后进生转化工作总结范文

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后进生转化的工作总结

后进生转化的工作总结

后进生转化的工作总结关于后进生转化的工作总结范文(精选6篇)不经意间,一段时间的工作已经结束了,这段时间以来的工作,收获了不少成绩,这也意味着,又要准备开始写工作总结了。

那么一般工作总结是怎么写的呢?下面是小编精心整理的关于后进生转化的工作总结范文(精选6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

后进生转化的工作总结1所谓差生也就是后进生,一种表现为成绩差,一种表现为思想落后及行为习惯差,优生则相反。

一个学期即将结束,在这一学期中对后进生的转化取得了较好的效果,为了在今后的教学工作中对后进生的转化进行行之有效的措施,对本学期的后进生的转化作以下的工作总结。

1、就应说任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对差生则易于发现其缺点,而看不到优点,这种不正常的现象有碍学生进步。

因此我们就应用发展的观点看待学生。

应当纵向地看到:差生的这天比他的昨日好,即使不然,也应坚信他的明天会比这天好。

范明慧是我们班的一个女孩子,她平时不打不闹,是个乖孩子,但是学习比较差,然而她的体育较好,今年的达标户外会上,她取得了较好的成绩,为班级争得了荣誉,为此,我表扬她了,她露出了得意的笑容。

2、在今学期的后进生的转化中,联系本班实际对后进生进行思想教育,培养他们的良好的学习习惯,了解了他们的学习状况,激发了他们的学习兴趣,培养了刻苦学习的意志,教会了,做到了对他们热心得帮忙,对他们进行个别的辅导,给他们配了小老师,进行结对子帮扶,在课堂上对他们进行多提问,让他们树立了成功的喜悦,让他们端正了学习态度,明确了学习目的,树立起了刻苦学习的信心,提高了学习成绩。

3、在学习中对他们进行耐心的辅导,对他们不歧视,不打击,不挖苦,保护好后进生的自尊心,用爱心去精心呵护,少批评多表扬。

我们班今年新转来了个学生叫屠西良,他写的字好马虎,同学们都说他写的字是“甲骨文”。

就是这样的一个学生,他的自尊心还个性强,谁说他,他跟谁急,但是他的成绩还好。

转化后进生工作总结范文(7篇)

转化后进生工作总结范文(7篇)

转化后进生工作总结范文当今的时间匆匆而过,转眼间本学期即将结束,闲暇之余,认真回顾本期的后进生转化工作,有喜有忧。

现特作总结如下:本学期我担任的是七年级一、二、三、四班的生物教学任务。

开学之初,天气凉爽,特别适于学生的学习,学习内容简单,易于被学生接受,在教学过程中除学习本节知识外,会给学生介绍一些日常生活常识,以提高学生积极性。

五一长假过后,随着天气逐渐转热,另外,七年级学生对学校环境有了相当的了解,出现了一些浮躁的现象,学生的学习效率不高。

这时候除学习知识外,就要给学生作思想工作,对于成绩中上等的学生,用大量的事实使他们明白整天坐立不安、浮躁的人是不会获得成功的,只有静下心来认真学习的人才会取得好的成绩;对于后进生,他们平时受表扬的机会比优等生少之又少,在课堂上,只要他们认真学习,不捣乱,无论学会多少,在快要下课时就对他们提出表扬,增强他们的自信心。

课下有机会就和他们签订口头协议,根据他们的个人程度,只要达到他们理想的成绩,就会给他们颁发荣誉证书,以表示鼓励。

根据本学期教学内容的特点,上课时除交给学生知识外,会给他们讲一些与他们生活相关的信息,努力提高他们的积极性;在课下,认真研读课本及课标,整理本书知识点共____张,以填空的形式显现在试卷上,并配有相关的经典练习题(从往年的期末调考试题及中招试题中抽取),有学有练,使学生在学习中不至于过于枯燥无味。

经过一学期的后进生转化工作,学生的成绩有了一定的进步,但没有让我满意,在以后的工作中,将会改进自己的工作方法,争取取得更高的成绩。

转化后进生工作总结范文(二)七年级班级管理结束了。

上学期,在各方面力量的密切配合下,我在转化问题生工作过程中,取得了一定的成绩,本学期我依照学初计划,踏踏实实的开展了问题生转化的工作,现就一学期来的工作总结如下:第一,不放弃成绩差的学生。

“不抛弃,不放弃”是我对问题生转化的牢固观念,学生的成长如新种植的的小树,需要支撑和帮助。

转化后进生工作总结(9篇)

转化后进生工作总结(9篇)

转化后进生工作总结抓实素质教育,培优转差,做到即教书又育人,为人民办好教育。

加强转后研究,把关心、辅导后进生,作为每天必做的工作,对后进生采取科学的方法,可将其转化,从而他们向“好”的方向发展;若听之任之放任不管,就会使其很快向“坏”的方向堕落。

后进生何去何从?我们的教育将在其中起着决定性的作用。

我校平时工作一直要求自己做到:把爱无私的洒向每一个孩子,在学习上悉心辅导,生活上向父母一样关心体贴,精神上鼓励其充满信心。

对这些孩子降低学习要求,激发学习兴趣,发现其闪光点,多表扬,少批评。

开展“一帮一”、“结对子”等活动,鼓励学生合作学习。

要多关心帮助,多采取个别辅导,帮助树立自信心,使其感到班级的温暖。

及时与家长共同探讨教育孩子的方法,齐抓共管,使其进步。

上课多提问,作业面批,及时反馈。

经过几年的工作实践,我得到几条经验:1、注意观察,“发现”后进生研究表明:学生第一次犯错误时要求改正的心理愿望和决心最大,而第一次受批评时的心理承受力最小的。

因此,就要特别注意观察,及时发现学生的“第一次”违纪,及时给予批评教育和适当的处理,使其能下决心立刻改正,以求事半功倍。

同时让其对学校的管理首先有“严厉”的深刻印象,从而不敢违抗。

这一阶段,绝不可对学生“宽宏大量”。

一而再,再而三的原谅,形成习惯之后的批评教育就显得疲软无力,事倍功半,不利于我们的工作。

当然,首次违纪的处理亦不宜过重,超过学生的承受能力,会产生逆反心理或使学生背上过于沉重的包袱,不利于学生的成才。

2、认真调研,“分析”后进生“没有调查就没有发言权。

”尚未弄清情况之前便对学生“穷追猛打”不会收到好的效果。

即使采取强制措施取得“成效”,也不会持久,因为它没有能真正“对症下药”,不可能“根治”。

任何事物产生总有其原因。

后进生形成的原因很多。

有的是父母要求不一致所致,有的是棍棒教育的结果,有的是不和睦家庭的产物,等等,必须经过调查研究,找到问题的根源,才能从根本上解决问题,标本兼治,达到良好的教育效果。

后进生转化总结范文(精选7篇)

后进生转化总结范文(精选7篇)

后进生转化总结范文(精选7篇)后进生转化总结范文(精选7篇)总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它是增长才干的一种好办法,让我们好好写一份总结吧。

总结一般是怎么写的呢?下面是小编为大家收集的后进生转化总结范文(精选7篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

后进生转化总结1让每一个学生成才,让每一位家长放心,提高全民族的科学文化素质,教育要求我们面向全体学生。

实施素质教育要求面向全体儿童、少年,促进每一个学生的发展。

而一个班级,总有品学兼优的好干部和调皮捣蛋的后进生。

所以,做好后进生的转化工作,既是我们具体教育教学工作的重任,也是实施素质教育的关键。

我在体育教学中,针对后进生的生理和心理特点,科学地利用迁移原理,发挥体育课教育教学的优势转化后进生,特别是转变其消极的,不健康的心理因素,收到一定的效果。

一、发现优势项目,呈现后进生优点。

教师一次表扬所产生的触动可能胜过十次批评所产生的效果,所以,体育教师在日常的教学活动中,要做有心人,要善于发现孩子的闪光点,及时地给予表扬鼓励,让他们得到心理上的满足,树立起自我激励的自尊与自信,从而强化个体意识的自觉性,增强个体的自制力,促进其克服一个又一个的困难,完成教师逐步提出的更高要求。

二、利用集体项目,消除孤独、自卑感。

后进生由于长期得不到教师积极的重视和同学平等的对待,心理常常被扭曲,利用集体项目,可以有效地调动后进生的积极心理因素,消除孤独感、自卑感。

三、运用竞争项目,增强后进生上进心。

在体育教学中,教师针对后进生的特点,把握后进生的心理承受限度,开展各种类别的竞赛活动,充分调动其潜能,发挥其体能上、技术上的优势,激发学生活力,增强上进心,让后进生全面了解自己,(班主任工作)认清他人,“我在这个项目上可以夺第一,在另一个项目上则不一定是最好,但我可以努力,争取获得第一”。

清楚了自己的优点与不足,就有利于消除后进生心理上存在的片面的、消极的评价,增强上进心,并将这种健康的心理迁移到其他的学习中,产生全面进步的动力。

后进生转化工作总结范文6篇

后进生转化工作总结范文6篇

后进生转化工作总结范文6篇后进生转化工作总结范文6篇后进生转化工作总结范文1本学期,我在转化后进生工作过程中,能按照方案,根据实际情况,有步骤、有措施地施行落实转化后进生的内容,方案中要求到达的目的根本能实现。

通过内化教育,后进学生的学习动机、学习积极性大大地被调动起来,现已能明确自己的学习目的,不是为别人,而是为自己;学习风气较以前有明显的变化,以前是“要我学”,如今是“我要学”。

通过不断的加强训练,老师帮助学生获取一个个小成功,学生的自信心、意志力得到很大的进步;如今也能正确地用科学的目光来对待自身,对待别人。

现将一学期来的工作总结如下:1、学校领导的重视与支持。

学校领导能充分相信老师,鼓励老师大胆的探究各种教育方法、教学手段,使得大家有一个较为宽松的环境,能潜心于研究、实验;学校领导不唯成绩论成败也使得大家能以一个较为平常的心态来审视、解剖自己,不犯〔少犯〕急功近利的错误,同时,学校还尽最大的力气为老师的工作生活提供方便。

2、班主任、各科任的齐心配合。

在工作过程中,正确对待每一个学生,把每一个学生当成一个人来对待,以培养学生素质的进步为自己工作的重点。

在工作过程中能个体分析^p 、群体分析^p ,确立开展目的和措施,找出每个学生的优点、缺点、潜在的优点、缺点,新的生长点。

用开展的目光看自己,分析^p 别人。

积极对待学生的每一个闪光点,施以恰如其分的鼓励性评价,各科任老师能热心配合,使得每一位学生能安心于课堂的学习,把后进生的厌学,逃学情绪抑制在一个最低点上。

3、建立学生的学习档案,依此进展分层,设立不同层次的学习帮扶小组,确立学习目的,在班级里努力营造一个良好的学习气氛,改变以前老师补课,留课的陋习,把问题交给学生去独立解决,老师起指导作用;其次,根据学生的才能,对各层次的学生分别有不同的完成目的,由易而难,逐层推进。

4、建立家校教育“互联网”。

经常采用“走出去请近来”的方法与家长获得联络,即老师进展家仿或将家长请到学校来参加座谈会,理解学生背后的实际情况,沟通家校之间的联络,对学生每获得的一分进步都及时告知家长,争取家长们的配合。

后进生转化工作总结(10篇)

后进生转化工作总结(10篇)

后进生转化工作总结(通用10篇)后进生转化工作总结篇一转化后进生是班主任义不容辞的职责。

每个班在不一样程度上都有后进生,可如何对待他们呢?首先做到不厌弃他们,然后根据后进生的特点和构成原因做好转化工作。

在我班后进生身上表现出来的不良行为,大多数不是道德观念上的,有的是出于好奇,有的是出于一时糊涂做出的不正当举动,有的是由于自控本事差造成的。

分析后进生构成的原因,帮忙他们克服缺点和毛病是班主任份内的职责,所以,我是这样对待后进生的:一、关心厚爱后进生。

后进生不是天生的。

他们中有的是受不良社会风气的影响;有的是父母离异,不正常的家庭教育造成的;有的是身心发展中各种消极因素恶性膨胀的结果。

由于后进生存在不少的缺点和错误,所以经常受到教师们的批评,家长的指责,同学们的白眼。

他们往往在同学中抬不起头。

他们需要的是教师的关心,家庭、团体的温暖。

实践证明,要转化后进生,仅有使后进生动情。

我们仅有用心灵的温暖去医治他们心灵的创伤,用精神的甘露去洗涤他们精神上的污垢,仅有消除了后进生对教师、家长、同学的对立情绪,才能开展转化工作。

日常生活中,我从各方面去关心他们:在学习上热情地给予指导,遇到困难时给予真诚的帮忙,有了点滴提高及时鼓励,犯了错误进行耐心地教育,使他们时时感到教师的爱护与关心,使逐步改正错误和缺点。

二、了解后进生构成的原因是转化工作的先决条件。

要做好转化后进生的工作,就得深入了解,全面分析后进生的特点和构成原因,坚持在了解中教育,在教育中了解。

每接一个新的班级,我首先在原班主任那里了解学生情景,异常是后进生的情景:双差生是哪些,家庭教育如何,主要问题是什么?单差生是哪些,家庭教育如何,主要问题是什么?在新的学期开学前,做到心中有数。

实践证明,仅有全面了解后进生的情景,才能有的放矢,做好转化后进生的工作。

三、对后进生要因势利导,坚持一分为二。

后进生的缺点较多,也较突出,容易被大家发现。

他们也有优点和长处,只可是不太明显和突出,时常被大家忽视。

后进生转化总结范文(精选6篇)

后进生转化总结范文(精选6篇)

后进生转化总结范文(精选6篇)导读:本文是一篇关于《后进生转化总结范文》的精选范文,汇聚了6篇经过小编精选的后进生转化总结范文,希望能对您有所帮助,感谢您的阅读!后进生转化总结范文第1篇一个学期已经结束,即将迎来新的学期,在这一学期中对学困生的转化取得了较好的效果,为了在今后的教学工作中对学困生的转化进行行之有效的措施,对今学期的学困生的转化作以下的工作总结:一、在今学期的学困生的转化中,联本班实际对学困生进行思想教育,培养他们的良好的学习习惯,了解了他们的学习情景,激发了他们的学习兴趣,培养了刻苦学习的意志,教会了学习方法,作到了对他们热心得帮忙,对他们进行个别的辅导,给他们配了小教师,进行结对子帮扶,在课堂上对他们进行多提问,让他们树立了成功的喜悦,让他们端正了学习态度,明确了学习目的,树立起了刻苦学习的信心,提高了学习成绩。

二、在学习中对他们进行耐心的辅导,对他们不歧视,不打击,不挖苦,用爱心去精心呵护,在学生中树立起他们好的形象,让他们感到团体的温暖,激发他们的学习的进取性,提高了他们的各科学习成绩。

三、后进生并不是先天的`不足,而是后天的许多不良因素所造成的,仅有让他们克服了自身的缺点,就能成为一名成绩较好的学生,才能真正的把学困生的转化落实到实处,才能将后进转换成中游生。

四、在教学工作中,关心学生的身心健康,对后进生进行学习目的的教育,教会学习方法,学习好各门功课并掌握他们的学习成绩情景,培养了他们的良好的学习习惯。

后进生转化总结范文第2篇转化后进生是班主任义不容辞的职责。

每个班在不同程度上都有后进生,可如何对待他们呢?首先做到不厌弃他们,然后根据后进生的特点和形成原因做好转化工作。

法国教育学家卢俊在他《爱弥儿》一文中写道:人生当中最危险的一段时间是从出生到十二岁,在这段时间中还不采取摧毁种种错误和恶习的手段的话,它们就会发芽滋长,以至以后采取手段去改的时候,它们已经扎下了深根,以至永远也把它们拔不掉了。

后进生转化工作总结六篇

后进生转化工作总结六篇

后进生转化工作总结六篇后进生转化工作总结六篇一个学期即将结束,在这一学期中对后进生的转化取得了较好的效果,为了在今后的教学工作中对后进生的转化进行行之有效的措施,对本学期的后进生的转化作以下的工作总结。

在教学实践中,教师们有一个共识:那就是一提到学困生,无不摇头叹息,说他们是“孺子不可教”,“朽木不可雕”。

其实,金无足赤,人无完人。

如果教师们换个角度,放弃门缝里看人的偏见,就会欣喜地发现学困生并非不可救药,这就要求教师深入学生、全面了解学困生的心态,对学困生学习目的、态度、兴趣、爱好、志向、心理变化和生理特点、家庭环境、生活环境以及行为品德等方面作全面调查、深入研究,并采取分类教育的方式,随时比较和修正教育方式,让学生在教师的熏陶下潜移默化地克制约束不良心态的滋生发展,用教师美好的灵悟、理智来塑造学生美好纯洁的心灵,使学困生领悟到身边的同学、老师都对“我”的进步寄予很大的希望,在良好的学习氛围中使后进生转变思想,鼓足勇气,直面现实,积极向上,鼓励他们从自己身边的小事做起,一步一步地培养学困生乐观向上的生活态度,使教师的情感理智融入他们的心田,并能扎根、发芽、开花和结果。

作为教师,自身的职业决定了育人的职责,教师时刻应以组织、教育和管理学生为己任,因此,对学困生在活动中要多留意、多观察、多关心、多鼓励,努力沟通师生情感,搭起相互信任的友爱桥梁,建立起和谐平等、融洽纯真的师生关系。

掌握学困生的心态、心理障碍、思想负担、精神压力,以及教育启发的方式,耐心热情地替他们排忧解难,想他们之所想,急他们之所急,让他们觉得自己的荣辱牵动着老师的心理,老师的得失同样成为他们脸上“阴晴变化的招牌”,向他们无私地奉献出真挚的爱,从他们的一言一行中善于发现闪光点,挖掘他们内在的潜力,鼓励他们培养乐观的生活态度,帮助他们树立追求目标、激发学习的兴趣。

在人格上与优等生平等相待,发现他们身上的不良习惯和不良行为,要找准切合点,正面启发诱导,耐心说服教育。

后进生转化工作总结

后进生转化工作总结

后进生转化工作总结•相关推荐后进生转化工作总结范文(精选15篇)时间是箭,去来迅疾,一段时间的工作已经告一段落,过去这段时间的辛苦拼搏,一定让你在工作中有了更多的提升!该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。

我们该怎么去写工作总结呢?下面是小编整理的后进生转化工作总结范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

后进生转化工作总结篇1一学期以来,我在转化后进生工作过程中,能依照计划,根据实际情况,有步骤、有措施地事实落实转化后进生的内容,计划中要求达到的目标基本能实现。

剖析差生思想特点,以爱心来做好思想鼓动工作。

后进生例如李春波、杜荣春等,无论是思想品德上的他们,还是学业成绩上的后进,都不是一朝一夕形成的,而是长期发展的结果。

教育他们的时候,要善于观察、分析后生的心理状态,掌握他们心理上的特殊矛盾,才能采取正确的方法,有针对性地进行工作,才能收到良好的教育效果。

后进生有他们的共性,也有个性,我们要从每个后进生的实际情况出发,采取生动、活泼、灵活多样的教育方法,因材施教,引导他们健康成长。

1、关心和爱护后进的学生。

这是做好后进生思想工作的一个重要的前提条件,爱护后进生是打开后进生心扉的金钥匙。

后进生更需要温暖、信任和热爱,所以教育要讲究艺术,做到爱中有严,严中有爱,耐心帮助他们提高思想认识,不能把他们当作后进生看待,任何一个后进身上都可以找到闪光点,对他们的缺点要树立本性可移的信念,用炽热的爱去点燃他们心灵中的三把火-自信心、自尊心、上进心。

2、对待双差生要满腔热情又要讲究教育艺术。

班级中的后进生特别是一部分双差生,往往是游离于集体之外的分子,他们以对抗教师为目的,有约定束成的行为准则,校内成群,校外结伙。

对待这些后进生,一是在他们还没有形成气候的之前,注意启蒙,培养辨别是非曲直能力,在集体中反复制造否定的劣行的后果,使他们体验到这些错误的危害性。

二要利用他们重感情的特点,不要和他们造成情感上的对立,让他们体会到善意和温暧,以消去他们疑虑感心理和对立情绪。

后进生转化总结

后进生转化总结

后进生转化总结后进生转化总结范文(精选5篇)总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它能使我们及时找出错误并改正,不如静下心来好好写写总结吧。

总结怎么写才不会流于形式呢?以下是小编精心整理的后进生转化总结范文(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

后进生转化总结1在教育实践中,大量的事实表明:每一所学校的每一个班级,都存在着一部分成绩差、道德行为也差的学生,即所谓的后进生。

一个班级的管理好差很大程度上取决于对后进生的管理。

如何做好后进生的转化,将直接影响班风甚至校风每个不同的班级,各有其不同的特点。

但相对而言,都有好生和差生。

所谓差生就是在某个方(如学习、纪律、思想品德)或某些方面表现比较差的学生。

差生个人的缺陷,对其成长及周围的同学,都会产生不良的影响。

但事物不是一成不变的。

差生也并非铁板一块。

特别是小学生,他们还是未成年人,其身心还在发展变化,尚未定型。

如果教师能给予他们及时有效的教育和引导,差生是可以转变,甚至可以超过好生的。

教师只有把差生看成是“后进生”,即落后者经过努力可以居上的学生,才会积极地去做好转化工作。

关于对后进生的转化工作,许多教师都进行过有益的探索和尝试,并摸索出了许多行之有效的办法。

现就此问题,谈几点自己的看法。

首先,教师要对差生付出爱心。

欧洲著名的教育家裴斯泰洛齐说:“教育的主要原则是爱。

”作为教师;应给予每个学生爱,对后进生也不例外,甚至还要给予更多的爱。

因为后进生往往受到家长、教师乃至学生们的歧视、嫌弃、疏远,他们非常希望得到关爱。

教师要用爱心去感染他们,就象对待自己的子女那样,关心他们的一言一行、一举一动,为其忧虑而不安,为其进步而高兴。

总之,教师要真情关心、体贴、理解后进生,让他们感受到温暖,认识到教师是爱他们的,是真心帮助他们的。

这样,后进生才会从心理服教师,才会甘心情愿地接受老师的教育。

其次,转化后进生要有耐心。

后进生一般自制力较差,难以约束、协调自己的感情和行为,更缺乏毅力和韧劲。

后进生转化的工作总结(精选11篇)

后进生转化的工作总结(精选11篇)

后进生转化的工作总结后进生转化的工作总结(精选11篇)总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。

总结与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。

下面是小编整理的后进生转化的工作总结(精选11篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

后进生转化的工作总结篇1一、我基本对班中后进生的情况很了解,后进生的形成有个人、家庭、学校、甚至社会的因素,在转化后进生的过程中,我始终围绕以下几方面工作进行:(一)注意情感交流。

情感交流要抓住有利时机。

当学生有奋进的欲望时,你能及时鼓励,在学生身置迷途,你能及时给予指点,在学生深感孤独的时候,你能及时地给以关怀,送去温暖,在学生犯了错误,开始感到内疚的时候,你能以语重心长劝告,抓住这些机会,从情感上就建立起与“差生”交融的基地。

这一基地一经形成,师生之间就“心有灵犀一点通了”。

陈国聪同学体质较差,常生病,也有时请假及课堂上常睡觉,学习上跟不上,但我看出他其实也想学好来,努力去完成作业,不懂的就请教别人。

尽管他老是考不合格,但我并不埋怨他,找时间跟他谈心,鼓励他,还在班上表扬他好学,奖点小礼物给他。

现在他的语文能达标了。

(二)以行导之。

在感化“差生”的工作中,班主任的实际行为是无声的教育。

在一些情况下,老师千言万语的说教,不如自己的一个实际行动给学生带来的影响更好。

这就是常说的“身教胜于言教”。

因此,凡是要求学生做到的,班主任自己首先做到。

如果班主任对学生提出某些要求而自己却做不到,这样的要求便不会产生什么好的效果,还有可能产生负面的影响。

作为班主任,应十分重视以“行”导之,以自己的高度组织纪律观念去感染“差生”,使他们的心灵产生震动,在这种情况取得显著成效之后,还必须进一步深化教育,使“差生”最终能够形成很强的组织纪律观念。

有个同学很不讲卫生,我常在其桌下发现纸巾,纸屑,以致影响班容。

我不但天天检查她的座位下,而且几次帮她打扫,现在她桌下少见有杂物了。

后进生转化的工作总结7篇

后进生转化的工作总结7篇

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后进生转化的工作总结范文(通用5篇)

后进生转化的工作总结范文(通用5篇)

后进生转化的工作总结后进生转化的工作总结范文(通用5篇)充实的工作生活一不留神就过去了,回首这段不平凡的时间,有欢笑,有泪水,有成长,有不足,将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。

怎样写工作总结才更能吸引眼球呢?下面是小编收集整理的后进生转化的工作总结范文(通用5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

后进生转化的工作总结1一学期以来,我在转化行为偏差学生工作过程中,能依照计划,根据实际情况,有步骤、有措施地事实落实转化行为偏差学生的内容。

行为偏差学生,无论是思想品德上的后进,还是学业成绩上的后进,都不是一朝一夕形成的,而是长期发展的结果。

教育行为偏差学生的时候,要善于观察、分析后生的心理状态,才能采取正确的方法,有针对性地进行工作。

行为偏差学生的心理主要有以下三个特点:1、自尊和得不到尊重的矛盾。

2、好胜而不能取胜的矛盾。

3、上进心与意志薄弱的矛盾。

我们要从每个行为偏差学生的实际情况出发,采取生动、活泼、灵活多样的教育方法,因材施教,引导他们健康成长。

一、关心和爱护后进的学生。

这是做好行为偏差学生思想工作的一个重要的前提条件。

行为偏差学生更需要温暖、信任和热爱,所以教育要做到爱中有严,严中有爱,耐心帮助他们提高思想认识。

任何一个后进身上都可以找到闪光点,对他们的缺点要树立本性可移的信念,用炽热的爱去点燃他们心灵中的三把火―自信心、自尊心、上进心。

二、对待双差生要满腔热情又要讲究教育艺术。

班级中的行为偏差学生特别是一部分双差生,往往是游离于集体之外的分子,他们以对抗教师为目的,校内成群,校外结伙。

对待这些行为偏差学生,一是在他们还没有形成气候的之前,注意启蒙,培养辨别是非曲直能力,在集体中反复制造否定的劣行的后果,使他们体验到这些错误的危害性。

二要利用他们重感情的特点,不要和他们造成情感上的对立,让他们体会到善意和温暧,以消去他们疑虑感心理和对立情绪。

同时注意挖掘这些学生进步的开端,让他们感到在班中有一席之地,努力创造条件使他们挺起胸膛走路。

后进转化工作总结最新5篇

后进转化工作总结最新5篇

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转化后进生总结(精选8篇)

转化后进生总结(精选8篇)

转化后进生总结转化后进生总结(精选8篇)总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,为此我们要做好回顾,写好总结。

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转化后进生总结1自踏上讲台那一刻起,我对“后进生”进行了深入细致的思考,后进生是指那些在学习成绩和思想品德两方面均暂时落后的学生。

他们是在外部不良因素的影响下,通过内部后进心理促成的,归结起来,后进生的形成既有主观的原因,也有客观的原因。

如不良的家庭教育,不良的社会风气,不良的传播媒介,学校教育不当和社会歧视等。

作为特殊的群体,他们通常表现出思想品德不高、心理健康不全、行为习惯不良、学习成绩不佳等特点。

根据以上特点,我对后进生进行了深入细致的转化工作,并取得了可喜的成绩,现总结如下:一、对症下药,有的放矢。

差生的转化工作如同良医用药:要对症下药,做到药到病除,也就是要找到“差“的病根。

因此,首先要着手于“诊断”,对差生进行全面了解,全面分析,从中找到差生的根源及主要因素,了解差生的性格爱好,主要优缺点及落后的原因,学校、家庭、社会对他们的影响如何?然后有的放矢,帮助他改正。

如我班王兴同学,平时学习懒散,上课经常打瞌睡,早上、晚上进教室较迟,学习目的不明确,基础很差,作业常不完成,字迹非常潦草,在许多方面对自己要求不严格,听不进别人的劝告,固执己见。

找他谈话,他却闭口无言,自己也多次观察证实之后,不急于批评他,惩处他,而是摸索他的心理特点,发现他具有逆反心理并且胆小。

寻找机会和他心平气和地谈,一次不够,二次,三次,我连续找他谈话,帮他认识错误,当他有点滴进步时我就马上在班级里表扬他,肯定他的优点,帮助他树立自信心,逐渐改正缺点和不足。

二、晓之以理,施之以情。

工作中,我深刻地体会到差生更需要集体的温暖与师生的爱和信任。

因此师生关系融洽是转化差生的一个重要方面,为此要正确地对待差生,做到“四不”,“三会”。

后进生工作总结范文(精选7篇)

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后进生工作总结后进生工作总结范文(精选7篇)光阴似箭,岁月无痕,一段时间的工作已经结束了,这段时间里,相信大家面临着许多挑战,也收获了许多成长,需要认真地为此写一份工作总结。

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后进生工作总结1后进生的转化工作历来是班主任工作中的重要组成部分,也可以说是衡量班主任工作是否出色的一个重要的条件。

接班以后我认真做好中下生的转化工作。

我主要从以下几方面的工作入手:一、全面了解学生,做到心中有数。

班主任要做好后进生转化工作,必须全面调查了解学生,对其各方面情况做到心中有数,这是做好转化工作的基础。

由于后进生的思想行为复杂多样,因此班主任在调查了解学生时,应综合运用观察、调查、谈话等方法,从不同的侧面全方位了解后进生,尤其要重点了解掌握下面几方面情况:1、学生个人的一船情况。

比如:与其成长密切相关的事;作息时间安排;生活习惯甚至一日三餐的状况;和父母之间的关系等。

2、学生个性心理特征。

比如:兴趣爱好或特长;喜欢看哪类书刊;喜欢参加什么活动;自卑心理强不强;逆反心理如何;性格特征等。

3、学生各方面的情况。

(一)思想品德情况:对劳动、社会集体活动的热心程度;对人的态度;在公共场所的行为表现等等。

(二)各门功课学习情况。

对学习的态度和兴趣,学习方法、学习习惯或学习时间安排。

(三)健康状况。

健康水平和疾病状况;对体育锻炼的态度和习惯;人个卫生情况等。

二、客观分析学生,对症下药。

在全面了解后进生各方面情况后,班主任要客观分析其形成的原因,然后对症下药。

在分析后进生形成的原因时,可以从学校管理制度,家庭教育,学习情况,成长过程等方面入手。

只有找对原因才能对症下药。

三、正确引导学生,处理好几个关系。

(一)是表扬与批评的关系。

对后进生应以表扬为主,表扬他们点滴进步,以激起他们希望与进取的火花;以批评为辅,尽量避免在公开场合的批评,即使批评,也要做到适时,适度。

后进生转化总结范文(通用6篇)

后进生转化总结范文(通用6篇)

后进生转化总结后进生转化总结范文(通用6篇)总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。

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后进生转化总结1教育工作中的一个难题是转化后进生。

在“没有爱就没有教育”的名言的指导下,一学期的转化工作,深深地启发了认识到,要做好后进生转化工作,必须让爱温暖后进生的心灵。

一、尊重人格,保护后进生的自尊心后进生主要是指道德品行差或学业成绩较差甚至两者均差的学生,在班里造成不良的影响,但他们在一定条件下是能够转变的。

小学后进生同一般学生一样,具有强烈的自尊心,当其受到某种伤害,为了采取保护措施往往形成某种异常心理和畸形表现:有的存在对立情绪,不听管教;有的产生自卑心理,消极沉闷;有的采取疏远集体,回避教育;甚至有的故意违纪,离校逃学。

凡此种种,根本原因在于缺乏爱的温暖而使心灵蒙受创伤,正常成长遭到压抑。

因此,在转化后进生的教育中,光用批评和处分是不能奏效的,必须对他们倾注爱心,十分尊重他们的人格,用民主、平等的方式对待他们,坚持“五不”的教育方式:不厌恶、歧视;不当众揭丑;不粗暴训斥;不冷嘲热讽;不变相体罚。

用爱心融化后进生冰冻的“心理防线”,在师生间架起一道情感交流的桥梁。

二、热情鼓励,激发后进生的上进心从六岁到十二岁的小学生,是处在儿童向少年过渡的阶段,具有很大的可塑性。

后进生不过是缺乏肥水的禾苗,沾着污垢的玉石,既有阴暗的消极面,又有潜在的闪光点,他们同优秀生、中等生一样渴望进步,也能成才。

作为施教育人的教育工作者,要善于从后进生身上了解他们的志趣和个性特征,观察发现他们时隐时现的闪光点,作为教育转化他们的突破口和推动其前进的动因。

事实证明,后进生并不是一无长处、各方面都差的“坏孩子”,更不是智商低下、不可教育的“低能儿”;相反,在一定意义上,“淘气、调皮的孩子聪明”。

后进生转化工作总结格式范文(5篇)

后进生转化工作总结格式范文(5篇)

后进生转化工作总结格式范文转化后进生是班主任义不容辞的职责。

每个班在不同程度上都有后进生,可如何对待他们呢首先做到不厌弃他们,然后根据后进生的特点和形成原因做好转化工作。

在我班后进生身上表现出来的不良行为,大多数不是道德观念上的,有的是出于好奇,有的是出于一时糊涂做出的不正当举动,有的是由于自控能力差造成的。

分析后进生形成的原因,帮助他们克服缺点和毛病是班主任份内的责任,因此,我是这样对待后进生的:一、关心厚爱后进生。

后进生不是天生的。

他们中有的是受不良社会风气的影响;有的是父母离异,不正常的家庭教育造成的;有的是身心发展中各种消极因素恶性膨胀的结果。

由于后进生存在不少的缺点和错误,因此经常受到老师们的批评,家长的指责,同学们的白眼。

他们往往在同学中抬不起头。

他们需要的是老师的关心,家庭、集体的温暖。

实践,要转化后进生,只有使后进生动情。

我们只有用心灵的温暖去医治他们心灵的创伤,用精神的甘露去洗涤他们精神上的污垢,只有消除了后进生对老师、家长、同学的对立情绪,才能开展转化工作。

日常生活中,我从各方面去关心他们:在学习上热情地给予指导,遇到困难时给予真诚的帮助,有了点滴进步及时鼓励,犯了错误进行耐心地教育,使他们时时感到老师的爱护与关心,使逐步改正错误和缺点。

二、了解后进生形成的原因是转化工作的先决条件。

要做好转化后进生的工作,就得深入了解,全面分析后进生的特点和形成原因,坚持在了解中教育,在教育中了解。

每接一个新的班级,我首先在原班主任那里了解学生情况,特别是后进生的情况:双差生是哪些,家庭教育如何,主要问题是什么单差生是哪些,家庭教育如何,主要问题是什么在新的学期开学前,做到心中有数。

实践证明,只有全面了解后进生的情况,才能有的放矢,做好转化后进生的工作。

三、对后进生要因势利导,坚持一分为二。

后进生的缺点较多,也较突出,容易被大家发现。

他们也有优点和长处,只不过不太明显和突出,时常被大家忽视。

后进生转化工作总结范文(9篇)

后进生转化工作总结范文(9篇)

后进生转化工作总结范文一个班集体,难免会有一些学习基础较差的学生,因此,要提高学生的综合素质,做好转化后进生的工作显得十分迫切而又重要。

如何做好后进生转化工作呢?一.确定后进生名单,寻求滞后原因,是做好后进生转化工作的前提条件。

如何了解后进生致后的原因呢?我们认为主要是从这几方面入手:一是从班主任那儿查阅每位学生的档案,全面了解学生的德智体,家庭情况和特长,从中了解情况;二是要做细心人、做有心人,对学生要听其言、观其行、察其人,要进行一番深入细致地观察摸底;经过一段时间的观察和了解,基本上把后进生的致后原因掌握了。

通过分析归纳我们认为后进生可以分为三个类别,一是成绩差,如朱文静,二是行为差,如谭小龙,三是纪律差,如石德伟。

而导致"三差"的主要原因有四个方面,一是受教学因素的影响,二是受环境因素的影响,三是受家庭因素的影响,四是受个人心理因素的影响。

对这"三差"、"四因素",后进生们有的必具其一,有的二者兼有。

情况摸清了,原因找到了,再经过一番深思熟虑,结合实际情况,就可以制订出切实可行,行之有效的后进生转化计划。

"转差"计划包括三部分内容,一是后进生名单,二是基本情况和致后原因分析,三是转化措施和目标。

二.坚持"三心""两信",是转化后进生工作的关键所在。

所谓"三心"就是爱心、信心、耐心;所谓"两信"就是信任、信用。

这是教师开展后进生转化工作的总体要求。

"冰冻三尺,非一日之寒",转化后进生是一项艰苦而细致的系列工程,非一朝一夕所能奏效。

所谓"江山易改,本性难移"讲的就是这个道理。

欲速则不达。

这是事物发展变化的规律和法则,任何操之过急,速战速胜的想法和行为都会造成揠苗助长,适得其反的后果,后进生转化工作也不例外。

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后进生转化工作总结范文转化后进生是每个老师义不容辞的职责,后进生需要老师的辅导,做好后进生转化工作总结,小编给大家找来了后进生转化工作总结范文,希望能够帮助到大家。

后进生转化工作总结范文篇一转化后进生是每个老师义不容辞的职责。

每个班在不同程度上都有后进生,可如何对待他们呢?首先做到不厌弃他们,然后根据后进生的特点和形成原因做好转化工作。

在我班后进生身上表现出来是由于自控能力差、基础差、年龄差距大造成的。

只有分析后进生形成的原因,才能帮助他们克服缺点和毛病。

这是我们科任老师份内的责任,因此,我是这样对待后进生的:一、维护后进生的自尊心素质教育是提倡教育要面向全体学生。

但在实际工作中,后进生常常给老师带来意想不到的麻烦,致使一些老师无论如何对他们也爱不起来,认为他们是朽木不可雕,不懂自尊自爱的人。

其实不然,后进生不仅有自尊心,而且非常敏感别人对他是否尊重。

老师的微笑、爱抚、哪怕是叫他发一次作业本,拿钥匙开一次教室门,帮老师做一件事,他们都会感到莫大的荣耀。

反之,“你是笨蛋,笨猪”“你是倒数第一”,等刺激的语言会使他们对老师产生怨恨。

因此,在做后进生的转化工作中,要注意保护后进生的自尊心。

二、捕捉后进生的闪光点这是做好后生工作的关键所在。

通常情况下,后进生的缺点和各种各样的劣迹,是容易表露或很明显的。

其实,每一个后进生身上都潜藏着不少的“闪光点”,只不过后进生的优点长处常被缺点短处所掩盖,容易被人们忽视。

因此,教师应千方百计地寻找后进生身上潜藏着的“闪光点”,巧妙地挖掘这些“闪光点”。

一旦点燃起他们前进道路上的希望之光,他们就会产生巨大的力量,勇敢去战胜各种困难,走向胜利之路。

例如,班上有一名后进生,在别的老师看来,真是无可救药的了。

经我两周的细心观察,发现他在劳动中干得起劲,我多次与他谈心,并教育他,你应把劳动的干劲用到学习上来,对你肯定有很大的帮助。

经过我多次的教育和家访,后来该生在学习和纪律方面都有了很大的进步。

三、对后进生多关爱爱是教育的基石,是沟通师生感情的桥梁,没有爱,便没有了教育,建立良好的师生关系是做好后进生思想工作的一个重要条件。

教师要关爱学生,特别是那些渴望理解和支持的后进生,因为他们是大集体中的一员,不希望被人冷落。

后进生也有自尊心,自信心和好胜心,也同样需要温暖,信任和关爱。

关心他的思想,过问他的生活,留心他的内心世界,用真情靠近他,凭赤诚感动他,靠爱心融化他一旦和学生交上朋友,感情得到沟通,心灵彼此相融,他们消除了对老师的抵触情绪,有了一种对老师的亲近感,就会形成一种转化的动力,从而达到根本上的转变,收到良好的教育效果。

四、重视家访,关心学生家访是班主任工作的重要组成部分,必须认真对待。

有些教师怨学生学习不努力,爱迟到,采取一些粗糙的处理办法,造成学生与教师疏远,家长对学校有意见。

后进生转化工作总结范文篇二在每个班级里,不可能所有的学生都是学习优秀的,其中必定有后进生。

后进生通常是指那些智力发育正常,有品德不良行为或学习成绩差的学生。

按类型划分,小学后进生主要有四类:学习成绩差的后进生;纪律差的后进生;学习成绩和纪律都差的“双差”后进生;学习或纪律时好时差的准后进生。

后进生人数虽不多,但对班级的消极影响较大,如不做好后进生的转化工作,班级正常教学秩序以及日常生活常规就会受到影响。

作为班主任,转化后进生是工作重要内容之一。

正所谓“浇花要浇根,帮人要帮心。

”转化后进生工作最主要的是研究后进生心理,帮助他们克服障碍,养成良好行为习惯。

在自己近一年来的教学工作中,我深刻地感觉后进生中真正智力差的只有个别,大部分学生是因为学习目的不明确,学习积极性欠缺,行为、学习习惯较差等原因造成的,而导致这些原因的症结所在,既有外因也有内因。

外因,主要有家庭和社会的不良影响,有学校教育的失误。

内因,小学生社会阅历浅,知识经验少,是非能力差,意志薄弱等,都很容易成为后进生接受消极影响。

针对这一点,要做好后进生的转化教育工作要注意三点。

一、用爱去感化他们。

许多转化后进生的教育经验表明,教师只有用一颗热爱学生的真诚之心去对待后进生,与其建立起融洽的关系,才能感化后进生。

教育心理学告诉我们:学生对于老师的教育,只有从心底里感到老师的话是对的,也就是说只有取得了心理认同,才能接受并改正。

依据心理学原理,人与人之间的沟通,应遵循“真诚”的信条。

后进生在自己的成长过程中,受排斥、被讽刺、遭冷眼的体验较多,他们内心更需要温暖,需要爱。

班主任要从思想上、学习上、生活上去关心和爱护,让他们感悟到教师的爱心和期待,从而改过自新、奋发向上。

二、以理服人。

每个人都是有自尊心的,后进生也不例外。

他们有许多特殊之处,如自尊心特别强,思想、行为的情绪性色彩明显,意志和毅力薄弱,是非观念模糊,学习态度不端正等。

对后进生应给予的关心、爱护、尊重他们的人格,保护他们的自尊心,决不能采取冷漠和歧视的态度,更不能蛮横训斥、惩罚。

动辄训人、惩罚往往使学生产生逆反心理,不但于事无补,反而事与愿违,适得其反。

只有当他们自我认识、自我觉悟,才能从心底里痛改前非、积极向上。

三、加强与家长间的交流家庭教育和学校教育是密不可分的,我特别注重和家长建立良好的关系,加强和家长间的交流,尤其是班里的后进生。

当发现他们在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时性、主动地和家长联系,向他们了解情况,耐心地做他们的工作,取得家长的理解和配合,使家庭教育和学校教育同步,更好地促进了孩子的健康成长。

总之,后进生的转化工作也不是一朝一夕的事。

通向孩子心灵之路的并不是肥沃的田野。

在这片肥沃的土地上要获得丰收,需要辛勤耕耘,加强田间管理,更需要温暖的阳光、湿润的雨露。

只有教师的爱化为阳光、化作雨露,才能滋润出一批批破土而出的幼苗。

对后进生,我们更要倾注爱心,以尊重、赏识唤起他们的进取心,以真诚、宽容激发他们的上进心,努力消除他们的心理障碍,引导他们力争上游、健康成长。

只要我们从热爱学生的真诚愿望出发,动之以情,深于父母,晓之以理,细如雨丝,相信后进生的转化工作我会越做越好。

后进生转化工作总结范文篇三我知道很重要的一条是要尽力做好学困生的转化工作。

为此,我根据后进生形成的原因,有的放矢地做好他们的思想教育工作,采取措施提高他们的学习成绩,在这方面做了大量工作,也取得了一定的成绩。

为了总结经验,更好地做好学困生的转化工作,现对本期学困生的转化工作总结如下:一、分析学困生特点:我班的学困生存在的主要毛病就是:学习目的不明确,态度不端正,作业拖拖拉拉,上交不及时,没有家长监控,而且书写太乱。

心理方面也存在有以下三个特点:(1)自尊和得不到尊重的矛盾。

(2)好胜而不能取胜的矛盾。

(3)上进心与意志薄弱的矛盾。

二、有的放矢地采取措施:剖析学困生思想特点,以爱心来做好思想鼓动工作。

1、了解学困生,建立和谐融洽的师生关系。

关心和爱护后进的学生。

这是做好学困生思想工作的一个重要的前提条件,爱护学困生是打开后生的心扉的金钥匙。

学困生更需要温暖、信任和热爱,所以教育要讲究艺术,做到爱中有严,严中有爱,耐心帮助他们提高思想认识,不能把他们当作后进生看待,任何一个后进身上都可以找到闪光点,对他们的缺点要树立本性可移的信念,,用炽热的爱去点燃他们心灵中的三把火:自信心、自尊心、上进心。

2、重视课内课外的与学困生的情感交流。

富有新意的课初开端。

每堂成功的课都有一个好的开端。

课初开端主要任务是使教学一开始便能紧紧抓住学生的注意力,主要方法是富有新意、不拘一格、时间长短适当。

3、优化课堂,激发兴趣。

采用灵活多变的教学方法,让学生在做中学,学中用,从而激发兴趣,学地主动,提高效率。

差生由于羞怯心理往往怕开口,我尽量将难易适度的问题去问他们;这样学困生开口的习惯慢慢的养成。

一学期下来,学困生的参与意识大大地加强,消除了畏惧心理,能在和谐轻松的气氛中学习。

4、列计划,定目标。

学生有了学习数学的兴趣,帮助他们列出学习计划。

由于他们基础较差,课后也及时的督促他们进行复习和巩固。

学困生之所以差,没有奋斗目标是一重要原因,我在对每位学困生全面了解的基础上,给他们制定了短期学习目标和长期学习目标,让他们经常达到自己的目标,并尝试成功的喜悦,激发他们学习的动力。

5、家校配合,共同督促。

对于学困生来说,要想进步自然要付出的。

在校期间由老师督促,回家之后的家庭作业就要靠家长督促了。

只有学校与家长能够配合起来,共同的努力,学困生的转化工作才能取得很好效果。

6、同学间的互助。

让学习好的同学与学困生结成对于互相帮助,既取得好的效果又密切了同学关系。

这样,有助予养成差生的良好的心态。

总之,教学是一门学问,上课是一门艺术。

要想教好学,上好课,保证每个学生都能取得好的成绩更是很难。

不过作为教师我们有责任教好每一个学生,帮助每一个学生实现自己的人生价值。

对于数学学困生的转化工作势在必行,而且必须做好。

以上是我的一点做法与体会。

希望每一位教师能够重视差生,多多的转化学困生。

这也是抓好整体教学的关键所在。

学困生有他们的共性,也有个性,我们要从每个学困生的实际出发,采取生动活泼、灵活多样的教育方法,因材施教,引导他们健康成长。

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