xx农商银行安全保卫部2015年工作计划
农村商业银行ⅩⅩ年度安全保卫工作计划要点
××农村商业银行ⅩⅩ年度安全保卫工作要点为全面贯彻省联社年度安全工作意见,落实《银行业营业场所安全防范要求》(GA38-2015)标准要求,进一步规范安全保卫管理秩序,增强安全管理实效,确保我行健康可持续发展,以“防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故,维护正常的工作秩序,保证我行员工生命和财产安全”的基本工作任务为核心,以逐步推进GA38-2015设施改造为抓手,以落实“XXXXXX”创建活动为重点,促进我行安全保卫工作整体水平再上新台阶。
一、“两个坚持”落实年度安保工作目标安全保卫工作一是要坚持以“预防为主、防查并举、标本兼治、重在预防”的工作方针,二是要坚持“谁主管,谁负责”的原则。
今年的安全保卫工作将以责任管理、责任追究为主要手段,全面落实年度安保管理目标:预防在前,动作到位,信息畅通,确保XX期间我行平稳安全运营,确保全年安全无事故。
二、“两心兼备”全面提升安全防范意识在年度安全保卫工作开展中,各支行、总行营业部要带领支行(部)全体干部员工树立“两心兼备”的意识,全面落实年度安全保卫工作。
一是要有一颗责任心。
要始终将“业务未动,安保先行”的准则放在前头,放在心里,认真执行相关制度,明确各级职责,严格落实一月一次的安全教育,一月一次的安全检查,抓实日常安全管理工作,畅通信息,登记好相关台帐,做到有据可依、有痕迹可查,尤其是要加强责任担当意识和主人翁意识,放纵一个小的疏忽可能就会引发一场火灾;无视一个小的疏漏就可能导致案件发生;二是要有一颗警惕心。
随着经济下行,社会不安定因素潜存,银行营业场所、自动存取款设备、银行客户已成为犯罪分子首选的犯罪场所和侵害对象,各类安全侵害事件和电信、网络诈骗案件频发,有拿锄头、榔头直接破坏机具设备的,有在存取款机具上加载盗卡装置的,有在机具附近张贴虚假流程的,也有在24小时自助银行区域对存取款客户直接实施抢劫的,严重威胁到客户生命和财产安全,除监控中心需加强巡视外,各支行(营业部)、各网点仍需加强日间巡查工作,除上下班必须巡查电源和安保设备是否正常运作外,还需对重点部位加强防范,营业场内的隐蔽空间、电源管理和ATM机设备检查,均是安全防范的重点,在XXX安全会议上,XXX省公安厅通报的相关案件中,存在网点工作人员疏忽大意,未能及时发现犯罪分子在机具上加载读卡器和伪键盘的情况,导致客户款项被盗取的情况。
农商银行安全保障工作计划
农商银行安全保障工作计划
一、加强信息安全管理
1、建立完善的信息安全管理体系,明确责任部门和责任人,
确保信息安全管理工作的有效开展。
2、加强对数据和信息的保护,加密重要数据,控制数据的访
问和传输,防范数据泄漏风险。
3、加强对系统和网络的监控,及时发现和应对安全威胁,防
范黑客攻击和病毒侵扰。
4、加强对员工信息安全意识的培训和教育,提高员工对信息
安全的重视和保护意识。
二、加强风险防范措施
1、加强对银行业务风险的监控和评估,及时发现潜在风险,
制定相应的防范措施。
2、加强对客户身份和交易的验证,确保交易的安全和合法性,防范欺诈风险。
3、加强对金融产品和服务的审查和监管,杜绝违规操作和不
当行为,维护银行业务的合法合规性。
三、加强灾备和应急响应
1、建立完善的灾备和紧急应对机制,确保在突发事件和灾害
中能够快速应对和恢复业务。
2、定期组织灾备演练和应急演练,提高员工应对突发事件和
灾害的能力和效率。
四、加强技术创新和升级
1、及时跟进科技发展趋势,引进和应用新技术,不断提升银
行的信息安全防护能力。
2、定期对系统和设备进行升级和更新,及时修补漏洞,提高系统的稳定性和安全性。
五、加强合规监管和自查自纠
1、加强对银行业务合规性的监管和自查,确保业务的合法合规运作。
2、建立健全的内部监管机制,严格执行各项规章制度,加强自查自纠工作。
六、加强安全意识和文化建设
1、开展安全意识教育活动,提高员工对安全工作的重视和认识。
2、倡导并建设安全文化,使安全意识融入到银行的日常工作中。
银行保卫安全检查工作计划
银行保卫安全检查工作计划摘要:银行作为金融系统的主要组成部分,其安全性至关重要。
为确保银行内部和外部的安全,保卫部门需要定期进行安全检查和评估。
本文以一个虚拟的XX银行为例,详细描述了一份银行保卫安全检查工作计划,建议工作计划包括计划目标、工作计划时间表、工作计划内容、检查任务、人员分工以及预期结果等等。
1. 引言银行是社会经济运行的重要载体,是金融系统的核心组成部分。
银行的稳定与安全对整个金融体系的安全和经济的稳定至关重要。
银行保卫安全检查是确保银行内外安全的重要措施之一。
本文将以XX银行为例,制定一份全面的银行保卫安全检查工作计划。
2. 计划目标本次安全检查的主要目标是确保XX银行内部和外部的安全,维护顾客和员工的人身财产安全,保障银行正常的运营和服务,提高银行的整体安全水平。
3. 工作计划时间表本次安全检查的计划时间为2022年1月至12月,分为四个季度进行。
每个季度进行一次全面的安全检查,每月进行一次例行的安全巡查。
4. 工作计划内容4.1 内部安全检查4.1.1 安全设施检查:对银行的安全设施进行全面检查,包括监控设备、报警系统、门禁系统等是否正常运作,是否需要维护和更新。
4.1.2 内部安全制度检查:对银行内部安全管理制度进行审查,检查员工安全意识和纪律遵守情况,加强员工安全教育培训。
4.1.3 信息系统安全检查:对银行的信息系统进行全面检查,包括网络安全、数据安全、电子支付系统的安全等。
确保银行的信息系统不受到黑客攻击和数据泄露的威胁。
4.1.4 突发事件应急预案检查:对银行的突发事件应急预案进行检查,更新和完善应急预案,确保在突发事件发生时能够做出及时有效的应对。
4.1.5 内部交接班制度检查:对银行内部交接班制度进行检查,确保班次之间的安全信息能够及时传递和交接。
4.2 外部安全检查4.2.1 周边环境安全检查:对银行周边环境进行全面检查,包括道路和停车场的安全等。
与相关部门合作,解决周边环境对银行安全的潜在威胁。
银行安全保卫工作计划
银行安全保卫工作计划银行是社会资金的重要流通和储备场所,安全保卫工作的重要性不言而喻。
为了保障银行工作的正常进行,确保客户资金的安全,我们制定了以下银行安全保卫工作计划。
一、加强安保设施建设。
为了提高银行的安全保卫水平,我们将加强安保设施的建设。
首先,我们将安装高清晰度监控摄像头,对银行内外的重要区域进行全天候监控。
其次,我们将加强对出入口、通道、金库等重要区域的安全防范措施,确保不法分子无法轻易进入。
同时,我们将加强对员工和客户的身份识别和验证,提高进出的安全性。
二、加强安全防范意识培训。
银行工作人员是银行安全保卫的第一道防线,他们的安全防范意识和应急处置能力至关重要。
因此,我们将加强对员工的安全防范意识培训,包括如何应对抢劫、火灾、地震等突发事件,以及如何正确操作安全设施和设备等方面的培训。
同时,我们将定期组织安全演练,提高员工的应急处置能力和危机处理能力。
三、加强内部管理和监督。
银行内部管理和监督是保障银行安全的重要环节。
我们将加强对员工的背景调查和信用审查,确保员工的信誉良好,避免不法分子混入银行。
同时,我们将加强对员工行为的监督和检查,建立健全的内部监督机制,防止内部人员的违规行为和不端行为。
四、加强与公安机关的合作。
银行安全保卫工作需要与公安机关密切合作,共同维护银行的安全和秩序。
我们将加强与公安机关的沟通和合作,及时报告和处理各类安全事件,共同制定和实施安全防范措施,提高银行的安全保卫水平。
五、加强危机应对和应急预案制定。
在面对各种突发事件时,银行需要有清晰的危机应对和应急预案。
我们将加强对各类突发事件的分析和研究,制定详细的危机应对和应急预案,确保在发生突发事件时能够迅速、有效地做出反应,最大限度地保障员工和客户的安全。
六、加强安全风险评估和预防。
银行安全工作需要不断进行风险评估和预防,及时发现和解决安全隐患。
我们将加强对银行安全风险的评估和分析,制定相应的预防措施,确保银行的安全风险得到有效控制。
活动方案之银行安全保卫工作方案
银行安全保卫工作方案【篇一:银行安保工作年度工作计划】银行创建“平安xx”年度工作计划为认真落实各项治安保卫工作措施,确保全年安全无事故,促进我行业务平稳的发展。
根据《关于浙江xx商业银行yy市分行开展2013年度“平安xx”创建活动的通知》和《浙江xx商业银行yy市分行创建“平安xx”工作考核办法》等有关规定,特制订本计划。
一、部署阶段(3月1日至10日)(一)加强组织领导。
成立以xx行长为组长,xx副行长为副组长,分行各职能部门负责人、各业务部门负责人、营业部负责人为组员的创建工作领导小组,具体负责创建工作方案及措施的制定、检查与督导、管理及教育,确保创建工作有序正常开展。
(二)制定方案。
分行班子根据分行实际情况,研究制定具体的实施方案,将安全教育和培训工作、推进安保工作规范化建设、落实电信诈骗防范、加强检查监督、强化应急管理、落实保卫体系建设、健全安全监测预警机制、加强安防费用控制等纳入到创建活动中,明晰责任,明确任务,细化措施,量化标准,狠抓落实。
二、实施阶段(3月1日至11月30日)(一)落实安全评估工作。
积极参加银行业监督部门和公安机关对银行业金融机构的安全评估工作,并在工作中取得优良成绩。
(二)安全责任落实工作。
3月10日前分行必须完成与各部(室)、各业务部门、营业部签订安全责任书,而且还和每一位员工签订了安全责任书。
定期在5月份及9月份召开由领导班子、保卫管理部门参加的安全保卫工作专题研究会议。
10月底前,分行必须严格落实总行下发的各类安保规章制度的精神,本着在发展中完善,在需要中充实,联系我分行实际,建立健全我分行的安全防范工作规章制度。
(三)确保安全制度执行。
(四)积极制订及开展与落实保卫工作计划。
分行在3月底前制定安保年度工作推进计划,并在制订的计划要求中积极推广实施年度工作计划,并在年终11月底进行年度工作总结,认真查找存在问题和不足,研究加强和改进工作措施,确保下一年安全保卫工作顺利开展。
XX年银行安全保卫工作计划5篇
xx年银行安全保卫工作计划5篇篇一:安全保卫工作计划五篇安全保卫工作计划五篇计划一:安全保卫工作计划为了维护本单位内部的治安秩序,保护集体财产和职工的人身安全,确保企业生产、管理等工作的顺利进行,特制定如下安全保卫工作方案和应急处置工作预案。
1、本单位的主要负责人对本单位的内部治安保卫工作负责。
在主要负责人直接领导下,下设保卫负责人1名、保卫人员若干名,具体负责本单位的值班看守、巡查等内部治安保卫工作。
2、本单位领导必须经常性地对本单位员工进行遵纪守法和社会公德教育,要求每位员工必须熟悉本单位的各项规章制度。
对新招收和调入本单位的员工,要进行法制、厂规和安全生产教育,必须先学习后上岗。
3、值班看守人员要牢记自己的职责,严守岗位,善于发现可疑情况,严禁在值班巡逻时睡觉、脱岗及其他违法、违纪行为。
4、以防盗为中心,以防火为重点做好四防工作,各部门所管辖的生产工作场所,必须落实治安保卫具体措施,要将防盗、防火、防破坏、防治安灾害事故工作纳入日常工作的议事日程,要把责任落到具体岗位人员,要在重点部位安装必要的技防器材。
5、要切实加强生产工作岗位(特别是易燃易爆和剧毒化学品岗位)的安全防范工作,及时消除治安灾害隐患。
要严格控制火源,对消防重点部位和禁火区域要严禁吸烟。
6、加强值班巡逻,巡逻时要重点检查:有可无可疑情况和人员;办公场所内的报警、消防、电源等设施是否完好;治安保卫重点要害部位的门窗是否完好;消防重点部位的设施以及工作区内的消防器材配置是否完好;动火作业现场是否按规定动火等等。
7、对巡逻检查发现的不安全因素,要及时督促整改。
发现异常情况,要先进行现场处置,在处置的同时要立即报告本单位领导;发生治安、刑事案件及各类事故时,在立即报告本单位领导的同时,还要报告当地派出所或相关职能部门,并保护好现场,详细记录异常和处置情况。
8、对节日期间歇业的,必须加强值班看守力量,要认真落实不间断看守,确保安全。
9、由于值班巡逻不到位,发生治安、刑事案件或各类事故的,根据性质轻重按厂规处理,触犯法律的移交司法机关依法处理。
农信安全保卫工作计划书
一、前言为确保农信社的安全稳定运行,保障员工和客户的生命财产安全,提高防范意识,预防和减少各类安全事件的发生,特制定本工作计划书。
二、工作目标1. 提高全员安全意识,增强安全防范能力。
2. 完善安全管理制度,确保各项安全措施落实到位。
3. 加强安全设施建设,提高安全防范水平。
4. 及时发现和消除安全隐患,预防各类安全事件的发生。
三、工作内容1. 组织安全教育培训(1)定期组织安全教育培训,提高员工安全意识和防范能力。
(2)邀请专业机构进行安全知识讲座,普及安全法律法规和应急处置知识。
2. 完善安全管理制度(1)建立健全安全管理制度,明确各级安全责任。
(2)制定应急预案,提高应对突发事件的能力。
3. 加强安全设施建设(1)完善消防设施,定期检查和维护,确保消防设施完好。
(2)加强门禁系统、监控系统的建设,提高安全防范水平。
(3)安装防暴器材,加强安保人员培训,提高应对暴力事件的能力。
4. 开展安全隐患排查(1)定期开展安全隐患排查,对发现的问题及时整改。
(2)加强对营业场所、设备设施、消防通道、安全出口等关键部位的检查。
(3)对重点区域和重点部位进行专项检查,确保安全。
5. 加强安全值班和巡逻(1)严格执行24小时值班制度,确保信息畅通。
(2)加强巡逻,及时发现和制止可疑行为,确保安全。
6. 强化应急管理(1)制定应急预案,明确应急组织、职责和程序。
(2)定期开展应急演练,提高应急处置能力。
四、工作要求1. 各部门要高度重视安全保卫工作,将安全工作纳入日常工作计划。
2. 员工要认真学习安全知识,提高安全防范意识。
3. 加强安全检查,发现问题及时整改。
4. 严格执行安全管理制度,确保各项安全措施落实到位。
五、工作总结本计划书自实施之日起,各部门要定期总结工作,分析存在的问题,不断改进工作方法,确保农信社安全稳定运行。
六、附件1. 安全管理制度2. 应急预案3. 安全培训计划4. 安全检查记录表(注:本计划书可根据实际情况进行调整和补充。
农商行安全保卫工作计划
农商行安全保卫工作计划一、绪论农商行作为农村金融机构,承担着农业、农村和农民的金融服务责任,其安全保卫工作至关重要。
在当前金融环境中,各类安全威胁层出不穷,例如信息安全、物理安全和人员安全等,农商行必须高度重视并采取有效措施保障安全。
本文将就农商行安全保卫工作计划进行详细阐述。
二、工作目标1. 建立健全安全保卫体系,确保农商行正常运营和稳定发展。
2. 加强对农村金融风险的防控,提供安全可靠的金融服务。
3. 保障信息系统的安全,避免数据泄露和恶意攻击。
4. 加强员工培训和意识教育,提高安全意识和应对能力。
三、工作内容1. 建立安全保卫体系(1)成立安全保卫部门,负责安全保卫工作的组织协调和推进。
(2)建立完善安全保卫制度,包括安全检查、事故报告和应急预案等。
(3)加强与公安机关、安全部门的合作,实现信息共享和合作联动。
2. 加强金融风险防控(1)建立健全农村金融风险评估体系,对潜在风险进行全面评估和辨识。
(2)制定具体的风险防控策略,包括信贷风险、市场风险和操作风险等。
(3)加强对农户的借贷风险管理,推行分散化和多元化的风险投放模式。
(4)加强与相关部门的合作,共同防范金融诈骗和违法犯罪等风险。
3. 保障信息系统安全(1)制定信息安全管理制度,对信息系统进行合规性评估和定期检测。
(2)加强网络安全建设,包括建立防火墙、入侵检测系统和数据备份等。
(3)定期组织信息安全演练,提高员工对网络威胁的识别和应对能力。
(4)加强对外部供应商的管理,确保其服务符合信息安全要求。
4. 提高员工安全意识和应对能力(1)制定员工安全教育培训计划,包括信息安全、突发事件应对和客户安全保护等。
(2)组织安全培训和演习,提高员工的应急处理和自救能力。
(3)建立员工安全报告制度,鼓励员工积极参与安全工作的监督和反馈。
四、工作计划1. 建立安全保卫体系(1)成立安全保卫部门,并配备专业的安全保卫人员。
(2)编制安全保卫制度和手册,明确各项工作职责和流程。
银行安全保卫工作计划范例3篇
银行安全保卫工作计划范例3篇【篇一】为规范安全保卫管理秩序,增强安全管理实效,确保我行可持续健康发展.根据省联社安全管理要求,结合我行安全保卫工作管理实际,特制定本计划.一、工作目标坚持以“预防为主、防查并举、标本兼治、重在预防”的工作方针,坚持“谁主管,谁负责”的原则,以“防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故,维护正常的工作秩序,保证农商行员工生命和财产安全”的基本工作任务为重点,以切实抓好安全保卫工作为目的,促进我行安全保卫工作整体水平再上新台阶.二、工作思路(一)加强教育与学习,增强防范意识,筑牢“人防”战线.安全保卫工作是强化内部管理、防范风险,保护农商行安全和可持续发展的基本要求.全县员工要对安全保卫工作认识到位,强化安全保卫责任意识,要有居安思危思想,提高学习的主动性、积极性,要在学习中求进步、在学习中化整改、在学习中严执行.计划于第二季度初举办一次安全保卫工作专项培训,参加人员包括支行分管安保副行长、网点负责人等,此次作为一级培训,要求回去后组织其他员工进行二级培训,培训内容包括从方面:一是学习安全保卫规章制度和上级保卫会议、文件精神,了解社会治安、金融安全形势,掌握各种突发安全事件处置预案的操作程序;二是组织参会人员进行模拟演练和各项制度、防暴预案的学习,使全县干部职工熟练掌握防范要领,熟悉消防、自卫、报警等器材的使用方法和性能,保证遇有险情时能够临危不惧、处置有方.其次,各支行要按要求做好如下工作:1、按照要求每季度至少组织一次所有网点实施处置突发事件应急预案的演练和消防防火演练,要求做到有部署、有方案、有影像资料;2、组织全辖员工进行安全保卫专业技能培训;3、每月至少召开一次安全保卫工作列会,安排落实安全保卫及安全防范教育工作.(二)构铸“防火墙”一要继续加强物防建设.首先,要进一步加强营业场所安全防范设施建设.在全行营业网点安全防范设施基本达标的基础上,按照公安部、省联社及相关部门对安防设施建设的要求,进一步完善和提高安防技术水平,本着“缺什么、补什么”的原则,加大安防经费投入,对现已安装的电视监控系统、“110”红外线报警装置等,要加强维护保养,随时处于良好运行状态.其次,要加强营业场所消防设施管理.新建改建办公楼和营业网点要及时配足配齐消防设施,并制定消防安全管理细则,确保办公楼(院)和营业场所消防设施始终处于良好状态.二要继续加强技防建设.充分发挥物防设施的多重作用.组织全体员工进行物防设施使用维护和管理的培训,使员工熟练掌握安全防范设施的使用功能,充分发挥安防设施的作用,尤其要正确使用监控系统开启程序,“110”的撤、设防功能、灭火器、灭火枪的正确使用等,以确保安防设施发挥其应有的功效.加快建设远程监控系统,进一步延伸监控范围.三要继续加强人防建设.加强保卫队伍的全面建设,提高整体素质和防范风险的能力.一要加强政治学习、法律法规和思想教育,不断提高政治思想觉悟和理论水平.切实加强保卫业务和技能培训,今年内要采取多种培训方式,包括实弹演练、体能训练、防抢及防爆、野外拓展训练等.一是为进一步加强金融护卫队伍正规化、军事化建设,努力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、战斗力强的作战队伍,计划于3-4月份进行军事化训练,邀请惠东县武警中队仕官指导训练,内容包括部队政治、纪律教育、列队训练、体能训练、军体拳训练等;二是为进一步强化安全保卫人员对枪支的规范操作,提高保卫人员抵御风险和对突发事件应急处置下防暴、防抢实战能力,计划于第二季度举办实弹射击演练;三是为进一步增强团队精神,释放压力,激发员工潜能,陶冶心智,提高工作热情,更好地为业务发展创造有利条件.计划于第三季度举办一次野外拓展训练;四是为进一步掌握突发应急处置要点,熟练了应急操作程序,提高了突发事件处置能力,更使员工进一步增强了安全防范意识,增强了做好奥运稳定工作的紧迫感、责任感.计划于第四季度举办一次防抢、防爆应急演练.二要强化员工队伍管理,大力倡导学法、知法、守法以及用制度来规范约束自己言行的自觉性,正确引导和严格落实有关安全保卫工作的管理措施和处罚办法,通过强化管理,把安全保卫队伍建设成为一支“来之能战,战之能胜”的高素质队伍.(三)强化检查监督,严格落实各项安全保卫制度.各项安全保卫工作制度是多年实践经验和教训的总结.要不折不扣地贯彻执行.认真分析过去所发生的案件事故,无不与违章操作有密切的关系.十案九违规已是不争的事实.因此,加大安全检查监督,保证各项规章制度落实,是做好安全保卫工作的重中之重.安全检查要注重实效,切忌走过场,通过检查发现问题,解决矛盾,将案件事故消灭在萌芽状态.对屡查屡犯或一些问题、隐患长期得不到纠正的,不管涉及到谁,都要按规定处理,决不姑息迁就.(四)提高认识,加快推进异地库建设.要充分认识到异地库设立能有效减少押运途中的风险,节省人力、物力,网点营业时间得到有效保障.分阶段分批实施:第一批(4个网点):,,支行、安,支行、,,支行和,口分理处等,计划于5月份启用.第二批(8个网点):,化支行、,,支行、莆,分理处、亚,分理处、,,支行、第一分理处、,,分理处、,,分理处等,计划于7月底建成启用;第三批(8个网点):,,支行、,,分理处、,,分理处、,,分理处、吉,支行、桥,分理处、,城分理处、商,城分理处等,计划于11月底投入使用.其余待明年分步实施.(五)建立安防设施台账,规范安防设备器材的管理.为及时掌握各营业网点安防设施器材的使用情况,避免不必要的资源浪费,要求应按各营业网点建立安防设施台帐.对不合格的设施及时进行维修和更换,对各种报警设施及电视监控、110报警系统定期进行检修,确保各项安防设施工作状态良好.此项工作预计于9月份完成.(六)加强网点验收工作,确保及时投入运营.协调市办、银监及公安部门做好新建、改建网点、自助银行的验收工作和部分营业网点的搬迁整合计划.【篇二】为有效防范各类刑事案件、治安案件、安全事故的发生,切实做好全行安全保卫工作,特制定本年度计划.1、坚持“预防为主”的原则,以保障经营安全为目标,以防范责任性刑事案件和事故为重点,围绕全行中心工作,狠抓安全保卫检查监督,积极实施规范化、精细化管理,着力落实各项安全制度.2、落实安全责任制.一是坚持“谁主管、谁负责”的原则,行长与网点主任、部门经理之间,网点主任与员工之间,部门经理与重要岗位人员之间,层层签订了《安全保卫责任书》,明确了主要负责人为安全保卫工作的第一责任人,完善了各单位安全保卫领导小组,明确了安全责任.3、支行坚持安全保卫第一责任人工作例会制度,定期研究分析安全保卫工作情况,及时解决存在的风险和隐患,确保了安全保卫工作的经常化、制度化和规范化.4、做好安全排查,消除各类隐患.重点检查监控、报警是否覆盖门、窗、通道等重要区域,以及营业网点现金业务区的门窗是否能有效防范外部暴力侵害.5、做好营业场所和自助银行等重点部位的安全管理.加强保安队伍的管理培训,加大自助设备巡查次数和力度,加强案件高发时段及夜间的巡查检查力度,防范不法分子通过安装假门禁、加装测录装置摄像头、张贴虚假提示等手段盗取客户资金和暴力抢劫案件的发生.6、制定安保应急预案,建立高效快速的联动工作机制,提高应对和处置各种突发事件的能力.支行、网点每半年至少组织一次突发事件预案处置演练.组织开展“防爆炸、防劫持、自助机防抢盗”实景演练,提高员工对突发事件的应对能力,参加或观摩演练,普及了应急管理知识,强化了应急管理意识,提高了应急管理能力.7、抓好预防工作.及时收集掌握当地安全信息,制定针对性防护措施;加强对可疑人员的排查和安全管理;做好网上舆情监测和防控与信息上报.【篇三】为认真落实各项治安保卫工作措施,确保全年安全无事故,促进我行业务平稳的发展.根据《关于××商业银行××市分行开展××年度“平安××”创建活动的通知》和《××商业银行××市分行创建“平安××”工作考核办法》等有关规定,特制订本计划.一、部署阶段(3月1日至10日)(一)加强组织领导.成立以××行长为组长,××副行长为副组长,分行各职能部门负责人、各业务部门负责人、营业部负责人为组员的创建工作领导小组,具体负责创建工作方案及措施的制定、检查与督导、管理及教育,确保创建工作有序正常开展.(二)制定方案.分行班子根据分行实际情况,研究制定具体的实施方案,将安全教育和培训工作、推进安保工作规范化建设、落实电信诈骗防范、加强检查监督、强化应急管理、落实保卫体系建设、健全安全监测预警机制、加强安防费用控制等纳入到创建活动中,明晰责任,明确任务,细化措施,量化标准,狠抓落实.二、实施阶段(3月1日至11月30日)(一)落实安全评估工作.积极参加银行业监督部门和公安机关对银行业金融机构的安全评估工作,并在工作中取得优良成绩.(二)安全责任落实工作.3月10日前分行必须完成与各部(室)、各业务部门、营业部签订安全责任书,而且还和每一位员工签订了安全责任书.定期在5月份及9月份召开由领导班子、保卫管理部门参加的安全保卫工作专题研究会议.10月底前,分行必须严格落实总行下发的各类安保规章制度的精神,本着在发展中完善,在需要中充实,联系我分行实际,建立健全我分行的安全防范工作规章制度.(三)确保安全制度执行.(四)积极制订及开展与落实保卫工作计划.分行在3月底前制定安保年度工作推进计划,并在制订的计划要求中积极推广实施年度工作计划,并在年终11月底进行年度工作总结,认真查找存在问题和不足,研究加强和改进工作措施,确保下一年安全保卫工作顺利开展.(五)开展安全检查与培训.根据要求分行将在全年每季度、每月通过查规章制度的健全性、查责任制度落实情况、查用电安全、查防火安全、查安全防范器械及报警操作的各类检查,及时梳理检查中发现的各项违规行为,及时去整改,并且要求检查有记录、有反馈、有整改,对重大安全隐患的责任人及时进行处罚.全年按季度将员工安全教育、消防教育、拒腐防变警示教育列入安全保卫工作重点,通过采取多种方式,督促员工领悟安全风险意识对于业务流程合规操作的重要性,熟练掌握操作技能,教育和引导员工什么是可以做的,什么是不可以做的.引导员工增强安全意识,树立每名员工对于安全的责任感和使命感,增强员工的凝聚力和向心力,推动各项业务的顺利发展,教育培训要在“三防一保”记录本上做好登记.(六)制订完善应急预案的制度和演练.结合分行实际,在11月底前建立并完善突发事件应急管理预案,并在全年适时指导督促营业部组织开展(防抢、防盗、防诈骗、防火、防群体性事件、防治安灾害等)应急预案演练,确保各部室、营业部所属员工熟悉应急预案,结合演练实际做好预案的完善工作,及时将演练资料造册入档.(七)严格落实安全生产管理工作.分行全年将按规定配备安防、消防设备,且保证设备运行良好,并配有值班人员进行动态监控,确保安防、消防设施运行正常.严格控制及监控食堂配菜间及仓库外来人员进出把关工作,做好防投毒措施,并保证食堂明火作业区相关灭火器的配备.联合合规部对于安全保卫委托事务进行管理,保证委托事务及时签定合同,明确责任.(八)加强落实安全保卫痕迹管理.全年工作的档案资料在11月底前必须按照《关于保卫条线贯彻加强过程管理、深化痕迹管理有关台帐建设的通知》的要求分类归档建立.不容许档案资料缺登漏记,痕迹登记不完整的情况出现且保证数据、登记情况的真实性.(九)落实信息报送制度.按时对本行及当地涉银治安安全信息、本行“三防一保”工作开展情况、每月安保工作总结及下月工作计划、总行要求报送的其他相关材料进行报送.确保信息报送的及时性.(十)加强队伍建设.分行重视保卫管理人员队伍的建设,今年年底前不但配齐、配强保卫力量,而且要引进专业保卫管理人员,确保安全保卫工作主体队伍的“强壮”和知识结构的合理,能积极参加并通过总行组织的保卫管理人员从业资格考试.强化保安人员的教育、培训、考核与监督,建立并组织实施开展保安人员队伍军事训练,而且要建立和执行严格的奖惩制度,对无法达到工作要求甚至违法乱纪的队员要及时清除出队伍,确保保安队伍年龄结构的合理及军事素质的提高,能让保安队伍顺利处理好一般案件的防范.(十一)加强一般案件防范工作.全年在工作中要加强人防、物防出现问题,确保营业网点门前及营业大厅内客户两抢案件的发生.落实安保人员及营业网点安全员对于重点部位、重点区域的不定时防范检查和巡逻,确保避免自助机具、办公区域、夜间营业网点的防抢、防盗及电信诈骗案件发生.(十二)保证平安××创建、考核顺利实施.分行将在3月底前按总行创建考核要求,在分行内制定创建、考核实施文件,并根据文件精神在全年工作中积极组织实施创建考核工作,并在年底前组织考核,落实激励处罚措施.三、总结整改阶段分行保卫管理人员在年底要全面总结全年创建工作的经验做法,认真查找存在问题和不足,研究加强和改进工作措施,及时整改创建过程中发现的问题和漏洞,确保下年安全保卫工作顺利开展进行.。
农商银行保安工作计划五篇
农商银行保安工作计划五篇工作计划书是一个单位或团体在一定时期内的工作计划。
根据需要与可能,规定出一定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。
为帮助大家学习方便,XXXX收集整理了农商银行保安工作计划,希望可以帮助您,欢迎借鉴学习!农商银行保安工作计划120_年我建设银行安全保卫工作,将按照总行和支行工作会议和安全保卫工作会议的部署,围绕全行中心工作,以确保全行无重大案件和事故为目标,以维护支行网点和办公大楼营业(办公)秩序、保障我行资金和员工生命安全、防范和减少内部操作及外部事件风险给我行造成的损失为主要任务,认真贯彻执行“预防为主、综合治理”方针,进一步推进“平安建行”活动的开展,不断增强全行员工的安全保卫意识,提高全行治安防范能力,为我行的改革和各项业务健康发展提供强有力的安全保障。
初步工作设想是一、加强治安防范机制建设,进一步增强我行应对和处置外部侵害突发事件能力。
要结合今年机构人员变化情况,调整落实各网点、部室安全责任人和安全员;按照“谁主管,谁负责”的原则,完善和落实网点、部室安全保卫工作责任制;充分利用支行网站加强员工安全防范意识教育,认真抓好《中华人民共和国安全生产法》的学习贯彻;继续抓好支行网点应急预案演练,帮助员工掌握和提高处置突发事件的技能;加强四大节日安全大检查和专项检查以及对支行网点营业终了安全检查等制度的落实。
二、加大打击利用银行卡和自动柜员机诈骗资金犯罪活动的力度,确保银行和客户资金安全,分析当前不法分子利用ATM机和自动存款机作案的新动向,加大防范和打击诈骗活动的力度,加强日常值班巡查和夜间应急处警等工作,为营造安全优良的营业环境作出努力。
三、加强支行网点和办公大楼技防、消防、物防的管理,进一步严格执行我行办公大楼安全管理办法,严格进出大楼人员验证登记制度;要适应高新技术发展需要,加强网点报警设施的管理,减少和杜绝人为误报现象发生;要规范网点消防物防设施管理,加强监控、报警、消防和物防设施建设和管理的安全检查,及时发现问题,消除隐患。
银行安全保卫检查工作计划
银行安全保卫检查工作计划一、背景和目标在现代社会,银行作为金融系统的重要组成部分,负责接收、储存和管理大量的货币和贵重物品。
银行面临诸多安全风险,包括抢劫、偷盗、信息泄露等,这些安全问题可能对银行资金和客户利益造成严重损失。
因此,银行安全保卫检查工作意义重大。
本文旨在制定一份全面有效的银行安全保卫检查工作计划,确保银行内部和外部安全风险得到及时识别和控制,减少安全事件发生的可能性,提高银行的安全保卫水平。
二、工作内容1. 组织机构和人员本计划的实施需要银行成立一个安全保卫检查组织机构,该机构包括主管领导、工作人员和协作人员。
主管领导负责整体规划、协调和指导工作,工作人员负责具体执行和报告工作情况,协作人员来自不同部门,协助完成安全保卫检查任务。
2. 安全风险评估安全风险评估是银行安全保卫检查的重要环节。
该环节需要评估银行的各个方面,包括物理安全、信息安全和人员安全等,以识别可能存在的安全风险,并确定风险等级和优先级。
a. 物理安全:对银行的场所、建筑、设施、通道、入口、监控系统等进行全面检查,确保银行的物理安全措施足够完善,并不存在易受攻击的弱点和漏洞。
b. 信息安全:对银行的信息系统、服务器、数据库等进行安全漏洞扫描和威胁评估,发现潜在的安全风险,并针对性地制定相应的安全措施。
c. 人员安全:对银行的员工,特别是安全人员、保安人员进行身份背景调查,确保他们具备良好的品德和职业操守,并通过安全培训提升他们的安全意识和应变能力。
3. 安全设施和装备检查安全设施和装备对于银行的安全保卫至关重要。
该环节需要对银行的安防设施进行全面检查和测试,确保其正常运行和有效性。
检查内容包括但不限于以下几个方面:a. 周界安防:检查围墙、护栏、安防摄像头、闸机、道闸等设备的完好性,确保能够阻止未经授权进入的人员。
b. 门禁系统:检查银行的门禁系统,确保只有经过授权的人员才能进入重要区域,并确保系统的可靠性和稳定性。
银行安全保卫工作计划
银行安全保卫工作计划银行作为金融体系的核心,其安全保卫工作的重要性不言而喻。
为了确保银行业务的稳健运营和客户的资金安全,我们需要制定一份全面且细致的安全保卫工作计划。
本计划将从风险评估与管理、物理安全措施、人员安全培训、技术安全保障、客户与交易安全、法规遵从与监管、应急响应计划以及持续改进机制等多个方面展开。
一、风险评估与管理定期进行全面的安全风险评估,识别潜在的安全隐患和漏洞。
建立风险档案,对各类风险进行分类管理,并制定相应的防范措施。
强化对新型安全威胁的监测和预警,确保及时响应并化解风险。
二、物理安全措施升级银行网点的安全设施,包括门禁系统、监控摄像头、报警器等。
加强对金库、数据中心等重要场所的物理防护,确保万无一失。
定期对安全设施进行检查和维护,确保其处于良好的工作状态。
三、人员安全培训提高员工的安全意识,通过定期的安全培训和演练,使员工熟悉应急预案和操作流程。
对安全保卫人员进行专业技能培训,提升其在紧急情况下的应对能力。
建立安全保密制度,确保员工对敏感信息的保密意识。
四、技术安全保障加强网络安全建设,采用先进的防火墙、入侵检测系统等技术手段,保护银行网络的安全稳定。
定期进行系统和数据备份,以防数据丢失或遭受破坏。
推广使用加密技术,保护客户信息和交易数据的安全传输。
五、客户与交易安全加强客户身份验证,确保交易的真实性和合法性。
提供安全的交易环境,防止交易过程中出现信息泄露或资金损失。
建立客户投诉处理机制,对客户提出的安全问题进行及时回应和处理。
六、法规遵从与监管遵守国家及地方法律法规,确保银行安全保卫工作的合法性。
接受相关监管部门的检查和指导,及时整改存在的问题。
积极参与行业交流,了解最新的安全保卫政策和标准。
七、应急响应计划制定详细的应急响应预案,明确各部门和员工的职责和操作流程。
建立应急指挥中心,统一调度资源,迅速响应并处置各类安全事件。
定期进行应急演练,检验预案的有效性和可行性。
八、持续改进机制建立安全保卫工作的考核机制,对各部门和员工的安全保卫工作进行定期评估。
银行安全卫生保卫工作计划
银行安全卫生保卫工作计划
一、加强入口处安检,防止携带危险物品进入银行。
二、定期清洁和消毒办公区域、柜台和设施,确保工作环境卫生。
三、加强对员工的卫生培训,提高员工卫生意识和防护能力。
四、建立健全的卫生管理制度,定期检查和评估卫生情况。
五、加强对外来人员的管理和监控,确保银行安全。
六、定期组织消防演练和应急预案演练,提高员工的应急处置能力。
七、加强对安全设施的维护和更新,确保安全防范措施的有效性。
八、建立安全巡查制度,密切监控银行周边环境,及时发现安全隐患并进行处理。
九、维护银行内外环境的整洁和美观,营造舒适的工作环境。
十、定期组织安全会议,加强安全宣传教育,提高员工的安全意识和应急反应能力。
银行安全保卫工作计划
银行安全保卫工作计划银行安全保卫工作计划一、概述银行安全保卫工作是保障银行资金、财产和人员安全的重要工作,它直接关系着银行的稳定经营和客户信任,必须高度重视。
银行安全保卫工作计划旨在全面提升银行的安全保卫能力,确保银行资金的安全流转、员工的人身安全以及提供安全可靠的服务环境。
二、目标1. 提高银行安全保卫工作的科学性和系统化,确保银行安全工作全面覆盖和无死角。
2. 提升银行安全管理人员的专业素养和安全意识,确保安全工作的高效运行。
3. 加强银行的安全教育和应急处置能力,有效防范各类安全风险和应对突发事件。
4. 保持银行安全工作的连续性和稳定性,确保客户的资金安全和信任。
三、工作内容1. 安全管理人员培训和教育为银行安全管理人员提供科学系统的培训和教育,加强其法律法规、安全管理和应急处置的知识学习,提升其专业素养和安全意识。
定期组织专业培训、知识考核和演练活动,确保银行安全工作人员具备应对各类安全风险的能力和技巧。
2. 安全制度建设和管理完善银行的安全制度体系,建立科学合理的安全管理制度、规章制度和工作流程。
加强对安全制度的监督和管理,确保其有效执行和落实。
定期开展安全制度和规章制度的宣传、培训和检查工作,增强员工的安全意识和遵守规章制度的自觉性。
3. 风险评估和应急预案制定定期对银行的安全风险进行评估和分析,发现和预防各类安全隐患。
制定科学可行的应急预案,明确各项应急措施和责任分工,确保突发事件的快速应对和处置。
组织应急演练,提升员工的应急处置能力和抗压能力。
4. 安全监控系统建设和运行加强银行的监控系统建设和运行,确保全面、准确地掌握银行各个区域的安全状况。
提升监控系统的智能化和效能性,加强安全事件的预警和处理能力。
对监控系统进行定期检查和维护,确保其正常运行和可靠性。
5. 保卫力量构建和管理合理配置和管理银行的保卫力量,确保保安人员的数量和质量。
加强保卫人员的培训和考核,提高其保卫技能和应急处置能力。
银行安全保卫科工作计划
一、前言为确保银行机构的安全稳定,维护客户和员工的合法权益,根据《中华人民共和国银行法》及相关法律法规,结合我行实际情况,特制定本年度银行安全保卫科工作计划。
二、工作目标1. 确保银行机构及客户资金安全,预防各类违法犯罪活动;2. 保障银行机构内部秩序,防止火灾、爆炸等事故发生;3. 提高员工安全防范意识,增强应急处置能力;4. 完善安全保卫制度,提升安全保卫管理水平。
三、具体工作措施1. 加强安全防范设施建设(1)对银行机构内部监控系统、报警系统、门禁系统等进行全面检查,确保设备正常运行;(2)对银行机构重要部位进行加固,如金库、现金库、自助设备区等;(3)加强银行机构周边环境治理,消除安全隐患。
2. 强化安全防范意识教育(1)定期组织员工进行安全防范知识培训,提高员工安全防范意识;(2)开展应急演练,提高员工应对突发事件的能力;(3)加强与公安机关、消防部门的沟通与协作,共同维护银行机构安全。
3. 落实安全责任制(1)明确各级安全保卫责任,层层签订安全责任书;(2)定期开展安全检查,对发现的安全隐患及时整改;(3)加强保安队伍建设,提高保安员业务素质和应急处置能力。
4. 严厉打击违法犯罪活动(1)加强巡逻防控,提高对可疑人员的盘查力度;(2)严厉打击利用银行卡、自动柜员机等作案的违法犯罪活动;(3)加强与公安机关的协作,及时破获各类违法犯罪案件。
5. 完善安全保卫制度(1)修订完善安全保卫管理制度,确保制度健全;(2)加强对制度执行情况的监督检查,确保制度落实到位;(3)结合实际工作,不断优化安全保卫工作流程。
四、工作要求1. 各部门要高度重视安全保卫工作,积极配合安全保卫科开展各项工作;2. 员工要严格遵守安全保卫制度,提高安全防范意识;3. 安全保卫科要定期总结工作,及时发现问题并采取措施加以解决。
五、总结本年度银行安全保卫科工作计划旨在提高银行机构安全防范水平,保障客户和员工合法权益。
银行安全保卫工作工作计划
银行安全保卫工作工作计划引言:银行作为金融行业的重要组成部分,承载着公众存款、贷款、结算等重要功能,因此安全保卫工作在银行运营中具有极为重要的地位。
银行安全保卫工作计划的编制,能够为银行安全管理部门定期的工作任务提供清晰的指导和细致的安排,保障银行的资金和财产安全,维护银行的声誉和形象,促进银行业务的健康发展。
一、银行安全现状分析在编制安全保卫工作计划之前,需要进行银行安全现状的全面分析。
这包括对银行内外部环境的分析,银行内部安全设施和措施的评估,以及近期发生的安全事件的回顾等。
通过对现状的分析,能够全面了解银行的安全风险和存在的问题,为制订合理的安全保卫工作计划提供依据。
二、安全保卫工作目标设定在考虑到银行的特殊性和实际情况的基础上,提出安全保卫工作的总体目标和具体目标。
一般来说,总体目标是确保银行的资金安全和财产安全,保障员工和客户的人身安全,维护银行运营的稳定性。
具体目标包括加强内部安全管理,提升员工的安全意识和技能,完善安防设施和措施,防范各类安全风险等。
三、安全保卫工作策略制定根据设定的目标,制定相应的工作策略。
这涉及到安全保卫工作的重点方向、侧重点、工作方法和手段等。
策略的制定需要科学适配银行的安全风险特点,理顺各项工作任务的关联和优先级,确保安全保卫工作的科学性和有效性。
四、安全保卫工作任务划分根据安全保卫工作策略的制定,将其具体分解为各项工作任务。
这包括安全检查和巡逻、保安人员岗位职责明确、应急预案制定、安全培训和教育等任务。
每个工作任务都应该设定具体的目标、执行责任人和时间节点,并开展定期的跟踪和评估,以确保各项任务顺利完成。
五、安全保卫工作预算编制对于安全保卫工作而言,预算的编制是保证工作任务得到有效执行和资金投入的重要环节。
通过详细分析工作任务所需的费用,包括人员费用、设备费用、培训费用等,制定出合理的预算计划。
在编制预算时,需要充分考虑到银行的经济状况和预期需求,合理设置资金投入的比例和优先级。
银行安全保卫工作计划
银行安全保卫工作计划一、目标设定1. 确保银行财产和客户资金安全。
2. 预防和减少各类安全事故的发生。
3. 提升员工的安全意识和应对突发事件的能力。
二、组织架构1. 成立安全保卫领导小组,由行长担任组长,分管安全的副行长担任副组长。
2. 设立安全保卫部门,配备专职安全管理人员。
三、风险评估1. 定期对银行内外环境进行安全风险评估。
2. 识别潜在的安全威胁,制定相应的防范措施。
四、安全制度1. 制定并更新银行安全保卫工作制度。
2. 包括但不限于门禁管理、监控系统管理、现金运输规定等。
五、人员培训1. 定期对员工进行安全知识培训。
2. 强化员工对安全操作流程的掌握。
六、技术防范1. 升级和维护银行的监控、报警系统。
2. 确保技术设备的正常运行,提高预警能力。
七、物理防范1. 加强银行建筑的物理安全措施,如加固门窗、设置安全门禁等。
2. 定期检查并维护物理安全设施。
八、应急预案1. 制定各类突发事件的应急预案。
2. 包括火灾、抢劫、自然灾害等情况下的应对措施。
九、演练与评估1. 定期组织安全演练,检验预案的可行性。
2. 演练后进行效果评估,不断优化预案。
十、信息安全1. 加强银行信息系统的安全防护。
2. 防范网络攻击和数据泄露风险。
十一、客户教育1. 对客户进行安全教育,提高其防范意识。
2. 指导客户正确使用银行服务,避免安全风险。
十二、监督检查1. 定期对安全保卫工作进行检查。
2. 发现问题及时整改,确保安全措施得到有效执行。
十三、合作与交流1. 加强与警方、消防等相关部门的合作。
2. 交流安全保卫经验,共同提升安全防范能力。
十四、持续改进1. 根据安全保卫工作的实际情况,不断调整和完善工作计划。
2. 鼓励员工提出改进建议,持续优化安全保卫工作。
通过上述措施,确保银行安全保卫工作的全面性和有效性,为银行业务的顺利进行提供坚实的安全保障。
银行安全保卫工作计划3篇
银行安全保卫工作计划3篇篇一】安全保卫工作按照上级行的总体要求,深入学习贯彻党的大精神,紧紧围绕建设社会主义和谐社会目标,认真落实科学发展观,按照《中国人民银行“”期间安全保卫工作规划》要求,加强保卫队伍建设,加快安全防范设施建设,积极探索安全保卫工作的改革,促进我支行安全保卫工作水平的提高,银行安全保卫工作计划。
一、提高认识,加强领导支行领导要高度重视安全保卫工作,始终把安全保卫工作纳入党组工作的重要议事日程,把安全工作始终放在首位,把防范各类案件和事故的发生当作头等大事来抓。
压滤机滤布要以国家财产和职工生命安全高度负责的精神,认真履行职责,建立健全奖惩机制,把安全保卫工作纳入考核与管理,真正实行“一票否决”制,真正把安全保卫工作落到实处。
行长是安全工作的第一责任人,办公室主任、保卫人员是安全保卫工作的直接责任人,要以高度的政治责任心和事业责任感对保卫工作负责,认真抓落实。
要把安全保卫工作纳入总体规划和年度工作计划,做到年初有计划,半年有小结,年终有总结,做到制度健全,人员落实,管理到位。
支行要侧重抓好内部安全管理,防范和化解风险隐患,杜绝治安刑事案件和责任事故的发生。
要加强对职工的安全教育力度,提高职工遵纪守法和自觉防范风险的意识,做到“管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事”,确保一方平安。
二、加强保卫队伍建设,不断提高保卫人员的综合素质保卫队伍是人民银行工作中的一支重要力量,安全工作的好坏事关人民银行整体工作的开展和安全,是做好各项基础工作的根本保障。
日常要加强对保卫人员的思想教育和职业道德教育,引导他们树立正确的人生观、价值观和无私奉献精神,使他们能积极主动克服困难,自觉做到识大体、顾大局、讲奉献、讲团结,甘于吃苦、安心本职,努力完成工作任务。
保卫人员要克服自卑情绪和思想,要自尊、自重、自爱、自醒、自强,从根本上树立热爱保卫工作思想。
保卫人员要加强学习,努力掌握现代科学知识和管理手段,要加强事业心和责任感不断提高自身素质。
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农商银行安全保卫部2015年工作计划
为规范安全保卫管理秩序,增强安全管理实效,确保我行可持续健康发展。
根据省联社安全管理要求,结合我行安全保卫工作管理实际,特制定本计划。
一、工作目标
坚持以“预防为主、防查并举、标本兼治、重在预防”的工作方针,坚持“谁主管,谁负责”的原则,以“防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故,维护正常的工作秩序,保证农商行员工生命和财产安全”的基本工作任务为重点,以切实抓好安全保卫工作为目的,促进我行安全保卫工作整体水平再上新台阶。
二、工作思路
(一)加强教育与学习,增强防范意识,筑牢“人防”战线。
安全保卫工作是强化内部管理、防范风险,保护农商行安全和可持续发展的基本要求。
全县员工要对安全保卫工作认识到位,强化安全保卫责任意识,要有居安思危思想,提高学习的主动性、积极性,要在学习中求进步、在学习中化整改、在学习中严执行。
计划于第二季度初举办一次安全保卫工作专项培训,参加人员包括支行分管安保副行长、网点负责人
等,此次作为一级培训,要求回去后组织其他员工进行二级培训,培训内容包括从方面:一是学习安全保卫规章制度和上级保卫会议、文件精神,了解社会治安、金融安全形势,掌握各种突发安全事件处置预案的操作程序;二是组织参会人员进行模拟演练和各项制度、防暴预案的学习,使全县干部职工熟练掌握防范要领,熟悉消防、自卫、报警等器材的使用方法和性能,保证遇有险情时能够临危不惧、处置有方。
其次,各支行要按要求做好如下工作:1、按照要求每季度至少组织一次所有网点实施处置突发事件应急预案的演练和消防防火演练,要求做到有部署、有方案、有影像资料;2、组织全辖员工进行安全保卫专业技能培训;3、每月至少召开一次安全保卫工作列会,安排落实安全保卫及安全防范教育工作。
(二)构铸“防火墙”
一要继续加强物防建设。
首先,要进一步加强营业场所安全防范设施建设。
在全行营业网点安全防范设施基本达标的基础上,按照公安部、省联社及相关部门对安防设施建设的要求,进一步完善和提高安防技术水平,本着“缺什么、补什么”的原则,加大安防经费投入,对现已安装的电视监控系统、“110”红外线报警装置等,要加强维护保养,随时处于良好运行状态。
其次,要加强营业场所消防设施管理。
新建改建办公楼和营业网点要及时配足配齐消防设施,并制定消防安全管理细则,确保办公楼(院)和营业场所消防设施始终处于良好状态。
二要继续加强技防建设。
充分发挥物防设施的多重作用。
组织全体员工进行物防设施使用维护和管理的培训,使员工熟练掌握安全防范设施的使用功能,充分发挥安防设施的作用,尤其要正确使用监控系统开启程序,“110”的撤、设防功能、灭火器、灭火枪的正确使用等,以确保安防设施发挥其应有的功效。
加快建设远程监控系统,进一步延伸监控范围。
三要继续加强人防建设。
加强保卫队伍的全面建设,提高整体素质和防范风险的能力。
一要加强政治学习、法律法规和思想教育,不断提高政治思想觉悟和理论水平。
切实加强保卫业务和技能培训,今年内要采取多种培训方式,包括实弹演练、体能训练、防抢及防爆、野外拓展训练等。
一是为进一步加强金融护卫队伍正规化、军事化建设,努力打造一支政治坚定、业务精通、作风优良、战斗力强的作战队伍,计划于3-4月份进行军事化训练,邀请惠东县武警中队仕官指导训练,内容包括部队政治、纪律教育、列队训练、体能训练、军体拳训练等;二是为进一步强化安全保卫人员对枪支的规范操作,提高保卫人员抵御风险和对突发事件应急处置下防暴、防抢实战能力,计划于第二季度举办实弹射击演
练;三是为进一步增强团队精神,释放压力,激发员工潜能,陶冶心智,提高工作热情,更好地为业务发展创造有利条件。
计划于第三季度举办一次野外拓展训练;四是为进一步掌握突发应急处置要点,熟练了应急操作程序,提高了突发事件处置能力,更使员工进一步增强了安全防范意识,增强了做好奥运稳定工作的紧迫感、责任感。
计划于第四季度举办一次防抢、防爆应急演练。
二要强化员工队伍管理,大力倡导学法、知法、守法以及用制度来规范约束自己言行的自觉性,正确引导和严格落实有关安全保卫工作的管理措施和处罚办法,通过强化管理,把安全保卫队伍建设成为一支“来之能战,战之能胜”的高素质队伍。
(三)强化检查监督,严格落实各项安全保卫制度。
各项安全保卫工作制度是多年实践经验和教训的总结。
要不折不扣地贯彻执行。
认真分析过去所发生的案件事故,无不与违章操作有密切的关系。
十案九违规已是不争的事实。
因此,加大安全检查监督,保证各项规章制度落实,是做好安全保卫工作的重中之重。
安全检查要注重实效,切忌走过场,通过检查发现问题,解决矛盾,将案件事故消灭在萌芽状态。
对屡查屡犯或一些问题、隐患长期得不到纠正的,不管涉及到谁,都要按规定处理,决不姑息迁就。
(四)提高认识,加快推进异地库建设。
要充分认识到异地库设立能有效减少押运途中的风险,节省人力、物力,
网点营业时间得到有效保障。
分阶段分批实施:第一批(4个网点):xx支行、安x支行、xx支行和x口分理处等,计划于5月份启用。
第二批(8个网点):x化支行、xx支行、莆x分理处、亚x分理处、xx支行、第一分理处、xx分理处、xx分理处等,计划于7月底建成启用;第三批(8个网点):xx支行、xx分理处、xx分理处、xx分理处、吉x支行、桥x分理处、x城分理处、商x城分理处等,计划于11月底投入使用。
其余待明年分步实施。
(五)建立安防设施台账,规范安防设备器材的管理。
为及时掌握各营业网点安防设施器材的使用情况,避免不必要的资源浪费,要求应按各营业网点建立安防设施台帐。
对不合格的设施及时进行维修和更换,对各种报警设施及电视监控、110报警系统定期进行检修,确保各项安防设施工作状态良好。
此项工作预计于9月份完成。
(六)加强网点验收工作,确保及时投入运营。
协调市办、银监及公安部门做好新建、改建网点、自助银行的验收工作和部分营业网点的搬迁整合计划。
(七)其他方面。
远程监控视频管理:一是要求监控系统要实行权限等级管理,远程维护需要实行授权方可进行操作;二是监控登录口令要求8位以上,并且组成要字母+数字;三是x农中心监控主机需要单线分离连接,确保24小
时实时监控。
消防管理:一是所有消防火情警铃、电力消防警铃需连接远程监控中心,确保出现火警时能及时观察发现;二是总行大楼应加装应急灯,有档案室(包括库房、档案室、重空室)的部室亦加装应急灯,一旦出现火情时确保及时转移物资;三是全面更换残旧消防栓、灭火器保管箱、应急灯、防毒烟雾面器。
110报警系统管理:一是柜员机机体上层需要加装防振器,必要时连接到远程监控中心,预防人为破坏时能及时发现;二是现已具备双线报警,但据反映电信移动卡时常无信号、断网现象突出,建议改用移动卡或者是联通卡方可;三是为了预防不法分子破坏有线网络,且同时屏蔽无线网络进行作案的情况,需要加装断网报警装置,确保断网一分钟内110接到警情。
(八)做好领导及上级交办的临时工作,协调和配合好各部室工作。