教师工作目标责任书
教师学校目标管理责任书6篇
教师学校目标管理责任书6篇教师学校目标管理责任书 1为进一步加强留守儿童工作,切实开展“关爱留守儿童”的工作,做好留守儿童的心理健康教育工作,结合我校的实际,制定关爱留守儿童工作目标责任书:1、做好学生及留守儿童的思想教育工作,经常性地对学生进行“四有”、“五爱”、“三义”教育,使学生养成遵法、守纪、遵守社会公德的良好品质。
2、经常性地深入到学生中去,了解和关心留守儿童的生活和身心健康状况,指导组织学生参加各种有益活动、力所能及的劳动。
3、做好在班级开展手拉手结对。
在学习上也以老师“一帮一”,学生“二帮一”的形式,为“留守孩子”构筑温暖“大家庭”。
4、加强联系,通过讲座、家长学校、家长会等形式,定期或不定期地对“留守孩子”的爷爷奶奶进行科学育儿、科学监护孩子的教育。
5、以班队、少先队、活动为载体,紧紧围绕“关爱、责任、诚实”,加强道德品质教育,尤其要让“留守孩子”在社会实践中体验做人做事的道理。
6、要做到“三多”、“二知”、“一沟通”很重要。
“三多”,即多与“留守儿童”谈心;多鼓励支持孩子参加学校的各项活动;多进行家访;“二知”即知道留守儿童的个人基本情况和家庭情况;“一沟通”即定期与留守儿童父母电话交流沟通。
7、对留守儿童要有爱心、耐心。
从小事上、细节上多关心他们,时刻关注他们的思想动态,及时沟通。
8、关心留守儿童要从身边的小事做起,关心他们不能停留在表面,要用“爱心”去换取他们的信任,要从身边的小事做起,让他们不在感到孤独无助。
9、关注学生的学习兴趣与学习质量,或给他们开小灶,真正体会到了班级的温暖和学习的乐趣。
”教师学校目标管理责任书 2为了积极配合医院创建三甲工作的开展,使护理工作符合三甲医院的规范要求,科室的护理质量更上一个台阶,同时也为了优质护理服务的推广和实施,保障科室病人的护理安全,使全年本科室的护理工作顺利进行,特与本科室护士签订护理目标责任书,内容如下:1、在工作中认真学习各项规章制度、疾病护理常规、临床服务规范、标准、各种应急预案和专科健康教育资料。
教师目标责任书(5篇)
教师目标责任书(5篇)教师目标责任书1为了加强骨干教师的考核管理,让骨干教师在学校整个工作中起到示范带头作用,为了明确骨干教师和学校管理之间的责任?特制定此骨干教师岗位目标责任书。
一、思想工作态度1、热爱教育事业、认真贯彻执行党的教育方针、模范履行教师职责、为人师表、依法施教。
2、遵守学校规章制度、服从学校各项工作安排、无理取闹,对分配的工作不推诿、扯皮。
3、在工作中能起到带头示范作用。
勇挑重担、积极参加学校安排的各项工作,并能出色完成。
4、遵纪守法、不赌博、从严要求自己,不干违法乱纪的事,不做有损于学校声誉的事。
二、常规工作应承担的工作任务:1、课时量平均每周在20节以上,不含辅导,教案规范且能超周备案、学生作业批改详细,教学中重视后进生的转化。
2、承担班主任工作,并且工作有特色。
3、指导一个兴趣小组开展兴趣活动,并有详细的活动记录。
3、每学期每人至少承担两次公开课。
4、每学期至少有一篇教学心得在全校进行交流。
5、每学年必须有一篇论文在县、市级教育刊物上发表。
6、每月请假累计不得超过5天,每学期不得超过1个月。
7、积极参加教研教改,在教研教改中主动承担课题研究,完成教研任务,总结教研成果。
8、重视学生安全工作,做好学生安全教育及保护,能及时杜绝不安全事故发生以及不良影响的产生。
三、考核学科带头人和骨干教师实行月考核?在每月考核中学科带头人、骨干教师、考核结果不在全校教师前三名者,取消本月津贴及称号。
如有下列情形之一者,取消其称号待遇。
1、违反国家政策规定,受开除留用处分者;2、工作严重失职,造成重大损失,或屡出一般事故者;3、拒绝接受组织分配,屡犯校规校纪者;4、一年内病、事假累计达两个月者;5、从事第二职业而不听劝阻终止者;6、无理取闹,严重干扰学校工作者;7、累计旷工七天或全年累计旷工十四天者;8、违反《教师法》规定,师德败坏,工作敷衍了事,体罚、侮辱学生者;9、违反学校规章制度和各项管理要求的。
教学目标责任书(10篇)
教学目标责任书(10篇)教学目标责任书教学目标责任书(精选10篇)教学目标责任书篇1为了加强学校教师队伍建设,塑造教师良好的形象;为了完成教育教学管理工作和安全工作,全面提高教育教学质量,学校同全体教师签订目标责任书。
内容如下:一、师德师风目标责任1、全面贯彻党的教育方针,爱护学生,全面关心学生思想、学习、生活、健康。
尊重每个学生的人格,坚持正面教育,严禁体罚与变相体罚学生,或讥讽、歧视、侮辱学生。
2、关心学校,处处维护学校集体荣誉,事事为学校着想,爱护公物,关心学校一草一木。
认真工作,勇挑工作重担,努力完成本职工作。
不在工作时间内从事与教育教学无关的活动,不无故旷课、迟到、早退、缺课、擅自调课或请人代课。
不在课堂上抽烟和使用通讯工具。
3、加强自身修养,说话和气,以礼待人,尊重别人,言行举止文明,衣着整洁,大方热情接待家长来访。
在思想境界、文化修养、道德情操方面言传身教,为人师表,凡要求学生做到的,自己首先做好,事事处处做学生表率。
二、教育教学教研目标责任1、完成各种计划、总结及学校安排的资料、表册的上交整理工作;保质保量认真完成各项工作,力求有过程、有成效。
2、开全课程、上足课时;严格按课程表规定的课程上课,不得擅自改变课程设置或课程内容;3、立足课堂,加强课堂教学研究,规范自身课堂教学行为,努力提高课堂教学效率;4、按要求超周备课,按学科特点及教研组要求完成作业量;5、积极参加学校安排的教育教学活动。
按时按要求参加校内外各种教育活动和教研活动;6、认真参加课题研究,做到计划、开题、过程资料、经验交流、结题、推广,资料完整;7、全面提高教学质量,参加学校组织的学科测评或相关评比。
三、安全工作目标责任1.主动学习,学习贯彻国家有关安全的法律法规,增强安全意识;2.注重教育,经常对学生进行安全教育,增强学生的安全防范意识和自护自救能力。
3.坚守岗位,对自己教学活动范围的学生的安全全面负责。
4.加强值班教师为安全工作的第一责任人,要切实履行好岗位职责,发现学生进行不安全活动及不良情绪,要及时进行制止和教育。
教师目标管理责任书(精选18篇)
教师目标管理责任书(精选18篇)教师目标管理篇1为了加强学校管理,全面提高教育教学质量,根据《××××年教育工作目标管理责任书》的内容,结合我校实际情况,学校与教师签订本责任书。
一、教育教学目标任务1、教育学生严格遵守《小学生守则》和《小学生日常行为规范》。
2、教育学生经常保持个人、教室及环境卫生干净、整洁,养成良好的卫生习惯。
3、教育学生积极参加体育活动,加强体育锻炼,预防疾病,确保身体健康,体育合格率达98%,体育健康率达95%。
4、加强对学生的德育及养成教育工作,开展评优帮差活动,提高学生素质。
5、教学中严格执行教育局制定的教学“六认真”、“八个一”和“十项制度”,搞好教学每一个环节,确保教学任务完成,提高教学质量。
6、积极参与教研活动,主动听课,评课,公开教学,撰写论文,总结教学经验,提高教学质量。
7、积极参加教师培训,按培训要求完成学习培训任务,并能把所学知识应用于教学工作中。
8、教师认真执行考勤制度,有事先请假,安排好教学工作,批准后方可离校。
9、积极参加学校开展的各种活动,出色地完成学校安排的各项任务。
二、安全工作在学校安全工作中,认真开展安全知识宣传,提高安全意识,安全工作做到经常讲,经常查,常抓不懈,把安全防范工作落实到位。
各班成立安全小组,如有不安全事故发生,要及时报告,及时救治并通知学生家长及学校负责安全的领导共同救治处理,确保学生安全。
严格规范班级管理,对学生每节课进行清查人数,询问学生健康,不准随意离开课堂,严禁体罚学生,严禁学生下河游泳。
在校组织活动时,责任人要组织好学生有序参加,确保学生安全。
三、教育收费严格执行“两免一补”政策,杜绝任何人乱收费或向学生推荐任何辅导读物,谁若违反将对责任人罚款三倍以上,当年年度考核定为不称职。
四、计划生育教师严格遵守《中华人民共和国人口与计划生育法》,自觉接受计生服务,严禁无证生育,超生,偷生,主动到学校管理计划生育档案处建立或更新档案。
中学教师 “一岗双责”责任书7篇
中学教师“一岗双责”责任书7篇第1篇示例:中学教师“一岗双责”责任书为深入贯彻党中央、国务院对教育工作的决策部署,提高我校教师队伍的整体素质和教育教学水平,更好地服务学生发展,我们自觉承担起“一岗双责”责任,坚决履行师德师风建设的职责,认真抓好学科教学、学生管理等方面的工作,为打造一支高素质、专业化、现代化的教师队伍贡献我们的力量。
一、加强师德修养,做模范师生作为中学教师,我们要时刻铭记自己的职责使命,做好师德师风建设工作。
我们要以身作则,以言传身教的方式示范学生良好的行为规范和道德情操。
要维护师生关系,促进和谐校风,严肃教学纪律,严格遵守各项规章制度,做到言行一致,做学生的楷模和引领者。
二、切实抓好学科教学,提升教学水平教育是立德树人的事业,学科教学是我们教师的首要任务。
我们要深入研究教材,不断提高教学水平,注重培养学生的创新思维和实践能力。
针对学生的不同基础和学习需求,我们要制定个性化教学方案,帮助学生提高学习效果,做到因材施教,精准指导。
三、严格执行学校管理制度,维护校园秩序作为学校的一员,我们要严格遵守学校管理制度,服从学校领导的工作安排,积极配合学校各项工作的开展。
要维护校园秩序,加强对学生行为的规范和教育,坚决抵制不良风气的侵蚀,努力营造一个和谐、温馨、文明的校园环境。
四、关爱学生,促进全面发展学生是我们的责任和荣誉,我们要关心和爱护每一个学生,切实为他们排忧解难,指导他们树立正确的人生观和世界观。
要积极参与学生的课外活动,帮助他们全面发展,培养他们的兴趣爱好和特长,引导他们健康成长,成为有理想、有担当的新时代人才。
五、不断提升自身素质,努力成为优秀教师教师是教育的灵魂,我们要不断提升自身的素质和能力,努力成为优秀的教师。
要积极参加教育培训和学术交流活动,不断学习更新知识,提高教育教学能力。
要坚持以学生为中心,以教育为本,努力成为学生认可的好老师,为教育事业的发展贡献自己的力量。
第2篇示例:中学教师“一岗双责”责任书为了更好地履行教师的职责,推动学校教育事业的健康发展,我们中学教师将严格遵守教师“一岗双责”责任,努力做到为人师表,履行好自己的教育使命。
教师目标责任书15篇
教师目标责任书15篇教师目标责任书1在学部的各项安全工作中,教师的安全管理是最直接,最重要的。
为切实加强各项安全管理工作,明确安全责任,最大限度的预防和控制学校安全事故的发生,创造良好的育人环境和治安秩序,特制定本责任书,规定教师的安全管理职责如下:一、建全班级安全管理规章制度和适合各学科特点的安全措施。
并有责任适时对学生进行安全教育,帮助学生学习安全知识。
按照就近和首遇责任原则,负责课间操、午餐等时间所上课班级和就近楼道安全的指挥和管理。
二、各学科教师应负责其教学期间的安全管理工作,并有义务检查、排除课间十分钟学生活动的事故隐患,对无力解决的问题及各类安全事故实行即时上报制度。
三、各班主任必须制定安全应急处理预案,定期与不定期进行安全检查并做好记录。
实行每周安全事故“零报告”制度。
四、安全管理工作是各学科工作考核的重要内容,对未按责任书的要求对学生进行安全宣传、教育、管理,或因工作疏漏、无故不在当事现场而导致发生安全事故,或事故发生后处理不及时、不主动、无应急措施,相互推委延误处理而导致事故后果进一步恶化,当事教师将承担所发生事故的直接责任。
严重的还将给予行政处分。
五、对于事故发生后主动积极处理,最大限度控制住事态发展,将视其实际情况酌情减轻处罚至口头警告。
对于工作扎实、有效,无重大事故发生,则实行奖励(办法另定)。
六、本责任书签订后班主任按班级管理、其他教师按学科特点在一周内建章立制。
教导处:教师签名:年月日教师目标责任书21、认真学习领会《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《教师职业道德行为规范》、《教师职业行为准则》的精神实质,关爱学生,遵纪守法,为人师表,树立良好的教师形象。
2、在教育教学活动中,不得歧视、侮辱、体罚或变相体罚学生,不能训斥、羞辱学生家长,不能向学生家长索要或变相索要财物或交办私事。
3、严格执行收费制度,不得乱办班、乱收费、乱补课,不准在家庭招收任何形式的补习生、特长生。
幼儿园教师岗位目标责任书(三篇)
幼儿园教师岗位目标责任书一、岗位主要职责:作为一名幼儿园教师,我的主要职责是:1.负责幼儿园教学工作,制定教育教学计划和实施方案。
2.根据幼儿的不同特点和需求,设计和安排适宜的课程活动。
3.关心、照顾和帮助每位幼儿的身心健康成长。
4.培养幼儿良好的行为习惯和社交能力。
5.积极参与教研活动,提高自身教育教学水平。
6.与家长保持良好的沟通与合作,共同促进幼儿的全面发展。
二、岗位目标:根据幼儿园工作的特点和要求,我制定了以下目标:1.提供高质量的教育教学服务。
通过科学的教育教学方法和手段,提供富有创造性和启发性的教育环境,激发幼儿的兴趣和潜能,促进他们在认知、情感、社交等多个领域的全面发展。
2.关注每位幼儿的个体差异。
通过观察和了解每位幼儿的特点和需求,制定个性化的教育计划和活动,帮助他们克服困难,发展潜能,实现个人目标。
3.培养幼儿积极向上的品格和良好的行为习惯。
通过示范、引导和激励,教育幼儿树立正确的价值观念,形成健康的处世态度,培养良好的行为习惯,增强自理能力和自主学习能力。
4.与家长保持良好的沟通与合作。
积极主动地与家长进行沟通,了解他们对幼儿教育的期望和需求,及时反馈幼儿学习和成长的情况,并与家长共同制定教育目标和计划,共同协作,共同促进幼儿的全面发展。
5.参与教研活动,不断提高专业水平。
积极参与幼儿园组织的各类教研活动,与同事和专家交流学习,不断更新教育教学理念和方法,提高自身的专业素养和教育教学水平。
三、目标达成措施:为了能够实现以上目标,我将采取以下措施:1.不断提升自身的专业素养。
通过参加教育培训、阅读相关专业书籍和期刊,与同行的交流等方式,不断学习成长,提高自己在幼儿教育方面的专业水平。
2.积极参与教研活动。
主动与同事合作,参与教研组织和开展各类教研活动,参观其他优秀教师的课堂,借鉴他们的成功经验,并将其应用到自己的教学中。
3.建立良好的家校合作关系。
与家长保持密切联系,及时沟通和反馈幼儿的学习和成长情况,与家长共同制定教育目标和计划,共同努力促进幼儿的全面发展。
教师教学目标责任书(六篇)
教师教学目标责任书学校安全工作是一项重要工作,必须做到长抓不懈,警钟长鸣,根据上级党委政府和教育主管部门对学校安全工作的要求,为进一步强化学校安全的各项工作,增强全体教师的责任感,确保我校安全的各项工作落到实处,打造平安校园,特签定学校教师安全工作责任书。
第一条:签定对象:岗位责任人(教师)。
第二条:责任期限:一学年(_______年___月___日至_______年___月___日);第三条:责任目标:在责任期内,杜绝因管理不善而发生安全责任事故;第四条:责任范围:1、教师工作中要关心爱护学生,要尊重学生人格不体罚和变相体罚学生,保护学生的合法权益,若因体罚或变相体罚学生造成不良影响或严重后果的,学校视情节轻重追究其责任。
2、教师要教育学生在活动区内不追逐打闹,不随意攀登校内建筑物,不准在楼内台阶上跳上跳下。
3、教师发现学生进行不安全活动时,要及时进行制止和教育。
4、各科任教师也要教育学生不到河边、马路边、建筑工地、高压线等危险的地方玩耍。
5、各科任教师也要负责所带班学生的安全教育。
6、任课教师要在本节课内(包括课堂教学、课内外辅导)认真清点人数,并适时对学生进行安全教育,负责学生安全,遵守“谁上课谁负责”的原则。
7、学生参加本校各种活动,其安全由指导教师负责,其它活动由班主任负责。
8、学生参加学校组织的活动时,其安全由带队教师负责。
9、学生在校其家间,倘若因亲属来接学生,任课教师不得随意让学生离开。
特殊情况下必须让学生离开的,任课教师必须严格询问,待落实清楚无误后才能让学生跟其亲属离开学校。
10、学校放学后,课任教师要认真组织学生站队下楼,并将学生安全送到指定地点。
11、教师在教育教学过程中,学生若发生不安全事故要及时抢救,及时向学校汇报。
12、教师若留学生在校教师必须也在,并承担学生此时间的安全责任。
第五条:责任追究。
在责任区内如果疏于管理酿成安全事故,将严肃追究责任。
1、本责任书各岗位责任人为第一责任人。
教师岗位目标责任书范本(2篇)
教师岗位目标责任书范本1. 目标本责任书旨在明确教师岗位的目标,并确保教师在教育教学工作中承担起相应的责任,提高教学质量,为学生的全面发展提供优质的教育服务。
2. 责任和任务2.1. 教育教学责任作为一名教师,我的首要责任是确保学生获得优质的教育。
为此,我将:2.1.1. 制定教育教学目标和学习计划,根据学生的学习特点和需要,设计有针对性的教学内容和教学活动。
2.1.2. 精心准备课堂教学材料,确保教学资源的有效利用,并运用多种教学方法和策略,激发学生的学习兴趣和积极性。
2.1.3. 关注学生的学习进展,及时给予学生个性化的指导和辅导,帮助他们克服学习难题,提高学习效果。
2.1.4. 组织和开展课外活动,培养学生团队合作和创新精神,并帮助学生发展综合素质和能力。
2.2. 学生管理责任除了教育教学责任外,我还有责任管理学生的行为和日常事务。
为此,我将:2.2.1. 建立和维护良好的班级纪律,制定行为规范和管理制度,引导学生树立正确的价值观和行为准则。
2.2.2. 关注学生的心理健康,及时发现和解决学生的心理问题,确保学生的身心健康发展。
2.2.3. 维护学生的合法权益,及时处置学生之间的纠纷,促进学生之间的和谐相处。
2.2.4. 与家长保持良好的沟通和合作,及时反馈学生的学习情况和表现,建立良好的家校合作关系。
3. 优化教学环境为创造良好的教育教学环境,提高学生学习和发展的条件,我将:3.1. 维护教学设施的完好和安全,及时报修和更换损坏设备,确保教学和学习场所的正常运作。
3.2. 积极参与学校的教研活动和学科建设,不断更新教学知识和教学方法,提高自身的教学水平。
3.3. 配合学校的各项教学改革和发展工作,积极参与学校的各类培训和研讨会,提升自己的教学能力和专业素养。
4. 自我评估和反思我将不断进行自我评估和反思,及时发现和解决自身存在的问题和不足之处,并寻求专业发展的良好机会,提高自身的教学能力和学科知识。
2024年中学教师一岗双责责任书例文(三篇)
2024年中学教师一岗双责责任书例文____中学教师“一岗双责”安全责任书为坚定落实“安全第一,预防为主”的原则,确保学校安全管理工作有效进行,防止重大安全责任事故的发生,维护教育教学秩序,保障公共财产和师生人身安全,推动学校教育事业稳定、快速、健康、和谐发展,学校实行“一岗双责”制度,并制定本教师安全工作目标责任书:1、教师应关心、爱护学生,尊重学生人格,避免体罚或变相体罚,保护学生的合法权益。
2、教师有责任教育学生在校内遵守纪律,避免追逐打闹和危险行为,如发现学生进行不安全活动,应及时制止并进行教育。
3、在教学过程中,教师应结合学科特点,对学生进行安全教育,传授安全知识,增强学生自我保护意识。
4、教师需严格执行考勤制度,每节课均需核实学生人数,发现缺课学生应立即查明原因,如有异常情况,应及时与班主任沟通。
5、教师应遵守“谁上课谁负责”的规定,上课期间不得接待家长和访客,不得擅自离开教室,不得让学生无故离校。
6、教师应做好课前准备工作,对教学场所进行安全检查,消除安全隐患。
7、体育教师应检查体育设施和用品的安全性,指导学生安全活动,关注有特殊需求的学生,确保课堂安全。
8、理、化、生教师在实验课前,应对实验设备进行检查,指导学生正确操作,加强安全教育,防止事故发生。
9、未经教育行政部门批准,教师不得私自组织学生参加校外活动,不得在双休日私自让学生到校补课,否则因违规导致的安全事故,教师需承担全部责任。
10、教师应妥善处理课堂中的偶发事件,及时调解学生之间的冲突。
11、在紧急情况下,教师应立即组织学生疏散,并及时向学校相关部门报告,不得隐瞒或延误报告。
12、教师应认真执行学校安排的安全值班工作,保持通讯畅通,遇到紧急情况,应迅速到达指定地点,采取相应措施,参与事件处理并上报。
每位教师都是其职责范围内安全的第一责任人。
对因失职、离岗等行为导致安全事故的,学校将取消其本年度的评优评先和晋级资格;发生重大安全责任事故的,将依法依规追究相关责任人经济责任和法律责任。
教师岗位目标责任书模版(3篇)
教师岗位目标责任书模版岗位:教师部门:教育部门一、岗位描述教师作为教育部门的核心人员,主要负责学生的教育和培养工作。
岗位主要包括设计教学课程、讲授课程内容、组织学生学习活动、评价学生学习成绩等工作。
二、岗位目标1.提高学生成绩,增强学生的学习兴趣和学习能力;2.培养学生的创新思维和实践能力;3.促进学生身心健康发展;4.提高自我专业素质和教育教学水平。
三、目标一:提高学生成绩,增强学生的学习兴趣和学习能力具体目标:1.制定科学合理的教学计划,确保教学进程按照计划顺利进行;2.结合学生的实际情况,采用多种教学方法和手段,激发学生的学习兴趣;3.定期进行学习评估,及时发现问题,采取合适的措施进行辅导和提升;4.组织学生参加各类学习竞赛和荣誉评选,鼓励学生积极参与,激发学习动力;5.与家长保持及时沟通,了解学生学习情况,并及时反馈学生的学习进展。
四、目标二:培养学生的创新思维和实践能力具体目标:1.开展创新教学活动,培养学生的创新思维和实践能力;2.组织学生参加科技创新项目,引导学生进行自主实践和研究;3.鼓励学生参与社会实践活动,提高实际操作能力;4.组织学生进行学科竞赛和科技展示,展示学生创新成果。
五、目标三:促进学生身心健康发展具体目标:1.关注学生身心健康问题,及时发现并解决问题;2.组织开展丰富多彩的体育活动,提高学生身体素质;3.开展心理健康教育,培养学生积极向上的心态;4.与家长保持沟通,了解学生家庭情况,及时协调学生家庭和学校之间的关系。
六、目标四:提高自我专业素质和教育教学水平具体目标:1.参加专业培训和学术交流活动,不断提高自身的专业素质;2.关注教育教学改革,积极参与教学资源的开发和共享;3.积极参与学校教研活动,不断研究和改进教学方法;4.定期对教学效果进行自我评估,发现问题并及时改进。
七、费用预算教师在完成以上目标的过程中,可能需要一定的费用支持。
具体费用如下:1.教学资源开发费用:xxxx元;2.教师培训费用:xxxx元;3.学生活动费用:xxxx元。
教师岗位责任书(三篇)
教师岗位责任书一、岗位目标:1、努力学习党的路线、方针和政策、学习教育理论、积极开展教育教学研究、认真总结经验、在实践中不断完善提高理论水平和教学业务能力,每学年写出一篇教育教学论文。
2、遵守学校的规章制度、爱护学校、关心学生、搞好教师之间的团结、协作,做到互帮互学、共同提高,维护其他教师在学生中的威信。
3、熟悉、钻研教学大纲和教材、认真备课,做到期初有计划、课后有辅导、期末有总结,有工作改进措施,对学生要进行适量的考查测试。
4、课堂教学中要体现教师为主导、学生为主体、训练为主线的教学原则,有效合理的利用媒体,培养学生的创新思维。
5、积极投身教改活动,开展素质教育,以优化课堂结构为核心,要求讲授正确无误、文道结合、激发学生兴趣,作业练习的质和量安排恰当、批阅有章,当堂教学效果达到教案设计目的。
6、教书育人、管教管导,对学生全面负责,既要严格要求、大胆管理,又要耐心教育,不得将学生擅自轰出课堂。
7、按教务处编排的课表上课,不迟到、不早退、不压堂、中途不无故离开教室,课堂所需物品和教具应事先准备好。
8、上课期间其他教师(包括班主任)未经上课教师同意,不得占用上课时间或因某问题将学生叫离教室,特殊情况须征得上课教师同意。
9、服从学校安排,按时填写有关表册,根据学校需要做一些临时工作,尊重科学、实事求是、不掩饰错误、不弄虚作假。
二、工作目标思想品德教育1.学生思想品德良好率达___%以上,后进生转化率___%以上。
2.同家长联系面达___%以上,学生、家长、社区满意率___%以上。
3.加强学习目的教育,关爱学生,促进学生快乐地成长。
教师队伍建设1.遵守学校各项规章制度,坚持参加政治学习,师德和行为规范良好率达___%。
2.认真参加学校组织的岗位练兵活动。
3.鼓励中青年教师参加大专自学。
4.加强精神文明建设,形成团结奋进的教师集体。
教学工作1.入学率达___%,巩固率达___%,智力障碍儿童入学率达___%以上2.认真做好教学工作“六认真”,优化各教学环节,教学成绩合格率:低年级___%以上,中年级___%以上,高年级___%以上。
教师安全目标责任书15篇
教师安全目标责任书15篇为了进一步规范教育教学行为,落实学校安全工作责任制,切实保障师生安全,特与教师签定此责任书。
一、班主任安全工作目标责任1、班级要牢固树立“安全第一”的思想,经常开展形式多样的安全知识和安全警示教育,并及时作好记载。
2、班主任为各班安全工作第一目标责任人,要与学生和家长签定《安全责任协议书》,明确学生、家长安全责任。
3、班主任应加强学生的日常行为规范教育和管理。
教育学生不追逐打闹,不做危险游戏,不跨越栏杆,不爬围墙、栏杆、树木和建筑物,不在危险建筑处和升旗台上玩耍,上下楼梯不拥挤,自觉靠右行,不从扶手上往下滑,集体活动时一切行动听指挥。
4、班主任应加强学生的校内外安全教育。
⑴教育学生遵守交通规则和交通管理有关规定。
⑵教育学生在上学或放学途中,不在中途玩耍,不骑车上下学,要按时到校或回家,不与陌生人交往,不跟陌生人外出。
⑶教育学生不吃零食,更不能购买不卫生的食品。
⑷教育学生不私自到水塘、江河游泳、洗澡、捉鱼等。
⑸教育学生不得用砖头、石块等掷砸车辆,更不得在路上设置路障。
⑹教育学生不玩火、不玩电、不玩鞭炮、不玩锐刃钝器等。
⑺教育学生不携带火种,不在外野炊。
(8)教育学生不到池塘、公路、沟坝、建筑工地、高压线等危险的地方玩耍5、班主任应加强教室电路电器、桌凳、及门窗等设施的监管,发现问题要及时处理和报告。
6、班主任和科任教师要发现学生患病或有其它意外伤害事故发生时,要迅速送往医院救治,并及时报告家长和学校。
7、班主任和科任教师应加强预防流行疾病知识教育,发现病情,及时处理和报告。
二、教师安全工作目标职责1、遵守学校规章制度,认真履行安全职责,完成学校安排的安全工作。
2、各任课教师有责任协助班主任抓好班级安全教育管理工作。
3、不体罚、变相体罚、漫骂、驱赶学生,更不能以任何理由停学生的课堂,不强求学生回家取东西。
若因体罚或变相体罚学生造成不良影响或严重后果的,视情节轻重追究其责任。
4、若发现学生进行不安全活动时,要及时进行制止和教育,学校实行“首遇负责”制度,对首先遇到事故的教师要负起责任,及时处理。
2024年教师一岗双责责任书(六篇)
2024年教师一岗双责责任书全体教职员工在各自的岗位上,都肩负教育教学工作职责和安全工作职责。
为明确岗位职责,根据《教师法》、《学生伤害事故处理办法》,结合我校实际,特制定《___中学教职工“一岗双责”责任书》。
一、教育教学职责教育教学工作是学校的中心工作,全体教职工都要坚持以___理论、“___”重要思想为指导,以提高教育质量和办学效益为中心,全面贯彻党的教育方针,全面提高教育教学质量,全面实施素质教育,全体教职工都应履行以下职责:1、遵守宪法、法律和职业道德,为人师表。
2、贯彻国家教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。
3、对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动。
4、关心、爱护全体学生,尊重学生的人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。
5、制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象。
6、不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。
二、安全工作职责:安全工作是学校工作的重中之重,全体教职工都要充分利用多种机会,采取恰当方式,对学生进行防火、防水、防电、防毒、防盗、防骗以及交通常识、游戏中注意的规则等方面的安全教育,以增强学生的安全意识和提高学生的安全防范能力,同下列情形造成的学生伤害事故,教师应承担相应的责任。
1、在正常上课期间,因教师旷课、迟到、早退发生学生伤害事故的;2、在正常上课期间,因教师教学组织的原因,导致学生离开学习场所而发生伤害事故的;(学习场所指室内课的教室、实验室、微机室、多媒体教室、体育课的球场,体育教师上体育课将少于限定在操场上,在自己的视线范围内活动,教育学生按老师规定的项目及注意事项进行规范训练);3、组织学生参加教育教学活动或校外活动,未对学生进行相应的安全教育,并未在可预见范围内采取必要的安全措施的;4、学生有特异体质或者特定疾病,不宜参加某种教育教学活动、教师未予引起必要的注意和重视的;5、学生突发疾病或受到意外伤害,教师发现,但未根据实际情况及时采取相应的措施,导致不良后果加重的;6、教职工体罚或者变相体罚学生,或者在履行职责过程中违反工作要求、操作规程、职业道德或其他有关规定的;7、教职工在负有组织、管理学生的职责期间,发现学生行为具有危险性,但未进行必要的管理、告诫或制止的;8、学生擅自离校等于学生人身安全直接相关的信息,教师发现或知道,但未及时通知其监护人,导致学生脱离监护人的保护而发生伤害事故的;(对每节课未到位的学生,课任教师要及时向班主任反映,以便班主任及时通知学生监护人)。
教师安全目标责任书15篇
教师安全目标责任书15篇教师安全目标责任书1幼儿园教师安全责任书为了维护幼儿园的正常教育秩序,创造良好的育人环境,确保幼儿的健康成长,根据国家有关政策、法律规定,结合我园实际,特制订本教师安全责任书。
1、当班教师应做到时时清点幼儿人数,并做好记载,幼儿有因病因事未能按时入园的应主动了解情况,并做好相应的处理。
2、教师当班期间应确保幼儿在园的安全,做好对幼儿活动的安全教育及监管;幼儿生病或出现安全事故,及时报告幼儿园,当班教师、班主任以及值周教师均应协同送幼儿就医并通知家长,同时做好对家长的解释及抚慰工作。
3、教师不得对幼儿进行体罚或变相体罚,不得歧视幼儿,应做到关爱幼儿,保护幼儿身心健康。
4、教师应合理组织幼儿进行户外活动、体育锻炼,做好相关的安全防护措施、安全教育,同时按幼儿园划分的安全责任区域,尽好自己的岗位职责,做好对幼儿活动的安全监管。
5、合理组织幼儿参加幼儿园的各种活动、积极完成交办任务,教师应对可能出现的安全隐患有充分的准备和防范,做好对幼儿的安全教育,组织好幼儿纪律,做好全程监管,确保幼儿活动中的安全。
6、教师应做到按时上、下班,遵守幼儿园的作息制度,不得中途无故离岗,尽好自己的岗位职责。
确因有特殊原因需离岗的或调换班时,必须向幼儿园报告,并自已找好人员代班,经幼儿园同意后方可离岗可调换班;在离岗或代班期间发生的安全事故由两位教师共同负责;因教师个人原因未到岗或擅自离岗,造成的后果由教师个人自行负责,情节严重者按相关法律法规严肃处理。
7、教师应合理组织幼儿活动,合理安排好时间、活动量等,符合幼儿身心发展规律。
8、教师应做好幼儿离园的交接工作,做到把所有幼儿交至家长手中,不能随意将家长还未来接的幼儿托付给别人而自己离园,违者如出现事故由自己承担经济及法律责任。
本责任书一式两份,双方各执一份,有效期自签订之日起至离岗或调离之日止。
幼儿园负责人:__x(签字)幼儿园:__x(盖章)教师:__x(签字)__x幼儿园__月__日教师安全目标责任书2为进一步落实《深圳市学校安全管理条例》及有关文件精神,确保校内正常的教育教学秩序及师生安全,根据“谁主管,谁负责”的安全工作原则及学校实际,特制定体育教师安全管理目标责任书。
教师一岗双责责任书范文六篇
教师一岗双责责任书范文六篇教师一岗双责责任书篇1小学教师“一岗双责”目标管理职责书为认真贯彻落实《中小校园园安全管理工作规程》及省、地、市关于校园安全管理工作的有关文件精神,进一步加强和改善我镇各校安全工作,维护校园正常的教育教学秩序,营造良好的育人环境,预防校园不安全事故的发生,排除安全隐患,切实保障师生生命安全和国家财产安全,维护社会稳定,构成横向到边,纵向到底,人人抓安全,安全工作事事有人管的格局。
根据《松滋市教育局关于落实“一岗双责”职责制的通知》精神,经我校研究决定,现与教职工及各处室签订“教师一岗双责目标管理职责书”。
其职责资料如下:一、校长是本校安全工作第一职责人,主抓全校的教育教学常规管理和安全管理工作。
负责定期组织分析校园安全管理状况,研究制定各项安全措施,加大安全管理工作力度,切实解决校园安全管理工作存在的重点难点问题,确保安全管理工作制度健全、预案完善、人员分工明确、安全经费有保障、安全工作考核公平公正公开、奖惩兑现,用心支持相关人员开展安全管理工作,用心化解教职工之间的矛盾冲突,确保干群、教师员工之间的关系融洽,加强校园工作的监督与管理,确保本校不发生安全职责事故。
二、校园各处室主要职责1、各年级办公室主要负责校日常事务、文件上传下达工作。
负责化解、排查、解决、处理本年级组出现的矛盾纠纷;负责查处发生安全事故中的违法违纪行为。
2、政教处、教导处主要负责各校园对学生进行养成教育和师德师风教育,协调和配合有关部门加强校园周边环境治理。
组织对学生进行健康教育、心理健康教育、禁毒和预防艾滋病知识的宣传教育工作;组织对各校园进行安全监督检查;建立健全安全管理工作信息资料档案;负责教学仪器、化学药品、易燃易爆物品的安全使用;负责教育教学,教研活动,培训考试的安全;负责校园作息时间、放假、收假的安排,加强对教师上课(如:迟到、缺席)及值日、值班人员的监督管理;负责电教设备、计算机网络等安全的管理工作。
一中西校教师“一岗双责”目标责任书范文(二篇)
一中西校教师“一岗双责”目标责任书范文尊敬的校领导:我谨代表一中西校的教师队伍,向您提交一份关于履行“一岗双责”的目标责任书。
我深知教师是学校教育事业的中坚力量,负责传授知识、培养人才的重任始终落在我们的肩上。
在新的时代背景下,我们应当以更高的标准要求自己,全力以赴为学校的发展做出更大的贡献。
因此,我们立下了如下的目标和责任:1. 提高课堂教学质量作为一名教师,“教”是我们的第一职责,提高课堂教学质量是我们的核心工作。
为了实现这一目标,我们将:- 精心备课,注重教学设计,确保每一节课都能达到既定的教学目标。
- 注重培养学生的学习兴趣和主动性,采用多样化的教学方法,激发学生的学习潜能。
- 细心研究学生的学习情况,及时调整教学进度和方法,确保每个学生都能得到适合的教育。
- 加强教师之间的交流与合作,共同研讨教学难题,提高整体教学水平。
2. 积极参与学校管理与决策除了教学工作,我们还应积极参与学校管理与决策,为学校的发展贡献智慧和力量。
为了实现这一目标,我们将:- 关注学校的发展规划,深入了解学校的需求和挑战,积极参与制定学校的发展目标和政策。
- 积极参与各项学校活动和会议,提出自己的意见和建议,为学校重大决策提供参考与支持。
- 加强与家长的沟通与合作,听取他们的意见和建议,共同促进学校家校合作的发展。
- 关注学生的发展情况,积极参与学生综合素质评价工作,为学校提供全面的教育反馈与建议。
3. 不断提高个人专业水平作为教师,提高个人专业水平是我们必须要面对的挑战。
为了实现这一目标,我们将:- 加强学科知识的学习与研究,不断更新自己的教学理念和方法。
-关注教育前沿动态,积极参加教育培训与学术交流活动,提升自己的专业素养。
- 加强自身教育技能的培养,在教学过程中灵活运用各种教学工具和技术手段,提高教学效果。
- 积极参与学校组织的教研活动,分享自己的教学经验,与同行进行深入交流与合作。
4.培养学生的综合素质和创新能力教师的职责不仅仅是传授知识,更重要的是培养学生的综合素质和创新能力。
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教师工作目标责任书
教师工作目标责任书
姓名:任教科目:任课班级:
遵纪守法,依法执教,廉洁执教,认真贯彻教育方针,严格遵守规章制度,服从工作
分配,履行教师岗位职责。
为了规范学校管理,发挥管理效能,充分调动和发挥教师工作的积极性和能动性,顺
利完成学校各项工作目标,使各位教师尽心尽力的干好工作,特拟定我校教师工作目标责
任书。
(一)师德表现
1、坚持党的四项基本原则,忠诚党的教育事业。
2、遵纪守法,依法执教,加强理论学习,完善提高理论水平。
3、遵守规章制度、爱校护产,无损坏、丢失财物现象。
关心学生、团结协作,。
4、为人师表,遵守公德,穿着得体,谈吐文明,严禁侮辱学生,严禁体罚和变相体罚。
不断改进思想政治工作,在继承以往有效的、优良传统的基础上,使工作机制、工作
方法方式、工作手段、载体活动等都有所创新。
5、树立以人为本观,管、导结合,做好思想沟通,全面育人,严格管理,耐心疏导。
6、服从领导,团结同志,实事求是,加强合作,共建和谐。
7、爱岗敬业,教书育人,为人师表,廉洁从教,洁身自爱。
严禁教职工在校园和上
班期间参与各种形式的赌博活动。
8、尊重家长,主动与学生家长联系,协助学校构建学校、家庭、社会三位一体的立
体育人网络。
(二)常规习惯具体要求
1、遵循教学常规,按课表上课,提前侯课,不迟到、不早退、不拖堂、中途不无故
离开教室,课堂所需物品和教具必须事先准备好。
2、上课期间其他教师(包括班主任)未经上课教师同意,不得占用上课时间或因某问
题将学生叫离教室,特殊情况须征得上课教师同意。
3、根据学校需要,按时填写有关表册,及时完成临时工作,明确自身职责,创造性地完成各项目标任务。
各支部要把党建工作摆上日常议程,书记作为第一责任人,要落实党建工作责任制。
以“三个建设年”“四帮四促”及“创先争优”活动为载体,深入开展创建“五个好”基层党组织活动,努力创造自己的工作特色,推动党建活动的开展,保证党建工作目标的实现。
4、上课期间关闭通讯工具,严禁接、打手机,不说、不做与教学无关的话和事。
无特殊原因不得坐着讲课,不在学生课堂喝茶或与他人叙谈家常。
(三)教育教学
创建学习型党支部,实现党建工作“五有”:有一个广大干部职工群众拥护的领导班子;有一支发挥党员先锋模范、劳动模范作用的党员队伍和职工队伍;有一个保证党组织发挥政治核心作用的工作机制;有一套增强党组织凝聚人心、凝聚战斗力的工作制度;有一支善于把握规律,富有创新精神,以提高员工思想政治、业务技能水平为基本目标,及时掌握行业动态、信息,学习地勘单位深入发展所需要的各方面知识,不断学习、实践,推动工作取得新的实效和发展党员队伍。
1、执行课程标准,坚持写教学随笔和教育教学论文。
(随笔每周一篇,案例论文每学期至少一篇。
)
2、落实教学常规,执行“七认真”要求(一、认真备课。
二、认真授课。
三、认真布置与批改作业。
四、认真辅导。
五、认真考评。
六、认真实施实践教学。
七、认真总结教学经验。
) 积极参与集体备课,严禁备课和上课脱节,做到有计划、有反思、有总结。
3、提前候课,无特殊情况不准离开教室和坐着讲课。
利用现有电化教学,认真研究每个教学环节,课堂目标实现效率高。
注重听“推门”课,促进业务提高。
突出“学生为主体、教师为主导、训练为主线”的原则,培养学生创新思维。
坚持听评课制度,每学期听课不少于20节,做好记录和点评、总评。
4、作业量符合要求,及时批改作业,禁止拖批、漏批、代批作业现象。
作业批改有记录。
企业文化建设应培育“五要”:要有团队协作精神;要有主人翁精神;要有艰苦创业、无私奉献精神;要有感恩、包容意识;要有求实、创新精神。
5、认真辅导,严禁擅自将学生轰出课堂。
承认个别差异,帮助困难学生有所提高,确保学生受教育权,让学生体验进步的快乐。
6、认真组织考试,对学生适量考查测试,严肃考风考纪,加强定量和定性分析,反思不足,改进有措施,有切实可行的整改计划。
7、主动开展或参与他人课题研究,吸取先进思想和理念,引领和改进自身方法,提高教学艺术和课堂效益。
创建学习型党支部,实现党建工作“五有”:有一个广大干部职工群众拥护的领导班子;有一支发挥党员先锋模范、劳动模范作用的党员队伍和职工队伍;有一个保证党组织发挥政治核心作用的工作机制;有一套增强党组织凝聚人心、凝聚战斗力的工作制度;有一支善于把握规律,富有创新精神,以提高员工思想政治、业务技能水平为基本目标,及时掌握行业动态、信息,学习地勘单位深入发展所需要的各方面知识,不断学习、实践,推动工作取得新的实效和发展党员队伍。
8、凡事以学校整体利益为重,服从学校管理。
分担事务及临时性、突击性工作按时认真完成。
(四)教育教学效果
1、能够圆满完成教育教学任务,教学不欠账,教学工作无失误。
2、考试成绩始终处于中上等,或偶尔名次靠后但与第一名成绩非常接近。
辅导时间内,辅导老师必须在岗,如查实不在岗报行政办公室按旷工对待。
因音乐教室处在顶楼,辅导老师不得允许学生在楼顶活动。
(五)奖励与惩罚
有切实可行的教师队伍梯次培训规划,培养骨干教师、学科带头人措施落实,取得明显成效:县级以上骨干教师、学科带头人:镇中10--20人,镇小10—15人,分校3—6人。
深化推行事务公开制度。
要及时调整充实推进党务、政务公开制度领导小组成员,把推行事务公开制度工作作为从源头上预防和治理腐败、构建和谐社会建设的有效途径,从抓本级、抓拓展、抓制度入手,巩固、提高、深化事务公开工作。
扶贫是为帮助贫困地区和贫困户开发经济、发展生产、摆脱贫困的一种社会工作,以下为大家提供扶贫目标责任书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到大家。
学校实行定量和定性相结合,以定量为主的考核原则,制定教师工作目标考核奖惩办法。
教师工作目标考核为优秀,则年终
“事业单位工作人员”考核原则上应为优秀,并优先考虑评优、晋级、外派培训进修等;考核不合格的,则年终“事业单位工作人员”考核原则上不予合格,并无资格参加评优、晋升等,情节特别严重的,将按照上级有关规定严肃处理,直至等岗、解聘,并
将有关情况记入教师档案。
领导签字:责任人签字:感谢您的阅读,祝您生活愉快。