教师帮扶计划

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教师帮扶工作计划范文5篇

教师帮扶工作计划范文5篇

教师帮扶工作计划范文5篇教师帮扶工作计划1为优化我校教师师资队伍,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,促进青年语文教师快速、健康成长。

实现学校教育教学工作的高效、持续、健康发展,我校实行教师之间帮扶的方法,确定骨干教师带青年教师、以优促新、互学共进的帮扶制度。

一、帮扶对象:谢辉老师和封晓燕老师对象分析:两位老师都是学校的年轻教师,对工作充满热情,并且是一位责任心强,积极上进,虚心好学的充满激情的老师。

但是,由于工作经验不够丰富,需要帮助她迅速成长。

二、帮扶形式:结对帮扶形式。

三、工作目标1、努力克服教育教学中的低效行为。

2、快速提高自身的教育技能和教育综合能力。

3、在同伴互助、专业引领、自我反思的实践共同成长。

四、一年发展目标:在一年的帮扶中,我希望能达到以下的总体目标:1、与这位教师进行备课,尽快熟悉教材的编写意图,既要备教材,又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。

2、每学期上一节校内公开课。

3、着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学习习惯和方法,能很好的驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。

4、学习有关理论书籍,提高教学理论水平。

5、发表一篇区级以上论文、案例或教学设计。

四、帮扶措施:1、积极参加各种教研活动,及时做好笔记,写好心得。

2、坚持每周与教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。

3、听课:建立一个不定期的互相听课的制度。

她们可以谁时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听她们的课了解其最真实的课堂行为,发觉其课堂教学的优劣所在。

4、评课:每一次听课,随时可能是随机评课。

我们会从教学设计、教法、课堂组织、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,畅所欲言。

通过说课议课,力求让金老师学会让金老师学会如何组织课堂教学,启发学生思维,鼓励质疑,如何突破课堂重点和难点,如何调节课堂气氛和节奏。

5、课后反思:要求养成每次课后写反思的习惯。

骨干教师帮扶计划5篇

骨干教师帮扶计划5篇

骨干教师帮扶计划5篇骨干教师帮扶计划(精选篇1)我校一向重视骨干教师与青年教师帮扶共同成长,积极开展青年教师教育教学能力的提高培训工作,有效提高青年教师的各种教育教学实际能力,为我校创造良好的办学成效起了重要的作用。

工作计划如下:一、帮扶目标促进骨干教师专业发展,提升被帮扶教师学科教学水平。

二、帮扶措施(一)、与青年教师做知心朋友与青年教师做知心朋友,是有效地实施培养和指导青年教师的前提。

只有感情上产生共鸣,才能在具体指导上产生良好的效果。

在平时的交往中,骨干教师既是指导老师,更是知心朋友。

这样就能使培养和指导工作在和谐的环境中进行,青年教师也乐于提出一切在教学中所遇到的问题来共同探讨,从而获得进步。

此外,骨干教师更要关心青年教师的教学工作,把他的困难当作自己的困难,并且适时提出一些教学设想、教学安排,帮助青年教师从整体上把握教学的过程及教学过程各个环节的特点。

(二)、有针对性进行指导在具体的培养和指导过程中,进行有针对性的指导是十分必要的。

每一个青年教师在教学中都有自己的优点和不足,不能用统一的方法、统一的评价来对待。

首先,要肯定他们教学中的优点,多加鼓励,增强其教学自信心,使其对教学中的优点能在今后教学中发扬光大。

然后,还要指出教学中的不足。

如果一个青年教师教学中的不足较多,一次全部指导出来并需求其改正不如分几次指出其缺点,一次仅指出其一二个不足并需求其改正,效果要好得多。

青年教师的进步是要有一个过程的,不能要求过急,要记住欲速则不达的道理。

骨干教师要帮助青年教师认真分析教材,仔细研究教参,并提供优秀教师的教案让他参考,渐渐地她就能注意到,教学中怎样突出重点突破难点,注意到教学中揭示知识之间的内在联系,并且常在教学中使用形式新颖的教学方法。

这就表明,他的教材分析能力有了较大的提高。

(三)、互相听课学习开学初,抄写对方的课程表,定好了每周可以互相听课的时间,定期分析教材,分析教材结构、重难点以及知识点的内在联系,提出具体的教学方案。

教师结对帮扶的工作计划范文模板5篇

教师结对帮扶的工作计划范文模板5篇

教师结对帮扶的工作计划范文模板5篇计划,指的是一种可以使一个人的生活质量得以提高,在人生路上走得更好的工具。

个人计划可以使我们在规划人生的同时可以更理性的思考自己的未来。

今天给大家整理了教师结对帮扶计划供大家参考,我们一起来看看吧!教师结对帮扶的工作计划篇1几年来,我们学校在新教师的培养方面实施新老教师结对帮扶的形式。

透过以老带新,可实现教学理念、教学经验、教学方法、教育教学措施等资料的直接传承,避免新教师少走或不走弯路,从对教学实践的空白直接过渡到全面、深入的了解和掌握,使新教师快速、科学成长。

根据学校安排,我和胡晓辉老师结对帮扶。

在这个过程中,作为老教师的我主要从以下几个方面进行帮带。

一、范:结对开始的三个月内,胡老师全程随观我的常态上课过程。

只要是上班时间,我们便一齐备课、上课、辅导学生、批改作业、管理学生,让她做到全程、全面参与教育教学工作,透过现场观摩我的常态教育教学行为,亲身体悟教育教学的真谛。

课前,我们一齐分析教材,分析学生,分析教法,分析授课程序,分析课堂组织的艺术,分析教学过程中可能会出现的问题以及随机应变的实用技巧,分析与学生交流沟通的注意事项等等。

课后,我们共同回顾课堂点滴,推心置腹地交换意见,共同分析我上课中的亮点与不足,共同探讨解决不足点的方法和策略。

另外,胡老师还用心主动地观摩我们英语教研组内其他老师的课、其他教研组各位老师的课,观看教学视频等等,多渠道获取教育教学的好经验、好方法。

二、磨:经过近三个月的观课,我们进入了第二阶段:磨。

正所谓:好刀也要靠打磨。

研究生毕业的胡老师无论知识储备还是教学潜力就应是十分棒的,关键是实践运用。

为此,先从分析教材开始,各项工作由胡老师来做,我做补充,做修改,提推荐,再由她整理学习稿,整理出课件。

第二遍工作我们再共同做,对她整理出的东西进行分析讨论,多方听取意见,构成一致的方案,再让她去做第二次整理。

第三遍再由我进一步修改、美化,最终做出确切方案。

青年教师帮扶工作计划8篇

青年教师帮扶工作计划8篇

青年教师帮扶工作计划8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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教师帮扶工作计划模板5篇

教师帮扶工作计划模板5篇

教师帮扶工作计划模板5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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教师一帮一帮扶计划3篇

教师一帮一帮扶计划3篇

教师一帮一帮扶计划3篇篇一:电业小学教师“结对子”“一帮一”计划为迅速提高我校师资队伍的整体素质,加强对我校青年教师的培养,加快青年教师的成长速度,充分发挥各学科骨干教师的“传、帮、带”作用,根据我校实际,特制定新老教师“一帮一”结对帮带活动方案。

一、指导教师的确定:学校推出师德好,教育教学水平高,教学能力强的骨干教师作为指导教师。

二、培养对象的确定:刚参加工作的新教师和三年内热爱教育事业,积极要求进步,肯于钻研,工作认真的青年教师作为培养对象。

三、结对双方的确定:由教务处提出名单,征求相关教师意见,经校务会议研究确定“一帮一”对象,在学校教师大会上公布。

四、帮扶形式:采取“一对一”结对帮扶形式,由学校确定帮扶结对名单并组织签订师徒结对协议。

五、指导教师的职责:1.制定有针对性的培养方案,对新教师提出明确具体的要求,指导新教师制定为期一年的成长提高计划。

2.言传身教,指导并培养新教师具有忠诚党的教育事业的思想,严谨严洁的治学态度,认真刻苦的敬业精神。

3.每周至少指导新教师备课一次,检查新老师教案,并提出修改意见,帮助新教师提高分析教材处理教材的能力。

4.每周至少听新教师一节课,并给出详尽的导评,帮助其提高课堂教学能力。

5.每学期指导新教师上校内汇报课一节,在大型教学活动中帮助其设计方案,指导其完成上课任务。

6.帮助新教师选定一项教改实验课题,并给予指导。

7.注意保存计划,听课记录,导评记录,供验收用。

8.心胸坦荡,支持新教师发扬个性优点并博采众家之长。

六、对新教师的要求:1.制定出为期一年的成长提高计划。

2.主动与指导教师谈心,学习指导教师忠诚党的教育事业的思想,严谨的治学态度和认真刻苦的敬业精神,不断提高自己的职业道德水准和业务能力。

3.每周定时向指导教师提供教案,并请指导教师指导备课方法,提高备课能力。

4.勤听、勤看、勤问、虚心学习,积极探索、积极参加各种教学活动,促进个人素质的不断提高。

5.每周至少听指导教师两节课,每学期上校内汇报课一节。

教师对学生帮扶工作计划8篇

教师对学生帮扶工作计划8篇

教师对学生帮扶工作计划8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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教师结对帮扶工作计划12篇

教师结对帮扶工作计划12篇

老师结对帮扶工作方案12篇老师结对帮扶工作方案12篇老师结对帮扶工作方案1 为使青年老师尽快成长,适应教育改革和新课程教学的新形势,学校决定在名师工作室深化开展教研活动的根底上,着力开展以培养青年老师为目的的中青年老师结对帮扶工作。

旨在发现和培养优秀的青年老师苗子,使他们快速成长。

一、指导思想进步老师队伍的整体素质,全面进步教育教学质量。

落实骨干老师与年青老师结对方案,以老带新,使年轻老师在业务理论,教育教学程度等方面得到迅速进步,特制定本方案。

二、组织形式学校利用这种形式,安排师德高尚、经历丰富、程度突出的老师为“指导老师”,言传身教,大力推进“帮、传、带”。

采取“一对一”帮扶形式,即由一个教学经历丰富的老师负责带一个年轻老师。

三、施行目的在结对过程中,首先进展业务理论学习,强化专业理论训练,进步专业教学知识技能程度;其次进展听评课、说课、演课等各项教学活动,在理论中总结与验证教育教学方法、技能的运用情况,不断进步教育教学实际操作才能。

并积极创造条件,多参加一些校内外听评课、培训、学习及交流活动,开阔视野,积极学习别人的成功经历和科学先进的教育教学方法。

四、详细施行措施为加强此项工作的领导与管理,让帮扶工作有声有色,让帮扶工作果实累累,成立以名师工作室为领导小组,全面的催促检查工作。

总要求:传经历、帮改良、带程度指导老师职责:1、指导年轻老师钻研教材,熟悉教材,做好备课工作,与年轻老师一起研究教学策略,互相学习互相沟通,取长补短,和谐工作。

2、指导年轻老师掌握教学常规,尽可能安排青年老师听自己的课;同时,每周至少指导年轻老师备课、上课1——2节,听年轻老师课1——2次。

听课之后及时点评年轻老师教学中的优缺点,并提出改良意见。

在一年内把年轻老师培养成型。

3.指导年轻老师认真做好学生课外作业的布置、修改和评讲工作。

4.指导年轻老师编写好课堂练习、单元练习等试卷及做好试卷的修改、评讲工作。

5.指导年轻老师积极参加教学科研活动,认真撰写好教学小结和小论文。

教师个人帮扶工作计划(精选10篇)

教师个人帮扶工作计划(精选10篇)

教师个人帮扶工作计划(精选10篇)教师个人帮扶工作计划(篇1)我校学生的特点是学习基础与学习习惯相对比较差,有一部分学生则两方面都很差,甚至个别学生问题学生由于家教缺失,疏于管教,人格品质上也存在很大问题。

为了使学困生能尽快养成良好的行为习惯,形成健康的人格,和谐成长为对社会有用的人,学校坚持对学困生的帮扶工作。

现制定本学期“帮扶”工作计划如下:一、建立民主平等的师生关系,是帮扶学困生的前提。

民主平等的师生关系是教育教学的前提,有了和谐健康的师生关系,学生才会乐于接受教育,我校的学生尤其是来自城乡结合部(大武口乡)的学生,他们既缺乏农村孩子的朴实,又缺乏城里孩子良好的家教和行为习惯。

问题学生多,教育困难大。

加之家长的素质不高,家校合一严格教育存在一定的困难。

因此,在老师多给他们一点关爱,多一点肯定,多一点帮助,逐步建立亲密、和谐的关系,让他们倍感亲切、温暖,让他们安心并乐意学习,努力追上其他学生。

二、学困生帮扶的具体办法和工作重点。

1、教师与被帮扶学生共同制定学生符合学生个性的进步计划,制定出帮扶中每一步的目标和措施,并由老师监督实施,以及时调整教育方式。

2、根据学困生基础差的特点,认真制定相应的辅导内容,每次辅导有详细的辅导记录,总结优缺点,尽量做到使每一个学困生都能听懂、学会尽快赶上其他学生。

3、定期详细了解学困生的学习生活情况。

4、鼓励学困生利用活动课或课下时间主动问问题,遇到问题困难及时向老师请求帮助。

5、经常与家长沟通,让家长了解学生的成长与变化。

6、把学困生根据学困学科分配给各位任课老师和班主任,使老师在授课过程中加强对学困生的辅导和关注,每位教师可帮扶1-2名学困生,并认真作好学困生帮扶记录。

7.学校可利用各种活动为老师提供交流反馈的机会,不断调整帮扶计划,使帮扶学困生成为每一位任课老师的责任。

三、学困生考评奖励措施根据每次考试的成绩,对这些学困生的成绩的高低按顺序进行排列,然后与上学期成绩进行比较,提高位次的按比例分出一二三等奖,没有进步的不予评价。

教师帮扶工作计划优秀范文【5篇】

教师帮扶工作计划优秀范文【5篇】

教师帮扶工作计划优秀范文【5篇】教师帮扶工作计划篇1为进一步加强我园在镇内学前教育的帮扶工作,提高保教质量,切实发挥县一级园的示范带动作用,引导优质学前教育资源向全镇幼儿园辐射和拓展,进一步提高农村幼儿园办园水平,我园对高枧幼儿园和金竹幼儿园进行对口结对帮扶,特制定如下计划:一、指导思想:我园将在县直属机关幼儿园的指导下,充分发挥县一级示范辐射作用,采取结对的方式,有针对性地帮助指导,带动村级幼儿园相互提高,帮助村级幼儿园规范管理行为,提高办园水平和保教质量,促进我园与帮扶园均衡健康协调发展。

二、结对帮扶对象:1、____X幼儿园2、____X幼儿园三、结对共建领导小组:组长:__X(负责集团化办园的全面部署)副组长:__(负责集团化办园的具体安排)成员:__ __(环境布置、区域活动)__X(教学活动)__X(教学活动)__X(教学活动)四、结对目标:1、帮助提高管理水平。

通过进入帮扶园指导、交流,或接待该园教师来我园锻炼学习,帮助树立先进的保育教育理念,建立科学的管理体系和管理方法,完善各项规章制度,促进村级幼儿园向科学化、制度化和规范化发展,帮助其拓展视野,转变观念,提升保教管理水平。

2、帮助提升队伍素质。

我园要为帮扶园提供教师培训方面的有关信息、资料,开展定期培训,为教师提供观摩、学习的机会。

同时,积极组织“送教”活动,选派优秀骨干教师深入帮扶园举办讲座、示范课、交流教研信息,实行教师培训资源共享,提高帮扶园教师队伍的整体素质。

3、帮助开展保教活动。

我园根据“保教并重、游戏为主”的原则,组织人员认真分析帮扶村级幼儿园学前教育发展现状、亟待解决的问题,尤其是幼儿园教育“小学化”现象的原因,提出改进措施,促进幼儿身心健康发展。

4、帮助改善办园特色。

我园要帮助村级幼儿园利用自身优势资源完善幼儿园生活、游戏环境的创设,引导村级幼儿园在现有的条件下,创建自身的办园特色。

五、结对措施:1、以多种形式开展活动,在遵义县直属县机关幼儿园的领导下,以园长、行政管理人员和骨干教师通过网络资源共享、互助交流、优质教育活动展示、专题讲座、半日开放等形式,通过以上活动帮助各帮扶园的教师树立先进的教育理念、教学思想,形成教师互动的结对指导局面,努力提高教师整体水平。

教师帮扶工作计划

教师帮扶工作计划

教师帮扶工作计划教师帮扶工作计划15篇时间就如同白驹过隙般的流逝,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,现在就让我们制定一份计划,好好地规划一下吧。

计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编整理的教师帮扶工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

教师帮扶工作计划1一、指导思想本学期旨在以新课程标准中“素质教育要面向全体学生,实现人人学有价值的教学,人人都能获得必需的教学,不同的人在学习中得到不同的发展”为目标,以“不让一个学生掉队,不放弃任何一个学生”为已任,关注每一个学生的发展,尤其对八年级英语学困生要特别重视,使他们得到逐步提高。

二、工作任务1、确定学困生名单,并分析学困生形成的原因。

李可是一名活泼好动但是对英语学习忽冷忽热的一名男生,讲话语速较快,上课注意力集中时间较短,通过聊天得知其在七年级时英语学习成绩较理想,学习积极性很高,但是步入八年级,由于种种因素,上课时常出现思想走神,注意力不能集中的因素,学习兴趣降低,不能独立完成老师布置的学习任务。

2、针对学困生,采取相应的办法、措施使其提高。

因此,本学期我重点以调动该学生的学习积极性,从根源上改变其对英语恐惧的思想,彻底消除其对传言中认为八年级英语很难,难以理解的不科学判断。

3、认真做好学困生提高工作的记录,以便日后总结经验、教训。

三、帮扶措施1、教材分析指导:在知识的传授与思维,能力的培养之间找到一个合适的平衡点,当学生有困惑的`时候,就对照课标仔细分析教材的编写目的对照策略,选择哪种教法更合适。

2、学生分类指导,虽然每个学生都有自己的学习风格,但是在教师的指导下,每个学生感受到老师对自己的关心,从而激发学习上进心。

3、及时评价,建立了师生帮扶沟通的桥梁之后,就要了解学生的学习行为,从思想、学习、行为等多方面进行评价,而且要注意指出问题所在,循序渐进地让生逐步让学生接受。

4、对于一些由于各方面原因造成的基础较差的学生,应该循序善诱,进行个别辅导,并在学生中间成立互助小组,有学习成绩好、学习能力强的学生带动学困生一同学习,实行一帮一,共同进步。

教师结对帮扶工作计划3篇

教师结对帮扶工作计划3篇

教师结对帮扶工作计划3篇教师结对帮扶工作计划1为了帮助教师提高教学质量,促进学生全面发展,本校实行教师结对帮扶制度。

通过结对帮扶,教师们可以更好地关注学生的学习状况,提供针对性的指导和帮助,促进学生学业进步。

以下是教师结对帮扶工作计划的主要内容:1. 制定帮扶计划和目标在学期初,帮扶双方教师要充分沟通,了解帮扶对象的学习情况、性格特点、兴趣爱好等,共同制定具体的帮扶计划和目标。

计划应包括总目标和阶段性目标,以及为实现这些目标的具体措施。

2. 分析学科薄弱环节在掌握帮扶对象基本情况的基础上,教师要深入分析学科中存在的薄弱环节,如基础知识掌握不牢固、学习方法不当、缺乏思维能力等。

针对这些环节,制定相应的改进措施,帮助学生克服困难。

3. 教学技能传授帮扶教师将传授以下教学技能:3.1 课堂管理:如何树立威信,保持课堂纪律,调动学生学习积极性等;3.2 教学设计:如何制定教学目标,选择合适的教学内容和方法,设计有趣的教学活动等;3.3 指导学生:如何给予学生有针对性的指导,帮助学生解决问题,培养学生的自主学习能力等。

4. 课堂实践与改进结对教师将共同组织课堂教学活动,让帮扶对象充分参与其中。

通过实践,发现问题并进行总结,及时调整和改进教学方法和策略,不断提高帮扶效果。

5. 作业批改与辅导帮扶教师要认真批改帮扶对象的作业,了解学生对知识掌握情况,针对问题给予指导和帮助。

同时,还要督促学生按时完成作业,掌握正确的学习方法。

6. 定期交流与反馈结对教师将定期进行交流与反馈,了解帮扶对象的进步情况,总结成功经验,发现问题并及时解决。

同时,还就教学方法、学习策略等方面进行探讨,不断提高帮扶效果。

7. 家校沟通与协调为了更好地促进帮扶对象的发展,帮扶教师将与家长保持密切沟通。

通过及时了解学生在家庭中的情况,协调家庭教育与学校教育的关系,共同关注学生的成长发展。

同时,还就学生在校表现、学习情况与家长进行沟通交流,鼓励家长积极参与学生的教育过程,形成家校合力。

教师帮扶工作计划(精选3篇)

教师帮扶工作计划(精选3篇)

教师帮扶工作计划(精选3篇)教师帮扶工作计划(精选3篇)时间是箭,去来迅疾,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,不妨坐下来好好写写工作计划吧。

那么我们该怎么去写工作计划呢?下面是小编精心整理的教师帮扶工作计划(精选3篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

教师帮扶工作计划1教育教学质量是学校的生命线,而教育教学质量提高的关键在于教师。

为了顺利实现学校发展规划,尽快适应新课标、新教改的要求。

并根据学校教学总体规划和要求,特制定本学年度教师帮扶工作计划及方案。

一、培养目标为了使学校物理教师在物理学科教学中取得较高的教育教学水平及能力,尽快适应新课标和新课改的要求。

使教师由教学型向教研型转变,并尽可能早出科研成果。

使之成为学校物理教学的骨干教师和教学能手。

开展教师帮扶工作。

要求在三年时间内,通过帮扶结对、集体备课、校本培训、校外学习等手段,使教师尽快熟悉所教年级所教学科的课程标准、教学内容,掌握教材知识体系及导学案的设计,并在课堂教学中应用。

使教育教学质量有显著的提高。

并形成自己独特的教学风格。

二、内容及要求:1、师傅要在以下诸方面对徒弟的工作给予帮助和指导。

学校对教学方面的基本要求,以及所任学科专业思想的确立、学科课标的学习、学科教材的分析、教学计划的制订、教学过程的设计、课堂教学的组织、作业的'设计和批改、后进生的辅导、试卷的讲解分析、教育教学现象的分析、课外活动的开展、教育教学的专题研究、教育教学论文的撰写及如何评课等方面都要给予具体的指导帮助。

2、师徒要真诚合作,做到教学相长。

徒弟认真学习教育教学理论,虚心、主动地向师傅请教。

师傅对徒弟工作中的缺点或失误要明确指出,耐心帮助,把自己丰富的教育教学经验毫无保留地传授给徒弟。

通过三年的学习、实践,徒弟要能够较为准确地把握教材的重点、难点,选择恰当的教学方法,组织好课堂教学,顺利完成教学任务。

三、实施细则1、共同备课。

学习课标,钻研教材,吃透教材重点难点。

教师结对帮扶工作计划(11篇)

教师结对帮扶工作计划(11篇)

教师结对帮扶工作计划(11篇)教师结对帮扶工作计划1一、工作方案在实施教育均衡发展工程中,教师结对及帮扶工作为老师的成长搭起了互相学习、共同进步的平台。

在他们的指导和关心下,我有幸承担帮扶姚成琳老师的工作,本着“认真、踏实、团结”的工作态度,为了扎实有效做好这项工作,我们拟制定如下工作方案。

(一)对象分析1.师德方面:姚成琳老师能够爱岗敬业,较好地遵守学校的规章制度,工作责任心较强;虚心好学,积极上进;特别是承担了毕业班的数学教学任务兼学校电脑课教学,工作却从不落下,服从学校的安排,有较强的团结、协作精神,并有一定的开拓进取精神。

2.业务方面:姚成琳老师,从教多年,已逐渐熟悉初中数学教学的一般过程,有一定的教学经验,了解学生认知一般规律,善于反思自己的教学行为。

但是,在对教材的处理方面,特别在课堂教学的组织方面,经验不足。

曾参加过区骨干教师培训班学习,善于学习,能够胜任教育教学工作,但在教育科研方面成绩较少。

(二)工作目标在工作中,我们将本着“共同学习,一起进步”的理念,在互帮互助的学习同成长。

相信在我们的共同努力下,不断提高我们的教育教学科研水平,教育教学工作更上一层楼。

(三)具体措施1.师德方面(1)树立依法执教,为民服务的精神。

首先,我们的教育活动要依法,我们将进一步学习、领会《初中教师职业道德规范》精神,严格遵守教育教学常规细则,依法治教。

其次,我们将进一步树立为民服务的思想。

我们的从事的职业是服务性行业,我们教学要对学生负责,对学生的家长负责,对社会负责,对人民负责,对祖国的未来负责。

(2)培养爱岗敬业,团结协作的精神。

谁不珍爱自己的岗位,谁就不能干好自己的工作。

我们要深入学生,了解学生,面对学生;要敢于争先创优,现代教育理论和教学思想日新月异,我们将时时注重学习,同时要勇于从旧的教学思想中跳出来,开创新的教学思路,从而提高教学质量,争做新时期教学改革的弄潮儿。

二是要有团结协作精神。

我们的教育事业是一个团队的事业,在具体的教学过程中,我们将努力营造一种良好的合作氛围,互帮互带,取长补短。

教师帮扶工作计划(35篇)

教师帮扶工作计划(35篇)

教师帮扶工作计划(35篇)教师帮扶工作计划(通用35篇)教师帮扶工作计划篇1一、指导思想为进一步加强我校师资队伍建设,提高教师队伍整体水平,建立有利于教师快速成长的培养机制,根据相关要求,结合我校实际情况,特制定本“帮教帮学”活动计划。

二、活动目标通过以老带新、帮教帮学的帮教方式,使新教师树立正确的教育观念,具有良好的职业道德,合理的知识结构,胜任本职工作及业务要求的教育教学水平和科研能力,适应新课改的需要。

三、活动对象宁艳华四、活动过程1.活动目标:了解新课改对教育教学管理的要求,初步熟悉任教学科的教育教学常规,基本能够按照新的理念进行教育教学活动。

主要体现:(1)制定教育及学科教学计划(2)钻研教材、备课。

A、课的结构,课型不同,课的结构也不同B、每节课的重点难点及突破方法C、板书的设计及教学媒体运用D、逐步形成自己的课堂教学模式、方法E、作业量、作业批改、辅导等环节(3)课堂教学A、教师的主导作用和学生的主体作用及充满人文情怀的课堂氛围B、资料、教学用具准备;师生双边、多边活动的过程C、现代教育技术的使用;注重学生创新能力的培养D、运用并逐步形成自己的课堂教学模式、方法(4)初步了解说课、评课(5)教学教育自我总结、反思和评价2.活动要求(1)新老师要积极主动地加强学习(既要向帮教教师学,又要向书本学),要善于动脑,勤于动口,细心观察,不断积累(包括写好听课笔记、听课心得、教学反思),每学期要写好结对子工作总结、心得体会。

(2)每月至少向指导教师上一堂实践课(3)指导教师要加强示范和指导,欢迎新教师随时到堂听课。

听课之后必须互相交换意见。

(4)每学期初、末,对新教师的`教学计划,复习计划、备课笔记、作业批改等情况进行检查,并对该教师的教育教学情况作出合理的评价。

3.活动形式(1)定期研究、听课与不定期研究、听课相结合。

(2)活动范围灵活多样(3)教与学,帮与做相结合(4)研究与讨论,教育与谈心相结合(5)指导,听课、检查相结合4.每学期主要开展“六个一”活动(1)一节教学入门课(以新课为主)(2)一节教学汇报课(以复习课为主)(3)一次说课(4)一个单元的教材分析(5)两个以上的教学课件制作(6)一篇教学论文或教学反思总之,通过教师帮扶工作,能加快新教师教育观念的转变和教育思想的成熟,提高新教师的政治、业务素质,使新教师能尽快适应教育改革和学校发展的需要,成为思想过硬、业务精良、充满活力、能独立承担教育、教学工作的骨干力量。

教师帮扶贫困学生计划四篇

教师帮扶贫困学生计划四篇

教师帮扶贫困学生计划四篇教师帮扶学生计划一为了五年一班贫困学生***同学能更好的研究、生活,学校领导、团队高度重视该生的具体情况,多次会议研究决定,对该生进行多方面、多角度的帮扶活动。

为此,特制订本。

一、指导思想为贯彻精神,弘扬中华民族扶危济困的美德,进一步加强对对贫困学生的帮扶工作,实现“不让一个生活上有困难的学生失学,不让一个思想上有困难的学生落伍,不让一个研究上有困难的学生掉队”的教育目标,为贫困生提供物质上、精神上援助,使他们不因家庭困难而失去求学机会。

将学校“校园帮扶站”“留守儿童之家”的建设工作与“困难学生”的帮扶工作有机的结合起来。

通过全体教师和学生的大力支持和贫困生自己的努力,促进学困生健康成长,从而全面提高我校的教育教学质量。

二、工作措施强化宣传,提高认识号召学生在不增加家庭负担和自愿的前提下,节约自己的零花钱,向贫困生献爱心,教育学生学会关爱,学会帮扶。

发动全班同学爱心捐助活动,。

在校园帮扶站募集的资金中拿出一部分帮扶XXX同学。

3、帮扶体式格局1、定期对其进行家访,了解其研究生活情况及其困难;2、以“校园帮扶站”为载体,每期根据具体情况对其进行物质上的帮扶。

3、以XXX任教师为主,对XXX进行心理、研究上的帮扶。

四、帮扶内容1、头脑上解惑鉴于贫困生的家庭非凡,他们往往缺少完整家庭的关爱,因而帮助方要从情感上贴近他们,研究上关心他们,生活上帮助他们,经常与他们交流,掌握他们的头脑状况,有的放矢地化解他们心中的疑心,给予他们精神上的动力,使他们坚持积极向上的健康心理。

许多贫困生在与同学的相处之中,往往有自卑心理,要帮助他们克服自卑心理,树立自信心,自立自强;激发他们的进取心,真正体会到多一份努力,就会多一份收获的道理;帮扶者平时要把学生当成是自己的孩子或弟妹一样看待,平时多与班主任、任课老师联系,经常找XXX谈心。

2、生活上资助贫困生XXX平时的生活费用都很低,往往不能满足他最低的生活需要,因而扶助方要适当的资助,每学期开学给XXX购买研究用品及课外读物,帮助他渡过难关,使他安心地投入研究。

教师帮扶工作计划6篇

教师帮扶工作计划6篇

教师帮扶工作计划6篇教师帮扶工作计划篇1近几年来,随着办学规模的不断扩大,我校青年教师队伍不断壮大,青年教师的成长关系着我校的前途,学校也十分重视青年教师的成长,作为信息技术教研组组长和指导老师,深感肩负责任重大。

一、青年教师现状分析本组的xx老师知识水准起点较高,思想观念较新,思维定势较少,接受新事物的能力强,无论是备课、教学都很积极,虚心向老教师请教。

但同时也存在一些不足。

由于教学经验不足,驾驭教材和大纲的能力亟待提高;备课时对教材的重点、难点把握不准;课堂调控上,不敢放开,放开后又收不回来;在课后反思环节上还没有引起足够重视。

xx老师的业务水平高,在软件应用方面有独到之处,但在教学中缺乏教学热情,学生学习积极性不高。

针对以上现象,我制定了以下措施,使青年教师更明确自己哪些做法是对的,哪些做法需要修正。

二、青年教师培训措施1、在每学期开学初制定计划,坚持每周听xx老师和xx教师一节课,并认真分析,与他们讨论,共同提高。

2、对他们的备课情况进行检查和指导。

3、组织青年教师进行业务学习。

利用课余时间与他们共同学习教学工作理论和经验材料,探讨信息技术课的教改方案。

4、每两周写一篇教学反思或体会。

通过教学反思,思考在教学中的不足,并在以后的教学中多注意。

5、开展研讨课、竞赛课活动,正确导向,相互学习,在竞争中提高。

三、青年教师培养目标1、使xx老师迅速成长为信息技术教学骨干教师,能在信息技术优质课评选中获奖。

2、使xx老师利用自己的优点,在指导学生作品及课件制作方面有较大的提高。

四、青年教师培养效果经过一年的培养和指导,xx老师在课堂教学、备课和授课等方面都有较大提高,在山东省电教优质课评选中获二等奖。

所写的论文发表在中小学电脑报上。

xx老师在中央广播电视大学音像出版社出版的《中小学优秀多媒体网络课件集锦》光盘中,承担了其中的课件制作任务,撰写的论文《谈flash在物理课件制作中的应用》在山东省现代教育技术应用与教育教学研究优秀论文评选中获二等奖,撰写的论文《用flash mx制作激光和电演示光的折射》在山东省中学教学论文评选活动中获二等奖。

指导教师帮扶工作计划5篇

指导教师帮扶工作计划5篇

指导教师帮扶工作计划5篇指导教师帮扶工作计划1为了认真贯彻落实学校的工作计划,使本学期的各方面工作能够更好的开展,本人结合自身的实际情况,特制定以下工作计划。

一、思想政治方面1. 加强政治理论学习,提高自身素质认真学习党的路线、方针和政策,保持正确的思想政治方向。

关心国家大事,经常和老师们共同探讨学习体会,提高自己的思想政治觉悟。

热爱自己的事业,关心爱护每一个学生,让学生把学校看成一个温暖的大家庭,把老师看成妈妈一样。

对学生一视同仁,一切从学生的实际出发,让每一个学生在学校中都能健康快乐的成长。

2.加强学习交流,提高师德修养本学期,我将通过网络、刊物等渠道,搜集名师的事迹材料,认真学习体会他人优秀的教育经验,在名师的引领下,进一步用爱心、耐心去呵护每一颗幼小的心灵。

在班级工作中如有不懂的地方,及时虚心的向周围的老师请教。

时刻注意自己的言谈举止,严格要求自己,做到言传身教、为人师表。

二、教育教学方面1.认真学习教育教学理论21世纪是一个信息时代,科技知识不断更新,新思想层出不穷。

学习已经成为我们现代社会生活的重要方式之一。

教师从事教书育人的重要工作,需要不断学习。

在工作中,我将继续研究教育教学理论,研究课程标准,研究学习方法和教学方法,研究教材的重点和难点,使理论指导实践,实践丰富理论,把一些好的教育教学理论和方法运用到具体实践中去。

认真贯彻全国基础教育工作会议精神,以基础教育课程改革为契机,全面推进素质教育,深化教育改革。

以培养学生创新意识和实践能力为重点深化课堂教学改革。

2.努力提高学生成绩要提高学习成绩,学困生是关键,我准备根据具体情况,有针对性地采取多种方式帮助、提高学困生的学习成绩。

3.充分发挥家长的作用多与家长沟通,与家长建立良好的关系,认真听取家长的意见或建议,满足家长的合理需求,努力缩短家长和老师之间的距离。

充分调动家长的积极性,使他们成为学校教育的坚实后盾。

建立“家校联系册”,使家、校双方随时了解孩子的表现,以利于对学生进行及时教育。

帮扶青年教师工作计划7篇

帮扶青年教师工作计划7篇

帮扶青年教师工作计划7篇篇1一、引言青年教师是教育事业的新生力量,他们的成长对于教育事业的持续发展具有重要意义。

为了帮助青年教师快速成长,提高他们的教学水平和专业素养,我们制定了本帮扶计划。

二、计划目标1. 提高青年教师的教学技能和专业知识;2. 帮助青年教师掌握现代教育教学手段和方法;3. 增强青年教师的职业认同感和归属感;4. 促进青年教师与资深教师的交流与合作。

三、计划内容1. 定期开展教学研讨活动:每两周组织一次教学研讨会,邀请资深教师为青年教师授课,分享教学经验和方法。

同时,鼓励青年教师积极参与讨论,提出自己的问题和困惑。

2. 制定个性化发展计划:为每位青年教师制定个性化发展计划,根据其专业背景、教学风格和兴趣爱好,提供针对性的培训和指导。

3. 开展教学观摩活动:邀请青年教师参与资深教师公开课的教学观摩活动,让他们亲身感受优秀教师的教学风采,学习其教学方法和技巧。

4. 提供教学资源支持:为青年教师提供必要的教学资源,如教学课件、教学视频、习题库等,帮助他们更好地开展教学工作。

5. 建立交流平台:搭建资深教师与青年教师之间的交流平台,鼓励他们定期交流教学心得、分享教学感悟,促进彼此之间的学习和成长。

6. 定期评估与反馈:对青年教师的教学工作进行定期评估,提供反馈和建议,帮助他们不断改进和提高。

同时,根据评估结果调整帮扶计划,确保其有效性。

四、实施步骤1. 组建帮扶团队:由资深教师组成帮扶团队,为每位青年教师指定一位导师,负责与其沟通交流、指导帮扶。

2. 制定个性化发展计划:与青年教师沟通交流,了解其需求和目标,为其制定针对性的发展计划。

3. 组织实施帮扶计划:按照计划内容,定期组织教学研讨、观摩活动、资源支持、交流平台等活动,确保计划的顺利实施。

4. 定期评估与调整:每学期对帮扶计划进行评估和调整,确保其有效性,同时关注青年教师的成长情况,及时给予支持和帮助。

五、结语青年教师是教育事业未来的希望,他们的成长关乎教育事业的兴衰。

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篇一:骨干教师帮扶青年教师计划?
为优化我校教师师资队伍,充分发挥骨干教师的传、帮、带作用,促进青年数学教师快速、健康成长。

实现学校教育教学工作的高效、持续、健康发展,我校实行教师之间帮扶的方法,确定一对一的骨干教师带青年教师、以优促新、互学共进的帮扶制度。

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一、帮扶对象:金福实老师?
对象分析:金老师是参加工作五年的教师,对工作充满热情,并且是一位责任心强,积极上进,虚心好学的充满激情的老师。

但是,由于金老师工作经验不够丰富,需要帮助她迅速成长。

二、帮扶形式:“一对一”结对帮扶形式。

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三、帮扶期限:一年。

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四、工作目标?
1.努力克服教育教学中的低效行为。

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2快速提高自身的教育技能和教育综合能力。

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3.在同伴互助、专业引领、自我反思的实践共同成长。

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五、一年发展目标:?
在一年的帮扶中,我希望能达到以下的总体目标:让这位教师在学科专业知识有较大的提升,结合她从教语文成功经验,能把数学课堂“活”起来;数学教研能力得到一定的提升;通过一年的努力,形成自己独特的教学风格,上一节市级以上的刊物发表论文。

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1.与这位教师进行备课,尽快熟悉教材的编写意图,既要备教材,又要备学生,做到上课胸有成竹,心中有数,及时对教学进行反思。

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2.每学期上一节校内公开课。

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3.着重提高课堂教学效率,培养学生良好的学习习惯和方法,能很好的驾驭课堂,让课堂“活”起来,形成个人独特的教学风格。

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4.学习有关理论书籍,提高教学理论水平。

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5.发表一篇区级以上论文、案例或教学设计。

?五、帮扶措施:?
1.积极参加各种教研活动,及时做好笔记,写好心得。

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2.坚持每周与教师进行交流,了解其教学动态,及时排忧解难,解决教学困惑。

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3.听课:我和金老师建立一个不定期的互相听课的制度。

金老师可谁时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听金老师的课了解其最真实的课堂行为,发觉其课堂教学的优劣所在。

?
4.评课:每一次听课,随时可能是随机评课。

我们会从教学设计、教法、课堂组织、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,畅所欲言。

通过说课议课,力求让金老师学会让金老师学会如何组织课堂教学,启发学生思维,鼓励质疑,如何突破课堂重点和难点,如何调节课堂气氛和节奏。

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5.课后反思:要求金老师养成每次课后写反思的习惯。

课后反思要坚持,主张一使用为原则,不搞形式化;要从实际出发,哪怕写一句话也行,要善于从教学现象中研究其本质,有效地研究出解决问题的方法。

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总之,希望经过一年两个人的共同努力,能够教学相长,共同进步!为我校的教育事业做出应有的贡献。

通过这次活动,让年轻教师在教学中总结经验,时时自评,提高教学水平。

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篇二:骨干教师帮扶计划范文
作为一名市级的骨干教师,应该在不断完善自己,充实自己同时,积极发挥骨干教师的带头作用。

为此我与学校教师范秀波结成帮带小组,互帮互带,争取同时进步,尽快成长!?
在结成帮带小组后,我将认真履行自己的责任和义务,发挥实际作用,从以下几个方面开展活动:?
一、明确目的,提出要求,制定计划,开展扎实有效的活动。

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二、统一思想,提高认识,利用课余时间互相研究专业知识,提高理论水平,以敬业刻苦为出发点,以严谨治学为工作态度,以坚持不懈为工作原则,争取教育教学工作的最大进步。

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三、具体措施:?
1、每月集体备课一课时,分析检查一次教案。

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2、每月至少互听一节课,取长补短,互相指出优点和不足。

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3、认真书写指导过程中的记录与反思,总结经验教训,做好材料的整理收集。

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四、指导完成一定的任务:?
1、主动学习教育教学理论和专业知识,不断地充实自我。

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2、积极参与集体备课,教研会议上主动发言,大胆的提出自己的设想,提高分析的能力。

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3、认真听课,参与教研活动,学习他人的先进经验。

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4、经常总结教学,写好教学反思和随笔,积极撰写论文。

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总之,希望经过两人的共同努力,能够教学相长,共同进步!?
篇三:骨干教师帮扶计划?
为使刚走上工作岗位的新教师尽快适应教学,更快更好地在互帮互学的氛围中迅速成长。

按照学校以老带新、以熟带生的帮扶安排,由我与一名新分配的教师组成师徒结对,围绕本学科课堂教学的教学目标、教学内容、教学方法和教学效果等方面进行共同的探索。

希望通过一系列的活动达到互学共进,进一步提高我校的数学科课堂教学质量的目的,特制定如下计划。

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帮扶对象:于楠老师?
对象分析:于楠老师是今年新分配到我校的数学专业的本科毕业生,担任本校高一年级两个班的数学教学工作。

从这几周时间的接触与观察中发现:于楠老师具有较好的现代教育的基本素质,拥有较强的数学专业知识,对工作充满热情,并且是一位责任心强,积极上进,虚心好学的好老师。

但是,由于于老师刚走上教学工作岗位,难免对教学目标、教学重点与难点、对本课知识与前后知识之间的内在联系和学生练习的难易搭配等方面未能准确把握。

另外,于老师可能觉得一年级的孩子是一纸空白,想凭借自己的能力把教学重难点“化难为易”,未能充分信任学生,大胆放手让学生参与课堂、体验课堂,让小朋友们去探究,去发现,去大胆质疑,展现学生身上蕴藏着的不可低估的创造潜能,使之成为学习的真正主人。

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预期目标:?
1、长期目标:一年合格上岗,两年胜任教学,三年成为教学骨干,五年成为教学能手。

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2、近期目标:本学期结束前,于楠老师对教材把握较准,能够自如地根据教材内容选择适合的教法;完成一篇质量较高的教学论文;上一节较成功的校级公开课。

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帮扶措施:?
1、集体备课:在每一个新的章节开始时,我们对本章节的教学目标、教学的重点与难点以及教学方法进行讨论研究,理清了解、理解、掌握和运用四个层次的具体要求。

通过集体备课,优势互补,使我们制定的教学目标和教学方法既能反映教学大纲精神,又切合学生实际,充分突显学生在课堂上的主体地位。

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2、听课:我和于楠老师建立一个不定期互相听课的制度。

于老师可随时到我的课堂听课,了解我对教材的处理和对课堂教学的组织;我也会随堂听于老师的课,了解其最真实的课堂行为,发掘其课堂教学的优劣所在。

同时我也会带领于老师听不同年级的数学课,让她多感受
不同年级、不同教学内容所对应不同的教学方法。

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3、评课:每一次听课,我们一定会组织评课(有时可能是随机评课)。

我们会从教学设计、教法、课堂组织、教态、教学用语等多方面进行共同探讨,坦诚相待,直陈得失,畅所欲言。

通过说课评课,力求让于老师学会如何组织课堂教学,启发学生的思维,如何突破重点和难点,如何调节课堂气氛和教学节奏。

每次听她的课,我会重点指出其课堂中存在的一个突出问题,让于老师循序渐进地改正教学缺点,走向教学规范。

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4、课后反思:要求于老师养成每次课后写反思的习惯。

课后反思要坚持,主张以实用为原则,不搞形式化;要从实际出发,追求实效,不讲究表现手法和表达形式;要对当天教学过程进行深刻思考,认真总结,着重针对教学中荐在的问题和成功的教学方法,写成一小段文字,哪怕写一名话也行;要善于从教学现象中研究其本质,发掘其中蕴含的教学规律,有效地研究出解决问题的方法。

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5、上汇报课:每个学期,于老师都要上一节至少是面向全科组的汇报课。

课前我会和于老师共同研究教材教法,指导其写出最适合她本人实施的教学设计,经过试教和修正,让其上一节课堂目标达成度高的优秀课。

通过课堂教学的展示,让其体验成功,增强自信,促使其快速成长。

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篇四:语文骨干教师帮扶计划?
为了使新教师更快的投入教学状态,学校充分发挥骨干教师的带头作用,组织新老教师结对子,互帮互学,取长补短,使新教师能尽快适应教学,共同提高教学质量,我打算在活动中做到以下几点,总的活动计划如下:?
一、明确目的,提出要求,制定方案,开展扎实有效的活动。

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二、统一思想,提高认识,利用课余时间研究专业知识,提高理论水平,以敬业刻苦为出发点,以严谨治学为工作态度,以坚持不懈为工作原则,争取教育教学工作的最大进步.?
三、具体措施:?
1、与我帮扶的年轻老师谈话。

我帮扶的邹立辉老师是责任心与进取心很强的老师,与她的交流中在对工作岗位的不断自我反省,要经过长期的努力于磨练,不能懈怠,相信机会总是垂青于有心者.?
2、与我帮扶的年轻教师共同钻研教材。

这一点非常的重要。

这册教材的重点是什么?这一课的重点、难点又是什么?这一课学生要掌握哪些内容?这一课需要几课时讲完?活动中我们将不断的开展小组交流,让年轻老师真正走进新教材,走进教研,让教研之花在我们的心中盛开.?
3、开展听课活动。

开展听课活动是一种提高教学的最行之有效的办法。

听对象的课,可以对其在教学中出现的问题及时地给予纠正。

所谓“旁观者清”正是说的这一点。

而我的帮扶对。

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