工人劳务雇佣合同书

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劳务雇佣合同协议书(9篇)

劳务雇佣合同协议书(9篇)

劳务雇佣合同协议书甲方(用人单位):_____ 乙方(职工):_____ 名称:_____ 姓名:_____ 法定代表人(主要负责人):_____ 身份证号码:_____ 户籍地址:经济类型:通讯地址:_____ 通讯地址:_____ 联系人:_____ 联系电话:_____ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。

一、合同期限(一)合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:有固定期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。

(二)试用期限双方同意按以下方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点(一)乙方的工作内容:________________________________。

(二)乙方工作内容确定为(填是):管理和专业技术类/工人类。

(三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

(四)乙方工作地点:__________________________________。

(五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。

三、工作时间和休息休假综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填是):年、半年、季或为周期的综合计算工时工作制。

四、劳动报酬(一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

1、计时工资:元/月;(二)乙方试用期工资为元/月。

(三)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。

(四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

劳务职工雇佣协议书范文(五篇)

劳务职工雇佣协议书范文(五篇)

劳务职工雇佣协议书范文甲方:乙方:为了加快武大计算机楼工程的建设,确保工程优质、高速、低耗、如期完成,遵照合同法及省、市相关文件精神,特签订本合同,共同遵守。

一、工程名称及分包内容:武汉大学机算机大楼挖孔桩成孔分项工程。

二、工程地点:武汉大学。

三、基本要求1、乙方须持有“四证”(身份证、计生证、就业证、暂住证)的镇、县、市级施工企业和办有建筑、工商、劳动等部门注册核准,审批手续的单位。

2、符合省、市有关外地来汉、市属效县进城分包有关文件规定。

3、队伍素质好,并向甲方提供建制齐全,各项专兼职能管理人员及职工花名册,施工过程中服从管理和调配,确保工程能顺利进行。

4、本合同签订三天内在项目部办公室办理有关安全教育工作及合法劳动手续。

四、承包范围及形式1、承包范围:通过双方友好协商,将武大计算机楼挖孔桩的成孔分项工程分包给乙方施工。

2、承包形式:包工不包料,一切机械、工具由乙方自理。

3、工作内容:除控制线、控制标高测放以外的有关成孔工程的所有内容,包括挖土,护壁,运土和其它一切事项的全部工作内容。

五、双方责任1、甲方责任与权利:①、开工前向乙方提供施工图说明和进行技术交底,内容包括质量、安全等。

②、下达施工任务单及限额领料单,明确施工时间及材料使用数量。

③、负责技术、安全、后勤保障工作。

④、及时供应材料。

⑤、对班组施工工程质量、安全、文明施工检查不合格的按我公司及合同有关条款落实。

⑥、有如下情况之一的,甲方有权单方面终止合同,清退乙方队伍并不予结算,由此造成的一切损失由乙方承担赔偿;a、对项目部管理人员的合理工作安排的技术交底拒不执行的;b、质量达不到甲方要求的;c、施工进度、工期达不到甲方度计划要求的;d、安全、文明施工达不到甲方要求的;2、乙方责任:①、遵守国家的有关法律,法规及甲方的有关规定。

②、严格执行《建筑安装工程安全技术操作规程》,负责人应对安全负责,督促违反安全操作规程行为的整改,同时接受甲方的指导和监督。

劳务关系雇佣合同书6篇

劳务关系雇佣合同书6篇

劳务关系雇佣合同书6篇篇1甲方(雇佣方):____________________乙方(雇员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务活动达成如下协议:一、合同目的及期限本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳务雇佣关系,确定双方权利和义务。

合同期限为____年/月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,从事______岗位的工作。

2. 工作地点为____________________。

3. 乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间应遵循国家法律法规的规定。

2. 甲方应保证乙方享有合法的休息休假权利。

3. 加班时,甲方应按照国家法律规定支付加班费。

四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月。

2. 甲方应根据国家法律法规和合同约定,按时足额支付乙方的工资。

3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇,如社会保险、住房公积金等。

4. 甲方应根据乙方的工作表现和工作业绩,给予相应的奖金和晋升机会。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 甲方应告知乙方可能存在的职业危害及防护措施。

3. 乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

六、保密义务1. 乙方应对在雇佣期间接触到的甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

2. 乙方在离职后,仍应继续履行保密义务。

七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任。

2. 违约方应赔偿因违约给对方造成的损失。

八、合同解除和终止1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。

2. 一方有违法行为或严重违反甲方规定的,另一方有权单方面解除合同。

3. 合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同自然终止。

劳务雇佣合同书通用版5篇

劳务雇佣合同书通用版5篇

劳务雇佣合同书通用版5篇篇1甲方(雇主):___________________地址:___________________________联系方式:_______________________乙方(雇员):___________________地址:___________________________联系方式:_______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、合同目的及劳务内容乙方同意按照甲方的要求,从事_____________岗位工作,提供劳务服务。

具体工作内容包括但不限于____________、____________等。

乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。

二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满,双方协商一致可续签。

三、工作时间与地点1. 工作时间:乙方应按甲方的规定上下班,并按照甲方的安排进行加班或调休。

2. 工作地点:乙方的工作地点在_______________。

四、劳务报酬与支付1. 劳务报酬:乙方的基本劳务报酬为______元/月。

此外,根据乙方的工作表现、业绩及甲方效益,甲方有权给予乙方适当的奖金或津贴。

2. 支付方式与时间:甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。

如遇节假日或特殊情况,支付时间可相应顺延。

五、保险与福利甲方应为乙方购买相应的商业保险,以确保乙方在工作过程中的人身安全。

此外,甲方根据国家规定为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方在工作过程中的健康与安全。

六、保密义务乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方商业机密及其他秘密信息。

如有违反,乙方应承担相应的法律责任。

七、违约责任1. 甲方如未按本合同约定支付劳务报酬,应按逾期支付的金额向乙方支付违约金。

农民工劳务合同5篇

农民工劳务合同5篇

农民工劳务合同5篇农夫工劳务合同篇1甲方:乙方:甲、乙双方通过见面、双向选择,经双方自愿、公正协商,达成如下就业意向协议:一、甲方的权利与义务1.甲方支配乙方在______部门______岗位工作,乙方须依据甲方公司各项规章制度履行职责。

2.甲方依据需要应对乙方进行相关的培训,如乙方培训不合格,甲方有权对乙方做出相关的经济惩处、职务调整直至辞退。

3.甲方应依照国家《劳动法》的有关规定,同时结合公司的实际状况,为乙方供应相应的福利保障,如办理社会保险、免费培训、包吃包住、节日福利等。

4.若乙方违反此协议的相关规定,甲方有权单方面解除协议。

二、乙方的权利与义务1.乙方应在本就业协议终止日前,带上本人身份证、学历等相关证件,前往甲方公司所在地签订正式劳动合同及办理相关手续。

2.乙方保证报到时身体健康,无传染病史。

3.如甲方违约,乙方有权单方终止该协议。

三、违约责任:鉴于甲方在聘请过程中的聘请成本支出、人力资源方案未能按部门岗位工作,乙方须依据落实导致的管理成本增加和生产经营损失,同时也考虑到乙方在选择就业单位的机会成本风险,双方签订本协议后,消逝以下状况视为违约,并向对方支付违约金_____元:1、乙方在正式离职前要求与甲方解除已签订的就业协议;2、乙方未按协议商定期限内到甲方报到并签订劳动合同;3、甲方无正值理由拒绝接受符合条件的乙方就业。

四、协议效力1.本协议自双方签订之日起立刻生效。

2.有效期:____年__月__日至____年__月__日止。

3.甲乙双方如需对本协议进行补充,均须以书面形式作出,并经双方签字方可生效。

甲方:乙方:日期:_____年__月__日农夫工劳务合同篇2甲方:__________乙方:__________依据进展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商全都,达成如下协议:一、甲方在年学期,聘请乙方担当________层次专业课程的教学工作。

二、甲方职责:1、甲方按________元/课时的标准向乙方支付课时津贴,每月月末结算,次月10日发放。

公司员工劳务雇佣合同协议书(10篇)

公司员工劳务雇佣合同协议书(10篇)

公司员工劳务雇佣合同协议书(10篇)公司员工劳务雇佣合同协议书(精选10篇)在人们愈发重视契约的当今社会中,关于合同的利益纠纷越来越多,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式。

以下是小编准备的公司员工劳务雇佣合同协议书,欢迎借鉴参考。

公司员工劳务雇佣合同协议书【篇1】甲方:乙方:经甲乙双方协商,达成以下协议:甲方雇佣乙方为单位小车驾驶员,乙方自愿接受甲方的工作安排。

一、甲方的责任和义务(一)每月底一次性付给乙方工资____元(通讯费、医疗保险、意外伤害保险、县内出差费乙方自行承担),年底与办单位职工享受同等的津补贴待遇。

年工资、福利、津补贴等控制在3万元之内。

(二)不超出半个月乙方报销一次应报销的费用。

(三)负责车子的保养、维修费。

二、乙方的责任和义务(一)负责随时掌握车辆性能、运行状态,保证运行良好,并负责提供车辆保养等事项的详细说明。

(二)负责保管车上的工具(含轮胎和文件货物等),如有丢失,负责赔偿,并承担相应的责任。

(三)严格遵守交通法规,违反交通规则被罚款、扣车等一切事故,并承担相应的责任。

(四)必须保证通讯畅通、随叫随到,保证用车不误。

(五)未经政府领导允许,不得擅自修车,换零件,对车辆维护、维修期间,负责监督,保证质量。

(六)无特殊情况,必须将车辆停放在指定周围,本乡外未经单位负责人同意,不得擅自出动车辆。

(七)每天坚持对车辆进行卫生维护,保持整洁。

(八)不得将车辆交给他人驾驶,不得私自借车给别人,否则承担所有责任。

(九)遵守法律法规和单位的各项规章制度。

三、合同期限本协议经甲、乙双方签字后生效,一式两份,甲乙双方各执一份,共同遵守。

未尽事宜,由甲、乙双方协商解决,或通过有关部门解决。

甲方:乙方:____年____月_____日公司员工劳务雇佣合同协议书【篇2】甲方:乙方:甲乙双方就劳务雇佣事宜达成以下协议,便于双方共同遵守执行:一、劳务地点:甲方在有园区一处,乙方在该处从事临时性工作。

雇佣工人合同范本7篇

雇佣工人合同范本7篇

雇佣工人合同范本7篇篇1甲方(雇主):____________________乙方(雇员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为明确双方的权利义务关系,达成以下雇佣工人合同范本。

一、合同双方基本信息甲方(雇主)全称:____________________,法定代表人:____________________,注册地址:____________________。

乙方(雇员)姓名:____________________,性别:____________________,身份证号码:____________________,家庭住址:____________________,联系电话:____________________。

二、工作内容及工作地点1. 乙方应按照甲方的要求,从事____________________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为____________________。

3. 乙方的工作职责、任务及目标等详见岗位说明书。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方执行标准工时制度,每日工作不超过八小时,每周工作不超过四十小时。

2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。

具体安排详见甲方制定的相关规章制度。

四、薪酬及福利待遇1. 甲方应按照国家规定及合同约定支付乙方工资报酬。

基本工资为____元/月,具体薪酬制度及绩效考核办法详见甲方制定的相关规章制度。

2. 甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

3. 乙方享受国家规定的福利待遇及甲方制定的其他福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护用品,对乙方进行安全卫生教育。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律,保质保量完成工作任务。

3. 甲方应严格执行国家有关职业病防治的规定,保障乙方的身体健康。

劳务用工合同书6篇

劳务用工合同书6篇

劳务用工合同书6篇劳务用工合同书 (1) 甲方(用人单位)名称:___________地址:________________法定代表人(主要负责人):___________________乙方(劳动者)姓名:________性别:________年龄:________身份证号码:______________现在住址:________________________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期限从________年____月____日起至________年____月____日止,共________年。

其中试用期从________年____月____日起至________年____月____日止,共______个月。

第二条生产(工作)任务:甲方安排乙方从事_________________________工作。

乙方同意按甲方生产(工作)需要,在_____________,承担任务,担任______________工种。

乙方应达到的数量、质量指标:________________________________________。

第三条劳动(工作)条件为保证乙方完成合同要求的生产(工作)任务,保障乙方的安全和健康,甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的生产(工作)条件。

具体内容如下:(略)第四条劳动纪律1、甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度,具体内容如下:__________________________________。

2、乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度,服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

第五条工作时间和劳动报酬1、甲方应实行每日不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工作制,因生产需要确需延长工作时间时,须经乙方本人同意,并发给乙方加班工资。

劳务雇佣合同范本12篇

劳务雇佣合同范本12篇

劳务雇佣合同范本12篇劳务雇佣合同范本1甲方:_____公司法定地址:______电话:____电传:____电报挂号:______乙方:_______公司法定地址:______电话:____电传:____电报挂号:______第一条根据甲方的愿望,乙方同意派遣中国____、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_____工作。

具体人数、工种、工龄和月工资详见本合同附件(略)该附件为本合同不可分割的组成部分。

第二条乙方人员出入中国国境和过境手续,由乙方负责办理,并负担其费用。

乙方人员出入____国境的签证和在____境内所需办理的居留、劳动许可证等手续,由甲方负责办理并负担其费用。

第三条1、乙方人员在____工作期间,由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。

2、凡工作不满个月的乙方人员,按下列公式计算:不满个月工资月的工资__215;工作天数(包括周日和官方假日)0天。

3、上述工资应以乙方人员到达____之日起到离开____之日止计算。

4、乙方于每月末将乙方人员该月的工资,包括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起天内按清单所列金额的75%以美元支付,并按当天牌价电汇给中国驻____大使馆经济参赞处。

5、甲方将乙方人员月工资和加班费的5%以___货币支付并汇给中____驻国大使馆经济参赞处在___银行___帐户。

第四条甲方负责乙方人员从___到___的旅费,并负责将此费用汇到上述乙方帐户。

乙方人员从___返回___,由甲方通过___航空公司向乙方人员提供机票。

甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费,其重量为0公斤。

第五条1、甲方负责乙方人员的住宿费,在工作时间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具,负责国营医院的医疗费。

2、乙方人员的工资和加班费不交所得税。

3、甲方为乙方人员在____家保险公司投保生命保险。

其保险费每人为(货币及数量)____。

4、甲方向乙方人员提供工作服和工作所需的工具。

劳务雇佣合同(15篇)

劳务雇佣合同(15篇)

劳务雇佣合同(15篇)劳务雇佣合同1甲方:__________________________公司(筹备组)乙方:__________身份证号码:_________________________________________鉴于:1、甲方正在筹备设立中;2、乙方同意为甲方筹备组提供劳务,获得酬劳;甲乙双方经平等自愿协商,订立本合同,供双方共同遵守。

一、服务期限1、________年____月____日起至甲方设立完成之日止。

2、双方任何一方均可提前____日通知对方,提前解除本合同,无需承当违约责任。

二、工作内容、地点与酬劳1、乙方工作内容:____________________2、乙方工作地点:____________________3、乙方酬劳标准:__每月元;每月______前发放__;上述酬劳为__税前/税后__标准。

4、乙方指定收款账号:____________开户行:____________户名:______________5、甲方有权托付第三方代为发放酬劳。

6、补充说明:________________________________三、特殊商定1、甲乙双方不建立劳动关系,甲方无需承当劳动法上的权利义务,包括无需缴纳社会保险及住房公积金。

2、如甲方为乙方出资购置了保险(包括但不限于意外损害保险、医疗保险等,但甲方无义务必需购置),则一旦发生应由甲方承当责任的事宜,保险赔付金额应计算在甲方的赔偿金额之中。

3、甲方取得营业执照后,本合同的权利义务自动由新设立的'公司承当。

双方如另行签订劳动合同或其它合同,则权利义务以另外的商定为准。

如甲方未能取得营业执照,则本合同的权利义务由甲方发起人承当。

4、如甲方取得营业执照后双方建立劳动关系,则乙方依据本合同提供劳务的期限__计入/不计入__双方劳动关系的工作年限中。

四、其它1、本合同经甲方代表与乙方签署后生效;2、本合同签订于:________年____月____日甲方:__________________授权代表:_____________乙方(签字):____________劳务雇佣合同2甲乙双方协商一致,签订本合同。

公司与员工签订劳务的简单合同范本(8篇)

公司与员工签订劳务的简单合同范本(8篇)

公司与员工签订劳务的简单合同范本(8篇)公司与员工签订劳务的简洁合同篇1甲方(雇主):代表人:地址:乙方(雇员):代表人:地址:为明确双方的责任,以《劳动法》《合同法》为依据,本着公平自愿的原则,签订本合同,供双方遵照执行。

一、合同期限本合同采纳固定期限:从_________年________月________日起至________年________月________日止。

二、工作内容和工作地点1、工作岗位:__________________,职务:__________________________。

2、工作地点:__________________。

3、合同期内,甲方有权依据生产经营需要及乙方的工作力量和表现调整乙方的工作岗位,乙方有反映本人的意见的权利,乙方不同意的,可解除合同。

三、工作时间和休息休假1、甲方依据国家规定,实行每日工作时间不超过_________小时、每周工作时间不超过_________小时的工资制度。

2、甲方应当保证乙方每周至少休息_________日。

3、如甲方因生产经营需要而不能执行前两项规定的工时制度的,甲方可执行经劳动保障行政部门批准的工作制度。

4、甲方应当根据国家法律、行政法规规定的节日、休假安排乙方休息休假和带薪休假。

四、劳务费1、甲方有权依据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资安排方式和工资水平,并实行正常的工资调整机制。

2、甲方以货币形式按月足额支付乙方的工资。

其工资标准为_________元/月。

乙方津贴、补贴、奖金或绩效薪酬等其他待遇根据甲方确定的工资安排方式执行。

五、甲方权利义务1、甲方依据乙方所从事的工作,根据甲方的有关规定发放必要的劳动爱护用品。

2、乙方上岗前,甲方可对乙方进展上岗安全教育,乙方从事特种作业的必需具备资质证书。

3、甲乙双方商定,甲方可以依据公司安排为乙方购置一份人身意外损害保险,用于乙方在为甲方供应劳务过程中发生意外损害的补偿。

劳务雇佣合同书怎么写7篇

劳务雇佣合同书怎么写7篇

劳务雇佣合同书怎么写7篇篇1甲方(雇佣方):_____________________乙方(雇员):_____________________根据有关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实、守信的原则基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事项达成如下协议:一、合同背景及目的本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系,规范双方劳务雇佣行为,保护甲乙双方的合法权益。

二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求,按时按质完成甲方分配的工作任务。

具体工作内容包括但不限于:_____________________。

2. 乙方的工作地点为:_____________________。

三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间、休息休假等制度按照甲方的相关规定执行。

2. 甲方应确保乙方的休息权益,连续工作不得超过法定工作时间。

四、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为:_____________________元/月。

2. 甲方根据经营情况和乙方的工作表现,可给予乙方奖金、津贴等福利待遇。

3. 甲方应按照约定时间支付乙方的工资和福利待遇。

五、保险与福利1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业、工伤等)。

2. 乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤,其医疗待遇和待遇标准按照甲方的相关规定执行。

3. 甲方应根据工作需要为乙方提供相应的劳动保护用品。

六、劳动纪律与规章制度遵守1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权按照相关规定进行处理。

3. 乙方在甲方工作期间,应保守甲方的商业秘密和知识产权。

七、合同期限与终止1. 本合同自双方签字之日起生效,至完成约定工作任务或终止雇佣关系时止。

2. 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

3. 乙方有下列情形之一的,甲方有权单方面解除本合同:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;(3)泄露甲方商业秘密的。

劳务用工合同协议书6篇

劳务用工合同协议书6篇

劳务用工合同协议书6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1劳务用工合同协议书甲方(雇主):(公司名称)乙方(劳务人员):(劳务人员姓名)鉴于甲方需要招聘劳务人员从事特定工作,乙方愿意在甲方的安排下提供劳务,双方经友好协商,特订立本合同。

第一条劳务内容1.1 本合同所称“劳务”是指乙方在甲方指派下,根据要求从事的工作内容。

1.2 乙方应按照甲方工作安排的要求,认真、负责、有效地履行工作职责。

第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周(或者每月)工作日(星期一至星期五)的工作时间,每日工作时间为(工作开始时间至工作结束时间),带薪休息(或者用餐)时间为(用餐时间)。

2.2 乙方应严格遵守工作时间,不得早退晚归,如需变动工作时间应提前向甲方请假并得到批准。

第三条工资待遇3.1 乙方在甲方从事的劳务工作期间,甲方应按时足额支付乙方工资。

工资支付方式为(银行转账/现金支付等)。

3.2 工资发放日期为每月的(发工资日期),工资最终发放以甲方的实际工作记录为准。

3.3 乙方应当遵守甲方的工资制度规定,不得私自调整工资。

第四条保密义务4.1 乙方不得泄露与甲方公司涉及的商业秘密和机密信息,对保密信息有保密义务。

4.2 乙方因工作需要接触到的机密信息,应当妥善保管,不得外泄。

4.3 违反保密义务的,乙方需承担因此产生的法律责任。

第五条离职通知5.1 如乙方有离职的意向,应提前一个月书面通知甲方,逾期未通知的,应承担因此可能带来的额外费用。

5.2 乙方离职后,应当交接工作,不得私自带走公司财物以及相关文件资料。

第六条违约责任6.1 若乙方出现以下情况之一,被视为违约:(1)擅自请假不履行工作职责;(2)泄露公司商业秘密;(3)提前离职未提前通知等。

6.2 违约方应承担因此产生的法律责任,并赔偿甲方因此受到的损失。

第七条其他条款7.1 本合同自签订之日起生效,至约定工作期限届满时终止。

7.2 本合同如需修改或变更,须经双方协商一致并进行书面确认。

劳务雇佣合同协议书(七篇)

劳务雇佣合同协议书(七篇)

劳务雇佣合同协议书甲方(劳务派遣单位)_____乙方(实际用工单位)_____乙方因生产(工作)需要,委托甲方提供劳务派遣,根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下协议:一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、劳务派遗内容1.甲方按照乙方用人需求,推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

2.甲方输出给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项社会保险。

三、劳务费用结算1.劳务费用的构成:劳务工劳务费(基本劳务费、考核劳务费)、社会保险费和输出劳务服务费。

2.劳务费用各项标准:按实际发生费用结算,甲方按照每人每月____元标准收取输出劳务服务费。

3.结算时间和方式:乙方每月____日前从银行足额划付到甲方账户,并提供各项费用结算清单。

劳务人员工资应由甲方每月____日前支付。

4.乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方必须开具正式劳务费发票。

四、甲方的责任、权利和义务1.甲方要根据乙方的用工需求,____天内提供合适人选供乙方考核,对乙方确定的用工对象,甲方在天内办理好相关上岗手续。

2.甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人承担部分从工资中代扣)。

3.劳务派遣人员的工伤、生育事宜,由甲方负责向劳动保障部门申报。

4.乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。

5.甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况,乙方应予以配合;甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作,协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。

6.乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。

五、乙方的责任、权利和义务1.乙方使用劳务派遣人员必须与其签订《上岗协议书》,明确劳务内容以及要求和工资(劳务费用)标准等。

正规劳务雇佣合同12篇

正规劳务雇佣合同12篇

正规劳务雇佣合同12篇正规劳务雇佣合同1甲方(聘用单位):乙方(受聘人):家庭联系地址:鉴于甲方需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:第一条:本合同于年月日生效,期限年,第二条乙方工作岗位职责要求:1.宁城725台打更(全天24小时)。

2.每天打扫宁城725台大院、楼道及卫生间,保持清洁卫生。

3、每晚睡前应检查台内门窗是否关好。

4、要高度警惕,对行迹可疑者,要坚决阻拦,不让入内,把好第一关。

5、负责接收邮件、报纸杂志等外来物品。

第三条:甲方每月30日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为元/月。

第四条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:(一)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;(二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(三)被依法追究刑事责任的。

第五条在合同存续期间,由于乙方自身原因所导致的生病、死亡,甲方不负主要责任。

第六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):乙方(签字):年月日正规劳务雇佣合同2甲方:____________负责人:_____________乙方:_____________,女。

身份证号码:_______________手机号:__________________,系__________单位退休职工甲方因隆回县城西城市建设项目需要,特雇佣乙方为甲方炊事员。

考虑到乙方已经享受了职工养老退休待遇,故双方同意本合同的法律性质为劳务雇佣合同。

根据中华人民共和国民法典有关规定,甲、乙双经充分协商,特订立如下劳务雇佣合同,共同遵守。

第一条:合同期限本合同履行期限暂定一年,自_____年_____月_____日起至_____年_____4月_____日止。

到期合同自动终止,如甲方需要双方可以另行续订。

第二条:乙方报酬及待遇1、甲方按乙方每实际工作日天数计付乙方报酬,每工作一天,计_____元工资。

星期日和法定节假日原则上休息,如甲方要求乙方休息日和节假日工作的,仍按_____元/天计算报酬。

员工劳务雇佣合同6篇

员工劳务雇佣合同6篇

员工劳务雇佣合同6篇员工劳务雇佣合同 (1) 甲方:____________(雇主)乙方:____________(雇员)甲乙双方就甲方雇佣乙方之事宜,按平等、自愿原则,经协商一致,根据《合同法》等有关规定,特订立本合同,供双方共同遵守。

一、合同项目1、甲方雇佣乙方于____年____月____日起至____年____月____日止共天在________从事_________劳务,每天从______点至______点,一日共_____小时。

并履行以下职责。

2、乙方在合同期间需听从甲方指示安排做事,按期、按质、按量完成甲方指定的任务。

二、报酬甲方同意就乙方的劳务提供以下报酬:1、每日_______元人民币(大写:________);2、每次发薪时,从乙方报酬中扣除应缴之个人所得税金额,由甲方代扣代缴。

三、报酬结算方式按算账户,乙方保证提供银行账号的真实性,并同意甲方一旦将款项转入下述银行账户,即视为乙方已经全部收到,乙方承诺不再向甲方主张任何权利。

四、主要劳务地乙方主要劳务地为______________,但根据甲方业务性质所需,甲方也可要求乙方在_________地以内其他地区履行职责。

五、保险和医疗费雇佣期间,乙方自行负责社会保险及住房公积金等社会保障金的缴纳,如乙方在为甲方服务期间发生伤亡疾病等情况,所有费用均由其自行或其家属、亲属等承担,与甲方无关。

六、食宿、交通及其他1、乙方食宿、交通自理2、其他约定:__________________________。

七、紧急情况的通知乙方在出现重病、死亡或其它紧急情况时,紧急联系人的姓名:________,联系电话:________,联系地址:___________________,如因乙方提供的信息不准确而造成甲方不能及时联系到相关人员,责任由乙方自行承担。

八、乙方责任1、因乙方之过错,给甲方造成损失的,甲方可向乙方追偿。

2、因乙方之过错,造成他人损失或损伤的,甲方若因此被追究责任的,有权向乙方追偿。

工人劳务合同模板(6篇)

工人劳务合同模板(6篇)

工人劳务合同模板甲方乙方_____签订日期根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方:中石化工建设工程有限公司,:施工工地地址:第二条乙方性别居民身份证号出生日期____年____月____日家庭住址二、劳动合同期限第三条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为____年____月____日;乙方完成阜城县佰瑞廷1#、2#楼主体本合同终止。

2、有固定期限劳动合同本合同于____年____月____日生效,于____年____月____日终止。

三、工作内容和工作地点第四条甲方招用乙方在第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为依照甲方安排而定_____四、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行(标准、综合计算工时、不定时)综合计算工时制度。

甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

执行标准工时制度的,按照国家有关规定执行。

第七条甲方对乙方实行的休假制度按照国家有关规定执行。

五、劳动保护和劳动条件第八条甲方必须在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

乙方从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种作业人员必须进行岗前培训,取得相应的操作证书方可上岗。

第九条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第十条甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方必须严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

六、劳动报酬第十一条甲乙双方对工资的其他约定无。

第十二条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资,并出具工资支付凭证。

劳务雇佣合同书简单(范本8篇)

劳务雇佣合同书简单(范本8篇)

劳务雇佣合同书简单(范本8篇)劳务雇佣合同书简单篇1甲方:_________________________有限公司乙方:____________性别:_____________居民身份证号码:_______________________出生日期:________年____月____日在甲方工作起始时间:________年____月____日家庭住址:_______________________________编码:_____________________________ 鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:一、合同期限第一条本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中试用期至________年____月____日止。

如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

第四条乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位保管缴纳。

第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬第十条甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元月或按董事会拟定的标准额执行。

劳务雇佣合同协议书范本6篇

劳务雇佣合同协议书范本6篇

劳务雇佣合同协议书范本6篇篇1甲方(雇佣方):____________________乙方(雇员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:一、协议期限1. 本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:____________________。

2. 乙方的工作地点为:____________________。

三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次和休息时间。

2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。

特殊情况下需加班的,应按照相关法律规定支付加班工资或安排补休。

四、劳务报酬1. 甲方按照乙方提供的劳务支付报酬,具体支付标准、方式和时间按照甲方制定的薪酬制度执行。

2. 甲方每月____日之前以货币形式支付乙方上个月的劳务报酬。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。

2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度,正确使用劳动工具和劳动保护用品。

3. 甲方应当向乙方提供真实的工作情况,告知乙方可能产生的职业危害及采取的保护措施。

六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方在甲方工作期间,享受甲方规定的福利待遇。

具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

七、协议解除与终止1. 本协议期限届满,双方不再续签的,本协议自动终止。

2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:(1)在工作中严重失职、营私舞弊或有其他严重违反规定的;(2)违反甲方规章制度,给甲方造成损失的;(3)被依法追究刑事责任的;等。

3. 除以上情形外,甲乙双方均不得无故单方面解除本协议。

若一方单方面解除本协议,应承担相应的违约责任。

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编号xxxx
劳动合同书
甲方:_ _
乙方:身份证号码:
地址:联系电话:
经双方确认:在签定本合同前,甲方已将工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、劳动报酬及乙方要求了解的其他情况如实全面的告知乙方。

乙方承诺:其与其他任何国家机关、事业单位、社会团体等机构、实体或组织不存在劳动关系,并且保证其所提供的与本人有关的所有资料和各类资格、证书、证明等真实无误。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同。

一、合同期限
本合同于________年_______月_______日至________年_______月_______日,期限______年,其中试用期为_____月。

二、工作内容和工作地点
1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,在部门,从事
工作。

具体内容是:。

2、乙方的工作地点为。

3、乙方应按照甲方确定的岗位职责,按时完成工作任务,并达到规定的工作标准。

三、甲、乙双方的义务和责任
1、乙方同意根据甲方工作需要,承担___________岗位(工种)工作。

2、乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

3、乙方每周工作时间为每天工作;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

4、乙方应接受甲方的绩效考核。

5、未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

6、甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

7、乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬
1、甲方每月日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/月(劳务报酬由基本工资 1650 元、绩效考核元、社保元等,合计组成)。

2、甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2.乙方违反公司管理制度的;3.双方约定的其他情况。

四、合同的终止与解除
1、合同期满如未续签,则视为《劳动合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

2、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;
(三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(四)被依法追究刑事责任的;
(五)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位。

仍不能胜任工作的可以解除合同。

五、双方约定的其他内容
甲乙双方约定本合同增加以下内容:
(一)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写《劳务人员登记表》,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。

(二)甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。

修改后的内容对本合同具有同等效力。

(三)甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。

乙方愿意服从甲方的安排。

(四)乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

(五)甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。

(六)乙方因非职责范围内的行为被追究民事、刑事责任的,甲方不承担责任。

六、劳动争议处理
双方在履行本合同过程中发生劳动争议的,甲、乙双方可以协商解决,协商不成的,任何一方可以提起仲裁、诉讼。

七、本合同的附件如下,与本合同具有同等法律效力。

乙方已认真阅读并保证遵守。

附件一《员工规章制度》;
八、本合同一式二份,甲乙各执一份。

甲方:
乙方:__________ __
签订日期:年月日。

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