健康促进学校自评报告
学校健康教育自评报告三篇
学校健康教育自评报告三篇篇一：XX中心校健康教育自评报告为贯彻落实《学校卫生工作条例》，认真做好我中心校校卫生工作，预防和控制学校重大传染病及突发公共卫生事件的发生，降低学生常见病的患病率，保障广大师生的身体健康，促进和谐学校的构建，维持学校正常的教学秩序，根据县教体局要求，现结合我校实际就20XX年学校卫生工作提出如下意见：一、加强领导，依法开展学校卫生工作做好学校卫生工作，关系到学生的身心健康，对促进学生生长发育和身心健康起着重要作用。
各小学校要加强国家相关法律法规的学习，加强领导，强化管理，提高认识，认真抓好学生健康教育促进工作，培养学生良好的卫生习惯；加强对学生健康状况的监测，改善学校卫生环境；加强对学校传染病、学生常见病的预防和控制；加大学校食品、学生餐具和饮用水卫生监管力度，确保卫生安全，不断提高学校卫生工作的质量。
二、严格管理，做好学校卫生常规工作学校卫生工作应纳入学校全年工作计划，建立健全各项卫生管理制度，认真做好各项日常工作。
1、科学安排学生的学习时间。
教师不得以任何理由加重学生的课业负担。
不断改善卫生设施和校园环境，保证学生每天有1小时的课外活动时间。
2、严格执行食品卫生法律、法规，切实加强对学校食堂卫生、学生饮用水及学生饮用奶的管理工作。
配备一名专（兼）职食品卫生管理员，加强自身的食品卫生督导和监管工作，杜绝不合格食品进入学校。
采购定型包装食品必须严格执行索证制度，各类食品（食堂）从业人员必须每年体检合格、卫生知识培训合格，才能持证上岗。
学校要加大监督力度，加强经常性的卫生监测、检查和卫生技术服务、指导，定期对学生饮用水、公用餐具、学校消毒工作进行监测、检查。
3、认真落实《健康教育评价方案》，上好健康教育课，针对不同疾病的流行特点，结合“爱眼日”、“爱牙日”、“世界艾滋病日”等卫生日以及创建卫生城市活动的具体要求，充分利用广播、专栏、讲座、电视录像等多种形式，有目的、有计划、有针对性地向学生传授青春期卫生、心理卫生、食物中毒和呼吸道、肠道传染病以及艾滋病、血吸虫病等传染病及学生常见病、多发病的预防和其他卫生健康知识，培养学生良好的卫生习惯及健康文明的生活方式。
创建健康促进区自评报告范文精选3篇
创建健康促进区自评报告范文精选3篇创建健康促进区自评报告一前言一、项目实施状况(一)建立与完善组织管理体系。
(二)开展员工力量建设培训与动员。
(三)建设平安、和谐、有益健康的诊疗环境。
1、物质环境2.人文与宣扬环境(四)提高患者、家属和社区居民及医护人员自身在疾病防治、健康保健和健康生活方式等方面的技能。
1.院内患者健康教育2.院外健康教育3.医护人员健康促进(五)特色健康教育与健康促进活动。
(依据自身专业优势、工作特点、患者和医护人员需求，开展特色健康教育与健康促进活动。
)(六)无烟医院建设。
(达到"无烟卫生计生气构评分标准'是健康促进医院"一票拒绝'的条件。
)二、考核评估院内自评、满足度评估等。
结合《WHO健康促进医院自我评估表》、《患者满足度调查表》等内容，客观描述项目指标完成状况，具体分析存在问题与差距，提出建议。
三、项目成果项目所取得的各项成果，包括：技术创新、学科人才、力量水平提升及科研成果等。
社会效益及经济效益等。
四、附件(需提交的相关材料)如项目实施中已发表的论文、科普文章;特色活动、典型事例、活动照片、原始数据;人员培训、培育状况;获得奖项等。
前言：医院健康促进的角色正在转变，不再只是局限于供应诊疗之外的生活型态卫教信息。
健康促进已渐渐成为完整健康照护过程中不行或缺的一环，且与临床、教育、行为及组织议题息息相关。
为了改善慢性病与长期照护病人的照护质量，医院的健康促进活动必需能更妥当的嵌入于整个较大的医疗体系架构中。
随着健康促进活动的范畴日益扩大，有关这些活动的质量评估与质量改善问题也开头受到重视。
一些提升健康照护质量的重要工具，例如专业共识指引、标准及成效指标，鲜少专注在健康促进议题上。
因此，世界卫生组织欧洲办公室进展出一套医院健康促进的自我评估工具，包含以下议题：医院管理政策、病人危急因子与健康需要评估、病人健康促进信息与健康促进介入、推动健康职场，以及医院与其他健康、社会服务和非正式的照护供应者之间的持续与合作关系。
关于促进健康学校创建工作自评报告
关于促进健康学校创建工作自评报告县卫健局：我校自开展健康促进学校工作以来，在县教科局、卫健局的正确指导下，进一步确立了“健康第一”的办学思想，紧紧围绕“甘肃省健康促进学校”的创建标准，扎实有效地开展创建工作，更新观念，统一认识，知难而上，以学生发展为本，以培养良好行为习惯为突破口，以各项规章制度为保障，以加强检查评比为动力，勇于开拓，务实进取。
现将创建工作汇报如下：一、领导重视，全员参与学校先后几次召开创建动员大会，组织全校师生学习健康促进学校基本知识，使师生员工树立“健康第一，全面发展”的思想。
在制订学校工作计划时，把创建“健康促进学校”纳入学校总体计划中，由于学校领导的高度重视，全体教师积极配合，我校健康促进学校工作有序开展，顺利推进。
二、加强领导，健全机构学校建立有校长主要领导的创建小组，副校长为副组长，并具体负责工作的落实，组员由教导主任、政教主任、校医、食堂负责人、心理老师、各年级的班主任等人，组成强有力的健康促进学校的管理网络，从而根本上保证了健康促进学校的各项规章制度得到全面的贯彻落实。
三、大力营造健康的教学、生活环境，为师生健康发展提供保障。
学校教学、生活设施符合《国家学校体育卫生条件试行基本标准》。
所有教育教学设施全部遵循人性化设置好管理。
为师生的健康发展提供保障。
（一）配备专用教室，设备达到标准。
我校配备音乐教室、器材室、美术室、微机室、图书室、科学仪器室、科学实验室、心理咨询室、卫生室、体育器材室、篮球场、等多个专用教室和设施设备开放场所，学校厕所卫生良好，有足够学生使用的水池等设施。
各专用教室器材基本达到普九标准。
到位的配备、开放的管理，为师生提供了学习、展示的平台，为师生的不断发展与成长提供了硬件设施的保证。
（二）良好的教室是学生健康成长的重要因素我校普通教室人均使用面积均超过1.15平方米的标准。
教室宽敞明亮，教室内的黑板、课桌椅等符合标准，照明设施完好。
（三）学校设立专门的卫生室卫生室内配备了视力表灯箱、体重秤、身高坐高计、血压计、听诊器、体温表等一般常用设备。
健康促进学校督导评估自评总结报告
二六市小学健康促进学校督导评估自评总结报告健康促进学校，教育和谐发展二六市小学创建“健康促进学校”评估总结根据浙江省爱国卫生运动委员会、浙江省卫生厅和浙江省教育厅联合下发的浙爱卫[2011]13号文件《关于印发浙江省健康促进学校考核命名与监督管理办法和浙江省健康促进学校考核标准的通知》的精神和省市疾病预防控制中心的工作要求，我校从2012年5月开始以开展心理干预为切入点的健康促进学校创建活动，以培养健康人才为宗旨，全方位提高学生综合素质。
一年的健康促进学校创建活动，我校在健康教育政策、健康教育环境、健康教育服务、社区关系、学生个人健康技能等方面达到了浙江省健康促进学校的要求。
通过争创健康促进学校活动，提高了全校师生的健康意识，树立了健康第一、全面发展的理念，培养了良好的健康行为，学校将健康促进学校创建活动与学校教育工作相结合，全面贯彻党的教育方针，推进素质教育，努力形成学校新的办学特色。
现根据我校健康促进学校创建工作情况，具体汇报如下：一、学校概况我校创建于1913年，时名为湖塘小学，后几经易名，直至1992年撤扩并时更名为二六市小学。
2009年二六市小学与原魏家桥小学合并，校名仍为二六市小学。
学校占地面积9991平方米，建筑面积4010平方米，绿化面积680平方米，现有图书14905册。
小学健康促进学校自评报告
小学健康促进学校自评报告（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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小学健康促进学校自评报告
小学健康促进学校自评报告一、背景介绍健康促进在小学教育中扮演着至关重要的角色。
为了评估本校在健康促进方面的成果，并为未来的改进提供指导，本报告将对我校的健康促进工作进行自评并提出相关建议。
二、健康教育1. 课程设置本校注重健康教育的课程设置，涵盖了体育课、生物课和心理健康课等方面。
通过这些课程的开设，学生们能够系统地接触到健康知识，并提升自我保健和健康管理的意识。
2. 授课质量教师在授课过程中，注重培养学生的实践能力和问题解决能力。
通过案例讨论、小组活动等方式，提高学生的主动参与和思辨能力，使知识更具有实际应用性。
三、学生行为与环境1. 饮食健康学校食堂提供营养均衡的餐食，并合理搭配菜单，注意食品卫生和安全。
学生们在就餐过程中掌握了良好的饮食习惯，养成了选择健康食物的意识。
2. 锻炼与休息学校开设丰富多样的体育课程和课外活动，鼓励学生参与各类运动。
同时，为学生提供充足的休息时间，保证他们的身心健康。
四、校园环境1. 安全保障学校定期组织安全演练，确保学生了解应对突发事件的基本技能。
同时，加强监管，创造安全的校园环境。
2. 卫生设施学校提供干净整洁的卫生设施，如洗手间、食堂和医务室等。
并加强卫生管理工作，保证学生和教职员工的身体健康。
五、家校合作1. 家长关注学校加强与家长的沟通和合作，定期组织家长会议，向家长传递健康教育的相关信息，共同关注学生们的身心健康发展。
2. 家校互动学校鼓励家长参与学校举办的健康促进活动，如亲子运动会和健康知识分享会等。
通过家校合作，为学生创造更加健康的成长环境。
六、改进建议1. 增加健康教育内容进一步拓展健康教育的内容，包括心理健康、饮食健康和运动健康等方面，让学生们全面了解并掌握健康知识。
2. 加强师资培训定期邀请专家进行健康教育方面的培训，提升教师在健康促进领域的专业水平。
3. 增加体育设施增加体育设施的投入，提供更多体育运动场所，为学生提供更多锻炼的机会。
4. 继续加强家校合作进一步加强与家长之间的沟通，建立家校合作机制，共同关注学生身心健康，形成合力。
健康促进学校自查报告
健康促进学校自查报告XX县XX中学我校长期以来始终把健康安全卫生工作放在第一位，把健康安全作为学校工作的重中之重，抓平时，重细节。
根据XX县教育局、XX县营养办、XX县健康药品监督管理局的要求，结合国家健康有关文件精神，我校本着对教师对学生高度负责的态度，我校食堂卫生工作领导小组严格按照《学校食堂健康安全预警公告》(20XX 年第1号)文件的要求和XX县健康药品监督管理局20XX年3月20日对我校食堂的督查意见对学校的食堂卫生工作展开了全面、认真的自检自查和整改，现将自检自查和整改情况报告如下：成立领导机构，强化责任意识为了加强对师生集体用餐、健康卫生的安全管理，确保师生身体健康，进一步加强管理意识、提高管理水平、明确管理责任。
学校成立了健康卫生安全领导小组：王军荣校长为组长，实行分工负责，层层落实。
领导小组分定期和不定期相结合的方式对学校食堂健康卫生安全进行检查，发现问题及时整改。
每学年初，学校专门召开食堂卫生工作会议，明确职责和具体分工，针对各项具体安全工作制定计划明确责任。
同时召开学校教职工、后勤人员会议，学习上级颁发的文件，要求学校后勤人员提高食堂卫生工作意识，增强食堂卫生常识，切实认识到学校安全卫生工作的重要性。
确保饮食从业人员持证上岗。
现在除了刚刚请来的临时工外都有证。
健全卫生、健康管理制度，做到责任到人。
建立健全的卫生管理制度及责任追究制度，责任到人，搞好健康卫生宣传，由王举政老师做好对食堂每天不少于一次的检查督促，做到有记录。
把好四个关，杜绝食物中毒事故的发生：(1)、把好采购、加工关：采购做好验收工作，加工做到烧熟煮透，做好健康留样工作。
(2)、把好消毒关。
所有的餐具、用具都高温消毒。
(3)、把好个人卫生关。
从业人员必须取得健康证及经过健康卫生培训合格才能上岗，工作人员进入食堂必须穿工作服。
(4)、杜绝非工作人员进入灶房操作间。
严格搞好营养餐管理。
切实按XX县营养办套表的要求做好营养餐健康的签收、交加工等管理工作。
小学创建健康促进学校自评报告
小学创建健康促进学校自评报告小学创建健康促进学校自评报告在现实生活中，报告使用的频率越来越高，其在写作上有一定的技巧。
在写之前，可以先参考范文，下面是小编为大家整理的小学创建健康促进学校自评报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。
小学创建健康促进学校自评报告1建设“健康校园”是学校工作的有机组织部分，是实施素质教育培养跨世纪人才的重要内容之一。
健康教育是学校教育的重要组成部分，是培养学生良好卫生习惯和建立健康生活方式的重要途径，更是提高整个民族文明、卫生、健康素质的根本措施。
近年来，在区教育局的领导和卫生部门的指导下，为认真贯彻《渭城区教育局关于做好20xx年学校健康教育评价工作的通知》精神，依据《国家卫生城市标准》、《学校健康教育评价方案》的要求，结合创建国家卫生城市，以生为本，面向全体学生开齐上足健康教育课，开展许多有益于学生身心健康的活动，把健康教育渗透到各学科教育教学之中，培养了学生良好的卫生习惯，增强了学生自我保健意识，帮助学生了解了科学营养知识，建立了科学的生活方式，为促进学生健康成长，全面推进素质教育奠定了坚实基础。
现就我校开展健康教育工作的情况向各位领导汇报如下：一、统一思想，加强领导，建立健全学校健康教育网络多年来，我校十分注重抓好学生身体、心理素质等教育工作，一直把健康教育的教育教学作为学校工作的重点来抓，作为提高学生综合素质的强基工程来抓。
（一）是建立、健全学校健康教育工作领导小组，做到分工明确，职责明确，健教工作事事有人抓，责任有人负。
学校成立了由一把手校长担任组长，分管副校长为副组长，教导处、少先队、总务处等部门负责人及年级组长、校医等相关人员为组员的健康教育领导小组。
（二）是认真贯彻落实《学校卫生工作条例》，能够以《学校健康教育评价方案》作为学校健康教育工作的指南。
每学年都将健康教育工作列入学校工作计划，制定详尽、可行、科学的健康教育专项工作计划，做到年初有计划，年终有总结。
创建健康促进学校自我评估报告
创建健康促进学校自我评估报告一、制度完善（一）学校领导高度重视，健康学校从自身做起；我校领导班子成员深刻意识到吸烟危害及创建健康促进学校工作意义重大，积极响应号召，从我校两名吸烟领导做起，主动健康、戒烟，以身作则，积极带动全校职工健康、戒烟的热情。
（二）健全管理机制，职责目标明确；1、在我校领导班子的统一组织下，将创建“健康促进学校”纳入我校的工作计划，努力在2018年成功创建健康促进学校。
2、成立我校健康领导小组，由校长任组长，成员由各科室主要负责人担任，下设健康办公室，职责分工明确。
3、成立健康巡查小组与督查小组，定期（行政查房）对所属区域进行检查、整改，并作好工作记录。
（三）完善制度，规定人员职责；我校办公室先后制定并完善8项健康落实方案、计划和相关规章制度，规定全体吸烟的干部职工禁止穿工作服在室外吸烟，有共同负责学校禁止吸烟的监督管理责任，有责任和义务劝阻一切吸烟的病人及家属并进行吸烟危害和戒烟方法教育。
二、宣教得力（一）全校动员，积极响应；由我校领导班子组织实施，成功开展动员大会。
全体干部职工积极响应号召，临床科室和职能部门负责人签订“无烟科室责任书”，初步实现无烟环境。
（二）展开基线调查，撑握全校职工吸烟情况；发放调查询卷，开展基线调查，全面撑握本校职工吸烟情况。
（三）开展健康教育讲座，认真组织研究；1、在省、市健教所指导下，为我校全体干部职工进行“吸烟与健康”知识讲座，强化全体医务工作者对吸烟风险的正确认识，进步了全体干部职工健康、戒烟能力。
2、各科室自主组织研究，为本科室医务人员进行2次健康培训，进一步强化医务人员的健康、戒烟意识。
（四）广泛宣传，全面开展健康工作；1、通过校内网站、宣传栏、学校信息简报、电视广告等多种方式，向社会各界人士宣传我校“创建无烟工作”活动，以获得社会各界更多的了解与撑持。
小学健康促进学校自评报告
小学健康促进学校自评报告一、背景与目标我校是一所全日制小学，一直以来，我们高度重视学生的健康教育工作，旨在培养学生健康的生活方式，提高他们的身体素质和心理素质。
自成为健康促进学校以来，我们明确了健康促进学校的核心理念：健康第一，全面发展。
我们致力于营造一个健康、和谐、向上的校园环境，促进学生身心健康、和谐发展。
在健康促进学校的建设过程中，我们明确了以下工作目标：培养学生良好的饮食习惯，加强体育锻炼，提高心理健康教育水平，增强学生的自我保护意识，减少学生意外伤害。
二、主要措施与实施情况1. 健康教育课程与活动我们加强了健康教育课程的比重，确保每周至少有一节健康教育课。
课程内容涵盖了心理健康、安全教育、卫生习惯养成等多个方面。
此外，我们还定期组织各种形式的健康教育活动，如健康知识讲座、健康技能比赛等，以增强学生的健康意识。
2. 体育锻炼我们积极推进阳光体育活动，确保学生每天有1小时的体育锻炼时间。
学校提供了多种运动设施和场地，鼓励学生积极参与各种体育活动。
此外，我们还定期组织运动会、体育节等大型活动，激发学生的运动热情。
3. 心理健康教育学校配备了专业的心理健康教师，开设了心理健康课程，帮助学生建立正确的心理健康观念。
我们还定期开展心理健康教育活动，如心理健康讲座、心理辅导热线等，帮助学生解决学习和生活中的各种心理问题。
4. 饮食与生活习惯学校加强了对学生饮食的监管，确保学生饮食安全、健康。
学校食堂制定了严格的食品卫生管理制度，定期对食堂进行卫生检查。
同时，我们还鼓励学生培养良好的生活习惯，如按时作息、合理安排作息时间等。
在实施过程中，我们取得了一些显著的成绩。
学生的身体素质明显提高，心理健康水平也有了显著改善。
通过健康教育课程和活动，学生的健康知识得到了普及，自我保护意识明显增强。
同时，通过体育锻炼和心理健康教育，学生的心理素质得到了提高，增强了自信心和应对困难的能力。
三、经验与反思在实施健康促进学校的过程中，我们积累了一些经验：首先，领导重视是关键，只有领导重视，才能确保各项措施得到有效落实；其次，教师是实施健康促进学校的重要力量，只有教师积极参与，才能确保健康促进学校的有效推进；最后，家长的支持也是重要因素，只有得到家长的支持，才能形成家校合力，共同推进健康促进学校建设。
小学健康促进学校自评报告（通用6篇）
小学健康促进学校自评报告（通用6篇）小学健康促进学校自评报告（通用6篇）在当下这个社会中，报告使用的频率越来越高，不同种类的报告具有不同的用途。
在写之前，可以先参考范文，以下是小编收集整理的小学健康促进学校自评报告（通用6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
小学健康促进学校自评报告1环境教育对于社会与个人的发展具有非常重大的作用，因此我校积极开展环境教育，全面提高学生的环境意识，培养学生的综合素质，把“立足学校，扩展家庭，服务社会”作为开展环境教育的基本模式，并提出了“文明、节约、关爱、和谐”八字绿色方针，让环境教育深入课堂、深入生活，师生同树绿色理念，实施绿色教育，促进人与环境的相融相和与健康发展。
一、营造绿色环境，实施人文教育。
陵阳中心小学座落于举世闻名的陵阳河文化遗址北侧，始建于1956年，1996年正式搬迁到此。
学校占地64亩，总建筑面积43290平方米。
现有21个教学班，在校生968名。
现有教职工66人，其中专任教师48名，市县级骨干教师、教学能手20人。
学校在上级的领导与指导下，学校紧紧围绕“崇文尚德,以德立校,特色兴校”的办学理念，确立“崇尚科学，追求真知”的校训、“民主合作，奋进创新”的校风、“平等宽容，和谐互助”的教风、“善思好问，愉悦体验”的学风，先后荣获“市级规范化学校”、“日照市优秀家长学校”、“县级课堂教学示范校”等近30余项荣誉称号。
二、创建绿色学校，丰盈学校内涵（一）健全组织机构，提供物质保障。
环境教育利在当代，功在千秋。
学校重视环境教育，把创建绿色学校纳入工作日程。
成立创建学校组织机构，由校长任组长，做好学校环境教育工作的规划与实施，并按计划一步步展开工作，明确任务，责任到人，保证了环境教育在决策、师资、设施和经费上没有后顾之忧。
在全校形成了校长亲自管理，分管人员具体操作，全体师生齐动员的良好教育局面。
（二）专题培训学习，提升教师认识。
为了加强师生对环境教育重要性的认识，提高环境教育的效果，我校通过组织的环境教育专题全体教师进行培训，从中学到了必要的环境知识和开展环境教育的方法，从而在全校范围内普及环境教育理念，使学校的每一个老师对环境教育的认识与取得了不同程度的提升和发展。
健康促进学校自评报告3篇
健康促进学校自评报告3篇积极推进健康教育工作的开展，通过多种渠道，采取多种措施，在增强全校师生的健康意识，提高师生健康水平，培养师生良好的健康行为和习惯。
下面是xx 为大家整理的健康促进学校自评报告,供大家参考。
健康促进学校自评报告1普陀区恒德小学座落于桃浦镇紫荆苑小区，校园面积10502 M2，建筑面积5099M2，绿化面积2400 M2;学校配置有24间标准化教室，拥有科常室、图书室、电脑房、多媒体教室、舞蹈房等专用教室，以及一个综合性活动教室。
学校整体布局合理，环境优美，文化气氛浓厚，为实施素质教育提供了良好根底，是师生学习生活的理想场所。
学校目前有17个教学班，616名学生，学校规模日益扩大。
学校现有在编在岗教职工45人，其中，中学高级教师1人、小学高级教师23人，小学一级教师17人学校构筑帮困网络，党员教师与困难学生结对帮助，关心其生活、学习、健康。
学校每学期都要组织大家学习有关健康知识，学习校园环境对青少年成长的影响。
学校依托社区，发挥学校资源优势，共同营造青少年健康成长的大环境，与社区和谐共进。
学校主动加强与社区管理部门的联系，通过签定和履行协议的形式，充分利用社区管理部门的教育力量，使学校教育、家庭教育与社区教育相协调。
桃浦白丽派出所民警每学期来我校作报告，讲了游戏机对青少年造成的危害等专题。
派出所加强对学校周边环境的治理。
我们聘请专职警员担任校外辅导员。
这些举措既增强了学生的法制观念，又净化了校园的周边环境。
我校社区办指导学生广泛、积极参加社区活动，同时也为社区提供教育资源、健康效劳，共同营造健康环境。
我校师生参加社区清洁家园活动，四、以人为本，健康效劳1、健康知识培训，效劳师生。
学校先后请普陀区卫生局卫生监督所、普陀区疾病预防控制中心、普陀区桃浦镇社区卫生效劳中心为我校师生做健康知识讲座，学校保健教师外出培训归来也对全校师生作健康培训讲座。
内容广泛，如：风水腮突发公共卫生事件报告与处理，禽流感、人禽流感的防制策略与措施，学校及幼托机构常见传染病知识培训等。
深圳市南华小学健康促进学校自评报告
深圳市南华小学健康促进学校自评报告2002年的春天，WHO西太区临时顾问贝勒博士访问我校，把我校健康教育工作引向深入。
今年我校健康教育工作的重点是围绕中国WHO“以肥胖控制为切入点的健康促进学校”项目开展工作，一切围绕着以促进师生身体健康为原则，以提高学生的综合素质，控制肥胖，发展学生体能，按照《健康促进学校实施方案和WHO健康促进学校标准要求》展开工作。
下面总结汇报我校健康教育工作情况：一、学校健康政策自从确立“健康促进学校”后，学校调整了办学方向，推进办学新理念，把培养“健康人”放在学校工作的首位，进一步树立“一切为了学生，为了一切学生”的教育观念。
形成学校——家庭——社区三位于一体的健康模式，通过家庭、社区、学校三个方面共同来教育学生，促进学生身心健康发展，达到把学生培养成一个完全的健康人。
（一）学校把健康促进工作纳入整个教育工作计划并有专人负责。
《健康促进学校》领导小组名单组长：陈华顺校长：全面负责健康促进项目工作组员：鲁中男副校长：专抓学校物质环境徐美竹副校长：专抓学校社会环境蒋广香教导副主任、大队辅导员：专抓社区关系钟秋萍三年级级组长：负责个人健康技能陈少安四年级级组长：负责个人健康技能彭振贤五年级级组长：负责个人健康技能常小芳校医：具体负责健康政策、健康服务（二）学校每学期的工作计划中包括健康促进内容。
2001——2002学年度第二学期的总体思路中指出：德育创新，把培养“健康人”放在学校工作的首位，进一步树立“一切为了学生，为了一切学生”的教育观念。
要潜心研究和实践，寻找实效性显著的减肥计划。
上学期初陈校长在国旗下讲话，号召学生控制肥胖，少吃零食，多吃粗粮；少喝饮料，多喝白开水；少吃甜食，多吃新鲜水果和蔬菜；少吃肥肉，不吃油炸食品（麦当劳、肯德基），一日三餐合理搭配，均衡饮食。
特别强调学生一定要吃早餐来上学。
对学生加强了营养知识的教育，要平衡膳食，什么都要吃，不要挑食，教育学生要加强体育锻炼增强体能，降低学生中肥胖的发病率，教育学生必须从小改变不良的生活方式和不良的行为习惯，提高学生健康知识和自我保健的能力，校长已把培养健康人纳入到教育工作中，已在学校工作报告中充分体现。
健康促进学校自评报告
健康促进学校自评报告健康促进学校自评报告营造健康的教育生态环境，促进学校大发展——深圳市翠园中学创立“健康促进学校”自评报告深圳市翠园中学一、学校概况翠园中学是广东省首批一级学校，罗湖区重点中学，深圳市首批全国示范性高中的预备单位。
学校分为本部和初中部，两部现共占地面积75700平方米，建筑面积41850平方米，绿地面积38500平方米。
两部均建有园林广场和文化广场。
绿树成荫，芳草如茵，环境幽静，品位高雅，为深圳市绿色学校。
现任校长衷敬高。
两部共拥有教职工（在编）360人。
师资雄厚，人才济济，现有全国、省、市先进教育工作者30人，特级教师3人，全国骨干教师4人，市、区学科带头人和中青年骨干教师82人次。
教师的工作学习生活条件优越。
1994年至，学校连续9年被评为深圳市教育系统先进单位，连续六届被评为深圳市文明单位。
1997年，中共中央宣传部解放军总政治部授予该校“军民共建社会主义精神文明先进单位”。
1999年被评为广东省一级学校。
底，学校正式启动“二次创业”——创立全国示范高中。
在“创立”过程中，学校确定了“奠定学力，奠基人生”的办学宗旨、“高素质现代深圳人”的人才培养目标和“三立”人才培养模式。
帮助学生“两奠”，是为其成为“高素质的现代深圳人”。
其内涵为：①有智慧、有文化的人；②富有时代精神、具有社会公德、可持续发展的人；③人格健全、身心健康的人；④有世界眼光、中国情怀的人。
所谓“三立”人才培养模式，即“立德，立功，立新”，是实现学校办学宗旨和人才培养目标的主要内容和途径。
这些形成了学校以素质教育为核心的现代办学理念，标志着学校工作进入一个更高的发展平台。
为创立全国示范性高中，全面推进素质教育，学校正在加紧实施六大工程，即：优质教育工程；“三立”工程；“四优”工程；教师专业化发展工程；优质管理服务工程；社区文化环境工程。
这些工程中已包含了创立“健康促进学校”的方方面面，至今大部工程已取得了很大的成绩，有些已逐渐形成了特色品牌，发挥了示范和辐射作用，在省内外乃至全国产生很大影响。
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营造健康的教育生态环境，促进学校大发展——深圳市翠园中学创建“健康促进学校”自评报告深圳市翠园中学一、学校概况翠园中学是广东省首批一级学校，罗湖区重点中学，深圳市首批全国示范性高中的预备单位。
学校分为本部和初中部，两部现共占地面积75700平方米，建筑面积41850平方米，绿地面积38500平方米。
两部均建有园林广场和文化广场。
绿树成荫，芳草如茵，环境幽静，品位高雅，为深圳市绿色学校。
现任校长衷敬高。
两部共拥有教职工（在编）360人。
师资雄厚，人才济济，现有全国、省、市先进教育工作者30人，特级教师3人，全国骨干教师4人，市、区学科带头人和中青年骨干教师82人次。
教师的工作学习生活条件优越。
1994年至2003年，学校连续9年被评为深圳市教育系统先进单位，连续六届被评为深圳市文明单位。
1997年，中共中央宣传部解放军总政治部授予该校“军民共建社会主义精神文明先进单位”。
1999年被评为广东省一级学校。
2000年底，学校正式启动“二次创业”——创建全国示范高中。
在“创建”过程中，学校确定了“奠定学力，奠基人生”的办学宗旨、“高素质现代深圳人”的人才培养目标和“三立”人才培养模式。
帮助学生“两奠”，是为其成为“高素质的现代深圳人”。
其内涵为：①有智慧、有文化的人；②富有时代精神、具有社会公德、可持续发展的人；③人格健全、身心健康的人；④有世界眼光、中国情怀的人。
所谓“三立”人才培养模式，即“立德，立功，立新”，是实现学校办学宗旨和人才培养目标的主要内容和途径。
这些形成了学校以素质教育为核心的现代办学理念，标志着学校工作进入一个更高的发展平台。
为创建全国示范性高中，全面推进素质教育，学校正在加紧实施六大工程，即：优质教育工程；“三立”工程；“四优”工程；教师专业化发展工程；优质管理服务工程；社区文化环境工程。
这些工程中已包含了创建“健康促进学校”的方方面面，至今大部工程已取得了很大的成绩，有些已逐渐形成了特色品牌，发挥了示范和辐射作用，在省内外乃至全国产生很大影响。
如高初中课程改革和校本课程开发在市区领先;“三立”开放式德育在塑造现代化人才方面有所创新；“研究性学习”课程为全省示范实施基地，影响波及全国；国家级主题学习网站实验我校为全省主管单位；教师专业化学校，开创了教师可持续发展的新举措；语文343课堂教学系统设计获全国中语会一等奖和省政府二等奖；数学的整合实验，获全国先进实验单位；翠园文学社连续被评为市、省、全国十佳文学社团等。
学校的教育教学质量稳步上升。
高考、中考持续高位运行。
2001年高考，学校三位同学获省市单科状元，状元人数全市第一；三位同学获总成绩800分以上，人数全市并列第二。
2002年高考，学生党员刘肇熙以总分876分的高分被清华大学录取；2003年高考，有4位同学考取清华北大，重点率、本科率领先各区属重点中学，超过大部分市属重点中学。
2004年高考持续在高位运转，多项指标创历史新高。
中考连年居市一流，2004年为全市第一。
在全国、省、市各学科竞赛中，学校学生获奖人数屡屡名列全市前茅。
翠园得到了人民群众的高度赞扬。
二、创建简况：健康促进学校是这样一个场所——在这里,学校社区的所有成员共同努力,为学生和教师提供综合的经验和正向的价值取向，从而保护和促进他们的健康发展。
今年罗湖区开展了健康促进学校的创建工作，是一项顺应时代发展、推动罗湖经济与教育科学地发展的重大举措，体现了“办人民满意的教育”的指导思想，已得到全区人民的广泛响应，翠园中学全体师生更是积极投入到这项活动中。
前述我校2001年提出的“高素质现代深圳人”的人才培养目标，其四条标准中有一条即为“培养身心健康、人格健全、可持续发展的人”。
“健康促进学校”的创建工作恰好有力促进了我校这一人才培养目标的实施,推动了我校优质教育生态环境的营造，为师生生命发展打开了新的空间，也为学校发展创设了新的平台。
近几年来，在学校和师生的共同努力下，“树健康意识，促人生发展”的理念已深入到我校每个师生心中, “追求身体健康、心理健康、幸福生活的最佳状态”已成共识并化为全校师生的自觉行为。
现在校园整洁卫生美丽；生活工作学习锻炼井然有序；校风教风学风纯正；师生“绿色人际关系”已经形成；健康教育课程体系完整、科学；快乐周三周五等一系列健康活动丰富多彩；师生健康水平不断提高。
总之，一个生命健康教育的绿色文化生态环境逐渐形成。
其中，建立“师生绿色人际关系”和“学生身心健康保障机制”是我校创建工作中的两大特色。
简述如下：（一）师生绿色人际关系。
2001年衷敬高校长正式提出了建立师生绿色人际关系的要求。
其内涵是在师生之间讲团结，讲友爱，讲互助，讲合作，讲宽容，讲理解。
它是校训“团结奋斗，争创一流”、教风“春风化雨”、学风“上下求索”的重要组成部分。
这“六讲”的目的是要营造一个健康、和谐、向上的共同发展环境，这是我们开展一切工作的基本条件。
主要措施有：1、将这一工作纳入学校每学期的工作计划。
开学初，由校长在教工大会上进行宣传动员，再在各年级组组会和各班班会上进行讨论贯彻。
2、首先从中层干部做起，要求每个干部确立“管理即服务”的意识，和蔼待人，礼貌待人，认真倾听群众的意见，及时解决群众的问题，并经常在行政会上检查这方面的问题。
3、每学期开展一系列的有关活动。
如元旦教职工文艺会演，师德师风征文、格言比赛，节日聚餐，体育节教工体育竞赛，献爱心捐款活动，高考总结会，年级组、学科组的集体外出考察活动，学校和教职工及时看望生病住院的教职工，年级、班级的足篮球友谊赛，艺术节，体育节等等。
每学期结束，由校长在教工大会上对一学期来学校的人际关系进行总评，表扬这方面的好人好事，批评这方面的错误现象，把这项工作持续开展下去。
三年来，绿色人际关系已在我校基本形成，学校干部团结向上，作风正派；教师师德优良，热爱学生；学生刻苦学习，全面发展。
在全区内外有很佳的口碑。
（二）学生身心健康保障机制。
学校建立了“学生身心健康保障机制”。
主要内容有：1、建立学生身心健康保障反馈制度。
学校通过各部门、有关制度（如每学期两次的学生评教制度，食堂日检制度等）及家长信息，及时地获得影响学生健康成长的各种不良信息，并通过行政会及部门会议及时地加以处理。
如学生对教师教学的意见，学生的作业负担，学生食堂中的问题，学生体检反映出的焦点问题等。
随时出现，随时解决。
2、制定并执行一系列有关学生身心健康的制度，如学生安全制度，学校卫生制度，学校体育制度，学生课外活动活动制度，学生心理健康教育制度等。
这一保障机制产生了非常有效的效果。
近几年来，学校无重大伤亡及安全事故，学生犯罪率为0。
师生健康发展，学校蒸蒸日上。
“师生绿色人际关系”和“学生身心健康保障机制”这两大特色正好解决了师生两方面身心健康的最关键的问题，形成对创建“健康促进学校”的有力支撑。
初中部在创建方面也有独到之处。
他们根据初中生的特点，在2003年推出了四大举措：1、快乐活动，积极健身锻炼；2、日积月累，实施营养计划；3、防微杜渐，建立保健中心；4、营造气氛，改善校园环境。
（有专文）得到了罗湖区委的高度评价，在区委所编的《罗湖信息》专刊（2003年11月7日）上作详细介绍，区委书记汤锦森还亲自作了批示：“翠园中学初中部认真贯彻区委、区政府提出的建设健康城区的要求，为了孩子们的健康，制定了四大措施，着力打造健康学校，做法很好，值得学习和推广，希望翠园中学初中部全体师生再接再厉，抓好落实，抓出成绩，创出经验；同时，希望全区各部门、各单位根据自己的实际情况，借鉴他们的做法，制定出创建健康单位的具体措施，把健康城区的要求落到实处。
”在全区起到示范作用。
三、主要工作（一）制订并实施创建健康促进学校的远程规划1、高度重视。
翠园中学行政班子高度重视健康学校创建工作，将其纳入学校总体发展规划和学期工作计划之中，并相应成立翠园中学创建健康促进学校工作领导小组，由衷敬高校长任组长，刘人云、何智强、吴燕、刘荣清、章学郭、黄光强任副组长，本部和初中部全体行政人员和级长、校医、心理辅导教师为组员，分工落实，齐抓共管。
如学校干部们带头践行衷敬高校长提出的“建设绿色人际关系”口号，他们尊重师生，关心师生，严己宽人，作风正派、民主，态度和蔼可亲，实行人性化管理，既坚持原则，又重在教育引导帮助，使人人都感到翠园大家庭的温暖。
领导们还带头参加快乐周五活动、体育锻炼活动等。
这些为营造优质教育生态环境创造了首要的条件。
2、舆论宣传。
学校利用教职工大会、周一升旗讲话、班会、板报、小报、家长会、专家讲座、演讲比赛、健康发展格言征集等形式和一系列活动对全校师生员工全方位的开展动员，让“创健康学校，促人生发展”的思想深入人心，并转化成自觉行动。
3、制订规划。
在规划制订过程中，衷校长多次召开行政会，讨论确定创建工作的指导思想和基本原则，明确工作目标和具体任务及其时间表，制定具体措施和保障机制。
学校办公室组织各部门，根据本校实际，认真制订了《翠园中学创建健康促进学校规划》，要求创建工作一年达标、二年提高、三年上等级。
我们还制订了分步实施计划，工作落实到人，实行责任制。
4、制度落实。
我们将“促进师生健康发展”作为学校制定各项管理规章制度的根本出发点，此前制订的凡是与这一理念相冲突的规章制度就废止，已落后于健康发展新要求的就与时俱进地予以修改。
学校为实现包括“身心健康、人格健全、可持续发展”等内涵的“高素质现代深圳人”的人才培养目标，从学校管理、课程建设、师德师风、校园文化、环境建设等多方面着手，制订了一系列的规章制度，其中主要有行政决策民主化制度、教代会制度、校务公开制度、师德规范、环境美化、校园文化、课程设置、健康教育、健康服务、禁烟制度、禁毒教育等规章制度，各年级、各班级相应制订了落实计划。
健康学校创建工作得到顺利实施。
我们还将促进学生身心健康发展作为师德师风建设的硬指标来抓，在全体教师中开展了三查三比活动，取得了十分突出的效果。
全体老师既重言教，也重身教，爱护和关心学生，自觉为学生心理健康发展护航，彻底杜绝了体罚和变相体罚现象。
（二）开展健康服务，实施“健康促进学校”系统工程1、硬件设施落实到位。
为了确保健康学校创建工作，学校落实资金对师生食堂、宿舍、锻炼场地及设施、心理健康活动室等硬件设施进行了整修与扩建。
教工健身房、足球场、篮球场、乒乓球室、医务室、心理咨询室场地及设备落实到位。
如近两年学校对师生食堂按有关标准进行了两次整修，共耗资四五十万元，现已达到B级标准，师生比较满意。
并严格控制食品的进货渠道，每天有专人检查。
学校食堂安全有保障，被评为市优。
值得一提的是翠园本部及初中足球场几乎常年对学生开放，草地维护只在寒暑进行。
初中部拥有罗湖区最大的灯光多功能运动场，有400米塑胶跑道和人工草坪足球场，课余时间向社区开放，为社区人民体育锻炼提供了优越的条件。