项目沟通管理表格

需求单位项目经理意见：
解决单位项目经理意见：
仲裁委员会意见：
注本意见为最终决定，双方项目经理必须遵守，如有异议可保留，一式两份，进行存档。
表4-7 联盟体来往登记表
时间：年月日沟通次数：第次
需求单位（甲）：协调人：
解决单位（乙）：协调人：
事由：
双方建议：
处理结果：
需求单位协调人意见：
解决单位协调人意见：
对项目、上司、工作环境有何意见或希望，请写下来。
本月有何失败的事情？原因何在？
请把本月进修的事项写下来。
本月是否被上司指责过？如何改进？
健康状况如何？
请举出工作上困难、烦恼的地方？
家中有何变动，喜庆、健康、乔迁等皆可列出来。
在工作方面，本月是否有新的构思或改善建议？
上司的意见。
表4-5 部门间冲突协调表
第四章
表4-1 项目沟通管理计划表
项目名称：
项目利益相关者
沟通需求
信息搜集
信息归档
信息发布
备注
需求
信息
需求
时间
需求
方式
搜集
方式
收集人
归档格式
负责人
发布方式
发布人
批准人：项目经理：制定人：批准日期：
表4-2 项目信息沟通报告表
报告日期：自年月日至年月日
自上一次报告以来的主要成就：
项目实施的当前状态：
时间：年月日
需求部门（甲）：
解决部门（乙）：
事由：
双方解决意见：
项目经理协调方案：
需求部门主管意见：
解决部门主管意见：
项目经理意见：
注本意见为最终决定，双方主管必须遵守，如有异议可保留，进行存档。
表4-6 联盟体冲突协调表
时间：年月日
需求单位（甲）：
解决单位（乙）：
事由：
双方解决意见：
仲裁协调方案：
进度执行情况：
费用执行情况：
质量执行情况：
范围完成情况：
上次报告会发现问题的解决情况：
项目当前出现或遇见可能出现的问题：
解决这些问题的方案有哪些，计划采取的措施是什么：
下次报告期拟实现的重大事项：
表4-3 项目沟通核查表
沟通
月/日/时
沟通方向
目的
目标
对象
承办人
效果评判
好
一般
差
表4-4
本月有何成绩？
注本表一式两份，需双方协调人共同签字同意方为有效，进行存档，如有异议需报请仲裁委员会进行协调。