2019年员工股权认购申请书-范文模板 (7页)
员工入股企业申请书
尊敬的[企业名称]董事会：您好！我是[您的姓名]，目前担任[您的职位]一职，在[企业名称]工作已有[工作年限]年。
在此期间，我始终以高度的责任心和敬业精神投入到工作中，为企业的发展贡献了自己的力量。
为了进一步激发我的工作热情，实现个人价值与企业发展的共赢，我特此向贵公司提出员工入股的申请。
一、入股动机1. 深刻认识到企业发展的战略意义：作为一名员工，我深知企业的发展离不开每一位员工的共同努力。
通过入股，我能够更加紧密地与企业利益相结合，激发我为企业发展贡献更多力量的决心。
2. 提升个人价值：入股企业将使我成为企业的一名股东，享有相应的股权收益，从而提高我的收入水平，实现个人价值的提升。
3. 增强企业凝聚力：员工入股有助于增强员工对企业的认同感和归属感，提高员工的忠诚度，从而提升企业的整体竞争力。
二、入股条件1. 经济条件：我具备一定的经济实力，能够按照公司要求支付入股资金。
2. 工作表现：在过去的[工作年限]年里，我始终保持着良好的工作表现，得到了领导和同事的一致好评。
3. 专业知识：我具备丰富的[相关专业知识]，能够为企业的技术发展和创新提供有力支持。
三、入股意愿1. 我愿意以[入股比例]的比例入股[企业名称]，成为公司的一名股东。
2. 我承诺，在入股期间，将全力以赴投入工作，为企业的持续发展贡献自己的力量。
3. 我愿意遵守公司章程，履行股东义务，维护公司利益。
四、入股后的工作安排1. 继续履行[您的职位]职责，确保工作质量和效率。
2. 积极参与公司决策，为企业的战略发展提供建议。
3. 加强与同事的沟通与协作，共同推动企业实现跨越式发展。
综上所述，我真诚地希望能够成为[企业名称]的一名股东，与企业共成长、共发展。
请贵公司予以考虑，并给予批准。
如有需要，我愿意提供相关证明材料，以便贵公司进行审核。
谨此申请！申请人：[您的姓名]联系电话：[您的电话号码]申请日期：[申请日期]。
股权购买权申请书
股权购买权申请书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如实用文、活动总结、合同范本、讲话致辞、小学作文、实习总结、申请书、心得体会、笔记、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, the shop provides you with various types of practical information, such as practical text, activity summary, contract template, speech speech, primary school composition, internship summary, application, experience, notes, other information, etc., want to know different data formats and writing methods, please pay attention!股权购买权申请书大家眼前所阅读的本篇文章有844文字共，由淳施国详细订正之后发布。
员工股权认购申请书.doc
员工股权认购申请书篇一：基金认购申请书( 公司 )基金认购申请书公司（单位），自愿申请认购云南金鑫财富股权投资基金管理有限公司发起的私募基金，购买金额元（大写：）所购基金保护期定为个月，购买后的一切法律责任和经济责任由本公司（单位）自行承担。
申请公司（单位）：代表：年月日篇二：员工入股协议书员工入股协议书甲方（企业）：法定代表人：联系电话：住址：乙方（员工）：身份证号：职务：联系电话：为了构建公司利益共同体，强化公司内部的激励机制和约束机制，增强员工的主人翁地位和主人翁意识，促进公司增效、员工增收、增强公司凝聚力，甲方决定允许部分员工入股本公司。
甲乙双方本着诚信、友好、自愿、公开、公平、互助、共赢的原则，签订本入股协议书，以兹双方共同遵守。
第一条持股方式1、内部员工持股主要采取出资购股和奖励股权两种取得方式。
①出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式；②奖励股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接给予股权奖励的持股方式。
2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。
第二条经财务审计，甲乙双方认可，甲方现有资产总额为人民币元（即为甲方公司总股份的100%），共分为股，每股为元。
第三条乙方持股比例及持股时间：1 、出资购股部分：乙方自行出资共计人民币%。
此部分乙方出资购股的股份，将按实际持股比例按照相关法律法规、公司章程和本协议书享受权利及承担义务。
2、出资方式，购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定的银行账号：开户银行：，户名：。
3、奖励股权部分：甲方以激励方式一次性无偿奖励给乙方公司股份共股，占公司总股份的 % ，该奖励股份部分只限于乙方按持故比例享受分红；4 、入股时间：出资购股部分自年月日起计算（生效）；奖励股份部分自年月日起计算（生效）。
第四条利润分享和亏损分担1、甲乙双方按各自股权比例（占甲方公司总股权的比例）分担共同投资的亏损，乙方按出资购股比例和甲方给予的奖励股权比例分享共同投资所获的利润。
股权申请书
尊敬的董事会：我谨以此申请书，正式提出加入贵公司，并申请成为公司的一名股东。
在此，我郑重承诺，将全身心投入公司发展，为公司创造价值，共同实现公司愿景。
一、个人基本情况我叫[姓名]，性别[性别]，出生年月[出生年月]，籍贯[籍贯]，现居住于[居住地]。
我毕业于[毕业院校]，主修[专业]，拥有[学历]学位。
自[工作时间]年起，我一直在[行业]领域从事相关工作，积累了丰富的行业经验和专业知识。
二、加入公司的原因1. 对公司的认可：贵公司自成立以来，始终秉承“[公司理念]”的经营理念，为广大客户提供了优质的产品和服务，赢得了良好的市场口碑。
我深感敬佩，并渴望成为其中的一员，为公司的发展贡献自己的力量。
2. 个人发展：我认为，加入贵公司是我个人职业生涯的一次重要转折。
在这里，我可以充分发挥自己的专业优势，不断学习、成长，实现个人价值。
3. 共同愿景：我深知，一个人的力量是有限的，只有团结协作，才能创造更大的价值。
我相信，加入贵公司，与全体员工携手并进，我们一定能够实现公司愿景，创造辉煌的未来。
三、股权申请理由1. 投资意愿：我愿意将个人资金投入贵公司，以支持公司的发展。
我相信，在全体员工的共同努力下，贵公司一定能够实现业绩的持续增长。
2. 价值创造：我深知，股权代表着对公司发展的责任和担当。
如果成为公司股东，我将全力以赴，为公司创造价值，与公司共同成长。
3. 信任与支持：我坚信，贵公司具备强大的实力和良好的发展前景。
在此，我向董事会表达我对公司的信任和支持，希望能够成为公司的一名股东。
四、承诺与期望1. 我将严格遵守国家法律法规和公司规章制度，积极履行股东职责，维护公司利益。
2. 我将全力以赴，发挥自己的专业优势，为公司的技术研发、市场营销、团队建设等方面贡献力量。
3. 我期望在贵公司得到更多的成长机会，实现个人价值，与公司共同发展。
综上所述，我真诚地希望成为贵公司的一名股东。
如有需要，我愿意提供相关证明材料，以供审核。
员工入股申请书范文
员工入股申请书范文一、申请人信息姓名：申请人姓名职位：申请人职位部门：申请人所属部门工号：申请人工号二、申请理由尊敬的领导：我是公司的一名普通员工，非常热爱并且致力于公司的发展。
经过深思熟虑，我决定向公司提出员工入股的申请。
1. 共同成长作为公司的一员，我深刻意识到员工的切身利益与公司的发展息息相关。
入股可以让我更好地参与公司的决策与管理，共同推动公司的发展。
我相信，只有公司不断发展壮大，我们作为员工才能够获得更好的福利和回报。
2. 提升责任感与归属感作为股东，我将有机会分享公司的成果和回报。
这将进一步提高我的责任感，使我对公司更加有归属感。
我会更加努力地工作，全身心地为公司的发展贡献自己的力量。
3. 充分发挥个人能力入股可以使我更加深入地了解公司的运营情况、财务状况和决策过程。
这将为我提供更多的机会，充分发挥自己的能力。
我相信，通过参与公司的决策和经营活动，我能够更好地发挥自己的专业技能，为公司的发展做出更大的贡献。
三、入股计划1. 股份比例我希望能够以合理的比例购买公司股份，具体比例可以根据公司的政策和实际情况进行商议。
2. 资金来源我将使用自己的储蓄作为入股的资金来源，以确保资金的合法性和稳定性。
3. 风险承担作为股东，我愿意承担相应的风险和责任。
同时，我也会积极参与公司的运营管理，为公司的风险控制和发展提供支持和帮助。
四、入股后的支持和贡献1. 积极参与决策作为股东，我将积极参与公司的决策过程，提供自己的意见和建议。
我将充分发挥自己的专业知识和技能，为公司的决策提供支持和帮助。
2. 努力工作我将更加努力地工作，为公司的发展贡献自己的力量。
我将积极完成分配给我的任务，并尽力提高工作效率和质量。
3. 宣传公司形象作为公司的股东，我将积极宣传公司的形象，为公司争取更多的商机和合作伙伴。
我将以身作则，做公司的形象代言人，为公司树立良好的形象和声誉。
五、个人承诺作为公司的员工和股东，我郑重承诺：1.我会切实履行股东的权利和义务，维护公司及股东的利益。
股权申请书
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员工入股申请书范文
员工入股申请书范文员工入股申请书。
尊敬的公司领导：我是贵公司的一名员工，很荣幸能有机会向公司申请入股。
我深知作为员工，我应该为公司的发展尽自己的一份力量，而入股是我能够更深入地参与公司发展的一种方式。
在此，我诚挚地申请入股，希望能够成为公司的股东，与公司一起共同发展、共同成长。
首先，我想表达我对公司的热爱和信心。
自从加入公司以来，我深深地感受到了公司的发展潜力和前景。
公司在行业内拥有良好的口碑和市场地位，不断创新，不断提升自身的竞争力。
我相信公司的未来一定会更加辉煌，而我希望能够通过入股的方式，与公司共同成长，分享公司发展的红利。
其次，我希望通过入股能够更好地激发我的工作动力。
作为一名员工，我一直在公司的岗位上努力工作，但我深知自己还有很多不足之处，还有很多可以提升的空间。
通过入股，我将更加积极主动地参与公司的决策和管理，更加全情投入地为公司的发展贡献自己的力量，从而更好地激发我的工作动力，更好地实现个人的职业价值。
最后，我愿意承担入股所带来的风险和责任。
我知道入股并不仅仅是一种权利，更是一种责任和义务。
我愿意承担起股东的责任，积极参与公司的决策和管理，为公司的发展出谋划策，为公司的发展贡献自己的智慧和力量。
同时，我也愿意承担入股所带来的风险，与公司共同承担经营风险，共同面对市场挑战，共同努力实现公司的长远发展目标。
在此，我郑重申请入股，希望公司能够审慎考虑我的申请，并给予我这样一个机会。
我相信通过入股，我将能够更好地为公司的发展贡献自己的力量，也将能够更好地实现个人的职业价值。
最后，我希望公司在考虑我的申请时，能够给予我一个公平公正的机会，让我能够成为公司的一名股东，与公司共同成长、共同发展。
谢谢公司领导对我的关注和支持！此致。
敬礼。
申请人，XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
自愿认购申请书模板
自愿认购申请书
尊敬的XX公司：
我自愿认购贵公司此次发行的股票，并向贵公司提交如下申请：
一、认购股票数量
我拟认购贵公司股票共计XX股。
二、认购资金来源
本人确认，认购股票的资金来源合法，不存在任何违法行为。
本人将严格按照中国证监会及贵公司相关规定，按时足额缴纳认购资金。
三、认购目的
本人本次认购贵公司股票，是基于对贵公司业务发展、经营管理、财务状况和市场前景的充分了解和信心。
本人希望通过认购股票，长期持有并分享贵公司发展带来的收益。
四、自愿承诺
本人自愿遵守中国证监会及贵公司关于股票认购、交易的各项规定，服从监管，诚实守信，维护市场秩序。
在本次股票认购过程中，如有任何违法违规行为，本人愿意承担相应法律责任。
五、个人信息
1. 姓名：XXX
2. 性别：XXX
3. 身份证号：XXX
4. 联系方式：XXX
5. 电子邮箱：XXX
6. 通讯地址：XXX
7. 银行账户信息：XXX
六、申请日期
本人自愿认购申请日期为XX年XX月XX日。
七、其他说明
本人承诺，本次认购股票过程中，提供的所有信息均真实、准确、完整。
如有任何虚假陈述或误导性陈述，本人愿意承担相应法律责任。
特此申请！
申请人：（签名）
XX年XX月XX日。
(完整版)2019年股权认购书模板范文
股权认购书
为实现公司的健康发展，经成都XXX餐饮管理有限公司（简称中和星元）创始股东协商，同意接受为公司股东。
现就其股份认购作如下约定：
一、股权比例确认方式：根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，按照公司创始股东确定的原则，确定股权认购人在公司中的股权比例。
二、股权认购人股权比例：中和星元公司注册资本1000万元（壹仟万元），按百分比例计算，认购中和星元公司 %股份，即出资万元。
三、股权认购人签署本本《股权认购书》后，应遵守二〇一四年十月九日中和星元创始股东签署的《股权认购协议书》的相关约定。
四、股权认购人义务及违约责任：股权认购人在认购上述约定份额的公司股权后，应在20 年月日前，对应公司注册资本总额的股权比例进行货币出资，否则视为违约，违约应支付违约金。
员工入股申请书
员工入股申请书尊敬的公司领导：您好！我是贵公司的一名员工，现就员工入股一事向公司提出申请，并希望公司能够给予积极的考虑和支持。
我认为员工入股是一种积极的措施，可以有效地激励员工的工作积极性和责任感，增强员工对公司的归属感和团队意识。
员工入股可以让员工与公司共同分享发展成果，使员工真正成为公司的利益相关者，从而更加积极地参与公司的经营管理和决策过程。
员工入股也可以为公司注入新的资金，并扩大公司的资本规模。
随着员工的入股，公司的股东结构将更加多元化，有利于形成合理的公司治理结构，提高公司的抗风险能力和可持续发展能力。
员工入股可以促进公司与员工之间的紧密合作和良好沟通。
员工作为公司的股东，不仅仅是劳动者，更是公司利益的代表者和维护者。
员工入股可以增加员工对公司经营状况和发展方向的了解，促使员工更加理解和支持公司的战略决策，形成员工与公司共同成长的良好合作关系。
在此，我希望公司能够制定出明确的员工入股政策和规定，明确员工入股的条件和程序，确保员工入股的公平、公正和透明。
同时，公司应当为员工提供相关的培训和指导，帮助员工了解股权激励和股权管理知识，提高员工对股权的理解和运用能力。
对于员工入股的股权比例和员工的退出机制，公司也应当制定相应的规定。
员工入股的股权比例应当根据员工的职位、贡献和发展前景等因素进行合理的衡量和分配，既要满足员工的期望，又要保持公司的股权结构的稳定性和可控性。
对于员工的退出机制，公司应当根据员工的离职原因和持股期限等因素制定相应的规定，确保员工退出时的公平和合理。
我相信员工入股将为公司带来更多的机遇和挑战。
作为员工，我愿意与公司共同发展，为公司的长远发展贡献自己的力量和智慧。
我期待着公司能够支持员工入股的申请，为员工提供一个展示才华和实现个人价值的舞台。
再次感谢公司的关注和支持！此致敬礼！。
股权认购意向书
姓名
部门
职务
否愿意申购（请在小方框内打勾）
□ 本人愿意按《有限公司股权激励计划》及相关附件规定申请认购股权并注资。本人承诺如公司股票上市，在公司股票上市之日起36个月内，不转让或委托他人管理本人直接和间接持有的公司股份，也不要求公司回购该部分股份。
□ 本人自愿放弃按《有限公司股权激励计划》及相关附件规定申请和认购公司股权的权利，这种放弃即使是永久性的，本人亦不后悔。
签署时间
年
月
日
申请人亲笔签字
审议人签字
申请认购股权数
审议确认可认购股权数
声明：
1.本人已认真阅读《有限公司股权激励计划》及相关附件，并确信我已充分理解前述文件的所有条款。
2.本人在本表各栏目中填写及勾选的信息均充分、真实地表达了本人的意愿，这些信息是真实的、完整的。
3.本人将按《有限公司股权激励计划》及相关附件相关规定严格履行保密义务，如有违背，本人愿接受公司处罚。
股份认购意向书
股份认购意向书
尊敬的公司董事会：
我谨以此函表达我对贵公司的股份认购的意向。
我对贵公司的发展前景以及管理团队的能力深表认可，并希望能够成为贵公司的股东，参与贵公司的成长和发展。
我是一位经验丰富的投资者，拥有多年的投资股市的经历。
我对市场的敏感度较高，有着较为独到的投资见解。
我认为贵公司所处的行业具有巨大的发展潜力，并且在市场上具有竞争力和影响力。
贵公司拥有创新的产品和技术，具备良好的盈利能力和增长空间。
我对贵公司的未来发展充满信心，并相信贵公司将为股东创造丰厚的回报。
根据贵公司近期发布的股份认购计划，我计划认购贵公司的股份。
我将按照市场价格认购股份，并根据贵公司的要求支付认购款项。
我将会在认购完成后，按照贵公司的规定，履行股东的权益和义务，并与其他股东一同分享贵公司的成功。
我认为，除了投资资金，我还能为贵公司的发展做出贡献。
我拥有丰富的商业经验和专业知识，在市场营销、战略规划、运营管理等方面具备一定的能力。
我愿意与贵公司的管理团队密切合作，提供专业的建议和支持，为贵公司的发展提供智力资源。
在此，我诚挚地邀请贵公司考虑我的股份认购意向，并希望能够成为贵公司的合作伙伴。
我期待着与贵公司共同为股东和公司的利益而努力，共同创造辉煌的未来。
谢谢您对我股份认购意向书的认真考虑，期待与贵公司进一步沟通和合作。
此致
敬礼XX。
员工入股申请书材料
员工入股申请书材料尊敬的领导：我是贵公司的一名员工，很荣幸能向贵公司提出员工入股的申请。
本人在贵公司工作已经多年，深厚的感情和对公司的信任使我希望能够以实际行动参与到公司的发展中来。
进入新时代，贵公司面临更多的机遇和挑战。
公司的管理团队精诚合作、追求卓越，经过多年的努力，已经取得了显著的成绩和声誉。
作为一名员工，我深深地感受到了公司对员工的关爱和支持，同时也深知公司的发展需要全员的共同努力和支持。
在这样的背景下，我认为参与员工入股计划是一个十分高效的方式，既可以增强自己对公司的归属感，也可以有效地参与到公司的决策中来，共同实现公司的目标。
同时，员工入股也可以促进公司与员工的利益共享，共创更加美好的未来。
为了更好地参与公司的发展，我特此向贵公司提出员工入股的申请，并希望得到领导的支持和帮助。
具体申请事项如下：1.员工入股金额：本人拟以10万元人民币的资金参与公司的入股计划。
2.资金来源：本人的资金来源于自有收入和家庭储蓄，为保险起见，本人将向公司提交相关证明材料。
3.股权转让方式：本人同意按照公司制定的相关规定进行股权转让。
4.风险提示：本人充分了解员工入股存在的风险，并已做好充分的风险评估和准备，自愿参与入股计划。
5.入股后的责任：本人将积极参加公司的决策和管理工作，尊重公司的经营决策和管理安排，为公司的长远发展贡献力量。
6.其他申请事项：本人同意签署相关的合同和协议，并遵守公司制定的相关规定和制度。
最后，再次向贵公司申请员工入股计划，希望得到公司的认可和支持，与公司一同迎接更加美好的未来。
谢谢！此致敬礼！申请人：XXX20XX年XX月XX日。
员工持股申请书
我谨以此申请书，表达我对公司未来发展的坚定信心，以及对员工持股计划的热切期待。
在此，我郑重提出申请，希望成为[公司名称]员工持股计划的一员。
一、申请背景近年来，[公司名称]在激烈的市场竞争中取得了骄人的成绩，这离不开公司全体员工的共同努力。
作为一名在公司工作多年的员工，我亲眼见证了公司的成长与壮大。
在此过程中，我深感自身价值的提升和职业发展的广阔前景。
为了进一步激发员工的积极性和创造力，增强员工的归属感和责任感，我积极参与公司即将实施的员工持股计划。
二、申请理由1. 增强企业凝聚力：员工持股计划有助于将员工利益与公司利益紧密结合，激发员工的积极性和创造性，形成全体员工共同奋斗的良好氛围。
2. 提高员工主人翁意识：通过持股，员工将更加关注公司的发展，从而增强主人翁意识，提高工作效率。
3. 促进公司长期稳定发展：员工持股有助于优化公司治理结构，提高决策效率，降低代理成本，为公司长期稳定发展奠定坚实基础。
4. 实现个人价值：作为一名员工，我深知自身在公司发展中的重要作用。
通过持股，我希望与公司共同成长，实现个人价值。
三、申请承诺1. 严格遵守公司规章制度，履行员工持股计划的相关义务。
2. 积极参与公司各项工作，为公司发展贡献自己的力量。
3. 在持股期间，维护公司利益，不得泄露公司机密。
4. 在持股期间，如有变动，及时与公司沟通，确保持股计划的顺利实施。
四、申请条件1. 我已在[公司名称]工作满[年限]，具备一定的业务能力和工作经验。
2. 我对公司的发展充满信心，愿意与公司共同成长。
3. 我具备一定的经济能力，能够承担持股计划的相关费用。
4. 我具备良好的职业道德和团队精神，能够与其他员工共同为公司发展贡献力量。
综上所述，我诚恳地向董事会提出员工持股申请。
我相信，在公司的支持和员工的共同努力下，我们一定能够实现公司的发展目标，共创美好未来。
敬请董事会审阅我的申请，并给予批准。
此致敬礼！申请人：[姓名]申请日期：[日期][公司名称]员工持股计划申请表申请人基本信息：姓名：[姓名]性别：[性别]年龄：[年龄]部门：[部门]职务：[职务]入职日期：[日期]持股计划参与意愿：1. 我愿意参加公司员工持股计划。
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申请公司（单位）：代表：年月日篇二：员工入股协议书员工入股协议书甲方（企业）：法定代表人：联系电话：住址：乙方（员工）：身份证号：职务：联系电话：为了构建公司利益共同体，强化公司内部的激励机制和约束机制，增强员工的主人翁地位和主人翁意识，促进公司增效、员工增收、增强公司凝聚力，甲方决定允许部分员工入股本公司。
甲乙双方本着诚信、友好、自愿、公开、公平、互助、共赢的原则，签订本入股协议书，以兹双方共同遵守。
第一条持股方式1、内部员工持股主要采取出资购股和奖励股权两种取得方式。
①出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式；②奖励股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接给予股权奖励的持股方式。
2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。
第二条经财务审计，甲乙双方认可，甲方现有资产总额为人民币元（即为甲方公司总股份的100%），共分为股，每股为元。
第三条乙方持股比例及持股时间：1、出资购股部分：乙方自行出资共计人民币%。
此部分乙方出资购股的股份，将按实际持股比例按照相关法律法规、公司章程和本协议书享受权利及承担义务。
2、出资方式，购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定的银行账号：开户银行：，户名：。
3、奖励股权部分：甲方以激励方式一次性无偿奖励给乙方公司股份共股，占公司总股份的 %，该奖励股份部分只限于乙方按持故比例享受分红；4、入股时间：出资购股部分自年月日起计算（生效）；奖励股份部分自年月日起计算（生效）。
2019年员工股权认购申请书-范文模板 (7页)
（3）按照出资比例分取红利；
（4）公司清算时，按照出资比例分配剩余财产；
（5）公司新增资本时，出资人可以优先认购；内部股东转让股份时有优先认购权；
（6）《公司法和公司章程规定的其他权利。
2、公司股东会需要对公司的经营方针、投资计划、选举执行董事和监事、批准执行董事的报告、批准公司财务预算决算方案、修改公司章程、决定公司分立、合并等重大事项进行表决时，乙方有权发表意见或建议，并有权按所占的股份比例进行表决。
5、财务由甲方保管，乙方监管，每月核算后由甲方每月召开一次股东大会，公布上月的经营成果，并由甲乙双方共同签字。
6、甲方保证公司的财务核算遵行现行《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》的规定，绝不损
害乙方的合法利益，并向乙方公开核算结果。
7、自本协议签订日前，甲方所发生的一切债务与盈利均与乙方无关。
3、若甲方违反本协议任何条款约定的，如：拒不提供公司经营管理决策和股权收益情况，资产损益表、财务会计报告等，乙方均有权自行决定收回投资款或进行审计、调查等，而所发生的费用均由甲方承担，且乙方有权根据结果确定是否继续履行本协议。
4、乙方在本协议约定的持股或分红期间，以及在退股或离职后2年内，如未经甲方书面同意，不得自行或与他人合作在甲方经营区域内经营、投资与甲方经营范围相同或类似的项目，否则乙方必须赔偿甲方的损失。
第十条 适用法律及争议解决
1、履行本协议适用中华人民共和国现行法律。
2、若因履行本协议所发生的争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不能解决的，任一方可向原告方所在地人民法院提起诉讼。
第十一条 其他约定
1、作为甲方公司的合法股东，乙方有权且甲方有义务保证乙方依据《公司法》的规定，行使下列权利：
员工股权认购申请书
员工股权认购申请书尊敬的公司领导：我谨以此信向大家申请认购公司员工股权。
作为公司的一名忠诚员工，我一直相信公司的发展前景，并深知员工股权认购对于公司和个人发展的重要意义。
在此，我诚挚地向大家表达我的认购意愿，希望能够得到大家的支持和认可。
首先，我想简要介绍一下公司的背景和现状。
公司自成立以来，始终致力于提供优质的产品和服务，逐渐在市场上树立了良好的声誉。
近年来，公司在业务拓展和规模扩张方面取得了显著的成绩，这与公司领导和全体员工的共同努力是分不开的。
如今，公司已经具备了优越的业绩和稳健的运营模式，为员工的职业发展和个人成长提供了广阔的平台。
接下来，我想阐述一下员工股权认购对于公司和个人的重要性。
首先，员工股权认购是公司治理结构改革的重要举措，有利于提高员工的积极性和忠诚度，推动公司的长期发展。
其次，员工通过认购股权，可以更好地分享公司的成长成果，实现个人和公司的共同发展。
此外，员工股权认购还能为公司的融资活动提供支持，增强公司的综合竞争力。
关于我的个人情况和认购计划，我在此简要介绍一下。
作为一名在公司工作了多年的老员工，我深知公司的运营模式和业务特点，并在自己的岗位上取得了良好的成绩。
因此，我有信心和能力承担员工股权认购所带来的风险和责任。
在认购计划方面，我打算按照公司的规定和要求，以适当的比例认购一定数量的股权，具体细节可以在后续的谈判中商定。
最后，我想再次强调我的认购意愿和承诺。
我相信，通过员工股权认购，我们可以共同推动公司的发展，实现个人和公司的共同成长。
同时，我也愿意承担相应的责任和义务，为公司的发展贡献自己的力量。
希望您能够给予我这个机会，让我成为公司股权认购的一员。
谨此致谢！敬请审批！此致敬礼！[大家的名字][日期]。
(精品文档)2019年股权认购书模板范文
股权认购书
为实现公司的健康发展，经成都XXX餐饮管理有限公司（简称中和星元）创始股东协商，同意接受为公司股东。
现就其股份认购作如下约定：
一、股权比例确认方式：根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，按照公司创始股东确定的原则，确定股权认购人在公司中的股权比例。
二、股权认购人股权比例：中和星元公司注册资本1000万元（壹仟万元），按百分比例计算，认购中和星元公司%股份，即出资万元。
三、股权认购人签署本本《股权认购书》后，应遵守二〇一四年十月九日中和星元创始股东签署的《股权认购协议书》的相关约定。
四、股权认购人义务及违约责任：股权认购人在认购上述约定份额的公司股权后，应在20 年月日前，对应公司注册资本总额的股权比例进行货币出资，否则视为违约，违约应支付违约金。
五、自本《股权认购书》签订后，如退出，均有保守有关中和星元公司商业机密的义务，且在退出后三年内不得从事与中和星元公司项目相关的业务。
六、因本《股权认购书》引起的或与本《股权认购书》有关
的任何争议，应协商解决，协议不成的，任何一方均有权向成都市仲裁院提出仲裁。
七、本《股权认购书》一式二份，股权认购一方一份，公司留存一份，均具有同等法律效力。
股权认购人：
二〇年月日。
员工入股申请书范文
员工入股申请书范文尊敬的领导：我是公司的一名员工，非常荣幸能有机会向公司提出员工入股申请。
作为一名资深员工，我对公司的发展历程和未来规划有着深刻的理解和认同。
我深知公司的发展离不开每一位员工的辛勤付出和努力，也深信只有员工和公司紧密合作，共同发展，才能实现双赢局面。
首先，我想表达我对公司发展的信心。
作为一名员工，我亲眼见证了公司从无到有，从小到大的发展历程。
公司在市场上取得了令人瞩目的成绩，树立了良好的企业形象。
在这个过程中，公司的每一位员工都发挥了重要作用，我们共同努力，共同成长。
我对公司的未来充满信心，我相信公司会在激烈的市场竞争中保持领先地位，取得更加辉煌的成绩。
其次，我想谈谈我个人的愿景和期望。
作为一名员工，我希望能够更加深入地参与公司的决策和管理，为公司的发展贡献自己的力量。
我希望通过入股，能够更加紧密地与公司利益挂钩，与公司共同成长。
我愿意为公司的发展贡献自己的一份力量，与公司共同承担风险，分享发展成果。
最后，我想表达我对公司的忠诚和承诺。
作为一名员工，我将一如既往地为公司的发展努力工作，为公司创造更大的价值。
我将积极参与公司的决策和管理，为公司的发展建言献策。
我将始终站在公司的立场上考虑问题，为公司的利益着想，为公司的发展贡献自己的一份力量。
总而言之，我希望能够通过员工入股，更加紧密地与公司结合，为公司的发展贡献自己的力量，实现公司与员工的共同发展。
我相信，只有公司和员工紧密合作，共同发展，才能实现公司的长远发展目标。
我真诚地希望公司能够批准我的员工入股申请，让我有机会与公司共同成长，共同发展。
谨此申请，。
员工，XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
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1、乙方为甲方服务满3年以上的，乙方有权终身享有按其出资购股所持有甲方股份比例分红的权利，该权利不因乙方劳动关系的终止而终止；未经乙方申请或书面同意，甲方不得收回或购回乙方所持有的股份。
2、乙方的永久持股权为乙方出资购买的股权，不包括甲方奖励的股权。
第九条 违约责任
本协议正式签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定条款的，即构成违约。违约方应当负责赔偿其违约行为给守约方造成的一切直接和间接的经济损失。
第十条 适用法律及争议解决
1、履行本协议适用中华人民共和国现行法律。
2、若因履行本协议所发生的争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不能解决的，任一方可向原告方所在地人民法院提起诉讼。
第十一条 其他约定
1、作为甲方公司的合法股东下列权利：
（1）查阅公司章程、股东会会议记录和公司财务会计报告；
（2）参加公司股东会并按出资比例对公司重大事项行使表决权；
（3）按照出资比例分取红利；
（4）公司清算时，按照出资比例分配剩余财产；
（5）公司新增资本时，出资人可以优先认购；内部股东转让股份时有优先认购权；
（6）《公司法和公司章程规定的其他权利。
2、公司股东会需要对公司的经营方针、投资计划、选举执行董事和监事、批准执行董事的报告、批准公司财务预算决算方案、修改公司章程、决定公司分立、合并等重大事项进行表决时，乙方有权发表意见或建议，并有权按所占的股份比例进行表决。
申请公司（单位）：
代表：
年月日
篇二：员工入股协议书
员工入股协议书
甲方（企业）：
法定代表人：
联系电话：
住址：
乙方（员工）：
身份证号：
职务：
联系电话：
为了构建公司利益共同体，强化公司内部的激励机制和约束机制，增强员工的主人翁地位和主人翁意识，促进公司增效、员工增收、增强公司凝聚力，甲方决定允许部分员工入股本公司。
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员工股权认购申请书
篇一：基金认购申请书(公司)
基金认购申请书
公司（单位），自愿申请认购云南金鑫财富股权投资基金管理有限公司发起的私募基金，购买金额 元（大写： ）所购基金保护期定为 个月，购买后的一切法律责任和经济责任由本公司（单位）自行承担。
2、乙方与甲方劳动关系终止时，甲方奖励给乙方的奖励股权即由公司全部收回，同时甲方必须据实一次性支付乙方劳动关系终止日上一年度的相应的分红(劳动关系终止日当年的分红可视具体情况由甲方决定是否支付)。注：劳动关系终止包括 劳动合同 到期未续签和自动离职、因故被辞退或解聘、被开除等劳动合同解除的情形。
第七条 出资购股的退股
2、分红日期：每年元月底前（一次性分/年）。
3、分配方式：每年1次，拿上年度净利润的70%按乙方持有的出资比例与奖励股权进行分红；剩余30%作为公司的发展基金，在乙方退股时由甲方按乙方所持有的出资比例与奖励股权无条件一次性返还给乙方。
第六条 奖励股权的收回
1、甲方根据本企业经营状况及乙方的工作成绩，可以决定部分或全部收回奖励给乙方的奖励股权（此为乙方职务调整或有重大过错或故意损害公司利益的情况下，经甲方公告或书面通知乙方），被收回奖励股权的持股员工自甲方做出收回决定之日起不再享受该奖励股权部分的分红。
2、如因乙方泄露公司机密造成甲方损失的，即视为乙方自愿退股，甲方可以其所持股份抵扣赔偿并可起诉乙方。
3、如甲方未履行本协议或作出有损乙方利益的行为，则
乙方有权立即退股，甲方必须无条件购回乙方所出资持有的股份，并按中国人民银行现行年存款利率的1.5倍一次性赔偿乙方自入股日到退股日期间的利率损失。
4、自本协议签订日起，如乙方在甲方公司任职满3年，不论乙方是否在职，甲方都不得以任何理由收回或购回乙方出资购买的股份，除乙方书面申请退股外。
2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。
第二条 经财务审计，甲乙双方认可，甲方现有资产总额为人民币 元（即为甲方公司总股份的100%），共分为股，每股为 元。
第三条 乙方持股比例及持股时间：
1、出资购股部分：乙方自行出资共计人民币%。此部分乙方出资购股的股份，将按实际持股比例按照相关法律法规、公司章程和本协议书享受权利及承担义务。
2、出资方式，购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定的银行账号： 开户银行：，户名：。
3、奖励股权部分：甲方以激励方式一次性无偿奖励给乙方公司股份共股，占公司总股份 的 %，该奖励股份部分只限于乙方按持故比例享受分红；
4、入股时间：出资购股部分自年月日起计算（生效）；奖励股份部分自年月日起计算（生效）。
甲乙双方本着诚信、友好、自愿、公开、公平、互助、共赢的原则，签订本入股协议书，以兹双方共同遵守。
第一条 持股方式
1、内部员工持股主要采取出资购股和奖励股权两种取得方式。
①出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式；
②奖励股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接给予股权奖励的持股方式。
1、自本协议签订日起3年内，如乙方正常辞职申请退股的，甲方应按乙方原出资额购回乙方所持有的股份，甲方可视具体情况决定是否给乙方申请退股当年的分红；如因乙方自动离职、因故被辞退或解聘、开除等劳动合同解除而终止劳动关系的，甲方按劳动法律法规和公司规定给予相应处分后，应按乙方原出资额购回乙方所持有出资购股的股份，但可不给乙方申请退股当年或上一年度的分红。
4、甲乙双方共同占有公司的股份转让后，甲乙双方有权按其各自所占股权（出资）比例取得相应财产。
第五条 利润分配时间及分配方式
1、净利润：是指在利润总额中按规定交纳了所得税以后公司利润留存，一般也称为税后利润或净收入。每月收入扣除税费、成本（材料、人工、制费）、费用（管理费用、销售费用、财务费用）等所有应支出后，是为当月纯利润。
第四条 利润分享和亏损分担
1、甲乙双方按各自股权比例（占甲方公司总股权的比例）分担共同投资的亏损，乙方按出资购股比例和甲方给予的奖励股权比例分享共同投资所获的利润。
2、甲乙双方各自以其所占的实际股份（出资额）为限对共同投资承担责任。
3、甲乙双方共同出资形成的股份及其孳生物为甲乙双方的共有财产，由甲乙双方按其所持股份比例共同享有。