大学生志愿服务存在的问题及对策分析
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施随着社会的快速发展和变迁，志愿服务活动在高校大学生中越来越受到重视和关注。
志愿服务活动不仅可以帮助学生提升社会责任感和团队合作能力，还可以促进社会公益事业的发展。
随着志愿服务活动的不断增加和扩大，一些问题也逐渐凸显出来。
本文将对高校大学生志愿服务活动存在的问题进行浅析，并提出相应的解决措施。
一、存在的问题1. 志愿服务活动缺乏专业性在一些高校大学生志愿服务活动中，由于缺乏专业化的指导和组织，很多志愿者的服务行为比较零散，缺乏系统性和专业性。
这种情况下，往往会导致志愿者的服务效果不佳，甚至可能出现一些意外情况。
二、解决措施1. 加强专业指导和培训针对志愿服务活动缺乏专业性的问题，高校可以加强对志愿者的专业指导和培训，提升其服务能力和水平。
可以邀请相关领域的专家学者来为志愿者们进行专业知识的培训，提高他们的服务专业性和水平。
2. 建立长期规划和组织针对志愿服务活动缺乏长期性的问题，高校可以建立长期规划和组织机制，制定长期的志愿服务计划，引导志愿者们积极参与和投入。
可以通过制定长期的志愿服务计划，鼓励志愿者们形成长期的服务意识和责任心。
3. 建立监督和评估机制针对志愿服务活动缺乏监督和评估的问题，高校可以建立健全的监督和评估机制，对志愿者的服务行为进行全方位的监督和评估。
可以通过建立志愿者服务档案，定期评估志愿者的服务表现，及时纠正不当行为，提高志愿服务的品质和水平。
高校大学生志愿服务活动存在着一些问题，但只要各方共同努力并采取相应的解决措施，这些问题是可以得到有效解决的。
通过加强专业指导和培训、建立长期规划和组织、建立监督和评估机制等方式，可以提升高校大学生志愿服务活动的品质和水平，进一步推动志愿服务活动在高校大学生中的发展和普及。
希望未来高校大学生志愿服务活动能够更加成熟，发展的更好。
当前大学生志愿服务实践中存在的问题及原因分析
当前大学生志愿服务实践中存在的问题及原因分析随着社会的发展和进步，志愿服务在我国的大学生中越来越受到重视和关注。
大学生作为社会的中坚力量，积极参与志愿服务活动，既能为社会做出贡献，又可以锻炼自己的能力和素质。
然而，尽管志愿服务的重要性被广泛认可，但在实践过程中仍然存在不少问题，需要引起重视和解决。
本文将结合实际情况，探讨当前大学生志愿服务实践中存在的问题及其原因分析。
一、问题一：志愿服务活动缺乏长期性和持续性在大学生志愿服务实践中，很多活动往往只是“昙花一现”，参与者在活动结束之后就很少再次参与，缺乏长期性和持续性。
这种现象主要是由以下原因引起的：1.1 志愿服务活动缺乏吸引力一些志愿服务活动缺乏吸引力和激励机制，参与者参与的动力不足。
由于大学生个人时间和精力有限，如果活动本身缺乏活力和吸引力，很难吸引更多的大学生参与并保持持续性。
1.2 学生志愿服务经常受限制很多大学生志愿服务活动是由学校或社会组织组织安排的，参与者没有自主选择权和决策权，往往会影响他们的参与积极性和主动性。
如果毫无疑问的活动很难形成自我参与和自我认同。
1.3 参与大学生有着不同的动机由于大学生志愿服务活动参与者的动机多种多样，有的是出于兴趣和爱心，有的是出于学校和社会压力，有的是出于个人利益等等，导致活动不同步、不共鸣，难以形成共同的目标和梦想。
二、问题二：志愿服务活动缺乏有效的监督和评估体系在大学生志愿服务实践中，很多活动缺乏有效的监督和评估体系，导致活动参与者行为不规范、安全隐患和道德风险增加。
这主要是由以下原因引起的：2.1 缺乏专业的组织和管理很多大学生志愿服务组织缺乏专业的组织和管理人员，不能有效地制定和实施监督和评估体系。
此外，部分志愿服务活动由于规模庞大、参与者分散等原因，监督和评估很难进行。
2.2 参与者缺乏自我管理很多大学生志愿服务活动参与者缺乏自我管理和自律意识，不能保持行为规范和道德风险意识。
由于大学生的自觉性和自我要求程度不同，很难形成一个统一的行为标准和价值观。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施高校大学生志愿服务活动是培养大学生社会责任感和公民意识的重要途径，也是提高大学生综合素质的重要组成部分。
目前高校大学生志愿服务活动存在一些问题，如志愿服务活动缺乏持久性和系统性、活动参与率不高、活动内容单一等。
为解决这些问题，需要采取一系列措施。
要加强志愿服务活动的组织与管理。
创建专门的组织机构，负责统筹、规划和协调志愿服务活动，确保活动的持久性和系统性。
制定详细的活动计划和安排，明确志愿者的职责和任务，确保活动的有效开展。
建立志愿服务活动的评估机制，对活动进行监督和评估，及时发现和解决存在的问题。
要提高大学生对志愿服务活动的认识和参与意愿。
加强对大学生的宣传教育工作，增强他们对志愿服务活动的认识和理解。
通过举办讲座、展览和比赛等形式，向大学生展示志愿服务活动的价值和意义，激发他们参与的热情。
开展一些具有特色和吸引力的志愿服务活动，满足大学生的个性化需求，提高他们的参与意愿。
要丰富志愿服务活动的内容和形式。
志愿服务活动应该多样化，涵盖不同领域和层次。
不仅可以组织志愿者前往社区开展文化交流、环境保护等活动，还可以组织志愿者参与到公益项目的策划和实施中，提升他们的组织和管理能力。
要注重志愿服务活动的创新，不断探索新的活动形式和方式，吸引更多的大学生参与。
要加强大学生志愿服务活动的支持和保障。
加大对志愿服务活动的资金和物资支持，为活动提供必要的经费和材料。
鼓励社会各界参与进来，提供支持和帮助。
要建立健全志愿者权益保护机制，保障志愿者的合法权益。
提供相关培训和指导，提高志愿者的专业水平和服务质量。
大学生志愿服务存在的问题及对策分析
大学生志愿服务存在的问题及对策分析大学生志愿服务是一种具有社会价值和意义的活动，通过参与志愿服务，大学生可以锻炼自己的能力，提升自己的社会责任感和公民意识，同时也能为社会做出贡献。
然而，随着社会的不断发展和大学生群体的不断壮大，志愿服务也出现了一些问题。
本文将围绕大学生志愿服务存在的问题及对策进行分析。
一、大学生志愿服务存在的问题1. 缺乏长期性大学生在参与志愿服务时往往只是为了完成学校的要求或者获得一定的学分，缺乏长期性。
一旦学校要求的任务完成后，大部分学生就失去了继续从事志愿服务的动力，导致志愿服务缺乏连续性。
2. 缺乏系统性大学生在进行志愿服务时，往往缺乏系统性的规划和管理，导致志愿服务的成果难以持久化。
很多志愿服务项目只是零散地进行，缺乏整体规划和统筹，无法形成有效的影响力。
3. 缺乏专业性大学生在进行志愿服务时，缺乏相关领域的专业知识和技能支持，导致志愿服务的效果不佳。
很多志愿服务项目需要具备一定的专业性，但大学生往往只是凭着一股热情和热心去从事志愿服务，缺乏专业的支持。
4. 志愿服务形式单一大学生在进行志愿服务时，往往只是选择传统的形式，比如教育支援、社区服务等，缺乏多元化的选择。
这导致一些大学生并不感兴趣或者不适合这些形式的志愿服务，影响志愿服务的积极性和参与度。
5. 社会认可度不高一些人对大学生志愿服务持有质疑态度，认为大学生只是完成学校的任务或者名义上参与志愿服务，缺乏真正的社会责任感和使命感。
这种看法影响了大学生志愿服务的发展，也使得大学生志愿服务的成果难以得到社会的认可。
二、对策分析1. 加强长期规划为了解决大学生志愿服务缺乏长期性的问题，可以加强长期规划。
通过设立长期的志愿服务项目，引导大学生形成持续参与志愿服务的习惯，增强志愿服务的连续性和持久性。
可以设立志愿服务档案，记录志愿服务的时间和成果，鼓励大学生积极参与。
2. 增强系统管理为了解决大学生志愿服务缺乏系统性的问题，可以加强系统管理。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施【摘要】高校大学生志愿服务活动在社会发展中起着重要的作用，但也存在一些问题。
首先是缺乏有效引导和管理，导致志愿者活动难以达到预期效果；其次是志愿者素质参差不齐，影响服务质量；还有就是缺乏长期性和持续性，不能持续对社会产生影响。
为了解决这些问题，可以采取加强组织引导和管理、提升志愿者素质培训以及建立长效机制和持续服务项目等措施。
通过规范性和可持续性的措施，加强高校大学生志愿服务活动的有效性和影响力，为社会发展做出更大贡献。
【关键词】高校大学生、志愿服务、问题、解决措施、引导、管理、素质、培训、长期性、持续性、规范性、可持续性1. 引言1.1 高校大学生志愿服务的意义高校大学生志愿服务是一项具有重要意义的社会活动。
通过参与志愿服务，大学生能够增强社会责任感和奉献精神，培养团队合作意识和领导能力，提高社会交往能力和沟通能力。
志愿服务可以让大学生更好地了解社会现状和发展需求，增进与社会的联系与互动，促使大学生树立正确的人生观和社会观。
参与志愿服务还能为大学生提供实践机会和社会经验，拓宽视野，提升综合素质，有助于个人成长和职业发展。
高校大学生志愿服务不仅有益于社会公益事业的发展，也对大学生自身的能力提升和成长具有积极的意义。
加强高校大学生志愿服务活动的规范性和可持续性，对于推动社会和谐进步，提升国家文明素质具有重要的意义和价值。
2. 正文2.1 问题一：缺乏有效引导和管理高校大学生志愿服务活动的存在问题之一是缺乏有效引导和管理。
由于志愿服务活动通常是由学生自发组织和参与的，缺乏专业化的组织和管理机构，导致志愿者活动缺乏统一的规划和指导。
一些学生组织在开展志愿服务活动时缺乏有效的引导，无法确保活动的质量和效果。
缺乏有效的管理机制也容易导致志愿者们在活动中出现混乱和不协调的情况。
由于缺乏有效引导和管理，一些志愿服务活动可能存在着安全隐患。
缺乏专业的组织者和领导者，志愿者们在执行任务时可能出现安全意识不强、操作不规范的情况，容易出现意外事件。
大学生参与志愿服务的现状、困境及应对措施
大学生参与志愿服务的现状、困境及应对措施在当今社会，越来越多的大学生选择参与志愿服务，成为社会中的一员，为社会做出自己的贡献。
随着社会的发展，志愿服务已成为一种时尚，受到越来越多大学生的青睐。
然而，尽管参与志愿服务有很多好处，但也存在一些困境。
本文将结合现实情况，探讨大学生参与志愿服务的现状、困境，并提出应对措施。
一、大学生参与志愿服务的现状1. 志愿服务逐渐成为一种时尚随着社会的进步和人们价值观的转变，越来越多的大学生意识到参与志愿服务的重要性。
他们不仅可以通过志愿服务锻炼自己，提升自身素质，还可以为社会做出贡献，获得成就感和满足感。
因此，志愿服务逐渐成为一种时尚，受到越来越多大学生的欢迎。
2. 志愿服务活动多样化随着社会的进步和人们对志愿服务需求的不断增加，志愿服务活动也日益多样化。
大学生可以选择参与不同类型的志愿服务活动，如敬老院慰问、环境保护、慈善活动等。
这样一来，大学生可以根据自己的兴趣和爱好选择志愿服务项目，更好地发挥自己的特长。
3. 志愿服务成为大学生综合素质的重要组成部分在当前社会竞争激烈的背景下，大学生的综合素质越来越受到重视。
参与志愿服务可以锻炼大学生的创新意识、团队合作能力、沟通能力等，有助于提升大学生的综合素质，增强他们的就业竞争力。
4. 大学生志愿服务组织越来越多为了更好地引导大学生参与志愿服务，更多的志愿服务组织纷纷成立。
这些组织不仅可以为大学生提供参与志愿服务的机会，还可以为他们提供相关培训和指导，帮助他们更好地开展志愿服务活动。
二、大学生参与志愿服务存在的困境虽然大学生参与志愿服务有很多好处，但也存在一些困境。
1. 志愿服务时间不够由于大学生的学习压力较大，课业繁重，很多大学生往往没有足够的时间参与志愿服务。
虽然他们愿意参与志愿服务，但却往往无法抽出时间来参与。
2. 志愿服务项目不够多样化尽管志愿服务活动日益多样化，但还是存在一些大学生参与志愿服务的项目较为局限，不能充分满足大学生的需求。
高校大学生志愿服务存在的问题
高校大学生志愿服务存在的问题【摘要】高校大学生志愿服务存在的问题包括缺乏专业指导与培训、缺乏有效管理机制、缺乏长期持续性、志愿服务内容单一以及缺乏有效的评估机制等。
这些问题导致志愿服务质量参差不齐，影响了服务效果和社会影响力。
需要引起重视和改进。
为了提升志愿服务的质量和效果，应加强对志愿者的专业培训和指导，建立健全的管理机制和长期持续性机制，丰富志愿服务内容，建立有效的评估机制，以实现高校大学生志愿服务的持续发展和社会影响力的提升。
高校应重视这些问题，积极采取措施，促进志愿服务工作的改进和提升。
【关键词】高校大学生，志愿服务，问题，缺乏，专业指导，培训，有效管理机制，长期持续性，内容单一，评估机制，引起重视，改进。
1. 引言1.1 高校大学生志愿服务存在的问题高校大学生志愿服务是一项具有积极意义的社会活动，可以增强学生的社会责任感，拓宽他们的视野，促进社会和谐发展。
在实践中也存在一些问题，这些问题需要引起重视和改进才能更好地发挥志愿服务的作用。
本文将从缺乏专业指导与培训、缺乏有效管理机制、缺乏长期持续性、志愿服务内容单一、缺乏有效的评估机制等方面分析高校大学生志愿服务存在的问题，以期能够为相关部门提供改进措施和建议，进一步推动高校大学生志愿服务事业的发展。
2. 正文2.1 缺乏专业指导与培训"缺乏专业指导与培训"这一问题是高校大学生志愿服务面临的一大挑战。
在进行志愿服务活动时，许多大学生缺乏专业知识和技能，缺乏系统性的培训和指导，导致他们在服务过程中难以胜任。
在很多情况下，大学生志愿者仅凭一股热情参与志愿服务活动，却不具备相关的专业知识和技能，这就容易导致志愿服务活动的效果不明显，甚至可能带来一些负面影响。
针对这一问题，高校可以考虑建立专业的志愿服务指导团队，由具有相关专业背景和经验的老师或专业人士来指导学生志愿者。
这些指导团队可以为学生志愿者提供必要的培训，包括专业知识、技能培养、沟通技巧等方面的培训，帮助他们更好地开展志愿服务活动。
高校志愿服务存在的问题及原因分析
高校志愿服务存在的问题及原因分析随着社会的发展和进步，志愿服务作为一种具有积极意义的社会行为，在高校中逐渐受到重视。
高校志愿服务旨在培养学生的社会责任感和团队合作精神，同时为社会公益事业做出贡献。
然而，在实际的实施过程中，高校志愿服务也存在一些问题，这些问题不仅影响了志愿服务的效果，也影响了志愿者的积极性和参与度。
本文将对高校志愿服务存在的问题进行分析，并对其原因进行探讨。
一、问题一：志愿服务项目设计不合理在高校中，为了提升学生的综合素质和社会责任感，通常会组织各种志愿服务项目。
然而，一些志愿服务项目的设计并不合理，导致学生参与度不高，效果不明显。
比如，一些项目过于枯燥乏味，缺乏吸引力；有些项目过于简单，不能真正锻炼学生的能力；还有一些项目缺乏实效性，无法为社会带来实际的帮助。
造成这一问题的原因主要有以下几点：1. 志愿服务项目设计者缺乏实践经验和专业知识，无法科学合理地确定项目的方向和内容；2. 志愿服务项目设计缺乏前瞻性和创新性，缺乏对学生需求和社会需求的深入了解；3. 部分高校对志愿服务项目设计缺乏重视，缺乏专门人员负责管理和监督。
二、问题二：志愿服务资源分配不合理志愿服务项目需要各种资源的支持，如物资、人力、资金等。
然而，在实际的实施过程中，有些志愿服务资源往往分配不合理，导致一些项目无法有效开展。
比如，有些项目缺乏必要的资金支持，无法购买必要的物资；有些项目缺乏专业的人力支持，无法顺利进行项目推进；还有一些项目缺乏有效的宣传推广，无法吸引更多的志愿者参与。
造成这一问题的原因主要有以下几点：1. 部分高校对志愿服务资源分配缺乏科学合理的规划，导致资源利用效率低下；2. 部分高校对志愿服务资源的管理和监督不到位，容易造成资源浪费和挥霍；3. 部分高校对志愿服务资源的募集方式单一，无法满足项目的需求。
三、问题三：志愿服务评价机制不健全为了确保志愿服务的真实性和有效性，通常需要建立科学健全的评价机制。
志愿服务存在问题和改进措施
志愿服务存在问题和改进措施在社会进步和人民生活水平提高的背景下，志愿服务作为一种无偿的社会参与方式，正逐渐受到广大民众的重视和参与。
然而，志愿服务中仍然存在一些问题，这些问题制约了志愿服务工作的效果和质量。
本文将探讨志愿服务存在的问题，并提出相应的改进措施。
一、问题分析1.资源配置不合理志愿服务机构的资源配置存在不合理的问题。
一方面，有些地区志愿服务机构的资源严重匮乏，导致志愿者的招募与培训无法展开；另一方面，一些热门的志愿服务项目则面临着志愿者过剩的尴尬局面。
资源的不平衡分配导致了志愿服务的效率和质量不高。
2.志愿者素质不稳定志愿者队伍中，素质不稳定是一个普遍存在的问题。
一些志愿者行为不规范，甚至出现不负责任的情况。
这些不良行为严重影响了志愿服务的信誉和社会声誉。
此外，由于志愿者的年龄、教育背景和专业知识等各方面的差异，志愿服务的质量也存在一定的不稳定性。
3.志愿服务项目设计单一目前的志愿服务项目大多是在社区、学校等固定场所进行，内容也较为单一。
志愿者参与的活动以义务教育、助人为乐为主，缺少创新和多元化的元素。
这限制了志愿服务的发展空间，使得部分潜在志愿者对志愿服务缺乏兴趣和动力。
二、改进措施1.加强资源的统筹管理志愿服务机构应加强资源的统筹管理，确保资源的均衡配置。
对于资源匮乏的地区，可以通过与其他地区志愿服务机构合作，共享资源。
对于热门项目志愿者过剩的情况，可以采取筛选机制，确保志愿者的质量和服务效果。
2.加强志愿者培训和管理志愿服务机构应加强志愿者的培训和管理，提高志愿者的素质和责任感。
通过组织各类培训活动，提升志愿者的职业素养和服务能力。
同时，建立健全志愿者管理制度，规范志愿者行为，确保志愿服务的规范、高效。
3.开展多样化的志愿服务项目志愿服务机构应积极开展多样化的志愿服务项目，满足不同人群的需求。
可以通过与企业、学校等合作，开展职业技能培训、社会实践等项目，丰富志愿服务活动的内容和形式。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施高校大学生志愿服务活动是一项十分重要且有益的社会活动，可以培养学生的社会责任感和团队合作精神，同时也可以为社会公益事业做出贡献。
随着社会的不断发展和高校人数的不断增加，高校大学生志愿服务活动也出现了一些问题。
本文将从几个方面来浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题，并提出相应的解决措施。
高校大学生志愿服务活动存在的问题之一是组织不够规范。
由于高校志愿者数量的增加和志愿服务项目的多样性，一些学校的志愿服务组织在组织和管理方面存在一定的困难。
志愿者的招募、培训、活动安排等方面的工作并不是很规范，导致了志愿服务活动的效果不够显著。
解决这一问题的措施是建立更加规范化的志愿服务组织。
高校可以设立专门的志愿服务管理部门，负责组织和管理志愿者的招募、培训、活动安排等工作。
可以借鉴成熟的社会组织管理经验，建立起专业化、规范化的志愿服务管理体系，提高志愿服务活动的效果。
高校大学生志愿服务活动存在的问题之一是服务内容单一。
一些高校的志愿服务活动主要以社区服务为主，服务内容相对单一，缺乏多样性和创新性。
这样一来，不仅难以吸引更多的志愿者参与，也难以满足社会多样化的需求。
解决这一问题的措施是丰富志愿服务活动的内容。
高校可以开展多元化的志愿服务活动，包括环保服务、文化交流、老年关爱等多种形式的志愿服务项目。
可以鼓励学生自主组织志愿服务活动，提供必要的支持和指导，激发学生的创新意识和参与热情。
高校大学生志愿服务活动存在的问题之一是缺乏长期性。
一些高校的志愿服务活动往往是一次性的短期活动，缺乏长期的持续性和可持续发展性。
这样一来，难以形成积极的志愿服务氛围，也难以实现志愿服务的长期效果。
解决这一问题的措施是加强志愿服务活动的长期性规划。
高校可以制定长期的志愿服务项目计划，从短期活动延伸到长期服务，建立起一套完整的志愿服务体系。
可以加强对志愿者的引导和激励，鼓励他们参与更长期的志愿服务活动，形成持续性的志愿服务氛围。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施一、存在的问题1. 志愿服务活动过于功利化近年来，一些高校大学生志愿服务活动存在过于功利化的现象。
一些学生参与志愿服务活动是为了获得奖学金、加分、证书等利益。
这种功利化的现象导致一些学生只是为了完成任务而参与活动，而缺乏真正的热情和责任感。
2. 志愿服务活动缺乏专业指导部分高校的志愿服务活动缺乏专业指导和管理，缺乏针对性的培训和指导。
这导致一些志愿者缺乏必要的专业知识和技能，无法更好地为社会提供服务，同时也影响了志愿者的参与体验和服务质量。
3. 志愿者素质参差不齐由于对参与者的门槛较低，志愿者的素质参差不齐，一些志愿者缺乏团队合作精神和责任感，导致志愿服务活动的效果和服务质量不尽如人意。
一些高校的志愿服务活动多以临时性的形式存在，缺乏长期性和持续性的规划和组织。
这导致一些志愿服务活动只是一次性的短暂参与，难以形成长期稳定的服务体系。
二、解决措施1. 加强宣传和教育，树立正确的志愿服务理念高校应加强对学生的宣传和教育，引导学生树立正确的志愿服务理念，强调志愿服务是一种无偿奉献和社会责任的承担，而非功利性的获取利益。
通过举办讲座、宣传活动等方式，提升学生的社会责任感和志愿服务精神。
2. 建立专业化的志愿服务管理体系高校可以建立专业化的志愿服务管理体系，设立志愿服务部门或机构，专门负责志愿服务活动的组织、培训和管理工作。
通过举办培训班、制定相关政策和规定等手段，提升志愿者的专业素养和服务质量。
3. 加强志愿者招募和管理，提升志愿者素质高校可以加强志愿者的招募和管理工作，建立完善的志愿者数据库和档案，对志愿者进行严格筛选和管理。
加强对志愿者的培训和指导，提升志愿者的团队合作精神和责任感，以提升志愿者的素质和服务能力。
高校可以建立长期性和持续性的志愿服务体系，制定长期规划和发展目标，推动志愿服务活动的长期稳定发展。
加强与社会组织和机构的合作，拓展志愿服务领域，提供更多种类的志愿服务活动，以满足不同学生的需求和志愿服务意愿。
大学生志愿服务存在的问题及对策分析
大学生志愿服务存在的问题及对策分析近年来，大学生志愿服务在我国得到了广泛的发展和推广，越来越多的大学生参与到志愿服务中来，为社会公益事业贡献自己的力量。
然而，在大学生志愿服务的发展过程中，也存在一些问题和挑战，需要我们关注和思考。
本文将对大学生志愿服务存在的问题进行分析，并提出相应的对策。
一、大学生志愿服务存在的问题1.1 志愿者积极性不足一方面，虽然大学生志愿服务的参与度逐年提高，但仍有一部分大学生对志愿服务缺乏足够的热情和积极性。
这可能是由于个人兴趣、价值观的差异，以及对志愿服务的认识不足等原因造成的。
1.2 志愿服务内容单一当前，大学生志愿服务的内容较为单一，多数集中在敬老、支教、环保等传统领域。
虽然这些领域的重要性不言而喻，但也不能忽视社会发展的多样性和大学生志愿服务的多元化需求。
1.3 志愿服务管理不规范在一些大学生志愿服务活动中，存在管理不规范的问题。
如志愿者培训不足、活动组织不力、安全保障不到位等，这些问题可能导致志愿服务效果不佳，甚至可能对志愿者的人身安全造成威胁。
1.4 社会认知度低尽管大学生志愿服务在社会上取得了一定的影响力，但仍有相当一部分人对其认知度较低，甚至存在误解。
这使得大学生志愿服务在招募志愿者、获取社会支持等方面受到限制。
二、大学生志愿服务对策分析2.1 激发志愿者积极性为了提高大学生志愿服务的积极性，可以从以下几个方面入手：•加强志愿服务意识的宣传教育，提高大学生对志愿服务的认识和认同；•设立激励机制，对积极参与志愿服务的大学生给予一定的奖励和荣誉；•结合大学生自身的兴趣和特长，提供更丰富、更具挑战性的志愿服务项目。
2.2 拓展志愿服务领域为了满足社会发展的多样性和大学生志愿服务的多元化需求，可以尝试拓展志愿服务领域，例如：•结合科技创新，开展科普宣传、技术支持等志愿服务；•关注心理健康，开展心理援助、情绪支持等志愿服务；•参与社会治理，开展社区服务、法律援助等志愿服务。
大学生志愿服务存在的问题及对策分析
大学生志愿服务存在的问题及对策分析在当前社会中，大学生志愿服务作为一种有益社会的行为举措，旨在培养学生的社会责任感和团队合作能力。
然而，随着大学生人数的增多和志愿服务项目的多样化，一些问题也逐渐浮现出来，需要我们积极寻找解决对策。
首先，大学生志愿服务存在的问题之一是参与热情不高。
一些大学生或许只是因为完成学校要求而去参加志愿服务活动，对于其中的意义和价值并没有深刻的认识。
这导致了志愿服务的效果不尽如人意，也影响了志愿服务活动的开展。
其次，大学生志愿服务项目管理不规范也是一个亟待解决的问题。
缺乏有效的指导和监督机制，导致志愿者在活动过程中出现行为失范、效率低下等情况。
志愿服务项目的管理缺位不仅降低了服务质量，也影响了参与者的积极性。
此外，一些大学生志愿服务项目本身的内容不够吸引人，缺乏足够的吸引力和实用性。
单一的服务形式和内容可能无法满足不同志愿者的需求和兴趣，导致志愿者缺乏长期的参与动力。
针对以上问题，我们可以采取一些对策来改善大学生志愿服务的现状。
首先，学校可以加强对学生志愿服务的宣传和引导，提高学生对志愿服务的认识和理解。
通过举办讲座、展览、主题活动等形式，增强学生对志愿服务的热情和参与意愿。
其次，加强志愿服务项目的管理和监督，建立健全的志愿服务组织机构和管理体系。
设立专门的志愿服务部门或者机构，明确志愿服务的指导思想和服务目标，为志愿者提供专业的指导和支持，确保志愿服务项目的顺利开展。
此外，鼓励多样化的志愿服务项目，吸引更多志愿者参与其中。
可以根据学生的兴趣、专业和爱好，设计不同类型的志愿服务项目，提供更多选择的机会。
同时，充分调动社会资源，开展更加丰富多彩的志愿服务活动，激发大学生的参与热情和积极性。
总的来说，大学生志愿服务是一项有益社会的活动，对于学生的成长和社会的进步都具有积极的意义。
然而，在推动志愿服务发展的过程中也会遇到一些问题和困难，需要我们认真分析和解决。
通过加强宣传引导、规范管理监督和开展多样化项目，可以提高大学生志愿服务的水平和质量，为社会的和谐发展作出更大的贡献。
大学生参与社区志愿服务中的问题及对策
大学生参与社区志愿服务中的问题及对策社区志愿服务是大学生积极参与社会公益活动的重要途径，通过志愿服务，大学生能够奉献爱心、提升自身素质、拓展人际关系，同时也能为社会做出一定的贡献。
然而，在参与志愿服务过程中，大学生可能会面临一些问题和困惑，这些问题需要及时解决和有效对策，以确保志愿服务工作能够顺利进行并取得实际效果。
一、时间安排不合理大学生在学业、社团、兼职等各种活动中已经被安排得密不透风，要求其参与志愿服务可能会加重其时间压力。
因此，一些大学生存在时间安排不合理的情况，无法有效平衡志愿服务和其他活动，导致志愿服务工作的效果受到影响。
对策：1.合理安排时间：大学生可以提前规划自己的时间，合理安排学习、工作和志愿服务的时间，避免时间冲突。
2.合理分配任务：在志愿服务团队中，应该根据每个人的时间和能力分配任务，避免业务过重的情况发生。
3.鼓励团队合作：可以通过团队合作的方式，互帮互助，共同完成志愿服务任务，减轻个人负担。
二、缺乏专业知识和技能有些志愿服务项目需要具备一定的专业知识和技能，而大学生在校期间主要学习的是理论知识，对于实际操作可能存在一定的不足，导致在志愿服务中无法达到预期效果。
对策：1.加强培训：为参与志愿服务的大学生提供相关的专业知识和技能培训，提高其综合能力和实践能力。
2.结合实践和理论：在志愿服务项目中注重实践与理论相结合，将所学知识应用到实际操作中，提高参与者的工作水平。
3.引进专业人士：可以邀请相关领域的专业人士加入志愿服务团队，指导大学生进行工作，提高工作质量。
三、缺乏激励机制志愿服务工作通常是无偿的，缺乏直接的物质回报和激励机制，可能会降低大学生参与志愿服务的积极性和主动性。
对策：1.建立激励机制：可以通过设定志愿服务积分制度、发放荣誉证书、组织志愿服务表彰大会等方式，激励大学生参与志愿服务。
2.提供成长机会：志愿服务不仅可以为大学生提供实践机会，还可以提供成长机会，通过志愿服务积累经验，拓展人脉，提升自身能力。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施随着中国社会经济的快速发展和普及教育的普及，更多的大学生开始参与志愿服务活动。
志愿服务活动可以提高大学生的社会责任感和公益意识，促进社会和谐发展。
然而，现实中存在一些问题，如服务质量不高、服务项目单一、参与率低等。
因此，我们需要认识并解决这些问题，更好地推进志愿服务事业的发展。
问题一：服务质量不高服务质量不高是当前志愿服务活动存在的普遍问题之一。
一些志愿者缺乏相关知识、技能和经验，难以胜任一些专业性、复杂性或难度较大的志愿服务项目。
一些志愿者也缺乏服务所需的耐心和细心，影响到服务质量。
解决措施：提高培训和管理水平。
为志愿者提供专业知识培训、技能培训和心理辅导等全方位的培训。
同时，加强志愿服务组织的管理，建立完善的管理机制和制度，加强对志愿者的指导和监督，提高志愿者的服务水平和服务质量。
问题二：服务项目单一当前的志愿服务活动主要以助学、支教、扶贫等为主，志愿服务项目单一，缺乏灵活性和实效性。
一些志愿者参与志愿服务活动的积极性也受到影响。
解决措施：拓展志愿服务项目。
建立广泛联系和协作的社会资源网络，开展更多种类和形式的志愿服务项目，涉及关爱老年人、儿童、动物保护、环境保护等多个领域。
同时，根据志愿服务的实际需求建立激励机制，提高志愿者积极性和参与度。
问题三：参与率低当前大学生中很多人抱着消极的心态对待志愿服务，参加志愿服务活动的人数较少。
一些高校的志愿服务组织也存在招募管道窄、推广不够等问题，导致志愿者招募难度大。
解决措施：加强宣传和推广。
加强对大学生开展志愿服务活动的宣传，宣传重点放在志愿服务的意义和价值等方面，鼓励更多的大学生参与到志愿服务活动中来。
同时，与社区、非政府组织、企业等建立合作关系，保持联系，提高志愿者的招募渠道和成功率。
结语通过以上分析，我们可以看到，志愿服务活动的发展还存在一些问题，但这并不是阻碍其发展的重要因素，我们可以通过加强教育、提高管理、拓展项目、加强宣传等多种方式，推动志愿服务事业的健康发展。
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施
浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题和解决措施高校大学生志愿服务活动是大学生社会实践活动的重要组成部分，其意义在于培养学生的爱心和责任感，同时也可以为社会提供一定的帮助。
近年来，一些问题已经凸显出来，大学生志愿服务活动也出现了一些不尽如人意的地方。
本文将浅析高校大学生志愿服务活动存在的问题，并提出一些解决措施。
一、存在的问题1. 参与度不高随着社会发展，大学生在学习和生活中的压力也越来越大，导致很多学生无法参与到志愿服务活动中来。
这种情况严重影响了志愿服务活动的开展，也阻碍了学生的全面发展。
2. 志愿服务内容单一一些大学生志愿服务活动在内容上比较单一，很多活动都是以慰问孤寡老人、义务辅导等为主，缺乏特色和创新，使得活动的吸引力和影响力不够。
3. 志愿服务质量参差不齐由于志愿者自身素质参差不齐，导致一些志愿服务活动的质量参差不齐。
一些志愿者缺乏专业知识和技能，导致他们的服务不够专业和有效。
4. 志愿服务缺乏长效机制一些志愿服务活动缺乏长效机制，很多活动都是偶尔性的，缺乏持续性和连续性，使得其社会影响力大打折扣。
二、解决措施1. 提高参与度学校应该采取一些措施，鼓励学生积极参与志愿服务活动，例如设置学分奖励机制、加强宣传教育、建立奖励机制等，让更多的学生参与到志愿服务活动中来。
2. 丰富志愿服务内容学校和社会组织可以共同合作，丰富志愿服务活动的内容，例如可以开展环保、健康、创业等形式多样的志愿服务活动，吸引更多的学生参与。
3. 提高志愿服务质量学校应该加强对志愿者的培训，提高他们的专业水平和服务质量，同时也可以邀请相关领域的专家和机构参与到志愿服务活动中来，保证其质量和效果。
4. 建立长效机制学校和社会组织应积极探索志愿服务的长效机制，建立志愿服务社团或基地，使得志愿服务活动可以持续开展，增强其社会影响力。
5. 特色化发展学校可以根据自身特点和地域环境，制定具有特色的志愿服务项目，如开展农村扶贫、乡村振兴等活动，让学生在服务中体验和实践。
大学生志愿服务存在的问题分析和对策-最新作文(可编辑修改word版)
大学生志愿服务存在的问题分析和对策目前，参加志愿服务的大学生人数在逐渐增加，说明了大学生的奉献精神在逐步增强，他们对于国家、社会和身边发生的事情有比较高的关注度，更多青年大学生希望加入到志愿服务活动中。
参加志愿服务活动可以丰富大学生的日常生活，丰富校园活动，同时为大学生提供了接触社会的机会，大学生可以将课堂学习的知识与社会的实际生活相联系，用理论去指导实践。
一、大学生志愿服务存在的问题和原因分析1.大学生志愿时间随入校时间递减。
大学生志愿者团队在每年都要招收一大批新成员，而老成员则所留甚少。
这是由于团队在每学年初招收新成员时，报名参加的人数比较多，队员的积极性也很高，但是随着时间的推移，队员的积极性逐渐消退。
许多队员由于种种原因主动退出团队，或虽未退出团队但已经不再参与各种活动。
到新的学年时，大二、大三的学生只留下为数极少的骨干成员，团队中几乎所有的社员均需从大学一年级新同学中补充与吸收，这一情况在高校较为普遍。
2.大学生志愿者活动实效性不强。
大学生志愿者活动在形式上主要有在校园义务劳动、清理街头小广告、社区义务支教、去敬老院或儿童福利院、残联献爱心等，形式过于简单，缺乏教育内涵。
这些活动大多没有结合专业，没有起到锻炼实践能力的作用。
3.大学生志愿者活动缺乏有效的保障机制。
这主要表现在缺乏激励机制和动力机制，很多工作流于形式。
缺乏一定的保障机制，有关部门没有很好地加以协调，不少团队受多方面因素的制约，正常的活动经费和必要的设施无法得到保证，这也是大学生志愿服务活动积极性消减的主要原因。
二、措施与对策1.建立高校志愿者准入机制。
如今，在我国志愿服务及志愿者相关法律不完善的大背景下，各高校的志愿服务团队管理也不尽如人意。
志愿团队的松散、志愿人员的强流动性等问题日益突出，有待加强。
从志愿者招募到培训，再到管理，都应形成一套规范。
大学生志愿者团队首先应明确自身职责，让想加入成为志愿者的学生了解志愿者，明确志愿者的义务与责任等情况；在招募过程中更应该本着“自愿”的原则，不能强加于学生，以此来加强志愿质量，提高志愿服务团队的整体素质。
志愿服务工作存在的问题及对策建议
志愿服务工作存在的问题及对策建议志愿服务是一种无偿的自愿服务活动，旨在帮助他人、促进社会发展。
志愿服务可以满足个人的社会责任感和奉献精神，也可以促进社区的互助合作和社会的和谐发展。
然而，在志愿服务工作中也存在一些问题，如缺乏专业性、管理不善、资源匮乏等，需要采取相应的对策建议加以解决。
首先，志愿服务工作存在的问题之一是缺乏专业性。
许多志愿者缺乏相关的专业知识和技能，因此很难为受助者提供专业的帮助。
例如，一些学生志愿者虽然有热情和愿意帮助他人的心，但缺乏实际经验和专业知识，不能有效地解决问题。
另外，一些志愿组织也存在着专业性不强的问题，管理和运作不够规范，导致志愿服务工作的效果不明显。
为了解决这一问题，我们可以采取以下对策建议：一是加强志愿者的培训和教育。
通过举办各种培训班、讲座和实践活动，提高志愿者的专业知识和技能水平，使他们能够更好地为受助者提供帮助。
二是建立专业化的志愿组织。
建立专业的志愿组织，设立专业部门，引进专业人才，完善管理体系，提高服务质量，确保志愿服务工作的专业性和有效性。
其次，志愿服务工作存在的问题之二是管理不善。
一些志愿组织管理不善，组织结构不清晰，管理机制不健全，导致志愿服务工作难以开展。
例如，一些志愿组织缺乏有效的组织和协调，志愿者活动缺乏统一的计划和安排，导致志愿服务工作的效果不佳。
此外，一些志愿组织的管理人员能力不足，缺乏领导和管理能力，无法有效指导和管理志愿者。
为了解决这一问题，我们可以采取以下对策建议：一是建立健全的管理体系。
建立健全的组织结构和管理机制，明确志愿组织的各项职责和权利，规范志愿者的活动和行为，保障志愿服务工作的正常开展。
二是提高管理人员的能力。
加强管理人员的培训和学习，提升他们的领导和管理能力，使其能够有效地指导和管理志愿者，确保志愿服务工作的顺利进行。
第三，志愿服务工作存在的问题之三是资源匮乏。
志愿服务工作需要一定的物质和财政支持，包括活动经费、办公设备、场地等资源，但许多志愿组织缺乏这些资源，无法开展志愿服务工作。
高校大学生志愿服务存在的问题
高校大学生志愿服务存在的问题一、志愿服务的目的和动机不够纯粹大学生志愿服务是一种无偿的社会活动，其目的是帮助他人，促进社会的发展。
现实中一些大学生参与志愿服务的动机并不够纯粹，有的是出于应付社会实践的需要或者为了在简历上增加亮点，有的是出于虚荣心或者赶时髦，这样的动机是不够健康和正面的。
这种情况下，志愿服务活动就会失去本身的意义，甚至会产生消极的影响，影响到志愿服务的效果和社会的正常秩序。
二、志愿服务的组织和管理存在不足高校大学生志愿服务活动通常是由学生社团或者学校团委组织和管理的，一些组织和管理存在的不足也是一个问题。
由于学生组织的自发性和学校管理的松散性，导致志愿服务活动不够规范和系统，有的活动缺乏有效的宣传和组织，有的活动缺乏后续的跟踪和评估，这些都会影响到志愿服务的效果和社会的评价。
三、志愿服务的内容和方式存在单一化大学生志愿服务活动的内容和方式往往是单一化的，大部分是一些教育支教、环保宣传、义诊志愿、社区服务等，这些活动虽然有益于社会，但是往往只是表面上的服务，缺乏深度和广度，不能真正满足社会的需求和大学生的成长。
大学生志愿服务活动往往缺乏创新和突破，囿于传统的模式和方法，不能真正产生有影响力的效果。
四、志愿服务的社会认可度不够高虽然大学生志愿服务活动受到了一定的关注和重视，但是其社会认可度并不够高。
一方面是因为部分大学生志愿服务活动存在问题，影响到社会对其的评价，另一方面是因为社会对于大学生的认可度本身就不够高，导致志愿服务活动受到质疑和挑战。
这也是一个需要解决的问题。
五、志愿服务的培训和引导不够完善大学生志愿服务需要一定的技能和知识，需要一定的培训和引导，然而现实中许多志愿者缺乏必要的培训和引导，导致志愿服务活动效果不佳。
这也是一个需要注意和改进的地方。
在总结上述问题的基础上，我们可以看到高校大学生志愿服务存在的问题主要是志愿服务的目的和动机不够纯粹、组织和管理存在不足、内容和方式存在单一化、社会认可度不够高、培训和引导不够完善等方面。
高校大学生志愿服务存在的问题
高校大学生志愿服务存在的问题大学生志愿服务存在的问题之一是活动主题单一。
在一些高校中，大学生志愿服务活动的主题比较单一，大多集中在公益慈善活动上，如走访留守儿童、支教助学、义务劳动等。
这些活动虽然意义重大，但过于单一的活动主题容易使大学生志愿服务变得枯燥乏味，缺乏新意。
这种单一主题的志愿服务活动也无法满足大学生多样化的需求和兴趣，导致部分学生对志愿服务的参与热情不高。
志愿服务项目执行机构缺乏专业化管理和指导也是当前大学生志愿服务存在的问题之一。
在某些高校里，学生志愿服务活动由学生自治组织或社团承担，这些组织缺乏专业的管理团队和技术指导，志愿服务项目的执行往往缺乏条理和规范。
一些学生缺乏全面的带队经验和服务技巧，导致志愿服务项目的实施效果难以保证。
大学生志愿服务活动的融入度不高也是当前存在的问题。
在一些高校里，大学生志愿服务活动往往是在学生的课余时间进行的，学校和社会组织对志愿服务活动的支持和引导力度不够。
大学生志愿服务活动与课程融合度不高，学生很难将所学的理论知识进行实践应用。
也缺乏专业导师和社会专家的指导和支持，使得志愿服务活动的专业性和社会性不足，缺乏实际意义。
一些大学生志愿服务存在的问题也在于缺乏有效的成果评估和总结。
在很多高校里，大学生志愿服务活动的成果评估和总结工作较为随意，学生志愿者往往缺乏对自身志愿服务活动的成果和进步的认识。
学校、社会组织和志愿者之间缺乏有效的信息共享和交流机制，志愿服务成果得不到充分的宣传和传播。
针对以上问题，我们需要采取一系列措施来促进大学生志愿服务的发展与持续推进。
高校应该鼓励多样化的志愿服务活动主题，丰富志愿服务内容，满足学生多样化的需求和兴趣。
高校应建立专业的志愿服务机构和指导团队，加强对学生志愿服务项目的管理和指导，提高志愿服务活动的专业性和实践效果。
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大学生志愿服务存在的问题及对策分析
摘要：大学生志愿者逐渐成为社会志愿服务的主力军,他们在志愿服务中发挥了重要的作用。
由于志愿服务在我国发展起步较晚，所以在此领域仍然存在一定的问题。
本文在分析大学生志愿服务发展存在的问题的基础上，进一步研究其影响因素，并提出相应的发展对策。
关键词：大学生；志愿服务；问题；对策
1978年，我国的志愿服务活动随着改革开放开始发展。
1993年底，中国志愿服务进入了有组织、有秩序的阶段。
随着中国青年志愿者行动的实施，志愿服务得到广泛发展，全社会对志愿服务的认知程度大大提高。
尤其是大学生志愿服务，逐渐受到政府部门、社会公益人士和民众的关注和支持。
一、对大学生志愿服务的基本认识
志愿服务是指任何人在不为物质报酬的前提下，自愿贡献个人时间和精力，向社会提供服务的活动。
志愿服务具有自主性、无偿性、社会性、利他性和教育性等特征，反映了以“奉献、友爱、互助、进步”为核心的志愿精神，体现了个人对生命及社会价值的一种积极态度，是人生观、价值观的体现。
大学生志愿服务是由具有一定思想觉悟、热心社会公益事业的在校大学生，利用业余时间，结合自己的专业知识、自己的技能、自己的资源自愿向社会无偿提供服务的各种活动[1]。
二、当前大学生志愿活动开展过程中存在的问题
（一）大学生志愿者自身存在的不足
1.大学生对志愿服务缺乏稳定的热情
大学阶段正是由学校向社会过渡的阶段，大学生的人生观、价值观、世界观都还不够成熟，其意志力、自我控制力还相对较差。
他们在参与社会服务的初始阶段往往保持着较高的热情，然而在从事志愿服务的过程中，对于可能遇到的困难自身心理准备不足，易产生浮躁的心理，导致其服务热情的降低。
另外，大学生志愿者参与志愿服务的动机不纯、功利性太强，对志愿服务精神理解不够。
2.大学生志愿者自身能力不足，服务依赖性太强
大学生是具有专业知识的特殊群体，虽然像医学、法学、农业等专业的知识可以应用于社区、敬老院、农村等志愿活动中，但由于高校学生自身的知识还不
扎实，技能还不够全面，大多团体的服务方法和技巧往往也只在志愿者招募后进行短期培训，服务本身所需要的专业知识和方法处于缺失状态[2]。
并且大学生志愿者服务组织挂靠学生会及校团委，活动项目，人员，时间和经费都要靠团组织批准，对人治的依赖性较大。
同时大学生志愿者过于依赖组织来安排项目，缺乏主动性和创造性。
（二）大学生志愿服务的社会支持系统不够健全
1.缺乏严密的组织管理体系
大学生志愿服务活动自从开展以来，取得了一系列的成果，但是严密的志愿服务组织体制仍需健全[3]。
即便是一些正式的组织部门带头开展的志愿服务活动，也缺乏严密的管理，往往只是在活动初期负责志愿者的招募，在志愿者的培训及管理方面却存在着很大的问题，尤其是在一次志愿服务结束后，因缺乏完善的网络管理服务系统，很多组织机构不再与志愿者联系，对志愿者的信息保留不完整，这样，难以形成一套健全的长效社会服务机制。
2.志愿服务活动的经费难保障
当前大学生志愿服务活动面临着资金短缺这一严峻问题。
首先，志愿者自身筹集资金能力有限，经济来源不稳定，并且严重不足，志愿者在参与社会服务活动时的交通费、伙食费、材料费等必须的物资都得不到有力的资金保障。
其次，大学生志愿服务的活动资金大多来源于学校或政府的财政拨款，很少通过社会筹措资金，不能得到充分的赞助与支持。
3.对志愿服务的激励措施不够完善
一些人一味要求大学生志愿者不断服务、奉献，组织管理部门通常认为参与志愿活动是学生应尽的义务，因此也不会重视对志愿者的奖励。
在参加志愿服务时，大学生做的工作大同小异，他们的工作效果和态度也经常被忽视，那些付出多的和贡献少的得到的补贴并无区别，存在随意性。
志愿服务的物质奖励和精神奖励都做得不够到位，志愿服务激励机制还不完善，无法满足志愿者的荣誉感和自豪感，也无法保障志愿者的工作热情。
三、建设大学生志愿服务长效机制的对策与建议
（一）完善志愿服务团体内部的民主管理
首先，要提高志愿者的服务热情，让他们充分发扬志愿服务“助人自助”的
精髓和“奉献、友爱、互助”的服务原则，突出志愿者无私奉献的一面，将志愿服务等同于“付出不求回报”和“无偿服务”等崇高的道德实践行为[2]。
其次，要加强对志愿服务工作的领导，促进志愿服务的民主管理，同时要结合高校学生志愿服务团体实际情况，由学生组建志愿服务管理机构，进行自我管理和监督，并负责志愿者招募培训、项目管理等工作，由学生会或社团联合会负责日常工作与指导，形成科学化、系统化的管理格局[4]。
（二）倡导服务津贴，实行激励机制
1.加强志愿服务的津贴保障
大学生志愿服务的活动资金，大多来源于学校或政府的财政拨款，但目前我国大学生志愿服务面临的很多困境，均是由于资金短缺和社会筹资困难造成的，因此，国家应制定有效的资金扶持，激励社会各界力量支持大学生志愿服务，比如：对于资助大学生志愿服务组织的企事业单位，在税收方面可得到相应的一些优惠[5]。
这些都可以拓宽大学生志愿服务资金的来源，为大学生志愿服务提供保障，提高大学生参与志愿服务的热情。
2.促进志愿服务的激励机制
国家要将志愿服务的善举与大学生个人发展有机结合起来。
对在志愿服务表现突出的同学给予奖励；将参与志愿服务活动的行为与大学生未来深造和就业挂钩，把参与志愿服务的次数和表现记录到学生的个人档案中，优先向用人单位推荐[6]。
同时也要保护志愿者在服务活动中的合法权益不受到侵害。
在这些有利措施的执行下，相信会带动更多的大学生参与到志愿服务活动中去。
3.加强志愿者培训，注册和建立志愿者档案。
志愿服务涉及很多专业性很强的领域，要求志愿者具备交流沟通、组织协作等基本技能。
但是目前志愿者高校组织对志愿者的培训尚未规范化，这不利于大学生志愿服务活动的可持续发展，因此，学校必须建立专门的培训机构，规定专门的培训时间，指定专门的人员对参加培训的人员进行考核。
高校要加快建设大学生志愿者电子档案，把志愿者参加服务的时间在网络管理系统中的电子档案进行登记并与服务的质量挂钩。
通过建立大学生志愿信息库，全面、系统、科学地将志愿者资料储存起来，有利于志愿者的队伍更加稳定，工作连续性增强，服务质量得到进一步的提高。
大学生志愿服务长效机制的完善是一个庞大而复杂的系统工程，仍然需要国家、社会各界及广大学生的大力支持，通过建立大学生志愿服务长效机制，可以营造良好的志愿服务环境，进而为大学生志愿服务事业的进一步发展创造有利的条件。
参考文献
[1] 郑庆秋.王姝,大学生志愿服务活动长效机制探析[J].价值工程,2011(8):262-263
[2] 张科,彭巧胤,高校青年志愿服务专业化研究[J].中国青年研究,2010(2):43-46
[3] 何艳.论新时期大学生志愿服务发展现状与趋势[J].传承,2011(12):62-63
[4] 廖爱军.就大学生志愿服务的作用与志愿体系构建的思考[J].思想政治教育研究,2009，25(5):116-118
[5] 高燕,李冰.大学生志愿服务发展的对策研究[J].实践与探索2011(4):260
[6] 任琪.浅析大学生志愿服务活动开展机制[J].科教文汇,2011,31(2):184-185。