外派劳务合同范本XX

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外派劳务合同范本6篇

外派劳务合同范本6篇

外派劳务合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1外派劳务合同范本甲方(雇主):_____________ 乙方(被派遣人员):_____________鉴于甲方有剧本《_____________》的外派需求,乙方愿意接受该外派任务,经甲乙双方友好协商,就以下内容达成协议,以示双方的权利义务明确:第一条外派任务内容及地点1.1 乙方将作为甲方剧本《_____________》的演员进行外派任务,外派地点为_____________。

外派任务时间为_____________,具体以实际工作安排为准。

若外派任务需延长或提前,则应经甲乙双方协商一致。

1.2 乙方需在外派地点履行相关工作职责,并按照甲方的安排和指导进行工作。

若因工作需要需要转派地点,乙方应积极配合。

1.3 乙方需保证身体健康、精神状态良好,确保在外派任务期间能够积极完成工作。

如有疾病或其他不适,在外派地点无法继续工作时,应及时向甲方汇报并按照甲方的指导处理。

第二条乙方的权利与义务2.1 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行外派任务,保证工作进度和质量。

若出现工作问题或困难,应及时与甲方沟通,共同协商解决。

2.2 乙方在外派任务期间需遵守当地法律法规以及甲方相关规定,不得从事违法违规行为,否则应承担相应的法律责任。

2.3 乙方应保护甲方的商业机密和企业文化,维护甲方的形象和利益。

不得泄露甲方的机密信息,不得损害甲方的声誉及利益。

如乙方因私利行为对甲方造成损失,应承担赔偿责任。

2.4 乙方应当严格遵守外派协议的约定,如有违反将视情况作出相应的处罚措施。

第三条甲方的权利与义务3.1 甲方应提供乙方在外派任务期间所需的工作条件和环境,保证乙方能够安全、便利地完成工作。

3.2 甲方应按期支付乙方的工资报酬,并依法缴纳相关社会保险。

如有工资调整或福利待遇改变,甲方应提前通知乙方并与乙方协商一致。

3.3 甲方应关注乙方在外派任务中的工作情况和生活状况,如有需要提供必要的帮助和支持。

外派劳务合同通用范本7篇

外派劳务合同通用范本7篇

外派劳务合同通用范本7篇篇1甲方(派遣单位):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方派遣乙方赴国外从事劳务事宜,订立本合同。

一、合同背景及目的甲方根据国外雇主的委托,面向社会公开招募符合要求的劳务人员。

乙方经过应聘,符合甲方派遣条件,特签订本合同,作为甲乙双方正式确立劳务关系的依据。

二、合同期限及工作内容1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作内容:乙方在国外从事的工种为____________________,具体工作内容及要求按照国外雇主的安排执行。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间:乙方在国外的工作时间按照所在国的法律法规及雇主的规定执行。

2. 休息休假:乙方在国外享有法定节假日、带薪年假等休假权利,具体按照国外雇主的政策执行。

四、劳动报酬及支付1. 乙方在国外期间的劳务报酬按照国外雇主的规定执行,所有报酬均计为所在国的货币。

2. 甲方负责代为收取国外雇主支付的劳务费用,并及时足额支付给乙方。

如遇汇率波动,甲方将按照实际汇率结算。

五、保险及福利待遇1. 甲方负责为乙方购买在国外工作期间的人身意外伤害保险,保险费用由乙方承担。

2. 乙方在国外享有与当地居民同等的福利待遇,包括但不限于医疗保险、社会保险等。

3. 乙方在国外工作期间因病或受伤,应按照所在国的法律法规及雇主的规定进行医疗和赔偿。

六、双方权利义务1. 甲方有权对乙方在工作期间的行为进行监督和管理,确保乙方遵守所在国的法律法规和雇主的规章制度。

2. 乙方应遵守所在国的法律法规和雇主的规章制度,尊重当地的风俗习惯,不得从事违法违规活动。

3. 甲乙双方应相互信任、合作,共同维护劳务关系的稳定。

如遇问题,双方应友好协商解决。

4. 合同期内,未经甲方同意,乙方不得擅自离职或从事其他职业。

外派劳务合同书范本6篇

外派劳务合同书范本6篇

外派劳务合同书范本6篇篇1甲方(派遣单位):_________________________乙方(劳务人员):_________________________根据《中华人民共和国合同法》及国家有关规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致签订本合同,确立劳动关系,共同遵守执行。

本合同旨在明确双方在外派劳务过程中的权利和义务,保护甲乙双方的合法权益。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满,若需继续派遣,双方应重新签订新的合同。

二、工作内容及地点甲方派遣乙方到_____________(地点)从事_____________(工作内容)。

乙方应履行岗位职责,遵守工作规范,完成工作任务。

甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照用工单位规定的工作时间和休息休假办法执行。

甲方应当保障乙方的休息权利,确保乙方的身体健康。

四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准按照用工单位规定的标准执行。

甲方确保乙方的工资水平不低于当地最低工资标准。

2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费,并承担相应费用。

乙方在用工单位工作期间患职业病或因工负伤的,甲方应负责处理并承担相应的赔偿责任。

3. 除工资外,乙方享有与用工单位员工相同的福利待遇。

五、劳动保护及劳动条件甲方应当为乙方提供符合国家安全卫生标准的劳动环境,保证乙方在工作中的安全和健康。

乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。

甲方负责为乙方配备必要的劳动保护用品。

六、劳动纪律和规章制度(本合同的签字和盖章应确保清晰可见)甲方(盖章):_________________________法定代表人或授权代理人(签字):_________________________日期:年____月____日乙方(签字):_________________________日期:年____月____日以上是一份关于外派劳务合同的书范本,全文超过一千字,格式清晰美观且完整严谨。

劳务外派合同8篇

劳务外派合同8篇

劳务外派合同8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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劳务外派合同范本最新5篇

劳务外派合同范本最新5篇

劳务外派合同范本最新5篇篇1甲方(派遣单位):____________________乙方(用人单位):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则,就甲方派遣劳务人员到乙方工作的相关事宜,达成如下协议:一、合同背景及目的鉴于乙方的业务需求,需要雇佣甲方提供的劳务人员从事特定工作。

甲方同意按照乙方的要求派遣符合职位要求的劳务人员前往乙方指定的工作地点工作。

双方通过签署本合同,明确各自的权利和义务,以确保双方的合作顺利进行。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前,经双方协商一致,可以续签合同。

三、工作内容和地点甲方派遣的劳务人员将从事乙方指定的岗位工作,具体工作内容和地点详见附件《劳务人员派遣明细表》。

乙方有权根据业务需要调整劳务人员的岗位和工作内容。

四、工作时间和休息休假劳务人员的标准工作时间、加班加点、休息休假等,按照乙方的相关规定执行。

乙方应遵守国家劳动法律法规,确保劳务人员的合法权益。

五、薪酬福利乙方应按照国家和地方劳动法律法规的规定,支付劳务人员的工资和福利。

具体薪酬福利标准详见附件《薪酬福利明细表》。

乙方应按时足额支付劳务人员的工资,不得拖欠或克扣。

六、保险和福利待遇乙方应为劳务人员缴纳社会保险费用,包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。

甲方应配合乙方完成社保缴纳工作。

此外,乙方还应为劳务人员提供必要的劳动保护、安全卫生条件和福利待遇。

七、劳务人员的培训和管理甲方应负责劳务人员的培训工作,确保劳务人员具备从事指定工作的技能和知识。

乙方有权对劳务人员进行管理和考核,甲方应配合乙方的管理工作。

八、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。

具体违约责任详见附件《违约责任约定》。

九、其他约定事项1. 本合同的修改和补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。

劳务外派合同范本6篇

劳务外派合同范本6篇

劳务外派合同范本6篇篇1甲方(派遣单位):____________________乙方(劳务人员):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则,就甲方派遣乙方赴国外从事劳务事宜,订立本合同。

一、合同目的甲方根据国外雇主的委托,面向社会公开招募合格的劳务人员。

乙方符合甲方招募条件,自愿前往国外从事劳务。

甲方接受乙方的申请并签署本合同,用以明确双方的权利义务及注意事项。

二、工作内容与地点1. 乙方同意在国外从事_____________工作,工作性质为_____________(如生产、加工、维修等)。

2. 工作地点为_____________(具体国家或地区)。

3. 具体工作内容及要求按照甲方的派遣通知和国外雇主的岗位说明执行。

三、合同期限与试用期1. 本合同期限为_____年,自乙方离境之日起计算。

2. 试用期为_____个月,试用期包含在合同期限内。

试用期满表现合格者继续履行本合同,不合格者本合同自动解除。

四、工作时间与休息休假1. 乙方在国外的工作时间、休息休假等应遵循国外雇主所在地的法律法规以及工作所在地的惯例。

2. 甲方应保证乙方享有正常的休息和休假权利。

具体安排按照国外雇主的规章制度执行。

五、薪酬与福利待遇1. 乙方在国外期间的工资标准、支付方式及福利待遇等按照甲方与国外雇主签订的协议执行。

2. 除工资外,乙方在国外期间还享有相关福利待遇,包括但不限于交通补贴、住宿安排等。

具体福利政策按照甲方规定及国外雇主的承诺执行。

六、保险与安全保障1. 甲方应为乙方购买出国劳务人员意外伤害保险等相关保险,保障乙方在国外期间的人身安全。

2. 甲方应提供必要的安全培训和指导,确保乙方了解并遵守国外的安全规定。

3. 乙方在国外期间应遵守当地的法律法规和安全规定,注意自身安全。

如因乙方违反规定导致意外,责任自负。

七、违约责任与纠纷解决方式1. 如甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

外派劳务合作合同模板4篇

外派劳务合作合同模板4篇

外派劳务合作合同模板4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1外派劳务合作合同模板甲方(委托方):__________________________________________________统一社会信用代码:________________________________________________地址:___________________________________________________________法定代表人/负责人:______________________________________________电话:__________________________________________________________乙方(劳务方):__________________________________________________统一社会信用代码:________________________________________________地址:___________________________________________________________法定代表人/负责人:______________________________________________电话:__________________________________________________________鉴于甲方为了开拓国际市场并增强企业实力,需要派出员工到国外进行工作,乙方作为劳务方具有相关的人力资源和专业能力,双方经友好协商,自愿达成如下协议,共同遵守:第一条合作内容1.1 乙方将派遣人员赴甲方指定的国外地区从事_______________相关工作,具体工作内容详见附件《工作职责及要求》。

1.2 双方应共同遵守国际相关法律法规,保证在合作期间不得从事违法违规的活动,否则应承担相应的责任。

外派劳务合同范本7篇

外派劳务合同范本7篇

外派劳务合同范本7篇篇1甲方(派遣单位):__________乙方(劳务人员):__________鉴于甲方已经接受国外企业或机构(以下简称国外雇主)的委托,为向国外提供劳务人员,根据中华人民共和国有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等互利的原则,经友好协商一致,签订本合同,以资共同遵守。

一、合同期限及工作内容1. 合同期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

期限届满后,如国外雇主继续需要乙方提供劳务服务的,双方应重新签订劳务合同。

2. 工作内容:乙方应接受国外雇主的安排,从事__________岗位的工作。

(具体工作内容详见附件一《岗位说明书》)乙方必须按照国外雇主的要求及时完成规定的工作任务。

二、劳动报酬及支付方式篇2甲方(派遣单位):_________________________乙方(劳务人员):_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则,就甲方派遣乙方赴_____(国家)从事劳务服务事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前,经双方协商一致可续约。

二、工作内容及地点乙方从事的工种为:_________________________。

工作地点在____________。

甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照用工单位依法制定的工时制度执行。

乙方享有在法定节假日以及因身体健康原因提出休息的权利。

具体休息时间和假期安排由用工单位决定。

四、劳务报酬及支付方式乙方的劳务报酬由基本工资、岗位工资和绩效奖金等组成,具体金额按照用工单位的薪酬制度执行。

甲方每月定期将劳务报酬支付至乙方指定账户。

如劳务报酬调整,须与乙方协商并取得乙方同意。

五、保险与福利甲方应为乙方办理在国外的合法工作手续,并为乙方缴纳社会保险费用。

外派劳务合同通用范本6篇

外派劳务合同通用范本6篇

外派劳务合同通用范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1外派劳务合同通用范本甲方:(委托方名称)乙方:(服务方名称)鉴于甲方需要进行境外业务拓展,为保证项目的顺利进行和实施,特委托乙方从事项目的外派劳务。

甲、乙双方在平等、自愿的基础上,就受派劳务事项达成如下协议,共同遵守并履行:第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排和要求,参加所委托的项目,并完成相关工作任务。

1.2 乙方接受外派劳务的合同期限为(具体时间),双方按照合同约定的工作时间和地点履行合同义务,如需延长服务时间,需提前与甲方协商一致,并签订书面延长合同。

1.3 乙方在进行外派劳务期间,履行各项工作,包括但不限于技术支持、市场推广、客户服务等。

第二条待遇与福利2.1 甲方应向乙方提供相应的待遇和福利,包括但不限于工资、住宿、饮食、交通、通讯等。

2.2 乙方在外派期间,如需额外费用支出,应提前与甲方商议并事先获得批准。

2.3 甲乙双方应遵守国际和当地劳动法规的规定,保障乙方的合法权益。

第三条工作纪律3.1 乙方在外派工作期间,应遵守甲方的规章制度和工作纪律,服从甲方安排和管理。

3.2 乙方应维护甲方的声誉,尊重当地文化和风俗,不得从事违法犯罪活动或损害甲方利益的行为。

3.3 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得向他人透露或泄露。

第四条保密条款4.1 乙方对所知悉的与服务项目相关的信息,须予以保密,不得对外披露或使用,如有违反,将承担相应法律责任。

4.2 乙方应妥善保管甲方的机密资料和文件,不得随意携带或遗失。

第五条合同解除5.1 在合同期限内,任何一方未经书面同意,不得擅自解除合同,若有解除必要,需提前一个月通知对方,并经双方协商一致。

5.2 若因乙方违反合同条款或合同约定而导致合同解除,乙方应赔偿因此给甲方造成的损失,除此之外,乙方不享有任何其他赔偿。

第六条争议解决6.1 本合同的签订、履行和解释均适用当地的法律。

6.2 双方因履行本合同发生争议的,应通过友好协商解决,若无法协商一致,应向当地仲裁机构申请仲裁解决。

劳务外派合同范本最新6篇

劳务外派合同范本最新6篇

劳务外派合同范本最新6篇篇1甲方(派遣单位):_____________________乙方(劳务人员):_____________________根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律法规的规定,为明确双方在劳务外派工作中的权利义务关系,保障双方的合法权益,经友好协商,达成如下协议:一、合同目的甲方派遣乙方从事劳务外派工作,旨在促进双方的合作与交流,提高乙方的专业技能和知识水平,拓宽国际视野,实现互利共赢。

二、工作内容及地点1. 乙方的工作岗位及职务:_____________________2. 工作内容:_____________________3. 工作地点:_____________________三、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满,双方协商一致可续签合同。

四、工作时间、休息休假及薪酬待遇1. 工作时间:按照甲方所在国的法律法规及用工单位的规定执行。

2. 休息休假:按照国家及甲方所在国的法律法规执行。

3. 薪酬待遇:乙方的薪酬结构、支付方式及标准等详见附件。

五、双方权利义务(一)甲方权利义务:1. 甲方有权根据工作需要安排乙方从事劳务外派工作。

2. 甲方应遵守法律法规,尊重乙方的人格和权利,保障乙方的合法权益。

3. 甲方应提供必要的工作条件和安全保障。

4. 甲方应按约定支付乙方劳动报酬。

(二)乙方权利义务:1. 乙方应遵守法律法规和甲方的规章制度,履行工作职责。

2. 乙方应服从甲方的管理和安排,保质保量完成工作任务。

3. 乙方有权享受合同约定的待遇和权益。

4. 乙方有义务保守甲方的商业秘密和机密信息。

六、违约责任及赔偿1. 如一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

2. 如因乙方的过错导致甲方或第三方损失,乙方应承担赔偿责任。

七、不可抗力因不可抗力导致本合同无法履行或部分无法履行的,双方应友好协商解决。

外派劳动合同范本(通用6篇)

外派劳动合同范本(通用6篇)

外派劳动合同外派劳动合同范本(通用6篇)在人们越来越相信法律的社会中,合同的地位越来越不容忽视,签订合同也是避免争端的最好方式之一。

那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编收集整理的外派劳动合同范本(通用6篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

外派劳动合同1甲方:_________________________电话:_________________________乙方:_________________________身份证号码:___________________一、聘用期限甲方对乙方的聘用期限为________个月,根据航行情况可得当提前或延后,但一般不少于九个月不超过一四个月。

聘用期满,船舶仍在航行或所在港口不便下船,甲方可延长本合同至该航次结束。

延长期内乙方根本工资增长________%。

________国________公司(以下简称“甲方”)与外派海员________(海员证号码________,以下简称“乙方”),就甲方雇佣乙方到其所属的________轮担任________(职务)工作,经两边协商达成如下协议:二、工资及支付乙方工资包括根本工资、固定加班费(星期六和星期日)和休假金(从乙方脱离中国之日起),从乙方上船之日起至返回中国之日止按月计算,不足整月的按天计算。

具体标准根据职务见附件一。

授权委托书乙方工资分家汇和在船领取两种支付方式,家汇薪为________美元/月,其余工资在船领取,领取日为每月________日。

甲方应完全保障乙方获得租船人或其他有关方面给予的利益。

三、工作工夫及加班费乙方通常工作工夫为每天八小时,每周四零小时,星期六、星期日为固定加班,每周五六小时为正常工作工夫,超过五六小时之外的工作为额外加班。

但通常情况下,每二四小时内乙方应至少连续苏息八小时。

如确因工作原因不能保证,该情况每七末内只能出现一次。

乙方如系持证高级海员则只有固定加班费,如系普通海员,除固定加班费外,额外加班工夫应按小时支付费用。

外派劳务合同书范本5篇

外派劳务合同书范本5篇

外派劳务合同书范本5篇篇1甲方(派遣单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系方式:__________乙方(劳务人员):__________地址:__________联系方式:__________身份证号码:__________鉴于甲方接受国外雇主委托,需派遣劳务人员赴国外从事相关工作,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方派遣乙方赴国外从事劳务事宜达成如下协议:一、合同目的及工作内容(一)合同目的本合同旨在明确甲乙双方在外派劳务过程中的权利和义务,保障甲乙双方的合法权益。

(二)工作内容乙方被派遣至国外从事的工种为:__________,具体工作内容为:__________。

乙方应严格遵守工作纪律,服从国外雇主的安排,完成指派的工作任务。

二、合同期限及工作时间(一)合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满,如需继续合作,双方应重新签订合同。

(二)工作时间乙方在国外的工作时间、休息休假等应遵循国外雇主的安排,符合当地法律法规的规定。

三、工资待遇及支付方式(一)工资待遇乙方的工资标准、支付方式和支付时间等由甲方与国外雇主协商确定。

甲方应确保乙方的工资待遇不低于当地同工种人员的平均工资水平。

(二)支付方式工资支付方式为:__________(如月薪、周薪等),支付时间为每月/周的第五个工作日,通过_____方式支付(如银行转账等)。

甲方应及时向乙方提供工资支付记录。

四、保险及福利待遇(一)保险甲方应为乙方购买境外人身意外伤害保险,确保乙方在工作期间及上下班途中的人身安全。

保险种类、保额及理赔程序等由双方协商确定。

(二)福利待遇乙方享有与国外同工种人员相当的福利待遇,包括但不限于住宿、交通、餐饮、节假日休息等。

甲方应确保乙方的福利待遇得到落实。

五、双方权利义务(一)甲方权利义务1. 甲方有权根据国外雇主的要求,对乙方进行工作安排和管理;2. 甲方应按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇;3. 甲方应负责为乙方办理出入境手续,提供必要的协助;4. 甲方应对乙方进行必要的岗前培训和安全教肓;5. 甲方应遵守合同约定,尊重乙方的合法权益。

外派劳务合同通用范本5篇

外派劳务合同通用范本5篇

外派劳务合同通用范本5篇篇1甲方(派遣单位):[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]法定代表人或授权委托人:[甲方公司法人或授权人姓名]乙方(劳务人员):[乙方姓名]性别:[乙方性别]身份证号码:[乙方身份证号]家庭住址:[乙方家庭住址]联系电话:[乙方联系电话]根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定,为促进双方友好合作,保障双方合法权益,经平等协商,甲乙双方达成如下劳务合同协议:一、合同期限与服务内容第一条合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

在此期间,乙方以派遣员工身份在甲方指定的地点从事外派劳务服务工作。

服务期满合同终止,如需续签,双方友好协商并另行签订合同。

二、工作岗位与职责要求第二条乙方应按照甲方的要求,按时到达指定的工作地点从事劳务服务。

工作地点、岗位及职务由甲方根据实际情况安排并告知乙方。

乙方必须服从甲方的管理和工作安排,执行甲方的工作制度及劳务行为规范。

第三条乙方工作职责和范围为:[具体工作内容及职责]。

乙方需严格按照职责要求履行职责,保证工作质量。

三、劳动报酬与福利待遇第四条甲方按照乙方从事的岗位及表现支付劳务费用。

乙方的劳务报酬包括基本薪酬、绩效薪酬及其他补贴等,具体标准按照甲方相关规定执行。

甲方支付劳动报酬的时间、方式及支付货币种类等按照甲方的规定执行。

所有劳动报酬支付均应通过银行转账或其他合法方式支付,并确保乙方的合法权益。

第五条乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。

具体福利待遇按照甲方相关规定执行。

若甲方有调整福利待遇政策的情形,应提前告知乙方。

四、工作时间与休息休假第六条乙方的工作时间按照甲方的规定执行,一般为标准工时制或综合计算工时制。

如遇加班或特殊工时安排,甲方应按照法律法规的有关规定支付加班工资或调休安排。

具体工作安排应提前通知乙方。

如涉及跨地区或跨国家外派,须按照国家相关规定办理相应手续。

外派劳务合同通用范本5篇

外派劳务合同通用范本5篇

外派劳务合同通用范本5篇第1篇示例:外派劳务合同通用范本一、甲方:(委托方)法定代表人(负责人):_______________鉴于甲方委托乙方进行劳务外派工作,为明确双方权利和义务,经双方协商一致,特订立本合同。

第一条劳务外派内容:甲方委托乙方派遣劳务人员进行(外派工作内容),工作地点为(外派工作地点)。

第二条劳务外派期限:本次劳务外派期限为从(起始时间)起至(终止时间)止。

第三条薪酬待遇:乙方派遣的劳务人员在外派工作期间,其薪酬待遇按照(薪酬标准)执行。

第四条劳务外派保险:乙方负责为派遣的劳务人员购买劳务外派意外险和医疗险,并及时为其办理相关手续。

第五条工作条件:甲方负责提供派遣工作所需的工作条件,包括但不限于工作场所、工作设备等。

第六条劳务人员管理:乙方负责对外派的劳务人员进行管理,包括但不限于劳务人员的培训、工作纪律要求、奖惩制度等。

第七条保密义务:双方在履行本合同过程中,应保守对方的商业秘密和机密信息,不得泄露给第三方。

第八条违约责任:任何一方违反本合同约定,应当承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

第九条合同变更:因特殊原因需要变更本合同的,应当经双方协商一致,并书面确认变更事项。

第十条合同解除:本合同期满,双方履行完毕各自义务后,自动解除;如需提前解除合同的,应当提前提出书面解除通知,并经双方协商一致。

第十一条争议解决:因履行本合同所产生的争议,双方应协商解决;协商不成的,提交有管辖权的人民法院诉讼解决。

第十二条其他条款:本合同未尽事宜,双方可以另行签订补充协议。

第十三条合同生效:本合同自双方盖章后生效,有效期至合同约定履行完毕后。

甲方(盖章)第2篇示例:外派劳务合同通用范本一、合同各方甲方(委托方):地址:法定代表人:乙方(外派劳务人员):身份证号码:二、合同目的甲方为开展业务需要,委托乙方前往指定地点从事特定工作,乙方接受委托并按照约定完成工作任务。

三、工作内容乙方根据甲方的安排,前往指定地点进行工作,具体工作内容包括但不限于:1. 客户服务;2. 技术支持;3. 销售业务;4. 其他委托方规定的工作任务。

劳务外派合同范本6篇

劳务外派合同范本6篇

劳务外派合同范本6篇第1篇示例:劳务外派合同范本甲方:(委托方名称)乙方:(劳务人员名称)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,就乙方被派遣到甲方单位工作的有关事宜达成如下协议:一、工作内容1. 乙方将根据甲方的安排,在甲方单位内从事(具体工作内容),并服从甲方的管理和领导。

2. 乙方需保证工作质量,按时完成工作任务,维护甲方单位的利益。

二、工作地点乙方的工作地点为甲方所在的工作场所,具体地址为(地址)。

三、工作时间乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作(具体工作时间)小时。

四、报酬1. 乙方的工资将按月结算,具体数额为(工资数额)元。

2. 乙方的交通、食宿等费用由甲方承担。

五、劳动保护1. 甲方应保障乙方的劳动条件和权益,提供安全的工作环境,保障乙方的人身安全。

2. 乙方在工作期间发生意外伤害或患病,甲方将按照相关法律法规规定给予相应的保险赔偿和医疗治疗。

六、解决争议双方如对合同履行过程中发生争议,应友好协商解决。

协商不成的,任何一方均可向有关部门申请调解;调解不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

七、其他约定1. 本合同自甲乙双方签字之日生效,至(合同结束日期)止。

2. 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:年月日日期:年月日以上为劳务外派合同范本,双方签字生效后即为有效合同。

希朩甲乙双方遵守合同规定,共同维护合同权益。

第2篇示例:劳务外派合同范本甲方:(公司名称)乙方:(劳务人员姓名)鉴于甲方需派遣劳务人员到境外开展工作,为明确双方权利义务,经双方友好协商,特签订本合同。

一、劳务内容及期限1. 乙方同意接受甲方的委托,前往(境外工作地点),执行(具体工作内容),工作期限为自(日期)起至(日期)止。

2. 乙方应当按照境外工作地法律法规及甲方的工作指示,认真履行工作职责,完成工作任务。

二、报酬及福利待遇1. 甲方向乙方支付的薪酬为人民币(具体数字)元/月,具体结算方式为(银行转账/现金等)。

劳务外派合同范本最新6篇

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劳务外派合同范本最新6篇篇1劳务外派合同范本一、甲方与乙方均同意遵守本合同的约定,为了更好地保障双方的权益,特拟定如下合同,以供劳务派遣服务。

二、甲方为本合同之甲方,为一家设立并合法经营的企业;乙方为本合同之乙方,系具备专业技能的劳动者。

三、甲方劳务外派部门委托乙方接受法律、法规的监督及参与现场的劳务外派工作。

乙方接受甲方派遣并在派遣地劳务外派部工作。

乙方应当遵守国家法律法规,服从甲方的管理安排,完成派遣任务。

四、乙方具体工作内容为___________________。

具体合同期限为__________,合同期满后,如有需要,双方可以重新签订新的劳务外派合同。

五、乙方的工资、社会保险和福利待遇由甲方按照派遣地规定、与乙方签订的合同和现场派遣工具分析表进行确定。

甲方应按时向乙方支付工资。

六、在相处期间,乙方应当遵守甲乙方的制度和管理规定,保守甲方商业机密及隐私信息,并不得对甲方之客户隐瞒,避免不法牟利。

违者将受到法律的制裁。

七、在劳动期间,乙方如有特殊情况,请事先向甲方提出,以便甲方给予协助和解决。

八、乙方应在工作时间内认真履行职责,不得玩忽职守、玩耍或睡觉;超时工作时应先报告甲方经理,得到批准后再行操作。

九、甲乙双方同意,合同期满或因其他无法继续从事工作的情况下,应在服务终止前的一个月内书面通知对方。

若违反此项条款,需支付相应的违约金。

十、本合同自乙方签字接受后生效,合同期限自甲方完成派遣之日起算。

甲方(单位):__________ 乙方(签字):__________签订日期:_______________ 地点:________________本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

如对本合同有任何疑问或异议,双方应友好协商,如不能协商解决,可通过法律途径解决。

本合同经双方签字确认后生效。

【注意事项】1. 本合同仅为模板,具体合同的内容应根据双方具体情况进行调整。

2. 劳务外派过程中,双方应保持沟通畅通,及时解决出现的问题,并保障双方的合法权益。

劳务外派合同范本最新3篇

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劳务外派合同范本最新3篇篇1劳务外派合同范本最新一、甲方:XXX公司地址:XXX法定代表人:XXX联系电话:XXX二、乙方:XXX员工身份证号码:XXX联系地址:XXX联系电话:XXX三、甲方经核准,委托乙方(个人)前往国外从事劳务工作,乙方自愿接受委托,并承诺按照国家的相关法律法规和甲方的安排,完成相关工作。

四、劳务外派期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

五、工作内容:1. XXXXXX2. XXXXXX3. XXXXXX六、乙方享受的待遇:1. 工资标准:XXX元/月(税前),工资按照公司规定时间和方式发放。

2. 其他福利及待遇:根据甲方公司规定,享受社会保险、住房补贴、交通补贴等福利待遇。

3. 乙方应独立承担国外的交通、食宿等费用。

七、工作时间及休假:1. 工作时间:根据甲方公司规定工作时间,遵守工作纪律。

2. 休假:根据甲方公司规定,享受法定假期及公司规定的其他假期。

八、乙方的责任:1. 遵守国外的法律法规,遵守公司规章制度,完成公司交代的工作任务。

2. 保守公司的商业机密,不得泄露公司机密信息。

3. 在劳务外派期间保持工作状态,不得私自离岗。

九、甲方的责任:1. 提供必要的培训和指导,帮助乙方顺利完成工作任务。

2. 为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的合法权益。

十、违约责任:1. 若乙方违反合同条款,甲方有权终止劳务外派合同。

2. 乙方因违约造成损失,应承担相应的赔偿责任。

十一、其他事项:1. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等效力。

2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):XXX公司乙方(签名):XXX员工日期:XXXX年XX月XX日以上为劳务外派合同范本最新,申请人员在签订合同之前请认真阅读合同内容,并保持一份自己的备份文件。

祝愿大家在国外的工作顺利,取得成功!篇2劳务外派合同范本最新一、合同甲方:________(以下简称“甲方”)法定代表人或授权代表:_______ 邮箱:_________ 联系电话:________ 传真:________住所(办公地址):______________________;乙方:_________________(以下简称“乙方”)身份证号码(或营业执照号):________ 住所(办公地址):______________________。

劳务外派合同范本最新4篇

劳务外派合同范本最新4篇

劳务外派合同范本最新4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1劳务外派合同范本甲方(外派单位):________(名称)、法定代表人:________、注册地址:________、联系电话:________乙方(派遣单位):________(名称)、法定代表人:________、注册地址:________、联系电话:________鉴于甲方为了拓展业务,需要向国外派遣劳务人员,乙方愿意为甲方提供相关劳务人员,经双方友好协商,达成以下协议,共同遵守并履行。

第一条乙方提供的服务内容1.1乙方同意为甲方提供的服务人员包括但不限于技术人员、管理人员、服务人员等,具体服务人员的数量和性质双方另行协商确定。

1.2服务人员的具体身份信息、工作内容、所属部门、薪资待遇等情况由乙方与服务人员协商确定,并向甲方提供相关信息。

1.3服务人员在外派期间,乙方将负责其薪资支付、福利待遇、劳动保护以及其他相关服务。

第二条甲方提供的支持和保障2.1 甲方保证提供适宜的工作环境和必要的工作设施,确保服务人员按时完成工作任务。

2.2 甲方保证按时支付服务人员的工资待遇,并与乙方签订相关薪资结算协议。

2.3 甲方负责为服务人员提供必要的培训和技能提升机会,提高其工作能力和服务水平。

第三条外派合同的签订和变更3.1 服务人员与乙方签订的劳务合同应明确外派期限、工作内容、薪资待遇、保险及福利等内容。

3.2 在外派人员在外工作期间,若遇到特殊情况需要变更劳务合同内容,应经甲乙双方协商一致,并办理相关手续。

第四条保密义务4.1 甲乙双方同意严格保密与工作内容相关的商业秘密和机密信息,不得泄露给任何第三方。

4.2 在合同终止后,甲乙双方应归还和销毁对方提供的机密资料及文件。

第五条合同终止的情形5.1 合同期满或双方协商一致解除,合同终止。

5.2 在外派过程中,若服务人员违反合同规定或行为不端,甲乙双方有权解除合同。

5.3 合同终止后,甲乙双方应另行签订解约协议,明确双方的权利和义务。

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外派劳务合同范本XX
甲方:
地址:
电话:
传真:
乙方:
地址:
电话:
传真:
甲、乙双方,就由甲方提供经乙方代表面试合格并录用的劳务人员赴_______乙方履约一事,经协商签订合同如下:
一、事项
乙方拟通过甲方招募 _____ 名中国员工,赴_______ ______________ 公司从事 _________ 工作。

二、工薪
乙方支付受雇员工的月底薪如下,底薪从劳务人员抵达_______之日起计算。

外派劳务合同范文节选!
┌─────────────┬─────────────┬─────────────┐
│工?种
│底薪
│备?注

├─────────────┼─────────────┼─────────────┤
│熟练车缝工

│计件计薪

├─────────────┼─────────────┼─────────────┤
│挡车工

│计件计薪

├─────────────┼─────────────┼─────────────┤
│带线组长

│月薪

├─────────────┼─────────────┼─────────────┤
│跟单员

│月薪

└─────────────┴─────────────┴─────────────┘
三、乙方确保按以下条款履约
合同期限
1. 合同期限为_____年,自劳务人员抵达_______之日算起。

合同期满后,可依乙方和劳务人员双方意愿签订续约
合同,续约合同应告知甲方。

2. 劳务人员抵达乙方履约后的试用期为_____个月,如不能胜任工作,试用期将再延长_____个月。

_____个月后仍不能胜任工作的劳务人员将被遣送回国,回程机票费用由劳务人员自理。

合同的终止
1. 合同期未满因乙方或非劳务人员的原因需与劳务人员终止雇佣关系时,乙方应支付劳务人员_____个月的底薪金额的补偿金并免费提供返回中国的机票。

2. 合同期未满因劳务人员自身原因需与乙方终止雇佣关系时,劳务人员应提前_____个月书面通知乙方,并根据未满合同期的实际时间按比例返还乙方因申请劳务人员前往乙方履约的开支,返回中国的机票费用自理,按乙方安排的时间离境返回中国。

工作时间、月薪金、年终奖金及支付形式
1. 劳务人员在乙方履约期间,每周工作_____天,每天_____小时。

2-1. 计件计薪的劳务人员在乙方履约期间,星期六工作及完成生产定额后超时工作为加班,加班薪金按:底薪/××加班时间?计算。

2-2. 月薪计薪的劳务人员在乙方履约期间,超时工作或在星期六工作发给加班津贴,加班津贴按:
底薪/×1×加班时间?计算。

3-1. 计件计薪的劳务人员在乙方履约期间,星期日或公假日加班,加班薪金按:
底薪/×2×加班时间? 计算。

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3-2. 月薪计薪的劳务人员在乙方履约期间,星期日或公假日超工作发给加班津贴,加班津贴按:
底薪/××加班时间?计算。

4-1. 劳务人员抵达乙方履约后的底薪工资由乙方在每月的 _____号之前按汇款当日中国官方美圆外汇卖出最高牌价另加后的汇率,兑换成人民币汇入劳务人员指定的个人中国帐户并承担汇费。

4-2. 劳务人员抵达乙方履约后的加班薪金/加班津贴每月的_____号之前结算,以_______当日牌价兑换成纳币汇入劳务人员在_______的银行户头。

5. 花红视乙方的经营状况以及劳务人员的实际表现由乙方决定有否及多少。

食宿
1. 乙方免费为劳务人员提供不低于当地法定标准的住宿条件并配备相应的生活设施,免费提供水、电。

2. 乙方免费提供劳务人员在厂期间基本膳食,确保卫生和合理的营养。

公共假期和病假及医疗费用
1. 劳务人员在乙方履约满一年,可享有不包括公休假日在内的_____天有薪假期,假期必须依乙方安排当年休完,否则将作废。

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