最新2016淮南矿业集团职称考试继续教育综合知识习题答案

第一章淮南矿业集团形势与任务教育

1、打造淮南矿业升级版的内涵和目标是什么？

打造淮南矿业升级版的内涵是：使企业体制机制更活，产业结构更优，发展质量更高，市场竞争力更强，职工利益更有保障。打造淮南矿业升级版的目标是：通过改革创新和转型发展，努力成为煤电体制创新的先行者和安徽能源保障的主力军，保持发展质量和职工收入处于行业前列。

2、未来几年集团公司总体工作思路是什么？

坚持稳中求进总基调，以推进改革创新为根本动力，以提高发展质量和效益为立足点，确保企业发展健康可持续，确保职工利益稳定可持续。

3、集团公司未来几年重点从哪几个方面推进改革创新？

（1）有序推进管理体制改革创新。完善企业组织管理架构，明确权责关系，推进产权结构调整。建立符合现代企业制度要求，符合企业发展战略需要，层级清晰、权责明确、运转协调、有效制衡的集团管控模式。

（2）全面深化管理机制改革创新。调整完善绩效考核机制，全面推行岗位管理改革，推进人力资源管理改革创新，推进分配制度改革创新，最大限度激发企业内生动力。

（3）大力实施制度和管理创新。以提高管理效率和经济效益为中心，建立系统化、规范化的制度体系。

（4）积极推进企业自主创新。形

成长效机制，营造全员创新氛围。支

持基层单位开展自主创新。

4、简述省委张宝顺书记对集团公

司提出“五个坚持”的主要内容？

（1）坚持正确的发展战略，发挥

自身优势，奋力打造淮南矿业“升级

版”。（2）坚持创新发展，深化企业改

革，争取走在全省能源板块改革的前

列。（3）坚持抓班子、带队伍，为企

业改革发展提供坚强的组织保证。（4）

坚持抓好安全生产，为企业可持续发

展奠定坚实基础。（5）坚持抓党风廉

政建设，定规矩严管理，为企业健康

发展保驾护航。

5、面对当前形势，如何确保企业

发展健康可持续？

（1）以煤电产业为根基，通过煤

电一体化，增强企业发展的稳定性。

煤电一体化协调发展，战略互补性强、

风险互保性强、发展稳定性强。本土

发展以煤带电保稳定，西部发展以电

带煤求突破。（2）以物流产业为增长

点，充分利用国家经济转型升级机遇，

乘势做强做大。以芜湖港为平台，以

煤炭、集装箱、大宗生产资料电子商

贸三大物流体系为支撑，大力发展现

代物流业，是企业未来重要的经济增

长点。（3）以房地产业为试点，全面

加快市场化改革进程，增强自我生存

和发展能力。推进产业发展转型、内

部管理体制机制创新、发展混合所有

制经济。房地产业市场化程度高，必

须按市场规律和行业规律进行管理。

目前房地产业快速发展和高额回报的

阶段已经过去，未来竞争主要看企业

的经营策略和盈利能力。（4）以金融

资本为支撑，实现实业资本与金融资

本融合，助推企业健康发展。推动金

融资本运作，拓展融资渠道，降低融

资成本，促进实业资本与金融资本更

好融合，为实体经济提供有力支撑。

（5）以生态农业、养老产业为载体，

服务矿区职工，培育新的经济增长点。

6、新形势下，集团公司加强党建

思想政治工作措施主要有哪些？

（1）坚持抓班子、带队伍，为企

业改革发展提供坚强的组织和人才保

证。（2）保持党风廉政建设高压态势，

为企业健康发展保驾护航。（3）坚持

正确的舆论导向，为企业改革发展营

造良好的环境氛围。（4）不断深化固

化“健康、前瞻、集成、精细”管理

理念，要在广大干部职工的思想意识

中扎根。

7、简述2014年集团公司安全、

生产、经营目标。

安全。杜绝瓦斯、煤尘爆炸事故，

杜绝煤与瓦斯突出事故，杜绝井下着

火、突透水事故，杜绝较大生产性责

任事故。百万吨死亡率控制在0.08以

下。生产性责任重大非死亡事故不超

过3起。井下单位严重重伤不超过15

人，地面单位杜绝严重重伤及以上生

产性责任事故。杜绝3％及以上瓦斯超

限事故，3％以下瓦斯超限事故不超过

10次。

生产。煤炭产量5950万吨。发电

量340亿度，上网电量328亿度。

经营。资产总额1722亿元，营业

收入777亿元，吨煤成本508.4元，

利润5亿元（按照年度商品煤综合售

价470元/吨计算）。

8、简述2014年集团公司办好职

工利益八件事。

（1）平稳做好棚户区改造回迁安

置工作。（2）先行解决岩巷防尘问题。

（3）加大井下机械乘人设施投入。（4）

切实做好降温工作。（5）继续开展困

难职工帮扶工作。（6）做好带薪年休

假工作。（7）多渠道增加职工财产性

收入。（8）丰富职工精神文化生活。

第二章自主创新能力

1.简述创新的概念与特征。

所谓创新，是指首次引入新东西、引入新概念或制造新变化的过程或行为。（1）主体性和目的性。任何创新活动都是创新主体自觉能动地进行的一种活动，它凝结了主体的需要、动机、愿望、目的、意志与意识。因此，创新是为实现一定的目的而进行的活动，目的性贯彻于创新过程的始终。2）新颖性。新颖性体现在三个方面：一是思维的新颖性。创新思维是运用原有的知识和经验进行的创造性的重新组合，从而产生新思想的思维活动。二是方法的新颖性，是指创新活动中解决问题的方法是新颖的。三是成果的新颖性，是指创新活动的最终成果是新颖的。（3）价值性。创新否定社会落后的方面，促进旧制度向新制度、旧体制向新体制的转化，实现生产力的发展，推动人类社会由低级向高级不断演进，因而创新具有高价值性。

2.简述创新思维的概念与特征。

创新思维是以感知、记忆、思考、联想、理解等能力为基础，以综合性、探索性和求新性为特征的高级心理活动，它是扩散思维和集中思维的辩证统一，是创造想象和现实定向的有机结合，是抽象思维和灵感思维的对立统一。（1）思维过程的灵活性灵活性的特点表现在思维的多角度、多方向以及思维的变通性、发散性和跳跃性等。（2）思维的开放性思维空间的开放性主要是指创新思维需要从多角

度、多侧面、全方位地考察问题，综

合运用各种知识，在不同领域进行创

新思维，而不再局限于逻辑的、单一

的、线性的思维，由此形成了发散思

维、逆向思维、求异思维、非线性思

维等多种创新思维形式。（3）思维方

法的辩证性思维方法的辩证性，主要

是指创新思维能够把握事物发展的规

律，预见事物发展的进程，既能透过

现象认识本质，又能揭示现象产生的

原因，并预见发展进程及其结果，善

于从多方面和多种联系中思考问题。

（4）思维成果的新颖性思维成果的新

颖性是创新思维的直接体现和标志。

（5）思维活动的独立性创新思维是主

体独立进行的思考，独立地发现问题、

分析问题、解决问题，是主体解放思

想，破除迷信，摆脱传统思维束缚的

过程。

3.简述自主创新能力的构成。

自主创新能力包括三种最重要的

心理品质和能力：一是创新精神，二

是创造性思维，三是实践能力。（1）

创新精神：创新精神是指要具有能够

综合运用已有的知识、信息、技能和

方法，提出新方法、新观点的思维能

力和进行发明、创造、改革、革新的

意志、信心、勇气和智慧。创新精神

是创作者必备的心理素质，也是一个

国家和民族兴旺发达的不竭动力。（2）

创造性思维创造性思维是一种开创性

地探索未知事物的高级而复杂的思

维，它是具有主动性和创见性的思维。

通过创造性思维，人们不仅可以揭示

事物的本质和规律，而且能在此基础

上产生新颖的、独特的、有社会意义

的思维成果，开拓人类知识的新领域。

（3）实践能力。实践是有意识的活动，

只有具有较强实践能力的人，才能在

实践中诱发创新动机，发现创新对象，

确定创新方向。

4.简述自主创新能力的原则。

创新原则有六条：系统辩证原则，

比较优势原则，效益效率原则，不轻

易否定、不简单比较原则，机理简单

原则，构思独特原则。

5.简述自主创新能力的内容。(一)

创造力(二)观察力(三)想象力(四)操

作能力（五）合作能力（六）直觉能

力（七）联想能力（八）分析能力（九）

预见能力（十）决断能力（十一）应

变能力

6.简述培养自主创新能力的方法

一、智力激励法二、组合法三、

逆向思维法四、稽核问题表法五、和

田十二法六、发散思维法七、形象思

维法八、综摄法九、想象思维法十、

联想思维十一、辩证思维法

7.谈谈自主创新能力建设有哪些

注意事项？一、要克服思维定式二、

要具有创新精神三、要培养创新品格

（一）要树立自信（二）要强化意志

（三）要培养兴趣（四）要培养质疑

精神（五）要培养创造性的认知风格

（六）要培养积极的人生观（七）要

培养职业道德（八）要具备良好的资

源与机制