劳务合同书样本2020(最新版)

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2020的劳务合同范本5篇

2020的劳务合同范本5篇篇1劳务合同是劳动双方为明确劳动关系、明确双方权益和义务而签订的一种书面合同。

2020年，作为一个全球范围内受到疫情影响的年份，劳务合同的签订更加受到重视。

本文将为大家提供一份2020年的劳务合同范本，以供参考。

劳务合同甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（劳动者姓名）性别：身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，甲乙双方自愿本着平等、公平、自愿的原则，根据相互协商一致，达成如下协议：一、工作内容：乙方将在甲方工作，主要从事（具体工作内容）工作。

二、工作地点：乙方的工作地点为甲方所在（工作地点）。

三、劳动时间：乙方每周工作时间为（具体工作时间），休息时间为每周（具体休息时间）。

四、劳动报酬：乙方的月工资为（具体金额），包括基本工资和绩效工资。

五、工作保险：甲方将为乙方购买工伤保险和社会保险，保障乙方的合法权益。

六、劳动纪律：乙方须执行甲方的工作制度和纪律，如有违反，将受到相应的处罚。

七、劳动合同期限：本合同期限为1年，自签订之日起生效。

八、劳动合同变更和解除：若需要变更或解除本合同，甲乙双方应经协商一致，并书面确认。

九、其他事项：本合同未约定的事项，由双方协商解决。

十、合同生效：本合同一式两份，甲乙双方各持一份，签订日期为（具体日期）。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上为2020年的劳务合同范本，双方签订好合同后确保各自权益，合法权益得到保障。

祝愿甲乙双方合作愉快，共同努力，共同发展！篇2劳务合同范本劳务合同是雇主与劳动者之间就劳务关系建立的书面协议。

2020年，随着劳动力市场的不断变化和劳动法规的更新，劳务合同也需要根据最新法律法规作出必要的调整。

下面是一份符合2020年法律要求的劳务合同范本，供参考。

劳务合同甲方（单位）：_____________________乙方（个人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，就甲方聘用乙方从事具体的劳务工作，达成如下协议：一、聘用期限甲方聘用乙方从事_____________________工作，聘用期限自_____________________年___月___日起至_____________________年___月___日止。

劳务合同书模板（5篇）

劳务合同书模板甲方：_____法定代表人或委托代理人：_____注册地址：_____通讯地址：_____邮政编码：_____乙方姓名：_____性别：_____居民身份证号码：_____出生日期：_____家庭住址：_____邮政编码：_____户口所在地：_____通讯地址：_____邮政编码：_____电话：_____鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。

根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限为____年。

本协议于____年____月____日生效，至____年____月____日终止。

第二条乙方承担的劳务内容、要求为：_____.第三条乙方提供劳务的方式为：_____第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：_____.第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：_____.第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

第八条发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十一条甲乙双方约定，甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司_____意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。

保险期间与本协议期限相同。

第十二条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。

2020劳务合同范本6篇

2020劳务合同范本6篇篇12020劳务合同范本甲方（雇主）：__________乙方（劳动者）：__________为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方平等协商就甲方与乙方之间的劳务关系达成如下协议：一、合同期限1.1 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2 本合同期满前30日内，双方如有异议，可协商续签或变更，须经双方书面签署并按新期限执行。

二、工作内容与地点2.1 乙方应当按照甲方的安排和要求，完成所从事的工作。

2.2 乙方工作地点为__________，工作时间为每天______小时，休息日为__________。

三、工资与福利3.1 甲方应当按照国家的劳动报酬政策，按时足额支付乙方的工资。

3.2 乙方工资标准为每月______元（合计______元），发放时间为每月的______日。

3.3 甲方不得随意扣减乙方的工资，出现情况须协商解决。

3.4 甲方应当为乙方购买五险一金并依法缴纳。

四、劳动保护与劳动条件4.1 甲方应当为乙方提供安全、卫生的工作环境，并按照国家相关法律规定向乙方提供劳动保护用具。

4.2 乙方应当严格遵守甲方的劳动纪律，按时按质完成工作任务。

4.3 乙方在工作期间发生意外伤害或患职业病，甲方应当依法承担相应的责任和赔偿。

五、违约责任5.1 任一方不遵守本合同的规定，应当承担相应的违约责任。

5.2 甲方恶意拖欠乙方工资、不提供劳动保护或其他严重违反劳动法的行为，乙方有权单方面解除合同并要求赔偿。

六、解决劳务争议6.1 本合同如发生争议，双方应当协商解决。

协商不成的，可向所在地劳动监察部门申请调解或向人民法院提起诉讼。

七、其他事项7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自劳动合同生效之日起具有法律效力。

7.2 未尽事宜，由双方协商决定并签订书面补充协议。

7.3 本合同自______年______月______日起生效。

劳务合同范本2020简易版3篇

劳务合同范本2020简易版3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳务合同范本2020简易版甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方拟聘用乙方，为明确双方权利义务，特签订本合同。

一、劳务内容乙方接受甲方聘用，从事以下岗位工作：（具体工作内容）二、工作地点乙方的工作地点为甲方所在地。

三、劳务期限本合同自（日期）起至（日期）止。

四、工资及福利1. 乙方的工资为（具体工资标准），发放方式为（发放周期）。

2. 乙方享有法定节假日及公司规定的带薪年假。

3. 其他福利待遇按公司规定执行。

五、工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由甲方负责。

六、保密条款乙方需遵守公司的保密规定，不得泄露公司机密信息。

七、不正当竞争乙方在劳务关系存续期间及解除后一年内不得从事与甲方竞争的活动。

八、解除合同1. 本合同自动终止的情况：本合同期满。

2. 双方一方有下列行为之一的，另一方可解除合同：（1）违反本合同的规定，严重影响甲方经营秩序的；（2）违法强制性法律法规，严重损害甲方合法利益的；（3）双方约定的其他解除情形。

九、其他1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：以上即为劳务合同范本2020简易版，希望双方遵守本合同约定，共同努力，实现共同发展。

篇2劳务合同范本2020简易版甲方：（公司名称）乙方：（个人名称）根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方加入甲方公司，双方共同遵守以下约定：第一条合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__年。

合同期满后，若无新的协商达成的书面合同，则合同自动延长至新合同签订之日。

第二条工作内容乙方将按照甲方公司的安排，从事____（工作内容），并接受甲方公司的日常管理和领导。

乙方应当努力完成本公司交办的各项工作，按时、按质、按量完成任务。

2020新版劳务用工合同书范本7篇

2020新版劳务用工合同书范本7篇第1篇示例：劳务用工合同书是雇主和雇员之间的劳务合同，用于明确双方的权利和义务。

2020年新版劳务用工合同书是根据最新的劳动法规和劳动市场情况制定的，以保障劳动双方的合法权益。

下面是一份关于2020新版劳务用工合同书的范本，仅供参考：劳务用工合同书甲方（雇主）：（单位名称）乙方（员工）：（姓名）为明确双方权利义务，依照《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，签订如下合同：一、服务内容及期限1. 乙方被聘为甲方的（具体岗位），主要工作内容包括（具体工作内容），工作地点为（工作地点）。

2. 本合同自（日期）起生效，期限为（期限），至（日期）止。

期满后，根据工作情况双方可协商续签。

二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周（具体工作时间），工作日为（具体工作日）。

2. 工作地点为（工作地点），如因工作需要，乙方需到其他地点出差工作的，应当根据甲方的安排进行调动。

三、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为人民币（具体金额）元/月，另加（其他待遇，如绩效奖金、餐补等）。

2. 乙方享有法定节假日、年假、病假等假期及福利待遇，具体按照国家法律法规执行。

四、工作纪律和保密义务1. 乙方应当遵守甲方的工作规章制度，维护公司声誉，严格履行工作职责。

2. 乙方应当保守公司的商业秘密和机密信息，对公司的商业资料和客户信息等保密。

五、双方权利和义务的解决1. 如有争议，乙方可向甲方提出书面申诉，甲方应及时进行调查处理，并给予答复。

2. 如双方无法协商解决争议，应当向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

六、其他约定事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具备同等效力。

2. 本合同未尽事宜，可另行协商签订补充协议。

七、合同终止1. 合同期满或者解除合同，乙方应当如实交还公司所有的工作文件和资料。

2. 合同解除时，需提前（具体天数）通知对方，如违约需按照法律法规及合同约定承担相应责任。

2020劳动务工合同范本(精选3篇)

2020劳动务工合同范本（精选3篇）2020劳动务工合同范本（精选3篇）在人民愈发重视法律的社会中，合同的用途越来越广泛，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。

那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，下面是小编精心整理的劳动务工合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

劳动务工合同1 甲方：乙方：雇主（以下简称甲方）与受雇职工（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》，甲乙双方以平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同期限自年月日开始，至年月日终止，其中试用期天。

第二条乙方同意在甲方从事工作。

第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是第四条甲方每月日以货币形式支付乙方工资，工资不低不元，其中试用期间工资为元。

第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时，甲方保证乙方至少休息一日，因工作需要延长工作时间的，经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。

第六条甲方安排乙方加班加点的，甲应依法支付加玫加点工资，按以下标准支付工资；1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照乙方小时工资标准的150%支付工资；2、在休息日工作，按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资；3、在法定休假节日工作的，应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。

第七条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。

第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙方提供劳动安全和卫生设施。

根据从事工种的需要，发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。

第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。

保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定，保险金额为元。

第十条甲方应给予乙方月的患病或非因工负伤的医疗期，乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担%。

第十一条乙方应遵守的劳动纪律是。

第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

2020年新版的劳动合同范本3篇

2020年新版的劳动合同范本3篇在不断进步的社会中，能够利用到合同的场合越来越多，它可以保护很多人。

那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧，以下是小编精心整理的劳动合同范本，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

新版的劳动合同范本1甲方(用人单位)名称：住所：乙方(劳动者)姓名：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：(一)固定期限：自用工之日年月日起至年(二)无固定期限：自用工之日年月日起至法定的终二、工作内容和工作地点第二条根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事岗位(工种)工作。

经甲、乙双方协商同意，可以变更第三条乙方应按照甲方要求，完成工作数量，并达到质量标准。

三、工作时间和休息休假第四条甲乙双方选择实行以下第种工时制度：(一)实行标准工时工作制度。

(二)实行综合计算工时工作制度。

(三)实行不定时工作制度。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第五条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规第六条对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关第七条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

五、劳动报酬第九条乙方试用期的工资标准为元/月(试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同第十条约定的工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准)。

第十条乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：(一)计时工资。

乙方的工资由以下几部分组成：其标准分别为元/月。

如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。

(二)计件工资。

甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价约定为元。

(三)其他工资形式:第十一条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或无故拖欠。

2020新版劳务用工合同书范本6篇

2020新版劳务用工合同书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇12020新版劳务用工合同书范本一、甲方为劳务用工单位，乙方为劳务用工人员，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经协商一致，签订如下合同：二、合同签订日期：年月日三、合同期限：自年月日起至年月日止四、工作地点：（详细地址）五、劳务用工内容：1. 乙方作为甲方的劳务用工人员，根据实际需要，从事（工作内容），具体工作任务由甲方安排。

2. 乙方应按照甲方的工作要求，完成工作任务，认真履行职责，提高工作效率。

六、工作时间和休息休假：1. 乙方的工作时间为每周工作（天），每天工作（小时），休息日为（每周的哪一天）。

2. 乙方有权享受国家规定的休息休假制度，休息日由甲方协调安排。

七、劳务用工报酬：1. 乙方的劳务用工报酬为人民币（大写）（小写）元，根据实际工作情况进行结算。

2. 乙方应按时领取工资，不得私自扣留、挪用。

八、劳动保护和劳动条件：1. 甲方应为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护措施，确保乙方的安全、健康。

2. 乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度，维护良好的工作秩序。

九、劳动纪律：1. 乙方应当遵守甲方的各项纪律规定，不得迟到早退、旷工、偷懒等。

2. 对于乙方的违纪行为，甲方有权采取相应的纪律处理措施。

十、合同解除：1. 本合同期满后，双方可续订合同，也可根据实际情况另行协商。

2. 若有一方违反合同规定，经协商无法解决，对方有权解除合同，并承担相应的违约责任。

十一、争议解决：本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；如协商不成，可向有关部门申请调解或依法解决。

十二、其他事项：（注明其他双方约定的事项，如特别约定的福利待遇、奖惩制度等）十三、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自文本生效之日起生效。

甲方：（单位名称）法定代表人（签字）：日期：乙方：（个人姓名）签字：日期：篇22020新版劳务用工合同书范本甲方：（用人单位名称）统一社会信用代码：注册地址：法定代表人：联系人：联系电话：乙方：（劳务人员姓名）身份证号码：联系电话：通讯地址：鉴于甲方为生产经营需要，拟聘用乙方从事（具体工作内容），双方经友好协商，达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排承担（具体工作内容）1.2 乙方应当认真履行职责，提高工作效率，保证工作质量。

劳务合同书(范本)7篇

劳务合同书（范本）7篇篇1甲方（用人单位）：___________________单位性质：___________________法定代表人：___________________单位地址：___________________联系电话：___________________乙方（劳动者）：___________________户籍所在地地址：___________________现居住地地址：___________________身份证号码：___________________联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳务合同，确立双方之间的劳动关系，明确双方的权利和义务。

一、合同期限第一条本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方从事___________________岗位工作。

乙方应完成该岗位工作的生产任务并履行相应岗位职责。

具体岗位职责和要求按照甲方相关规定执行。

甲方可依据工作需要调整乙方的工作岗位及工作地点的约定。

乙方对岗位变动的相关安排必须服从。

如果因特殊情况，工作任务的阶段性改变或减少工作时长时，乙方必须在保证工作量与工作质量的前提下完成相应任务或待岗待工，不影响公司的正常运营。

三、工作时间和休息休假综上所述，本合同是甲乙双方本着平等自愿的原则，经过充分协商达成的劳务合同。

本合同旨在明确甲乙双方在劳务关系中的权利和义务，保护甲乙双方的合法权益，确保双方能够诚实履行各自的职责和义务，共同完成工作任务，推动公司的健康有序发展。

劳务合同标准版（5篇）

劳务合同标准版甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条劳动合同期限：本合同劳动期限____年____月____日至____年____月____日。

（合同期满时，双方希望继续维持劳动关系时，可续签合同。

）第二条工作内容和要求：1、甲方同意乙方工作需要，担任兼职业务员工作。

2、甲方应遵守乙方依法制定的规章制度，服从乙方管理。

第三条劳动保护和劳动条件：1、乙方负责对______________________________________。

2、乙方承担甲方_____用。

第四条劳动报酬：乙方每月业务纯利润的____%的提成并以人民币形式支付甲方工资。

第五条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时变更合同手续。

1.甲乙双方协调一致的;2.立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的。

第六条当事人约定的其他内容1、甲方需在签订本合同前交付现金100元业务启动资金，在本合同解除和甲方归还乙方全部业务物料的基础下，乙方将返还甲方现金100元。

2、甲方有以下情形之一，乙方可以解除本合同：（1）、在试用期间____的;（2）、严重违反劳动纪律和规章制度的;（3）、严重失_____成重大损害的;（4）、被依法追究刑事责任的;（5）、对外泄_____料的;（6）、对外泄露乙方任何企业数据的;（7）、利用乙方.犯罪的事情的;第七条双方解除合同提前5天通知对方，双方当事人在合同期满____日被可向对方续订合同。

第八条违约责任甲乙双方必须_____，给予对方赔偿的一切经济损失。

赔偿金额按有关规定或实际情况而定。

第九条劳动争议处理及其他双方因履行本合同发生争议，当事人应当自劳动争议发生之日起，____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条本合同未尽事宜或与今后国家，市人民政府有关规定相驳的，按有关规定执行。

劳务合同范本最新版6篇

劳务合同范本最新版6篇篇1劳务合同范本最新版一、甲方（雇主）：名称（全称）：注册地：法定代表人：联系地址：联系电话：二、乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：户口所在地：联系地址：联系电话：三、工作内容：四、工作地点：五、工作时间：1.每天工作时间：2.每周工作时间：3.休息日：六、合同期限：七、试用期：八、劳动报酬：1.基本工资：2.绩效工资：3.津贴/补贴：4.奖金/福利：5.工资支付方式：6.发放时间：九、社会保险：1.养老保险：2.医疗保险：3.失业保险：4.工伤保险：5.生育保险：十、劳动保护：1.劳动保护安全措施：2.劳动强度和工作环境：3.劳动休息：4.劳动纪律：五、工作地点：十一、违约责任：1.乙方在试用期内解除劳动合同：2.甲方定此合同后无故不予履行：十二、解决劳动争议：十三、其他约定事项：以上劳务合同经双方协商一致签署，并自签署之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：备注：请确保本合同自双方签字之日起生效，履行过程中如有任何问题请及时协商解决。

篇2劳务合同范本最新版一、甲方：（雇主单位名称）地址：（雇主单位地址）法定代表人：（雇主法定代表人姓名）联系电话：（雇主联系电话）乙方：（受雇员工姓名）性别：（受雇员工性别）身份证号：（受雇员工身份证号）联系电话：（受雇员工联系电话）二、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任（职称），具体工作内容为（详细描述职责和工作内容）。

2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

三、薪酬及福利待遇1. 乙方享有的薪酬标准为（具体金额），薪酬支付方式为（月薪/时薪/日薪）。

2. 甲方应按时足额支付乙方的工资，工资支付周期为（月/周/日），支付日期为每月的（具体日期）。

（可根据实际情况进行调整）3. 乙方在工作期间享受的福利待遇包括（具体福利待遇），具体执行标准详见公司相关规定。

四、劳动时间和休假1. 乙方每周工作时间为（具体小时数），工作时间安排由甲方统一制定。

劳务合同最新样本6篇

劳务合同最新样本6篇篇1甲方（用人单位）：________________地址：________________法定代表人：________________联系电话：________________乙方（劳务人员）：________________地址：________________身份证号码：________________联系电话：________________鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利和义务，达成以下劳务合同：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满前，经双方协商一致可以续约。

二、工作内容和工作地点（一）工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事________岗位的工作。

（二）工作职责及要求：具体职责和要求按照甲方的规定执行。

乙方应按时完成工作任务，达到甲方规定的质量标准。

如因乙方原因导致工作失误或损失，甲方有权追究其责任。

（三）工作地点：乙方的工作地点在__________。

如甲方根据业务需要调整工作地点，应提前告知乙方并与乙方协商。

三、工作时间和休息休假（一）工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

如因工作需要加班，应经过双方协商同意。

（二）休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

具体休息时间和假期安排按照甲方的规定执行。

四、薪酬和福利待遇（一）薪酬：甲方向乙方支付的劳务报酬为____元/月。

薪酬支付时间按照甲方的规定执行。

（此处可以添加具体的支付周期和支付方式）（二）福利待遇：乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

具体福利待遇按照甲方的规定执行。

五、社会保险和劳动保护（一）社会保险：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方应依法享受社会保险待遇。

（二）劳动保护：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，保障乙方的身体健康和生命安全。

2020新版劳务用工合同书范本3篇

2020新版劳务用工合同书范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇12020新版劳务用工合同书范本甲方：（以下简称“用工单位”）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（以下简称“劳务人员”）身份证号：联系地址：鉴于：1. 用工单位是一家合法注册的企业，拟与劳务人员签订劳务用工合同，为其提供劳动岗位。

2. 劳务人员自愿申请进入用工单位工作。

3. 双方在平等自愿、公平互利的基础上达成以下协议：一、劳务内容1. 劳务人员担任的岗位为：（请具体填写）2. 劳务人员需履行的职责和义务包括但不限于：（请具体填写）二、服务期限劳务人员入职时间为________年___月___日，服务期限为___年，具体服务期限自入职之日起计算。

三、劳务报酬1. 用工单位将根据劳务人员在劳务期间实际工作情况，按月发放劳务报酬；2. 劳务报酬发放时间为每月的___日（工资发放日）；3. 劳务报酬标准为：（请具体填写）四、工作时间和休息休假1. 劳务人员工作时间为每周___天，每天工作___小时，具体工作时间为：（请具体填写）2. 用工单位按国家法律规定为劳务人员提供带薪年假___天；3. 劳务人员在工作期间享有法定的休息日和法定节假日；五、劳务保险用工单位应按照国家有关规定为劳务人员购买劳动保险，并及时足额缴纳相关保险费。

六、劳务纪律1. 劳务人员要遵守用工单位的各项规章制度，服从管理，认真完成工作任务；2. 劳务人员在工作期间不得迟到早退，不得私自离岗，不得违反劳动纪律；3. 对于劳务人员的违纪行为，用工单位有权做出相应的处理，并可以依法终止劳务用工合同。

七、劳务合同解除1. 在劳务期限届满前，任何一方均不得unilaterally 解除劳务用工合同；2. 若劳务人员确有下列情形之一的，用工单位有权立即解除劳务用工合同，并不承担任何违约责任：（1）严重违反用工单位规章制度；（2）违法犯罪行为；（3）患有在职期间不适合工作的疾病；（4）不履行劳务用工合同中约定的义务。

2020版劳动合同范本(通用版)6篇

2020版劳动合同范本(通用版)6篇全文共6篇示例，供读者参考篇12020版劳动合同范本(通用版)合同编号：______甲方：（雇主）名称：______统一社会信用代码：______地址：______法定代表人（或委托代表）：______联系方式：______乙方：（劳动者）姓名：______性别：______身份证号：______家庭住址：______联系方式：______为了明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商一致，达成以下劳动合同：一、工作内容1. 乙方同意接受甲方的安排，从事以下工作：______。

2. 乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，保证工作质量。

二、工作地点1. 乙方的工作地点为：______。

2. 乙方有义务按时到达工作地点，并保证工作效率。

三、工作时间1. 工作时间：______。

2. 工作时间外的加班安排：______。

四、试用期1. 乙方须按照规定的试用期工作，试用期为______。

2. 试用期内双方有权终止合同，但需提前通知对方______天。

五、薪酬及福利1. 工资构成及支付方式：______。

2. 奖金、津贴及其他福利待遇：______。

六、社会保险1. 甲方应依法为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2. 乙方应积极参加社会保险，并承担相应的个人缴费部分。

七、保密义务1. 乙方应对工作中所涉及的公司机密等信息予以保密，不得擅自泄露给他人。

2. 乙方离职后，应归还公司所有资料和财产，并确认已删除所有相关信息。

八、解雇1. 甲方有权解雇乙方，但需提前通知并支付相应的经济补偿。

2. 乙方有以下情形之一时，甲方有权解雇乙方：______。

3. 解雇程序：______。

九、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，依照有关法规规定执行。

2. 一式三份，甲乙双方各执一份，倒装部门留存一份。