公司员工Excel工资表制作步骤
做个工人工资表。
做一个工资表的过程如下所示：
1. 选择表格软件并创建一个新的表格。
可以选择Microsoft Excel 或Google Sheets等工具。
2. 设计工资表。
工资表应该包括以下列标题：
a) 姓名: 每个员工的名字。
b) 工资级别: 每个员工的等级。
c) 应付月薪: 每个员工应得的月薪。
d) 加班费: 每个员工加班获得的额外报酬。
e) 减少薪水: 每个员工减薪的原因和金额。
f) 实际工资: 应付月薪加上加班费减去减少薪水后的总工资。
3. 输入每个员工的信息。
为每个员工填写姓名、工资级别、应付月薪等信息。
4. 计算实际工资。
根据应付月薪和减少薪水的内容计算每位员工的实际工资。
5. 核对工资表。
仔细核对所有数据以确保准确无误。
6. 提交审核。
将工资表提交给主管进行审批。
根据公司规定，可能需要添加更多详细信息，例如税额和其他扣除项。
另外，要注意遵守当地法规，确保支付足够的薪水。
Excel中工资条的制作方法
实例Excel中工资条的制作方法工资条的制作是各单位工资管理中必不可少的一个环节，通过发放工资条可以使职工清楚地知道自己工资的组成部分以及扣除的部分，比如保险、考勤、个人所得税等。
工资条的最终结果就是一行工资表的表头对应一行员工的工资数据，通常做好的工资表都是只有第一行有表头，下面全部是数据，如果能从第二行开始，每一行都能对应工资表表头中的明细目就好了。
Excel完全能够做到这一点，利用Excel制作工资条的方法有很多，下面我们就介绍几种在Excel中常用的方法。
方法一：利用排序法制作工资条操作步骤（1）操作步骤启动Excel 2003，打开本例中的“员工工资表”。
如下图所示：（2）在表头“实发工资”后插入一列输入“标注”栏。
依次向下填充入1，2，3…等步长为1的序列数，一直到所有的员工数据全部输入序列数。
（3）选中““员工工资表””表头下（表头行不选）第2至最后一行内容。
点击“插入”- “行”，将出现许多新增空行（选择几行，就会增加几行）。
下图中为了看出增加行的效果，有些插入的行被隐藏。
（4）选中A1：J1复制表头明细目，再选择新增的空行进行粘贴。
（5）“标注”列中输入1.1，2.1，3.1…等步长为1的序列数(或为1.5，2.5，3.5…等序列皆可,只要是比1，2，3…大的序列)。
（6）再次选中第2行至最后一行，点击菜单：数据-排序-按“标注”列（递增）排序，点击确定。
或单击“标注”列任一单元格，单击常用工具栏上的“升序”按钮，这样就出现了如下图所示的工资条。
（7）单击右键：“隐藏”或“删除”“标注”列，工资条即基本制作完毕。
（8）制作完成的工资条裁开后就可以分发给员工了。
您如果觉得此表格过于拥挤，还可用类似的方法在每个人之间插入空行。
（9）同样,可“隐藏”或“删除”“标注”列，以下为加空行的工资条。
方法二：利用定位空值法制作工资条操作步骤（1）启动Excel 2003，打开本例中的“员工工资表”。
Excel制作常用工资表，加班工时、工资一目了然，特别实用的表格
Excel制作常用工资表，加班工时、工资一目了然，特别实用的表格工资表无论是小单位还是大企业都是必备的，每个月工资统计是一件很重要的事情，那么如何一目了然的分清加班工时和正常工时，以及各种补贴、扣减费用，最后才会得出应发工资。
对了还有全勤奖项等等。
今天和大家分享一款特别实用的工资表表格，准备好你的Excel一起来制作吧！第一步、打开Excel新建空白表格•粗略算了一下，列数需要17列，行数无视它，多少都可以去加的。
•以上是合并好的单元格，1-2行A列合并，选择好2个单元格找到开始-合并单元格，那么其他多个单元格的合并方法都是一样的，这里只举例一个合并单元格方法。
如下图。
第二步、添加斜线•合并后的第一个单元格需要添加斜线，来区别一下，姓名和工资。
选择好单元格，鼠标右键单击-选择设置单元格格式。
•弹出的设置单元格格式-边框-选择斜线，单击确定即可。
第三步、添加文字•在第一个单元格输入：工资、姓名，光标放在中间，操作键盘Alt+enter键，即可换行，然后用空格调整左右距离合适位置。
•依次在后面输入上班工时、应发工资、全勤奖、补贴、应发工资、扣除费用、实发工资、签字处、基本工时、正常加班工时、双休加班、节假日加班、总工时、基本工资、正常上班工资、正常加班工资、双休加班工资、节假日加班工资。
第四步、添加边框，调整表格左右上下边距，字体字号•文字添加完成后，表格就基本完成了，然后选择我们需要的行数，添加边框线即可。
•选择文字，设置字体和字号大小，居中方式等等。
如下图。
最后输入员工姓名、工资和工时就搞定了。
这样一个简单明了的工资表就做好了，加班工时一目了然，非常的实用，下面是最终样式。
今天的课程就分享到这里，同学们拿起手中的电脑，一起来从头制作一下吧，在家里呆着不如学习点知识。
来充实我们自己。
活到老，学到老，勤快点吧！喜欢的朋友收藏起来吧，分享给更多的爱学习的朋友们！本文由，图文设计师东东，原创，特此声明！。
用EXCEL制作工资表(表头行数可变)
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如何将这样的工资表
变成这个样子？（好像单位给每个人都有一条工资单）
如果工资表只占一行，以下步骤可以稍微简化，但是超过2行之后，这样做还算比较方便第1步：在工资表的后面一列上添加3组数据
添加几组数据是由工资表的表头决定的，如果是工资表表头是2行，就添加3列
表头是1行就添加2列。
即添加的数据“列数”，比工资表头所占的“行数”多1
第2步：改变一下添加的数据的位置
让3列数据变成一列（图片可能不是很清晰，见谅）
第3步：先将表头挪开，变成这个样子，这样做是为了方便后续的排序操作
一定要删除工资表头挪开之后的空表格，不然没法进行扩展排序
第4步：利用排序的方法，让每个人的工资信息下面，增加两行空行
选中第O列数据（就是增加的第一列数据）
利用EXCEL的排序和筛选进行“升序”排序
记得要选扩展选定区域这个选项
——————————————————————
结果就变成了这样，每个人的信息下面多了两行空行
第5步：利用“查找和选择”进行批量复制
1．首先对工资表的表头进行“复制”操作，暂时不用粘贴
2．选中A~N列的数据
3．在开始选项卡里面的“查找和选择”点击“定位条件”。
选择“空值”后点击确定。
4．来一个Ctrl+V的操作，就变成了这个样子
5.第一个员工的信息上面没有工资表头，手动添加
6.表格末尾多出2个工资表头，手动删除，再把多余的数据列删除完，就算完工了。
就成了这个样子
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Excel 实验指导-制作工资表
Excel 实验指导－制作工资表工资表主要是根据员工的基本信息，以及每位员工的考勤和公司的补助情况，最终计算员工的实发工资。
下面通过运用Excel 的数据有效性、添加边框样式及公式等功能来制作工资表。
1．实验目的● 设置数据有效性 ● 添加边框样式 ● 应用公式 ● 调用工作表 2．操作步骤（1）新建空白工作薄，将Sheet1工作表标签【重命名】为“员工资料表”。
在A1单元格中，输入“生产部员工资料表”文字，并将A1至F1单元格区域【合并后居中】，如图5-99所示。
图5-99 设置字体格式提 示 选择合并后的单元格，设置其【字号】为22，并单击【加粗】按钮。
（2）在A2至F2单元格区域中，输入字段名，选择A3单元格，设置其【数字格式】为“文本”，并输入001。
然后用鼠标拖动该单元格右下角的填充柄至A12单击右击单元格中，如图5-100所示。
图5-100 设置数字格式提 示 依照相同方法，分别调整A 列和第2行至第12行单元格区域的行高及列宽。
（3）在B3至F12单元格区域中，输入相应的字段信息。
并设置E3至E12单元格区域的【数字格式】为“短日期”，然后在【设置单元格格式】对话框中，设置F3至F12单元格区域的【数字格式】为“自定义”，如图5-101所示。
图5-101 设置数字格式提 示 在【数字】组中，单击【数字格式】下拉按钮，并执行【其他数字格式】命令。
在弹出的【设置单元格格式】对话框中设置其【数字格式】。
（4）将鼠标至于F 列与G 列之间的分隔线上，当光标变成“双向”箭头时，向右拖动至显示“宽度：205（167象素）”处松开，即可调整该单元格区域的列宽。
如图5-102所示。
拖动选择选择单击图5-10Excel 调整行高与列宽（5）选择D3单元格，在【数据工具】组中，执行【数据有效性】下拉列表中的【数据有效性】命令。
在弹出对话框的【允许】下拉列表中，选择【序列】项，在【来源】文本框中输入“高中,专科,本科,高中以下”，如图5-103所示。
excel表格中工资条的制作方法
excel表格中工资条的制作方法
1. 打开Excel软件，新建一个工作簿。
2.在表格中输入员工的基本信息，包括姓名、部门、职位等。
3.输入员工的工资信息，包括应发工资、扣除项如社保、提成、税费等。
4.计算出员工的实际发放工资，包括应发工资减去扣除项。
5.设计工资条的样式，可以设置表格边框、字体颜色、背景色等。
6.将计算好的实际发放工资填入表格中合适的位置。
7.根据需要添加说明或备注信息，如工资结算周期、加班费等。
8.完成工资条的制作后，保存表格。
注意事项：
1.在计算应发工资时，需要考虑各种因素，如基本工资、绩效奖金、津贴、加班费等。
2.扣除项如社保、公积金等需要按照政策规定计算。
3.在设计样式时，要注意表格整洁美观，方便员工查看和核算。
4.工资条资料涉及个人隐私，需要妥善保管。
员工工资表模板制作
员工工资表模板制作
制作员工工资表模板可以按照以下步骤进行：
1. 打开电子表格软件，如Microsoft Excel或Google Sheets。
2. 创建表头，包括员工姓名、身份证号码、岗位、基本工资、加班工资、绩效奖金、扣款、实发工资等列。
3. 在表中输入员工的具体信息，包括姓名、身份证号码和岗位。
4. 在“基本工资”列中输入每个员工的基本工资。
5. 在“加班工资”列中输入每个员工的加班工资。
6. 在“绩效奖金”列中输入每个员工的绩效奖金。
7. 在“扣款”列中输入每个员工的扣款金额。
8. 在“实发工资”列中使用公式计算每个员工的实际工资。
可以通过将基本工资、加班工资和绩效奖金相加，再减去扣款金额来计算实发工资。
9. 美化表格，可以添加颜色、边框和样式，使表格更具可读性和吸引力。
10. 添加合计行和平均行，可以在表格底部或侧边栏显示总工资和平均工资。
11. 保存模板并添加员工的具体工资信息时，可以复制模板并填写新的行。
制作好的员工工资表模板可以方便地记录和计算员工的工资信息，并可以根据需要进行调整和更新。
用Excel制作工资表的方法步骤详解
用Excel制作工资表的方法步骤详解
工资表是财会部门不可缺少的一种表格模板，每个月都会在发放工资之前使用。
作为一名办公人员来说，我们应该如果快速的在Excel 表格中设计出既美观又准确的工资表呢?以下是店铺整理的Excel制作工资表的方法，供大家参考，希望大家能够有所收获!
Excel制作工资表的具体步骤
①工资表头可能一行，也可能两行，根据不同企业工资栏目需求而定。
但相同处是每一项条目(或者一个工人的工资信息)具有一个条头，条头具有指定数目的重复性。
②每一项条目中间有一个空行，方便裁剪。
根据以上特点，我们可以初步拟定工资表头部制作方案：
首先建立“工资明细表”，用于储存员工工资表信息，也用于平时编辑和汇总。
其次建立“工资表目表”，用于引用工资信息，同时产生工资表形式之工资目。
需要用到的函数可以因人而异，有很多公式都可以达成目的，但最后选择目标是效率最高又易于理解者。
现在，我们通过两个实例向大家详解工资表头的Excel设计过程，并分析其中技巧，希望望大家能从中受益，举一反三，设计出适合各自需求的Excel工资计算公式。
Excel制作单行工资表顶部方法
先生成一个简易的单行条头工资信息摘录(数据随机生成，非实际工资)。
利用此表数据，我们可以通过函数公式来引用数据，生成需要的工资表形式。
步骤与公式如下：
①进入“单行表头工资表”工作表。
②选中单元格B1，输入以下公式：
=CHOOSE(MOD(ROW()，3)+1，“”，单行表头工资明细!A$1，
OFFSET(单行表头工资明细!A$1，ROW()/3+1，))
③选中单元格B1，鼠标置于单元格右下角，当箭头变成十字形时。
excel如何快速做工资条
excel如何快速做工资条在Excel中快速制作工资条，可以采用以下步骤：步骤一：准备数据首先，需要收集员工的基本信息以及薪资数据，包括员工姓名、工号、岗位、基本工资、加班工资、奖金、扣除项等。
步骤二：创建表头在Excel工作表中，我们可以创建一个工资条的表头，包括员工姓名、工号、岗位、工资周期、工资发放日期等信息。
可以设置合并单元格的方式来使表头更加美观。
步骤三：输入数据在表头之下，可以输入员工的各项薪资数据，并可以使用Excel的公式功能进行计算。
例如，可以根据基本工资和加班工资的不同比例进行加总，并减去扣除项来得到最终的工资总额。
步骤四：格式化工资条可以使用Excel的格式化功能，对工资条进行美化和排版，以增加可读性。
可以设置字体、颜色、边框、对齐等样式，使得工资条更加清晰易读。
步骤五：保存和打印完成工资条后，可以保存Excel文件，并可以选择打印出来进行发放。
在打印设置中，可以调整纸张大小、打印布局、打印范围等。
除了以上的步骤，还有一些其他的技巧可以帮助更快速地制作工资条：1. 使用Excel的数据透视表功能，可以对大量员工数据进行汇总和分析，比如计算每个部门的工资总和、平均工资等统计信息。
2.制作一个工资条模板，可以将一些常用的公式和格式设置保存下来，方便复用和修改。
3. 使用Excel的自动填充功能，可以快速填充连续的数据，如月份、日期等。
4. 如果有大量相似的工资条需要制作，可以考虑使用Excel的宏功能，通过宏自动化生成工资条。
总之，Excel是一个强大的工具，可以帮助我们快速制作工资条，并可以根据需要自定义和调整工资条的格式和内容。
通过合理利用Excel的功能和技巧，可以提高工资条制作的效率和准确性。
Excel公式和函数 典型案例—员工工资表
Excel公式和函数典型案例—员工工资表每个公司对员工工资进行核算的方法各不相同，下面的“员工工资表”是通过“学历”的不同，来计算员工的基本工资，再通过工龄的不同来计算员工的奖金。
通过本例的学习，可以使用户掌握数据有效性的应用，以及学习逻辑函数IF和OR 函数的用法。
1．练习要点：●单元格样式●设置单元格格式●数据有效性●IF函数2．操作步骤：（1）新建一张空白工作表，在A1单元格中，输入“员工工资表”文字，并在A2至J2单元格区域中，分别输入各字段名。
然后合并A1至J1单元格区域，如图5-17所示。
图5-17 合并单元格提示选择A1至J1单元格区域，并单击【对齐方式】组中的【合并后居中】按钮，即可合并单元格。
（2）在A3单元格中，输入数字1。
然后选择A3至A13单元格区域，并单击【编辑】组中的【填充】下拉按钮，执行【系列】命令，如图5-18所示。
图5-18 执行【系列】命令（3）在弹出的【序列】对话框中，在【序列产生在】栏中，选择【列】单选按钮，并设置【步长值】为1，【终止值】为11，如图5-19所示。
单击输入输入并选择执行图5-19 设置序列填充（4）单击【数字】组中的【对话框启动器】按钮，然后，在弹出的【设置单元格格式】对话框中，设置数字的格式，如图5-20所示。
图5-20 设置单元格格式提 示 在【分类】栏中，选择【特殊】项，并在【区域设置（国家/地区）】下拉列表中，选择【俄语】项，并设置【类型】项。
（5）选择B3单元格，输入“=NOW()”公式，并选择B3单元格，在【设置单元格格式】对话框中，选择【分类】栏中的【自定义】选项，并设置【类型】为yyyy.mm ，如图5-21所示。
图5-21 设置单元格格式提 示 选择B3单元格，将鼠标置于该单元格的填充柄上，向下拖动至B13单元格，即可复制公式。
（6）在C3至C13单元格区域中，输入员工的“姓名”。
然后选择D3至D13单元格区域，并选择【数据】选项卡，单击【数据工具】组中的【数据有效性】下拉按钮，执行【数据有效性】对话框，如图5-22所示。
Excel教程：五步教你快速制作工资条
这样的表格，在员工看表时，非常容易便眼花缭乱，看错数据。
今天小编教大家一个小技巧，只需五步便可以快速美化工资表。
第一步：构建序号辅助列
在表格边上添加一个升序等差辅助列。
第二步：将辅助列复制一份，放在辅助列的下面
第三步：复制标题行，将其粘贴n-1份（n为员工人数），因为开头已经有一行标题。
（如下面演示中，下面空余一行）
第四步：对辅助列进行升序排列。
（这里可以用右键-排序-升序的方法，下面我演示的是另一种方法。
）
第五步：删除辅助列（按delete删除的仅仅是文字，蓝色单元格背景色还会在，所以我用到了右键-删除）
最终我们就得到了以下一份工资表：
那么接下来，你是否能够学以致用了呢？当打印出并裁剪裁剪这样的工资表，很容易裁剪错位，那我们在数据之间再添加一个空格，像下面的图表一样。
下面我来演示一下这个工资表的做法。
再把它和开头原表对比一下，是不是现在的看起来更加的简洁明了呢？这样再也不用担心看错数据了！
今天的分享就到这，如果教程对大家有用，希望大家多多分享点赞支持小编哦！你的每一次点赞和转发都是支持小篇坚持
原创的动力。
Excel表格中进行制作员工工资表的操作方法
Excel表格中进⾏制作员⼯⼯资表的操作⽅法 员⼯⼯资管理是现代企业管理的⼀个重要部分，企业要想提⾼整体⼯作效率，使⼯作和管理⼀体化，就必须规范员⼯⼯资的管理，同时这对调动员⼯⼯作积极性、保障企业正常运转具有⼗分重要的作⽤。
今天，店铺就教⼤家在Excel表格中进⾏制作员⼯⼯资表的操作⽅法。
Excel表格中进⾏制作员⼯⼯资表的操作步骤如下： 创建员⼯⼯资表：创建名为“员⼯⼯资系统”的⼯作簿，将⼯作表“sheet1”重命名为“员⼯⼯资表"，输⼊列标题内容并进⾏基础设置。
然后将员⼯档案信息表，员⼯加班⽉记录表，⽉度考勤统计表及员⼯业绩奖⾦表等的相关信息复制到⼯作表中，复制这些表是为了简化员⼯⼯资表的输⼊⼯作; 导⼊“姓名”：将公式【=VLOOKUP(A3，员⼯档案信息表!B3：K15，2】输⼊到B3中，并复制到B12中， 按照相同的⽅法分别导⼊“部门”、“基本⼯资”、“加班费”和“奖⾦”。
引⽤还有⼀个更为简便的⽅法，参考⼀下链接; 0使⽤excel进⾏数据整理---信息的提取 在J3单元格中输⼊公式【=if(⽉度考勤统计表!E5=“事假”，(员⼯⼯资表!D3/30/8)*(⽉度考勤统计表!D5*1.5，IF(⽉度考勤统计表!E5=“病假”，(员⼯⼯资表!D3/30/8)*(⽉度考勤统计表!D5*8)*85%,"O"))】;使⽤⾃动填充功能将此公式复制到单元格J12中，这就完成了请假扣款的计算。
其余扣除部分，我们假设员⼯迟到和早退1此扣5元，本⽉销售额低于1500扣除基本⼯资5%，在单元格K3中输⼊公式【=⽉度考勤统计表!F5*5+F5(业绩奖⾦表!D4<1500，员⼯⼯资表!D3*0.05，0】，使⽤⾃动填充功能将此公式复制到单元格K12中 接下来设置五⾦的扣除，我们假设缴纳基数为1000(为了⽅便计算)，在单元格I3中输⼊公式【=1000*0.18】(⽐例以上缴数为准)，并使⽤⾃动填充功能将此公式复制到单元格T12中; 接下来是应发⼯资和实发⼯资：在单元格H3中输⼊公式【=D3+E3+F3+G3】，使⽤⾃动填充功能将此公式复制到单元格H12中 在单元格L3中输⼊公式【=H3-SUM(I3：K3)】，使⽤⾃动填充功能将此公式复制到单元格L12中 表格基本制作完成，在输⼊银⾏账号时，有⼀个数据有效性的检测，这个在前⾯讲过，此处不在赘述。
【超实用】Excel编制工资表步骤详细讲解
【超实用】Excel编制工资表步骤详解。
1 建立员工工资表并输入基本数据如下图:表3—2—1 员工基本工资和出勤情况表分析或说明：建立基本工资表主要是搭建工资表的框架,在工资表中列出一些有关员工工资的项目,并输入基本数据。
在输入数据时为了防止出错可以进行有效性控制。
步骤：1、启动Excel应用程序,单击“文件”→“另存为”菜单项，在弹出的“另存为"对话框中,输入文件名“工资”，文件类型为“.xls”。
2、双击工作表标签，将工作表“sheet1"重命名为“2010年4月”.3、在工作表第一行输入如下标题：职工代码、姓名、性别、年龄、所属部门、职工类别、基本工资、岗位工资、奖金、应发合计、事假天数、事假扣款、病假天数、病假扣款、扣款合计、养老金、医疗金、公积金、应发工资、所得税、实发工资。
4、参照表3-2—1中的数据输入第一列“职工代码”和第二列“姓名”。
5、光标放在C2单元格，单击“数据”→“有效性”菜单项,打开“数据有效性”对话框，如图3-2-1所示。
6、在“允许"列表中选择“序列”,在“来源"中输入“男,女”（用英文逗号隔开），单击“确定"按钮完成设置。
7、将光标移动到C2单元格右下角,当光标变为实心的十字形时，按住鼠标左键向下拖拉，将C2单元格的有效性控制复制到C列其他单元格。
图3-2—1数据有效性对话框8、根据表格3—2—1的数据输入“性别"、“年龄”“所属部门”和“职工类别"等数据，其中“所属部门"和“职工类别"两列数据采用有效性控制输入，最后结果如图3—2-2所示.图3-2-2 2010年4月工资表2 计算“岗位工资”、“奖金”和“应发合计"分析或说明：IF函数可以根据设定的条件在相应单元格中自动填入数据。
在2010年4月工资表中，岗位工资和奖金根据每位员工的职工类别不同而有所不同,具体情况如下表3—2-2所示.本任务是先用IF函数输入岗位工资和奖金,然后用公式“应发合计=基本工资+岗位工资+奖金”计算应发合计。
excel2020中制作员工工资表--自动生成既有格式的方法
excel2020中制作员工工资表--自动生成既有格式的方法
excel2020 中制作职工薪资表 -- 自动生成既有格式的
方法
Excel 中制作职工薪资表 -- 自动生成既有格式的步骤以下：
在以前编写的职工薪资表的基础上，选中“A3：M15”，选择【格式】下【条件格式】，弹出【条件格式】对话框：
在【条件 1(1) 】组合框中的第一个下拉列表选择【单元格数值】选项，在第二个下拉列表中选中【等于】选项，在其右边的文本框中输入公式【 =$A$3：$M$15=“”】，而后单击【格式】按钮 ;
对单元格进行格式设置：切换到【图案】选项卡，在【颜色】列表中选择【无颜色】选项，
切换到【边框】选项卡，在【颜色】下拉列表中选中【青色】选项，在【线条】组合框中选中适合的线条款式，在【预置】组合框
中单击【外边框】按钮，而后单击【确立】按钮返回【条件格式】
对话框，再单击确立 ;
当用户在空单元格中输入内容时，系统就会自动填补上用户先前设置的单元格款式，让我们的输入工作简化许多啦 !
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用excel制作工资表详细步骤
工资表的制作介绍利用EXCEL软件，不写程序，快速制作工资条、工资明细表和工资汇总表的方法，同时给出了扣除所得税的工资条的做法。
在手工条件下，编制工资发放明细表和汇总表是会计工作中较复杂的事，单位职工越多，工作量越大，就越容易出错。
利用EXCEL软件，不写程序，快速制作工资条、工资明细表和工资汇总表，既减轻工作负担，提高工作效率，又能规范工资核算，为查询、汇总、调资等提供条件。
一个简单的工资表，包括姓名、部门、汇总成实际工资的各小项金额、需要扣除的各项金额、实发工资等项。
这就是一个简单的工资条实例。
在这个例子中，第一行中输入了各项目的名称，前几列中列出了职工的编号、姓名和部门等内容，其他单元格中填充的是具体数据。
注意以下几点：1.数据的录入，自动填充功能，2.时间录入时在编辑框输入=now()即可填充今天时间工资表的制作当一个月的工资表建立好之后，在下一个月，表中的很多数据直接可以应用，比如第一行的各项，编号、姓名和部门等列的内容，都不会发生大的变化，除非是有人员调动或工资调整，这样就可以将其直接作为下一个月工资的原始数据来用，而且工资金额、计算公式等也可以直接应用。
怎样能使下个月能够快速建立工资表呢？我们可以把当前的工作表保存为一个模板文件，在下次编辑时，直接打开这个模板文件，改动浮动工资、奖金和扣款等项的内容，就完成了下个月的工资表。
工资表已经建好了，但如果涉及所得税计算，情况就复杂一些。
这就是扣除所得税后的实例。
我们首先看所得税算法，因为不同的应税所得额有不同的税率和速算扣除数。
应税所得额等于“应发工资”减去840后的值，如果应发工资小于840元，那么应税所得额为0。
实发工资应为“应发工资”减去“扣款”和“应税额”两项后的数值。
下面我们计算应税所得额，这时要用到条件函数IF（）。
条件函数IF（），具体格式为“=IF（条件，真值，假值）”，这里“条件”是一个逻辑表达式，“真值”和“假值”都是数值或表达式。
员工工资表的详细步骤
员工工资表的详细步骤
员工工资表的制作涉及多个步骤，下面我将从多个角度来详细介绍这些步骤。
1. 收集员工信息，首先，你需要收集每位员工的基本信息，包括姓名、职位、工作时间、工资标准等。
这些信息通常可以从员工的个人档案中获取。
2. 计算工资，根据员工的工作时间和工资标准，计算每位员工的应发工资。
这可能涉及到基本工资、加班费、奖金、扣款等各种因素。
3. 制作工资表，使用电子表格软件如Excel，按照员工的姓名或工号，逐个填入他们的工资信息，包括应发工资、实发工资、扣款、实际到账等内容。
4. 核对数据，在填写完工资表后，务必进行数据核对，确保每位员工的工资信息都准确无误。
5. 发放工资，根据公司规定的工资发放时间，将工资表中的数
据转化为实际的工资支付，可以通过银行转账或现金发放等方式进行。
6. 税务申报，根据当地税法规定，需要对员工的工资数据进行纳税申报，确保公司和员工的税务义务得到履行。
7. 存档备份，完成工资发放后，需要对工资表数据进行存档备份，以备日后查阅或审计之需。
以上便是制作员工工资表的详细步骤，这些步骤涵盖了从收集员工信息到最终发放工资的全过程。
希望这些信息能够对你有所帮助。
新手excel工资表格制作方法
Be kind to yourself, don't be swayed by others, don't sway others, confident and graceful.简单易用轻享办公（页眉可删）新手excel工资表格制作方法新手excel工资表格制作方法，作为一个财务重点额新人，excel工资表格制作怎么可以不懂?下面就来看看excel表格计算工资的方法吧!新手excel工资表格制作方法【1】01、打开工资表。
02、在工资表最后一空白列输入“1、2、3”等，然后在刚输入的数字下面向下输入“1.1，2.1”等但是要比上面的数据少一行。
03、在K列任何一个单元格中点击右键，然后选择排序。
04、在编辑栏中输入=A1按住Ctrl键不放敲回车键。
05、最后工资表就做好了。
新手excel工资表格制作方法【2】首先打开我们的Excel表格,录入我们的数据,如果事先做好数据的`可以直接复制然后我们在旁边的空白列表中,在该列第二行开始,依次输入1,2,然后用填充柄填充整列,如序号一般,作为我们做工资条的辅助列然后我们再把我们刚刚输入的序列复制到该列的下面,如图然后我们再把我们刚输入的列进行升序。
选中任一数据,切换到【数据】选项卡,点击【升序】符号。
然后辅助列就会变成112233......各个行之间就会插入一行空白行然后此时辅助列的作用已经完成,现在把它删除掉。
选中该列,点击鼠标右键,选择【删除】然后我们选中表头数据,点击鼠标右键选择复制然后我们选中工作表区域,再按Ctrl+G,调出定位对话框,在对话框中选择【定位条件】在定位条件对话框中选择【空值】并点击【确定】此时空白区域会被选中并变成浅蓝色,然后我们把鼠标放在任一浅蓝色区域,点击鼠标右键,选择粘贴然后再美化一下表格的边框和底纹就完成啦。
使用Excel制作一个员工薪资
使用Excel制作一个员工薪资正文：在现代企业管理中，员工薪资的计算是一个重要的工作。
使用Excel这一强大的电子表格软件制作员工薪资表可以提高计算的准确性和效率。
本文将详细介绍如何使用Excel制作一个员工薪资表。
一、制作员工基本信息表在开始制作员工薪资表之前，我们需要先建立一个员工基本信息表。
首先，打开Excel软件，创建一个新的工作表。
然后，输入员工的基本信息，例如员工姓名、员工编号、部门、职位等。
每一行代表一个员工的信息，每一列代表员工的一个属性。
二、输入员工薪资数据在员工基本信息表的基础上，我们可以继续输入员工的薪资数据。
新增一列，用于输入员工的工资。
根据公司政策，输入每个员工对应的基本工资。
三、计算员工的绩效工资除了基本工资外，员工的薪资通常还包括绩效工资。
在新的一列中，输入员工的绩效得分。
然后，在下方一行的单元格中输入绩效得分对应的绩效工资公式。
例如，如果绩效得分为80分，则对应的绩效工资为基本工资的20%。
四、计算员工的加班工资根据公司的规定，员工可能需要加班工作并享受相应的加班工资。
新增一列，用于输入员工的加班工时。
然后，在下方一行的单元格中输入加班工时对应的加班工资公式。
例如，加班工时超过8小时，则超出的部分按照加班工资倍率计算，如1.5倍或2倍。
五、计算员工的奖金与津贴员工可能还因为其他因素获得奖金或津贴。
新增一列，用于输入员工的奖金和津贴金额。
在下方一行的单元格中，输入奖金和津贴的公式。
例如，某个员工因为表现突出获得1000元奖金，则在对应的单元格中输入“=1000”。
六、计算员工的薪资总额在上述步骤完成后，我们可以新增一列，用于计算每个员工的薪资总额。
在下方一行的单元格中，输入薪资总额的公式，将基本工资、绩效工资、加班工资、奖金和津贴金额相加得到薪资总额。
七、设置合适的格式和样式为了使员工薪资表更加美观和易读，我们可以对表格进行格式和样式的设置。
例如，可以加粗员工姓名、员工编号等关键信息的字体，可以使用货币格式显示工资和薪资总额等。
Excel实训专题 制作职工工资表和工资条的详细步骤
Excel实训专题：职工工资表和工资条的建立红星公司职工工资会计科目为：基础工资、工龄工资、奖金、津贴、水电、养老金、实发工资六项。
现需要发放3月份工资的有梁树生、廖德伟、卢震辉、刘荣、胡茂华、杨明、黄莉、杨广平共8名员工。
他们的工资情况为：（1）3月份梁树生基础工资628元、工龄工资12元、津贴60元、水电40元；（2）廖德伟基础工资704元、工龄工资22元、津贴60元、水电387元；（3）卢震辉基础工资917元、工龄工资15元、津贴70元、水电42元；（4）刘荣基础工资520元、工龄工资8元、津贴80元、水电45元；（5）胡茂华基础工资836元、工龄工资10元、津贴90元、水电35元；（6）杨明基础工资559元、工龄工资15元、津贴50元、水电30元；（7）黄莉基础工资518元、工龄工资16元、津贴50元、水电30元；（8）杨广平基础工资448元、工龄工资10元、津贴30元、水电30元。
（9）八名员工的职称分别为：梁树生（高级）、廖德伟（高级）、卢震辉（高级）、刘荣（高级）、胡茂化（高级）、杨明（中级）、黄莉（中级）、杨广平（初级），高、中、初级对应的奖金分别为300、200、100.要求：（1）在Excel中创建一个新文档，并把该Excel文档以文件名“职工工资表.xls”存于“D盘”中；（2）录入表头：“红星公司职工工资表”，合并后居中；（3）把“红星公司职工工资表”标题设为隶书20号加粗，居中；行和列标题设为行书15号深蓝色，正文为宋体15号，画好表格；（4）制作多斜线表头：姓名&工资；（5）标题栏需要包含的标题有：姓名、职称、基础工资、工龄工资、奖金、津贴、水电、养老金、实发工资、实发工资总额十栏；（6）做职称、奖金两栏的数据有效性；（7）所有数字均保留两位小数；（8）用公式计算“养老金”列，每人的养老金是基础工资的10%。
（9）计算“实发工资”列：每人的实发工资=基础工资+工龄工资+奖金+津贴-水电-养老金；（10）计算“实发工资总额”；（11）按照“实发工资”升序排列；（12）制作红星公司职工工资条。
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公司员工Excel工资表制作步骤公司员工Excel工资表制作步骤
【超实用】Excel编制工资表步骤详解。
1 建立员工工资表并输入基本数据
如下图：
职工
代码姓名性别年龄所属
部门职工
类别基本
工资事假
天数病假
天数A001许振男57管理部管理人员3000 A002徐仁华女55管理部管理人员28002 A003张焱女36管理部管理人员2600 5B001郑昂男27销售部销售员2000 B002李帆男32销售部销售员2000 B003吴星男36销售部销售员150015 B004唐嘉男45销售部销售员1500 B005孙丽女29销售部销售员1500 20C001许涛男21生产部工人1200 2C002陈苏苏女26生产部工人1200 C003王飞飞女22生产部工人1200 16 表3-2-1 员工基本工资和出勤情况表
分析或说明：建立基本工资表主要是搭建工资表的框架，在工资表中列出一些有关员工工资的项目，并输入基本数据。
在输入数据时为了防止出错可以进行有效性控制。
步骤：
1、启动Excel应用程序，单击“文件”→“另存为”菜单项，在弹出的“另存为”对话框中，输入文件名“工资”，文件类型为“.xls”。
2、双击工作表标签，将工作表“sheet1”重命名为“2010年4月”。
3、在工作表第一行输入如下标题：职工代码、姓名、性别、年龄、所属部门、职工类别、基本工资、岗位工资、奖金、应发合计、事假天数、事假扣款、病假天数、病假扣款、扣款合计、养老金、医疗金、公积金、应发工资、所得税、实发工资。
4、参照表3-2-1中的数据输入第一列“职工代码”和第二列“姓名”。
5、光标放在C2单元格，单击“数据”→“有效性”菜单项，打开“数据有效性”对话框，如图3-2-1所示。
6、在“允许”列表中选择“序列”，在“来源”中输入“男,女”（用英文逗号隔开），单击“确定”按钮完成设置。
7、将光标移动到C2单元格右下角，当光标变为实心的十字形时，按住鼠标左键向下拖拉，将C2单元格的有效性控制复制到C列其他单元格。
图3-2-1数据有效性对话框
8、根据表格3-2-1的数据输入“性别”、“年龄”“所属部门”和“职工类别”等数据，其中“所属部门”和“职工类别”两列数据采用有
效性控制输入，最后结果如图3-2-2所示。
图3-2-2 2010年4月工资表
2 计算“岗位工资”、“奖金”和“应发合计”
分析或说明：IF函数可以根据设定的条件在相应单元格中自动填入数据。
在2010年4月工资表中，岗位工资和奖金根据每位员工的职工类别不同而有所不同，具体情况如下表3-2-2所示。
本任务是先用IF函数输入岗位工资和奖金，然后用公式“应发合计=基本工资+岗位工资+奖金”计算应发合计。
表3-2-2 岗位工资和奖金表
职工类别岗位工资奖金管理人员500200工人200300销售员300奖金＝销售额×提成比例（销售额<3万元，提成比例为2％，3万元≤销售额＜10万元，比例为4％，销售额≥10万元，比例为8％）步骤：
1、光标放在H2单元格，单击“插入”→“函数”菜单项，在弹出的“粘贴函数”对话框中选择IF函数，单击“确定”按钮。
2、在弹出的“函数参数”对话框中，输入各项参数，如图3-2-3所示。
图3-2-3 if函数参数对话框之一
3、用鼠标按住H2单元格右下角的填充柄向下拖拉复制函数，输入其他人员的岗位工资。
4、打开素材文件夹中的“销售额——WTT精心编辑整理。