车间核算员岗位职责(共4篇)
车间核算员岗位职责
车间核算员岗位职责车间核算员是企业中负责车间核算和成本控制的重要角色。
他们的主要职责是根据企业的生产情况和成本数据，进行成本核算和分析，以帮助企业管理者做出决策，优化成本结构，提高企业效益。
本文将详细介绍车间核算员的岗位职责。
一、成本核算1. 资源分配：根据车间的生产计划和资源需求，协调物料供应和设备调配，合理分配资源。
2. 成本计算：根据车间的生产过程和物料消耗情况，计算产品的生产成本，包括直接成本和间接成本。
3. 成本分析：对车间生产成本进行详细的分析，了解各个环节的成本构成和分布情况，找出成本控制的重点和改进空间。
二、成本控制1. 预算编制：参与车间成本预算的编制工作，根据企业的经营目标和计划，制定合理的成本预算，为成本控制提供指导。
2. 成本监控：定期对车间的实际成本进行监控，与预算进行对比，分析差异原因，并提出改进建议。
3. 成本降低：通过改进工艺、节约能源、优化物料管理等方式，寻找成本降低的措施，并推动实施。
三、报表分析1. 成本报表：及时准确地编制车间成本报表，并向管理层汇报成本情况，帮助管理层了解车间的成本构成和变动情况。
2. 经营分析：根据成本报表和其他相关数据，进行经营分析，包括利润分析、成本效益分析等，为企业经营决策提供决策依据。
3. 问题识别：通过对成本报表的分析，及时识别出存在的问题，如成本偏高的环节、资源浪费等，并提出改进建议。
四、协调沟通1. 部门协作：与生产部门、采购部门、财务部门等紧密合作，共同解决成本管理和控制中的问题。
2. 沟通协调：及时沟通车间成本相关的问题，解决成本核算中的疑难问题，为车间顺利运行提供支持。
综上所述，车间核算员是负责车间成本核算和控制的重要职位。
他们通过成本核算、成本控制和报表分析，帮助企业管理者了解车间的成本情况，并提供决策依据。
同时，他们需要与各个部门进行协调沟通，共同解决成本管理中的问题，为企业的可持续发展做出贡献。
车间核算员的工作需要严谨的态度、敏锐的分析能力和较强的沟通协调能力，是企业顺利运行的重要保障之一。
车间核算员岗位职责
车间核算员岗位职责车间核算员是企业车间中的重要职位，负责与财务和生产部门合作，确保车间生产过程的成本及其他相关数据的准确记录和报告。
本文将详细介绍车间核算员的岗位职责及相关工作内容。
一、成本核算车间核算员的主要职责之一是进行成本核算。
他们需要准确记录车间生产过程中的直接材料、直接人工和制造费用等成本，并根据企业的核算体系，计算产品成本。
同时，他们还要进行生产成本的分析，找出成本超支或浪费的问题，并提供解决方案以降低成本。
二、生产数据记录与统计车间核算员还负责记录和统计车间的生产数据。
他们需要及时收集生产线上的产量、损耗、工时等数据，并将其准确记录下来。
此外，他们还需要根据公司要求，按照不同的维度进行数据统计分析，为决策者提供准确的生产数据支持。
三、定期报告编制车间核算员需要根据企业的要求，定期编制各类财务报告和经营分析报告。
这些报告通常包括生产成本报告、工时利用率报告和生产效益报告等。
他们需要在规定的时间内进行报告的准备、整理和汇总，并确保报告的准确性和完整性。
四、费用控制与分析作为车间核算员，他们需要对车间的费用进行控制和分析。
他们需要不断评估和分析车间各项费用的发生原因，并提出相应的改善措施。
此外，他们还要与采购团队合作，确保原材料和其他采购费用的合理化管理，以降低企业的经营成本。
五、内部协调与合作车间核算员需要与财务部门、生产部门以及其他相关部门密切合作。
他们需要与财务部门共同制定和完善成本核算体系，确保成本数据的准确与完整性。
与生产部门合作，及时了解生产情况并提供相应的支持和建议。
与其他相关部门合作，共同解决生产中的问题和挑战。
六、系统维护与优化车间核算员还需要负责相关核算软件和系统的维护与优化工作。
他们需要熟悉企业使用的核算软件，及时处理系统中的异常情况，并提出改进方案以提高系统的使用效率和数据准确性。
总结：车间核算员是企业车间中不可或缺的角色，他们扮演着生产与财务之间的桥梁。
他们的主要职责包括成本核算、生产数据记录与统计、定期报告编制、费用控制与分析、内部协调与合作以及系统维护与优化。
车间核算员岗位职责
车间核算员岗位职责车间核算员是企业生产车间中非常重要的职位之一，他们主要负责对车间的核算工作进行管理和监督，确保生产过程的合规性和成本控制的有效性。
本文将详细介绍车间核算员的职责和相关工作内容。
一、数据统计与分析车间核算员的首要职责是对生产过程中产生的各项数据进行统计和分析。
他们需要定期收集和整理有关生产量、产出品质、材料消耗以及人力成本等各方面的数据，以便给企业决策提供准确的数据支持。
二、成本核算与分析车间核算员需要对生产成本进行准确的核算和分析。
他们需要掌握各项成本要素的明细，并根据实际发生的成本进行计算和核实。
通过对成本的精确核算，车间核算员能够及时发现成本异常，提供有针对性的成本优化建议。
三、预算管理与执行车间核算员需要参与车间预算的制定和执行。
他们需要根据企业的经营策略和发展目标，制定车间的年度预算，并在执行过程中进行跟进和监控。
通过对预算的管理，车间核算员能够帮助企业实现资源的合理配置和成本的有效控制。
四、财务报表编制作为车间核算的重要一环，车间核算员需要负责编制与车间生产相关的财务报表。
他们需要按照财务报表的要求，将相关数据进行整理和归集，确保财务报表的准确和可靠。
同时，他们需要对财务报表进行分析和解读，为企业提供经营决策的依据。
五、协调与沟通车间核算员需要与车间内各个岗位之间进行有效的协调与沟通。
他们需要与生产人员、采购人员、质量管理人员等进行密切合作，确保各项数据的准确性和流程的畅通。
另外，他们还需要与财务部门和管理层进行有效的沟通，及时反馈车间相关的成本和效益情况。
总结：车间核算员作为企业生产车间中的重要岗位之一，承担着数据统计、成本核算、预算管理、财务报表编制以及协调沟通等职责。
他们的工作对于企业的生产经营和成本控制具有重要的意义。
通过精确的数据分析和有效的沟通协作，车间核算员能够为企业提供准确的经营决策支持，帮助企业实现生产效益的最大化。
2024年车间核算员职责内容
2024年车间核算员职责内容1. 数据收集和分析：作为车间核算员，首要的职责是收集和分析与车间生产相关的数据。
这包括生产量、原材料使用量、设备运行时间、能源消耗等方面的数据。
核算员需要确保数据的准确性和完整性，并通过数据分析来提供有价值的信息和洞察。
2. 成本核算：核算员需要对车间的生产成本进行核算。
这包括直接材料成本、直接人工成本、制造费用等方面的核算。
通过准确核算成本，可以帮助车间管理人员了解产品的成本结构，以便做出正确的决策。
3. 制定预算和控制成本：核算员需要参与制定车间的预算，并且在日常运营中控制成本。
核算员需要与车间的管理团队合作，制定合理的预算，并通过监控成本的变化和执行预算，确保车间以经济、高效的方式运作。
4. 绩效评估和报告：核算员需要评估车间的绩效，并向上级管理层报告。
核算员可以根据车间的生产数据和成本数据，计算出关键绩效指标，如生产效率、成本效益等，并向管理层提供绩效评估报告。
5. 参与成本优化和效率改进：核算员需要积极参与车间的成本优化和效率改进活动。
通过分析成本结构和生产过程，核算员可以发现潜在的成本降低和效率提升的机会，并提出改进建议。
6. 与其他部门合作：核算员需要与其他部门合作，例如采购部门、财务部门等。
核算员需要与采购团队合作，确保原材料采购的价格合理，并与财务部门合作，提供准确的成本数据和财务报告。
7. 车间成本管理系统的维护和升级：核算员需要负责维护和升级车间成本管理系统。
这包括确保系统数据的准确性和完整性，以及根据业务需求对系统进行升级和改进，以提高工作效率和数据分析能力。
总结：2024年的车间核算员职责内容主要包括数据收集和分析、成本核算、预算制定和控制、绩效评估和报告、成本优化和效率改进、与其他部门合作以及车间成本管理系统的维护和升级等方面。
核算员需要具备良好的数据分析能力、财务管理知识和团队合作能力，以支持车间的高效运营和成本控制。
车间核算员工作职责
车间核算员工作职责车间核算员是车间管理中的一个重要职位，负责车间的核算工作。
核算员的工作职责主要包括以下几个方面：一、车间成本核算1. 根据车间生产情况，收集、整理和统计各种生产成本，包括直接材料、直接人工、制造费用等。
2. 根据公司制定的成本核算方法，进行成本的分配和分摊，并及时更新各个成本科目的累计余额。
3. 定期制作成本报告，对车间的成本控制情况进行分析和评估，为车间管理者提供决策参考。
二、车间成本预算1. 根据公司制定的预算流程，负责车间成本预算的编制工作。
2. 收集和整理车间的生产计划、人力资源、物料、设备等方面的信息，进行预算数据的归集和整合。
3. 制定车间成本预算报告，评估预算执行情况，并向车间管理者提出改进意见。
三、车间费用管理1. 负责车间费用的核算和分析，包括日常办公费用、管理费用、销售费用等。
2. 根据车间实际情况，合理设定费用的预算和控制标准，并对费用的发生情况进行跟踪和分析。
3. 向车间管理者提供费用控制建议，帮助降低车间成本，提高绩效。
四、车间绩效评估1. 根据公司制定的绩效评估指标，对车间各项指标进行核算和评估。
2. 分析车间的生产效率、产品质量、工作安全等方面的情况，发现问题并提出改进意见。
3. 根据绩效评估结果，给予车间管理者和员工相应的激励和奖励，推动车间的持续改进。
五、车间成本控制1. 根据成本核算和费用管理的结果，分析车间成本的构成和变动情况。
2. 发现成本波动的原因，提出相应的控制措施，帮助车间管理者降低成本、提高效益。
3. 监督车间成本控制计划的执行情况，及时纠正和调整，保证车间成本的稳定和可控性。
以上是车间核算员的主要工作职责。
作为车间管理的重要环节，核算员需要有扎实的会计和财务知识，熟悉车间生产流程和成本控制方法，并具备较强的分析和决策能力。
同时，他们还需要与车间管理者、财务部门和其他相关部门密切合作，共同完成车间的核算和管理工作，为企业的发展提供有效的支持。
车间核算员
车间核算员负责车间产量及质量等统计的日报及月报；负责统计数据的备案及整理；负责车间内部资料的管理，车间成品及半成品的数量统计；负责车间采购计划及加工计划的制定；结合领料单和产品入库单，核算投入产出率；配合财务做好成本核算，并持续改进。
职位要求：25—45岁，男女不限，大专以上学历，计算机、机电相关专业；3年以上相关工作经验，熟悉车间工作者优先；熟练使用Office办公软件，熟悉机械制图及机加工艺要求；良好的表达、沟通协调及文字表达能力。
岗位职责：1、车间物料的领用与发放，并做好台账，车间物料盘点，做到领、用、存数据真实2、每月按财务要求完成统计报表，每月完成生产月报填报3、负责车间经济核算工作，定期向车间主任提供经济活动分析的数据和资料4、负责物料退库工作，负责车间产成品入库5、负责车间考勤工作，协助车间主任完成计件工资的统计与核算工作岗位要求：1、有较强的责任心和执行力2、工作细心、认真、稳重3、有较强的沟通与协调能力岗位职责：1、负责有关生产车间数据的统计整理，协助成本材料会计做好各项成本归集、分析工作；2、负责车间生产计划和月度执行情况的上报，为生产调试部和财务部提供相关进度数据；3、负责工时的统计工作，逐步建立各产品的标准工时，通过持续性的统计工作，适时修正标准工时；4、完成领导交办的其他事宜。
任职要求：1、统招本科学历，财会、统计类相关专业。
一年以上财务类相关工作经验；2、有丰富的统计专业知识，熟悉工业企业统计工作内容，能领会部分财务核算工作；3、认真踏实，勤奋好学，吃苦耐劳。
车间核算员岗位职责1、负责有关生产车间数据的统计整理，协助财务做好各项成本归集、分析工作；2、负责车间生产计划和月度执行情况的上报，为生产部提供相关进度数据；3、负责工时的统计工作，逐步建立各产品的标准工时，通过持续性的统计工作，适时修正标准工时；4、负责车间产量及质量等统计的日报及月报；5、结合领料单和产品入库单，核算投入产出率；6、编制并上报核算报表，建立和健全核算台账制度，保管好核算资料并按月装订，定期归档。
车间核算员岗位职责
车间核算员岗位职责车间核算员是车间内负责核算相关工作的专业人员，他们在企业内负责车间生产成本的核算、物料的消耗与库存管理等相关职责。
下面将详细介绍车间核算员的岗位职责。
一、成本核算1. 根据车间生产计划和工艺流程，核算生产所需的直接人工、直接材料和制造费用等成本项目。
2. 对生产消耗的材料和其他资源进行登记和记录，确保生产过程中成本的准确核算。
3. 汇总、整理和分析车间的生产成本数据，生成成本统计报表，并定期向上级主管部门提供报表和成本分析报告。
二、物料管理1. 跟踪和监控车间物料的库存情况，确保物料的供应与消耗的平衡。
2. 根据生产计划和生产工艺，合理安排物料的投入和领用，避免物料的浪费和缺失。
3. 及时报告物料库存紧张或过剩的情况，提出相应的调整建议。
三、成本控制1. 分析生产过程中的成本变动原因，提出相应的控制措施。
2. 协助制定车间成本控制方案，监控和评估其执行情况，及时发现问题并提出改善意见。
3. 根据成本控制方案，协助车间领导进行成本分析和成本预测，以提高生产效率和降低成本。
四、数据分析1. 对车间生产数据进行收集和整理，包括产量、工时、物料消耗等相关信息。
2. 利用应用软件对数据进行分析和统计，提取有价值的信息，并向车间领导提供决策支持。
3. 定期编制相关报表和图表，对车间的生产情况进行分析和总结，为企业的决策提供参考。
五、协调合作1. 与车间其他岗位进行紧密合作，及时收集和反馈相关的生产信息，保证数据的准确性和及时性。
2. 与财务部门进行沟通和协作，确保成本核算和财务报表的一致性。
3. 协助车间领导进行车间管理、流程优化和成本改进等工作。
总结：车间核算员是企业车间内重要的岗位之一，他们承担着对车间生产成本的核算、物料的消耗与库存管理等职责。
他们通过成本核算、物料管理和成本控制等工作，为车间领导提供决策支持，以提高生产效率和降低成本。
同时，车间核算员需要具备扎实的专业知识和数据分析能力，以及良好的协调合作和沟通能力，为企业的发展和提升作出积极的贡献。
车间核算员岗位职责
职责范围：1.在车间主任领导下，负责全车间的物料领用，核算原辅料的投入，登记低值易耗品发放。
统计全车间的投入产出情况。
核算本车间产品成本，协同财务部做好各期统计报表。
2.根据生产需要开具原料、辅料、包装材料、低值易耗品和劳动保护用品等物料的领料单，经审批后到仓库领取。
3.负责对领取来的物料的验收、保管及存放和在制品、产成品的管理统计。
4.负责统计各生产工序的投入产出情况，分工序、分类别建立统计台帐，作好日报、月报等报表并及时上报生产部。
5.负责建立车间领用物料台账，并分类整理保管。
6.负责车间各工序的物料发放、登记和工序退还物品的保管，每月进行盘点，做到账物相符。
7.负责车间中间站及物料存放间的日常管理及清洁工作。
8.负责严格执行易燃、易爆、有腐蚀性等危险品的管理程序，对暂时不再使用的危险品及时退回危险品仓库，不得留在车间内，并办理相关手续。
9.统计本车间的在线设备和备用设备的数量、变更情况。
10.统计本车间的各种生产工器具，按工序和类别建立台帐，每月核查一次，及时收回各工序闲置的工器具，发现有损坏、遗失的，应调查原因，并向车间主任汇报。
11.负责车间员工的考勤和员工计件统计工作，并填写车间人员工资表，经行政人事部审核报到财务部。
如有加班工资需生产部审批。
权限：1.对车间物料消耗有考核的权力。
2.对车间劳动定额有考核的权力。
责任：1.对所保管的物料的数量和包装完好性负责。
2.对物料管理不善造成的混料、交叉污染负责。
3.对有关危险品不能及时退库造成的事故负责。
4.对各报表数据的真实性、准确性、及时性负责。
核算人员岗位职责范文（4篇）
核算人员岗位职责范文核算人员是指负责企业核算工作的专业人员，主要负责企业内部的会计核算和财务管理工作。
下面是一个核算人员岗位职责范本：一、岗位概述核算人员是负责企业内部的会计核算和财务管理工作的专业人员。
主要工作内容包括编制财务报表、进行财务分析、参与预算编制、协助审计工作等。
二、岗位职责1. 编制财务报表。
根据企业的财务数据和会计准则，按照规定的时间要求，及时、准确地编制月度、季度和年度的财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等。
2. 进行财务分析。
对财务报表进行分析，研究企业的财务状况和经营成果，提供决策支持和建议。
分析的内容包括财务指标分析、经营效益分析、盈利能力分析、偿债能力分析等。
3. 参与预算编制。
在公司预算流程中，参与部门预算的编制工作，负责核算数据的准确性和可行性分析。
与部门经理协商，对预算执行情况进行监控和分析，提出合理的调整建议。
4. 协助审计工作。
配合内外部审计工作，提供相关的财务数据和资料，协助审计人员开展审计工作。
按照审计要求配合做好相关记录和会计凭证的整理工作。
5. 完成其他财务核算工作。
包括票据的登记、报销、借款的核对、往来账款的核算等其他一些与财务核算相关的工作。
三、任职要求1. 具备会计专业知识。
熟悉财务会计准则和相关法律法规，掌握会计核算、财务分析和审计等专业知识。
2. 具备财务报表编制能力。
熟练使用财务软件和办公软件，具备编制财务报表的能力和经验。
3. 具备财务分析能力。
具备较强的财务数据分析能力，能够独立进行财务报表分析，提出合理的建议和决策支持。
4. 具备预算编制能力。
了解企业预算编制原理和流程，能够参与部门的预算编制工作，进行数据的核算和分析。
5. 具备审计配合能力。
熟悉审计工作流程，能够协助审计人员开展工作，提供相关的财务数据和资料。
6. 有较强的沟通协调能力。
能够与部门经理和其他相关人员进行良好的沟通和合作，协调各方利益，推动工作的顺利进行。
车间核算员工作职责范文
车间核算员工作职责范文第一篇：车间核算员工作职责范文统计核算员的管理一、目的：为确保统计核算口径、统计核算方法的唯一性和统一性，为确保公司统计数据的准确性，为保证公司考核数据的公平、公证性二、范围：材料仓库统计员、模具仓库统计员、胶圈仓库统计员、基片仓库统计员、基片中心统计员、加硬加膜统计员、品质控制中心品检组统计员、玻璃组统计员、车房组统计员、检验包装中心统计员、仓储中心统计员、办事处会计三、管理内容：1、人员的资质确认：具有高中及以上学历，会计、统计专业毕业，有一、二年工作经历2、人员上岗培训：所有上岗人员必须经系统的岗前培训并经考核合格后，才有资质上岗3、人员转正考核：试用期满后，决定能否按期转正、解聘4、日常业务考核5、工资核发：每月业务的考核、工资的晋级、降级6、业务例会：定期组织有关人员学习业务知识、分析工作中存在的问题及措施7、人员调动：因工作需要有权轮换工作岗位8、竞聘上岗方案：制定竞聘上岗方案四、车间核算员工作内容以及工作权利㈠工作内容1、每日做好车间产量、质量等生产日报的统计工作，保证数据真实、准确、及时2、月末根据日报汇总出月报，并按规定的时间上交财务部3、对于批次成本考核的产品，每批次结束后，及时统计并办好入库工作，月末及时汇总4、每月28号对本部门的材料、成品进行抽盘，作好假退料和盘点表5、每月28号对车间盘点的在产品进行抽盘，并编制盘点表6、结合材料的领料单和产品入库单，核算投入产出率7、依据各种消耗定额，统计本月实际消耗报表，并进行考核8、做好车间人员的考勤工作，及时结算工分，计入工分表9、汇总考勤结果上交劳资员，确保工资发放的正确10、每月将工作小结交至财务经理处，小结中要包含工作中的存在的问题，对问题的解决方法㈡工作权利1、有权拒绝其他部门要求其修改统计报表2、有权拒绝其他部门要求其改变统计口径、核算方法、核算期间等3、对原始记录填写不规范、数据不准确的有权要求修改，并报上级主管对责任部门和责任人进行相应的处罚4、对数据弄虚作假、故意隐瞒事实的责任人及部门领导，及时向财务主管报告5、有权就工作中发现的问题，向主管提出修改报表格式、消耗定额第二篇：车间核算员职责车间核算、质量统计人员职责1.编制车间成本计划，并将成本指标（定额）分解落实到车间、班组。
车间核算员岗位职责
车间核算员岗位职责一、岗位职责概述作为车间核算员，主要负责车间内部的核算工作，确保车间的生产成本准确计算和掌握，以支持企业的决策和管理。
二、生产成本核算1. 采集数据：负责收集车间生产过程中的各类数据，包括原材料的消耗、设备的使用情况、人工工时等。
2. 成本分类：根据企业的成本分类体系，将采集到的数据按照不同的成本项目分类归集，便于后续的计算和分析。
3. 成本计算：根据采集到的数据，进行成本的计算。
包括直接材料成本、直接人工成本和制造费用等的计算，确保计算结果的准确性。
4. 成本分析：对计算出的成本进行分析，找出成本过高或者成本浪费的原因，并提出相应的改进措施，以降低生产成本。
5. 成本报告：定期向车间主管或者管理层提供成本报告，详细汇报生产成本的变化情况和分析结果，为管理决策提供参考依据。
三、资源利用分析1. 设备利用率：跟踪车间设备的利用率和运行情况，分析设备的利用效率，提出设备改良或者调整的建议，以提高生产效率和资源利用率。
2. 人力资源分析：对车间各个岗位的人力资源进行统计和分析，包括员工数量、工作时间和人均产能等指标，以优化人力资源配置，提高工作效率。
3. 能源消耗分析：对车间的能源消耗情况进行监控和分析，例如水、电、燃气等的消耗量，找出能源浪费的环节，并提出相应的改进建议。
四、财务数据维护和报表编制1. 财务数据维护：负责车间相关财务数据的录入、汇总和分析，确保数据的完整性和准确性。
2. 报表编制：根据财务要求，编制相关的报表和财务分析表，如成本收益表、产量报表等，为企业经营和管理提供参考依据。
3. 财务分析：对编制好的报表进行分析和解读，为企业的财务决策提供依据，例如控制成本、提高利润等方面。
五、与其他部门的沟通协调1. 与采购部门：及时沟通采购部门的采购计划和需求，以便准确核算原材料的成本，并协调解决采购方面的问题。
2. 与生产部门：密切合作，了解生产进度和产量情况，及时核算生产成本，为生产管理提供参考。
车间核算员岗位职责
车间核算员岗位职责Word 文档仅供参照车间核算员岗位职责车间核算员是车间中的工作岗位之一，一般在车间主任的率领下，都以负责对领取来的物料的查收、保存及寄存和在制品、产成品的治理统计等的岗位职责为主，以下是详尽的车间核算员岗位职责，可供参照。
1.在车间主任领导下，负责全车间的物料领用，核算原辅料的投入，登记低值易耗品发放。
统计全车间的投入产出状况。
核算本车间产品成本，共同财务部做好各期统计报表。
2.依据生产需要开具原料、辅料、包装资料、低值易耗品和劳动爱惜用品等物料的领料单，经审批后到库房领取。
3.负责对领取来的物料的查收、保存及寄存和在制品、产成品的治理统计。
4.负责统计各生产工序的投入产出状况，分工序、分类不成立统计台帐，作好日报、月报等报表并实时上报生产部。
5.负责成立车间领用物料台账，并分类整理保存。
6.负责车间各工序的物料发放、登记和工序退还物件的保存，每个月进行清点，做到账物符合。
7.负责车间中间站及物料寄存间的平时治理及洁净工作。
8.负责严格履行易燃、易爆、有腐化性等危险品的治理程序，对暂时不再使用的危险品实时退回危险品库房，不得留在车间内，并办理有关手续。
9.统计本车间的在线设施和备用设施的数目、更改状况。
10.统计本车间的各样生产工用具，按工序和类不成立台帐，每个月核查一次，实时回收各工序闲置的工用具，觉察有破坏、丢失的，应检查缘由，并向车间主任报告。
11.负责车间职员的考勤和职员计件统计工作，并填写车间人职员资表，经行政人事部审查报到财务部。
若有加班薪资需生产部审批。
Word 文档仅供参照。
2024年成本核算员工作职责样本（四篇）
2024年成本核算员工作职责样本核算员职责规定为实现岗位价值管理的精细化，确保核算员职责明确，遵循公平、公正、公开原则，特制定以下核算员职责：一、岗位职责1、全面掌握岗位价值管理流程，对本岗位充满热情，熟练执行岗位价值制度，有效开展职工岗位核算工作。
2、每日需及时汇总班组工作量评分、岗位绩效考核、个人行为考核及班组奖惩记录，并准确录入岗位价值管理系统。
3、确保每日数据录入的及时性与公正性，以公开透明的方式进行操作。
4、对职工关于岗位价值核算的疑问，核算员应给予详尽的解答。
5、核算员不得偏私，不得擅自调整职工分数。
6、妥善保存所有数据，确保每项数据均可追溯。
7、核算员有义务对岗位价值管理体系的优化提出建设性意见。
8、核算员职位由办事员兼任执行。
二、工作流程1、核算员必须严格遵守一号煤矿规定的上下班时间，按时到岗，不得迟到或早退。
2、确保在核算中心规定的每日____点半之前完成所有考核分值的录入，否则将依据核算中心的处罚规定执行。
3、在录入员工作业计分时，需保持高度专注，以防止错误发生，否则由此产生的后果由核算员自行承担。
4、对于未及时评分的班组，核算员需督促班组长，对有疑问的分数应及时与班长沟通确认后方可录入。
5、如在操作过程中发现任何不合理的现象，应立即向核算委员会报告。
2024年成本核算员工作职责样本（二）一、成本核算岗位职责1. 对比成本计划，分析成本升降原因，提出成本降低及费用控制的策略，强化成本管理。
2. 协助相关部门定期盘点在制品及成品库存，核实产品库存状况。
3. 积极组织与成本核算相关的信息会议，增进各部门间的沟通与透明度，提升信息传递效率。
4. 完成上级领导交办的其他工作任务。
二、成本核算岗位权限1. 有权要求企业各相关部门和人员严格执行成本计划，遵守国家相关法规、制度及财经纪律。
2. 有权参与制定企业生产经营计划和各项定额，参加与成本管理有关的生产经营管理会议。
3. 有权监督检查企业各部门对成本计划及法规、制度、财经纪律的执行情况。
车间核算员岗位职责(共4篇)
篇一:生产车间核算员岗位职责生产车间核算员岗位职责1、严格遵守公司各项规章制度和财经纪律，服从管理努力工作。
2、每日记录生产车间混料记录，对混料提供的各项数据应与技术中心核对是否一致，并要求混料记录及时准确。
3、每日记录生产车间各工序耗料、成型等工序记录，录入要求详细、及时、准确，以保证成本核算的及时准确性。
4、每月26日配合财务人员进行月底盘点，每月依据材料消耗情况与物资管理员核对库存情况，盘点时注意提醒25日夜班上料,26日上午不允许领料,对料仓数、发料数要检查,如库存有差额要分析生产过程中的原因.5、每月及时掌握生产各项情况，对废料应高度关注，对消耗的原材料、盘亏的原材料按实际情况计入废料成本.6、成本核算方法:（1）**产品按历史惯例不计算在产品成本，26日盘点后等四至五天,25日投料成型捡选后计入产成品；（2）备品备件按仓库保管员提供的领料单记录各产品及工序成本当中，但应与生产记录核对;(3）电量按变电所主管根据实际耗电分配计量，但应对照财务每月发票上使用量及电价；（4）模具摊销以模具库存管提供的现金摊销额摊销,以上摊销原来以产量摊销方法不变。
核算员应每月与模具保管员核对模具购入、修复等情况，并制表经保管员、主管领导签字后报财务.如有报废模具必须相关人员到场、签定、检斤、签字后方可报废。
7、各项原料备件模具及电费等费用记录完毕后，按生产计划记录核算各成品车间成本；人工工资按计件核算的，应严格按产量计量人工工资，其余不按产量计量的管理人员工资可按各品种产量分摊.8、每月各原材料备件等低值易耗品摊销余额计算单价应按财务提供的单价(加权平均）为准,计算成本金额。
9、全部计算后，生产成本核算表报财务，办公用品、化验用品、折旧、维修费按实际发生额由财务成本会计分摊。
10、完成领导临时交办的其他任务.篇二：车间核算员岗位职责［1］1车间核算员岗位职责（暂行)第一条核算员负责车间事务处理，具体包括：开具领料单、发料、车间人员考勤及工资的计算汇总；工资分配。
车间核算员岗位职责
车间核算员岗位职责1.按照采油厂领料制度及车间生产需要，精确地开取所需材料领料单。
2.仔细做好车间考核工作，做到仔细精确并准时汇报。
3.上报生产所需物质的方案单。
4.填写领料单，必需按规定的材料名目名称、单位、规格、数量填写，采纳实际价格结算。
5.月末按规定时光与物资供给科，材料会计连接本月材料实际单价划价核算，填写价格时不得任意变更材料名称及单价。
7.核算员接到财务成本下达的各项指标通知后，必需分析车间成本，成本计算按车间成本核算实施细则规定执行，按标准执行分配计算，不得估量。
8.核算员应按车间成本核算实施细则要求，详细核算各工段，每月月底报送企业管理科审核。
9.核算员必需认识并把握各工段材料消耗定额，每月按照采油厂原油生产任务完成数字举行核算。
10.在财务资产科成本会计的指导下搞好成本分析及四级核算工作。
篇2:机电管理办材料核算员岗位职责一、遵纪守法，热爱本职岗位，严格遵守矿以及机电队的各项规则制度。
二、帮助队长做好本队组全部设备备件的订购工作，设置合理的库存量，对方案工作负主要责任。
三、对形成订单的备件要跟踪其运作状况，应当到货而没有到货的选购单，应乐观地与设备办及选购中央协调，并编送催货单。
四、帮助队长考核每月本队组内设备的修理、运营等成本，并对成本举行认真全面地分析，为有效地控制成本提供参考依据。
五、帮助队长提出设备大修方案、备件国产化方案，修旧利废建议等，并参加备件验收工作。
六、参加本队组各项规则的修改、增订工作。
七、帮助本队组内修理员工对所需备件库存举行查询。
八、完成上级领导交待的其它工作。
篇3:支出核算员岗位职责1.负责核算预付购货款、预付购货定金、对付货款、对付税金、对付利润等，并编制会计凭证和报表。
2.货币资金的收入和支出，负责日记账簿的记下和结账。
3.仔细审核原始凭证所反映的经济内容是否符合国家的方针政策和酒店财务制度规定，内容是否完整，大小写金额是否正确等,有实物收入的凭证应把“收货单”作为制表的依据之一，并编制会计凭证和报表。
车间核算员职责(四篇)
车间核算员职责1、负责整理车间各种物料消耗定额，如：原辅料、包材、低值易耗品、水电费等，统计各种物料的实际消耗，按照谁受益、谁承担的基本原则，每月分配到产品;2、车间产成品、半成品的数量统计;3、负责组织月度盘点，每月末组织车间自查，编制盘点报表，并就盘盈亏物料查明原因;4、统计车间在役设备数量及变更情况;5、负责车间资产的监控，保证帐实相符，做好各种单据、账目、报表整理归档，确保资料真实性、准确性、完整性、安全性。
车间核算员职责（二）1.按计划组织生产：按车间主管下发产量计划，分配当班员工的工作;2.质量控制：负责对当班使用的原辅料实施检查，发现异常及时挑出并隔离，并向上级汇报;3.负责车间核算管理：负责对本班水电汽使用情况的统计，对本班水电汽单耗异常情况分析;____组织车间员工的培训：负责组织作业指导书的培训;负责对车间员工的作业过程进行管理，严格按照制度要求进行作业。
5.5管理工作：负责本班岗位5S相关工作，负责交接班5S检查，负责对5S不合格点进行整改。
6.参与本班人员绩效考核工作：每日对本班员工进行绩效考核，形成记录;7.领导交办的其他工作。
车间核算员职责（三）1.按计划组织生产：按车间主管下发产量计划，分配当班员工的工作;2.质量控制：负责对当班使用的原辅料实施检查，发现异常及时挑出并隔离，并向上级汇报;3.负责车间核算管理：负责对本班水电汽使用情况的统计，对本班水电汽单耗异常情况分析;____组织车间员工的培训：负责组织作业指导书的培训;负责对车间员工的作业过程进行管理，严格按照制度要求进行作业。
5.5管理工作：负责本班岗位5S相关工作，负责交接班5S检查，负责对5S不合格点进行整改。
6.参与本班人员绩效考核工作：每日对本班员工进行绩效考核，形成记录;7.领导交办的其他工作。
车间核算员职责（四）1、负责车间的物料的领用，发料、核对台账完工入库;2、核算员负责车间相关单据的收集和保管，并指导领料员开具相关单据。
车间核算员工作职责
车间核算员⼯作职责车间核算员⼯作职责车间核算员⼯作职责车间核算员岗位职责第⼀条核算员负责ＭＲＰＩＩ系统车间事务处理，详细包括：任务发放、发料（限冷加⼯车间）、完⼯⼊库、⼦库定义错误反应等，系统操作严格按照真实可⾏性原则进⾏。
第⼆条核算员负责车间相关单据的搜集和保管，并指导领料员开具相关单据。
（详细业务单据包括：领料单、退料单、超⽀单、成品⼊库单第三条核算员负责车间相关事物处理的账务核对和实物的监控第四条负责每周任务完⼯的提交关闭申请及报表的上交。
（时间：每周六上午11：00之前），同时对提交关闭的任务中有超领物料的现象请在备注栏中给予说明。
`第五条核算员负责车间盘点⼯作的组织及盘点差异的分析说明，公司没有组织全⾯盘点的情况下，各车间核算员在每⽉最后⼀天下午5：00以前打印盘点报表（注明合格品、待处理品）并上交制造部成本核算，⽣产制造成本核算于当⽇采⽤抽查的⽅式盘点，对抽查结果将进⾏通报。
第六条核算员负责建⽴、健全车间费⽤控制⽬的责任管理办法，分析、监控、考核各线体费⽤的执⾏情况。
并制定车间相关成本控制措施。
第七条负责车间各项考核指标的过程监控与考核。
第⼋条每⽉按照⽣产制造部成本核算组⼿册报送相关报表。
第九条每⽉按照财务管理部⼿册报送相关报表。
第⼀零条⽣产制造部成本核算每⽉8⽇召开车间成本会议，车间核算员负责在每⽉9⽇组织召开车间内部成本控制宣贯会。
第⼆章⽇常详细⼯作考评规范明细事项1：车间当⽇⽣产、发料及完⼯的ＭＲＰＩＩ系统处理必须在第⼆天上午11：00之前完成。
考查办法：未按⼿册时间完成，核算员扣1清楚细事项2：车间核算员必须保证每⽇账实相符，⽣产制造部成本核算每周通报⼀次。
考查办法：⽣产制造部成本核算不定期抽查，每发现⼀例，核算员扣0.5分。
明细事项3：单据（领料单、退料单、超⽀单）书写清楚、数字真实准确、按⽉整理（每⽉15⽇前装订成册）、统⼀保管（封⾯注明：年⽉⽇、类型、保管⼈）。
考查办法：未按照要求执⾏，核算员扣1分。
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篇一：生产车间核算员岗位职责生产车间核算员岗位职责1、严格遵守公司各项规章制度和财经纪律，服从管理努力工作。
2、每日记录生产车间混料记录，对混料提供的各项数据应与技术中心核对是否一致，并要求混料记录及时准确。
3、每日记录生产车间各工序耗料、成型等工序记录，录入要求详细、及时、准确，以保证成本核算的及时准确性。
4、每月26日配合财务人员进行月底盘点，每月依据材料消耗情况与物资管理员核对库存情况，盘点时注意提醒25日夜班上料，26日上午不允许领料，对料仓数、发料数要检查，如库存有差额要分析生产过程中的原因。
5、每月及时掌握生产各项情况，对废料应高度关注，对消耗的原材料、盘亏的原材料按实际情况计入废料成本。
6、成本核算方法：（1）**产品按历史惯例不计算在产品成本，26日盘点后等四至五天，25日投料成型捡选后计入产成品；（2）备品备件按仓库保管员提供的领料单记录各产品及工序成本当中，但应与生产记录核对；（3）电量按变电所主管根据实际耗电分配计量，但应对照财务每月发票上使用量及电价；（4）模具摊销以模具库存管提供的现金摊销额摊销，以上摊销原来以产量摊销方法不变。
核算员应每月与模具保管员核对模具购入、修复等情况，并制表经保管员、主管领导签字后报财务。
如有报废模具必须相关人员到场、签定、检斤、签字后方可报废。
7、各项原料备件模具及电费等费用记录完毕后，按生产计划记录核算各成品车间成本；人工工资按计件核算的，应严格按产量计量人工工资，其余不按产量计量的管理人员工资可按各品种产量分摊。
8、每月各原材料备件等低值易耗品摊销余额计算单价应按财务提供的单价（加权平均）为准，计算成本金额。
9、全部计算后，生产成本核算表报财务，办公用品、化验用品、折旧、维修费按实际发生额由财务成本会计分摊。
10、完成领导临时交办的其他任务。
篇二：车间核算员岗位职责[1]1车间核算员岗位职责（暂行）第一条核算员负责车间事务处理，具体包括：开具领料单、发料、车间人员考勤及工资的计算汇总；工资分配。
第二条核算员负责车间相关单据的收集和保管，并指导领料员开具相关单据。
对车第三条第四条第五条第六条第七条第八条间进行限额领料，要控制超领物料的现象，在特殊情况下必须领用需有公司领导批准。
核算员负责车间相关事物处理的账务核对和实物的监控。
车间各班组的工时汇总。
返工损失、吊滞品报告、材料利用率。
新产品成本的领用材料统计及核算。
核算员负责车间盘点工作的组织及盘点差异的分析说明，公司没有组织全面盘点的情况下，各车间核算员在每月最后一天盘点并在次月2号前将盘点报表上交审计成本处，审计成本处采用抽查的方式了解盘点情况。
核算员负责建立、健全车间费用控制目标责任制度，分析、监控、考核各种费用的执行情况。
并制定车间相关成本控制措施。
负责车间各项考核指标的过程监控与考核。
车间呆滞品及报废品每年的6月30日、11月30日分别上报，审计成本处统一组织处理，车间上报呆滞品及报废品应明确产生报废的原因、责任人、报废数量、金额等项目，具体依据审计成本处统一格式上报。
审计成本处每月10日召开成本会议，车间核算员负责在每月7日前上交审计成本处要求上报资料。
审计成本处 2012-5-12日常具体工作考评标准1、车间核算员必须保证每日账实相符，保证领料单的及时、准确开具，工资发放的及时、正确。
未按照要求执行，核算员扣1分。
2、对车间超领物料现象不及时制止而给予领用的，未按照要求执行，核算员扣1分。
3、物料报废（包括：板材、成品物料）必须在每月末之前将本月必须报废的物料上报审计成本处。
对于大型返工，应发生即上报，未及时上报，核算员扣1分。
4、车间报表、申请、报告等相关资料应妥善保管，不得遗失。
外借单据必须进行交接登记。
未按要求执行的，核算员扣2分。
5、未按规定提交报表，核算员扣1分。
篇三：车间核算员的岗位职责车间核算员的岗位职责：岗位职责：1、负责车间相关单据的收集和保管，并指导领料员开具相关单据；2、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度；3、做好统计资料的保密和归档以及产品的录单工作；篇四：车间成本核算员参考职责车间核算员岗位职责第一条核算员负责mrpii系统车间事务处理，具体包括：任务发放、发料（限冷加工车间）、完工入库、子库定义错误反馈等，系统操作严格按照真实可行性原则进行。
第二条核算员负责车间相关单据的收集和保管，并指导领料员开具相关单据。
（具体业务单据包括：领料单、退料单、超支单、成品入库单）。
第三条核算员负责车间相关事物处理的账务核对和实物的监控。
第四条负责每周任务完工的提交关闭申请及报表的上交。
（时间：每周六上午11：00之前），同时对提交关闭的任务中有超领物料的现象请在备注栏中给予说明。
第五条核算员负责车间盘点工作的组织及盘点差异的分析说明，公司没有组织全面盘点的情况下，各车间核算员在每月最后一天下午5：00以前打印盘点报表（注明合格品、待处理品）并上交制造部成本核算，生产制造成本核算于当日采用抽查的方式盘点，对抽查结果将进行通报。
第六条核算员负责建立、健全车间费用控制目标责任制度，分析、监控、考核各线体费用的执行情况。
并制定车间相关成本控制措施。
第七条负责车间各项考核指标的过程监控与考核。
第八条每月按照生产制造部成本核算组规定报送相关报表。
第九条每月按照财务管理部规定报送相关报表。
第一零条生产制造部成本核算每月8日召开车间成本会议，车间核算员负责在每月9日组织召开车间内部成本控制宣贯会。
第二章日常具体工作考评标准明细事项1：车间当日生产、发料及完工的mrpii系统处理必须在第二天上午11：00之前完成。
考核办法：未按规定时间完成，核算员扣1分。
明细事项2：车间核算员必须保证每日账实相符，生产制造部成本核算每周通报一次。
考核办法：生产制造部成本核算不定期抽查，每发现一例，核算员扣0.5分。
明细事项3：单据（领料单、退料单、超支单）书写清楚、数字真实准确、按月整理（每月15日前装订成册）、统一保管（封面注明：年月日、类型、保管人）。
考核办法：未按照要求执行，核算员扣1分。
明细事项4：物料报废（包括：板材、成品物料）必须在每月末之前将本月必须报废的物料报废清理，其他部门不同意报废的待处理物料需进行台账登记。
每月5号上报制造部成本核算（注明产生日期，处理时间。
）并妥善保存《物料报废审批表》。
考核办法：未按规定要求、时间内报废，核算员扣1分。
并追究相关责任。
明细事项5：车间报表、申请、报告等相关资料应妥善保管，不得遗失。
外借单据必须进行交接登记。
考核办法：未按要求执行的，核算员扣2分。
明细事项6：车间生产任务提交关闭必须在每周六上午11：30点之前准确无误上交财务管理部。
（在提交的关闭清单中有超领物料必须在备注栏注明超领物料、编码、数量、金额）考核办法：不及时提交、错误、漏记、每发现一例，核算员扣1分。
明细事项7：车间任务关闭，严格按照“七天任务关闭”、月末27号“三天任务关闭”原则进行，超出规定时间，车间成本核算员必须注明未关闭原因，并于每周一下午16：30之前提交生产制造部成本核算，整理后统一提交财务管理部。
考核办法：未按时关闭，不提交未关闭说明，每发现一例，核算员扣1分。
明细事项8：车间核算员每日登记样机领用数量、成品更改数量，每月2号以月报的形式向生产制造部成本核算提交电子档。
考核办法：未按规定提交报表，核算员扣1分。
明细事项9：车间核算员每日登记超领物料（分线体），每日上午11：00之前向生产制造部成本核算组提交电子档，由制造部成本核算以周报形式提交财务。
考核办法：未按规定提交报表，核算员扣1分。
明细事项10：车间核算员每周一上午10：00 之前提交上周《车间日常返工返修明细表》，内容时间真实、数字准确。
考核办法：未按以上要求提交，核算员扣1分。
明细事项11：车间核算员每天上午10：00之前提交《半成品下线预警报表》、《挑选物料日报表》，内容真实、数字准确。
考核办法：未按要求提交，核算员扣1分。
明细事项12：车间核算员负责每月4号之前向生产制造部成本核算提交车间盘点差异分析报告，由生产制造部成本核算于4日前统一提交财务管理部。
考核办法：未按时提交，核算员扣1分。
明细事项13：车间拆机完毕，核算员应及时准确登记拆机人工和时间，并在拆机后1个工作日内上报生产制造部成本核算，由生产制造部成本核算于1个工作日内报送财务管理部备案。
考核办法：未按时提交，核算员扣2分。
明细事项14：每月按财务管理部规定报送相关报表，同时经生产制造部成本核算组审核后统一报送财务管理部。
考核办法：报送不及时、错误、漏报、不严谨，每发现一例，核算员扣1分。
明细事项15：车间核算报送公司外部门的申请、报告、报表必须经生产制造部成本核算审核后方可提交。
考核办法：未按规定执行的，核算员扣2分。
明细事项16：核算员负责车间盘点的组织及差异分析说明。
公司在没有组织全面盘点情况下，各车间核算员在每月最后一天下午5：00前打印盘点报表（注明合格品、待处理品）并上交制造部成本核算，生产制造成本核算于当日采用抽查的方式盘点，对抽查结果将进行通报。
考核办法：核算员未按照规定执行，扣2分。