关于开展干部纪律作风整顿集中活动实施方案

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纪律作风大整顿工作实施方案

纪律作风大整顿工作实施方案纪律作风大整顿工作实施方案为深入贯彻落实全面从严治党要求，进一步严明纪律规矩，坚决纠正“四风”问题，推进中央八项规定精神落地生根。

根据县委、县政府《关于深化推进“双查双整”集中行动的安排意见》和市纪委《__市开展纪律作风大整顿工作实施方案》部署要求，现制定全县纪律作风大整顿工作实施方案。

一、目标要求围绕深化落实省委“3783”主体责任体系、“866”衡量检验标尺、市委“663”工作机制，督促各乡镇、县直各部门贯彻落实好中央和省、市、县关于改进作风纪律各项规定，集中力量查处和通报曝光一批典型问题;督促各级党委主抓、纪委监督，广大党员干部自觉做到令行禁止，进一步巩固落实中央八项规定精神成果、防止“四风”问题反弹回潮，坚决纠正侵害群众利益的不正之风和腐败问题，向社会不断释放执纪必严、违纪必究的强烈信号，切实促进干部职工纪律作风大转变。

二、时间范围2023年3月中旬开始，2023年7月底结束，集中四个月时间开展多轮次监督检查。

检查范围为21个乡镇、县直各部门、各单位及其工作人员。

三、查整重点(一)学习贯彻会议精神情况。

重点检查全县各级党组织学习贯彻党中央重要讲话重要指示和市第四次党代会、县第十四次党代会议精神情况。

(二)落实“两个责任”情况。

重点检查全县各级党组织贯彻落实《中共X县委关于落实党风廉政建设主体责任的实施意见》、推进省委“3783”主体责任体系、“866”衡量检验标尺和市委“663”工作机制、“111”督查落实细则情况。

(三)作风建设情况。

重点查处十个方面的问题：一是严查用公款大吃大喝，违规超标准、超范围公务接待或非公务接待，部门之间、部门内部用公款相互宴请或搞团拜以及向企业、下属单位或服务对象转嫁、报销吃喝费用等行为。

二是严查以各种名义变相公款国内、出国(境)旅游;接受下属单位或服务对象、利益关系人安排的国内、出国(境)旅游。

三是严查用公款搞相互走访、送礼，用公款购买赠送烟花爆竹、烟酒、贺年卡、花卉、保健品、土特产等年货节礼(慰问困难群众职工不在此限)，用公款购买赠送购物卡、充值卡、有价证券和各种支付凭证以及通过虚开发票、虚列支出用于公款送礼等行为。

中共XXX县委关于党员干部纪律作风集中整顿活动的实施方案

中共XXX县委关于党员干部纪律作风集中整顿活动的实施方案为推动全面从严治党向纵深发展，切实解决机关党员干部纪律作风方面存在的突出问题，根据XXX统一部署，决定在全县开展为期两个月的党员干部纪律作风集中整顿活动。

现制定以下方案:一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设，扭住作风建设和纪律建设这一重点，突出党员领导干部这一关键，全面查找问题，深入抓好整改，进一步压实各级管党治党政治责任，促进党员干部严纪律、转作风、讲奉献、敢担当、树形象，切实为建设富裕文明和谐美丽新XXX提供坚强保障。

二、基本原则(一)坚持按统一部署、分级实施。

各级党组织负责对活动的谋划部署，分阶段调度安排活动进展情况。

做到人员参与全覆盖无遗漏、查摆整改问题见人见事见思想，切实形成“组织严密、职责明确、上下联动、务实高效”的责任体系和工作落实体系。

(二)坚持强化教育、正面引导。

将集中整顿活动与“不忘初心、牢记使命”主题教育有效衔接，把学习教育放在首位、贯穿始终，通过学习党章党纪党规等制度规定，增强党员干部的政治自觉、思想自觉和行动自觉，切实把纪律和规矩挺在前面。

(三)坚持问题导向、集中整治。

对照活动要求，深入查摆问题和问题产生的根源，列出问题清单集中进行整改。

开展纪律作风督查，严肃执纪问责，形成有力震慑。

(四)坚持完善制度、常态推进。

建立健全机关作风考核评价、效能问责追究、干部监督管理等长效机制，严格落实“三会一课”、“支部主题党日”等制度，努力使遵章守纪成为自觉、严抓作风成为常态。

三、方法步骤本次整顿活动自X月上旬至X月上旬集中开展，共分为三个阶段：(一)动员部署、学习教育阶段(X月上旬─X月下旬)。

各级机关党员干部要认真学习关于加强纪律作风建设的制度规定、文件讲话，重点学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、中央八项规定实施细则和省市县委实施办法，中央和省市委一系列有关作风纪律的讲话精神。

开展干部作风整顿活动的实施方案

畜牧兽医局开展干部作风整顿活动的实施方案为了深入贯彻中省纪委七次全会和市第三次党代会精神，扎实开展“作风建设年活动”，切实解决全系统干部作风方面存在的突出问题，推动我市畜牧业发展方式转变，根据xx市委《关于开展干部作风整顿活动的意见》（榆字﹝2012﹞x号）精神，结合自身实际，局党组决定从2月份开始在全系统开展为期半年的干部作风整顿活动。

具体实施方案如下：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“转变干部作风，服务畜牧业发展方式转变”为主题，以强服务、促发展、保增收为目标，着力解决干部队伍在思想作风、学习作风、工作作风等方面存在的突出问题，使全系统干部队伍的思想境界明显提升，工作作风明显转变，为加快我市畜牧业快速健康发展提供有力的政治保证。

二、整顿重点1、思想空虚的问题。

着力解决学习主动性不够，对新知识和新时期党的方针政策不了解、不掌握，业务不精、工作能力不强的问题；宗旨意识、责任意识淡化，道德滑坡，理想信念不够坚定的问题。

2、政令不畅的问题。

着力解决有令不行、有禁不止，工作落实不力，不作为、乱作为的问题；好事争着干、难事躲着走，工作上敷衍塞责、弄虚作假的问题。

3、懒散漂浮的问题。

着力解决精神不振、思想保守，工作得过且过、不思进取的问题；自由散漫、纪律松弛，“走读”、赌博等问题；单位不团结、搞内耗、内部管理混乱的问题。

4、吃拿卡要的问题。

着力解决办事程序不规范、不公开，办事拖沓、故意刁难等问题。

5、脱离群众的问题。

着力解决不深入调查研究，不掌握实际情况，下基层走马观花，习惯于用会议落实会议、用文件落实文件的问题。

6、铺张浪费的问题。

着力解决贪图享受，讲排场、比阔气，用公款请客送礼、吃喝玩乐等问题；解决婚丧嫁娶盲目攀比，大操大办等问题。

三、方法步骤这次干部作风整顿动活动时间为半年，从2012年2月下旬开始，至2012年7月底结束，分四个阶段进行。

1、学习动员阶段（2月份）。

机关作风整顿实施方案3篇

机关作风整顿实施方案机关作风整顿实施方案精选3篇（一）机关作风整顿是指对机关工作方式、工作方法、工作效率、工作纪律等方面进行规范和改进，以提高行政效能、提升服务水平和增强职能部门的公信力。

下面是一份机关作风整顿实施方案的示例：一、总体目标通过机关作风整顿，建设忠诚干净担当的公务员队伍，提高行政效能和服务水平，促进机关职能部门加强自身建设，以更好地服务和满足人民群众的需求。

二、主要工作内容1. 加强纪律建设- 规范办公室文化，倡导诚信、高效的工作态度和作风；- 加强纪律教育，提高公务员的纪律意识和规范执行能力；- 加大对纪律违规行为的查处力度，净化机关作风。

2. 提高工作效能- 优化工作流程，简化繁琐的办事程序，提高办事效率；- 加强跨部门协作，打破信息孤岛，提高信息共享和处理效率；- 推行科技应用，提高办公自动化水平，提高工作效率。

3. 加强服务意识- 注重服务态度，提高服务意识和服务质量；- 建立健全反馈机制，及时解决人民群众的问题和需求；- 加强公民权益保护，促进社会和谐稳定。

4. 推进权力清单制度化管理- 制定权力清单，明确职责和权限；- 审查权力的合法性和必要性，杜绝滥用职权；- 进一步规范权力运行，提高行政效能。

三、主要任务和措施1. 加强组织领导，建立工作机制- 设立机关作风整顿工作领导小组，制定具体的工作实施方案；- 成立机关作风整顿工作专班，负责具体工作的组织和推进；- 加强宣传教育，推动机关作风整顿的理念和要求深入人心。

2. 制定实施细则，明确责任- 制定机关作风整顿的实施细则，明确各部门和单位的责任；- 加强监督检查，对整顿工作进行督导和考核，确保落实到位。

3. 加大督查力度，动态调整- 建立督查机制，对各部门和单位的整顿工作进行定期检查和评估；- 根据督查结果，及时调整整顿工作的重点和方向，保持整顿工作的持续推进。

4. 加强宣传教育，营造良好氛围- 制定宣传教育方案，向公务员和公众普及机关作风整顿的意义和目标；- 利用各种媒体平台和渠道，广泛宣传整顿工作的成果和经验。

村支两委干部作风整顿工作实施方案

村支两委干部作风整顿工作实施方案干部作风建设是党的建设的重要组成部分。

XX年是村支两委换届之年，为更好的提高两委干部素质，提升工作能力，经村支部研究决定，在村支两委干部队伍中开展干部作风整顿活动。

具体实施方案如下：一、指导思想、工作原则和目标任务1、指导思想：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的“十八大”、十八届一中全会精神为指导，紧密结合我村村支两委干部队伍的思想工作实际，推动村两委干部深入学习理论，提高政治素质，端正思想作风，强化宗旨意识，进一步提高工作能力和工作水平，为实现我村农村社会经济发展提供坚强的组织保证。

2、工作原则：一是坚持把理论入学习“十八大”、十八届一中全会精神，上级有关文件精神学习贯穿于活动始终的原则。

要用足够的精力抓好理论学习，学习了市委常委、县委书记穆嵘坤在全县经济工作会议讲话中“十破十立十不准，五心五改五提高”等内容。

防止和克服形式主义，务求学有所得，学有所悟。

大力弘扬理论联系实际的学风，把学习理论、武装头脑同整顿思想、增强素质、改进作风、提高效率结合起来。

二是坚持自我教育，群众帮教和组织整顿相结合的原则。

在自我教育提高的基础上，广泛听取群众的意见，帮助村干部在思想作风上改进提高。

三是坚持从实际出发，解决突出问题原则。

村干部根据自身思想情况，本着实事求是、注重实效的原则，针对自身存在的问题，认真研究措施加以解决。

第四，坚持整顿与推动其他各项工作相结合的原则。

整顿活动要与学习先进典型、弘扬艰苦创业精神紧密结合起来，学习理论转变作风，提高工作效率，推动工作落实相结合。

3、目标要求：通过整顿，使村支两委干部践行科学发展观重要思想的宗旨观念和执政为民的自觉性明显增强；思想作风、工作作风、生活作风、学风有明显改进；工作能力、工作水平、工作效率有明显提高；村干部自身存在的问题得到解决，违规违纪问题得到严肃处理；勤政为民、廉洁奉公、扎实工作的评估机制基本建立；勤奋学习、与时俱进，深入实际、联系群众，真抓实干、开拓创新的良好风气成为干部队伍的主流。

关于开展纪律作风集中整顿活动的实施方案

关于开展纪律作风集中整顿活动的实施方案根据《xx县教育局关于在全县教育系统开展干部纪律作风集中整顿活动的实施方案》（文教发〔XX〕203号）、《xx 县xx乡委员会关于在全乡开展干部纪律作风集中整顿活动的实施方案》（xx党发〔XX〕103号），为认真贯彻落实市、县“两会”精神和县委书记xx同志《在xx县干部纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话》的精神，全面落实科学发展观，加强我校教职员工纪律作风教育，提高学校领导班子管理水平和全校教师的业务水平，促进校风、教风、学风根本好转，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，造就一支政治坚定、纪律严明、业务精湛、爱岗敬业，作风优良、干事创业、公正廉洁、甘为人梯的教师队伍，为实现我校跨越式发展提供坚强的组织保障和人力支持。

党支部决定，在全校开展教职员工纪律作风集中整顿活动。

现提出如下实施方案：一、指导思想和基本原则指导思想是：以党的十七大精神、“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，着力解决教职工纪律作风方面的突出问题，使全校教职工的精神面貌明显改观，工作作风明显转变，组织纪律明显加强，工作能力明显提高，干事创业的积极性和主动性明显增强，进一步激发教师队伍活力，全面提高队伍的素质，推动我校科学跨越发展。

基本原则是：一要以正面教育为主。

坚持惩前毖后、治病救人，正面引导、正面教育，把学习理论、武装头脑同整顿思想、改进纪律作风结合起来。

二要充分发扬民主。

坚持面对面征求全校师生和社会各方面干部群众的意见和建议，敢于揭短，不怕亮丑，扎实认真地查摆和处理问题。

三要密切联系实际。

坚持边学边改、边整边改，有什么问题解决什么问题，什么问题突出解决什么问题，切忌“空对空”。

四要注重实效，不走过场。

坚持高标准，严要求，认真按照确定的目标任务和设定的工作程序扎实开展活动，严格执行政治纪律、组织人事纪律、工作纪律，严肃查处违反纪律规定和作风要求的人和事，建立健全各项规章制度，形成纪律作风建设的长效机制。

干部思想作风纪律大整顿实施方案

干部思想作风纪律大整顿实施方案一、背景与意义中国共产党自成立以来，一直把思想政治工作作为党的建设的生命线，认识到干部思想作风纪律对党的事业发展的影响非常重要。

当前，面对时代和事业发展的新变化，我们党决定开展干部思想作风纪律大整顿，以应对各种新情况新问题的出现，提高干部的政治素质和工作能力，更好地为人民服务。

本次大整顿的意义在于，通过深入，全面排查和解决干部中存在的思想作风纪律问题，强化干部群众观念，提高敬业奉献精神和责任担当意识，增强干部执政能力，打造优秀的干部队伍，更好地推进党和人民事业的发展。

二、总体工作要求（一）准确把握大整顿的重要性，提升思想认识和责任意识。

（二）坚持问题导向，全面排查和解决问题，做到早发现、早解决。

（三）突出重点领域，重点针对一些存在严重问题的干部和领域进行整顿，提高治理效能。

（四）坚持民主、科学、规范的原则，严格按照程序和要求开展整顿工作。

三、工作进程与安排（一）前期准备工作阶段1.成立整顿领导小组，制定方案和工作计划，明确工作目标、重点和内容。

2.征集群众意见，收集干部个人资料和相关行为记录，认真排查存在的问题。

3.加强宣传，压实责任，全面动员各方人员参与整顿工作。

（二）整顿实施工作阶段1.针对各类干部和领域，开展实地走访、座谈和调查研究，查明存在的思想作风和纪律问题。

2.通过组织谈话、约谈和谢罪等方式，对发现的问题干部进行教育和批评，帮助其认真整改。

3.对于存在较为严重的问题、或者是情节特别恶劣的干部，按照党纪国法进行处理。

（三）整顿总结评估阶段1.对整顿过程和整改效果进行总结和评估，形成总结材料和经验教训。

2.修订相关的制度、规定和文件，为今后干部工作提供更加严格的规范和指导。

同时，要向干部群众宣传和解读，推进整改落实。

四、工作重点和措施（一）加强党的建设，坚决反对特权思想。

减轻干部负担，严厉打击腐败现象。

（二）加强组织纪律，维护党的统一和战斗力。

严格规范换届选举工作，坚决纠正派系斗争、个人崇拜等不良现象。

XX县XX局《关于开展纪律作风整顿月的实施方案》的通知

XX县XX局《关于开展纪律作风整顿月的实施方案》的通知XX县XX局关于开展纪律作风整顿月的实施方案的通知为进一步加强党风廉政建设，推动纪律作风整顿工作的落实，根据上级党委、政府和局党组的安排，我局决定开展纪律作风整顿月活动。

现将具体实施方案通知如下：一、活动目标通过开展纪律作风整顿月活动，进一步增强党员干部的纪律意识和规矩意识，加强监督执纪问责，促进党风廉政建设和作风建设的深入发展，营造风清气正的政治生态。

二、活动安排1. 学习教育阶段：开展集中学习、个人自学和典型案例分析，加强党风廉政建设和纪律作风的宣传教育。

2. 自查自纠阶段：各党支部要组织广大党员进行严肃认真的自查自纠，发现并深入整治违反党纪政纪问题，确保问题不留死角、不留盲区。

3. 督查问责阶段：加强对纪律作风整顿月活动的督查力度，对整改不力、问题突出的单位和个人依纪依规进行问责。

4. 综合检查阶段：通过综合检查，对纪律作风整顿月活动的开展情况进行全面评估，为后续工作提供参考和指导。

三、组织保障1. 加强组织领导：各党支部要切实担负起组织领导责任，确保纪律作风整顿月活动的顺利开展。

2. 宣传动员：加强对纪律作风整顿月活动的宣传，提高广大党员干部的参与度和积极性。

3. 资源保障：各党支部要合理安排活动经费和场地资源，确保活动的顺利开展。

四、督查和评估各党支部要建立健全督查机制，对活动中出现的问题及时进行整改；同时，要及时总结评估活动的成效，提出经验和不足，为今后的工作提供参考。

希望各级党组织和广大党员干部高度重视纪律作风整顿月活动，积极参与其中，共同营造风清气正的政治生态。

特此通知。

XX县XX局日期：年月日XX县XX局关于开展纪律作风整顿月的实施方案的通知为进一步加强党风廉政建设，推动纪律作风整顿工作的落实，根据上级党委、政府和局党组的安排，我局决定开展纪律作风整顿月活动。

关于开展纪律作风集中教育整顿月活动的实施方案

关于开展纪律作风集中教育整顿月活动的实施方案实施方案：纪律作风集中教育整顿月活动一、背景纪律作风是党风廉政建设和党的建设的重要内容，是党的组织建设和党风廉政建设的基础。

为深入推进党风廉政建设，加强党的组织建设，提高党员干部的纪律作风意识和遵纪守法意识，提升党组织的凝聚力和战斗力，特将开展纪律作风集中教育整顿月活动，详细安排如下：二、目标1.加强党的纪律教育，提高党员干部的纪律意识，确保党员的言行合乎纪律规定。

2.深入开展党员干部党规党纪和中央八项规定精神教育，提高党员干部思想道德水平。

3.严肃查处党员干部违纪违法行为，营造良好的党风政风社会风气。

4.加强党组织建设，提高党组织的凝聚力和战斗力。

三、工作内容1.加强纪律教育培训。

开展党员干部纪律教育培训，通过宣讲党章党规、中央八项规定等方式，提高党员干部的纪律意识和遵纪守法意识。

2.落实中央八项规定精神。

对党员干部的公款消费、公车私用、公款旅游等问题进行严肃查处，营造风清气正的政治生态。

3.加强党风廉政建设。

加强党风廉政建设，加强对干部选拔任用工作的监督，推行党员干部一岗双责制，严肃处理干部不作为、乱作为等问题。

4.落实干部考核评价制度。

完善干部考核评价制度，加强对党员干部的考核评价，对优秀干部进行表扬奖励，对不合格干部采取相应措施。

5.加强党支部建设。

通过召开党员大会、党支部会议等形式，加强对党员干部的教育管理，确保党员干部言行合乎纪律规定。

6.加强党风廉政建设宣传教育。

通过宣传栏、宣传板等形式，宣传党的纪律作风建设，增强党员干部的纪律教育意识。

7.加强党组织宣传报道。

通过党的刊物、网站等媒体，加强党组织宣传报道，向党员干部宣传党的纪律作风建设的重要意义和举措。

四、组织安排1.成立纪律作风集中教育整顿月活动领导小组，负责组织指导活动的实施和落地。

2.建立工作小组，分工负责具体的实施和落地，确保活动顺利进行。

3.成立宣传组，负责宣传教育活动的组织和宣传材料的准备。

机关干部作风纪律整顿活动实施方案

机关干部作风纪律整顿活动实施方案为有效解决我单位机关干部职工纪律作风方面存在的问题，强化机关干部职工的大局意识、责任意识和组织纪律观念，促进机关纪律作风、政务环境的改善，根据县委、县政府《机关干部作风纪律整顿实施方案》要求，结合单位实际，制定以下实施方案：一、开展机关纪律作风检查整顿的指导思想和目标要求（一）指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十七大精神，重点解决当前我单位机关纪律作风建设中存在的突出问题，巩固和扩大先进性教育、“一气、二心、三力”主题教育实践活动和解放思想大讨论活动成果，切实加强和改进机关纪律作风建设，努力建设一支政治坚定，纪律严明，工作勤奋，廉洁高效，作风优良的机关干部职工队伍。

（二）目标要求。

通过整顿机关纪律作风，把我园区机关干部职工的心思、精力和智慧凝聚到建设活力园区，构建和谐社会上来，使机关广大干部职工的责任意识明显增强，工作作风明显改进，工作纪律明显加强，工作积极性明显提高，执行能力明显提升，工作行为明显规范。

二、开展机关纪律作风集中检查整顿的重点（一）思想观念方面。

认真检查是否深入学习贯彻“三个代表”重要思想、科学发展观和社会主义荣辱观，科学执政理念是否牢固树立；查是否深入贯彻落实县委文件精神，根治混日子、得过且过的思想痼疾；查是否存在自以为是，工作只求过得去，不求过得硬的问题；查是否存在思想僵化，自我封闭，按部就班，缺乏创新意识的问题等。

（二）执行能力方面。

认真检查是否对县委、政府的重大决策部署贯彻执行不力的问题，是否存在对党的路线方针政策和国家法律法规有令不行、有禁不止、软拖硬抗、阳奉阴违的问题，是否存在为了个人利益不顾大局、搞上有政策下有对策、损害群众切身利益的问题，是否存在安排布置工作有去无回、沟通不畅的问题，是否存在办事效率低、办事程序繁琐的问题等。

（三）工作纪律方面。

认真检查领导班子成员之间是否团结协作，是否严格遵守纪律、以身作则、率先垂范，是否存在上班迟到早退、溜岗缺位、上网聊天、玩游戏、炒股的问题；是否存在不讲政治、不讲原则、不遵守保密规定、传播谣言、制造麻烦的问题，是否存在凭借手中的行政权力人为设置障碍、吃拿卡要的问题，是否存在造谣生事、拨弄是非、破坏和谐的问题，是否存在人心不顺、风气不正、拉帮结派、扯皮内耗、搞不团结的问题等。

思想纪律作风集中整顿活动的方案

思想纪律作风集中整顿活动的方案一、活动背景为了推进全面从严治党，树立良好的党风和政治生态，加强党员干部思想纪律作风建设，根据组织部门的要求，我们部门决定开展一次思想纪律作风集中整顿活动。

二、活动目的1.加强党员干部思想教育，提高思想政治素质，树立正确的人生观、价值观和世界观。

2.进一步压实党员干部工作责任，强化党员干部对于工作纪律和组织纪律的意识和遵守。

3.推动党员干部之间的相互监督，为党建贡献力量。

三、活动内容1.开展“严以修身、严以用权、严以律己、严以待人”的主题教育，引导党员干部做到修身和谐、权利法制、自律自强、待人宽厚。

2.梳理整理本单位各项规章制度，组织干部进行集中学习，强化规章制度的执行力。

3.每周开展一次党员干部“谈心谈话”活动，对党员干部的工作思路和政治表现进行深入分析，帮助干部明确什么是正确的、什么是错误的，增强自身的思想纪律作风。

4.加强对党员干部的日常监督，推动党员干部主动与纪律建设紧密联系起来，强化对自身行为的规范和管理，并对作风不正的党员干部进行严厉批评和教育。

四、活动计划时间：从XX月XX日开始，持续2个月。

地点：本单位会议室和办公区域。

活动流程：时间内容第1周严以修身主题教育第2周规章制度集中学习第3周党员干部谈心谈话活动第4周日常监督工作第5周严以用权主题教育第6周规章制度集中学习第7周党员干部谈心谈话活动第8周日常监督工作五、活动评估将根据以下标准对本次活动进行评估：1.活动开展期间，意识到自己存在的不足，并取得一定进步的党员干部人数占比。

2.活动开展期间，本单位的工作效率或工作质量有所提升。

3.活动开展期间，单位纠纷或类似的问题有所减少。

4.积极参与本次活动的党员干部人数占比。

六、活动总结活动结束后，组织部门将对活动进行总结，对活动取得的成绩进行表扬，对不足之处进行改进。

同时为下一次活动做好准备。

关于开展作风集中整顿活动的实施方案

关于开展作风集中整顿活动的实施方案一、制定背景近年来，党的作风建设一直是党和政府工作的重要内容之一，在全面从严治党下更是需要抓好，解决一些党员干部存在的工作作风问题，进一步提升党的建设质量和效益，加快构建服务型、创新型、廉洁型政府，促进发展，实现民生。

为此，我们制定了实施方案，开展作风集中整顿活动。

二、目标和任务1.目标：本次作风集中整顿活动的目标是：全面整治作风问题，提高党员领导干部的服务意识和群众观念，加强作风管理，提高行政效能。

2.任务：（1）巩固和落实全面从严治党的成果，积极推进党和政府工作作风建设；（2）加强对党员干部的思想、作风和纪律的教育，营造风清气正的政治生态；（3）加强组织领导，明确责任，各司其职，确保整顿活动深入有效开展；（4）采取多种形式，集中开展整顿活动，并将整顿成果体现在工作岗位上，进一步推进工作作风建设。

三、重点措施1. 工作宣传全面宣传全市作风集中整顿活动的背景、目的、任务和从中获取的经验等方面，加强政治思想引导，使广大党员干部全面认识到开展此次活动的重要性和必要性，并引导广大人民群众积极参与，共同创造美好的工作作风建设环境。

2. 有针对性的工作调研对全市党员干部的作风存在的突出问题进行整体、系统的调查和研究，明确各级领导干部及参与培训的党员干部存在的共性和差异化问题，并进一步排查存在的工作漏洞和安全隐患。

3. 严格管理，落实责任加强党员干部思想道德教育和工作管理，通过试点、预警和巡查等措施，及时发现和解决问题，确保作风整顿工作落到实处。

4. 持续深入的整顿工作着重对党员干部的思想、作风和纪律进行教育，及时发现和解决问题，确保整顿活动的深入有效开展，同时通过制度建设和启动明确的数据拷贝现场演示，持续优化服务体系的整体效能。

四、工作预期成果通过本作风集中整顿活动的开展，积极推进全党党员干部的作风建设，加强党员管理，提高工作效率，充分发扬党员干部的优良传统，进一步营造风清气正的政治生态，全力为党和政府工作开展打下坚实的作风基础，提升工作效能和服务质量，实现党的建设和政府工作的高质量、快速发展。

开展思想作风纪律教育集中整顿活动实施方案

开展思想作风纪律教育集中整顿活动实施方案开展思想作风纪律教育集中整顿活动实施方案自20年4月以来，市个别原任领导干部涉嫌违纪违法接受组织调查，引起了社会的广泛关注和上级领导的高度重视，给事业改革发展的良好态势带来了负面影响。

为迅速扭转当前党风廉政建设和反腐败工作的被动局面，经党组研究，市决定开展为期2个月的思想作风纪律教育集中整顿活动。

现提出如下实施方案。

一、指导思想开展思想作风纪律教育集中整顿活动要按照党要管党、从严治党的要求，深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神和总书记重要讲话精神，以统一思想、提高认识、凝心聚力为目的，以正风肃纪、严明纪律、严守规矩为抓手，着力解决党建和党风廉政建设、制度建设、资金项目管理、工作流程、干部队伍建设等突出问题。

通过认真学习、对照检查、扎实整改等措施，使干部职工思想认识更加明确，纪律更加严明,作风更加严谨,素质得到提升,为加快事业改革发展提供有力的思想保障和纪律保障。

二、目标任务通过开展思想作风纪律教育集中整顿活动，使广大干部职工的思想作风和工作作风在以下几个方面取得明显实效。

（一）进一步提高思想认识。

要求党员干部和职工不断增强贯彻党的路线方针和政策的自觉性和坚定性，牢固树立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”，努力提高政治素质、政策水平和业务能力。

（二）进一步增强廉洁自律。

要求党员干部和职工对党风廉政建设和反腐败工作的纪律规矩和各项规定牢记于心，从发生的身边的违纪违法案件中吸取教训，严格遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律，认真查找履行职责的廉政风险点，不断增强拒腐防变的能力。

（三）进一步完善工作制度。

要求党员干部和职工了解制度、崇尚制度、敬畏制度、维护制度，自觉养成“严格按制度办事”的工作习惯，维护制度的严肃性和权威性。

不断修订完善各项工作制度，把一些好的经验和做法用制度的形式巩固下来，增强制度的可操作性、针对性和系统性，最大限度减少制度漏洞和体制障碍。

医院“整顿干部作风、整治发展环境”活动实施方案

医院“整顿干部作风、整治发展环境”活动实施方案为深入贯彻落实《—市委、—市人民政府关于在全市开展“整顿干部作风、整治发展环境”活动的实施意见》及市卫计委《关于在全市卫生计生系统开展“整顿干部作风、整治发展环境”活动的实施方案》的精神，经研究，决定从一月至k月在全院开展“整顿干部作风、整治发展环境”活动（以下简称“两整”活动）。

具体实施方案如下：一、指导思想坚持以—为指导，以提升服务发展、服务人民群众健康水平为目标，深入学习贯彻_、一届三中一精神，认真落实—关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神，聚焦转作风、强本领, 优环境、促发展，着力解决群众反映强烈的作风顽疾，坚决查处破坏发展环境的突出问题，切实转变服务意识，提升服务质量，为推动—全面建设—区域性增长极和医院可持续发展筑牢健康之基。

二、整治范围和重点问题集中整治的范围：全院干部职工集中整治的重点问题：落实市委、市政府《关于在全市开展“整顿干部作风、整治发展环境”活动的实施意见》和市卫计委《关于在全市卫生计生系统开展“整顿干部作风、整治发展环境”活动的实施方案》明确的各项任务，措施和要求，结合医院实际，重点对干一伍中存在的“弱、松、庸、慢、散、推、奢”等不良作风、文风会风方面存在的形式主义问题等进行大力整治，以切实转变全院干部职工工作作风、服务意识和责任意识作为着力点，以三甲复评为工作契机, 将优化服务流程、规范服务行为、提升医疗质量和技术水平，确保医疗安全作为活动落脚点，真正为患者提供主动、热情、周到、文明、安全的服务。

(-)着力解决干.伍中存在的“弱、松、庸、慢、散、推、奢”等问题。

(责任领导：陈丹、杨永新，责任科室：党办、人事科、办公室、监察科，配合科室：全院各科室)1、“弱”，理想信念不坚定。

重点整治：疏于政治理论和业务学习，理想信念弱化，缺乏对事业的执着追求；对安排部署的工作执行不坚决、不到位、搞变通；政治立场不够坚定，缺乏同各类不正之风的斗争勇气，管人用人不敢坚持原则，奉行“好人主义”，有不愿得罪人的思想。

作风纪律整顿活动方案 (2)

作风纪律整顿活动方案一、背景在党的十九届四中全会中，中共中央决定加强党的作风建设，深入开展作风纪律整顿活动。

这是当前党面临的重大政治任务，也是巩固党的执政地位、实现党的建设新的伟大工程的迫切需要。

二、目标1. 树立良好形象：通过整顿活动，使党员和干部严守党纪国法，做到廉洁奉公、秉公办事，树立良好形象。

2. 推动工作落实：通过整顿活动，强化作风纪律，推动各级党组织和党员干部履职尽责、敢于担当，确保各项党的方针政策落到实处。

三、重点任务1. 加强党的纪律建设：严肃党内政治生活，加强党章党规的宣传和教育，严厉打击违反党纪国法的行为。

2. 推动作风转变：加强党风廉政建设，倡导勤俭节约、实事求是、担当尽责的工作作风。

3. 优化管理机制：完善党委领导班子建设，建立健全党委决策机制，提高党委工作效率。

4. 注重群众工作：加强与群众的联系和沟通，听取群众意见和建议，积极解决群众关切和问题。

5. 加强党风廉政建设：加强党风廉政教育，健全监督机制，严惩腐败行为。

四、实施方法1. 制定整顿方案：根据各级党组织的实际情况，制定整顿方案，明确任务分工和时间节点。

2. 加强宣传教育：通过党课、培训班等形式，加强党员和干部的作风纪律教育，宣传良好作风的典型事迹和典型案例。

3. 加强组织领导：各级党组织要切实加强对作风纪律整顿活动的领导，明确责任分工，加强监督检查。

4. 建立激励机制：对在整顿活动中表现出色、起到示范作用的党员和干部进行表彰和奖励，激励其发扬优良作风。

5. 加强宣传报道：通过党的宣传媒体、宣传栏、宣传画等形式，广泛宣传整顿活动的成效和党员干部的先进事迹。

五、预期效果通过作风纪律整顿活动，能够进一步加强党的纪律建设，推动工作的落实，树立党员和干部的良好形象，提高党的执政能力和水平。

实施后，党和政府的形象将更加正面，党的事业发展将更加顺利。

开展纪律作风集中整顿活动实施方案

开展纪律作风集中整顿活动实施方案一、背景和意义近年来，随着国家治理体系和治理能力现代化的推进，纪律作风建设始终是各行各业的重点工作。

加强纪律作风建设，不仅是全面从严治党的重要任务，也是加强干部队伍建设、营造风清气正的政治生态的必要条件。

为了进一步提升纪律作风建设水平，按照上级党委的要求，我单位拟定了开展纪律作风集中整顿活动实施方案。

二、活动目标和任务本次纪律作风集中整顿活动的目标是：全面加强干部队伍纪律教育，严肃纪律，整顿作风，提高干部职业素养和工作能力，为实现党和政府各项工作目标提供坚强的纪律保障。

具体任务如下：1.加强干部纪律教育要求各级领导干部充分认识到本次活动的重要性，设置专门课程，深入开展干部纪律教育活动，提高他们的纪律意识和纪律素养，在精神上、行动上完全把握干部纪律教育工作的核心要义。

2.严肃纪律，整顿作风对各个领域的纪律进行排查，对于违反纪律、党规党纪和相关法律法规的行为，要追究责任人的责任，依照党纪和法律法规判处，整顿作风，加强群众监督，着力提高服务群众的积极性与责任感。

3.提高干部职业素养和工作能力干部是党和人民联系群众的重要桥梁，必须提高干部职业素养和工作能力。

利用培训、学习班、座谈会等多种方式，进一步提高干部的业务素质和工作能力，确保党和人民对干部的信任。

三、实施方式本次纪律作风集中整顿活动的实施方式如下：1.明确纪律要求和整顿目标本次活动明确纪律要求和整顿目标，要求干部队伍要保证工作各项纪律和规范的贯彻执行，做到工作风格优雅，服务群众热情周到，服务态度鲜明。

2.明确责任，强调监督所有干部必须深刻认识到此次集中整顿活动的重要性，加强监督，严肃纪律，加强作风整顿，对于一切不符合要求及时查处，严肃追究相关人员责任，并实行集体监督。

3.细化实施措施本次活动实施措施需要细化，组织开展各类专题讲座和手机微信学习等，对干部进行深刻的引导、教育和思想的启示。

同时加强干部考察和日常考核，大力营造厉行勤俭、勤政廉明的良好风尚，进一步提高服务群众的能力和素质。

干部纪律作风专项整顿活动整改方案(二篇)

干部纪律作风专项整顿活动整改方案为深入贯彻落实全区机关作风建设会议精神，进一步加强干部职工纪律作风建设，按照印发的《___开展机关干部纪律作风专项整顿活动的实施方案》要求，经单位支部研究决定，利用一个月时间，在单位深入开展干部职工纪律作风专项整顿活动。

这次专项整顿活动，重点解决当前干部职工在纪律作风方面存在的九个方面问题：（一）坚决纠治不请假擅离岗位、旷工、请假期满无正当理由逾期不归、联络不畅的问题。

（二）坚决纠治上班时间炒股票、上网玩游戏、聊天、购物或从事其他与工作无关的事情的问题。

（三）坚决纠治参与任何形式的___、在上班时间打麻将、打扑克的问题。

（四）坚决纠治工作日中午、值班和执行公务时饮酒、在公务场所酗酒的问题。

（五）坚决纠治不请假缺席会议、未经批准找人替会、迟到早退，会议期间手机设在响铃状态、在会场接打电话、浏览网页、打瞌睡、交头接耳的问题。

（六）坚决纠治对管理和服务对象说话粗野、态度蛮横、推诿扯皮、办事拖沓、故意刁难的问题。

（七）坚决纠治巧立名目乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派、到基层和企业“吃拿卡要报”的问题。

（八）坚决纠治对区委、区政府的决策部署消极应付、讨价还价，搞上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的问题。

（九）坚决纠治违规相互请吃，拉帮结派搞“小___”、制造和传播小道消息，讲不利于团结稳定的话的问题。

二、整改中发现的问题和整改措施1.对照区委《机关纪律作风“九不准”》规定要求，结合单位实际，采取个人自查、相互帮查、集中评查等方式，认真梳理查找干部职工在纪律作风方面存在的突出问题。

特别是在工作时间擅离职守、炒股票、上网玩游戏、打麻将，工作日中午饮酒、不遵守会议纪律、对管理服务对象“冷硬横推”和“吃拿卡要报”等方面的突出问题。

在查找问题、分析原因上狠下功夫。

共发现如下问题，1、部分职工上班时间有串岗行为.2、部分干部对干部纪律作风专项整顿活动文件精神领会不深。

3、有些职工开会不按照要求请假；根据自查出的问题我们制定整改措施、具体整改时限，所有问题一定要在___月底以前整改完成。

干部作风大整顿活动实施方案

干部作风大整顿活动实施方案一、背景和意义为进一步增强党风廉政建设和反腐败斗争的力度，提高干部作风，切实营造风清气正的政治风尚，上级组织决定开展干部作风大整顿活动。

通过此次活动，旨在促进干部队伍建设，加强党性教育，提高党的纪律意识，增强拒腐防变的能力，营造风清气正的环境，为深入开展党风廉政建设和反腐败斗争奠定坚实的基础。

二、组织领导机构为保证活动的顺利开展，组建干部作风大整顿活动领导小组，具体领导工作的实施。

小组的成员包括：组长：由党委书记担任。

副组长：由纪委书记、组织部长等一些领导担任。

秘书：由宣传部长担任。

各部委负责人：包括办公室、组织部、宣传部、纪委等负责人。

三、活动的实施步骤（一）准备工作1、制定方案：领导小组需要根据当前工作实际，联合各单位负责人、纪委以及全体党员干部，完善活动方案。

2、明确目标：对大整顿的指标做出明确说明，以确保方向不偏，取得经济发展和廉政建设的双赢效果。

3、组织培训：对组织领导机构和干部进行系统的带工作性、体验化和效果性的培训。

（二）实施过程1、大力宣传：广泛宣传大整顿活动的目的和意义，把大整顿活动纳入宣传教育体系，使广大干部明确活动的思想方法和工作方式。

2、整顿办公室：成立一个大型的整顿办公室，负责整个大整顿活动的具体工作实施。

此外，要高度重视干部们的参与感，征求干部们的意见，并在整顿办公室中对民主评议实行一票否决制。

3、加强督查：对整顿活动的实施情况进行不定期的动态调查与督查，对实施过程中的问题进行及时研究和解决。

4、提高整顿意识：在整个大整顿活动中，要充分认识并体验到整顿的意义和重要性，提高大家整顿的意识，增强大家批判能力，做好整顿各项工作。

5、开展民主测评：通过开展公开、公正、公平的民主测评，促进党员干部自觉执行党的纪律和规矩，建立廉政风险防控机制，营造风清气正的政治生态。

6、对违规行为进行惩处：对于干部中的一些违规行为，要通过透明的方式严格处理，不论职位大小，一视同仁地进行惩处，以体现廉政建设和反腐败斗争的力度。

关于开展干部纪律作风整顿提升月活动实施方案

关于开展干部纪律作风整顿提升月活动实施方案根据县委统一部署，为进一步转变干部队伍作风，形成“转作风、提效能、抓落实、促发展”的浓厚氛围，认真贯彻落实《关于在全县机关事业单位中开展“干部作风提升月”活动实施方案》，经局党组研究决定，在全县交通系统深入开展“干部作风提升月”活动，制定如下实施方案。

一、目标要求通过开展专项活动，着重解决交通系统干部与全县定向发展不大相适应的状态和行为，不断提高工作标准，增强履职尽责意识，严明工作规矩纪律，强化敢于承担、主动作为、争创一流意识，倡导雷利风行、真抓实干的作风，营造振奋精神抓落实、全力以赴谋发展的浓厚气氛，在交通系统努力打造“精神”“速度”。

应着力抓好以下几个方面：（一）应当履行而未履行为。

1、未按期完成局党组赋予的安全生产等工作任务，出现影响社会、单位安全问题的；2、村村通、户户通、城乡交通一体化、危桥改造、公路改造等重点工作推进过程中，工作不力，未按计划推进，影响整体进度的；3、在社会稳定工作中，未履行好职责，对所属人员底数不清、情况不明，对在外人员失管失控，出现越级上访、集体上访造成不良影响的；4、交通行政审批未认真落实行政审批改革措施，不依法依规办理行政审批和其他管理服务事项。

（二）违法违规履行职责行为。

1、违反议事规则擅自决定或违反程序、超过法定时限和权限实施行为的；2、对涉及人民群众利益，擅自决策，出现越级上访，集体上访造成不良影响的；3、在执法中不依法执法，违反规定乱检查、乱罚款、吃拿卡要，影响全县经济社会发展环境的；4、在交通执法、工程招投标、项目报批等履行职责过程中，弄虚作假、欺上瞒下等其他需要追责的。

（三）不当履行职责行为。

1、在重点工作中，不积极主动，造成进度缓慢，影响发展的；2、对群众反映问题无动于衷，敷衍塞责，出现越级上访、集体上访造成不良影响的；3、工作作风懈怠、工作态度消极，有令不行，有禁不止，政令不通，执行上级任务讲条件、打折扣的；4、管理不力、职责不清，工作人员效率低下，纪律松懈，推诿扯皮，对待群众态度生硬，造成群众不满意的。

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关于开展**********干部纪律作风整顿集中活动实施方案为着力解决*****所领导班子和干部队伍思想、纪律、作风等方面存在的突出问题，进一步深化作风建设，为我所事业发展提供坚强的组织保证和纪律保证，按照县委、县政府的统一安排部署，我所决定从5月18日至8月15日，集中3个月时间，在我所开展干部纪律作风整顿集中活动。

为确保这次集中活动扎实有效开展，根据县委、县政府《关于在水利系统开展干部纪律作风整顿、社会治安综合整治集中活动的意见》和《关于在水利系统开展干部纪律作风整顿集中活动实施方案》的安排部署下，结合河道管理所的工作实际，制定如下实施方案：一、基本原则和目标要求(一)基本原则。

这次干部纪律作风整顿集中活动要把握好以下原则：一是密切联系实际。

坚持一切从实际出发，学习教育、自查自纠、建章立制等都要紧密结合单位领导班子和干部队伍的思想和工作实际，做到实事求是，管用有效。

二是立足教育提高。

坚持用“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十七大、十七届四中全会精神统一领导班子和党员干部的思想认识，把学习教育、武装头脑、提高认识同整顿思想、严肃纪律、改进作风结合起来，贯穿于集中活动全过程。

三是解决突出问题。

坚持把解决领导班子和干部队伍存在的突出问题作为重点，把问题找准，深入剖析，有针对性地研究制定改进措施，认真加以解决，坚决克服纠正。

四是务求取得实效。

坚持把纪律作风整顿与河道管理所全面工作结合起来，着力解决影响河道管理所形象、阻碍河道管理所发展的作风问题，强化干部职工的宗旨意识、责任意识、工作作风、纪律观念，推动工作取得新成效。

(二)目标要求。

通过开展干部纪律作风整顿集中活动，努力实现以下五个方面的目标：一是宗旨意识进一步牢固。

立足河道实际情况，坚持以人为本，关注民生，着力民心，主动深入基层、深入群众开展调查研究，把群众呼声作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，全心全意为人民服务。

二是责任意识进一步强化。

时刻牢记肩上的责任和使命，把思想统一到干事业上，把精力集中到做实事上，把功夫下到抓落实上，干一行、专一行、精一行，以高度的事业心和责任感，勤政为民，尽职尽责，不折不扣地完成各项工作任务。

三是工作作风进一步转变。

大力弘扬求真务实、雷厉风行的作风，说实话、办实事、出实招、求实效，能当场办的事不拖着办，能一次办的事不分开办，政策允许办的事不阻碍办；坚持文明办公、高效办公、廉洁办公、务实办公，提高工作效率。

四是纪律观念进一步增强。

严格遵守党的政治纪律，自觉做到令行禁止、步调一致，确保政令畅通，提高执行力；严格遵守党的组织纪律，坚持民主集中制；严格遵守党的工作纪律，依法行政，依法办事；自觉遵守党风廉政建设的各项规定，艰苦奋斗，克己奉公，廉洁从政。

五是科学发展步伐进一步加快。

通过开展干部纪律作风整顿集中活动，进一步提升干部队伍整体素质，优化河道管理所的发展环境；扎实推进河道管理所建设，提高河道管理所防洪科技水平，促进河道事业的发展，确保全县人民安全度汛。

二、主要对象和整顿重点(一)主要对象：河道管理所全体干部职工，重点是领导班子、党员、各片片子、河沙治理收费人员及具有行政管理和执法职能的工作人员。

(二)整顿重点：重点解决以下四个方面的突出问题。

1、坚持勤政为民，切实解决不亲民的问题。

教育引导干部职工坚持立党为公、执政为民，着力解决人民群众反映强烈的热点难点问题。

坚决消除态度蛮横，效率低下，乱收费、乱罚款等问题，以实际行动赢得群众支持。

2、坚持真抓实干，切实解决不务实的问题。

教育引导干部职工牢固树立科学发展观和正确的政绩观，坚决制止并自觉克服工作不深入、不扎实等问题，努力做到脚踏实地、埋头苦干，查实情、讲实话、办实事，提高整体工作效能。

3、坚持勇于负责，切实解决不作为的问题。

切实解决个别干部职工原则性、执行力不强等问题；引导干部职工围绕所领导的决策部署，敢于负责，迎难而上，真正做到“潜心想事、用心谋事、倾心干事”。

4、坚持清正廉洁，切实解决不守纪的问题。

教育引导干部职工克服以权谋私、奢侈浪费等行为。

重点整顿个别干部在岗在职不谋事、不干工作，整日为个人谋私利的问题；重点解决个别干部组织纪律观念淡薄、擅离职守，工作时间打牌、赌博、上网玩游戏、聊天、炒股，工作日中午违规饮酒等问题。

严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，树立廉洁勤政的良好形象。

三、时间安排和方法步骤这次干部纪律作风整顿集中活动，从5月26日开始到8月15日结束，共3个月时间，分四个阶段进行。

(一)宣传发动，学习提高(5月26日—5月31目)这一阶段的主要任务是对集中活动进行安排部署，组织党员干部学习相关文件及领导讲话精神，提高思想认识，为搞好集中活动奠定思想基础。

我所召开动员会，对活动进行宣传发动，并成立相应的领导小组，层层落实责任，明确目标任务。

组织广大干部职工认真学习《吕方同志在全县干部纪律作风整顿、社会治安综合整治集中活动动员大会上的讲话》，县委、县政府《关于水利系统开展干部纪律作风整顿、社会治安综合整治集中活动的意见》和通报的典型案件；深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法规文件。

要把自学、集中培训、专题辅导、交流讨论结合起来。

集中学习不少于5天，每天不少于2个小时。

整个活动要将学习贯穿始终。

学习要有记载、有主题，参加学习人员要认真做好学习笔记，结合工作实际撰写体会文章。

要结合交通工作实际，不断创新学习形式，丰富学习内容。

(二)征求意见，自查自纠(6月1日—6月30日)1、广泛征求意见。

通过座谈交流、问卷调查、公开举报电话、发放征求意见卡、设立意见箱等形式，广泛征求群众、服务对象和社会各界对河道管理所每一位干部的意见和建议。

领导班子成员要集中2—3天时间，开展谈心活动，主动查找分管工作和个人存在的问题。

对收集到的意见和建议，活动办公室要认真梳理归纳、及时反馈。

2、认真开展对照检查。

在广泛征求意见的基础上，围绕重点解决的四个方面的突出问题，逐条逐项进行对照总结，写出书面对照检查材料，查摆问题，分析原因，提出整改措施。

班子的对照检查材料要经集体讨论研究，个人对照检查材料要经单位主要领导审阅把关，进行公示，接受群众监督评议。

对查找问题不认真，查找出的问题不属实、群众不认可、意见较大的单位和党员干部，责令重新查找，通报批评，并对单位主要负责同志诫勉谈话。

3、开好民主生活会和组织生活会。

认真召开领导班子专题民主生活会和组织生活会，组织领导班子成员和每位党员干部在民主生活会和组织生活会上，认真查摆和剖析班子及个人在纪律作风方面存在的问题，开展批评与自我批评。

(三)集中整改，建章立制(7月1日一7月31日)要紧紧围绕纪律作风方面查摆出来的突出问题，制定切实可行的整改方案。

该答复的要答复，该公示的要公示。

对存在问题，能解决的立即解决，一时无法解决的作出承诺，确因客观原因难以解决的，向群众说明情况，争得群众理解。

要特别注意解决好历史遗留问题和群众反映强烈的问题。

在对照职能、贴近民生、努力为群众办实事办好事上下功夫。

一是坚持抓项目建设推动河道快速发展。

二是进一步完善工程质量保障体系，工程建设项目质量合格率达到100％，农村引水工程建设项目优良率要达到98%以上。

三是抓好汛期安全度汛，建立应急反应机制，消除安全隐患。

四是抓好机构改革，完善各项管理规范。

五是抓好队伍培训，规范执法行为。

六是抓好河道信息化建设，提高服务水平。

要以集中整顿活动为契机，健全完善各类规章制度，建立干部纪律作风建设的长效机制。

加强对各项制度贯彻执行情况的监督检查，及时排除工作中的障碍和阻力，提高制度的执行力。

(四)检查验收，总结提高(8月1日—8月15日)1、搞好自查。

组织干部职工按照制定的整改方案逐项检查应整改的问题是否整改，整改方案和整改措施是否落实，确保整改到位。

2、检查验收。

所“双整”集中活动办公室组织专门的检查组，对单位的整改情况进行检查验收。

对验收中发现的问题，及时整改。

所“双整”集中活动办公室建立问题督办通报制度，及时通报全体干部职工整改情况，自觉接受群众监督。

3、召开总结大会。

整顿结束后，召开全局干部纪律作风整顿集中活动总结大会，对集中整顿活动开展情况进行总结，推广集中整顿活动中形成的好的经验、做法，巩固和扩大集中活动成果。

四、工作要求：(一)加强领导，落实责任。

所成立“双整”集中活动领导小组，具体负责全所集中活动的指导和组织协调工作。

领导班子成员按照各自分工，督促检查，抓好整顿。

我所要按照局党组的统一部署，成立相应的领导小组，紧密结合实际，制定实施方案，细化工作责任，创新方式，丰富内容，搞好集中活动。

我所主要负责人要认真履行第一责任人的职责，从自身做起，作好表率，抓好落实。

(二)强化督查，严肃纪律。

所“双整”集中活动领导小组办公室要对集中活动进行督促指导，及时掌握工作动态。

对群众反映强烈的突出问题和问题比较集中的单位，要开展专项督查整顿。

要严肃工作纪律，确保这次集中活动人员到位、时间到位、精力到位、措施到位。

(三)联系实际，注重实效。

坚持把“双整”集中活动与贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神和学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》相结合，与推进当前工作相结合，与推进机构改革相结合，与规范行业管理相结合，与精神文明创建相结合，与提高机关工作人员素质相结合，达到解决问题、严明纪律、转变作风、促进工作的目的。

(四)广泛宣传，营造氛围。

所“双整”集中活动办公室要及时总结经验，采编信息，办好简报，推动工作。

要广泛宣传开展这次干部纪律作风整顿集中活动的重要性、必要性和单位的好做法、好经验、好典型，营造浓厚的舆论氛围，推动集中活动扎实有效开展。

关于开展***河道管理所社会治安综合整治集中活动实施方案为深刻吸取泌阳县、正阳县系列案件、确山县假种子等案（事）件的教训，进一步深化平安建设，彻底整治、全面整改社会治安和平安建设工作中存在的突出问题，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，根据局领导有关要求，经所班子研究，从5月中旬开始，用3个月的时间，为我所开展社会治安综合整治集中活动。

现制定如下实施方案：一、指导思想坚持以科学发展观为统领，以深入推进三项重点工作为主线，坚持“立足当前、着眼长远、标本兼治、综合治理”和“什么问题突出就解决什么问题，哪里问题突出就解决哪里”的工作原则，切实解决人民群众反映的信访问题，着力解决制约综治和平安建设工作深入开展的深层次问题，建立健全综治和平安建设工作的长效机制，为我所事业又好又快发展创造良好的社会治安环境。

二、整治目标和工作重点（一）整治目标1、信访工作机制进一步完善。

对信访工作中存在的问题和薄弱环节进行认真整改，完善信访接待、台帐建立、责任追究、问题处置等制度；加大对特殊群体的排查稳控力度，确保不发生重点管理对象脱管、漏管、失控的问题；加强行政效能监察，优化发展环境，从根本上杜绝和减少信访等不稳定问题的发生2、平安建设得到进一步加强。