劳动合同解约协议书范本

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合同到期解除劳动合同协议书范本6篇

合同到期解除劳动合同协议书范本6篇

合同到期解除劳动合同协议书范本6篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳动者):____________________鉴于双方于_____年___月___日签订的劳动合同即将到期,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,现甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就解除双方劳动合同事宜达成如下协议:一、协议背景鉴于甲方与乙方签订的劳动合同将于_____年___月___日到期,双方经过友好协商,同意在合同到期时解除劳动合同。

二、解除劳动合同的日期双方同意,自_____年___月___日起,解除双方签订的劳动合同。

三、解除劳动合同的原因1. 合同到期:双方签订的劳动合同已到期,经协商一致,决定不再续签。

2. 其他原因:____________。

(此处填写具体原因,如乙方个人发展考虑、公司组织架构调整等)四、双方权利和义务1. 甲方应当按照国家法律法规及合同约定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬,以及相关的经济补偿。

2. 乙方应当完成离职前的各项工作交接,包括但不限于工作内容的交接、公司物品归还等。

3. 双方共同遵守保密义务,乙方不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

4. 乙方离职后不得做出损害甲方声誉及利益的行为。

五、违约责任1. 若甲方未按照约定支付乙方应得的劳动报酬及经济补偿,乙方有权要求甲方支付并承担相应法律责任。

2. 若乙方未按照约定完成工作交接或泄露甲方商业秘密,甲方有权追究乙方的法律责任。

3. 若一方违反本协议的其他约定,应承担相应的违约责任。

六、争议解决因本协议引起的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会或人民法院提起诉讼。

七、其他约定1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

4. 本协议的修改和补充,必须经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出。

解除劳动合同协议书范本通用6篇

解除劳动合同协议书范本通用6篇

解除劳动合同协议书范本通用6篇篇1解除劳动合同协议书甲方(单位):__________(单位名称)乙方(个人):__________(个人姓名)鉴于,甲乙双方在良好合作的基础上,因个人或单位发展需要,经协商同意,现解除原先订立的劳动合同,特此协商解除劳动合同,达成以下协议:一、本协议签订日期为__________年____月____日。

二、甲方与乙方原先签订的劳动合同约定在__________年____月____日解除。

三、甲乙双方自愿协商解除劳动合同,双方对此有充分的理解和认识,双方不存在任何强迫或欺骗行为。

四、自协议签订之日起,甲方不再向乙方支付工资等款项,乙方不再履行原合同约定的职责。

五、乙方于解除合同后__________日内,将甲方提供的一切工作及资料全部交还,如需终止劳动关系需要办理的相关手续予以办理完毕,避免产生不必要的纠纷。

六、因解除合同所引起的一切争议,双方协商解决,如无法协商解决的,任何一方都可提请劳动仲裁部门,进行调解或书面协商解决。

七、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,自签订之日起生效,本协议文本具有同等的法律效力。

甲方(单位):__________乙方(个人):__________签字盖章日期:__________签字盖章日期:__________(本协议经签字、盖章确认,具有法律效力,各方应严格按照本协议履行义务。

如有违反,需承担相应法律责任。

)篇2解除劳动合同协议书范本通用甲方:(姓名)乙方:(姓名)甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定的规定,达成如下解除劳动合同的协议:一、根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定,甲乙双方一致同意解除原劳动合同,并自本协议签署之日起视为劳动合同终止。

二、甲乙双方权利义务的解除1. 乙方在劳动合同终止后,甲方无需继续支付工资或其他报酬给乙方,乙方无权要求继续享受原劳动合同约定的福利待遇。

2. 乙方应于本协议签订之日起七个工作日内,清空工作岗位,交接工作,并归还甲方所有设备、资料及其他财务物品。

解除劳动合同协议书范本6篇

解除劳动合同协议书范本6篇

解除劳动合同协议书范本6篇篇1解除劳动合同协议书范本尊敬的XXX先生/女士:根据《劳动合同法》的规定,经双方协商一致,为了便于您按新的规划做出就业或生活的调整,特签订本份《解除劳动合同协议书》,现将相关事项明确如下:一、单位与职工双方同意,自XXXX年XX月XX日起终止劳动合同,并按照以下约定履行各自义务。

二、您在本单位的工作内容以XXXX为主,双方自愿终止劳动合同,不再履行协议约定的工作。

三、双方自愿终止劳动合同,在解除劳动合同前,已结清您在单位的工资、奖金等报酬,单位已经根据国家规定为您补缴社会保险费和住房公积金。

四、由于本次解除劳动合同系双方自愿行为,自解除生效之日起,各方互不提出约束对方的任何诉讼、申诉等主张,任何一方不得以解除合同为由向对方索取任何形式的赔偿费用。

五、双方在解除劳动合同后,如有特殊事项需要协商解决,应按照协商一致的原则办理,并签订书面协议。

六、本协议一式两份,单位和职工各执一份,自本协议签字盖章之日起生效。

七、本协议解释权归双方共同解释。

签订本协议之日:单位(盖章签字):职工(签字)以上为本份《解除劳动合同协议书》的内容。

愿您在未来的生活和工作中一切顺利,祝您前程似锦!感谢您在本单位的付出和贡献!单位(盖章):XXX公司日期:XXXX年XX月XX日篇2解除劳动合同协议书范本解除劳动合同协议书甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于:甲方和乙方于(入职日期)签订劳动合同,工作期限为(工作期限),协商解除劳动合同事宜,经双方协商一致,特订立如下协议:一、甲乙双方自愿解除现有劳动合同。

乙方在此承认解除劳动合同的合理性,并表示接受解除决定。

二、解除劳动合同自本协议签署之日起生效。

甲方应向乙方支付相应的解除劳动合同补偿金,具体数额为(补偿金数额)元。

乙方确认已全额收取补偿金,并对此表示满意。

劳动合同解除样本协议书范本6篇

劳动合同解除样本协议书范本6篇

劳动合同解除样本协议书范本6篇篇1劳动合同解除样本协议书范本甲方:(单位名称)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(员工姓名)身份证号码:联系电话:鉴于甲、乙双方在良好的合作过程中达成的劳动合同即将结束,经协商一致,甲、乙双方特签订本协议,以解除双方之间的劳动合同。

双方在此郑重声明,自愿达成解除协议,无任何强迫行为。

一、劳动合同解除事项1. 双方一致同意解除自(日期)起生效的《劳动合同》,该合同约定乙方担任(职位)工作。

2. 双方确认自本协议签署之日起,乙方不再履行《劳动合同》项下的职责,并不接受任何工作安排。

3. 解除劳动合同后,甲方应在15个工作日内办理乙方的离职手续,结清乙方的工资及离职补偿。

4. 乙方应退还公司所有工作资料和其他公司物品,并不得利用公司资源从事竞争性活动或泄露公司商业机密。

二、离职补偿和工资支付1. 乙方应当按照双方约定的薪酬标准计算本月工资,包括但不限于基本工资、绩效工资等,并结清所有应支付的工资和福利。

2. 甲方应根据《劳动合同》的约定,支付乙方的相关离职补偿,具体金额为(具体金额)元。

三、其他约定1. 双方同意本协议为解除《劳动合同》的书面凭证,具有较高的法律效力。

2. 本协议签订后,乙方应委托甲方办理社保、公积金等相关手续,不得追究与该项手续有关的事宜。

3. 本协议自双方签字生效,至双方完成离职手续并结清所有款项之日终止。

本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

本协议的签署不代表双方对为解除《劳动合同》涉及的其他事宜达成放弃、改变或者免除的约定,双方应继续按原有约定执行。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:年月日日期:年月日以上为《劳动合同解除样本协议书范本》,双方需确保本协议的真实性,并在签署时慎重考虑各种权益。

篇2劳动合同解除样本协议书范本甲方:______(单位名称)乙方:______(姓名)根据《中华人民共和国劳动合同法》和双方签订的劳动合同,经双方友好协商,一致同意解除劳动合同,解除劳动合同如下:一、解除原因由于以下原因,甲方和乙方就解除劳动合同达成一致:1. 甲方因______原因,需要进行组织架构调整,乙方所在岗位暂时不再需要,无法为乙方提供合适的工作岗位。

协议解除劳动合同书范本8篇

协议解除劳动合同书范本8篇

协议解除劳动合同书范本8篇篇1甲方(用人单位):___________________________乙方(员工):_____________________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同,现因以下原因,经双方协商一致,同意解除劳动合同关系。

为明确双方权益,特订立本协议。

一、协议解除的缘由1. 经双方协商一致,同意解除原签订的劳动合同;2. 乙方因个人原因,主动提出解除劳动关系;3. 其他原因:____________________________________。

二、解除日期本协议的生效日期为____年____月____日,双方自该日起解除劳动关系。

三、双方声明1. 甲方声明:(1)甲方已向乙方支付所有应支付的薪资及福利待遇;(2)甲方已向乙方结清所有社会保险费用;(3)甲方将为乙方办理离职手续,保障乙方的合法权益。

2. 乙方声明:(1)乙方已清楚了解甲方所有应支付的薪资及福利待遇;(2)乙方已清楚了解甲方社会保险缴纳情况;(3)乙方将配合甲方办理离职手续,并保证在离职后遵守相关法律法规及职业道德。

四、保密义务双方同意,在解除劳动关系后,仍应保守公司商业秘密,不泄露公司机密信息。

如因乙方泄露公司机密造成甲方损失,甲方有权追究乙方的法律责任。

五、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本协议约定,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

六、争议解决因履行本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应协商解决。

协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他事项1. 双方在本协议解除后,乙方应办理完毕所有工作交接手续;2. 本协议自双方签字盖章之日起生效;3. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(用人单位):_________________________ (签字/盖章)乙方(员工):_____________________________ (签字)日期:____年____月____日篇2甲方(用人单位):___________________________乙方(员工):_______________________________鉴于以下原因,甲、乙双方经过友好协商,达成以下协议解除劳动合同:一、协议背景甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则,考虑到双方的利益和发展需求,经过充分沟通和协商,决定解除原劳动合同关系。

解除劳动合同协议书范本5篇

解除劳动合同协议书范本5篇

解除劳动合同协议书范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1解除劳动合同协议书范本甲方:(单位名称)地址:法定代表人:联系方式:乙方:(员工姓名)身份证号码:联系方式:根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就劳动合同解除事宜达成一致意见,特签订本协议书,并共同遵守协议书所述条款。

一、解除原因甲乙双方自愿协商一致,根据实际工作情况和双方意愿,决定解除劳动合同。

解除原因为(详细描述解除原因)。

二、解除日期本协议自甲方收到乙方离岗申请之日起生效,劳动合同解除日期为(具体日期)。

双方将在解除协议签署后三个工作日内办理离职手续。

三、经济补偿1. 乙方因本协议解除劳动合同而享有的相应法律权益,相关赔偿标准按照中华人民共和国劳动法第四章规定执行。

2. 乙方在工作期间所欠还未发放的劳动报酬、加班工资、年终奖金等将在乙方解除劳动合同后的一个月内清偿。

3. 乙方应在签署本协议书时,领取甲方支付的一次性解除劳动合同经济补偿金。

4. 乙方保证签订本协议书后,对甲方不再主张与解除劳动合同相关的任何权利。

四、其他约定1. 本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力,协议修改须经双方书面确认。

2. 本协议自双方签字生效,解除劳动合同后,乙方应自行处理与劳动合同解除相关的一切事宜。

3. 本协议适用中华人民共和国法律,凡因履行本协议所发生的争议,双方应友好协商解决;协商无果的,可向有管辖权的人民法院请求解决。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:本协议经双方确认无误后生效。

愿双方顺利解除劳动合同,未来各自前程顺遂!篇2解除劳动合同协议书范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人)电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)地址:(员工地址)联系电话:(联系电话)根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规的规定,经双方协商,甲乙双方达成如下协议:一、根据实际情况,甲方与乙方经友好协商,经过一段时间的工作表现和观察,认为乙方的工作能力与公司要求不相符,为了双方的长远发展,决定解除劳动合同。

解除劳动合同协议书范本6篇

解除劳动合同协议书范本6篇

解除劳动合同协议书范本6篇篇1解除劳动合同协议书范本甲方:(雇员姓名)乙方:(雇主单位名称)根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的规定,并经双方友好协商,就甲方所履行的《劳动合同》(合同编号)协议进行解除,达成如下协议:一、解除原因甲方因自身原因(如个人发展、家庭原因等)需要解除与乙方签订的《劳动合同》,乙方同意解除本次劳动合同。

二、解除时间双方同意解除原《劳动合同》自(解除日期)起生效。

三、结算方式1.乙方应当根据甲方在乙方单位工作期间的实际工作时间,精确计算甲方的工资,并按照约定工资的方式结算;2.根据双方约定及实际工作情况,乙方应向甲方支付工资、年终奖等尚未发放的工资待遇;3.根据法律规定,甲方有权要求乙方支付未休年休假工资报酬。

四、保密协议甲方应当妥善保管乙方的商业秘密和机密资料,不得私自带离公司,不得向其他单位和个人透露乙方的商业秘密和机密资料。

如因甲方违反该项保密协议,乙方有权向法院提起诉讼,要求甲方承担赔偿责任。

五、其他约定1.本协议自双方签字盖章之日起生效,并取代双方之前存在的一切口头协议与书面约定;2.解除协议生效后,甲方应及时交还乙方单位的一切证明文件、劳动合同及劳动保险证等相关材料,乙方应向甲方出具离职证明;3.如有争议,双方应友好协商解决,协商不成的,任何一方均有权向所属劳动仲裁委员会申请调解或提起诉讼。

甲方(签字):乙方(单位名称):签署日期:签署日期:(以上为《解除劳动合同协议书范本》,请双方仔细阅读并确认签字盖章)篇2解除劳动合同协议书范本甲方(公司名称):________ 乙方(员工姓名):________鉴于公司为了优化组织结构,调整人员配置,经与员工协商一致,特此就解除劳动合同达成如下协议:一、劳动合同解除原因1.1 公司解除劳动合同的原因是________(请简要说明解除劳动合同的原因,如下岗、工作调整等)。

1.2 乙方同意公司对其解雇,并接受公司所提解除劳动合同的条件。

劳动解约的合同范本8篇

劳动解约的合同范本8篇

劳动解约的合同范本8篇篇1甲方(雇主):________________________乙方(员工):________________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了关于乙方在甲方担任特定职位的劳动合同,现因______________________原因,双方经过平等、友好协商,达成以下劳动解约协议:一、协议目的双方均同意解除原劳动合同,本协议的签订旨在明确解约的相关事项,确保双方权益的合法性和合理性。

二、解约事由双方确认解约原因为:____________。

该原因符合《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。

三、解约时间与补偿1. 解约时间:双方同意自本协议签署之日起,原劳动合同正式解除。

2. 补偿事宜:甲方按照《中华人民共和国劳动法》的规定,对乙方进行补偿,包括但不限于工资支付、福利待遇、年终奖等。

具体补偿数额和支付方式详见附件。

四、双方义务1. 甲方应按时足额支付乙方补偿款项,并办理相关手续。

2. 乙方应按时完成工作交接,确保甲方正常工作秩序。

3. 双方应共同保守公司商业机密及乙方个人隐私。

4. 乙方应遵守甲方关于离职后竞业禁止等相关规定。

五、知识产权及保密条款1. 乙方在甲方工作期间所接触到的商业机密、技术秘密等,均应严格保密,不得泄露给第三方。

2. 乙方离职后,不得擅自使用或泄露甲方商业机密、技术秘密等,否则应承担相应的法律责任。

六、违约责任如双方中任何一方违反本协议约定,均应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

七、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他事项1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

3. 本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。

劳动合同解除协议书范本6篇

劳动合同解除协议书范本6篇

劳动合同解除协议书范本6篇篇1甲方(用人单位):__________________________乙方(劳动者):__________________________鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了劳动合同,现因_____________原因,经双方协商一致,决定解除该劳动合同。

为明确双方权益,特签订本协议,以兹信守。

一、协议目的甲乙双方同意,在平等、自愿的基础上,经过友好协商,解除原劳动合同关系,并就此解除劳动合同相关事宜达成如下协议。

二、解除劳动合同的日期双方同意,自本协议签署之日起,原劳动合同关系即行解除。

该日期以本协议签署日期为准。

三、双方声明和保证1. 甲方声明和保证:已充分了解和知晓本协议的所有内容,并对乙方在本协议签订前的相关权益和义务进行了充分的说明和解释。

甲方承诺按照本协议约定履行相关义务。

2. 乙方声明和保证:已充分了解和知晓本协议的所有内容,对解除劳动合同无异议。

乙方承诺按照本协议约定完成相关事宜。

四、双方权益和义务1. 甲方应当按照国家法律法规和劳动合同约定,向乙方支付已工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬,以及相关的经济补偿。

2. 乙方应当按照甲方要求办理离职手续,包括但不限于交接工作、归还公司财产等。

3. 甲乙双方共同确认,在解除劳动合同后,乙方不再享有原劳动合同约定的各项权益和义务。

4. 甲乙双方同意,在解除劳动合同后,应互相尊重,不得有任何形式的恶意攻击或诋毁对方的行为。

五、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本协议的任何条款,均应承担违约责任。

违约方需向对方支付违约金,并赔偿因违约给对方造成的损失。

六、争议解决如因本协议引起任何争议,甲乙双方应首先通过友好协商解决。

协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会或人民法院提起诉讼。

七、其他事项本协议未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。

如需补充协议,经双方协商一致后,可签订补充协议。

补充协议与本协议具有同等法律效力。

解除劳动合同协议书范本6篇

解除劳动合同协议书范本6篇

解除劳动合同协议书范本6篇篇1甲方:[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方法人姓名]乙方:[乙方姓名]性别:[乙方性别]身份证号:[乙方身份证号码]联系电话:[乙方联系电话]原任职部门:[乙方原任职部门或岗位名称]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同,现因[具体的原因或事由],经双方友好协商,达成如下解除劳动合同协议:一、协议背景及目的双方共同确认,因[具体的原因或事由],决定提前终止原劳动合同的履行。

为保障双方权益,明确各自责任,特签订本协议。

二、解除劳动合同的条款1. 双方一致同意于XXXX年XX月XX日解除原劳动合同。

2. 乙方应在合同解除前完成工作交接及相关事项,包括但不限于:工作内容交接、文件资料整理移交、财物归还等。

3. 乙方应保证在离职后不得泄露甲方商业秘密及与业务有关的信息。

4. 甲方应按照法律规定支付乙方的工资及应得的福利待遇至劳动合同解除之日。

5. 双方共同确认,除本协议明确约定外,不存在其他未结清的债权债务关系。

三、违约责任及处理办法1. 若乙方违反本协议的任何条款,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

2. 若甲方未按本协议约定支付相关款项,乙方有权依法追究甲方的法律责任。

四、争议解决方式因本协议引起的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他约定事项1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

3. 本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。

经过协商一致的内容,可作为本协议的附件,与本协议具有同等法律效力。

六、特别说明1. 在本协议签订后,乙方应妥善保管保密信息,不得向任何第三方透露甲方的商业秘密及其他机密信息。

否则应承担相应的法律责任。

2. 乙方办理离职手续时,应归还所有工作证件、文件资料等物品。

若遗失或损坏,应照价赔偿。

3. 乙方离职后不得做出任何有损甲方声誉或利益的行为,否则甲方有权追究乙方的法律责任。

解除劳动合同协议书范本(6篇)

解除劳动合同协议书范本(6篇)

解除劳动合同协议书范本甲方(用人单位名称):_____乙方:_____ 性别:_____由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于 ____年 ____月日提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:1、双方同意于 ____年 ____月 ____日解除劳动合同,工薪及福利同时截止。

2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的回收,工作的汇报,转单的签返,付清对甲方的应付款项,提供客户信息等,与此同时,双方办理完毕全部的离职手续。

3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理,为保障甲方的权益,乙方保证在离职后遵守如下约定:(1)继续遵守和甲方签订的保密协议,不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密;(2)自解除劳动合同之日起一年内,不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。

(3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。

5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后,甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日,将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。

6、如果乙方严格遵守第3条中的约定,甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为,甲方可以不支付该50%的补偿金。

7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其他义务。

8、甲乙双方一致同意,除本协议内容以外,不再向对方提出任何要求。

9、甲乙任何一方违反本协议的约定,应向对方支付 ____元。

10、本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。

甲方:_____ 乙方:_____ ____年 ____月 ____日 ____年 ____月 ____日解除劳动合同协议书范本(二)甲方:乙方:身份证号码:甲乙双方于____年____月____日签订了合同期限从____年____月____日至____年____月____日的劳动合同,双方同意协商解除劳动合同关系。

劳动合同解除协议书范本4篇

劳动合同解除协议书范本4篇

劳动合同解除协议书范本4篇篇1劳动合同解除协议书范本甲方(单位):_______________________,统一社会信用代码:_______________________乙方(员工):_______________________,身份证号码:_______________________根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定,经甲、乙双方友好协商,就解除乙方之前与甲方签订的劳动合同达成如下协议:一、协议双方同意自愿解除乙方于_______________________与甲方签订的劳动合同,解除日期为_______________________。

二、甲方应向乙方支付解除合同的经济补偿,补偿金额为人民币_______________________元整。

乙方已收到上述款项,确认不再有其他要求。

三、解除合同后,乙方应当主动交还甲方的工作文件、财务资料等有关资料,并自行处理与工作相关的任何事宜,不得以任何理由损害甲方的利益。

四、双方自愿签署本协议,不得违反协议内容,否则要承担违约责任。

五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自双方签字盖章后生效。

甲方(单位)(盖章):_______________________ 乙方(员工):_______________________签署日期:_______________________ 签署日期:_______________________本协议为双方共同遵守,如有违反,应承担相应法律责任。

特此协议,以表明双方之意愿。

如有任何争议,双方同意友好协商解决,协商不成的,提交甲方所在地人民法院处理。

以上是一份关于劳动合同解除协议书的范本,甲、乙双方应在签署前仔细阅读协议内容,确保自己的合法权益不受损害。

希望双方能够通过友好协商达成一致意见,顺利解除劳动合同并维护双方的合法权益。

祝愿双方未来事业发展顺利!篇2劳动合同解除协议书甲方:(单位名称)(统一社会信用代码)法定代表人:(姓名)联系电话:(联系电话)地址:(单位地址)乙方:(姓名)身份证号:(身份证号码)联系电话:(联系电话)地址:(居住地址)鉴于,甲、乙双方就劳动合同解除事宜达成如下协议:一、解除原因经甲、乙双方充分协商,鉴于以下原因,甲、乙双方同意解除劳动合同:(一)协商一致解除;(二)其他原因:____________________(详细说明解除原因)。

解除劳动合同协议书范本5篇

解除劳动合同协议书范本5篇

解除劳动合同协议书范本5篇解除劳动合同协议书范本5篇在现在的社会生活中,人们运用到协议书的场合不断增多,签订协议书后则有法可依,有据可寻。

那么你真正懂得怎么写好协议书吗下面是小编为大家整理的关于解除劳动合同协议书范本5篇,希望对您有所帮助!解除劳动合同协议书范本篇1甲方:______________乙方:____________甲乙方双方经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:一、甲乙双方于年月日解除劳动合同。

二、甲方继续支付乙方___年______月____日至_____年_____月____日的工资,遇见未知的自己在线阅读共_______元,于___年___月____日前打到乙方的工资卡里。

三、甲方依据《劳动法》的有关规定,给予乙方相当于乙方______个月工资的经济补偿,共计________元,于___年___月___日一次性打到乙方的工资卡里。

四、乙方应于___年___月___日前办理相关的离职手续,及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

五、甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外,还有权追究乙方相应的法律责任。

六、甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

七、补充说明:八、甲乙双方没有其他争议。

九、本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

甲方:_____________乙方:_____________ :_________乙方:______法定代表人/代理人:________日期:________日期:_________解除劳动合同协议书范本篇2甲方:乙方:性别:身份证号码:因__________原因,乙方向甲方申请终止劳动合同,经双方协商,订立本协议,以便共同遵守。

一、劳动合同终止期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共计_____年。

解约劳动合同范本6篇

解约劳动合同范本6篇

解约劳动合同范本6篇篇1甲方:[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方公司法定代表人姓名]乙方:[乙方员工姓名]性别:[乙方员工性别]身份证号码:[乙方员工身份证号码]住址:[乙方员工住址]联系方式:[乙方员工电话号码或其他联系方式]鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了劳动合同(合同编号为[编号]),现因以下原因需要解除该劳动合同:____________。

经双方协商一致,同意按照以下条款解除该劳动合同。

一、解约事由双方确认解约的事由为:_____________(包括但不限于工作内容调整、健康状况原因、不可抗力等)。

双方对此并无异议,不存在争议。

二、解约日期双方同意劳动合同自____年____月____日起正式解除。

在此日期前,双方应完成本合同规定的一切事项和交接工作。

三、薪资结算乙方在合同解除前的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬将按照甲方规定及公司政策结算,并确保在合同解除后____日内支付完毕。

四、福利待遇处理对于涉及乙方在职期间享受的各类福利待遇(包括但不限于社会保险、住房公积金、年假等),双方将根据国家和地方相关规定以及公司政策进行处理。

甲方将在法定时间内为乙方办理相关手续。

五、保密义务与竞业限制乙方在离职后仍需履行其在甲方任职期间所承担的保密义务和竞业限制。

若因乙方违反保密义务或竞业限制给甲方造成损失的,乙方应承担相应的法律责任。

六、违约责任双方同意,如一方违反本合同的任何条款,应承担由此产生的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

具体违约责任的承担方式和标准按照法律法规和公司规定执行。

七、交接事宜劳动合同解除时,乙方应按照甲方的规定办理工作交接手续,包括但不限于工作资料、办公用品、公司财产等。

乙方未按照约定办理交接手续,给甲方造成损失的,应当承担相应的赔偿责任。

八、争议解决本合同履行过程中发生的争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。

解除劳动合同协议书(范本)6篇

解除劳动合同协议书(范本)6篇

解除劳动合同协议书(范本)6篇篇1甲方:[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方公司法定代表人姓名]乙方:[乙方员工姓名]性别:[乙方员工性别]身份证号:[乙方员工身份证号码]联系电话:[乙方员工联系电话]鉴于甲方与乙方就劳动合同签订事项达成一致意见,因某些原因需终止劳动合同关系,现双方经过友好协商,依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,就解除劳动合同事宜达成如下协议:一、协议背景及目的双方充分理解并认同,因[具体缘由,如员工个人发展、公司业务调整等],经双方协商一致,决定提前终止劳动合同关系。

本协议旨在明确双方的权利义务,保障双方在解除劳动合同过程中的合法权益。

二、解除劳动合同的时间及方式1. 甲乙双方同意自本协议签署之日起正式解除劳动合同。

2. 双方一致同意采取友好协商的方式解除劳动关系,不存在劳动争议。

三、双方的权利与义务1. 甲方应当按照法律规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴及其他劳动报酬,并办理相关手续。

2. 甲方应当为乙方缴纳社会保险费和住房公积金至劳动合同解除之日止。

3. 乙方应当配合甲方完成工作交接事项,并保证交接工作的顺利进行。

4. 乙方承诺在解除劳动合同后,严格遵守与甲方相关的保密义务。

四、经济补偿与安排1. 甲方依据《中华人民共和国劳动法》及相关法规,向乙方支付经济补偿金(具体金额根据双方协商确定)。

2. 甲方为乙方提供必要的职业规划和就业指导,协助乙方顺利实现再就业。

3. (其他经济补偿或安排事项)五、违约责任及争议解决方式1. 若甲乙双方中任何一方违反本协议约定,应承担相应的违约责任。

2. 若因本协议产生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

六、其他约定事项(在此添加其他需要约定的内容,如保密协议、竞业限制等)七、附则1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

2. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

劳动合同解除协议书范本8篇

劳动合同解除协议书范本8篇

劳动合同解除协议书范本8篇篇1甲方(用人单位):___________________________乙方(劳动者):___________________________鉴于双方于_______年____月___日签订了劳动合同,现因以下原因,经双方协商一致,同意解除劳动合同并达成以下协议:一、协议背景双方基于诚实信用原则,在充分协商的基础上,同意解除先前签订的劳动合同。

解除原因系_____________________________(具体原因)。

双方对此解除劳动合同的决定均无异议。

二、解除劳动合同的时间和方式1. 双方同意自本协议签署之日起,正式解除先前签订的劳动合同。

2. 乙方完成工作交接及费用结算后,甲方将为乙方办理相关离职手续。

三、双方权利和义务1. 甲方应当按照国家法律法规及劳动合同约定支付乙方应得的薪资、奖金、津贴、补贴、加班费等。

2. 乙方应完成工作内容和工作交接,并保证交接工作的顺利进行。

3. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

4. 双方同意,本协议签订后,乙方不得以任何理由向甲方提出索赔或主张其他权利。

四、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定履行相关义务,乙方有权要求甲方承担相应责任。

2. 若乙方违反本协议约定,如泄露甲方商业秘密等,甲方有权追究乙方的法律责任。

五、争议解决因本协议履行过程中产生的任何争议,双方应首先通过友好协商解决。

协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他事项1. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。

七、附则1. 双方确认,在签署本协议时,已经仔细阅读并理解本协议所有条款内容,对协议内容无异议。

2. 双方确认,本协议是解决双方劳动关系的最终协议,取代之前任何口头或书面的协议。

甲方(用人单位)(盖章):___________________________法定代表人或授权代表(签字):___________________________日期:_______年____月___日乙方(劳动者)(签字):___________________________日期:_______年____月___日篇2甲方(用人单位):____________________乙方(员工):______________________鉴于双方于______年____月___日签订了一份劳动合同,现因以下原因,经双方协商一致,同意解除劳动合同关系:一、协议背景及目的鉴于甲、乙双方基于平等、自愿的原则,在充分了解本次解除劳动合同相关事宜的前提下,经友好协商,共同决定解除原劳动合同关系。

劳动合同解除协议书标准范本(6篇)

劳动合同解除协议书标准范本(6篇)

劳动合同解除协议书标准范本用人单位(以下简称甲方):______劳动者(以下简称乙方):_____因乙方(自愿申请辞职/违反甲方劳动人事规章制度/试用不合格/无法提供计划生育流动人口婚育证明/无法提供相关岗位从业资格证/身份证过期/)(或因甲乙双方劳动合同期满),经双方协商一致,解除劳动合同,中止劳动关系,达成协议如下:一、____年____月____日为双方劳动关系终止日,从次日起原双方所签订的劳动合同自动失效,甲乙双方均不再为对方承担或履行任何责任义务。

二、____年____月____日下午办理工作交接,并于交接完成后立即结清工资及相关福利待遇。

三、____年____月____日乙方需交出宿舍甲方财物,并结清乙方承担的相关住宿费用(如水电费、卫生费等),否则,甲方有权在结算其工资福利待遇时代扣。

四、乙方移交工作需写出明细清单,移交后若涉及到第三方利益的移交遗漏,虽双方已解除劳动关系乙方也需协助甲方解决。

五、双方解除劳动关系后,若在原劳动合同期间涉及到的法律问题,双方均有责任和义务配合解决。

六、在解除劳动合同及劳动关系后一年内,双方须保证以下之一有效通讯方式能与之联系:甲方办公电话:_____ 甲方负责人电子邮箱:_____ 乙方电话(手机):_____ 乙方电子邮箱:_____七、____年____月____日前,甲方将停交乙方社保,同时甲方将中止乙方的人身意外伤害保险。

八、其他未尽事宜,双方协商解决,协商不成依相关法律法规执行。

九:本协议书一式两份,双方签字(甲方同时盖章)后生效。

甲方代表签名:乙方签名:____年____月____日声明:本文来源于互联网,如有侵权,请联系管理员删除【投诉通道】劳动合同解除协议书标准范本(二)甲方:(手机经营企业)_____企业名称:_____注册地址:_____法定代表人(负责人):_____乙方:(手机门店员工)_____姓名:_____性别:_____年龄:_____籍贯:_____职称/资格:_____身份证号码:_____乙方自____年____月至____年____月于甲方担任_____职务,现因_____原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自____年____月____日起生效。

解除劳动合同协议书范本(通用6篇)

解除劳动合同协议书范本(通用6篇)

解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书范本(通用6篇)随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,越来越多事情需要用到合同,它也是减少和防止发生争议的重要措施。

那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?下面是小编为大家整理的解除劳动合同协议书范本(通用6篇),希望能够帮助到大家。

解除劳动合同协议书1甲方:(用人单位)法定代表人:乙方:(劳动者)身份证号:甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同,合同期至____年____月____日,现甲方因____________原因,要求提前解除与乙方的劳动合同。

1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反公司的规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;4、员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本公司的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。

现通知乙方,您与公司签订的劳动合同于_______年_______ 月_______ 日解除。

需要结算的事项如下:1、工资结至:____年____月____日止。

2、经济补偿金:____元人民币。

3、社保、公积金交至____年____月____日。

以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。

甲方(签名或盖章)年月日乙方(签名或盖章):年月日解除劳动合同协议书2甲方:_______有限公司乙方:______________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《XX有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:一、甲乙双方于_____年_____月_____日解除劳动合同。

二、_____甲方继续支付乙方_____年_____月_____日至_____年_____月_____日的工资,共_____元,于_____年_____月_____日前打到乙方的工资卡里。

解除劳动合同协议书范本9篇

解除劳动合同协议书范本9篇

解除劳动合同协议书范本9篇第1篇示例:解除劳动合同协议书范本甲方:(单位全称)乙方:(个人姓名)鉴于甲、乙双方就劳动合同解除事宜达成一致意见,特订立本协议,共同遵照执行:一、甲、乙双方一致同意解除劳动合同,自【解除劳动合同的具体日期】起劳动合同解除,甲方不得向乙方收取违约金或其他违约补偿。

二、乙方应在劳动合同解除后【具体天数】内,将甲方交接事项妥善处理完毕,并交接相关资料。

解除劳动合同后乙方无权要求甲方支付其他补偿。

三、甲、乙双方确认,在解除劳动合同后,乙方已收到甲方支付的工资、奖金、福利、补助及其他应支付的款项,不再向甲方主张任何法律权益。

四、为了保护双方的合法权益,甲、乙双方应互相配合,按照《劳动法》及《劳动合同法》的规定,完成离职手续。

乙方应如实向甲方提供劳动合同解除所需相关证明材料。

五、本协议经双方签字盖章后生效,解除劳动合同后,甲、乙双方互不承担此前的任何法律责任。

六、本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等效力。

甲方(盖章):日期:法定代表人(签字):本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方(单位全称):地址:邮编:电话:注:本范本仅供参考,实际解除劳动合同协议书应根据具体情况进行修改和完善。

第2篇示例:解除劳动合同协议书范本甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲乙双方因劳动合同的解除事宜,为保障双方合法权益,特订立本协议书。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就解除劳动合同达成如下协议:一、解除劳动合同的原因1. 乙方解除劳动合同是因为(简要说明解除劳动合同的原因,如个人原因、业务调整等)。

2. 甲方同意乙方解除劳动合同,并对乙方解除劳动合同的原因表示理解。

二、解除劳动合同的协商过程1. 甲乙双方在解除劳动合同的过程中,充分尊重对方意见,友好协商,最终达成一致意见。

2. 甲方在解除劳动合同的协商过程中,依法依规履行了相关通知和告知程序。

三、解除劳动合同的补偿及福利待遇1. 甲方依法向乙方支付了相应的解除劳动合同经济补偿金。

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劳动合同解约协议书范本
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劳动合同解约协议书范本x
赵秀英同志与我单位订立的劳动合同,按下列第七款解除或终止劳动关系:
九、劳动合同期满,终止劳动合同。

十、符合《劳动法》第二十五条款规定,解除劳动合同。

十一、符合《劳动法》第二十六条款规定,解除劳动合同。

十二、用人单位濒临破产经人民法院宣告法定整顿期间,确需裁减人员,解除劳动合同。

十三、用人单位生产经营发生严重困难,达到当地政府规定的严重困难企业标准,确需裁减人员,解除劳动合同。

十四、符合《劳动法》第三十二条款规定,解除劳动合同。

十五、经劳动合同双方协商一致,解除劳动合同。

十六、劳动合同当事人丧失主体资格,终止劳动合同。

职工本人(签名):用人单位(印章):
xx年x月x日
劳动合同解约协议书范本x
甲方:
乙方:(员工工号:)
甲、乙双方于年月日签订了有/无固定期限劳动合同,现由方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:
一、解除劳动合同的日期为:年月日;
二、方支付方经济补偿金(违约金)元;
三、;
四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;
五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方(公司):乙方(签字):
法定代表人或委托代理人:
xx年月日xx年月日
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甲方:乙方:(身份证号:)为确保甲、乙双方权益和义务,经双方协商,达成如下一致协议:
一、经甲、乙双方同意,自愿解除原聘用合同关系。

二、乙方保管甲方的所有资料和经办的相关事项,要及时办
理好移交手续,在乙方责任范围内且不能移交的事项,乙方必须处理妥当,不能影响甲方业务正常开展。

三、经济方面双方不能相互拖欠,要全部清理干净,不能出现遗留问题。

人事关系方面双方相互配合,及时办理社保转移、证书变更等手续。

四、乙方放在甲方的所有证件,由甲方归还给乙方,如有遗失证件,属甲方责任的,由甲方负责补办。

甲方出费且由甲方办理的证书,如乙方找到了新聘用单位,甲方可以要求补偿相关费用,具体事项另行协商解决。

五、乙方关系转出后,甲方在资质年检、资质就位、招投标工作、项目管理等方面,不能再以乙方的名义进行办理。

六、签订本协议书后,乙方不再在甲方享受任何待遇。

七、未尽事宜,甲、乙双方另行协商解决。

八、本协议书一式贰份,甲、乙双方各执壹份,本协议书自甲、乙双方签字盖章后生效。

甲方(公章)乙方签字:
法人代表签字或盖章:
年月日
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甲方(用人单位):安徽天大长运塑业有限公司.
乙方(劳动者):身份证号码:
甲、乙双方于年月日签订〔为期x年〕〔固定期限〕的劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。

经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下协议:
一、双方一致同意于月解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止。

二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的规定,悉《劳动合同法》的规定。

三、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。

双方无违反劳动法律、法规的行为。

解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。

乙方不再因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。

四、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方,并在x年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职及x年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产、
销售。

五、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。

本协议一式二份,甲、乙双方各一份。

甲方(盖章):乙方(签字):
年月日年月日
劳动合同解约协议书范本x
企业名称(甲方):重庆德居建筑劳务有限公司职工姓名(乙方):________(身份证号:)甲乙双方于年月日订立了为期________年的劳
动合同,现因______________原因,经________方提出,并双方
协商一致,同意解除劳动合同。

另:
(本协议书一式三份,甲乙双方各持一份,劳动人事局留存一份,
具有同等法律效力。


甲方(盖章):________乙方(签字):________
法定代表人________(或委托代理人):________
年月日年月日
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季桦同志与我单位订立的劳动合同,按下列第七款解除或终止劳动关系:
一、劳动合同期满,终止劳动合同。

二、符合《劳动法》第二十五条款规定,解除劳动合同。

三、符合《劳动法》第二十六条款规定,解除劳动合同。

四、用人单位濒临破产经人民法院宣告法定整顿期间,确需裁减人员,解除劳动合同。

五、用人单位生产经营发生严重困难,达到当地政府规定的严重困难企业标准,确需裁减人员,解除劳动合同。

六、符合《劳动法》第三十二条款规定,解除劳动合同。

七、经劳动合同双方协商一致,解除劳动合同。

八、劳动合同当事人丧失主体资格,终止劳动合同。

职工本人(签名):用人单位(印章):
xx年x月xx日
劳动合同解约协议书范本x
协商解除劳动合同协议书
签订时间:年月日
协议双方:
甲方:(用人单位)
(用工单位)
乙方:
甲乙双方本着协商一致,平等自愿,公平合理的原则,依据《中华人民共和国劳动法》,《中华人民共和国劳动合同法》和《上海市劳动合同条例》等相关法律法规的规定就解除双方之间的劳动合同达成如下协议:
(一)甲乙双方一致同意于日解除双方于月订的自年月日至年月日(年)的劳动合
同。

乙方工资发放至年月日;经双方协商一致后同意由甲方一次性支付给乙方人民币元整,作为甲方给予乙方的解除劳动合同的
经济补偿金。

(二)甲乙双方一致同意自本协议签署之时,终止履行劳动合同所约定的一切义务,自愿放弃因劳动合同履行及解除所产生的一切权利。

并确认双方之间已不存在任何劳动争议及纠纷。

(包括劳动合同履行期间及解除后,双方应履行的所有义务等。

)
(三)自本协议签署之日起五日内,乙方应将属于甲方的所有财物,文件和资料等归还给甲方,并按甲方人事管理制度规定及时办理离职手续。

若乙方未在规定时间内办理完离职手续的,乙方同意甲方有权暂时缓发包含本协议第一条在内的一
切费用。

(四)未经同意,任何一方均不得向第三方泄露本协议书的内容。

否则对方有权追究泄秘方的法律和经济赔偿责任。

(五)双方若在履行本协议时产生争议的,应先友好协商解决。

如果协商不能解决的,可以到甲方所在地劳动行政部门提起仲裁申请。

本协议经双方签名盖章后生效,且原件一式三份、由用工单位、用人单位、员工本人各执一份,具有同等法律效力。

甲方-用工单位(盖章):乙方(签名):
甲方-用人单位(盖章):身份证号码:
年月
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甲方(药品经营企业)
企业名称:____
注册地址:____
法定代表人(负责人):____
乙方(药学技术人员)
姓名:____
性别:____
年龄:____
籍贯:____
职称/资格:____
身份证号码:____
乙方自____年__月至____年__月于甲方担任__职务,现因鷂___原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自____年__月__日起生效。

甲方法定代表人(负责人)签字:____
(企业公章)
____年__月__日
乙方签字:____
____年__月__日
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甲方(单位名称):______________法定代表人(负责人):______________
乙方(姓名)______________
性别:______________年龄:______________籍贯:______________职称/资格:______________身份证号码:乙方自____年__月至____年__月于甲方担任____________职务,现因____________原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自____年__月__日起生效。

甲方法定代表人(负责人)签字:
(单位公章)
____年__月__日
乙方签字:
____年__月__日
劳动合同解约协议书范本全文结束。

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