4s店售后机修工作总结工作范文

合集下载

4S店汽车维修个人总结5篇

4S店汽车维修个人总结5篇

4S店汽车维修个人总结5篇篇1日期:XXXX年XX月XX日报告人:XXX一、引言在过去的一年中,我在4S店汽车维修岗位上工作,通过不断学习和实践,积累了丰富的维修经验。

本文将对我过去一段时间的工作进行总结,旨在回顾自己的工作成果,分析存在的问题,并展望未来的发展方向。

二、工作内容与成果1. 日常维修工作在4S店汽车维修岗位上,我主要负责日常的汽车维修工作,包括车身维修、机械维修、电气维修等。

通过不断的实践和学习,我逐渐掌握了各种车型的维修技巧和方法,能够独立完成大部分维修工作。

同时,我还积极参与团队工作,与同事共同完成一些复杂的维修任务。

2. 维修技能提升为了提升自己的维修技能,我参加了多个汽车维修培训课程,学习了先进的维修技术和理念。

此外,我还通过阅读相关书籍和资料,不断拓宽自己的知识面。

在培训和学习过程中,我不仅掌握了理论知识,还注重实践操作能力的培养,使自己能够更好地适应工作需求。

3. 客户满意度提升在工作中,我始终坚持以客户为中心的理念,注重提高客户满意度。

通过与客户的沟通和交流,我了解客户的需求和意见,并及时反馈给团队。

同时,我还积极向客户介绍汽车的维修保养知识,帮助客户更好地了解和使用汽车。

通过这些努力,我不仅提升了客户满意度,还为4S店赢得了良好的口碑。

三、存在的问题与不足1. 工作经验不足虽然我在4S店汽车维修岗位上工作了一段时间,但与一些老同事相比,我的工作经验仍然不足。

在处理一些复杂的问题时,我有时会感到力不从心。

因此,我需要继续在实践中积累经验,并加强学习和培训,提升自己的专业技能。

2. 沟通技巧有待提高在与客户沟通时,我有时会因为表达不清或沟通方式不当而引起误解或不满。

因此,我需要进一步加强沟通技巧的学习和培养,提高自己的口头和书面表达能力,以便更好地与客户进行沟通和交流。

四、未来发展方向1. 继续学习和提升技能在未来的工作中,我将继续参加汽车维修培训课程和学习资料,不断提升自己的专业技能和知识水平。

售后工作总结4篇_汽车4s店售后工作总结

售后工作总结4篇_汽车4s店售后工作总结

售后工作总结4篇_汽车4s店售后工作总结售后工作总结1在此次工作中,我负责汽车4S店的售后服务工作。

通过对这段时间的工作总结,我认为自己有以下几方面的优点和不足。

我能够熟练地掌握汽车维修和保养的知识,并能够根据客户的需求和车辆的情况,推荐合适的维修项目和保养方案。

我通过与技术人员的合作,能够准确地诊断和解决车辆出现的故障。

在与客户的沟通中,我能够耐心倾听他们的问题,并积极解答,确保客户对我的服务满意。

我还能够及时向客户反馈维修进度和费用,保持与客户的沟通畅通。

我能够按时完成各项工作任务,并能够合理安排工作时间和工作流程。

我能够有效地组织维修队伍,安排技术人员的工作任务,确保维修工作的高效进行。

我还能够及时与供应商联系,确认所需的维修配件的价格和到货时间,确保维修过程的顺利进行。

我也存在一些不足之处。

我在处理客户投诉和纠纷时,可能显得有些冷漠和不耐烦。

我应该提高自己的服务意识,积极主动地解决客户的问题,确保客户对我的服务感到满意。

由于业务量较大,我有时候没有能够及时处理一些紧急的维修任务,给客户带来了一些不便。

我需要提高自己的工作效率,能够更好地应对突发情况。

通过这段时间的工作总结,我认识到了自己的优点和不足,并对自己今后的工作提出了一些改进和提升的方向。

我相信只有不断地学习和提高自己,才能更好地完成汽车4S店售后服务工作,满足客户的需求。

我能够耐心地倾听客户的投诉和诉求,并积极主动地解决问题。

我会通过与客户的沟通,在保证客户合法权益的前提下,尽力寻找双方都可以接受的解决方案。

我相信通过合理的沟通和解释,很多问题都可以得到圆满解决。

我能够保持良好的心态,对待客户的投诉和纠纷。

我明白客户的投诉是对我工作的一种反馈,而不是对我个人的攻击。

我不会情绪化地对待客户的投诉,而是积极地寻找解决问题的方法。

我相信只有正确认识客户的投诉,才能更好地解决问题,提高售后服务的质量。

我也存在一些不足之处。

我在处理客户纠纷时,有时会显得有些急躁和不耐烦。

4S店汽车修理工个人总结8篇

4S店汽车修理工个人总结8篇

4S店汽车修理工个人总结8篇篇1一、背景在过去的一年里,作为本4S店的汽车修理工,我肩负着维护车辆性能、保障客户行车安全的重任。

在此期间,我认真履行职责,不断学习新知识,提升专业技能。

现在,我将对过去一年的工作进行详细的总结。

二、工作内容及成果1. 维修工作- 完成了对数千辆汽车的维修与保养工作,保障了车辆的稳定运行,提升了车辆的行驶安全性。

- 针对不同类型的车辆故障,进行了精准的诊断与修复,减少了车辆的维修时间,提高了客户满意度。

- 参与店内技术团队对复杂问题的攻关,通过集体智慧解决了一些技术难题,提升了整个团队的维修能力。

2. 学习与提升- 参加了多次汽车修理技术培训课程,掌握了最新的汽车维修技术和行业动态。

- 自主学习了多种车型的专业维修手册,对车辆结构、原理有了更深入的了解。

- 通过网络学习平台,学习先进的维修理念和方法,并将所学知识运用到实际工作中。

3. 客户服务- 积极与客户沟通,了解他们的需求和反馈,不断优化维修流程和服务质量。

- 对客户提出的问题进行耐心解答,提供专业的建议,帮助客户更好地了解车辆状况和维修需求。

- 主动向客户普及车辆保养知识,提高客户的用车安全意识。

三、遇到的挑战与对策1. 故障诊断的复杂性:随着科技的发展,汽车故障呈现出多样化、复杂化的趋势。

对此,我通过不断学习和实践,积累了丰富的故障诊断经验,提高了诊断的准确性。

2. 维修效率的提升:面对繁重的维修任务,我在保证质量的前提下,不断优化工作流程,提高工作效率。

同时,加强与团队成员的沟通协作,形成高效的工作机制。

3. 客户需求的多样性:不同的客户有不同的需求和期望。

我通过加强与客户的沟通,了解他们的需求,提供个性化的服务方案,提高了客户满意度。

四、个人成长与反思在过去的一年里,我不仅提升了自己的专业技能,还学会了如何与客户沟通、如何与团队合作。

我认识到,一个优秀的汽车修理工不仅要有过硬的技术,还要有良好的沟通能力和服务意识。

4S店汽车修理工个人总结5篇

4S店汽车修理工个人总结5篇

4S店汽车修理工个人总结5篇篇1一、背景在过去的一年里,我作为本4S店的汽车修理工,全心投入于维修工作的每一个环节。

我在本职工作中不断努力,对细节进行严格把控,提高了维修质量和效率。

在此,我将对过去一年的工作进行全面的总结和反思。

二、工作内容及成果1. 维修工作精细化在维修工作中,我始终坚持精细化操作,确保每一个细节都得到了妥善处理。

从零部件的更换到整体结构的调整,我都严格按照操作规程进行。

通过不断学习和实践,我成功解决了多起复杂的汽车维修问题,提高了客户的满意度。

2. 技术能力提升在过去的一年里,我积极参加公司组织的各类技术培训和交流活动,不断学习新的技术和知识。

我不仅熟练掌握了传统的机械维修技术,还学习了新兴的电子设备维修技术。

这些技能的提升为我在工作中解决各种技术难题提供了有力的支持。

3. 团队合作与沟通在团队合作方面,我积极与同事沟通交流,共同解决工作中遇到的问题。

我还参与了多个维修项目的团队协作,与同事们共同完成了任务目标。

通过团队合作,我不仅提高了自己的工作效率,还学会了如何更好地与同事相处。

4. 客户服务优化作为维修工,我深知客户服务的重要性。

在工作中,我始终保持良好的服务态度,耐心解答客户的问题。

我还积极向客户普及汽车维护知识,帮助客户了解汽车保养的重要性。

通过优化客户服务,我成功提高了客户的复购率和口碑。

三、遇到的问题及解决方案1. 问题:在维修过程中遇到技术难题时,有时会感到无从下手。

解决方案:积极向经验丰富的同事请教,查阅相关资料,不断提升自己的技术水平。

2. 问题:与客户的沟通中存在误解和沟通不畅的情况。

解决方案:加强沟通技巧的学习,耐心倾听客户需求,提高服务质量。

3. 问题:工作压力大时,工作效率受到影响。

解决方案:调整工作状态,合理安排时间,保持良好的身心状态。

四、个人成长与反思过去的一年里,我在工作中取得了不小的进步,但也意识到自己在某些方面仍有不足。

我将继续努力提升自己的技术水平和服务能力,争取在工作中取得更好的成绩。

4s店售后服务工作总结范文汇总5篇

4s店售后服务工作总结范文汇总5篇

4s店售后服务工作总结范文汇总5篇4s店售后服务工作总结范文精选篇1无论从事什么样的工作,专业技术永远是立足之本。

作为售后技术这一块虽说不一定要求的技术要跟研发人员的那么高成为__电器公司的售后服务的技术人员,以来,我努力工作,完成了全年任何。

现在对一年来的工作总结如下:学好本专业的技术。

起码客户问起来你能够立马回答得出并帮助他们很好的解决问题。

一开始我老是说工资怎么那么低,不过现在想起来也就释然了,就算是有一万块的月薪放在那里,你拿什么来换。

出来之前还满怀信心的,但是接触几次之后就发现自己太稚嫩了,有时很想回去,但是想想又不甘心,我不能灰溜溜的回去要有所得才行。

所以很感悟,学好技术是重中之重,先立足,在讲发展,可持续发展。

打扎实基建,才能建得起高楼大夏。

不过,这些工控自动化产品的技术要想学好也不是那么的容易,很枯燥,涉及的很广泛,还必须有一个对技术有欲望的心。

特别是售后技术这块,不只是只知道本产品的,还要了解它所应用在什么方面,是什么机械,带动它的是什么系统等等。

这些不可能一天能够学的会的,要想大概的知道,必须要穿越一些不为人知的黑暗,去学习、去工作、去摸索、去思考。

我相信在这领域里的人才想必也是经历一些不为人知的黑暗才有今天的成就的吧。

所以我什么都不是,我就是一草根,需要从新学习。

做我们这样子的工作,和人打交道是必不可少的事,有个良好的沟通能力可能会让你事半工倍。

还有就是每次出差到现场作业时我都要有个心理准备,因为客户的心情不能确定,毕竟买了我们的产品出了故障对他造成一定的损失,随时会喷你一脸口水,所以抗压能力也要强。

在这个时候只能小心谨慎的应付了,我一般只会说“请你放心,我会尽快帮你解决问题的”。

还有出门在外,说话也要小心,尽量的从客户的心理出发,态度要好,绝对不能顶撞人家,人家可是我们的上帝。

在与客户沟通时,对你从事的技术要求也是很高,一般在沟通时问的最多的也是技术性的问题;有时碰到一些不懂的技术问题就很纠结。

4s店维修工工作总结7篇

4s店维修工工作总结7篇

4s店维修工工作总结7篇篇1一、背景在过去的一年里,我作为本4S店的维修工,本着敬业、专注、创新的态度,积极投身于各项工作。

在这一期间,我参与了许多维修项目,积累了丰富的实践经验,提高了自己的专业技能水平。

下面,我将详细回顾和总结过去一年的工作情况。

二、工作内容及成果1. 维修任务完成情况在过去的一年中,我参与了大小维修项目数百起,涉及汽车各类系统的问题。

其中,成功完成发动机维修项目XX余次,解决了底盘异响、刹车系统失灵等常见问题。

在团队协同合作下,完成了XX次大型事故车辆的维修工作,确保车辆安全恢复上路。

2. 专业技能提升为应对日益复杂的维修工作,我积极参加了厂家组织的多项技术培训,并取得了相关认证。

同时,我主动深入学习现代汽车电子技术,掌握了几种新型诊断设备的使用,显著提高了故障诊断与修复的效率。

3. 客户服务优化在服务客户方面,我始终秉持客户至上的原则。

通过加强与客户的沟通,积极解答客户疑问,提供个性化的维修建议。

我还参与了售后回访工作,收集客户对维修服务的反馈意见,及时调整自己的工作方式和服务态度,得到了客户的一致好评。

4. 维修工具管理在日常工作中,我重视维修工具的管理与维护。

确保工具的正常使用,定期进行检查与保养,提高工作效率。

同时,对工具进行分类管理,建立工具档案,减少了工具丢失与损坏的情况发生。

5. 安全与质量控制安全和质量控制是维修工作的重中之重。

我严格遵守操作规程,确保每一个维修环节都符合安全标准。

同时,我参与了维修质量的多次自查与互查活动,确保车辆维修质量达到厂家要求。

三、工作不足及改进措施1. 沟通能力有待提高:虽然我在技术方面取得了一定的成绩,但在与客户沟通方面仍需加强。

接下来,我将更加注重提升自己的沟通技巧和表达能力。

2. 创新思维不足:在维修过程中遇到复杂问题时,有时缺乏创新思维和解决问题的能力。

未来我会加强学习新知识、新方法,培养自己的创新能力。

3. 团队协作有待加强:虽然团队协同合作取得了一定的成果,但在某些情况下团队协作仍需加强。

4s店修理工工作总结7篇

4s店修理工工作总结7篇

4s店修理工工作总结7篇第1篇示例:4S店修理工作总结作为4S店修理工作人员,工作内容主要包括对汽车进行维修、保养和故障排除等工作。

在日常工作中,我们要严格遵守公司的工作制度,做好维修记录和服务报告,确保车辆维修质量和客户满意度。

下面就分享一下我在工作中的一些心得体会。

维修工作需要有高度的责任感和细心的态度。

在进行汽车维修过程中,任何一个细小的失误都可能导致严重的后果,影响车辆的安全和性能。

在工作中我始终保持高度的警惕,严格按照操作规程进行操作,确保修理工作的质量和安全。

沟通是修理工作中至关重要的一环。

与客户和同事之间的良好沟通能够减少误解,提高工作效率。

我会耐心倾听客户的需求和意见,根据实际情况为他们提供专业的建议和解决方案,让他们感受到我们的用心和诚意。

团队合作也是修理工作中不可或缺的一部分。

在4S店工作,我们通常需要与其他部门的同事紧密合作,共同完成车辆维修保养等工作。

在团队合作中,我会积极分享经验,互相学习,共同努力,确保修理工作的顺利进行。

第2篇示例:4S店修理工作作为汽车售后服务的重要环节,承担着保障车辆正常运行和维护客户车辆的责任。

在这个岗位上,修理工需要具备扎实的汽车维修知识和技能,严谨的工作态度和团队合作精神。

下面就来总结一下4S店修理工工作的重要性、具体工作内容和工作心得。

4S店修理工是保障客户汽车正常运行和安全保障的重要人员。

他们在接待客户车辆后,需要仔细检查车辆的各项部件,准确判断问题所在,然后进行维修和更换零部件。

修理工需要具备全面的汽车维修知识和技能,熟悉不同车型的维修要点,能够快速、准确地解决问题,确保客户的车辆得到及时修复。

4S店修理工需要具备严谨的工作态度和细心的维修精神。

在进行维修过程中,修理工需要认真倾听客户的描述和要求,仔细查找问题,确保在不损坏其他部件的情况下进行维修。

修理工还需要遵循严格的工作流程,按照规定的步骤和标准进行操作,确保每一次维修都是高质量的。

4s店维修工工作总结8篇

4s店维修工工作总结8篇

4s店维修工工作总结8篇篇1一、背景在过去的一年里,我作为本4S店的维修工,本着敬业、专注、创新的态度,全身心地投入到每一项工作中。

在此,我将对过去一年的工作进行详细的总结,并梳理所获得的经验及需要改进的方面。

二、工作内容概述1. 车辆维修与保养:完成各类车型的常规维修与保养工作,确保车辆性能恢复正常。

2. 维修记录整理:详细记录每辆车的维修情况,确保维修档案完整、准确。

3. 客户沟通与服务:积极与客户沟通,了解车辆问题,提供维修建议及解决方案。

4. 维修工具管理:负责维修工具的日常维护、保养及更新申请。

5. 技术学习与培训:参与厂家组织的技术培训,提升个人及团队的维修技术水平。

三、重点成果1. 高效完成车辆维修任务:本年度共完成近千辆汽车的维修任务,客户满意度达到95%以上。

2. 维修保养标准化流程建立:成功推行标准化的维修流程,提高了工作效率和准确性。

3. 专业技术能力提升:通过参与培训和学习,成功解决多起技术难题,提升了团队整体技术水平。

4. 维修工具升级与管理:成功申请并更新了部分老旧的维修工具,提高了工作效率。

5. 安全生产无事故:全年无一起因操作不当导致的事故发生,安全生产意识深入人心。

四、遇到的问题与解决方案1. 问题:部分新型号车辆维修技术掌握不足。

解决方案:积极参与厂家培训,加强与同行之间的交流学习,通过实际操作积累经验。

2. 问题:客户对维修周期存在疑虑,造成沟通障碍。

解决方案:加强客户沟通,详细解释维修流程及时长,提供进度反馈服务。

3. 问题:维修工具使用不当导致的损坏。

解决方案:加强工具使用培训,严格执行工具使用规定,确保正确使用和保养。

五、自我评估/反思在过去的一年里,我始终坚持以高度的责任心和敬业精神投入到工作中。

在取得一些成绩的同时,也认识到自己在技术更新和应急处理能力上还有提升空间。

今后将继续加强学习,提高自己的综合素质。

六、未来计划1. 深入学习新型车辆的维修技术,不断提高自己的技术水平。

4s店售后工作总结(精选15篇)

4s店售后工作总结(精选15篇)

4s店售后工作总结4s店售后工作总结(精选15篇)4s店售后工作总结1众所周知,目前xxx的4s店如雨后春笋般迅速增长,随之人们消费观念的越来越理性及成熟,对要求也越来越高。

弹指一挥间,转眼间半年过去,在过去半年中我们看到了市场经济的残酷性,作为xxxx 汽车销售有限公司也在经受着市场的严峻考验,但我xxx售后部顶住压力在公司领导及全体干部员工共同努力下仍较好的完成上半年各项工作任务。

以下是我对我部20xx年上半年业绩的的分析报告:一、xxx售后的经营状况20xx年xxx售后的年终任务是xxx万,截止20xx年x月底我们实际完成产值为xxx元,完成全年计划的xxx%,与年初的预计是基本吻合的。

其中总进厂台数为xxx台,车间总工时费为xxx元(机修:xxx元,钣金:xxx元,油漆:xxx元),我们的配件销售额为xxx元,其中材料成本(不含税)为xxx元,材料毛利为xxx元,已完成了全年配件任务的xxx%。

二、物业维修成本为了严格控制费用的支出,我们xxx售后部制定了完整的物业的设备检修制度,定时对所有的物业的设备进行检查,发现问题及时解决问题,避免问题由小变大,造成更大的损失。

故上半年我们xxx售后的物业及设备的维修费用仅有xxx元,这是因大家的共同努力才使得物业维修费用不但不超标,并有节约。

三、人才资源现状现在许多公司都普遍存在人员流动性较大及人力资源配发等问题,我xxx售后现在全体工作人员为xxx人,其中管理人员为xxx人,员工为xxx人(除管理人员外,前台接待为xxx人,机修人员为xxx人,钣喷为x人,仓管及保洁各x人)以上人员并不包括实习生,我xxx售后也同样面临着关键岗位人员缺失等问题。

故下半年我们将继续加强对员工各方面的培训及领导,从企业内部培训并发掘新的人才,能更好的为公司服务。

四、20xx年上半年所存问题及下半年的工作计划1.总结上半年工作,因前台接待人员及机修人员的专业知识不够专业和广泛,服务细节有所欠缺,在与客户接触时,他们有时无法提供顾客所需要的服务,甚至让顾客产生不信任感。

售后工作总结4篇_汽车4s店售后工作总结

售后工作总结4篇_汽车4s店售后工作总结

售后工作总结4篇_汽车4s店售后工作总结售后工作总结1:在过去的一段时间里,我在汽车4S店的售后部门工作。

在这期间,我主要参与了汽车维修、客户投诉处理、维修保养等工作。

通过这些工作,我积累了丰富的经验,也发现了自己的不足之处。

我发现自己在解决客户投诉问题上还有待提高。

有时候客户会对汽车的维修结果表示不满意,而我在处理这类问题时可能会有些急躁或者不耐烦。

我意识到客户投诉是一种宝贵的机会,可以让我们了解到客户的需求和期望。

我决定改变自己的态度,更加耐心地倾听客户的问题,并尽力解决他们的困扰。

我还发现自己在维修保养方面需要加强技术能力。

在实际工作中,我遇到了一些技术难题,有时候会出现不知道如何处理的情况。

为了提高自己的维修技能,我决定参加一些培训课程,提升自己的专业知识和技术能力。

我也会向有经验的同事请教,向他们学习他们的经验和技巧。

我也意识到了团队合作的重要性。

在售后部门的工作中,团队合作是非常重要的。

我们需要互相协助,相互支持,共同完成工作任务。

在过去的一段时间里,我和我的团队成员们取得了良好的合作效果。

我们互相帮助,一起解决问题,提高了工作效率。

我们在沟通交流方面仍然有一些问题需要改进。

我决定加强和团队成员之间的沟通,建立更好的工作关系。

通过这段时间的工作,我不仅积累了丰富的经验,也发现了自己的不足之处。

我会在以后的工作中努力克服这些不足,提升自己的能力,为客户提供更好的服务。

在汽车4S店的售后部门工作已经有一段时间了,通过这段时间的工作,我积累了一定的经验,并取得了一些成绩。

我在维修保养方面的技术能力得到了提升。

在处理客户的汽车维修保养需求时,我能够准确地分析问题,判断故障,并给出合理的处理方案。

在维修过程中,我严格按照操作规程进行操作,确保维修质量。

通过这些努力,我的维修技术水平得到了同事和客户的认可。

我在客户服务方面也取得了一些进展。

我积极倾听客户的意见和建议,并及时解决他们的困扰。

在处理客户投诉问题时,我保持耐心和友好的态度,积极与客户沟通,力求妥善解决问题。

4S店汽车修理工个人总结7篇

4S店汽车修理工个人总结7篇

4S店汽车修理工个人总结7篇篇1一、背景本年度作为汽车修理工作的关键一年,我在公司的支持与各位同事的共同努力下,取得了一定的成绩。

在过去的时间里,我尽职尽责完成了各项修理任务,提高了自身的技术水平,同时也见证了团队的发展与成长。

在此,我对本年度的工作进行一个全面而细致的总结。

二、工作内容及成果1. 维修任务完成情况- 完成了数百辆汽车的维修工作,包括但不限于发动机维修、底盘检测、电气系统修复等,确保每辆汽车都能得到高质量的维修服务。

- 针对特殊故障案例进行深入分析与解决,多次成功修复复杂疑难问题,赢得了客户的满意与信赖。

2. 技术学习与提升- 参加了多次公司组织的技术培训与交流活动,学习了先进的汽车维修技术与管理理念。

- 自主研究各类汽车新技术、新配件,将学习成果转化为实际操作能力,提高了工作效率和维修质量。

3. 团队建设与协作- 与团队成员共同研究维修方案,分享工作经验和技巧,提升了整个团队的维修能力。

- 在团队中担任技术指导员,对新员工进行技术传授和指导,促进了团队内部的和谐与进步。

4. 设备管理与维护- 对维修车间内的设备进行定期检查和保养,确保设备的正常运行与安全使用。

- 提出了多项针对设备使用与管理的改进建议,得到了公司的认可并付诸实施。

5. 客户服务与反馈- 积极主动与客户沟通,了解汽车故障情况,提供合理的维修建议与方案。

- 跟踪客户满意度,针对客户反馈进行服务改进,提升了客户复购率和口碑。

三、工作体会与反思1. 工作中的收获- 在工作中积累了大量的汽车维修经验,提高了解决复杂问题的能力。

- 与同事和客户的沟通协作能力得到了锻炼和提升。

- 深刻认识到持续学习的重要性,不断追求技术进步。

2. 工作中的不足- 在面对高强度工作压力时,有时会出现急躁情绪,需要进一步提高心理素质。

- 在技术创新方面还需加大力度,学习更多新知识、新技术。

- 在团队领导方面还需加强,提高指导和协调团队的能力。

四、未来规划1. 深入学习汽车新技术、新配件,不断提高自身的技术水平。

4s店售后工作总结(共7篇)

4s店售后工作总结(共7篇)
3月份在全体售后工作人员齐心协力共同努力下,平稳度过了315特殊时期,未发生315特殊投诉。315连续两天,售后站长及各部门主管值班至晚上10点,表现出了我们售后全体人员团结一致,不惧困难的凝聚力。
3月份,公司飞检人员再次光临我站,进行了为期3天的例行检查。在检查过程中暴露了售后诸多问题。第一,人员变更备案不及时。第二,关键岗位兼职问题,如服务经理兼职保险经理。第三,任何部门禁止出现非原厂配件。在4月份,我们将重点改善以上几点。经过近两次飞检经历,我们同时可以看出,目前售后人员匹配较为合理,服务流程执行顺畅,关键岗位人员已经对飞行检查有所经验,通过前期改善,绝大部分部门可以从容应对飞检压力,避免不利情况。
更多地了解顾客 假若顾客对你抱有好感,你成交的希瞧就增加了。要使顾客相信你喜欢他、关怀他,那你就必需了解顾客,搜集顾客的各种有关资料。全部这些资料都可以帮助你接近顾客,使你能够有效地跟顾客讨论问题,谈论他们。
汽车4s店售后客服工作总结
客服工作是一个很大的话题,单说一方面未免有失偏颇,但要各个方面都展开来说,又未免太泛,很难说到重点。只能选择其中印象比较深刻的方面来探讨一下。
在客户、索赔、备件方面同其他店进行资源共享,促进良性竞争,减少客户的流失及资源浪费;形成备件、技术互动的信息平台,提高整体的战斗力;
随着车用新技术不断应用,更新换代周期缩短及客户期望值的提高,人员素质及战斗力须相应提高一个台阶,对培训工作提出了更高的要求。为此做出如下工作计划:
随着保有量增加和回厂频次的增加,在加强管理提高工
情。如果客户提出的事情都答应,不可能,如果拒绝客户,又怕影响公司形象,这就涉及到需求管理中的一个环节-客户期望管理了。客户期望管理的最高原则是信誉,也就是答应客户的事情一定要按时办到。没有信誉,其他技巧都免谈。其中一种方法叫做“降低承诺,提高交付”,如果一件事情预计需要1个小时完成,你应该和客户说需要一个半小时或者2个小时,因为很难保证实际情况会不会超出预计,而提前交付比延迟交付效果要好得多。还有就是在不能满足客户的需要的时候,需要耐心有技巧的解释,如果平时信誉良好而你又解释得当的话,十有八九客户是会理解的。

4S店售后服务工作总结(精选3篇)

4S店售后服务工作总结(精选3篇)

4S店售后服务工作总结(精选3篇)4S店售后服务篇11、整理客户资料、建立客户档案客户送车进厂维修养护或来公司咨询、商洽有关汽车技术服务,在办完有关手续或商谈完后,业务部应于二日内将客户有关情况整理制表并建立档案,装入档案袋。

客户有关情况包括、客户名称、地址、电话、送修或来访日期,送修车辆的车型、车号、车种、维修养护项目,保养周期、下一次保养期,客户希望得到的服务,在本公司维修、保养记录(详见“客户档案基本资料表”)。

2、根据客户档案资料,研究客户的需求业务人员根据客户档案资料,研究客户对汽车维修保养及其相关方面的服务的需求,找出“下一次”服务的内容,如通知客户按期保养、通知客户参与本公司联谊活动、告之本公司优惠活动、通知客户按时进厂维修或免费检测等等。

3、与客户进行电话、信函联系,开展跟踪服务业务人员通过电话联系,让客户得到以下服务、(1)询问客户用车情况和对本公司服务有何意见;(2)询问客户近期有无新的服务需求需我公司效劳;(3)告之相关的汽车运用知识和注意事项;(4)介绍本公司近期为客户提供的各种服务、特别是新的服务内容;(5)介绍本公司近期为客户安排的各类优惠联谊活动,如免费检测周,优惠服务月,汽车运用新知识晚会等,内容、日期、地址要告之清楚;(6)咨询服务;(7)走访客户售后服务管理制度售后服务工作规定1、售后服务工作由业务部主管指定专门业务人员——跟踪业务员负责完成。

2、跟踪业务员在客户车辆送修进场手续办完后,或客户到公司访谈咨询业务完后,两日内建立相应的客户档案。

客户档案内容见本规定第二条第一款。

3、跟踪业务员在建立客户档案的同时,研究客户的潜在需求,设计拟定“下一次”服务的'针对性通话内容、通信时间。

4、跟踪业务员在客户接车出厂或业务访谈、咨询后三天至一周内,应主动电话联系客户,作售后第一次跟踪服务,并就客户感兴趣的话题与之交流。

电话交谈时、业务员要主动询问曾到我公司保养维修的客户车辆运用情况,并征求客户对本公司服务的意见,以示本公司对客户的真诚关心,与在服务上追求尽善尽美的态度。

4S店汽车维修个人总结7篇

4S店汽车维修个人总结7篇

4S店汽车维修个人总结7篇篇1一、引言在过去的一段时间里,我在4S店从事汽车维修工作,通过不断的努力和实践,我积累了丰富的经验和技能。

本文将对我过去的工作进行总结,分析我在工作中的表现和成果,同时反思自己的不足,并展望未来的发展方向。

二、工作内容及成果1. 汽车维修技能的提升在4S店的工作中,我主要负责汽车维修工作,包括发动机、变速器、刹车系统等多个方面的维修和保养。

通过不断的学习和实践,我掌握了丰富的汽车维修技能,能够独立完成各项维修任务。

同时,我还能够根据客户的需求,提供个性化的维修方案和建议,得到了客户的高度评价。

2. 团队协作能力的提升在4S店的工作中,我深刻认识到团队协作的重要性。

通过与同事们的密切合作,我学会了如何更好地与他人沟通和协作,共同完成各项任务。

同时,我也积极参与团队讨论和决策,为团队的发展贡献自己的智慧和力量。

3. 客户服务意识的培养在4S店的工作中,我始终坚持客户至上的原则,用心服务每一位客户。

我不仅关注客户的需求和反馈,还会主动向客户介绍汽车的维修和保养知识,提高客户的满意度和忠诚度。

通过不断的努力,我逐渐培养了客户服务意识,为4S店赢得了更多的口碑和信誉。

三、反思与不足虽然我在4S店的工作中取得了一定的成果,但我也存在一些不足和需要改进的地方。

首先,我在汽车维修技能方面还有很大的提升空间,需要继续学习和实践,提高自己的专业技能水平。

其次,我在与客户沟通方面还有待加强,需要更好地理解客户需求,并提供更加贴心和专业的服务。

最后,我在团队协作方面还需要更加注重团队合作,更好地发挥团队优势,共同完成各项任务。

四、未来发展方向在未来的工作中,我将继续努力学习和提升自己的汽车维修技能,为客户提供更加专业和优质的服务。

同时,我还将加强与客户的沟通和交流,更好地理解客户需求,并提供更加贴心和个性化的服务。

此外,我还将积极参与团队协作,发挥团队优势,共同完成各项任务。

我相信,通过不断的努力和追求卓越的精神,我将在汽车维修领域取得更加辉煌的成就。

汽车4s店售后工作总结3篇

汽车4s店售后工作总结3篇

汽车4s店售后工作总结3篇【第1篇】汽车4s店售后工作总结-工作总结时间总是在忙忙碌碌中过去了。

但在4s店我学到了很多,也懂得了很多,下面把自己工作、学习情况在一个总结,不当之处请批评指正。

xxxx年04月我入新乡店,在汽车售后任职,在各位领导关怀指导、在周围同志关心帮助下,思想、工作取得较大进步。

回顾入职来的工作情况,主要有以下几方面的收获和体会:一、从严要求的环境下,认识工作,进一步认识自己。

我入职以后才发现,我对售后服务的理解还只是皮毛上的东西,有很多东西是我从前没有想到的,因此,我的第一步就是对自己的定位及认识自己的工作。

我感到,一个人思想认识如何、工作态度好坏、工作标准高低,往往受其所在的工作环境影响。

我从一开始的懵懂到现在的熟悉,与上级领导和部门同事的帮助是分不开的。

如果让我概括这一段时间来我部门的工作状况,就是六个字,即:严格、紧张、忙碌。

严格的工作要求、紧张的学习氛围和忙碌的工作节奏。

从模糊到清晰,我充分认识到自己工作的重要性。

工作中,面对领导的高标准、严要求,面对周围同事积极向上的工作热情和积极进取的学习态度,面对紧张高效的工作节奏,使我深受感染,充分认识到,作为这个集体中的一员,我首先不能给这个集体“抹黑”,拖这个集体“后腿”,在此基础上,要尽快融入到大家共同创造的“勤奋学习、努力工作”的浓厚氛围之中。

在这种环境影响下,我的力争在最短的时间里熟悉自己的工作,在这一想法的实现中,我的工作标准也不断提高,总是提醒自己要时刻保持良好的精神状态,时刻树立较高的工作标准、时刻要维护好这个整体的利益来做好每一项工作。

这也是我能够较好完成这段时间工作任务的重要保证。

二、在勤奋努力的学习中,素质得到提升。

应该说,过去的一年,是勤奋学习的一年。

由于自己入汽车行业时间比较短,要想在同样标准的工作中做好做出色,必须付出更多的.努力。

通过学习,使我无论汽车服务接待、还是自己本职位的业务知识学习,都有了一个飞跃式的进展。

4s店售后工作总结7篇

4s店售后工作总结7篇

4s店售后工作总结7篇第1篇示例:4s店售后工作总结近年来,随着汽车保有量的不断增加,汽车售后服务也变得愈发重要。

作为汽车售后服务的重要一环,4s店售后工作承担着为消费者提供专业、高效、便捷的服务的责任。

在过去的一段时间里,我们的4s店售后工作团队不断努力进步,为广大消费者提供更优质的服务。

在此,我将对我们的工作进行总结,希望能够有所收获和改进。

我们的4s店售后工作团队坚持以客户为中心,始终将客户满意度作为工作的首要目标。

我们注重倾听客户的意见和反馈,不断改进和优化服务内容和流程。

通过电话调查、在线问卷等方式,我们及时了解客户的需求和意见,积极研究解决方案,确保客户的满意度和忠诚度。

我们注重团队建设和员工培训。

我们定期组织员工培训,提升员工的专业技能和工作能力。

通过内部培训、外部培训等方式,我们努力打造一支专业、高效、敬业的团队。

在工作中,我们注重团队合作,相互支持,共同为客户提供更好的服务。

我们高度重视售后服务质量管理。

我们建立了完善的服务质量管理体系,严格执行各项服务标准和流程。

我们采取了客户满意度调查、投诉处理流程、服务质量监控等方式,不断提升服务水平和服务质量。

我们还加强了对服务供应商的管理,确保服务供应商能够按照要求提供高质量的服务。

我们积极开展客户关系管理和市场营销活动。

我们通过电话、短信、微信等多种方式与客户保持联系,及时向客户推送促销信息和活动信息,增加客户粘性和忠诚度。

我们还定期组织客户赠品活动、服务升级活动等,吸引客户参与,提升品牌知名度和美誉度。

我们的4s店售后工作团队在过去的一段时间里取得了一些成绩,但也存在一些不足之处。

我们将继续努力,持续改进,为消费者提供更优质、更便捷的售后服务。

相信在未来的工作中,我们能够更上一层楼,取得更好的成绩。

谢谢!第2篇示例:4s店售后服务是汽车售后服务中不可或缺的一环,它对于提升品牌形象、留住老客户、吸引新客户具有重要意义。

而一份好的售后工作总结可以帮助我们更好地总结经验、找出问题、改进服务质量。

4s店维修工工作总结9篇

4s店维修工工作总结9篇

4s店维修工工作总结9篇第1篇示例:4S店维修工作总结随着汽车的普及和保有量的增加,4S店维修工作也变得愈发重要。

作为维修工,我们肩负着确保汽车安全行驶的重任。

在过去的一年里,我在4S店担任维修工作,积累了一些经验和体会,现在总结如下:维修工作需要细心和耐心。

汽车是一个复杂的机械系统,维修过程中可能会遇到各种问题,需要我们耐心地排查并解决。

维修工作中的每一个细节都很重要,要认真对待,以确保维修质量。

团队合作也是维修工作中不可或缺的一部分。

在4S店的维修工作中,往往需要多人合作完成,每个人都承担着不同的责任。

团队合作能够提高工作效率,确保维修工作的顺利进行。

在团队中,要积极与同事沟通,互相支持,共同完成任务。

持续学习也是维修工作的重要一环。

汽车技术日新月异,作为维修工,要不断学习新知识,跟上时代的步伐。

可以通过参加培训课程、阅读专业书籍、学习同行的经验等方式来提升自己的专业技能和知识水平,从而更好地为客户提供优质的维修服务。

第2篇示例:4S店维修工作总结近年来,随着汽车行业的蓬勃发展,4S店维修工作变得愈发重要。

作为4S店的维修工,我们肩负着保障车辆安全、保障客户权益的重要责任。

对于我个人而言,在这一年的工作中,我认真学习了汽车维修技术知识,提升了自己的专业技能。

我积极参加公司组织的培训课程,不断学习新知识,提高自己对汽车维修的技术水平。

通过实际操作,我不仅掌握了汽车维修的基本原理和方法,还能熟练运用各种维修工具和设备,为客户提供高质量的维修服务。

我注重团队合作,与同事们密切配合,共同完成工作目标。

在工作中,我能够与同事们协作无间,相互支持,互相学习,确保维修工作的顺利进行。

通过团队合作,我们不仅提高了工作效率,还能够共同解决遇到的难题,为客户提供更加完善的维修服务。

我在工作中注重客户沟通,耐心解答客户问题,维护好公司的声誉。

作为4S店的维修工,我们要时刻以客户为中心,为客户提供最优质的服务。

我会主动与客户沟通,详细了解客户的需求和意见,为客户提供个性化的维修方案。

2023年4s店机修工年终总结(4篇)

2023年4s店机修工年终总结(4篇)

2023年4s店机修工年终总结在过去的一年中,在领导的帮助带领下,经过了工人同事的共同奋斗,和经过了自己的积极努力,作为设备维修工的我顺利的完成了自己的本职作。

我就一年以来的工作做一下认真的总结。

以下便是我对自己今年的工作总结:一.工作态度,思想工作。

我热衷于本职工作,严以律己,遵守工厂的各项规章制度,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚,谨慎,律己,积极向上”的工作态度,在领导的关心指导和同事们的帮助下,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位的职责,不断加强学习,牢固自己的工作技术!二.做好自己的本职工作做一个机修工,应对自己的工作认识清晰,熟悉和熟练自己的工作。

要有对所有机器设备的了解,也要有对发生故障的应变能力,处理好随时可能发生的设备故障。

以适应生产的进度需要,我们单位的设备故障也经常出现,我多年的经验,在维修中,凡是搞不明白的,我都要尽力去钻研,一旦明白了,就恍然大悟,看起来复杂的,只要明白了,就会简单,我不但负担了设备维修的工作,还完成了很多工装的制作,我感到心里很荣幸,感谢领导给我这样一个平台,也感到自己的劳动成果发挥了作用而兴奋,也为我们在制造的发展感到骄傲,但这些会让我更加努力的工作,谦虚谨慎的向别人学习,尽可能提高自己的工作能力,使自己在自己的岗位上发挥到最大的作用,更快更有效率的完成自己的本职工作,也能使我们单位获得最大的效益,这样我的工作和工人的收获的也能达到一个平衡,使我更加有动力,更有自信的工作。

和其他同事的人际关系也很重要,因为一个人的能力有限,每件事的成功都是靠集体的智慧,所以和同事们团结在一起才是成功完成领导交给的工作任务的前提,这一点不仅仅是工作,平时的生活中也事如此,所以团结其他同事不仅是个人的事也是一种工作的义务!在工作中,互相协作,是效率提高了不少,我们集体作业,互相协作,积极主动,使任务完成得非常快,这就是团结的力量,发挥大家的力量才能使工作进展得更快。

4s店机修年终工作总结2024年(3篇)

4s店机修年终工作总结2024年(3篇)

4s店机修年终工作总结2024年在____年的年初,本人参与了____专营店的维修实习项目。

在这一年的实习过程中,我对汽车4S店的各项业务,包括整车销售、售后服务、维修作业、信息反馈等环节,获得了初步的认识和深刻的实践经验。

____专营店是一家设施齐全、技术先进的一流汽车维修服务提供商,拥有定点品牌车辆的专业维修设备,如举升机、轮胎动平衡机、车身校正架、烤漆房、四轮定位仪等。

还配备了NISSAN电脑检测仪、点火测试仪、雪种机等进口检测仪器以及支持维修业务的计算机网络系统。

宽敞明亮的业务接待大厅和舒适宜人的客户休息区为顾客提供了良好的服务环境。

维修车间宽敞,设有多个标准化工位,能够充分满足各类维修作业的需求。

该店所提供的纯正优质配件,为确保日产系列车辆的安全运行提供了坚实保障。

作为一家规模庞大的4S店,其销售的车型包括____、____等多种。

该店不仅拥有一支高素质、技术娴熟的汽车维修技术团队,还引进了国内外先进的汽车维修检测设备,如电脑检测分析仪、喷油清洗分析仪、四轮定位仪、ATF自动循环清洗设备等,从而确保了其技术和服务水平的双重提升。

在实习期间,我对汽车保养的重要性有了深刻理解。

汽车保养是车辆维护的重要环节,包括但不限于以下步骤:1. 清洁车辆外观,检查各部件的完整性与功能性,确认液体的液位符合标准,检查喇叭、灯光的效能及转向系统的状态。

2. 检查紧固件是否牢靠,发动机是否正常工作,车辆是否存在“四漏”现象,以及拖挂装置的可靠性。

3. 定期更换发动机油,以保障发动机的正常运行。

4. 定期检查并更换制动液,确保制动系统的安全性能。

除了专业技术的学习,实习期间的体验同样给我留下了深刻印象。

实习与正式工作无明显差异,若在实习期间缺乏方向,则将来工作时寻找方向可能会走弯路。

对于许多同学而言,先就业再根据个人发展调整职业路径是较为合理的选择。

实习让我认识到学校教育与社会实际之间存在差距,并在实践中培养了吃苦耐劳的精神,了解了企业文化和企业管理体制,对我个人的专业突破和管理知识的学习都有重要影响。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

4s 店售后机修工作总结篇一:汽车4S 店售后服务部工作总结-- 年售后服务部工作总结售后服务,是现代汽车维修企业服务的重要组成部分。

售后服务是窗口,是公司整车销售的后盾和保障,今年又迎来了自--- 年成立以来的售后维修高峰,为此,对售后服务部门提出了更高的要求。

做好售后服务,不仅关系到产品的质量、完整性,更关系到客户能否得到真正的、完全的满意。

我公司对售后服务的一贯注重和支持,使得售后服务部的工作开展有了可靠保障。

结合前几年总体运行情况来看,今年我们售后部较前几年都取得了可喜的成绩。

售后部年终各项数据统计一、进厂车辆台次:二、维修总产值:三、PDI三、车间工时产值:四、CSI:在CSI 调查中,“ 20 项因子平均平均得分”从第一季度的分到第四季度80 分在服务流程的平均落实度上,也由一季度的分,提升到了第四季度的在公司各位领导的指导和正确领导下,以及公司各位员工的辛勤劳动和共同努力,售后工作取得了显著的成果。

特别是在六月份后,在新的领导班子的领导下,售后业绩显著。

在完成公司下达的目标计划方面,取得了飞跃的提升,尤其CSI 成绩的提高更是显著,第三季度获得了郑州日产的提升奖励。

在这年里主要从以下方面开展了工作:一、维修接待前台:1、客户管理细化,确定并重点服务忠诚客户。

将保险与索赔交由专人负责,大大的提高了工作效率和客户的满意度。

针对索赔件的保管,站上安排了专门的索赔件保管室,为索赔人员对篇二:汽车4S 店售后工作年终总结年终总结结合20XX 年售后维修总体运行来看,售后部基本实现在年初拟定的计划,客户的的承认是对我们工作的鼓励,批评建议是对工作改进的方向,为了更好的完成工作,总结经验,现对售后服务总的工作总结如下:1、20XX年度售后服务部的运营状况20XX年售后部营业额:xx 万余元。

毛利:xx 万余元平均单车营业额:xx 元。

20XX 年共进厂xx 辆其中润保xx 辆。

(具体数据,可根据部门实际情况。

).二、不足之处售后服务部成立时司较短,新成员较多制度不够完善,现场实践经验较为欠缺我们必须坚持加强现场实践的力度在实践中培养增强各种业务水平,同时要争取工作的主动性提高责任心、专业心,加强工作效率、提高工作质量。

要树立真正的主人翁思想心往处想劲往处使积极主动共同服务于公司的各项工作中。

为公司更好的发展为更好地服务服务汽车贡献自己的微薄之力。

三、20XX年售后服务部的工作计划确定并重点服务忠诚客户,随着辖区保有量的增加耨服务做细、做精提高客户满童度减少客户流失特别是忠诚客户的流失显得由为一、客户管理细化1、根据客户回厂次数、客户的品质作为客户的忠诚度的评价指标找出我们的忠诚客户作为我们的重点维护对象。

2、通过对流失客户回访及分析找出客户流失的内在原因及改进措3、对于我们的忠诚客户在公司举办的各种活动时优先通知让客户受到特殊待遇增加客户对专营店的依藏感和归属感。

二、预约率人厂台次的增加导致维修高峰期时客户等待时间长和车间超负荷工作需通过预约工作合理调配,减少客户等待时间。

三、资源共享、良性竞争在客户、索赔、备件方面同其他店进行资源共享促进良性竞争.减少客户的流失及资源浪费,形成备件、技术互动的信息平台提高整体的战斗力。

四、人员培训随着车用新技术不断应用更新换代周期缩短及客户期望值的提高,人员素质级战斗力须相应提高个台阶对培训工作提出了更高的要求。

为此做出如下工作计划:1 、加大培训工作的频次分为定期和不定期的培训考核。

2 、注重理论与实际工作相结合的培训对接待注重产品基本知识和实实践操作相结合特别是实际接待能力的考核。

维修技师注重操作技能和常规故障排除能力的培训提高员工的整体战斗力。

五、增加维修人员。

随着保有量增加和回厂频次的增加在加强管理提高工作效率考核人均产值的同时置当增加维修人员数量。

六、团队建设1 、目标和表现形式以公平、公正、公开为原则坚持只最大化才能确保个人利益最大化本售后维修组有团队利益织培训及考核营造学习氛围提升员工服务理念及个人技能进行职业道德、服务理念、主人翁童识培训塑造员工服务的工作态度注重细节问题的发掘促使员工王动提高自身素质。

2 、实施手段及措施采用将所有培训及考核资料纳入员工个人档案团队意识直接与员工个人收入挂钩、团队意识强者优先考虑外出培训、职称晋升、福利等优惠。

总的来讲新的一年是富有挑战的年。

为努力实现公司质量目标,售后服务部已经做好了迎接挑战的准备,也有信心把服务做得更好。

篇二:某汽车4s 店售后部年终工作总结和明年工作计划某汽车4s 店售后部年终工作总结和明年工作计划范文1:众所周知,目前娄底的4s 店如雨后春笋般迅速增长,随之人们消费观念的越来越理性及成熟,对要求也越来越高。

弹指一挥间,转眼间半年过去,在过去半年中我们看到了市场经济的残酷性,作为娄底宇森汽车销售有限公司也在经受着市场的严峻考验,但我别克售后部顶住压力在公司领导及全体干部员工共同努力下仍较好的完成上半年各项工作任务。

以下是我对我部20XX 年上半年业绩的的分析报告:一、别克售后的经营状况20XX年别克售后的年终任务是xx万,截止20XX年6月底我们实际完成产值为xx元,,完成全年计划的XX%,与年初的预计是基本吻合的。

其中总进厂台数为xx 台, 车间总工时费为xx 元, 我们的配件销售额为xx元,其中材料成本为xx元,材料毛利为xx元,已完成了全年配件任务的xx%。

二、物业维修成本为了严格控制费用的支出,我们别克售后部制定了完整的物业的设备检修制度,定时对所有的物业的设备进行检查,发现问题及时解决问题,避免问题由小变大,造成更大的损失。

故上半年我们别克售后的物业及设备的维修费用仅有xx 元,这是因大家的共同努力才使得物业维修费用不但不超标,并有节约。

三、人才资源现状现在许多公司都普遍存在人员流动性较大及人力资源配发等问题,我别克售后现在全体工作人员为xx 人,其中管理人员为xx 人,员工为xx 人(除管理人员外,前台接待为xx 人,机修人员为xx 人,钣喷为x 人,仓管及保洁各x 人)以上人员并不包括实习生,我别克售后也同样面临着关.键岗位人员缺失等问题。

故下半年我们将继续加强对员工各方面的培训及领导,从企业内部培训并发掘新的人才,能更好的为公司服务。

20XX 年上半年所存问题及下半年的工作计划:一、总结上半年工作,因前台接待人员及机修人员的专业知识不够专业和广泛,服务细节有所欠缺,在与客户接触时,他们有时无法提供顾客所需要的服务,甚至让顾客产生不信任感。

所以我们需继续加强对前台接待人员及机修人员的专业知识培训,提高业务能力,加强技术水平;在服务过程中,服务人员应做到换位思考,替客户着想,为顾客提供实在的服务,向顾客提出建设性的建议,使我们的服务能够让客户更加满意。

二、以往我们售后因前台及车间的各项标准流程不是十分到位,且工作人员面对工作时并不是十分细心,致使在一些可避免的工作细节上犯错误,故在下半年我们需增强管理人员、职工对工作的责任心,让职工知道目前企业现状和未来规划,及市场和未来走势,让他们意识到自己的稳定工作和收入公司的的企业发展是直接挂勾,从而使得员工们由被动变主动。

从现在的服务行业来看,公司想长期稳定的发展,服务是重中之重。

前台接待是别克售后对外窗口,前台接待人员的一举一动,代表着别克售后部的形象,所以我们必为别克售后部乃至企业树立良好形象,在客户心目中得到认可,这样我们企业才能继续发展壮大下去。

三、从营销策略上,上半年别克售后部在忠诚客户维系上有所不足,客户在不断新增时也有着一定量的流失,所以下半年我们必须培养和维护一批长期稳定与我们合作的老客户,发展新的忠诚客户。

我们会从日常工作中给这些客户真正的关心,当然照顾是建立在互惠互利的基础上,只有这样我们在市场好与坏的时候,我们都能度过,让这部分客户始终跟着我们走,真正做到“比你更关心你” 。

四、价格合理化。

价格的高低也是左右客户进厂的重要因素之一,而为客户提供更优质的服务和合理的价格,并且时时刻刻从客户的角度出发制定合理的维修方案,从而为客户省钱,进而超越客户期望值。

五、在目前市场环境下,各企业都处于微利或赔钱的状态下,这就需要我们企业每一名管理人员、员工节支降耗,为企业节约每一分钱,做为别克售后应从招待费、日常工作用品等方面中进行节约。

六、加强5s 管理,坚持对机器设备的定期维护,及时发现损坏或无法正常运作的设备并进行修理,从而提高车间的整体运作效率,降低成本。

七、面对上海通用对我司的明察暗访,我们应努力打造一支上下团结,和谐有凝聚力的团队。

遇事大家必须心往.一处想,劲往一处使,我们共同想办法、拿措施,解决问题,度过难关。

最后请公司各位领导放心,别克售后部一定确保全年的工作任务,争取超额完成20XX年公司下达的工作任务。

范文2:下面对我这一段时间的工作情况做如下汇报:一、通过学习和积累对?和?所从事的事业认识加深? 进步越快、所做的事情越多,为国家、社会贡献的力量就越大。

这是我的一些理解。

我来自一个偏远的农村,深知我们服务对象——“农民工”的劳动环境的恶劣和生活的艰辛,而中国社会正缺乏组织尤其是企业为这个广大的群体提供帮助,为他们谋福利。

通过在... 的工作和学习,我深刻的认识到我们从事的是一个多么高尚的事业!或许一开始直到现在我们都不能得到足够的认同和理解,我们取得的成绩也不足以让我们骄傲。

然而,我们正欣喜地看到,越来越多的有志于为农民工服务的青年已经加入到我们的行列中来,我们做的许多事情也得到了政府的认可和越来越多机构——尤其是广大农民工的支持和理解,我为能从事这样一份事业而骄傲。

当然,?作为一个发展中的企业还有诸多的不完善;制度不健全, 市场开拓能力和部门协调能力的不足仍旧困扰着我们,离目标团队的建设还有一定的距离。

我们需要进行革新甚至革命来改善自身,这也许要付出很大的代价,需要勇气。

二、认真学习岗位职能,工作能力进一步提高在策划部和商务部期间,我主要从事了会议期间媒体接待、发卡、发海报和网站调整意见整理等工作,工作中一直保持了很高的热情,也得到很多伙伴的鼓励和帮助,取得了一定的成果,论坛后参会媒体竞相给予了报道;发卡过程中通过深入接触农民工,对我们所服务的对象有了更深刻的理解和认知,总结了一些方法并尽我所能的宣传了“ ?”品牌;在网站意见整理过程中,和很多同事进行了交流和探讨,对公司有了更深入的了解,提了一些不够成熟的建议,为现在的工作打下了一些基础,从中悟到了许多方法和道理。

当然我也认识到自身存在的许多不足;活动策划经验欠缺、计算机水平差、做一些事情考虑不周等,因此我业余时间正在阅读大量的书籍,听许多讲座,并不断的自我反省以求进步,工作方法有所改进,能力得到提高。

相关文档
最新文档