实习劳动合同3篇示范文本
实习期间签订劳动合同模板3篇
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欢迎⼤家阅读参考学习!实习期间签订劳动合同3篇1甲⽅：⼄⽅：________________________⾝份证号：______________________________________甲⽅聘⽤⼄⽅为试⽤期员⼯，试⽤期_______个⽉，⾃_________年_____⽉______⽇起⾄_______年_____⽉_____⽇⽌。
经双⽅平等协商，现就试⽤期间的有关事项订⽴以下条款，以共同遵守。
⼀、⼄⽅的岗位(⼯种)为：_______________________在试⽤期间，根据⼯作需要和⼄⽅能⼒，甲⽅有权对⼄⽅的⼯作岗位进⾏调整。
⼆、在试⽤期间，⼄⽅应保守甲⽅的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲⽅的各项治理规定及制度，并根据甲⽅⼯作安排，认真履⾏职责，维护甲⽅合法权益。
三、⼄⽅试⽤期⼯资为_________元/⽉，甲⽅按⽉发放。
四、⼄⽅在试⽤期内，考勤均由甲⽅按实际出勤状况和公司考勤制度执⾏。
五、⼄⽅在试⽤期内，除⼯资外，本公司的任何福利待遇均已包含在试⽤期⼯资内。
六、⼄⽅每⽉⼯资由甲⽅⾃上班之⽇起的次⽉15⽇左右发放，若⼄⽅⼯作不⾜⼀个⽉时，按⽉⼯资⽐例折合实际⼯作天数计算。
若⼯资发放⽇恰逢周⽇或假⽇，甲⽅结合公司实际情况逐⽇顺延发放。
七、在试⽤期内，⼄⽅提出解除本合同时，须提前七个⼯作⽇通知甲⽅，协商解决，否则，将根据公司制度，由公司按制度论处。
⼋、⼄⽅如在报到后⼯作时间不满⼀⽉主动提出辞职或者不能胜任⼯作被甲⽅解雇，甲⽅将扣除招聘、培训等费⽤后，按照800元/⽉的标准发放报酬。
九、在试⽤期内，甲⽅如认为⼄⽅不能胜任⼯作或发现⼄⽅应聘材料弄虚作假，不符合录⽤条件的，可随时停⽌试⽤并予以解雇，⼯资按⼄⽅实际考勤(或计件⼯资总额)，依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。
实习的劳动合同(5篇)
实习的劳动合同(5篇)实习的劳动合同(5篇)合同不仅提供了法律保护，同时也为业务合作伙伴提供了一种可靠的参考框架，以促进有效的沟通和协作。
优秀的实习的劳动合同要怎么写？下面给大家整理实习的劳动合同，希望对大家能有帮助。
实习的劳动合同篇1 甲方（用人单位）名称：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规的规定，按照甲方依法制定的管理规章制度，经甲、乙双方协商，在自愿、平等、公平的基础上，一致同意签订本劳动合同，建立劳动关系。
一、劳动合同期限本劳动合同为期限合同，从________年____月____日起，至________年____月____日止，共____月，其中试用期从________年____月____日起，至________年____月____日止，共________个月。
二、生产工作任务和条件（一）甲方根据本单位工作需要，按岗位要求安排乙方工作岗位为保洁，规定具体任务。
（二）甲方根据国家有关职工生产安全、劳动保护、卫生健康的规定，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。
（三）乙方同意根据甲方工作需要，从事甲方安排的岗位工作，并按甲方规定完成工作任务。
有持证上岗要求的，乙方应向甲方交验相关有效证件（甲方可为乙方代办相关证件，证件合格的费用由甲方承担，证件不合格的费用由乙方承担）。
三、工作时间和劳动报酬（一）甲方每月以22天计算，进行工资发放。
不足一月的按实际天数发放。
全年时间以学生上学时间为准。
（二）按照国家和甲方工资分配的规定和办法，乙方月工资报酬为元。
基本工资800元，月考核奖金奖励50元。
合计850元。
甲方通过对乙方完成工作任务情况进行考核对乙方进行奖惩。
四、劳动纪律甲方应根据国家有关规定，依法制定各项规章制度，乙方必须自觉遵守甲方工作纪律和规章制度，服从甲方的领导和管理。
五、社会保险和福利待遇（一）甲、乙双方按照国家有关规定向劳动部门所属社会保险机构缴纳综合保险费。
实习劳动合同（6篇）
实习劳动合同甲方：_____乙方：_____（计算机系_____届毕业生）为提高我院毕业生职业能力，真正培养适合社会需求的专业人才，我系对毕业生实施院外对口专业实习教育，我系和本系学生就学生本人的院外对口专业实习问题，达成如下协议（乙方在自由选择的基础上，同时遵守如下协议）：1.甲方负责指派相应的指导教师负责院外实习的指导工作，必要时可派指导教师巡视。
2.甲方在乙方离校前有责任进行安全教育，并对乙方进行定期或不定期的考勤或抽查，解决有关实习中出现的问题。
3.甲方负责并建立毕业生就业网站和专用信箱负责技术答疑。
4.乙方自愿选择院外实习单位，并负责通知家长关于实习的所有情况，实习期间要经常与家长联系，甲方不负责通知家长，若因此造成对乙方的损失，甲方概不负责。
5.乙方服从甲方有关院外实习的规定（详见《计算机系_____届毕业生院外实习实施方案》）。
6.乙方要向甲方提供详细的通讯地址、联系电话，以便甲方与乙方联系，如因通讯地址和联系方式不详或虚假造成对乙方的损失，甲方概不负责。
7.乙方遵守实习单位的一切规定，遵纪守法，对自己的一切安全行为负法律和安全责任，若因乙方个人原因而引发的安全事故，均由乙方承担相应的责任。
8.乙方在实习结束时，要进行综合能力测试和答辩，相应的实习单位要对学生的实习进行总结，并量化成绩。
对于成绩不合格或者答辩不过者，不得毕业。
9.乙方必须每月定期向甲方（责任教师）汇报实习情况，如遇到特殊情况应及时报告甲方（责任教师），以便甲方（责任教师）能及时采取应对措施。
10.乙方的课程考试和重修有关事宜，甲方不负责通知，乙方自己负责与系办联系（联系电话：_____）询问有关情况。
11.乙方必须有单位实习协议，并在____年____月份以前将正式就业协议交到辅导员处。
12.其他未尽事宜，由双方共同协商解决。
本协议一式三份，甲乙双方各持一份，辅导员或责任教师一份。
本协议自签字之日起生效。
甲方（盖章）：_____ 乙方（签字）：_____ 代表人（签字）：_____ 乙方家长（签字）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日签订地签订地点：_____ 签订地点：_____实习劳动合同（二）甲方（用人单位）：单位住所：法定代表人（或负责人）：乙方（劳动者）：住址：身份证号码：联系电话：甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限：1、本劳动合同为劳动合同。
实习生的劳动合同范本3篇
实习生的劳动合同范本3篇篇1甲方（实习单位）：_________________________单位地址：_________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（实习生）：_________________________联系方式：_________________________身份证号：_________________________邮箱地址：_________________________家庭住址：_________________________紧急联系人及联系方式：_________________________根据中华人民共和国有关法律、法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经充分协商达成以下实习协议：一、实习时间、工作地点及内容1. 实习时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 实习地点：____________。
具体实习部门或岗位为____________。
根据甲方实际情况安排，乙方应服从调配。
3. 实习内容：在实习期间，乙方应按照甲方的要求参加相关培训和实践，了解甲方公司的运营流程和文化，并在指定岗位上进行实习活动。
实习内容应与所学专业相关，并与甲方公司业务发展需求相符。
二、工作时间和休息休假实习期间，工作时间遵循甲方的工作时间制度，休息休假也应按照甲方相关规定执行。
如有特殊工时安排或法定节假日安排需另行约定。
若实习期内的特殊节假日调整应服从甲方的统一安排。
若有加班情况发生，加班及调休补偿标准应符合国家规定和甲方的政策规定。
此外，双方也可就工作时间进行更详细的约定，以保障双方权益。
如弹性工作制、工作时间的考核标准等具体细节需详细列出。
甲乙双方可以根据实际情况对工作时间安排做出调整。
篇2甲方（用人单位）：_______________________________地址：___________________________________________联系方式：_______________________________乙方（实习生）：_______________________________身份证号码：___________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方实习事宜达成如下协议：一、实习概要1. 实习部门：_______________________________2. 实习期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
实习生劳动合同常规版（3篇）
实习生劳动合同常规版甲方（用人单位）：_____乙方（实习生）：_____身份证号码：_____现居住地址：_____为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据《民法典》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生为_____岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
三、实习津贴依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习生的实习津贴。
具体支付方法如下：实习津贴____元/月。
四、工作时间及休息假日1、甲方实行每日8小时工作制，保证乙方按照国家和本市有关规定享受各种休息、休假;2、甲乙双方具体约定：如有项目需要，本着自愿原则加班。
五、保险福利待遇1、由于乙方还是在校学生，甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作;2、甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业;3、甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品;4、实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。
六、劳动纪律1、甲方有权按照国家、省和统筹地有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。
2、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。
七、合同解除、变更、终止1、订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本协议应变更相关内容。
2、经订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经协议双方协商同意，可以变更本协议相关内容，并以书面形式确定。
3、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在实习期间被证明不符合工作要求的;（2）严重违反甲方规章制度的，泄露甲方商业秘密的;（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;（4）乙方同时与其他单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;（5）被依法追究刑事责任的。
实习生入职劳动合同(5篇)
实习生入职劳动合同（5篇）实习生入职劳动合同（精选5篇）实习生入职劳动合同篇1甲方：(实习单位)乙方：(大学院系或实习毕业生)毕业学校学历专业毕业时间生源地为明确实习大学生与实习单位的权利与义务，根据国家法律、法规以及有关规定，甲乙双方按照自愿、平等的原则，协商一致，签订如下协议：一、实习期限(一)经甲方同意，乙方自年月日起至年月日止到甲方实习，甲方按本单位规章制度，合理安排乙方的实习岗位和实习内容。
二、实习岗位(二)甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到岗位，从事工作。
三、实习内容(三)甲方负责为乙方制定实习方案，明确实习内容要求，指定实习指导老师;(四)甲方负责对乙方进行日常管理，并负责组织开展大学生实习的各项活动。
(五)实习结束，甲方对乙方的实习情况进行考核鉴定，并为乙方出具《大学生就业实习证明》，作为参加实习的经历凭证。
四、实习期间的劳动保护和劳动条件(六)甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
(七)甲方根据实习岗位实际情况，按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。
(八)甲方为乙方提供人身意外伤害保险。
五、实习补贴(九)按照有关政策规定，结合甲方实际情况，确定乙方的实习补贴，实习补贴为元/月。
六、实习期间乙方应遵守以下规定：(十)乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。
如违反国家法规和甲方的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
(十一)因乙方原因造成实习基地财物损失的，按甲方规定处理。
(十二)按照国家有关规定和甲方规定，乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密，若有泄漏，按国家有关法规和甲方规定处理。
七、民事纠纷(十三)实习期间甲、乙双方若发生民事纠纷，应按国家有关法律法规的规定处理。
八、协议解除(十四)乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。
实习生劳动合同范文3篇
实习生劳动合同范文3篇篇1甲方（实习单位）：___________________________公司地址：_____________________________________联系方式：___________________________________乙方（实习生）：_____________________________联系方式：___________________________________学校：_____________________________________鉴于甲方愿意为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方实习期间内遵守甲方的规章制度，双方本着平等、自愿、互利的原则，为明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、实习内容和岗位1. 乙方在甲方的实习部门为：___________________________。
2. 实习的主要内容为：____________________________________________________________。
二、实习期限实习期限为自______年______月______日至______年______月______日，为期______个月。
实习期间，乙方需在甲方规定的时间内按照甲方的要求完成实习任务。
三、工作时间和地点1. 实习地点：乙方应在甲方指定的地点进行实习。
2. 工作时间：按照甲方的正常工作时间安排进行，如有特殊情况需调整，需双方协商确定。
四、薪资待遇和福利待遇1. 甲方按照公司规定给予乙方实习补贴，具体数额为：___________________________。
2. 乙方在实习期间不享受甲方的正式员工福利待遇。
但甲方将为乙方提供必要的劳动保护和安全保障。
五、甲方的权利和义务1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方在实习期间的工作任务和岗位。
2. 甲方有权对乙方的实习表现进行评价和考核。
3. 甲方有义务为乙方提供必要的实习条件和环境。
实习生劳动合同书(范本)3篇
实习生劳动合同书(范本)3篇篇1实习生劳动合同书(范本)甲方：（单位名称）法定代表人（负责人）：（姓名）联系地址：（地址）联系电话：（联系电话）乙方：（个人）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲乙双方就实习生的岗位、时间、报酬、保险等事项达成一致意见，经互相协商，就甲方为乙方提供实习工作并支付一定报酬所产生的劳动关系，按照《中华人民共和国劳动法》、《实习管理办法》以及其他有关法律法规的规定，订立本合同。
第一条工作内容乙方在甲方指派下，从事以下工作：（详细描述实习生工作内容）本次实习的开始日期为（日期），结束日期为（日期），为期（天/月/年）。
如果因特殊情况需要延长实习时间，需提前向对方书面提出申请，并经甲方同意后方可执行。
第三条工作时间和休息1. 工作时间为每天（具体时间）。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息。
第四条实习报酬甲方为乙方提供的实习报酬为（金额）元/月，按月支付。
乙方应在每个月的（日期）前将实习报酬发放到乙方指定的银行账户。
第五条保险和福利1. 乙方在实习期间享受甲方提供的工伤保险和意外保险。
2. 乙方不享受甲方提供的其他福利。
第六条保密义务乙方应对获知的甲方经营、技术、管理等方面的保密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方透露。
实习期满后，甲乙双方如双方一致同意终止合同，需提前（天/月）书面通知对方，并自实习期满之日起办理离职手续。
若乙方提前离职，应提前（天/月）书面通知甲方并取得甲方同意。
第八条违约责任1. 乙方未经甲方同意擅自离职的，应当支付甲方违约金（具体金额）元。
2. 乙方因故无法按时参加工作的，应提前（天/月）向甲方请假并提供有效证明，否则应扣除当月工资。
3. 甲方未能按时支付乙方实习报酬的，应按每天实习报酬的（具体比例）支付违约金。
第九条其他事项1. 甲方有权对乙方的实习情况进行监督和评估，乙方应按照甲方要求进行相应的改进和提高。
实习劳动合同范本（通用5篇）
实习劳动合同范本（通用5篇）实习劳动合同范本（通用5篇）随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，合同出现在我们生活中的次数越来越多，签订合同也是非常有必要的行为。
那么相关的合同到底怎么写呢？以下是小编收集整理的实习劳动合同范本（通用5篇），欢迎大家分享。
实习劳动合同1甲方（带教老师）：_________乙方（见习治疗师）：_________为保证见习治疗师见习的顺利进行和见习质量，同时也为了保证带教老师本人及其所在单位的利益，特制订以下见习协议条款：一、确立见习关系1．甲方为乙方提供带见习场所和机会，每周提供给乙方的见习和带教时间为_________小时。
2．见习前三周为双向选择期，甲方有权利根据其考察乙方的工作能力和品质的结果同意或不同意双方见习关系；乙方有权利根据其本人的能力特点和专业理论取向等个人特点确立或放弃见习。
双向选择期结束后，如果甲乙双方的其中任何一方未明确提出终止见习，则默认双方已经确立见习关系。
3．乙方本人向甲方本人或其所在单位交纳每学期_________元的见习费，此费用在双方确立见习始一月内支付。
4．双方确立见习关系后，乙方中途退出见习，见习费用不与退还。
二、保密5．乙方应严格遵守保密原则，不向外泄露甲方咨询和带教过程中的信息。
在见习期间和其后严格保管有关的记录，录音等有关资料，未经甲方允许不能让他人接触这些资料。
6．乙方应严格保守甲方所在单位的保密信息和资料（包括：心理测试，测评软件，数据，治疗师的家庭电话，电子邮箱，住址等私人信息和其它甲方未明确对外公开的资料）。
7．甲方对在带教和督导过程中乙方的个人隐私和被要求保密的信息保密。
三、对待来访者8．在见习期间，乙方应该努力保持与来访者之间客观的治疗关系，避免与熟人，亲友，同事等建立治疗关系，不与来访者建立和发展任何工作以外的关系。
9．在见习期间，乙方应尊重来访者，不以任何原因（如：种族，性别，信仰，教育水平，籍贯等）歧视来访者，不利用工作角色牟取私利。
大学生实习的劳动合同(精选6篇)
大学生实习的劳动合同(精选6篇)大学生实习的劳动合同篇1甲方(用人单位)：名称：性质：注册资金：法定代表人(主要负责人)：乙方(劳动者)：姓名：性别：出生年月：年月日身份证号：根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规及甲方依法制定的规章制度，经甲、乙双方平等协商，一致同意签订本劳动合同并达成协议条款如下：一、签订本合同之日起乙方为甲方职工。
二、本合同为一年期限合同，合同自 _月_日起至 _月_日止。
三、乙方同意根据甲方生产(工作)需要，安排在本单位从事办公室文员工作，并按照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。
甲方应合理确定劳动定额。
四、甲方为乙方提供符合国家标准和甲方集体合同条款规定的劳动安全卫生条件和必须的劳动保护用品，进行安全教育，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。
对从事职业危害作业的，甲方应定期为乙方进行健康检查。
乙方有义务遵守安全规章和安全操作规程。
甲方执行国家法律法规规定的工时和休息休假制度。
五、乙方在甲方工作期间，甲方按照国家规定，以法定货币(人民币)按月支付乙方应得的工资报酬，公司实行固定工资加绩效工资的月薪制，月固定工资为￥ 1500 元。
试用期员工工资统一为￥800元实行计件工资时，甲方应根据国家或行业劳动定额标准合理确定劳动定额和计件工资标准。
甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
六、甲乙双方依法参加社会保险。
甲方为乙方办理退休养老保险;失业保险;工伤保险; 生育保险; 基本医疗保险等社会保险手续。
七、乙方必须遵守国家法律法规，自觉执行甲方依法建立的规章制度和各种经营规范，服从组织安排，搞好本职工作，保证完成任务。
八、乙方履行合同期间发生的患病、负伤、因工伤残、死亡、患职业病等，按国家现行法律、法规、规章和甲方依法制定的规章制度享受有关待遇。
九、乙方在合同期内和在终止、解除合同后三个月内必须为甲方保守商业秘密，不得从事损害甲方利益，为甲方竞争对手效力的工作。
正规实习生劳动合同范本5篇
正规实习生劳动合同范本5篇正规实习生劳动合同范本5篇实习生积极参与团队活动，与员工协作，提供新思路和创意。
实习生通过实际工作锻炼，可以更好地了解自己的兴趣和职业发展方向。
这里给大家分享一些关于正规实习生劳动合同范本，供大家参考学习。
正规实习生劳动合同范本（篇1）甲方：乙方：甲乙双方秉承平等自愿、协商一致之原则，就甲方组织乙方前往企业实习事宜签订本协议书，双方承诺共同遵守以下所列协议：一、实习期限本协议约定的实习起止日期为：止。
二、实习生条件1、证件要求：必须持本人身份证，学生证复印件，一寸照片五张;2、学历要求：中专、大专、本科在读;3、年龄及身高要求：年龄周岁以上;4、视力及其它要求：矫正视力0.8以上;身体健康，无传染性疾病，无精神病史，能吃苦耐劳，女性无身孕;三、实习内容1、实习地点：2、实习岗位：流水线操作员实习生具体实习岗位根据实习企业需求进行安排，如需调整需提前通知乙方驻厂代表，并进行岗位相关培训。
如乙方需调整岗位需提前0个工作日通知甲方，甲方根据情况进行调整。
四、实习时间与薪资待遇1、每周五天工作制，具体的工作时间实习生要配合企业进行加班2、学生薪资按照每小时元计算, 月工资在左右，个人所得税费工资中扣除3、每月日实习工资以现金的方式发放至学生手中。
5、实习期间若遇特殊情况需中途终止实习的学生，需提前0天通知驻厂代表和甲方，并打书面申请，获得批准后，实习补贴与其他实习生的实习补贴同期发放;否则，补贴不予结算。
五、实习福利待遇1、实习企业为实习生提供工作餐。
2、实习企业免费为实习生提供住宿，住宿条件：宿舍皆配备有空调、电视机、风扇、洗澡间、衣柜等设备供使用。
3、实习企业负责为实习生在实习期间购买人身意外伤害保险。
六、实习期间的劳动纪律1.乙方实习期间应遵守实习企业的.规章制度，严格遵守安全卫生制度和工作规范;2.爱护实习企业的财产，遵守职业道德;积极参加实习企业组织的培训，提高职业技能。
实习劳动合同的范本(精选3篇)
实习劳动合同的范本（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
依据民法典、劳动法及有关规定，甲乙双方在公平自愿的基础上签订本协议。
第一条协议期限本协议自**年**月**日起至**年**月**日止。
其次条实习岗位甲方按乙方实习内容及要求，支配在****岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
第三条实习酬劳或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的酬劳或实习补贴。
详细支付方法和标准商定如下第四条工作时间及休息休假（一）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。
（二）甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。
（三）甲乙双方的详细商定：************第五条保险福利待遇（一）乙方在实习中发生人身损害，由甲方负责。
（二）其他保险福利待遇商定如下：第六条劳动爱护和劳动条件（一）在实习期间甲方应依据国家及本市有关规定为乙方供应劳动平安卫生的实习条件，为乙方配备必需的劳动防护用品。
（二）甲方应对乙方进行平安教育和岗位技能培训，实习同学不得从事特种作业。
（三）甲方不得支配18周岁以下的同学从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。
（四）甲方不得支配女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。
（五）乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动平安卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身平安和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。
第七条劳动纪律（一）甲方有权根据国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。
（二）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业隐秘。
第八条本协议的解除、变更、终止（一）经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除；（二）双方就本协议的解除条件商定如下：******（三）本协议到期即终止，不得续订。
第九条违反本协议的责任及其双方商定的其它事项：第十条甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习同学所在学校进行调解，调解未成按民事诉讼法程序办理。
实习生劳动合同书(范本)5篇
实习生劳动合同书(范本)5篇篇1甲方（实习单位）：_________________________乙方（实习生）：___________________________身份证号码：_____________________________鉴于甲方愿意为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方的指导下进行实习活动，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就实习期间的劳动事宜达成如下协议：一、实习基本情况1. 实习期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 实习地点：_____________________________。
3. 实习岗位：_________________________________。
4. 实习内容：在实习导师的指导下，参与甲方的相关工作。
二、工作时间和休息休假1. 实习工作时间安排按照甲方的相关规定执行。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。
3. 法定节假日及特殊假期安排按照甲方规定执行。
三、实习待遇和劳动保护1. 甲方为乙方提供必要的实习条件，包括工作环境、教学资料等。
2. 甲方根据乙方的工作表现给予适当的实习津贴。
具体标准另行约定。
3. 甲方应保障乙方在实习期间的人身安全，采取必要的安全防护措施。
4. 乙方在实习期间应遵守甲方的安全规章制度，服从管理。
四、双方职责与义务1. 甲方应对乙方进行入岗培训，介绍工作环境及相关业务要求。
2. 乙方应尊重甲方的知识产权、商业秘密和其他合法权益，不得泄露甲方机密信息。
3. 乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，完成实习任务。
4. 甲方应根据工作需要，为乙方提供必要的劳动防护用品。
5. 双方应共同协作，维护实习期间的良好工作关系和正常的教学秩序。
任何一方不得无故终止实习活动。
如有特殊情况，需提前告知对方。
否则，应承担相应责任。
篇2甲方（实习单位）：____________________乙方（实习生）：____________________根据有关法律法规和双方自愿原则，甲乙双方在平等、公正、诚信的基础上，就实习期间的工作及相关事宜达成以下协议：一、实习基本情况1. 实习部门与岗位：甲方根据工作需要，安排乙方在____________部门从事____________岗位实习。
实习生劳动合同范文3篇
实习生劳动合同范文3篇篇1甲方（实习单位）：______________________公司名称：______________________________公司地址：______________________________联系方式：______________________________乙方（实习生）：________________________姓名：__________________________________性别：__________________________________身份证号码：____________________________联系方式：______________________________鉴于甲方同意接收乙方进行实习活动，乙方愿意在甲方处实习并接受甲方的指导和管理，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就实习事宜达成以下协议：一、实习时间与地点1. 实习时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 实习地点：____________（详细地址）。
二、实习内容与要求1. 实习内容：根据甲方实际工作需要和安排，乙方在实习期间需完成以下工作内容：（列举实习具体工作内容）。
2. 实习要求：乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，积极学习，努力提高自己的职业技能和综合素质。
甲方应提供必要的实习条件和环境，保障乙方的合法权益。
三、实习待遇与保障1. 实习待遇：甲方应按照国家规定支付乙方实习期间的实习津贴或劳动报酬。
具体金额和支付方式按照甲方内部规定执行。
2. 福利待遇：乙方在实习期间享有与甲方正式员工相同的福利待遇，如工作餐、节假日休息等。
但特殊福利按照甲方规定执行。
3. 保障措施：甲方应保障乙方在实习期间的人身安全和财产安全，为乙方购买意外伤害保险等相关保险。
实习劳动合同的范本3篇
实习劳动合同的范本3篇篇1甲方（实习单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________乙方（实习生）：_____________________________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方实习期间的劳动事宜达成如下协议：一、实习期限实习时间自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、实习内容1. 实习部门与岗位：乙方实习部门为________，岗位为________。
2. 实习职责与任务：乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成实习任务。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间：乙方实习期间的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 休息休假：乙方享有与甲方正式员工同等的工作休息权利，具体按照甲方的规定执行。
四、实习待遇1. 实习津贴：甲方按照公司规定向乙方支付实习津贴。
2. 福利待遇：乙方在实习期间享有与甲方正式员工同等的福利待遇，如工作餐、劳动保护用品等。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。
3. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照公司规定进行处理。
六、双方责任与义务1. 甲方应按照本协议约定向乙方提供实习岗位及相关待遇。
2. 乙方应按时到岗，认真履行岗位职责。
3. 甲乙双方应相互支持，共同协作，确保实习工作的顺利进行。
4. 实习期间，乙方如有任何问题，应及时与甲方沟通，共同寻求解决方案。
七、知识产权保护1. 乙方在实习期间参与的项目，其知识产权归属甲方。
实习劳动合同的范本3篇
实习劳动合同的范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1实习劳动合同范本甲方（实习单位）：__________（以下简称“甲方”）乙方（实习生）：__________（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等互利的基础上，达成如下协议：第一条实习期限乙方自__________年月日起至__________年月日止，共计__________个月。
第二条实习内容乙方在实习期间将从事以下工作：1. _________2. _________3. _________第三条实习时间1. 乙方每天工作时间为__________，其中午休时间为__________。
2. 乙方每周工作天数为__________，如须加班，须提前经甲方同意。
3. 乙方应根据甲方的工作安排，认真履行岗位职责，保证工作质量和效率。
第四条实习报酬甲方向乙方支付实习报酬为__________元/月。
第五条保密条款1. 乙方应对甲方的商业秘密和机密信息保守，并承诺不得擅自泄露给任何第三方。
2. 乙方应在解除实习关系后，归还所有与工作有关的资料和文件。
第六条解除协议1. 若乙方在实习期间有以下情形之一，甲方有权随时解除本协议：（1）擅自离岗或旷工；（2）对公司造成严重损失；（3）严重违反公司规定。
2. 乙方有权提前解除本协议，但需提前一个月书面通知甲方。
第七条其他约定1. 本协议自双方签字生效。
2. 对于本协议未尽事宜，可另行签订书面补充协议。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：__________ 日期：__________以上为实习劳动合同范本，甲乙双方应遵守合同约定，共同维护合同的合法权益。
祝合作愉快！篇2实习劳动合同范本甲方（企业）法定代表人（签字）：地址：电话：乙方（实习生）身份证号码：电话：住址：依照《中华人民共和国劳动法》及有关规定，甲乙双方经平等协商，就实习生乙方在甲方企业实习工作的有关事宜，达成如下协议，以资遵法履行：第一条实习时间1.1 本合同自（年月日）起至（年月日）止，共计（天/个月）。
实习劳动合同模板3篇
实习劳动合同模板3篇篇1甲方（实习单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人：_______________________________联系电话：_______________________________乙方（实习生）：_____________________________性别：_____________________________________年龄：___________________________________身份证号码：_____________________________联系电话：_______________________________家庭住址：_________________________________电子邮箱：_______________________________根据有关法律法规的规定，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，共同遵照执行。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
一、实习期限实习期限为_____个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
其中试用期为前___个月。
实习期间，甲方将对乙方进行试用和考察。
试用期满后，双方同意续约的，则签署正式的劳动合同。
如一方不愿意继续履行的，本合同终止执行。
实习期结束前双方应提前沟通是否续约。
二、实习内容和工作职责乙方应按照甲方的要求，在实习期间履行以下职责和工作任务：（一）实习岗位与职责（具体岗位及职责由双方约定）；（二）实习期间应遵守甲方的规章制度和纪律要求；一、实习期限及工作安排1. 实习期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共XX个月。
其中试用期为前XX个月。
试用期满后，经甲方考核合格，双方同意续约的，则签署正式劳动合同。
实习劳动合同格式范本6篇
实习劳动合同格式范本6篇第1篇示例：实习劳动合同范本甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司电话）注册资金：（注册资金）经营范围：（经营范围）乙方：（实习生姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方与乙方就乙方在甲方公司实习一事达成一致意见，双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议，以兹共同遵守：第一条实习期限1.1 乙方自（年月日）至（年月日）在甲方公司实习，共计（时间）个月。
第二条实习内容2.1 乙方在实习期间主要任务为，（实习任务内容）。
第三条乙方的权利和义务3.1 乙方在实习期间应当认真履行实习任务，严格遵守公司规章制度，服从公司安排，保守公司商业秘密。
3.2 乙方在实习期间享有公司正式员工同等的工作环境和工作待遇，有权进行业务学习和培训。
3.3 乙方应当认真履行所受规章制度和安全生产制度，并参加相关安全生产教育和培训。
第四条甲方的权利和义务4.1 甲方应当建立健全实习人员管理制度，完善相关管理规定，提供良好的学习、工作环境，并保障乙方的人身安全。
4.2 甲方应对乙方进行相应的工作指导和培训，合理安排乙方的工作任务，指派专门的人员对乙方进行实习指导。
4.3 甲方应当在乙方实习期间向乙方支付一定的实习补贴。
第五条实习报酬5.1 甲方将按照国家规定向乙方支付相应的实习报酬，具体标准为（实习报酬标准）。
第六条保密条款6.1 乙方在实习期间了解到甲方的商业秘密，包括但不限于技术资料、财务资料等，应当严格保守，禁止擅自向外泄露。
对于任何因泄密而造成的损失，乙方应当承担相应的责任。
第七条合同变更7.1 若有需要变更本合同的事项，双方必须书面协商一致，并经双方授权代表签字盖章后生效。
第八条合同解除8.1 若乙方因故不能履行合同义务，应当提前向甲方提出解除合同的书面申请，并经甲方同意后方可解除合同。
实习劳动合同范本模板3篇
实习劳动合同范本模板3篇随着时间的推移，合同起到的作用越来越大，合同的签订是对双方之间权利义务的规范。
那么常见的合同书是什么样的呢?你知道实习劳动合同范本模板怎么写吗?下面是小编为大家整理的关于实习劳动合同范本模板，希望对您有所帮助。
欢迎大家阅读参考学习!实习劳动合同范本模板1甲方(用人单位)_____________________乙方(员工)____________________________名称__________________________姓名____________________________住所_________________________性别___________________________法定代表人____________________身份证(护照)________________________(主要负责人)___________________号码________________________________联系人____________________________住址________________________________联系电话_______________________联系电话______________________________根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。
1、有固定期限：从20年月日起至20年月日止。
2、无固定期限：从年月日起。
3、以完成一定工作任务为期限：从年月日起至工作任务完成时止。
完成工作任务的标志是。
(二)试用期为3个月(试用期包括在合同期限内，如无试用期，则填写“无”)。
实习劳动合同模版5篇
实习劳动合同模版5篇篇1甲方（实习单位）：____________________地址：___________________________________联系方式：_______________________________乙方（实习生）：_______________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方实习事宜达成以下协议：一、实习时间及地点1. 实习时间：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 实习地点：_______________________________。
二、实习内容乙方在实习期间，应按照甲方的安排，参与以下工作：_______________________________。
实习期间，乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方管理人员的工作安排，并保守甲方的商业秘密。
三、实习待遇1. 甲方按照本单位的有关规定，根据乙方的实习岗位及表现，向乙方提供必要的劳动条件及保障。
2. 乙方在实习期间的工资及福利待遇由双方另行约定。
四、双方责任与义务1. 甲方需按照国家的法律、法规制定有关工作规章制度、劳动安全卫生制度，并根据实习生的实际情况对乙方进行必要的培训。
甲方应保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的合法权益。
如因甲方原因导致乙方不能顺利实习的，甲方应承担相应责任。
2. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成实习任务。
乙方应保护甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
如因乙方原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应责任。
3. 乙方在实习期间应遵守安全操作规程，如因违规操作造成自身或他人伤害的，应由乙方承担相应责任。
如因甲方原因导致乙方受伤的，甲方应承担相应责任。
五、合同解除或终止1. 本合同在以下情况下解除：双方协商一致解除合同；合同期限届满；乙方因故不能继续参加实习；甲方因故不能继续安排乙方实习等情形出现时本合同自动解除。
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实习劳动合同3篇示范文本In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent DisputesAnd Achieve The Effect Of Common Interests某某管理中心XX年XX月实习劳动合同3篇示范文本使用指引：此合同资料应用在协作多方为保障各自的合法权益，经过共同商量最终得出一致意见，特意签订成为文书材料，从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
甲方(实习单位)名称：企业类别：法定代表人：职务：地址：乙方(实习生)姓名：年龄：性别：民族：身份证号码：户籍所在地：现住址：学生所在学校：所学专业：毕业时间：在劳动保障行政部门的备案号：根据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
第一条协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条实习岗位甲方按乙方实习内容及要求，安排在________岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
第三条实习报酬或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。
具体支付办法和标准约定如下：__________________。
第四条工作时间及休息休假(一)甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。
(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。
(三)甲乙双方的具体约定：___________第五条保险福利待遇(一)乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。
(二)其他保险福利待遇约定如下：________________。
第六条劳动保护和劳动条件(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。
(二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。
(三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。
(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。
(五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。
第七条劳动纪律(一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。
(二)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。
第八条本协议的解除、变更、终止(一)经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除;(二)双方就本协议的解除条件约定如下：____________.(三)本协议到期即终止，不得续订。
第九条违反本协议的责任及其双方约定的其它事项：_____________第十条甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。
甲方(盖章)：乙方(签)：法定代表人或委托代理人：(签或盖章)____年___月___日____年___月___日毕业生实习劳动合同书范本实习劳动合同书范本甲方(实习单位)名称：企业类别：法定代表人：职务：地址：乙方(实习生)姓名：年龄：性别：民族：身份证号码：户籍所在地：现住址：学生所在学校：所学专业：毕业时间：在劳动保障行政部门的备案号：根据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
第一条协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条实习岗位甲方按乙方实习内容及要求，安排在________岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
第三条实习报酬或实习补助甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。
具体支付办法和标准约定如下：____________________。
第四条工作时间及休息休假(一)甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。
(二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。
(三)甲乙双方的具体约定：___________第五条保险福利待遇(一)乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。
(二)其他保险福利待遇约定如下：________________。
第六条劳动保护和劳动条件(一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。
(二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。
(三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。
(四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。
(五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。
第七条劳动纪律(一)甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。
(二)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。
第八条本协议的解除、变更、终止(一)经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除;(二)双方就本协议的解除条件约定如下：____________.(三)本协议到期即终止，不得续订。
第九条违反本协议的责任及其双方约定的其它事项：__________________。
第十条甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。
甲方(盖章)：乙方(签)：法定代表人或委托代理人：(签或盖章)____年___月___日____年___月___日心理治疗师实习劳动合同甲方(带教老师)：_________乙方(见习治疗师)：_________为保证见习治疗师见习的顺利进行和见习质量，同时也为了保证带教老师本人及其所在单位的利益，特制订以下见习协议条款：一、确立见习关系1.甲方为乙方提供带见习场所和机会，每周提供给乙方的见习和带教时间为_________小时。
2.见习前三周为双向选择期，甲方有权利根据其考察乙方的工作能力和品质的结果同意或不同意双方见习关系;乙方有权利根据其本人的能力特点和专业理论取向等个人特点确立或放弃见习。
双向选择期结束后，如果甲乙双方的其中任何一方未明确提出终止见习，则默认双方已经确立见习关系。
3.乙方本人向甲方本人或其所在单位交纳每学期_________元的见习费，此费用在双方确立见习始一月内支付。
4.双方确立见习关系后，乙方中途退出见习，见习费用不与退还。
二、保密5.乙方应严格遵守保密原则，不向外泄露甲方咨询和带教过程中的信息。
在见习期间和其后严格保管有关的记录，录音等有关资料，未经甲方允许不能让他人接触这些资料。
6.乙方应严格保守甲方所在单位的保密信息和资料(包括：心理测试，测评软件，数据，治疗师的家庭电话，电子邮箱，住址等私人信息和其它甲方未明确对外公开的资料)。
7.甲方对在带教和督导过程中乙方的个人隐私和被要求保密的信息保密。
三、对待来访者8.在见习期间，乙方应该努力保持与来访者之间客观的治疗关系，避免与熟人、亲友、同事等建立治疗关系，不与来访者建立和发展任何工作以外的关系。
9.在见习期间，乙方应尊重来访者，不以任何原因(如：种族，性别，信仰，教育水平，籍贯等)歧视来访者，不利用工作角色牟取私利。
四、职业行为10.乙方应在甲方的督导下工作，了解自己的能力和职能范围，不做超越自己能力和职责以外的事情。
11.在使用测量工具时，乙方应在甲方相关专业人员的指导下全面了解有关测量的目的，内容及局限性，严格按照规范操作各种测量工具，并能正确合理地向来访者解释有关的测量结果。
12.乙方在见习期间应遵守甲方所在单位的见习工作时间和空间的规定，不迟到，不早退，未经许可不在见习地点以外的地方做有关心理治疗和咨询的工作，不做损害甲方所在单位声誉和利益的事情。
13.乙方应在甲方的督导下，严格遵守心理咨询和治疗专业委员会和见习所在单位有关专业人员的其他规定。
14.乙方同时应接受_________的领导，如果甲乙双方发生问题或纠纷，由_________予以协调。
五、其他15.本协议的有效期为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
16.本协议一共三份，在双方签生效后由甲乙双方以及_________各自保留一份。
甲方(签)：_________乙方(签)：__________________年____月____日_________年____月____日公司签订《劳动合同》的注意事项：一、履行民主程序，留有签到记录单位的制定有关规章制度，需有员工参与讨论或提出意见的记录，这是履行民主程序的证据，对于要实施的与员工有关的单位规章制度或决定必须公示，可以通过开会的方式告知员工并留有员工参加会议的签到记录。
同时，在新员工到职的一个月内，必须做一次已有规章制度的培训，并留有参训员工签到记录。
二、适时订立合同，防止面临罚则新员工到职的一个月内，必须订立书面劳动合同，避免超过这个时间仍未订立书面合同，新员工利用《劳动合同法》的有关规定，要求单位支付每月二倍的工资。
在职人员，合同到期前30天必须确定续订或终止意向。
这也是保护公司利益。
符合订立无固定期限劳动合同的，必须在合同期到期的30天内订立无固定期限劳动合同，避免“自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资”的事情出现。
三、稳定员工队伍，倾向合同长期劳动合同到期，根据单位的具体情况和经营规划，建议专业岗位采用订立为期为3年的固定期限劳动合同，一般岗位采用订立为期为1-2年的固定期限劳动合同，特殊岗位的劳动合同期限由单位领导层决定。
以后，可根据单位经营状况及员工人岗匹配及胜任状态，确定员工续订固定期限劳动合同的期限。
四、约定竞业限制，单位给予补偿员工离职后，单位与员工约定了最长期限不能超过两年的竞业限制，须在竞业限制期限内按月支付竞业限制经济补偿金，支付标准按双方约定执行。
本单位的岗位普遍不属于拥有商业秘密的特殊岗位，不建议对离职员工约定竞业限制，增加人力成本开支。
五、特定出资培训，分摊违约费用对于由单位提供专项培训费用，送员工参加特定培训的，需要另外订立培训协议，并约定好服务期，员工违约离职，需要按余下的未履行的服务期支付应分摊的费用。