研究院章程
大学下设研究院章程模板
第一章总则第一条为规范大学下设研究院的组织与运作，明确研究院的宗旨、任务和职责，促进研究院健康发展，根据《中华人民共和国高等教育法》及有关法律法规，结合本大学实际情况，特制定本章程。
第二条研究院名称：[研究院名称]第三条研究院性质：[研究院性质，如：公立研究型、非营利性等]第四条研究院宗旨：围绕国家战略需求，聚焦前沿科技领域，开展基础研究、应用研究和技术开发，推动科技成果转化，为我国科技进步和经济社会发展服务。
第五条研究院任务：（一）开展基础研究，提高我国在该领域的学术水平和国际影响力；（二）开展应用研究，推动科技成果转化为现实生产力；（三）培养高层次人才，为我国科技事业输送优秀人才；（四）开展国际合作与交流，提升我国在该领域的国际地位。
第六条研究院职责：（一）制定研究院发展规划，组织实施各项科研活动；（二）建立健全研究院组织机构，明确各部门职责；（三）加强科研团队建设，引进和培养高层次人才；（四）开展科技成果转化，推动产学研一体化发展；（五）加强国际合作与交流，提升研究院的国际影响力。
第二章组织机构第七条研究院实行院长负责制，下设以下组织机构：（一）院长：负责研究院全面工作，主持院长办公会议，制定研究院发展规划，决定重大事项；（二）副院长：协助院长工作，分管研究院某一方面的具体工作；（三）学术委员会：负责审议研究院重大科研课题、成果鉴定、学术交流等事项；（四）各研究所、实验室、研究中心：负责具体科研工作，组织实施科研项目，开展学术交流。
第八条研究院院长、副院长由大学校长提名，经大学党委会议审议通过后任命。
第三章人员管理第九条研究院人员分为全职、兼职和客座研究人员。
全职研究人员包括研究员、副研究员、助理研究员、研究助理等；兼职研究人员包括客座研究员、客座教授等。
第十条研究院人员应当具备以下条件：（一）热爱祖国，遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和学术道德；（二）具有扎实的专业基础和较强的科研能力；（三）具有博士学位或相当于博士学位的学术水平。
医院研究院规章制度范本
第一章总则第一条为了规范医院研究院的运作，提高科研水平，确保科研工作的顺利进行，特制定本规章制度。
第二条本规章适用于医院研究院全体工作人员。
第三条医院研究院应坚持以病人为中心，以临床实践为基础，以科技创新为动力，以服务社会为宗旨，积极开展科学研究和技术创新。
第二章组织架构第四条医院研究院设立院长一名，副院长若干名，负责研究院的全面工作。
第五条研究院下设若干研究所、研究中心、实验室等机构，负责具体科研项目的开展。
第六条研究院设立学术委员会，负责对科研项目进行评审、鉴定和推广。
第三章科研项目管理第七条医院研究院科研项目分为基础研究、应用研究、开发研究等类型。
第八条科研项目立项需经过以下程序：（一）项目负责人提交项目申请报告，包括项目名称、研究内容、预期目标、研究方法、经费预算等。
（二）学术委员会对项目申请报告进行评审，提出评审意见。
（三）院长审批，确定项目立项。
第九条项目实施过程中，项目负责人应定期向学术委员会汇报项目进展情况，接受监督。
第十条项目结题需经过以下程序：（一）项目负责人提交项目结题报告，包括项目完成情况、成果总结、经费使用情况等。
（二）学术委员会对项目结题报告进行评审，提出评审意见。
（三）院长审批，颁发项目结题证书。
第四章学术交流与成果转化第十一条医院研究院积极开展学术交流活动，包括国内外学术会议、学术讲座、学术沙龙等。
第十二条研究院鼓励科研人员发表学术论文、申请专利、转让科技成果。
第十三条研究院设立科技成果转化基金，支持科研人员将科技成果转化为实际生产力。
第五章人才培养与引进第十四条医院研究院重视人才培养，鼓励科研人员参加国内外学术交流、进修培训等活动。
第十五条研究院设立博士后流动站，吸引国内外优秀人才。
第十六条研究院设立科研奖励基金，对在科研工作中取得突出成绩的科研人员进行奖励。
第六章财务管理第十七条医院研究院严格执行国家财务管理制度，确保科研经费的合理使用。
第十八条科研经费的使用应遵循以下原则：（一）专款专用，确保科研项目的顺利实施。
食用菌研究院章程模板范本
第一章总则第一条为加强食用菌研究工作，提高我国食用菌产业的科技水平，促进食用菌产业的健康发展，特设立食用菌研究院（以下简称“研究院”）。
第二条研究院为非营利性科研机构，接受国家有关主管部门的指导和管理。
第三条研究院以食用菌为研究对象，开展食用菌品种选育、栽培技术、加工利用、市场分析、产业发展策略等方面的研究。
第二章任务与目标第四条研究院的主要任务包括：（一）开展食用菌基础理论研究和应用技术研究；（二）组织食用菌新品种选育、推广和应用；（三）研究食用菌栽培技术，提高食用菌产量和质量；（四）研究食用菌加工利用技术，拓展食用菌产业链；（五）分析食用菌市场动态，为产业发展提供决策依据；（六）开展食用菌产业政策研究，提出政策建议。
第五条研究院的目标是：（一）提高我国食用菌产业的科技创新能力；（二）促进食用菌产业的技术进步和产业发展；（三）提升我国食用菌产业的国际竞争力。
第三章组织机构第六条研究院设理事会作为最高决策机构，负责研究院的重大事项决策。
第七条理事会成员由以下人员组成：（一）院长：负责研究院的全面工作；（二）副院长：协助院长工作，分管研究院的各项工作；（三）理事：由研究院聘请，负责研究院的咨询、监督和指导工作。
第八条理事会设秘书处，负责处理日常事务。
第九条研究院下设以下部门：（一）办公室：负责研究院的行政、人事、财务等工作；（二）科研部：负责研究院的科研项目、科技成果转化等工作；（三）技术推广部：负责食用菌新品种选育、栽培技术推广等工作；（四）市场分析部：负责食用菌市场动态分析、产业发展策略研究等工作。
第四章经费与管理第十条研究院经费来源包括：（一）政府拨款；（二）企业赞助；（三）社会捐赠；（四）其他合法收入。
第十一条研究院建立健全财务管理制度，确保经费使用的合理、合规。
第十二条研究院设立审计委员会，负责对研究院的财务状况进行审计。
第五章人才培养与交流第十三条研究院注重人才培养，加强与国内外高校、科研机构的合作，引进和培养高层次人才。
产业技术研究院章程模板
第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国科学技术进步法》及相关法律法规制定。
第二条本研究院（以下简称“研究院”）的名称为：[研究院名称]。
第三条研究院为独立法人机构，以科技创新为核心，以服务国家战略和地方经济社会发展为目标，致力于推动产业技术进步和产业转型升级。
第四条研究院住所：[住所地址]。
第五条研究院宗旨：坚持自主创新，服务国家战略，推动产业技术进步，促进经济社会发展。
第六条研究院业务范围：（一）开展前沿技术研究，推动技术创新和成果转化；（二）提供产业技术服务，助力企业提升竞争力；（三）培养和引进高层次人才，打造高水平创新团队；（四）开展国际合作与交流，提升研究院的国际影响力；（五）承接政府和企业委托的科技项目，提供技术咨询和服务。
第二章机构设置与职责第七条研究院设立理事会作为最高决策机构，负责研究院的重大决策和监督。
第八条理事会由以下人员组成：（一）理事会主席；（二）理事会副主席；（三）理事会理事；（四）监事会主席；（五）秘书长；（六）其他相关人员。
第九条理事会职责：（一）审议和批准研究院的发展规划、年度工作报告和财务报告；（二）决定研究院的重大投资、合作和人事任免；（三）监督研究院的日常运营；（四）审议和批准其他重大事项。
第十条研究院设立院长一名，由理事会聘任，负责研究院的全面工作。
第十一条院长职责：（一）组织实施理事会决议；（二）制定和组织实施研究院发展规划；（三）负责研究院的日常管理和运营；（四）协调研究院内部各部门的工作；（五）代表研究院对外进行交流与合作。
第十二条研究院设立以下部门：（一）办公室；（二）科技研发部；（三）成果转化部；（四）国际合作部；（五）人力资源部；（六）财务部；（七）其他部门。
第三章会员制度第十三条研究院设立会员制度，会员分为单位会员和个人会员。
第十四条会员享有以下权利：（一）参加研究院组织的活动；（二）优先获得研究院提供的技术服务和培训；（三）优先参与研究院的合作项目；（四）对研究院的工作提出意见和建议；（五）其他合法权益。
中医研究院章程模板
第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国学位条例》及国家有关法律法规制定，旨在规范中医研究院的组织和运行，明确研究目标、任务和管理制度，保障研究工作的科学性、规范性和高效性。
第二条本研究院名称为“中医研究院”，以下简称“研究院”。
第三条研究院隶属于[所属单位名称]，是[所属单位名称]直属的研究机构。
第四条研究院以弘扬中医文化、推动中医药事业发展、培养中医药人才、促进中医药科技进步为宗旨。
第二章研究目标与任务第五条研究院的研究目标：1. 深入研究中医理论，挖掘中医宝库；2. 推动中医药临床应用研究，提高中医药疗效；3. 加强中医药基础研究和应用基础研究，促进中医药现代化；4. 开展中医药国际交流与合作，提升中医药的国际影响力。
第六条研究院的主要任务：1. 组织开展中医药基础理论和临床研究；2. 开展中医药防治重大疾病的研究；3. 推广中医药科技成果，提高中医药服务水平；4. 培养中医药高级专门人才；5. 开展中医药政策研究，为中医药事业发展提供决策支持。
第三章组织机构第七条研究院实行院长负责制，下设以下机构：1. 院长办公室：负责研究院日常行政事务；2. 学术委员会：负责研究项目的评审、成果鉴定和学术交流等工作；3. 科研部：负责组织、协调和实施研究项目；4. 教育培训部：负责中医药人才的培养和教育工作；5. 国际合作部：负责中医药的国际交流与合作；6. 行政财务部：负责研究院的财务管理、资产管理和后勤保障等工作。
第四章研究生培养第八条研究院设立硕士研究生和博士研究生培养项目，培养中医药领域的专业人才。
第九条研究生培养工作由教育培训部负责，具体包括：1. 制定研究生培养计划；2. 组织研究生课程学习和实践；3. 实施研究生学位论文答辩；4. 开展研究生导师队伍建设。
第五章经费与管理第十条研究院经费来源包括：1. 国家和地方政府资助；2. 科研项目经费；3. 社会捐赠；4. 自筹资金。
研究院章程模板
研究院章程模板研究院章程是研究院组织和管理的基本文件，它规定了研究院的宗旨、任务、组织形式、管理机制、资金来源和使用等方面。
本文提供了一个研究院章程的模板，以供参考。
下面是本店铺为大家精心编写的5篇《研究院章程模板》，供大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
《研究院章程模板》篇1第一章总则第一条依据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）及有关法律、法规的规定，制定本章程。
第二条本研究院的名称为：XXXX 研究院。
第三条本研究院的宗旨是：从事 XXX 领域的研究和开发，促进XXX 技术的创新和发展。
第四条本研究院的任务是：开展 XXX 领域的研究和实验，开发新产品、新技术，提供技术咨询和服务。
第二章组织形式第五条本研究院的组织形式为：非营利性科研机构。
第六条本研究院的决策机构为：研究院董事会。
第七条研究院董事会由 XXX 名董事组成，其中 XXX 名董事由股东会选举产生，XXX 名董事由研究院院长推荐并经董事会批准。
第三章管理机制第八条研究院院长负责本研究院的日常管理工作，组织实施研究院董事会的决策。
第九条研究院设立以下职能部门：研究部、开发部、技术咨询部、行政部等。
第十条各职能部门的负责人由研究院院长任命，并对研究院院长负责。
第四章资金来源和使用第十一条本研究院的资金来源为：股东投资、政府拨款、技术咨询和服务收入等。
第十二条本研究院的资金使用范围为：研究院的日常运行费用、研究开发费用、技术咨询和服务费用等。
第十三条本研究院的财务管理遵守国家有关法律、法规和本章程的规定。
第五章其他第十四条本研究院的章程可以由研究院董事会提议修改，修改后的章程须经研究院董事会批准。
第十五条本研究院终止时，应当依法进行清算，剩余财产按照出资比例退还股东。
《研究院章程模板》篇2以下是一个研究院章程的模板，供参考使用：第一章总则第一条研究院名称为：XXX 研究院，英文名称为：XXX Research Institute，以下简称为“研究院”。
(细则版)技术研究院管理规定(章程)
(细则版)技术研究院管理规定(章程)第一章总则第一条宗旨技术研究院（以下简称“研究院”）以推动科技创新、服务社会发展为宗旨，致力于开展前沿技术研究、成果转化和人才培养等工作。
第二条规定适用范围本规定适用于研究院的组织管理、研究项目管理、人力资源管理、财务管理、保密工作、安全与环境管理等各个方面。
第二章组织架构第三条组织架构研究院设院长一名，副院长若干名，下辖各研究所、实验室、部门等，分别承担相应的研究和管理工作。
第四条决策机制研究院重大事项决策应当充分发挥民主，实行院长负责制。
决策过程应当遵循科学、合理、高效的原则。
第三章研究项目管理第五条项目立项研究院项目立项应围绕研究方向，突出重点，注重创新，合理规划，确保项目的科学性和可行性。
第六条项目管理研究院应建立健全项目管理制度，明确项目负责人，确保项目按计划、高质量完成。
第四章人力资源管理第七条人才引进研究院应根据发展需要，引进和培养一批具有国际影响力的顶尖人才和高水平创新团队。
第八条人才培养与激励研究院应建立健全人才培养和激励机制，为员工提供职业发展平台，激发创新活力。
第五章财务管理第九条财务制度研究院应建立健全财务管理制度，保证资金使用安全、合规、高效。
第十条审计监督研究院应接受内外部审计监督，确保财务报告真实、完整、准确。
第六章保密工作第十一条保密制度研究院应建立严格的保密制度，对涉及国家秘密、商业秘密和技术秘密的信息实行分类管理。
第十二条保密教育与培训研究院应加强保密教育与培训，提高员工的保密意识和能力。
第七章安全与环境管理第十三条安全管理研究院应建立健全安全管理制度，确保人身和设备安全。
第十四条环境保护研究院应遵守国家环境保护法律法规，加强环境保护工作，实现绿色可持续发展。
第八章附则第十五条生效与修订本章程自发布之日起生效，研究院可根据实际情况适时修订。
第十六条解释权本章程的解释权归研究院所有。
---以上内容仅供参考，具体规定请根据实际情况进行调整和完善。
研究院章程模板
第一章总则第一条为规范研究院的组织和管理，明确研究院的宗旨、任务和运行机制，根据国家有关法律法规和政策，结合研究院实际情况，制定本章程。
第二条研究院名称：[研究院全称]第三条研究院性质：[研究院性质，如：非营利性、公立、私立等]第四条研究院宗旨：[研究院的宗旨，如：推动科技创新、促进产业发展、培养人才等]第五条研究院任务：[研究院的主要任务，如：开展科学研究、提供技术咨询服务、举办学术交流活动等]第六条研究院住所：[研究院的地址]第七条本章程经研究院全体成员大会通过，自发布之日起施行。
第二章组织机构第八条研究院设立以下组织机构：1. 研究院理事会（以下简称“理事会”）：负责研究院的重大决策和管理。
2. 研究院院长：负责研究院的全面工作，组织实施理事会决议。
3. 研究院行政部门：负责研究院的日常行政管理工作。
4. 研究院科研部门：负责研究院的科学研究工作。
5. 研究院财务部门：负责研究院的财务管理工作。
6. 研究院其他专门委员会：根据研究院发展需要设立，负责特定事务的管理。
第九条理事会组成：1. 理事会由院长、副院长、秘书长、各专门委员会主任、各部门负责人及特邀理事组成。
2. 理事会设理事长一名，副理事长若干名。
3. 理事会成员任期[年数]，可连选连任。
第十条理事会的职责：1. 制定和修改研究院章程。
2. 审议和批准研究院的发展规划、年度工作计划和财务预算。
3. 审议和批准研究院的内部管理制度。
4. 审议和批准研究院的重大决策。
5. 审议和批准研究院的合并、分立、终止等事项。
6. 审议和批准研究院的年度工作报告。
第十一条院长职责：1. 主持研究院的全面工作。
2. 组织实施理事会决议。
3. 指导研究院各职能部门的工作。
4. 负责研究院的人事管理。
5. 代表研究院对外开展活动。
第三章运行机制第十二条研究院实行院长负责制，院长对理事会负责。
第十三条研究院实行民主集中制，重大决策由理事会集体讨论决定。
第十四条研究院各职能部门应根据职责分工，各司其职，相互配合，共同完成研究院的任务。
科学院研究院章程模板
第一条为规范本研究院（以下简称“研究院”）的组织和管理，明确研究院的宗旨、任务、组织结构、运行机制和法律责任，特制定本章程。
第二条研究院名称：[研究院全称]。
第三条研究院性质：[性质说明，如公立、民营、企业化等]。
第四条研究院住所：[详细地址]。
第五条研究院宗旨：[宗旨描述，如推动科学技术研究、培养人才、服务社会等]。
第六条研究院任务：[具体任务描述，如开展基础研究、应用研究、成果转化等]。
第二章宗旨和业务范围第七条研究院宗旨：1. 贯彻执行国家有关科技工作的方针政策；2. 促进科学技术进步和创新；3. 培养和引进优秀科技人才；4. 服务社会经济发展。
第八条研究院业务范围：1. 开展基础研究、应用研究和技术开发；2. 组织国内外学术交流与合作；3. 推广科技成果，促进科技成果转化；4. 提供科技咨询服务；5. 承担政府委托的科技项目。
第三章组织结构第九条研究院组织结构：1. 院务委员会：负责研究院的全面工作，研究决定研究院的重大事项；2. 院长：主持院务委员会的工作，代表研究院对外开展活动；3. 院长办公会议：负责处理日常行政事务；4. 科研部门：负责组织开展科学研究工作；5. 行政部门：负责研究院的行政管理工作；6. 其他部门：根据需要设立的其他部门。
第十条院务委员会组成：1. 院长；2. 副院长；3. 科研部门负责人；4. 行政部门负责人；5. 党组织负责人；6. 教职工代表。
第四章运行机制第十一条研究院实行院长负责制，院长对院务委员会负责。
第十二条院长办公会议制度：1. 院长办公会议每周召开一次，必要时可随时召开；2. 院长办公会议讨论决定研究院的日常行政事务。
第十三条科研项目管理：1. 研究院设立科研项目管理机构，负责科研项目的申报、立项、实施、验收和结题等工作；2. 科研项目应按照国家有关规定进行管理和使用。
第五章经费与资产管理第十四条研究院经费来源：1. 国家财政拨款；2. 自筹资金；3. 社会捐赠；4. 科研成果转化收益。
大学研究院规章制度纲要
大学研究院规章制度纲要一、总则第一条为了加强大学研究院的规范化管理，提高科研水平，培养高素质的科研人才，根据国家有关法律法规和学校规章制度，制定本纲要。
第二条大学研究院（以下简称研究院）是学校的重要组成部分，以科学研究为主，同时承担研究生教育和培养任务。
研究院应当坚持科学发展观，立足国家重大需求，积极参与国际竞争，推动学科交叉融合，提高科研创新能力和人才培养质量。
第三条研究院规章制度（以下简称规章制度）适用于研究院全体人员。
研究院应当严格执行国家和学校的法律法规，尊重知识产权，维护学术诚信，营造良好的科研环境。
二、组织结构与管理体系第四条研究院设立院长、副院长、所长、副所长等管理岗位，负责研究院的行政管理和科研工作。
研究院应当设立学术委员会、学位评定委员会等学术机构，负责学术事务和学位评定工作。
第五条研究院应当建立健全内部管理制度，明确各部门和岗位的职责权限，确保研究院运行的高效和有序。
第六条研究院应当加强人才队伍建设，吸引和培养高素质的科研人员。
科研人员应当具备良好的职业道德和学术素养，积极参与科研项目和人才培养工作。
三、科研项目与经费管理第七条研究院应当积极争取国家和企事业单位的科研项目，加强科研团队建设，提高科研项目的执行力和影响力。
第八条研究院应当建立健全科研项目经费管理制度，确保经费的合理使用和有效监管。
科研项目经费应当用于科研项目的研究和开发，不得用于其他无关事项。
第九条研究院应当加强科研成果的转化和推广，促进科研成果的社会经济效益。
四、研究生教育与培养第十条研究院应当承担研究生教育和培养任务，制定研究生培养计划，确保研究生的学术水平和综合素质。
第十一条研究院应当加强研究生导师队伍建设，提高导师的科研水平和指导能力。
研究生导师应当关心学生的成长，指导学生开展科研工作，培养学生的创新能力和实践能力。
第十二条研究院应当建立健全研究生奖学金、助学金制度，激励研究生的学术创新和进步。
五、学术交流与合作第十三条研究院应当积极开展国内外学术交流与合作，推动学科交叉融合，提高研究院的学术影响力。
研究院章程
研究院章程第一篇：研究院章程ＸＸＸＸ研究院章程第一章总则第一条为适应发展社会主义市场经济、深化科技体制改革、建立现代企业制度的要求，规范企业的组织和行为，依据《中华人民共和国全民所有制工业企业法》、《中华人民共和国企业登记管理条例》及其他有关规定，制定本章程。
第二条本企业名称：ＸＸＸＸ研究院（以下称“企业”）企业住所：北京市北三环东路３０号邮政编码：１０００１３第三条企业是中国ＸＸ集团公司设立的，以科技开发、产品研制、技术服务为主要任务的全民所有制企业。
中国ＸＸ集团公司是企业的主管部门。
第四条企业注册资金为人民币ＸＸＸＸ万元，由中国ＸＸ集团公司以货币方式投入。
第五条企业在国家宏观调控下，以提高经济效益和实现国有资产保值增值为目的，按照市场需求，切实把技术创新作为增强企业生产力的关键措施，自主经营，自负盈亏，自我发展，自我约束。
第六条企业依法登记注册，具有企业法人资格，以其财产独立承担民事责任。
第七条中国共产党基层组织在企业中的活动，按照《中国共产党章程》进行。
企业党组织发挥政治核心作用，保证、监督党和国家方针政策在企业内贯彻执行。
第八条企业依法建立工会组织，开展工会活动。
企业为工会提供必要的活动条件。
企业通过职工代表大会和其他形式，实行民主管理。
企业保护职工的合法权益，加强劳动保护，提高职工素质。
第二章企业的宗旨、经营范围和经营方式第九条企业宗旨：依托科技优势，加快科技成果产业化的步伐，把企业建设成集工程承包、工程勘察设计、工程监理、产品制造、技术服务等为一体的科技型企业。
第十条经营范围：主营：建筑业（土木工程）勘察、设计、施工、监理的监督及管理，工程与产品检测，计算机软件与建筑材料、装饰材料、机械电器设备、化工产品、五金交电、通信设备等产品的开发、生产、销售，技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务。
兼营：实业投资、物业管理、培训、房屋租赁；日用百货的销售、机动车停车服务等业务的管理。
第十一条经营方式：工程承包、设计、生产、开发、转让、咨询、服务、销售、代销、代理、装修等。
研究院章程范本
研究院章程范本第一章总则第一条研究院章程的制定目的为规范研究院的组织结构和管理体制，明确研究院的宗旨和发展方向，进一步提高研究院的科学研究水平和服务能力，特制定本章程。
第二条研究院的名称和性质研究院的中英文名称分别为“XXX研究院”和“XXX Research Institute”。
研究院是依法登记注册的非营利性法人独立法人实体。
第三条研究院的宗旨XXX研究院的宗旨是：促进原创性科学研究、技术创新和学术交流，提供高品质的研究成果和科技服务，推动社会进步和经济发展。
第二章组织机构第四条研究院的组织结构研究院由理事会、专家委员会和科研部门组成。
1. 理事会是研究院的最高决策机构，负责制定研究院的发展战略和政策，并监督研究院的运行。
2. 专家委员会是研究院的咨询机构，由相关领域的专家组成，负责评审研究项目、提供专业指导和决策建议。
3. 科研部门是研究院的核心部门，由各个研究方向的科研团队组成，开展创新性研究和科研项目。
第五条研究院的院长和副院长1. 研究院设院长一人，由理事会选聘或聘任，负责研究院的日常管理和领导工作。
2. 研究院设副院长若干，由院长任免，协助院长开展工作。
第六条人事管理1. 研究院实行聘任制，履行科学研究评价和人才引进、评聘、考核的权限和责任。
2. 研究院根据需要聘请研究人员、工程技术人员、管理人员和其他相关专业人员，形成合理的研究团队。
第三章经费管理第七条经费来源研究院的经费来源包括政府拨款、科研项目资助、社会捐赠、合作和咨询服务收入等。
第八条经费使用1. 研究院的经费用于支持科学研究、人才培养、设备购置、学术交流、项目实施等与研究院宗旨和业务相关的方面。
2. 经费使用应按照相关法律法规要求进行，确保经费的合理、透明和高效使用。
第四章学术交流与合作第九条学术交流研究院积极开展学术交流活动，包括学术讲座、国际会议、学术研讨会等，引进国内外优秀人才，推动学科交叉与创新。
第十条合作与联合研究研究院与国内外高校、科研机构、企事业单位等建立合作关系，开展科研项目、技术转让和联合培养人才。
研究院章程公示模板
一、公示标题关于XXXX研究院章程的公示二、公示依据根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国科学技术进步法》等相关法律法规，以及《研究院章程制定办法》的有关规定，现将XXXX研究院章程（以下简称《章程》）予以公示。
三、研究院概况1. 研究院名称：XXXX研究院2. 研究院性质：非营利性科研机构3. 研究院宗旨：坚持科技创新，服务国家战略，推动经济社会发展4. 研究院地址：XXXX四、章程内容摘要1. 总则本《章程》旨在明确XXXX研究院的组织形式、宗旨、任务、权利义务、机构设置、管理体制等，确保研究院依法、合规、高效地开展科研工作。
2. 组织机构研究院设立理事会、监事会、院长办公会等机构，负责研究院的决策、监督和日常管理工作。
3. 理事会理事会是研究院的最高权力机构，负责制定研究院的发展战略、重大决策等。
4. 监事会监事会是研究院的监督机构，负责对研究院的财务、资产管理、重大决策等进行监督。
5. 院长办公会院长办公会是研究院的执行机构，负责组织实施理事会决议，处理研究院的日常事务。
6. 科研工作研究院以科技创新为宗旨，开展基础研究、应用研究、成果转化等工作。
7. 人才培养研究院注重人才培养，积极开展博士后、研究生、本科生等多层次人才培养工作。
8. 资产管理研究院依法合规管理资产，确保资产安全、保值增值。
9. 财务管理研究院建立健全财务管理制度，确保财务活动合法、合规、透明。
10. 附则本《章程》自公示之日起生效，如有未尽事宜，由研究院理事会根据实际情况予以修订。
五、公示时间公示时间：自2023年X月X日至2023年X月X日六、公示反馈方式如有对《章程》提出修改意见或建议，请于公示期间通过以下方式反馈：1. 邮箱：*************2. 电话：XXXX-XXXXXXX3. 地址：XXXX研究院（XXXX）敬请社会各界广泛关注，并提出宝贵意见和建议。
XXXX研究院2023年X月X日。
研究院章程范本范文
研究院章程范本范文第一章总则第一条为了加强对研究项目的规范管理，提高科研质量和水平，促进学术研究与实践应用相结合，特制定本章程。
第二条研究院是为了开展学术研究、人才培养、技术开发和社会服务等工作，根据本章程规定的任务、原则和程序组织活动的单位。
第三条研究院的宗旨是：科学精神，追求卓越，服务社会。
第四条研究院的任务是：1.开展基础研究和应用研究，推动学术创新。
2.培养高层次的科研人才，推动人才成长。
3.开展技术开发，服务社会经济发展。
4.开展学术交流与合作，推动学科发展。
第二章组织结构第五条研究院设立理事会，理事会是研究院的最高决策机构。
第六条理事会成员由研究院的发起单位、知名学者和专家组成，共同商议重大事项并提出决策建议。
第七条理事会由召集人召集，并按规定召开会议。
理事会决议需经过半数以上理事会成员的同意方可生效。
第八条研究院设立专业研究部门，负责具体研究项目的组织实施和管理。
第九条研究院设立行政管理部门，负责日常行政管理工作。
第十条研究院设立学术委员会，负责研究项目的评审和学术指导工作。
第十一条研究院设立学生工作部门，负责研究生培养和管理工作。
第十二条研究院设立财务部门，负责财务管理工作。
第十三条研究院设立科技服务部门，负责研究院相关科技服务工作。
第三章人事管理第十四条研究院的人事管理遵循公开、公平、公正、竞争的原则。
第十五条研究院实行聘任制，根据不同职称要求和评审标准合理确定人员的职务和职级。
第十六条研究院设立人事委员会，负责审查和决定人员聘任、晋升和评奖评优等事宜。
第十七条研究院鼓励人员进行学术交流和合作，提供相应的经费和资源支持。
第十八条研究院建立科研激励机制和业绩考核制度，鼓励人员积极投入科研工作。
第四章财务管理第二十条研究院设立财务部门，负责经费的管理和使用。
第二十一条研究院成立财务委员会，负责审查和批准研究项目的经费使用计划。
第二十二条研究院必须按照国家、地方和相关政策规定，切实做好财务管理工作。
研究所章程模板
第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国科学技术进步法》等相关法律法规制定，旨在规范研究所的组织和运作，明确研究所的宗旨、任务和职责，保障研究所的合法权益，促进研究所的健康发展。
第二条本研究所名称为[研究所全称]，以下简称“研究所”。
第三条研究所的性质为非营利性科研机构，致力于[研究所研究领域或方向]的研究、开发、推广和应用。
第四条研究所的宗旨是：坚持科技创新，服务国家战略，推动社会发展，培养人才，为我国[研究领域或方向]的发展贡献力量。
第五条研究所的总部设在[研究所所在地]，可根据需要设立分支机构。
第六条本章程自批准之日起生效，解释权归研究所所有。
第二章组织机构第七条研究所的最高权力机构为[研究所名称]理事会。
第八条理事会由[理事会成员构成，如：所长、副所长、各研究室主任、外部专家等]组成。
第九条理事会的职责：（一）审议和批准研究所的发展规划、年度工作计划和财务预算；（二）决定研究所的重大事项，包括研究所的设立、变更、终止等；（三）选举和罢免所长、副所长；（四）监督研究所的财务状况和运营情况；（五）决定研究所内部组织机构的设置和调整；（六）其他应由理事会决定的重大事项。
第十条理事会每年至少召开一次会议，必要时可召开临时会议。
第十一条研究所设所长一名，副所长若干名，由理事会选举产生。
第十二条所长的职责：（一）主持研究所的全面工作，组织实施理事会决定的事项；（二）制定研究所的发展战略和年度工作计划；（三）提名副所长和其他高级管理人员；（四）代表研究所签订合同和协议；（五）负责研究所的日常管理工作；（六）其他应由所长负责的工作。
第十三条副所长协助所长工作，负责分管领域的具体事务。
第三章任务与职责第十四条研究所的任务：（一）开展[研究领域或方向]的基础研究和应用研究；（二）推动科技成果的转化和应用；（三）培养和引进科研人才；（四）开展国内外学术交流与合作；（五）承担国家和地方科研项目。
(完整版)技术研究院管理规定(章程)
(完整版)技术研究院管理规定(章程)技术研究院管理规定（章程）第一章：总则第一条本规定旨在规范技术研究院的管理和运作，提高科研工作的质量和效率，促进技术创新和发展。
第二条技术研究院是本公司的重要组成部分，负责开展技术研究、创新项目的策划和实施，推动技术转化和产业化。
第三条技术研究院的任务包括但不限于：制定技术研究计划、组织技术评估、开展科研项目、管理科研成果等。
第二章：组织机构第四条技术研究院设立理事会，由公司高层领导及相关技术专家组成。
理事会是技术研究院的决策机构，负责制定研究规划和管理方案。
第五条技术研究院设立办公室，由院长负责日常管理工作，协助理事会执行决策，统筹协调各科研项目。
第六条技术研究院可以根据需要设立创新团队、研究小组等专业机构，负责具体研究项目的实施和管理。
第三章：人员管理第七条技术研究院的院长由公司任命，负责院务管理和科研项目的组织协调。
院长具有相关技术背景和管理经验。
第八条技术研究院的研究人员通过面试和评审等程序进行选拔和录用，应具备相应的技术能力和创新能力。
第九条技术研究院对研究人员进行绩效考核，鼓励激励优秀人才，对不符合要求的人员进行相应处理。
第四章：科研项目管理第十条技术研究院制定科研项目的申报和评审制度，确保项目的科学性、可行性和创新性。
第十一条技术研究院组织项目团队，明确项目目标、任务和时间节点，并定期进行项目进展的监督和评估。
第十二条技术研究院对科研成果进行管理和应用，推动技术转化和产业化，并确保知识产权的合法保护和运用。
第五章：奖励与激励第十三条技术研究院设立科研奖励制度，对在科研项目中有突出贡献的人员给予奖励和表彰。
第十四条技术研究院对优秀科研成果进行申请专利，并为发明专利和实用新型专利的申请人给予奖励。
第十五条技术研究院设立科研经费和设备的使用、管理制度，确保资源的合理配置和利用效益的最大化。
第六章：附则第十六条本规定的解释权归技术研究院所有，并经公司高层领导批准通过。
艺术研究院章程
艺术研究院章程第一章总则第一条为进一步推动艺术研究的发展，提升艺术研究的学术水平和实践能力，培养艺术研究人才，推动艺术领域的创新与发展，特设立本艺术研究院。
第二条本艺术研究院的名称为“艺术研究院”（以下简称“本院”）。
第三条本院是一个独立的学术机构，享有学术研究的自主权。
具有独立的法人资格，并依法登记注册。
第四条本院的宗旨是：坚持以人为本，推崇创新和多元，致力于艺术领域的学术研究和实践探索，培养艺术研究人才，促进艺术与社会的融合发展。
第五条本院遵循公开、公平、公正、公约的原则，开展科学研究活动，提供学术交流平台，促进学术合作与交流。
第二章组织结构第六条本院设立院长，由院长全权负责本院的工作，拥有对本院各项事务的决策权。
第七条本院设立学术委员会，由院长组织组建，负责制定学术研究方向和规划，提出学术建议。
第八条本院设立教学科研部门，具体部门由学术委员会组织组建，负责开展艺术研究和实践教学工作。
第九条本院设立行政事务部门，负责本院的日常行政管理和资源协调工作。
第十条本院设立学术评审委员会，由学术委员会组织组建，负责对本院的学术研究成果进行评估和认定。
第十一条本院设立研究中心、实验室等科研平台，为研究人员提供良好的科研条件和支持。
第三章人员配置第十二条本院设立教研岗位，聘请资深的教师和研究人员，具有良好的学术背景和丰富的实践经验。
第十三条本院鼓励并支持研究人员开展学术研究，提供相应的科研经费和支持。
第十四条本院对研究人员进行岗位聘任和任职评定，根据个人的学术贡献和工作表现进行考核和评估。
第十五条本院鼓励研究人员参与学术交流和合作，促进艺术研究的国际化。
第十六条本院设立本科、研究生等培养机构，培养具有学术素养和实践能力的艺术研究人才。
第四章经费和财务第十七条本院的经费来源包括政府拨款、社会捐赠、合作项目、科研成果转化等。
第十八条本院对经费使用和财务管理实行科学、规范、透明的原则，定期进行财务审计和报告。
第十九条本院鼓励研究人员积极争取科研经费，支持优秀的科研项目和成果。
知识产权研究院章程模板
第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国著作权法》、《中华人民共和国专利法》、《中华人民共和国商标法》等相关法律法规，结合我国知识产权事业发展需要，制定本章程。
第二条知识产权研究院（以下简称“研究院”）是从事知识产权理论研究、咨询、培训、推广和服务的非营利性研究机构。
第三条研究院以“服务国家知识产权战略，推动知识产权事业发展，促进知识产权领域国际合作与交流”为宗旨。
第四条研究院遵守国家法律法规，坚持公开、公正、公平的原则，实行民主管理。
第二章任务与职能第五条研究院的任务：1. 开展知识产权理论研究，为我国知识产权事业发展提供理论支持；2. 开展知识产权咨询服务，为企业、政府和社会提供知识产权策略建议；3. 组织知识产权培训，提高全社会的知识产权意识和能力；4. 推广知识产权优秀成果，促进知识产权转化应用；5. 开展知识产权国际合作与交流，提升我国知识产权国际竞争力。
第六条研究院的职能：1. 知识产权政策研究；2. 知识产权法律、法规、司法解释研究；3. 知识产权战略研究；4. 知识产权保护与维权研究；5. 知识产权教育与培训；6. 知识产权信息收集与传播；7. 知识产权咨询与服务；8. 知识产权国际交流与合作。
第三章组织机构第七条研究院设立理事会，作为研究院的最高权力机构。
第八条理事会由院长、副院长、秘书长、各专业委员会主任、顾问、专家代表等组成。
第九条理事会的职权：1. 审议研究院的发展战略、发展规划和年度工作报告；2. 审议研究院的财务预算、决算和重大财务事项；3. 审议研究院的章程修改；4. 审议研究院的设立、变更和终止；5. 审议研究院的重大投资决策；6. 审议研究院的内部管理制度；7. 审议研究院的年度工作总结和表彰；8. 决定研究院的其他重大事项。
第十条研究院设立院长办公室，负责研究院的日常管理工作。
第十一条院长办公室的职责：1. 负责研究院的日常行政事务；2. 组织实施理事会决议；3. 协调各部门工作；4. 管理研究院的财务、资产和人力资源；5. 负责研究院的信息收集与传播；6. 负责研究院的对外联络与交流。
个人独资研究院章程模板
第一章总则第一条为规范个人独资研究院的组织与活动，明确研究院的宗旨、任务和经营原则，保护研究院的合法权益，根据《中华人民共和国个人独资企业法》及相关法律法规，制定本章程。
第二条研究院名称：[研究院名称]第三条研究院地址：[具体地址]第四条研究院宗旨：以科技创新为核心，以市场需求为导向，致力于推动科学研究和技术创新，为我国经济社会发展贡献力量。
第五条研究院任务：开展科学研究、技术创新、成果转化、人才培养、咨询服务等工作。
第六条研究院性质：个人独资研究院，由自然人[投资人姓名]投资设立。
第二章经营范围第七条研究院经营范围包括：1. 开展自然科学、工程技术、农业科学、医药科学等领域的科学研究；2. 组织国内外学术交流、技术合作；3. 进行科技成果转化，提供技术服务；4. 开展技术培训、人才培养；5. 承接政府、企业、社会团体委托的研究项目；6. 法律、法规规定的其他业务。
第三章组织机构第八条研究院设立以下组织机构：1. 院长：负责研究院的全面工作，主持研究院的战略规划、重大决策和日常工作；2. 副院长：协助院长工作，分管研究院的某一领域或部门；3. 学科带头人：负责某一学科领域的科学研究、人才培养和技术推广工作；4. 研究员：从事科学研究和技术创新工作；5. 行政管理人员：负责研究院的行政、财务、人事等工作。
第四章财务与会计制度第九条研究院应按照国家有关法律法规，建立健全财务与会计制度，确保财务、会计工作的规范、合法、有效。
第十条研究院财务年度采用公历年制，自当年一月一日起至十二月三十一日止为一个会计年度。
第十一条研究院应依法设置会计帐簿，进行会计核算，保证会计资料的真实、完整。
第五章人力资源与劳动工资制度第十二条研究院应依法与员工签订劳动合同，保障员工合法权益。
第十三条研究院应按照国家规定，为员工缴纳社会保险、住房公积金等。
第十四条研究院应建立健全劳动工资制度，合理确定员工工资水平，保障员工工资待遇。
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研究院章程章程范本
根据《中华人民共和国企业法人登记管理条例》第十八条的规定，企业法人章程的内容应当符合国家法律、法规和政策的规定，并载明下列事项：
一、宗旨；
二、名称和住所；
三、经营性质；
四、注册资金数额及其来源；
五、经营范围和范围方式；
六、组织机构及其职权；
七、法定代表人产生的程序和职权范围；
八、财务管理制度和利润的分配形式；
九、劳动用工制度；
十、章程的修改程序；
十一、终止程序；
十二、其他事项。
联营企业法人的章程还应载明：
１、联合各方出资方式、数额和投资期限；
２、联合各方成员的权利和义务
３、参加和退出的条件、程序；
４、组织管理机构的产生、形式、职权及其决策程序；
５、要负责人任期。
非公司企业法人章程范例
此范例根据《中华人民共和国企业法人登记管理条例》的一般规定及企业的一般情况设计，仅供参考，起草章程时请根据企业自身情况作相应修改！
ＸＸＸＸ研究院章程
第一章总则
第一条为适应发展社会主义市场经济、深化科技体制改革、建立现代企业制度的要求，规范企业的组织和行为，依据《中华人民共和国全民所有制工业企业法》、《中华人民共和国企业登记管理条例》及其他有关规定，制定本章程。
第二条本企业名称：ＸＸＸＸ研究院（以下称“企业”）
企业住所：北京市北三环东路３０号
邮政编码：１０００１３
第三条企业是中国ＸＸ集团公司设立的，以科技开发、产品研制、技术服务为主要任务的全民所有制企业。
中国ＸＸ集团公司是企业的主管部门。
第四条企业注册资金为人民币ＸＸＸＸ万元，由中国ＸＸ集团公
司以货币方式投入。
第五条企业在国家宏观调控下，以提高经济效益和实现国有资产保值增值为目的，按照市场需求，切实把技术创新作为增强企业生产力的关键措施，自主经营，自负盈亏，自我发展，自我约束。
第六条企业依法登记注册，具有企业法人资格，以其财产独立承担民事责任。
第七条中国共产党基层组织在企业中的活动，按照《中国共产党章程》进行。
企业党组织发挥政治核心作用，保证、监督党和国家方针政策在企业内贯彻执行。
第八条企业依法建立工会组织，开展工会活动。
企业为工会提供必要的活动条件。
企业通过职工代表大会和其他形式，实行民主管理。
企业保护职工的合法权益，加强劳动保护，提高职工素质。
第二章企业的宗旨、经营范围和经营方式
第九条企业宗旨：依托科技优势，加快科技成果产业化的步伐，把企业建设成集工程承包、工程勘察设计、工程监理、产品制造、技术服务等为一体的科技型企业。
第十条经营范围：
主营：建筑业（土木工程）勘察、设计、施工、监理的监督及管理，工程与产品检测，计算机软件与建筑材料、装饰材料、机械电器设备、化工产品、五金交电、通信设备等产品的开发、生产、销售，技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务。
兼营：实业投资、物业管理、培训、房屋租赁；日用百货的销售、机动车停车服务等业务的管理。
第十一条经营方式：工程承包、设计、生产、开发、转让、咨询、服务、销售、代销、代理、装修等。
第三章经营管理机构
第十二条企业实行院长负责制。
设院长１人，副院长若干人和总会计师。
第十三条院长为企业法定代表人，院长由中国ＸＸ集团公司任命。
第十四条企业建立以院长为首的科研、生产和经营管理系统。
院长对企业的物质文明和精神文明负有全面责任。
第十五条院长领导企业的科研、生产和经营管理工作，行使下列职权：
（一）依照法律和国务院规定，决定企业的各项计划。
（二）决定企业内部机构的设置。
（三）聘任、解聘企业中层领导干部。
（四）提出经营方针、长远规划和年度计划、基本建设方案和重大技术改造方案，质量管理、安全生产、职工培训计划，工资调整方案，留用资金分配和使用方案，承包和租赁经营责任制方案。
工资列入企业成本开支的企业人员编制，制定、修改和废除重要规章制度的方案。
（五）依法奖惩职工。
第十六条院长依靠职工群众履行本法规定的企业的各项义务，支
持职工代表大会、工会和其他群众组织的工作，执行职工代表大会依法作出的决定。
企业的决策机构为院务会议，成员包括：院长、副院长；书记、副书记。
第四章职工和职工代表大会
第十七条职工享有《劳动法》规定的权利和义务。
第十八条职工应当以国家主人翁的态度从事劳动，遵守劳动纪律和规章制度，完成生产和工作任务。
第十九条职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，
是职工行使民主管理权利的机构。
职工代表大会的工作机构是企业的工会委员会。
企业工会委员会负责职工代表大会的日常工作。
第二十条职工代表大会按照《全民所有制工业企业职工代表大会条例》行使职权。
第二十一条职工代表大会应当支持院长依法行使职权，教育职工履行义务。
第五章财务、会计与审计
第二十二条企业依照国家法律、法规和有关部门的规定建立财务会计制度，缴纳各种税、费、基金。
第二十三条企业建立统一的财务管理体制，实行统一的财务管理
办法。
企业遵守财务制度，加强财务纪律。
（一）做好成本核算与成本管理的各项基础工作，正确核算成本费用，合理计提固定资产折旧，按规定预提和摊销费用，计提和处理资产损失。
（二）开展目标成本管理。
（三）加强资金的监督和控制，建立全面预算管理制度，确保财务会计报告真实、完整，建立健全财务报表内部管理制度。
（四）加强财务审计。
第二十四条企业采用借贷记帐法记帐，本位币为人民币。
第二十五条企业会计年度采用公历年制，自公历每年１月１日至１２月３１日为一个会计年度。
第二十六条企业设置内部审计机构，对企业帐目和经济活动进行内部审计、监督。
第二十七条企业依法进行税务登记，缴纳各项税款。
第六章劳动、人事、工资制度
第二十八条企业执行国家有关劳动、人事、工资分配方面的法律法规及政策。
第二十九条企业根据《中华人民共和国劳动法》，全面实行劳动合同制度，采取面向社会公开招聘等多种形式吸收优秀科技人才。
企业内部各级管理人员实行公开竞聘、择优聘用、定期审核，并实行任期制。
企业有权依照法律和国务院有关规定录用、辞退职工。
第三十条企业贯彻按劳分配原则，在法律规定的范围内，结合企
业实际情况制定职工工资分配制度。
第三十一条企业按照国家规定建立劳动保障制度。
第七章终止和清算
第三十二条企业有下列情况之一时，应当终止并进行清算：（一）企业主管部门依法决定解散；
（二）企业因违反国家法律、法规被依法撤消；
（三）企业宣告破产；
（四）其他原因。
第三十三条企业因前条原因终止的，应依法成立清算组织进行清算。
清算组织应制定清算方案，清理债权、债务，编制清算期间收支报表和各种财务帐目。
清算结束后，经主管部门批准，清算组织向工商行政管理机关和税务机关办理企业注销登记。
第八章附则
第三十四条本章程条款与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
第三十五条本章程的起草、修改经中国ＸＸ集团公司批准，报国家工商行政管理机关审核备案。
第三十六条本章程自工商行政管理机关核发企业法人营业执照之日起生效。