晨会模式【范本模板】

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早会模板

早会模板

店铺早会文字模板1、组织晨会(晨会模板)1.问好:各位亲爱的家人大家早上好.(好.非常好.YES.YES.YES)2.列队:全体都有稍息.立正.向右看齐向前看,从右至左依次报数,报名3.仪容仪表;下面有请......查仪容仪表.妆容是否到位.工牌是否佩戴.工装工鞋是否干净.(通过)4、各项事宜交接沟通5业绩分享:.今天是年月日,天气气温本月的任务是,截止昨天完成,完成比例,进度比 .咱们的进度比从昨天的提升到今天的,离不开昨天家人的共同努力,更离不开我们(某某)昨天的一个大单销售.下面掌声有请我们昨日的销售冠军(某某)和我们分享成功案例.6.大家说他棒不棒.想不想向他学习.好,送给自己一个爱的鼓励7.目标制定:今天我们的目标是 5 其中A 班 B班那么我们每人的目标是 .有没有收到 .送给自己一个爱的鼓励.8.时段分解:10:00-2:00目标 2:00-7:00 7:00-晚10点 .大家有没有信心完成.有请举手确认说YES.请举手确认说YES.确认说YEA9.五一目标:明天就是我们五一的黄金周.所以我们今天除了制定当日目标外,还要制定五一29-5.5日目标.根据去年的销售数据作参照,我们今年的目标是35个西瓜,其中A班18个。

B班18个.大家有没有信心完成.送给自己一个爱的鼓励.(有节日时需宣导,无则不需要)10.下面有请A班店助LI沙做公众承诺.11.下面是我们店务安排时间:1.麦克在11点之前把卖场的补货到位.2.今天有五一单鞋活动的调价单.鞋区的家人在下班之前把价格调整到位.有没有收到.有请举手确认说YES12.好!我们的家人非常棒.听到你们激情的声音.我相信我们的目标一定能达成.13.下面我们用三句话结束我们的会议:今天的心情(好极了)今天的沟通(棒极了)今天的目标(明确了)16.我们一起喊出我们公司的口号:团结务实,勇求创新,百折不挠,力求完美。

注:具体内容店面可自行调整。

晨会制度信息稿范文模板

晨会制度信息稿范文模板

晨会制度信息稿尊敬的领导、同事们:大家好!为了提高我们的工作效率,提升团队凝聚力,培养良好的工作习惯,公司决定实行晨会制度。

以下是晨会制度的具体内容和实施方案。

一、晨会目的1. 提升员工精神面貌,增强团队凝聚力。

2. 提高工作效率,确保工作顺利推进。

3. 培养员工良好的工作习惯,树立正确的价值观。

4. 加强部门之间的沟通与协作,提高工作满意度。

二、晨会时间晨会时间为每天工作开始前10分钟,具体时间为早上8:50。

三、晨会地点晨会地点为公司会议室或部门办公室。

四、晨会参与人员1. 全体正式员工必须参加晨会。

2. 实习生、临时工等其他人员可根据实际情况参加。

五、晨会内容1. 领导致辞:各部门负责人或公司领导发表简短讲话,对前一天的工作进行总结,对当天的工作进行部署。

2. 工作汇报:各部门员工依次汇报前一天的工作完成情况,存在的问题及当天的工作计划。

3. 业务培训:针对员工业务能力提升,定期开展晨会培训,分享工作经验和心得。

4. 团队建设:开展团队互动游戏、心灵鸡汤、励志故事等,增强团队凝聚力。

5. 天气预报:提醒员工关注天气变化,做好出行准备。

6. 其他事项:传达公司通知、公告等相关信息。

六、晨会要求1. 准时参加:全体成员必须按时到达指定地点参加晨会,迟到者需请假。

2. 积极参与:各部门员工要积极参与晨会,认真听取他人发言,主动分享工作经验。

3. 保持秩序:晨会期间,保持会场安静,关闭手机或其他噪音源,不做与晨会无关的事情。

4. 记录总结:各部门负责人需对晨会内容进行记录,并对员工发言进行总结。

七、晨会考核1. 考勤:各部门负责人对员工晨会出勤情况进行统计,每月进行汇总。

2. 发言质量:对员工发言质量进行评价,鼓励提出建设性意见和建议。

3. 团队氛围:观察晨会期间团队氛围,鼓励互相支持、互相学习的良好风气。

八、晨会实施时间自即日起实施晨会制度,希望大家积极配合,共同推进公司各项工作。

通过实行晨会制度,我们相信能够提升团队凝聚力,提高工作效率,培养良好的工作习惯。

晨会会议内容范文

晨会会议内容范文

晨会会议内容范文一、会议开场。

主持人:小伙伴们!崭新的一天开始了,欢迎来到咱们今天的晨会。

希望大家都精神饱满,就像早上八九点钟的太阳一样,充满活力!今天咱这晨会啊,就像一场轻松的唠嗑会,大家都放松点哈。

二、部门工作总结与计划。

# (一)销售部。

销售代表小李:家人们,我先来说说咱销售部的情况。

昨天那可真是一场“硬仗”啊!我出去跑了好几个客户,有个客户可难搞了,就像个顽固的石头一样。

不过我拿出了咱们的“秘密武器”——咱公司产品的独特优势,给他说得一愣一愣的。

最后虽然没当场拿下订单,但他已经开始动摇了,我感觉离成功就差那么一小步了。

销售经理老张:小李这干劲值得表扬啊。

不过咱们也得总结下经验,对于这种比较难搞的客户,前期的调研工作得做得更细致,要摸清楚他们的痛点在哪里。

接下来的计划呢,咱们这周重点跟进那些已经有合作意向的客户,争取把潜在订单都转化成实实在在的业绩。

大家也都互相分享下自己的销售技巧,别藏着掖着啊。

# (二)市场部。

市场专员小王:咱市场部昨天可没闲着。

我们策划的那个线上推广活动,效果有点像坐过山车。

刚开始的时候,参与度那是蹭蹭往上涨,就像火箭发射一样。

但是到了中期,可能是竞争对手也搞了类似的活动,咱们的热度就有点往下滑了。

市场部经理赵姐:这情况我们得重视起来。

今天咱们就重新调整下推广策略,给这个活动再加点“猛料”。

比如说推出一些限时的优惠或者独家的内容,把用户的眼球再吸引回来。

而且要时刻关注竞争对手的动态,不能让他们抢了我们的风头。

# (三)客服部。

客服小花:我来讲讲客服这边的事。

昨天接到的咨询电话那是一个接一个,感觉耳朵都要“冒烟”了。

不过大部分客户的问题都还比较常规,我们都顺利解决了。

就是有个客户特别生气,就因为快递晚了一天。

我跟他解释了半天,又送了个小优惠券,才把他安抚下来。

客服主管大刘:小花处理得很得当。

大家都知道,客服就是公司的“门面”,咱们得时刻保持耐心和热情。

对于客户的问题,不管大小,都要当成最重要的事情去处理。

早会草稿(五篇模版)

早会草稿(五篇模版)

早会草稿(五篇模版)第一篇:早会草稿早会流程1、早到问好早会主持人要求:新颖流畅、精神饱满、声音洪亮、语言精美、振奋鼓舞忌:精神萎靡、衣冠不整、拖泥带水、负面消极举例说明:主持人:各位亲爱的兄弟姐妹,大家早上好!其他人:好!很好!非常好!越来越好!为自己干更好!主持人:很高兴和各位一起迎来崭新的一天/一周,今天是…感谢大家准时参加早会。

(只有好的出勤,才会有好的业绩;只有好的热情,才会有好的客源)2、出勤公布(点名)要求:正面肯定、团队参与,点名不一定非要答“到”。

举例说明:点到女士的时候可以答:漂亮、美女、自信、热情等;点到男士的时候答:真棒、帅哥、努力奋斗、技术一流等。

使气氛活跃、让心情舒畅。

其中不可避免的会有迟到人员,迟到处理办法(可选择): A、设置乐捐箱,也就是迟到一次捐献20元,作为大家的公用基金; B、“体罚”男士:俯卧撑10次;女士下蹲10次; C、给大家表演节目 D、喊另类口号喊绕口令等如:a、我再也不尿床了b、暗思透竹,暗思透飞竹c、……3、喜讯报道、心得分享、具体工作任务下达,有店长、经理发言举例说明:如:我公司上一个月营业额突破XX万元。

取得这样的的成绩与每个员工都分不开……。

如:昨天XX成交了一个XX元的产品,请他/她来给大家分享一下心得以及销售经验。

如:XX昨天遇到了XX问题,最后通过扎实的技术完美解决,让他给大家分享一下心得。

如:当天任务下达、急单按排、当天岗位人员调配与安排4政令下达、工作联系在一起(选择性开展)A、制度方面下达:人事制度、请假制度、考勤制度、临时通知等;B、上一工作日问题分析与总结;C、岗位要求:理论培训、岗位作业标准及要求、矛盾调解等5、日常用语习惯养成客人进门:您好,有什么能为您服务。

服务过程中需要时间等待:请您稍等一下。

完成后:让您久等了客人离开:再见,慢走,欢迎下次光临……6、激励鼓舞方式结束,团队口号伴随手势我们的服务口号是什么:客户在我心中,质量在我手中,全力以赴,做到最好!为什么要提高我们的服务质量:客户满意、人脉延伸、良性循环、回报一生……富连击掌3次富连击掌3次富连因为有我所以更好第二篇:早会文档早会制度为提高员工素质,加强规范化科学管理,追求“每天一总结,每天一反省,每天一进步”的精益敬业工作促进“日事日毕、日清日结”制度落实,提高工作效率,决定在全公司生产车间推行早会一、早会时间周一至周六早晨上班开始15分钟为早会时间,厂休日、节假日除外二、参会人员车间班组长及操作工三、早会地点本公司生产车间内四、组织职责班组长带领主持开会。

晨会内容范文15篇

晨会内容范文15篇

晨会内容范文15篇晨会内容范文,每天的晨会,是公司组织的一项重要活动,它不仅是员工们了解公司最新动态的渠道,也是员工之间交流沟通的平台。

晨会内容的安排和表达方式,直接关系到晨会效果的好坏。

下面我们就来看一下晨会内容范文。

晨会内容范文一:主持人,各位同事,大家早上好,欢迎各位参加今天的晨会。

首先,让我们一起回顾一下昨天的工作情况,有哪些进展和成果呢?员工A,昨天我们团队完成了一个重要的项目,客户对我们的服务非常满意。

主持人,非常不错,恭喜你们!接下来,我想提醒大家注意的是,公司近期将会有一些重要的活动和会议,希望大家能够做好准备,积极参与。

员工B,我们已经收到通知了,我们会尽力配合。

主持人,好的,谢谢你的配合。

最后,我想提醒大家,工作中要注意安全,保护好自己和同事的安全。

希望大家能够遵守公司的规定,做好自我保护。

员工C,明白,我们会注意的。

主持人,好的,今天的晨会就到这里,祝大家工作愉快!晨会内容范文二:主持人,各位同事,早上好!欢迎大家参加今天的晨会。

首先,我想和大家分享一下公司最新的动态,我们将会有一次团队建设活动,希望大家能够踊跃参与,增进团队之间的合作和交流。

员工A,这是一个很好的机会,我会积极参与。

主持人,非常感谢你的支持。

接下来,我想提醒大家注意的是,公司最近有一些新的政策和规定出台,希望大家能够及时了解并遵守。

员工B,我们会注意的,谢谢提醒。

主持人,最后,我想强调一下工作中的安全问题,希望大家能够时刻注意,做好自我保护,保障自己和同事的安全。

员工C,我们一定会注意的。

主持人,好的,今天的晨会就到这里,祝大家工作愉快!晨会内容范文三:主持人,各位同事,早上好!欢迎大家参加今天的晨会。

首先,我想和大家分享一下公司最新的动态,我们将会有一次团队建设活动,希望大家能够踊跃参与,增进团队之间的合作和交流。

员工A,这是一个很好的机会,我会积极参与。

主持人,非常感谢你的支持。

接下来,我想提醒大家注意的是,公司最近有一些新的政策和规定出台,希望大家能够及时了解并遵守。

晨会制度范本及流程

晨会制度范本及流程

晨会制度范本及流程一、晨会目的为弘扬企业文化,提升员工精神面貌,提高团队凝聚力,加强工作沟通与协作,提高工作效率,特制定晨会制度。

二、晨会时间晨会时间定于每天上班前15分钟召开,特殊情况以通知为主。

晨会时间原则上不超过15分钟,特殊情况延迟的时间不超过30分钟。

三、晨会地点晨会地点为公司大厅或指定地点。

四、晨会参加人员全体管理人员及员工参加,不得无故缺席。

五、晨会主持人晨会主持人由各部门负责人轮流担任。

六、晨会流程1. 晨会开始:主持人带领大家齐声问候,如“大家早上好!”、“大家好!”等,以营造热情、活力的氛围。

2. 国旗敬礼:全体起立,向国旗敬礼,表达对国家的尊重和敬意。

3. 宣读企业文化和价值观:主持人宣读公司企业文化、价值观及当天的晨会主题,引导员工树立正确的工作态度和价值观。

4. 昨天工作总结与今天工作计划:各部门负责人分别汇报昨天的工作完成情况,今天的工作计划,以及需要协调和解决的问题。

5. 信息分享:主持人分享公司新闻、行业动态、趣味知识等相关信息,增进员工之间的交流与互动。

6. 专题分享:邀请公司内部或外部专家,针对特定主题进行分享,提升员工的专业知识和技能。

7. 团队游戏:组织团队游戏,增强团队凝聚力,释放工作压力。

8. 收尾环节:主持人对晨会进行总结,提醒大家关注当天的重点工作,并鼓励大家积极投入到工作中。

七、晨会要求1. 全体参加人员要求着装整齐,精神饱满。

2. 主持人要提前准备好晨会内容,确保晨会顺利进行。

3. 参加人员要积极参与晨会,认真听讲,做好笔记。

4. 各部门负责人要按时召开晨会,不得迟到或提前结束。

八、晨会考核1. 各部门负责人要对本部门的晨会情况进行记录和反馈,每月进行汇总。

2. 人事部门要对晨会出席情况进行检查,对无故缺席的人员进行处理。

3. 对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。

通过以上晨会制度及流程的实施,我们相信能够提高员工的工作积极性,增强团队凝聚力,提升公司整体执行力,从而实现公司的持续发展。

早会模板

早会模板

晨会模板
一、问好
主持人:大家早上好!员工:好!很好!非常好!越来越好!见到你更好!
鼓掌:1—12—123—1234—12345 耶!
主持人:今天的感觉员工:好极了!
主持人:今天的状态员工:棒极了!
主持人:今天的心情员工:爽极了!
二、我们的立场是(主持人)
主持人/员工:相信自己,相信团队
主持人:我们是不是最优秀的团队
员工:是(2次)
鼓掌:123—123—12—123 耶!
三、邦派人的精神(主持人)
主持人/员工:全力以赴,不辱使命
四、销售理念(主持人)
主持人/员工:我们卖的不仅是产品,也是空间氛围与美感,更是一种空间生活方式,也是消费者对自己未来之家的憧憬。

六、团队互动(鼓励士气)
1、小游戏;
2、分享小故事、笑话
七、工作安排
1、政策;
2、通知;
3、当天工作安排
主持人:大家都清楚了没有?
员工:清楚了!
八、行动展示
主持人:知道是没有力量的,只有行动才能带来结果,晨会最后一项:行动展示!
行动展示:所有人围成一个圈手叠手
主持人:立即行动,
主持人/员工:势必完成,加油,加油,加油(有气势)!(两遍)
主持人:今天晨会到此结束,立即行动,解散!
全体鼓掌散会。

教师晨会教案模板及范文

教师晨会教案模板及范文

教学对象:全体教师教学目标:1. 帮助教师调整心态,以饱满的热情投入到新的一天的工作中。

2. 通过晨会交流,增强教师之间的团队凝聚力。

3. 提醒教师关注学生的身心健康,确保教育教学工作的顺利进行。

教学时间:每天早晨教学过程:一、开场(5分钟)1. 播放一首轻松愉快的音乐,营造轻松愉快的氛围。

2. 由校长或班主任主持晨会,向大家问好。

二、晨会内容(25分钟)1. 温馨提示(5分钟)- 提醒教师关注学生的身体健康,保持教室通风。

- 强调课堂纪律,确保学生专心听讲。

- 提醒教师关注学生的心理健康,及时与学生沟通。

2. 教学交流(10分钟)- 各学科教师分享前一天的教学心得和经验。

- 交流教学中的疑难问题,共同探讨解决方案。

3. 学生情况反馈(5分钟)- 各班主任汇报班级学生的出勤、纪律、学习等情况。

- 提醒教师关注班级学生的个性化需求。

4. 安全教育(5分钟)- 提醒教师关注校园安全,确保学生的人身安全。

- 强调交通安全、食品安全、用电安全等。

三、总结(5分钟)1. 校长或班主任对今天的晨会进行总结,强调教育教学工作的重点。

2. 鼓励教师保持积极的工作态度,共同努力,为学生创造一个良好的学习环境。

教学评价:1. 观察教师在晨会中的参与度,评价其工作态度。

2. 关注教师之间的交流,评价其团队协作能力。

3. 通过学生反馈,评价教育教学工作的效果。

教案范文:一、开场(播放音乐《清晨的阳光》)主持人:尊敬的各位老师,大家好!在这美好的清晨,我们相聚在这里,举行本周的晨会。

希望大家能够调整心态,以饱满的热情投入到新的一天的工作中。

二、晨会内容1. 温馨提示- 校长:各位老师,最近天气变化较大,请大家注意保暖,保持教室通风,确保学生的身体健康。

- 班主任:各位老师,课堂上要注重课堂纪律,引导学生专心听讲。

同时,也要关注学生的心理健康,及时与学生沟通,解决他们的问题。

2. 教学交流- 英语老师:昨天我在课堂上采用了小组合作的方式,同学们参与度很高,课堂效果不错。

企业晨会制度内容范本模板

企业晨会制度内容范本模板

企业晨会制度一、目的为了提高公司员工的工作积极性、提升团队凝聚力、加强工作协作、提高工作效率,特制定本晨会制度。

通过每日晨会,使员工明确当日工作重点,提升工作动力,确保公司各项工作目标的顺利实现。

二、时间1. 晨会时间:每天工作日上午8:30-9:00。

2. 地点:公司会议室或办公区。

三、参会人员1. 公司全体员工。

2. 因特殊情况无法参加的,需提前向上级请假。

四、会议议程1. 会议主持人(部门负责人或指定的员工)提前5分钟到达会议室,准备会议材料。

2. 会议开始,主持人检查参会人员出勤情况,并对迟到、缺勤人员进行记录。

3. 主持人带领大家进行每日一诗(名言、警句、诗歌等)、一首歌曲的朗读和演唱,提升员工的精神风貌。

4. 各部门负责人汇报昨日工作完成情况、今日工作计划及需协调事项。

5. 各部门员工分享工作心得、感悟、建议等,促进团队交流与学习。

6. 人力资源部门或相关部门对员工培训、活动安排等进行通报。

7. 会议总结,主持人对昨日工作亮点进行表扬,对存在的问题提出改进措施,并对今日工作重点进行强调。

8. 会议结束,全体人员整理会场,保持会议室卫生。

五、会议纪律1. 会议期间,手机关闭或调至静音,如有紧急事项,请在会场外沟通。

2. 保持会场安静,认真听讲,不做无关事项讨论。

3. 积极参与会议,主动分享,尊重他人发言。

4. 迟到、早退、缺勤等情况,需向上级汇报原因,并在会后进行补课。

六、奖励与惩罚1. 对会议组织有序、内容丰富、效果良好的部门进行表扬和奖励。

2. 对违反会议纪律的员工进行批评教育,屡教不改者进行惩罚。

七、注意事项1. 各部门可根据实际情况,适当调整晨会内容,以满足部门工作需求。

2. 会议记录由主持人负责保存,便于日后查阅。

3. 会议结束后,各部门应及时将会议内容向未参会人员传达。

通过以上晨会制度的实施,相信能够提高我公司员工的工作积极性和团队凝聚力,促进公司各项工作的高效开展。

希望全体同事共同努力,不断完善和优化晨会制度,使其成为我公司一道亮丽的风景线。

公司晨会内容范文(9篇)

公司晨会内容范文(9篇)

公司晨会内容范文(9篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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安全晨会制度模板及范文

安全晨会制度模板及范文

安全晨会制度模板及范文
一、安全晨会制度模板
1. 会议时间:每天上班前 15 分钟。

2. 会议地点:公司大门口或车间门口。

3. 参会人员:公司全体员工及外来人员。

4. 会议主持人:安全员或班组长。

5. 会议主题:传达上级安全文件精神,总结前一天的安全工作,布置当天的安全任务。

6. 会议议程:
(1)主持人带领大家学习上级安全文件精神,并对文件内容进行解读和分析。

(2)安全员对前一天的安全工作进行总结,指出存在的问题和改进措施。

(3)班组长对当天的安全任务进行布置,明确各自的安全职责。

(4)员工代表分享安全心得体会,互相交流安全知识和经验。

(5)主持人对会议进行总结,并提出具体的安全要求。

7. 会议记录:由安全员或班组长负责记录会议内容,并在会后将记录分发给相关部门和员工。

8. 会议考勤:由人力资源部门负责对参会人员进行考勤,确保会议的出勤率。

9. 会议效果评估:定期对会议效果进行评估,发现问题并及时改进。

二、安全晨会范文
尊敬的各位领导、同事们:
大家早上好!今天是 2021 年 x 月 x 日,我们在这里举行安全晨会。

首先,由我来带领大家学习最近下发的《关于进一步加强安全生产工作的通知》文件精神。

通知中强调了安全生产工作的重要性,要求我们进一步提高安全生产意识,切实加强安全生产管理,确保人民群众的生命财产安全。

接下来,让我们请安全员小李对昨天的工作进行总结。

小李,昨天的工作中有哪些地方需要注意和改进呢?
(安全员小李发言)
谢谢。

晨会标准流程模板

晨会标准流程模板

晨会流程模板一:⑴店长在例会前5分钟提示全体员工例会将于_____点______分准时召开,请各位同事尽快完毕手头事宜做好有关准备。

注:开例会一定由店铺店长,或者巡店督导担任主持人⑵____点____分店长准时召开例会①集合主持人语言:30妙内集合完毕!原则:围成一种圆圈,人与人旳间距为半臂之长。

②问候主持人语言:各位伙伴儿,人们早上好!成员语言:好!杨门好!见到你更好!YES!主持人语言:(用一分钟时间带动氛围,内容重要为鼓励旳话语。

)例如:哇!太棒了,为我们有这样好旳士气和信心掌声鼓励一下自己。

(或为我们有这样好旳心情和优雅旳妆容掌声鼓励自己)原则:声音必须洪亮,不可装腔作势,要发自于内心旳互相回应)主持人语言:下面开始检查仪容仪表(有无违规行为,如有违规行为当场对其进行通报,规定其进行改善)原则:A.着装得体整洁大方,符合公司终端原则仪容、仪表素养规定。

B.工牌按公司旳规定对旳配戴;C.不浓妆艳抹。

二:数据回忆:a:主持人:到昨天为止我们本月共完毕了________元,合计达到率_____%,昨天旳客单价是________元。

主持人:昨天我们旳件单价是_______元,不是很高,(或者很不错)但是我们昨天旳平均联单率为_______%。

(根据这样旳达到率人们今天继续保持).主持人:昨天旳新老客户比为_______:______上月同期是_______元,上月同期合计_______元,上一周旳同期生意是_______元。

b.定店铺业绩目旳:主持人:我们今天旳生意目旳是_______,联单目旳是_______,VIP 目旳为________。

c.定个人业绩目旳:主持人:接下来,各自报一下今日旳业绩目旳。

导购1先开始:导购1:今日目旳______元、主推款______件、办卡目旳____、连单_____。

主持人:今天一定要超越昨天噢!加油!导购2:今日目旳______元;主持人:数字非常吉利噢!导购2:办卡___张、主推____款、联单_____。

店铺晨会步骤案例模板

店铺晨会步骤案例模板

11 强调重点注意事项: 如要向顾客介绍退换货流程及洗涤保养方法、产品材质说明等
12 喊口号,激励士气!
各店员的目标:
5 今天的推广活动是:
门口同事迎宾语是:
6
分享主推、新到产品资料(包含款号、颜色、价格、库存位置等)及FAB(以新款、 形象主推款或货量大的货品为主。)
7 一周鞋服畅销前十大,并分析卖得好的原因
8 抽查员工基本知识
9 今天的销售小游戏:
10 安排区位负责人及其职责(人员布置),含卫生,防守,门迎,仓库等。。。
店铺晨会步骤案例
1 打招呼,调节气氛。
本月到昨天为止销售额为:
本月剩余目标:
日子占比:
完成占比:
差异:
2 昨天销售为:
,要对促销活动的效果进行分析,做得好的原因及不好的原因:
3 前一天或近期店铺存在问题及改进方法
今天的目标为: 4
今天要怎样冲数:

早会会议记录范文模板(汇总4篇)

早会会议记录范文模板(汇总4篇)

早会会议记录范文模板第1篇会议名称:8月份第三周例会会议时间:20xx年08月15日下午16:00会议地点:公司会议室会议主持:张总参会人员:缺席人员:记录人:会议内容:张总:工程部和安全部经常联系各挂靠项目,了解施工进度情况。

房山项目目前在准备各项验收资料。

1、滨河园维修方案、预算已交物业审查。

2、恒大御景湾项目由于大雨地面塌陷无法铺油。

3、土桥项目正在盖章走程序。

1、王府井项目西侧开始铺管,一周左右东侧即可进行化粪池施工。

2、鲁谷大街合同交底已完,下一步进行工人入场教育。

3、张总:王府井项目北侧雨水拉管抓紧时间出图做预算。

鲁谷大街开工证手续已报图审公司,一周左右审批完。

1、高碑店项目上周二撤场,现场不具备施工条件。

2、大兴I立方维修已完,5#楼保修期已到,需进行整体检查维修,但联系不上劳务队,现只能搁置。

3、62315部队样板间墙面、地板、吊顶等已完,仅剩洁具未确定。

(张总:李负责联系张秀美提供洁具。

)1、本周五预埋件全部加工完,周六运至康保。

2、合同附件已经发来,本周确定合同条款。

海淀抢修中心雨污水工程甲方要求必须提供竣工图和四方验收单才能报结算资料,项目经理抓紧时间准备竣工图和验收单。

62315部队铝合金吊顶价格已确定。

1、文化置业项目二层空调安装已完,吊顶已完,第一遍腻子已完,9月10左右完工。

2、团结湖项目有栏杆、楼梯扶手、墙体加固、灯具等,本周进场施工。

早会会议记录范文模板第2篇一、会议记录的写作格式会议记录是当事人记录会议情况以供备查的一种文体。

一般会议记录包括两部分:一部分是会议的组织情况,要求写明会议名称、时间、地点、出席人数、缺席人数、列席人数、主持人、记录人等。

另一部分是会议的内容,要求写明发言、决议、问题。

这是会议记录的核心部分。

对于发言的内容,一是详细具体地记录,尽量记录原话,主要用于比较重要的会议和重要的发言。

二是摘要性记录,只记录会议要点和中心内容,多用于一般性会议。

晨会制度模板范文

晨会制度模板范文

晨会制度模板范文一、晨会目的1. 提升员工精神面貌,增强团队凝聚力。

2. 传递公司文化,提高员工综合素质。

3. 提升工作效率,确保工作顺利进行。

二、晨会时间1. 每天上班前 15 分钟举行。

2. 遇特殊情况,可适当调整。

三、晨会地点1. 公司大厅或指定地点。

2. 保持场地整洁,氛围庄重。

四、参会人员1. 公司全体员工。

2. 因特殊情况无法参加的,需提前向上级请假。

五、晨会流程1. 唱国歌:全体起立,奏唱国歌,表达对祖国的热爱。

2. 报数:按部门顺序,依次报数,检查人员到齐情况。

3. 昨日工作总结:各部门负责人汇报昨日工作完成情况,存在的问题及改进措施。

4. 今日工作计划:各部门负责人布置今日工作,明确工作重点和目标。

5. 企业文化宣传:传达公司文化,弘扬正能量。

6. 业务知识培训:针对员工需求,开展业务知识培训,提升员工综合素质。

7. 互动环节:开展团队游戏、掌声送同事等活动,增进员工间的了解和友谊。

8. 领导讲话:公司领导对昨日工作进行点评,对今日工作提出要求和建议。

9. 结束语:提醒员工注意工作态度,加油鼓劲。

六、晨会要求1. 着装要求:员工需穿着整洁,仪表端庄。

2. 手机静音:会议期间,手机需调至静音状态,不得随意走动。

3. 积极参与:员工需积极参与晨会,认真听讲,做好笔记。

4. 轮流主持:各部门轮流主持晨会,提升团队协作能力。

5. 记录整理:各部门需将晨会内容进行记录整理,以便跟踪落实。

七、晨会评估1. 内容完整性:检查晨会内容是否全面,有无遗漏。

2. 参与度:评估员工参与晨会的积极程度。

3. 执行力度:检查晨会布置的工作是否得到有效执行。

4. 改进措施:针对晨会中存在的问题,提出改进方案。

通过以上措施,我们相信公司的晨会制度将更加完善,员工的工作积极性和团队凝聚力将得到进一步提升。

让我们共同努力,为公司的发展加油!。

某公司晨会模板

某公司晨会模板

某公司晨会模板晨读活动模板为使中心的晨读活动落到实处,提升营业员队伍士气,帮助早班营业员迅速进入工作状态,同时提升销售和服务质量,特制定本方案,各营业部管理人员可以从本方案中挑选合适的一或几个模板,灵活操作,按照模板内容组织晨读活动。

第一部分:企业文化宣传、员工士气提升类一、晨读活动模板之一1、主题:调整员工情绪,鼓舞士气,尽快进入工作状态;2、形式内容:利用各种团队游戏提升营业员士气3、适用:二、晨读活动模板之二1、主题:优秀员工心得交流2、形式内容:邀请当月商城的优秀员工进行工作心得的分享。

营业管理应提前通知当月优秀员工做好准备,在晨读活动中以案例分析的形式与大家进行分享。

3、适用:全体营业员三、晨读活动模板之三1、主题:上情下达,使员工及时了解金鹰商贸和外部市场的最新动态2、形式内容:由营业管理主讲,内容包括金鹰商贸近期重大事项,中心近期重大事项,南京市商业圈近期行情通报,周边商场近期动态、企划促销活动等。

3、适用:全体营业员第二部分:知识培训类四、晨读活动模板之四1、主题:业务知识、服务技能培训;2、形式内容:营业管理进行课程讲授,内容应包括销售技巧、服务技能、礼仪、服装面料知识等营业员基本知识技能;3、适用:全体营业员4、备注:本模板应当根据中心近期工作重点或季节性需求挑选培训主题,比如“3.15”前期应集中进行“3.15”相关知识的培训,重要节假日前应集中进行防火防盗的培训,等等。

五、晨读活动模板之五1、主题:知识竞赛2、形式内容:以知识问答竞赛的形式帮助大家进行学习和提升,问答范围可以是“员工须知”中的内容,可以是各种业务知识,可以是服务案例,也可以是趣味知识。

形式可以采用击鼓传花,现场问答。

3、适用:全体营业员六、晨读活动模板之六1、主题:品牌故事及知识宣讲2、形式内容:邀请营业员在晨读活动上宣讲本品牌的历史、产品知识等。

3、适用:全体营业员第三部分:生活、情操,个人展示类七、晨读活动模板之七1、主题:化妆培训2、形式内容:邀请化妆品柜组美容顾问为大家现场演示简单的彩妆、生活妆、裸妆等;3、适用:营业一部八、晨读活动模板之八1、主题:时装表演2、形式内容:每次活动由营业管理提前指定专柜进行准备,邀请专柜营业员穿着本专柜服装进行时装表演,树立自信,展示自我,同时营业员要对品牌当季主题和主打产品等进行介绍和讲解。

晨会制度及记录内容范本

晨会制度及记录内容范本

晨会制度及记录内容范本一、晨会制度1. 目的:为了提高员工的工作效率,提升团队凝聚力,加强部门间的沟通与合作,特制定晨会制度。

通过晨会,使员工迅速进入工作状态,了解公司动态,明确工作重点,提高工作积极性。

2. 时间和地点:每天早晨8:30在公司会议室举行,遇特殊情况可适当调整。

3. 参会人员:公司全体员工及各部门负责人。

4. 主持人:由各部门负责人轮流担任。

5. 会议议程:(1)公司领导传达上级指示,分享公司动态。

(2)各部门负责人汇报部门工作计划,提出工作中需要协调解决的问题。

(3)员工发言,分享工作心得,提出改进意见。

(4)部门间交流,促进合作。

(5)总结发言,对当天工作进行部署。

6. 会议纪律:(1)参会人员提前5分钟到达会场,保持手机静音。

(2)会议期间,认真听讲,积极参与讨论,不做与会议无关的事情。

(3)会议结束后,及时整理会议记录,并将意见和建议反馈给相关部门。

二、晨会记录内容范本以下是一个晨会记录内容的范本,供参考:日期:2021年8月10日主持人:李明(销售部经理)参会人员:全体员工及各部门负责人1. 公司领导发言:张总:大家早上好!昨天晚上,公司接到一笔大订单,希望大家能齐心协力,确保按时完成任务。

此外,提醒大家关注近期疫情动态,做好个人防护。

2. 各部门负责人汇报:销售部:李明(主持人):请大家关注本周销售任务,尤其是新产品的推广。

希望大家加大力度,提高销售额。

技术部:王工程师:我们将积极配合销售部,为新产品的推广提供技术支持。

同时,着手研究下一款产品的研发计划。

生产部:赵经理:我们将确保产品质量,按时完成生产任务。

请大家关注生产线上的安全问题,避免发生意外。

人力资源部:刘经理:本周将完成新员工的入职培训,请大家关注新员工的表现,多给予指导和帮助。

3. 员工发言:财务部:张会计:提醒大家规范报销流程,按时提交报销单据。

另外,建议公司完善员工福利制度。

行政部:李行政:本周将组织员工活动,希望大家积极参与。

超市晨会(范本模板)

超市晨会(范本模板)

早会时间:早班7点50开始主持:店长参与人员:一、点到流程立正:服装整齐、挺身直立、双手后背、攥拳、眼睛平视有神。

列队:列队于超市楼梯处,第一排行政部,第二排食品部,第三排商品部,家电部列于第四第五排.报数:对来岗员工进行登记,并查看哪位员工没有到岗。

迟到标记:在登记本上进行登记,迟到人员站楼梯口处(早会迟到三次算迟到一次)。

缺席人员登记:二、问候语主管:各位胜峰的精英们,早上好!员工:好!非常好!三、重点讲解内容观念分享(2分钟)内容:综合昨日反映的问题,给予相应的观念方式:找出昨天工作存在的问题并开始讨论目的:每天进步一点四、每周板块周一:推出昨天员工最佳工作分享经验内容:最佳员工经验分享方式:互动与表彰目的:1、让其他员工学习到身边人的工作经验2、让最佳员工感受到公司对其的重视表彰方式:对普通事情进行表扬,对重要事情嘉奖20元。

周二:消防知识培训干粉灭火器使用方法①使用前要将瓶体颠倒几次,使筒内干粉松动②然后除掉铅封③拔掉保险销④左手握着喷管⑤右手提着压把⑥在距火焰两米的地方,右手用力压下压把,左手拿着喷管左右摇摆,喷射干粉覆盖燃烧区,直至把火全部扑灭注意事项:禁止对人消防安全四个能力1、检查消除火灾隐患的能力:查用火用电,禁违章操作查通道出口,禁堵塞封闭;查设施器材,禁损坏挪用;查重点部位,禁失控漏管。

2、扑救初级火灾能力:发现火灾后,起火部位员工一分钟内形成第一灭火力量;火灾确认后,单位3分钟内形成第二灭火力量3、组织疏散逃生能力:熟悉疏散通道,熟悉安全出口,掌握疏散程序,掌握逃生技能.4、消防宣传教育能力:有消防宣传人员,有消防宣传标识,有全员培训机制,掌握消防安全知识。

周三:巡场原则培训①营业时间上货时必须保持通道畅通、上完货后纸皮和拖车等应即时清理.②检查每个商品的条形码、价格与标价签是否到位并一致.③检查堆头POP的价格与排面的标价签是否一致。

④堆头、排面的陈列应保持饱满、整洁不能出现缺货现象,如缺货及时补充或更换。

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晨会模式
一、经理(主管)点名,互道问候
主管:全世界最优秀最亲爱的新天地的各位伙伴们,大家早上快乐!
同事:快乐!很快乐!非常快乐好!见到你更快乐!(加上手势)
二、早会开始:全体热身运动【(我要飞)、(不如跳舞)手语舞蹈】
三、个人形象检查
详情见【个人仪容仪表要求】
四、振奋口号:
我今天的心情好极了,我今天的状态棒极了,完成今天的目标(专注工作)我责无旁贷!为我加油!为我喝彩!
今天一定要有人为××这么专注学习努力工作而付出代价!我坚信!
五、龙的呼唤:
1234嗨!1234嗨!12341234嗨嗨嗨!
六、成长训示
成长训练,历练人生.积极心态,学会感恩。

严守纪律,绝对服从。

吃苦耐劳,能屈能伸.
认真做事,机遇必争。

专注目标,赢在执行。

改变自己,不断反省。

真正学会,成就精英
七、精英理念
最必须的成长是磨练品性,最主要的意识是承担责任。

最重要的学习是学会学习,最基本的本领是学会生活。

最深刻的磨励是竞争受挫,最宝贵的财富是成长经历。

八、礼仪仪态标准训练
①手臂侧放式基本站姿(男、女均适用)
②手臂腹前握指式基本站姿(男、女均适用)
③手臂背后握指式基本站姿(男、女均适用)
④手臂腹前握指丁字步式基本站姿(女适用)
⑤手臂背后握指丁字步式基本站姿(女适用)
②手臂腹前握指式平肩基本站姿(男适用)
⑥手臂背后握指式平肩基本站姿(男适用)
⑥ 15°鞠躬(男、女均适用)——点头礼请教礼
⑦ 30°鞠躬(男、女均适用)——迎宾礼
⑦45°鞠躬(男、女均适用)-—送客礼
⑧90°鞠躬(男、女均适用)——道歉礼致谢礼
⑨双手垂直基本坐姿(男、女均适用)
⑨双腿平放左斜式基本坐姿(女适用)
⑨双腿平放右斜式基本坐姿(女适用)
⑨左斜叠放式基本坐姿(女适用)
⑨右斜叠放式基本坐姿(女适用)
⑨双脚叠放前伸式基本坐姿(男适用)
⑩开漆双手平放式坐姿(男适用)
直臂式方向指引(男、女均适用)
曲臂反方向指引(男、女均适用)
介绍手势(左右斜上45°)(男、女均适用)
领路手势(左右斜下45°)(男、女均适用)
托盘手势(右)(男、女均适用)
握手礼仪(男、女均适用)
物品名片接递礼仪(男、女均适用)
拾东西高低位蹲姿基本动作(男、女均适用)
拾东西前后腿交叉式蹲姿基本动作(女适用)
九、礼貌用语标准训练
*“请”字开路——无论顾客还是同事
*请语:“请问”、“请原谅”、“请留步”、“您请坐"、“请指教”、“请稍候"、“请关照”
*招呼语——“先生,小姐,早上好!欢迎光临新天地”“您好,我是门市顾问XX,叫我XX就可以了,XX很高兴能为您们服务"
*试探语:“请问能为您(们)服务吗?"“请问有什么需要我帮忙的吗?请问您找哪一
位?“可以请教您一个问题吗?”“请问两位怎么称呼?小姐是…?先生是…?”
*谦语:“太客气了”、“过奖了"、“为您效劳”、“多指教"、“没关系”、“不必"、“请原谅”、“惭愧"、“不好意思”等等。

*打断语:“很抱歉,可以打扰一下吗?”“可以借用一下(某某东西)…吗?”*引见语:“陈YY、李ZZ,这位是我(们)的…××!”“××,这是我的好朋友陈YY、李ZZ,请您多多关照"
*引导语:“对不起,您请这边走”、“请您跟我来"“两位,这边请!”、“两位请跟我来”,“请问两位需要点什么?”“××先生,××小姐,两位请慢用!”“有需要请随时吩咐我”
*问候语:“祝您们拍摄愉快!" “××先生,××小姐,您们好,拍摄辛苦了!”*道歉语:“对不起”、“让您久等了"、“给您添麻烦了”、“对不起,打扰一下”“对不起,麻烦您让一下,方便吗?”
*重述语:“请问,您说的是……的吗?”“很抱歉,可以麻烦您重新说一遍吗?*回应语:“是的”“您说的很有道理”“嗯”“对”
*等候语:“请您稍候、"“请您等一下,我这就来”
*告别语:“您慢走”、“您走好”、“谢谢您,欢迎您再来”“谢谢惠顾新
天地,请走好!"、“谢谢光临,期待再次见到你!”
*处理客怨语:“我能理解您……”、“如果我是您,也会……”、“您说的很
有见解……”、“我认同您的观点……”、“您有这样的想法是应该的……"
“给您带来不便我们非常抱歉…"“我知道您这样做都是为了我(们)好…”
*接受对方称赞语:“××先生,××小姐,不用客气,这是我(们)应该做的/这
是我(们)的职责”
*对方为我们提建议语:“××先生,××小姐,非常感谢您的建议和意见…”
*对方提出的要求超出权限语:“很抱歉,我们非常愿意帮助您,目前我们还没
有…这方面的信息,我建议您…”
挂念语:“身体好吗”、“怎么样”、“还好吧”等
*“谢谢”-—压阵
十、TCS一手交一手服务跟着走演练
十二、主管工作安排:就当天工作进行合理的安排,并告知注意事项,激励员工。

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