四色人格搭配
四色性格营销沟通技巧
Percock 孔雀 红色 表现型
红
最大的长处:其乐融融
色
最大的短处:三心二意
基本动机: 快乐 ·赞美 ·受欢迎
对外界的需求:
声望 友好的人际关系 · 影响鼓舞他人的机会
Percock 孔雀 红色 表现型
开场白
兴趣点 询问点 说服点
• 不要直奔主题,插入笑话、闲话、挑起气氛,然后自 然转入主题 • 和别人不一样的东西,新鲜事物 • 能触及对方快乐和痛苦,最好引导对方发牢骚,于是 顺着往下问 • 赞之以词,大力宣传产品的独特之处,包括名人使用 经验(郭继鸿)
红色性格 ×)特点 : 通过人的关系来达成任务,自我控制力弱,外向,乐观,热心,大方, 注重人际关系,情绪化,自我评价很高,喜欢吸引大众的注意。 ×)与红色客户沟通要点: 1) 重视前期与客户建立关系和好感,努力找到与客户的共同话题。 2) 给客户表现的舞台,营造一种快乐的气氛,保持热情的态度,随时赞美客户。 3) 多谈论客户的梦想,少谈具体细节部分,控制销售沟通节奏,切忌跑题太远。 4) 谈论知名客户(成功案例),提供证据来支持你的话。 5) 当下尽快推动成交,以防红色性格变化无常。 6) 常和客户保持联络,带客户参加各种活动
说服
。。。(特 性)。。。 (优势),。。 (利益)。。。 (差异性价 值)。 遇到异议:不 要伤感情,有 时搁一搁也就 忘了。苦肉计 能奏效。
如果动用上级 跟进:不时问 关系让其处方, 候即可,送些 这种人会不快 新颖的小礼物。 乐,逃避。
Koala 考拉 绿色 亲切行
绿色性格 ×)特点: 和气友善,优柔寡断,可靠,很好的听众,喜欢在固定的结构模式下工作 ,不喜欢改变和订立目标,不喜欢麻烦别人。 ×)与绿色客户沟通要点: 1) 对他表达个人的关心,以轻松的方式谈生意。 2) 帮助客户明确其购买需求,并告诉客户你能提供帮助。 3) 了解其起步慢而且会拖延的性格,并以安全为最主要的目标, 鼓励性推动客户成交。 4) 提供特定的方案和最低的风险,传递给客户:我们的产品是最适合的。 Case:用轻松的语言鼓励绿色性格客户
性格测试四色性格的基本特点如何与不同颜色性格的人进行沟通
四色性格的基本特点:如何与不同颜色性格的人进行沟通一、四色性格的基本特点(一)红色性格红色性格的人是天生的领导者,喜欢挑战。
与人交往时,通常是很直接、积极和坦率的,畅所欲言的;很生硬甚至爱讽刺人,但是不一定会耿耿于怀。
红色的性格理所当然地认为别人对他的评价很高。
喜欢拥有观众,受人关注。
如果他不是现场的焦点,会恼怒。
可能伤害了别人还没有意识到。
因为比较自我中心,所以可能会喜欢听到吹捧。
通常是比较粗心的,容易自我满足。
天赋潜能:拥有高度乐观的积极心态,把生命当作值得享受的经验,容易受到人们的喜欢和欢迎。
才思敏捷,善于表达,是演讲和舞台表演高手。
在工作中能够激发团队的热情和进取心,重视团队合作的感觉。
本性局限:情绪波动大起大落,比较容易情绪控制人而非人控制情绪。
口无遮拦,很难保守秘密,吹牛不打草稿,疏于兑现承诺。
工作跳槽频率高,这山望着那山高,缺少规划,随意性强,计划不如变化快。
红色性格的人这样进行表达:1、没有挑战,我会感到乏味;2、交谈时,我喜欢简明扼要,不喜欢滔滔不绝;3、有时,我表现得有些冷漠和不善解人意;4、我不喜欢别人对我指手画脚,我知道该怎么办;5、我做事不喜欢考虑细节。
(二)黄色性格黄色性格的人外向、有说服力、喜欢并善于交际、爱好宽泛、兴趣广泛、崇尚浪漫。
在聚会中缺了他们一定显得没有意思。
他们不喜欢一个人呆着,置身于聚会中,他们会很舒服。
在团队中,别人通常不难猜出他们在想什么(他们是最喜怒形于色的颜色)。
天赋潜能:把生命当成竞赛,自信、不情绪化而且非常有活力,敢于接受挑战并渴望成功。
说话用字简明扼要不喜欢拐弯抹角,直接抓住问题的本质。
能够承担长期高强度的压力,善于快速决策并处理所遇到的一切问题。
本性局限:在情绪不佳或有压力的时候,经常会不可理喻与独断专行。
毫无敏感,难以洞察他人内心和理解他人所想,态度尖锐严厉,批判性强。
对于竞争结果过分关注。
黄色性格的人这样进行表达:1、我喜欢聊天,包括陌生人(黄色性格的人无陌生人的概念);2、我喜欢和别人在一起,我不喜欢寂寞;3、我崇尚浪漫,还善于提出常创造力的意见(三)蓝色性格蓝色性格的人最喜欢的是想,是思考。
性格色彩分析修订稿
性格色彩分析文件编码(008-TTIG-UTITD-GKBTT-PUUTI-WYTUI-8256)一、四色性格的基本特点(一)红色性格红色性格的人是天生的领导者,喜欢挑战。
与人交往时,通常是很直接、积极和坦率的,畅所欲言的;很生硬甚至爱讽刺人,但是不一定会耿耿于怀。
红色的性格理所当然地认为别人对他的评价很高。
喜欢拥有观众,受人关注。
如果他不是现场的焦点,会恼怒。
可能伤害了别人还没有意识到。
因为比较自我中心,所以可能会喜欢听到吹捧。
通常是比较粗心的,容易自我满足。
天赋潜能:拥有高度乐观的积极心态,把生命当作值得享受的经验,容易受到人们的喜欢和欢迎。
才思敏捷,善于表达,是演讲和舞台表演高手。
在工作中能够激发团队的热情和进取心,重视团队合作的感觉。
本性局限:情绪波动大起大落,比较容易情绪控制人而非人控制情绪。
口无遮拦,很难保守秘密,吹牛不打草稿,疏于兑现承诺。
工作跳槽频率高,这山望着那山高,缺少规划,随意性强,计划不如变化快。
红色性格的人这样进行表达:1、没有挑战,我会感到乏味;2、交谈时,我喜欢简明扼要,不喜欢滔滔不绝;3、有时,我表现得有些冷漠和不善解人意;4、我不喜欢别人对我指手画脚,我知道该怎么办;5、我做事不喜欢考虑细节。
(二)黄色性格黄色性格的人外向、有说服力、喜欢并善于交际、爱好宽泛、兴趣广泛、崇尚浪漫。
在聚会中缺了他们一定显得没有意思。
他们不喜欢一个人呆着,置身于聚会中,他们会很舒服。
在团队中,别人通常不难猜出他们在想什么(他们是最喜怒形于色的颜色)。
天赋潜能:把生命当成竞赛,自信、不情绪化而且非常有活力,敢于接受挑战并渴望成功。
说话用字简明扼要不喜欢拐弯抹角,直接抓住问题的本质。
能够承担长期高强度的压力,善于快速决策并处理所遇到的一切问题。
本性局限:在情绪不佳或有压力的时候,经常会不可理喻与独断专行。
毫无敏感,难以洞察他人内心和理解他人所想,态度尖锐严厉,批判性强。
对于竞争结果过分关注。
红黄蓝绿四种性格分析
一、四色性格的基本特点(一)红色性格红色性格的人是天生的领导者,喜欢挑战。
与人交往时,通常是很直接、积极和坦率的,畅所欲言的;很生硬甚至爱讽刺人,但是不一定会耿耿于怀。
红色的性格理所当然地认为别人对他的评价很高。
喜欢拥有观众,受人关注。
如果他不是现场的焦点,会恼怒。
可能伤害了别人还没有意识到。
因为比较自我中心,所以可能会喜欢听到吹捧。
通常是比较粗心的,容易自我满足。
天赋潜能:拥有高度乐观的积极心态,把生命当作值得享受的经验,容易受到人们的喜欢和欢迎。
才思敏捷,善于表达,是演讲和舞台表演高手。
在工作中能够激发团队的热情和进取心,重视团队合作的感觉。
本性局限:情绪波动大起大落,比较容易情绪控制人而非人控制情绪。
口无遮拦,很难保守秘密,吹牛不打草稿,疏于兑现承诺。
工作跳槽频率高,这山望着那山高,缺少规划,随意性强,计划不如变化快。
红色性格的人这样进行表达:1、没有挑战,我会感到乏味;2、交谈时,我喜欢简明扼要,不喜欢滔滔不绝;3、有时,我表现得有些冷漠和不善解人意;4、我不喜欢别人对我指手画脚,我知道该怎么办;5、我做事不喜欢考虑细节。
(二)黄色性格黄色性格的人外向、有说服力、喜欢并善于交际、爱好宽泛、兴趣广泛、崇尚浪漫。
在聚会中缺了他们一定显得没有意思。
他们不喜欢一个人呆着,置身于聚会中,他们会很舒服。
在团队中,别人通常不难猜出他们在想什么(他们是最喜怒形于色的颜色)。
天赋潜能:把生命当成竞赛,自信、不情绪化而且非常有活力,敢于接受挑战并渴望成功。
说话用字简明扼要不喜欢拐弯抹角,直接抓住问题的本质。
能够承担长期高强度的压力,善于快速决策并处理所遇到的一切问题。
本性局限:在情绪不佳或有压力的时候,经常会不可理喻与独断专行。
毫无敏感,难以洞察他人内心和理解他人所想,态度尖锐严厉,批判性强。
对于竞争结果过分关注。
黄色性格的人这样进行表达:1、我喜欢聊天,包括陌生人(黄色性格的人无陌生人的概念);2、我喜欢和别人在一起,我不喜欢寂寞;3、我崇尚浪漫,还善于提出常创造力的意见(三)蓝色性格蓝色性格的人最喜欢的是想,是思考。
色彩四型人格分析资料
关于个性类型的解读(二)
4种个性都各有优势、弱点和特点。我们测 试材料是帮助大家发现与你自己最为相像 的类型。大多数情况之下,一种或两种个 性特点在一个人身上占居主导地位。 一般情况下,在任何一个人群中,这四种 类型的人都会存在。没有好坏之分,每一 种类型都是有价值的。
关于个性类型的解读(二)
营造一张和谐舒适的人际关系网络,是您打 开成功之门的钥匙。 —— 李嘉诚
感谢聆听!
意志坚定 善于社交 顺服
自我牺牲
使人认同 竞争性 体贴 自控性
受尊重 含蓄 使人振作
善于应变
自立 生机勃勃 满足 敏感
有耐性
积极 计划性强
推动者
无拘无束
肯定 有时间性
羞涩
井井有条 坦率 乐观 迁就
友善
强迫性 忠诚 有趣
注意细节
勇敢 可爱 有外交手腕
令人高兴
自信 有修养
有始有终
独立 富激励性
缺乏毅力
顽固
好表现 有戒心
缓慢
杂乱无章 喜操纵 情绪化 喃喃自语
懒惰
统治欲 孤僻
大嗓门
易怒
不专注 拖拉 多疑
勉强 轻率 报复型 烦躁
善变
狡猾 好批评 妥协
分别将您标出的所有红黄蓝绿
后的数字相加
将相加后的分数分别填写在测
试表下面对应颜色的空白处 (看看结果是什么?)
红色(力量型)
定义:忧郁一词原指悲伤、阴郁、沮丧之 义,它的意思先已经变为“沉思默想” 忧郁类型的人以深思为特点,他们喜欢自 己支配时间,需要宁静;他们非常重感情, 其情绪可能达到快乐的顶峰,也可能落到 失望的低谷 他们喜欢用大量的时间来思考问题;他们 喜欢社交,却又不愿引人注意,而是希望 别人能够先开始谈话
性格色彩-你是什么颜色的?
C 无论做什么,人生必须得有所成。
D 有生就有死,不要太辛苦,活着就好。
2.如果爬山旅游,在下山回来的路线选择上,我更在乎:
A 要好玩有趣,不愿重复,所以宁愿走新路线。
B 要安全稳妥,担心危险,所以宁愿走原路线。
C 要挑战自我,喜欢冒险,所以宁愿走新路线。
D 要方便省心,害怕麻烦,所以宁愿走原路线。
3.通常在表达一件事情上,别人认为我:
A 总是给人感受到强烈印象。
B 总是表述极其准确。
C 总能围绕最终目的。
D 总能让周围人很舒服。
4、在生命多数时候,我其实更加希望:
A 刺激。
B 安全。
C 挑战。
D 稳定。
5.我认为自己在情感上的基本特点是:
A 情绪多变,经常情绪波动。
B 外表自我抑制强,但内心感情起伏大,一旦挫伤难
黄色性格
黄色性格的人最看重是方向。 他们的至理名言是:方向错了, 一切都错了。他们自己也是最 容易掌握方向的人。很多时候, 他们的成功来自于方向把握得 很准确,他的失败来自于他们 定好了方向,但具体细节把握 得不好。
1
蓝色性格
蓝色性格的人最看中的是细节。 他们的至理名言是:细节决定 成败。他们说这个世界上有多 少的重大事情都是由于针尖大 的细节没有把握好,于是飞机 掉下来了,卫星掉下来了。所 以他说细节决定成败。这种性 格的人是最看中细节的。他们 不是大刀阔斧型的,是具体实 施型的。
D 不喜被规则束缚,不按规则出牌,会觉得新鲜有趣。
20.我认为自己做事上:
A 慢条斯理,按部就班,能与周围协调一致。
B 目标明确,集中精力为实现目标而努力,善于抓住核心。
C 慎重小心,为做好预防及善后,会尽心操劳。
四色性格认识团队中的自己课件
追求刺激
他们喜欢追求新鲜刺激和冒险,乐于 尝试新事物和探索未知领域。
行动迅速
红色性格的人行动迅速,决策果断, 不畏难险阻,执行力强。
喜怒形于色
他们的情感表现通常比较明显,喜怒 哀乐溢于言表。
红色性格的优势与局限
优势
热情开朗、积极进取、乐观向上、 富有创造力、善于沟通、行动迅速。
局限
情绪波动大、容易冲动、缺乏耐 心、不够细心、过于以自我为中心。
蓝色性格的人通常具有很强的计划性和组 织能力,能够制定详细的计划并严格执行。
蓝色性格的行为模式
01
02
03
04
追求完美
蓝色性格的人在完成任 务时通常追求完美,不 容许任何瑕疵。
考虑周全
在行动之前,蓝色性格的 人会仔细考虑各种可能的 情况,并做好充分的准备。
善于分析
当遇到问题时,蓝色性 格的人通常会通过深入 分析来找到问题的根源 和解决方案。
03
发挥不同性格的优势,实现互补
在团队中,不同性格的人可以发挥各自的优势,实现互补。通过互相支
持和合作,可以提升团队的整体绩效。
利用团队中的不同性格特点,提高团队整体绩效
合理分配任务
根据不同性格的特点和优势,合理分配任务,可以让每个人都能 发挥自己的长处,提高团队的整体绩效。
激发团队成员的潜力
通过了解和利用不同性格的特点和优势,可以激发团队成员的潜力, 提高他们的积极性和创造力。
红色性格的特点
热情开朗
红色性格的人通常充满活力和热情,善于表 达自己的情感和想法。
乐观向上
红色性格的人通常积极乐观,对未来充满希 望和憧憬。
积极进取
他们具有强烈的进取心和求胜欲望,总是追 求卓越和成功。
性格分析之性格色彩
性格色彩
Four-colors Personality Analysis
性格色彩
四色性格简析
红色 快乐的带动者
做事情的动机很大程度上是为了快乐,快乐是这 些人的最大驱动力。他们积极、乐观,天赋超凡 魅力,随性而又善于交际。
蓝色 最佳的执行者
持久深入的关系是他们这类人所着意建立和 维系的。他们具有可贵的品质,对待朋友忠
诚而诚挚,并在思想上深层次地关心和交流。
黄色 有力的指挥者
这类人深层次的驱动力来自对目标的实现和
完成。他们一般都具有前瞻性和领导能力, 通常都有很强的责与稳定的追求,缺
乏锋芒与棱角。他们宽容透明,通常都非常 友善,适应性强,是很好的倾听者。
装企领导“四色性格”沟通术
《装企领导“四色性格”沟通术》“小成功靠个人,大成功靠团队”,团队建设是一个企业发展的基石。
优秀团队建设关键在于沟通,装饰企业也是如此,内部伙伴性格各异,如何把握不同性格员工特征?如何针对不同员工进行有效沟通?对于很多团队领导人来说是个头疼的问题。
确实沟通是最难的问题,同时也是最简单的问题,“四色性格”沟通术或许能给您更多借鉴。
一、“红、黄、蓝、绿”四色性格特征红色-特征❖充满激情,有创造力,理想化,重感情,乐观❖凡事喜欢参与,不喜欢孤独❖追求乐趣,乐于让别人开心❖通常没有条理,一会儿东一会儿西❖嗓门大,话多,手势丰富❖优点:创意、表现力、热情❖弱点:忙乱、粗心、健忘❖反感:循规蹈矩、刻板❖担心:孤单❖动机:人际互动、多彩的过程黄色特征❖发表讲话、发号施令❖不能容忍错误、使用日历、强调效率❖不在乎别人的情绪、别人的建议❖是决策者、冒险家,是个有目的的听众❖喜欢控制局面,一切为了赢❖冷静独立、自我为中心❖优点:自信、勤奋、领导力❖弱点:急噪、固执、鲁莽❖反感:优柔寡断、懦弱❖追求:结果、效率与支配地位❖动机:获胜、成功绿色-特征❖说话慢条斯理,喜欢目光接触❖善于保持人际关系❖忠诚,关心别人,喜欢与人打交道,待人热心❖耐心,能够帮激动的人冷静下来❖不喜欢采取主动,愿意停留在一个地方❖非常出色的听众,迟缓的决策人❖不喜欢人际间矛盾,办公室往往有家人照片❖优点:安全、包容、沉稳、❖弱点:懒散、甘于平庸、缺乏主见❖反感:❖担心:突来的变革❖动机:安全、归属蓝色-特征❖天生喜欢分析❖会问许多具体细节方面的问题❖敏感,喜欢较大的个人空间❖事事喜欢准确完美❖喜欢条理,条条框框❖对于决策非常谨慎,过分地依赖材料,数据,工作起来很慢❖优点:计划性、分析力、钻研精神❖弱点:犹豫、苛刻、敏感❖反感:盲目行事、敷衍❖追求:精细准确、一丝不苟❖担心:批评和非议❖动机:进步、理想\完美二、思维特征黄色:思维的特征•有明确的目标和追求,精力充沛,身体语言丰富,动作迅速而有力,通常走路速度和说话速度都比较快。
【考场素材】考场素材:为人格涂色_900字
【考场素材】考场素材:为人格涂色_900字当我们谈论一个人的人格时,通常会使用一种比喻来描述:涂色。
就像一张空白的画布,一个人的人格也需要用各种颜色来填满,才能表现出丰富多彩的特点。
在考场上,常常会有关于人格塑造的话题,让我们一起来探讨一下,一个人的人格应该如何涂色。
我们可以选择一些基本的颜色来涂抹。
比如红色代表热情、活力和勇气;蓝色代表沉稳、理性和深邃;黄色代表温暖、开朗和乐观。
一个健康的人格通常会包含这些基本颜色,以此来展现出个性的鲜明特点。
除了基本颜色以外,我们还可以运用一些混合色来丰富人格的表现。
比如绿色是由蓝色和黄色混合而成的,代表着平衡、和谐和包容;紫色是由红色和蓝色混合而成的,代表着神秘、优雅和创造力。
在涂抹这些混合色的过程中,一个人的人格也会显现出更加多元化的特点。
人格的涂色还需要考虑到不同的场景和环境。
在工作中,我们可能更需要涂抹一些沉稳和自律的颜色;在社交中,我们可能更需要涂抹一些友善和善解人意的颜色;在家庭中,我们可能更需要涂抹一些关爱和温馨的颜色。
一个完整的人格,应该能够随机应变地在不同的场景中展现出适合的颜色。
而在个人成长的过程中,我们也可以通过不断地涂抹、混合、擦去,来完善自己的人格。
比如在面对挑战时,我们可以用勇气的红色来勇敢面对;在遇到困难时,我们可以用乐观的黄色来鼓舞自己;在面对失败时,我们可以用包容的绿色来坦然接受。
通过这样的过程,我们不断地提升自己,让自己的人格更加鲜活、丰富。
每个人的人格塑造都是一个独特的过程。
就像每幅画作都有自己独特的色彩搭配一样,每个人的人格也会因为不同的经历、不同的性格而表现出独特的特点。
无论如何,我们都可以尽情地在自己的人格上涂抹各种颜色,让自己成为一幅精彩绚丽的画作。
在考场上,当我们遇到与人格相关的话题时,可以尝试用涂色的比喻来进行阐述。
通过这样生动形象的比喻,可以让我们的观点更加饱满,也更容易让人记住。
希望在考场上,我们都能够用自己独特的色彩来展现自己丰富而立体的人格,获得属于自己的光彩。
4色性格测试解析
解析:红色:行动者孔雀红色性格的人是快节奏的人,会自发地行动和做出决策。
他不关心事实和细节,并尽可能地逃避一些繁琐的工作。
这种不遵循事实的特性经常会让他夸大其词。
红色性格的人与分析研究相对比更喜欢随意猜测。
他对组织活动充满兴趣,能够快速并热情地与人相处。
红色性格的人一直追逐梦想,他有着不可思议的能力能够让别人和他一起实现梦想,他有非常强的说服能力。
他一直寻求别人对他的成就给予赞扬。
红色性格的人是很有创意的人,思维敏捷。
红色的劣势是,会被人认为是主观的、鲁莽的、易冲动的。
蓝色:思想者猫头鹰蓝色性格的人注重思考过程,能够全面、系统性的解决问题。
他非常关心事物的安全性,任何事情都追求正确无误。
所以这种人热衷于收集数据,询问很多有关于细节的问题。
他的行动和决策都是非常谨慎的。
蓝色性格的人做事缓慢,要求准确,喜欢有组织、有构架的,知识性的工作环境。
这种性格的人比较容易多疑,且喜欢将事情记录下来。
蓝色虽然是一个很好的问题解决者,但同时又是一个并不果断的决策者。
当需要作决策时,他往往为了收集数据耽误了时间,经常性被他们引以为豪的口头禅是:“你不可能只掌握一半的数据就做出一项重要的决定吧。
”蓝色的劣势是,会被认为是有距离的、挑剔的,和严肃的。
黄色:领导者老虎黄色性格的人是非常直接的,同时也很严谨。
黄色性格的人善于控制他人和环境,果断行动和决策。
这种性格的人行动非常迅速,对拖延非常没有耐心。
当别人不能跟上他们的节奏,他会认为他们没有能力。
黄色性格的人的座右铭是“我要做得又快又好”。
黄色性格的人是典型的执行者,他们有很强的自我管理能力,他们自觉完成工作并给予自己新的任务。
黄色性格的人喜欢同时做很多事情。
他可以同时做三件事,并尽可能做第四件事。
他会持续给自己加压一直到自己无法承受的最高点,之后稍事放松。
然而很快他又会重新开始整个进程。
不过,和别人交往时,黄色的劣势是,常常表现冷漠,以产出和目标为导向,更关心最后的结果,会被认为是固执、缺乏耐心、强硬和专横。
红黄蓝绿四种性格分析-红绿黄蓝性格
一、四色性格的基本特点(一)红色性格红色性格的人是天生的领导者,喜欢挑战。
与人交往时,通常是很直接、积极和坦率的,畅所欲言的;很生硬甚至爱讽刺人,但是不一定会耿耿于怀。
红色的性格理所当然地认为别人对他的评价很高。
喜欢拥有观众,受人关注。
如果他不是现场的焦点,会恼怒。
可能伤害了别人还没有意识到。
因为比较自我中心,所以可能会喜欢听到吹捧。
通常是比较粗心的,容易自我满足。
天赋潜能:拥有高度乐观的积极心态,把生命当作值得享受的经验,容易受到人们的喜欢和欢迎。
才思敏捷,善于表达,是演讲和舞台表演高手。
在工作中能够激发团队的热情和进取心,重视团队合作的感觉。
本性局限:情绪波动大起大落,比较容易情绪控制人而非人控制情绪。
口无遮拦,很难保守秘密,吹牛不打草稿,疏于兑现承诺。
工作跳槽频率高,这山望着那山高,缺少规划,随意性强,计划不如变化快。
红色性格的人这样进行表达:1、没有挑战,我会感到乏味;2、交谈时,我喜欢简明扼要,不喜欢滔滔不绝;3、有时,我表现得有些冷漠和不善解人意;4、我不喜欢别人对我指手画脚,我知道该怎么办;5、我做事不喜欢考虑细节。
(二)黄色性格黄色性格的人外向、有说服力、喜欢并善于交际、爱好宽泛、兴趣广泛、崇尚浪漫。
在聚会中缺了他们一定显得没有意思。
他们不喜欢一个人呆着,置身于聚会中,他们会很舒服。
在团队中,别人通常不难猜出他们在想什么(他们是最喜怒形于色的颜色)。
天赋潜能:把生命当成竞赛,自信、不情绪化而且非常有活力,敢于接受挑战并渴望成功。
说话用字简明扼要不喜欢拐弯抹角,直接抓住问题的本质。
能够承担长期高强度的压力,善于快速决策并处理所遇到的一切问题。
本性局限:在情绪不佳或有压力的时候,经常会不可理喻与独断专行。
毫无敏感,难以洞察他人心和理解他人所想,态度尖锐严厉,批判性强。
对于竞争结果过分关注。
黄色性格的人这样进行表达:1、我喜欢聊天,包括陌生人(黄色性格的人无陌生人的概念);2、我喜欢和别人在一起,我不喜欢寂寞;3、我崇尚浪漫,还善于提出常创造力的意见(三)蓝色性格蓝色性格的人最喜欢的是想,是思考。
四色心理人格论文
四色心理人格论文就如乐嘉说的人分4种,红,蓝,黄,绿,红色人格天生活泼外向,不喜欢安静,他们喜欢交际沟通,喜欢表现自己,通过自己的一言一行惹的身边人的关注他们一般生气一会就忘记了,蓝色人格属于内向型上进心强,情感不外漏,他们自律性强,道德感强一般借钱立马就会还的因为他们道德感太强了,否则内心会谴责自己,不喜欢与人交际因为那样会使他们缺乏安全感,但他们天生聪慧善良,心思敏感,凡事都要做的比别人好,喜欢比较,嫉妒心也比较强,比较喜欢生活上物件摆放整齐,他们通常是个感性的动物,凡事都喜欢从情感的角度思考问题而不是从客观实际出发,他们也是天生的完美主义者对于工作他们不仅要完成还要做到完美他们也天生疾恶如仇如果别人冒犯他们得罪他们他们可能很久无法原谅你,绿色人格就是不求上进对于工作他们报的态度是只要完成就行,没有主见很容易随波逐流,他们不喜欢惹人注意,但是很在意别人的看法,一般如果你和绿色人格吵架你只要主动找他他很快就会原谅你,黄色人格属于那种强势型人格在生活中凡事都必须听自己的由自己主导,主见非常强,他们很理智是个理智动物,生活中做任何事都不太受情绪影响,他们通常也很固执自己决定的事通常别人是无法说服的,举个例子就比如:古代朱元章就是个黄色人格在他死后他让所有后宫妃子都下葬,他们做事不会重视个人情感通常给人一种心狠手辣的感觉。
当然也有的是介与2色人格之间如有的既有蓝色也有红色人格各占一部分,通常喜欢动物的人大多红色和蓝色人格多而黄色人格基本很少,因为黄色人格通常并不富有爱心,比如看电视剧看到感人一幕的时候蓝色人格通常会流眼泪。
四种人格各有优点各有缺点,红色人格通常来说也比较重情重义,他们喜欢交际但是不容易处理情感方面,一般失恋很长一段时间才能走出,他们心思不敏感,他们不怀旧他们喜欢尝试新鲜的东西,比如他们喜欢旅游喜欢做销售类的工作而不喜欢做比较枯燥的工作,他们上进心一般,比较注重生活上的身体的心理的保养,老板吩咐要加班完成的工作他们一般内心就会有怨言,他们总是给人一种很快乐的感觉,其实他们内心也很脆弱,怕自己的做的事得不到别人认可,所以他们特别在意别人看法,蓝色人格天生聪慧,但是他们比较喜欢怀旧喜欢一成不变的东西不喜欢运动在公众场合发言一般容易怯场,他们生活中容易焦虑,有的时候给人一种古板固执的感觉,他们重情重义滴水之恩当泳泉相报但是如果你得醉了他通常他也会怀恨在心,所以蓝色人格比较复杂,绿色人格比较懒散给人一种混混恶恶的感觉他们没有上进心一般吃饱恶不死就满足了,他们给人就像道家的老子一样的感觉,黄色人格比较强势,他们上进心比较强有点类似蓝色人格,但是他们不具有爱心并不是个比较善良的人,他们在做事方面并不重情重义但是在事业上往往容易在青年容易取得成功,因为他们可以为了事业为了目标而能做到无牵无挂一心一意的去做事情就如史玉柱他很有才能为了事业和前妻离婚了,所以这样的人如果有才能往往能够在青年时候就能做成功因为他们做事情前通常不会思考太多牵挂太多也不会考虑太多后果,往往想法出来立马就实际行动,然而这样的人在事业上也是容易跌的最惨的。
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在内心深处,你渴望遇见这样一个人,所有的人都爱他/她,可是他/她只爱你一个。当你和爱人相处时,你想要占领他/她全部的生活,满足他/她所有的情感需求,为此你愿意付出大量的努力,你期待一个懂得感激和回报你的情感的人。
在内心深处,你希望你的爱人是自信而有趣的,你不需要他/她真的为你付出很多,但你渴望在关键的时候他/她能给你底气和支撑。
你时而像孩子般活泼逗乐,时而像长辈般循循善诱,能给爱人带来多层次的快乐感觉,但假如你自己的情绪陷入低潮,你会无法照顾对方的情感需求。
蓝+黄 性格:
你是个稳定可靠的爱人,你喜欢踏实而平静的情感关系。当你喜欢上一个人,你会潜移默化地影响他/她,直至他/她和你融为一体。你擅长在危机时刻提供支援,给予对方安全、可信赖的感觉。你相信任何情感的冲突和矛盾都可以通过讲道理来解决。
黄色性格:
你是强势而自信的爱人,在情感关系中你也希望掌握主动和支配权。当你爱上一个人时,就意味着你已将这个人当作了你的一部分。你希望他/她是一个独立、能料理好自己的一切的强者,同时也希望他/她能对你顺服,你会用各种方法来征服你喜欢的人,你对自己说:我不要的,谁也别想强迫我;我要的,一定要得到。
因为天性中的强者心态,你有不愿示弱的特点,就连你的爱人也很少能看到你脆弱无助的一面,你的保护会让爱人感到安全、有靠山,在他/她心目中你是一个有责任感的人。
你是以目标为导向的,所以有时会忽略一些细腻的情感过程,如果你的爱人是一个重视过程或细节的人,可能会无法适应。
在两个人的情感关系中,你希望成为那个“说了算”的人,主持大局,你希望你的爱人是以你为中心的。
在朋友圈子里,你赢得很多人的喜爱,因此也为你带来了一些烂桃花,如果处理不当的话,会给你的爱人造成不必要的误解。
你的情绪容易受外界影响,有时会起伏不定,如果情绪低落时爱人没有适时地陪伴和鼓励你,你会有突然间灰心的感觉,从而影响到你们的感情。
蓝色性格:
你是体贴细腻的爱人,高度重视精神交流。不论处于什么年龄,你都希望能寻找到一份尽善尽美的爱情。当你喜欢上一个人时,你不会匆匆踏入这段情感,而是长时间抱着观望的态度,你总在问自己:他/她真的是我要找的人吗?你喜欢分析和判断对方的行为,全面了解你的爱人。
蓝+绿 性格:
你是个敏感温柔的爱人,你喜欢浪漫而温馨的情感关系。当你爱上对方,你愿意包容他/她的优点和缺点,你会用心去体会他/她的心情和感受。你善于舒缓紧张并营造一种温情的气氛,和你在一起的人常会觉得自己是在谈一场不食人间烟火的纯情之爱。
因为你追求完美又善于包容,所以你往往对另一半的要求没有对自己那么高。如果对方对待情感的方式和你不一样,你会求同存异,既不强求对方改变,又能够保持自己的信念。
在内心深处,你渴望一份唯一的情感,不需刻意维护但却地久天长。假如你遇到一个肯将你视为他/她的唯一的爱人,你会用绵绵不绝的柔情来回报。
在内心深处,你觉得相爱的人不必要整天腻在一起甜言蜜语,在紧要关头的携手互助,在危难时对视的信任的眼神,这些都比浮浅的说我爱你重要许多。你的爱人必须非常深刻地懂得你。
绿+红 性格:
你是个随和包容的爱人,你对爱情没有太多依赖,懂得寻找自己人生的乐趣,你从不,让情感慢慢滋长。在情感关系中,你愿意听从对方的召唤,扮演顺从的一方,但有时会被抱怨缺乏主动。
因为你既热情有趣又充满自信,你会很容易成为异性心仪的对象,而且你也勇于体验和尝试不同的情感,但你的热情来的快去的也快,所以你的情感很难持久。
在内心深处,你希望你的爱人是个独立而富有趣味的人,同时又要包容和照顾你的善变、情绪波动和自我。你有丰富而敏感的心,可以体会到爱人的心情并给予安慰和帮助,但当你自己的情绪低落或躁动时,你会无法照顾到爱人的情感需求。
因为你是重视精神交流和默契的,同时又有潜在的强者心态,你希望你的爱人既是一个能理解你、信任你的人,又是一个顺从你的人。你对自己的内在力量充满自信,所以你希望你的爱人能够充分认识并佩服这一点。
在内心深处,你可以包容爱人的任性和撒娇,但却不能容忍他/她的不讲道理,不按牌理出牌。你喜欢明确而负责任的关系,不喜欢混乱、违背常规和理性的恋爱方式。
四色人格搭配
红色性格:
你是个有趣的爱人,做任何事的出发点都是为了快乐。对于生命,你注重体验,所以对美好的人和事都抱有尝试的心态。你容易堕入情网,当爱情来临时,你心底会有个声音说:就是他/她,没错的。你喜欢凭借直觉来选择爱人。
因为天性中没有太多的控制欲,所以你喜欢的恋爱方式是随意而自在的,你不会过多地去约束对方,也希望对方能够理解和信任你,尊重你的自由。
红+绿 性格:
你是个善解人意的爱人,你喜欢快乐而和谐的情感关系。当你喜欢上一个人,你会以不给对方任何压力的方式来表达。你善于营造轻松的谈话气氛,让和你在一起的人感到愉快。你不会刻意强求对方,也不愿委屈了自己,你倾向于相信任何情感的冲突和危机都是有办法化解的。
因为你的性格是所有性格中最容易受欢迎的一种,所以你的桃花也不少,但总的来说你不太主动,有时会听任机会溜走,因为你相信顺其自然的才是最好的。
你的心态是随意而开放的,从不刻意阻挡情感的进入,但也不会死守或苛求。如果对方要离开,你会从容地挥挥手,给予祝福,分手后还是可以做朋友。你对于爱人没有太高的要求,能成为你的爱人会是一件轻松而幸福的事,你们的爱情中或许没有惊天动地的爱情火焰,但却不乏平淡中的温情和小小乐趣。
在内心深处,你渴望一个能为你承担责任的爱人,他/她独立而且充满力量,能给你信心和支持。如果能够有缘遇上,你会用包容和柔顺来回报他/她。
绿色性格:
你是顺从听话的爱人,和另一半和谐自然地相处是你最重视的。当你爱上对方时,你会选择默默地陪在他/她身边,直到两人都习惯了彼此的存在,变成一个融洽的整体。比起海誓山盟,轰轰烈烈,你更加愿意选择一份细水长流的情感。你的爱情语言是:干嘛搞那么累,简单就好。
因为重视和谐,你不喜欢与人争执,当情感中出现复杂的情况时,你选择退避或者维持现状,而不是去刻意争取或改变些什么。为了避免伤害别人,有时你甚至会委屈自己。
在内心深处,你渴望一次完美的王子和公主般的浪漫恋情,假如现实恋情不如人意,你选择不给对方伤害的方式悄悄离开,留下一个美好的句号。
你理想中的爱人,是一个能和你心心相通,又能为了你而承担责任的人,一旦遇上,你会用无微不至的体贴关怀来回报他/她。
黄+红 性格:
你是大气而富于魅力的爱人,你生命中离不开征服和表现自我。凭借勇气和热情,你很容易在擅长的领域取得成就,当你面对爱情时,你时刻都怀有强烈的优越感,在你的世界里,不可能有人不爱你。你像孔雀开屏一样,将自己最精华、最优秀的部分展露在爱人面前,赢得他/她的叹服和欣赏,这是你最感到满足的事。
绿+蓝 性格:
你是个和蔼温柔的爱人,你善于包容,愿意倾听对方的一切心事,你对情感中的冲突都是采取回避或顺从的方式来应对。当你爱上一个人的时候,你不善于表达,只是默默地陪伴对方。在情感关系中,你不会刻意去猜测对方的想法,但会在对方需要的时候,体谅对方的情绪和情感。
你对你爱的人没有任何要求,但却为他/她默默地守候,这种精神让人感动。如果你爱的人不够细心,他/她可能有时会忽略你,因为你是如此地平淡隽永,不招惹人注意,但经历过情感的风浪的人会格外珍惜你的平静和良好心态。
你对情感没有强烈的依赖,有时你会觉得一个人也很好,不强求两个人的朝朝暮暮、天长地久。你是适应性最强的爱人。
在两个人的情感关系中,你希望对方能担起作决定的责任,你只要跟随就好。
红+黄 性格:
你是个充满活力的爱人,你的生命中不可或缺的是激情、梦想和挑战,同样在爱情中你也渴望获得这些。当你投入一段感情时,你的情感会极其强烈地爆发出来,同样,假如你遇到了感情的挫折,你的情感能量也会以负面的形式大量释放,给你带来超越一般人的痛苦的感觉。
黄+蓝 性格:
你是个坚强而极其负责任的爱人,只要你认定对方值得你爱,你会为他/她做到一般人所做不到的:坚持、守护、忠诚。你性格中坚硬的部分比大多数其他性格的人都要更多,所以你在爱情中也是强势的,甚至给人寸步不让的感觉。
当你爱上对方时,你会将对方的一切视为你生命的一部分,你理所当然地认为对方也会为你付出全部。出于你的强者心态和谨慎的性格,你很少在别人面前展现脆弱的一面,也不轻易相信别人,你希望你的爱人也和你一样,这样你才能安心地和他/她共同走这人生之路。
因为天性中对完美的渴求,你希望爱人对你是忠实而且专一的,而且不需要你多说他/她就能够明白你。你相信这种默默的心灵的交流才是最持久且幸福的。
你拥有丰富的内心世界,但出口却很小,一旦你选定了一个人,你会执着地付出专注且高浓度的情感。
你不是一个直接表达情感的人,因此很多时候即使你不开心也不太愿意说出来,你的爱人必须是一个能够用心来体会你的人。