2019志愿者培训工作方案

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青年志愿者培训青年节公益培训方案

青年志愿者培训青年节公益培训方案

青年志愿者培训青年节公益培训方案一、背景介绍青年节是为了纪念五四运动而设立的节日,每年的五月四日是中国的青年节。

为了提高青年志愿者的综合素质,进一步推动公益事业的发展,我们特制定了青年志愿者培训青年节公益培训方案。

二、培训目的本次培训旨在通过系统的教学、讲座、实践等多种形式,提高青年志愿者的理论水平和实践能力,使他们能够更好地投身公益事业,服务社会。

三、培训内容1. 理论教学分散安排培训课程,包括公益事业的相关知识、社会工作的基本原理、志愿者的职责与义务、团队合作等内容。

2. 实践训练组织青年志愿者参与公益活动实践,通过参与社区服务、环境保护、扶贫帮困等项目,培养他们的实践动手能力和团队协作精神。

3. 讲座交流邀请相关专家和成功志愿者就公益事业的经验和教训进行讲座,通过互动交流,激发青年志愿者的热情和创新思维。

四、培训方式1. 线上学习利用互联网平台,开设网络课程,使学员可以随时随地进行学习,逐步提高理论素养。

2. 线下实践培训期间,组织实地参观、项目实践等活动,让学员亲身体验公益工作的实际情况,提升实践能力。

五、培训计划1. 培训时间培训持续两个月,每周安排2次线上学习,每月组织1-2次线下实践活动。

2. 培训阶段(1)理论学习阶段:前一个月主要以理论教学为主,学员通过网络课程学习公益知识。

(2)实践实训阶段:后一个月重点进行实践训练,学员参与实地项目实践,以提高实践能力。

六、培训效果评估为了对培训效果进行评估,将采取以下方式:1. 学员表现对学员在培训期间的参与度、成果展示、志愿服务等方面进行评估。

2. 反馈问卷发放培训结束后进行的问卷调查,评估学员对培训的满意度和收获。

七、总结与展望通过本次青年志愿者培训青年节公益培训方案,我们将进一步提高青年志愿者的素质水平,激发他们参与公益事业的热情和动力,为社会发展做出更大的贡献。

同时,我们也期待未来能推出更多的培训项目,不断提升志愿者队伍的整体实力,为社会的进步和和谐做出更多的努力。

志愿者前期专项培训计划

志愿者前期专项培训计划

志愿者前期专项培训计划
一、培训目的
本专项培训计划旨在为志愿者提供必要的知识和技能,使其能够胜任所担任的志愿工作岗位,提升工作效率,确保志愿服务的质量和效果。

二、培训内容
1. 志愿服务概述
•什么是志愿服务
•志愿服务的意义和价值
•志愿者的角色和责任
2. 志愿服务组织结构
•组织架构和职责分工
•内部沟通机制
•外部合作伙伴关系
3. 志愿服务流程
•项目策划和实施流程
•志愿者招募和管理流程
•事件应急处理流程
4. 志愿者技能培训
•沟通技巧
•团队合作能力
•项目管理能力
5. 专业领域知识
•环保保护知识
•社区服务知识
•教育支持知识
三、培训形式
•线上视频教学
•线下实操练习
•专业讲座研讨
四、培训时间安排
•每周一次培训,持续6周
•每次培训2小时,共计12小时
五、培训评估与考核
•每周定期考核,包括笔试和实际操作
•通过率达到80%以上方可毕业
六、后续支持与跟进
•培训结束后,提供持续技能培训和跟进支持
•设立志愿者服务指导员,解决志愿者工作中遇到的问题
以上为志愿者前期专项培训计划的具体内容,希望每位志愿者能够认真学习,提升自身素质,为社会奉献更多爱心和力量。

大学志愿者培训活动方案

大学志愿者培训活动方案

大学志愿者培训活动方案一、活动背景随着社会的发展和进步,大学生志愿服务已经成为大学生教育的一部分,也是大学生社会实践的重要组成部分。

为了进一步提高大学生志愿者的服务水平和组织能力,我们计划开展一次大学志愿者培训活动。

二、活动目的1.提高大学生志愿者的服务意识和服务水平。

2.培养大学生团队协作能力和组织能力。

3.激发大学生参与社会公益活动的热情。

4.建立大学生志愿服务的长效机制。

三、活动内容1.志愿服务理论知识讲座:介绍志愿服务的概念和意义,讲解志愿服务的相关法律法规。

2.志愿服务技能培训:包括沟通技巧、服务技能、团队协作等方面的培训课程。

3.实践活动:组织参与者到社区、学校、养老院等地开展志愿服务活动,实践所学知识与技能。

4.志愿者心理健康辅导:针对志愿服务中可能遇到的心理困扰和压力进行辅导。

四、活动流程•第一天:开班仪式及志愿服务理论知识讲座•第二天:志愿服务技能培训•第三天:实践活动•第四天:志愿者心理健康辅导及结营仪式五、活动要求1.参与对象为在校大学生,需具备一定的团队合作意识和自愿参与的心态。

2.参与者需服从活动组织者的安排和要求,积极参与活动。

3.活动期间需保持积极向上的态度,遵守活动规章制度。

六、活动效果通过本次活动的开展,预计可以达到以下效果:1.提高大学生志愿者的服务水平和组织能力。

2.培养大学生团队合作精神和社会责任感。

3.提升大学生的综合素质和能力。

4.打造校园文化和社会服务品牌。

七、总结大学志愿者培训活动是大学生教育和社会实践的重要环节,通过这样的活动可以激发大学生的社会责任感,提高他们的服务水平和组织能力,为建设美好社会贡献力量。

以上是本次大学志愿者培训活动方案,希望能得到各界的支持和关注,共同推动大学生志愿服务事业的发展。

感谢您的参与与支持!。

上海市志愿服务条例(2019修正)

上海市志愿服务条例(2019修正)

上海市志愿服务条例(2009年4月23日上海市第十三届人民代表大会常务委员会第十次会议通过根据2019年11月15日上海市第十五届人民代表大会常务委员会第十五次会议《关于修改〈上海市志愿服务条例〉的决定》修正)第一条为了倡导奉献、友爱、互助、进步的志愿服务精神,保障志愿者、志愿服务组织和志愿服务对象的合法权益,鼓励和规范志愿服务,发展志愿服务事业,培育和践行社会主义核心价值观,促进社会文明进步,根据《志愿服务条例》及相关法律、行政法规,结合本市实际,制定本条例。

第二条本条例适用于在本市行政区域内开展或者发起的志愿服务以及与志愿服务有关的活动。

第三条本条例所称的志愿服务,是指不以获取报酬为目的,自愿以智力、体力、技能等为他人和社会提供服务和帮助的公益性活动。

本条例所称的志愿者,是指从事志愿服务活动的个人。

本条例所称的志愿服务组织,是指依法成立,以开展志愿服务为宗旨的非营利性组织。

第四条志愿服务活动应当遵循自愿、平等、诚信、合法的原则。

第五条本市鼓励为老年人、未成年人、残疾人、失业人员等有困难需要帮助的社会群体和个人提供志愿服务;提倡在教育、科学、文化、卫生、体育、环保等领域以及社区服务、应急援助和社会公益活动中开展志愿服务活动。

全社会应当尊重志愿者及其提供的志愿服务。

第六条国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织应当支持志愿服务活动。

学校应当将培养志愿服务意识纳入青少年思想品德教育内容,鼓励大学和中学学生参加适合自身特点的志愿服务活动。

广播、电视、报刊、网站等传播媒体应当积极宣传志愿服务活动。

本市确定每年中国青年志愿者服务日(三月五日)当周集中宣传和开展志愿服务活动,倡导和弘扬志愿服务精神。

第七条市、区人民政府应当将志愿服务事业纳入国民经济和社会发展规划,合理安排志愿服务所需资金,搭建志愿服务平台,支持和促进志愿服务事业发展。

乡、镇人民政府和街道办事处应当根据实际情况,在资金、场地等方面为本辖区内的志愿服务提供支持和帮助。

文体志愿者活动方案

文体志愿者活动方案

文体志愿者活动方案文体志愿者活动方案一、活动背景随着社会的进步和人们物质生活水平的提高,文体活动在人们的生活中扮演着越来越重要的角色。

然而,由于各种原因,很多人无法享受到高质量的文体活动。

为了推广健康文体活动,提升社区居民的文体素养,我们决定组织一系列文体志愿者活动。

二、活动目标1.提供丰富多样的文体活动,满足社区居民的不同需求。

2.培养社区居民的文体素养,增加体育锻炼的机会。

3.加强社区活力,促进社区居民之间的交流和互动。

三、活动内容1.文体讲座和培训课程–定期举办文体讲座,邀请专家分享相关知识和经验。

–开设文体培训课程,如舞蹈、健身操、羽毛球等,提供免费或低价的学习机会。

2.文体比赛和展览–组织文体比赛,如篮球赛、足球赛、乒乓球比赛等,激发社区居民的参与热情。

–举办文体展览,展示社区居民的才艺和成果。

3.文化交流活动–举办社区文化节,呈现不同地域和文化的特色,增进社区居民之间的了解和交流。

–组织文化体验活动,如书法展示、民俗表演等,让居民亲身参与其中。

4.志愿者服务–建立文体志愿者团队,定期到社区公共场所提供文体活动指导和服务。

–组织义务体育辅导员队伍,为社区居民提供免费的体育指导和训练。

四、活动实施方案1.筹备工作–成立组织筹备小组,明确工作分工和责任。

–制定详细的活动计划和时间表,确定活动周期和频次。

2.宣传推广–制作活动宣传海报、宣传册等宣传材料,张贴在社区公告栏、商店等显眼位置。

–利用社交媒体、微信公众号等平台进行在线宣传,吸引更多社区居民参与。

3.活动组织–邀请专业的文体教练或团队进行讲座和培训课程。

–组织文体比赛和展览时,确保场地、器材等的充分准备。

–安排志愿者提供活动指导和服务,确保活动的顺利进行。

4.反馈评估–在活动结束后,组织调查问卷或座谈会,听取参与者的反馈意见和建议。

–根据评估结果进行总结和改进,为下一次活动做好准备。

五、预期成果1.社区居民的文体素养明显提升,参与文体活动的热情不断高涨。

幼儿园志愿者培训计划

幼儿园志愿者培训计划

幼儿园志愿者培训计划一、培训目标为了让志愿者更好地参与到幼儿园的日常教学和活动中,提高志愿者的专业素养和服务质量,特制定本培训计划。

通过培训,我们希望志愿者能够达到以下目标:1. 了解幼儿园的教育理念、教学方法和课程设置。

2. 熟悉幼儿园的规章制度,确保在园内的行为规范符合要求。

3. 掌握与幼儿沟通的技巧,能够有效地与幼儿及其家长交流。

4. 提高自身的教育教学能力,为幼儿园的教学活动提供优质的服务。

二、培训内容1. 幼儿园教育理念及教学方法介绍幼儿园的教育理念,如素质教育、愉快教育等,让志愿者了解幼儿园的教学目标和方法。

2. 幼儿园规章制度详细讲解幼儿园的规章制度,包括志愿者守则、安全保障制度等,让志愿者明白在园内的行为规范。

3. 幼儿心理特点及沟通技巧分析幼儿的心理特点,如好奇心强、模仿能力强等,教授志愿者如何与幼儿有效沟通,建立良好的师生关系。

4. 教育教学能力培训针对不同年龄段的幼儿,教授志愿者相应的教育教学方法,如游戏教学、情境教学等。

5. 幼儿园课程设置及教学内容讲解幼儿园的课程设置,包括语言、数学、科学、艺术等各领域的教学内容,让志愿者能够熟练掌握。

6. 幼儿园活动组织与策划教授志愿者如何组织与策划幼儿园的各项活动,如节日庆典、运动会等,提高活动的趣味性和教育性。

三、培训方式1. 讲座:邀请幼儿园资深教师和专家进行讲座,分享他们的教育教学经验和心得。

2. 实操演练:组织志愿者进行实际的教学活动和幼儿沟通实践,提高他们的操作能力。

3. 小组讨论:分组进行讨论,让志愿者针对实际问题进行思考和探讨,共同寻找解决方案。

4. 在职培训:安排志愿者在幼儿园进行在职培训,让他们在实际工作中不断研究和提高。

四、培训时间与地点1. 培训时间:分为四个阶段,每阶段一周,具体时间安排请参考培训计划表。

2. 培训地点:幼儿园会议室、教室等。

五、培训效果评估为确保培训效果,我们将对志愿者进行培训前的测试、培训中的表现评估以及培训后的跟踪调查,以评估培训效果。

马拉松志愿者方案

马拉松志愿者方案

2019重庆国际半程马拉松赛
志愿者工作方案
为全面保障活动安全顺利的实施,特拟定此志愿者方案。

便于志愿者统一协调管理,人员到岗到位。

一、志愿者招募(由执行公示提出招募需求,巴南教委及各街道办配合招募,执行公司负责培训管理。

二、志愿者岗位分配
三、志愿者培训
(一)装备发放志愿者(100人)
赛前三天到达岗位,11月14日分拣装备,11月15-16发放装备。

(二)其他部分志愿者
(三)由主办方聘请重庆市体育局志愿者培训师,联合赛事裁判、医疗指挥官,对志愿者分批分岗进行实操培训,并统一参加赛前一日赛事联调。

志愿服务年度工作计划表

志愿服务年度工作计划表

志愿服务年度工作计划表2019年度一、前言志愿服务是一种无私奉献、乐于助人的精神活动,是社会文明进步的重要体现。

通过志愿服务,我们可以帮助他人、弘扬正能量、促进社会和谐发展。

在新时代,志愿服务已成为一种社会风气,激发着人们的爱心和责任感,成为了推动社会进步和促进社会和谐的一种力量。

为了更好地开展志愿服务活动,激发社会各界加入志愿服务行列,我们制定了本年度的志愿服务工作计划,旨在充分利用社会资源,组织并开展一系列有意义的志愿服务活动,促进社会各界相互帮助和交流,促进社会和谐进步。

我们将充分发挥志愿者的作用,积极动员和组织社会各界群众,共同参与志愿服务活动,为建设富裕美丽幸福新乡村积极贡献自己的力量。

二、总体目标本年度志愿服务活动的总体目标是:深入贯彻落实“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,通过开展一系列丰富多彩的志愿服务活动,推动社会组织和个人积极参与志愿服务,促进社会和谐发展。

力争使全社会形成关爱弱势群体、积极参与志愿服务的良好氛围。

三、具体工作计划(一)宣传推广1. 制定宣传计划,通过各种媒体宣传方式,包括传单、海报、网络等,积极宣传志愿服务的意义和价值观,吸引更多人积极参与志愿服务活动。

2. 在社区、学校、企业等场所开展宣传活动,利用专题讲座、展览、表演等形式,向公众普及志愿服务知识和相关政策,提高志愿服务意识。

3. 制作宣传材料,包括宣传册、视频等,利用各种宣传媒介,持续宣传志愿服务的重要性,鼓励更多人加入志愿服务队伍。

(二)志愿者培训1. 开展多种形式的志愿者培训,包括讲座、培训班、实践教学等,提高志愿者的素质和能力,增强志愿者的服务意识和责任感。

2. 针对不同类型的志愿服务活动,培训志愿者的专业知识和技能,提高志愿者的服务水平和工作效率。

3. 鼓励志愿者自主学习,参与各种志愿服务技能培训,提高自身的综合素质,为更好地开展志愿服务活动做好充分准备。

(三)志愿服务项目1. 针对不同的社会需求,组织并开展一系列针对性的志愿服务项目,涵盖敬老助学、环保治理、扶贫帮困、文化传承、健康宣传等领域。

志愿者三级安全教育培训方案

志愿者三级安全教育培训方案

志愿者三级安全教育培训方案
一、前言
本培训旨在加强和规范志愿者安全意识,提高安全防范能力,保障志愿者的人身安全和财物安全。

本培训内容包括基本安全知识和常见安全风险防范方法。

二、培训内容
2.1 基本安全知识
研究基本的安全知识,包括安全意识、安全防范常识、火灾扑救常识、地震预警及逃生等。

2.2 常见安全风险防范方法
1.防盗防抢知识和技能,使志愿者掌握常见的防盗防抢方法;
2.交通安全知识,包括交通标志、交通信号、行车安全等,提高志愿者遇到突发交通事件时的自救能力;
3.食品安全知识,包括食品安全基本法律法规和相关食品安全知识,提高志愿者食品安全意识和预防食品安全事故的能力;
4.网络安全知识,了解网络安全基本概念、网络安全威胁、网络安全防范、网络安全法律法规等知识,提高志愿者网络安全意识和应对网络安全事件的能力。

三、培训方法
1.在线培训:通过网络在线研究基本安全知识和常见安全风险防范方法;
2.面对面培训:由安全管理专业人员,对志愿者进行安全教育培训;
3.教学片播放:播放与安全相关的教学片,加深学员对安全知识和技能的认识和理解。

四、培训效果检查
1.开展安全知识考试,测试学员对基本安全知识和常见安全风险防范方法的掌握情况;
2.评估安全实际应用能力,通过实际演来检验学员对安全知识和技能掌握情况;
3.进行满意度调查,通过调查问卷来了解学员对本次培训的满意度及改进建议。

五、总结
加强志愿者安全教育培训工作,对志愿者来说至关重要。

本培训方案可以有效提升志愿者安全意识和防范能力,确保志愿者安全的同时,也保障了志愿服务工作的安全和顺利开展。

志愿者专项培训计划

志愿者专项培训计划

志愿者专项培训计划
1. 背景介绍
志愿者在社会服务中扮演着重要的角色,他们的参与不仅能够帮助社区更好地发展,同时也是志愿者个人成长的机会。

为了提高志愿者的素质和技能,我们制定了专项培训计划。

2. 培训内容
•志愿者精神和职责
•团队合作与沟通技巧
•公共关系和社交礼仪
•突发事件处理和危机管理
•社会工作基础知识
•心理健康和压力管理
3. 培训形式
•线上培训课程:通过网络平台进行视频直播和在线学习
•线下实践活动:组织志愿者参与社区服务和实践活动
•案例分析和讨论:针对实际问题进行讨论和解决方案研究
4. 培训时间安排
•第一阶段:志愿者入职前进行基础培训,共计30小时
•第二阶段:志愿者在项目实施过程中进行专项培训,持续6个月
5. 培训效果评估
•知识测试:对培训内容进行考核
•案例分析:分析实际案例,考察志愿者解决问题的能力
•认证制度:获得培训结业证书,增加志愿者荣誉感
6. 培训资源支持
•专业培训讲师团队:邀请专业人士进行培训
•培训材料和课件:提供在线学习资源和课件
•志愿者学习社区:建立在线社区平台,方便志愿者交流和学习
7. 结语
志愿者是社区发展的中坚力量,他们的付出和贡献不可或缺。

通过专项培训计划,我们希望能够提高志愿者的能力和素质,更好地为社区服务,为社会进步做出贡献。

以上是志愿者专项培训计划的具体内容,希望通过培训能够为志愿者的发展提供更多的支持和帮助。

志愿者培训方案

志愿者培训方案

志愿者培训方案标题:志愿者培训方案引言概述:志愿者在社会公益事业中发挥着重要作用,他们的参预不仅能够匡助需要匡助的人群,还可以促进社会的发展和进步。

因此,制定一套科学合理的志愿者培训方案显得尤其重要。

本文将从培训内容、培训方法、培训周期、培训评估和培训效果等五个方面进行详细阐述。

一、培训内容1.1 知识技能培训:包括社会工作基础知识、心理援助技能、沟通技巧等。

1.2 专业素质培训:培养志愿者的责任感、使命感、团队合作能力等。

1.3 个人成长培训:匡助志愿者建立正确的人生观、价值观,提升自我管理能力。

二、培训方法2.1 线上培训:通过网络课程、视频教学等方式进行知识传授和技能培养。

2.2 线下培训:组织集中的培训班、讲座等形式,加强志愿者之间的互动和交流。

2.3 实践培训:安排志愿者参预实际的公益活动,提升实战能力和应变能力。

三、培训周期3.1 短期培训:针对新入职的志愿者,进行基础知识和技能的培训,通常为1-2周。

3.2 长期培训:对已经有一定经验的志愿者,进行进阶培训和专业提升,周期为1-3个月。

3.3 持续培训:定期组织志愿者参加培训班、讲座等,保持志愿者的学习热情和专业素质。

四、培训评估4.1 考核方式:通过考试、实操表现、综合评估等方式对志愿者进行综合评估。

4.2 反馈机制:建立志愿者培训反馈机制,及时采集志愿者的培训意见和建议。

4.3 持续改进:根据培训评估结果,不断完善培训方案,提高培训的针对性和有效性。

五、培训效果5.1 提升服务质量:通过培训提升志愿者的专业水平和服务意识,提高服务质量。

5.2 增强团队凝结力:培训可以增强志愿者之间的团队协作能力,提升团队凝结力。

5.3 社会影响力:培训合格的志愿者可以更好地服务社会,提升组织的社会影响力。

总结:志愿者培训方案的制定对于提升志愿者的专业素质、服务质量和社会影响力具有重要意义。

通过科学合理的培训方案,可以有效提升志愿者的综合素质,为社会公益事业的发展贡献力量。

学校开展志愿者培训活动方案

学校开展志愿者培训活动方案

学校开展志愿者培训活动方案随着社会的发展和进步,志愿者工作受到了越来越多的重视和关注。

作为社会主义核心价值观的一部分,志愿者工作具有积极的社会意义和价值。

为了培养学生的社会责任感和公民意识,学校决定开展志愿者培训活动。

本文将从培训活动的目的、内容、形式、时间安排等方面进行探讨,以期能够制定出具有针对性和实施性的培训方案。

目的:学校开展志愿者培训活动的目的在于培养学生的社会责任感和公民意识,提升学生的综合素质和创新意识,推动社会主义核心价值观的践行,为学生的全面发展提供更多的机遇和平台。

内容:志愿者培训的内容应该多样化,既要涵盖知识技能的传授,又要加强道德素养和心理素质的培养。

具体内容可以包括:社会公益知识、志愿服务技能、沟通与合作技巧、社会实践能力培养、团队协作与领导力培养等。

通过这些内容的学习,学生能够全面提升自身能力,更好地融入社会,并积极参与志愿服务活动。

形式:志愿者培训活动可以采取多种形式,包括理论教学与实践相结合的方式。

首先,可以组织专家、学者进行讲座和培训班,传授相关的理论知识。

其次,可以组织模拟实践活动,如社区义务服务、环保行动、扶贫帮困等,让学生亲身体验志愿者服务的过程和感受。

此外,还可以利用校内外的资源,组织学生进行社会实践,参观优秀志愿服务机构、参与志愿者活动等。

时间安排:志愿者培训活动的时间安排应该灵活合理,不冲突学生的正常学习和生活。

可以选择利用寒暑假、周末或者在课余时间进行培训活动,以确保学生的参与度和学习效果。

同时,在安排时间时应该考虑学生的实际情况和身体状况,合理安排活动间隔,避免过于紧张和疲劳。

成果评价:志愿者培训活动的成果评价可以从以下几个方面进行考量:首先,可以通过学生的兴趣和参与度来评价培训活动的吸引力。

其次,可以关注学生在培训活动中所取得的成绩和进步,比如知识技能的提升、实践经验的积累等。

此外,学生的社会影响力和对社会责任的认知程度也是重要的评价指标,可以通过学生的志愿服务记录和社会评价来进行综合评价。

关于组建青年志愿者服务队的方案

关于组建青年志愿者服务队的方案

关于组建青年志愿者服务队的方案为进一步推进社会主义核心价值体系建设,大力弘扬中华民族的传统美德,全面推动志愿服务事业,充分发挥青年志愿者在构建和谐社会中的积极作用,特制定本方案。

一、基本原则(一)公益性。

志愿者服务活动是志愿者自愿为他人提供的公益性服务,不收取任何报酬,是出于人文关怀和博大爱心而付出的无私奉献。

(二)时效性。

志愿者服务活动的开展要从志愿者的实际出发,根据自身条件,把主观愿望与实际结合起来,把服务对象的需求和服务能力结合起来,注重服务质量和效果,实事求是,量力而行。

(三)规范性。

参加服务队的志愿者要在xx统一领导下,有组织、有计划、有步骤、有目标地进行。

二、工作目标通过建立一支“奉献、友爱、互助、进步”的青年志愿者服务队,开展富有实效,形式多样的活动,切实发挥志愿者的重要作用,以“转变干部作风、联系服务群众、密切党群干群关系、推动社会和谐发展”为目标,以创新群众工作体制机制为抓手,以志愿者服务活动为载体,组织动员党员干部群众深入基层,走近群众,同人民群众面对面交流、心贴心沟通、手拉手帮扶,切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,全面提升群众的满意度和幸福感,努力开创群众工作新局面。

三、志愿者服务队名称青年志愿者服务队四、招募范围在16-45岁之间的党员、预备党员、积极分子、团员及群众以及年龄在12-16岁之间的中学生等。

五、机构设置青年志愿者服务队总队办公室设在xx;下设xx青年志愿者服务队分队。

要动员辖区青年积极参与、注册到青年志愿者服务队,每支青年志愿者服务队人员不应少于30人;由于客观条件制约不能组建专业志愿者服务队的将纳入“xx青年志愿者服务队分队”。

六、服务项目(一)环境保护志愿服务。

组织开展以改善环境卫生为主要内容的志愿活动,组织志愿者广泛参与卫生大扫除、清理溪河、清洗乱涂乱画和“小广告”、清理卫生死角、捡拾垃圾等活动;组织志愿者植树、美化绿化家园。

(二)敬老助残志愿服务。

1_车村镇越野赛后勤保障方案(1)

1_车村镇越野赛后勤保障方案(1)

2019环湖马拉松后勤保障方案志愿者工作职责(2)一、裁判组人员:(40人)时间: 12月4日人员抽点到位12月6日人员培训到位12月7日现场实际培训12月8日7点准时到岗职责与分工(1)赛前组织全体裁判员学习田径竞赛规则、规程、竞赛须知等。

(2)赛前比赛线路的勘测工作,线路指示标志牌的摆放工作。

2人(3)赛前运动员的检录工作。

3人(4)起跑物资准备:发令枪、子弹、起跑带、冲刺带(5)开幕式发令准备1人(6)宣誓运动员裁判员准备1人(7)全程终点计时、记录、名次牌6人(8)半程终点工作6人(9)颁奖运动员召集1人责任人:王建敏二、赛道补给组(1)人员:各乡镇教师(每个补给点4人,每公里4人、终点10人)(2)时间: 12月5日补给点安排到位、人员分工到位。

12月6日补给点工作人员培训到位。

12月7日现场地点指定到位,人员分工到位。

12月8日7:00准时到岗(3)补给物资:帐篷两个(村)、桌子两个(村)、果盘六个、纸杯、剪刀一个(4)补给品:每个补给点配置一个大保温瓶,烧些热水,矿泉水、功能饮料、香蕉、橘子、珍珠果、黄瓜、面包、巧克力、能量胶、盐丸(5)注意事项:问候语言、指挥手势、茶水摆放细节责任人:胡黑娃三、道路安全(各行政村)(1)人员:各行政村配备(2)时间: 12月5日安排到位、人员分工到位12月6彩旗、彩带、等物品品领取到位,12月7日彩旗、彩带按要求摆放到位12月8月7:00以前工作人员到位,活动结束以后陆续按要求撤离(3)物资配备:1、红色标志警戒2、彩旗(大、小彩旗)注意事项:(1)各主要路口全线警戒(2)每个路口配备工作人员(2人)(3)赛事主干道工作人员必须统一服装(4)赛事主干道(每公里4人)(5)沿路彩旗安排布置到位,赛事结束全部收回(每公里20面)(6)现场彩旗摆放7:00以前安排到位赛事结束全部收回责任人:(四)现场活动时间安排(1)演出人员到位7:00(2)演出节目:7:30(开始)(3)开幕式:8:00(4)鸣枪开跑:8:30(5)迷你鸣枪开跑:8:35(6)亲子鸣枪开跑: 8:40(五)开幕式流程(1)奏国歌(2)领导致辞(3)介绍比赛情况(4)运动员宣誓(5)裁判员宣誓(6)宣布比赛开始(7)鸣枪开跑2019年5月16日。

志愿者培训方案

志愿者培训方案

志愿者培训方案一、背景介绍志愿者是社会公益事业中不可或者缺的重要力量,他们为社会做出了巨大的贡献。

为了提高志愿者的专业素质和服务水平,我们制定了本志愿者培训方案。

二、培训目标1. 提升志愿者的意识和素质,增强服务意识和责任感;2. 培养志愿者的专业技能,提高服务质量;3. 加强志愿者的团队合作能力,提升协作效率;4. 增进志愿者对社会公益事业的理解和认同。

三、培训内容1. 志愿者基础知识培训1.1 志愿者概念和发展历程1.2 志愿者权益和义务1.3 志愿者服务的道德规范1.4 志愿者服务的法律法规2. 志愿者服务技能培训2.1 沟通与表达能力2.2 社交礼仪与人际关系处理2.3 素质拓展与心理辅导2.4 创新思维与问题解决能力3. 专业领域培训3.1 社区服务技能培训3.2 教育支持与辅导培训3.3 环境保护与绿色生活培训3.4 健康与医疗援助培训4. 团队合作与协作能力培训4.1 团队建设与团队角色分工4.2 团队沟通与冲突解决4.3 团队目标设定与任务分配4.4 团队合作与协作案例分享5. 社会公益事业宣传与推广培训5.1 公益事业宣传技巧与方法5.2 社交媒体运营与推广5.3 公益项目策划与执行四、培训方式1. 线下培训1.1 专家讲座1.2 实地参观与实践1.3 角色扮演与案例分析2. 在线培训2.1 网络直播课程2.2 在线学习平台2.3 远程视频会议五、培训评估与认证1. 培训评估1.1 培训前的基础能力测试1.2 培训过程中的小测验和作业1.3 培训结束后的综合测试2. 培训认证2.1 颁发培训结业证书2.2 优秀志愿者评选与表彰2.3 提供志愿者参预社会公益项目的机会六、培训资源与支持1. 提供培训教材和学习资料2. 分配专业导师进行辅导指导3. 建立志愿者交流平台,分享经验和资源4. 提供志愿者服务场所和设备支持七、培训时间与计划1. 培训时间:每周六全天,共计8周2. 培训计划:第1周:志愿者基础知识培训第2周:志愿者服务技能培训第3周:专业领域培训第4周:团队合作与协作能力培训第5周:社会公益事业宣传与推广培训第6周:线下实践与案例分析第7周:在线学习与讨论第8周:培训总结与评估八、培训效果评估为了确保培训的有效性,我们将进行培训效果评估,包括:1. 志愿者参预度评估2. 培训满意度调查3. 志愿者服务质量评估4. 社会公益事业影响力评估九、总结与展望通过本次志愿者培训方案,我们旨在提高志愿者的专业素质和服务水平,进一步推动社会公益事业的发展。

志愿者培训学雷锋纪念日志愿者技能培训方案

志愿者培训学雷锋纪念日志愿者技能培训方案

志愿者培训学雷锋纪念日志愿者技能培训方案一、背景介绍学雷锋纪念日是为了纪念中国伟大的青年志愿者雷锋而设立的节日。

为了进一步激发社会各界特别是青年群体的志愿服务热情,提高志愿者服务水平和能力,在学雷锋纪念日之前举办志愿者技能培训是非常必要的。

二、培训目标1. 提高志愿者服务水平:通过培训,使志愿者了解服务技巧和操作规范,提高服务质量。

2. 增强志愿者团队意识:通过团队合作和互动,培养志愿者之间的合作意识与团队精神。

3. 激发志愿服务热情:通过培训,激发志愿者对社区服务的热爱和责任感。

三、培训内容1. 学雷锋精神介绍:通过介绍雷锋的事迹和精神,引导志愿者了解雷锋是一个怀揣爱心、乐于助人的青年楷模,激发志愿者服务的热情。

2. 志愿者服务守则:介绍志愿者的行为规范和服务守则,包括爱岗敬业、服务热情、礼貌待人、保护隐私和保守秘密等。

3. 志愿者沟通技巧:培养志愿者良好的沟通能力,包括倾听能力、表达能力、非语言沟通和解决问题的能力等。

4. 志愿者心理辅导:介绍志愿者在服务中可能面临的心理问题并提供相关的心理辅导技巧,以帮助志愿者更好地应对服务中的挑战。

5. 社区服务技巧:提供基本的社区服务技巧,比如如何与受助者沟通、如何组织志愿者活动和如何处理突发事件等。

四、培训形式1. 线下培训:组织面对面的培训课程,由专业培训师进行指导。

2. 在线培训:利用网络平台进行培训,提供课程录像、教学资料等在线学习资源。

3. 模拟练习:通过角色扮演和实践操作,培养志愿者在实际服务中的应变能力。

五、培训时间和地点1. 培训时间:在学雷锋纪念日前的一周内进行培训。

2. 培训地点:选择便利的场地,如社区活动室、学校教室等。

六、培训评估1. 在学习完培训内容后,进行知识测试和技能评估,以评判志愿者的学习成果。

2. 根据志愿者的反馈和培训效果评估,及时调整和改进培训方案。

七、培训证书与证明参与培训并通过评估的志愿者将获得培训证书和志愿者服务证明,以证明他们的培训经历和志愿服务技能。

银龄志愿服务方案

银龄志愿服务方案

银龄志愿服务方案银龄志愿服务方案一、背景与意义中国经济发展迅速,人口老龄化趋势愈加明显。

根据《国务院关于进一步加强老年人工作的意见》显示,截至2019年末,中国人口老年化程度进一步加深,60岁及以上的老年人口总数达到了2.54亿人,占总人口的18.1%。

在未来的10年内,中国65岁及以上人口将逐年增加,预计到2035年老年人口将达到4.3亿人,占总人口比例的27.5%。

这意味着我们面临着极大的社会压力。

对于社会和个人而言,老年人的生活和健康是重中之重。

老年人作为社会的重要组成部分,也是个人的亲人、朋友和邻居,他们的幸福生活和健康状况直接关系到社会的和谐稳定和个人的心理健康。

因此,提高老年人生活质量,促进他们的健康和幸福,也是社会责任和义务。

志愿者服务作为社会力量的重要组成部分,肩负着为老年人提供帮助和服务的重要使命。

银龄志愿服务的兴起,除了解决老年人的生活和健康问题以外,对于志愿者本身,也有着广泛的意义。

志愿服务能够培养志愿者的社会责任感、团队协作精神和组织管理能力,提升志愿者的社会影响力,满足他们的心理需求,同时也有助于促进社会的和谐稳定。

二、服务目标本服务方案旨在通过组织和开展银龄志愿者服务活动,提高老年人生活质量,促进他们的身心健康和幸福感,同时培养志愿者的服务意识和素质,促进社会和谐发展,实现以下目标:1. 为老年人提供温暖的关怀和帮助,关注他们的身心健康和生活状况,提高他们的生活质量和幸福感;2. 培养志愿者的社会责任感和服务意识,增强其组织管理和协作能力;3. 增进志愿者和老年人之间的交流和互动,促进社会和谐与稳定。

三、服务内容1. 长者健康服务(1)健康咨询服务:为老年人提供健康咨询服务,定期组织义诊、体检和健康讲座等活动,帮助老年人保持良好的身心健康状态;(2)照护服务:为行动不便或失去自理能力的老年人提供定期上门服务,如去超市购物、看病等;(3)修缮服务:为老年人的住宅或社区公共设施进行修缮和改善,提高老年人的生活品质;(4)其他服务:为老年人提供心理咨询、看护服务、健身训练等服务。

2019社会工作案例

2019社会工作案例

2019社会工作案例一、案例背景介绍嘿,这2019年的社会工作案例啊,那时候我就在一个社区里参与相关的工作啦。

这个社区呢,是那种有点年头的老社区,住着好多不同年龄段的人,有退休的大爷大妈,还有刚结婚的小年轻,以及很多小朋友呢。

社区的基础设施还不错,有小花园、健身器材啥的,但是也存在一些问题。

二. 问题详细描述这里面问题可不少呢。

首先就是邻里关系有点淡漠,大家都是各过各的,互相之间不怎么交流,不像以前那种老小区,邻里之间亲得像一家人似的。

然后呢,社区里有一些孤寡老人,他们的生活很不方便,吃饭、就医啥的都有困难。

还有哦,社区的环境卫生虽然有专人打扫,但是有些居民不太爱护,总是乱扔垃圾。

三. 解决方案概述那针对这些问题,我们想了好些办法呢。

对于邻里关系的问题,就打算多组织一些社区活动,像社区厨艺大赛啦、亲子运动会啦,让大家有机会聚在一起,互相交流、增进感情。

对于孤寡老人的问题,就组织志愿者定期去看望他们,帮他们买菜、做饭、打扫卫生,陪他们去医院看病啥的。

至于环境卫生的问题,一方面加强宣传教育,在社区里张贴爱护环境的标语,另一方面设置一些奖励机制,要是哪家保持得好,就给点小奖品。

四. 实施步骤细节1. 组织社区活动先在社区里张贴活动海报,告诉大家活动的时间、地点和内容。

然后去联系一些商家,让他们赞助活动的奖品。

活动当天,提前布置好场地,安排好工作人员维持秩序。

2. 志愿者服务孤寡老人招募志愿者,在社区里发布招募信息,写明要求和服务内容。

对志愿者进行培训,教他们如何照顾老人,比如做饭的安全知识、如何搀扶老人等。

给志愿者和孤寡老人进行配对,制定服务时间表。

3. 改善环境卫生制作爱护环境的宣传标语,张贴在社区的各个角落,像电梯里、垃圾桶旁边等。

设立一个社区环境卫生监督小组,由居民自愿报名参加,负责监督乱扔垃圾的行为。

每个月评选一次卫生模范家庭,送上小奖品,像洗洁精、卫生纸之类的。

五. 成果与效果评估1. 邻里关系方面经过几次社区活动之后,发现大家见面都会主动打招呼了,而且还互相留了联系方式,有些居民还经常互相串门呢。

志愿者岗前培训方案

志愿者岗前培训方案

志愿者筛选
对招募到的志愿者进行筛 选,确保其具备基本的志 愿服务能力和素质。
岗前培训
对筛选合格的志愿者进行 岗前培训,提高其志愿服 务技能和素质。
02
03
04
志愿服务理念与价值观
志愿者服务技巧与沟通 方法
志愿者服务风险与应对 策略
志愿者服务礼仪与形象 塑造
培训时间与地点
培训时间
根据实际情况安排,一般不少于 半天
培训地点
根据实际情况选择,可以是会议 室、培训室等
02
培训对象与要求
培训对象
01
02
03
志愿者招募
针对有意向参与志愿活动 的个人或团体进行招募, 并确定其适合的志愿服务 岗位。
志愿者岗前培训方案
汇报人: 日期:
目录
• 培训目标与内容 • 培训对象与要求 • 培训师资力量 • 培训评估与反馈 • 培训效果跟踪与改进 • 其他事项说明ຫໍສະໝຸດ 01培训目标与内容
培训目标
提高志愿者的服务意 识和能力
增强志愿者的组织纪 律性和团队协作精神
确保志愿者能够胜任 所担任的岗位
培训内容
01
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2019志愿者培训工作方案
随着社会的不断进步,志愿服务已经成为社会文明进步的重要标志,成为一项蓬勃发展的国际性事业。

下面是有20xx 志愿者培训工作方案,欢迎参阅。

20xx志愿者培训工作方案范文1
为了规范和提高医院志愿者的服务行为和服务水平,特制订培训计划,对新加入志愿者进行培训学习及考核。

培训对象:新加入志愿者
培训内容:
一、志愿者服务内容介绍
二、医院基本情况
三、医院服务文明规范
1、服饰文明规范
2、行为举止文明规范
3、文明用语规范
四、平车(轮椅)使用流程及注意事项
1、平车(轮椅)使用流程
精品办公范文荟萃.
2、平车应用注意事项
3、轮椅应用注意事项
五、应急预案
1、门诊患者滑倒摔伤紧急处理
2、支助途中患者出现呼吸心跳骤停紧急处理
3、就诊患者病情发生突然变化的紧急处理
4、火灾应急预案20xx志愿者培训工作方案范文2
长项培训:跑步,爬山(——考试周)
跑步:每晚8:30,(周一到周五)在山东师范大学教学楼H 区集合,进行时长30分钟的有氧跑步训练(以团为单位,考勤以组为单位)
目的:更好的提高自身体质,适应环境变化
总负责人:陈敬凯
爬山:暂定于每周周六/日上午9:00(依各组情况定)
目的:更好的是一个山地生活,使我们更加适应爬山下山,为在贵州支教打下基础(以组为单位)
总负责人:韦福龙
精品办公范文荟萃.
每周培训:(——)每周六晚6:00,地点B113
1.教育教学培训(武珊珊负责)
2.医疗自救培训(田丽负责)
3.团队配合培训(韦福龙负责)
4.风俗人情培训(武珊珊负责)
5.支教需求培训(王旭晖负责)
6.模拟授课 (通过队员写的支教计划,抽题进行模拟授
课,目的是查漏补缺,考察队员的教科能力)
7.综合测评 (通过前一阵队员的训练,通过笔试或是外
堂的表现评定队员,确定队员在团队中的角色)
总负责人:王旭晖
备注:我们在这个培训周期要利用考勤制度,对三次以上无故旷训者予以开出志愿者团队的处理,组长一定要抓紧考勤制度,如果一个组中到勤率不到50%,对组长进行警告一次,再有下次,组长撤职。

对于有事情的队员,可以提前进行请假,必须写请假条,由组长签字后交到各项总负责人处,否则按旷训处理。

在此次的培训过程中,希望大家培养出良好的团队意精品办公范文荟萃.
识,处处以大局为重,互帮互助,互相友爱,严格纪律,真诚面对,我相信,大家会成为优秀的志愿者!大家加油!20xx 志愿者培训工作方案范文3
志愿者培训是提高志愿者服务水平和服务质量的重要手段。

通过培训增强志愿者对志愿服务工作环境的熟悉程度进一步提高志愿者的志愿服务水平确保志愿者提供最优质的
志愿服务。

一、培训内容
志愿者培训工作包2个内容通用培训专业培训。

1、通用培训。

主要使志愿者具备志愿服务必需的知识技能具备较强的服务意识、服务精神和服务能力。

2、专业培训。

重点对象是专业志愿者根据服务岗位的专
业要求实施相关专业知识
和技能的培训。

一、志愿者培训内容
1、志愿服务理念培训
2、志愿服务礼仪培训
3、应急救援、志愿者自护、医疗常识培训
精品办公范文荟萃.
4、志愿服务心理培训、团队意识培训
5、文化知识培训
6、志愿者体能培训
二、培训时间
20XX年起每季度一次时长一天
三、培训方式
1、集中开展学习培训活动。

邀请有关专家学者、优秀志愿者典型作专场报告、讲座通过视频教学的形式诠释志愿者的意义和各个岗位志愿者的工作要求。

2、骨干培训。

针对关键岗位的志愿者以学习营和训练营方式开展培训。

3、实践培训。

通过开展各种公益实践活动、组织实战演练等方式提高技能培养团队
精神营造志愿服务氛围。

4、测试评估。

通过对志愿者素质的测评评估培训效果确保达到培训的预期目标。

四、相关要求
1、志愿者培训是提高志愿者知识素养和专业技能提升精品办公范文荟萃.
志愿服务工作整体水平的重要环节社区党总支要高度重视精心组织按照我局志愿者培训方案创新培训形式自行组织实施好相关培训内容。

2、参加培训的志愿者要按时参加各项培训活动认真做好笔记不迟到不早退不旷课如遇特殊情况需事先请假。

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