保安工作守则及纪律管理制度范本

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保安工作守则（通用9篇）

保安工作守则保安工作守则（通用9篇）在现实社会中，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。

想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编为大家整理的保安工作守则，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

保安工作守则1保安员工作守则提要：熟悉岗位职责，认真做好防火、防盗、防破坏的工作。

认真检查设备设施，发现不安全因素立即查明情况、排除隐患，并及时报告上级。

一、个人仪表1、保安人员须着装整洁大方，佩戴工作卡，上岗前整理好仪容。

执勤中应整肃服装仪容，对于应急及防身器具等应经常佩带，或储备齐全，以应不时之需。

2、站姿正确，坐姿端正。

3、对讲机及保安器械要按统一要求佩戴。

二、礼貌服务1、保安人员回答或询问客户时，需使用文明用语。

2、热诚对待客户，耐心解释有关要求及规章制度。

3、执勤中应严守岗位，不得擅离职守或酗酒、闲聊、阅读书报、听收录音机、睡觉等失职事情。

4、平时应谨言慎行，执行职务时态度和蔼严正，不亢不卑。

5、当值工作期间不准饮酒。

保安人员应做到：①服从领导，听从指挥，加强组织纪律性，遇事及时请示、报告。

②坚守岗位，恪尽职守，不脱离睡串岗，不闲聊，不做与工作无关的事。

③明辨是非，保持警惕，遇到复杂问题，多思多想，对周边情况仔细观察。

④遵守制度，坚持原则，机智灵活，注意工作方式方法。

⑤仪态端正，着装整洁，精神饱满，态度和气，言语文明，处事公平合理。

⑥工作效率高，达到“四快一圆满”，即发现快、反应快、到位快、展开快、完成任务圆满。

保安工作守则21、严格执行公司关于人、物进出管理规定和出门证管理制度、负责人、物进出大门的传达、登记、检查、询问等管理工作，外出人员必须由行政部签字的职工出门证才可放行。

2、其他外来人员或供应商进入本公司，必须将身份证或驾驶证暂押在保安处，换取来宾证佩戴，保安及时记录来宾的姓名、身份证号码、联系电话，并由保安陪同送到相关部门接待人员。

保安职责管理制度(通用4篇)

保安职责管理制度(通用4篇)保安管理制度篇一为加强对局机关保安工作的管理，规范门卫工作人员行为，保持好机关稳定有序的工作秩序，特制定本制度。

一、工作守则1、热爱本职工作，做到坚守岗位，文明服务，不得擅离职守，认真执行领导指定的任务，树立高度的组织纪律观念，全面做好局机关大楼的安全保卫工作。

2、上岗时注意形象，做到服装整齐，仪表端正，精神饱满，态度和蔼，礼貌待人，不干与工作无关的事，不随便会客、聊天，不擅自把无关人员带进机关，严禁在门卫室内进行娱乐活动。

3、全天24小时守卫，遵守考勤制度，做到无迟到、早退、缺勤，因事、因病离岗或请假须提前和分管领导报告。

经批准并确定代班人员后方可离开，不得擅离岗位。

4、爱护办公设备设施，熟悉有关设备的操作、使用，按照安全、节俭的原则，使用水、电等设施。

二、岗位职责1、负责局机关办公楼(包括后院)内的一切安全保卫工作，忠于职责，勤巡勤查。

防止无关人员和车辆进入机关办公楼或院内，对陌生人员或可疑人员要询问，发现可疑人员要提高警觉，对可疑情况要及时报告。

2、对出入机关办公楼的外来人员要认真按要求进行登记，严防推销、收废品等闲杂人员进入办公楼推销业务或随便行动出入，维护机关机关办公楼和院内的治安和正常的办公秩序。

负责检查公物外出情况，并进行登记，出门物资在未查验清楚前不得放行。

3、熟悉本机关人员、车辆等基本情况，对外单位及外地来机关办事的车辆，应问明情况。

外单★.★位的车辆在下班后和公休日，不准在机关院内停放，非来办事的车辆，不准停放在机关院内和办公楼前。

4、要热情接待前来办事的群众，并正确指引有关部门的位置，接待集体上访人员要注意工作方法和态度，人数较多并有聚众闹事苗头时，要及时关上大门，并迅速通知局领导，防止有关人员冲击机关办公场所。

5、加强防范检查，要以防火、防盗、防破坏为主要内容，随时巡查机关各部位防火、防盗及防漏(水、电)情况，并填写好巡查日志。

工作日内每晚7:00前要对办公楼进行全面检查，查看各办公室和走廊的门窗、电器是否关好，如发现未关好的，要立即与相关人员联系，夜间要定时巡视机关办公楼和大院。

保安队员工作守则（三篇）

保安队员工作守则保安人员面向广大员工群众，责任重大，是项目部各项规章制度和国家法律法令的执行者，每个成员都要有认真的工作态度和良好的思想作风。

一、服从领导，听从指挥。

要树立全心全意为民服务的思想，为单位施工、生产、生活站好岗、放好哨，领导安排在哪里就守卫在哪里，工作中一定认真负责。

二、坚守岗位，恪尽职守，工作要严肃认真，不准擅自离岗位，不在岗位上嬉逗、瞌睡，坚持原则，按章办事，不徇私作弊。

三、明辨是非，保持警惕。

遇到复杂情况，要多思多想，分清真假、是非，正确处理，对待周围情况做到仔细观察，善于发现违法犯罪可疑线索，敢于和善于斗争。

四、遵纪守法，文明礼貌，正确执行政策，注意工作方法，遵守国家和当地政府的有关法令，遵守项目经理部的有关一切规章制度，工作服装整洁，态度和气，互相配合，讲究文明礼貌。

五、工作做到三查、五好、四勤、两快。

门卫工作要坚持一查进单位人员的出入证、工作证，二查出单位的物资材料的出门证和实物，三查人员、车辆进出的动态，做到执行制度好，交通指挥好，事情处理好，团结互助好，情况记录好；要眼勤、脑勤、腿勤、手勤（有记录），反映情况快，解决问题快。

六、了解值班范围，熟悉周围环境，要弄清同护卫工作关系和密切的生产、业务、活动情况，有关制度和办事的程序，熟悉机构区域的关系，如道路、门窗、电器开关和消防设施及器材的部位等等。

七、做好要害部位和机械设备、物资材料的守卫、巡守工作，根据安排，做好目标守卫，看管好重要物资，加强防范意识，消除隐患漏洞，维护好内部的生产、生活秩序，保障单位内部的安全。

八、做好交班、接班工作。

保安队员工作守则（二）作为一名保安队员，我们肩负着维护公共秩序、保护人民财产安全、维护社会安宁的重要责任。

为了更好地履行我们的职责，提高队员的工作效率和素质，特制定以下工作守则。

一、责任1.保安队员是服务于人民的，要对人民负责，始终保持为人民服务的意识和行动。

2.保安队员要保持良好的品德修养，严守岗位纪律，严禁拉关系、打招呼、接受红包等行为。

保安员工作规章制度（精选5篇）

保安员工作规章制度(精选5篇)保安，指保卫治安，是一个职业工种，主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全。

通过保安人员的工作实施来保障固定区域内安全。

下面小编给大家带来保安员工作规章制度5篇，希望大家能够喜欢。

保安员工作规章制度精选篇1一、保安人员工作准则：1、值班期间必须着装整齐、仪表大方、站姿、坐姿符合要求，不许抱胸插手，手插裤兜，打闹。

2、严格遵守上下班时间，佩戴工牌，同时遵守打卡制度。

3、严格遵守交接班制度(下一班未接班时，当班人员不准离岗)交班时值班室内的卫生必须是干净的。

4、熟练掌握保安部岗位工作特点、职责与要求。

5、接触客人要有礼貌，并注意语气态度。

6、处理问题时，力求做到容忍宽大，以理服人。

7、值班时只能与客人保持一种工作上的关系，不得在岗上与客人拉扯、闲聊。

8、值班时不准睡觉、不得带有醉意。

9、严禁值班时随意离岗，如吃饭、喝水、去卫生间，外围停有特殊的车辆时需告知领班，方可进行。

10、熟悉本酒店各种报警装置及消防器材的位置，熟练掌握其使用方法并熟悉本酒店各部门安全出口通道。

11、一旦发现火警，都必须按规定的程序操作实施，并立即采用有效措施，发生火灾时，迅速按灭火应急预案紧急处理。

12、不得以权或者做任何有损酒店名誉的事情。

13、值班期间不得采用任何手段包庇、掩护违法犯罪二、保安人员请假制度：1、本部门员工无论因何种原因需请假时(三天内)，必须由经理批准方可并书写请假条，方能有效。

4、严禁越级请假。

5、无请假者，一律按旷工处理。

6、原则上不准调休、调班，如遇特殊情况经经理批准方可。

7、对于请假者如有超假的，一律按旷工处理。

8、如果休假遇到特殊情况不能按时归队，应有电话和证明经经理批准方可补办事假。

保安员工作规章制度精选篇2一、基本要求1、门卫值班人员必须无刑事犯罪史、无精神病史、无传染病，作风正派，恪守岗位，具有高度的责任意识，认真做好门卫一切工作，任何时候都不得擅离职守，随时准备完成领导下达的紧急任务。

保安员守则、行为规范、岗位操作规程模版

保安员守则、行为规范、岗位操作规程模版一、引言保安员作为维护社会安全和公共秩序的重要力量，具有重要的职责和使命。

为了规范保安员的行为，保障其正常工作，制定本保安员守则、行为规范、岗位操作规程。

二、守则和行为规范1. 忠诚守信保安员应当对公司和客户忠诚，恪守企业机密，不得泄露公司和客户的信息。

不得接受或索取任何形式的贿赂。

2. 遵守法律法规保安员应当遵守国家法律法规，严禁利用职务之便从事非法活动。

保安员应当按照相关规定履行职责，配合公安机关开展工作。

3. 保护客户财产保安员应当维护客户财产安全，不得私自窃取、挪用、损坏客户财物。

严禁滥用职权，利用职务之便侵害客户财产。

4. 立场公正保安员应当保持公正的立场，不得随意歧视、辱骂、谩骂任何人。

保安员应当妥善处理各类纠纷，并及时向上级汇报。

5. 保密工作保安员应当对所见所知的公司和客户机密保密，不得随意泄露。

不得私自传播谣言和不实信息，以免造成不良后果。

6. 文明礼貌保安员应当文明待人，礼貌待客。

不得以口头或行动方式侮辱、恐吓任何人。

保安员应当尊重他人的合法权益和隐私。

7. 岗位规范保安员应当按照岗位要求，认真履行工作职责。

不得擅离岗位，不得私自休息或离开岗位。

应当保持良好的工作状态，随时准备应对突发事件。

8. 紧急情况处理保安员应当在突发事件发生时保持冷静，迅速采取措施处理。

在火灾、盗窃等紧急情况下，应当及时报警并妥善处理，确保人员和财产安全。

9. 文书管理保安员应当妥善管理值班记录、出入记录、巡逻记录等文书资料。

相关文书应当及时、准确地填写，并按规定进行归档。

三、岗位操作规程1. 值班交接保安员上岗前应当与上一班保安员进行交接，了解岗位情况、工作重点和特殊要求。

接班保安员应当认真了解交接内容，并签字确认。

2. 巡逻岗位保安员在巡逻过程中应当按照规定路线和时间进行巡逻，并及时上报异常情况。

在发现紧急情况时应当立即采取措施，并通知上级领导和相关部门。

3. 出入口管理保安员对进出门禁区域的人员、车辆进行认真核对，不得随意放行。

保安员工作守则范本

保安员工作守则范本保安员工作守则范本如何制定保安员工作守则?下面是小编给大家整理收集的保安员工作守则范本，供大家阅读与参考。

保安员工作守则范本1、服从领导命令，尽职尽责，一切行动听从指挥。

2、上岗着装整齐，精神振作，以礼待人。

3、廉洁奉公、遵纪守法，不贪污受贿，不徇私舞弊，不包庇坏人。

4、热爱本职工作，忠于职守，作风正派，办事公道，平等待人。

5、遵守和维护各项规章制度，积极参加训练和学习，不断提高业务技能。

6、熟悉岗位职责，认真做好防火、防盗、防破坏的工作。

认真检查设备设施，发现不安全因素立即查明情况、排除隐患，并及时报告上级。

7、爱护公共财物，对岗位一切设施设备不得随意使用。

8、严格遵守上下班时间及值班制度，对岗位发生的各种情况认真处理，并做好详细的书面记载。

9、严格执行交接班制度，按时交接班。

10、礼貌接待来访人员，并做好登记。

11、遇有紧急、突发性事件，要及时向上级领导报告。

12、认真完成上级领导交办的其它各项工作任务。

相关阅读：保安人员日常工作规章制度一、总则1、保安人员全面负责服务中心的值勤巡逻、门卫等保安服务任务。

2、对在值勤区域内的不法侵害和灾害事故，及时报告中心办公室工作人员和当地公安、消防等部门，采取措施控制事态扩大，保护现场，维护现场秩序。

3、落实防火、防盗、防爆、防破坏等防范措施，发现值勤区域内的.隐患，立即报告中心办公室工作人员，并协助予以处理。

4、保安人员对值勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止，对不法行为人应送交公安机关或有关部门处理，支持和配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。

5、保安人员要严格在法律规定的范围内开展保安服务工作，不准超越职责权限;严格履行岗位职责，在岗期内不准做与保安服务无关的事情。

6、不准留宿外来人员，非因公外来人员晚22：00之前必须离开服务中心。

二、具体要求1、白天由2名保安负责服务中心的安全保卫工作;夜间由1名保安负责服务中心的值班工作;2、值班时间：春秋冬季：白班早6：00—晚17：30夜班晚17：30—次日早6：00夏季：白班早6：00—晚18：00夜班晚18：00—次日早6：003、保安人员要严格按照服务标准着保安制服，按规定配戴保安标志。

保安员守则、行为规范、岗位操作规程范文(二篇)

保安员守则、行为规范、岗位操作规程范文作为保安员，要严守保安员的守则和行为规范，遵守岗位操作规程，始终保持高度的纪律性和职业道德，下面是一份关于保安员守则、行为规范和岗位操作规程的范文，供参考。

保安员守则1. 忠诚守信，秉公执法，维护社会秩序。

2. 保持良好的形象和仪容仪表，举止文明、礼貌待人。

3. 必须经过正规培训，并获得保安员资格证书后方可上岗。

4. 严守岗位责任，无论是否得到指令，均要保持警觉状态，确保岗位安全。

5. 不得利用职务之便或滥用职权，不得与他人串通，牟取不正当的权益。

6. 严禁私自携带或使用武器及其它危险物品，不得泄露公司机密。

7. 不得参与赌博、吸毒等违法犯罪活动，严禁贪污受贿和其他不正当行为。

8. 尊重和保护他人的人身权益和财产权益，不得侵犯他人的合法权益。

9. 发现异常情况要及时报告，并采取必要的措施控制或处置。

10. 尊重上级指挥，服从岗位安排，保持良好的团队合作精神。

行为规范1. 严守工作纪律，按时到岗、按时离岗，不得迟到早退。

2. 在岗期间，要保持警觉，时刻关注周围的情况，防止发生突发事件。

3. 严禁盗窃、侵犯他人隐私、辱骂、恶意伤害他人或使用武力。

4. 保持与人交往时的礼貌和友善态度，不进行与工作无关的私人交流。

5. 不得在岗位上看电视、玩手机或进行赌博等与工作无关的活动。

6. 禁止接受他人的贿赂、礼品等，不得贪污公款或接受任何形式的回扣。

7. 携带和佩戴标志明显的工作证件和工作服装，不得私自改动或丢失。

8. 非法非正当的休息和离岗行为将会受到相应的处罚。

9. 尊重职业道德和保密要求，不得泄露涉及公司业务的任何信息。

10. 换班时要及时向接班人传达岗位情况和重要事项，确保工作的连续性。

岗位操作规程1. 定期检查和维护岗位设施，确保其正常运行。

2. 对出入人员进行身份核实，严格执行门禁制度。

3. 在岗期间，要密切关注周围的环境变化，并及时报告上级。

4. 对可疑人员、可疑车辆或物品进行仔细观察和报告。

保安纪律规章制度

保安纪律规章制度保安是维护社会秩序、保障人民生命财产安全的重要力量。

为了确保保安工作的高效、规范和有序进行，特制定以下保安纪律规章制度。

一、工作纪律1、遵守工作时间，不得迟到早退。

严格按照排班表进行工作，如有特殊情况需要请假，应提前向上级报告并获得批准。

2、工作期间保持良好的精神状态，不得打瞌睡、玩手机、闲聊或从事与工作无关的活动。

3、服从上级的工作安排和指挥，不得无故拒绝或拖延执行任务。

对于工作中的问题和困难，应及时向上级汇报并寻求解决办法。

二、形象纪律1、着装整齐、干净，佩戴好工作证和相关装备。

不得私自更改制服样式或混搭穿着。

2、保持个人卫生，头发整齐、面容整洁。

不得留奇异发型或胡须。

3、言行举止文明、得体，使用礼貌用语，不得与他人发生争吵或冲突。

三、职业道德纪律1、严守工作机密，不得泄露客户单位的内部信息、商业秘密或个人隐私。

2、不得利用工作之便谋取私利，严禁收受他人贿赂或接受不正当的好处。

3、诚实守信，不得虚报工作情况或故意隐瞒重要信息。

四、巡逻与值班纪律1、按照规定的路线和时间进行巡逻，认真观察周围情况，发现异常及时报告并采取相应措施。

2、值班期间不得擅自离岗、脱岗，确保岗位始终有人值守。

3、做好值班记录，详细记录工作中的重要事项和处理情况。

五、门禁管理纪律1、严格执行门禁制度，对进出人员和车辆进行认真检查和登记。

2、不得私自放行未经授权的人员或车辆进入管制区域。

3、对携带物品的人员进行检查，防止违禁物品进入。

六、应急处理纪律1、熟悉应急预案和处理流程，在遇到突发事件时能够迅速、冷静地采取正确的应对措施。

2、不得在应急处理过程中擅自离岗或逃避责任。

3、积极配合相关部门进行应急处置工作，及时提供准确的信息和协助。

七、培训与学习纪律1、积极参加公司组织的培训和学习活动，不断提高自身的业务能力和综合素质。

2、认真学习和遵守相关法律法规、政策规定以及公司的各项规章制度。

3、对于培训和学习的内容，要学以致用，将其运用到实际工作中。

保安管理规章制度范本(通用范文5篇)

保安管理规章制度范本（通用范文5篇）保安管理规章制度范本篇1一、保卫室纪律1、保卫室是保安工作处所，非保安人员无正当理由不得入内，禁止在保卫室内吸烟、电话闲谈、大声喧哗、看书、看报等现象发生，违者均按相关规定进行处罚。

2、保持保卫室内的环境卫生，物品放置有序，未经同意，禁止他人物品存放在警卫室。

3、所有保安人员对室内的物品及办公用品有义务进行保管、交接，并按正常程序对其负责。

4、无正当理由，保卫室应24小时有保安员值守。

二、保安器械的保管由安全主管负责安排专人保管保安器械，严格遵照保安器械的领用和交接制度并做详尽记录。

三、保安器械的领用及交接1、保安器械实行专人保管制度，谁领用谁负责，如有人为毁损现象，照价赔偿。

如属故意毁损，除照价赔偿外，从重严肃处理。

2、保安器械的使用规定：⑴制备保安器械的使用说明书和使用方法。

⑵任何不当值人员须将器械交回保管人员登记入库，不得私自保留器械。

⑶依法使用器械，任何人员不得利用保安器械擅自动用私刑。

第一条、本准则如有未尽事宜，得随时以命令形式补充或修正。

第二条、本准则呈总经理核准后实施，修改时亦同。

保安部各岗位工作标准及各项管理规章制度的落实措施1)保安部定期对亲到职员工提供训练课程,合格后上岗。

2)保安部当值领班在每日当班员工上岗前根据交接班记录和各项规章制度要求,做岗前训示、检查。

3)保安部当值任、领班每日不定时巡视,督促各岗及时纠正违章违纪现象。

4)保安部在重点巡视部位设立巡视签到本,当值领班不定期对签到本进行检查。

5)保安部当值领班有权对在岗保安员出现的过失进行处理,并上报主管上级领。

6)保安部每周至少开一次领班级以上员工的工作会议,贯彻上级领导的指示,进行内保、消防、警卫巡逻方面业务知识的培训。

7)保安部当值领班在当值期间对重点岗位的检查每天不少于三次。

遇紧急情况和突发事件,应立即赶到现场处理或报告。

保安管理规章制度范本篇2一、卫生制度1、保安室是保安工作处所，非保安人员无正当理由不得入内，禁止在警卫室内吸烟、电话闲谈、大声喧哗、看书、看报等现象发生，违者均按相关规定进行处罚。

保安规章制度（精选6篇）

保安规章制度保安规章制度（精选6篇）在日新月异的现代社会中，接触到制度的地方越来越多，好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。

一般制度是怎么制定的呢？以下是小编帮大家整理的保安规章制度（精选6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

1.目的：公司员工管理、考勤监督，安全、卫生及物资、车辆出入管理。

2.作业内容：2.1保安必须认真学习并熟悉公司的《保安管理规章制度》、《考勤管理制度》、《车辆管理规定》等公司相关管理制度及通知，自觉遵守并负监督执行的责任。

2.2保安的日常工作主要包括人员及考勤管理、出入管理和厂区安全、卫生等监督管理。

2.3人员及考勤管理：2.3.1辅导员工遵守公司各项规章制度，并制止不法行为的发生，维持工厂秩序。

2.3.2公司规定员工上下班出入厂区必须及时打卡，保安负责管理员工上下班的考勤卡。

2.3.3保安负责监督员工打卡，禁止代替别人打卡，发现代打卡应及时记录报告人事部。

2.3.4因机械故障或其他原因不能打卡的，保安应及时报告人事部，并配合人事部进行相应处理。

2.3.5上班时间内除公事接洽外，一律谢绝会客。

2.4出入管理：2.4.1员工出入厂区，应佩戴厂牌，对于无厂牌人员，保安可以拒绝进厂。

如确实该员工忘带厂牌，保安应记下其姓名并上报行政办可以让其入厂。

员工上班时间外出时，需按规定填妥员工上班外出证明单，保安监督出厂时间，并在员工回厂时签入回厂时间。

2.4.2有外来人员来访时，保安人员应先询问其是否有联络人。

如有，电话确认后，按联络人员要求予以接待；否则一律请示行政部决定。

2.4.3外来人员来访、外来车辆进出一律进行登记。

2.4.4节假日加（值）班人员或因事需进办公室及车间、仓库者，需进行登记后进入。

2.4.5物资出厂时，必须出示物资出门证明，出门证明应有该部门主管出具，并由相关人员签名，凭出门证明单查验无误后放行。

2.4.6公司员工携带行李、包裹、提箱、大件物品者，应凭行政部开立放行单放行。

保安工作守则(最新6篇)

保安工作守则(最新6篇)(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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保安员守则、行为规范、岗位操作规程范文（三篇）

保安员守则、行为规范、岗位操作规程范文第一章总则一、保安员是维护社会秩序、保护公共利益的重要力量，必须自觉遵守守则、行为规范和岗位操作规程，严守纪律，恪尽职守。

二、保安员要爱岗敬业、忠诚奉公，履行岗位职责，努力提升自身素质和业务水平，为社会治安和秩序维护作出贡献。

第二章守则一、遵守法律法规，不违反国家法律法规，严禁参与违法犯罪活动。

二、保护机关、企事业单位和个人财产安全，不得侵占、盗窃、敲诈或接受贿赂。

三、保护人民生命财产安全，积极发现和防范安全隐患，及时报告并协助处理各类安全事故。

四、维护社会和谐稳定，不得传播谣言、制造恶劣影响，积极配合公安机关开展工作。

五、保护个人隐私，严守保密制度，不得泄露任何保密信息。

六、保持良好的职业道德，尊重他人，做到文明执勤，礼貌待人。

第三章行为规范一、保安员在执勤过程中，应佩戴好工作证件和制服，不得私自脱掉或更换。

二、在与他人交流时，要注意言行举止，不使用粗俗语言或恶劣行为。

三、在执勤过程中，要保持警觉，保护自身安全，不得与他人发生肢体冲突。

四、不私自使用或调动执勤装备和器械，必须经过合法授权方可使用。

五、不得随意开展非法搜查或敲诈勒索行为，严禁对他人进行任何形式的骚扰。

六、不得利用职务之便谋取私利，不得乱发工资、奖金和补贴，不得收受他人礼品或红包。

第四章岗位操作规程一、保安员在岗位上要熟悉本岗位操作规程，了解岗位职责和工作流程。

二、在执勤期间，要按照规定的时间到岗，不得迟到早退。

三、认真巡逻检查，及时发现并处理安全问题，确保岗位安全。

四、配合有关部门进行各类演练和应急处置工作，保障应急工作的顺利进行。

五、严格遵守值班制度，不得擅离职守，如有特殊情况需请假，需提前向上级领导申请并获得批准。

六、熟悉和掌握各类应急设备和工具的使用方法，保证在紧急情况下能够迅速、正确地操作。

七、与其他保安员密切配合，保持良好的团队协作精神，实现工作的高效进行。

第五章复查与考核一、本岗位操作规程经保安员在岗位上熟练掌握后，由所属保安公司进行复查并签发岗位操作规程合格证明。

保安队员工作纪律5篇

保安队员工作纪律5篇第一篇：保安队员工作纪律保安员工作纪律制度1、遵守国家的法律、法规及公司的各项规章制度。

2、服从管理、听从指挥、廉洁奉公、忠于职守、坚守岗位严格按岗位职责进行工作。

3、不准失职受贿，不准以任何理由损害业主客户利益。

4、注意仪容整洁、讲究文明服务、礼貌待人。

5、值班期间禁止喝酒、吸烟、吃零食、不准嬉笑，打闹，不准会客、看书报、听广播等，做与当班执勤有关的事项。

6、当班期间队员不得以任何理由同他人进行打架、斗殴。

7、爱护各种警械器具装备，不得携带警械器具外出，注意日常保养。

8、严格执行请假、销假制度，不得随意代（换）班。

9、住集体宿舍的队员严格按宿舍管理规定执行，未经公司领导批准，任何人不得带非公司员工留宿。

10、不得参与客户的经济纠纷或为客户催款讨债。

11、敢于同违法犯罪分子作斗争，发现违法犯罪行为及时制止，协助公安机关处理本小区或大厦治安事件。

12、时刻关注业主/客户所需，热情为其服务。

13、不得迟到早退，不得擅自离岗，严格按公司着装要求上岗。

14、不断随意打听业主（客户）隐私或秘密，不向无关人员说出业主（客户）姓名或电话，严禁报守业主（客户）的秘密。

15、不得把业主/客户任何物品占为己有。

保安分队执勤违纪处罚制度为加强队伍建设，严肃队伍纪律，维护队伍形象，杜绝不良行为，经公司研究决定，特制定以下处罚标准：1、迟到早退，罚款20元；2、当班时着装、佩带不整齐，抽烟、吃零食、戴墨镜者，罚款10元；3、当班时看书籍、报纸、打私人电话或亲朋好友聊天者，罚款30元；4、当班时睡岗或不按规定巡逻，罚款50元；5、随地吐痰、乱扔垃圾不清扫保安室卫生，当班人员每人罚款10元；6、人为损坏公司配置的保安器材，除照价赔偿外，罚款30——50元；7、执勤中因态度粗暴、意气用事，而发生争吵、斗殴等诶恶性事件，除承担相应责任外，罚款80元；8、不参加例会、出操集训、学习或扰乱集训、学习秩序的罚款50元；9、交接手续及值班纪录不明了，当班人员每人罚款10元； 10责任小区出现失窃等现象，经核实属执勤不到位的，追溯当班人员责任，并处以一定的经济处罚；11、宿舍被评为末位宿舍的同室人员各罚款10元；12、一年中违纪三次或违法一次者清除出队。

保安员守则、行为规范、岗位操作规程(4篇)

保安员守则、行为规范、岗位操作规程保安员守则：1. 忠诚守信，维护社会稳定和公共安全。

2. 遵守法律法规，维护国家和社会的利益。

3. 严守秘密，不泄露或篡改相关信息。

4. 端正形象，不得酗酒、吸烟或有不良嗜好。

5. 尊重他人，不歧视、虐待或侵犯他人的权益。

6. 必要时可以使用必要的武力，但不能滥用权力或使用不适当的武力。

7. 维护职业操守，不参与任何违法乱纪的行为或利益交换。

8. 保守行业秘密，不洩露或传播与工作相关的保密信息。

9. 服从上级指挥和指导，不擅自超越职责范围行事。

10. 不以职务为工具谋取私利，不接受贿赂或利益诱惑。

行为规范：1. 仪容仪表端正，严禁穿戴不符合岗位要求的服饰或佩戴个人装饰品。

2. 行为文明，不违反公德和道德原则。

3. 对待服务对象要礼貌、耐心、热情，不骚扰或恶意对待服务对象。

4. 遵守职业纪律，保持岗位专业素质，不得利用职务谋取私利。

5. 合理使用工作工具和装备，保持其工作状态和正常维护。

6. 遵守工作时间和工作岗位要求，不旷工、迟到或早退。

7. 不利用职务进行行贿受贿等违法犯罪活动。

8. 防止并及时报告任何违法犯罪行为。

9. 积极参加培训，提高专业技能水平。

岗位操作规程：1. 完整熟悉并掌握本岗位安全规章制度和操作程序。

2. 坚守岗位，认真履行值勤职责，保持警惕和高度集中注意力。

3. 定期巡逻，及时发现和处理安全隐患、异常情况。

4. 熟悉岗位所处区域的楼层构造、在场人员及逃生通道等情况。

5. 充分了解消防设备及使用方法，掌握逃生和灭火技能。

6. 熟悉防范措施和应急处理程序，能够迅速有效地应对突发事件。

7. 严格执行出入人员、车辆的检查和登记制度。

8. 维护岗位设施设备的安全和正常运行，如电子监控设备、报警系统等。

9. 及时向上级汇报岗位情况、异常事件以及处理结果。

10. 协助相关部门开展安全培训和应急演练。

保安员守则、行为规范、岗位操作规程（二）保安员守则第一条为了保卫公共秩序和人民生命财产安全，维护社会治安稳定，保安员应当遵守以下守则：一、忠诚敬业，履行职责。

保安室规章制度范本(三篇)

保安室规章制度范本为促进工作效率，维护工作秩序，提升部门形象，切实加强保安管理，特制定本制度：一、工作制度（一）保安工作实行白班和夜班工作制度。

（二）保安人员必须严格执行勤务工作安排，不得私自调班、调岗。

（三）坚守岗位，履职尽责，做好值班执勤记录。

二、岗位职责（一）担任门卫保安任务时。

外来人员登记姓名、单位或住址、来访事由或被访人员后（特殊情况报单位主管部门或领导批准后进入），____被访问科室或被访问对象，确定真实性后将来访对象引领到相关科室。

（二）担任巡逻执勤任务时：熟悉单位水、电、气、消防、监控等设施和重点目标的位置、数量及使用方法；熟悉守护目标的构筑物，建筑物，生产、办公设施及周边情况；对上述两项内容进行检查，发现问题和可疑情况及时上报单位主管部门处理；三、工作纪律（一）严格遵守值班、执勤时间，不得迟到、早退、脱岗、串岗、旷工。

（二）上班前和上班时严禁饮酒。

（三）上班时不得睡觉打盹，不准看书报、上网、聊天、不准从事与工作无关事宜，不准打牌娱乐，严禁____。

（四）上班时不得会客，不得留宿任何来人。

（五）不得动用和使用派驻单位的车辆、物资、物品、设备、设施。

四、请假制度请假必须事先提出书面申请，经批准后方能休假，违反请假规定和程序的，一律视为旷工。

发现旷工____次扣减工资____元，旷工____次自动解除劳动合同。

（一）事假。

请假人应自行商请替班人员后，提前一天书面申请。

书面申请应写明请假事由、请假天数、替班人员姓名，假期一次不得超过____天。

劳动合同期限内请假次数不得超过____次，累计假期不得超过____天。

（二）病假。

请假前应提供区级以上医疗机构证明并提出书面申请。

书面申请应写明病因、病情、治疗医院、请假时限，且假期不得超过医疗证明所载时间。

保安室规章制度范本（二）一、爱岗敬业、服从管理，听从指挥。

保安人员必须服从上级领导和部门主管的管理，否则给予书面警告，屡教不改者开除。

二、穿工作制服戴工号牌上岗，且衣着整洁大方，对公司领导或客人要彬彬有礼。

保安公司员工守则（精选5篇）

保安公司员工守则（精选5篇）保安公司员工守则篇1第一节总则第一条为维护公司财产安全及使人员、车辆、物品出入的管理有所依据，特制定本制度。

第二条适用范围：人员、车辆、物品出入公司时，应遵守本制度规定，由保安负责管理。

第二节保安职责及工作要求第一条保安职责1、确保公司财产，人身安全管理。

2、加强进出厂区人员、车辆、货物及携带物品管理。

第二条保安工作要求1、准时上班，做好各班次交接工作，坚决杜绝迟到、早退现象。

2、上班时间，保安必须穿工作装，佩戴工作帽，总体做到衣着整洁、站立有型、建立威严、树立形象。

3、值班保安必须坚守工作岗位，杜绝空岗、缺岗现象。

4、加强夜间巡逻，注意安全防范，发现问题及时处理，对于处理不了的要及时汇报当班队长，由其处理，防止事故造成更大损失。

5、加强进出厂区管理登记，以备再次查阅，对于异常情况要及时上报解决。

6、维护公司公共设施管理，如：消防栓、灭火器、娱乐设施等公司财产。

7、维护保安室周边环卫工作，确保保安室地面干净，台面整洁，保安室无堆放任何与工作无关的物品。

第三节人员出入管理第一条员工出入厂区，必须佩戴好厂证，并自觉接受保安工作人员检查。

第二条上班时间，员工出入厂区必须佩戴厂证，穿好工衣，总的要求要做到：得体、大方、整洁。

第三条上班时间，员工因公务、请假等需要外出，必须出示主管级以上管理人员批准的《人员外出放行条》，到行政部办理外出授权手续，同时当值保安登记后方可放行。

第四条因公事需进入公司者，应填写《外来人员来访登记》，领取及佩戴“来访证”进入公司，离开时向当值保安交还“来访证”，由当值保安在登记表上填写出厂时间，存档以备查阅。

第五条政府机关、客户如有必要进入公司参观时，由经办人或申请人按经划定准许参观的路线经行政部核准后通知各有关部门并派员引导参观。

陪同人员需佩戴“陪同证”，政府机关、客户人员需佩戴“参观证”，否则不予进入车间。

第六条参观非经划定准许参观之区域者，需呈总经理批准。

保安工作守则及纪律制度

保安工作守则及纪律制度作为一名保安工作人员，必须遵守一系列的基本守则和纪律制度，以确保保安工作的顺利开展和保证客户的安全。

下面将详细分析保安工作守则和纪律制度。

一、守则1.1 保护客户财产安全保安人员要本着尽职尽责的责任心，严格遵守保密制度，紧急情况下要采取果断措施，保护客户财产的安全。

1.2 保持警惕，防止安全事故保安人员在服务过程中应密切关注场所内外情况，随时关注安全事故，并及时采取有力措施，通过迅速报警和通知相关部门，确保客户安全。

1.3 维持公共秩序在场所维护秩序和安全时，保安人员应坚持公正无私，严格执行安全和保密规定，维护园区秩序和保护公用设施。

1.4 服务热情周到在服务过程中，保安员要以热情周到的服务态度，主动帮助客户，及时解决问题，保持良好的工作形象。

二、纪律制度2.1 职业化操守保安人员必须恪守职业化操守，保证工作质量和保密安全，绝不能因为私利而违反保安制度。

2.2 遵守值班制度保安人员要遵守值班制度，严格按照值班安排及时到岗上班，不得因故迟到或早退，必须按照规定的时间上岗换班。

2.3 保密保安人员在工作中必须遵守保密规定，不得泄露与工作有关的机密信息，保护客户隐私。

2.4 严格纪律要求保安人员必须严格遵守纪律要求，服从上级领导和相关法律法规规定，不得违反国家法律和工作制度。

2.5 按要求履行岗位职责保安人员必须按要求履行岗位职责，积极完成值班巡逻任务，及时报告管理人员发现的问题，并采取必要的措施，不得因为个人原因不履行职责。

2.6 停止违规行为保安人员如果发现违规操作和行为，必须立即停止并上报领导，对违规行为进行处理和纠正。

2.7 服从管理保安人员必须服从管理，配合上级领导、客户和相关部门的工作，维护园区安全秩序，保障人民群众生命财产的安全。

三、总结作为保安工作人员，必须严格遵守保安工作守则及纪律制度，始终以职业化操守、热情周到的服务态度为客户提供高效、便捷的服务，在工作中保持警惕，随时关注场所安全，加强安全管理，并在服务过程中不断提高自身的服务能力，以保护客户的安全，使园区和社会更加安全有序。

保安员守则（精选五篇）

保安员守则（精选五篇）第一篇：保安员守则保安员守则1、模范遵守国家的法律法规及公司内部的各项规章制度。

、服从管理、听从安排、廉洁奉公、敢于同违法分子斗争。

、坚守岗位、忠于职守、严格执行岗位责任制，按时上下班、不迟到早退。

4、着装整齐，佩戴齐全，按照规定上岗交接班。

、执勤中不擅离职守，嬉笑打闹。

不看书、报、杂志、吃东西、睡觉或进行其他与执勤无关的事。

、热爱本职工作，以高度的敬业精神满腔热忱地投入服务，认真履行职责。

7、乐于奉献、不计个人得失，在任何情况下都将物业和业主的利益放在第一位。

8、团结友爱、互相帮助、互相照顾、礼貌待人。

9、任劳任怨、不谋私利、廉洁自律、坚持原则，照章办事。

10、尊老爱幼、乐于助人、拾金不昧，树立社会主义新风尚。

11、不参与带有黑社会性质的组织和帮派。

12、洁身自好，不进歌厅、舞厅、按摩院、赌场、洗头城。

13、工作时间不打死人电话、会客。

14、要自尊、自爱、自强，树立服务光荣的思想，加强服务意识。

15、不准留怪异发型，头发一律短发为标准，不留胡须和大鬓角。

16、不准与业主争辩、不准用粗言秽语对待业主同事、不得讥讽或嘲笑业主。

17、不得利用工作只便给亲友以特殊优惠。

18、站立要求：军姿或跨立。

坐姿要保持上体挺直，两肩放松，下巴内收。

19、保持个人卫生，勤洗澡、勤换内衣裤，勤洗头剪发、修指甲。

20、熟悉园区的消防设备设施的位置，熟练掌握各种消防器材的使用。

21、保持内务卫生，宿舍内禁止存放管制刀具、色情光碟/书刊。

神木县安居物业秩序维护部2010年8月13日第二篇：保安员保安员一、上岗着装1、着保安制服2、带保安帽3、保安编号牌4、着反光背心5、工作期间佩戴器材：白手套、反光背心、对讲机、指挥棒6、工作条件：按季节着装不得两季混穿；雨天着雨衣第三篇：保安员一、职业纪律:1、严禁保安员执勤着装不整齐,不按规定着装佩带不全。

2、严禁保安员当班时看阅书报小说,玩游戏机等与工作无关的事情。

保安公司纪律制度范本

保安公司纪律制度
第一章总则
第一条为了加强保安公司的管理，提高保安人员的素质，保障客户单位的财产安全，维护社会治安秩序，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《保安服务管理条例》等法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于本公司全体保安人员。

第三条本公司保安人员应严格遵守国家法律法规、公司规章制度，诚实守信，恪守职责，文明服务。

第二章工作纪律
第四条保安人员应按时到岗，着装整齐，持证上岗，严格遵守工作程序和操作规程。

第五条保安人员应认真履行巡逻、守护、押运、门卫等职责，确保客户单位的安全。

第六条保安人员应保持高度警惕，对发生的可疑情况及突发事件及时报告并采取相应措施。

第七条保安人员应遵守消防法规，掌握消防设施的使用方法，预防火灾事故的发生。

第八条保安人员应遵守交通法规，正确引导车辆和行人，确保交通秩序井然。

第三章考勤管理制度
第九条保安人员应按时上下班，打卡签到，不得迟到、早退、旷工。

第十条保安人员应按公司规定填写工作日志，记录当天的工作情况。

第十一条保安人员请假、换班应提前向上级报告，经批准后方可执行。

第四章奖惩制度
第十二条对在工作中表现突出、有显著成绩的保安人员，公司给予表彰和奖励。

第十三条对违反本制度、工作不负责任、给客户单位造成损失的保安人员，公司给予批评教育或纪律处分，严重者解除劳动合同。

第五章附则
第十四条本制度自发布之日起实施。

第十五条本制度的解释权归本公司所有。

保安公司应严格执行以上纪律制度，加强对保安人员的培训和管理，确保保安队伍的素质和形象，为社会治安秩序的稳定做出贡献。