工会换届工作报告
工会换届选举工作总结汇报(2篇)
工会换届选举工作总结汇报____小学教育工会举行了第____届会员大会暨换届选举大会。
大会以县总工会第六次代表大会精神为指导,得到乡党委政府和学校行政,党支部,共青团组织的大力支持。
大会上,全体工会会员们听取和审议了____小学校长王明所做的学校工作报告,教育工会主席王德忠作的第____届工作报告,报告回顾了第____届委员会在近三年来所做的工作和今后工作建议。
同时也听取和乡小学教育工会第____届委员会财务工作报告和所作的女工委主任工作报告。
报告审议通过后,全体会员表决通过了____小学教育工会第____届会员大会委员选举办法和主席选举办法,表决通过了候选人名单和监票、计票人名单。
而后,按照即定程序,监票人、计票人清点人数,清理票箱并封条,领取选票,发选票,会员划票、投票。
在划票、投票过程中,全体会员都认真地斟酌每一位候选人,并在选票上划上自己心目中的工会委员。
开始投票,会员们按规定顺序,在投票箱中投下了神圣的一票。
划票、投票过程都在监票人、计票人的全程监督下进行。
在大会上,差额选出了____小学教育分工会第____届委员____人。
之后,又通过选举,在委员中选举出了工会主席,工会会计,女工委主任,宣传组织委员。
最后,____小学党支部书记陶明理同志对新一届委员和全体会员表示祝贺,并提出了希望。
希望新一届工会委员不辜负全体会员和广大教职工的信任,真正形成一个团结的、有活力的班子,把工会建设成充满生机和活力的工会组织。
密切联系职工群众,贯彻党依靠教职工办学的方针、维护教职工合法权益,担负起教育工会义不容辞的责任。
积极履行工会职责,发挥着它应有的作用,在围绕中心、服务教育、突出维护职能、深化学校民主管理、监督学校行政依法治校、促进队伍建设等方面都做了积极的努力。
此次____小学教育工会举行换届选举,完全按照上级工会文件指导精神实施。
大会由会员、退休教师代表全程监督。
充分尊重了全体会员的权利,彰显出工会委员选举和谐、民主、公正的特点。
工会换届工作报告(共6篇)
篇一:工会换届工作报告凝聚力量,构建和谐为*****持续稳定发展保驾护航各位代表:大家好!按照大会的安排,本人受工会委员会委托,向大会作换届选举工作报告,题目是《凝聚力量,构建和谐,为*******持续稳定发展保驾护航》。
请审议。
四年来的工作回顾宾馆第二届工会委员会从*****年产生以来,走过了四年的历程,四年中工会组织在机关工会、党支部的关心指导下,在宾馆行政的大力支持下,认真贯彻执行党的十七大精神,坚持科学发展观,围绕宾馆“***********”三步走经营战略目标,认真执行工会章程、职代会制度,充分发挥了工会组织贴近群众,服务大局的工作职能和桥梁纽带作用,及时反映了广大员工的意愿和要求,确保了员工民主权利的落实和切身利益的提高。
一、深化民主管理,不断提高员工参政议政能力。
大力加强职代会的组织建设,及时建立健全了各项规章制度和会议制度,共组织召开了4次职工代表大会和工会会员大会。
在每次大会上都充分发扬民主,讨论并审议了涉及员工切身利益的各项制度,真正让员工树立起了以馆为家、参政议政、当家作主的思想。
通过职代会的定期召开,充分发挥了职工代表的作用,促进了宾馆与员工之间的上下沟通,增强了凝聚力,营造出了良好的民主氛围。
多年来宾馆工会畅通民主管理渠道,从机制上保证和推进民主建设进程,建立起全体职工积极参与,多渠道多形式的民主管理格局。
围绕宾馆经营重点,定期与员工进行座谈交流,及时了解和收集意见和建议,解决员工的热点和难点。
充分发挥民智、征集合理化建议和金点子,开展节约在我身边,你我共建节约型宾馆等活动,为领导作出正确的经营决策提供了许多好点子、好建议。
二、加强工会自身建设,提高工会工作能力。
四年来,根据宾馆发展和实际工作,工会组织团结一心,勤奋工作,认真做好工会工作,保证了工会组织的正常运转。
不断推进工会工作的制度化、规范化建设,做到了年初有计划,年终有总结。
在做好工会职能工作的同时,还逐步完善了经审工作机制,注重按原则和章程办事,按时足额上交工会经费,上交率达100,并认真做好工会经费的年度预决算,严格经费支出的审批程序,管好用好有限的经费,做到节约开支,少花钱多办事,努力为广大会员管好家,理好财。
学校工会换届工作报告(三篇)
学校工会换届工作报告尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX学校工会的一名工作人员,今天我代表学校工会向大家汇报一下过去一届的工作情况,并对下一届的工作提出一些建议和展望。
一、过去一届工作回顾在过去的一届中,我们工会秉承着服务教职工、促进校园和谐的宗旨,认真履行工作职责,取得了一些成绩。
主要工作如下:1. 关注教职工利益我们积极倡导并落实相关政策,关心教职工的生活和工作环境。
通过工会会议、座谈会等形式,听取教职工的意见和建议,向校方反映并协调解决问题。
同时,我们还加强与教职工的联系,定期组织各类活动,增强师生之间的交流与合作。
2. 组织文体活动我们注重丰富教职工的文化生活,组织了形式多样的文体活动,如篮球赛、足球赛、歌唱比赛等。
这些活动不仅让教职工放松身心,增进了彼此的交流,也展示了教职工的风采,提高了工会的凝聚力和影响力。
3. 关怀困境教职工我们非常关心困境教职工的生活和工作情况,帮助他们解决遇到的问题。
通过开展募捐活动,我们筹集了一定的资金,资助了几位困境教职工和他们的孩子。
同时,我们也协调了校方资源,为他们提供就业、培训等方面的帮助,让他们能够重新振作。
4. 举办职业发展培训为了提高教职工的专业素养和职业能力,我们积极组织各类培训活动。
邀请专家学者给教职工讲授最新的教育理论和教学方法,开展教师课堂教学示范观摩等活动,为教职工提供提升自身能力的机会。
二、下一届工作建议针对学校工会下一届的工作,我们提出以下建议和展望:1. 强化教职工权益保障下一届工会应继续关注教职工的权益,确保教职工在工作中的权益得到保障。
要及时与校方沟通,反映教职工的需求和意见,并与校方协商解决问题。
同时,还要加强法律法规的宣传,提高教职工的法律意识,增强自我保护能力。
2. 加强文化建设下一届工会要继续组织各类文体活动,丰富教职工的文化生活。
可以通过成立各类兴趣小组,组织书画比赛、文艺演出、读书交流等活动,满足教职工不同的文化需求。
工会换届工作总结报告8篇
工会换届工作总结报告8篇1. 工会换届工作总结报告——机构调整本次工会换届工作的一个重要成果是机构调整。
我们经过对现有工会机构的分析和反思,确定了新的机构设置,并逐步推进实施。
这一过程中,我们做了充分的调研和论证,充分听取了广大职工的意见建议,确保了机构调整的合理性和可操作性。
同时,我们也切实加强了机构内部的沟通和协作,为更好地履行工会职能和服务职工打下了坚实的基础。
2. 工会换届工作总结报告——加强职工培训为更好地服务职工,我们在本次换届工作中加强了职工培训。
我们组织了一系列的培训活动,涵盖了职工生活、工作技能和劳动法律法规等多个方面,受到了广大职工的热烈欢迎和好评。
通过这些培训活动,我们不仅提高了职工的素质和技能水平,更加深了职工对工会的认识和认可,增强了职工对工会的信任和依赖,为今后更好地开展工会工作提供了坚实的基础。
3. 工会换届工作总结报告——强化职工参与本次换届工作,我们强化了职工的参与和建言。
我们广泛开展了座谈会、征集意见和建议等形式多样的交流活动,不断征集职工对工会工作的意见和建议。
同时,我们也充分利用了社交媒体等信息化工具,主动与职工沟通互动。
我们所做的一切都旨在让职工参与工会工作的每一个环节,共同掌握工会的决策权、监督权和权利保障权。
我们相信,通过我们不断的努力和创新,职工的参与度和认知度将不断提高,工会工作的质量和效益也将不断提高。
4. 工会换届工作总结报告——开展志愿服务在本次换届工作中,我们积极开展了志愿服务活动。
我们利用闲置空间和职工“余暇时间”,组织了一些有意义的志愿服务项目,包括义卖、义教、义修等。
这些活动得到了广大职工的积极响应和参与,也取得了一定的经济效益。
通过志愿服务,我们进一步增强了职工之间的互动和交流,增强了工会凝聚力和影响力,也更好地展现了工会服务职工的宗旨和使命。
5. 工会换届工作总结报告——加强政策宣传在本次换届工作中,我们加强了政策宣传。
我们深入学习领会国家、集团和公司的政策法规,针对职工关心的热点问题,开展了一系列的政策宣传和解读活动。
2024年工会换届工作报告总结
2024年工会换届工作报告总结尊敬的领导、各位同事:大家好!对于我们工会来说,2024年是一个特殊的年份,因为这一年我们进行了一次重要的换届工作。
在过去的一年里,我们工会团结一心、积极进取,为全体职工服务,取得了一定的成绩。
以下是我对2024年工会换届工作的总结报告。
一、组织换届选举作为工会的主要工作之一,换届选举是实现工会民主管理的重要环节。
在2024年,我们成功完成了换届选举工作。
本次选举期间,我们严格按照《工会章程》的规定,组织了选举活动,确保了选举程序的公平、公正和公开。
通过选举,新一届工会班子成员得以产生。
新班子成员在工会工作经验丰富的前辈的指导下,稳步推进,为下一步的工作奠定了坚实的基础。
二、加强工会组织建设在工会换届过程中,我们发现工会组织建设是我们下一步工作的重中之重。
我们通过扩大工会会员的范围,加强员工对工会的认同感,提高工会组织的凝聚力和战斗力。
我们鼓励员工参加各类工会活动,提供并改进工会服务,策划并组织丰富多彩的文体活动,增进员工之间的交流与合作。
通过这些努力,我们成功提高了工会组织的凝聚力和活力。
三、加强职工权益保护作为工会的核心任务之一,保护职工权益一直是我们的责任和使命。
在2024年,我们进一步加强了职工权益的保护工作。
我们建立了完善的职工权益保护机制,及时解决了职工在工作和生活中遇到的问题,包括工资待遇、工作环境、职业安全等方面的问题。
我们还积极参与劳资协商,维护职工的合法权益,确保职工享受公平和合理的待遇。
四、推动职工发展职工发展是工会工作的重要内容。
我们在2024年注重提供职业发展和培训机会,为职工提供更多的学习和提升的机会。
我们策划并组织了一系列的培训班和讲座,包括技能培训、岗位能力提升等方面的内容。
通过这些培训,职工的综合素质和工作能力得到了提升,他们也更好地适应了公司发展的需要。
五、开展员工福利活动员工福利是工会工作的重要组成部分。
我们在2024年继续努力,为员工提供更好的福利待遇。
工会换届工作报告
工会换届工作报告(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2023年工会换届工作报告(通用3篇)
2023年工会换届工作报告(通用3篇)【篇一】2023年工会换届工作报告过去四年来,在上级工会和公司党委的正确领导下,在公司行政的大力支持下,公司工会坚持以邓小平理论、三个代表重要思想为指导,融入中心、突出重点,坚持方针、突出维护,弘扬先进、突出教育,依法治会、突出特色,全面加强各项工作的落实,开创了新局面,跨上了新台阶。
一、发挥工会组织优势,团结激励广大员工为实现企业发展建功立业。
公司两级工会深入开展经济技术创新和合理化建议、争先创优、岗位培训、劳动竞赛等活动,发动员工钻研业务、发奋工作,在公司的生产经营中发挥了良好作用。
1、深入开展经济技术创新活动。
两级工会以生产经营为中心,广泛深入开展合理化建议、技术革新、发明创造等群众性经济技术创新活动。
联系实际,创新活动载体,丰富活动内容,开展了各具特色的专项劳动竞赛、金点子合理化建议、先进操作法、悬赏攻关、岗位练兵、技术比武、巾帼建功竞赛等活动,大力推进了群众性经济技术创新工程。
四年来,两级工会共开展劳动竞赛27项,悬赏攻关活动23项,对生产经营起到良好的促进作用。
2、认真开展员工教育培训工作。
公司两级工会紧密结合创建学习型组织,争做知识型员工活动,深入推进员工读书自学、岗位成才,倡导和鼓励员工学技术、钻业务。
在教育培训中,公司工会采取专家讲授的方式,先后组织员工参加了安全知识、岗位技能、班组管理、劳动法律等各类专题培训,通过分步骤、分层次、分等级地开展培训,将教育培训工作与选拔拔尖人才相结合,与提高岗位操作能力相结合,与技能鉴定相结合,切实提高岗位操作人员的技能水平,形成以点带线,以线带面的培训格局,有效推动了培训工作的创新和进步,为扩大员工知识面、优化员工知识结构、提高员工业务技能发挥了积极的引导和促进作用。
四年来,先后涌现出某省知识型技能型人才 2名,某市杰出人才 1名,各类技术能手、岗位能手57人次。
3、广泛开展形式多样的劳动竞赛。
在劳动竞赛中,公司工会围绕生产经营这一中心,始终做到三个坚持和四个做好,即坚持把握竞赛活动主题,坚持突出竞赛活动重点,坚持注重竞赛活动实效;做好计划,做好宣传,做好指导服务,做好考核检查。
关于工会五年换届工作报告【九篇】
关于工会五年换届工作报告【九篇】尊敬的工会会员们:大家好!我代表工会五年换届工作报告给大家做工作总结和汇报。
在过去的五年里,工会经过全体会员的共同努力,取得了一系列的成绩。
下面我将从五个方面向大家汇报。
首先,在组织建设方面,我们积极落实了新会员招募工作,加强了基层工会组织的建设。
通过开展各类培训和学习活动,提高了工会会员的组织意识和凝聚力。
目前,我们的工会会员数量得到了显著增长,并且建立了一支高效的工作队伍,为全体会员服务提供了坚强的后盾。
其次,在权益维护方面,我们积极参与协商和谈判工作,为会员争取了一系列福利和权益。
我们与雇主建立了良好的合作关系,有力地维护了工会会员的合法权益和利益。
此外,我们还与相关部门进行有效沟通和协调,为会员提供权益保障的法律支持。
第三,在文化活动方面,我们组织了一系列丰富多彩的文化活动,丰富了会员的业余生活。
我们开展了职工技能比赛、文化讲座、职工运动会等活动,让会员们在工作之余充分展示自己的才艺和爱好,增强了凝聚力和团结感。
第四,在职工培训方面,我们重视职工的职业素质提升,精心组织了一系列的培训班和讲座。
通过这些培训活动,我们帮助会员提升了工作技能和素质,不断适应和应对企业发展的需求。
同时,我们还注重开展安全生产培训和知识普及,提高了会员的安全意识和素质。
最后,在服务保障方面,我们为会员提供了全方位的服务和保障。
我们建立了工会服务站,为会员提供咨询、办理手续、解决问题等一站式服务。
同时,我们还为会员提供了健康体检、保险补贴等福利待遇,关注会员的身心健康和福利待遇。
总的来说,过去五年是我工会发展的五年,也是我工会创新发展的五年。
全体会员的共同努力和支持是我们取得成绩的根本保障。
在新的五年里,我们将继续发扬着“团结、奋斗、拼搏、进取”的工会精神,不断推进工会组织建设和工作事业的发展。
最后,衷心感谢全体会员对工会工作的支持和配合,也希望大家能够继续关心和支持工会的工作,共同促进工会事业的进步与发展。
工会换届工作报告三篇
工会换届工作报告三篇篇一:工会换届工作报告各位代表、同志们:今天,我们隆重召开学院第二届工会会员代表大会,这是全院干部职工政治生活中的一件大事,同时也标志着我院工会工作向规范化和制度化迈进了一步。
下面,我受院工会委员会的委托,向大会做工作报告。
请予审议。
第一部分简要工作回顾近年来,院工会在集团工会和院党委的正确领导下,在院行政的大力支持下,高举邓小平理论伟大旗帜,坚持以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,坚持理论联系实际,深入学习党的十七大和中国工会十五大精神,紧紧围绕学院中心工作,认真履行各项职能,动员和组织广大职工积极工作、努力贡献,在服务大局、求实创新两方面取得了较好成绩,工会工作有了新的进展。
下面,我从七个方面对工会工作进行简要回顾。
一、认真学习理论知识,坚持服从服务大局,大力开拓工会工作思路作为院党委领导下的群众组织,院工会坚持以“三个代表”重要思想为指导,把认真学习党的理论知识、贯彻重要会议精神和开展保持党员先进性教育活动等工作,作为首要的政治任务来抓。
㈠学习贯彻党的重要会议精神我们党先后召开了十七届四中、五中全会。
每次会议召开,院工会都及时协助院党委组织党员职工进行学习、交流和座谈。
同时,还对院基层工会组织的学习进行全面部署,强调要进一步把握“三个代表”重要思想科学体系,准确理解科学发展观的深刻内涵,用马克思主义中国化的最新成果,武装广大职工和工会干部的头脑。
通过学习贯彻,广大工会干部和职工群众的思想更加统一,行动更加自觉,工作成效更加明显。
㈡开展创先争优活动在全党开展创先争优活动,是党中央做出的一项重大决策,院党委按照结合工作实际,提出了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的活动目标。
根据院党委的指示,院工会在工会系统内积极开展创先争优活动。
通过活动的开展,促进了工会工作,工会干部的政治意识、大局意识、服务意识进一步增强,作风明显转变。
此外,围绕我院的发展目标,院工会大力开拓思路,广泛团结和动员广大职工群众,积极参与改革、切实促进发展,为实现这一发展目标作出自己应有的贡献。
学校工会换届工作总结报告(通用14篇)
学校工会换届工作总结报告(通用14篇)尊敬的领导:时光匆匆,转眼间我们的学校工会换届选举已完成,新一届工会领导班子也已经产生。
在此,我代表工会报告工作。
一、选举工作选举是工会换届的重要环节,本次选举工作主要分为预备会议、选举大会、公示等环节。
我们根据学校工会选举章程和工作程序,认真组织和实施了本次换届选举。
在选举过程中,有序、公正、公开、公平原则得到认真执行,也收获了广大工会会员们的信任和支持。
二、新一届领导班子新一届工会领导班子秉承本着“为工会会员服务”的宗旨,由主席、副主席、秘书长、财务组长和办公室主任组成。
他们具备扎实的理论基础和实践经验,定期组织开展工会活动,做到领导层面、实事求是、创造性地开展工会工作,让全体会员感受到温馨关爱和贴心服务。
三、工作计划新一届工会领导班子将以“关注员工、服务员工、促进共赢”为目标,以增进工会的凝聚力和活力为己任。
并将以以下几个方面为重点:1. 搭建平台,开展职业技能培训,为员工提升职业能力,创造更多就业机会;2. 积极策划各类文体活动、社交舞蹈比赛等,增强员工的体质,提高幸福指数;3. 关心职工福利,协调各部门对职工福利待遇进行调整,为员工创造更好的劳动条件;4. 积极沟通企业和员工之间的信息沟通,主导整合员工群体利益,化解矛盾,增进和谐幸福企业文化。
以上内容是新一届工会领导班子最初的工作计划,也是符合当前工会工作的真实需求的。
我们将瞄准目标认真扎实地把工会工作做下去,为广大工会会员创造更多福利、为学校发展注入更多活力。
总之,新一届工会领导班子将以更大的热情、更实的行动,打造工会新局面,在服务员工岗位上不断创新,为学校工会的发展助力添彩。
同时,我们重申立足团队、发挥个人、文化发展的主张,努力为学校工会事业建设而努力拼搏,让全体工会会员感受到温暖和舒适,为共同的事业而努力!此致敬礼!。
工会换届工作述职报告3篇
工会换届工作述职报告3篇工会换届工作述职报告3篇述职报告主题一般是明晰的,但是,比起一般的事务性公文写作来说主题要集中、新颖、深刻得多,要概括全文内容即对社会组织公务情况的深刻认识及办事意向。
工会换届工作述职报告内容一20__年,省计委机关工会工作在省直工会、计委党组和直属机关党委的领导下,在各分工会及工会小组的大力支持下,在各处室用心配合下,省计委机关工会高举邓小平理论伟大旗帜,以江泽民同志三个代表重要思想,省八次党代会精神和指导,按照省总工会和省直工会的年度工作安排,结合计委工作实际,在组织职工圆满完成各项工作任务,维护职工合法权益,做好机关职工的思想政治工作,活跃职工文体活动等方面,发挥了工会组织的作用。
一、20__年工作总结(一)围绕本单位中心工作,动员组织职工尽职尽责努力完成各项工作任务 1.围绕我委中心工作开展了我为目标献良策合理化推荐活动。
为了发挥群众智慧和个人聪明才智,调动职工献计献策和用心性。
去年,向5个分工会、26个机关直属工会小组下发了《关于继续开展合理化推荐活动的通知》。
为了使这一有益活动更好地服务于我省经济建设的需要,有利于各单位工作目标任务的完成,有利于两个礼貌建设的开展,对合理化推荐的范围、资料、申报、评审、表彰等均作了明确要求,成立了由办公室、人事处、综合处、机关党办和经济发展研究院负责人组成的评审小组,对合理化推荐进行评审。
本年度共收到合理化推荐54条,其中3条获合理化推荐一等奖,5条获二等奖,9条获三等奖。
2.继续在职工中开展了以实施创新工程,为西部大开发实现四川新跨越建功立业为主题的学先进、赶先进、团结竞赛活动。
一是机关工会制定了计划并专门召开小组长会议,对竞赛活动做了具体安排。
在委机关和5个分工会共计450多名职工中开展了爱岗、敬业、全勤劳动竞赛,并列入分工会建家考核资料之一。
二是在机关开展了专业人员之间的劳动竞赛。
与办公室联合组织了微机打字员之间的劳动竞赛,评出了一、二、三等奖,并给予了奖励和通报表彰。
工会换届工作报告2篇
工会换届工作报告工会换届工作报告精选2篇(一)尊敬的各位领导、各位同事:大家好!我是XX公司工会新任____,我代表全体工会成员向大家汇报近期工会换届工作的情况。
首先,我要感谢过去一届工会____和工会成员的辛勤付出和努力,为公司员工的权益保护和福利提升做出了重要奉献。
在新一届工会的工作中,我们将继续秉持为员工效劳、维护员工权益的宗旨,进一步推进和改良工会工作,实现更好的效果。
换届工作期间,我们首先组织了一次换届大会。
会上,我们报告了上一届工会____的工作情况和成绩,并介绍了新一届工会的工作方案和目的。
然后,按照公司工会章程的规定,进展了工会____和副____的选举,选举结果顺利产生了新一届工会____和副____。
同时,我们也加强了与公司管理层的沟通和协调,就员工关注的问题进展了深化的交流。
我们听取了员工的意见和建议,并积极反应给公司管理层。
我们还与人力资部门合作,共同制定了一系列福利政策和员工活动,以提升员工的工作满意度和生活质量。
在换届工作中,我们也组织了一次工会成员的培训。
培训内容包括工会组织管理、工会权益维护等方面的知识和技能。
通过培训,提升了工会成员的专业程度和才能,为他们更好地履行工会职责提供了支持。
将来,我们将继续加强与公司管理层的合作,积极争取工会成员的利益,推开工会工作的深化开展。
我们将继续开展员工关心活动,照顾员工的生活需求,关心员工的工作和生活。
最后,我要再次感谢大家对工会工作的支持和信任。
我们希望在新一届工会的带着下,可以为全体员工做出更多的奉献,为公司的开展和员工的福利不断努力。
感谢大家!谢谢!工会换届工作报告精选2篇(二)工会换届工作方案范例一、背景和目的:工会换届是工会组织中一项重要的工作,旨在选择出一批具有才能和责任心的新一届工会干部,为广阔职工维护权益、增进福利、促进和谐劳动关系发挥积极作用。
本工作方案的目的是为工会换届工作提供明晰的指导和流程,并确保换届工作的公正、透明和顺利进展。
2024年工会换届工作报告总结范本(2篇)
2024年工会换届工作报告总结范本尊敬的领导、各位工会成员:大家好!我是XX公司____年工会换届委员会的负责人,今天我代表全体委员向大家汇报本届工会换届工作情况。
一、工会换届选举情况本届工会换届工作于2024年底启动,经过广泛宣传和动员,共有XX人报名参选。
经过组织和层层筛选,最终确定了57名候选人参与工会委员会的选举,其中包括主席、副主席、秘书长等职务。
工会换届选举始终坚持公开、公正、公平的原则,采用无记名投票的方式进行,选举结果经过公示和确认后正式产生。
选举过程中没有发生任何纠纷和违规行为,体现了员工们的积极性和团结合作精神。
二、工会换届工作重点1. 优化工会组织结构本届工会委员会积极探索工会组织架构优化,根据不同岗位、职能设置不同的小组和委员会,确保每个部门和职能领域都有相应的代表,并充分利用信息化手段建立了工会成员信息系统,方便了委员之间的联系和信息的共享。
2. 加强员工权益保障工会委员会积极关注员工权益问题,根据岗位特点和员工需求,制定了一系列福利和保障政策,包括提高工资待遇、健康保险、员工培训等方面,为广大员工提供更好的工作和生活环境,增强了员工的归属感和幸福感。
3.加强职工活动组织为了增进员工之间的交流和团结,工会委员会积极组织各类职工活动,包括庆祝活动、文化艺术交流、体育赛事等,丰富了员工的业余生活,提高了员工的集体凝聚力。
三、工会换届工作取得的主要成绩1. 工会组织架构优化明确,全员覆盖率提升通过改革优化工会的组织架构,明确了各个职责和职能,确保了每个部门和职能领域都能得到合理的代表,解决了以往工会遗留的部分岗位缺乏代表的问题。
全员覆盖率由上届的94%提升至98%,确保了广大员工的利益得到切实的代表和保护。
2. 员工权益保障工作取得突破本届工会委员会积极投身于员工权益保障工作,与企业管理层密切协作,争取到了一系列员工福利和保障政策的改进。
在工资待遇方面,通过与企业进行多次谈判,取得了一定的增加;在健康保险方面,通过招标和对比,为员工选择了一家覆盖范围广、保障细致的保险公司;并且在员工培训方面,积极推动了企业与培训机构的合作,提供了更多的培训机会和渠道,提高了员工的综合素质和技能水平。
工会换届选举工作报告
工会换届选举工作报告院工会充分发挥桥梁纽带作用,坚守开展内容丰富、形式多样、健康向上、寓教于乐的文体活动。
下面是整理的关于工会换届选举工作报告,欢迎阅读参考!工会换届工作报告范文一同志们:按照大会的安排,本人受本届工会委员会的委托,向大会报告工作,请予以审议。
本届工会委员会自换届选举产生本年度后,两年来在院党组的领导下,在县总工会的指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕法院中心教育工作,率先履行工会职能,不断增强工会组织的凝聚力、号召力和战斗力,极大地调动了广大干警的工作积极性,有效地推动了各项法院各项工作的发展战略。
一、加强教育,不断促进队伍建设工程两年来,院工会组织公安干警以推进干警素质工程,培养“四有”职工为主体,不断创新舞台,拓宽渠道,始终抓紧学习教育工作不放松。
一是以学习日、春季集中培训、上辅导课等形式带动广大干警加强个人学习,不断提高干警的政治业务素质和文化理论修养。
并有大力开展理论研讨、庭审观摩、裁判文书评析、案例编写、优秀审判长评比、检查官和选拔赛法警技能竞赛等活动,以赛促学。
三是鼓励广大干警参加自学考试、研究生学习、司法考试等竭尽全力教育,对取得相应学历与干警和调研取得成果的部门的个人给予补助和奖励。
2021年,我院被评为县“学习型组织机构示范单位”。
二、深化民主,不断提高参政议政本领两年来,工会非常积极发挥民主参与、民主决策、民主管理、民主监督职能,确保干警各项民主权利的落实。
一是坚持政务公开制度建设。
通过全院干警大会、院务会、下发文件、公示栏出台等形式对主要规章制度的出台、重大决策等进行公开,并公开召开不同层次的座谈会搜集干警对所通过项目的意见和建议,提供给院党组决策主要考虑。
对干警否定不理解的事项及时给予解释,维护院党组决策的贯彻落实。
二是坚持民主评议干部制度。
每年由干警组织工作为领导班子成员从德、能、勤、绩、廉五方面进行民主测评,实行民主监督,促进班子成员不断改进工作作风和方法,充分发挥了干警的参于、监督作用。
机关单位工会换届工作总结报告范文九篇
机关单位工会换届工作总结报告范文九篇1. 机关单位工会换届工作总结报告我单位工会换届工作已于日前顺利完成,现将工作总结报告如下:一、工作安排为推进工会换届工作,本次换届工作小组考虑了以下几个方面:1.成立工作小组,明确各职责,明确时间节点;2.组织班子成员申报,鼓励广大会员积极参与选举,严格制定选举规则;3.适时开展候选人宣传,号召广大会员积极参与投票;4.认真核对票数,公开公正地完成选举工作;5.交接班,做好过渡工作。
二、工作结果经过全员努力,本次工会换届工作取得如下成果:1.小组成员成员职责明确,工作安排有序;2.工会会员积极参与选举活动,在有序的氛围中投票;3.候选人竞争激烈,选出了一批训练有素、具有丰富经验的知名人士;4.选举过程公开公正,投票人数有所增加;5.班子交接安全有序,工作顺畅进行。
三、不足之处及改进措施本次工会换届工作存在以下不足:1.宣传工作不够充分,需要进一步加强工作宣传;2.选举过程中花费时间较多,需要通过技术手段,提高效率;3.选举规定不够完善,需要进一步完善选举规定。
针对上述问题,我们将认真总结经验,排查问题,进一步完善工作流程,确保下次换届工作取得完美的成果。
机关单位工会换届工作总结报告二、机关单位工会换届工作总结报告为贯彻落实单位工会换届工作,进一步推动工会工作,我单位于近日成功完成工会换届工作,因此,我已经制作了一份工作总结报告,包括以下详细信息:一、工作安排1.成立换届工作小组及全员职责的明确2.起草选举程序规定书3.组织申报候选人及确认候选名单4.候选人宣传及投票5.计票统计及确认结果6.提交选举工作材料二、工作结果1.每个班子成员职责得到有序安排2.会员积极参与了选举活动3.候选人吸引了广泛参与4.公众公开公正地进行选票统计5.我们顺利地完成了换届工作三、不足及改进建议1.换届工作小组组织缺少周密考虑2.宣传工作宣传不充分3.选举规定不够明确为解决同类问题,我们会进一步完善工作流程并加强宣传工作,确保换届工作更加公开公正。
总工会换届经审工作报告六篇
总工会换届经审工作报告六篇各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢总工会换届经审工作报告六篇篇一我代表社区工会经费审查委员会作经费审查工作报告,请予审议。
在区总工会委员会的领导下,认真学习邓小平理论和“三个代表”、科学发展观重要思想,党的十七大精神,按照《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》,依法履行经审监督职责,加强经审工作制度建设,不断健全完善工会经费审查监督制约机制,加大审查监督工作力度。
一、五年来经费收支情况的审查意见经费审查委员会对本级财务工作报告进行了认真的审议。
认为,五年来工会财务工作适应工会组织改革与发展的需要,不断加强财务管理工作,针对各类新情况、新问题,采取了多方面的有效措施。
在工会经费的收缴、管理和使用等方面贯彻“增收节支、量入为出、统筹兼顾、保证重点”的工作原则,使工会经费做到了收支平衡,尚有结余。
经审议,五年来乡工会财务工作严格执行各项财政法规,遵守财经纪律,不断加强内部财务制度建设,规范财务工作管理,并能积极组织经费收入,将各项支出严格控制在预算范围内。
在收好、管好、用好工会经费方面做了大量工作,有效地减少了漏拨和欠拨经费的现象,使拨交经费数额逐年稳步增长,保证了各项工作的开展。
同时注意合理调配经费,节约不必要的开支,储备了一定的经费,范文内容地图为工会更好地开展工作奠定了基础。
进一步加强核算,建立了三级帐目管理,做到了帐证、帐表、帐帐相符,经费收支帐务清楚、真实,财务核算工作符合规定。
为了更好实现今后五年工会工作目标,在已经有了必要经费结余储备的基础上,我们认为:社区工会今后要适当扩大职工活动费和工会业务费的支出比例,关注热点,活跃基层,培育典型,加大重点工作的投入,提高工会经费的使用效益,为工会工作提供可靠的保证。
坚持勤俭节约的精神,发扬艰苦奋斗的工作作风,保证必要的经费结余储备,以防风险。
二、认真履行职责,全面推进经审监督工作五年来,认真贯彻十七大精神,认真履行职责,全面推进经审监督工作。
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围绕中心服务大局凝心聚力
努力开创学校工会工作新局面
各位代表、同志们:
*****第二届工会于2007年1月6日选举产生,任期五年,现已届满。
今天在这里隆重召开工会代表大会,主要任务是总结过去七年的工作,选举产生新一届工会委员会,下面,我受第二届工会委员会的委托,向大会作工会工作报告,请予审议。
我校工会在学校党总支、上级工会的正确领导和全体教职工的关心支持下,按照“扩大覆盖面、增强凝聚力”的总体要求,认真落实“组织起来,切实维权”的工作方针,紧紧围绕学校的中心工作,突出重点、开拓创新、狠抓落实,困难帮扶、推进民主、权益维护、组织建设方面做了大量的工作,现总结如下:
一、加强理论学习,提高职工素质
工会高度重视工会委员自身思想建设。
认真组织学习《工会法》及相关政策法规知识,全体工会委员做到了严以律己、以身作则,无私奉献的精神,努力为教职工服务,不断增强主人翁意识和爱岗、敬业的精神。
积极配合学校党总支组织教职工开展政治理论学习和思想教育活动。
几年来,配合学校党总支组织教职工和工会
干部认真学习党的路线方针政策、“三个代表”的重要思想和党的十六大精神、十七大精神等,认真落实和践行科学发展观,结合学校实际制定学习实践科学发展观实施方案,对教职工和工会干部进行辅导学习。
牵头开展单位政风行风评议活动,收到了良好效果。
二、围绕学校中心,支持学校工作
工会积极协助学校完成学校管理,我们始终站在学校改革发展及教育教学管理的第一线,献计献策,主动参与学校管理,尽心尽力做好领导分配的各项工作任务。
2011年工会牵头组织开展了教育系统“千名教师访万家”即“千万”活动;2011年组织参加全市“万名干部进万村入万户”即“三万”活动,进行了大量数据资料采集,并在建南丰竹坝和建南维丰村投入了资金6万余元,得到了两村“村支两委”和村民的高度评价和由衷感谢,社会效益明显。
三、加强人文关怀,强化服务功能
加强人文关怀是科学发展观的核心理念。
工会是工人阶级的群众组织,是党联系群众的桥梁和纽带。
关爱教职工是我们工会的天职。
学校工会对教师政治上关心,工作上支持,生活学习上关照,对有特殊情况的教师,给予一定照顾,注重人性化管理和服务。
工会每年定期走访慰问离退休教职工和有困难的职工家庭,发放慰问金,积极协助解决一些困难,重视老年工作,2005年以来,每年由学校拨付8000元左右资金开展老年活动。
工会组织参加教职工“婚丧嫁娶”,坚
持到医院看望和问候因病住院的教师,对因天灾人祸或重大疾病实施救助,为他们申请上级资金帮扶11人次,累计帮扶资金额达2.6万元;每年借助“三八”节、“五四”青年节、“六一”儿童节、教师节、重阳节、元旦等节日平台,通过召开座谈会、发放慰问金、纪念品、聚餐、旅游等多种形式的活动,让教职工真切地感受到组织的温暖,将每一位教师的困难放在心上,坚持教职工的小事就是我们工会的大事,切实为大家办实事、办好事,积极营造文明和谐的校园环境。
影响和带动广大教职工心往一处想,劲往一处使,凝心聚力,为学校建设和发展做贡献,推动教职工立足岗位,爱岗敬业。
四、推进民主建设,发挥民主监督作用
职代会制度是学校管理体制的重要组成部分,是教职工对学校工作实行民主参与、民主管理和民主监督的基本制度和重要形式。
几年来,工会在学校党总支的领导下,积极推进职代会制度建设,全面推进学校民主监督,依法行使建议权、审议权、通过权、决定权和评议监督权。
一是审议通过和决定学校的重大事项,推进决策的民主化。
本届工会共召开了五次职代会。
学校的基本建设投入,评优表模、评职晋升、收入分配等基本制度的制定和修改都是首先经过部门起草、广泛征求教职工意见、班子会议讨论、职代会审议表决通过、组织实施的规范程序进行。
二是突出维护职能,努力维护教职工的合法权益和学校
稳定工作大局。
代表和维护教职工的合法权益,是工会的基本职能,也是工会团结广大教职工,增强凝聚力的关键。
几年来,工会在维护学校整体利益的同时,努力维护教职工的实际利益,对涉及教职工切身利益的问题,工会都能及时进行调查研究,积极协调解决,或提出建议和意见。
为此,本届工会组织实施了两次教职工大访谈活动,广大教职工对于与教育教学改革、学校发展、教职工切身利益密切相关的重大事项提出了65条意见建议,这些意见建议已作为学校班子关注的重点问题,正进行深入调查研究,集思广益,统一认识,循序渐进实施学校系统改革。
三是积极推进校务公开。
本届工会促进学校校务公开工作逐步走上规范化、制度化,学校不仅成立了校务公开工作领导小组和监督小组,还把校务公开工作的实施,落实到各个部门、落实到人。
校务公开涉及学校的办学目标、发展规划、管理制度、职称评聘、学生资助、学费减免、财务收支等多项具体内容,通过教职工大会、教代会、教师代表座谈会、校务公示栏、校园网公示等形式向教职工公开,做到依法民主治校,发挥民主监督作用。
五、积极组织文体活动,丰富业余生活
工会积极组织活动活跃教职工文化生活,开展教职工文体活动。
本届工会开展了三次教职工篮球赛,组织参加了两次全市教育系统职工篮球赛并取得好成绩,组织了教职工拔河赛、乒乓球赛,开展了“迎奥运、登福宝、抱福娃、促和
谐”为主题的登山活动,开展了庆“3.8”户外健康体验一日游活动等。
通过这些活动的开展,既促进了教职工之间的互动沟通,交流感情,又达到了锻炼身体,活跃气氛,增进和谐的良好效果。
六、加强自身建设,发挥桥梁纽带作用。
几年来,一是始终把提高工会干部队伍素质放在突出的位置,坚持每年召开工会工作会议,总结交流工会工作经验,通过学习培训,进一步增强了搞好工会工作的自觉性和服务意识、大局意识,提高了工会干部整体素质和工作水平。
二是抓好工会的制度建设。
先后制订完善了工会机构职责、岗位职责、工会干部廉洁自律制度、工会财务管理办法等一系列规章制度。
三是加强与学校其他部门的联系,组织好每年一次职代会的筹备工作,让学校规章制度在工作中得到落实。
认真做好上级工会及学校布置的工作。
回顾过去几年的工作,我们深深体会到自觉接受党的领导是做好工会工作的重要保证,围绕学校中心工作,服务学校建设和发展大局是工会工作的基本准则,努力维护教职工的合法权益和学校稳定大局是工会工作的根本出发点和落脚点,密切联系群众,走群众路线是做好工会工作的基础,与时俱进,开拓进取,求真务实是创新工会工作的根本出路。
我们也清醒地认识到我们的工作还存在着许多不足,这主要反映在职代会制度还有待进一步完善,校务公开工作还需规范、提高,工会活动的覆盖面还需拓宽等。
七、对今后工会工作的建议和展望
本次大会即将产生新一届工会委员会,建议新一届工会:进一步增强工会工作服务于学校大局的意识;加强工会维权职责,依法维护教职工权益,求真务实、努力为教工多办实事;以师德师风建设为核心,进一步提高教职工整体素质;完善职代会制度,提高学校民主管理水平;积极开展丰富多彩的文体活动,提升教师幸福感,促进学校精神文明建设;加强工会自身建设,不断开创工作新局面
各位代表,今后几年将是学校发展的重要时期,也是实现国家示范学校建设提出的创建目标的关键时期。
新的形势、新的任务赋予了工会工作新的使命。
我们要以科学发展观为指导,围绕中心,服务大局,强化民主管理,突出维护职能、增强依法履行基本职责的能力,把工会建设成为组织健全,维权到位,工作活跃,作用明显,深受信赖的教职工之家,在学校的改革发展稳定大局中发挥更大作用。
2012年2月15日。