安全工作常态化管理实施办法

合集下载

如何落实安全生产标准化的常态化管理方案

如何落实安全生产标准化的常态化管理方案

如何落实安全生产标准化的常态化管理方案安全生产标准化是现代企业发展的基石,也是实施安全管理、追求卓越品质的重要组成部分。

为了确保工作场所的安全,减少人员伤害和财产损失,企业需要建立一个常态化的管理方案。

本文将探讨如何落实安全生产标准化的常态化管理方案,以确保企业的安全与稳定。

一、明确目标和责任落实安全生产标准化的常态化管理方案首先需要明确目标和责任。

企业需要制定明确的安全生产目标,并将其与企业整体目标相衔接。

同时,要明确各级管理人员和员工在安全生产中的责任和职责,形成责任制,实现人人有责、全员参与的管理机制。

二、健全安全组织体系建立健全的安全组织体系是落实安全生产标准化的常态化管理的关键步骤。

企业应设立安全管理部门或岗位,负责全面协调、指导和监督安全工作。

安全管理部门应由专职人员组成,具备专业的安全管理知识和技能,能够有效地组织和实施安全管理工作。

三、制定安全管理制度安全管理制度是落实安全生产标准化的常态化管理的基础。

企业应根据国家相关法律法规和标准,结合企业实际情况,制定一套完善的安全管理制度体系。

该制度应包括安全生产责任制、安全生产操作规程、事故应急预案等,确保安全管理工作有章可循,有法可依。

四、加强安全教育培训安全教育培训是提高员工安全意识和应急处置能力的重要方式。

企业应定期组织安全教育培训,向员工普及安全知识和安全操作规程,并进行应急演练,提高员工的应急处置能力。

此外,企业还应建立健全安全培训档案,记录员工接受的培训内容和成果,定期评估培训效果。

五、加强安全检查和隐患排查安全检查和隐患排查是常态化管理的重要环节。

企业应定期进行安全检查,对重点部位和环节进行全面检查,发现问题及时整改。

同时,要建立健全隐患排查制度,组织专人进行隐患排查,发现隐患要立即整改,确保安全生产。

六、建立安全奖惩机制建立健全的安全奖惩机制,可以激励员工积极参与安全管理和控制风险。

企业应根据员工在安全生产中的表现,通过奖励、表彰等方式予以激励。

安全维稳常态化工作措施

安全维稳常态化工作措施

安全维稳常态化工作措施安全维稳常态化工作措施一、背景和意义近年来,全球范围内的安全形势愈发复杂严峻,恐怖主义、极端主义、经济不稳定等因素对社会治安和稳定产生了重大挑战。

为了有效应对这些挑战,各国纷纷推行了安全维稳常态化工作措施,以保障人民生命财产安全,维护社会治安秩序,促进社会稳定发展。

本文将就安全维稳常态化工作措施的意义和实施方式进行探讨。

二、意义1.保障人民生命财产安全。

安全维稳是社会经济发展的基石,只有保障人民的生命和财产安全,才能创造良好的社会环境,激发社会成员的创造力和积极性。

2.维护社会治安秩序。

社会治安是社会稳定的重要组成部分,只有保持社会的治安秩序,才能有效地保护人民群众的安全感和幸福感,为社会和谐稳定做出贡献。

3.促进社会稳定发展。

安全维稳工作不仅仅是针对当前的问题,更是对未来社会稳定发展的规划和预测。

只有建立健全的安全维稳机制,才能有效应对各种突发事件,确保社会的稳定发展。

三、常态化工作措施1.法律法规建设。

要加强法律的科学性和系统性,建立健全符合社会发展需要的法律法规体系,包括刑法、治安管理法、安全生产法等。

同时,要改革完善司法制度,加强法律执行力度,确保法律的有效实施。

2.社会管理创新。

要加强社会管理创新,建立多元化、全方位的社会管理机制。

包括加强社会治安防控,完善公共安全体系,加强社会组织管理,加强社会心理疏导等。

通过创新社会管理方式,能更好地解决社会问题,维护社会稳定。

3.加强信息化建设。

要加强信息化建设,提高安全维稳工作的科学性和智能化水平。

建立全国统一的信息化平台,实现信息共享和协同作战,以便快速准确地开展安全维稳工作。

4.加强舆论引导。

要加强舆论引导,提高公众的安全意识和法制意识。

加强宣传教育,广泛宣传安全知识,提高公众的自我保护意识和能力。

同时,加强网络舆论引导,打击传播谣言和不良信息的行为。

5.加强国际合作。

要加强国际合作,共同应对安全挑战。

通过开展合作演习、信息交流、共享情报等方式,加强国际间的合作与协调,构建一个更加和谐、安全的世界。

安全管理制度化_常态化

安全管理制度化_常态化

安全管理规范化、常态化、制度化是新时代我国安全生产工作的核心要求。

随着社会经济的快速发展,各类生产安全事故时有发生,给人民群众的生命财产安全带来了严重威胁。

因此,加强安全管理,实现规范化、常态化和制度化,对于保障人民群众的生命财产安全,促进社会和谐稳定具有重要意义。

一、安全管理规范化安全管理规范化是指按照国家法律法规、行业标准和企业自身实际情况,建立健全安全管理制度,使安全管理工作有章可循、有法可依。

具体措施包括:1. 制定和完善安全管理制度。

企业应根据国家法律法规、行业标准和自身实际情况,制定和完善安全生产责任制、安全操作规程、安全检查制度、事故报告和处理制度等。

2. 开展安全教育培训。

通过培训,提高员工的安全意识和安全技能,使其掌握必要的安全知识和技能,降低事故发生率。

3. 强化安全检查和隐患排查。

定期开展安全检查,及时发现和消除安全隐患,防止事故发生。

二、安全管理常态化安全管理常态化是指将安全管理工作贯穿于企业生产经营的各个环节,形成长效机制。

具体措施包括:1. 建立安全责任体系。

明确各级人员的安全责任,确保安全生产责任制落到实处。

2. 加强安全文化建设。

营造“人人关注安全、人人重视安全”的氛围,提高员工的安全意识和自我保护能力。

3. 实施安全风险分级管控。

根据风险等级,对各类风险进行分类管理,确保风险得到有效控制。

三、安全管理制度化安全管理制度化是指将安全管理工作纳入企业制度体系,形成制度化、规范化、科学化的管理模式。

具体措施包括:1. 制定安全管理制度。

将安全管理工作纳入企业制度体系,确保安全管理制度与其他管理制度相互衔接、相互支持。

2. 加强制度执行力度。

严格执行安全管理制度,确保各项安全措施得到有效落实。

3. 完善监督考核机制。

建立健全安全监督考核机制,对安全管理工作进行考核,确保安全管理工作取得实效。

总之,安全管理规范化、常态化、制度化是保障人民群众生命财产安全的重要手段。

企业、单位和社会各界应共同努力,加强安全管理,为实现安全生产目标、促进社会和谐稳定贡献力量。

安全管理常态化推进

安全管理常态化推进

安全管理常态化推进近年来,安全事故频发,给社会稳定和人民生命财产安全带来严重威胁。

为了加强安全管理,各级政府和企事业单位纷纷推进安全管理常态化,以确保社会的安全和稳定。

本文将从加强安全宣传教育、建立健全安全责任体系、完善安全监管机制等方面,分析安全管理常态化推进的重要性和对策。

一、加强安全宣传教育要推进安全管理常态化,首先需要加强安全宣传教育。

通过开展全民安全教育活动,提高公民的安全意识和自我防范能力,减少安全事故的发生。

政府应加强对安全知识的普及,开展安全宣传活动,向公众传达安全理念和知识,提醒大家时刻保持警惕。

同时,各类媒体可以利用他们的影响力,广泛宣传安全知识,让更多的人受益于安全宣传教育。

二、建立健全安全责任体系推进安全管理常态化,关键在于建立健全安全责任体系。

各级政府和企事业单位应明确各个层级的安全责任,形成上下贯通、全面覆盖的责任体系。

各个部门要加强协作,共同推进安全工作,落实到每一个岗位和每一位员工。

此外,要建立起有效的激励和约束机制,让各方面的责任能够得到充分的落实,确保安全管理常态化的推进。

三、完善安全监管机制安全监管是推进安全管理常态化的重要手段。

政府应加大对重点行业和关键领域的安全监管力度,加强对危险化学品、食品安全、交通运输等方面的监管,严格执行安全生产标准,切实维护人民群众的生命财产安全。

此外,还应加强对安全生产设施的检查和评估,提升安全管理的科学性和有效性。

四、加强应急管理和危机处理能力在推进安全管理常态化的过程中,还需要加强应急管理和危机处理能力。

各级政府和单位要建立健全应急预案,做好危险源的排查和隐患的整改,提高应急响应能力和处理危机的能力。

此外,要加强与公安、消防、应急救援等部门的合作,建立紧密配合的工作机制,形成合力,应对各类突发事件和灾害。

五、加强安全技术与管理创新推进安全管理常态化还需要加强安全技术与管理创新。

要积极引进先进的科技手段,利用大数据、人工智能等技术,提高安全管理的效率和准确性。

常态化安全工作措施

常态化安全工作措施

常态化安全工作措施常态化安全工作措施是指企业、单位或者个人在日常生活和工作中采取的一系列防范安全风险的措施和方法,旨在保护人身、财产和信息的安全。

常态化安全工作对于维护社会治安稳定、保护个人和财产安全具有重要意义。

下面将从个人、家庭和社会三个方面来介绍常态化安全工作措施。

一、个人常态化安全工作措施个人常态化安全工作措施是指每个人在日常生活中应该采取的一些安全措施,以避免出现意外事故或者受到危害。

个人常态化安全工作包括以下几个方面:1. 家庭安全:保持家庭的门窗锁好,不随意开启家门;养成锁好车门、车窗的好习惯,不贮存易燃、易爆物品,做到火源隔离,以防火灾发生;定期检查家中电器设备是否安全,如电线是否老化,插座是否有隐患等。

2. 出行安全:出门前要检查自己的行李包是否放置可燃、易碎物品,尽量避免携带大量现金,避免成为盗窃、抢劫的目标;乘坐交通工具时要遵守交通规则,避免闯红灯、超速行驶等危险行为;夜间出行时尽量不要单独行走,可以选择公共场所或者人多的地方。

3. 食品安全:购买食品时要选择正规渠道,注意查看食品的生产日期、保质期和生产许可证号,避免购买过期食品或者无证食品;在食用过程中要注意食品的加工方法和储存条件,避免食品中毒和食源性疾病的发生。

4. 网络安全:在使用互联网时要注意保护个人隐私,不随意泄露个人身份证明、银行账号、密码等敏感信息;不访问不安全的网站,不下载不明来源的软件;经常更换密码,定期清理电脑病毒,避免个人信息被黑客窃取。

5. 火灾防范:保持家中消防设施的完好,如灭火器、烟雾报警器等;不随意在室内使用明火,避免导致火灾的发生;要学会正确使用灭火器,掌握火灾自救逃生的基本方法。

个人常态化安全工作措施的执行需要每个人的自觉性和责任心,只有每个人都做好常态化安全工作,才能保障整个社会的安全。

二、家庭常态化安全工作措施家庭安全是一个家庭的共同责任,通过采取一系列措施来保障家庭成员的人身和财产安全。

安全常态化管理

安全常态化管理

安全常态化管理安全管理者的工作,就是身体力行安全管理制度和要求。

从小事做起,从细节抓起,努力让“安全第一,预防为主,综合治理”的安全意识深入人心。

“常态化安全管理模式,精细化安全管理标准”是一把敞开的“安全保护伞”,它无时无刻不在呵护着、祝愿着我们的企业健康、平稳的发展和进步。

企业的安全归根到底是人的安全,这既包括人身防护不受侵害的个人安全,也包括人为操作不伤害他人、不造成损失的操作安全,还包括为避免外界影响或自然灾害做好防护、预防、救护的防护安全,所有这些都需要具有安全素质的人来完成,而员工安全素质的首要条件是看其对所从事岗位应知应会知识和内容的掌握程度。

这里所说的员工是指公司全体员工,既包括生产一线的操作工、维修工,也包括从事管理工作的班组长、厂处长甚至总经理。

工人应知应会的内容主要包括:其所从事岗位相关物料特性、工艺条件、生产环境工作条件、岗位操作规程、设备装置结构、原理、性能、用途、岗位风险知识情况的掌握和应急预案知识的掌握以及围绕本岗位所规定的工作标准、劳动纪律、巡检制度、记录制度等;对管理人员而言除了尽可能多和深入掌握所辖管理范围内操作工人岗位应知应会知识外,还要全面了解和掌握所管辖范围内的工艺流程、管理流程、人员状况、生产状况等,并具有督促、检查、领导本单位员工,完成好工作任务和目标的能力,从而真正掌握和控制好生产安全状况。

进行常态化安全管理,就是要让企业的每一位员工,只有岗位职责的差别,没有安全意识的差异。

通过常态化的安全管理,安全教育,典型事故案例分析,安全演练等活动的展开,保证了大家在充分理解“安全管理工作制度,工作重点,基本要求,安全常识,对习惯性违章的安全提醒和纠正以及对集团公司的专项安全管理工作重点”等安全管理要求的基础上,本着“保安全就是保自己,保安全就是促生产”的安全生产工作方针;强化安全意识。

开展人员素质限时升级达标活动,进行全员培训、考试,明确责任,严格把关,中管以上人员进行统一考试,然后以职能部门为单位进行一般管理人员(包括生产班长)考试,最后以班组为单位考核岗位员工,实行逐级考核、逐级负责的方式,各级考核负责人要针对考核情况、掌握情况拿出总结报告,安全部门最后进行随机抽查确认,要求全体员工年底前全部达标。

学校安全常态化管理制度

学校安全常态化管理制度

一、总则为加强学校安全管理,保障师生人身安全,维护学校正常教育教学秩序,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,结合我校实际情况,制定本制度。

二、安全管理目标1. 实现学校安全工作的制度化、规范化、科学化。

2. 确保校园内无重大安全事故发生。

3. 建立健全安全预警机制,提高师生安全防范意识。

4. 营造安全、和谐、稳定的校园环境。

三、安全管理职责1. 学校安全工作领导小组负责学校安全工作的组织、协调、监督和检查。

2. 校长是学校安全工作的第一责任人,全面负责学校安全工作。

3. 各部门负责人对本部门的安全工作负直接责任。

4. 教师要履行安全教育职责,对学生进行安全教育和培训。

5. 学生要自觉遵守学校安全规定,提高安全防范意识。

四、安全管理制度1. 交通安全管理(1)加强交通安全教育,提高师生交通安全意识。

(2)建立健全交通安全管理制度,规范校车运营。

(3)加强校园周边交通安全管理,确保师生出行安全。

2. 校园安全管理(1)加强校园巡查,及时发现和消除安全隐患。

(2)加强校园内消防、用电、食品、药品等安全管理。

(3)加强实验室、体育设施、器材等安全管理。

3. 住宿安全管理(1)加强学生宿舍安全管理,确保住宿环境安全。

(2)建立健全宿舍管理制度,规范宿舍用电、用水、消防等安全。

(3)加强宿舍夜间巡查,确保学生住宿安全。

4. 食品安全管理(1)加强食品采购、加工、储存、销售等环节的安全管理。

(2)定期对食堂进行食品安全检查,确保师生饮食安全。

(3)加强食品卫生知识宣传教育,提高师生食品安全意识。

5. 应急管理(1)建立健全应急预案,明确应急响应程序。

(2)定期组织应急演练,提高师生应急处理能力。

(3)加强校园安全防范,确保应急物资储备充足。

五、安全检查与考核1. 定期开展安全检查,对安全隐患进行排查整改。

2. 建立安全工作考核制度,将安全工作纳入学校年度考核。

3. 对安全工作成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励。

法制安全常态化管理制度

法制安全常态化管理制度

一、总则为了确保单位内部安全稳定,维护广大员工的生命财产安全,营造和谐稳定的工作环境,特制定本制度。

本制度旨在通过法治手段,建立健全常态化安全管理制度,强化安全管理责任,提升安全管理水平。

二、适用范围本制度适用于本单位的全体员工、访客以及相关管理人员。

凡进入本单位的人员,均应遵守本制度规定。

三、组织领导1. 成立法制安全领导小组,负责统筹协调、监督指导法制安全工作的开展。

2. 各部门负责人为法制安全第一责任人,负责本部门法制安全工作的组织实施。

3. 设立法制安全办公室,负责法制安全工作的日常管理和协调。

四、安全管理制度1. 安全教育制度(1)定期组织员工进行安全教育培训,提高安全意识。

(2)对新员工进行岗前安全教育培训,确保其具备基本的安全操作技能。

2. 安全检查制度(1)定期开展安全检查,对发现的安全隐患及时整改。

(2)建立安全隐患排查治理台账,确保整改到位。

3. 安全防范制度(1)加强门卫管理,严格执行来访登记制度。

(2)加强消防设施设备的管理,确保消防通道畅通。

(3)加强车辆管理,严格执行车辆出入管理制度。

4. 事故报告制度(1)发生安全事故,应立即向法制安全办公室报告。

(2)及时启动应急预案,采取有效措施,减轻事故损失。

5. 安全责任制度(1)明确各级安全责任,落实安全责任追究制度。

(2)对违反安全规定的行为,依法依规进行处理。

五、监督与考核1. 法制安全领导小组定期对各部门的安全工作进行监督检查。

2. 对安全工作成绩突出的单位和个人给予表彰奖励。

3. 对安全工作不力的单位和个人进行批评教育,必要时追究责任。

六、附则1. 本制度由法制安全领导小组负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施,原有相关规定与本制度不一致的,以本制度为准。

通过实施本制度,我们将不断完善法制安全管理体系,实现法制安全常态化,为单位的持续发展创造良好的安全环境。

2024年学校园安全常态化管理工作方案

2024年学校园安全常态化管理工作方案

2024年学校园安全常态化管理工作方案学校园安全是学校管理工作的重中之重。

2024年,我们将进一步加强学校园安全常态化管理,确保每位师生的生命安全和财产安全。

一、加强安全预防措施。

学校将定期进行安全隐患排查,及时整改安全隐患。

加强安全常识教育,提高师生的安全意识。

建立健全安全巡查制度,确保校园安全日常监管到位。

二、提升安全应急能力。

制定并完善学校安全应急预案,明确各部门职责和应急流程。

定期组织安全应急演练,提升师生的应急逃生和自救能力。

建立快速反应机制,及时处置突发安全事件。

三、强化安全监控措施。

加强校园监控设施建设,提高监控覆盖率和清晰度。

配备专业安保人员,加强对校园入口、教学楼、宿舍等重点区域的巡逻监控。

建立24小时安保巡查制度,确保校园安全无死角。

四、加强安全教育管理。

开展多样化安全教育活动,如安全知识讲座、消防逃生演练等。

建立健全安全教育档案,跟踪学生的安全教育情况。

加强对新生的安全教育,培养他们的安全意识和自我保护能力。

五、加大安全投入力度。

加强对校园安全设施和装备的更新和维护,确保设施的完好性。

提升安全人员的素质和技能,加强安全队伍的建设和培训。

拓展与相关部门的合作,形成校安全管理的合力。

在2024年,学校将以更加科学、更加严谨的态度来推进学校园安全常态化管理工作,确保校园安全工作取得实质性成效。

学校园将成为一片安全、和谐的净土,为师生的健康成长提供坚实保障。

第 1 页共 1 页。

学校安全工作常态化机制

学校安全工作常态化机制

学校安全工作常态化机制学校是学生求知、交流、成长的重要场所,保障学校安全工作的常态化机制至关重要。

高效的安全机制不仅能保护学生的安全,还能促进学校的健康发展。

本文将探讨学校安全工作常态化机制的建设、必要性以及实施步骤。

一、建设安全责任体系学校安全工作常态化机制的第一步是建设安全责任体系。

学校需要成立安全工作领导小组,明确各级领导的责任和职责。

同时,各部门和教职工要明确个人的安全责任,形成全员参与的安全管理模式。

二、建立安全制度与规章制度学校安全工作常态化机制的第二步是建立安全制度与规章制度。

学校应制定一系列安全管理制度,包括安全巡逻、应急预案、消防安全、防范溺水等。

同时,要对学生和教职工进行安全教育,提高他们的安全意识。

三、配备安全设施学校安全工作常态化机制的第三步是配备安全设施。

学校应配备安全监控系统、火灾报警系统、应急设备等,以便及时发现和处理各类安全事故。

此外,学校应建立良好的安全信息通报渠道,确保信息的畅通和及时反馈。

四、加强学生守则教育学校安全工作常态化机制的第四步是加强学生守则教育。

学校要制定明确的学生行为规范,引导学生养成自律、尊重他人、关注安全的行为习惯。

此外,学校还应开展防欺凌、防网络诈骗等方面的教育活动,提高学生的自我保护和防护能力。

五、完善应急预案学校安全工作常态化机制的第五步是完善应急预案。

学校应结合实际情况,制定科学合理的应急预案,包括突发事件处置流程、联系方式、救护措施等。

同时,应定期组织应急演练,提高学校师生的应急处理能力。

六、加强安全巡查学校安全工作常态化机制的第六步是加强安全巡查。

学校应组织专门的巡查队伍,定期巡查校园各区域,发现并及时解决存在的安全隐患。

同时,要建立安全巡查日常记录,做到事实真实、客观准确。

七、加大安全宣传力度学校安全工作常态化机制的第七步是加大安全宣传力度。

学校应在校园广场、教学楼、宿舍等公共场所张贴安全宣传标语,提高师生的安全意识。

此外,学校还可以开展安全知识竞赛、主题讲座等形式的宣传教育活动,提高师生对各类安全事故的预防和应对能力。

安全生产常态化管理

安全生产常态化管理

安全生产常态化管理
安全生产是企业经营管理中非常重要的一项内容,也是企业可持续发展的基石。

为了确保生产过程中的安全可控,实现安全生产常态化管理是非常有必要的。

首先,安全生产常态化管理是一种持续性的管理模式,不仅仅是在特定的时间段或者某个项目中实施。

它要求企业将安全生产纳入整个生产经营管理的体系中,并始终保持警觉,时刻关注安全风险的存在。

其次,安全生产常态化管理强调全员参与。

安全不仅仅是一项个别人员的责任,而是所有员工的共同责任。

企业应该建立健全的安全责任制度,明确各级管理人员和员工的安全职责,确保每个人都认识到安全的重要性,并积极参与安全工作。

另外,安全生产常态化管理强调预防为主。

事故的发生往往有前因后果,而事前的预防可以降低事故的发生概率。

企业应该制定合理的安全生产规章制度,加强安全培训和教育,提升员工的安全意识和操作技能,减少人为因素导致的安全事故。

此外,安全生产常态化管理强调数据分析和问题解决。

企业应该建立健全的安全事故报告和分析机制,及时收集和分析事故的数据,发现问题和薄弱环节,采取相应的措施加以解决。

最后,安全生产常态化管理强调持续改进。

企业应该不断总结经验教训,完善安全管理机制,提高管理水平,为实现安全生产常态化管理不断迈进。

总之,安全生产常态化管理是企业做好安全生产工作的基础,通过实施这种管理模式,企业能够保障生产过程的安全可控,减少事故的发生,提升员工的安全意识和技能,为企业可持续发展提供保障。

因此,每个企业都应该重视并且切实落实安全生产常态化管理。

安全生产常态化管理

安全生产常态化管理

安全生产常态化管理安全生产常态化管理是指将安全管理工作常态化、制度化、科学化、规范化,通过长期、持续、有序地开展安全生产活动,确保企业的生产经营活动在安全环境下进行。

这种管理方式的核心是将安全作为企业发展的基石,将安全意识融入到企业文化和日常工作中。

在安全生产常态化管理中,有几个重要的原则和要求。

首先是加强领导,安全是企业的生命线,只有高度重视和高层领导的支持,才能形成全员参与的安全局面。

其次是明确责任,每个人都要明确自己在安全生产中的责任和义务,形成监督、管理和执行有效的机制。

再次是完善制度,建立健全的安全制度和流程,加强各项安全管理工作的科学性和规范性。

最后是持续改进,安全工作是一个不断改进的过程,需要通过持续的监测、评估和改进来不断提高安全管理水平。

在安全生产常态化管理中,需要做好以下几个方面的工作。

首先是设立安全管理机构,明确安全管理岗位的职责和权限,确保安全工作的专业化和规范化。

其次是制定安全管理制度,建立健全安全生产管理制度和规章制度,明确各级管理人员和员工的安全行为准则。

再次是加强安全培训,通过开展定期的安全培训和演练,提高员工的安全意识和技能,提升应对突发事件的能力。

最后是加强监督检查,建立安全隐患排查和整改的机制,及时发现、纠正和消除安全隐患,确保生产过程的安全可控。

在实施安全生产常态化管理过程中,要注重宣传教育,加强对员工的安全法律法规、安全文化和安全知识的宣传和教育,培养员工的安全意识和责任意识。

同时要加强技术支撑,建立安全监测系统、安全风险评估系统和应急管理系统,通过先进的技术手段提升安全管理水平。

此外,要注重与相关部门的合作,加强与政府监管部门、专业机构以及相关企业的沟通和合作,共同推动安全管理工作的开展。

总之,安全生产常态化管理是企业实现可持续发展的基础和保障,它要求全员参与,科学规范,持续改进,通过一系列的管理措施和制度建设,确保企业的生产经营活动在安全环境下进行。

幼儿园安全常态化管理制度

幼儿园安全常态化管理制度

一、总则为了保障幼儿园师幼的生命安全和身体健康,预防和减少安全事故的发生,营造安全、和谐、稳定的校园环境,特制定本制度。

二、组织机构1. 成立幼儿园安全工作领导小组,负责全园安全工作的统筹规划和组织实施。

2. 各班级设立安全员,负责班级日常安全管理,协助班主任开展安全教育活动。

三、安全管理内容1. 入园、离园安全管理(1)实行24小时全封闭管理,保留大门一个出入口,其他出入口一律关闭。

(2)每天上岗前,保安要互测体温并进行登记。

(3)值班保安穿制服、佩戴红袖章,加强对园门的把守和对出入人员的巡查、登记。

(4)原则上外来人员、外来车辆一律不得进入幼儿园;因公务确需进入的,需向园领导报告确认。

(5)对所有准备进入幼儿园的人员,进行体温检测,合格后予以详细登记,并进行必要消毒。

2. 晨检、午检制度(1)每天对幼儿进行晨检、午检,发现异常情况及时处理。

(2)幼儿入园时,进行体温检测,如有发热等异常情况,禁止入园。

(3)发现疑似传染病病例,立即隔离观察,并报告上级部门。

3. 食品安全(1)严格执行食品采购、储存、加工、分发等环节的管理制度。

(2)定期对食堂进行卫生检查,确保食品安全。

(3)加强对幼儿的饮食教育,培养良好的饮食习惯。

4. 消防安全(1)定期开展消防安全知识培训,提高师幼消防安全意识。

(2)定期进行消防演练,确保师幼掌握逃生技能。

(3)确保消防设施完好,消防通道畅通。

5. 交通安全(1)加强幼儿交通安全教育,提高幼儿交通安全意识。

(2)接送幼儿时,确保车辆安全,遵守交通规则。

(3)定期对校园周边交通安全进行检查,消除安全隐患。

6. 户外活动安全(1)定期对户外活动场地进行检查,确保场地安全。

(2)户外活动时,安排专人对幼儿进行监护。

(3)恶劣天气时,暂停户外活动。

四、安全教育培训1. 定期开展安全教育培训,提高师幼安全意识和自我保护能力。

2. 邀请专业人士进行安全知识讲座,提高安全技能。

3. 组织安全知识竞赛、应急演练等活动,增强师幼的安全意识。

安全文明常态化管控思路及方案

安全文明常态化管控思路及方案

安全文明常态化管控思路及方案第一节、安全文明常态化、标准化管理一、项目部管理班子的形象项目部对外树立良好企业的形象,对内体现出团结协作的团队精神,全体项目管理人员统一着装,工装的制作要有项目的标志,管理人员必须挂牌,标明姓名、职务、岗位,以明确工作岗位的职责和权力,达到切实有效的进行项目施工管理工作。

项目施工班组的工人,一律实行挂牌作业,统一样式的工作服,进出工地必须出示项目的工作牌,树立班组工人在该工程施工中的良好形象。

二、安全组织管理(一)组织机构1、建立项目部“安全文明施工标准化”工作领导小组,由项目经理担任组长,项目执行经理、技术负责人、安全员为副组长,施工员、材料员为组员,明确岗位责任,奖罚兑现。

2、根据施工组织设计和公司要求,结合工地实际情况,制定工地安全生产、文明施工标准化建设奖罚办法。

3、项目部和施工管理办公室必须按统一的规格标准,制作安全安全文明施工标准化管理责任制度,悬挂于办公室内,明确安全生产管理目标,分解和细化后各自的责任,安全责任,责任的考核目标,做到责任明确,奖罚鲜明,切实检查各项制度的落实情况。

4、凡安全防护措施不齐备,存在严重隐患。

或管理人员盲目指挥,安全无保证一时,安全员有权令其停工,坚持一票否决制。

(二)安全管理目标无死亡事故。

无重伤事故,全年轻伤率不超过3‰。

无火灾及重大交通责任事故。

一般事故隐患整改率达95%以上。

特殊工种全部持证上岗。

施工现场安全合格率100%,优良率50%以上。

安全文明施工全面达到“XX市安全文明施工标准化工地”标准,争创“XX 省文明施工标准化工地”。

安全目标(伤亡事故控制目标,安全达标,文明施工目标)年、月都要控制达标计划,目标分解到人,责任落实,考核到人。

(三)安全生产基本要求1、贯彻“安全第一,预防为主”方针,管生产必须管安全,做到安全工作与生产任务同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比,安全防护措施提前施工,经验收合格后交付使用。

学校安全常态化管理制度

学校安全常态化管理制度

一、总则为了加强学校安全管理,保障师生生命财产安全,维护学校正常的教育教学秩序,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,结合我校实际情况,特制定本制度。

二、安全管理组织机构及职责1. 学校成立安全工作领导小组,负责全校安全工作的统筹规划、组织实施和监督检查。

2. 学校设立安全管理办公室,负责日常安全管理工作,具体职责如下:(1)制定学校安全管理制度,并组织实施;(2)组织开展安全检查,及时发现和消除安全隐患;(3)组织安全培训和宣传教育活动;(4)处理安全事故,配合相关部门进行调查处理;(5)建立健全安全档案,定期进行统计分析。

三、安全管理内容1. 人员安全管理(1)加强师生安全教育,提高安全意识;(2)严格门卫制度,加强校园巡逻,确保校园安全;(3)加强教职工安全管理,确保教职工身心健康;(4)加强学生宿舍管理,确保学生住宿安全。

2. 物资安全管理(1)加强实验室、教室、图书馆等场所的消防安全管理;(2)加强危险化学品、易燃易爆物品的管理;(3)加强校园内施工、维修等活动的安全管理。

3. 设施设备安全管理(1)加强校园内建筑物、构筑物的安全管理;(2)加强校园内电气、供水、排水等设施设备的安全管理;(3)加强校园内交通设施、消防设施等的安全管理。

4. 交通安全管理(1)加强校园内交通安全宣传教育;(2)加强校园内车辆停放、行驶管理;(3)加强校园内行人、自行车通行管理。

四、安全检查与处理1. 学校定期开展安全检查,对发现的安全隐患及时整改。

2. 学校设立安全举报电话,鼓励师生积极参与安全管理。

3. 学校对发生的安全事故,按照相关规定进行调查处理,追究相关责任。

五、宣传教育与培训1. 学校定期开展安全宣传教育活动,提高师生安全意识。

2. 学校组织安全培训,提高师生安全防范能力。

3. 学校鼓励师生参加各类安全竞赛,提高安全技能。

六、附则1. 本制度由学校安全工作领导小组负责解释。

常态化安全提示工作制度

常态化安全提示工作制度

常态化安全提示工作制度一、背景及意义随着社会的快速发展,人们的生活和工作环境日益复杂,安全隐患也随之增多。

为了提高全体师生的安全意识,加强安全管理,确保生命财产安全,我校制定了一系列常态化安全提示工作制度。

该制度的实施旨在提醒广大师生时刻关注安全问题,增强自我保护意识,营造安全、和谐、稳定的校园环境。

二、制度内容1. 成立常态化安全提示工作领导小组,由校长担任组长,分管安全工作的副校长担任副组长,各部门负责人、班主任和辅导员为成员。

领导小组负责制定、完善常态化安全提示工作制度,并对工作进行督促、检查。

2. 制定常态化安全提示工作计划,明确提示内容、时间、方式和责任人。

提示内容应涵盖消防安全、交通安全、食品安全、网络安全、防溺水、防地震、防诈骗等方面。

3. 充分利用校园广播、宣传栏、班级群、校园网等渠道,定期发布安全提示信息。

同时,结合国旗下讲话、主题班会、专题讲座等形式,有针对性地进行安全宣传教育。

4. 在重要节点和特殊时期,加大安全提示力度。

如春节、元宵节、清明节、端午节、中秋节等传统节日,以及学校开学、放假、运动会、大型活动等时间节点,都要有针对性地发布安全提示。

5. 加强家校合作,定期向家长发送安全提示信息,引导家长关注学生安全,共同做好安全教育。

6. 开展常态化安全演练,提高师生应对突发事件的能力。

如火灾逃生、地震避险、防溺水、防诈骗等演练,让师生掌握基本的自救自护技能。

7. 强化安全隐患排查,及时发现问题,立即整改。

学校各部门要定期开展安全隐患排查,特别是宿舍、食堂、实验室、教室等重点区域,确保安全隐患及时发现、及时处理。

8. 建立安全信息反馈机制,鼓励师生发现安全隐患及时报告。

对举报安全隐患的师生,学校将给予表彰和奖励。

9. 将常态化安全提示工作纳入学期末安全考核,对工作落实不到位的部门和个人进行通报批评,情节严重的,依法依规追究责任。

10. 定期对常态化安全提示工作进行总结,对好的做法和经验进行推广,不断提高安全提示工作的实效。

安全生产常态化管理制度

安全生产常态化管理制度

一、总则为加强公司安全生产管理,保障员工生命财产安全,预防和减少生产安全事故,根据国家有关安全生产法律法规和公司实际情况,特制定本制度。

二、制度目标1. 建立健全安全生产管理体系,实现安全生产的常态化管理。

2. 提高员工安全生产意识,增强安全防范能力。

3. 保障公司生产经营活动的安全稳定进行。

三、组织机构与职责1. 公司成立安全生产委员会,负责组织、协调、指导、监督公司安全生产工作。

2. 各部门设立安全生产管理小组,负责本部门安全生产工作的具体实施。

3. 员工应积极参与安全生产活动,履行安全生产职责。

四、安全生产管理措施1. 安全生产教育(1)定期开展安全生产教育培训,提高员工安全意识。

(2)对新员工进行岗前安全培训,确保其具备必要的安全知识和技能。

(3)对特种作业人员进行专项安全培训,取得相应资格证书。

2. 安全检查与隐患排查(1)定期开展安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。

(2)对重点部位、关键环节进行专项检查,确保安全生产。

(3)建立隐患排查治理台账,跟踪隐患整改情况。

3. 安全生产责任制(1)明确各级领导和员工安全生产职责,落实安全生产责任。

(2)建立健全安全生产奖惩制度,对安全生产表现突出的单位和个人给予奖励,对违反安全生产规定的单位和个人进行处罚。

4. 安全生产设备设施管理(1)确保生产设备设施符合国家标准,定期进行维护保养。

(2)加强特种设备的日常管理和定期检验,确保其安全运行。

(3)对存在安全隐患的设备设施,立即停用并整改。

5. 应急管理与救援(1)制定应急预案,明确应急组织、职责、措施等。

(2)定期开展应急演练,提高员工应急处置能力。

(3)发生事故时,立即启动应急预案,迅速开展救援工作。

五、监督检查与考核1. 公司安全生产委员会定期对各部门安全生产管理工作进行检查,确保制度落实。

2. 各部门每月对安全生产管理工作进行自查,发现问题及时整改。

3. 对安全生产管理工作进行检查、考核,将考核结果与绩效挂钩。

常态化网安工作方案

常态化网安工作方案

常态化网安工作方案随着互联网的快速发展,网络安全问题也日益凸显。

各种网络病毒、黑客攻击、网络诈骗等问题层出不穷,给个人和企业的信息安全带来了严重威胁。

因此,加强网络安全工作,建立常态化的网安工作方案显得尤为重要。

一、加强网络安全意识培训。

首先,要加强网络安全意识培训,提高广大员工对网络安全的重视程度。

通过举办网络安全知识讲座、组织网络安全演练等方式,让员工了解网络安全的重要性,学会识别和防范网络安全威胁,提高自我保护意识。

二、建立健全网络安全管理制度。

其次,要建立健全网络安全管理制度,明确网络安全管理的责任和分工。

制定网络安全管理规章制度,明确网络安全管理的各项措施和要求,建立网络安全管理的审核和考核机制,确保网络安全管理制度的落实和执行。

三、加强网络安全技术防护。

除了制度建设,还要加强网络安全技术防护。

建立完善的网络安全防护体系,包括网络防火墙、入侵检测系统、数据加密技术等,提高网络系统的抗攻击能力,保障网络数据的安全。

四、加强网络安全事件监测和应急响应。

另外,要加强网络安全事件的监测和应急响应能力。

建立网络安全事件监测和预警系统,及时发现和处理网络安全事件,减小损失。

建立网络安全事件应急响应机制,对网络安全事件进行快速、有效的处置,最大程度地减小损失。

五、加强网络安全风险评估和管理。

最后,要加强网络安全风险评估和管理。

定期进行网络安全风险评估,发现和分析网络安全风险,制定相应的风险管理措施,加强对网络安全风险的管控,确保网络安全的持续稳定。

综上所述,建立常态化的网安工作方案对于提升网络安全水平具有重要意义。

只有通过加强网络安全意识培训,建立健全的网络安全管理制度,加强网络安全技术防护,加强网络安全事件监测和应急响应,加强网络安全风险评估和管理等措施,才能有效提高网络安全水平,保障网络安全。

希望各个单位和个人都能够重视网络安全工作,共同维护网络安全,共同营造良好的网络环境。

清丰县常态化管理工作实施方案

清丰县常态化管理工作实施方案

清丰县常态化管理工作实施方案一、背景和目的近年来,清丰县常态化管理工作取得了显著成效,但也存在一些问题和亟待解决的挑战。

为进一步推进常态化管理工作,提高社会治安和综合治理水平,制定本实施方案。

二、工作原则1. 遵循法律法规,依法行政,确保常态化管理工作合法、规范、科学;2. 综合治理,强化协作,形成工作合力;3. 突出问题导向,强化问题解决,提升管理实效;4. 完善制度机制,强化监督评估,确保常态化管理工作长效推进。

三、工作重点和措施1. 深化社区治理(1)加强信息共享与联动,建立健全常态化管理信息系统,实现社区、派出所等部门信息共享;(2)强化社区警务力量建设,提高社区警务人员综合素质和业务能力;(3)推进治安巡逻制度化,加强对社区治安隐患和重点场所的巡逻防控;(4)完善社区信访管理工作,建立畅通的信访渠道,及时处置社区信访问题。

2. 打击违法犯罪活动(1)加强网格化防控,建立完善的社会治安网格管理体系,实现对辖区内的人、车、物、情况的全面摸排和管控;(2)加强对重点区域和重点对象的日常巡查,发现问题及时进行处置;(3)加大违法犯罪打击力度,深入开展扫黑除恶专项斗争,严厉打击黑恶势力犯罪;(4)加强刑事侦查工作,提高侦破案件的效率和质量。

3. 健全安全预防机制(1)加强安全宣传教育,提高公众的安全意识和自我防护能力;(2)加强安全检查工作,开展日常安全隐患排查整治,加强对场所、人员等的安全把关;(3)引进先进科技手段,如视频监控、人脸识别等技术,提高安全监控和预警能力;(4)加强对重点时间、重点场所的安全管理,确保安全有序。

四、组织保障1. 设立常态化管理工作领导小组,明确工作任务和分工,并落实各部门的责任;2. 加强业务培训和人员交流,提升各部门从业人员的业务水平;3. 组织开展常态化管理工作督导和评估,及时发现问题,提出改进意见;4. 加强宣传和舆论引导,广泛宣传常态化管理工作的成效,营造良好的社会治安氛围。

安全管理需要常态化

安全管理需要常态化

安全管理需要常态化安全管理的常态化指的是将安全管理工作融入到企业日常运营中,使之成为企业管理的一项基本操作和重要内容,从而确保企业的运营活动始终处于安全的状态。

安全管理的常态化包括以下几个方面:1.明确安全责任:企业应当明确安全管理的责任主体,建立健全安全管理组织机构,明确人员的职责和权限,形成明确的安全管理体系,确保安全工作不仅仅是某个人的事情,而是每个人的事情。

2.制定安全制度:企业应当制定相关的安全管理制度,明确员工在工作中应当遵守的规定和操作程序,如生产安全规章制度、劳动保护制度、应急管理制度等,使员工能够按照规定进行工作,降低事故发生的风险。

3.培训教育:企业应当加强员工对于安全方面的培训教育,使员工能够具备一定的安全意识和安全知识,学会正确应对各种危险情况,提高自我保护能力。

同时,企业应当根据员工的培训情况,开展安全知识考核,激励员工提高自身的安全素质。

4.安全检查与隐患排查:企业应当建立健全安全检查和隐患排查制度,定期对生产设备、劳动环境、生产工艺等进行检查,发现问题及时纠正,消除工作安全隐患,确保生产过程安全可靠。

5.事故应急处理:企业应当建立健全事故应急处理机制,制定应急预案,明确各个岗位的责任和应急程序,按照预案进行应急演练,提高员工应急处理能力,确保在事故发生时能够迅速反应并采取相应措施,将事故损失降到最低。

6.加强监督检查:企业应当加强对安全工作的监督检查,建立健全安全管理考核制度,对安全工作情况进行定期考核评估,及时发现和纠正安全管理中存在的不足,提出改进措施,确保安全管理工作的有效实施和提升。

7.经验总结和学习:企业应当建立经验总结和学习机制,对于发生的事故、事故隐患等进行及时总结,深入分析事故原因,找出问题所在,提出改进措施,并将总结的经验教训进行传达和学习,避免类似事故再次发生。

只有将安全管理常态化,才能够在企业日常运营中真正起到作用。

安全管理常态化意味着将安全管理内化到企业文化中,让每个员工都时刻保持安全意识,追求安全行为。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------安全工作常态化管理实施办法安全工作常态化管理实施办法 2019 年集团一号文件中,首次提出了企业安全工作常态化管理内容与方法的要求,即遵守国家法律法规,紧扣本企业实际,以安全标准化各项要素的执行规范为标准,以控制好生产运行八要素为手段,通过促进全员深入了解和掌握应知应会内容,贯彻执行好企业各项规程、制度,保持各类设备、设施状态良好,时时认真负责的工作,来确保企业安全运行。

该要求是对企业安全管理工作的原则、标准、对象、内容、方法等全方位的、高度的概括,是指导企业各单位与部门开展好安全管理工作的具体的、行之有效的方法。

为了深入学习领悟其深刻内涵,明确相关要求,进而将安全工作常态化管理真正落到实处,推动整个安全管理工作向更高层次迈进,现制定安全工作常态化管理实施办法,对相关工作做具体安排,请各单位遵照执行。

一、遵守国家法律法规(一)展开论述国家的法律法规、条例等是规范企业及员工各项行为的准则,必须加以遵守;结合我们企业的性质与特点,我们列出了与我公司密切相关的法律 5 部、法规 10部、部门规章 10 部、标准 32 项,对公司高管、各部门需要掌握的范围进行了界定(见附件一),需要我们各级领导与部门不断学习、掌握,并在工作实践中严格遵守。

1 / 9(二)近期工作安排各位领导、各部门首先要明确本岗位所涉及的法律、法规、标准明细,进而通过不断学习,掌握所涉及的内容,此项工作计划在六月末前完成。

(三)考核(检查)办法根据不同系统的领导、不同专业部门所涉及内容不尽相同的情况,分别编制考试题目,统一时间、地点进行考试。

六月末前完成。

二、以安全标准化各项要素的执行规范为标准(一)展开论述《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》(简称安全标准化)中所阐述和提供的执行规范内容,是使我们能够准确掌握企业安全生产各项要素的方法,也是评价、考核、监督、提高企业安全生产管理水平的标准,通过近几年的实践证明对我们企业比较实用,同时也是今年国家对危化品生产企业强制推行的达标升级标准。

(二)近期工作安排集团公司的安全标准化管理体系共有 11 个一级要素和 57 个二级要素,并就各要素的具体工作责任进行了落实,请各单位与部门进一步明确自身在安全标准化工作中应该承担的具体工作,并执行到位。

(三)考核(检查)办法对各职能部门对自身在安全标准化工作中所负责的要素是否明确进行抽查,按照集团公司一号文件要求,各分子公司要每月对照标准化要求对本单位安全管理工作进行自评,集团公司半年将进行阶段考核打分,考核结果在公司---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 会议上予以通报,各分子公司年底前均要达到安全标准化三级评审标准以上。

具体考核及自评办法见《安全标准化考核细则》(附件二)和《瑞兴集团安全标准化工作实施要点》(附件三)。

三、以控制好生产运行八要素为手段(一)展开论述在《化工企业职工安全健康管理体系实施指南》中,提出了安全生产运行控制八要素理论,所谓八要素是指:在企业日常生产运行过程中,影响生产状态是否安全的八个方面管理工作,具体是指:危险作业管理、危险物品管理、变更活动管理、有害作业管理、危险设备管理、人员管理、劳动安全卫生设备与设施的管理、消防管理。

而且,经过实践证明:要保证日常生产运行安全,必须做好这八个方面的管理工作。

(二)近期工作安排为此要求公司各级管理人员,要真正掌握运行控制八要素及相应的管理要求(见附件四),结合公司的具体情况确定控制项目,集团与分子公司两级日常安全管理检查,要以八要素为主要内容,每周由各分子公司安全部检查、收集本地信息,集团公司安全运行部进行全面整理汇总,形成每周的安全信息汇总表(见附件五),报给主管领导;各分子公司安全部要掌握运行控制八要素控制项目的主要情况和发展趋势,生产、3 / 9设备、技术等管理部门要掌握分管项目的具体情况。

(三)考核(检查)办法每周集团各专业部门通过监控中心掌握第一手材料后,对分子公司对应的专业部门(人员)进行抽查了解,发现问题及时指出并记录。

四、促进全员深入了解和掌握应知应会内容(一)展开论述企业的安全归根到底是人的安全,这既包括人身防护不受侵害的个人安全,也包括人为操作不伤害他人、不造成损失的操作安全,还包括为避免外界影响或自然灾害做好防护、预防、救护的防护安全,所有这些都需要具有安全素质的人来完成,而员工安全素质的首要条件是看其对所从事岗位应知应会知识和内容的掌握程度。

这里所说的员工是指公司全体员工,既包括生产一线的操作工、维修工,也包括从事管理工作的班组长、厂处长甚至总经理。

工人应知应会的内容主要包括:其所从事岗位相关物料特性、工艺条件、生产环境工作条件、岗位操作规程、设备装置结构、原理、性能、用途、岗位风险知识情况的掌握和应急预案知识的掌握以及围绕本岗位所规定的工作标准、劳动纪律、巡检制度、记录制度等;对管理人员而言除了尽可能多和深入掌握所辖管理范围内操作工人岗位应知应会知识外,还要全面了解和掌握所管辖范围内的工艺流程、管理流程、人员状况、生产状况等,并具有督促、检查、领导本单位员工,完成好工作任务和目标的能力,从而真正掌握和控制好---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 生产安全状况。

(二)近期工作安排随着我们企业近几年的快速发展壮大,产能成倍增长的同时,员工队伍的发展速度没有跟上,致使企业不但生产一线员工技术水平过硬的越来越缺乏,许多技术、管理岗位人员同样缺乏,甚至包括一些高中管人员,为此不得不启用一些新人新手,边培训边顶岗,这给企业安全生产管理带来一定风险和压力。

为此集团要求各分子公司、各专业管理部门:要加强对各级、各类人员的培训、培养力度,加快员工操作、技术、管理素质提高的速度,加强员工岗位胜任与否的考核管理,通过培训、考核等手段,培养选拔大多数能够胜任岗位要求的员工、提高企业员工整体素质的同时,也要淘汰出不能胜任的人员,使企业安全生产具有真正牢固的基础。

集团公司归纳整理了员工应知应会内容范围(见附件六《员工应知应会内容索引》),并挑选其中部分内容整理成《员工安全手册》(附件七),请公司各专业管理部门组织确定各层、各专业(部门)人员相应专业应知应会内容大纲,然后进一步细化、补充、完善具体内容,组织有效培训。

(三)考核(检查)办法开展人员素质限时升级达标活动,进行全员培训、考试,明确责任,严格把关,中管以上人员进行统一考试,然后以职能部门为单位进行一般管理人员(包括生产班5 / 9长)考试,最后以班组为单位考核岗位员工,实行逐级考核、逐级负责的方式,各级考核负责人要针对考核情况、掌握情况拿出总结报告,安全部门最后进行随机抽查确认,要求全体员工年底前全部达标。

五、贯彻执行好企业各项规程、制度(一)展开论述企业的规程、制度,就企业生产管理而言,就是法律,是经过长时间积累总结形成的,必须加以遵守,生产才有秩序可言,安全才能得到保障。

我们企业更是这样,许多规章制度的制定和出台,不但借鉴了同行业先进的管理经验,有些经验甚至是拿血的教训换来的。

这些规程、制度必须执行好,才能保证生产的安全可靠,工作的安全高效。

(二)近期工作安排为此,集团要求各单位和部门,除了依靠前面提到的通过提高员工素质使其自觉贯彻执行各项规程、制度外,还要认真对本单位、本专业的各项各类规程、制度进行修订和完善,使其真正适应企业管理的需要,这项工作集团一号文件中已做具体要求;另外要求公司各专业管理部门分别从公司所有管理制度、规程中,提取适用于本部门的内容,形成材料,通过组织有效地培训学习,掌握这些内容,为进一步贯彻执行打好基础,附件八列出了安全管理制度明细并对适用范围进行了总体描述,供大家参考。

(三)考核(检查)办法将此项内容纳入员工应知应会范---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 畴,同第四项同步同方式进行考核。

六、保持各类设备、设施状态良好(一)展开论述由于我们企业的生产特性所决定,各类生产设备、设施的良好状态,是决定企业生产稳定性与安全性的重要因素,是做到生产本质安全的主要内容。

此项工作不单纯是设备管理专业的本职工作,也是生产管理工作的主要内容,更是我们企业安全管理工作的重要环节和组成部分。

因此我们必须加强这方面的管理。

首先从选型、采购环节做到:单体设备要安全可靠、合格高效,成套设备装置控制、连锁设施齐备、可靠;设备设施在使用过程中,操作人员要精心操作、按规程操作;维护保养人员要精心维护,精心保养,认真监控;检修时更要认真检修,按标准、规范检修,保证下一个周期运行的可靠性,如此循环。

通过全员设备管理、全生产过程设备管理,使企业生产设备、设施(包括运输车辆等)始终处于良好状态下运行。

装置稳定了,生产才可稳定;装置安全了,操作装置的人注意安全了,生产安全才能得以实现。

(二)近期工作安排为了保证生产稳定安全的运行,集团公司要求各生产单位,首先要加强生产主机设备的运行监护,加强对关键装置、重点部位的巡回检查,附件九列出了各生产单位主机7 / 9设备明细,附件十列出了关键装置、重点部位明细,供大家参考;《管理制度汇编》设备管理制度与标准中有相应机械设备运行完好标准 31 项、检修标准 16 项、监造标准5 项,仪表设备运行标准 10 项、检修标准 10 项、验收标准 10 项,电气设备运行标准 4 项、检修标准 4 项、验收标准 5 项,近期,各分子公司要逐一检查设置在各主要设备、设施附近的完好标准或安全运行标准提示牌,对缺失、损坏和字迹模糊不清的要进行更换,以便岗位人员、各级参加走动式管理人员有效地进行巡回检查。

(三)考核(检查)办法各分子公司安全部要对此项工作的进展及完成情况进行督促检查,作出书面总结报告,通过 OA 系统发给集团公司安全运行部。

相关文档
最新文档