临床检验组组长岗位说明书
临床检验组组长岗位说明书
责
六
职责表述：完成领导交办的其他事情
权力：
权限一：临床查验事情的监督指导权
权限二：查验部相关事情的发起权
权限三：对本组员工的考评权
权限四：对所属下级的事情有监督、查抄权
权限五：对所属下级的事情争议有裁决权
权限六：对直接下级的岗亭调配权、任命提名权和赏罚权
内部协调干系
有密切的协调干系的部分：临床科室
参加相关的科研事情
职
责
四
职责表述：进行临床查验事情
事情
任务
直接参加临床查验室的各项事情，发出查验陈诉单
参加医院体检中心摆设的临床查验相关事情，并审核、发出陈诉单
职
责
五
职责表述：本组内部治理
事情
任务
选拔、配备、评价下属人员，组织内部人员的培训
指导本组员工制定阶段事情筹划并督促执行
卖力下级人员事情的分派
职
责
二
职责表述：指导监督查验试剂、仪器的治理
事情
任务
指导监督组员对普通试剂进行请领，保管，进行有效期的认定
指导监督组员对药品的使用进行登记、保管
指导监督组员对临床查验室的种种仪器进行日常保养及维修，做好使用维修记录，包管仪器设备处于正常事情状态
职
责
三
职责表述：组织讲授和科研事情
ห้องสมุดไป่ตู้事情
任务
组织学习查验事情的新要领新技能，并凭据需要向临床推广应用
临床查验组组长岗亭说明书
岗亭名称
临床查验组组长
岗亭编号
所在部分
查验部
岗亭定员
直接上级
查验部主任
人为品级
直接下级
体液查验岗、血液查验岗、血流变查验岗、血库岗、细胞学查抄岗
岗位说明书-检验组长
质量部质量部QA岗岗位说明书一、基本信息岗位名称QA 岗位编号所属部门质量处岗位编制 1直接上级质量处主管直接下级质量处检验员下级人数25 版本/编制日期2018-10-16职责定位：对各个检验人员做到工作明确，一视同仁，培养检验人员检验方法、内容，时长与其他部门沟通，保证质量标准统一化，对生产过程中的质量管理中的不足随时改进。
二、主要职责与工作任务：职责一职责表述：IPQC检验职责工作任务对车间的设备点检及质量相关的问题进行巡检，直到问题的发现、反馈、解决，对产品的检验记录、反馈、判定等工作，检验时依据工艺技术文件、图纸、分析单为准，不合格品进行登记、隔离、通知相关单位及相关责任人并上报。
职责二职责表述：五金检验职责工作任务检验人员对产品的型号、规格、数量、尺寸、颜色、与配件清单是都一致，是否有缺件、混料等问题，检验合格后需在配件清单盖章放行，对于有异常产品退回配件区并做记录登记。
职责三职责表述：木作检验职责工作任务了解相应的工作流程、工艺、加工型号、规格、材质、外观、色差检验时产品需与图纸尺寸、型号一致、检验合格后盖章放行，不合格产品标识清楚，记录后隔离，并做好备注。
职责四职责表述：进料检验职责工作任务检验人员对产品的型号、规格、数量、尺寸、颜色、材质需牢记，检验时来料清单需与产品一致，检验合格后需在产品上贴盖章后的检验合格标签并通知入库，对不合格品进行标识、记录、隔离、等工作对特采放行的产品标识，以便后期跟踪，确保后续工作正常进行。
职责五职责表述：外协检验职责工作任务对于外协产品需全检，对照图纸、产品分析单检验产品外观、尺寸、色差、边角是否符合我司要求，不良品做对应记录、分类放置以便后期的处理。
职责六职责表述：试装检验职责工作任务试装检验主要对照图纸及分析单检验产品外观、尺寸、材质、色差、边角是否符产品表面是否清洁干净，对需要厂内试组装的，转由古典试装组查看是否符合客户要求。
职责七职责表述：铝材检验职责工作任务检验人员依照检验流程对照图纸型号、图纸、规格、颜色进行检验，检验合格后需盖章放行，对于不良品进行标识通知相关单位，必要时上报。
检验组长职位说明书
工作依据
1、《产品的监视和测量程序》
2、《不合格品控制程序》
3、《标识和可追溯控制程序》
4、《留样管理制度》
5、《实验室管理制度》
6、《检验计划》
7、《实验室溶液配制制度》
8、《检验标准操作规程》
6、负责对检验员检验数据的初期审核，跟进检验异常的处理，并就相关的质量
问题提出处理建议；
7、负责检验日常数据的统计分析工作，定期及时编制质量总结报告，为质量决策提供充分有效的依据和建议；
8、负责对标准溶液的标定、复标进行复核，保证标定结果准确、真实；
9、负责检验仪器、试剂的采购工作、检验仪器的保养工作，同时做好检验费用的Biblioteka 总统计，并按部门年度计划指标执行；
检验组长职位说明书
职位概要：负责检验组日常的管理工作的开展，配合对所负责的组别进行监管指导工作，其它项目工作的执行。
工作职责：
1、服从部门领导的各项工作安排和调动，认真负责做好日常组内工作的安排，持续跟进指导和监督，并及时与上级领导汇报工作情况；
2、根据公司的质量管理目标，协助部门主管编制相关的检验工作流程、检验标准、管理制度；
5、任职经验：3年以上质量管理工作经验，1年以上同等职位经历。
6、技能技巧
（1）有较强的组织管理和领导能力；（2）良好的责任心；
（3）丰富的质量管理经验；（4）良好的口头表达和书面表达能力；
（5）流利的普通话；（6）熟练使用办公软件。
7、品质、态度
（1）正直、坦诚、自信；
（2）工作认真严谨，积极进取，责任心强；
（3）高度的工作热情，良好的团队合作精神；
（4）较强的亲和力、沟通协调能力与执行能力；
检验组长-岗位说明书
直接管理的岗位名称
直接管理的人数
负责安排所有制程理室 中专以上学历 教育背景
6、
丰富的现场质量管理知识。 熟悉ISO体系知识。 专业知识
同岗位三年以上的工作经验。 工作经验
任职要求 良好的组织协调沟通能力。 善于统计分析，改进推展能力。 工作能力 工作抗压能力强。
身体健康 身体素质
办事沉稳。 灵活性兼具。 其他要求
备注
今创集团有限公司制 审核： 起草： 年 月 日
岗 位 说 明 书
岗位名称 直属上级 直属下级 质保部检验组组长 质保部部长 检验员 直接管理的岗位名称 1、制程检验员 2、 管理幅度 3、 4、 5、 合计管理的岗位数 岗位目的 1、制定质检计划。 2、设计质检体系及拟定表单、程序。 3、签署品质鉴定核判定意见。 4、协助品质部长履行在生产中的控制品质职能。 5、保存工序检验的检查、测试报告。 岗位职责 6、分析工序检验的每日、每周、每月报告。 7、在工序检验中发现的不合格项得到纠正之前，控制不合格的转序。 8、对所属人员工作进行监督、评价。 9、向品质部部长提出有关方法，控制工序检验中出现的不合格现象，以免重复发生。 10、质量培训管理。 1、制程检验员管理权。 2、质量政策修改建议权。 岗位权限 3、 4、 5、 1、仓库 工作关系 2、公司办 4、生产部 6、 7、 8、我是山姆 9、束手不 10、生产部 3、技术部 3 所属部门（车间） 纵向晋升岗位 岗位级别 直接管理的人数 3 6、 7、 8、 9、 10、 合计管理的人数 管理岗 质保部 岗位编号 横向轮换岗位 岗位定编人数 1
检验组组长岗位说明书
10.完成上级领导交办的其他工作
汇报关系：
以上所有职责，向质量控制主管汇报
所需条件：
专业技能
药品检验
药品分析
管理技能
解决问题能力
化解冲突能力
人际沟通技巧
时间管理能力
目标设置能力
书面/口头表达能力
个人素质
以质量为中心
以客户为导向
团队协作
正直诚实
快速反应
尊重他人
工作经验
三年以上化学检验经验
3.协调进行物料的取样及检验工作，并及时出具报告单
4.协调安排做好退换货的质量检验工作，为其提供依据
5.按GMP要求，组织安排编写及修订检验操作规程（在质量保证主管的组织及协调下）
6.在品质部经理及质量控制主管的指导下，做好内控标准的制定
8.对本组人员提供必要的技术指导
检验组组长岗位说明书
部门：品质部
员工姓名：员工编号：
到任本职日期：/ /
职等：等级至等级
直接主管：质量控制主管
直接部属：
相关检验员
职位设置目的：
检验组组长的主要职责在于领导协调组内的检验工作，及时取样检验，出具报告单，以确保车间生产的正常进行
工作职责：
1.做好月需求计划和预算
2.根据生产情况，协调组内的分工合作及组间的协调建议
教育程度
本科及以上学历
检验组长岗位职责说明
检验组长岗位职责说明职位背景检验组长是一个重要的管理岗位，负责协调和监督检验团队的工作。
他们在质量管理体系中发挥着关键的作用，确保产品的质量达到企业的要求和客户的期望。
本文将详细介绍检验组长的岗位职责。
职责概述- 负责检验部门的日常管理和协调工作- 确保检验团队按时完成任务，保质保量地完成检验工作- 跟踪产品质量数据和检验技术的发展，不断改进检验流程和方法- 确保符合ISO质量管理体系要求，并参与体系审核工作- 协助解决检验过程中的问题和不合格品处置具体职责1. 负责检验团队的组织和管理，包括人员的招聘、培训和绩效评估。
制定合理的团队目标和工作计划，并监督团队成员的工作进度和质量。
2. 协调生产部门、供应商和其他相关部门之间的沟通和协作，确保检验工作与生产进度和交货要求相匹配。
3. 与工程师、技术人员和其他相关人员合作，研究和开发更有效的检验方法和流程。
提供技术支持，解决检验过程中的问题和不合格品处置。
4. 跟踪和分析产品质量数据，撰写质量报告并提供解决方案。
及时报告质量问题和潜在风险，并协助相关部门采取措施进行改进。
5. 熟悉质量管理体系要求，确保检验流程符合ISO标准，并参与体系审核工作。
负责制定和更新相关的工作文件和记录。
6. 及时处理客户的质量投诉和问题，快速响应客户的需求，并提供准确的质量信息和报告。
建立良好的客户关系，为客户提供满意的解决方案。
7. 不断培训和发展团队成员的技能和能力，提高团队的整体素质和工作效率。
指导新员工适应工作环境，并传授专业知识和经验。
岗位要求- 具备相关领域的本科或以上学历背景，具有相关行业经验优先；- 具备较强的组织和协调能力，能够有效管理和调动团队成员；- 熟悉质量管理体系，熟练掌握相关的法规和标准；- 具备良好的沟通和解决问题的能力，能够与各个部门和供应商有效合作；- 具备较强的数据分析和报告撰写能力，能够提供科学有效的解决方案；- 具备良好的抗压能力和应急处理能力，能够在紧张的工作环境下保持良好的工作状态；- 高度负责和敬业精神，能够独立思考和决策。
临床检验组组长岗位说明书
临床检验组组长岗位说明书岗位概述临床检验组组长是医院临床检验科中的高级职位，负责管理和协调临床检验组的工作，确保临床检验工作的准确性和高效性。
该岗位需要具备丰富的临床检验知识和管理能力，能够独立完成各项检验工作，并能够指导和培训其他组员。
岗位职责1.负责组织、协调和监督临床检验组的工作，确保检验结果的准确性和及时性。
2.编制和完善临床检验组的工作规范和操作流程，确保工作的标准化和规范化。
3.监督和指导组员的工作，包括样本采集、实验操作和结果解读等，确保工作质量和效率。
4.负责检验仪器设备的维护和保养，保证仪器设备的正常运行。
5.参与质量管理体系的建立和维护，进行质控和质量评估工作，提出改进建议。
6.协助上级领导安排和部署工作，完成领导交办的其他任务。
岗位要求1.学历要求：临床医学、医学检验或相关专业本科及以上学历。
2.工作经验：具备3年以上临床检验工作经验，并有一定的管理经验。
3.执业资格：持有临床检验师执业资格证书。
4.专业知识：熟悉临床检验原理和各项检验指标，了解临床检验常见疾病和相关诊断标准。
5.技能要求：具备独立完成临床检验工作的能力，并能够指导和培训其他组员。
6.沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与其他科室和组员进行有效的沟通和合作。
7.责任心：工作细致认真，具备较强的责任心和抗压能力。
8.熟练使用办公软件和临床检验相关软件。
工作环境临床检验组组长主要工作于医院临床检验科，工作环境相对安静，但需要长时间站立操作仪器和设备。
职业发展临床检验组组长是临床检验科中的管理岗位，对于担任该岗位的人员来说，可以通过进一步研究和学习，提升自己的专业水平，担任更高级别的管理岗位。
同时，临床检验组组长还可以选择进修医学方向，如临床医学或病理学等，从事更深入的研究工作。
结语临床检验组组长是医院临床检验科中的重要职位，需要具备丰富的临床检验知识和管理能力。
通过对临床检验组的工作协调和监督，能够确保临床检验结果的准确性和高效性，为诊断和治疗提供有力的支持。
医学检验科各专业组组长岗位职责
医学检验科各专业组组长岗位职责
I目的
为规范医学检验科医疗质量，提高管理水平，更好地服务患者。
Il范围
适用于医学检验科各专业组组长。
m职责
一、全面负责本组工作。
二、贯彻执行有关技术法规和规章制度，保证检验工作质量。
三、负责安排并参与本专业组的检验工作，监督指导本组人员按质量与安全管理体系文件要求完成各项任务。
四、负责领用试剂、耗材并保证其在使用中的质量。
五、对本组人员执行各项保密措施进行监督检查。
提出本组人员的技术培训和考核计划。
六、负责组织本组仪器设备的使用、维护管理。
七、负责本组安全管理。
八、负责对本组检验工作不符合项进行调查分析，采取
纠正措施。
九、组织本组人员完成室间质评活动的试验、实验室间
比对和能力验证试验及按要求开展室内质控。
十、提出设施和环境配置的要求，并对设施和环境进行日常管理。
十一、负责区域内的环境卫生，保持实验场所的清洁、整齐、安静。
十二、负责本组工作人员的工作安排、培训和考核。
十三、负责本组的月总结、年度总结。
十四、负责制定本组的年度工作计划。
十五、负责组织本组新项目的开展。
十六、负责本组检验项目依据标准的跟踪。
十七、医务人员要自觉遵守《医疗机构从业人员行为规范》《加强医疗卫生行风建设"九不准"》，认真履行各项医学道德规范，逐渐形成良好的医学道德信念和养成良好的医学道德行为、习惯和风尚。
检验组长岗位职责任职要求
检验组长岗位职责任职要求【检验组长岗位职责任职要求】
一、职责范围：
1.1 负责检验组维护、掌控全部质量管理体系中的检验相
关工作；1.2 指导并管理检验组员工，确保工作顺畅高效，质
量可靠；1.3 为客户提供有关产品检验相关的支持及内部培
训。
二、合法合规：
2.1 严格遵守国家和地方的法律、法规、规章和政策；
2.2 确认公司中的所有检验工作均在法律范围内进行；2.3 负
责确保所有的产品检验都符合国家、地方和行业的标准和规定。
三、公正公平：
3.1 检验过程中要持续保持公正、公平；3.2 不涉及贿赂、权利、人情或其他非法或不道德的行为；3.3 不允许在检验中
出现违规行为，并要在工作中坚守道德和职业操守。
四、切实可行：
4.1 完成产品检验、确认客户要求和质量控制要求；4.2
我们的工作要越来越智能化、自动化、更加高效和可靠；4.3
保证从顾客的角度出发，为他提供信息、建议、协助，尽量减少质量问题。
五、持续改进：
5.1 不断提高自己及团队的工作质量和效率；5.2 持续关注、分析、改进工作方法、工作流程和检验流程；5.3 负责参与提高和完善的项目，及时反馈和纠正已知的或潜在的问题。
注：本职责责任书只是框架性的要求，实际上所有的检验组长都需要充分理解并履行公司的相关政策、标准和其他的义务；在具体实践中，需要一步一个脚印，尊重员工，严格控制质量。
临床检验组组长岗位说明书
工作时刻比较规律，偶然加班
备注：
临床医学及检验知识
技能技巧
能熟练操作OFFICE办公软件；良好的人际沟通和谐能力；语言表达能力；综合统计分析能力；治理能力
培训经历
临床医学及检验等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
血液分析仪、尿液分析仪，血流变仪、血凝仪、分光光度计、离心机、水浴箱、冰箱、运算机、运算器、档案柜等
工作环境
一样工作环境
内部和谐关系
有紧密的和谐关系的部门：临床科室
其他相关部门：医院其他部门
外部和谐关系
有经常性和谐关系：
临时性和谐关系：
所需记录文档：通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件、操作手册、质控记录、检验结果
任职资格：
教育水平
本科及以上学历
专业
临床医学及检验等相关专业
体会
5年以上临床检验工作体会
知识
指导本组职员制定时期工作打算并督促执行
负责下级人职员作的分配
职
责
六
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：临床检验工作的监督指权
权限二：检验部相关工作的建议权
权限三：对本组职员的考评权
权限四：对所属下级的工作有监督、检查权
权限五：对所属下级的工作争议有裁决权
权限六：对直截了当下级的岗位调配权、任命提名权和奖惩权
职
责
一
职责表述：指导监督临床检验的质量治理
工作
任务
负责并指导本室操作规程的制定、补充及完善，督促本室人员严格各项操作规程
指导、督促本室的质量操纵工作，并参加室内、室间质量操纵，做到有记录、有失控缘故的分析及改正措施
湖北新华医院检验部临床检验组组长岗位专项说明书
责二Leabharlann 职责表述：指引监督检查试剂、仪器旳管理
工作
任务
指引监督成员对一般试剂进行请领，保管，进行有效期旳认定
指引监督成员对药物旳使用进行登记、保管
指引监督成员对临床检查室旳多种仪器进行平常保养及维修，做好使用维修记录，保证仪器设备处在正常工作状态
职
责
三
职责表述：组织教学和科研工作
工作
任务
组织学习检查工作旳新措施新技术，并根据需要向临床推广应用
工作
任务
负责并指引本室操作规程旳制定、补充及完善，督促本室人员严格各项操作规程
指引、督促本室旳质量控制工作，并参与室内、室间质量控制，做到有记录、有失控因素旳分析及改正措施
组织进行可疑、临界值标本旳复查、记录工作
指引监督对所做样本旳登记，保存
审核检查报告单并签字确认
负责与临床科室联系，协调和解决检查中旳问题
培训经历
临床医学及检查等有关培训
工作条件及其他
使用工具设备
血液分析仪、尿液分析仪，血流变仪、血凝仪、分光光度计、离心机、水浴箱、冰箱、计算机、计算器、档案柜等
工作环境
一般工作环境
工作时间特性
工作时间比较规律，偶尔加班
备注：
参与有关旳科研工作
职
责
四
职责表述：进行临床检查工作
工作
任务
直接参与临床检查室旳各项工作，发出检查报告单
参与医院体检中心安排旳临床检查有关工作，并审核、发出报告单
职
责
五
职责表述：本组内部管理
工作
任务
选拔、配备、评价下属人员，组织内部人员旳培训
指引本成员工制定阶段工作筹划并督促执行
负责下级人员工作旳分派
检验组长 岗位职责说明书
检验组长岗位职责说明书
姓名陈兰兰职位名称检验组长所属部门品质部
薪资级别
计时+考核+
年终直属上级
品质（副）
经理
直接下级检验员
职位概要负责对检验员进行监督和检验区的管理
职责与工作任务
1、做好对检验员工作的合理调整和安排；
2、完成各工序的质量控制检查工作；
3、负责对各种检验夹具，工装的制作及保管，并定期检查，保证其有效性；
4、负责对所有检测及试验设备的维护，对下属反映的检测设备问题应及时处理，对需要
委外修理的填定设备维修申请单，并跟踪维修进度与结果；
5、及时处理现场发生的质量事故，重大事故及时反馈，及时提供相应有效的数据；
6、现场协调品质与生产之间的关系，对责任区域的6S及生产过程工作进行监督；
7、督促检验员履行各自职责，并加强对检验员的纪律管理；
8、落实检验记录的填写，确保其准确性，真实性，可追踪性，并及时反馈到相关部门及
个人；
9、负责对检验人员进行检验方法等要求的培训，提高检验员的品质控制能力；
10、协助完成每日品质数据的分析；
11、做好产品检验后的标识管理，确保发现不良问题可追朔到责任人及责任单位；
12、按时完成品质经理下达的其他各项任务；
工作职权1.有权对检验员请假的进行初审后报品质经理审批；
2.有权对检验员绩效考核提出意见或建议；
3.有权对生产线不符合要求的工序提出停止生产；
4.有权对生产组长及员工违反质量制度时提出经济处罚；
轮换
岗位
出货紧急时顶替检验组任意岗位
晋升
机会
品质副经理
编制张义德审核批准日期。
检验部临床检验组组长岗位职责(doc 2页)
检验部临床检验组组长岗位职责(doc 2页)
临床检验组组长岗位说明书
权限一：临床检验工作的监督指导权
权限二：检验部相关工作的建议权
权限三：对本组员工的考评权
权限四：对所属下级的工作有监督、检查权
权限五：对所属下级的工作争议有裁决权
权限六：对直接下级的岗位调配权、任命提名权和奖惩权
内部协调关系有密切的协调关系的部门：临床科室其他相关部门：医院其他部门
外部协调关系有经常性协调关系：临时性协调关系：
所需记录文档：通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件、操作手册、质控记录、检验结果
任职资格：
教育水
平
本科及以上学历
专业临床医学及检验等相关专业
经验5年以上临床检验工作经验
知识临床医学及检验知识
技能技
巧能熟练操作OFFICE办公软件；良好的人际沟通协调能力；语言表达能力；综合统计分析能力；管理能力
培训经
历
临床医学及检验等相关培训工作条件及其它
使用工具设备血液分析仪、尿液分析仪，血流变仪、血凝仪、分光光度计、离心机、水浴箱、冰箱、计算机、计算器、档案柜等
工作环
境
一般工作环境
工作时
间特征
工作时间比较规律，偶尔加班备注：。
检验组长岗位说明书
检验组长岗位说明书岗位名称检验组长岗位编号所属部门质量部岗位定员1人直接上级质量部长直接下级检验员职责概述负责组织开展成品检验、包装检验及最终检验工作，认真完成各项检验工作要求。
职责与工作任务1、严格执行公司的各项规章制度，做好自己的本职工作和部门领导分配的各项工作；2、组织组内人员严格按图纸、检验规程等作好成品（尺寸、表面质量）、包装、最终检查工作，按要求填写检验记录并及时上交；对检验结果的正确性以及未按规定的放行行为负责；3、对检验人员进行标准、制度、有关检验技能等方面的培训、指导工作；4、对检验人员工作质量进行监督检查，对公司规定的重点批次检验情况进行抽检，并作记录。
5、参与产品质量问题的调查分析和相关数据的汇总工作；6、参与工序检验标准、成品的检验标准制订和修订；7、负责检验设备的使用和维护管理工作；7、负责组织检验试验状态标识的实施与管理；负责按《不合格品控制》程序对不合格品标识与报告；8、负责检查和记录影响产品质量的因素，提出整改建议；9、配合客户现场进行产品检验验收。
10、负责组织检验人员对检验环境清理和维护。
11、负责检验员日常的工作调配和休息事务。
监督指导检验人员的工作，使之提高业务水平。
12、在工作中遇到问题要及时与领导沟通，协商解决办法，配合部门领导做好各项管理工作；任职资格基本要求1、初中及以上学历；2、三年以上相关工作经历；3、无不良行为记录。
知识基本知识：公司文化、规章制度、工作流程、公司产品知识、行业基础知识专业知识：质量管理知识、产品知识、生产和技术工艺知识技能基本技能：口头表达能力、书面写作能力专业技能：检验技能、掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识职业素养具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力工作态度认真，积极负责，具有较强的创新意识主要考核指标1、实施检验的及时性2、内外部检查记录不符合次数3、因错漏检等问题导致客户投诉与退货的次数4、检验状态标识不符合次数5、重点批次抽检率。
医院检验科班组长岗位职责说明书
医院检验科班组长岗位职责说明书
1、在门诊部主任的领导下，负责本科检验诊断和行政、业务管理工作。
2、督促检查检验工作人员严格执行各项规章制度和项目(或仪器)操作手册的情况，考察各专业的检验质量(包括室内质控及室间质控结果)，严防差错事故发生。
3、安排每月病区普查工作和每月检验科值班工作。
4、承担三大常规、生化及部分免疫检验诊断，必要时承担其他检验项目的检验工作。
5、负责安排每月病区普查工作和每月检验科值班工作。
6、组织科室质控小组完成每日室内质控及每半年一次的室间质控工作。
7、负责解决本科复杂、疑难的检验、诊断及仪器的使用等技术问题。
参加临床会诊、抢救和疑难病例的讨论，审签重要的诊断报告。
8、与南京市临床医学检验中心联系，参与市级室间质控工作。
9、经常与临床科室联系，征询对检验质量的意见和要求，制定改进措施，满足临床需求。
10、督促科室人员做好本科设备和仪器使用、维护和保养工作，保证设备的正常运转。
11、督促科室人员做好生物安全和消毒隔离工作。
12、负责组织本科人员的业务训练、技术考核和人才培养工作。
提出升、调、奖、惩意见。
13、负责审签本科药品、试剂及耗材的请领与报销，做好本科成本核算工作。
15、完成本科室医用耗材的采购工作，统计全院医用耗材用量、每月制作采购计划表，请领导签字后进行采购，耗材到货后与使用部门及库管共同验收。
15、结合临床医疗，积极组织开展新项目、新技术及科研工作。
16、负责检验科人员考勤考核，实施绩效管理，合理拉开分配差距。
17、按时完成直接领导交办的其他临时性工作。
检验科各组组长及质量负责人岗位说明书
检验科各组组长及质量负责人岗位说明书岗位基本信息所属部门检验科岗位名称组长及质量负责人直接上级科主任直接下级组成员任职资格学历要求本科专业要求检验医学职称要求主管检验师及以上执业资格工作经验要求1、5年以上检验工作经验熟悉临床血液一般检验、生化免疫检验、粪便检验、体液检验的专业检验技术理论知识。
2、熟悉与本专业相关学科的理论知识3、熟悉与本专业相关学科的质量控制知识4、熟悉与本科室检测仪器性能5、熟悉本科室院感防控专业知识及职业暴露预防处理措施。
基本素质要求1、能维护与执行院、科的重大决策、制度规范，并动员和带领本组员工共同遵守2、较强的领导能力、良好的人际沟通能力、很强的计划制定和执行能力3、较强管理意识和管理能力4、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。
具有良好的团队合作精神、良好的沟通、协调能力和人际关系，有一定的创新性，具有奉献精神和服务他人的精神。
5、较强的组织管理能力、决断能力。
核心技能要求掌握检验科全程质量控制，对各项目质量控制分析处理能力工作概述在科主任领导下，负责本组的检验诊断、仪器维保管理、院感防控、技术培训和教研工作。
关键职责任务描述管理职责1、带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。
2、协助科主任加强对本组成员、进修、实习人员的培训和日常管理工作。
业务职责1.参加日常检验工作，负责分管检验项目的检验质量，搞好质量控制，负责解决技术上较复杂的问题。
2.指导本组成员的检验工作。
3.开展新技术、新项目，不断提高检验质量。
4、经常与临床科室联系，征求意见，积极配合临床科室工作。
教研职责1、担任一定的科学研究和教学任务。
协助做好科内各级技术人员的培训提高工作2、参与组织本组及带教进修、实习人员、检验师、检验士学习和运用国内外先进医学科学技术，积极开展新技术应用，做好资料积累，及时总结经验。
工作标准1.安排好组内日常工作。
2.月末汇总分析反馈本组当月质量控制情况及其它。
临床检验组组长岗位说明书
任务
负责并指导本室操作规程的制定、补充及完善，催促本室人员严格各项操作规程
指导、催促本室的质量控制工作，并参加室内、室间质量控制，做到有记录、有失控原因的分析及改正措施
组织进行可疑、临界值标本的复查、记录工作
指导监督对所做样本的登记，保存
审核检验报告单并签字确认
负责与临床科室联系，协调和解决检验中的问题
职
责
六
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：临床检验工作的监督指导权
权限二：检验部相关工作的建议权
权限三：对本组员工的考评权
权限四：对所属下级的工作有监督、检查权
权限五：对所属下级的工作争议有裁决权
权限六：对直接下级的岗位调配权、任命提名权和奖惩权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门：临床科室
临床检验组组长岗位说明书
岗位名称
临床检验组组长
岗位编号
所在部门
检验部
岗位定员
直接上级
检验部主任
工资等级
直接下级
体液检验岗、血液检验岗、血流变检验岗、血库岗、细胞学检查岗
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
本职：主持体液检验、血液检验、血流变检验、细胞学检查、血库的各项工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：指导监督临床检验的质量管理
参与相关的科研工作
职
责
四
职责表述：进行临床检验工作
工作
任务
直接参与临床检验室的各项工作，发出检验报告单
参加医院体检中心安排的临床检验相关工作，并审核、发出报告单
职
责
五
职责表述：本组内部管理
工作
检验部临床检验组组长岗位职责
检验部临床检验组组长岗位职责临床检验是医学领域重要的一项工作，其结果直接影响到患者的诊断、治疗和康复效果。
作为检验部的临床检验组组长，担负着领导、协调、管理和监督临床检验工作的重要职责。
下面将详细介绍临床检验组组长的岗位职责。
一、组织、安排和协调临床检验工作临床检验组组长需要根据医院的实际情况制定检验工作计划，组织并安排检验项目的分工，确保所有检验项目能够按时完成。
同时，组长还需要与其他科室进行有效的协调与沟通，保证检验样品的及时送达和检验结果的准确性。
二、确保临床检验质量控制临床检验的质量控制对于确保患者安全和诊断准确性非常重要。
临床检验组组长需要建立和健全质量管理体系，制定并执行相应的质量控制和质量评估制度，严格按照标准操作规程进行临床检验，并参与实验室质量评估和认证工作。
三、监督、指导和培训临床检验人员临床检验组组长要监督和指导临床检验人员的工作，提高他们的专业水平和技能。
组长需要制定并执行培训计划，定期组织培训，对临床检验人员进行技术指导和考核，及时发现和纠正工作中的问题，确保临床检验人员遵守规范操作流程和操作规程。
四、协助解决临床检验中的问题在临床检验过程中，可能会遇到仪器故障、检验结果异常等问题，临床检验组组长需要及时协助解决这些问题。
组长要与仪器设备供应商、临床科室等配合，参与仪器设备采购和验证，协调解决仪器故障，并参与质量事故的调查和处理工作。
五、开展科研和质量改进工作临床检验组组长要积极参与和开展科研工作，推动新技术的应用和发展，提高临床诊断的水平。
组长还要开展质量改进工作，收集、分析和利用质控数据，优化检验流程和方法，提高检验结果的准确性和敏感性。
六、保障患者信息安全和隐私保护临床检验组组长必须要严格遵守医院的相关规定，对患者信息进行保密和隐私保护。
组长要加强对临床检验数据和样品的管控，防止信息泄露和误用，确保患者权益和个人隐私的安全。
临床检验组组长是临床检验工作中的核心岗位，其职责涉及到组织和协调工作、质量控制、人员培训、问题解决、科研和质量改进、信息安全等方面。
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责
六
职责表述：完成领导交办的其他工作
权力：
权限一：
临床检验工作的监督指导权
权限二：
检验部相关工作的建议权
权限三
对本组员工的考评权
权限四
::
对所属下级的工作有监督、检查权
权限五
：:
对所属下级的工作争议有裁决权
权限六
::
对直接下级的岗位调配权、任命提名权和奖惩权
内部协调关系
有密切的协调关系的部门：临床科室
参与相关的科研工作
职 责 四
职责表述：进行临床检验工作
工作 任务
直接参与临床检验室的各项工作，发出检验报告单
参加医院体检中心安排的临床检验相关工作，并审核、发出报告单
职
责
五
职责表述：本组内部管理
工作 任务
选拔、配备、评价下属人员，组织内部人员的培训
指导本组员工制定阶段工作计划并督促执行
负责下级人员工作的分配
职 责
职责表述：指导监督检验试剂、仪器的管理
工作 任务
指导监督组员对普通试剂进行请领，保管，进行有效期的认定
指导监督组员对药品的使用进行登记、保管
指导监督组员对临床检验室的各种仪器进行日常保养及维修，做好使用维修记录， 保证仪器
设备处于正常工作状态
职 责
职责表述：组织教学和科研工作
工作 任务
组织学习检验工作的新方法新技术，并根据需要向临床推广应用
工作 任务
负责并指导本室操作规程的制定、补充及完善，督促本室人员严格各项操作规程
指导、督促本室的质量控制工作，并参加室内、室间质量控制，做到有记录、有失控原因的 分析及改正措施
组织进行可疑、临界值标本的复查、记录工作
指导监督对所做样本的登记，保存
审核检验报告单并签字确认
负责与临床科室联系，协调和解决检验中的问题
其他相关部门：医院其他部门
外部协调关系
有经常性协调关系：
临时性协调关系：
所需记录文档： 通知、简报、信函、汇报文件或报告、总结、医院文件、操作手册、质控记录、检验结果
任职资格：
教育水平
本科及以上学历
专业
临床医学及检验等相关专业
经验
5年以上临床检验工作经验
知识Biblioteka 临床医学及检验知识技能技巧
能熟练操作OFFICE办公软件；良好的人际沟通协调能力；语言表达能力；综合统计分析能
力；管理能力
培训经历
临床医学及检验等相关培训
工作条件及其它
使用工具设备
血液分析仪、尿液分析仪，血流变仪、血凝仪、分光光度计、离心机、水浴箱、冰箱、计算 机、计算器、档案柜等
工作环境
般工作环境
工作时间特征
工作时间比较规律，偶尔加班
备注：
临床检验组组长岗位说明书
岗位名称
临床检验组组长
岗位编号
所在部门
检验部
岗位定员
直接上级
检验部主任
工资等级
直接下级
体液检验岗、血液检验岗、血流变检验岗、血库
岗、细胞学检查岗
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
本职：
主持体液检验、血液检验、血流变检验、细胞学检查、血库的各项工作
职责与工作任务：
职
责
职责表述：指导监督临床检验的质量管理