家长学校学员表彰评比制度
家长学校评比表彰制度
家长学校评比表彰制度一、制度背景当前，随着家长对孩子教育的重视程度不断提升，家长积极参加学校教育活动的比例大幅加添。
为了激励和表彰积极参加学校教育活动的家长，推动家校合作，提升学校教育质量，特订立本《家长学校评比表彰制度》。
二、评比标准1. 家长参加度•家长参加学校活动的频率和持续时间。
•家长参加学校活动的形式，如志愿者服务、家长讲座、学校义务劳动等。
2. 家校合作•家长积极搭配学校教育工作，参加家庭作业的检查和辅导。
•家长与老师之间的有效沟通和协作，如定期召开家长会、参加家校沟通平台等。
3. 家长教育支持•家长参加学校组织的家长教育活动的次数和内容，如参加家长培训、阅读教育相关书籍等。
•家长在孩子学习过程中的辅导和引导，如订立学习计划、拓展学科爱好等。
4. 家长参加学校决策•家长参加学校决策的频率和程度，如参加家长代表选举、参加教育政策研讨等。
•家长对学校决策的建议和贡献，如提出改善教育质量的建议、参加学校课程规划等。
三、评比流程1. 评比周期每学年进行一次评比，实在评比周期由学校依据实际情况确定，一般不低于三个月，不高于六个月。
2. 评比程序•学校依据本制度订立认真的评比流程，并进行公示。
•学校依据评比标准，对家长参加学校教育活动情况进行跟踪和记录。
•学校组织评委会，由学校领导、家长代表和老师代表构成，负责评比工作。
3. 评比结果•学校公布评比结果，并予以获奖家长相应的表彰和嘉奖。
•学校对评比结果进行宣扬，以激励更多家长积极参加学校教育活动。
四、嘉奖和表彰1. 评比奖项学校依据评比结果，设立以下奖项：•优秀家长奖：对参加度和贡献度较高的家上进行表彰，数量不超过5%。
•积极家长奖：对参加度和贡献度较高的家上进行表彰，数量不超过10%。
•杰出家长奖：对参加度和贡献度较高的家上进行表彰，数量不超过15%。
2. 嘉奖措施•优秀家长奖：颁发荣誉证书，并予以适当奖金或实物嘉奖。
•积极家长奖：颁发荣誉证书，并予以适当奖金或实物嘉奖。
家长学校评奖制度
一、目的为了激励家长积极参与学校工作，提高家长学校的办学质量，充分发挥家长在学校教育中的重要作用，特制定本评奖制度。
二、评奖原则1. 公平、公正、公开原则；2. 重视家长参与度原则；3. 综合评价原则；4. 激励与发展并重原则。
三、评奖对象1. 全体家长；2. 家长委员会成员；3. 家长志愿者；4. 在学校教育工作中表现突出的家长。
四、评奖项目及标准1. 家长参与度奖标准：（1）积极参加家长学校组织的各类活动；（2）关心学校工作，提出合理化建议；（3）配合学校开展学生教育工作。
2. 家长委员会优秀成员奖标准：（1）积极参与家长委员会工作；（2）关心学校发展，为学校献计献策；（3）积极协调家长关系，维护学校利益。
3. 家长志愿者奖标准：（1）积极参加家长志愿者活动；（2）为学校和学生提供力所能及的帮助；（3）展现家长志愿者风采。
4. 家长工作突出奖标准：（1）在家庭教育方面有显著成效；（2）关心学生成长，注重学生全面发展；（3）积极参与学校教育教学改革。
五、评奖程序1. 家长自评：家长根据评奖标准进行自评，填写《家长学校评奖申报表》。
2. 家长委员会评选：家长委员会对申报材料进行审核，评选出优秀家长。
3. 学校审核：学校对家长委员会评选结果进行审核，确定最终获奖名单。
4. 公示：在学校公示获奖名单，接受家长监督。
5. 颁奖：学校举行颁奖仪式，对获奖家长进行表彰。
六、奖励办法1. 家长参与度奖：颁发荣誉证书和奖品；2. 家长委员会优秀成员奖：颁发荣誉证书和奖品；3. 家长志愿者奖：颁发荣誉证书和奖品；4. 家长工作突出奖：颁发荣誉证书和奖品。
七、附则1. 本评奖制度由学校家长学校负责解释；2. 本评奖制度自发布之日起实施。
13家长学校学员评比表彰制度
13家长学校学员评比表彰制度家长学校优秀学员评比表彰制度
一、评比目的
家长学校优秀学员评比是为了在家长中树立家庭教育的成功榜样，使广大家长充分认识到家庭教育的重要性，促进家长自觉研究先进的教育子女经验，不断提升自身的教育技能和教育素质，积极配合学校作好对子女的教育工作，给孩子提供更为优越的身心健康成长的良好环境。
二、评比标准
1．严格遵守《家长教育行为规范》10分。
2．按时出席家长学校研究活动，满勤20分，每缺一次扣2分。
3．按时完成家长学校作业，由家长学校教师评分，满分10分。
视完成质量递减扣分。
4．每年度举行两次结业测试，按优、良、中、差四个等级分别记20分、16分、14分、10分。
5．被学校评为“教子有方好家长”者加记20分；在相关教育刊物上发标文章者加记20分；在上级有关单位及学校举行的各种征文活动中获得一、二、三等奖次者分别记10分，8分，6分。
6．关心孩子的研究、生活，教育孩子在德、智、体、美、劳各方面表现良好，并取得优秀成绩者，加记10分。
7．在家长学校活动中表现突出，作出较大贡献者加记10分；能够为家长学校活动提出良好建议并取得良好效果者加记10分。
8．在家长学校及学校相关会议上介绍教育经验家长，加记10分。
各个班级按照20%的比例，从以上各项的累积总分中依次由高到低评选出优秀学员，并上报家长学校委员会。
三、优秀表彰。
家长学校评先表彰制度
家长学校评先表彰制度
为鼓励和表彰在家长学校工作中成绩突出的先进家长学员，调动家长学员的积极性，进一步发扬“团结、友爱、互助、进步”的精神，更好地开展家长学校工作，特制定本制度。
（一）“优秀家长”评选条件
1、认真学习邓小平理论、“三个代表”的重要思想和科学发展观。
学习科学的家庭教育理论。
2、模范遵守《家长学校行为准则》和家长学校的规章制度。
3、有较强的学习能力，热心帮助学员学习共同进步。
4、学习目的明确，学习勤奋，成绩优良，综合考评优秀。
5、自觉遵守家长学校纪律，每次学习培训和参加活动不迟到、不早退，并按要求参加学习。
6、积极参加各项学习的活动，热心家教事业，并能较好地发挥先进家长学员的模范带头作用。
7、对家长学校有较强的荣誉感和责任心，并积极为家长学校的发展献计献策。
8、每学期至少参加家长学校组织的活动三次，并且在活动中表现突出。
（二）评比办法
1、评比工作每学年进行一次，采取公开、公平、公正和自愿申报的原则。
2、在每年进行学员学习情况统计和公布，可根据具体情况适当调整评比时间。
第二学期结束前四周内把申报材料上报学校。
3、每学期“优秀家长”评比的比例两项之和不超过学校家长总人数的10%，宁缺毋滥。
4、家长学校根据申报材料进行审核，其评选结果交于学校审批，并由学校形成表彰通报文件予以表彰。
5、申报材料和学校通报表彰的文件交家长学校存档备案。
家长学校评先表彰制度
朱口一中。
家长学校学员考勤评比奖励制度
家长学校学员考勤评比奖励制度家长学校学员考勤评比奖励制度为促进家长学校规范化、制度化、科学化管理，提高家教水平，优化家庭育人环境，特制定家长学校学员考勤评比奖励制度：1、建立家长学校学员签到簿，由任课教师负责点名，学员必须按时到校上课，认真学习。
做到不迟到、不早退、有事请假，无故缺课者，不得参与优秀学员的评选2、成立由校长、教师、学生家长组成的评比小组，健全优秀学员评比制度。
①评比内容：以学校下发的“教子有方十佳家长”的条件为评选依据。
②评比时间：上半年、下半年对每个学员的成绩、经验进行定性分析，提出今后建议，形成材料存档。
③评比方法：先由学员个人形成书面材料后，班主任推选，交评比小组审查，确定优秀学员或教子有方十佳家长名单。
3、奖励形式：被评为优秀学员或教子有方十佳家长者，在全校师生大会上表彰、奖励，并通过多种形式进行宣传。
物业安保培训方案为规范保安工作，使保安工作系统化/规范化,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能，特制定本教学教材大纲。
一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。
作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的1）保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主，在教学过程中，应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识，在工作中的操作与运用，并基本掌握现场保护及处理知识2）职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容，使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范）法律常识教学是理论课的主要内容之一，要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规，成为懂法、知法、守法的公民，运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。
工作入口门卫守护，定点守卫及区域巡逻为主要内容，在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。
家长学校优秀学员评选办法
家长学校优秀学员评选办法
一、评选条件
1、基本条件：
（1）自身有较高的德育文化素质，重视家庭教育，自觉履行教育子女的职责，有高度的责任感和使命感。
（2）认真参加家长学校学习，主动配合学校关心子女学习，教育取得一致性。
2、在下列一项工作中取得显著成绩：
（1）爱护、关心，严格要求子女，子女具有较高的德育素质和良好的学习习惯。
（2）家长举止文明，情趣健康，敬业进取，子女有健康的身体和良好的个性，在集体活动中表现突出。
（3）注意学习，教育子女的方法科学、有效、使子女在某一方面取得显著成绩。
（4）积极鼓励和培养子女参加有益身心的课外兴趣小组和社会公益活动，取得一定的效果。
二、评选方法
评选前必须进行个人学习小结，展示家庭教育实绩。
评选时由班主任推荐，然后由级部初定人数，报学校教导处审定，人数为每班总人数的百分之二十左右。
三、评选须知
1、一定要坚持条件，使评选推动家长提高自身、家庭的教育水平。
2、每学期评选以本学期的表现为主，看教育子女的成绩。
家长学校评比考核表彰制度
家长学校评比考核表彰
制度
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家长学校评比考核表彰制度家庭教育是学校教育和社会教育的基础，家庭教育的质量直接影响着民族素质和社会文明程度。
家长学校是促进家庭教育工作开展的主要载体，为规范家长学校建设，树立典型，推进家庭教育工作的开展，我校特制定了家长学校评优考核制度如下：
一、考勤制度：
1、学员要严格遵守学习纪律，按时到课，做到不迟到、不早退，上课时间不得擅自离开课堂，外出必须请假。
2、学员上课时必须认真听讲，做好笔记，严格遵守课堂纪律，讲究学习方法，注重学习实效。
3、学员因故不能参加学习，应事先向常务副校长请假。
4、家长参加家长学校学习、活动作为评选“优秀家长”的参考条件。
5、学校要严格执行学习考勤制度，学习考勤工作由各班班主任负责。
二、考核制度：
1、每期结束后要对学员的学习效果实行考核,可采用提问、笔答的形式。
2、合格率统计要达80%以上。
三、结业制度
1、班主任对每位学员的出、缺勤进行详细的记载，缺勤率低于40%对学员不于结业。
2、建立测试制度，讲究学习实效，一次系列讲座以后，进行必要的测试，作为学员结业的主要依据。
3、学员的学习、考核成绩不合格者不得结业，必须继续参加下一轮家长学校的学习。
四、评比表彰制度：
1、每期开展一次评选“优秀家长”活动。
2、评比表彰标准：
优秀家长：积极参加家长学校的学习，不迟到、不早退、不缺课，考核成绩为优秀。
家长学校表彰奖励制度
家长学校表彰奖励制度家长学校表彰奖励制度一、实施目的：1、规范家长的奖励行为；2、共同构建良好奖励体系，有效地促进学生在良性机制下成才；3、加强学校和家长、社会的联系，进一步完善三位一体的德育网络；4、关注学生的每一点成绩，关注学生每一步成长的脚印，让学生时时感受一种积极向上的氛围。
二、实施细则：1、奖励方式分家长奖励和学校奖励两种；2、家长奖励由家长根据孩子在家里、学校及社会上表现的情况下，认为进步明显或者有值得奖励的行为提出，填写好申请表，购置好奖品交到班主任或学校，由班主任或校长在公开场合进行表彰，奖励不定期举行。
3、学校奖励一般一个月一次，利用每四周一周末课外活动时间奖励，行为涉及学习、体育、艺术、礼貌、纪律、卫生、科技、劳动等各方面。
由级组长、班主任根据年级情况，班级特点分阶段、有计划、有导向地确定该奖励的行为及奖励对象。
奖励形式可采取抽奖、拍卖、张榜、通报家长、推荐学校表扬等形式，采用其中一种或几种由级组长统一协调安排。
4、具体奖励形式说明如下：A、抽奖即让符合奖励的对象抽取奖票，奖票由学校统一印制，一般是一次活动，一件礼物，奖品内容由家长兑现，也可由家长承担经济上的付出并委托学校组织活动，家长无法兑现或不愿意兑现的需向班主任或学校提前说明。
B、拍卖即先给学生的各方面表现记分，具体记分办法由班主任视本班情况确定。
拍卖时，每个学生积累的分数即为拍卖本钱，学生根据各自不同的拍卖本钱竟得奖品，相应扣除奖品所值学分，剩余学分可靠积累到本学期末，可参加下次奖品拍卖。
C、张榜即把先进学生名单公布在班级光荣榜，特别突出的选入学校之星，张榜在学校的校园之星栏。
D、通报家长即把学生在学校表现比较突出的行为或进步告知家长，由学校统一印制喜报。
推荐学校表扬即班级老师认为该生有特别表现或进步明显，认为在班级、年级乃至学校有一定代表性，可推荐到学校，在每星期一的升旗仪式上进行口头表扬，推荐老师应该填写推荐表。
家长学校学员考勤评比奖励制度
家长学校学员考勤评比奖励制度家长学校学员考勤评比奖励制度家长学校学员考勤评比奖励制度为促进家长学校规范化、制度化、科学化管理，提高家教水平，优化家庭育人环境，特制定家长学校学员考勤评比奖励制度：1、建立家长学校学员签到簿，由任课教师负责点名，学员必须按时到校上课，认真学习。
做到不迟到、不早退、有事请假，无故缺课者，不得参与优秀学员的评选2、成立由校长、教师、学生家长组成的评比小组，健全优秀学员评比制度。
①评比内容：以学校下发的“教子有方十佳家长”的条件为评选依据。
②评比时间：上半年、下半年对每个学员的成绩、经验进行定性分析，提出今后建议，形成材料存档。
③评比方法：先由学员个人形成书面材料后，班主任推选，交评比小组审查，确定优秀学员或教子有方十佳家长名单。
3、奖励形式：被评为优秀学员或教子有方十佳家长者，在全校师生大会上表彰、奖励，并通过多种形式进行宣传。
扩展阅读：家长学校教务主任职责家长学校教务主任职责1、负责编制教学工作计划、教学内容、方法、安排授课时间。
2、负责各项教学、教研活动。
3、负责学员的登记、注册及日常管理。
4、及时收集、听取教师、学员的建议和要求。
胡状乡孟庄联校家长学校校长职责1、认真贯彻《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》以及《中小学心理健康教育指导纲要》。
2、负责制定家长学校的各项规章制度并认真督促、检查。
3、负责审核，确定教学计划、内容、方法并协调各项工作、保障教学工作顺利进行。
4、负责督促，全面教育教学活动。
5、成立家长委员会，了解授课情况，听取办学建议和要求。
6、负责审核年度的检查、考核、评比工作胡状乡孟庄联校家长学校校务委员会职责一、制定学校学校计划，及时反馈工作，开展总结评比，做好档案工作。
二、负责家长的培训工作，有固定的活动场所、宣传阵地。
三、负责聘请素质较高的中学教育权威人士为家长学校上课。
四、组织家长积极参加家长学校，保证新生家长人人参加。
发动家长征订家教杂志，配合学校开展工作。
【新】家长学校考核评估制度
【新】家长学校考核评估制度
1、每年对所有学员进行一次考评，考评分模范学员、好学员、合格学员、不合格学员四个层次。
2、根据家长学校学员出勤率、学习成绩、教育孩子等情况情况进行考核家长学校各项规章制度安全管理常识。
3、学校每年初中在“一”期间、高中在“四”期间进行隆重表彰，并予以一定的物质精神奖励。
4、对不合格家长学校进行个别补课培训。
5、家长学校学员考核要建立档案，考核结束后通知家长本人。
家长学校校长岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的方针、政策、法令、法规和上级创办家长学校的指示，完成上级布置的各项任务。
2、负责组建家长学校组织网络，聘任好教务主任、教师、辅导员和其他工作人员，通过多种途径，给他们创造学习和培训的机会，不断提高业务能力。
3、定期召开家长学校校务委员会会议，研究家长学校重大问题，建设一个团结，服务。
4、全面规划，统一安排家长学校各项工作，确定家长学校目标，制定家长学校工作计划、规章制度、岗位职责及重大改革方案，并认真组织实施。
5、经常了解家长的思想学习情况，听取家长们的意见和要求，形成学校、家庭、社会三教沟通的新局面。
6、负责开展教师、辅导员和家长的考核评估工作，评比出文明班级、优秀教师和优秀家长家长学校各项规章制度家长学校各项规章制度。
7、自觉接受局关工委家教分会与中心关工委的监督，定期向中心关工委通报家长学校情况，征求对家长学校重大问题决策的意见。
坚持学校教育、家庭教育、社会教育三者有机结合。
充分发挥家庭教育指导站的作用，积极向家长宣传教育理念,并提供先进的家庭教育理论和经验，帮助家长树立正确的家教观念。
宝丰县育才幼儿园家长学校学员考核制度
宝丰县育才幼儿园家长学校优秀学员考核评比制度1、家长学校对学员实行考核评比制度。
2、家长学校每学期将评选优秀学员，名额为各班2—3名。
3、评选对象：凡参加家长学校学习的学员均可参加评选。
4、评选条件：〔1〕、凡每次参加家长学校学习的学员，不迟到早退。
〔2〕、学员能遵守课堂纪律，上课专心听课，并认真做好笔记。
〔3〕、学员考试成绩优秀。
〔4〕、在教育子女方面成绩显著。
〔5〕、能积极配合幼儿园做好其他家长的思想工作。
〔6〕、能积极参与和支持幼儿园的各项活动。
〔7〕、能认真遵守家长学校规章制度及《家长行为标准》。
5、凡被评为优秀学员的家长发给荣誉证书，并给予一定的物质奖励。
宝丰县育才幼儿园家长学校课程计划一、培养目标家庭教育是教育的重要组成部分。
家长学校是提高家长素质、提高家教水平的重要阵地。
培养目标是：提高家长为国教子的责任感，使未从事过教育的家长掌握初步的教育孩子的科学方法，以提高家庭教育质量和水平，更好地配合幼儿园全面推进素质教育，促进孩子们的健康成长。
二、学制家长学校的学制与幼儿在园的学制同步〔三年〕。
三、教学1、家长学校每年教学总时数原则上为8课时左右。
2、各年级家长学校每学期上课原则为2--3次，每次1.5—2小时。
3、开展各类咨询活动可列入教学课时数。
四、考试考查为不断提高家长学校的教学效果，家长学校要建立必要的考试考查制度。
家长学校的学员按学制学完规定的教材，即可进行考查：对家长进行书面问答考试或开座谈会和教师提问。
五、实施要求1、家长学校要对课程计划做出全面安排，明确要求，使每个学员都明白，以利于学校工作正常有序进行，也利于学员主动积极参加学习。
2、家长学校的教学班，一般按照幼儿的教学班为教学班进行教学，也可将同年级合为教学班进行教学。
开展咨询服务活动和个案指导，可根据实际情况和需要安排参加的人数。
宝丰县育才幼儿园家访制度为进一步加强幼儿园与家庭的联系，协调幼儿园与家庭的教育步调，统一幼儿园与家庭教育对幼儿的要求，共同做好幼儿的教育工作，促进幼儿德智体美全面发展，特制定家访制度。
家长学校学员表彰制度
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家长学校学员表彰制度
为了加强对家长学校的管理，增强老师、学员工作和学习的积极性，提高办学质量和效益，特制订如下评比表彰制度。
一、出勤评比。
学校对每位学员的出勤要作好考勤登记，并张榜公布。
对坚持出满勤的家长，期末学校给予通报表扬。
二、备课评比。
授课教师要坚持集体备课，对备课质量高，教材钻得深的教师，学校给予表扬、奖励。
三、笔记评比。
每学年进行一次笔记评比。
对笔记认真，并能认真实践的家长，学校给予通报表扬。
四、培训测试评比。
每学期要对每位学员进行一次培训测试。
对获得前10名的家长，学校给予通报表扬和奖励。
五、优秀家长的评比。
根据学员推荐，学校考评，在学习期间勤学习、讲文明、团结同志和社会影响好、评价高的学员，学校给予“优秀家长”的光荣称号。
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家长学校考核与评比制度
申中中心小学家长学校考核与评比制度
一、考核与评比对象：家长学校所有学员
二、考核与评比时间：一学期进行一次初考与初评，一学年进行一次总考与总评。
三、考核与评比的内容
1、积极参加家长学校的各项活动，不迟到、不早退，活动期间自觉执行有关纪律、制度。
2、树立正确的育人观念，科学育儿，成绩显著。
3、不断提高自身修养，以身作则，家庭和睦。
四、考核与评比方法
1、坚持理论与实践相结合，更注重实际效果。
2、坚持群众评议，民主集中制原则。
五、奖励方法
每学年评比合格家长，优秀家长若干名，授予荣誉称
号，并把成绩突出的优秀家长报至上级给予表彰奖励。
家长学校学员考勤、结业、表彰制度
吕坡联校家长学校学员考勤、结业、表彰制度
1、家长学校实行考勤制度,由班主任负责对每位家长的出勤、缺席进行详细的记载,并将此作为学员结业的一个重要依据。
2、建立一定的测试制度,一次系列讲座后,进行必要的书面测试,并记好分,作为学员结业的主要依据。
3、对学习优秀者,评为好家长。
并在学生休业式上,由校长为他们颁发荣誉证书。
4、出勤率低于70%,考核不合格者不得结业,必须重新参加下一轮学习。
5、对出勤率高,成绩优秀的学员学校将给予奖励,制度另定。
梅树学校家长学校评比表彰奖励制度
梅树学校家长学校评比表彰奖励制度编辑整理：尊敬的读者朋友们：这里是精品文档编辑中心，本文档内容是由我和我的同事精心编辑整理后发布的，发布之前我们对文中内容进行仔细校对，但是难免会有疏漏的地方，但是任然希望（梅树学校家长学校评比表彰奖励制度）的内容能够给您的工作和学习带来便利。
同时也真诚的希望收到您的建议和反馈，这将是我们进步的源泉，前进的动力。
本文可编辑可修改，如果觉得对您有帮助请收藏以便随时查阅，最后祝您生活愉快业绩进步，以下为梅树学校家长学校评比表彰奖励制度的全部内容。
梅树学校家长学校评比表彰奖励制度1、了解国家的教育方针政策，响应国家的号召，认真履行家长对子女教育应尽的义务和职责。
2、教育子女爱祖国、爱社会、爱他人、做德、智、体、美、劳、全面发展的合格人才。
3、督促教育子女认真按《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、《礼仪规范》来规范自己的言行，讲文明，懂礼貌，做合格中学生。
4、积极参与学校组织的家长学校学习《家长读本》,并能主动自学《家长读本》内容，以提升自身素质和教子能力。
5、要有计划、有针对性的教育子女，要有阶段性目标，注重子女的思想意识和心理健康状态的变化，做好子女校外思想工作，使学生积极主动参与有益的社会活动。
6、积极营造和谐的家庭氛围，不给子女施加压力，教育以潜移默化，循序渐进的方式为主，尊重子女的自尊心、自信心、自强心。
7、积极主动为学校大、小型活动奉献者,教育子女效果显著，使后进学生变先进学生者。
8、从实际出发，以学校现实情况为基点，积极提出合理化建议和建设性意见.9、利用学校网站平台，家长与学校互动心声，反馈信息，及时沟通，强化空中学校的作用。
10、主动撰写“育子”论文，积极参与学校“教子有方”经验交流活动。
家长学校评比表彰奖励每学期进行一次，分别为优秀家长、和谐型家庭、学习型家庭，学校设立光荣榜。
家长学校学员评优制度
家长学校学员评优制度
1、热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，具有为国教子思想，积极履行教育子女的职责。
2、热爱学校、关心学校、为学校外塑形象，内强素质，出谋划策，积极配合学校完成教书育人的各项任务。
3、民主、平等、和谐的家庭气氛浓厚，以身示教，注重家庭劳动教育，勤俭节约教育，文明礼貌教育和良好的生活学习、工作习惯的养成教育。
堪称子女及邻里的表率。
4、积极开展“尊师重教”宣传教育活动，主动加强对子女的宣传教育，使家长进一步明确家庭教育的职能，发挥起学校与家庭之间的纽带作用。
5、积极学习、掌握并钻研家教知识和方法，家教水平高，家教效果显著。
6、遵循“议大事，办实事”的原则，根据学校的实际，为学校做些力所能及的事，大力宣传学校教育教学改革的新举措，并予以认可，形成共识，促进学校的发展。
7、尊重班主任、科任老师的劳动，经常主动与教师沟通、对话，了解其子女的学习、生活情况，交接意见时，态度和蔼、诚恳，和学校、社会教育配合默契，目标一致。
8、按时主动参加学校召开的有关会议，积极执行和支持校、年级组两级家长委员会的工作和决议，理解学校在发展过程中所遇到的一些问题和困惑，支持学校采取的一些举措，并为学校作些宣传工作。
9、自觉遵守职业道德，社会公德和家庭美德，语言文明，待人真诚，举止端庄，情趣健康，言行一致，敬业进取，遵纪守法，是一名助人为乐的好公民。
家长学校考核表彰制度
家长学校考核表彰制度
为了进一步确保家长对学校各类活动的参与率，切实提高家长科学育儿的水平，为此，我们将教育的阵地延伸到校外，为了提高家长的教育水平，我们特制订《三朱小学家长学校考核表彰制度》：一、考核内容
1.立为国教子思想，自觉履行教育子女的职责。
2.重在教子做人，提高子女思想道德水平，培养子女遵守社会公德的惯，增强子女法律和社会责任感。
3.关心子女的智力开发和科学文化研究，培养良好的研究惯，要求要适当，方法要正确，孩子有突出成绩或明显进步。
4、培养和训练子女的良好生活惯，鼓励子女身心健康发展。
5、引导子女参加力所能及的家务劳动，支持子女参加社会公益劳动，培养子女的自理能力和劳动惯。
6、爱护、关心、严格要求子女，不溺爱、不打骂、不歧视，保障子女的合法权益。
7、举止文明，情趣健康，言行一致，敬业进取，为子女做榜样。
8、保持家庭和睦、创建民主平等的家庭关系，形成良好的家庭环境。
9、研究和掌握教育子女的科学知识和方法，针对子女的年龄特征，个人特点，实施教育。
10、要和学校，社会密切联系，互相共同，坚持教育的同等性，并积极支持家长学校工作，关心和支持学校工作并有突出贡献。
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二、考核方法
1、每学期定期组织部分家长进行研究活动。
2、要求家长不定期写好学生的反应信息。
3、每学期召开家长大会，由教师提名、家长评议评选本年度优秀家长。
家长学校评比表彰制度
.页眉.
.页脚家长学校评比表彰制度
、完成作业。
2、有较正确的家庭教育思想和观念，掌握一定的家庭教育科学知识和方法，在学习中，能发表有建树，有启发的心得体会，并撰写1—2篇家教论文。
3、平时能与子女经常开展交流，沟通思想，互帮互学，共同提高，有较良好的家庭教育氛围，订有l一2份家教报刊，成为当地有影响的学习型家庭。
4、言行注意文明礼貌，家庭和邻里关系和睦，处处以身作则，堪为子女的楷模。
5，尊重子女所在学校的老师，并能在教育子女过程中与学校密切配合。
对子女不溺爱、不护短，子女在学校各方面有明显进步。
最新优秀家长评比表彰制度(3)
精品资料
优秀家长评比表彰制
度(3)
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优秀家长评比表彰制度
为了更好地提高学生的思想道德素质，发挥家长的指导与示范作用，首先要提高家长素质，提高家长育人水平，特制订如下评比表彰制度：
一、评优条件
1、对学校教育工作有较高认识，并大力支持。
2、家长能与子女共同学习，共同进步，有浓烈的家庭学习气氛，形成学习型家庭。
3、在社区中遵纪守法，特别是宣传党的方针、政策，推动了社区精神文明建设。
4、积极参加家长学校组织的培训及相关活动。
5、上课认真，勤作笔记，遵守课堂纪律，没有迟到、早退、议论、走动、抽烟等现象。
6、文化理论考试及各项测试在班上前十名之列，或进步十个名次以上。
7、认真撰写心得体会、总结论文等。
8、子女在校表现优秀，或有显著进步，德育评估优秀。
二、评比办法
每年度评比一次，每班根据评比条件民主推选十位最优秀的家长。
家长学校领导小组再根据其事迹，评选优秀家长。
三、表彰办法
每年度评选的优秀家长在家长会上予以表彰，并印发光荣榜。
学校表彰制度(2篇)
学校表彰制度家长学校学员表彰制度家长学校应建立健全必要的规章制度，它是搞好家长学校管理工作的保证，为鼓励家长积极参加家长学校学习，特制定具体制度如下：一、家长学校全体成员都应该努力创造条件，参加家长学校各类评优活动。
二、学校每学年根据家长的出勤、体会及家长在教育孩子方面的做法，评出优秀学员或好家长，给予表彰。
三、优秀学员标准将根据学员出勤、对学校贡献等方面综合评定，评定结果提交家长委员会、家长学校领导小组审核。
四、优秀家长及优秀论文将存入家长学校档案。
阳朝小学学校表彰制度（二）第一条为加强学校管理，了解日常教学情况，及时处理____，学校校委会成员实行轮流值周，一周内全面、具体地负责学校日常管理工作。
第二条领导值周顺序由校长安排。
轮到值周的领导因故不能履行值周工作的，要提前请假以便另行安排。
值周期间因事外出时，要自行找其他领导顶替。
第三条值周领导要____好每周一的晨会。
要围绕每周教育主题做好国旗下讲话，做好上周工作小结和学生行为习惯训导，安排好本周工作。
督促班主任开好班会。
第四条值周领导每天早上负责____教师早操，____教职工签到，对迟到教师做好记录并提出批评。
每周三要协助教导处检查各级(科)组____备课情况。
第五条值周领导上下午都要佩戴标志坚持在校门迎送学生上学和放学，登记迟到学生，督促、检查放学路队，保证学生高高兴兴来校，平平安安回家。
第六条值周领导每天至少三次到各教室巡视，检查学生上课纪律和老师上课情况，发现问题及时纠正。
早餐、课间操、眼保健操、课外活动时间，要到现场进行秩序检查。
第七条值周领导要督促、检查课间安全管护教师到位执勤情况，领导课间安全管护教师纠正学生不安全行为，协助处理安全事故，保证校园安全。
第八条值周领导负责接待来访人员，虚心听取来访者的意见，解决好来访者的问题。
及时制止干扰学校正常教学秩序、损坏学校利益的事件，并会同校卫妥善处置。
第九条值周领导要督促、检查红领巾监督岗开展工作，督促大队辅导员____指导学生开展学习、纪律、安全、卫生、文明礼貌的自查自评活动。
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临沂河东工业园实验学校
家长学校表彰评比制度
为帮助家长树立科学的育人观、人才观，掌握正确的教学方法，提高我校家长的教育素质和家教水平，进一步加强和规范我校家长学校建设，完善表彰机制，特制定如下制度：
一、对优秀家长学校教师的奖励制度
1、条件：
（1）政治思想素质过硬，热爱教育事业，努力研究学校教育与家庭的协调与配合。
（2）热爱孩子、尊重孩子、努力钻研新时期孩子心理特点及相应的教育策略，并在授课中得以体现。
（3）具有丰富的教育教学经验，能针对不同层次的家长运用教学策略，来完成教育教学进度，使得每位家长都能有所收获。
（4）教师态度端正，认真、仔细备课、授课，在家长中树立良好的教师形象。
2、奖励方法：
为给家长学校教师注入活力，调动其工作积极性，体现多劳多酬的原则，学校将评选的优秀教师和家教工作者，给予物质奖励和精神奖励并作为评优晋职、入党的条件之一。
二、优秀家长学校成员的奖励制度
1、条件：
（1）每次上课按时出勤，课上记录认真仔细，并能及时的提出问题，勇于探索教育孩子的新领域。
（2）通过上课所得，根据自己的家庭情况，在教育孩子方面有新方法、新所得，并使家庭教育取得成效。
（3）努力钻研教学方法，不断更新观念，认真阅读家长学校材料，在教学方面能不断有新的收获，并以文字的形式上升到理论层次。
（4）积极参加市家长学校组织的各类活动，广泛同有成功经验的家长交流，不断提高自身的家教素质。
2、奖励：
学校将在开学的时候，总结上一学期优秀教学方法，并装订成册，将优秀的经验和方法在全体家长中推广，每学期选出10位优秀家长，并对这些家庭进行跟踪调查，以获得在教学方面的更大成功。
2012年8月26日。