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太不靠谱

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太不靠谱
Ｇ应健中
２近期，来自于某保险公司的电话多了起将姓名、地址与１年前的那份保单说得如此清来，本人隔三岔五地收到同家公司不同的保楚．顿时令我对保险公司的反感油然而生。
密。我十分怀疑电信部门将信息卖给了保险公涌来美国一家家保险公司券商和银行多司、或者保险公司从电信部门买到客户的通讯米诺骨牌 ”似地倒闭．市场的泡沫褪去之后．
方式．否则无从解释保险公司经纪人怎么找到在退潮后的沙滩上就能看到谁没穿裤子。等老
直到有一天，一个保险经纪人的电话打经纪人真是无孔不入．被骚扰的次数多了，我到我的家里，才引起我的警觉。１年前，我儿本能地对这个职业退避三舍，有一个多年不见２子还在上小学时，学校老师向学生家长推销一仅有一面之交的朋友来电．我出于礼貌问您现种投资连接险，一次性买入．小孩２岁大学毕在在何处公干，对方说现在在保险公司做经纪２
久了的话会被当作潜在的客户。
每年５月是本人车辆保险合同的到期日，从
月份开始．几平每天都会收到Ｎ来自不同的个这儿的电话是这几年新装的且电话号码没告诉２

关于商业银行信息科技外包风险的思考与建议

关于商业银行信息科技外包风险的思考与建议随着信息技术的迅速发展和商业银行的数字化转型进程的加速，越来越多的商业银行选择将信息科技服务外包给专业的第三方机构。

信息科技外包对商业银行来说有诸多优势，如提高效率、降低成本、增强竞争力等。

然而，信息科技外包也存在一定的风险，商业银行需要认真对待和管理这些风险，以确保业务运营的连续性和安全性。

首先，信息科技外包存在的主要风险之一是信息泄露风险。

商业银行在外包信息科技服务的过程中，需要分享大量的敏感信息给第三方机构。

如果第三方机构不能妥善管理这些信息，就有可能导致信息泄露的风险。

为了有效管理信息泄露风险，商业银行应采取以下措施：1.选择可信赖的第三方机构：商业银行应严格筛选第三方机构，选择有良好信誉和丰富经验的供应商。

可以通过参考其他行业类似公司的选择方法，如参考其商誉、市场份额、客户评价等，以确保选择到可信赖的供应商。

2.签订合理的合同：商业银行与第三方机构需要签订详细的合同，明确双方的权利和义务，包括信息安全要求、违约责任、保密协议等条款。

合同要具有可执行性和强制性，并有明确的违约责任和追责机制。

3.建立有效的监督和审计机制：商业银行应建立监督和审计机制，对第三方机构进行定期的检查和评估。

这可以包括定期的现场检查、第三方机构的内部审计，以及独立的第三方审计等方式，确保第三方机构严格执行合同要求，并符合商业银行的信息安全标准。

其次，信息科技外包还存在系统运行风险。

商业银行依赖第三方机构提供的信息系统来支持其业务运营，如果第三方机构的系统出现故障或停机，就会对商业银行的业务运作造成严重影响。

为了有效管理系统运行风险，商业银行应采取以下措施：1.建立备份系统：商业银行应要求第三方机构建立完备的系统备份，包括备份服务器、备份数据中心等，以确保在主系统故障时能够及时切换到备份系统运行。

2.制定应急预案：商业银行与第三方机构一起制定应急预案，明确故障发生时的应对措施和责任分工。

我被期货诈骗投诉范文

我被期货诈骗投诉范文尊敬的[受理投诉的部门名称]：你们好！我今天要好好跟你们讲讲我被期货诈骗的糟心事，就像被一群狡猾的狐狸骗得团团转，我这心里啊，真是又气又委屈。

我原本是一个对投资有点兴趣，想赚点小钱改善生活的小老百姓。

之前对期货也有一点耳闻，知道它好像是一种能赚钱的投资方式。

有一天啊，我就接到了一个电话，那电话里的人可热情了，就像我失散多年的亲兄弟似的。

他跟我说他们公司是做期货投资的，有超级厉害的专家团队，能保证稳赚不赔。

我当时就有点心动了，但是也没完全相信，毕竟哪有这么好的事儿呢？可是啊，他们就像牛皮糖一样，天天给我打电话，还发各种盈利的截图给我看。

那些截图上的数字就像闪闪发光的金子一样，晃得我眼睛都花了。

他们还说有好多像我这样的普通人在他们那儿投资，都赚得盆满钵满了。

我这心里就像有只小猫在挠一样，越来越痒痒。

我实在是经不住他们的软磨硬泡，就决定试一试。

他们让我在他们指定的平台上开户，那开户的过程看起来还挺正规的，我就更放心了。

我先投了一小笔钱进去，刚开始还真的赚了点。

这可把我高兴坏了，我就像发现了宝藏一样，觉得自己马上就要走上人生巅峰了。

但是啊，好景不长。

没过多久，我就发现事情有点不对劲了。

我按照他们专家的建议操作，可是每次都是亏多赚少。

我就去问他们怎么回事，他们就开始找各种借口，一会儿说市场波动太大，一会儿说我的操作有点小失误。

我心里就犯嘀咕了，我可是完全按照他们说的做的呀，怎么就失误了呢？我越想越觉得不对，就想把剩下的钱取出来。

这时候，问题就大了。

我发现我根本就取不出钱来，那个平台就像一个吃钱的黑洞一样，只进不出。

我又去找他们的客服，客服就开始敷衍我，今天说系统维护，明天说要审核，反正就是各种理由拖着不让我取钱。

我这才意识到，我可能是被诈骗了。

我辛辛苦苦攒的钱啊，就这么被他们骗走了，我感觉自己就像个大傻瓜一样，被他们耍得团团转。

我现在是吃不下饭，睡不好觉，满脑子都是我的钱没了。

我希望你们能帮帮我，严惩这些诈骗分子。

联通

大连联通代理商集体面临牢狱之灾！这税钱不该咱交呀？（如若不交月底抓人）上周末，这金州的七八个联通代理商都聚到一块，他们正合计这税钱该不该交呢！要问是什么税钱，就是地税，这是本月初大连地税局开始对大连联通公司进行税务调查，结果他们这些联通的代理商就得支付近三年来的欠缴地税税金和罚款。

偷税漏税可是违法行为，可这些大连联通代理商们却连连喊怨！纷纷发牢骚：“早知道这样的结果就不做联通代理了，这交上税都不赚钱，还搭钱，这可赔大了”，“关键是明明联通返给我们的钱，不是我们的经营收入，这钱还要交税吗？”大王是资深的联通代理商，做联通代理已经有五六年了，每笔账目自己都记录得清清楚楚。

看他的账就全明白了！原来一张含50元话费的联通手机卡，联通代理商从联通公司拿卡要掏50元，但代理商批发给下线时的价格只有二十一二块钱，等手机卡开通使用后，代理商可以到联通公司取回多付的30元钱。

那你可能会问，每张卡才赚一两块钱，就算一个月卖个几百张卡也赚不了几个钱呀！这代理商如何赚钱呢？其实代理商并不是靠买卡赚钱，而是靠走量，销卡量越多，联通公司给的奖金就越高，最高的每月可以达到二三十万元。

这欠税又是怎么产生的呢？原来联通销售商在领回每张卡返回来的30块钱时，联通公司要求开发票领取。

拿回自己的钱也要开发票？这明明是自己取回每张卡的保证金30元，反倒要开发票，可联通公司一直都是这么经营，而且双方也相安无事。

哪想到11月初大连地税局彻查大连联通公司的税务，结果月中联通代理商们纷纷接到了近三年来的欠缴税和罚金的通知。

大王说，这欠款和罚金加在一起得有五万多，不但不赚钱，还要搭钱，这三年就白玩了！“早知道到当初批发手机卡时就不那么便宜卖了！”这地税钱联通不交，零售商不掏，就掉到了联通代理商头上！难道当初是联通公司做的扣！！！！？大王说，金州大的联通经销商这次要补交税金和罚款就得二三百万元，而且不仅是金州，全市上百家的联通代理商都涉及到这个问题，补税和罚金数额惊人！但大连联通公司对此事未作任何反应！眼瞅着这都月底了，地税部门告知，如果不按时交欠税和罚金就抓人强制执行大王说，这欠款和罚金加在一起得有五万多，不但不赚钱，还要搭钱，这三年就白玩了！“早知道到当初批发手机卡时就不那么便宜卖了！”这地税钱联通不交，零售商不掏，就掉到了联通代理商头上！难道当初是联通公司做的扣！！！！？大王说，金州大的联通经销商这次要补交税金和罚款就得二三百万元，而且不仅是金州，全市上百家的联通代理商都涉及到这个问题，补税和罚金数额惊人！但大连联通公司对此事未作任何反应！眼瞅着这都月底了，地税部门告知，如果不按时交欠税和罚金就抓人强制执行希望有兴趣的其它高手们继续对此的税务问题探讨一下。

关于重庆永鹏-----我的网优路上的坑

重庆永鹏——我网优路上的坑我是个感性的人，经历过的人和事总想把它写下来，虽然文采不是很出众。

但是，我觉得记下来了就是一种兴奋，一种过去的回忆。

本人于2013年6月份毕业于一个二本学校，专业是通信工程。

当时不知道为什么，在网上投的简历，我迷迷糊糊的就进入了重庆永鹏网络公司工作，也是我的第一份工作。

故事就从这里开始吧。

我是2013年6月份正式进入项目组，做的是移动3G-TD-SCDMA，由于菜鸟，自己看到了与别人的差距，我是不断的学习和实践。

不瞒大家说，我看了三个月的关于TDS的理论知识，并且做了很多笔记。

人家都说：认真的男人最美丽。

我也想把我的第一份工作做好，做漂亮。

工程的初期，我们做的是单站的优化，总觉得每天去不同的地方，特别新鲜，刺激，最多的一天我们跑了500km 的路程，以旅游的心态做着和专业对口的工作，特别开心。

因为年纪差不多，说的话题也是一样的，可以说是，家事国事天下事，事事关心。

认识了很多人，自己在沟通交流方面也变得自如很多。

到了2013年12月末的时候，由于项目的缺人，我被调到了另一个城市做TD-LTE。

自己走路测试，没有面包车，一个人呢背了电脑在大街上，害羞，周围人们异样的目光，每天必须测试3个基站，并且分为极好点、好点、中点、差点来测试。

笔记本电脑的电池突然变为一个棘手的问题，但是经过了这么多的锻炼，我们的脸皮犹如城墙一般，象古人一样，可以去借电充，有时人家还不给你充电，那就要看你的说话水平了，那时第一次感觉到了原来这份工作是有压力。

在2014年过年后，我选择了辞职---裸辞，辞职的原因并不是工作累，也不是我找到了比这个更好的工作。

而是负责人在一件事情的处理上，然我觉得极其不合理，对员工只有剥削，在剥削，并且在工作的工程中，问题越来越多，从管理到技术方面都出现了些许问题，我突然觉得我的前途在风雨中飘摇。

所以我决定突然提前辞职，从而导致我2014年1月份的工资一分钱没有拿到。

没拿到也就算了，我觉得能逃离这样一家公司，对于我来说已经是一种解放了。

云信的使用司法案例

云信的使用司法案例云信（Cloud Message）是一种基于云计算技术的短信服务，它可以帮助企业或个人实现短信的发送、接收和管理。

通过云信，用户可以在云端构建自己的短信平台，实现短信的自动化处理和分析。

云信的主要应用场景包括营销短信、验证码短信、通知短信等。

接下来，将介绍一些与云信相关的司法案例，以便您更好地了解云信在实际生活中的应用和法律风险。

案例一：某公司利用云信进行诈骗活动某公司为了获取用户信息，通过云信向大量用户发送包含恶意链接的短信。

当用户点击链接后，会被诱导输入个人信息，如银行卡号、密码等。

该公司将这些信息用于非法牟利，导致用户财产损失。

最终，该公司被法院判定为诈骗罪，并处以相应的刑事处罚。

在这个案例中，我们可以看到云信被用于非法目的，给受害者带来了严重的经济损失。

因此，企业在利用云信进行营销活动时，必须遵守相关法律法规，不得侵犯他人的合法权益。

案例二：某公司因云信违规操作被罚款某公司在未经用户同意的情况下，擅自使用云信向用户发送大量营销短信。

用户对此表示强烈不满，并向有关部门投诉。

经调查，该公司确实存在违规行为，违反了《中华人民共和国广告法》和《中华人民共和国电信条例》等相关法律法规。

最终，该公司被有关部门处以罚款，并要求其立即停止违规行为。

在这个案例中，我们可以看到企业在利用云信进行营销活动时，必须遵守相关法律法规，尊重用户的知情权和选择权。

否则，企业将面临法律风险和经济损失。

案例三：某公司因云信泄露用户信息被起诉某公司在运营过程中，将用户的手机号码、姓名等敏感信息存储在云信平台上。

由于该公司对云信平台的安全性管理不善，导致这些信息被黑客攻击并泄露。

用户因此遭受了财产损失和隐私泄露的双重打击，纷纷向该公司提起诉讼。

最终，该公司被判赔偿用户的损失，并承担相应的法律责任。

在这个案例中，我们可以看到企业在利用云信存储用户信息时，必须加强安全管理，确保用户信息的安全。

否则，企业将面临法律风险和声誉损失。

在极联账号被骗的案例

在极联账号被骗的案例摘要：1.极联账号被骗案例背景2.骗局的起因和经过3.受骗者的损失及维权过程4.如何防范类似骗局5.总结正文：1.极联账号被骗案例背景近年来，网络诈骗案件频发，其中涉及极联账号的诈骗案也时有发生。

极联账号是指在极客联盟等平台上，用户通过共享自己的技能、资源和知识，以实现互利共赢的在线社交网络账号。

由于极联账号具有一定的价值，因此成为了诈骗分子觊觎的目标。

2.骗局的起因和经过在这个案例中，受害者是一名热衷于极客联盟的网友，他在平台上积累了一定的技能和资源。

某天，他收到了一封自称是极客联盟官方人员的邮件，邮件中称他的账号已经被盗，需要尽快点击邮件中的链接进行账号验证。

出于对极客联盟的信任，受害者点击了邮件中的链接，并按照提示输入了自己的账号和密码。

然而，这个链接实际上是一个钓鱼网站，骗子利用这个网站窃取了受害者的账号和密码。

3.受骗者的损失及维权过程骗子获取受害者的账号后，迅速将其中的技能、资源和极联币转移到了自己的账号。

受害者发现自己的账号被盗后，立即联系了极客联盟客服进行申诉。

客服表示，由于受害者之前点击了钓鱼网站，导致账号和密码泄露，因此无法追回损失。

受害者随后报警，警方表示会尽力追查犯罪嫌疑人。

然而，由于骗子的行踪难以追踪，受害者最终未能追回损失。

4.如何防范类似骗局为防范类似骗局，首先要注意保护个人信息，不要轻易点击来路不明的链接，遇到可疑情况时及时与官方客服联系。

此外，还可以安装防骗软件，提高自己的网络安全意识。

5.总结在这个极联账号被骗案例中，受害者由于对官方邮件的信任，不幸成为了骗子的目标。

【福州鑫世界珠宝揭露,常见职场的几种骗局】福州鑫世界珠宝怎么样

【福州鑫世界珠宝揭露,常见职场的几种骗局】福州鑫世界珠宝怎么样近些年，职场上的骗局越来越低多，骗子骗人的手段也是越来越高明。

对于广大求职者，尤其是对于一些刚刚走出校门的应届毕业生们来讲，更是要小心提防。

今天福州鑫世界珠宝有限公司在这里为大家总结了几种职场上常见的骗局，帮助大家尽可能避免进入求职陷阱中。

一、电话面试。

电话面试是比较常见的一种求职骗局，一般骗子会用手机号码给你打电话，要求你必须本人亲自过来面试，这个时候，你一定要谨慎小心，因为正规的公司都是有固定的电话座机的。

对于正规公司来讲，电话面试一般都是用固定座机电话拨打电话的，在电话面试的过程中，你一定要对该公司的具体详细信息进行记录，包括公司名称，面试的职位，公司的地址等。

在电话面试之后，你一定要上网查询这家公司的信息，看看和电话中你们沟通的是否一致，根据这些信息来判定这家公司是不是片子公司。

二、虚假招聘骗局。

我们经常能看到一些招聘启事，一般会写传媒公司招聘导演，一些金融公司招聘金融顾问，某大型公司招聘行政总监，通常这些骗子会用一些看似华丽的职位来吸引广大求职者，尤其是一些应届毕业生。

但实际上，传媒公司招聘的导演就是一个导演助理，金融公司招聘的金融顾问就是保险销售，大型公司招聘的行政总监可能就是公司前台。

当求职者遇到这种情况时，建议，求职者们不要害怕也不要害羞，在面试过程中一定要询问清楚面试官，关于职位的具体信息，具体工作内容到底是什么。

当你在之后的工作中，发现你所从事的工作和之前描述的工作有一定差别的时候，你一定要去做一个理性的判断，是要离开这家工作还是坚持做现在的工作。

三、先收取费用。

有一些骗子公司会把自己包装的很好，公司所招聘的职位也不错，他们会让你很容易以得到这个职位。

但是他们会巧立各种名目，向求职者收取各种费用。

比如一些报名费，押金，体检费等费用。

这个时候，你一旦把钱给了对方，想要回来基本上是不太可能了。

在这里呢，要提醒一个广大的求职者，千万不要因为好不容易得到了一份还不错的工作，就放松了警惕。

联通公司财务风险情况汇报

联通公司财务风险情况汇报尊敬的领导：根据最新的财务数据和风险评估，我将向您汇报联通公司的财务风险情况。

在过去一年中，我们面临着一些挑战，但同时也取得了一些进展。

以下是我们的财务风险情况汇报：首先，我们需要关注的是市场竞争带来的财务风险。

随着行业竞争的加剧，我们面临着价格战和客户流失的风险。

为了应对这一挑战，我们需要不断提升服务质量，降低成本，同时加强市场营销和品牌建设，以保持市场份额和盈利能力。

其次，资金链风险也是我们需要重点关注的问题。

随着公司规模的扩大和业务的拓展，我们需要持续保持资金充裕，以应对可能出现的资金压力。

因此，我们需要加强资金管理，优化资金结构，降低资金成本，同时积极寻求多元化的融资渠道，确保资金链的稳健运转。

另外，外部环境的不确定性也给公司财务带来了一定的风险。

经济政策、市场需求、国际贸易等因素都可能对公司的经营产生影响，因此我们需要密切关注宏观经济形势和政策动态，及时调整经营策略，降低外部环境变化对公司财务的不利影响。

此外，内部控制风险也是我们需要高度重视的问题。

公司规模的扩大和业务的多元化，使得内部控制面临更大的挑战。

因此，我们需要不断完善内部控制制度，加强风险管理和内部审计，确保公司运营的稳健性和透明度。

最后，我们需要关注的是技术和信息安全风险。

随着信息化进程的加快，网络安全和数据安全成为了公司面临的重要挑战。

我们需要加强信息安全管理，提升技术防范能力，保护公司和客户的数据安全，防范信息泄露和网络攻击的风险。

综上所述，联通公司面临着市场竞争、资金链、外部环境、内部控制和技术安全等多方面的财务风险。

我们将采取一系列有效的措施，应对这些风险，确保公司财务的稳健和可持续发展。

同时，我们也将不断加强风险管理意识，提升应对风险的能力，为公司的长远发展保驾护航。

谢谢！。

部队通联问题整改情况汇报

部队通联问题整改情况汇报根据上级部署，我单位对部队通联问题进行了全面整改，现将整改情况汇报如下：一、问题整改情况。

针对部队通联问题，我们深入开展调研分析，发现存在通信设备老化、通信网络不畅、通信保密性不够、通信管理不严等问题。

针对这些问题，我们采取了以下整改措施：1. 更新通信设备，对部队通信设备进行更新换代，确保设备性能稳定、通信质量可靠。

2. 优化通信网络，对部队通信网络进行优化升级，提高通信速度和稳定性，确保通信畅通。

3. 加强通信保密，加强通信保密意识教育，严格执行通信保密制度，确保通信内容安全。

4. 加强通信管理，加强对通信设备和通信人员的管理，建立健全的通信管理制度，严格执行通信管理规定。

二、整改效果。

经过我们的努力，部队通联问题得到了有效整改，取得了显著成效：1. 通信设备更新换代后，通信质量得到明显提高，设备故障率降低，通信效率大幅提升。

2. 通信网络优化升级后，通信速度和稳定性明显改善，通信畅通率大幅提高，通信延迟问题得到有效解决。

3. 通信保密意识得到提升，通信保密工作得到加强，通信内容安全得到有效保障。

4. 通信管理制度得到健全，通信管理工作得到加强，通信秩序得到有效规范。

三、下一步工作。

为进一步巩固整改成果，我们将继续做好以下工作：1. 持续加强通信设备维护保养，确保通信设备稳定运行。

2. 持续优化通信网络，提高通信速度和稳定性，确保通信畅通。

3. 持续加强通信保密意识教育，严格执行通信保密制度，确保通信内容安全。

4. 持续加强通信管理，健全通信管理制度，严格执行通信管理规定，确保通信秩序规范。

四、结语。

通过对部队通联问题的全面整改，我们取得了明显成效。

我们将继续坚持问题导向，持续加强通联工作，确保部队通信畅通、安全、高效，为部队建设和战备工作提供有力保障。

以上就是我单位部队通联问题整改情况的汇报，请领导审阅并指导工作。

告诉你真实的南联通

最近论坛上有两个很火的帖子，一个是关于南方电信的，一个是关于南联通（网通）的。

两个帖子描述了两种不同的运营商的生活，也激发了诸多争论。

恰巧的是，我和两位楼主都是03级的毕业生，也一样来到了南方运营商，不同的是我在家乡，为了自己打拼梦想。

看了帖子和大家的评论后，我忍不住也想说两句----关于我经历过的南方联通。

不奢望像前两个帖子一样能让一些人感同身受，只想告诉大家一种不一样的运营商生活，能给有心人一点参考价值，那本人也就知足了。

废话少说，言归正传。

（以下言论仅代表本人遭遇及立场，请慎重选择接受）。

2007年，北邮弱势专业毕业的我，在和大家一起南门、北门各种散伙饭，十三楼下唱过歌之后，选择了家乡运营商—南方某省联通。

弱势专业，也就意味着除了一纸毕业证书和考了四次才过的四级证书，基本一无所有（没有六级、没有奖学金、不是党员、不是学生干部）。

跨入公司，没有想象中的脱产培训，也没有进移动的兄弟们的各种轮岗。

就是顶着七月艳阳在一封闭的大院里军训了十五天，然后被扔到了一个离家不远的地市。

在此需要说明下，运营商如果在招聘前是以省公司名义统一进人，毕业后一般会按照属地原则发配你回当地。

当然特别大牛和有关系的除外。

初入职场，和想象中的境遇差得太多。

没有车补、没有饭补、没有房补、没有宿舍，半年实习期内每个月到手人民币九百元。

我首先分到市公司集团客户部，接着被下放到区域营销中心，没有具体的任务。

整天无所事事，上班、吃饭、睡觉。

相比其他同学步入公司的勤奋、刻苦和各种上进，实在是非常惭愧。

唯一有意义的是参加了秋季校园大会战，真正见识到了市场竞争的残酷与激烈。

仗着北邮的牌子浑浑噩噩的三个月之后，我调回市公司集团部，开始跟随一名销售精英学习业务知识。

这段时间持续了两个月左右。

客观来说，这两个月，我学到了很多知识。

大概整个联通的业务营销体系，与人沟通的营销手段，各种社会关系的察言观色，由于集团属于直销部门，所以除了业务就是各种基本营销手段的交叉反复运用。

骗子太多了,傻子都不够用了。(各种骗子手段分析)

新疆切糕，一刀下去，价格能把你吓尿。
俱往矣，数骗子手段，还看今朝。
1、昨晚和几个朋友在后海玩，喝完酒后，准备打车回家。如往常打车时遇到的北京的哥一样，司机是一个长相貌似忠厚的中年男人。牌照证件，一应俱全。
开车没多久，就要车费，我先给的几十零钱，他说钱是缺角的。我没多想，钱一般缺个角貌似正常。就另外拿了张一百给他，他说自己是新手怕接假钱，让我换张旧点的一百。我就另外拿了张一百的给他，他又说不对，让我下车。
Z：“我只有100，你愿意卖的话就卖~” Z买下金元宝，就去了火车站。
几个月后，Z发现金元宝居然生锈了，这时才得知自己上当了。
若干年后，Z在网上看到一则相似的骗局新闻，才知道原来这些金元宝都是：Made in Zhumadian
Z从大学刚毕业，当时准备来北京找工作。网上看见了一则北京的招聘信息，于是就和几个同学一起去面试，从CD坐着火车来到北京，按照电话里给的地址，Z和同学来到了招聘公司，一间挺简陋的办公室，负责面试的是一个大姐。大姐问了他们多大年纪，身上带了钱没有，公司这边入职前，要收押金和培训费。
回家才发现2张一百被掉包成假钞，几十零钱被撕了个角。我的钱前几天刚从银行取的，之前都检查过，不可能是假钱。估计是当时在车上，灯光比较暗，看不清楚，骗子司机趁机掉包成假钱。钱是小事，就是被骗了很不爽。几百块钱都骗，死骗子拿来给全家买棺材啊！在后海那边估计骗的也不是一两次了，车牌号很可能是假的。与朋友一说，发现很多人也被这招骗过，不过是在西直门附近，很有可能就是一帮人。
Z心里一想：不过几百块钱吗？自己身上没有，大不了从同学那边借借，凑都能凑出来。
于是回答：“大姐，我们都有钱，钱是现在交么？”
大姐看了看他们：“你们不适合这份工作，还是回去吧，再历练几年再说。”，至于为啥没录用他们的原因，一概没说。

吐槽联通专线那些事儿：马儿不知草,马儿你快快跑

吐槽联通专线那些事儿：马儿不知草，马儿你快快跑最近固网这边越来越多的问题都是“从**基站到***有纤芯到么？“，集客部也时不时问我某地可不可以做专线。

看来任务重是不假，除去3G和宽带的发展，原来一直被忽视的专线也开始被重视了。

所见所感都是吐槽流，水平有限，各位勿喷。

1、大跃进，灵光一闪这是联通的一个特点，一被压任务就才开始想着突破点，这就是为什么我前边说以前没有重视专线的原因。

目前我所在地方的专线，大多是有上层洽谈，市级，省级统一部署，之后分解到各个基层。

另外一个原因，在南方，基础资源丰富的电信是占有很大的优势。

在合并网通后才得到固网资源的联通才逐渐拥有底气，可惜无线+固网融合营销上，还是略逊电信一筹，沃家庭可以面向散户，而苹果+专线的营销政策也是后边才得到较好的利用。

今年任务重，突破点就开始往专线这边找了，但终归动作还是慢了一拍。

2、马儿不吃草，马儿快快跑联通的另外一个特点，显著的，就是总想着少花钱办好事，甚至是不花钱就办好事。

就靠脸就能找饭吃，那得多大的一张脸啊。

每次涉及线缆资源的时候，都会找我问有没有路由纤芯，尽力利旧，使用的光缆。

对此我很是反感的，因为一旦备用纤芯全部用来宽带专线，那么就缺少了保障了，每每想起我这本地网某个环路上的最后两芯备纤被“利旧”，我就寒心，但没办法，领导需要尽快完成，尽快创收。

所谓“投入小，收效大”何乐而不为？专线专线，专缆专线，苦笑，听领导的吧。

3、维系，抢修，找某某某建设方面，经过刚开始的混乱，近年来稍有好转。

其实只要不乱动用基站光缆资源，另外立项做新建我都是比较赞同的。

而后期的维系和维护，就是头疼事了。

集客部才成立，专线客户的维系还是有待加强的，大抵都是落实到客户经理头上，以点对面，而非以面对面。

而维护抢修方面呢，基本都是一个电话找某某某，作为一介机务，我的各种苦逼就到来了……面对日渐增多的专线，无论是维系还是抢修，不是一个电话找人就可以解决的，真心需要一个好的体系和人员支撑啊亲4、甲方乙方，苦逼自知都说在运营商，是甲方，舒服。

电视台通联的个人总结

电视台通联的个人总结
根据我个人对电视台通联的了解和观察，我得出以下总结：
1. 电视台通联是电视台在节目播放中的一种通讯方式，通常由电视台主持人或记者与其他人进行通话或采访。

2. 电视台通联可以用于采访嘉宾、报道现场事件、直播活动等，可以在节目中加强互动和信息传递。

3. 电视台通联通常会通过电话或视频通话的方式进行，通过电视屏幕进行显示，使观众能够听到或看到通联双方的对话内容。

4. 电视台通联在新闻、娱乐、访谈等节目中广泛使用，能够增加节目的真实性和时效性，使观众更加接近现场的情况。

5. 电视台通联的效果取决于通联双方的表现和沟通能力，主持人或记者需要能够提出有针对性的问题，嘉宾或通话对象需要能够清晰地回答问题。

6. 电视台通联的风险是通讯中出现技术故障或意外情况，可能导致通话中断或信息传递不准确，这需要电视台进行技术和人员的保障。

总的来说，电视台通联是电视节目中一种常用的通讯方式，能够增加节目的真实感和互动性，但需要注意技术和沟通方面的问题。

闽政通离职数据被建筑企业资质申请

闽政通离职数据被建筑企业资质申请一、数据泄露风险在当今信息时代，数据安全问题备受关注，尤其是涉及个人隐私或公司机密的数据。

然而，最近闽政通离职数据被建筑企业资质申请的事件再次引起了人们对数据泄露风险的警惕。

据报道，一些建筑企业在申请资质时，使用了闽政通的离职数据进行造假，严重侵犯了员工的隐私权和公司的数据安全。

二、数据泄露对个人和公司的影响面对这一事件，我们不得不思考数据泄露对个人和公司的影响。

对于员工来说，他们的离职信息被滥用，可能导致个人信息泄露、信用被滥用甚至面临身份盗用的风险。

这对员工的个人生活和职业发展都会造成严重影响。

而对于公司来说，数据泄露不仅会损害企业的声誉和信任度，还可能导致财务损失、司法诉讼以及其他一系列负面后果。

数据泄露的风险必须引起足够重视。

三、加强数据安全意识和管理针对闽政通离职数据被建筑企业资质申请的事件，我们需要采取一系列措施加强数据安全意识和管理。

个人和企业在收集、存储和使用数据时必须遵守相关法律法规，严格保护数据安全。

政府部门和相关机构应加强数据监管和惩处力度，确保数据不被滥用。

加强数据安全技术和设备的投入，提高数据加密和防护的能力也是非常重要的。

只有通过全社会的努力，才能有效防范数据泄露风险，保护个人和企业的合法权益。

四、个人观点和理解对于这一事件，我深感震惊和愤慨。

数据泄露问题是一个长期存在且日益严重的社会问题，需要全社会的关注和努力去解决。

作为一名文章写手，我认为应当加强相关报道和宣传，增强公众对数据安全的认识和重视。

加强相关法律法规的制定和执行，建立健全的数据安全管理体系，为个人和企业提供更加有力的法律保护。

个人和企业都应增强数据安全意识，主动采取有效措施保护好自己的数据，共同维护一个安全、和谐的信息环境。

总结回顾闽政通离职数据被建筑企业资质申请的事件再次提醒我们数据安全的重要性。

个人和企业都需要加强对数据安全问题的认识和管理，政府和相关机构应当加强监管和惩处力度，全社会共同努力，才能有效防范数据泄露风险，保护个人和企业的合法权益。

联通、稽核工作总结

联通、稽核工作总结
联通稽核工作总结。

联通稽核工作是保障公司运营的重要环节，通过对各项业务和流程的监督和检查，确保公司的正常运转和合规经营。

在过去的一段时间里，我们稽核部门认真履行职责，积极开展工作，取得了一定的成绩和经验。

下面我将对我们的工作进行总结和反思，为今后的工作提出一些建议。

首先，我们在联通稽核工作中，坚持以公司利益为核心，严格按照相关规定和
标准进行检查和核实。

我们注重抓好重点，重点关注公司运营中的风险点和薄弱环节，确保公司的资金安全和合规经营。

同时，我们也加强了与各部门的沟通和协作，及时了解各项业务的情况和问题，为公司的发展提供了有力的支持。

其次，我们在稽核工作中，注重提高自身的专业水平和能力。

我们不断学习和
研究最新的稽核理论和方法，不断提升自身的业务水平和专业技能，为公司提供更加全面和专业的稽核服务。

我们还注重团队建设，加强了团队协作和交流，形成了良好的工作氛围和合作机制，提高了工作效率和质量。

最后，我们也发现了一些问题和不足，需要进一步改进和完善。

比如，我们在
稽核工作中，还存在一些盲区和疏漏，需要加强对一些细节和小概率事件的关注和检查；我们在与其他部门的沟通和协作中，还存在一些不畅和不足，需要加强沟通和合作，形成更加紧密的工作关系。

综上所述，联通稽核工作是公司运营的重要环节，我们将继续努力，不断提高
自身的专业水平和能力，加强对公司运营的监督和检查，为公司的发展提供更加全面和专业的支持。

希望公司各部门能够继续支持和配合我们的工作，共同推动公司的发展和壮大。

不选择联通的原因

不能在联通工作的十种原因现在我作为一个联通公司的内部员工在此给大家一个忠告，如果说你想要到联通工作，我劝你还是要放弃吧，不要被大公司华丽的外表所蒙蔽，我像大家列出一下十点原因：第一：联通公司客服代表的工作环境就是一个大房间，有两百多个电脑，里面常年不透风，这个工作环境使人感觉呼吸困难，并且辐射非常严重，严重影响身体健康，尤其是女孩子。

第二：在这里工作全年无休，请一天假就扣2天工资，并且停发绩效工资，如果累计一定时间的话还要在扣除500的工资，这是明摆这不让请假，想一想，全年无休并且不让请假，万一有事情的话那就是本月工资就泡汤了，说不定还要倒找钱给联通，就是这么恐怖。

第三：就是联通工资一个月只有700多左右，上面写的860-1360其实都是骗人的，说是升星可以涨工资，不过升星速度超慢一年一次，并且升星只取30%，故意不让升星，并且每个月的工资都莫名其妙的少，并且也不发工资条，每次像领导反映都不了了之，石沉大海。

所以在物价这么高的的社会中，这些工资还不够养活自己，是无法生存的!第四：就是在联通公司座客服天天都是挨骂的，上面的人天天给用户乱开业务，乱发短信，导致用户天天投诉，而且用联通卡的通常都是只图便宜的人，有很多人素质非常的不好(不包含所有人)，常常破口大骂，骂的非常难听，虽然是骂联通公司，但是毕竟是我们客服代表在听，说不往心里去估计没人可以做到这一点，所以做这个工作会让人气的提前衰老。

第五：联通公司简直都是把人当成机器进行使用，每天时间虽然不是很长，但是由于常年的人员流失，经常都是上岗不到一周就不干了(因为变态制度)和招聘不到员工，导致月初月末强制加班，从来没有征求过员工本人的意见，并且加班也没有加班非，每次在月初都要在高强度的工作环境中连续工作十几个小时，并且平时上班六个小时也是基本上一会不闲，一直在精神高度集中的情况下进行工作，并且中间连吃饭的时间都没有，这种公司没有一点人性化，让人寒心!第六：联通公司在出错的情况下把一切责任都推给员工，从来不会为员工的利益进行考虑问题，想我们现在一个人都接六个地市的电话，并且在添加地市之前不做任何培训，并且很多业务和活动我们这边就完全查不到任何资料，在这种情况下用户咨询问题如果答不上来活回答错误都是员工个人责任，经常会导致员工自己向用户赔钱的问题，所以在这种公司工作所那的那一点工资还不够赔钱用的!第七：联通公司的在客服接听电话的时间要求注意力集中，但是如果有用户咨询问题我们需要谢工单反映，但是领导却要求一边接电话一边写工单，这就是矛盾，人在集中精力的情况下做一件事情怎么可能做好另一件事情，如果在一心二用期间出了什么问题一切后果还是自己承担，所以，这样的公司连制度就制定不好，哪里会有发展前途。

在极联账号被骗的案例

在极联账号被骗的案例一、案例背景近年来，随着互联网的普及和发展，网络诈骗案件层出不穷。

其中，极联账号被骗的案例引起了广泛的关注。

极联账号是一种用于管理和控制智能家居设备的账号，被骗后不仅会造成经济损失，还可能导致个人隐私泄露等问题。

二、案例分析1. 骗术手段网络骗子利用各种手段获取用户的极联账号信息，从而实施诈骗行为。

常见的骗术手段包括：•钓鱼网站：骗子通过建立与极联官网外观相似的假冒网站，引导用户输入账号和密码，从而获取用户的账号信息。

•社交工程：骗子通过伪装成极联客服或其他合法身份，与用户进行沟通，诱导用户提供账号信息。

•恶意软件：骗子通过植入恶意软件，窃取用户的账号信息。

2. 骗局揭秘骗子获取用户的极联账号信息后，会进行以下操作：•篡改设备控制：骗子通过登录用户的极联账号，远程控制用户的智能家居设备，如开关灯、调节温度等，给用户制造困扰。

•敲诈勒索：骗子以篡改设备控制为威胁，向用户索要赎金，否则将继续控制用户的设备。

•个人信息泄露：骗子可能将用户的个人隐私信息出售给其他不法分子，导致用户面临更大的风险。

3. 预防措施为了防止极联账号被骗，用户应该采取以下预防措施：•保护账号安全：设置强密码，定期更换密码，并避免使用相同的密码。

•警惕钓鱼网站：切勿点击来历不明的链接，谨慎输入个人账号信息。

•谨防社交工程：对于陌生人的电话或信息，要保持警惕，不轻易提供个人信息。

•安装安全软件：及时更新手机和电脑的安全软件，以防止恶意软件的植入。

三、案例对策1. 加强安全意识教育针对极联账号被骗的案例，应加强公众的安全意识教育。

通过开展网络安全宣传活动、举办网络安全讲座等形式，提高公众对网络骗局的警惕性，增强防范意识。

2. 强化技术防护措施极联账号平台应加强技术防护措施，提高账号的安全性。

例如，采用多因素认证技术，增加账号的安全性；加强对用户账号的监控，及时发现异常操作并采取相应措施。

3. 加大法律打击力度对于网络骗子，应加大法律打击力度，加大对其的追究和处罚力度。