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工商管理本科毕业论文开题报告

工商管理本科毕业论文开题报告

工商管理本科毕业论文开题报告篇一:题目:民营企业核心竞争力培育以柒牌集团为例一、本选题研究的主要内容及写作大纲企业的核心竞争力是企业在生产经营中形成的,具有自己独特的优势,让消费者得到不可替代的产品、服务和文化,是企业推行内部管理和外部优化的结果。

写作大纲:一、我国民营企业发展的基本情况二、核心竞争力相关理论概述(一) 核心竞争力的概念(二) 核心竞争力的特征(三) 核心竞争力的内部构成(四) 核心竞争力的管理(五) 核心竞争培育的必要性三、柒牌集团有限公司核心竞争力的培育(一)柒牌集团简介(二) 柒牌集团核心竞争力培育的措施(三)柒牌集团核心竞争力培育的效果分析(四)对柒牌集团核心竞争力培育的建议四、我国民营企业核心竞争力的培育(一)我国民营企业核心竞争力培育的现状(二)我国民营企业核心竞争力培育中面临的问题(三)我国民营企业从柒牌集团核心竞争力培育措施中得到的启示五、总结二、主要参考文献[1] 左建军.浅谈企业核心竞争力.长江论坛.2000[2] 邤莹.河南民营企业人力资源管理问题及应对策略.2006[3] 詹敏.中小企业要强化核心竞争力.科研管理.2000[4] 周卉萍.如何提升企业核心竞争.工业企业管理.2001[5] 中国企业评价协会联合课题组.2005年中国成长型中小企业发展报告.2005[6]林汉川,管洪禧.我国中小企业竞争力评价与实证研究.中国财政经济出版社.2004[7]芮东雄,左福勤.现代中小企业发展研究.南京师范大学出版社.2007[8]林汉川,邱红.中小企业管理教程.上海财经大学出版社.2006[9]梁文朝.中小企业经营管理.武汉大学出版社.2007[10]方欣.企业战略管理.北京:科学出版社.2008[11] 菲利特.科特勒.市场营销管理.梅汝和,译.北京:中国人民大学出版社.2001[12] 庄娜芬.棋牌集团提炼出柒文化 .[13] 张晓东,张庆红,叶瑾琳,等.企业管理学研究的若干理论问题.北京大学学报(哲学社会科学版),1999,35(2):101-106.[14] 吕国胜.中小企业研究.上海财经大学出版社.2000[15] 方欣.企业战略管理.北京:科学出版社.2008[16] 菲利特.科特勒.市场营销管理.梅汝和,译.北京:中国人民大学出版社.2001[17] 仇保兴.小企业集群研究.复旦大学出版社.1999[18] 余明阳.品牌学教程.上海:复旦大学出版社.2005[19] 吕国胜.中小企业研究.上海财经大学出版社.2000。

工商管理毕业论文开题报告

工商管理毕业论文开题报告

工商管理毕业论文开题报告一、研究背景与意义工商管理是一门涉及企业运营与管理的学科,其研究范畴包含市场营销、人力资源、财务管理等多个方面。

随着社会经济的发展和企业竞争的加剧,工商管理越来越成为企业成功的关键因素。

因此,本论文拟以工商管理为研究对象,旨在探索和分析企业在管理决策、组织运作和业务发展等方面的优化策略,为实践提供理论指导。

二、研究目标与内容本论文的研究目标是探索工商管理在企业中的应用,并提出相应的管理优化方案。

具体研究内容包括以下几个方面:1. 市场营销策略:研究市场细分、市场定位、产品定价、促销策略等市场营销活动,探索最佳的市场营销策略,提高企业的市场竞争力。

2. 人力资源管理:研究招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等人力资源管理环节,探索有效的人力资源管理方法,提升员工绩效和企业整体素质。

3. 财务管理:研究资金筹集、投资决策、财务分析、风险管理等财务管理内容,探索科学的财务管理手段,保障企业的财务安全与可持续发展。

4. 组织运作:研究企业内部组织结构、流程优化、协同合作等方面,探索高效的组织运作模式,提高企业整体运营效率。

三、研究方法与步骤本论文将采用文献研究法和实证研究法相结合的方法进行研究。

具体步骤如下:1. 收集相关文献:通过查阅专业书籍、期刊论文、学术报告等,收集和整理与工商管理相关的研究成果和实践案例,了解国内外学界对该领域的研究进展。

2. 分析理论框架:在文献研究的基础上,对工商管理的理论框架进行梳理和分析,挖掘其中的关键要素和核心理念。

3. 确定研究对象和样本:根据研究需要,选择适当的企业作为研究对象,并确定所需的样本规模和特征。

4. 数据收集和分析:通过问卷调查、访谈等方式,收集企业的相关数据,并进行统计分析和比较研究,提取有关工商管理的有效信息。

5. 研究结果呈现:在完成数据分析后,将研究结果进行整理和归纳,通过图表、数据表等方式直观地呈现,以方便对研究结果的理解和评估。

工商管理类毕业开题报告范文

工商管理类毕业开题报告范文

工商管理类毕业开题报告工商管理类毕业开题报告篇1(设计)选题:大学毕业设计题目。

省森工集团信息化前景与规划.省林业设计院络中心络改造与规划.省林业系统生态信息高速公路构建课题。

撰写与设计研究的目的:跟随1946年第一台计算机在诞生,人类到一个崭新的时代。

尤其是20世纪后10年,以计算机络的飞速为契机,我们进入了信息时代.人们的生活和工作逐渐以信息为中心,信息时代更离不开络,任何一个规模企业尤其开始依赖络,没有络企业就面临着落后.吉林省的林业分布十分广泛,以长白山系为主要脉络的山地广泛分布各种森林资,而作为林业及林业环境的,林业生态信息则是一个更为庞大的系统,快捷,准确,合理,系统的采集,处理,分析,存储这些信息是摆在我们面前的十分现实的问题.在信息交流的这个世界中,信息好比货物,我们需要将这些货物(信息)进行合理的处理,其中以硬件为主的计算机络系统是这些货物(信息)交流的公路和处理厂,我做这个题目,就是要为它画出一条公路和若干处理方法的蓝图.由于森工集团这样的特定企业,其一,它是一个统一管理的企业,具有集团化的特点,络的构建具有统一性.其二,它又在地理上是一个分散的企业,络点也具有分散性。

然而,分散中还具有集中的特点,它的络系统的设计就应该是板块化的.从信息的角度讲,信息的种类多,各种信息的采集传输处理角度也不尽相同,我们在设计的过程中不仅要考虑硬件的地域布局,也要考虑软件平台的配合.没有最好,只有更好;更新观念,大步向前。

我相信,在导师的精心指导下,经过我的努力,我将为它们创造出一条平坦,宽阔的高速公路.(设计)研究的对象:拟订以吉林省林业系统为地理模型,以林业络综合服务为基本需求,以络拓扑结构为设计方向,以软件整合为应用方法,开发设计一套完整的基于集散集团企业的企业络系统.(设计)研究预期达到目标:通过设计,的撰写,预期达到络设计全面化,软件整合合理化,络性能最优化,应用最低化,工程周期最短化的目标.(设计)研究的内容:一),主要问题:设计解决络地域规与现有络资的利用和开发.设计解决集中单位的络统一部署。

工商管理开题报告14篇

工商管理开题报告14篇

工商管理开题报告工商管理开题报告14篇在学习、工作生活中,报告的使用成为日常生活的常态,报告中提到的所有信息应该是准确无误的。

相信许多人会觉得报告很难写吧,下面是小编帮大家整理的工商管理开题报告,希望对大家有所帮助。

工商管理开题报告1一、开题的科学依据(不少于3000字;从选题与本类别(专业领域)相关行业职业背景的关联度,社会应用价值或理论意义,国内外研究现状及分析等方面展开论述。

)1、本选题研究的目的及意义(Performance Appraisal),也被称为绩效评估、绩效评价,是考核主体根据一定的绩效标准和工作目标,采取科学的评估方法,对其组成的单位或在一定时期内的工作产出以及工作表现等方面做出的系统评价,并将评价结果运用于薪酬发放、奖惩、晋升等人事管理的过程。

绩效考核的本质,是用于考核员工对组织的贡献,是管理者与员工之间为提高员工能力与绩效,实现组织战略目标的一种管理沟通活动。

随着社会主义市场经济体制的发展和人事制度改革的不断深化,作为人事管理中评价与激励的重要环节——绩效考核,其重要性日益凸显。

如何正确地确立考核目标,建立与相适应的考核体系,公开、公正、公平、合理、规范地对企业内员工进行考核,实现考核的科学性、有效性,完成考核目的,已经成为人力资源管理者探讨的一个重要课题。

本选题研究的目的:⑴阐述绩效考核的重要性并结合当前我国中小企业绩效考核现状,引起企业对绩效考核的重视。

⑵寻求建立有效的绩效考核制度⑶通过有效的绩效考核制度为员工的发展提供有力帮助⑷通过进行有效的绩效考核,提高企业绩效本选题研究的意义:企业建立有效的绩效考核制度进行有效的绩效考核具有十分重要的意义,⑴进行有效的绩效考核能够提升人力资源队伍的素质。

通过绩效考核,能帮助员工和主管发现自己的不足,促使其自觉提高工作胜任能力,从而提高企业人力资源队伍素质。

⑵绩效考核能够作为人事决策的的重要依据。

薪酬增减、奖惩、晋升、岗位调整等人事决策,都建立在一定的基础和依据之上,绩效考核的结果就可以作为重要的客观依据。

工商管理论文毕业开题报告

工商管理论文毕业开题报告

毕业设计(论文)开题报告题目本土化妆品营销策略研究-以相宜本草为例专业名称工商管理班级学号学生姓名指导教师填表日期2017 年 3 月20 日说明开题报告应结合自己课题而作,一般包括:课题依据及课题的意义、国内外研究概况及发展趋势(含文献综述)、研究内容及实验方案、目标、主要特色及工作进度、参考文献等内容。

以下填写内容各专业可根据具体情况适当修改。

但每个专业填写内容应保持一致。

一、选题的依据及意义:本文对我国本土化化妆品营销策略进行研究,主要是以国内知名化妆品牌相宜本草作为研究的主线,在经过对国内外化妆品市场进行充分研究调查之后经过资料整理与汇总而最终得到关于化妆品市场营销策略方面的具有一定价值的研究成果。

一方面随着我国市场经济体制的发展,我国本土化化妆品市场所面临的竞争压力也较以往任何时候好要大得多,在如此竞争激烈的市场争夺战中要想使得我国本土化化妆品夺得一席之地,唯有在化妆品生产与销售链中进行新的创新,让创新来引领我国本土化整个化妆品市场的发展,而除了生产技术之外,而对于化妆品本身营销策略的创新则更能够迅速发挥其效益。

根据针对我国化妆品市场调查结论表明,2012年全年的化妆品销售额是其过去一年的五倍多,我国开始成为世界上化妆品生产与销售的世界仓库或者说世界市场。

我国的化妆品市场虽然整个销售链已经相当完善,但是和国外的化妆品市场相比拥有的竞争优势并不突出,因此对我国的本土化化妆品营销策略进行研究有助于进一步促进我国的化妆品市场的良性发展,从而从一定程度上增加我国本土化化妆品的竞争力。

二、国内外研究概况及发展趋势:国外不少发展国家对于化妆品市场营销策略向来有比较深入的研究,因此在化妆品的营销策略上比起其他国家更加具有优势。

这其中,美国对于化妆品营销策略的研究比起其他国家要显得更加成熟一些。

美国国内不少不失时机的将最新的产品营销理论运用于化妆品的营销上,从而从客观上极大地促进了美国在本土化妆品的竞争力,使得美国化妆品品牌在世界上占据了较大的市场份额。

工商管理类毕业论文开题报告范文(2)

工商管理类毕业论文开题报告范文(2)

工商管理类毕业论文开题报告范文(2)遵循实事求是和循序渐进的原则:实施ERP工作,必须遵循科学的实施方法,既不能操之过急,也不能把时间拖得太久,操之过急可能欲速则不达,拖得太久则会推迟效益的获取,也不利于保持人们的工作热情,成功的机会也将减少。

ERP应用的优劣程度往往取决于系统对信息的集成度,而不断变化的形势会不断产生新的信息和要求。

所以不断地分析企业内外部及市场的变化,挖掘新的信息和需求,并将其集成于现有系统中,使企业的ERP系统更加适用、更加完善。

引入企业管理咨询:通过咨询公司对企业的管理模式、组织结构、业务流程等方面进行重组,引入总体规划论证制、项目监理制和企业效绩评价制,同时对影响企业竞争力的关键问题进行分析研究,并提出相应的解决方案,用科学的方法确保ERP项目的成功。

总之,ERP作为一种面向供应链管理的现代企业管理思想和方法,有助于优化企业内部资源,提高管理绩效,有助于工作方式的自动化和管理效率的提高。

推进企业ERP应用,是一种手段、工具和方法,目的是努力促使企业管理水平和生产力水平实现跨越式发展,提高企业竞争力。

工商管理类毕业论文开题报告范文篇3摘要:中小企业财务管理总体水平的提高对单个独立中小企业的经济效益有着很大影响,而且也关系到某地区、某行业发展目标的实现以及社会就业、安定等社会效益。

目前中国中小企业在此方面还存在着许多问题,需要改进的地方也比比皆是。

现就中小企业在财务管理中的现状,如资金管理不严、财务控制薄弱、企业管理模式僵化、人员素质不高、信息管理观念和手段落后、企业融资困难、政府给予的政策等现状进行介绍,并分析出现这种问题的原因,最后提出解决中小企业财务管理问题的对策。

中国中小企业经过多年的发展,已取得了辉煌的成绩,在中国国民经济中占有举足轻重的地位。

但是,目前中小企业举步维艰,失败率较高,企业平均寿命只有三至五年,一个极其重要的原因就在于财务管理工作跟不上企业发展的需要。

工商管理论文开题报告

工商管理论文开题报告

工商管理论文开题报告工商管理论文开题报告一、研究背景和意义工商管理作为一门综合性学科,旨在研究企业运营管理的各个方面,包括市场营销、人力资源管理、战略规划等等。

在当今竞争激烈的商业环境中,有效的工商管理对企业的成功至关重要。

因此,本论文旨在探讨工商管理的关键问题,为企业提供实用的管理策略和方法。

二、研究目的和问题本论文的研究目的是探讨工商管理中的一些关键问题,并提出相应的解决方案。

具体而言,研究将围绕以下问题展开:1. 如何有效管理企业的市场营销活动,提高销售业绩?2. 如何优化人力资源管理,提高员工的工作效率和满意度?3. 如何制定有效的战略规划,应对市场竞争和变化?三、研究方法和步骤本论文将采用定性和定量相结合的研究方法,以及案例研究和实证研究相结合的研究设计。

具体步骤如下:1. 文献综述:对相关的工商管理理论和实践进行综合分析,了解当前研究的现状和不足之处。

2. 数据收集:通过问卷调查、访谈等方式收集相关数据,以支持对研究问题的深入探讨。

3. 数据分析:运用统计学方法和质性分析技巧对收集到的数据进行分析,提取有关工商管理的关键因素和模式。

4. 研究结果和讨论:根据数据分析的结果,提出相应的研究结论,并进行深入讨论和解释。

5. 管理实践建议:根据研究结果,提出一些实用的管理建议,以帮助企业改进其工商管理实践。

四、预期研究结果和贡献本论文的预期研究结果包括以下几个方面的贡献:1. 对市场营销管理的研究:通过对市场营销活动的分析和案例研究,提出一些有效的市场营销策略和方法,以帮助企业提高销售业绩。

2. 对人力资源管理的研究:通过对人力资源管理的实证研究,提出一些优化员工工作效率和满意度的管理策略,以提高企业的绩效和竞争力。

3. 对战略规划的研究:通过对战略规划的深入研究,提出一些应对市场竞争和变化的战略规划建议,以帮助企业实现可持续发展。

五、研究的局限性和不足之处本论文的研究也存在一些局限性和不足之处,主要包括以下几个方面:1. 数据的可靠性:由于数据收集的限制,可能存在一定的误差和偏差,影响研究结果的准确性。

工商管理毕业论文开题报告3篇

工商管理毕业论文开题报告3篇

工商管理毕业论文开题报告3篇工商管理毕业论文开题报告1工商管理专业毕业论文开题报告2论文题目:员工满意度与企业绩效关系研究一、选题背景与意义1.外研究现状综述早在科学管理理论时代,泰罗(Taylor,EW))提出劳资两利的思想和管理目标时,就已经开始关注员工工作的满意与企业获利“双赢”的重要性。

1932年行为科学早期的人际关系学说的人梅奥对其的霍桑实验进行了总结,鲜明的提出了生产率主要取决于工人的工作态度以及他和周围人的关系。

提高生产率的主要途径是提高工人的满足度,即工人对社会因素,特别是人际关系的满足程度。

满足度高,工作积极性、“士气”就高,生产率就高。

梅奥的突破性贡献在于开创了管理的新领域,使过去以“事”为中心的管理转向以“人”为中心的管理。

此后,行为科学蓬勃发展,产生了一大批影响力很大的行为科学家及其理论,为员工工作满意的研究奠定了理论基础。

自20 世纪30 年代以来,大量学者对工作满意度与绩效关系进行了研究,提高员工绩效是管理者和研究者都很关心的生产实际问题。

过去数十年,中外学者对工作满意度与工作绩效关系进行了大量的研究,并根据研究结论提出了各自的观点,纵观这些观点,具有性的主要有以下三种:(1)员工满意度影响企业绩效。

工作满意度的高低将直接影响工作绩效的高低,这是关于工作满意度与工作绩效最早的论点。

20 世纪30 年代行为科学家梅奥等人在电器公司进行了系列实验,结果发现员工产量与工作心态有着重要联系,员工心理需要的满足是提高产量的重要基础。

赫茨伯格(Herzberg)于1959年在《工作激励》一书中,提出了双因素论的基本观点,把能促使人们产生工作满意感的这类因素称为激励因素,相应地把另一类促使人们产生不满意感的因素称为保健因素,即双因素论。

赫茨伯格指出导致满意的因素有五个:成就、认可、工作本身的吸引力、责任、晋升与成长;导致不满意的因素有:企业与行政管理、工资水、工作条件、工作保障等。

工商管理毕业论文开题报告

工商管理毕业论文开题报告

工商管理毕业论文开题报告1. 引言本文旨在对工商管理毕业论文的研究方向、目的、研究问题以及研究方法进行开题说明。

通过对相关领域的文献综述和问题分析,本文将确定毕业论文的研究范围,并具体阐述预期研究结果对工商管理领域的贡献。

2. 研究背景随着全球化进程的加快,工商管理在现代社会中扮演着日益重要的角色。

作为一门综合性学科,工商管理涉及市场营销、组织行为、人力资源管理等多个方面。

随着市场竞争的日益激烈,工商管理研究不断面临新的挑战和机遇。

因此,深入研究工商管理的问题和解决方案对于推动社会经济发展具有重要意义。

3. 研究目的本文的研究目的是通过对工商管理研究领域的探索和分析,找出目前存在的问题,并提出解决方案。

具体目的包括:•分析工商管理中的行业趋势和发展方向;•探讨工商管理中的挑战和机遇;•提出解决工商管理问题的策略;•确定工商管理研究的可行性和实施计划。

4. 研究问题本文将围绕以下主要问题展开研究:1.在全球化背景下,工商管理面临哪些新的挑战和机遇?2.工商管理中的行业趋势和发展方向是什么?3.如何应对工商管理中的问题和困难?4.如何提高工商管理的效率和竞争力?5. 研究方法为了回答上述研究问题,本文将采用以下研究方法:1.文献综述:对工商管理领域相关文献进行综合和归纳,了解当前研究现状和问题。

2.实证研究:通过问卷调查、案例分析等方法,收集工商管理实践中的数据,并进行统计和分析。

3.比较研究:对工商管理领域的不同实践进行比较,找出优劣之处,并提出改进建议。

4.数理模型建立:通过建立数理模型,对工商管理问题进行定量分析和预测。

5.访谈调研:与工商管理领域的专家学者进行深入访谈,了解他们对于问题的看法和解决方案。

6. 预期研究结果本文预期研究结果如下:1.分析全球化背景下工商管理面临的新挑战和机遇,为企业决策者提供参考。

2.总结工商管理行业的发展趋势和方向,指导企业战略规划和发展。

3.提出解决工商管理问题和困难的策略,为企业提供决策依据。

工商管理专业毕业论文开题报告

工商管理专业毕业论文开题报告

工商管理专业毕业论文开题报告工商管理专业毕业论文开题报告5篇在经济飞速发展的今天,大家逐渐认识到报告的重要性,要注意报告在写作时具有一定的格式。

那么,报告到底怎么写才合适呢?以下是小编整理的工商管理专业毕业论文开题报告,欢迎阅读与收藏。

工商管理专业毕业论文开题报告1一、选题的目的和意义中小企业是推动国民经济发展,构造市场经济主体,促进社会稳定的基础力量,对企业健康发展、培育壮大市场主体、扩大就业渠道、促进国民经济持续、稳定的发展具有十分重要的意义,对于占全国企业总数99%、工业产值60%、利税40%、就业机会75%的中小企业,现阶段不但是我国经济发展的重要力量,而且在对外贸易中占的比重也越来越大。

中小企业在对外贸易中要选择适合自己的途径或策略。

二、国内外研究现状探究中小企业的出口路径的意义中小企业能在国际市场大显身手,也能推动我国经济的可持续发展,有利于扩大企业市场,提高中小企业国际竞争力;有利于缓解中小企业资金短缺困难,可以利用出口获得发展资金,也可以吸引海外风投基金或者吸引外资合股以及从海外资本市场出口型中小企业是近年来我国贸易增长的中坚力量,是国民经济的生力军,其发展越来越关系到经济发展、社会稳定与和谐。

产业集群化发展是目前世界经济发展中的一种重要经济现象,也是我国中小企业发展的必经之路,其对企业、区域、国家的经济发展都具有现实而深远的意义。

对于我国出口型中小企业目前产业集群发展的现阶段而言,还存在很多问题,比较突出的一点就是集而不群,大而不强,缺乏整体协调发展的支持体系和战略部署。

这一点,在当前全球经济危机的形势下尤为凸显。

目前我国对出口型中小企业的研究还不多见,远远落后于实践中的需要。

本文将从经济学视角,以我国出口型中小企业集群作为研究对象,以促进我国出口型中小企业产业集群可持续发展、提高集群应对风险能力及集群竞争力为目标。

三、选题研究的内容该论题研究的内容主要是以下几个方面:一、对“三网融合”背景下广电产业所面临挑战的研究(一)广电产业运营模式的转变(二)员工配置和技术能力的提高(三)广电网络业务能力的提升二、对“三网融合”背景下广电产业所面临机遇及对策研究(一)机遇1、拓展电视传播的新渠道2、增强电视传播的互动性3、扩大电视传播受众群体(二)对策1、加快广电网络的改造2、开办内容新颖的节目3、充分发挥自身的优势4、选题研究的技术路线。

论文开题报告工商管理

论文开题报告工商管理
第二阶段(4-6个月):现状分析与模型构建
-通过调研、访谈等方式收集我国企业工商管理现状的数据,进行实证分析。
-构建新型工商管理模型,并对其进行理论论证。
第三阶段(7-9个月):案业进行案例分析,验证新型工商管理模型的应用效果。
-分析新型工商管理模型在不同类型企业中的适应性。
-选用科学合理的调查问卷和访谈提纲,保证数据收集的准确性和可靠性。
(3)实践可行性
-新型工商管理模型针对我国企业实际需求,易于操作和实施,具有实践指导意义。
-通过案例分析,总结出一套适用于不同类型企业的管理改革策略,有助于提高企业管理的实践效果。
-研究成果可以为政府和企业提供决策参考,推动工商管理实践的发展,具有广泛的社会应用价值。
-揭示我国企业在工商管理实践中面临的挑战和问题。
3.新型工商管理模型的构建
-结合我国实际,借鉴国外先进管理经验,构建适用于我国企业特点的新型工商管理模型。
-分析新型工商管理模型在提高企业核心竞争力、促进企业可持续发展等方面的优势。
4.新型工商管理模型在企业中的应用研究
-选取具有代表性的企业进行案例分析,探讨新型工商管理模型在实际应用中的效果。
(2)组织结构与设计:国外研究者探讨了不同类型的组织结构,如官僚结构、矩阵结构、网络结构等,以及如何根据企业特点进行组织设计,以提高组织效率和灵活性。
(3)人力资源管理:国外在人力资源管理领域的研究较为深入,涉及员工招聘、培训、绩效评估、激励机制等多个方面,为企业管理提供了丰富的人力资源管理策略。
(4)市场营销:国外市场营销研究关注市场细分、目标市场选择、市场定位以及营销组合策略等方面,为企业市场拓展提供了理论支持。
2.可行性分析
(1)理论可行性

2024工商管理开题报告范文2篇

2024工商管理开题报告范文2篇

2024工商管理开题报告范文2024工商管理开题报告范文精选2篇〔一〕尊敬的指导教师:您好!我是一名即将进入2024届工商管理专业的本科生,目前准备要提交我的开题报告。

在此,我想向您汇报我的研究主题和研究方法,希望您可以给我一些指导和建议。

我选定的研究主题是“人力资管理对企业绩效的影响”。

现代企业管理中,人力资被视作组织最为重要的资产和核心竞争力。

因此,我认为人力资管理是现代企业成功的重要因素之一。

通过深化研究人力资管理对企业绩效的影响,可以为企业提供一些帮助和建议,从而实现更加高效、卓越的经营管理。

1.深化理解人力资管理对企业绩效的影响机制,探寻其背后的主要因素和作用机制;2.对公司施行人力资管理进展实证研究,考察不同种类的人力资管理方式对企业绩效的影响效果;3.从战略角度出发,提出符合企业战略定位和开展需要的人力资管理方法和理论。

1.人力资管理对企业绩效具有哪些影响作用?其影响机制是什么?2.企业在施行人力资管理过程中有哪些关键问题?有哪些措施可以进步管理效果?3.不同的人力资管理方式又有什么详细的影响效果?4.战略上,企业应该如何进展人力资管理,才能更好地实现自身的战略目的?1.文献研究法:对现有的文献及学术研究结果进展梳理、归纳和总结,开展相关变量、假设的构建和回归分析,对人力资管理对企业绩效的影响机制进展深化讨论;2.问卷调查法:运用问卷调查的方式,对多家企业和管理人员进展抽样调查和分析,获取不同的人力资管理方式的施行情况和企业绩效的详细表现;3.案例研究法:选择多个具有代表性的企业作为研究样本,进展实证分析,研究企业在人力资管理方面的理论经历,以及不同的策略规划对企业绩效的影响。

本次研究对于进步企业管理程度,改良人力资管理方法,推动企业管理现代化,具有重要的理论和理论意义。

详细有以下几个方面:1.对企业理论有现实参考价值。

研究结果将为企业提供重要的管理参考和指导,引导企业科学选择人力资管理方法和策略,进步企业的管理程度和效益;2.推动人力资管理研究的深化开展。

工商管理专业论文--开题报告

工商管理专业论文--开题报告

工商管理专业论文--开题报告第一篇:工商管理专业论文--开题报告**公司营销策略的调查和研究一、选题依据随着新世纪的到来,全球经济正朝多元化、一体化发展,在发展,改革与创新不断深入,竞争也更为激烈的环境中。

企业自身的营销理念证实为生存之本,注重营销,注重用户的需要,注重与其它企业的协调发展,注重企业整体形象与整体素质,已成为新世纪的企业求生存、谋发展的战略指导思想。

市场营销是企业管理中的命脉,是企业参与市场竞争的重要砝码。

现代企业的竞争是营销的“战争”,是以价格、渠道、媒体、促销等为武器的战争。

如何制定正确的营销策略以及高效的运作能力,是市场竞争力的中心问题。

营销适用于一切企业,但是作为企业如何再激烈而又残酷的市场竞争获胜,答案就在营销策略上利用有限的资源,挖掘最大的潜力,创造无尽的价值。

只有进行深入的研究和合理的分析,市场才会掌握在自己手中,企业也才将会有长远的发展。

所以制定合理的企业营销策略,增强企业再竞争中的力量成为每个企业的头等任务。

新经济在迅速发展,新型营销的模式也随之产生,例如:服务营销、网络营销、概念营销、整合营销等等。

新型市场营销与传统市场营销之间既有区别又有联系。

前者是消费观念导向,“以消费者为中心”,后者是生产观念导向,“以生产为中心”,新型市场经济模式的创新性使得原来只注重眼前效益的传统营销模式受到重创,同时也为企业的发展带来了新的机遇,这一飞跃也使企业的营销观念从过去的以企业为中心转变到现在的以顾客为中心,从而形成了真正意义上的以人为本的管理模式。

我们通过企业营销策略的研究和调查可以对市场营销模式发展演变不断的总结,并根据其特性和规律,制定市场操作规范,完善运营机制,重点围绕发挥企业自身优势,激发营销队伍的创造性来开展科学营销二、文献综述内容【摘要】本文试图在阐述营销策略的历史与现状以及在中国发展状况,研究其市场调查、产品策略、定价策略、促销策略、分销策略等市场营销策略等方面,对企业营销策略进行综述,并进行简单评述,以找出研究的不足。

工商管理学毕业论文开题

工商管理学毕业论文开题

工商管理学毕业论文开题工商管理学毕业论文开题随着社会的发展和经济的进步,工商管理学作为一门重要的学科,受到了越来越多人的关注和重视。

在这个竞争激烈的时代,如何有效地管理企业成为了一个重要的课题。

因此,我选择了工商管理学作为我的毕业论文的研究方向,旨在探讨企业管理的相关问题,并提出一些创新的管理模式和方法。

第一部分:研究背景和意义在这个信息爆炸的时代,企业面临着前所未有的挑战。

市场竞争激烈,技术更新迅速,消费者需求多样化,企业管理者需要不断地适应变化,寻求创新和突破。

因此,研究企业管理的方法和策略,对于企业的发展具有重要的意义。

通过深入研究和分析,可以帮助企业管理者更好地了解市场需求,优化资源配置,提高企业效益。

第二部分:研究目标和内容本论文的研究目标是探讨企业管理的相关问题,包括组织结构、人力资源管理、市场营销、财务管理等方面。

具体的研究内容包括以下几个方面:1. 组织结构与管理效能:通过对不同组织结构的比较和分析,探讨不同组织结构对企业管理效能的影响,并提出相应的改进措施。

2. 人力资源管理与员工激励:研究企业如何有效地管理人力资源,激励员工的积极性和创造力,提高员工的工作满意度和忠诚度。

3. 市场营销与品牌建设:分析市场营销的重要性,探讨如何通过有效的市场营销策略来提高企业的竞争力,并建立和维护企业的品牌形象。

4. 财务管理与风险控制:研究企业财务管理的基本原理和方法,探讨如何通过合理的财务管理来降低企业的风险,提高企业的盈利能力。

第三部分:研究方法和数据来源为了达到研究目标,本论文将采用综合研究方法,包括文献研究、案例分析和实证研究等。

通过对相关文献的综合分析,可以了解到目前关于企业管理的研究现状和进展。

同时,通过对一些企业的案例进行深入分析,可以从实践中总结出一些有价值的管理经验和教训。

此外,还可以通过问卷调查、实地观察等方式收集相关数据,进行实证研究。

第四部分:预期结果和创新点通过对企业管理的研究和分析,本论文预期可以得出一些有价值的结论和建议。

工商管理毕业论文开题报告

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工商管理毕业论文开题报告一、选题背景和意义工商管理是一个涉及多方面知识与技能的学科领域,其研究内容涉及市场营销、人力资源管理、企业战略等诸多方面。

在当前经济全球化和市场竞争日益激烈的背景下,深入了解和研究工商管理的相关问题具有重要意义。

本篇毕业论文旨在探讨工商管理中的某一特定领域,从而为企业的发展提供理论指导和实践经验。

本项研究的意义体现在以下几个方面:1. 现实意义:工商管理研究对于企业的发展至关重要。

通过深入研究工商管理中的某一特定问题,可以为企业提供科学的管理方法和策略,提高企业的竞争力和管理水平。

2. 知识拓展:工商管理领域涉及诸多知识点和理论模型,对这些知识的深入学习和应用对于提高学生的综合素质和专业能力具有重要意义。

3. 学术价值:本论文的研究目的是深化对工商管理特定领域的理解和认识,为该领域的学术研究提供新的理论视角和实证研究成果。

二、研究目标和内容本篇论文的研究目标是分析和探讨工商管理领域中的某一特定问题,通过理论研究和实证研究相结合的方式,揭示出该问题的本质和影响因素,并提出相应的解决方案。

本篇论文的研究内容主要包括以下几个方面:1. 文献综述:对于该工商管理领域相关问题的历史发展和研究现状进行梳理和总结,全面了解该问题的研究背景和理论基础。

2. 理论框架构建:基于文献综述的基础上,构建针对该问题的理论框架,明确研究的基本理念和概念。

3. 概念定义与操作性指标测量:对于相关概念进行明确定义,并提出相应的操作性指标,为实证研究做准备。

4. 实证研究方法:选择适合的实证研究方法,收集相关数据并进行分析,验证理论框架中的假设。

5. 结果分析和讨论:对实证研究的结果进行分析和讨论,总结出该问题的核心影响因素和解决方案。

三、研究计划和进度安排本论文的研究计划和进度安排如下:1. 第一阶段(1周):进行文献综述,全面了解该工商管理领域相关问题的研究现状和发展历程。

2. 第二阶段(2周):构建理论框架,明确研究的基本理念和概念。

工商管理毕业论文开题报告

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工商管理毕业论文开题报告工商管理毕业论文开题报告(精选8篇)现如今,许多人都有过写论文的经历,对论文都不陌生吧,论文写作的过程是人们获得直接经验的过程。

那么问题来了,到底应如何写一篇优秀的论文呢?以下是小编为大家收集的工商管理毕业论文开题报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

工商管理毕业论文开题报告篇1党的十五届四中全会通过的《关于国有企业改革和发展的若干重大问题的决定》(简称《决定》),是一个跨世纪加快搞好国企改革和发展的纲领性文件。

工商行政管理部门要着力抓好思想认识的新提高,职能发挥的新扩展,支持举措的新突破,管理服务的新作风,在支持国企改革和发展上,作出更大成绩,发挥更大作用。

思想认识上新提高要站在讲政治的高度,进一步提高搞好国企改革和发展的战略意义的认识(1)增强政治观念,提高对搞好国有企业重要性认识国有企业是建设有中国特色社会主义的重要经济基础,又是经济制度中以公有制为主体的重要组成部分,在国民经济发展中处于重要支柱和主导作用,是国际、国内市场竞争中的主要主体。

搞好国有企业,才能增强我国经济实力,国防寒力和民族凝聚力,巩固和完善社会主义制度。

所以搞好国有企业不仅是一个重大的经济问题,也是一个重大的政治问题。

国有企业是经济体制改革的中心环节,能不能搞好国有企业,关系到经济体制的成败,关系到社会主义制度前途命运问题。

因此,我们必须增强搞好国有企业的政治责任感,尽职尽责地做好支持服务工作。

(2)增强服务观念,提高拓宽职能作用认识为国企改革和发展服务,是工商行政管理部门的重要职责工商管理毕业论文开题报告范文工商管理毕业论文开题报告范文。

在市场监管执法中,既要严格依法行政,又要为国企改革和发展服务,这既是我们工作的出发点,也是我们工作的落脚点、在经济基础与上层建筑相互关系中,归根到底还要靠经济的发展。

有人认为我们做好本职工作,就是支持国企改革和发展,但对解决国企发展的难题是无能为力的。

这种认识是不全面的,我们要在实践中,把职能管理与服务经济,把宗旨与手段融为一体,运用好,拓宽职能服务作用,更好地为国企改革和发展服务。

工商管理开题报告及论文

工商管理开题报告及论文

工商管理开题报告及论文工商管理开题报告及论文一、引言工商管理是一个涵盖广泛的学科领域,涉及到企业的组织、运营、市场营销、人力资源管理等方面。

本文将探讨工商管理开题报告及论文的相关内容,包括选题、研究目的、研究方法等。

二、选题选题是工商管理开题报告的第一步,也是最重要的一步。

选题需要考虑到实际问题的重要性和研究的可行性。

可以从企业管理中的热点问题、行业发展趋势、管理理论的创新等方面入手,选择一个有挑战性和研究价值的课题。

三、研究目的研究目的是工商管理开题报告的核心,是为了解决实际问题或者推动管理理论的发展。

研究目的需要明确、具体,并与选题紧密相关。

可以从提高企业竞争力、优化管理流程、改进市场营销策略等方面来确定研究目的。

四、研究方法研究方法是工商管理开题报告及论文的重要组成部分。

合适的研究方法可以保证研究的科学性和可靠性。

常用的研究方法包括实证研究、案例研究、问卷调查等。

根据具体的研究目的和数据收集的可行性,选择适合的研究方法。

五、理论框架理论框架是工商管理开题报告及论文的理论基础,是研究问题的理论支撑。

理论框架可以包括经典管理理论、市场营销理论、组织行为理论等。

根据研究目的和选题的特点,选择适合的理论框架,并进行合理的应用和扩展。

六、数据收集与分析数据收集与分析是工商管理开题报告及论文的重要环节。

数据的收集可以通过问卷调查、实地观察、访谈等方式进行。

数据的分析可以使用统计分析方法、内容分析方法等。

通过数据的收集和分析,可以得出科学的结论,并对研究问题进行深入的探讨。

七、结论与建议结论与建议是工商管理开题报告及论文的最后一部分,是对研究问题的回答和对实际问题的解决方案的提出。

结论需要紧密围绕研究目的,对研究结果进行总结和概括。

建议可以从实践角度出发,提出对企业管理和市场运作的改进建议。

八、参考文献参考文献是工商管理开题报告及论文的必要组成部分,是对前人研究的承认和致敬。

在参考文献中,需要列出所有在研究过程中使用到的文献、书籍、期刊等信息。

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电大工商管理毕业论文开题报告工商管理毕业论文范文一:高校工商管理论文1工商管理类专业的平台课程主要包括管理学、生产与运作、市场营销、会计学、财务管理、运筹学、管理信息系统、ERP、电子商务、质量管理等。

这部分课程属于物流管理专业之外的工商管理、市场营销、财务管理等相关其他工商管理类专业的入门知识或是整个工商管理专业体系架构的基本科目,这些课程的学习将给学生构建一个相对完整的工商管理类通用人才的知识体系,为学生日后创业提供管理、财务、规划、信息化的立体思维。

总体来说,这些专业基础课程为培养学生的创业意识提供了基础的通道,为未来的创业可能提供了最基本的知识储备。

2专业理论课程中的创业知识培养在工商管理类的专业理论课程中,一般会包括本专业的专业基础课和专业课两大类。

2.1专业基础课应用型物流管理专业的专业基础课程主要有两门:物流学和供应链管理,这是本专业的基本入门课,是作为导论性质的课程衔接后续的更专业的课程群。

在专业基础的讲授方面,我们进行了大胆的改革,并将创业人才培养有机地融合在整个改革体系之中。

以《物流学》课程为例,我们首先启动了考核方式的改革,因为考核方式的变化会带来学生学习内容和侧重点的变化,会极大地改进学习态度从而增进学习效果。

这种改革的整体方向是将期末闭卷的一次性考核方式优化成整个学期的不同考核点组成的过程管理考核体系。

这个考核体系中会有关于小型物流企业调查和创办物流企业的考核点,与这些考核点相对应的则是整个物流行业中适合个人创业的物流业务,如公路零担、快递业务、一些特殊品的物流等。

但更重要的,这些课程的学习中要让学生了解最基本的物流功能、物流企业的组织形式、当前物流发展的最新趋势,为学生未来可能进行的物流领域创业提供相对广阔的专业视角,引导其在后面的专科课程学习中有更多的创业思考。

在整个课程改革过程中,专业基础课和专业课程的衔接和交叉问题往往是工商管理类各专业都会面临的问题,这需要两类课程教授的教师和经常进行课程内容的讨论从而实现课程大纲的协调制定,总之专业基础课程应该为后续的专业课保留更多深入探讨的空间,要更多从宽度和广度上像学生展示整个专业的覆盖面,也应该有意识地留出学生在本专业领域创业需要的专业入门的知识积累的课时。

2.2专业课专业课程是工商管理类各专业的专业理论课部分,这对工商管理类每个专业来说都是最重视的课程群,它的存在使不同专业相互有了更明晰的区分。

物流管理专业的专业课包括物流客户关系管理、采购仓储管理、物流成本管理、物流专业外语、企业物流工程、配送管理、运输管理、物流管理系统分析与设计、国际物流学、物流机械设备运用、第三方物流等。

从以往大学生创业实践来看,依托本专业进行创业所占的比例很高,从事自己了解和熟悉的行业往往是大学生创业的首选。

而即使未来创业没有直接从事本专业直接相关的行业,也往往在企业运营过程中利用到所学的很多专业知识。

如工商管理、市场营销、物流管理、财务管理等工商管理专业都存在着这种专业知识积淀的必要性。

在这些课程的讲授中要有意识地进行创业知识的培养,为其今后实践课程学习提供更明确的目标和源源不断的动力。

在专业课的讲授过程中,除了按照本专业培养方案和课程教学大纲的要求涵盖教学内容之外,要时时根据创业过程中可能出现的知识需求提供解决方案。

如在配送或运输的课程中,可加入小型物流公司或配货站对货量、不同货物配载量的估算方法,对省内区域配送和同城配送的路径优化选择等。

而在物流客户管理课程的讲授中,可以通过课下撰写剧本、课上进行角色扮演的方式,来理解在一个职能机构没有达到一定规模和细分的小型物流企业里,对上下游的客户的关系维护的运行方式和侧重点。

只要将创业教育的思想率先融入专业教师的教育理念当中,那么就会充分发挥其主观能动性,有效地将创业教育和专业教育有机地融合于所有工商管理类专业课程当中。

3专业实践环节中的创业能力培养高校创业教育的总体目标是创新、创业能力的培养,因而其需要构建实践性较强的教学体系、实施多样化的课程设计并注重学生综合能力的培养。

这在工商管理类的专业实践环节中,可以有效地得以实施。

按照实践课程的编排体系,创业教育可以有机地融合进专业实践环节。

一般来说,应用型本科工商管理类的专业实践活动有三类:3.1讲座和参观类应用型本科生入学后首先接触的实践活动就是讲座和参观。

各高校一般会邀请知名的企业家、社会精英等成功人士来学校给学生做报告,也会经常带领学生去生产、流通类企业去参观,其目的在于让学生对社会人的思维和社会生产活动有更直观的感性认识。

要想在这个环节融入创业教育,其做法也很简单。

那就是邀请的讲座人不见得一定是知名人士,而要选择有创业经历的成功典型,甚至可以请创业取得初步成果的本校毕业生,这种言传身教会更直接地打开学生创业的兴趣点和注意力。

而在参观企业的过程中,可以增加企业相关人员讲述企业的发展历史,尤其是那些从弱小起步、点滴成长的企业经历,将更有可能对学生形成更直观的创业意识培养。

同时让学生逐渐了解企业经营活动和生产方式,为其日后创业行业的选择提供一定的借鉴。

当然,各种讲座内容的安排应该和学生所处的年级紧密相关,对于缺乏专业知识的低年级学生,讲座应以人生观、价值观、创业激情等为主,而更专业的创业知识和项目选择等报告则适宜放在高年级。

3.2模拟和比赛类本科实践教学体系包括很多模拟企业实际经营的课程,如物流专业的供应链管理软件、ERP沙盘操作、物流系统设计等,都是假定企业处于某种状态之下进行一定的推演,根据最后的绩效来确定优劣的实践教学环节。

在这些模拟企业运营的过程中,学生可以通过一定的分工假设自己所处的工作岗位,通过一定的计划、预测、管理、实施以期取得更好的经营效果。

在这一过程中,学生可能充当领导者,也可能是协作者,小组式的简单分工和未来创业的实际状况有很多相似之处,学生可以通过这样的练习来初步感受企业经营中可能面临的主要风险,一些预测决策的基本规则和考虑因素,为日后真正进行创业提供了一定练习的机会,从而提高其创业能力。

由于国家当前对于高校创业的广泛重视,大学生各类创业大赛也应运而生,比赛提供更科学的项目设计、更专业的评委参与、更多的资金奖励,因而广泛吸引着全国各高校尤其是应用型本科院校的学生们。

学生往往会跨专业搭建比赛团队,在指导老师的大力帮助下,深入思考,团结合作,极大地提高了自己的创业意识和创业技能。

无论最后取得怎样的名次,在这些创业大赛的整个过程中,都对师生的创业能力进行了充分的提升。

3.3实习和实操类应用型本科的专业实践环节一般都包括多次实习,从认识实习到专业实习和毕业实习。

实习有很多的形式,可以参观和短暂接触具体的工作岗位,而最有效的应该是四周以上的时间都停留在一个或多个具体工作岗位上,即俗称的“顶岗实习”,在这一过程中,创业教育融合程度取决于合适的工作岗位的选择和实习过程中的深入思考。

一般来说,内容相对繁杂的岗位、更多的人员接触、更广泛的客户交流对创业能力的培养要比简单的、单纯技术性的岗位更有利。

而那些更善于思考的学生在创业方面的受益也会更多,这种学习效果的优劣取决于教师对实习过程的全面把控和适当调整,以及对于实习报告内容等更高层次的要求。

在整个大学本科教育过程中,有很多学业优秀、思维灵活的学生会率先进入创业的实际操作阶段,这包括应用学校支持建立的一些大学生创业园区、孵化项目等。

很多地方政府都会对学生创业有关的项目给予一定程序上的便利,甚至进行财政税收政策的支持。

还有一些学生会通过淘宝等C2C的平台进行创业,或结伴在闹市的商业区进行简单的零售。

在这一过程中,教师和学校都应给予大量的支持。

包括帮助解决创业时间与上课时间的协调、创业资金的筹措、创业过程中疑难问题的解答等等。

在这一方面值得借鉴的是义乌职业技术学院的淘宝班,它是将创业和专业教学深度结合的一个典范,它的创新思路和经验值得应用型本科院校进行深入的思考。

创业教育是当前高校教学改革的新的着力点,工商管理类专业的创业教育是一个系统工程,它必须更好地融合工商管理类的专业教育,通过对基础课程、专业课程、实践课程的不断调整,探索出一条培养具有创新思维、创业理念的高专业素质的优秀人才的新路。

工商管理毕业论文范文二:高职院校工商管理论文一、高职院校工商管理类人才培养模式改革的相关背景首先,是市场导向性。

市场导向性由高职教育和培养的目标决定,对于学生要突出职业技能的培养。

要知道用人单位对于某一类的人才需求和相应的职业技能要求不同且经常变化,这对于高职院校人才技能培养要顺应市场需求变化提出要求。

因此,高职院校应当及时调整其工商管理类的专业设置、课程体系及教学内容等。

其次,培养主体的多元化要求。

高职教育如果想要促使人才培养和社会就业间的有效对接,必须引导社会资源充分参与到人才培养的全过程中,因此校企合作是不可或缺的。

在市场导向也是就业导向的培养模式下,突出强调了人才培养主体的多元化,学校与行业、企事业单位及专业团体,针对人才培养内容和过程共同商定,以确保高职院校工商管理类人才培养模式满足社会人才需求目标。

第三,能力培养的综合性。

高职教育是以就业作为导向的教育模式,通过系统分析职业岗位和岗位职责等,以确定技能、知识及职业素养的培养结构,并据此设计开发工商管理类课程,合理安排工商管理的实践教学,把学生培养成为经济社会中生存能力较强,碰上变幻莫测环境时应变能力较好及遇上困难时可以创新性解决困难的综合人才。

最后,是工学结合的实践性。

各大高职院校工商管理教育中,能否办出人才培养特色,将取决于行业内相关企业的教学过程参与程度。

因此,工学结合的紧密程度就决定着人才培养的质量。

然而,不同专业知识、技能及素质结构的体系等,不应当是同一种模式的工学结合途径,还应当将工学结合的实践性教学内容落实好,实现理论和实践有机结合。

只有这样,才可以促进双方共同商定人才培养的目标实现。

二、高职院校工商管理类人才培养模式的现状1.订单培养的校企合作培养模式高职院校站在企业用人的实际要求上,同企业间签订好人才培养的协议,由校企共同合作,来制订工商管理类人才培养相关计划,并据此来共同组织工商管理类专业的教学和共同参与到工商管理类的教学过程,毕业后,学生将直接进入企业进行就业,这样一种的合作教学的人才培养模式。

在这种培养模式中,有利于高职院校在教学中的专业设置适应企业的实际需求,同时学生的技能训练和企业生产岗位的实际要求、培养目标和用人标准等有机协调起来。

从企业的角度出发,通过这种模式培养的学生进入企业以后,上手快、岗位的针对性及适应能力等都比较强,在这种情况下,企业的运营成本,如培训成本将会大大降低。

而从学校的角度出发,这种模式有助于学院的专业建设,并从根本上给学生解决了就业问题,从而更好地体现了高职院校的就业导向特点。

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