高速公路项目部内部管理制度文件汇编

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高速公路项目部管理制度

高速公路项目部管理制度

1、项目经理是施工企业法人代表的代理人,代表企业对工程项目全面负责。

2、遵守国家和地方政府的政策、法规,执行有关规章制度和上级指令,代表企业履行与业主签订的工程承包合同。

3、组织和调配精干高效的项目管理班子,确定项目经理部各部门和机构的职责权限。

4、主持制定项目的施工组织设计和质量保证体系,主持制定项目总体进度计划和季、月度施工进度计划。

5、按照合同要求和上级的指令,保证施工人员、机械设备按时进场,做好材料供应工作。

6、主持制订项目费用开支计划,审批项目财务开支并制订项目有关人员的收入分配方案。

7、深入施工现场,处理浮现的重大施工事故,解决施工中浮现的重大问题。

8、及时处理债权、债务,搞好资产清算,保证国有资产不流失。

9、搞好项目的精神文明建设,加强民主管理和思想政治工作。

10、按有关规定对优秀职工进行奖励,对违纪职工进行处罚。

1、党支部书记在支部委员会的集体领导下,按照支部党员大会、支委会的决议,负责主持党支部的日常工作。

2、负责召集支部委员会和支部党员大会;结合本单位的具体情况,认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示;研究安排支部工作;将支部工作中的重大问题,及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。

3、检查支部的工作计划、决议的执行情况和浮现的问题,按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

4、了解和掌握党员与群众的思想、工作、学习、生活情况,发现问题及时解决,做时常性的思想政治工作。

5、负责抓好支部委员会的自身建设,按时组织支部委员学习,按期主持召开支委民主生活会,催促落实党风责任制,充分发挥支部委员会的集体领导作用。

协调本单位党政工团的关系,充分调动各方面的积极性,共同做好工作。

7、完成上级组织交办的其他工作。

1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目施工技术工作全面负责。

2、执行有关交通部技术标准、规范、规程。

3、组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸。

公路工程项目部管理规章制度

公路工程项目部管理规章制度

公路工程项目部管理规章制度第一章总则第一条为规范公路工程项目部的管理工作,提高项目部运行效率,确保工程质量与安全,制定本管理规章制度。

第二条本规章制度适用于公路工程项目部的各项管理活动。

项目部的领导者和员工应当遵守本规章制度的规定。

第三条项目部的领导者应当做到科学决策、规范管理、公正公平,并以身作则,为员工树立榜样。

第四条项目部的员工应当有责任心、团队精神、勤奋工作,并遵守公司制度和规章。

第二章组织架构第五条项目部应当依法设立,并建立完善的组织架构。

包括总经理办公室、技术部、财务部、人力资源部等部门。

第六条总经理为项目部的最高领导,负责全面的管理工作。

技术部、财务部、人力资源部等部门负责各自的管理工作。

第七条项目部在实际运行中需要调整组织架构时,需经过领导层讨论决定,并报总部领导审批。

第三章岗位职责第八条项目部的各个部门和岗位应当明确职责分工,确保各项工作有序进行。

第九条总经理负责项目部的全面管理工作,包括决策、监督、协调等。

第十条技术部负责项目工程的技术支持,包括设计、施工方案的编制等。

第十一条财务部负责项目部的财务管理,包括资金使用、审批、报销等。

第四章工作制度第十二条项目部应当建立健全的工作制度,包括考勤制度、奖惩制度等。

第十三条项目部员工应当遵守工作制度,勤勉工作,完成领导交代的任务。

第十四条项目部领导者应当定期检查工作制度的执行情况,及时调整完善。

第五章安全管理第十五条项目部应当建立安全管理制度,确保施工作业过程中的安全。

第十六条项目部员工应当参加安全培训,掌握安全知识,提高应急反应能力。

第十七条项目部应当定期组织安全检查,对存在的安全隐患及时整改。

第六章绩效管理第十八条项目部应当建立绩效考核制度,对员工的工作业绩进行评定。

第十九条绩效考核结果应当与员工的晋升、薪酬有关,激励员工提高工作业绩。

第二十条项目部应当根据绩效考核结果及时调整岗位设置,提高工作效率。

第七章纪律管理第二十一条项目部员工应当遵守公司纪律,不得违背规章制度。

高速公路项目部管理制度汇编

高速公路项目部管理制度汇编

湖南省建筑工程集团总公司衡阳西渡高新技术产业园区核心片基础设施建设项目工程项目部制度汇编编制部门:张花高速公路第15合同段编制时间:二〇〇九年七月目录第一篇岗位职责第二篇现场管理办法一、综合办公室办法◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆二、机料管理办法◆◆三、工程部、合约组管理办法◆◆◆四、试验室管理办法◆◆◆◆◆◆◆◆五、财务管理办法◆◆◆◆◆六、档案管理办法◆◆◆◆第一篇岗位职责1. 项目经理岗位职责1、受企业法人授权委派,代表企业对工程项目全面负责,履行公司与业主签订的工程承包合同与书面承诺。

2、遵守国家和地方政府的政策、法规,执行公司的规章制度和指令,确保完成项目与公司签订的经营承包合同和质量、安全、综合治理等合同兑现,接受公司的监督,按时足额上交各项费用。

3、确定项目部的组织机构及其职责范围,组织制定项目部的各项管理制度,对项目实施全过程、全面管理。

4、主持制定项目的实施性施工组织设计,负责总体施工组织安排。

5、负责对项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配臵和动态管理,积极推广和应用新技术、新工艺、新材料。

6、协调处理项目部的内部与外部事项,处理矛盾,解决问题。

7、主持项目调差及变更索赔和对上、对下决算工作,负责项目完工后的资产清算和债权债务清理,确保项目资产保值升值。

8、负责组织落实项目劳动竞赛、质量信誉评价、业绩考核评比等活动,确保取得优异成绩。

9、主持召开项目工程例会及领导班子会议,协调解决施工生产重大问题,研究决定项目重大事项决策。

10、积极开展市场调查,主动收集工程建设信息,参与项目跟踪、公关和本项目后续工程滚动开发工作。

2.生产副经理岗位职责1、生产副经理是现场施工和管理主要负责人,对施工现场生产组织、进度管理、质量管理、安全和文明施工负现场管理责任。

2、监督检查工程部、机料部工作职责的执行情况,协调和处理好部门、分包人和班组队伍之间的工作关系。

3、按照合同要求和上级指令,确保施工人员、设备按时进场,做好材料物资的供应和管理。

高速公路项目部工程部制度

高速公路项目部工程部制度

高速公路项目部工程部制度第一章总则第一条为加强高速公路项目部工程部管理,规范工作秩序,提高工作效率,根据国家相关法律法规和公司规章制度,制定本制度。

第二条本制度适用于高速公路项目部工程部全体员工,包括工程师、技术员、助理工程师等。

第三条工程部是高速公路项目部主要的执行部门,负责项目的施工、监理、质量、安全等工作。

第二章组织结构第四条工程部设部长一名,副部长两名,分管具体工作。

部长负责全面领导、管理工程部工作。

第五条工程部设若干科室,包括施工科、监理科、质量科、安全科等,每个科室负责相应的工作内容。

第六条工程部设综合办公室,负责各项日常事务的协调、安排和管理。

第七条工程部根据项目的需要,可以设立临时工作小组,完成特定的工作任务。

第三章职责分工第八条工程部部长负责部门全面工作的领导和管理,负责制定部门的发展规划和工作计划,组织实施。

第九条工程部副部长分管具体工作,协助部长管理工程部,负责督促项目的进度,保证工程质量和安全。

第十条施工科负责项目的施工工作,包括施工组织设计、施工过程监督、质量检验等。

第十一条监理科负责对施工过程进行监督和检查,保证施工的合法合规,符合相关标准。

第十二条质量科负责项目的质量管理工作,包括编制质量管理方案、查验材料和工程质量等。

第十三条安全科负责项目的安全管理工作,包括制定安全管理方案、组织安全培训和演练等。

第四章工作流程第十四条工程部在项目开始前,制定详细的工作计划,明确各项工作的责任人和时间要求。

第十五条工程部充分利用信息技术手段,建立项目管理系统,实现工程信息的共享和实时跟踪。

第十六条工程部定期召开工作会议,总结工作经验,解决工作问题,提高工作效率。

第十七条工程部组织定期的工作检查和验收,对工程进度、质量、安全等方面进行全面评估。

第五章考核奖惩第十八条工程部实行绩效考核制度,根据员工的工作表现和成绩,给予相应的奖励或处罚。

第十九条工程部对突出贡献的员工进行表彰,激励员工的积极性和创造性。

高速公路项目管理制度(8篇)

高速公路项目管理制度(8篇)

高速公路项目管理制度(8篇)名目第1篇某某高速大路项目工程现场质量管理方法第2篇高速大路项目标准化工地建设管理实施细则第3篇高速大路项目安全生产管理实施细则第4篇高速大路项目部安全生产费用管理方法第5篇高速大路项目安全管理措施第6篇某高速大路项目安全管理措施第7篇高速大路项目安全施工管理措施第8篇高速大路项目安全管理制度【第1篇】某某高速大路项目工程现场质量管理方法某高速大路项目工程现场质量管理方法现场质量管理工作主要目标是:消退质量通病,杜绝质量事故,争创优质工程;推行以'标准工艺示范样板工程'为先导,以强化现场施工质量管理为基础,以规范和提高标准化作业为载体,以工程质量与经济利益挂钩为手段,以质量管理成果考核为措施,强力推行质量一票拒绝的质量管理制度。

施工技术交底制度zz高速大路3标项目经理部工程管理部组织各分部工程管理部与质量相关人员进行技术交底;各分部开工前组织相关部门对施工队伍进行详尽的技术交底,让施工人员明确设计意图,了解作业内容,把握质量要点,明白留意事项。

技术交底用会议或书面形式进行,记录交底内容,交底人和被交底人签字确认。

关键岗位培训、持证上岗制度各分部要制定培训方案,定期组织岗位培训,落实培训内容,实行培训考核,建立培训档案。

参与施工的管理、施工人员必需经过相应专业施工技能培训。

未经培训或培训考核不合格,严禁上岗。

没有专业施工技能培训的人员而从事施工,一经发觉将马上责令其停止施工,并赐予作业队和个人从重惩罚。

施工图现场审核、核对优化管理制度开工前zz高速大路3标项目经理部工程管理部组织各分部工程管理部对设计图进行复核,进行施工图现场核对;对设计图纸中的差、错、碰、漏进行登记,并与相关单位联系,进行核对、修正,消退设计缺陷。

未经审核和审核不合格的图纸,不得使用。

隐藏工程及关键部位检查验收和签证制度根据规定的程序对隐藏工程进行自检,自检合格后报监理检查,现场准时履行签认手续。

某高速公路工程管理部管理制度汇编(DOC 97页)

某高速公路工程管理部管理制度汇编(DOC 97页)

某高速公路工程管理部管理制度汇编(DOC 97页)XXXX高速公路工程XX标工程管理部管理制度中铁XX集团有限公司XXXX高速公路工程XX经理部1施工组织设计管理制度项目部编制的施工组织设计是指导和组织施工的全面的技术经济文件,是项目部工程项目管理的依据,是指导现场施工的法规。

为做好施组的编制和管理工作,使施组能够有效指导现场科学合理的组织施工,特制定本细则。

1.1 施工组织设计的编制1.1.1 施工组织设计的编制要求1.项目经理是施工组织设计编制的第一责任人,负责组织项目部技术人员在施工调查、设计文件审核后及时编制施组,要根据项目情况分别编制总体实施性施组和重点单位工程(专项)施组。

2.编制完成的施工组织设计应做到格式规范,内容完整,重点突出,方案可行,措施具体、针对性强,具有前瞻性和可操作性,数据准确无误,文字简明扼要,逻辑性强,图表清晰。

3.实施性施工组织设计的核心是施工部署、施工方法、施工顺序、工期安排、关键工序的工艺设计以及重点的辅助施工设施设计,要做到重点突出,简洁实用。

4.对结构复杂、施工难度大以及采用新工艺、新技术的工程项目,要进行专门性的研究,必要时组织专题会议,邀请有经验的专业人员参加,集中群众智慧,制订切实可行的方案。

5.在各种主要施工方案制定过程中要进行充分的方案比选,保证施工方案的先进性、经济合理性。

要特别重视结构计算、工序能力计算、临时工程设计等。

文字、图纸、计算书必须签字齐全。

6.在编制前项目经理组织召开由项目总工程师、各职能部门参加的施组研讨会,要充分发挥各职能部门的作用,充分发挥本项目的技术、管理要素,提高编制质量。

7.“实施性施工组织设计”应在工程中标后、“施工调查”结束之日起30日内编制成稿报批;如建设单位另有具体要求,应满足建设单位的时间要求。

“单位工程施工组织设计”和“重难点分部分项工程施工技术方案”应在项目实施前30日内编制成稿报批;如建设单位另有具体要求,应满足建设单位的时间要求。

高速路桥工程项目部管理制度

高速路桥工程项目部管理制度

高速路桥工程项目部管理制度一、总则高速路桥工程项目部(以下简称“项目部”)是承担高速公路、桥梁等交通基础设施建设任务的工程组织单位,具有法人资格。

为了保证项目部的正常运行,维护工程项目的顺利进行,特制定本管理制度。

二、组织结构1.项目部设立领导班子,由总经理、副总经理、工程部、财务部、人力资源部、安全生产部等部门负责人组成。

总经理为项目部最高领导,负责全面领导工程项目的建设过程,指导相关工作人员履行各自职责。

2.工程部负责项目的技术管理、施工计划编制和执行、工程质量控制等工作。

3.财务部负责项目资金的管理、预算编制、资金使用监管等工作。

4.人力资源部负责项目部人员的招聘、培训、考核等工作。

5.安全生产部负责项目安全生产工作,制定安全管理制度,保障工程施工过程中的安全。

三、项目管理1.项目部应严格按照施工合同的要求进行施工,做到工程质量优良、施工进度顺利、安全生产有序。

2.项目部应定期组织工程施工方案的调整和优化,确保施工过程的高效和安全。

3.项目部应加强与监理单位、设计单位的沟通与协调,做好相关文件的归档管理,及时处理相关问题和纠纷。

四、财务管理1.项目部应根据实际情况定期编制项目的预算,并严格遵守预算执行计划。

2.项目部应建立健全的财务管理制度,加强资金使用监督,防止财务风险发生。

3.项目部应定期进行财务审计,及时纠正财务问题,确保项目的顺利进行。

五、人力资源管理1.项目部应对员工进行培训和考核,培养员工的专业技能和团队精神。

2.项目部应定期进行员工绩效评估,对表现突出的员工给予奖励,对表现不佳的员工进行规范指导。

3.项目部应加强与员工的沟通,解决员工在工作和生活中的问题,提高员工的参与感和归属感。

六、安全生产管理1.项目部应定期组织安全生产培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。

2.项目部应定期进行安全生产检查,发现问题及时整改,确保施工现场的安全。

3.项目部应建立健全的安全管理制度,遵守相关法律法规,及时进行事故应急预案的演练和更新。

高速公路项目部管理制度

高速公路项目部管理制度

高速公路项目部管理制度一、概述二、项目部组织机构1.项目部设总经理、副总经理等职,负责项目部日常工作的组织和领导。

2.项目部下设规划部、设计部、招标采购部、施工部、质量安全部、运营管理部等职能部门,各部门负责各自的工作。

3.项目部设立各级领导班子,定期召开领导班子会议,对项目部工作进行分析研究,决策重大事项。

三、项目部人员管理1.项目部人员应具备相关的岗位资格和工作经验,经过严格的选拔和考核,确保人员的专业能力。

2.项目部人员应服从公司和项目部的管理,遵守行为规范和道德规范,严禁违法违规行为。

3.项目部应建立完善的人事管理制度,包括招聘、培训、考核、激励和晋升等方面的规定,以激发员工的积极性和创造力。

四、项目招投标管理1.项目招投标应按照国家的相关法律法规和公司的规定进行,确保公平、公正、公开。

2.项目招投标应有严格的资格要求和评标标准,以确保优质的供应商和承包商参与项目。

五、项目设计管理1.项目设计应按照相关的设计规范和标准进行,确保设计质量。

2.项目设计应有严格的审查和审批程序,保证设计的合理性和可行性。

3.项目设计应与其他部门充分协调,确保各专业间的协调一致。

六、项目施工管理1.项目施工应按照相关的施工方案和标准进行,确保施工质量。

2.项目施工应有严格的质量控制和安全生产管理,确保施工过程的安全和质量。

3.项目施工应与设计部门密切配合,解决施工中的技术问题和矛盾。

七、项目质量安全管理1.项目部应建立完善的质量管理体系和安全管理体系,确保项目质量和安全。

2.项目部应制定并执行相关的质量和安全控制措施,加强监督和检查,防范风险。

八、项目运营管理1.项目部应建立运营管理团队,负责项目的运营和管理工作。

2.项目部应建立健全的运营计划和运营控制方法,确保项目的正常运营和绩效。

3.项目部应加强与相关部门和单位的协调配合,解决运营中的问题和困难。

九、项目部绩效考核1.项目部应建立绩效考核制度,对项目部整体绩效进行评价,激励和奖励优秀成员。

公路项目管理制度汇编

公路项目管理制度汇编

公路项目管理制度汇编第一章总则第一条为了规范公路项目管理工作,提高公路建设的质量和效益,保障公路工程的安全和可持续发展,制定本制度。

第二条本制度适用于所有的公路建设项目管理,包括规划、设计、施工、监理、验收及运营阶段。

第三条公路建设项目管理应当遵循“科学规划、精细设计、严格施工、细致监理、认真验收、安全运营”的原则,实行有效的组织和管理,确保项目顺利完成。

第四条各级公路管理部门应当建立健全公路建设项目管理制度,依法履行项目管理职责,加强与相关部门的合作,促进公路建设项目的健康发展。

第五条公路项目管理部门应当严格执行国家有关规定,加强安全管理、质量控制、效益评价和环境保护,防止和减少事故和损失的发生。

第六条公路建设项目管理部门应当建立健全考核评价制度,对项目管理工作进行评估,及时发现问题并加以解决,提高项目管理水平和效率。

第二章项目立项第七条公路建设项目管理部门应当根据国家规划和发展要求,制定公路建设项目计划,并在国家建设部门的指导下进行立项。

第八条项目管理部门应当依据项目的规模、性质和预算编制项目立项申请书,明确项目的建设目标、进度计划、投资预算和管理责任。

第九条项目管理部门应当做好立项前的调研和论证工作,确保项目符合国家规划和政策,提高项目成功的几率和效益。

第十条项目管理部门应当组织专家对项目立项申请书进行评审,形成评审意见并报批项目主管部门。

第十一条项目立项申请书经批准后,项目管理部门应当组织编制项目可行性研究报告和工程设计文件,并按规定报送主管部门备案。

第三章设计阶段第十二条项目管理部门应当依据项目可行性研究报告和工程设计文件,组织开展项目设计工作。

第十三条设计单位应当严格遵守国家规范和标准,合理设计公路线路、桥梁、隧道和其他工程结构,保证设计的安全稳定和经济合理。

第十四条设计单位应当对设计文件进行认真审查和校核,确保设计的准确性和完整性。

第十五条设计单位应当依据项目规划和设计目标,保证设计文件的质量和进度,及时解决设计中的问题和矛盾。

高速公路项目部内部管理制度文件汇编

高速公路项目部内部管理制度文件汇编

绥遵高速青檬经理部内部管理制度汇编第一章办公室管理实施办法第一节文书管理一、发文办法1、凡项目部行文、发函,由项目部授权有关部门人员拟稿,部门负责人审稿;内容涉及两个以上部门的由一个部门主办,相关部门会签,拟文经办公室核稿后由项目部领导签发。

行政发文、发函由经理或委托人审核签发,党委发文,发函由书记或委托人签发。

最后由办公室定稿、编号、打印、分发。

2、发公文须用钢笔签署意见、姓名、日期,办公室协助领导做好公文核对工作,对领导签发的文件,统一编号登记,统一安排打印。

公文上印章要盖得端正清晰,不得错盖、漏盖。

公文办完后,要及时将公文定稿、正本和有关资料整理立卷,及时归档,保证公文齐全、完整,便于保管、查找和利用。

3、文件、报告、函件、简报、资料等均由承办部门负责核对,核对要做到准确无误,核对人要在文稿纸上签名,以示负责。

4、所有发文、发函必须签发,如项目部经理或书记因事外出,又无委托人,可先电话请示同意后发文,事后补办。

各部室不得私自对外行文,编号和使用不符合有关规定格式的文件,办公室有权做退文处理,不予印发。

5、办公室要切实按业主、总监办及局指有关上报公文的要求,严格把握文件格式,做到对外行文的规范化管理。

二、收文处理1、收到的文件、资料、信函,由办公室清点登记,填写处理单,办公室负责人根据情况分别提出处理建议,分送有关领导阅批、有关部门办理。

2、承办部门要准确理解来文内容和领导批示意见,及时办理,并将办理结果反馈来文单位(个人)、批办领导或办公室。

未经办公室登记的公文,承办部门不予办理。

3、对公文的办理情况,办公室人员要督促检查,各部门负责本部门的催办工作,对久拖不办贻误工作,造成损失的,要追究承办部门和承办人的责任。

4、办理完毕,承办部门要及时将公文及办理过程中形成的有关材料汇总送办公室分类整理、立卷归档。

三、印章管理1、项目部的公章由办公室指定专人负责管理。

印章专管人员必须按照有关规定严肃用印,印章原则上不得带出办公室,印章专管人员调离时,应在项目部有关领导主持下办理印章交接手续。

高速公路项目内部管理制度汇编

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高速公路项目内部管理制度汇编高速公路项目内部管理制度汇编第一章总则第一条为规范和加强高速公路项目的内部管理,保障项目的顺利进行,制定本制度。

第二条高速公路项目的内部管理制度适用于所有高速公路项目的建设、运营、维护等各个阶段。

第三条项目负责人应严格遵守高速公路项目内部管理制度,确保全体项目参与人员的合法权益。

第四条项目的投资、建设、运营、维护等各个环节都应建立相应的管理制度,并不断完善。

第五条项目方应建立健全内部监督机制,及时发现和解决项目管理中的问题。

第二章项目建设管理第六条项目建设管理应按照国家相关法律法规和规划,进行合理规划和设计。

第七条对于项目建设的招标、评审等环节,应严格按照相关政策和法规进行,并确保公平竞争的原则。

第八条施工方应严格按照招标方案和合同要求进行施工,确保施工质量和进度。

第九条项目建设过程中,应严格遵守环境保护法律法规,采取有效措施减少环境污染。

第十条项目负责人应及时报告项目建设的进展情况,确保项目的顺利进行。

第三章项目运营管理第十一条项目运营管理应按照规范的运营程序进行,确保高速公路的安全、畅通和高效。

第十二条高速公路收费的设置和调整应按照政府相关规定进行,并及时向用户公告。

第十三条高速公路运营单位应建立高效的运营组织架构,明确岗位职责和权限。

第十四条高速公路运营单位应建立完善的安全管理制度,确保道路安全和交通秩序。

第十五条高速公路运营单位应积极采取措施提高通行效率,减少交通拥堵。

第四章项目维护管理第十六条项目维护管理应制定详细的维护计划,并按照计划进行维护工作。

第十七条高速公路维护单位应建立维护人员的培训体系,提高维护人员的技能水平。

第十八条维护单位应建立维护设备和材料的管理制度,确保维护工作的顺利进行。

第十九条维护单位应建立维护台账,及时记录并处理发现的道路损坏和安全问题。

第二十条维护单位应建立与政府相关部门的联络机制,及时报告和解决维护问题。

第五章项目评估管理第二十一条项目评估管理应定期对项目的建设、运营、维护等方面进行全面评估。

高速公路项目内部管理制度汇编

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高速公路项目内部管理制度汇编------- 高速公路---项目部管理制度(公司版)华通公路桥梁监理咨询二Ο一Ο年元月修订目录监理人员守则 (1)考勤及请假制度 (2)廉政建设制度 (3)监理人员奖惩制度 (4)会议管理制度 (6)公文传递管理制度 (9)办公用品申购领用移交管理制度 (11)印鉴管理制度 (13)办公区会客管理制度 (14)固定使用管理制度 (15)复印机使用管理规定 (16)员工考勤制度 (17)员工休假管理办法 (18)安全保卫制度 (20)食堂用餐管理制度 (21)接待用餐管理规定 (23)车辆管理制度 (25)车辆交通事故处罚细则 (28)专职驾驶员管理 (30)专职驾驶员工作考核评分标准 (31)车辆百公里油耗管理制度 (32)总监办薪酬试行办法 (33)北京华通公路桥梁监理咨询有限公司监理人员守则第一条监理人员在工作中,应严格遵守中华人民国的各项法律规定,抵制一切不良风气,树立监理队伍的良好形象。

第二条认真学习贯彻执行交通部《公路工程施工监理规》及有关公路工程技术标准、规、准则、规章制度及招标合同文件、设计图纸。

第三条树立“百年大计,质量第一”的思想,牢记监理质量终身责任制,严把质量关,一切工作均应在保证质量的前提下开展。

坚持三不:不按合同规定程序办事的不能施工;不遵守规和准则的不能施工;质量问题不处理的不能施工。

第四条发生变更和质量事故时,应站在公正的立场说话,实事,不得一味为承包单位开脱责任和争取经济利益,损害国家利益。

第五条监理人员应按“严格监理,优质服务公正科学廉洁自律”的十六字方针努力做好本职工作。

第六条不准向承包人介绍施工队伍,推销产品和材料。

第七条不得以权谋私、索贿受贿,不得与承包单位发生不正常的经济来往。

不准参加用公款支付的营业性歌厅、舞厅、夜总会等娱乐活动。

第八条严格遵守作息时间,不准打麻将,严禁赌博和酗酒闹事。

考勤及请假制度第一条总监办及驻地办监理人员考勤由本部门负责实施,总监办负责对全线的考勤工作进行监督检查。

高速公路项目部内部管理制度文件汇编

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大浏高速24标项目经理部内部管理制度汇编第一章办公室管理实施办法第一节文书管理一、发文办法1、凡项目部行文、发函,由项目部授权有关部门人员拟稿,部门负责人审稿;内容涉及两个以上部门的由一个部门主办,相关部门会签,拟文经办公室核稿后由项目部领导签发。

行政发文、发函由经理或委托人审核签发,党委发文,发函由书记或委托人签发。

最后由办公室定稿、编号、打印、分发。

2、发公文须用钢笔签署意见、姓名、日期,办公室协助领导做好公文核对工作,对领导签发的文件,统一编号登记,统一安排打印。

公文上印章要盖得端正清晰,不得错盖、漏盖。

公文办完后,要及时将公文定稿、正本和有关资料整理立卷,及时归档,保证公文齐全、完整,便于保管、查找和利用。

3、文件、报告、函件、简报、资料等均由承办部门负责核对,核对要做到准确无误,核对人要在文稿纸上签名,以示负责。

4、所有发文、发函必须签发,如项目部经理或书记因事外出,又无委托人,可先电话请示同意后发文,事后补办。

各部室不得私自对外行文,编号和使用不符合有关规定格式的文件,办公室有权做退文处理,不予印发。

5、办公室要切实按业主、总监办及局指有关上报公文的要求,严格把握文件格式,做到对外行文的规范化管理。

二、收文处理1、收到的文件、资料、信函,由办公室清点登记,填写处理单,办公室负责人根据情况分别提出处理建议,分送有关领导阅批、有关部门办理。

2、承办部门要准确理解来文内容和领导批示意见,及时办理,并将办理结果反馈来文单位(个人)、批办领导或办公室。

未经办公室登记的公文,承办部门不予办理。

3、对公文的办理情况,办公室人员要督促检查,各部门负责本部门的催办工作,对久拖不办贻误工作,造成损失的,要追究承办部门和承办人的责任。

4、办理完毕,承办部门要及时将公文及办理过程中形成的有关材料汇总送办公室分类整理、立卷归档。

三、印章管理1、项目部的公章由办公室指定专人负责管理。

印章专管人员必须按照有关规定严肃用印,印章原则上不得带出办公室,印章专管人员调离时,应在项目部有关领导主持下办理印章交接手续。

高速公路项目部内部管理制度

高速公路项目部内部管理制度

高速公路项目部内部管理制度项目部内部管理制度为使项目部各项工作紧张有序、安全、高效地顺利进行,从而确保本工程项目圆满胜利完成。

经项目部领导集体研究,就项目部内部管理做出如下相关规定.该文件从下发之日起,各部门均应严格按文件规定执行。

以前项目部文件规定与本规定相冲突的以本规定为准。

工作纪律与工作制度一、作息时间:上午8:00—12:00,下午14:00—18:00,夜间22:30熄灯就寝。

除夜间值班等特殊情况外,食堂在早上8:00中过后不再供应早餐.二、上班时间不允许上网、打游戏等与工作无关的事情;不允许喝酒、赌博、大声喧哗和串门聊天;不允许穿拖鞋、短裤、打赤膊以及其他不良活动.违者一次罚款10—50元。

三、工作时应穿戴整洁、佩带胸卡、上工地必须戴安全帽、由本单位配置号码的手机应24小时开通,不论白天或夜晚,只要是工作需要,都必须随叫随到,不得以任何借口推托不到场,否则以旷工论处,并按工作受影响程度罚款50—200元。

四、每个员工必须尽职尽责完成本职工作和上级临时交办的各项工作任务。

员工除在办公室处理业内资料外,还应根据自己的职责范围,深入施工现场,及时解决和处理施工中存在的问题,不允许隐瞒和拖延问题,自己无法解决的事情要及时向有关领导汇报。

因工作失职影响正常施工的罚款50—200元。

五、每周六晚上8点,由项目部经理主持召开一次生产工作例会,项目部和施工队的负责人及所有工程技术人员都必须参加,无故迟到或缺席一次罚款20—100元。

六、项目部各项工作任务部置安排,必须明确责任人,明确具体工作内容,明确完成时间。

项目经理和部门领导必须按三个明确来下达工作计划,责任人必须在规定时间内就完成情况向部门领导回复,项目经理和部门领导也必须随时跟进检查工作完成情况。

未按此要求执行或未按要求完成工作计划,对责任人罚款50—200元。

七、由项目经理牵头,每月25号组织一次安全、质量、工程进度、文明施工等为内容的施工现场工作大检查。

某高速公路工程管理部管理制度汇编

某高速公路工程管理部管理制度汇编

XXXX高速公路工程XX标工程管理部管理制度中铁XX集团有限公司XXXX高速公路工程XX经理部目录1施工组织设计管理制度 01.1 施工组织设计的编制 01.1.1 施工组织设计的编制要求 01.1.2 编制内容 (1)1.1.3 施工组织设计修改 (4)1.2施工组织设计审批 (5)1.2.1施工组织设计审批流程: (5)1.2.2报审的施工组织设计材料 (5)1.2.3技术难度 (5)1.3施工组织设计的发放和实施 (6)2专项施工方案管理制度 (7)2.1专项施工方案审批 (7)2.1.1专项施工方案编制 (7)2.2专项施工方案的审批流程 (10)2.3专项方案的管理 (10)3施工图审核管理制度 (14)3.1一般要求 (14)3.2 审核程序 (15)3.3 审核内容 (16)3.3.1总体审核 (16)3.3.2专业审核 (17)4.施工技术交底制度 (19)4.1技术交底过程管理 (19)4.2技术交底的方式和记录 (20)4.3技术交底工作要求 (21)4.4技术交底格式 (22)5技术档案管理制度 (24)5.1技术资料的形成和管理 (24)5.1.1技术资料签字 (24)5.2工程记录 (24)5.2.1技术工作台账和目录 (24)5.3技术资料范围 (25)5.4技术资料管理要求 (25)5.5 文件管理 (26)5.6技术资料保管、使用要求 (26)6工程变更设计管理制度 (28)6.1一般要求 (28)6.2设计变更的分类 (29)6.3设计变更的重点 (29)6.3.1路基土石方工程 (29)6.3.2桥涵工程 (30)6.3.3路面工程 (30)6.3.4其他工程 (31)6.4设计变更手续的办理 (31)6.5变更资料的管理与征收创效管理办法 (31)7隐蔽工程检查及旁站制度 (32)8成品保护实施制度 (34)8.1一般规定 (34)8.2具体细则 (35)8.2.1混凝土成品保护 (36)8.2.2专业工程成品保护 (36)8.3管理措施 (36)9工程日志填写制度 (37)10大临设施(非标)检查、管理验收制度 (39)10.1检查、验收 (39)10.2 保养及维修制度 (41)11施工现场带班制度 (42)11.1目的 (42)11.2适用范围 (42)11.3术语、定义 (42)11.4项目负责人施工现场带班制度领导小组 (42)11.5项目负责人施工现场带班职责权限 (43)11.6项目负责人施工现场带班制度 (43)11.7相关要求 (44)11.8考核规定 (44)11.9附则 (45)12仪器设备管理制度 (48)13工程测量管理制度 (50)13.1测量复核职责 (50)13.2工作内容 (50)13.3测量质量控制 (52)13.4测量仪器管理 (54)14施工测量复核制度 (56)15调度管理制度 (60)15.1总则 (60)15.2调度职责 (60)15.3工作内容及要求 (60)16工程竣工文件编制制度 (63)16.1一般要求 (63)16.2竣工文件的管理 (64)16.3竣工文件的内容 (64)16.4编写与绘制 (65)16.5质量要求 (66)17节能减排制度 (68)17.1目的 (68)17.2参照文件 (68)17.3职责分工 (68)17.4 管理要求 (69)17.5附件:节能减排目标 (74)18工程管理人员考核制度 (77)18.1总则 (77)18.2工程管理人员的职责 (77)18.3工程管理人员的考核 (78)18.4工程管理人员的奖罚 (78)18.5附则 (80)19项目收尾管理制度 (82)19.1总则 (82)19.2组织机构及职责 (82)19.3管理程序 (83)19.4管理内容 (83)19.5结束确认 (86)19.6项目撤销 (87)19.7工程保修管理 (88)1施工组织设计管理制度项目部编制的施工组织设计是指导和组织施工的全面的技术经济文件,是项目部工程项目管理的依据,是指导现场施工的法规。

高速公路项目部管理制度汇编

高速公路项目部管理制度汇编

高速公路项目部管理制度汇编一、项目部组织结构1. 总经理:负责项目部工作领导和管理,制定项目实施方案、安排项目人员和资金使用;2. 副总经理:协助总经理进行各项工作,负责项目组织管理、人员配备、进度监督等工作;3. 技术总监:负责项目技术方案的制定和技术指导,对工程质量进行监督和检查;4. 质量总监:负责项目质量管控,制定和实施质量管理方案,对工程质量进行控制和监督;5. 安全总监:负责项目安全管理和安全监督,制定并实施安全管理方案,确保施工现场安全;6. 采购总监:负责项目物资采购和供应管理,以最优的供应链策略为项目提供物资保障;7. 人力资源总监:负责项目人员招聘、培训和管理,确保项目人员资源的得当配置。

二、项目管理制度1. 项目计划管理制度:包括项目计划编制、实施、跟踪和调整等方面的规定,指导项目各成员进行有序的计划执行。

2. 工程进度管理制度:包括进度计划制定、调整、执行、监督和控制等方面的规定,对工程进度进行有效的管控。

3. 质量管理制度:包括工程质量管理、验收、评定等方面的规定,确保工程质量符合国家标准和合同约定。

4. 安全管理制度:包括安全管理方案制定、安全检查、宣传教育等方面的规定,保证施工现场人员安全和工程的安全。

5. 采购管理制度:包括物资采购、供应管理、合同管理等方面的规定,确保项目物资采购方案合理、高效、安全。

6. 人力资源管理制度:包括人员招聘、培训、管理等方面的规定,保证项目人员的素质和数量符合工程的需求。

7. 预算管理制度:包括工程预算编制、执行结果评定等方面的规定,保证工程预算符合合同约定和国家规定。

8. 财务管理制度:包括项目资金管理、结算管理、审计管理等方面的规定,确保项目资金安全和财务合规性。

三、工程管理制度1. 设计管理制度:包括设计管理流程、设计方案审核、设计变更管理等方面的规定,确保设计方案满足施工要求。

2. 施工管理制度:包括工程施工方案制定、施工过程管理、质量安全管理等方面的规定,保证工程施工顺利实施。

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大浏高速24标项目经理部内部管理制度汇编第一章办公室管理实施办法第一节文书管理一、发文办法1、凡项目部行文、发函,由项目部授权有关部门人员拟稿,部门负责人审稿;内容涉及两个以上部门的由一个部门主办,相关部门会签,拟文经办公室核稿后由项目部领导签发。

行政发文、发函由经理或委托人审核签发,党委发文,发函由书记或委托人签发。

最后由办公室定稿、编号、打印、分发。

2、发公文须用钢笔签署意见、姓名、日期,办公室协助领导做好公文核对工作,对领导签发的文件,统一编号登记,统一安排打印。

公文上印章要盖得端正清晰,不得错盖、漏盖。

公文办完后,要及时将公文定稿、正本和有关资料整理立卷,及时归档,保证公文齐全、完整,便于保管、查找和利用。

3、文件、报告、函件、简报、资料等均由承办部门负责核对,核对要做到准确无误,核对人要在文稿纸上签名,以示负责。

4、所有发文、发函必须签发,如项目部经理或书记因事外出,又无委托人,可先电话请示同意后发文,事后补办。

各部室不得私自对外行文,编号和使用不符合有关规定格式的文件,办公室有权做退文处理,不予印发。

5、办公室要切实按业主、总监办及局指有关上报公文的要求,严格把握文件格式,做到对外行文的规范化管理。

二、收文处理1、收到的文件、资料、信函,由办公室清点登记,填写处理单,办公室负责人根据情况分别提出处理建议,分送有关领导阅批、有关部门办理2、承办部门要准确理解来文内容和领导批示意见,及时办理,并将办理结果反馈来文单位(个人)、批办领导或办公室。

未经办公室登记的公文,承办部门不予办理。

3、对公文的办理情况,办公室人员要督促检查,各部门负责本部门的催办工作,对久拖不办贻误工作,造成损失的,要追究承办部门和承办人的责任。

4、办理完毕,承办部门要及时将公文及办理过程中形成的有关材料汇总送办公室分类整理、立卷归档。

三、印章管理1、项目部的公章由办公室指定专人负责管理。

印章专管人员必须按照有关规定严肃用印,印章原则上不得带出办公室,印章专管人员调离时,应在项目部有关领导主持下办理印章交接手续。

2、凡以项目部名义行文、发函、出具证明等各种资料需盖印章的,必须填写《印鉴使用申请表》,办公室按项目部领导审批意见用印,底稿存档。

3、办公室对所有用印,必须填写《印鉴使用登记表》随时接受项目部领导审查。

4、项目财务专用章由财务部保管,并按有关财务会计制度负责管理和使用。

5、印鉴管理实行责任制,谁管理谁负责。

因印鉴管理不善而造成损失的,追究当事人的责任。

四、公文归档和借阅管理1、项目部发出的各种公文的定稿正文及有关资料,收文及办理过程中形成的各种材料,处理完毕后由各部室汇总交办公室整理、立卷、归档。

2、办公室应根据各类公文资料的特征,相互联系和保存价值进行分类整理、立卷、存档,并保证齐全、完整。

第二节会议制度一、经理办公会经理办公会是分析形势,交流情况,制定重大政策措施,研究决定重大问题的会议,会议不定期召开,由经理或经理委托副经理召集和主持,项目经理、党委书记、副经理、总工程师及项目部其他领导成员参加,必要时根据会议内容适当扩大范围,参会人员不得无故缺席,因事不能参加会议的,应直接向经理或委托人请假。

办公室依照召集人安排,负责通知开会时间、地点及参加人员,准备会议所需资料,负责会议记录,并根据需要及时编印会议纪要下发。

二、项目部办公会项目部办公会是项目部安排工作任务,部署工作计划,交流工作经验的专门会议,会议每月召开一次,具体召开时间根据工作需要确定,由项目部领导主持,项目部领导、部门负责人、技术干部、领工员参加,参会人员不得无故缺席。

办公室会同有关部门负责筹备,办公室负责会议记录及拟写会议纪要。

三、党政联席会党政联席会是分析形势、制定重大政策措施、研究决定重大问题、重要的人事变动、项目部党委、工会阶段性工作的会议,会议不定期召开,由项目经理或党委书记主持,项目部领导成员参加,必要时根据需要适当扩大范围,办公室负责会议记录。

四、交班会、安全学习会交班会每周召开一次,项目部领导、各部门负责人、技术干部、领工员参加(必要时全体人员参加),会议的主要内容是通报上周施工生产情况及其他重要工作情况,安排部署本周工作,调度负责记录。

安全学习会主要进行通报安全情况和安全学习,安排安全工作,安质部负责记录。

五、其它以项目部名义召开的各种综合性工作会议和重要活动,由办公室牵头组织筹备工作,组织方案报经理办公会或党政联席会批准。

大型会议和重要活动结束后三天内,主办部门要将相关文件、资料汇总送办公室立卷存档。

第三节信息调研、新闻报道管理一、成立信息调研、新闻报道小组,项目部党委书记任组长,项目经理、工会主席任副组长,积极引导、发掘、培养信息调研、新闻报道人才,加大青檬高速公路建设情况宣传力度,同时提高公司知名度。

二、信息调研、新闻报工作要坚持真实性、针对性、实效性、准确性、全面性原则。

内容要反映项目部学习宣传贯彻执行党的方针政策和上级重要工作部署的情况;对领导决策和指导工作有参考借鉴和推广价值的重要信息;项目部范围内发生的急事、要事、突发性事件等信息以及处理重大突发性事件的情况。

三、信息调研、新闻稿件要有标题,文题相符、简明扼要、言简意赅、突出重点,以简练的文字和有代表性的数据反映事物的概貌和发展态势;照片要清晰,并附有图片说明;文末应注明作者姓名和时间,利用电子邮件、办公系统、U 盘上报项目部办公室,办公室负责人作为办公室的信息员,负责项目部的信息调研、新闻稿件的收集、登记、编辑、审查、报送等日常工作。

组长:周瑞文副组长:李东峰成员:各部室负责人、各工区负责人、技术主管。

四、奖励标准:办公室负责新闻报道稿件的审查和登记,凡向公司网站投稿的,每篇奖励20元;向局内报刊投递的稿件,每篇奖励30元;向局外报刊投稿的,每篇奖励50元。

五、稿件一经采用,项目部给作者给予奖励,标准为:公司网站每篇100元;局内报刊每篇150元,局外报刊、省部级500元、中央级3000元。

六、新闻照片一经刊用,公司网站采用的,每幅奖励50元;局内报刊采用的,每幅奖励100元;局外报刊采用的,省部级以下每幅200元;省部级每幅300元;中央级每幅500 元。

第四节行政后勤管理一、办公用品的管理规定1、采购:每月初5号各部室提出当月办公用品购置书面计划,计划应填写办公用品名称、规格、数量,经办公室审核报项目经理审批后,由办公室统一购置,各部门未经审批同意擅自购买办公用品发生的费用自行负责。

因工作需要,调离本项目部的员工所领用的物品,除低值易耗品外,一律交还办公室。

若有遗失,照价赔偿。

2、发放:办公用品购置后,办公室建立台账,经验收入库后,凭各部门申报计划发放;各部室应指定专人负责办公用品领用,领取时应在领用表上签字确认,建立领用卡。

3、核销:办公用品发放后,对购置办公用品进行核销,剩余办公用品做好登记后作为日常储备,保管人做好保管工作,造成办公用品流失的给予责任人相应行政或经济处罚。

4、管理:项目部办公用品按照节俭、必须的原则定量购置,办公用品均为共有财产,使用者必须爱护并妥善管理,不得损坏、丢失;对电脑、打印机、复印机、照相机、摄像机、计算器等价值比较高、非易耗办公用品,由办公室建立领用台帐,落实保管责任人。

5、招待烟:项目部各部室招待用烟由办公室统一购买,原则上各部室负责人每月规定领用。

因协调部的特殊性,前期进场每月暂定两条玉溪,每月用烟条数如超出以上规定范围,各部室及分管领导需填报招待烟领用申请单,由项目经理审批同意后办公室予以发放。

二、驾驶员管理规定1、项目部所有车辆驾驶员以冬夏季作息时间表作为参考,每天上班前5分钟必须到办公室等候出车安排;2、所有车辆非工作需要一律停放在项目部、工区驻地,严禁车辆在外过夜,若车辆确因特殊原因无法返回需在外停放时,驾驶员应与办公室联系并告知所在地及返回时间,否则给予罚款200元;3、驾驶员在未指派出车期间,应坚守岗位,不得远离,未经指派,不准随意出车;4、项目部、工区车辆必须由专职司机驾驶,未经批准,其他人员一律不得驾驶车辆,若因非专职司机驾驶而造成安全事故及损失,由所驾车辆人员自行负责,并对该车保管司机进行相应处罚;5、项目部车辆安排、调派由办公室统一执行,严禁司机酒后驾驶,如经发现司机酒后及醉酒驾驶者,罚款2000元,并由本人承担制造的一切后果。

除要承担以上结果外,本单位职工退回人力部处置,外聘司机则解除用工合同。

6、对未经办公室同意擅自出车的,一经发现,对该车专职司机罚款200元,对未经批准擅自使用车辆的员工罚款200元处罚,并通报批评,由此所产生的油费、过路费、停车费等费用项目部不予承担。

7、工区车辆原则上在各施工工作范围内驾驶,确因工作需要离开此范围,需告知办公室进行登记并公示,登记内容为车辆驾驶目的地及返回时间。

否则按私自驾车和私自出车对专职司机或者车辆驾驶人员处罚200元,发生安全事故一切经济损失和相关责任由专职司机或者车辆驾驶人员承担。

年终无出现安全事故者奖励2000元。

8、驾驶员手机保证24小时畅通。

每日夜间按照值班表计划排班,如夜间工地有事外出,当日值班司机应24小时候命,如不出车或不听从安排的,每次罚款200元,屡教不改者本单位人员退回人力部处置,外聘司机则解除用工合同。

三、车辆管理规定1、车辆牌照、各种规费、税费及证件,由物资设备部统一办理。

2、严格加强油料管理,采取一车一卡制。

物资设备部会同办公室根据国家各种车型规定的用油标准及车辆使用实际情况对项目部各个车辆月耗油量进行核算,作为项目部车辆每月油卡充值金额的参考标准;3、从七月一日起,每月一日各车辆司机到办公室登记车辆里程及油卡表。

月末张贴办公室公示,附表如下:4、驾驶员务必妥善保管油卡,若因遗失造成油卡金额被盗,由驾驶员承担相应损失;项目部车辆加油卡使用登记表(2011年7月份)5、对耗油量过高,确实存在问题的驾驶员,项目部将采取严厉处罚措施;。

6、车辆出现故障或发生交通事故需要修理时,驾驶员需立即向办公室报告,由办公室联系物设部做出鉴定,填好记录备案,并及时向项目领导或分管领导汇报;7、严格执行车辆维修审批手续,物机部会同办公室实行日常定点维修。

按照申请、鉴定、预算、审批、下修车单、修后回执审核等程序进行;8、对因有特殊情况需到指定地点以外修车的,必须报告办公室并经物设部审核在报项目部领导或分管领导批准后进行,否则不予报销修理费用。

9、更换下来的废、旧件,驾驶员应对照修理清单交回物设部登记,统一集体保管和处理。

四、食堂管理规定为进一步加强后勤管理,保证员工生活需要,做到食堂帐目收、支清晰,有据可查,特制定本管理办法。

1、管理原则:民主管理、分级负责、成本共担。

(1 )、项目经理部成立食堂民主管理委员会,指导食堂民主管理小组日常工作;收集职工对食堂工作的意见;督促食堂民主管理小组及时改进工作。

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