医院礼仪培训——医院各岗位礼仪行为规范
医院医护服务礼仪培训
医院医护服务礼仪培训一、现代医生服务理念及价值观1.1 医学伦理与职业道德- 医生的责任与义务- 医生的执业自治权与限度- 医生的权威与尊严1.2 医生的职业形象与沟通技巧- 仪表仪容与穿着要求- 语言表达与沟通技巧- 谈判与解决矛盾的技巧举例:医生在医院值班时,应该穿戴整洁的白大褂,不要过于花哨或低俗的款式。
同时,医生要学会用亲切、耐心、易懂的语言与患者进行沟通,避免使用过于专业或生僻的词语,给患者造成困惑。
当患者遇到问题或有特殊需求时,医生应该站在患者的角度考虑,尽力解决问题,并避免与患者发生争执。
二、患者接待与引导2.1 建立良好的服务初印象- 患者接待礼仪- 办公室环境整洁与舒适2.2 患者基本信息的获取- 病情询问的技巧- 个人隐私与信息保护举例:当患者到达门诊大厅时,医护人员应站在门口,主动迎接患者,并引导其到指定诊室。
在接待过程中,医护人员要微笑并提供帮助,为患者创造舒适的就诊环境。
同时,在了解患者病情的过程中,医护人员要灵活运用适当的沟通技巧,并保护患者的个人隐私。
三、医生诊断与治疗沟通3.1 医学知识的普及与解释- 以患者为中心的诊治模式- 语言与词汇的解释与引导3.2 排队与等待时间的管理- 流程优化与时间掌控- 患者心理的疏导与安抚举例:医生在为患者解释病情和治疗方案时,要善于用通俗易懂的语言进行解释,并做示意图或使用辅助工具,帮助患者更好地理解。
医生也要尊重患者的选择权,耐心回答患者的问题,并给予合理的建议。
在排队与等待时间管理方面,医院可以通过优化流程、增加就诊通道、提前告知患者并给予预约等方式来缩短患者等待时间,减少不必要的焦虑和不满情绪。
四、病房护理服务4.1 病房环境整洁与舒适- 病房收拾整齐- 病床褥具清洁与更换4.2 患者病情观察与护理沟通- 病情记录与交流- 患者护理需求的了解与满足举例:护士在病房工作时,要保持病房的整洁与舒适,定期清洁病床和更换褥具,并保持空气流通。
医护人员服务礼仪及行为规范培训
医护人员服务礼仪及行为规范培训医护人员服务礼仪及行为规范培训课目,医护人员服务礼仪及行为规范培训时间,180分钟受训者,医护人员培训目的及要求,使新入职医护人员对商业基本行为规范、道德规范有一定了解,掌握日常服务礼仪,使医护人员的举止、仪容、仪表、语言等,更加符合服务业要求标准。
培训大纲,一、医护人员的素质要求及服务规范1、医护人员的素质要求2、医护人员的举止、仪容、仪表要求3、医护人员的语言艺术,1,基本要求,2,服务禁语,3,服务用语及文明用语二、商业道德规范1、公共卫生2、公共道德3、医院的利益三、医疗服务规范及服务原则1、服务范围2、接待患者或其家属的服务原则3、接近患者或其家属的方法4、与患者或其家属沟通的技巧5、用微笑感染患者或其家属6、正确处理患者或其家属的投诉及抱怨,1,投诉原因,2,处理患者或其家属投诉的步骤,3,处理特殊患者或其家属培训内容,1、礼仪的含义,所谓礼是指道德规范形成的大家共同遵守的准则,仪是指人们容貌、举止、神态、服饰、是一种形式。
礼仪具体体现在一定的社会道德观念和风俗习惯,表达人们礼节、动作、容貌、举止的行为准则。
2、礼仪的本质,礼仪包括礼貌、礼节、仪表、仪式。
礼貌是人与人之间接触交往中相互了解、敬重、友好的行为,礼节是交际场合相互问候、致意、祝愿、慰问等惯用的形式,仪表是人的外表含容貌、服饰、个人卫生、姿态,仪式是指较大场合举行具有专门规定程序化的行为规范及活动。
一、医护人员的素质要求服务规范1、医护人员的素质要求,1,仪表要求,端庄大方、行动得体、自然美观、注意服饰文化 ,2,语言要求,谈吐文雅、语调亲切、表示友好和诚恳,3,举止要求,端庄大方、树立服务意识、良好的风度及人格 2、医护人员的举止、仪容、仪表要求,1,举止,站姿、行走、坐立、手势、表情等形体语言A站姿,抬头挺胸、目视前方、收腹立腰、双臂自然下垂、双手相握置于腹前、双腿并拢,脚尖自然分开B手势,注意动作幅度不要过大,在患者或其家属询问事情时,不要挠头或摆手势,在上岗时无工作时两手应自然下垂,不要随意乱动,手势要适度。
医院礼仪知识
医院礼仪知识(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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医院员工行为规范
医院员工行为规范医院是一个治疗疾病、挽救生命的地方,员工在这个特殊的工作环境中担负着重要的责任。
为了保障医疗服务质量,维护医院形象,保障患者权益,医院对员工的行为进行了规范。
以下是医院员工应当遵守的行为规范:一、着装规范员工在工作期间应着戴工作服,服装整洁、干净。
医生、护士等医护人员应佩戴工作牌,便于患者辨认。
二、言行规范1. 员工应尊重患者,言行举止要得体,不得辱骂、恐吓患者,不得涉及患者隐私。
2. 员工之间应相互尊重,相互合作,不得情绪失控,影响工作秩序。
3. 不得在工作场所传播不良言论或谣言,不得对同事进行人身攻击或诽谤。
三、工作纪律1. 员工需按时到岗,认真履行本职工作,不得擅离职守。
2. 不得迟到早退,不得擅自离开工作岗位,需请假的应提前请假。
3. 不得私自接受患者礼物,不得索取或接受贿赂。
四、医疗行为规范1. 医疗人员要严格按照医疗程序和规范操作,不得擅自更改医嘱或治疗方案。
2. 不得因私下原因推荐特定药品或医疗器械,要严格遵守医疗行业相关规定。
3. 不得为患者提供虚假诊断或治疗信息,应当以患者利益为先。
五、知识技能规范1. 医护人员应不断学习专业知识,提升技能水平,不得停止学习进步。
2. 不得私自治疗亲朋好友,不得利用职务之便谋取私利。
六、安全保密规范1. 员工应保管好医疗器械和药品,防止损坏或遗失,确保医疗安全。
2. 不得泄露患者隐私信息,要严格保守医疗机密,不得利用患者信息谋取私利。
3. 不得私自泄露医院内部信息,不得参与非法交易或活动。
七、纠错规范1. 如发现同事工作中存在问题,应当及时指出,协助改正,不得包庇同事错误行为。
2. 如自己犯错,应当勇于承认,及时补救,避免造成不良后果。
在医院工作是一项神圣而崇高的事业,所有员工应当充分认识到责任重大,遵守医院规章制度,严格遵守行为规范,为患者提供优质的医疗服务,共同营造和谐的工作氛围。
只有这样,医院才能更好地履行使命,为患者带来更多的健康和希望。
服务(医务)礼仪培训
2. 划价\收费
• 准备: 收单: 查询: 计价: 递交: • 注意事项: • 1、熟悉各项目和药品的收费标准和依据,熟练电脑操 作,减少病人等待时间。 • 2、关注病人对价格的反应,及时和医生及导诊人员联 系沟通,防止跑单。这个工作可由导诊人员代理或帮 助患者进行。 • 3、观察病人潜在支付能力,及时与临床医生联系,提 供有价值信息,减少跑单现象。 • 4、如果需要更改处方时,应请导医或亲自带病人到经 治医生那里,请医生更改。 • 5、熟练掌握各项收费标准,杜绝错收、漏收现象。
• 1.我的主治医师水平如何? • 答:环境不同,病人层次不同有不同的回答:答一、 我们的专家是一流的,他对专科有多年的临床经验; 二、这个医生有丰富的临床经验,张三来这里治疗 了……,(举例);三、这是我们请的一位专家 (头衔),找他看病的病人很多,效果很好,您是怎 么病?哦!这问题某主任处理得很好。 • 2.为什么这么贵? • 答:我们的收费都是合理的,都是严格按物价局规 定的价格收费,这个请您放心。如果再问可继续答: “我们是专科门诊,专病专治,用的是新一代的专 科药品,价格比普通药品会高一些,但都是在物价 局控制范围内,请您放心”。 24
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4、化验
• 1、准备:2、取样:取样时要“稳、准、轻”,针孔 要压迫准确,尽量在病人面前将样品做好标记,这样 减少病人的疑虑。对怕痛的病人要和她聊天,分散注 意力。切忌动作粗暴。 • 3、化验:做操作态度要专心,认真,以免病人担心出 错;要显得专业、熟练。 • 4、出报告:出报告时间应适度,最好在取样时先做好 交待:“xx小姐/阿姨,您稍候,大概需要十来分钟。 如果您还需做什么项目,可以先去做,呆会您过来拿 或者我们送给您的医生(xx大夫)。”之后就要按时 给她。不要太快,也不要太慢,这样可以给人说到做 到的可靠性。
医务人员行为规范及服务礼仪
医务人员行为规范及服务礼仪作为医务人员,我们不仅需要具备专业的医疗知识和技能,还需要遵守一定的行为规范和服务礼仪,以确保患者的权益和医疗质量的提升。
以下是医务人员行为规范及服务礼仪的一些基本要求:一、医务人员行为规范1.遵守法律法规:医务人员应了解国家及行业相关法律法规,并严格遵守,保证医疗行为的合法性和合规性。
2.严守职业道德:医务人员应严守职业道德,做到尊重患者的人格尊严和隐私权,诚实守信,不得利用职务之便谋取个人私利或给患者带来不必要的痛苦。
3.保密患者信息:医务人员应严格保护患者的隐私信息,不得随意泄露或传播患者的个人信息。
4.维护医疗安全:医务人员应严格遵守医疗操作规程,按照规定做好手卫生、消毒和无菌操作等,确保医疗过程中的安全性。
5.排除差异化对待:医务人员应无论患者的社会地位、财力、种族、性别等方面的差异,都应理性、公正地对待,并提供平等的医疗服务。
二、医务人员服务礼仪1.热情接待:医务人员应以热情、友善的态度迎接患者,尊称患者并主动问候,使患者感受到温暖和关怀。
2.耐心倾听:医务人员应耐心倾听患者的诉求、病情和问题,并认真记录,不急于打断或中断患者的谈话。
3.沟通清晰:医务人员在与患者沟通时,应使用简单、易懂的语言,避免使用专业术语,确保患者能够理解。
4.尊重选择:医务人员应尊重患者的自主选择权利,充分尊重患者对自己健康的决策和意愿。
5.注重礼仪:医务人员应注意自己的着装、仪表和仪容仪表,不得携带个人物品进入患者病房,不得吸烟、饮食或其他不文明行为。
6.文明用语:医务人员应用文明、礼貌的语言与患者交流,不使用粗俗、侮辱或伤人的言语。
7.及时反馈:医务人员应及时向患者反馈治疗进展、检查结果等信息,解答患者的疑问,不得隐瞒或推诿责任。
8.关心患者心理需求:医务人员应关心患者的心理需求,提供适当的心理支持和安慰,帮助患者积极面对疾病。
9.协助安排:医务人员应积极协助患者进行相关的治疗、检查及住院等手续,并提供便利。
医院服务礼仪培训1
医护服务忌语
禁忌不友善、不积极 的沟通表情、语气语调
杜绝蔑视语、烦躁语、否定语、斗气语
不尊重的命令式 污辱人格 讽刺挖苦 不耐烦的生硬式 不负责的推脱式
医生工作禁语
“你这病没事。” “我猜是、或许吧” “在我这儿看,包你的病能好。” “您这病,我看不了,估计别人也够戗。” 在患者需要做某些检查时,医生也不要冷漠地说: “做不做您自己考虑吧。” 把决定权推给了患者,让患者和家属一筹莫展地愣在那里。 正确的做法可以是,医生要把做检查的利弊给患者讲清楚,并把自己的建议告诉患者:如果是我的亲人我会如何做。
工作异议、纠纷处理
礼遇、礼让(相向/同行) 上下楼梯 上下电梯 进出病房 礼遇、礼让领导/参观者 “狭路相逢勇者胜”?
礼遇时简短的沟通
单击此处添加正文,文字是您思想的提炼,为了演示发布的良好效果,请言简意赅地阐述您的观点。您的内容已经简明扼要,字字珠玑,但信息却千丝万缕、错综复杂,需要用更多的文字来表述;但请您尽可能提炼思想的精髓,否则容易造成观者的阅读压力,适得其反。正如我们都希望改变世界,希望给别人带去光明,但更多时候我们只需要播下一颗种子,自然有微风吹拂,雨露滋养。恰如其分地表达观点,往往事半功倍。
医生,我忘 了,其实……
有完没完!
医、患沟通中的问题
倡导主动接待、主动关心、主动安慰的服务意识,让每一名走进医院的病人,感受到医务工作人员的亲切和温暖。 一张真诚的笑脸 一句亲切的问候 一张整洁的病床 一壶热气腾腾的开水 一次周到耐心的入院介绍 一天全面细致的医生护理查房
护士迎送“六个一”
医务语言的基本原则
内部同事部门间的协调
同事、部间的协调
怎样正确对待和处理部门间的争执与冲突(冲突管理) 避 争 解 协 作
医院导医礼仪培训
14 患者需要做 治疗或输液时
您好,请跟我来!您请 主动热情、面带微笑,
进,您请坐!
帮患者拿药
15 当治疗需要挂号 真对不起,治疗正忙, 面带微笑、友善
等候时
请你坐下稍等
16 门诊患者 离开医院时
请慢走!祝您早日康复! 面带笑容、友善
导医服务流程及语言行为规范
序号 17
项目
患者提出 意见或表扬 时
壁在极短的时间内形成一道坚固的屏障,
而细菌依旧在屏障的后面活着,最有效
的浓度应该是柔和的润透进去,效果才
柔和的力量
❖ 例子总结: ❖ 柔和有时比风暴更有力量 ❖ 柔和是品质和风格,它不丧失原则 ❖ 柔和是一种更高境界的坚守 ❖ 柔和是依旧恪守尊严的艺术
结束语
❖ 希望大家热爱护理事业,热爱本职工作, 具有为人类健康服务的敬业精神。
行为动作
(轻轻关上门) 离开,面带微笑, 主动热情迎到口。
Байду номын сангаас
10 患者到专 家诊室、
专家不在 或正在接 诊
非常抱歉,专家正忙,一会儿就好, 面带微笑、 (或专家有事暂时不在,一会儿就 态度和蔼、友善 回来),请您稍等片刻,请坐!
导医服务流程及语言行为规范
序号
项目
接待与服务语言
行为动作
11 专家接诊时 无特殊情况勿打扰专家接诊,向病 为患者提供一个 人致歉,告知前面还有几位请耐心 舒适的就诊环境 等待
导医礼仪培训
XXX
前言
医务人员的礼 仪水平直接反 应了医疗队伍 的整体素质, 是 医院在医疗市 场激烈竞争中 得以生存的必 备条件。
微笑服务
❖ 微笑是一种国际礼仪, 能充分体现一个人的 热情、修养和魅力。真正甜美而非职业性的 微笑是发自内心的, 自然大方、真实亲切。 微笑要贯穿礼仪行为的整个过程。
医务人员基本礼仪规范
医务人员基本礼仪规范医务人员在工作中需要遵守基本礼仪规范,以保持良好的职业形象,提升医疗服务质量。
以下是医务人员应该遵守的基本礼仪规范:1.仪表整洁:医务人员应穿戴整洁、干净的工作服,并注意个人卫生,保持良好的仪容仪表。
医疗机构可以制定一套统一的着装规范,以提醒医务人员维持良好的形象。
2.言语得体:医务人员应使用正确的措辞交流,避免使用粗鲁、侮辱或冒犯性的语言。
他们需要耐心倾听患者的问题和意见,并用尊重和友好的语气回答。
避免出现攻击性言辞或短暂的回答。
3.尊重患者隐私:医务人员应尊重患者的隐私权。
他们应确保在提供个人医疗信息时保密,并遵守医疗机构的隐私政策。
医务人员应避免在公共场合讨论患者的私人问题,并确保患者在接受治疗时有适当的隐私。
4.注重沟通技巧:医务人员应具备良好的沟通技巧,能够清晰地与患者和家属交流。
他们需要用简单明了的语言解释医疗程序和疾病信息,以帮助患者了解自己的医疗情况。
此外,医务人员还应学会倾听患者的意见和顾虑,并尽力满足患者的需求。
5.立足于患者安全:医务人员应时刻关注患者的安全和福祉。
他们应负责确保通过标准的操作程序和卫生措施来预防并减少医疗事故和感染的发生。
医务人员应遵循正确的医疗操作规范以及进行必要的卫生消毒和手卫生。
6.管理时间合理:医务人员需要合理管理时间,确保提供及时有效的医疗服务。
他们应遵守约定的时间表,准时赴约,并合理安排患者的就诊时间,以避免长时间等待造成的不便和不安。
7.尊重职业和团队合作:医务人员应尊重和支持同事,倡导团队合作精神。
他们应互相尊重并协助,共同面对工作中的挑战和困难。
医务人员还应尊重其他相关职业的人员,如护士、医技人员和行政人员,共同促进医疗团队的工作效率和工作氛围。
8.持续学习和提高:医务人员应积极参加培训和持续教育活动,以提高自己的专业知识和技能。
他们应保持学习的态度,关注医疗新技术和最新的研究成果,并将其应用到日常的医疗实践中,为患者提供更好的服务。
医院礼仪培训
医院礼仪培训引言医院礼仪是指在医疗环境中,医务人员与患者、家属以及其他同事之间的相处规范和行为准则。
良好的医院礼仪不仅可以提升医院内部的工作效率和氛围,还能增加患者和家属的满意度,建立良好的医患关系。
因此,进行医院礼仪培训对于医务人员来说是非常重要的。
医院礼仪的重要性1.提升服务质量:医务人员通过遵循礼仪规范,可以提供更为周到、温馨的服务,增加患者的满意度。
2.建立良好的医患关系:良好的医院礼仪可以帮助医务人员与患者和家属建立信任和亲和力,从而更好地与他们沟通和协作。
3.创造良好的工作氛围:通过遵循礼仪规范,医务人员可以增强团队合作意识,建立和谐的工作氛围,提高工作效率。
4.维护医院形象:医院作为重要的公共机构,良好的医院礼仪可以树立良好的形象,吸引更多患者选择就医。
医院礼仪培训的内容医院礼仪培训应涵盖以下几个方面:沟通技巧沟通是医务人员最常进行的工作之一,良好的沟通可以改善医患关系,减轻患者和家属的焦虑和紧张情绪。
医院礼仪培训应包括以下沟通技巧:•倾听技巧:医务人员应倾听患者和家属的意见和问题,并且给予适当的回应。
•非语言沟通:医务人员应注意自己的肢体语言和面部表情,传递友好和关心的信息。
•温和的口语表达:医务人员应使用友好和容易理解的语言与患者和家属沟通,避免使用医学术语或行话。
仪容仪表医务人员的仪容仪表对于建立良好的医患关系至关重要。
医院礼仪培训应包括以下内容:•着装规范:医务人员应穿着整洁、干净的工作服,佩戴工作证明和姓名牌。
•仪容仪表规范:医务人员应保持整洁的发型和面部,注意口腔卫生,避免烟酒味道。
管理矛盾和冲突医院工作环境中经常出现各种矛盾和冲突,医务人员需要具备处理矛盾和冲突的能力。
医院礼仪培训应包括以下内容:•冲突解决技巧:医务人员应学会有效地解决和化解矛盾和冲突,保持冷静和客观的态度。
•情绪控制:医务人员应学会控制自己的情绪,避免因矛盾和冲突而产生消极情绪。
医院礼仪培训的方法医院礼仪培训可以通过以下方式进行:1.岗前培训:新员工入职前,应进行医院礼仪培训,向他们传达医院对于礼仪的要求和期望。
最新医院礼仪、职业、医德等规范要求
最新医院礼仪、职业、医德等规范要求医院礼节、职业、医德等规范要求一、礼节规范(一)仪表规范1.同一着各岗位服装,衣冠端正,服装干净、整洁。
女职工白色轻便鞋,白大衣下面一律不准外露长裙。
护士除穿裙装外,一律着白色裤装。
男职工除夏季外,应系领带。
2.除特殊工种外,工作时间不许穿拖鞋、高跟鞋,不许穿背心。
不许穿工作服出进食堂,外出办事等。
3.淡妆上岗,不浓妆艳抹,不戴戒指、耳环,护士燕尾帽下发不过肩。
4.佩带胸卡上岗,胸卡戴在左上胸,不许翻戴或插在衣兜里。
5.站立时要挺胸、立腰,双臂自然下垂,双脚略成V 字型,或双臂前交叉,右手在上,双足跟并拢,轻松自然,略带微笑。
6.坐位时重心垂直,腰部挺立,双肩平整放松,双手自然放在膝部或桌子上,双腿自然弯曲并拢,目光向前平视,不可将腿脚放在桌椅上,不可在椅子上半躺半坐,不可摇腿跷脚,不可把腿伸得太远或指向他人。
7.行走时抬头、挺胸、收腹、目光平视、脚尖向前,落脚轻稳,不晃身体,双臂自然前后摆动。
(二)用语规范1.常使用请、您、你好、谢谢、不客气、再见等敬语,做到请字开口,谢不离口。
2.常使用对不起、请原谅、很抱歉、打搅了、给你添麻烦了等歉语。
3.常使用您好、您早等问候语。
早上查房时应向病人问早上好。
4.使用礼节性称谓。
对病人除查对床号、姓名外,应使用尊称,如老师、局长或家庭称谓,如:爷爷、婆婆等。
5.用语规范要求:尊敬谈话对方,态度诚恳,表情自然、大方,语气亲切,与人交谈目光要注视对方双眼或双眼以下至嘴的三角区域,要认真倾听对方谈话,别人谈话时不能干其他事情,并时常点头表示尊敬与谦虚。
(三)岗位规范1.着装整洁,佩带胸卡。
2.淡妆上岗。
3.凡担负有接待职能的办公地方,对来访者或来咨询的病人应站立,遇有领导来检查工作时,应问好,并站立,行欠身礼后继续工作。
4.上电梯人多拥挤时,应让病人先行。
在走廊行走要靠右侧,非抢救病人时不可在病区内跑步。
5.医护查房时,查房者要站在病人右侧,其余职员礼节站姿在对侧。
医院医务人员基本礼仪规范
医院工作人员基本礼仪规范一、着装规定1、保持工作帽和工作服干净、整洁。
2、在操作时按规定标准执行。
3、胸牌统一挂在左上衣兜盖处。
4、上班时扣好工作服衣扣,着袜子和软底鞋,不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、穿拖鞋(特殊环境穿拖鞋除外),内衣下摆不得露在工作服外。
5、男士不准光膀、穿背心、短裤;女士不准穿超短裙、低胸衫或有碍观瞻的奇装异服。
6、穿工作服时不准带便帽、系围巾,内衣领子不得翻在工作服外。
7、在非工作期间着便装应得体大方,并在左胸前适当位置佩带医院颁发的徽章。
8、参加集体活动时着装按规定要求执行。
二、仪容仪表规定1、保持面容和头发干净整洁,不准漂染彩发、留胡须。
2、男士上班应注意将头发梳理整齐,发不过耳;女士上班提倡化淡妆,发不过肩。
3、穿工作服时,不准戴戒指、耳环、手镯等饰物;不准涂染或留长指甲;不准浓装艳抹;因工作需要或眼病外,不准戴有色眼镜;不准纹身。
4、上班只准佩戴医院统一颁发的胸牌,下班要求在左胸前适当的位置佩戴医院颁发的徽章。
三、行为举止规定1、爱国守法、明礼诚信、团结互助、勤奋进取、文明行医、敬业奉献。
2、必须遵守医院各项规章制度,自觉维护医院的声誉,尊重科学、恪尽职守、廉洁奉公、关爱患者、杜绝红包、不搞提成。
3、必须举止端庄、大方、精神振作、姿态良好,不准在上班时吃东西、搭肩挽臂。
4、语言文明、态度和蔼,不准在办公和医疗区吹口哨、哼小曲、说笑和大声喧哗。
5、上班期间不准打扑克、打麻将或在电脑上打游戏。
对来访者和患者及家属要热情、礼貌,按医院文明用语规定执行。
6、工作人员上班期间不准抽烟、喝酒或吃有异味的食品。
7、进入他人办公室,须轻轻敲门,听到应答后再进;进入办公室后,如对方正在讲话,不可抢先插话;未经允许,不可翻阅或私拿他人物品。
8、院内与同事相遇应点头行礼,在走廊、电梯、楼梯与患者及家属相遇要主动谦让。
9、参加查房、会诊、交接班、会议必须按规定时间入场,遵守秩序,不迟到、不早退、不随意走动、不交头接耳,并将移动电话调为静音状态。
医院礼仪培训——医院各岗位礼仪行为规范
医院各岗位礼仪行为规范职工公共礼仪行为规范1、严格遵守劳动纪律,不迟到、不早退、不脱岗、不睡岗、不携带与工作无关的物品上岗.2、上班时间不做与工作无关的事情,不看与工作无关的书籍杂志。
3、忌在办公场所嬉笑、闲谈、大声喧哗,维护公共场所及会场秩序.4、忌在诊室、病房大厅、走廊、会场等公共场所吸烟.5、接电话时要主动问“你好”,通话结束时要主动说“再见"。
如有重要内容要认真做好笔录。
6、同事间团结协作,和睦相处,不背后抵毁别人。
7、与同事、病人见面要问“您好”或者点头示意。
自觉维护公共卫生,树个人良好形象,不随地吐痰,不乱扔杂物。
8、遇到职工或病人有难处时,主动向前帮助.9、乘电梯时应先病人后自己,当电梯人数超载时,要自觉退出,不要强行挤入。
10、值班就餐时,如饭菜不可口与餐厅人员调换,切忌浪费。
11、节约水电暖,随手关灯、关气,关闭水龙头。
12、邻里之间要讲团结,互关照,共同维护公共卫生和治安秩序.行政管理人员礼仪行为规范1、着装整洁,坐姿端正,说话和气.2、主动同客人、上级及同事打招呼.3、礼貌待人,文明待客,主动介绍.4、保持环境整洁,严格请示汇报。
导医服务礼仪规范1、导医是患者对医院的第一印象,其言行举止,服务态度和工作表现直接影响患者对医院的总体评价。
2、导医的职能:导医具有五个职能.即:迎宾、礼仪、咨询、导诊、分诊。
3、导医要以“天使般的微笑,空姐般的规范化服务、宾馆式的服务热情,用精湛的专业知识和技术,全程的为患者服务。
4、导医的宗旨:以病人为中心,以真情换理解,以微笑亮窗口,以服务赢声誉.5、导医的目标:热情、温馨、亲切、周到。
6、导医的原则救死扶伤、尽职尽责;遵守规定、严格纪律;互敬互爱、友好热情;理解病人、宽以待人;尊重风俗、排忧解难;一视同仁、平等对待;真心诚意、贴心服务;行为规范、文明礼貌。
7、导医的服务标准及要求:热情迎候病人,遇有行为不便的老人、重病人以及残疾人,要主动搀扶就诊,同时关照其它部门给予照顾和帮助。
护士医生医务人员行为规范礼仪培训
未来的医护礼仪培训将更加注重实践性和实用性,结合医护人员的实际工作场景和需求, 提供更加贴近实际的培训内容。
培训方式将更加多样化
除了传统的面对面培训,未来的医护礼仪培训还将借助互联网和移动设备等手段,提供更 加灵活、多样化的培训方式,方便医护人员随时随地学习。
THANK YOU
塑造良好职业形象
医务人员作为医疗行业的 代表,应具备专业、亲切 、负责的职业形象。
促进医患关系和谐
规范的医务人员行为有助 于减少医患矛盾,增进医 患之间的信任和理解。
培训内容和目标
医务人员职业道德
培养医务人员尊重生命、热爱 本职、尽职尽责的职业精神。
中应 遵守的行为准则,如着装整洁 、举止端庄、语言文明等。
确保患者和自身安全。
事故灾难
02
如火灾、交通事故等,医务人员应迅速判断现场情况,采取紧
急救援措施,如止血、包扎、心肺复苏等。
公共卫生事件
03
如传染病疫情、食物中毒等,医务人员应做好个人防护和消毒
隔离工作,及时上报并协助相关部门进行调查处理。
紧急情况下自我保护能力提高
强化安全意识
医务人员应时刻保持警惕,注意自身安全,避免在危险环境中暴 露。
在面对患者的投诉时, 应保持冷静和理智,不
要急于反驳或争辩。
认真倾听
认真倾听患者的投诉内 容,了解他们的不满和
诉求。
积极解决
针对患者的投诉,应积 极寻找解决方案,并尽 快采取措施加以改进。
及时反馈
在解决投诉后,应及时 向患者反馈处理结果,
并表达歉意和感谢。
04
医务人员职业道德与职业素养
职业道德核心内容
03
导医礼仪培训
导医礼仪培训一、导医礼仪的基本概念和意义1. 导医礼仪的定义和内涵导医礼仪是指医院导医人员在工作中要遵循的一系列行为规范和服务准则,包括言行举止、仪容仪表、语言交际等方面的规范要求。
2. 导医礼仪的意义- 塑造医院专业形象- 提升患者满意度- 优化沟通传递效果二、导医的仪容仪表1. 衣着要求- 穿着整洁、不脏不破- 穿戴医院提供的工作服或者制服 - 配戴卫生和安全标志2. 个人卫生- 保持口腔清洁与气味的协调- 保持整洁的发型和面部护理- 保持清洁的手部和指甲3. 仪表要求- 保持面带微笑,态度友善- 保持良好的站姿和坐姿- 保持目光接触与平和的表情 - 文明礼貌,避免粗鲁和指责三、导医的业务素养1. 了解医院基本情况和业务知识 - 医院背景介绍- 了解各科室的主要特点和功能2. 熟悉导医岗位相关业务- 了解医院就诊流程和挂号程序- 掌握常见疾病的基本知识和常用术语 - 学会正确引导患者到指定科室就诊3. 提供准确信息和热情服务- 能够回答常见问题和解决患者疑虑 - 熟练操作医疗设备和系统- 主动询问患者需求,并提供专业意见四、导医的沟通技巧1. 有效的语言交流- 清晰的发音和流利的语言表达- 巧妙运用礼貌用语和问候语- 避免使用行业专用术语,以易懂的方式解释2. 听取患者的意见和建议- 坚持病人至上、服务至上理念- 高度重视患者的投诉和反馈,并及时跟进解决3. 处理矛盾与冲突- 以和平、理性的态度处理纠纷和矛盾- 保持冷静,并尽量调解化解矛盾- 熟练运用沟通技巧和情绪管理方法五、案例分析与模拟演练1. 通过案例分析,整理出常见的导医工作问题和挑战2. 对重要案例进行模拟演练,让导医人员熟悉各种场景下的应对方法3. 对模拟演练进行点评和总结,以进一步提升导医人员的服务水平六、导医礼仪的综合评价1. 设立评价标准,定期对导医人员进行综合评价2. 针对评价结果进行个性化培训和辅导,以不断提高服务质量3. 成立导医服务团队,加强导医人员的交流和学习氛围4. 鼓励导医人员参加专业培训和学习,提升自身素质通过以上内容的培训,可以帮助导医人员提升专业形象和服务水平,更好地满足患者和医院的需求,提升患者满意度,塑造医院良好的品牌形象。
医务人员礼仪规范篇
医务人员礼仪规篇医务人员礼仪一、仪容仪表基本要美观、整洁、大方、得体。
1、头发:勤洗、勤理,干净整洁无异味,需要戴帽的职工,梳理整齐不蓬乱。
2、眼部:及时清除眼睛的分泌物,戴眼镜的职工应随时对眼镜进行揩拭和清洗,保持眼部清洁。
3、耳部:经常清洗,注意清除耳垢,避免当众掏耳。
可佩戴耳钉,但不可戴耳环。
4、鼻都:注童保持鼻腔清洁,不要在公众场合擤鼻涕、挖鼻孔。
5、口腔:保持牙齿洁白,口腔无味。
上班之前忌食气味刺鼻的东西,如烟、酒、葱、蒜、韭菜、腐乳等。
6、手臂:勤洗手,保持手的清沽卫生,不涂指甲油。
肩部不应暴露在衣服之外,不得穿吊带裙。
7、腿部:不将腿部直接暴露,应配肉色或浅色的长裤袜;着裙装时,裙子切忌露于工作服之外,着长裤时,要穿着工作裤。
8、脚部:保持脚部的卫生,鞋袜要勤洗勤换,不要当众脱鞋;上班时不能光着脚穿鞋子,护士上班时应穿规定的工作鞋,医生不能穿带钉皮鞋或超过4公分的高跟鞋穿拖鞋、响底鞋上岗。
9、化妆:美观、自然、得体、协调。
勿当众化妆、勿在异性或患者面前化妆、勿化浓妆、勿使妆面出现残缺、勿借用他人化妆品、勿评论他人的化妆。
10、手姿:站立时双手垂放;持物时不应翘起无名指与小指;手指方向时,食指、中指、无名指、小指四指并拢,手心向上。
禁忌的手姿:不卫生的手姿——搔头皮、掏耳朵、剔牙等。
不稳重的手姿——双手乱动、乱摸、乱举、乱放,或是咬指尖、折衣角等。
失敬于人的手姿——用手指指人等。
二、站、坐、走的姿势。
“站有站相、坐有坐相”,站、坐、走的姿势者有一定规矩。
一位哲学家说过:“相貌的美高于光泽的美,而秀雅合适的微笑,又高于相貌的美,这是美的精华。
”只要注意培养、锻炼,那么优雅的仪态将属于你。
(一)站姿挺拔要求“站如松”意思就要象松树一样挺拔,还要注意优美和典雅。
标准的站姿要求上半身挺胸收腹、腰直、双肩平齐、舒展、精神饱满、双臂自然下垂、两眼平视,嘴微闭、面容带笑;下半身双脚应靠拢、两腿关节与髋关节展直、身体重心落于两脚中间,标准站姿是双脚成“V”字型,膝和脚跟应尽量靠紧;女子的优美站姿是双脚成“丁”字型,一脚在前方,一脚在后斜方,膝盖靠拢,两腿靠紧直立,肌肉略有收缩感,优美的站姿看上去有点象字母“T”,给人以亭亭玉立的印象。
医务人员基本礼仪规范
医务人员基本礼仪规范医务人员礼仪作为一种专业文化,也是医务工作者综合素质的体现。
医疗行业作为一种特殊职业,不仅需要精湛的业务技术和良好的职业道德,更需要良好的职业形象。
而医院医务人员规范专业的操作、自然亲切的微笑、体贴关切的语言等都将极大地影响患者,稳定患者的心态,激发患者追求美好生活的欲望。
这对于恢复患者的身心健康,将产生无可替代的积极影响。
所以医务人员在工作中就要将优质服务当成一种习惯,让患者在治病的过程中体会到有温度、有质量的优质服务。
礼仪活动的三个重要程序:人与人之间=接触﹢了解﹢沟通礼仪的三大要素:语言、行为和表情、服饰器物。
礼仪的亲和特征:真诚、自然的微笑;关注、会神的目光;关怀、亲切的语气。
礼仪的基本要求:尊重为本!尊重他人,尊重自己,尊重自己的职业,尊重自己的单位。
礼仪的意义修养:修养--一个人在道德、学问、技艺等方面,具备的素质和能力。
礼貌修养--在礼貌、礼仪、礼节等方面自觉地按照社会公共生活的准则要求,在待人接物时所特有的风度。
道德:礼仪是为人处世的行为规范或标准做法。
交际:礼仪是人际交往中适用的一种艺术,也可以说是一种交际方式。
民俗:礼仪是在人际交往中必须遵守的律己敬人的习惯形式,也可以说是在人际交往中约定俗成的待人以尊重、友好的惯例。
传播:礼仪是一种在人际交往中进行相互沟通的技巧。
审美:礼仪是一种形式美。
它是人的心灵美的必然的外化。
01、医院仪容仪表礼仪规范职业女性的办公化妆应表现秀丽、典雅、干练、稳重的办公室形象。
这是因为办公化妆受到办公室环境的制约,它必须给人有责任和知性的感觉。
1、发型发式“女人看头”时尚得体,美观大方、符合身份。
发卡式样庄重大方,以少为宜,避免出现远看像圣诞树,近看像杂货铺的场面。
2、面部修饰女士化妆是自尊自爱的表现,也是对别人的一种尊重,是企业管理完善的一个标志。
要求化淡妆,保持清新自然,化妆注意事项:化妆要自然,力求妆成有却无;化妆要美化,不能化另类妆;化妆应避人。
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医院礼仪培训——医院各岗位礼仪行为规范职工公共礼仪行为规范1、严格遵守劳动纪律,不迟到、不早退、不脱岗、不睡岗、不携带与工作无关的物品上岗。
2、上班时刻不做与工作无关的情况,不看与工作无关的书籍杂志。
3、忌在办公场所嬉笑、闲谈、大声喧哗,爱护公共场所及会场秩序。
4、忌在诊室、病房大厅、走廊、会场等公共场所吸烟。
5、接电话时要主动咨询“你好”,通话终止时要主动讲“再见”。
如有重要内容要认真做好笔录。
6、同事间团结协作,和谐相处,不背后抵毁不人。
7、与同事、病人见面要咨询“您好”或者点头示意。
自觉爱护公共卫生,树个人良好形象,不随地吐痰,不乱扔杂物。
8、遇到职工或病人有难处时,主动向前关心。
9、乘电梯时应先病人后自己,当电梯人数超载时,要自觉退出,不要强行挤入。
10、值班就餐时,如饭菜不可口与餐厅人员调换,切忌白费。
11、节约水电暖,随手关灯、关气,关闭水龙头。
12、邻里之间要讲团结,互关照,共同爱护公共卫生和治安秩序。
行政治理人员礼仪行为规范1、着装整洁,坐姿端正,讲话和气。
2、主动同客人、上级及同事打招呼。
3、礼貌待人,文明待客,主动介绍。
4、保持环境整洁,严格请示汇报。
护士礼仪行为规范1、外表端庄,着装规范,护士服整洁、庄重,衣帽整齐统一。
2、春、秋、冬季穿长袖工作服,配白色长裤、工作鞋。
夏季穿短袖工作服,配工作鞋,同肤色长筒袜,衣领及裙边不外露。
3、不浓妆上岗,上班不戴耳环(钉)戒指、手链、脚链及有色眼镜。
不染有色指(趾)甲。
4、不戴彩色头饰,不染彩色头发,头发前不遮眉后只是颈。
5、佩带胸牌于工作服左上口袋处。
6、作风严谨,工作认真、一丝不苟。
7、提倡讲一般话,使用文明用语言,态度和气,服务热情。
8、爱护、体贴病人,熟知病人的姓名,称谓尊重。
9、站立、行走姿势优美,步态轻巧灵敏。
10、严格遵守护理人员职业道德和医院的规章制度。
11、保持良好的护患关系(不收受红包、礼品、宴请,不通过病人办私事),不与病人谈论与工作无关的情况。
12、耐心答询,实行首接待负责制。
13、为谈论病人的隐私,暴露病人的操作注意遮挡。
14、工作时做到四轻:讲话轻、操作轻、关门轻、走路轻。
15、坚守工作岗位,外出时向护士长请假。
16、护士长外出时向值班护士通报去向。
17、与病人交谈治疗时,严禁接打手机,等处理完工作后再处理个人事宜。
医师礼仪行为规范1、外表端正,着装整齐洁净,不准穿拖鞋、短裤、短裙。
2、不浓妆上岗,上班时刻不戴耳环、戒指、手链、脚链等首饰。
3、佩戴胸牌于工作服左上口袋处。
4、精神饱满、作风严谨、工作认真。
5、与病人交流提倡讲一般话,使用文明用语,讲话和气。
6、坐立正视,行走姿势优美。
7、严格遵守医务人员职业道德和有关法律法规及医院的规章制度。
8、医患关系和谐,不对患者生、冷、硬、顶,不收受红包和回扣,不参加病人和医药代表的宴请。
9、实行首咨询负责制,在医疗活动中要注意爱护患者隐私,为异性治疗时有第三者在场。
10、接诊、查房、开会期间不接打手机。
11、尊敬领导,团结同志,医护等人际关系和谐。
药剂科工作人员礼仪行为规范1、窗口发药人员应提早到岗,做好一切预备工作,精神饱满,穿着整齐,佩戴胸牌,微笑服务迎接患者,不得在窗口吃零食等。
2、窗口发药人员在接收处方时应站立,双手接方,产使用文明用语,禁用服务忌语。
3、药剂工作人员在给患者进行用药指导时,应做到认真细致,态度和气,有咨询必答,耐心讲明,在不违反原则的基础上,尽量满足患者的合理要求。
4、药剂工作人员在办公场所应当遵循办公场所的礼仪要求,并注意办公人员的禁忌。
5、药剂工作人员在收方发药时,严禁接打手机等,处理完工作后再处理个人事宜。
财务办公人员礼仪行为规范1、仪容、外表、整洁大方自然,给人以精神振备,朝气蓬勃印象。
2、言谈举止温顺,态度谦虚,彬彬有礼。
3、同事之间各负其责,协作一致,平等礼貌,紧密合作。
4、处理好上下级关系,做事到位,不缺位,不越位。
5、接待来人周到热情,耐心解答。
6、院内各种业务紧密配合,准确高效。
7、工作时责任心强,认真办理财务业务,严格执行财经法规。
8、迎接各项检查、规范,不卑不亢。
收款处人员礼仪行为规范1、熟知专业业务知识,不多收,不漏收。
2、苦练操作技能,提升工作效率,减少病人等待时刻。
3、收款时做到唱收唱付,不卑不亢。
4、外表大方,态度谦和,微笑服务。
5、细心解答病人提出的咨询题,不推诿刁难病人。
6、坚守岗位,穿戴整齐,保持室内卫生清洁。
新农合办公室工作人员礼仪行为规范1、证件齐全,随到随报。
2、审核做到准确无误,严格把关。
3、微笑服务,尽可能为患者提供方便。
4、细致、耐心地讲明好农村合作医疗报销规定。
5、做好农村合作医疗政策的宣传。
住院处工作人员礼仪行为规范1、办理病人住院手续时,应双手接住院卡片,讲清应收的住院押金,并唱收唱付,讲清住院病人所在的住院科室及位置,办理完毕以后,双手将住院卡片及押金收据交付病人,并叮嘱妥善保管。
2、办理病人出院手续时,应双手收回住院押金单,印好发票后,双手递给病人,剩余押金与押金不足,应唱收唱付。
3、对医保人员来记帐,做到准确记录,及时报帐,并讲清收费项目及价格。
4、护士来记帐时,应认真审核,发觉错误及时与护士沟通,每日将清单及时送交病人。
检验科人员礼仪行为规范1、站在窗口接单时要讲:“你好,你要做化验检查吗?”“请把检查单给我吧。
”“请把胳膊(手)伸进来”2、抽血完毕时要温馨告知:“请你按压针眼几分钟,一直到不出血为止。
”3、取化验单时要主动向前打招呼:“请咨询你找化验结果么?”“我帮你找吧。
”4、讲明化验结果时要和声细语,婉转讲明,或讲:“让大夫看一下吧。
”不要将不行的结果讲的太直截了当。
5、做尿液检查时:“请你拿个尿杯到厕所取半杯中段尿作化验。
”“赶忙就能拿到化验结果,请稍等一下。
”6、做病理检查时:“请把标本给我吧。
”或“请苦恼你把标本送到二楼病理室。
”放射科医师礼仪行为规范1、病人咨询时,要面带微笑,认真回答,对专业咨询题要给病人讲明清晰,让病人明白,对非专业咨询题,要建议病人到有关科室咨询,不能讲“我不明白”或“我不明白”。
2、病人到窗口划价或递交检查单时,接待人员要热情,告诉病人划价的依据和检查的地点。
3、给病人检查要咨询清晰病人有无吃饭或喝水;有无化验及B超检查。
4、病人等待时要告诉病人“请你稍候”。
5、病人在窗口时,所有接待人员要起身站立,微笑着站在窗口内,向窗外人员点头致意后,讲“您好,您有什么事?”切忌咨询“你干什么?”“什么事”等。
6、拍片或透视检查时,接诊人员要按照顺序轻柔的呼叫病人之名,按照病人年龄、性不、加上适当的称谓,切忌粗声大气。
7、按照检查需要,要诚恳地请病人脱去外衣或所佩戴饰物,对隐阴部位的检查,注意周围环境,爱护病人隐私。
8、摆体位时,动作要轻柔,并向病人讲明检查方法及体位,当病人不能配合时,千万不能有不满情绪,要耐心的讲明,对陪同人员,要向其讲明在室内的危害,劝其离开。
9、检查完毕后要告诉病人出报告及片子的大至时刻。
特检科医师礼仪行为规范1、病人在做检查时,要主动站起来询咨询病人做何种检查,态度要和气热情,要微笑询咨询:“您做什么检查?”2、遇到做检查排队时,要向病人讲明好,按照先急后缓原则,进行检查,并讲清工作室不能让专门多陪检人进入等情形。
3、做超声检查时,要耐心讲明病人的检查体位,专门是老年、病残、小儿,热情关心他们做好配合检查。
4、做心电图时,要求病人做预备(如解衣、脱袜等)时,语言要温顺,并给予适当的关心。
5、做胃镜检查时,要做好讲明讲明,解除病人对做胃镜检查的顾虑,让病人放松配合,做好检查。
6、病人询咨询检查结果时,要耐心细致地为其讲解,不能有不耐烦的情绪。
7、检查单上书写部位与检查部位不符时,要和病人讲明清晰疾病部位的情形及需加收另检部位的费用。
总务科工作人员礼仪行为规范1、仓库保管员要主动和各科联系,了解所需物资,尽量在固定日把物品送达,有变故要亲自向各科主任及护士长讲明或道歉。
2、修理人员接到报修电话,要主动讲明上门修理的时刻,及时修理。
3、后勤查房固定时刻,按时进行,询咨询周到,行为规范。
4、进入病房查房和修理时要敲门,表明身份和意图,征得病人及其家属同意后方可进入。
5、修理操作时要注意卫生和工具噪音,尽量不阻碍不人休息和工作。
6、在病房工作时要注意言论和举止。
7、工作终止要向病人、科室领导汇报情形。
8、工作中要做到有咨询必答、有忙必帮。
9、各方反应的情形应当场做好记录,表示对此事的重视。
10、现场不能解决的咨询题,要讲明清晰。
11、对医务人员要有礼貌,对病人要和气。
物业人员礼仪行为规范1、工作期间要着标志服装。
2、在公共场所清理卫生和保洁时,要注意周围的人和存放的车辆,不要让灰尘污染空气,不要阻碍交通。
3、清理厕所时要用声音用意,表明自己的身份。
4、进入病房清理卫生和保洁时要先敲门,征得病人同意后方可进行,并表明自己的身份和意图。
5、进入病房工作时,不得损坏和弄脏病人的物品,需要移动病人物品时要征得病人或家属同意。
6、对病人提出的卫生要求,要尽量满足,不属于自己的工作内容,要耐心讲明,并及时向科室或病人汇报,不能不管不理,应对病人。
保安人员礼仪行为规范1、统一着装文明执勤。
2、礼貌待人,服从领导,听从指挥。
3、执勤时要做到认真负责,语言文明,按规行权。
4、对待来访者要热情接待。
5、对病人或病人家属询咨询要认真解答。
6、对车棚的治理要认真负责,热情周到。
7、对无理闹事人员要耐心劝阻,及时汇报。
8、进入病房或办公室时要敲门询咨询。
沈清仪:国家高级礼仪培训师国学礼仪专家多家大学特聘礼仪讲师中国礼仪培训网资深礼仪顾咨询多家知名企业礼仪顾咨询实战派礼仪策划专家,品牌营销策划专家国家高级美容师,企业形象塑造专家韩国欧凯莱整型美容机构特约礼仪顾咨询国际商务人员考评委员会礼仪专家委员沈清仪老师是中国闻名企业培训师,国家高级礼仪讲师,从事礼仪教学多年,以弘扬国家传统文化,礼仪天下为己任,博采众长,潜心钻研。
曾为政务机关,工商企业,金融保险,医院学校,社会团体各个层面量身定做有针对性,有用性,突破性的培训课程。
多年的教学实践,形成有的放矢的制定课程方式,为企业实施高效目标性培训。
讲课风格:沈老师的培训风格亲和、生动,形体示范优美、大方、富有感染力,专门注重理论与实际相结合,最擅长将纷繁复杂的理论知识简化为应用性强、趣味性高的实操内容,并针对不同单位的实际需求设计专署的课程,让学员参训后快速得以改变和提升,讲课风格委婉、风趣,广获赞誉。