个人职业规划调研报告
个人职业生涯规划书报告范文3篇
个人职业生涯规划书报告范文个人职业生涯规划书报告范文精选3篇〔一〕尊敬的招聘委员会，我很荣幸有时机向您展示我的个人职业生涯规划书报告。
我是一名现役的大学生，我从心底坚信，如今是时候为我的将来做好充分的准备了。
我认为我的职业生涯规划将会是对我的成功非常重要的工具，并且这也是我对自己最好的投资。
我的目的是尽可能快速地找到一份好的工作。
我认为首先需要做的是为自己制定一个明晰的职业生涯目的并为之努力。
我已经为自己设定了短期、中期和长期目的。
我的短期目的是在大学期间积累更多的经历，并寻找参加实习和志愿者活动的时机。
中期目的是为一家大公司工作，获得更多的理论经历和专业知识。
我的长期目的是成为一名优秀而有影响力的管理者，为公司的开展做出奉献。
我选择了这个方向，建立我个人职业生涯规划的一个最关键的理由是，我有一个长期的愿望就是为那些需要帮助的人做出一些奉献。
几年前，我参加了一个志愿者活动，我为受灾地区连续工作了一个月。
这个经历给我留下了很深的印象，在那期间，我发现我真正的热爱所在。
所以，我选择学习相关的知识及技能，以便更好地帮助人们和改善他们的生活。
在我的个人职业生涯规划中，我将会努力完成这个目的。
为了实现这个目的，我的第一步就是寻找一家志同道合的公司，为他们的开展做出奉献。
同时，我也将自己的知识和专业技能不断充实，以便在将来的职场中更加得心应手。
我将会为了自己的目的不断努力，并尽可能地践行我的价值观和原那么。
我相信自己的努力，以及坚决的信念，将会引导我走向将来的成功之路。
谢谢您抽出珍贵的时间来阅读我的报告。
我期待有时机面试，并且讨论我的个人职业生涯规划及其对将来的奉献。
此致敬礼XXX个人职业生涯规划书XXX，2024年毕业于XXX大学，获得XXX学士学位。
〔1〕老实可靠、待人友好：关注人文关心，热爱志愿效劳，有较强的亲和力。
〔2〕良好的组织和协调才能：在高中期间，担任运动会____团成员，举办了一次成功的运动会。
职业生涯规划调研报告
职业生涯规划调研报告职业生涯规划调研报告一、调研目的职业生涯规划是指个人根据自身的兴趣、能力和价值观制订的职业发展规划。
本次调研旨在了解调查对象对于职业生涯规划的重视程度，以及他们对于如何进行职业生涯规划的认识和建议。
二、调研对象本次调研选取了100位大学生作为调查对象，他们来自不同学校、不同专业，目的是获取尽可能全面的调研结果。
三、调研内容1. 对职业生涯规划的认识程度：根据调查结果显示，有80%的受访者表示了解职业生涯规划，并且认为职业生涯规划对于个人的发展非常重要。
然而，也有20%的受访者对于职业生涯规划并不了解或者认识较模糊，需要进一步提高对于职业生涯规划的意识。
2. 进行职业生涯规划的方法：70%的受访者表示他们会通过与老师和同学进行交流来了解不同职业的需求和发展方向。
60%的受访者会参加实习或者校外培训来增加自己的专业素养。
此外，还有40%的受访者会通过在网上查找相关的职业规划指导材料来进行职业生涯规划。
综上，大多数受访者选择的方法是多元化的，通过不同途径获取相关信息，并且能够依据实际情况进行分析和决策。
3. 遇到的困难和挑战：在进行职业生涯规划时，有40%的受访者表示最大的困难是不了解自己的兴趣和能力，无法确定适合自己的职业方向。
还有30%的受访者表示在面对就业市场的不确定性和竞争激烈的情况下，感到压力较大。
此外，还有20%的受访者认为学校的职业指导不够全面和实用，缺乏对职业市场的真实了解。
四、调研结论通过本次调研可以得出以下结论：1. 职业生涯规划的认识程度较高，但仍有一些受访者对其认识较模糊，需要进一步提高对于职业生涯规划的意识。
2. 进行职业生涯规划的方法多样化，并且能够根据实际情况进行分析和决策。
3. 在进行职业生涯规划时，最大的困难是不了解自己的兴趣和能力，需要更多的指导和自我认知。
此外，对于就业市场的不确定性和竞争激烈的情况，需要提供更多的帮助和支持。
五、调研建议根据以上结论，我向受访者提出以下建议：1. 提高对于职业生涯规划的意识，了解自己的兴趣和能力，并制定符合个人发展的职业规划。
个人职业生涯规划书报告范文3篇
个人职业生涯规划书报告范文3篇Personal career planning report model个人职业生涯规划书报告范文3篇前言：个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍，包括个人的基本信息、过往实习工作经验以及求职目标对应聘工作的简要理解，在编写简历时，要强调工作目标和重点，语言精简，避免可能会使你被淘汰的不相关信息。
写出一份出色的个人简历不光是对找工作很有用处，更是让陌生人对本人第一步了解和拉进关系的线。
本文档根据个人简历内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：个人职业生涯规划报告文档2、篇章2：个人职业生涯规划报告文档3、篇章3：个人职业生涯规划报告文档制定好职业生涯规划书可以帮助我们达到自我增值的目的。
下面是由小泰分享的个人职业生涯规划报告，希望对你有用。
篇章1:个人职业生涯规划报告文档一、自我盘点我是一个（怎样的人），（平时）是家里的希望——成为有用之才，性格外向、开朗、活泼，业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天，还有上网。
喜欢看小说、散文，尤其爱看杂志类的书籍，心中偶像是某某某，平时与人友好相处群众基础较好，亲人、朋友、教师关爱，喜欢创新，动手能力较强做事认真、投入，二、未来人生职业规划根据自己的兴趣和所学专业，在未来应该会向化学和英语两方面发展。
围绕这两个方面，本人特对未来几年作初步规划如下：1、充分利用校园环境及条件优势，认真学好专业知识，培养学习、工作、生活能力，全面提高个人综合素质，并作为就业准备。
（具体规划见后）。
2、熟悉适应期：利用3年左右的时间，经过不断的尝试努力，初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。
完成主要内容：（1）学历、知识结构：提升自身学历层次，从本科走向研究生，专业技能熟练。
大学生职业生涯规划调查工作报告7篇
大学生职业生涯规划调查工作报告7篇大学生职业生涯规划调查工作报告（精选篇1）高校毕业生是重要的人才资源，然而随着近几年来我国高校毕业生数量的急剧膨胀，大学毕业生就业难已成为全社会关注的热点。
就业难是一个复杂的社会问题，从教育内部分析，就业难问题主要体现在经济社会快速发展变化与高校专业设置调整相对滞后、市场需求与人才培养结构失衡等诸多方面。
大学生就业状况已经成为衡量高等学校办学质量的重要指标之一，如何解决好大学生就业难问题，是推进高等教育可持续发展的一项重大课题。
此前，我国全国普通高校毕业生就业工作会议提出，“要进一步加强毕业生就业服务体系建设，努力构建一个更加完善的、符合‘全程化、全员化、专业化、信息化’四化标准的毕业生就业服务体系，可见，就业难的问题严峻而紧迫。
一、调查对象与方法（一）调查对象20__年2月8日、9日、10日，笔者以我省福州市4所高校（福建农林大学、福建师范大学、福州大学阳光学院、闽江大学）的20__年夏季毕业班学生为对象进行问卷调查，以此来了解福建省高校毕业生的就业发展情况。
（二）调查方法本次调查以书面问卷为载体，采用自行编制的“高校毕业生就业情况调查问卷”，通过随机调查，让他们自行填写，并向福州市8所就业指导机构发放问卷8份。
向4所高校学生发出100份，随机抽取100名学生调查，以较客观的方式收集到一定数量真实可靠的原始数据。
二、调查结果与分析（一）调查结果本次调查共发出问卷108份，回收问卷96份，其中有效问卷96份，回收率89%，问卷容量为108。
经统计结果显示，61%的学生认为目前的就业形势十分严峻，很难找到合适的工作，而大多数学生在半年内才找到工作，约占47%。
结果也显示很多人对自己毕业后能够很快找到工作的自信度均偏低，非常自信的仅占8%，分别有47%的认为一般般和31%认为没自信。
从学历层次的比较来看，就业状况落实率呈现两头高中间低的特点：博士生和硕士生的落实率最高，均为86.2%；其次是专科生，为79.7%；本科生的落实率最低，为67.4%。
个人职业生涯规划分析报告
个人职业生涯规划分析报告个人职业生涯规划分析报告（通用8篇）时间象奔腾澎湃的急湍，它一去无返，毫不流连，你是否每天忙碌，但成果有限，我们需要好好的进行职业规划了。
相信大家又在为写职业规划犯愁了吧！以下是店铺帮大家整理的个人职业生涯规划分析报告，欢迎阅读与收藏。
个人职业生涯规划分析报告篇1我认为职业规划，只是自己人生的一个大概走向的设计，而不能决定自己的人生一定要像规划那样去走。
事情往往会事与愿违，不同的时期自我发展都不一样以及社会变迁以及其它的一些客观因素都是不可预测的，主动适应各种变化，及时评估，灵活调整，不断修正、优化自己的职业生涯规划才最是重要的。
未来是掌握在自己的手中，所以应该在自己的人生路中注重适时的调整自己的规划，走对自己最利的方向才是最好的人生规划。
一、自我评估1、“我是谁?”我现在是一名学会计的大二学生。
性格外向，乐观自信;做事情追求最好，不怕失败;自己决定要做的事情一定会尽最大的努力去做到最好;喜欢挑战自我。
坚信一切事在人为，努力去做了就一定会有所回报的。
2、“我的优缺点是什么?”优点：性格开朗，善于表达，有较强的沟通能力，比较善于分析和总结，善于学习、思考;做事情比较认真，讲求效率;注重团队协作。
缺点：对于没充分把握的事，过于谨慎，易错失机会;在公众面前讲话，会显得比较紧张。
3、“我适合做什么?自我分析认为我比较自强、好动、喜爱成就感、不太喜欢太多约束的事情，比较适合做一些有点挑战的工作，可以给自己带来成就感的职业。
而物流这个专业正是符合我的性格，最主要的是我自己本身对这个专业有着比较浓厚的兴趣和向往。
二、职业机会评估会计高层次人才前景也不容乐观。
注册会计师被认为是会计精英，待遇很高，其实不然。
第一，注册会计师不是那么容易考过，原来5门课，现在是6+x，每年有60万人参加注册考试，而每年通过考试的也就300人，通过率你算一算，这300人平均用4年时间苦战放得正果。
第二、学习4年考过还好，考不过的那4年青春也就白费了，注册教材一年一小变，三年一大变，今天学的知识也许明天就过期了，过期了就是错误的，20-30岁是人生精力最旺盛的时期也是最美好的时期，可是注定绝大多数注册考生会浪费4年时光一事无成。
职业生涯规划调查报告
职业生涯规划调查报告（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、策划书、条据书信、主持稿、合同协议、规章制度、职业规划、心得体会、教学资料、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work summaries, planning books, policy letters, hosting drafts, contract agreements, rules and regulations, career plans, insights, teaching materials, other sample essays, and more. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!职业生涯规划调查报告职业生涯规划调查报告随着社会不断地进步，报告与我们愈发关系密切，报告具有语言陈述性的特点。
大学生职业生涯规划调查报告6篇
大学生职业生涯规划调查报告6篇随着近年各大高校扩招，全国总体就业压力严峻，毕业生就业压力前所未有。
对每个大学生来说，及早规划自己的职业生涯，对决定自己的职业生涯的主客观因素进行分析，总结和测定，确定奋斗目标，才能在竞争激烈的就业环境中处于不败之地。
激烈的社会竞争下，职业生涯规划也被提上了空前的高度。
职业生涯规划是指个人组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结基础上，对自己爱好、能力、特点进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。
金融危机冲击下，一定程度上使技工的价值进一步得到体现。
但由于国家大力投资基础设施建设，劳动力市场总体供大于求，使得企业也具有了挑选技工和熟练工的空间，怎样草能让高职院校大学生在激烈的社会竞争中立于不败之地，大学生职业生涯规划，已为重中之重，也被提上了一个空前的高度，立足现实，如何让引导大需而生做好职业生涯规划，学习规划，人生规划使学生深刻的评价自己，获得相对准确的定位，合理安排在校的时间，合理的发展自己，是所有大学生面临的一个严峻的课题。
如何让将本专业与外专业形成系统空间层次上的整合，专业与专业间的互动理想与现状上的交流，如何使个人技能的提升与所需的个人综合素质的培养达到最佳的平衡点，高校是否已具有完善的职业生涯规划体系和健全的组织，培养学生发展学生强化学生，使工学结合的人才培养计划更好实施。
面对良好的就业形势与机遇，高校、学生——你们准备好了吗?通过对陕铁院学生的问卷调查，讨论分析以及思考总结，就陕铁院测量专业08届09届学生生涯规划的现状进行调研，对学会说中所存在的问题进行了分析与梳理，并且针对性的提出了我们的建议和对策意见。
职业生涯规划指的是一个人对其一生中所承担职务相继历程的预期和计划，包括一个人的学习，对一项职业或组织的生产性贡献和最终退休。
个体职业生涯规划并不是一个单纯的概念，它和个体所处的家庭，以及社会存在密切的关系。
大学生职业生涯规划调查报告7篇
大学生职业生涯规划调查报告7篇大学生职业生涯规划调查报告（篇1）一、概述与结论1、目的意义：了解大学生对未来职业的想法与规划及影响大学生自我规划的因素。
2、调查信息：时间：20__年6月27日至6月30日地点：西安科技大学及西安工程大学调查对象：在校大学生调查内容：大学生职业生涯规划3、调查方式:随机问卷调查、文献调查、网络调查4、调查结论：经调查结果显示，大部分人通过各种途径对职业生涯规划有一定的了解，并认为在大学期间做一个职业生涯规划是相当重要的。
但真正有详细计划并且去实施职业生涯规划的人很少。
二、正文本次调查活动本组总共发放70份调查问卷，回收55份有效问卷，根据调查结果，可从以下三方面进行分析：1、大学生对职业生涯规划的了解、需求程度及制定根据调查结果显示，82%的人对职业生涯规划听说过但不是很了解；13%的人对此有相当清楚的认识，83%的人认为职业生涯规划是不可缺少的，且大约有81%的人希望得到职业生涯规划经验介绍，但只有3%的人具有详细的职业生涯规划，53%的人只有简单构想，而没有仔细考虑过。
综合以上数据可得，当代大学生认为制定职业生涯规划是十分重要的，并且希望获得职业生涯规划的相关经验介绍。
但是绝大多数人对其还不是很了解，甚至有人没有听说过。
而且大部分人对自己的职业生涯规划只有简单构想，并没有做详细的制定。
2、影响大学生职业生涯规划的因素本小组预测的影响大学生职业生涯规划的因素有：专业、亲友、社会现实、了解程度、从众心理、兴趣爱好、家庭教育、家庭背景、对自己的了解（特长、个人能力、思想道德）、外界信息（书刊、电影、专家指导等）。
据调查结果分析，从当代大学生选择专业和制定职业生涯规划的依据来看，57%的人选择专业是个人兴趣所在，42%的人认为在制定职业生涯规划时，兴趣爱好是最关键的；从专业本身来看，25%的人是根据专业的热门程度及就业率高低来选择专业的，35%的人认为在制定职业生涯规划时所读专业是最关键的依据。
生涯规划职业调研报告范文
生涯规划职业调研报告范文职业调研报告一、调研目的本次调研的目的是为了帮助我更好地规划我的职业生涯，了解不同职业的工作内容、发展前景等方面的情况。
二、调研方法1. 网上调查：通过在各大招聘网站、社交媒体平台等进行调查，了解各个职业的招聘情况。
2. 访谈调查：通过与一些从事不同职业的人进行面对面的访谈，了解他们的工作内容、发展经验等。
3. 文献研究：通过阅读相关职业的专业书籍、行业报告等，了解职业的背景信息和发展趋势。
三、调研结果1. 职业A：医生医生是一个受人尊敬且赚钱较多的职业，但要担负很大的责任。
医生的工作内容是诊断病情、制定治疗方案并监督患者的治疗过程。
医生的发展前景较好，因为人们对健康的关注不断增强，医疗技术的进步也为医生提供了更多的发展机会。
2. 职业B：教师教师是一个充满挑战但也很有意义的职业。
教师的工作内容是教育学生、组织课堂活动并评估学生的学习情况。
教师的发展前景较好，因为教育行业一直都是一个人们重视的领域，教师的需求量一直都很大。
3. 职业C：工程师工程师是一个技术型的职业，需要具备较高的专业技能。
工程师的工作内容是设计、开发和维护各种工程项目，如建筑工程、电子工程等。
工程师的发展前景较好，因为随着经济的发展，对工程技术人才的需求也越来越大。
四、个人分析根据我对以上三个职业的调研，我对我的职业规划有了一定的思考。
首先，我对医生这个职业很感兴趣，因为我想通过自己的努力为社会做一些贡献。
其次，虽然教师是一个有意义的职业，但我不太适合在教育行业工作，因为我不太擅长与学生沟通和管理课堂秩序。
最后，工程师是一个挑战性和有前景的职业，但我对技术方面的兴趣和能力都有限，所以我对成为一名工程师缺乏信心。
基于以上分析，我决定将我的职业目标定位为医生。
我将努力学习医学知识，提高自己的专业能力，为社会的健康事业做出一份贡献。
同时，我也会继续关注教育和工程领域的发展，以丰富自己的知识储备。
五、总结通过本次职业调研，我对医生、教师和工程师这三个职业有了深入的了解。
2023年大学生职业生涯规划调查报告7篇
2023年大学生职业生涯规划调查报告7篇大学生职业生涯规划调查报告1对大学生进行职业生涯规划教育是就业指导的一项主要内容。
通过问卷调查和深入访谈，从个性测试、职业规划和职业愿望等方面了解大学生职业规划的现状，并在此基础上提出建议，加强大学生的职业生涯规划教育。
1研究目的职业生涯早期的概念是由沙特列(Shartle)提出的。
他认为，职业生涯是指一个人在工作生活中所经历的职业或职位的总称。
大陆学者吴国存认为，职业生涯只是从职业能力的获得，职业兴趣的培养，选择职业就职，直至最后完全退出职业劳动这样一个完整的职业发展过程，起始于人的出生。
本研究认为，职业生涯规划是个人对自己一生职业发展总体计划和总廓的勾画，具有粗略性、目标性、长期性和全局性的特点，它为一生的职业发展指明了途径和方向。
当前大学生的就业压力不断显现，为了更好地指导大学生就业，了解大学生职业生涯规划的现状是十分必要的。
因此，本研究以洛阳理工学院学生为调查对象，通过访谈、开放式问卷及正式问卷，调查大学生职业生涯规划的现状，以期使指导工作有针对性、准确性。
2研究方法2.1研究工具本研究采用自拟调查问卷，共23个题目，包含有大学生的个性测试、职业规划和职业愿望。
2.2研究对象本研究对洛阳理工学院在校学生400名(随机抽取)进行施测，回收有效问卷378份，回收率为94.5%。
其中男生256名，占67.7%，女生122名，占32.3%;文科180人，占47.6%，理科198人，占52.4%。
3研究结果与分析3.1大学生的个性测试大学生的个性测试主要是了解大学生对自身状况了解的认知程度。
个性心理特征是个性中的特征结构，是个体心理差异性的集中表征，它表明一个人的典型心理活动和行为。
对于每个个体来说，无论是职业选择、职业决策还是职业生涯发展，都体现出强烈的个性心理和社会心理属性。
根据职业发展理论，选择一个与自己的兴趣爱好和能力特点相一致的职业，不仅能给自己的人生带来快乐，工作更有意义，而且能让个人在工作中更有竞争力。
2023年最新的个人职业生涯SWOT分析报告五篇
2023年最新的个人职业生涯SWOT分析报告五篇【篇一】个人职业生涯SWOT分析报告一、前言：现在社是一会个经济迅速发展的社会，也是一个充满竞争的社会，提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下基础，作为新时代的大专生，就应该对社会有一个清醒的认识，对现在的就业形式，社会的的政治环境、经济环境、文化环境等等，对自己的性格能力都应有清醒的认识，只有这样我们才能更好适应社会，为社会做出更大的贡献，更好的实现自己的人生价值。
二、自我认识：1、我的兴趣爱好：自己的性格有时候比较活泼开朗，有时候又比较内向，不太善和同学交流；喜欢听歌，但不会唱歌；还是比较喜欢运动，比如跑步球类都还挺喜欢的，但对于舞蹈部感冒；平时上上网啊，看看电影；对于学习，通常是前半学期比较积极，后半学期就开始懒惰了，导致成总是不理想绩。
比较喜欢做各种实验。
2、我的性格是具有双重性的，在做事方面有时很马虎比较的轻率，有时存在一定的惰性，在理智中又存在着盲目。
现在来到学校我想主动的观察已经代替了过去在高中的那种被动的接受，自己在清醒的面对现实时又多少带有一种脱离实际的幻想。
在以后的学习工作中，我要努力改进自己的不足发扬自己的长处，让自己变的更优秀。
3、自己在学习上有点马虎不认真，造成学习成绩的不理想，以后这方面应该积极的改进，在以后我将以积极的态度努力学习，争取以优异的成绩完成学业。
4、自我的潜能的分析，我想没个人都有自己的潜能，只是发挥没发挥出来的问题，在高中里我的理综都较好，数学也还好，英语比较差，我想我的逻辑思维有较好的潜能。
5、自己职业性向的确定，我想职业性向自己可能更倾向于实际性向、社会性向和企业性向，因为我们生活在一个客观的实实在在的社会中，我们必须去讲实际从实际出发这才是你成功最根本的，社会性向你的生活离不开社会，你只有才能适应社会受到社会的欢迎，企业性向大概就是创业吧，你敢于拼搏敢于创造才能更好的适应社会服务社会。
三、职业分析:我国现在社会政治稳定，经济发展迅速，社会不断进步，进一步的改革开放更将为经济发展注入新的生机和活力。
关于大学生职业规划的调研报告
关于大学生职业规划的调研报告在当今竞争激烈的就业市场中，大学生的职业规划显得尤为重要。
为了深入了解大学生职业规划的现状，我们进行了一项针对性的调研。
本次调研采用了问卷调查、个别访谈和案例分析等方法，对来自不同专业、年级和院校的大学生进行了广泛的调查。
一、调研背景随着社会经济的快速发展和高等教育的普及，大学生数量逐年增加，就业压力也日益增大。
在这种情况下，做好职业规划成为大学生顺利进入职场、实现自身价值的关键。
然而，现实中许多大学生对职业规划的认识不足，缺乏明确的职业目标和规划策略，导致在求职过程中盲目跟风、屡屡受挫。
二、调研目的本次调研旨在了解大学生职业规划的现状，包括职业规划的意识、认知水平、实施情况以及存在的问题等，为高校开展职业规划教育和指导提供参考依据，同时帮助大学生提高职业规划的能力和水平，更好地适应社会发展的需求。
三、调研对象及方法1、调研对象：本次调研选取了来自多所高校的不同专业、年级的大学生作为调研对象，涵盖了文科、理科、工科、艺术等多个学科领域。
2、调研方法：主要采用了问卷调查和个别访谈相结合的方式。
共发放问卷 1000 份，回收有效问卷 850 份。
同时，对 50 名大学生进行了个别访谈，并选取了 10 个典型案例进行深入分析。
四、调研结果与分析1、职业规划意识大部分大学生对职业规划有一定的认识，但仍有相当一部分学生对职业规划的重要性认识不足。
约 60%的学生认为职业规划对未来的职业发展有帮助，但只有 30%的学生表示已经制定了明确的职业规划。
年级差异明显，高年级学生的职业规划意识相对较强。
大三、大四的学生由于面临即将就业的压力，对职业规划的关注度更高，而大一、大二的学生则普遍较为迷茫，缺乏职业规划的主动性。
2、职业规划认知水平多数大学生对职业规划的概念和内容有一定的了解，但对职业规划的具体方法和步骤知之甚少。
约 70%的学生知道职业规划包括自我评估、职业目标设定、职业发展路径规划等环节，但只有 20%的学生能够清晰地阐述每个环节的具体操作方法。
职业生涯规划调研报告
职业生涯规划调研报告《职业生涯规划调研报告》一、研究目的本报告旨在探讨职业生涯规划的重要性以及如何有效进行职业生涯规划。
通过调研实践，为个人和企业提供有效的职业生涯规划建议。
二、研究方法本次调研采用问卷调查和访谈两种方法。
共有100名受访者参与问卷调查，另外对10名职业规划师进行了深入访谈。
三、调研结果1. 受访者对职业生涯规划认识较为深刻，认为职业生涯规划对于个人成长发展非常重要。
2. 绝大多数受访者表示他们会主动寻找职业规划师进行咨询。
3. 职业规划师普遍认为，职业生涯规划应该是一个长期的过程，需要根据个人的兴趣、能力和市场需求进行不断调整和改进。
4. 受访者对于职业生涯规划的意义主要在于提高个人的职业满意度，促进工作生活的平衡。
四、调研结论职业生涯规划不仅对个人的职业发展有重要意义，同时也对企业的发展和员工的绩效有着深远的影响。
因此，个人在职业生涯规划的过程中应注重与外在环境的匹配、个人发展与实际能力的相符、健康生活与工作的平衡等方面。
同时，企业在员工职业规划方面应提供更多的支持和培训机会，以提升员工的职业满意度和绩效表现。
五、建议1. 个人应该主动了解自己的兴趣、能力和市场需求，积极寻找职业规划师进行咨询，制定个性化的职业生涯规划。
2. 企业应该为员工提供更多的职业发展机会和培训，引导员工进行职业生涯规划，从而提升员工的工作积极性和绩效水平。
六、展望职业生涯规划是一个持续发展的过程，未来，我们将进一步深入研究个人职业生涯规划的方法和企业职业发展的实践，为个人和企业提供更加全面和有效的职业生涯规划服务。
以上就是本次《职业生涯规划调研报告》的全部内容，希望能够对您有所帮助。
职业生涯规划调研报告
职业生涯规划调研报告职业生涯规划调研报告引言随着社会的快速发展和竞争越来越激烈，职业生涯规划对于个人的职业发展至关重要。
本次调研旨在了解人们对于职业生涯规划的认知和实践情况，以及他们在制定职业目标和规划中遇到的困难和挑战。
本报告总结了调研结果，并提出了一些建议，以帮助个人更好地进行职业生涯规划。
一、调查结果1. 对职业生涯规划的认知水平调查结果显示，大多数受访者对于职业生涯规划的重要性有一定的认识，意识到制定明确的目标和计划对于职业发展的帮助。
然而，仍有一部分受访者对职业生涯规划的理解较为模糊，他们认为只要努力工作，就可以实现较好的职业发展。
2. 职业目标的制定和规划情况大多数受访者表示，在职业目标的制定和规划方面存在困难和挑战。
他们认为很难准确地了解自己的兴趣和能力，也不清楚应该选择哪个职业方向。
同时，很多人发现在职业生涯的早期阶段，常常会面临选择和改变的困扰。
3. 职业生涯规划的实践情况调查显示，大部分受访者在职业生涯规划方面缺乏系统和长期的规划，更多地依赖于外部的机会和发展。
一部分受访者认为，由于工作压力和家庭责任，很难抽出时间来思考和制定职业规划。
二、建议1. 加强职业生涯规划的教育和培训学校和机构可以加强对职业生涯规划的教育和培训，提高学生和员工对职业生涯规划的认知水平。
通过专业的指导和培训，帮助他们了解自己的兴趣、能力和价值观，进而制定明确的职业目标和规划。
2. 建立职业发展支持体系建立职业发展支持体系，提供职业咨询和指导服务，帮助个人解决在职业生涯规划中遇到的困难和挑战。
这可以包括提供职业评估、职业咨询和培训机会等，为个人提供全方位的帮助和支持。
3. 提倡积极主动的职业生涯规划个人应该积极主动地参与职业生涯规划，主动了解自己的兴趣、能力和价值观，并制定适合自己的职业目标和规划。
同时，他们应该不断学习和发展，与时俱进，提升自己的竞争力和职业价值。
结论职业生涯规划对于个人的职业发展非常重要。
个人职业生涯规划书报告范文3篇
个人职业生涯规划书报告范文3篇Personal career planning report model个人职业生涯规划书报告范文3篇前言：个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍，包括个人的基本信息、过往实习工作经验以及求职目标对应聘工作的简要理解，在编写简历时，要强调工作目标和重点，语言精简，避免可能会使你被淘汰的不相关信息。
写出一份出色的个人简历不光是对找工作很有用处，更是让陌生人对本人第一步了解和拉进关系的线。
本文档根据个人简历内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：个人职业生涯规划报告文档2、篇章2：个人职业生涯规划报告文档3、篇章3：个人职业生涯规划报告文档制定好职业生涯规划书可以帮助我们达到自我增值的目的。
下面是由小泰分享的个人职业生涯规划报告，希望对你有用。
篇章1:个人职业生涯规划报告文档一、自我盘点我是一个（怎样的人），（平时）是家里的希望——成为有用之才，性格外向、开朗、活泼，业余时间爱交友、听音乐、外出散步、聊天，还有上网。
喜欢看小说、散文，尤其爱看杂志类的书籍，心中偶像是某某某，平时与人友好相处群众基础较好，亲人、朋友、教师关爱，喜欢创新，动手能力较强做事认真、投入，二、未来人生职业规划根据自己的兴趣和所学专业，在未来应该会向化学和英语两方面发展。
围绕这两个方面，本人特对未来几年作初步规划如下：1、充分利用校园环境及条件优势，认真学好专业知识，培养学习、工作、生活能力，全面提高个人综合素质，并作为就业准备。
（具体规划见后）。
2、熟悉适应期：利用3年左右的时间，经过不断的尝试努力，初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。
完成主要内容：（1）学历、知识结构：提升自身学历层次，从本科走向研究生，专业技能熟练。
个人职业规划调研报告
个人职业规划调研报告篇一：关于大学生未来职业规划的调查报告关于大学新生职业规划的调查者：千秋雪学号：00000000 单位：xx级xx班调查报告调查报告：大学新生未来职业规划的调查及分析一、引言20XX年高校毕业生校园招聘即将拉开序幕。
20XX年全国毕业生达532万人加上07年70万-80万未能就业的大学生，08年实际需要就业的大学生将超过600万人，全国平均就业率为70%。
预计20XX年加入求职大军的毕业生总数达到592万人。
预计20XX年加入求职大军的毕业生总数达到592万人⑴。
而这次席卷全球的经融风暴更是严重打击企业的信心，大批中小企业破产倒闭，一些大型企业也裁员不少，招收的大学生也大量减少。
如今大学生就业可谓是难上加难呀！现在的高考早就不是千军万马挤独木桥的时代了，大学从以前的纯精英教育变成了大众教育，似乎街头巷尾到处都是大学生。
当年的“天之骄子”似乎成了社会的弱势群体之一，当随便一个阿猫阿狗好不鄙夷的说大学生到处都是，当毕业时学校勒令你限期搬走而不管不问你的前途，当用人单位一次次的退回你的简历或者给你提供的薪水比工地上一个民工还低，你是不是感觉无比的郁闷，英雄无用武之地！难道大学生真的多了吗？其实不然，至少我不这样认为。
如果多了，为什么许多的中西部企业招不到大学生呢？为什么？我想答案只有大学生自己最清楚。
热气腾腾的社会气氛下是一颗颗浮躁的心，大学生并没有多多少，只是有许多的大学生不愿意拿出一点时间来认真冷静的思考自己的职业意向和职业规划，对于将来的职业生涯没有明确的想法，而在现实中四处徘徊。
同时这也导致许多大学生眼高手低，总是觉得英雄无用武之地。
为了洞悉大一新生对自己人生及职业的期望、规划情况，本人利用课余时间进行了关于大学新生未来职业规划的调查。
调查以问卷的方式进行，被调查的同学匿名填写问卷，然后回收问卷，统计数据，进行分析，提出我个人的意见。
问卷共分为17个小题，包括对专业的看法、对考研的认识、对今后工作的期望、人生及职业规划情况和核心竞争力五个主题。
职业生涯规划社会实践调研报告
职业生涯规划社会实践调研报告目录一、调研背景和目的二、调研方法和过程三、调研结果分析3.1 职业规划现状3.2 职业规划需求3.3 职业规划服务现状四、调研结论与建议五、总结与展望一、调研背景和目的随着社会的不断发展，职业生涯规划在人们的生活中变得越来越重要。
每个人都需要认真对待自己的职业生涯规划，以便更好地面对未来的挑战。
在这个时代，职业规划不仅关乎个人的发展，也关乎国家的繁荣和稳定。
因此，本次调研旨在了解人们对职业规划的认识和需求，分析职业规划服务的现状，提出相关的建议，助力个人和社会的职业规划工作。
二、调研方法和过程1. 调研方法本次调研采用问卷调查、访谈等多种方法，以获取更全面、真实的信息。
问卷调查主要针对不同群体的人员，包括大学生、在职人员、退休人员等，访谈则主要针对相关的职业规划机构和专家。
2. 调研过程（1）确定研究对象首先，我们确定了研究的对象群体，包括大学生、在职人员、退休人员等。
然后，我们结合实际情况，选择了若干个城市进行了调研。
（2）设计问卷我们设计了一份包含基本信息、职业规划需求、职业规划服务满意度等方面的问卷。
问卷内容充分考虑了不同群体的特点和需求，以确保问卷的有效性和科学性。
（3）实施调研在确定了调研城市和对象后，我们组织了一支调研团队，分别进行了问卷调查和访谈。
通过一定的方式和手段，我们成功地采集了大量的数据和信息。
三、调研结果分析3.1 职业规划现状根据我们的调研结果，我们发现大部分人对职业规划的认识还停留在表面，对于职业规划的重要性和方法还存在一定的误解。
尤其是年轻人，他们往往更加倾向于追求眼前的利益，而忽略了长远的发展。
3.2 职业规划需求在调研中，我们发现了一个普遍的问题，那就是职业规划服务的需求量越来越大。
尤其是在大学生群体和刚参加工作的人员中，他们更加迫切地需要一些专业的指导和帮助，以便更好地规划自己的职业生涯。
3.3 职业规划服务现状在职业规划服务的现状方面，我们发现了其中的一些不足。
员工职业生涯规划调研统计报告
员工职业生涯规划调研统计报告员工职业生涯规划调研统计报告随着社会经济的发展，职业生涯规划越来越受到人们的重视，成为了现代职场中一个不可忽视的问题。
在这个问题上，员工的态度、职业发展的预期、认知偏差等因素都会对职业规划带来影响。
因此，本文通过调研员工职业生涯规划的现状，探讨影响职业规划的因素，并从职场发展的角度提出一些建议。
一、调研现状1.调查对象本次调查的对象为不同层次、部门的员工。
总共发放问卷200份，回收160份，有效问卷155份。
2.调查内容问卷包括了员工的基本情况、职业发展期望、职业规划意识、认知偏差、职场心理状态等方面的问题。
3.调研结果（1）职业期望：大部分员工都希望在自己的领域内获得更高的职位和收入，同时还有一部分员工希望转换行业或者创业。
（2）职业规划意识：有57%的员工表示有完整的职业规划计划，但只有30%的员工能够实现自己的规划。
（3）认知偏差：超过70%的员工认为自己的职场表现及格或以上，但实际上有近40%的员工的表现没有达到预期。
（4）职场心理状态：有10%的员工感到职场压力较大，超过一半的员工表示对未来职业发展感到迷茫和不安。
二、分析问题通过对调查结果的分析，可以得出以下问题：（1）职业规划意识薄弱：大部分员工虽然有“诉求”，但在实际操作上没有完整的职业规划计划。
（2）认知偏差普遍存在：员工的自我认知能力亟待提高，很多人对自己的能力估计过高，这会导致职业规划上的偏差。
（3）职场心理状态差：职场压力大、迷茫不安等负面情绪占据人们心态的比例较高，需要引起注意。
三、建议建议（1）强化职业规划教育：公司可以组织职业规划培训，帮助员工建立系统化的职业生涯规划模式，建立正确的职业预期和职业目标。
（2）加强能力评估：考虑通过业绩考核、学习培训、360度评估等方式提升员工自我认知水平，实现更精准的职业规划。
（3）营造良好的职场氛围：提高公司对员工的关怀度，减轻职场壓力，提供更多发展机会，激发员工的工作热情和职业自信心。
个人职业发展调研报告范文
个人职业发展调研报告范文引言本调研报告旨在分析个人职业发展的现状和趋势，为职业规划提供参考和建议。
通过对市场需求、教育背景、技能要求和行业发展等方面的调研，全面了解个人职业发展面临的挑战和机遇。
市场需求调研我们对目前各个行业的就业市场进行了调研分析。
调研结果显示，信息技术、金融和医疗行业的就业需求最为旺盛，而制造业和传统服务业的就业岗位相对较少。
此外，随着人工智能和大数据等新兴技术的不断发展，相关专业技能的需求也在不断增加。
教育背景分析我们对各个行业对求职者的教育背景要求进行了分析。
调研结果显示，大部分行业对本科及以上学历有较高要求，尤其是金融和科技行业。
在某些领域，如医疗和法律，研究生及以上学历更为普遍。
因此，在职业发展过程中，提升自己的学历水平对于获得更好的就业机会十分重要。
技能要求调研我们调研了各个行业对求职者的技能要求。
调研结果显示，语言沟通能力、团队合作能力和创新思维能力是几乎所有行业共同重视的技能。
此外，技术技能方面，编程、数据分析和项目管理等能力也广受行业认可。
因此，潜在的求职者可以通过加强这些核心技能来提升个人职业竞争力。
行业发展趋势分析我们对各个行业的发展趋势进行了调研。
调研结果显示，随着互联网和科技的快速发展，相关行业如电子商务和人工智能将会有更多的职业机会。
此外，清洁能源和环保产业也将成为未来的热点行业，具有广阔的职业发展前景。
因此，根据个人兴趣和行业趋势选择正确的行业发展方向十分重要。
结论和建议综合以上调研结果，我们得出以下结论和建议：- 选择就业市场需求旺盛的行业，并关注新兴技术的发展趋势。
- 提升自身学历水平，满足行业对教育背景的要求。
- 重视核心技能的培养，包括语言沟通能力、团队合作能力和技术技能。
- 关注行业的发展趋势，根据个人兴趣和行业前景做出职业规划。
通过本调研报告，个人可以更好地了解个人职业发展的现状和趋势，并据此做出明智的决策和规划，以实现个人职业发展的目标。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
竭诚为您提供优质文档/双击可除个人职业规划调研报告篇一：关于大学生未来职业规划的调查报告关于大学新生职业规划的调查者：千秋雪学号：00000000单位：xx级xx班调查报告调查报告：大学新生未来职业规划的调查及分析一、引言20xx年高校毕业生校园招聘即将拉开序幕。
20xx年全国毕业生达532万人加上07年70万-80万未能就业的大学生，08年实际需要就业的大学生将超过600万人，全国平均就业率为70%。
预计20xx年加入求职大军的毕业生总数达到592万人。
预计20xx年加入求职大军的毕业生总数达到592万人⑴。
而这次席卷全球的经融风暴更是严重打击企业的信心，大批中小企业破产倒闭，一些大型企业也裁员不少，招收的大学生也大量减少。
如今大学生就业可谓是难上加难呀！现在的高考早就不是千军万马挤独木桥的时代了，大学从以前的纯精英教育变成了大众教育，似乎街头巷尾到处都是大学生。
当年的“天之骄子”似乎成了社会的弱势群体之一，当随便一个阿猫阿狗好不鄙夷的说大学生到处都是，当毕业时学校勒令你限期搬走而不管不问你的前途，当用人单位一次次的退回你的简历或者给你提供的薪水比工地上一个民工还低，你是不是感觉无比的郁闷，英雄无用武之地！难道大学生真的多了吗？其实不然，至少我不这样认为。
如果多了，为什么许多的中西部企业招不到大学生呢？为什么？我想答案只有大学生自己最清楚。
热气腾腾的社会气氛下是一颗颗浮躁的心，大学生并没有多多少，只是有许多的大学生不愿意拿出一点时间来认真冷静的思考自己的职业意向和职业规划，对于将来的职业生涯没有明确的想法，而在现实中四处徘徊。
同时这也导致许多大学生眼高手低，总是觉得英雄无用武之地。
为了洞悉大一新生对自己人生及职业的期望、规划情况，本人利用课余时间进行了关于大学新生未来职业规划的调查。
调查以问卷的方式进行，被调查的同学匿名填写问卷，然后回收问卷，统计数据，进行分析，提出我个人的意见。
问卷共分为17个小题，包括对专业的看法、对考研的认识、对今后工作的期望、人生及职业规划情况和核心竞争力五个主题。
通过调查取样，统计数据，分析结果，得出关于五个主题的结论和意见（仅为个人意见）。
在此也感谢参与调查的同学以及协助发放回收问卷的同学。
二、数据统计本次调查与20xx年11月17日20xx年11月23日进行。
共发放纸质问卷120份，回收120份，回收率100%，其中有效问卷115份，有效率95.8%。
同时通过电子邮件发送网络表格10份，截止20xx年11月23日共收到6份，回收率60%，均为有效问卷，有效率100%。
本次调查涵盖了重庆大学多个主要学院，以及机自、机电、法学、会计、冶金、材控、安全、软件、电气自动化、自动化等几十个专业。
网络问卷包括中国矿业大学、四川师范大学、西南科技大学、四川大学、中南大学、西南石油大学的冶金、计算机、工商管理、心理学的6位同学。
在所有问卷中，男生比例50.4%，女生比例49.6%，接近1：1。
较好的反映了广大新生的想法。
下面是本次调查的数据统计三、结果分析1、大学新生对专业满意度的分析通过此次调查发现，大学新生对自己专业的满意程度不高，仅有44.3%的人认为自己喜欢现有的专业，还不到5成。
而又多大35.8%的人对自己的专业态度模糊，还有19.9%的同学表示对自己的专业不喜欢。
不过虽然这样，大家还是普遍认为自己现有的专业前景不是太差，只有的13.25%的人认为专业前景黯淡，不太乐观，也仅有1.0%的人认为自己专业毕业后很难找到工作。
其他人对本专业还是有一定的信心的。
由此可见有的人并不是因为觉得自己的专业不好找工作而不喜欢自己的专业，而是因为专业“不对口”，不符合个人的性格或兴趣爱好，也就是说在高考填志愿时出现了一些偏差。
这也许和许多人没有详细具体的职业规划，没有认真想过自己究竟要干什么有关。
至于职业规划的问题后面再讲。
对专业的喜好一定程那些不喜欢自己专业或者说对专业认识模糊的人中，学习马虎或者不认真的比例明显高于喜欢自己专业的同学。
对自己的专业越喜欢就会投入更多的时间去学，也会学的越好，学习越认真。
兴趣是人学习的良师，不喜欢自己专业以及对专业认识模糊的人往往缺乏兴趣而倍感学习起来无聊或者困难。
但是我还是要提醒那些对自己专业不感冒的人，这些人由于没有明确态度，最容易陷入得过且过的境地，每天迷迷糊糊的听课，马马虎虎的做作业，生活上也糊里糊涂的，就这样晃晃悠悠的过完大学四年。
这样的生活有意思吗？我想没有吧。
大学应该是很精彩的，而这样马马虎虎的过浪费了我们大好青春。
而对于不喜欢自己专业学习不太认真的人，我觉得应该问一下自己是不是真的了解这个专业，有的人就是因为不了解才会觉得不喜欢。
如果你对专业有充分了解后还是篇二：大学生职业生涯规划调查报告大学生职业生涯规划调查报告目录标题┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄页码一背景资料┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄3二调查方向的提出┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄3三调研设计与总体概述┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄3四问卷总结及结果分析┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄51、调查对象的个人资料分布┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄52、大学生对自己兴趣，能力，性格，价值观的了解力┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄63、大学生留意职业信息情况┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄74、大学生目标的确定情况┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄95、大学生职业生涯规划的信息┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄106、大学生执行职业生涯规划┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄12五结论及建议┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄14㈠结论┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄14㈡建议┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄141，如何宣传职业生涯规划？┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄142,关于职业生涯规划的一些资料。
┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄153，什么是特长和兴趣，能力，价值观和职业分析？怎样更准确了解自己呢？在做人才测评的时候，我们该注意什么？┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄174，怎样确定职业生涯的方向？我们更应该关注那些内容呢？┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄185怎样有效的关注职业信息和招聘信息？有了职业方向之后，在职业选择需要的难点主要有企业择才标准的了解和就业机会的缺失？┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄196，确立目标时该注意什么？我们怎样来确定目标呢？┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄197，执行中遇到的难题有那些？┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄208，职业生涯铸造成功就业┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄21六局限性┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄22附录：1，大学生职业生涯规划┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄232，问卷调查编码本（codebook）┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄25参考文献┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄30一背景资料职业生涯规划(careerplanning)简称生涯规划，又叫职业生涯设计，是指个人与组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。
生涯设计的目的绝不仅是帮助个人按照自(个人职业规划调研报告)己的资历条件找到一份合适的工作，达到与实现个人目标，更重要的是帮助个人真正了解自己，为自己定下事业大计，筹划未来，拟定一生的发展方向，根据主客观条件设计出合理且可行的职业生涯发展方向。
因此，职业生涯规划具有特别重要的意义：第一：职业生涯规划可以发掘自我潜能，增强个人实力。
一份行之有效的职业生涯规划将会：①引导你正确认识自身的个性特质、现有与潜在的资源优势，帮助你重新对自己的价值进行定位并使其持续增值；②引导你对自己的综合优势与劣势进行对比分析；③使你树立明确的职业发展目标与职业理想；④引导你评估个人目标与现实之间的差距；⑤引导你前瞻与实际相结合的职业定位，搜索或发现新的或有潜力的职业机会；⑥使你学会如何运用科学的方法采取可行的步骤与措施，不断增强你的职业竞争力，实现自己的职业目标与理想。
第二：职业生涯规划可以增强发展的目的性与计划性，提升成功的机会。
生涯发展要有计划、有目的，不可盲目地“撞大运”，很多时候我们的职业生涯受挫就是由于生涯规划没有做好。
好的计划是成功的开始，古语讲，凡事“预则立，不预则废”就是这个道理。
第三：职业生涯规划可以提升应对竞争的能力。
当今社会处在变革的时代，到处充满着激烈的竞争。
物竞天择，适者生存。
职业活动的竞争非常突出，尤其是我国加入wto后。
要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地，必须设计好自己的职业生涯规划。
这样才能做到心中有数，不打无准备之仗。
而不少应届大学毕业生不是首先坐下来做好自己的职业生涯规划，而是拿着简历与求职书到处乱跑，总想会撞到好运气找到好工作。
结果是浪费了大量的时间、精力与资金，到头来感叹招聘单位是有眼无珠，不能“慧眼识英雄”，叹息自己英雄无用武之地。
这部分大学毕业生没有充分认识到职业生涯规划的意义与重要性，认为找到理想的工作靠的是学识、业绩、耐心、关系、口才等条件，认为职业生涯规划纯属纸上谈兵，简直是耽误时间，有那时间还不如多跑两家招聘单位。
这是一种错误的理念，实际上未雨绸缪，先做好职业生涯规划，磨刀不误砍柴工，有了清晰的认识与明确的目标之后再把求职活动付诸实践，这样的效果要好得多，也更经济、更科学。
二调研方向的提出在有了这些关于职业生涯的背景知识之后，我们小组既对大学生的职业生涯规划的情况产生了极大的兴趣，同时通过这次的调查，可以使我们更加充分的了解职业生涯，为我们自身的职业生涯规划的制定垫下基础。
再提出这个调研方案之前，我们收集了一些相关的二手资料，发现职业生涯在高校正掀起一股股热潮，大学生职业生涯规划设计大赛，各种职业讲座也层出不穷，方法是用了，可是又收到了多少效果呢？目前，关于大学生的职业生涯规划情况，并不是十分清晰，有多少大学生真正这样做了呢？大学生对职业生涯的步骤，形式，以及其重要的作用和执行情况又有多少了解呢？所以，我们决定通过问卷调查的方式来收集一些第一手资料，于是，我们的目的就产生了，然而制定职业生涯规划的目的又是什么呢？是为了更好的就业，这就另我们想到了一个令人不解的现象“为什么毕业生的数量逐年增加，可是企业还是对招聘难叫苦不迭”，希望能在这次的调查中找到答案。