商场招商工作总结 招商部工作总结报告 精品

合集下载

商业招商部年度总结(3篇)

商业招商部年度总结(3篇)

第1篇一、前言在过去的一年里,我国商业市场呈现出蓬勃发展态势,商业招商工作也面临着前所未有的机遇与挑战。

作为商业招商部门,我们紧紧围绕公司发展战略,积极拓展市场,优化招商策略,取得了显著的成绩。

现将本年度招商工作总结如下:一、主要工作回顾1. 招商项目拓展本年度,我们共引进各类商业项目30个,其中包括知名品牌、特色餐饮、休闲娱乐等多种业态。

在招商过程中,我们坚持以市场为导向,结合公司发展战略,精准定位招商项目,确保引进的项目具有较高的市场竞争力。

2. 招商政策优化针对当前商业市场变化,我们及时调整招商政策,加大优惠政策力度,降低企业入驻门槛。

同时,针对不同业态,制定差异化招商策略,提高招商成功率。

3. 招商团队建设为提升招商团队整体素质,我们开展了多场招商培训,邀请行业专家进行授课。

通过培训,招商团队的业务能力、沟通协调能力、市场分析能力等方面得到了显著提升。

4. 招商渠道拓展本年度,我们积极拓展招商渠道,通过线上线下相结合的方式,扩大招商影响力。

线上渠道包括微信公众号、企业官网、行业论坛等;线下渠道包括参加各类展会、行业交流活动、拜访潜在客户等。

5. 招商服务质量提升为提高招商服务质量,我们建立了完善的招商服务体系,从项目洽谈、签约、入驻到运营,全程跟踪服务,确保项目顺利落地。

同时,加强与入驻企业的沟通,了解企业需求,为企业提供全方位支持。

二、工作亮点1. 招商项目质量提升本年度引进的项目中,知名品牌占比达到60%,项目质量较往年有明显提升。

这得益于我们精准的招商策略和严格的招商标准。

2. 招商团队凝聚力增强通过一系列培训活动,招商团队的整体素质得到了显著提升,团队凝聚力进一步增强,为招商工作提供了有力保障。

3. 招商渠道多样化本年度,我们成功拓展了线上线下多个招商渠道,扩大了招商影响力,提高了招商成功率。

4. 招商服务质量提升通过建立完善的招商服务体系,我们为入驻企业提供了全程跟踪服务,提高了企业满意度,为商业项目运营奠定了坚实基础。

大型商场招商工作总结模板6篇

大型商场招商工作总结模板6篇

大型商场招商工作总结模板6篇第1篇示例:大型商场招商工作总结模板一、总结经过一段时间的努力,我部门在大型商场招商工作方面取得了一定的成绩。

在本次的招商工作总结中,我将从招商策略、执行效果、市场推广、团队协作等方面进行总结,为今后的招商工作提供参考。

二、招商策略1. 针对不同类型商户设定不同的招商政策。

我们根据商场定位和市场需求,精心制定了不同的策略,针对大型商场引入国内外品牌、本地特色品牌以及创新型品牌等不同类型商户,确保了招商效果。

2. 不断优化招商流程。

我们不断优化招商流程,减少了冗余环节,提高了效率。

通过与商户保持良好沟通,及时解决问题,为商户提供更好的服务,增加商户对商场的认可度。

三、执行效果1. 达成了招商目标。

我们在本次招商工作中取得了较为理想的成绩,完成了商场设定的招商目标,并取得了一批有实力的商户进驻。

2. 提升了商场形象。

通过引入一批优质商户,我们不仅令商场的服务品质得到提升,还进一步增强了商场的品牌价值和竞争力,提升了商场在消费者心目中的形象。

四、市场推广1. 联合举办优惠活动。

我们不断与商户合作,推出各类优惠活动,吸引消费者前来购物,提高商场的人气和知名度。

2. 运用线上线下营销手段。

我们运用线上社交媒体、电子屏幕广告等方式,加大了对商场招商活动的宣传力度,提升了商场的知名度。

五、团队协作1. 加强团队协作。

我们的团队在本次招商工作中密切配合,各司其职,互相协助,形成了有力的合作团队,使招商工作高效进行。

2. 定期开展团队培训。

我们定期召开招商培训会议,对团队成员进行专业培训和知识更新,提高了团队整体素质和招商业务水平。

六、未来展望在今后的工作中,我们将继续深化招商工作,不断提高商场的吸引力和竞争力,努力实现更高的招商目标。

我们将注重团队的建设和培训,提高团队整体素质和团队协作能力,为商场的发展做出更大的贡献。

以上是本次大型商场招商工作总结模板,希望能对大家在招商工作中有所帮助,欢迎参考借鉴。

大型商场招商工作总结模板6篇

大型商场招商工作总结模板6篇

大型商场招商工作总结模板6篇篇1一、引言随着商业领域的快速发展,大型商场作为重要的商业载体,其招商工作显得尤为重要。

本报告旨在总结近期大型商场招商工作的成果与经验,分析存在的问题,并提出相应的改进建议,为未来的招商工作提供参考。

二、招商背景与目标在当前的商业环境下,大型商场面临着激烈的竞争与不断变化的消费者需求。

因此,招商工作的首要目标是吸引优质的商家入驻,提升商场的竞争力。

同时,通过合理的招商策略,实现商场的差异化定位,满足不同消费者的需求,进一步提升商场的知名度和美誉度。

三、招商策略与实施在招商策略方面,我们采取了多种方式相结合的方法。

首先,通过市场调研,了解当前消费者的需求趋势,以及同行业商场的招商情况,为制定招商策略提供依据。

其次,根据商场的定位和目标客户群体,确定适合的招商对象,包括知名品牌、特色商家等。

最后,通过多种渠道进行宣传和推广,吸引潜在商家的关注。

在招商实施方面,我们注重过程管理和效果评估。

首先,制定详细的招商计划和时间表,明确各个阶段的任务和目标。

其次,建立完善的招商信息管理系统,实时跟踪和记录招商进展情况。

最后,通过定期的评估和总结,及时发现问题并调整策略,确保招商工作的顺利进行。

四、招商成果与经验经过一段时间的努力,我们的招商工作取得了显著的成果。

一方面,我们成功吸引了一批优质商家入驻商场,包括一些知名品牌和特色商家,提升了商场的商业氛围和购物体验。

另一方面,通过招商工作的开展,我们也积累了一些宝贵的经验。

例如,我们认识到商家质量对于商场运营的重要性;同时,我们也学会了如何更好地与商家沟通合作,以实现双方的共赢。

五、存在的问题与改进建议在招商工作中,我们也遇到了一些问题。

首先,部分商家对商场的定位和运营模式存在疑虑,导致招商进度受到一定影响。

其次,由于市场竞争激烈商场需要不断调整经营策略以适应市场需求的变化因此存在一定的招商风险。

针对这些问题我们提出以下改进建议:一是加强与商家的沟通和交流以消除他们的疑虑并达成共识;二是密切关注市场动态及时调整经营策略以应对市场竞争;三是建立完善的商家评估体系以确保引进的商家能够与商场定位相符合并带来长期收益。

购物中心招商年度总结(3篇)

购物中心招商年度总结(3篇)

第1篇一、前言在过去的一年里,我国购物中心行业在宏观经济的影响下,经历了市场的调整与变革。

本年度,我购物中心在招商工作中取得了显著成果,现将年度招商工作总结如下:一、招商成果概述1. 招商规模稳步增长:本年度,我购物中心共引进新商户XX家,累计入驻商户达到XX家,同比增长XX%。

2. 品牌结构优化:通过引进国内外知名品牌,购物中心品牌结构得到明显优化,品牌影响力不断提升。

3. 业态丰富多样:购物中心业态涵盖零售、餐饮、娱乐、儿童教育等多个领域,满足了消费者多样化的需求。

4. 业绩持续增长:本年度,购物中心销售额达到XX亿元,同比增长XX%,实现社会效益和经济效益的双丰收。

二、招商工作亮点1. 招商策略创新:本年度,我购物中心在招商策略上进行了大胆创新,以市场为导向,关注消费者需求,实现精准招商。

2. 品牌引进多元化:在招商过程中,注重引进国内外知名品牌,提升购物中心品牌形象,增强消费者购物体验。

3. 优化商户结构:通过调整商户结构,优化购物中心业态布局,提高整体运营效率。

4. 加强合作共赢:与商户建立良好的合作关系,共同推进购物中心的发展,实现互利共赢。

三、招商工作中存在的问题1. 市场竞争加剧:随着市场竞争的加剧,购物中心招商难度加大,部分优质商户选择入驻其他竞争激烈的项目。

2. 招商资源有限:购物中心招商资源有限,导致部分优质商户无法满足入驻需求。

3. 招商周期延长:部分商户在入驻过程中,由于政策、手续等原因,导致招商周期延长。

四、招商工作展望1. 深入市场调研:加大市场调研力度,了解消费者需求,为招商工作提供有力支持。

2. 优化招商策略:根据市场变化,调整招商策略,提高招商成功率。

3. 拓展招商渠道:积极拓展招商渠道,争取更多优质商户入驻。

4. 提升服务质量:提高商户服务质量,增强商户的满意度和忠诚度。

总之,本年度我购物中心在招商工作中取得了显著成果,但也存在一些问题和挑战。

在新的一年里,我们将继续努力,不断优化招商工作,为购物中心的发展贡献力量。

商场招商部门年度总结(3篇)

商场招商部门年度总结(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。

转眼间,一年又即将过去。

在过去的一年里,商场招商部门紧紧围绕公司发展战略,以市场为导向,以客户为中心,不断提升招商服务质量,为公司业绩的稳步增长做出了积极贡献。

现将本年度招商工作总结如下:二、工作回顾(一)招商成果概述1. 招商面积达成率:本年度,我部门共完成招商面积XX万平方米,达成率为XX%,超额完成公司下达的招商面积指标。

2. 品牌引进:成功引进XX个品牌,其中一线品牌XX个,二线品牌XX个,三线品牌XX个,丰富了商场的品牌结构。

3. 销售额:本年度商场销售额达到XX亿元,同比增长XX%,实现了良好的经济效益。

4. 租金收入:本年度租金收入达到XX亿元,同比增长XX%,为公司创造了丰厚的现金流。

(二)主要工作举措1. 市场调研:本年度,我部门深入市场,对周边商圈、竞争对手进行了全面调研,为招商策略制定提供了有力支持。

2. 招商策略:根据市场调研结果,制定了“以品牌为核心,以特色为亮点,以客户需求为导向”的招商策略,有效提升了招商效果。

3. 品牌引进:通过多种渠道,积极引进优质品牌,包括线上线下招商、合作伙伴推荐、行业展会等,丰富了商场品牌结构。

4. 客户服务:以提高客户满意度为目标,优化客户服务流程,提升服务质量,赢得了客户的信任和支持。

5. 团队建设:加强部门内部培训,提升员工业务能力和综合素质,打造一支高素质的招商团队。

三、工作亮点1. 精准招商:通过市场调研和数据分析,精准定位目标客户,实现了精准招商。

2. 创新招商模式:积极探索线上线下结合的招商模式,拓展招商渠道,提高招商效率。

3. 优质客户服务:以客户为中心,提供全方位的客户服务,赢得了客户的信任和支持。

4. 团队协作:加强部门内部沟通与协作,形成合力,共同推动招商工作取得良好成果。

四、存在问题及改进措施1. 问题:部分品牌引进周期较长,影响了招商进度。

改进措施:加强市场调研,提前做好品牌储备,缩短品牌引进周期。

招商部工作总结(精选5篇)

招商部工作总结(精选5篇)

招商部工作总结(精选5篇)招商部篇120xx年,是公司发展至关重要的一年,也是我们招商部突破原有工作模式,力求更为高效,以目标引导行动的招商思路付诸实践的一年。

真正以市场化运作方式进行对外招商工作,和服装行业紧密联系,对县内服装重点知名企业实行全面宣传,意向客户点对点专人跟踪洽谈。

今年,同时也是集团高速发展的一年。

这一年里,集团喜报连连,成功收购了合肥市市政工程监理公司后;截止到目前的监理业务已经突破亿元,同时集团变更了无区域化控股集团公司,新增注册了工程集团公司等;为新天主集团在今后的发展提供了更好的平台,由慢车道驶进了高速快车道;另外集团所属组织机构及独立子公司先后获得“优先诚信单位”、“民营科技企业”、“金融守信企业”、“中小企业服务平台”等许多荣誉。

招商部门在公司领导的支持和同事的齐心协助下,结合招商部人员的共同努力,工业园区招商工作取得了一定的成绩,20xx年招商部工作主要围绕“招县内优质服装和电子企业、金融耗材企业及相关配套企业、满足园区招商及对入园企业建设和服务方面的跟踪”的服务。

在厂房招商方面,从签订厂房转让协议开始和引进企业的数量上看,已完成了年度招商招租目标;在销售方面没有完成公司下达的指标3000万元。

入园企业的跟踪方面,一期的入园企业基本已招租完毕,我们也合理调整了部分无法招租的客户。

基本做到招商知商,亲商安商,同时做了大量的客户服务工作,取得了一定的客户好评。

由于招商工作在集团兄弟单位担保公司的协助下,为买厂房的客户提供了担保促招商,给客户在经济不足的情况下,起到了推波助澜的做用,在今年厂房销售提供了功不可没的作用,下面就细说一下今年的销售明细:1、招商部今年4月份三期B16-7户厂房已签转让协议,销售金额217万元,已付120万元,按协议约定首付150万,还差30万,正在跟进客户付款,剩下尾款除押证10万元,其余在交房时付清。

2、8月份销售三期C6-1户厂房,总金额89万元,目前已首付50万,剩下尾款除押证5万元,其余在12月份底前付清,逾期按月2分利息计算。

商场招商运营工作总结范文(通用6篇)

商场招商运营工作总结范文(通用6篇)

商场招商运营工作总结商场招商运营工作总结范文(通用6篇)不经意间,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,想必我们需要写好工作总结了。

但是却发现不知道该写些什么,以下是小编整理的商场招商运营工作总结范文(通用6篇),希望对大家有所帮助。

商场招商运营工作总结1进入XX商业企业管理有限公司已经满两年,在这两年的时间里,本人在我公司招商X部的工作中取得了进步。

在此,我要感谢公司为我提供了这样一个自我价值实现的平台,感谢公司各位领导对我的支持和信任,同时我还要感谢公司各位同事在工作和生活中对我的帮助和支持。

就职于招商X部主要负责的招商品项有:食品类(烘焙、甜品、水吧、咖啡、冰淇淋、进口食品、特产、珍品、副食、茶叶、烟酒、红酒等)。

目前洽谈总资源数量X户,其中X类客户X户、X类客户X户、已来访客户X户,已拜访客户X户。

现将20xx年具体工作情况总结如下:一、工作总结1、熟悉项目情况作为一个招商专员,个人认为最基本的就是对自身项目的熟悉度和了解度。

个人由于是刚接触招商工作,之前在商业地产方面的知识相当匮乏。

但进入公司后,我加紧对本项目情况的学习和了解,并在不久后基本掌握了XXX这个项目的基本情况。

2、学习招商工作专业技能知识招商工作要求对从事这方面的工作人员要有相当高的专业技能知识。

本人在进入公司后,学习了招商工作的基本流程、招商工作各流程具体工作的开展方式与方法;学习办公所需的各种软件;学习品牌知识;学习与客户谈判的方式与方法等等。

3、进行招商具体工作大致如下:①参加前期的市场调研工作:主要针对XX市各商圈内本组品项的商铺租金价格、物管费、合同期、付款方式、商业配套等的调查,通过这些市调工作来充分认识市场及商圈情况。

共计调研商场X家,主要有:a.X商圈X家b.X商圈X家②参加各市场商户资料收集工作,除以上所调研过的商场外,还包括以下商场及门市:XXX。

资源收集共计46家商场,7条街道门市。

商场招商工作总结范文

商场招商工作总结范文

商场招商工作总结范文商场招商工作总结范文(精选6篇)商场招商工作总结范文篇1广场招商部,于20XX年7月中旬在商百开发商的筹备下组建。

隶属于商百经营管理公司筹备处。

现有编制3人,招商部经理一名,招商主管2名。

招商部自组建以来,在公司领导和经管处领导下,主要开展了以下工作:招商前期准备工作:1、深入了解本物业结构和面临市场现状进行分析。

2、对商丘本地零售市场开展市场调查。

3、根据市调情况对本物业进行项目主体业态定位。

4、充分分析了本物业结构和市场需要,确立了项目主体业态为销品茂形式的购物中心业态。

5、根据项目主体业态进行业种分布和区域划分。

确立了主力店加名品专业店的业种配置。

6、根据项目业态定位及业种配置制定了两套招商框架条款。

现阶段开展工作:进入8月份,招商部根据公司总经办制定的招商框架条款,展开实质性工作,在筹备中心领导下开展框架条款业主认可工作。

召开了首次业主招商工作恳谈会,招商部人员负责会议的通知和现场持续的维护。

并收集了业主对招商工作的意见、建议并进行了有效的解答,使首次业主招商洽谈会顺利召开,并完成了到场业主对本框架条款的签字认可。

目前签字率以达70%以上,后续补签工作正在积极有序的开展,为以后招商工作打下良好的基础。

8月中旬,深入落实经管公司的筹备工作,并制定完善招商部各岗位职责,招商流程。

通过岗位职责和招商流程的制定,对招商现场进行了部署。

利用现有人力资源开展现场招商接待工作,除了完成筹备中心领导安排的日常性工作。

招商部积极开展针对中央商场主力店招商目标信息收集工作。

根据信息收集情况,迅速分析消化,并锁定目标,开展了首次外联工作。

目标区域为商丘周边地市毫州盖胜祥,永城永煤集团下属公司先帅百货。

重点展开了徐州方向的招商。

根据首次外联招商情况,有意向与本项目合作单位为徐州的新一佳。

通过与其拓展部联系沟通,得知其有在商丘拓展计划。

8月15日徐州新一佳拓展部经理首次对本物业进行了实地考察,现场参观了物业,进行了拍照记录,并向公司领导提出了建议和入驻所需物业标准。

商业体招商部年度总结(3篇)

商业体招商部年度总结(3篇)

第1篇一、前言在过去的一年里,商业体招商部紧紧围绕公司发展战略,以市场为导向,以客户为中心,不断优化招商策略,提升服务质量,取得了显著的成绩。

现将一年来的工作情况总结如下:一、招商成果1. 招商项目数量和质量提升。

本年度共引进优质品牌商户50余家,包括国内外知名品牌、特色餐饮、休闲娱乐等业态,项目整体形象和品牌档次得到显著提升。

2. 招商额稳步增长。

本年度招商额达到5亿元,同比增长20%,为商业体的持续发展奠定了坚实基础。

3. 商业体知名度提高。

通过参加各类展会、举办活动等方式,提升了商业体的知名度,吸引了更多消费者前来消费。

二、工作亮点1. 招商策略创新。

针对不同业态、不同品牌,制定了差异化的招商策略,确保招商项目的质量和效益。

2. 招商团队建设。

加强招商团队的专业培训,提高团队整体素质,确保招商工作的顺利进行。

3. 招商服务优化。

从商户入驻、运营、维护等方面提供全方位服务,确保商户在商业体内能够安心经营。

4. 跨界合作。

与相关产业、企业开展合作,拓展招商渠道,实现互利共赢。

三、工作不足1. 招商速度仍有待提高。

在个别项目中,招商进度较慢,影响了商业体的整体开业进度。

2. 招商团队专业能力有待提升。

部分招商人员对市场、品牌、客户等方面的了解不够深入,影响了招商效果。

3. 招商政策需进一步优化。

在部分项目中,招商政策对商户的吸引力不足,导致招商难度加大。

四、改进措施1. 加快招商速度。

优化招商流程,提高工作效率,确保项目按期开业。

2. 加强招商团队培训。

定期组织招商人员参加各类培训,提升专业能力。

3. 优化招商政策。

根据市场变化和商户需求,适时调整招商政策,提高商户入驻积极性。

4. 拓展招商渠道。

加强与政府部门、行业协会、知名企业等合作,拓宽招商渠道。

五、展望未来在新的一年里,商业体招商部将继续秉承“以人为本、客户至上”的服务理念,不断优化招商策略,提升服务质量,为商业体的持续发展贡献力量。

我们将努力实现以下目标:1. 招商项目数量和质量进一步提升,确保商业体顺利开业。

2024年招商部工作总结6篇

2024年招商部工作总结6篇

2024年招商部工作总结6篇招商部工作总结篇1自20-年工作以来,在部门领导的关心下,在诸多同事的帮助下,认真学习、实践并执行企划部平面设计工作流程,深入贯彻公司发展的方向,严格遵守公司规章制度。

经过一年的努力,深感获益良多,现将工作开展的情况及不足汇报如下:一、工作情况1. 服从管理,自觉遵守公司规章制度。

本年度工作以来,严格遵守公司仪容仪表规范,常备事物从不敢忘,尊敬领导,团结同事。

坚持公司利益,不早退不迟到,工作认真,部门会议严谨。

积极响应兄弟部门支援任务。

对同事、顾客热情友善,各项公司要求坚持情况良好。

2. 围绕发展,踏实完成领导部署本年度工作,经历了春节、元宵节、妇女节、消费者权益日、清明节、劳动节、端午节、儿童节、店庆、大运、中秋、国庆等重大节日,完成节日促销活动设计制作与安装,节日商场氛围布置,本着一切提前准备的原则,逐步按公司要求严谨完成。

(1) 广告宣传方面在部门上级的率领下,积极走访周边商场人流聚集区域,并对深圳商圈有计划有目的的进行多次市场调查。

长期坚持商场各项广告推广,细心探索发觉宣传热点与盲点,努力巩固商场形象与来店客单数量。

(2) 商场装饰方面在部门上级的指导下,认真完成节日氛围营造,发掘并及时总结营造氛围带来的影响,不断的创新与探索新的氛围布置方式与形式。

(3) 平面设计方面在部门上级的指点下,认真对待每一次常规活动广告宣传制品与商场装饰的平面设计工作,认真完成公司要求的每一项设计任务。

(4) 活动策划方面在部门上级的传授下,紧紧围绕实现业绩预算,活动氛围效果,文化宣传为目标,将提升业绩做为首要任务。

认真分析讨论经典案例,仔细思考案例利弊,在一次次的实践中不断完善,不断创新,策划能力有了稳定提升。

(5) 活动执行方面在部门上级的指挥下,多次投入各类重大活动现场,参与并完成活动内容,活动过程中严格按照活动部署认真执行,积极反馈顾客诉求,耐心做好解释工作,沟通能力也得到显著提高。

商场招商部年终总结5篇

商场招商部年终总结5篇

商场招商部年终总结5篇篇1一、背景在过去的一年里,商场招商部肩负着商场繁荣发展的重要使命,通过全体员工的共同努力,取得了一系列显著的成果。

本报告将围绕商场招商部年度工作进行全面总结,以便更好地展示成绩,找出问题,并为未来的工作提供指导。

二、工作内容及成果1. 招商策略制定与实施本年度,商场招商部结合市场需求和商场定位,制定了科学合理的招商策略。

我们深入开展市场调研,分析消费者的需求和购物习惯,从而确保招商方向与市场需求紧密结合。

通过引进品牌、优化品牌结构,提升了商场的整体竞争力。

2. 招商活动组织年内,我们成功组织了多次大型招商活动,吸引了众多知名品牌的关注。

通过与品牌商的深入沟通与洽谈,一批具有较高知名度和市场影响力的品牌成功入驻商场,丰富了商场的经营业态。

3. 商户关系管理在商户管理方面,我们秉承“合作共赢”的理念,与商户建立了良好的合作关系。

通过定期沟通、协助解决经营问题,提高了商户的满意度和忠诚度。

同时,加强对商户的培训和指导,提升了商户的经营能力和服务水平。

4. 市场拓展与品牌推广本年度,商场招商部积极拓展市场,通过线上线下多种渠道加强品牌推广。

我们利用社交媒体、网络广告等途径,提高商场的知名度和影响力。

同时,组织各类营销活动,吸引客流,提升商场的销售额。

三、工作亮点与特色1. 创新招商手段本年度,我们积极探索新的招商手段,如大数据分析、网络招商等。

通过运用现代科技手段,提高了招商效率和质量。

2. 商户服务优化在商户服务方面,我们不断优化服务流程,提高服务质量。

通过设立商户服务中心,提供一站式服务,解决了商户在经营过程中遇到的问题。

同时加强与商户的沟通与交流,增强商户对商场的归属感和认同感。

四、存在问题及改进措施1. 市场竞争加剧随着周边商业设施的竞争加剧,商场面临着越来越大的压力。

我们需要进一步加大市场拓展力度,提高商场的知名度和竞争力。

同时加强与周边商业设施的差异化竞争,打造独特的竞争优势。

商场招商部年终总结5篇

商场招商部年终总结5篇

商场招商部年终总结5篇篇1随着20xx年钟声的响起,我们商场招商部这一年的工作也接近了尾声。

在这一年里,我们经历了风风雨雨,但最终都成功地完成了各项任务。

为了更好地总结经验教训,发扬成绩,现将本年度工作总结如下:一、工作成绩与亮点1. 成功引进优质品牌:我们招商部在今年的工作中,成功引进了一批优质品牌,为商场增添了新的活力和亮点。

这些品牌的引进,不仅提升了商场的档次和形象,还吸引了更多消费者的关注和青睐。

2. 拓展招商渠道:我们招商部在今年的工作中,积极拓展招商渠道,通过线上线下多种方式,与更多潜在品牌建立了联系和合作。

这些渠道的拓展,不仅提高了我们的招商效率和质量,还为我们未来的工作奠定了坚实的基础。

3. 加强团队建设:我们招商部在今年的工作中,注重团队建设和培养。

通过定期的培训和交流,提高了团队成员的专业素养和合作意识,形成了一支团结协作、积极向上的团队。

我们在工作中相互支持、互相学习,共同克服了各种困难和挑战。

二、存在问题与不足1. 招商策略有待优化:虽然我们在今年的工作中取得了一定的成绩,但我们也意识到招商策略还有待优化和改进。

在未来的工作中,我们将更加注重市场调研和分析,制定更加科学合理的招商策略,以提高招商效果和质量。

2. 品牌选择需谨慎:在引进品牌的过程中,我们有时会面临一些选择上的困难和挑战。

一些品牌可能存在一定的市场潜力,但在实际运营中可能存在诸多问题。

因此,在未来的工作中,我们将更加谨慎地选择品牌,确保引进的品牌能够真正符合商场的定位和市场需求。

3. 团队成员素质需提升:虽然我们的团队成员在专业素养和合作意识方面有了一定的提升,但我们还意识到自身素质仍有待加强。

在未来的工作中,我们将继续加强学习和培训,提高团队成员的素质和能力,以适应更加复杂和多样化的工作任务。

三、未来工作计划与展望1. 制定更加科学合理的招商策略:在未来的工作中,我们将更加注重市场调研和分析,制定更加科学合理的招商策略。

大型商场招商工作总结模板6篇

大型商场招商工作总结模板6篇

大型商场招商工作总结模板6篇篇1一、工作背景与目标随着商业市场的快速发展,大型商场作为重要的商业载体,其招商工作显得尤为重要。

本年度,我们旨在通过高效的招商策略,吸引优质品牌入驻,提升商场的竞争力和市场份额。

二、主要工作内容1. 市场分析与品牌筛选我们对目标市场进行了深入的分析,了解了消费趋势和竞争对手的情况。

在此基础上,我们筛选出具有市场潜力的品牌,为其提供个性化的招商方案。

2. 招商活动组织与执行我们组织了多场招商说明会,向潜在品牌详细介绍商场的情况和招商政策。

通过现场互动和后续跟进,成功吸引了多个品牌的关注和入驻。

3. 品牌管理与服务优化我们建立了完善的品牌管理制度,确保每个品牌都能得到良好的购物体验和服务。

同时,我们根据品牌反馈和市场变化,不断优化服务流程,提升品牌满意度。

三、工作亮点与成果1. 成功引进多个知名品牌通过精心的招商策划和优质的服务,我们成功引进了多个知名品牌,提升了商场的档次和影响力。

2. 品牌满意度持续提升我们注重品牌管理和服务优化,使得品牌满意度持续提升,为商场赢得了良好的口碑。

3. 销售额与市场份额增长随着品牌知名度和满意度的提升,商场的销售额和市场份额也实现了稳步增长。

四、遇到的问题与解决方案1. 招商难度加大随着竞争日益激烈,一些优质品牌的招商难度加大。

我们通过加强市场分析和品牌筛选,精准定位目标品牌,提高了招商成功率。

2. 品牌管理挑战随着品牌数量的增加,品牌管理面临更大的挑战。

我们通过建立完善的品牌管理制度和加强与品牌的沟通协作,确保了每个品牌都能得到良好的购物体验和服务。

3. 服务流程优化在服务过程中,我们发现部分服务流程存在优化空间。

通过不断尝试和改进,我们逐步优化了服务流程,提高了服务效率和客户满意度。

五、未来工作计划与展望1. 继续加强市场分析与品牌筛选我们将继续密切关注市场动态,加强品牌筛选工作,确保引进更多具有市场潜力的优质品牌。

2. 深化招商活动组织与执行我们将组织更多有针对性的招商活动,加强与潜在品牌的互动和沟通,提高招商效果。

商场招商工作总结6篇

商场招商工作总结6篇

商场招商工作总结6篇篇1一、引言在过去的一段时间里,我们商场招商团队积极开拓、创新思路,取得了一定的成绩。

本报告将对商场招商工作的现状、存在的问题以及未来的发展方向进行全面总结,旨在为今后的工作提供有益的参考和借鉴。

二、招商现状1. 招商成果截至目前,我们商场成功引进了一批优质品牌,涵盖了服装、鞋帽、化妆品等多个领域。

这些品牌的入驻不仅提升了商场的档次和知名度,也为商场带来了可观的销售额和利润。

2. 招商策略在招商过程中,我们团队注重品牌的选择和优化,坚持“宁缺毋滥”的原则。

同时,我们积极与品牌方沟通,争取更多的资源和支持,确保品牌的长期发展和共赢。

三、存在的问题1. 品牌结构有待优化目前,商场的品牌结构尚有待优化,部分品牌存在同质化现象,缺乏特色和差异化竞争优势。

因此,我们需要进一步优化品牌结构,引进更多具有市场潜力的优质品牌。

2. 招商渠道单一我们的招商渠道主要依赖于传统的线下渠道,缺乏多元化的招商渠道。

这导致我们在与品牌方沟通时面临诸多困难,也限制了商场的发展潜力。

因此,我们需要积极开拓多元化的招商渠道,如线上渠道、行业展会等。

3. 服务意识有待提高在招商过程中,我们发现部分品牌方对商场的服务意识有待提高。

他们过于关注自身的利益,而忽视了对商场的整体发展和贡献。

因此,我们需要加强与品牌方的沟通与协作,提高他们的服务意识。

四、未来发展方向1. 优化品牌结构我们将继续优化商场的品牌结构,引进更多具有市场潜力的优质品牌,同时淘汰部分同质化严重的品牌,提升商场的差异化竞争优势。

2. 开拓多元化招商渠道我们将积极开拓多元化的招商渠道,包括线上渠道和行业展会等。

通过多元化的招商渠道,我们可以更广泛地接触潜在的品牌方,提高招商效率和质量。

3. 提高服务意识我们将加强与品牌方的沟通与协作,引导他们树立正确的服务意识,让他们充分认识到自身在商场整体发展中的重要作用。

同时,我们将定期组织培训和学习活动,提升品牌方的专业素养和服务水平。

商场招商工作总结范文(精选3篇)

商场招商工作总结范文(精选3篇)

商场招商工作总结商场招商工作总结范文(精选3篇)时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,经过过去这段时间的积累和沉淀,我们已然有了很大的提升和改变,这也意味着,又要准备开始写工作总结了。

那么一般工作总结是怎么写的呢?以下是小编为大家整理的商场招商工作总结范文(精选3篇),欢迎阅读与收藏。

商场招商工作总结1我担任xx商场招商办经理已经xx年了,我来总结一下招商经验:招商是一个商场成立之后要面对的一项重要工作。

招商人员首先要具备良好的心理素质和专业知识。

对于商场的情况要做详细的了解。

在招商过程中可能会遇到许多事先没有准备的问题,要灵活变通,把客户的利益放在第一位。

招商是以合作双赢为目的的。

如果其中一方没有利益,他不会决定要投资,只有双方都有利益,才可能谈成。

招商谈判过程中,要有充分的自信,说话要有底气。

如果客户提出质疑,要耐心详细的讲解客户的疑问,给客户分析当地市场的消费群体和市场目前的占有份额,和我们商场的优点和前景给客户树立起对我们商场的信心。

尽量不要和客户正面争论一个问题,可以用变通的说法争取客户的认同。

有的客户会不间断的来商场实地查看,要用耐心和客户沟通,并加以引导要让客户清楚的知道,他如果来我们商场投资会给他带来多大的利益。

在谈判过程中,观察对方反应充分了解对方的心理需求。

不要一次性的给他太多的选择余地,针对他的需求只提供几个不一样的位置或者不同的面积给他让他在几个之间做一个选择。

要适时的让对方知道他所选择的这个位置同时几个客户有意向。

更加让他确定自己选择的正确性。

商场开业筹备的一项重要工作是招商,但绝不仅仅是招商。

招商只是开业筹备工作的一项重要内容。

在商场开业筹备过程中,与招商工作同等重要的还有市场定位、商业规划、组织建设、制度建设、工作流程设计、员工招聘培训、空间环境美陈、二次商装管理、信息系统建设、企业文化建设、企业形象推广、营销制定、竞争策略制定等等。

我们可以设想一下,如果对商场没有一个明确的业态定位、市场定位、商品定位、客层定位,我们知道招什么品类的商品?招什么品牌档次的商品?各品类和品种的比例结构是多少?如果对商场没有一个科学的卖场规划、合理的商品布局,我们招的品牌和商品放在哪个区位?不同楼层和区域之间的品种、品牌关系是什么?还有,即使招商完成了,但卖场如何美化?专柜如何装修?商品如何陈列?从基层营业员到中高层管理干部要不要培训?开业的庆典、促销方案要不要制定和实施?……等等,诸如此类问题,绝不仅仅是招商的问题!所以,我们说,商场的开业筹备工作,是一项系统工程,必须全面考虑、统筹设计、系统实施、整体保障。

商场招商年度总结及报告(3篇)

商场招商年度总结及报告(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的持续发展,商业地产市场竞争日益激烈。

商场招商作为商业地产营销策略中的重要一环,对于商场的成功与否起着决定性作用。

本年度,我商场招商部在全体同事的共同努力下,紧紧围绕公司战略目标,通过创新招商模式、拓展招商渠道、提升服务质量等措施,取得了显著成效。

现将本年度招商工作总结如下:二、招商成果1. 经营业绩稳步提升。

本年度,我商场实现销售总额XX亿元,同比增长XX%;净利润XX亿元,同比增长XX%。

在青山区域市场确立了领先地位。

2. 招商渠道拓展。

全年引进新渠道104个,淘汰品牌123个,调整率达70%以上。

全场七大品类均实现20%以上的增幅,最低毛坪较去年增长26%和13%。

3. 重点品牌引进。

本年度,我商场成功引进20个百万品牌和10个成熟品牌,21个品牌实现销售过百万的业绩,整体销售同比增长36%,占全场销售总额的27%。

4. 营销活动成效显著。

通过整合资源、把握热点,推出个性化营销活动,提升商场知名度和影响力。

三、招商工作亮点1. 优化招商策略。

本年度,我商场针对不同品类、不同区域的商户,制定差异化招商策略,提高招商成功率。

2. 加强与商户的沟通与合作。

通过定期召开商户座谈会、举办商户培训等活动,提升商户满意度,促进商场与商户的共同发展。

3. 注重人才培养。

加强招商团队建设,提高招商人员业务素质,打造一支高素质的招商队伍。

4. 深化与政府、行业协会等合作。

积极争取政府政策支持,加强与行业协会的沟通与合作,提升商场在行业内的地位。

四、招商工作不足及改进措施1. 招商区域相对集中。

针对这一问题,我们将进一步拓展招商区域,提高商场在全国范围内的知名度和影响力。

2. 部分商户服务质量有待提高。

针对这一问题,我们将加强对商户的培训和指导,提升商户服务质量。

3. 招商团队业务能力有待提高。

针对这一问题,我们将加强招商团队培训,提高招商人员业务素质。

五、未来招商工作展望1. 深化招商渠道拓展,提高招商成功率。

商场招商专员年度总结(3篇)

商场招商专员年度总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:随着岁月的流转,转眼间又到了一年的尾声。

在这一年里,我作为商场招商专员,深感责任重大,同时也收获颇丰。

在此,我将对本年度的招商工作进行总结,以期在未来的工作中不断进步,为商场的发展贡献自己的力量。

一、工作回顾1. 熟悉项目情况自担任招商专员以来,我深入了解了商场的整体规划、定位以及周边市场环境,为招商工作奠定了坚实基础。

2. 招商工作成效本年度,我共成功引进品牌X个,其中知名品牌X个,新进品牌X个。

在引进品牌的过程中,我始终坚持“优中选优”的原则,确保商场品牌结构合理,满足消费者需求。

3. 招商谈判技巧在招商谈判过程中,我注重提升自己的沟通能力和谈判技巧,充分了解客户需求,为客户分析商场优势,达成合作共识。

4. 团队协作在招商工作中,我深知团队协作的重要性,与同事们共同分享招商经验,共同解决招商难题,共同推动商场发展。

二、工作亮点1. 提升招商效率通过优化招商流程,提高工作效率,缩短招商周期,确保商场开业进度。

2. 品牌结构优化在引进品牌时,注重品牌之间的互补性,使商场品牌结构更加合理,满足消费者多元化需求。

3. 提高客户满意度在招商过程中,注重客户体验,为客户提供优质服务,提升客户满意度。

三、工作不足及改进措施1. 招商资源有限本年度,由于招商资源有限,部分优质品牌未能成功引进。

为改进这一问题,我将在今后的工作中,积极拓展招商渠道,增加招商资源。

2. 招商团队建设招商团队整体实力有待提升,我将通过组织培训、分享经验等方式,加强团队建设,提高团队整体实力。

3. 招商策略创新在招商策略上,我将结合市场变化和消费者需求,不断创新招商策略,提高招商成功率。

四、展望未来在新的一年里,我将继续努力,充分发挥自己的专业能力,为商场招商工作贡献更多力量。

具体目标如下:1. 拓展招商渠道,增加招商资源。

2. 提升招商团队整体实力,共同推动商场发展。

3. 创新招商策略,提高招商成功率。

商场招商工作总结6篇

商场招商工作总结6篇

商场招商工作总结6篇篇1一、引言在过去的一段时间里,我们商场招商团队致力于吸引优质商家,提升商场的竞争力和影响力。

通过全体成员的共同努力,我们取得了一定的成果。

以下是对这段时间招商工作的总结。

二、招商背景与目标在商场招商过程中,我们的目标是吸引具有品牌影响力、市场竞争力以及行业影响力的商家入驻商场。

通过优化商场的商户结构,提升商场的整体运营效率和客户满意度。

同时,我们希望与商家建立长期稳定的合作关系,共同推动商场的持续发展。

三、招商策略与实施1. 明确招商定位:我们根据商场的定位和目标客户群体,明确了招商定位,即吸引中高端品牌商家入驻。

2. 制定招商计划:根据商场的规模和资源情况,我们制定了详细的招商计划,包括招商时间、招商渠道、招商政策等。

3. 优化招商渠道:我们积极开拓多种招商渠道,包括线上和线下渠道,以提高招商效果。

同时,我们注重与行业协会、商会等组织的合作,以获取更多优质的商家资源。

4. 提供招商支持:我们为商家提供全方位的招商支持,包括场地支持、装修支持、营销支持等,以降低商家的入驻门槛和运营成本。

四、招商成果与亮点1. 成功引进品牌商家:我们成功引进了一批具有影响力的品牌商家,如、等,这些商家的入驻为商场带来了更高的知名度和美誉度。

2. 提升商场竞争力:通过优化商户结构,我们提升了商场的整体运营效率和客户满意度,使商场在竞争激烈的市场环境中脱颖而出。

3. 建立长期合作关系:我们与众多商家建立了长期稳定的合作关系,为商场的持续发展奠定了坚实的基础。

五、存在的问题与改进措施1. 招商团队建设有待加强:我们需要进一步加强对招商团队的建设和培训,提高团队的专业素养和业务能力。

2. 招商政策有待优化:我们需要根据市场情况和商家需求,不断优化招商政策,以提高商家的入驻积极性和满意度。

3. 招商渠道有待拓展:我们需要继续开拓更多的招商渠道,特别是线上渠道,以扩大招商范围和提高招商效果。

六、总结与展望总的来说,我们在商场招商工作中取得了一定的成果,但仍然存在一些问题和挑战。

商场招商工作总结模板5篇

商场招商工作总结模板5篇

商场招商工作总结模板5篇篇1一、引言本报告旨在梳理本商场招商工作的全过程,总结招商成果和经验教训,并提出改进建议。

通过本次总结,以期为未来招商工作提供有益的参考和指导。

二、招商工作概况在过去的招商周期内,我们商场围绕品牌定位和市场定位,积极开展招商工作。

具体表现在以下几个方面:1. 目标明确:根据商场定位,确定招商目标和方向,重点引进符合商场定位的品牌和商家。

2. 策略制定:制定科学的招商策略,包括招商政策、招商渠道、招商流程等。

3. 宣传推广:通过线上线下多渠道宣传,提高商场知名度和影响力,吸引潜在投资者关注。

4. 招商执行:组织专业团队,开展招商活动,与潜在投资者进行沟通交流,促成合作。

三、招商工作成果1. 招商数量:本次招商周期共引进品牌XX家,商家XX家,其中新引进品牌占比XX%,新引进商家占比XX%。

2. 招商质量:成功引进了一批知名品牌和优质商家,提升了商场的品牌形象和竞争力。

3. 经济效益:新引进品牌和商家为商场带来了显著的客流增长和销售额提升,实现了良好的经济效益。

四、经验教训及改进措施1. 经验教训:(1)在招商过程中,应加强对潜在投资者的需求分析,针对不同需求制定不同的招商策略。

(2)在宣传推广方面,应提高宣传的针对性和精准度,降低宣传成本。

(3)在招商执行过程中,应加强团队协作,提高工作效率,提升服务质量。

2. 改进措施:(1)优化招商策略:根据市场需求和潜在投资者的需求,调整招商策略,加大品牌宣传力度。

定期开展市场调研,了解行业动态和竞争对手情况,以便及时调整招商策略。

(2)加强团队建设:提高团队的专业素质和协作能力,加强团队培训和人才引进。

建立完善的激励机制和考核机制,提高团队成员的工作积极性和工作效率。

(3)完善服务体系:提升服务质量,为投资者提供全方位的服务支持。

包括场地租赁、装修指导、营销推广、运营管理等方面的支持,帮助投资者更好地融入商场经营。

(4)强化后期管理:加强对已入驻品牌和商家的后期管理,定期评估其经营状况,提供必要的帮助和支持。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

商场招商工作总结招商部工作总结报告
随着招商面的不断扩大,招商工作进入到了一个全新的阶段.公司于7月初成立了专门的招商部负责园区招商和招商工作.
在经历了漫长的1年多招商过程后,公司于2019年8月完成了
第一单租赁协议.下半年招商成绩较为显著.
一、主要成绩:园区招商:1.XXXXX年X月,完成1#厂房XXX㎡招商;2.XXXXX 年X月,完成1#厂房XXXX㎡招商;3.XXXXX年X月,完成1#厂房XXXX㎡招商;
4.XXXXX年X月月,完成1#厂房XXXX㎡招商.合计完成园区招商XXXXX平方米.
招商:XXX年X月-XX月共签订招商协议XX份,厂房面积达XXX万㎡以上.1.XXX年X月,完成厂房招商XXXX㎡;2.XXX年XX月,完成厂房招商XXXXX ㎡.
合计完成招商10248平方米.
二、存在的不足:1.空置厂房信息量不足:目前,XX的空置厂房非常多,但向外打出招租广告的只有一部分.
现在,我们只是通过实地寻找和朋友介绍了解厂房出租的信息.这样的信息量显做到非常微小.
如何去了解那些空置但没有打广告的厂房信息?如何在外面了解了厂房信息后,可以成功代理该厂房?我们需要探索出一套适用的方法.2.求租客户源拓展力度不够:公司现在在XX厂房和园区外墙打了招商广告,但收效并不明显,而且属于守株待兔式的招商.
如何拓展更多的客户源,如何扩大XXX招商的品牌效应?3.招商部内部体系建设不健全:目前,招商部的职责细分尚未实行,各自负责招商,并未形成团队合作招商的形态,导致招商过程中容易出现更多.
的失误.所以,我们亟需细分职责,建立小团队合作模式.
三、XXX年计划:XXXX年的工作计划总结为:建立一个体系,拓展两个平台,加强三方合作,运用四个媒体,做好XX地区的厂房招商工作,树立‘临平’典型.1.细分市场,建立招商分工体系:我们的招商尚处于无序招商的状态,接一单做一单,谁接谁负责.
没有做好客户源汇总和再分配工作.其实,求租客户可大致分为:家纺、机械
五金、家具、印刷包装等几大类.
我们可以根据几大求租热点行业来划分招商小组,每个小组设负责人一名,配1-2名工作人员.一个组负责1-2个行业,零散行业统归一个小组负责.
对于面积XXX平方以上的园区,可以考虑作为专题园区招商,由负责的小组出一份园区定位可行性报告,由公司批准实施.通过专业化的招商服务,为企业提供超出他们期待的服务,从而树立XXX专业招商的品牌.
2.拓展络招商平台和物业代管平台:络招商平台:络营销的影响力日渐明显,作为一个以开拓创新为企业文化的公司,应该重视络营销.公司已和阿里巴巴达成了合作,在阿里巴巴站上建立厂房招商的宣传平台.
在XXX年,招商部要好好建设这个络平台,让它的宣传作用发挥到最大.后勤代管平台:目前,公司的招商还处在接一单做一单结一单的状态,完成一个厂房的招商后,并没有提供后续的服务.
我们应该建立一个物业代管平台,为园区提供招商、后勤管理一条龙服务.通过每年收取一定租金比例的代管费,实现招商收益的长效化.
3.加强和政府部门及相关协会的交流与合作:很多求租客户到XX来找厂房,大多会找到政府相关部门或是相关行业协会,因为他们信任政府.政府相关部门也越来越重视厂房过剩导致空置率高的问题,对于辖区的空置厂房做了很多统计归类工作.
但是统计过后的信息更新很慢,导致为客户找厂房需要推荐很多家企业.降低了政府的办事效率,也浪费了客户宝贵的时间.
而我们作为专业的厂房机构,对于空置厂房的信息敏感度比政府要高,既然政府和协会有丰富的客源,而我们有最新的空置厂房信息,如果三方加强合作,既提高了政府的办事效率,也给客户留下了好印象.所以,加强和政府部门及相关协会的交流与合作是非常必要也是亟需的.
4.加大广告力度,运用好户外广告、络广告、平面广告和老客户推荐等宣传渠道:知名度的大小决定了客户对我们的信任度和我们对客户的影响力,户外广告、络广告、平面广告作为传统的宣传渠道,是客户寻找厂房信息的三大途径.我们通过这三个途径,打出免费为您找厂房的广告,让客户知道,要找厂房,不用再寻寻觅觅,直接找我们就可以.
而通过老客户推荐,口口相传,是取得新客户信任的最好渠道,我们通过专业、。

相关文档
最新文档