固定资产管理细则及相关流程--完整版

固定资产管理办法细则

固定资产的分类

为方便固定资产的核算和管理，公司固定资产根据其经济用途和使用情况可以分为：

一、房屋类：是指房屋、建筑物及其附属设施。房屋包括办

公用房，生产经营用房（物流配送中心）。

二、一般设备类：是指办公和日常使用的通用性设备，包括

电脑设备、办公家具等。

三、运输设备类：是指轿车、货车、电瓶车等

四、通讯类：是指电话、手机、卫星地面接收装置等设备；

五、办公类：空调、复印机、电脑设备、传真机、打印机、

点钞机、考勤机、保险箱等设备；

六、其他设备类：是指不包括上述各项的设施、设备。

固定资产新增管理办法

固定资产新增流程如下：

一、申请报批：公司各部门及各分公司增置固定资产的申报流程为：

需求部门经领导批准由部门资产管理员上报至资产分管部门（核定资产类别、配置及是否有闲置利用），分管资产部门确认需购买后发起系统采购流程，由采购部门进行采购。

二、购置：对于确定需购买的固定资产，交采购部门根据申

购信息的要求统一购置。

三、入库：物品到货之后由申请部门、采购部门共同验收，

对不需要安装的设备、工器具随即交付使用，并完成系统入库验收流程；对需要安装的设备经安装后，由购置部门会同使用部门、组织安装调试，并由资产分管部门现场监督，使用部门验收合格后，方可办理系统入库流程。同时须将验收单及有关物品保修卡、说明书等技术资料妥善保管。未经验收任何部门不得擅自使用。

四、固定资产编码建立：对于新购的固定资产，资产分管部

门根据相关实物登记台帐，建立固定资产档案，并根据资产编码原则进行编码，所编号码应贴在实物上（不宜贴的应作相应记录），资产分管部门对其进行统一管理。

五、出库及领用：部门资管员于资产分管部门处验收物品

无误之后登记备案并签字确认，基于“谁领用、谁保管”的原则，部门资管员分发至领用人时应登记备案由实际使用人签字后方

可发放，同时进行部门台账及系统更新，自发放之日起一周内汇总上报资产分管部门进行台账更新。领用人自领用之日起须承担设备使用的全部责任（包括丢失、人为损坏等）。如果是部门公用物品，在落实到个人责任的同时部门领导也需承担相应的管理责任。

六、固定资产新增入库领用流程图：

固定资产调拨、转移管理办法

公司固定资产在原则上不得随意调拨、转移，确因人员变动等原

因需要调拨、转移的，可以按以下几种情况处理。

一、部门内部固定资产调拨：本部门内因人员变动或使用

需求等原因的，邮件至部门资管员处并抄送部门领导同意后，至部门资管员处办理相关调拨手续。部门资管员及时上报资产分管部门进行台账更新。

二、跨部门之间固定资产调拨：各部门之间的固定资产因

人员变动等调拨应及时至资产分管部门处开具《资产调拨单》，由调出部门及调入部门资管员，分管资产管理部门共同签字确认之后方可凭调拨单进行资产调拨，操作系统及台账变动更新。

三、员工岗位调动：员工有岗位调动需求的须在原部门或

原工作地填写《拉扎斯网络科技（上海）有限公司调动审批表》至分管资产管理部门办理相关手续。

四、员工离职：员工离职时须凭《员工离职表》至资产分

管部门于资产退换或转移信息办理系统及台账相关流程，需做检测的资产由专业技术部门检测无误后才可办理。退回资产作为闲置资产由相关资产分管部门备用。

五、公司总部与分公司之间的固定资产调拨：公司总部与

各分公司之间有资产调拨需求的，应先向相关资产分管部门提出申请，经确认同意后办理相应的调拨手续。

六、固定资产的借用：公司固定资产原则上不允许作为私

人用途借用，若遇特殊情况确实需要借用的，须填写《物品借用单》，报资产分管部门审核同意，并办理固定资产借用手续。资产借用人（保管人）未经报批而擅自转移、拨借公司资产的，由

资产分管部门根据事实情况上报公司，进行相应的处罚。

七、 处罚：公司固定资产的调拨、转移、借用都需经过资产

分管部门确认并办理相关手续，未办理相关手续而私自对固定资产进行调拨、转移、借用的行为，一经核实，资产分管部门将根据事实情况上报公司进行相应的处罚。

固定资产调拨、转移流程图

一、资产异动流程图：

二、人员异动流程图：

资产分管部门

报

表1：《内部资产调拨单》

表2：《资产调拨单》

三、资产借用流程图：

填写《物品借用

分管领导批准

资产分管部门审核

报财务批准同

金额较大物

予以借出

不予借用 填写《物品借用责任书》

予以不予

资产分管部门存档

拉扎斯网络科技（上海）有限公司

物品借用单

申请

日期

申请部门

申请人

物品名称

资产编号

物品配件

借用数量

借用原因：

部门主管

集团行政部

总裁意

见

说明：

1、本人在借用时已验收借用物品，并确认借用物品完好。

2、在借用期间本人承担该借用物品的一切责任，如发生人为损坏或遗失，由本人负责赔偿。

3、因以上各种原因产生的罚款，均同意从本人工资中扣除。

表3：《物品借用单》

1、人为因素损坏的

a.因使用者使用不当引起损坏的但可以维修的

处理办法：一般情况由使用者自行拿去维修，维修费用由使用者自理；如果需拿去特约维修部进行修理的，也可以由采购科同事代为送去，维修费用由使用者自理。

b.因使用者使用不当引起损坏，经专业维修部门鉴定无法维修或是维修费用过高的

处理办法：资产损坏后本着节约成本的原则一般都尽量维修，如果实在是无法维修，经专业部门出具鉴定单据后交由行政部领导审核，由财务部出具该资产的使用年限及折旧金额，按实际赔偿；若是该物品维修费用过高（高于实际折旧价值），经采购部门确认上报行政部领导后，按实际折旧价值进行赔偿。

2、因使用者保管不当遗失的

处理办法：因使用者保管不当在使用过程中遗失资产的，上报行政部领导，由财务部出具该物品的使用年限及折旧金额，按实际赔偿。

（三）特别说明：

1、设备本身自然损坏的经专业部门鉴定确认后由公司出资维修。

2、租借物（数码相机，录音笔等音、相类产品）中所含工作性资料由租借人自行保管，物品

归还后行政部将予以清除，以方便下一租借者使用。届时资料遗失行政部将不承担任何责任。

（四）违约责任及赔偿方式：

1、租借者在使用前请先仔细阅读该责任书，在租赁期间一旦发生上述问题，将由责任书所约

定的条款进行理赔。

2、发生理赔费用时一般以现金方式结算，也可从工资中直接扣除。

本人已详细阅读以上内容并愿承担上述租借责任！

表4：《物品借用责任书》