事故隐患整改控制管理制度
事故隐患排查整改管理制度（五篇）
事故隐患排查整改管理制度一、坚持“安全第一、预防为主，综合治理”的方针，加强事故隐患排查和整改工作，预防各类事故发生。
二、定期排查，各单位要按照上级要求，结合各自实际，定期不定期对本单位、区域、生产各个环节，重点部位安全隐患进行认真排查。
三、认真登记。
各单位要建立隐患登记制度，对事故隐患的具体情况，可能造成的后果，整改措施要详细登记，严格落实责任制，做到“谁检查、谁签字、谁负责”。
四、及时报告，对检查中发现的事故隐患应及时向单位领导报告，重大隐患要逐级上报。
五、限期整改，对检查中发现的事故隐患，安全环保处要向责任单位下达整改通知书，责任单位要指定专人，制定有效的整改措施认真落实，并向安全环保处报告整改结果。
六、制定预案，动态管理。
各单位要对本单位生产过程中可能发生安全事故的重点部位和有关设备设施上设置明显的安全警示标志，对于重要环节要采取预防事故发生和事态蔓延的安全措施，制定重大事故或重大险情应急救援预案。
做到有备无患，安全生产。
七、责任追究1、对于不及时确定事故隐患排查人员，建立事故排查整改制度和应急救援预案的单位，将给予通报批评，并责令限期整改。
2、因事故隐患排查不认真，报告不及时、整改不到位造成安全生产事故发生的，将依照规定严格追究有关责任人的责任。
事故隐患排查整改管理制度（二）是指企业或组织为了确保安全生产，防范事故隐患的发生，制定的一套规范、科学、有效的管理制度。
该制度包括以下内容：1. 目标和原则：明确事故隐患排查整改的目标和原则，确保排查整改工作的科学性、全面性和有效性。
2. 责任与职责：明确各级管理人员、专职安全人员和员工在事故隐患排查整改工作中的职责与义务，建立相应的考核机制。
3. 排查方式和内容：规定事故隐患排查的方法、步骤和内容，包括对设备、场所、工艺、作业环境等各个方面进行全面、系统的排查。
4. 风险评估和监控：建立风险评估机制，对排查出的隐患进行评估和排序，确定优先整改的隐患，并进行监控和跟踪。
安全生产事故隐患排查治理制度模板（5篇）
安全生产事故隐患排查治理制度模板【模板】安全生产事故隐患排查治理制度一、制度目的为确保企业安全生产，消除安全生产事故隐患，保障员工安全，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于企业全体员工及相关部门。
三、制度内容1. 安全生产事故隐患排查周期：每季度进行一次全面排查。
2. 隐患排查责任：(1) 企业领导：负责制定和监督隐患排查治理工作的实施；(2) 相关部门负责人：负责本部门的隐患排查工作，确保排查工作的有效落实；(3) 员工：对发现的安全隐患及时上报，并积极参与隐患治理工作。
3. 隐患排查方法和程序：(1) 制定排查计划：每季度初，由企业领导和各相关部门负责人共同制定排查计划；(2) 隐患排查：按照排查计划，逐项进行隐患排查，记录发现的隐患；(3) 隐患评估和分类：对发现的隐患进行评估和分类，根据隐患的严重程度和紧急程度确定治理优先级；(4) 隐患治理：按照治理优先级，制定隐患治理方案，明确责任人和治理时限，并跟踪隐患的整改情况；(5) 隐患整改验收：对治理完成的隐患进行验收，确保治理措施的有效性。
4. 隐患排查记录和报告：(1) 排查记录：每一次隐患排查应进行详细记录，包括隐患的名称、发现人、发现时间、隐患描述等；(2) 排查报告：每季度结束时，由相关部门负责人整理本部门的隐患排查报告，提交企业领导。
四、监督与管理1. 企业领导层负责对隐患排查治理工作进行监督和检查，确保制度的有效运行；2. 相关部门负责人需做好本部门隐患排查治理工作，并定期向企业领导汇报；3. 员工有权利和义务发现和报告安全隐患，企业保障员工的安全和匿名举报的权利。
五、附则1. 本制度经企业领导批准后生效；2. 制度的解释权和修改权归企业领导层所有；3. 本制度自发布之日起执行。
（以上为模板，可根据实际情况进行调整和修改）安全生产事故隐患排查治理制度模板（二）一、目的为了提高企业安全生产管理水平，预防和减少安全生产事故的发生，制定本制度。
安全生产事故隐患排查治理工作制度(7篇)
安全生产事故隐患排查治理工作制度督办工作制度为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深化安全生产工作成效，完善安全生产规章制度，提高监管水平，落实治本之策，进一步规范我公司安全生产事故隐患排查治理工作，制定本制度。
第一章适应范围第一条本制度适用于公司安全生产事故隐患排查治理工作。
第二章基本概念第二条安全生产事故隐患（以下简称事故隐患）。
是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其它因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
第三章事故隐患等级分类第三条事故隐患分为三类。
一般事故隐患、较大事故隐患和重大事故隐患。
1、一般事故隐患：是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患；2、较大事故隐患：是指危害和整改难度较大，发现后单位自身能够完成整改的，但需一定时间整改治理后方能排除的隐患；3、重大事故隐患。
是指危害和整改难度很大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
第四章事故隐患排查治理工作职责第四条质安部对公司生产安全事故隐患排查治理工作实施综合监督管理，具体负责危险化学品、火灾事故和放射源等的隐患排查治理工作。
第五条对公司建筑、道路、起重机械、电器仪表、避雷装置、机械设备及生产车辆等生产设施进行定期的安全隐患排查，及时发现及时整改。
第六条基础设施部在进行新建、改建、扩建项目时，严格执行建设项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的“三同时”规定。
遵循《建筑防火规范》的相关规定，严格审查承包方的相应资质、具备合法的用工手续和持有各种合法有效证件。
监控施工中的各种安全事故隐患，防1止重大安全事故在我公司发生。
第七条各单位是事故隐患排查治理和防控的责任主体。
单位一把手对本单位事故隐患排查治理工作全面负责，应明确落实从主要负责人到每位职工的隐患排查治理和监控的责任，组织相关专业人员对本单位的事故隐患进行排查，对排查出的事故隐患，落实责任、实施监控治理。
安全生产事故隐患排查治理制度（5篇）
安全生产事故隐患排查治理制度一、为了建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故的发生，保障员工生命财产安全，制定本制度。
二、职责1、公司主要负责人应对事故隐患排查和整改负全面的领导责任，应负责组织建立健全公司事故隐患排查治理的长效机制，保证安全资金的投入，逐步解决各类安全隐患。
2、公司安全生产管理人员(以下简称安全员)负责公司安全生产管理工作的组织及实施，各部门(车间)、班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责，每个职工对本岗位的事故隐患排查和整改负责，任何部门和个人发现事故隐患，均有权向公司安全生产管理人员和公司领导报告。
3、公司安全生产管理人员负责开展安全生产检查，发现事故隐患，督促有关业务部门和人员及时整改；查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为；对查出的安全事故隐患进行登记，建立安全事故隐患信息档案。
4、公司各职能部门按照职能分工对各自管辖范围内的安全事故隐患进行排查并监控治理。
5、财务部门负责安全事故隐患报告奖励资金和事故隐患治理资金的落实。
6、生技部对隐患整改措施的可行性和合理性负责。
三、安全事故隐患根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安监总局令第____号)的规定，结合我单位实际，以下情况列为安全生产事故隐患：1、主要负责人、分管负责人、专职(兼职)安全管理人员未按规定参加教育培训，或其安全资格证书无效的；新职工入厂未进行三级安全教育的。
2、液化气钢瓶、电葫芦、叉车等特种设备未取得合格证、使用证和检验检测过期的。
3、操作人员不熟悉本岗位的安全操作规程或未按照操作规程要求作业的；作业人员未按要求正确穿戴安全防护用品的；特种设备作业人员未按要求持证上岗的。
4、车床、锯床、钻床等机加工设备不符合以下安全要求的：(1)防护罩、盖、栏应完备可靠。
(2)防止夹具、卡具松动或脱落的装置完好。
(3)各种限位、联锁、操作手柄要求灵敏可靠。
(4)机床PE连接规范可靠。
安全生产事故隐患排查治理工作制度（5篇）
安全生产事故隐患排查治理工作制度1.目的和内容为了建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故的发生，保障员工生命财产安全，制定本制度。
2.适用范围公司内部安全生产事故隐患排查治理相关工作。
3.定义3.1事故隐患的含义本制度所称安全生产事故隐患(以下简称事故隐患)，是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
3.2事故隐患的分类事故隐患分为一般事故隐患、重大事故隐患。
3.2.1一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
3.2.2重大事故隐患重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
3.2.2.1重大事故隐患分为一、二、三级1)一级重大事故隐患一级重大事故隐患是指可能造成____人以上死亡，或者____人以上重伤(包括急性工业中毒，下同)，或者____亿元以上直接经济损失，或可能造成重大社会影响，后果特别严重，需全部停产停业整治，且整改难度很大的事故隐患。
2)二级重大事故隐患二级重大事故隐患是指可能造成____人以上____人以下死亡，或者____人以上____人以下重伤，或者____万以上____亿元以下直接经济损失，且整改难度很大，需全部停产停业，经过一段时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
3)三级重大事故隐患三级重大事故隐患是指可能造成____人以下死亡，或者____人以上____人以下重伤，或者____万以上____万元以下直接经济损失，且整改难度较大，需局部停产停业，经过一段时间整改治理方能排除的隐患。
4.职责____公司经理负责全公司性隐患自查带头工作，并签发全公司性隐患整改通知单；各部门.车间接到《隐患整改通知单》后，负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控；并填写《隐患整改回执单》报告公司安全领导小组；公司经理负责对全公司性隐患整改情况的验收。
安全生产事故隐患排查整改制度（四篇）
安全生产事故隐患排查整改制度是指为了预防和减少安全生产事故的发生，建立和完善企业的隐患排查整改工作机制，以确保企业安全生产工作的顺利进行。
以下是一个可能的安全生产事故隐患排查整改制度的内容：1. 规章制度：制定安全生产规章制度，明确各部门和员工的安全职责，规范安全管理行为。
2. 隐患排查：定期组织对企业各个环节进行安全隐患排查，明确检查的频次和责任人，并及时发现、记录和排查隐患。
3. 隐患评级：对排查出的安全隐患进行评级，确定隐患的轻重缓急程度，制定整改措施和时限。
4. 整改措施：对评级为高、中风险的安全隐患，立即制定整改措施，并明确整改责任、时限和措施的落实情况。
5. 整改跟踪：对已整改的安全隐患进行跟踪检查，确保整改措施的有效性和持续性。
6. 验证确认：对整改后的安全隐患进行验证确认，确保问题彻底解决，不再存在隐患。
7. 审查考核：定期对隐患排查和整改工作进行审查考核，评估各部门和人员的安全生产管理能力。
8. 安全教育培训：组织安全生产培训和技能提升，提高员工的安全意识和应急处理能力。
9. 信息反馈：建立隐患排查整改的信息反馈机制，及时向上级部门和员工通报整改情况，并接受监督和指导。
10. 档案管理：建立健全隐患排查整改的档案管理制度，保留相关记录和材料，备查和追溯。
以上制度只是一个示例，企业可以根据自身的实际情况和行业特点进行调整和完善。
重点是确保安全生产方面的工作能够规范、有序地进行，提高安全管理水平，减少安全生产事故的发生。
安全生产事故隐患排查整改制度（二）一、制度目的为了做好本单位安全生产工作，避免事故的发生，确保生产过程的安全稳定进行，保障员工的生命安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规的规定，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本单位所有从事生产经营活动的职工，并包括园区企业、外来单位和承包单位的工作人员。
三、责任主体1.单位负责人：负责安排人员组织工作，做好安全生产工作的组织领导和各项措施的落实。
事故隐患排查治理制度(热门6篇)
事故隐患排查治理制度（热门6篇）事故隐患排查治理制度第1篇【隐患排查治理制度】一、为建立安全建设事故隐患治理长效机制，强化安全建设主体职责，加强事故隐患监督管理，预防和减少安全建设事故，结合我矿实际，制定本制度。
二、成立以经理为组长的“隐患排查治理”领导组，建立本矿安全建设隐患排查治理制度、隐患排查治理信息统计和报送制度等。
组织机构组长：副组长：成员：领导组下设办公室，办公室设在公司安检科，办公室主任由安检科科长担任，负责隐患的收集、分析、汇总、整改销号、上报等工作。
三、把隐患排查工作贯穿到建设过程中，明确排查地点、项目、标准、职责，将隐患排查治理日常化。
四、在本矿隐患排查治理领导组带领下，以科室为单位坚持日常安全隐患排查，及时发现并排除从业人员存在的各类违章行为和带病运行设备、设施及建设场所的各类事故隐患，对每一天排查出的各类隐患严格按照隐患排查治理流程进行分类登记、分类整改，验收上报，全过程建档。
五、本矿隐患排查治理领导组组长定期组织一次本矿范围内安全大检查对所查隐患登记建档。
事故隐患排查治理制度第2篇【隐患排查公示公告制度】一、公示的对象日常检查、定期检查出的一般隐患及重大隐患。
二、公示的主要资料、时限1、一般隐患应公示隐患检查时光、隐患资料、隐患地点、整改目标、整改范围、整改职责人、整改时限等。
2、重大隐患除上述公示资料外，还需公示是否停工、是否制定整改方案、安全保障措施等，并应在排查或检查发现的三日内进行公示，主动理解员工监督，及时公开重大隐患的治理状况。
3、自隐患查出之日起至整改完成全过程进行公示。
三、公告的对象隐患整改完成并经验收合格后，对隐患整改状况进行公告。
四、公告的资料、时限1、一般隐患应公告隐患检查时光、隐患资料、隐患地点、整改目标、整改范围、整改职责人、整改时限、是否整改完毕及整改目标落实等。
2、重大隐患除上述公示资料外，还需公示是否停工、是否制定整改方案、安全保障措施、是否自行组织验收及县局是否验收等。
安全生产事故隐患排查整改制度（5篇）
安全生产事故隐患排查整改制度为创造良好的工作、生活环境，及时发现施工生产中的不安全因素和违纪违章行为，迅速消除事故隐患，防止事故发生，根据《安全生产法》、《____省安全生产条例》、《____省生产经营单位安全生产责任规定》等法律法规的规定和要求，结合公司实际，制定本制度。
第一条安全生产检查一、安全生产检查的基本任务是。
检查施工项目安全生产法律法规的执行和规章制度的建立、落实情况，发现和查明施工生产过程中的各种事故隐患并督促整改，制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的三违行为，指导施工项目的安全生产工作，提高项目的安全生产管理水平。
二、安全生产检查应包括以下内容：1、安全生产规章制度是否健全；2、安全生产法律法规及规章制度执行情况；3、设施、设备是否处于安全运行状态；4、有毒、有害等危险作业场所安全生产状态；5、从业人员是否具备相应的安全知识和操作技能，特种作业人员是否持证上岗；6、从业人员在作业过程中是否遵守安全生产规章制度和操作规程；7、配备的劳动防护用品是否符合国家标准或者行业标准，从业人员是否正确佩带、使用；8、现场生产管理、指挥人员有无违章指挥、强令从业人员冒险作业行为；9、现场生产管理、指挥人员对从业人员的违章行为是否及时发现和制止；10、重大危险源的检测监控情况；11、生产安全事故隐患；12、职业健康安全管理体系是否保持持续有效运行；13、其他应当检查的安全生产事项。
三、安全生产检查的____和时间要求1、公司的安全生产检查应由分管安全生产工作的领导____实施。
2、公司每年对所属的主要施工项目的安全生产检查应不少于____次，施工项目应定期和不定期的对施工现场、生产过程、生活区域等进行安全生产检查和消防检查。
3、安全生产检查要认真负责，突出重点，检查中要注意发现在生产过程中存在的问题和事故隐患及各种不安全因素。
4、安全生产检查应按要求做好记录备查。
第二条事故隐患排查与整改一、生产安全事故隐患分类事故隐患按其性质和可能造成的危害程度，共分三类：一般性事故隐患。
安全生产事故隐患排查治理管理制度通用4篇
安全生产事故隐患排查治理管理制度通用4篇在学习、工作、生活中，需要使用制度的场合越来越多，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。
那么你真正懂得怎么制定制度吗？为了让您对于安全隐患排查治理制度的写作了解的更为全面，下面山草香给大家分享了4篇安全生产事故隐患排查治理管理制度，希望可以给予您一定的参考与启发。
第一章总则第一条为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故，保障人民群众生命财产安全，根据安全生产法等法律、行政法规，制定本规定。
第二条生产经营单位安全生产事故隐患排查治理和安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构（以下统称安全监管监察部门）实施监管监察，适用本规定。
有关法律、行政法规对安全生产事故隐患排查治理另有规定的，依照其规定。
第三条本规定所称安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。
一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
第四条生产经营单位应当建立健全事故隐患排查治理制度。
生产经营单位主要负责人对本单位事故隐患排查治理工作全面负责。
第五条各级安全监管监察部门按照职责对所辖区域内生产经营单位排查治理事故隐患工作依法实施综合监督管理；各级人民政府有关部门在各自职责范围内对生产经营单位排查治理事故隐患工作依法实施监督管理。
第六条任何单位和个人发现事故隐患，均有权向安全监管监察部门和有关部门报告。
安全监管监察部门接到事故隐患报告后，应当按照职责分工立即组织核实并予以查处；发现所报告事故隐患应当由其他有关部门处理的，应当立即移送有关部门并记录备查。
事故隐患整改管理制度（4篇）
事故隐患整改管理制度第一章总则第一条为了确保企业安全生产，预防和化解事故隐患，保障员工的生命安全和财产安全，制定本制度。
第二条事故隐患整改管理制度适用于所有企业单位。
第三条事故隐患包括但不限于以下情况：设备设施缺陷、安全管理制度不完善、从业人员不具备特定岗位操作技能、作业场所环境不良等。
第四条事故隐患整改工作由企业主要负责人负责组织实施。
第二章整改程序第五条对于发现的事故隐患，相关部门应当及时落实整改责任人。
第六条整改责任人需详细了解事故隐患的性质和范围，并制定整改措施及时进行整改。
第七条对于较大的事故隐患，应当成立整改小组，由相关部门负责人担任组长，成员由相关部门的专业人员组成。
第八条整改小组在整改过程中应当完整记录整改过程，并将记录报送给企业主要负责人。
第九条在事故隐患整改过程中，如需停工停产进行整改的，相关部门应当及时安排，并提前通知有关方面。
第十条整改责任人应当制定整改计划，包括整改的时间、措施、责任人等，并及时报送相关部门备案。
第十一条整改完成后，相应的部门负责人应当对整改结果进行检查，并认可整改成果。
第十二条整改合格后，相关记录应当归档保存，以备日后的查阅和核查。
第三章整改责任人第十三条整改责任人由企业主要负责人指定，通常由相关部门的负责人或专业人员担任。
第十四条整改责任人需具备以下条件：具备较强的责任心和执行力、具备一定的专业知识和技能、具备解决问题的能力、熟悉本企业的安全生产管理制度。
第十五条整改责任人应当按时按量完成整改任务，不得推诿拖延，并及时向相关部门汇报整改情况。
第十六条若整改责任人未能按要求完成整改任务，相关责任部门应当及时进行约谈，督促其完成整改任务。
第十七条对于督促整改仍未完成整改任务或者整改效果不达标的，相关责任部门应当依法给予相应的处罚，并进行通报。
第四章整改风险管控第十八条为确保整改工作的安全进行，整改责任人应当按照中华人民共和国法律法规的规定做好风险评估。
第十九条风险评估内容应当包括但不限于事故发生的可能性、事故后果的严重性、整改过程中的风险等。
事故隐患整改制度(6篇)
事故隐患整改制度一、整改责任事故隐患坚持“谁存在事故隐患，谁负责监控整改”的原则，由存在事故隐患的单位组织整改，整改责任人为单位法定代表人。
二、整改要求：(一)整改责任单位的主要领导人亲自抓整改，分管领导人靠上抓整改，工会组织督促协助、齐抓共管、协同配合，确保事故整改工作取得实效(二)整改责任单位要按照《事故隐患整改通知书》要求，对事故隐患认真整改，并于规定的时限内，向局安委会报告整改情况。
整改期限内，要采取有效的防范措施，进行专人监控，明确责任，坚决杜绝各类事故的发生。
(三)整改工作结束后，整改单位要按要求写出验收报告，由局安委会组织检查验收。
检查验收合格的，整改单位向局安委会报告全部整改资料。
(四)整改措施不到位，检查验收不合格，事故隐患未消除的停止其运营和操作使用，由局安委会下达停止工作通知。
整改合格后由单位向局安委会申请检验验收，检查验收合格的可恢复运营，仍不合格的取消其运营资格。
三、整改资金的筹措整改资金原则上由存在事故隐患的单位自筹，确需资金补助的特殊隐患，经局安委会组织安委会成员、职能科室负责人及专家技术人员对隐患进行评比、分析、研究，形成结论报局安委会批准，从局安全专项资金中给予补助。
复查、评估、分析等费用，由存在隐患的单位支付。
四、事故隐患的档案管理整改责任单位要建立健全事故隐患档案，完善管理制度，做到专人负责，专人管理，及时准确，完整成套，长期保存。
五、考核和奖惩对隐患整改实行年度考核，纳入安全管理评价和责任书考核。
对落实责任，措施得力，整改及时，效果明显的单位和个人，经局安委会研究，作为年度安全管理评价、责任书完成的依据，对整改工作不力，措施不到位，未能达到安全整改要求的通报批评，记入年度安全管理评价和责任书考核档案。
因整改责任不落实造成事故的给予必要的经济处罚，党纪政纪处分，情节严重者按行政责任追究制度追究有关责任人的责任。
核准：审核：编制：事故隐患整改制度（2）第一章总则第一条为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强对事故隐患的管理，防止事故的发生，制定本制度。
事故隐患检查、整改管理制度(4篇)
事故隐患检查、整改管理制度第一章总则第一条为了加强事故隐患的检查和整改工作，确保安全生产，保护生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求，制定本制度。
第二章检查责任第二条事故隐患检查由安全生产管理部门负责，并必须由专业技术人员参加检查。
第三条安全生产管理部门应当根据生产经营单位的特点和生产工艺，制定事故隐患检查计划，并按计划执行检查。
第四条安全生产管理部门应当在检查前通知被检查单位，被检查单位有义务积极配合检查工作，并提供相关资料。
第三章检查程序第五条事故隐患检查分为定期检查和不定期检查，具体内容包括但不限于以下方面：（一）生产设备的安全状况；（二）消防设备和消防通道的设置和使用情况；（三）职工的安全防护用品的配置和使用情况；（四）作业人员的安全操作规程的执行情况；（五）生产过程中的安全管理措施的落实情况；（六）其他可能存在隐患的情况。
第六条定期检查由安全生产管理部门组织实施，具体周期根据生产企业的特点确定，并应当将检查结果及时上报给相关领导。
第七条不定期检查由安全生产管理部门根据情况灵活安排，并可以随时随地开展检查，重点关注安全隐患的整改情况，发现问题即时处理。
第八条检查工作应当做到全面、及时、公正，检查结果应当真实反映被检查单位的安全状况。
第四章整改管理第九条发现隐患后，被检查单位应当立即采取措施进行整改，并对整改情况进行记录。
第十条整改措施应当具体明确，包括整改的责任人、整改期限等，并应当立即落实到位。
第十一条安全生产管理部门应当对整改措施的执行进行跟踪督促，并及时了解整改情况。
第十二条对于无法立即整改的隐患，被检查单位应当采取临时措施进行控制，确保安全生产，并说明整改计划，提供整改期限。
第十三条整改完毕后，被检查单位应当向安全生产管理部门报告整改情况，并提供相关证明材料。
第十四条安全生产管理部门应当核查整改情况，如发现不符合要求的情况，应当要求被检查单位立即进行整改。
安全生产事故隐患排查治理管理制度（3篇）
安全生产事故隐患排查治理管理制度第一章总则第一条为了加强企业安全生产事故隐患排查治理工作，确保生产过程安全稳定，经济发展持续快速，保障人民生命财产安全，根据国家有关法律、法规和标准，结合本企业实际，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业全体员工的安全生产事故隐患排查治理工作。
企事业单位、各级政府部门和其他组织、个人在本企业内从事工作或者活动，应当遵守本制度。
第三条安全生产事故隐患排查治理工作应当坚持预防为主、综合治理的原则，全面排查事故隐患，积极治理整改，确保安全生产工作的顺利进行。
第四条本制度的基本要求是：依法履行安全生产主体责任；强化事故隐患排查治理工作；健全事故隐患报告处置机制；完善事故隐患追责机制。
第二章安全生产事故隐患排查治理工作机构与人员第五条本企业应当设立安全生产事故隐患排查治理工作机构，负责具体的事故隐患排查治理工作。
第六条安全生产事故隐患排查治理工作机构的主要职责包括：（一）制定安全生产事故隐患排查治理工作方案和计划；（二）组织实施安全生产事故隐患排查工作，并督促整改；（三）对排查工作进行监督和评估；（四）协调解决安全生产事故隐患排查治理工作中的重大问题；（五）做好统计分析和报告工作；（六）组织开展安全生产宣传教育和培训；（七）代表企业参与安全生产相关会议、活动等。
第七条安全生产事故隐患排查治理工作机构的具体设置和人员配备应当根据企业规模、生产工艺特点、安全风险等因素确定。
第八条安全生产事故隐患排查治理工作机构的领导由企业负责人担任，具体负责人由企业负责人委派。
第三章事故隐患排查治理工作第九条本企业应当建立健全安全生产事故隐患排查治理工作制度，明确工作流程和责任分工。
第十条事故隐患排查应当按照“全面、系统、深入”的原则进行，包括以下内容：（一）对企业的生产工艺、设备设施、作业环境等进行全面的隐患排查；（二）对从业人员的安全培训和操作规程进行全面检查；（三）对安全管理制度和安全生产标准的执行情况进行全面评估。
生产安全事故隐患排查治理制度（5篇）
生产安全事故隐患排查治理制度为加强本公司安全生产事故隐患的排查治理工作的管理，把安全生产管理的重点转移到事故发生之前，通过对隐患的排查治理有效避免事故的发生，尽早发现隐患，尽早治理整改隐患，有效防止和减少公司事故遏制重大事故的发生，全面实现安全生产的目标，特制定本制度。
一、隐患排查的责任分工任务1、成立安全生产隐患排查领导小组，厂长为组长，车间主任为组员，领导小组对安全隐患排查负全责。
2、安全检查的基本任务是：发现和查明各种危险和隐患，督促整改，监督各项安全规章制度的实施，制止违章指挥、违章作业。
3、安全检查应贯彻领导检查与群众检查相结合的原则，检查包括职工自查、综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、夜间抽查和日常检查。
4、安全检查必须有具体计划，明确的目的、要求内容，制订《安全检查表》。
做到边检查、边整改，并及时总结和推广先进经验。
二、隐患排查形式内容1、日常检查分岗位工作自查和管理人员巡回检查，生产工人应认真履行岗位安全生产责任制，进行交接班检查和班中巡回检查。
各级管理人员应在各自的职权范围内进行检查。
2、专业检查分别由专业部门的主管领导组织本系统人员进行，每年至少进行二次，内容主要是危险化学品，电气装置、机械设备，安全装置，特种防护用品、运输车辆及消防设施、防火、防爆、防毒等工作。
3、季节性检查：春季安全大检查，以防雷、防青电，跑漏为重点：夏季安全大检查，以防置降温，防汛为重点；秋季安全大检查以防火，防冻保暖为重点，冬季安全大检查，以防火、防爆、防煤气中毒为重点。
4、综合检查分为厂、车间、班组三组，分别由主管厂长、车间主任、班组长组织有关科室、车间以及班组人员进行以查思想、查领导、查纪律、查制度、查隐患为中心内容的检查。
厂级检查每年不少于四次，车间组每月不少于一次，班组级每周一次。
5、各种检查均应编制相应的安全检查表，按检查表的内容逐项检查。
三、隐患排查治理1、各级检查组织和人员，对查出的隐患都要逐项分析研究，并提出整改措施，按“四定”(定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限)，“三不雅”(凡班组能整改的不推给工段，心工段能整改的不推给车间，凡车间能整改的不推给厂部)的原则按期完成整改任务。
事故隐患排查治理制度(5篇)
事故隐患排查治理制度为了进一步强化安全生产隐患排查治理的工作，做到常抓不懈，隐患于未然，制定以下隐患排查治理制度：一、隐患排查治理信息统计分析和报送制度日常安全工作检查由安全员或分管安全的副站长负责，对查出的隐患做到记录存档，排查隐患及整改情况由分管领导和站领导向交通运输局党委分管领导汇报。
二、重大隐患的公告和挂牌督办制度在安全生产隐患排查治理中对可能发生事故隐患进行分析评估。
1、对可能发生三级重大事故隐患(指可能造成____人以下死亡，或者____人以上____人以下重伤，或者____万元以上____万元以下直接经济损失)应立即停产停业，逐级上报，车站接到报告应实行挂牌督办和公告，并立即报告上级主管部门。
2、对可能发生死亡____至____人，或者____人以下重伤，或者一次损失____万元以下直接经济损失的由乡政府挂牌督办，立即停止作业，专门配人专人对现场安全隐患进行整改，并报上级主管部门。
3、对可能发生重伤事故隐患或者一次损失____万元的事故，由生产经营单位挂牌营办，应当设置警戒标志，暂时停止作业或者停止作业，进行现场整改，整改后符合安全生产要求标准，并报上级部门复验后方可恢复生产。
三、隐患的跟踪治理，逐项整改销号制度1、加大安全生产隐患排查治理工作，搞好跟踪治理，发现可能有重大隐患的情况，应立即向站长报告，制订相应的治理方案，确定分管安全的负责人，安全管理人员，技术骨干进行跟踪治理。
2、对查出的重大事故隐患要立即进行登记，并对整改情况进行记录，待事故隐患排除后，经核实确实符合安全生产的条件，经有关当事人签字销号后，方可恢复作业。
四、隐患排查治理责任追究制度1、对不履行事故隐患排查治理职责，导致发生重大安全生产事故的，本站将予以重处并报告上级主管部门给予处罚或未及时报告的、未落实整改措施等的，第一次给予严重警告并作待岗学习，同时参照《职工奖惩实施细则》进行处罚，第二次报告上级交通主管部门给予除名处理。
事故隐患治理制度(5篇)
事故隐患治理制度1、隐患治理按照“谁主管、谁负责和层次管理、分级负责”的原则，矿长对本公司安全隐患整改工作全面负责。
总工程师负责组织重大安全隐患的排查、整改措施的制定；分管副矿长、副总工负责分管范围内的安全隐患整改工作；安检部门负责对安全隐患排查与整改进行监督检查，形成各司其职、各尽其责、相互制约的隐患管控体系和机制。
2、对于排查出的事故隐患，或员工在生产建设活动中发现的事故隐患，能够立即整改的，必须由现场负责人组织整改；不能立即整改的，要按照定项目(具体隐患)、定负责人、定时间、定资金、定措施的“五定”原则认真组织治理。
按规定需要停产停业的，必须立即停产停业。
同时向本单位员工进行通报。
3、隐患管控要坚持以下原则：一是，隐患问题一经确认，相关人员单位要立即组织进行分析、整改、治理；二是，隐患问题虽然能够整改，但不能在短期内整改治理完毕的，要由主管副总工程师牵头制定详细的防范措施及治理规划，视隐患问题的性质，由公司确定实施“挂牌督办”；三是，对于隐患问题不能彻底消除的，要由总工程师制定行之有效的防范措施，报矿长审批，确保隐患长期处于受控状态。
4、安全隐患整改要做到“四必须”和“五落实”。
四必须：必须揭示安全生产隐患警示牌、必须由主管领导组织现场办公、必须制定专项治理措施、必须明确整改期限和负责人。
五落实：项目落实、措施落实、资金落实、时间落实、责任落实。
5、凡是列为安全隐患问题，都要实施系统追问，确定责任单位和部门，并将隐患问题及时填写到隐患排查记录上，提示、督促隐患问题整改，对责任单位实施督导。
6、矿井隐患排查督导办公室要掌握“挂牌督办”整改情况，内容包括：隐患级别、排查时间、隐患问题、整改措施、限改时间、责任单位、负责人、整改进度、分析评价。
7、安检部每月要汇总安全隐患排查治理情况，并写出书面总结，备案。
8、在进入新工作面或新的作业区域前，要由相关专业组织现场检查验收，并对新工作面、新区域进行系统的安全隐患排查，各专业确认无隐患签字后，方可开工生产。
安全生产事故隐患排查治理工作制度(4篇)
安全生产事故隐患排查治理工作制度第一章绪论一、制度背景二、制度目的三、制度适用范围与对象第二章事故隐患排查治理的基本要求一、坚持预防为主二、依法治理三、综合治理四、追究责任第三章排查治理流程及相关职责一、隐患排查治理流程二、相关职责及责任人第四章事故隐患排查治理措施一、隐患排查措施二、隐患治理措施三、隐患整改措施第五章监督检查与评估一、监督检查二、评估与奖惩第六章责任追究一、责任追究机制二、追究责任的程序和方式第七章其他要求一、宣传教育二、安全培训三、应急预案四、信息报送第八章附则一、该制度的修订与废止二、实施细则第一章绪论一、制度背景随着工业化与城市化进程的加快，安全生产事故已经成为制约社会发展的重要因素之一。
为了保证人民群众的生命财产安全，加强对生产过程中潜在事故隐患的排查与治理工作非常必要。
本制度旨在规范和明确企业对事故隐患的排查、治理、整改等相关工作，为安全生产提供强有力的保障。
二、制度目的本制度的主要目的是确保安全生产事故隐患得到及时发现、排查、治理和整改，建立起一套科学、规范、有序的工作机制。
通过制度的落实，提高企事业单位的安全生产管理水平，最大程度地避免事故的发生，保障人民群众的生命财产安全。
三、制度适用范围与对象本制度适用于从事生产、经营活动的各类企事业单位，包括国有企业、民营企业、外资企业、合资企业、事业单位等。
对所有与生产、经营活动相关的岗位和人员，都有制度的适用和执行要求。
第二章事故隐患排查治理的基本要求一、坚持预防为主企事业单位要加强事前预防，加大事中事后治理力度，坚持以预防为主，加强重点部位、关键环节的安全排查和治理工作。
二、依法治理企事业单位要遵守国家有关安全生产法律法规，执行各项安全标准和要求，依法治理事故隐患，保障生产过程中的安全。
三、综合治理企事业单位要采取综合手段，从管理、技术、物资等多方面入手，对事故隐患进行综合治理，全面提高安全生产管理水平。
四、追究责任对于发现的事故隐患，要追究相关责任人的责任，建立健全相应的责任追究机制，确保责任的落实和问责。
事故隐患排查整改制度(五篇)
事故隐患排查整改制度一、本矿安全生产检查出的各类事故隐患，不论大小都要作登记管理。
二、经矿安全办和有关人员(矿长、安全员、班、组长)确认为现场整改的就立即改正。
如现场不能整改的就请示矿领导，由矿办制定整改方案，矿领导负责指定整改负责人和资金的落实到位，确定整改完成时间，并对整改还必须况进行跟踪复查。
三、重特大事故隐患要及时上报政府及主管部门，待专业人员确定整改方案后才可实施，整改前要采取临时可行的安全措施和设置安全警示标志牌等。
四、短时间内不能完成整改的安全事故隐患(工作量大或资金投入不足等)要先采取撤离、设警示隔离线(带)等措施。
报有关部门帮助解决，最后落实解决负责人、整改时间。
五、对能发现安全事故隐患且积极报告的有功人员，本矿给予奖励。
立柱砂石厂____年____月事故隐患排查整改制度（二）是一套用来识别和消除事故隐患的管理体系。
该制度的目的是在工作场所进行定期的安全检查，识别潜在的事故隐患，并采取相应的措施消除或降低这些隐患的风险。
以下是事故隐患排查整改制度的主要内容：1. 管理责任：明确各级管理人员的职责，并制定相关管理制度和流程。
2. 排查计划：制定定期的排查计划和频率，确保全面覆盖并持续改进。
3. 排查方法：确定适用的排查方法和工具，例如现场检查、记录观察、设备检测等。
4. 隐患识别：培训相关人员，提高其识别事故隐患的能力；设立隐患排查组织，负责实施隐患排查工作。
5. 隐患评估：根据隐患的风险等级，确定整改的优先级。
6. 整改措施：根据隐患评估的结果，制定相应的整改方案和措施，确保隐患得到及时有效的消除。
7. 跟踪督办：建立隐患整改的跟踪机制，监督整改措施的执行情况，并确保整改措施的有效性。
8. 效果评估：对整改措施的执行效果进行评估，定期检查和总结教训，以进一步改进和完善制度。
实施事故隐患排查整改制度可以帮助组织及时发现和解决存在的安全问题，确保工作场所的安全和健康。
这也是一种预防事故发生的措施，为员工提供一个安全的工作环境。
安全事故隐患排查治理制度范本（5篇）
安全事故隐患排查治理制度范本一、总则1.为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，消除生产工作中的事故隐患，防止和减少安全生产事故，根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，结合工程施工现场工作实际，制定本制度。
2.本制度所称安全生产事故隐患(以下简称事故隐患)主要是：(1)工作人员违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，可能导致事故发生的人的不安全行为。
(2)因其他因素在生产经营活动中存在生产设备、设施、作业环境、生产____和劳动保障方面不符合安全生产规定；工作场所未达到安全防护要求，可能导致事故发生的物的危险状态。
(3)其他管理上的缺陷3.事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。
(1)一般事故隐患。
是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
(2)重大事故隐患。
是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使施工单位自身难以排除的隐患。
二、事故隐患排查、整改原则及措施1.事故隐患排查、整改工作，按照“谁主管、谁负责”的原则，由隐患所属的施工单位负责落实治理措施，具体实施整改方案。
____分级管理原则。
一般事故隐患，由施工单位负责人或者部门负责人立即____整改，并做好相关记录。
重大事故隐患，由项目部主要负责人和部门负责人书面报建设单位。
重大事故隐患报告内容应当包括(1)隐患的现状及其产生原因；(2)隐患的危害程度和整改难易程度分析；(3)隐患的治理方案。
3.“三定”整改原则。
对隐患的排查、整改，坚持定人员、定措施、定完成期限的“三定”原则。
措施应包括：(1)治理的目标和任务；(2)采取的方法和措施；(3)经费和物资的落实；(4)负责治理的机构和人员；(5)治理的时限和要求。
4.在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。
事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，暂时停产停业或者停止使用；对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装备、设施、设备，应当加强维护和保养，防止事故发生。
安全生产事故隐患排查治理制度范本（4篇）
安全生产事故隐患排查治理制度范本第一条为了加强企业安全生产管理，防范和遏制事故隐患，确保员工安全和企业正常运营，制定本制度。
第二条本制度适用于公司各个部门和岗位，包括但不限于生产车间、仓库、办公室等。
第三条安全生产事故隐患排查治理是指企业通过对生产经营活动中的危险因素进行全面排查，制定有效的治理措施，以预防和消除安全生产事故隐患的工作。
第四条企业应设立安全生产事故隐患排查治理工作小组，负责组织、协调和监督全面排查治理工作。
第五条安全生产事故隐患排查治理应按照坚持预防为主、综合治理、防控结合的原则进行。
第六条安全生产事故隐患排查治理分为以下几个步骤：1. 按照规定进行隐患排查：工作小组应根据企业实际情况，制定隐患排查计划，逐一检查各项设施、设备、工艺和管理措施，查找存在的安全隐患。
2. 隐患治理方案制定：根据排查结果，制定针对性的治理方案，明确责任部门和责任人，并制定整改措施和时间计划。
3. 隐患治理措施落实：责任部门和责任人应按照方案和计划，全面落实治理措施，确保达到预期效果。
4. 复查和验收：治理完成后，工作小组应进行复查和验收，确保隐患得到彻底消除。
第七条排查治理中应注意以下几点：1. 工艺流程和设备安全：确保工艺流程和设备的安全性，消除可能存在的危险因素。
2. 员工安全培训：加强员工的安全培训，提高他们的安全意识和应急处理能力。
3. 安全设施设备：定期检查和维护安全设施和设备，确保其正常运行。
4. 安全生产责任制：明确安全生产的责任部门和责任人，确保责任到位。
第八条安全生产事故隐患排查治理工作应定期进行，至少每季度进行一次排查，及时治理和整改隐患。
第九条对于发现的隐患，应及时上报并做好记录，对于复杂、严重的隐患，应及时组织处理。
第十条对于违反本制度的行为坚决予以处罚，情节严重的，可追究法律责任。
第十一条本制度的解释权归公司所有，并由公司相关部门负责解释和完善。
第十二条本制度自发布之日起即生效，并习惯改进。
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事故隐患整改控制管理制度
1、目的
为进一步规范我公司的隐患整改程序，明确落实公司各级安全第一责任人在安全生产工作中的领导职责。
及时发现安全生产方面存在的事故隐患，发现后能够在较短时间内整改排除的隐患，防止事故发生，确保我公司安全生产形势持续稳定发展。
特制订本制度。
2、适用范围
本制度适用于辽宁市政建设工程有限公司所有项目部及下属独立单位。
3、职责
3.1安委会
3.1.1负责重大事故隐患的认定、并讨论制定具体的安全整改措施。
3.1.2负责通过开会讨论，确定重大隐患发现、整改过程中的奖惩。
3.2总经理
3.2.1负责审核、签发《事故隐患整改管理制度》。
3.2.2负责提供事故隐患整改过程中所需的人力、物力、财力资源。
3.3副总经理
3.3.1负责审核《事故隐患整改管理制度》。
3.3.2负责组织相关人员推动运行《事故隐患整改管理制度》。
3.3.3负责监督落实重大隐患事故隐患的防范措施。
3.4安全部（主管和安全员）
3.4.1负责编制《事故隐患整改管理制度》。
3.4.2负责日常事故隐患的检查，下达《隐患整改通知单》，监督隐患整改落实情况。
3.4.3负责对重大事故隐患的监控，提出事故隐患初步奖惩事宜，并提交安委会做最终审议。
3.5项目部经理
3.5.1负责确认职能部门所提出的事故隐患，并在《隐患整改通知单》签字。
3.5.2负责按时进行事故隐患整改，并提供事故隐患整改过程中所需的所有资源。
3.5.3负责本项目部内事故隐患的检查及整改落实。
发现重大隐患必须在10分钟内上报安全部、副总经理、总经理，并立即做好隐患现场的监控。
4、工作程序
隐患检查隐患定性隐患下达隐患整改隐患复检
4.1隐患检查
4.1.1安全部在进行综合性大检查、专项检查、日常巡查必须深入现场，不留盲区和死角，按照国家的法律法规要求及我公司安全管理制度查出事故隐患。
4.1.2项目部在进行内部检查时，必须本着实事求是，高度重视的原则全面查出本项目部范围内的所有潜在事故隐患。
4.2隐患定性
4.2.1一般隐患是易于整改的事故隐患，检查出的事故隐患由项目部负责整改、落实。
4.2.2重大隐患是指危害和整改难度大，会造成重大人员伤亡和财产损失，应当全部或局部停产作业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患。
任何单位或人员发现重大隐患必须立即上报，最终由安委会确立处理方案。
4.3隐患下达
4.3.1安全部下达《事故隐患整改通知单》时必须注明安全生产检查的时间、地点、内容，发现的问题、督促整改的要求及整改完毕日期，作出书面记录，留下详实证据。
4.3.2项目经理接到《事故隐患整改通知单》后，对隐患内容及整改要求时限确认无误后进行签收，《事故隐患整改通知单》必须由安全第一责任人项目经理签收，签收后要立即按照整改要求进行落实。
4.4隐患整改
4.4.1对于一般隐患，项目经理进行组织，技术负责进行协助，按照隐患通知单要求进行整改落实。
4.4.2对于重大事故隐患副总经理进行督办，安全部进行现场监控，项目部经理经进行现场指挥，技术负责、施工员、测量员进行协助整改落实。
4.5隐患复检
4.5.1安全部对下达隐患必须进行复检验收，验收合格后必须留有相关记录。
4.5.2在复检验收中发现仍然没有整改项，直接按照考核办法的具体要求（详见5.1负激励）进行处理，情节严重的，直接上报部门领导。
5、考核办法
5.1正激励
5.1.1对于发现重大事故隐患，并及时上报的，视隐患程度给予300—1000元的奖励。
5.1.2对于在重大事故隐患消除中，提出的解决的方法科学合理，为公司节省资金的给予300—1000元的奖励
5.1.3对于在重大事故隐患中工作积极，补救及时到位的给予100—500元的奖励。
5.2负激励
5.2.1第一次下达的《事故隐患整改通知单》不进行罚款处理，但列入年底目标考核。
5.2.2复检过程中，发现1条未整改的，视情节给予200—500元的罚款，发现2条以上未整改的直接提交安委会，除做书面检查外，罚款500元起价，上不封顶。
5.2.3对于下达的《事故隐患整改通知单》中的隐患，没有进行复检，给予检查人100—300元的罚款。
5.2.4对检查出的隐患造成事故的，安全员下达了《事故隐患整改通知单》，但没有进行复检，罚款200—500元；复检合格的，再因此隐患发生事故，项目部负全责。
安全主管、副总经理、总经理承担领导责任，根据事故原因、损失，进行处罚，罚款起价500元，上不封顶。
5.2.5对于未检查出的事故隐患，根据事故原因、损失，视情节对相关责任人进行经济处罚，罚款额200元起，上不封顶。
6、相关记录
6.1《事故隐患整改通知单》
7、相关制度
7.1《事故经济处罚管理制度》
7.2《辽宁市政建设工程有限公司2012年度安全生产目标》
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