青年文明号个人事迹

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青年文明号事迹材料专题7篇

青年文明号事迹材料专题7篇

青年文明号事迹材料专题7篇地区是西藏最为艰苦的地区之一,这里平均海拔达4500米以上,含氧量只有平原地区的50%,因此它以它的海拔著称为“世界屋脊的屋脊”,并以它严重的缺氧著称为“生命的禁区”。

然而在这块土地上却有一群不畏艰难困苦,不惜生命的付出,以踏实勤奋默默奉献的人,就是肩负“鸿雁”使命的地区邮政局青年职工。

自开展“青年文明号”活动以来,我们立足行业特色,发扬踏实肯干、积极奋进的工作作风,深入扎实地开展“青年文明号”创建活动,为用户提供满意优质的服务,有效地促进了企业各项工作的顺利开展。

一、强基固本,全面抓好创建活动的基础性工作青年文明号是以青年为主体,在生产、经营、管理和服务中创造出一流工作业绩、体现了高度职业文明的青年集体。

在创建活动中,区局高度重视,专门召开了创建工作布置协调会,成立了以局长为组长,副局长为副组长,部室主任为成员的创建领导小组,为区局创建工作提供有力保障。

支局还把创建省级青年文明号列入邮政工作奋斗目标之一,制定激励措施,支持和鼓励干部职工大力开展省级青年文明号创建活动,对能在工作上为企业踏实工作,为邮政事业发展中起到了积极作用的青年职工给以奖励,做到有计划、有经费,有措施,形成党、政、工、团齐抓共进局面。

在创建活动中,区局成立了包括区局所有员工在内的创建小组,制定年度创建计划,主要负责本区局创建省级青年文明号具体工作,区局还定期在周例会上进行创建工作布置,做到人人有分工,人人有参与,全员积极投入创建活动;其二还专门成立爱岗自律组,倡导工作积极、态度诚恳、服务第一、效率最高、业绩最优、员工凝集力,局领导每周进行评比,增强了我局内部员工竞争意识,不断地发展,努力地向更高层次前进;其三是把创建工作与青年员工、集体的绩效考评结合起来,从制度上保障创建计划及措施的落实,使创建活动经常化、日常化。

二、立足本职,全力打造“服务型”青年文明号倡导爱岗敬业、优质服务是创建“青年文明号”活动的一项主要内容。

青年文明号申报事迹材料7篇

青年文明号申报事迹材料7篇

青年文明号申报事迹材料7篇在表述事迹材料时要确保准确反映了实际情况,不得违背事实,在叙述事迹材料时,要通过细腻的描写展现出他们的顽强不屈,以下是网作者精心为您推荐的青年文明号申报事迹材料7篇,供大家参考。

青年文明号申报事迹材料篇1襄樊市第四人民医院位于国家历史文化古城襄阳,医院有这样一个青春澎湃的集体,他们善良、热情、正直、仁爱、富有同情心;他们团结拼搏、不畏艰难、齐心协力、勇于创新。

他们就是骨科住院部的医务工作者。

骨科住院部现有职工15人,平均年龄31岁,34岁以下有12名,占全科总人数的80%。

其中教授、主任医师,获国务院特殊津贴者1人,副高以上职称3人,是一个名副其实、朝气蓬勃的“青年集体,他们始终坚持“以精湛技术为基础,以优质服务为载体,一切以病人为中心”的宗旨,积极投身于青年文明号创建工作,取得了可喜的突破与进步。

一、加强科室建设,完善服务功能在骨科住院部全体职工的齐心努力下,该科业务迅速发展。

xx年初,经医院领导研究决定该科在原有基础设施建设上进一步加强医疗设施建设,扩充医疗项目,完善服务功能。

投巨资购进c臂放射机、臭氧治疗仪、骨科上肢、下肢专用器械箱等全套骨科器械。

业务涵盖风湿骨科、创伤骨科、正骨科、按摩、牵引、熏蒸等理疗,并重点打造显微外科、矫形外科和骨科微创系列手术,骨科住院部由原来的10张床位,扩充到28张。

科室人员由原来的8人扩充到15人。

xx年4月22日该科正式被襄城区卫生局批准为“骨伤病治疗专科,并召开新闻发布会,举行揭牌仪式,标志着该院“骨伤病治疗专科”已经打造成熟,并得到了上级有关部门和社会的充分肯定。

二、强理论学习,更新服务观念为提高全体医护人员的业务素质,科室坚持每周一次的集中业务学习,交流医疗护理的经验和体会,学习外地新的医疗护理知识。

科室主任每天早晚各召开一次碰头会,对新来每一个病人仔细检查,分析并制定出最佳方案,对疑难问题进行会诊,从细微环节杜绝医疗差错的发生,并使每位患者均可得到最佳的服务,切实赢得了良好的声誉。

青年文明号申报事迹材料(推荐3篇)

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第一篇:青年文明号事迹材料江桥加油站位于松原市区内,松原大路青年大街交汇处,是油田保供加油站中不可缺少的一个大型加油站。

该站油品容量可达80 吨,其中汽油40吨,柴油40 吨,年供油量达万吨以上。

江桥加油站现有员工15 人,其中加油站经理1 人,加油站副经理1人,核算员 1 人,加油员12人。

2014年销售任务为7500 吨,占油田经营部全年指标总量的10%。

加油站全体员工在加油站经理吴继增同志的带领下,严格执行加油站管理规范,工作中发扬爱国、创业、求实、奉献的企业精神,经营中恪守诚信、创新、业绩、和谐、安全的经营理念,努力实现为客户提供全员、全面、全过程、全心全意的服务宗旨。

2014年工作中,实现了质量达标、计量准确、环境整洁、健康安全、方便快捷的服务承诺。

为最大限度完成经营部下达的销售指标,经过全站员工共同努力,在2014年全年销售油品10047吨,其中汽油4019吨,柴油6028吨。

超额完成了3000多吨,完成销售计划7500吨的134%。

江桥加油站在油田经营处加油站基础管理检查评比中始终保持在前三名,体现出该站在数质量、优质服务、安全管理、环境卫生管理等工作中都处于领先地位。

该站在各项工作中得到了上级公司领导的好评,得到了广大顾客的认可,为树立中油良好形象做出了很大贡献。

如今开放高效的市场,企业的竞争已经不仅仅聚焦于产品、数量、质量这些老三件上了,而新兴的诸如品牌形象、服务质量等因素已直接挂钩于企业的兴亡,做为成品油零售企业的加油站经营更是如此。

我们油田经营处的江桥加油站秉承“一切为了顾客,一切为了经营”的经营理念,以及“为客户提供全员、全面、全过程、全心全意的服务”宗旨,坚持以服务求生存,以服务求竞争,以服务创品牌,以服务赢人心,以服务创效益,亲情服务,情感营销的服务理念,精心打造品牌加油站,实行人性化管理,差别化服务,现场服务水平力求高标准。

青年文明号事迹材料2000字

青年文明号事迹材料2000字

青年文明号事迹材料2000字青年文明号是一种荣誉称号,是表彰在社会生活中表现出色、积极向上、具有良好道德品质的青年人的称号。

获得青年文明号需要具备一定的条件,如遵纪守法、热心公益、勤奋学习、乐于助人等。

下面,我们来看看一些获得青年文明号的青年人的事迹。

1. 张三张三是一名大学生,他在校期间积极参加各种社会实践活动,如义务劳动、志愿服务等。

他还经常参加学校组织的各种比赛和活动,如演讲比赛、文艺比赛等。

他不仅在学校表现出色,在社会上也是一名优秀的青年。

他经常参加社区志愿服务活动,如为老人送温暖、为孤儿送爱心等。

他还积极参加环保活动,如垃圾分类、植树造林等。

他的行为举止得到了社会各界的赞扬和认可,最终获得了青年文明号的荣誉称号。

2. 李四李四是一名中学生,他在学校表现出色,成绩优秀,是班级里的佼佼者。

他不仅在学习上表现出色,在社会生活中也是一名优秀的青年。

他经常参加学校组织的各种活动,如文艺比赛、运动会等。

他还积极参加社区志愿服务活动,如为老人送温暖、为孤儿送爱心等。

他的行为举止得到了社会各界的赞扬和认可,最终获得了青年文明号的荣誉称号。

3. 王五王五是一名职业青年,他在工作中表现出色,是公司的优秀员工之一。

他不仅在工作上表现出色,在社会生活中也是一名优秀的青年。

他经常参加社区志愿服务活动,如为老人送温暖、为孤儿送爱心等。

他还积极参加环保活动,如垃圾分类、植树造林等。

他的行为举止得到了社会各界的赞扬和认可,最终获得了青年文明号的荣誉称号。

4. 张六张六是一名农村青年,他在家乡表现出色,是村里的优秀青年之一。

他不仅在家乡表现出色,在社会生活中也是一名优秀的青年。

他经常参加社区志愿服务活动,如为老人送温暖、为孤儿送爱心等。

他还积极参加环保活动,如垃圾分类、植树造林等。

他的行为举止得到了社会各界的赞扬和认可,最终获得了青年文明号的荣誉称号。

以上是一些获得青年文明号的青年人的事迹。

他们在社会生活中表现出色,具有良好的道德品质和社会责任感,是社会的优秀青年代表。

青年文明号申报事迹材料5篇

青年文明号申报事迹材料5篇

青年文明号申报事迹材料5篇(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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青年文明号事迹材料范文(精选5篇)

青年文明号事迹材料范文(精选5篇)

青年文明号事迹材料范文(精选5篇)青年文明号范文篇1登电集团水泥有限公司检测中心,是一支充满朝气和活力的年轻队伍,它是负责全公司原燃材料、半成品、成品的质量检验监督的专门机构。

全室共有员工39人,其中主任1人,副主任2人,检验人员36人,35岁以下人员占80%,所有检验人员均取得省级建材行业主管部门颁发的上岗证。

下设分析组、控制组、物检组、质量管理组,另设有综合利用办公室分支机构。

本室技术力量雄厚,检测手段先进,检测项目齐全,检测数据准确可靠,与省站对比合格达98%以上,各种齐全且运行良好。

检测中心是一支以特别能科技攻关、特别能奉献而著称的青年集体,曾连续七年荣获公司先进单位,并始终把创建“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式,以倡导质量天职为核心,以立足本职、敬业守信、无私奉献的工作理念,确立了建设“学习型”、“攻关型”、“奉献型”青年文明号的创建思路。

以岗位建设、岗位创优为重点,在质量改进、创新创效等各领域积极开展活动,尽情展现青年人团结协作、锐意进取的青春风采。

检测中心于20xx年、20xx年被河南省水泥检验站评为“水泥检验连续比对全合格单位”,20xx年又被评为“水泥检验比对先进单位”等称号。

20xx年5月被河南省水泥质量监督检验站评为“20xx年度水泥比对先进单位”,6月又被郑州市质量技术监督局评为“质量管理先进单位”;今年11月又顺利通过中国实验室国家认可委员会现场评审验收;通过不断的加强内部管理,完善质量管理手册,使企业的质量管理工作更上一层楼。

今年以来,检测中心全体员工以“青年文明号”创建工作为契机,坚持“围绕中心、服务大局”的工作方针,精心组织,全面动员,人人参与,解放思想,更新观念,充分发挥“青年文明号”活动在生产、经营、管理和服务中适应新形势要求、创一流业绩的示范带动作用,进一步创新工作机制,丰富创建内涵,使各项工作都有新的提高,主要概括起来有以下几点:1、积极参与各种群众性精神文明建设活动。

龙州青年文明号事迹材料

龙州青年文明号事迹材料

龙州青年文明号事迹材料
龙州青年文明号是指在龙州县范围内涌现出的一批品行端正、
学习优秀、乐于助人、积极向上的青年典型。

这些青年代表了当地
青年群体的良好形象,他们在各自的工作、学习和社会实践中展现
出了积极向上的精神风貌和优秀品质。

以下是一些典型的龙州青年
文明号的事迹材料:
1. 学业优秀,龙州青年文明号中的一些青年在学业上取得了突
出的成绩,他们不仅在学校学习成绩优异,还积极参加各类学科竞赛,并取得了较好的成绩。

他们的学习态度认真,勤奋好学,为其
他青年树立了学习的榜样。

2. 社会实践,另一些龙州青年文明号在社会实践中展现出了积
极向上的精神。

他们积极参与志愿活动,关心社会公益事业,为社
区做出了积极的贡献。

他们用实际行动践行着“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,成为社会和谐发展的践行者。

3. 乐于助人,部分龙州青年文明号在生活中展现出了乐于助人
的品质。

他们热心帮助他人,关爱弱势群体,积极参与公益活动,
传递正能量,为社会营造了和谐的氛围。

4. 积极向上,这些青年还展现出了积极向上的精神风貌,他们乐观向上,勇于追求梦想,不畏困难,敢于挑战自我,成为了身边人的榜样和引领者。

总的来说,龙州青年文明号们通过自己的实际行动,展现了出色的品质和积极的精神风貌,为社会树立了良好的榜样,展现了青年一代的风采。

他们的事迹材料可以激励更多的青年向他们学习,共同为社会的进步和发展贡献自己的力量。

青年文明号事迹材料范文(精选7篇)

青年文明号事迹材料范文(精选7篇)

青年文明号事迹材料范文(精选7篇)青年文明号事迹材料1xxxx局xx分局行政审批中心窗口自成立以来紧紧围绕中心工作,团结一致,严格实行一门受理,联合审批的运作模式,坚持干一流工作,创一流业绩,树一流作风,展一流形象的单位精神,信守诚信为本,有诺必践,恪尽职守,率先垂范的青年文明号公约,扎实开展各项工作,受到了各级领导及服务对象的普遍好评。

一、强化服务意识,实现一流服务窗口工作是一门综合性很强的工作,涉及的不再是单一的业务,需要有满腔的工作热情和端正的工作态度。

多年来,我们时刻以申请人至上为服务宗旨,以创建青年文明号为动力,进一步转变服务方式,紧紧围绕中心工作和服务群众这条主线,增强服务意识,做到充满激情、用心做事、宽厚务实、用心做人,履行告知义务,兑现承诺时限,无生、冷、硬、推行为,做到了服务零投诉。

为了提供更好的服务,我们通过编印明白纸,将审批服务内容、办事程序等事项公开,同时还配备了饮水机、茶叶、老花镜等用品。

在做好本职工作的同时,服务上积极寻求创新,推出设立了专职免费填表代理员和上门受理业务的创新服务,进一步为群众提供了方便。

在我们眼中,受理土地上市交易、发证等业务工作并不是轰轰烈烈的大事,而是细微中彰显服务的真情。

正是在一天天的平凡工作中,我们以热情的服务,如春风细雨般滋润了前来办理手续群众的心田,赢得了社会的广泛赞誉。

二、积极走出窗口,热情服务社会针对一些确有特殊原因不能亲自到窗口现场签字的群众,窗口推出了上门服务的做法。

自去年以来,窗口人员因当事人身体问题、年龄大等各种原因提供上门服务20余次,有的往返要100多公里,切实为群众提供了方便。

走出窗口,做好宣传。

我们始终坚持服务没有最好,只有更好的宗旨,积极走出窗口开展各种宣传活动。

每年的6.25全国土地日,在繁华的街头闹市,必定能见到窗口人员的身影,那是我们在发放宣传土地政策的资料,在为关注土地问题的群众解疑答惑。

今年我们青年文明号团队更是开展了下街道,进社区的宣传活动。

青年文明号主要事迹介绍5篇

青年文明号主要事迹介绍5篇

青年文明号主要事迹介绍5篇青年文明号主要事迹介绍篇1__营业所是从1998年初开展创建“青年文明号”活动的,1999年被农行__分行、共青团农行__分行委员会授予省级“青年文明号”,至今已连续6年保持这一殊荣。

创建活动的开展,为营业所各项业务的发展插上了腾飞的翅膀。

~年度荣获儋州市支行“先进单位”称号,~年度荣获“先进集体”称号,~年第一季度荣获“‘迎新春’优质服务活动竞赛储蓄存款第一名”称号。

到~年底,__营业所各项存款达到8082.6万元,比年初增长723万元,人均存款1154.6万元;账面利润238万元,比年初增长17万元,人均创利34万元。

以创建活动为契机,塑造优秀的人才,打造优秀的团队,营造一流的信誉,创造一流的效益──这就是__营业所的发展之路。

一、加强日常教育,塑造优秀的人才人才兴,则农行兴。

不断学习,不断充实自己的知识结构,以适应激烈的竞争的需要,是营业所每位员工向自己提出的标准之一。

多年来,__营业所的青年员工一直保持在80%左右,在创建活动中,营业所加强对员工的培养,通过采取以老带新、技能测试、岗位竞争等措施,铸造了一支充满活力、积极进取、素质优良的队伍。

他们朝气蓬勃,都有成才的愿望;同时,农行的发展也需要一大批有才能的青年。

欧阳智是~年调来__营业所的一名小伙子,他一来便感受到了__营业所人才济济的竞争氛围。

于是,他虚心拜师请教,经常加班加点苦练业务。

有一段时间,他业务处理速度老是提不上去,不仅自己着急,连与他临柜的员工陈青也急得不得了。

陈青认真帮助他分析原因,不厌其烦的手把手的指点,由于忙于练业务,近在8公里的家,一个星期也难得回一次,功夫不负有心人,欧阳智的进步很快,现在是__营业所的业务骨干。

陈方是__营业所的坐班主任兼主管会计,由于他忙于经常加班加点工作及练业务,家住营业厅四楼上的他,也不多陪娇妻一会。

难怪有一回他的妻子向所里的同志打听:“你们上班一天几小时?”。

不过,令人欣慰的是,当他的妻子知到事情的原委后,更加支持他的工作,他多次获得支行评选的“先进个人”称号。

“青年文明号”事迹材料

“青年文明号”事迹材料
二、立足窗口、提升形象,打造一流暖和效劳 充分发挥“青年文明号”的先锋旗帜作用,在窗口效劳上努 力实现群众满足率 101%,树立人社中心的良好形象。一是开展标 准化、标准化大厅建立。2022 年街道投资 190 万元建立起 500 余平的新人社中心,在外观标识、环境设施等方面进展统一标准, 实现了效劳窗口、档案管理、询问辅导、争议调解、休息等候、 创业培训六大区块的整体功能定位。二是增加各类效劳设施。为 更好的效劳辖区居民,中心增加了自助触摸查询机、休息椅、饮 水机、电子显示屏等各类便民效劳设施,使人社大厅真正成为效 劳功能齐全、设施环境优雅的文明创立“窗口”。三是开展“六 个一样”的优质效劳工程。结合街道制定的“办实事、见真心” 效劳理念,大厅结合自身实际踊跃开展“六个一样”效劳工程,
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心、外践于行。在工作中严谨务实,谨慎负责,一丝不苟,把每 项工作、每个环节做细做实。三是开展以“擦亮窗口、奉献青春” 为主题的“创先争优”主题实践活动,营造“比、学、赶、帮、 超”的踊跃气氛,定期对青年干部政治思想、廉政建立,工作纪 律、优质效劳、业务技能等素养进展综合测评,不断提高青年干 部的效劳实力。鼓舞青年干部保持坚决的信念、安康的心态、阳 光的心理,热忱、主动、开心地工作,坦然面对、踊跃应对各种 困难、挑战和压力,始终保持乐观自信、心胸开阔、奋勉进取、 开拓创新的精神状态。
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大,因此职工必需有剧烈的工作责任心和较高的业务技能素养, 才能在 85 分贝的噪声中精确判定设备的运转状况,防患于未然。 为此,强化“高压站青年文明号”的学习功能,将“青年文明号” 建成“学习型组织”,在员工中倡议“学习工作化、工作学习化”,
全面提高员工技能素养,成为大家的共识。11018 年以来, 为向“全国青年文明号”迈进,“高压站青年文明号”建立了 “分厂、车间、工段”三级联创机制,逐步形成了“由面到点、 由整体到个人”的学习网络。分厂抓检查,车间重考核,工段求 实效,不断推动“高压站青年文明号”向前跃进。车间每月一次 定期对员工进展全员培训,从理论到操作、从点检到维护,覆盖 面广。工段要求每位员工都有学习笔记,写心得体会,半年召开 一次学习经历沟通会,相互促进,共同提高。为了提高学习效果, 他们开展了岗位练兵、点将答题、应急处理预案设计等活动。仅 2003 年,现场练兵30 屡次,点将答题 60 余题,预案设计 15 份。 通过强化学习功能,“高压站青年文明号”员工素养得到普遍提 高。

202X年关于青年文明号事迹材料1500字【六篇】

202X年关于青年文明号事迹材料1500字【六篇】

关于青年文明号事迹材料1500字【六篇】第1篇: 青年文明号事迹材料1500字我叫,来自_班,自开学以来一直担任我班班长一职,大一进学校后成功面试我院学生会成为权益部部长,在系里又担任着宣传部干事。

在新生入学后,我又成功当选志愿者社团负责人,不仅能够把我学到的、体验到的给大家分享,而且可以更好的锻炼自己。

欣闻又是一年优秀学生干部评选活动开始了,在本次评选活动中,我积极申请“优秀学生干部”标兵。

我是一个尊敬师长、团结同学,性格开朗的学生。

在学习、思想、生活等方面严格要求自己,虚心好学、积极上进,在老师的指引、教诲和同学的帮助下以及通过自身的努力,在德、智、体等诸多方面取得了较大的进步,作为一名学生干部,我始终不忘严格要求自己,始终坚持用一个学生干部的标准来衡量自己的一言一行,不断求知、不断进步、不断学习,处处发挥先锋模范作用。

回首一个多学期的学生工作,很庆幸我取得了较为优异的成绩。

另外,我还是一位优秀的共青团员,共青团作为党的助手和后备军,在建设中国特色社会主义伟大事业中充分发挥着主力军作用。

在日常生活中,我一直不忘自己身为一名学干、团干的身份,积极投身于团学工作中去。

现将本人一个多学期以来各方面的表现情况总结如下:一、思想方面理想信念坚定,思想上积极要求进步,大学一年级开学我就向党组织递交了入党申请书,积极参加我院组织的党课学习班,从身边点滴小事做起,各方面都严格要求自己,积极向党组织靠拢。

在学校老师的指导下,利用课余时间认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,及时向党组织做思想汇报。

在学习、工作中,时时刻刻以高标准、高起点要求自己,在学生党校学习期间,进一步系统、深入学习了党的基本知识,使理论水平得到了提高,对党有了更深刻的了解和认识。

在党团组织的培养下,我在思想和认识上都有了较大的提高,老师们一次次语重心长的教诲和推心置腹的谈话给了我极大的鼓舞和勇气,使我能够及时认识到自身的缺点和不足,充满信心地迎接一次又一次挑战。

关于青年文明号事迹材料

关于青年文明号事迹材料

关于青年文明号事迹材料在中国社会主义青年团的号召下,许多社会主义建设者杰出的典型个体逐渐崭露头角,其中之一就是来自青年文明号的先进事迹。

以下是有关青年文明号事迹的材料,展示了他们在工作、学习和社会实践中的杰出表现。

材料一:助人为乐,关爱周围青年文明号王明是一名志愿者,他经常参加社区活动,关心和帮助那些需要帮助的人。

一次,王明发现一个老奶奶在马路上摔倒了,他立即跑过去扶起奶奶,并送她回家。

王明还经常组织义务清洁活动,带领社区居民一起清理垃圾,改善居民环境。

他的关爱行为激励了许多社区居民,使他们也行动起来,共同建设美丽的社区。

材料二:创新思维,提高工作效率青年文明号李阳是一名信息技术工程师,他在工作中展现出极强的创新思维和解决问题的能力。

一次,在公司遇到一个技术难题,导致工作进度受阻。

李阳研究了很多资料,发现了一个新的解决方法。

他将新方法应用到项目中,成功解决了问题,并且提高了工作效率。

李阳的优秀表现得到了上级的认可和表彰,同时也激励了其他年轻人学习他的创新思维。

材料三:积极学习,追求卓越青年文明号赵芳是一名大学生,她以积极主动参与课余学习成为了同学们眼中的榜样。

她主动向老师请教问题,认真完成作业,带领同学一起学习。

同时,赵芳还参加了许多学术活动和竞赛,不断提高自己的学术能力。

她用自己勤奋努力的学习态度影响了许多同学,形成了良好的学风氛围。

材料四:进取努力,志愿服务青年文明号张明是一名大学毕业生,他毕业后主动报名参加志愿者服务。

他被派到农村支教,为贫困地区的孩子们提供教育和关爱。

张明在农村开设了艺术课程,组织孩子们参加各种活动,帮助他们培养兴趣爱好和积极的心态。

他的付出得到了村民和孩子们的认可和感激,也为他们带去了新的希望。

结语:以上就是关于青年文明号的一些先进事迹。

他们通过自己的努力和奉献,展示出了新时代青年的风采和责任感。

他们的行动激发了更多的社会主义建设者,为我们的社会进步和发展作出了积极贡献。

青年文明号事迹材料

青年文明号事迹材料

青年文明号事迹材料青年文明号是一项重要的文明实践活动,旨在通过团结和引导广大青年积极参与社会实践,弘扬社会主义核心价值观,传递文明社会的正能量。

下面是一些青年文明号事迹的材料,供您参考。

事迹一:捡拾垃圾,宣扬环保理念在某位青年的行动中,他每天都会带着一个垃圾袋,在自家楼下的小区里清理垃圾。

他不仅在小区内捡拾垃圾,还会走出小区,到公园、街道等地方进行环境整治。

通过他的努力,小区内外的环境得到了很大的改善。

事迹二:志愿服务,关爱留守儿童一位青年志愿者组织了一支“留守儿童关爱小分队”,每周末他们会到附近的农村小学开展志愿服务。

他们与留守儿童进行心理疏导、学习辅导以及体育活动,帮助他们建立自信心,努力追求梦想。

事迹三:助力贫困家庭,送去温暖一位青年志愿者组织了一场“温暖行动”,他们通过募捐等形式筹集到一定的善款,然后将这些善款用于购买生活用品、学习用具等物资,送到贫困家庭中。

他们不仅帮助贫困家庭解决了实际困难,也带给他们了温暖和关怀。

事迹四:走进养老院,陪伴老人一些青年志愿者经常组织活动走进养老院,陪伴孤寂的老人们。

他们为老人们开设文艺表演、手工制作等活动,让他们的生活更加丰富多彩。

他们还会与老人们进行亲切的交流,聆听他们的故事,给予他们温暖的陪伴。

事迹五:文明劝导,为社会治理贡献力量一些年轻人自发组成“文明巡逻队”,他们每天在城市的主要街道巡逻,在发现有人乱丢垃圾、乱涂乱画等不文明行为时,进行礼貌劝导,提醒大家维护公共秩序。

他们的劝导不仅得到了市民的支持,也引发了更多人积极参与到文明劝导中来。

事迹六:宣讲社会主义核心价值观,引领正能量一些大学生会组织者积极参与社区的社会实践活动,在宣传社会主义核心价值观的过程中,他们采取多种形式,如举办讲座、展览、演讲比赛等,将正能量传递给更多人。

他们通过讲解社会主义核心价值观的内涵,引导大家正确的价值观念,积极向上。

事迹七:发起公益项目,助力脱贫攻坚青年文明号成员中的一位年轻人,发起了一项公益项目“爱心助学”,通过募捐等方式,帮助贫困的学生完成学业。

青年文明号事迹材料范文7篇

青年文明号事迹材料范文7篇

青年文明号事迹材料范文7篇青年文明号事迹材料范文篇1青年文明号事迹__,34岁,先后参加过合九铁路、京九铁路、合肥五里墩立交桥等工程的建设。

8月任二公司云南__经理部经理以来,他精心组织,严格管理,带领广大员工攻坚克难,创造了全线28个标段“第一桩”、“第一墩”两项记录,为中铁四局在__线上树立了良好的信誉。

经理部获得云南__总指阶段性目标评比第一名,集团公司上、下半年劳动竞赛第一名,集团公司技术管理先进集体,公司上、下半年劳动竞赛第一名,公司先进单位等称号。

本人先后荣获集团公司优秀青年知识分子、公司优秀党员、先进工作者、青年文明号先进个人事迹__高速公路优秀项目经理等荣誉称号。

作风扎实,做好职工表率作为党员领导干部,他常说的一句话是:“党员要走在前面”,他是这样说的,也是这样做的。

进点伊始,他就带领技术人员进行工地调查,主持制定施工方案,夜以继日投入到施工准备中,严重的胃病发作了,他就吃几片药了事,白天到现场靠前指挥,夜晚一盏灯处理事务。

在抓好制度建设的同时,他事必躬亲,针对技术人员年轻,经验不足的状况,从优化施工方案到技术交底都亲自过问,手把手的教。

到现场发现问题,及时召开会议,集思广益,寻求最佳解决方案。

他特别重视质量问题,要求全方位监控管理,还特别对混凝土外观质量问题提出了环节控制的网络化管理,责任到人,奖罚分明,在他的带领下,__高速公路25合同段创造了“第一桩、第一墩”的记录。

面对项目上出现的急、难、险情况,他总能以党员干部的标准要求自己,冲锋在前,率先垂范。

今年5月9日凌晨2点,得知关河洪水来临的消息,他第一个赶到施工现场,组织管理人员和现场人员抗洪救灾,大家看到他浑身是水,满腿泥巴,受到鼓舞,个个奋勇争先,连续奋斗了7个小时抢救出了大量物资机械,避免了洪灾可能造成的.重大损失。

创新思路,确保安全质量__同志在自己的工作思路中,创造性地提出把安全质量作为隐性的效益来抓,坚决避免因安全质量事故造成的成本浪费。

青年文明号事迹材料范文4篇

青年文明号事迹材料范文4篇

青年文明号事迹材料范文4篇*目录.青年文明号事迹材料范文.申报青年文明号事迹材料(铆焊二班).创建青年文明号事迹材料.青年文明号的事迹材料一、基本概况xx分行储蓄专柜是一个充满朝气和活力的青年集体。

全所现有员工12名,其中党员1名,团员7名,本科学历1人,大专学历9人,二级储蓄员2名,三级储蓄员7名,平均年龄27岁,是一支高素质的专业队伍。

分行储蓄专柜坚持“以客户为中心”的服务理念,以“追求卓越,创造一流”为目标,不断加强内部管理,强化服务意识,完善服务设施,提高服务效率,以高效优质的服务质量赢得客户,占领市场,提高竞争力,业务迅速发展,赢得了客户的依赖和广泛好评。

1998年被省行评为“二十强储蓄所”;XX年被省行评为“一级所柜”;XX年被分行评为“最佳储蓄所”。

截止XX年底,存款余额达32540万元,新增8948万元,五日均27993万元,新增6677万元。

二、主要做法(一)严抓管理,防范风险分行储蓄专柜始终把强化内部管理作为工作的重中之重,深知一个制度健全、内控严密的机构是搞好优质服务工作的基础。

各项规章制度长抓不懈,管理体制措施落实到位是我们的一贯作风。

思想政治工作是提高职工思想素质和工作水平的保证,作为金融工作者要时刻保持清醒的头脑,增强责任意识,为此我们认真履行总、省、分行和各项规章制度,还先后制定了《分行储蓄专柜人员违规及客户投诉行为的处罚管理办法》、《导储员岗位职责及要求》等细则,明确岗位职责和操作规程,做到有章可循,有规可依,通过学习总行下发的《金融违法行为处罚》办法和分行下发的《中国建设银行个人银行业务风险控制手册》、《个人银行业务操作管理系列办法》等金融法规和案例教育,全所人员增强了法纪观念和明辨是非的能力。

我们分行储蓄专柜,青年人多,思想活跃,可塑性强。

根据这些特点,我们经常组织大家开展一些专题讨论、学习、共同刊定了《分行储蓄专柜劳动纪律管理细则》;开办了《学习园地》,这些制度的落实使集体更加团结了,员工的积极性更加提高了。

青年文明号,个人事迹材料

青年文明号,个人事迹材料

青年文明号,个人事迹材料篇一:青年文明号先进事迹材料采二支部申报集团公司青年文明号先进事迹材料采二团支部是一个朝气蓬勃,充满生机和活力的基层团组织,具有很强的号召力和凝聚力。

在矿党委、团委的领导下,团支部始终做到组织健全,核心作用好;紧紧围绕采二党支部中心工作,开展适合团员青年特点的主题活动;制度健全,注重落实,成为党支部的得力助手。

团支部紧跟形势,始终把抓好政治学习作为一项重要的政治任务来抓。

定期举办团员理论学习交流会,在团员青年中宣传党的知识和历史,结合新形势的发展,交流思想,畅谈体会。

定期从报纸、杂志及网络上摘录国际与国内的政治信息,提供给团员青年阅读,并互相交流意见和观点。

团支部有计划、有重点的向党组织推荐思想,政治进步的优秀团员,作为党组织的后备力量。

通过学习,使广大团员青年的政治思想素质不断提高。

截至目前,共有4名青年团员向党组织递交了入党申请书,许多同志自觉按党员标准要求自己,定期向组织汇报思想。

随着越来越多的团员青年加入采二队,他们朝气蓬勃,给全队带来了新鲜血液,但由于大多数人以前并没有从事过井下工作,为让他们尽快提高理论水平、掌握操作技能,团支部积极组织了各种活动,促使广大团员青年加强学习,不断实践,从工作中积累经验,逐步成长为全队安全生产的骨干力量。

1、开展名师带徒活动,并定期组织团员青年进行业务交流,将在工作中遇到的问题及获得的经验互相交流,互相学习,提出新的意见和建议,共同发展,共同提高。

2、组织各种安全生产知识与业务知识培训,促进了团员青年知识水平与业务水平的整体提高。

3、举办了各种安全知识竞赛,提高了团员青年学习的积极性和主动性,加强了竞争意识,促进了广大团员青年自身水平的不断提高。

在20XX年矿举办的煤矿安全知识竞赛中取得第二名的好成绩。

4、团支部鼓励团员青年通过学习提供实践技能。

大部分团员青年参加了职业技能鉴定,有三名团员取得了中级资格证书。

开展适合团员青年的主题活动,丰富青年员工的业余文化生活。

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青年文明号个人事迹
篇一:青年文明号先进事迹材料
采二支部申报集团公司
青年文明号先进事迹材料
采二团支部是一个朝气蓬勃,充满生机和活力的基层团组织,具有很强的号召力和凝聚力。

在矿党委、团委的领导下,团支部始终做到组织健全,核心作用好;紧紧围绕采二党支部中心工作,开展适合团员青年特点的主题活动;制度健全,注重落实,成为党支部的得力助手。

团支部紧跟形势,始终把抓好政治学习作为一项重要的政治任务来抓。

定期举办团员理论学习交流会,在团员青年中宣传党的知识和历史,结合新形势的发展,交流思想,畅谈体会。

定期从报纸、杂志及网络上摘录国际与国内的政治信息,提供给团员青年阅读,并互相交流意见和观点。

团支部有计划、有重点的向党组织推荐思想,政治进步的优秀团员,作为党组织的后备力量。

通过学习,使广大团员青年的政治思想素质不断提高。

截至目前,共有4名青年团员向党组织递交了入党申请书,许多同志自觉按党员标准要求自己,定期向组织汇报思想。

随着越来越多的团员青年加入采二队,他们朝气蓬勃,给全队带来了新鲜血液,但由于大多数人以前并没有从事过井下工作,为让他们尽快提高理论水平、掌握操作技能,团支部积极组织了各种活动,促使
广大团员青年加强学习,不断实践,从工作中积累经验,逐步成
长为全队安全生产的骨干力量。

1、开展名师带徒活动,并定期组织团员青年进行业务交流,将在工作中遇到的问题及获得的经验互相交流,互相学习,提出新的意见和建议,共同发展,共同提高。

2、组织各种安全生产知识与业务知识培训,促进了团员青年知识水平与业务水平的整体提高。

3、举办了各种安全知识竞赛,提高了团员青年学习的积极性和主动性,加强了竞争意识,促进了广大团员青年自身水平的不断提高。

在20XX年矿举办的煤矿安全知识竞赛中取得第二名的好成绩。

4、团支部鼓励团员青年通过学习提供实践技能。

大部分团员青年参加了职业技能鉴定,有三名团员取得了中级资格证书。

开展适合团员青年的主题活动,丰富青年员工的业余文化生活。

青年人的活力是团组织的特点,也是我们开展工作的基础和推动力。

团支部始终贯彻一个工作重点就是:发挥团组织的核心作用,开展多种形式的文体娱乐活动,丰富团员青年的业余文化生活。

组织团员青年积极参加矿团委与集团公司团委组织的各项活动,如乒乓球比赛、职工篮球比赛,演讲比赛、板报比赛等活动。

通过组织活动,极大地调动了团员青年的工作热情,增强了团队凝聚力。

团员青年队伍富有朝气,积极进取。

在党支部的领导和团支部的组织下,广大团员青年始终努力在回采生产第一线。

去年采二队代表嘉矿接受了省安监局、集团公司等上级单位的6次检查,均获得了好评,队伍获得了集团公司先进集体、安全集体,集团公司煤矿安全质
量标准化第一名等荣誉。

在回采作业当中,我队严格执行三大规程及
安全质量标准规范,制定了《悬移工作面工程质量验收考核标准》,对每一道工序进行细化,严标准,严考核,促进了广大职工良好行为的养成,实现了产量超额和安全达标的双赢局面。

这些优异的成绩是与我们的团员技术骨干分不开的。

团员青年模范带头作用突出。

队青年岗员在安全生产中,遵章守纪,按章作业,而且能够和各种三违现象做斗争,发现安全隐患及时汇报处理。

一年来汇报各类安全隐患80余条。

汇报各类三违人员21人次,提合理化建议17条。

印制安全规程知识题400余份,先后四次发放全队每一位职工手中,并且举办安全知识问答6次,组织各工种业务学习8次,技术比武6次,为全队的安全生产作出了贡献。

回首过去,展望未来,我们在支部工作取得成绩的同时也清楚地认识到工作中存在的不足,在今后的工作中我们将在矿党委和团委的带领下,更加团结一致,锐意进取,求真务实,弥补不足,努力构建基层团支部建设新局面,使支部工作再上一个新台阶。

20XX年4月6日
篇二:青年文明号事迹材料
在拼搏中燃烧青春在奉献中成就事业——***“青年文明号”事迹材料***现有干部职工***人,平均年龄***岁。

其中党员***名,青年职工***名,主要负责***各类企业及其职工,机关事业、社会团体等单位编外人员,依法登记的社会团体、基金会、民办非企业单位和个体工商户、灵活就业人员养老、医疗、工伤、生育、失业五项社会保险的参保与征缴,养老、工伤、生育三项保险待遇的核定与支付,企业离
退休(职)人员社会化管理服务等工作。

近几年来,***以创建“青年文明号”荣誉称号为追求目标,动员和组织全体干部职工投身于社会保险工作,提高服务水平,不断提高干部职工的岗位素质和技能,树立“务实、勤政、优质、高效”的服务形象,以优美的环境,优良的秩序,优质的服务赢得了参保单位、职工群众的赞誉,多次受到上级的表彰。

现将创建市级青年文明号工作做以下汇报:
一、创造良好氛围,规范管理机制
为了使青年同志在思想上充分认识开展创建市级“青年文明号”的活动目的和意义,***通过宣传栏、标语、会议等多种形式大力宣传“青年文明号”,制造良好的创建氛围,增强创建的自觉性。

严格落实省社保局下发的《山东省社会保险经办机构岗位服务标准》、《***人力资源和社会保障局规章制度工作流程汇编》等制度,编写了《内部控制制度》。

制定了切合***实际的创建工作方案,具体规定了“青
年文明号”成员的行为规范,文明用语、忌语,服务承诺等,每位青年在制定后都能认真学习创建青年文
明号活动宗旨、活动意义、活动条件、行为规范、服务对象、服务承诺等各项内容。

二、提高思想认识,加强素质培养
不断加强政治、业务学习,形成每月两次的政治、业务学习制度,组织学习中国特色社会主义理论体系理论知识、中央、省、市、区各级领导讲话精神、“党章”、“团章”以及业务知识等。

并在定期的学习中进行研讨、交流,努力发挥青年文明号的资源优势、组织优势,表彰
学习成才的青年典型,构建起具有青年文明号特色的学习体系,使青年文明号组织的学习品质更加突出。

三、强化服务质量,优化服务意识
紧紧围绕争创“青年文明号”目标,在工作中提出窗口工作人员“十点准则”、“四零四服务”并切实加以落实,即:“十点准则”,语言美一点,说话轻一点,度量大一点,脾气小一点,热情多一点,服务全一点,行动快一点,效率高一点,工作细一点,质量好一点;“四零、四服务”,广泛开展业务零距离、工作零差错、服务零距离、工作零投诉和阳光服务、微笑服务、规范服务、廉洁服务。

四、立足本职工作,提供优质服务
社保服务大厅工作人员始终尊重和维护参保职工的权益,坚持以人为本,牢固树立以参保职工为中心的服务理念。

每年10月份以后是个体参保集中缴费的时间,服务大厅及工作人员能急群众之所急,想群众之所想,经常利用午休、公休日、延长下班时间等业余时间,开展延时服务、预约服务、提醒服务,为参保企业、职工办理增减员、信息录入、关系转接、退休人员待遇计发及纳入社区等服务,及时地帮助前来办理业务的群众排忧解难。

正是他们的热情服务和无私奉献,树立了***社会保险经办机构的
良好社会形象。

五、发挥青年优势,普及惠民政策
自20XX年7月1日《社会保险法》颁布以来,该处非常重视新法的宣传工作,组织全体职工系统学习《社会保险法》,印制宣传材料60000
余份,在利用张店新闻、张店通讯等媒体报刊开展日常宣传工作的同时,特别是在“建党90周年”之际,还组织业务骨干、青年团员等在周末、节假日、乡镇大集等时间,到企业、社区、农村大集等人流集中的地方宣传社保法知识,解释相关政策,将党和国家制定的惠民政策认认真真、完完全全的送到群众家中去,惠及于民。

自20XX年7月至20XX年6月,共组建义务宣传队3支,开展义务宣传活动31次。

几年来,我们虽然在创建“青年文明号”活动中做了一些探索,取得了一点成绩,我们决心以创建市级青年文明号为新的起点,不断学习和借鉴其它单位的创建经验,立足岗位,永争一流,用青春的誓言,扎实的行动,为不断完善覆盖城乡的社会保障体系做出新的更大的贡献!
篇三:青年文明号事迹材料
省级“青年文明号”
事迹材料
立足岗位争一流青春奉献在XX
中国XX通信集团XX有限公司XX分公司XX部
20XX年省级“青年文明号”事迹材料汇报
汇报提纲
第一部分:XX部基本情况介绍
第二部分:
(一)精心组织部署,构筑创新总体规划,为?青年文明号?的创建提。

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