团支部换届选举办法
团支书换届选举流程
团支书换届选举流程
团支书换届选举流程：
一、组织撰写换届报告：由当前团支书组织撰写《团支书换届工作报告》，报告内容主要包括上届团支书工作情况和存在问题，提出换届建议，向有关部门进行上报。
二、发起换届选举：上报后，有关部门发起团支书换届选举会，并组织将候选人的团支书换届竞选申请表发放给全体团员，由全体团员投票决定一名新的团支书。
三、报名投票：候选人按照规定的时间在指定的地点报名，进行团支书换届竞选，提出发言竞聘，由有关部门在全体团员面前进行投票，投票完毕后结果公布，投票数最多的候选人当选为新团支书。
四、新任团支书领取证件：被选举出的新团支书应在规定时间到达指定机关领取团支书证书，该证件是新团支书的法定资格凭证，新团支书应继承和开展上届团支书工作，延续传承共青团精神和办学理念，并组织开展新团支书新任期一系列工作。
团支部成员换届办法
换届选举制度
一、申请。
上届支部委员会在广泛征求意见的基础上提出候选人初步名单（含差额），报经同级党组织和上级团组织同意，确定正式委员候选人（候选人可多于应选人1—3人）。
二、选举前的准备。
拟定选举办法（必须差额选举），并准备好选票。
三、认真总结团支部的工作。
四、召开团支部选举大会。
主要程序有：
1、大会执行主席报告到会团员人数（有选举权的团员到会人数超过应到会人数的五分之四，方可选举）。
2、宣布下届支部委员会应选人数和候选人初步名单，提交大会通过，产生正式候选人名单。
3、推荐选举工作人员，负责监票、唱票、计票工作，候选人不能作为选举工作人员。
4、按出席大会有选举权的人数发选票。
5、在填写选票前，说明填写时的注意事项。
6、宣布投票次序。
7、由选举工作人员开箱验票并报告选举是否有效。
（选举有效的原则：收回选票等于或少于发出选票数有效，否则选举无效）。
8、计票。
9、宣布计票和选举结果。
10、将当选的支委会人员名单报上级团委批准
五、支委会分工
新支委会选举产生书记，书记主持分工，并写出报告，报同级党组织和上级团组织（报告在一周内呈报）。
六、上级团委批准
1、审批支委会（接到选举报告后，在一个月内批复）。
2、发文并抄送下一级党组织，找新当选团支部书记谈话。
七、公布
1、将上级团委批复向全体团员公布。
2、召开支委会议，按正式分工开始工作。
学校团总支部换届选举方案
肖口镇中心学校团总支部换届选举方案我校团总支部委员会任期已经届满，按照《中国共产主义青年团章程》、《共青团基层组织选举规则》的规定及有关文件要求，经与学校党支部研究决定,我校团支部决定开展团支部委员换届选举工作.特制定本实施方案。
一、指导原则坚持民主、公开、竞争、择优原则,坚持任人唯贤、德才兼备、群众参与、注重实绩原则，坚持组织领导、积极稳妥、有序竞争原则。
通过团员大会方式选拔出我校团支部委员会人选，为加快我校教育事业的发展提供组织保证.二、岗位设置学校团总支部书记1名;宣传委员1名；组织委员1名。
（3人中至少要有1名是女的）。
三、候选人条件和资格1、年龄要求：35周岁以下（1983年9月11日以后出生），各年级组推荐1-2名候选人。
2、学历要求:大学本科或以上学历。
3、能力要求：有强烈的事业心和政治责任感,具备胜任共青团工作的能力，有一定的组织管理能力和活动策划能力.4、所有候选人员必须是我校在职在编的教职工.5、具有正常履行工作职责的身体条件。
6、法律、法规规定的其他条件。
四、竞聘上岗的方法和程序这次竞聘上岗的主要程序是：公布实施方案、候选人报名与资格审查、召开全体团员大会选举、公示.1、公布实施方案9月11日在校务通知群公布肖口镇中心学校团总支部换届选举方案，大力宣传换届选举的目的和意义,营造公平竞争氛围，使大家统一思想，提高认识,消除顾虑,积极参与换届选举工作。
2、候选人与资格审查实行差额选举，各年级组推荐符合条件的候选人1——2名,于9月14日下午4：00前交到学校办公室报名。
候选人员的报名资格由上届团总支部委员会审核.3、召开全体团员大会根据工作的需要，团总支部定于在9月18日下午在中心学校四楼会议室召开全体团员大会，学生团员和青年教师团员都要参加。
通过差额选举出票数最多的三人成立新一届团总支部委员会（票数必须过半）。
通过党支部的研究和第一次团总支部评委员会会议,选出新一届团总书记和各委员人选。
团支部换届选举方案
团支部换届选举方案1. 背景和目的团支部是高校学生组织的重要组成部分，团支部换届选举是团组织的重要活动之一。
通过换届选举，可以实现团支部成员的交替更替，保持组织的活力和稳定性。
本文档旨在制定团支部换届选举的方案，确保选举活动的公平、公正和透明。
2. 选举程序2.1 推荐候选人在选举之前，团支部成员可以自愿报名参选或推荐其他成员作为候选人。
推荐候选人需要提供候选人的姓名、联系方式以及个人简介。
2.2 候选人资格审查候选人报名截止后，组织人员将对报名的候选人进行资格审查。
审查内容包括候选人是否符合选举要求、是否有不良记录等。
审查结果将通过组织公告的方式通知所有成员。
2.3 候选人宣讲会候选人资格审查通过后，将组织一次候选人宣讲会。
在宣讲会上，候选人可以介绍自己的经验、能力和为团支部做出的贡献计划等。
宣讲会结束后，团支部成员将进行投票表决。
2.4 投票表决投票表决将通过线下投票或线上投票的方式进行。
投票时间、地点和方式将提前公布。
投票采用无记名投票方式，确保投票的公平性和保密性。
投票结果将由指定人员负责统计和公布。
2.5 选举结果公示选举结果将在投票结束后及时公示，公示内容包括当选候选人的姓名和职务。
同时，将公示选举结果的公告张贴在团支部固定的公示栏上，以保证所有成员的知情权。
3. 选举原则3.1 公正公平原则团支部换届选举活动要以公正、公平为原则，不偏袒任何一方，确保每个团支部成员的参选权和投票权都能得到公正的保障。
3.2 能力和贡献原则团支部换届选举要以候选人的能力和为团支部做出的贡献为评判标准，选出最适合承担职责的人员。
候选人应具备相关的组织管理能力和团队合作能力，能在团支部工作中发挥积极作用。
3.3 平等竞争原则在团支部换届选举中，候选人之间应保持平等竞争的关系，不得进行负面攻击或诽谤。
同时，组织人员要保证选举活动的公开透明，确保所有成员对选举过程和结果的了解。
4. 选举后工作4.1 交接工作新一届团支部成员选举产生后，应及时进行交接工作。
团员大会(团支部换届选举)工作程序
团员大会(团支部换届选举)工作程序一、团员大会准备工作团支部换届选举需召开团员大会。
按照团章规定，团支部委员会每届任期一年或两年，到期便应进行换届改选。
选举前应充分做好准备，一般来说，应做好以下几项工作:1、向上级团委请示团支部在改选前，应将换届选举的工作方案向上级团委作出书面请示。
请示内容包括:团支部组织及工作情况，改选的时间、地点，下届委员会组成人数及选举方案。
上级团委接到请示报告后，应及时开会研究批复、并对团支部选举工作给予具体的指导和帮助。
团支部在向上级团委请示的同时，还应将支部换届选举工作方案向同级党组织汇报，以便取得指导和支持。
2、认真挑选和酝酿支部委员及书记候选人团支部换届改选的核心是要选出一个好的支部委员会和支部书记。
候选人名单可采取推荐、自荐和组织推荐相结合的方法，经过团员充分酝酿讨论后产生。
要教育和引导团员正确掌握候选人条件，真正把那些思想好、作风正、能力强、热爱团的工作、在团员青年中有一定威信的优秀团员和青年党员推选到团的支部委员会中来。
团的支部委员会一般由3至5人组成，设书记1人，必要时可设副书记1人。
提出候选人数应多于应选人数，以便实行差额选举。
团员人数较少的支部，也可以不提候选人，直接由团员大会选举。
3、拟定选举办法和准备选票团员大会选举办法是选举工作的基本依据，应根据《中国共产主义青年团基层组织选举规则》(暂行)的有关规定制订。
选举办法拟定后，应提交团员大会表决通过。
团员大会选票要求字迹清楚，规格一致，候选人名单按姓名笔划排列。
4、实事求是地介绍支部委员会候选人的情况团支部委员会候选人经过民主推荐和同级党组织研究确定后，在举行正式选举前，应通过适当方式由上届团支部负责人或同级党组织负责人。
将候选人简历、工作实绩和主要优缺点向团员作出实事求是的介绍，对团员提出的询问也应作出负责的答复，以增进团员对候选人的了解。
二、团员大会选举工作程序团员大会选举筹备工作做好后，要将召开团员大会的时间提前通知本支部团员。
团支部换届选举办法
团支部换届选举办法按照《团章》和上级团组织有关选举工作的规定，制定本选举办法。
1.团支部支委候选人，由支委会根据段关于选举支委要求和多数团员的意见提出，报经段团委审查同意后，作为建议名单，经全体团员通过后，提交大会进行正式选举。
本次支委候选人选举采取差额选举方式，应选代表3人，差额为1人。
2.选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四会议有效(因团员分散进行多次选举的累计计算）。
3.以举手表决的方式选举，设监票人1名、计票人2名。
监票人从不是支委候选人的团员中推选，经团员大会通过。
监票人负责对选举全过程进行监督。
计票人在监票人的监督下进行工作。
4.选举一律采用无记名投票的方式，候选人按姓氏笔划为序排列。
因故未出席会议的团员不能委托他人代为投票。
5.团员代表选票需加盖车间印章。
6.选举收回的选票数等于或少于发出的票数，选举有效。
选举收回的选票数多于发出的票数，选举无效，进行重新选举。
每一张选票所选人数等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为无效票。
7.选票一律用钢笔或中性笔填写，字迹要清楚，符号要准确，无法辨认的不计票数。
8.被选举人获得赞成票超过实到会有选举权的人数的一半以上方可当选，当选人多于应选名额时，以得票多的当选，如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。
当选人数少于应选名额时，对不足的名额另行选举，如接近应选名额，也可减少名额，不再进行选举。
9.本次团代表应选3人，候选人4人，差额1人，所选人数等于或少于3人的为有效票，多于3人的为无效票。
选举人对选票上所列的候选人，可以投赞成票、不赞成票，也可以弃权。
对选票中的候选人，赞成的，在其姓名上面的方格内划上一个“Ο”；不赞成的，在其姓名上面的方格内划上一个“×”；如另选他人请在空格内填写姓名并在其上方空格内画“○”。
弃权的，不要划写任何符号；划写选。
团支部换届选举办法3篇(二)
团支部换届选举办法3篇团支部换届选举办法一、根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则,暂行,》的有关规定,制定本选举办法。
二、新一届团支部委员会委员,由本次会议民主选举产生。
三、第四届团支部委员会由 3 人组成,实行差额选举,设书记 1 名,实行等额选举。
支部委员候选人和支部书记候选人建议名单经中心党支部同意,并报市人社局团委审定批复。
四、本次会议选举由会议正式以无记名的投票方式进行。
收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效,收回的选票多于发出的选票,选举无效,应重新进行投票选举。
每张选票所选的人数等于或少于应选人数为有效票,多于应选人数为无效票。
五、本次会议的选举,参加投票的团员人数必须超过应到会团员人数的五分之四,方可进行选举。
选举时,因故未出席会议的团员不得委托他人投票。
六、画写选票时,必须用钢笔或圆珠笔,字迹要清楚。
每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票,多于应选人数的为无效票。
不按规定画写,或字迹无法辨认的,作无效票处理。
七、候选人得到票数超过实到会团员的半数方能当选。
获得赞成票超过半数的被选举人多于应选名额时,以得票多者当选。
如遇被选举人得票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,以得票多者当选。
当选人数少于应选名额时,对不足的名额另行选举。
八、投票结束后,由监票人当场清点核对选票,并将投票情况报告大会主持人,再由主持人宣布选举是否有效。
每次收回的选票,等于或少于发出选票数,选举有效,多于发出选票数,选举无效,必须重新进行选举。
九、大会选举时设监票员 1 名,计票员 1 名。
监票员和计票员,均经会议表决通过。
十、计票结束,监票员向大会主持人报告选举结果,并由主持人宣布选举结果和当选代表名单。
十一、本选举办法经会议通过实施,只适用本次会议选举。
团支部换届选举办法一、根据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作条例》制定本选举办法。
6、团组织换届选举办法
团组织换届选举办法一、院团委换届选举办法按照《团章》规定，共青团山西旅游职业学院委员会由山西旅游职业学院团员代表大会选举产生，每届任期2-3年。
1、由院团委召开全委会，作出召开团代会的决定。
2、向院党委和上级团委呈报关于召开团代表大会的请示。
待院党委和上级团委批复同意后，成立团代会筹备工作机构。
3、团代会的具体组织领导由院团委负责。
4、由院团委提出下届团委会委员候选人名单报院党委和上级团委批复后，才能提交大会进行选举。
5、团委书记、副书记侯选人由院党委和上级团委协商确定，由新一届团委第一次会议选举产生。
6、在团代会闭会期间，根据工作需要，院团委可以召集代表会议，增选团委成员，增选名额不得超过委员总数的三分之一。
二、团总支换届选举办法1、团总支部委员会在征求系党总支意见后，提出下届委员会候选人名单，报院团委组织部审核。
2、院团委组织部在对候选人进行全面审核后，对候选人进行批复。
3、团总支部委员会在候选人名单获得院团委组织部同意后，即可召开本系团员代表大会进行新一届委员会的选举。
（如团委组织部不同意候选人名单，则需要重新酝酿）。
4、团总支部委员会主持召开本系团员代表大会进行换届选举，将选举结果报团委组织部，团委组织部提交院团委会议研究，并负责将团委决议进行批复。
5、团总支部委员会一般由7-9人组成，任期一年，设书记1人，副书记1-2人，组织委员、宣传委员各2-4名、根据工作需要还可设文体委员等。
三、团支部换届选举办法1、团支部委员会由支部团员大会选举产生。
2、团支部委员会委员候选人由上届支部委员会在广泛征求征求班主任和支部团员意见后提出，报团总支同意后，提交支部大会进行选举。
3、团支部委员会也可以不提名候选人，经全体团员充分酝酿后，直接投票选举。
4、团支部委员会一般由3-5人组成，任期一年，设书记1人，组织委员、宣传委员各1名、根据工作需要还可设副书记、文体委员等。
5、团支部委员会将选举结果报团总支和团委组织部。
村级团组织换届选举方法
××镇×××村团支部换届选举办法（供“海推直选”用）根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的有关规定，制定本次团支部换届选举办法。
一、新一届团支部委员会由团员大会选举产生。
选举的组织工作由上届团支部委员会负责。
二、新一届团支部委员会委员候选人预备人选，由团员大会民主推荐产生，报经镇团委同意后，确定为正式候选人，提交团员大会选举。
三、选举采用无记名投票和直接差额选举的办法进行。
新一届村团支部委员会应选名额3名，确定委员正式候选人4名，其中差额1名。
候选人按姓氏笔划依序排列。
四、选举时，参加会议的有选举权的团员人数必须超过应到人数的五分之四方可进行。
收回的选票等于或小于发出的选票，选举有效；多于发出的选票，选举无效，应重新进行选举。
每张选票所选人数，等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为无效票。
得到的赞成票超过实到会人数的一半始得当选，在此基础上，得票最高者当选团支部书记，然后按得票数从高到低依次取足2人分别当选团支部副书记和委员，不设副书记的按得票数从高到低依次取足2人当选团支部委员。
如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的候选人重新投票，得票多的当选。
当选人少于应选名额时，不足名额是否进行选举，在事先征得镇团委同意的基础上，由上届支委会决定。
五、团员应根据确定的支委正式候选人，同意的在选票中候选人姓名上方的空格内画“Ο”，不同意的在选票中候选人姓名上方的空格内画“×”，如另选他人，请在最后一行的空格内填上另选人姓名，并在其姓名上方的空格内画“Ο”。
弃权的不画任何符号。
填写选票时，字迹要清楚。
六、本次选举设监票人1名，计票人2名。
监、计票人由上届支委会提名，提交团员大会举手表决通过。
已确定为正式候选人的同志，不得担任监、计票人。
七、计票结束后，由监票人向大会宣布计票结果，当场公布当选人的名单。
最新团支部换届选举方案
团支部换届选举方案团支部换届选举方案[1]经济贸易系第届团总支换届选举方案在上一届团总支学生干部任期即将届满之际，为选拔出品学兼优的新一届团总支干部，顺利完成团内学生干部的新老交替，充分发挥团总支团结教育青年的核心作用和自我教育、自我管理、自我服务职能，特制定本方案如下。
一、成立换届工作领导小组组长：任媛媛副组长：潘军成员：张霞张杨二、团总支机构设置团总支副书记：1(人 ) 组织部部长: 1(人 ) 组织部副部长：2(人) 心理咨询策划创意小组：3(人) 共7(人)三、干部侯选人要求1、思想进步，爱党爱国，拥护中国共产党;2、品行端正，严于律己，能模范遵守学院、系部规章制度，无违纪行为;3、具有较强的组织能力、语言表达能力、团队协作能力;4、对学生工作富有热情，积极要求上进，乐于奉献，勤恳敬业;5、尊敬师长，团结同学，群众基础好;6、学习成绩优良，至今无未通过课程;7、申请团总支干部成员者至少要有一年以上主要学生干部工作经历(具体即在团内工作一年以上)。
四、参选范围我系10级全体团总支成员均可参与竞选。
五、选拔程序选拔团总支学生干部：(1)、9月21日：向团总支通报换届选举方案;(2)、9月23日：公布换届方案;(3)、9月24日：对推荐人进行综合评价;(4)、9月25日—9月27日：公布新一届团总支学生干部名单，公示三日;(5)、9月28日：公示无异议，正式换届六、选举说明1、本次选举按三方推举比例(即：10级成员推荐、上届干部推荐、团总支老师推荐)选举产生新一届团总支干部成员。
2、本次团总支换届全过程接受系党总支和全体师生共同监督。
3、本方案解释权归经济贸易系团总支换届领导小组。
经济贸易系团总支换届领导小组20**年9月20日团支部换届选举方案[2]1、申请换届改选。
团支部换届选举工作领导小组在广泛征求意见及单位领导班子集体研究讨论基础上提出团支部书记候选人初步名单，报经单位党组织和上级团组织同意，确定正式候选人4人进行团支部换届选举。
社会组织(社区)团支部换届选举工作实施方案
社会组织(社区)团支部换届选举工作实施方案1. 前言本文档旨在规划和实施社会组织(社区)团支部的换届选举工作。
通过有序和透明的选举程序，确保团支部工作的连续性和稳定发展。
2. 选举程序2.1 成立筹备组在选举开始前，应成立筹备组负责组织和协调选举工作。
筹备组成员由团支部委员会成员选举产生，应包括筹备组长和几位协助人员。
2.2 选举宣传筹备组应负责宣传选举活动，包括但不限于：- 制作选举公告，明确选举时间、地点和程序；- 将选举信息在社区内进行广泛宣传，包括张贴宣传海报、组织宣讲会等。
2.3 候选人提名2.3.1 换届选举应公开、自愿、平等、竞争。
候选人可以是团支部现任委员或其他团员，需在团支部成员中提名产生。
2.3.2 筹备组应设立候选人提名期限，团支部成员可以通过书面或电子方式提名候选人，并由筹备组记录和确认。
2.4 候选人资格审查筹备组应对候选人进行资格审查，确保候选人符合团支部换届选举的要求和条件。
2.5 选民登记筹备组应进行选民登记，确保符合选举资格的团员都能参与选举。
选民登记应包括个人信息核实和签字确认。
2.6 投票和计票2.6.1 筹备组应确定选举日期、投票地点和投票时间。
选举应采用无记名投票的方式进行。
2.6.2 筹备组成员应负责投票箱的保管和监督投票过程，确保选举过程公正、透明。
2.6.3 投票结束后，筹备组成员应即时进行计票，并记录选票数量和结果。
计票结果应当公示，并由筹备组主持的选举当天宣布。
3. 结束语通过本实施方案，我们将确保社会组织(社区)团支部的换届选举工作顺利进行。
请各位团支部成员积极参与，共同推动团支部工作的发展和进步。
团支部换届选举工作方案
第一篇团支部换届选举工作方案《2016团支部换届选举方案》团支部换届选举方案[1]经济贸易系第届团总支换届选举方案在上一届团总支学生干部任期即将届满之际，为选拔出品学兼优的新一届团总支干部，顺利完成团内学生干部的新老交替，充分发挥团总支团结教育青年的核心作用和自我教育、自我管理、自我服务职能，特制定本方案如下。
一、成立换届工作领导小组组长任媛媛副组长潘军成员张霞张杨二、团总支机构设置团总支副书记1(人) 组织部部长: 1(人) 组织部副部长2(人) 心理咨询策划创意小组3(人) 共7(人)三、干部侯选人要求1、思想进步，爱党爱国，拥护中国共产党;2、品行端正，严于律己，能模范遵守学院、系部规章制度，无违纪行为;3、具有较强的组织能力、语言表达能力、团队协作能力;4、对学生工作富有热情，积极要求上进，乐于奉献，勤恳敬业;5、尊敬师长，团结同学，群众基础好;6、学习成绩优良，至今无未通过课程;7、申请团总支干部成员者至少要有一年以上主要学生干部工作经历(具体即在团内工作一年以上)。
四、参选范围我系10级全体团总支成员均可参与竞选。
五、选拔程序选拔团总支学生干部(1)、9月21日向团总支通报换届选举方案;(2)、9月23日公布换届方案;(3)、9月24日对推荐人进行综合评价;(4)、9月25日—9月27日公布新一届团总支学生干部名单，公示三日;(5)、9月28日公示无异议，正式换届六、选举说明1、本次选举按三方推举比例(即10级成员推荐、上届干部推荐、团总支老师推荐)选举产生新一届团总支干部成员。
2、本次团总支换届全过程接受系党总支和全体师生共同监督。
3、本方案解释权归经济贸易系团总支换届领导小组。
经济贸易系团总支换届领导小组20**年9月20日团支部换届选举方案[2]1、申请换届改选。
团支部换届选举工作领导小组在广泛征求意见及单位领导班子集体研究讨论基础上提出团支部书记候选人初步名单，报经单位党组织和上级团组织同意，确定正式候选人4人进行团支部换届选举。
团支部换届工作实施方案
团支部换届工作实施方案一、背景分析。
团支部是团的基层组织，是团员的学习、交流、活动的重要平台，也是团员发展成长的重要阵地。
每届团支部的换届工作对于团组织的稳定发展和团员队伍的建设都具有重要意义。
因此，制定一份科学合理的团支部换届工作实施方案，对于确保换届工作的顺利进行具有重要意义。
二、换届流程安排。
1. 确定换届时间。
根据团章和团内规定，确定团支部换届的时间节点，提前做好换届准备工作。
2. 组织选举程序。
确定选举程序，包括提名候选人、公布候选人名单、候选人宣讲、团员投票等环节，确保选举公开公正。
3. 选举结果公布。
选举结束后，及时公布选举结果，公示当选团支部委员名单。
4. 新旧团支部交接。
新一届团支部成立后，与旧团支部进行交接，包括组织架构、工作文件、财务交接等工作。
三、换届工作任务。
1. 团支部委员候选人选拔。
通过团员大会、团支部会议等形式，征集团支部委员候选人，对候选人进行资格审查和公示。
2. 开展候选人宣讲。
安排候选人进行宣讲，让团员了解候选人的工作计划和理念，为团员投票提供参考依据。
3. 团员投票。
组织团员进行公开、公正的投票，选举产生新一届团支部委员。
4. 新一届团支部组建。
新一届团支部成立后，根据工作需要，分工合作，明确各团支部委员的工作职责和任务。
四、换届工作保障。
1. 加强宣传动员。
通过团员大会、宣传栏、微信公众号等多种形式，加强对团支部换届工作的宣传动员，营造良好的选举氛围。
2. 加强组织协调。
团支部换届工作需要各部门的密切配合和协调，确保换届工作的顺利进行。
3. 加强监督管理。
建立换届工作的监督机制，加强对选举程序的监督和管理，确保选举公开公正。
五、换届工作总结。
1. 换届工作总结。
在换届工作结束后，及时进行工作总结，分析工作中存在的问题和不足，为下一届换届工作提供经验和借鉴。
2. 新一届团支部工作规划。
新一届团支部成立后，制定新的工作计划和目标，为团支部的工作提供清晰的指导。
基层团支部换届流程
基层团支部换届流程团支部是共青团组织的基层组织，承担着联系团员和宣传团的任务。
团支部的换届是一个必要的程序，也是团组织中的一项基本工作。
本文将介绍团支部换届的流程和注意事项。
一、确定换届时间换届的时间应在团支部成立一年后，一般在下半年进行。
换届的时间要提前通知所有团员，以便进行选举和组织换届会议。
团员可以提前一周或更长时间报名参加选举，报名截止后进行投票。
二、确定选举程序选举的程序要确定清楚，应严格按照团章、团规定和有关规程进行。
首先应选举产生团支部委员会委员，包括书记、副书记、组织委员、宣传委员和其他委员。
其中，书记和副书记是主要负责人，组织和领导各项工作。
宣传委员要宣传和展开各项活动，其他委员要负责具体工作，如组织晚会、拍摄照片等。
三、确定推荐对象在选举产生的基础上，还需要确定推荐对象。
推荐对象应满足以下条件：年龄不超过35岁，团员身份，有一定的团组织经验和组织能力，有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够熟练掌握团组织工作实务并有效开展工作。
四、召开换届会议在确定推荐对象之后，就会召开换届会议。
会议的主要议程是选举和任命，以及讨论和审议有关工作报告和计划。
选举时，应做到秘密投票，确保公平和公正。
选举进程要有记录和细节，写在会议纪要中。
五、宣布换届结果在换届会议结束后，应该公布选举结果，并通知换届会议的决定。
同时，要及时将换届会议的决定文件发放到各个团员手中，以便各方了解换届的结果。
六、接受上级的检查和指导在团支部换届后，应定期接受上级的检查和指导。
这可以帮助团支部纠正工作中的不足，加强组织建设。
总之，团支部换届是一个重要的团组织工作，需要严格把控程序，确保选举结果的公正和公平，有序地实施团组织工作。
团支部换届选举程序
团支部换届选举程序1大会执行主席报告团员人数说明本支部（总支）共有多少团员，受留团察看处分尚未恢复选举权、被选举权的团员有多少，实际到会的团员有多少。
按照《中国共产主义青年团基层组织选举规则》规定，有选举权的到会人数超过应到会人数的三分之二，会议方为有效。
如果不足三分之二，选举应改期进行。
2.通过选举办法（选举办法应经团员酝酿、讨论）3.确定名单宣布下届支部（总支）委员会应选人数和候选人初步名单（经过团员酝酿、讨论），提交大会表决通过，产生正式候选人名单。
4.推举监票人和选举工作人员，负责监票、计票工作候选人不能做监票人。
5.监票人检验票箱6.发选票按出席大会有选举权的人数发选票。
核对无误后，报告实到会有选举权的人数和实发选票数是否相符。
7.画票说明画票方法和填写选票的注意事项。
说明怎样的选票是有效的或无效的，同时说明本次选举规定的画票符号，然后开始画票。
8.投票先由监票人和选举工作人员投票，然后由团员依次投票。
9.验票投票完毕，由监票人和选举工作人员开箱验票。
如果收回选票等于或少于实发票数，选举有效；如果收回选票多于实发票数，选举无效，需要重新进行选举。
10.计票只计算有效票情况，废票去除，被选举人得票超过实到会有选举权人数的半数为当选。
11.宣布计票结果和选举结果计票结果是指一次选举的有效票、废票张数和每一被选举人的得票情况。
选举结果是指根据选举办法规定的当选原则确认哪些人当选。
计票结束后，先宣布计票结果，然后宣布选举结果。
人数较少的团支部，召开团员大会选举程序可适当从简。
同时，这类团支部由于团员比较了解，情况比较熟悉，在进行选举时，也可以不提候选人，直接进行选举，但一定要在经过充分酝酿讨论、条件成熟的基础上进行选举。
12.选举团支部书记、副书记团的支部委员会选举产生后，应及时由团员大会从新当选的支部委员会成员中选举书记、副书记，候选人可由新选出的支委会提名，也可由团员大会酝酿提名。
团员人数较少的支部，也可以不提候选人,由团员大会直接从新当选的支委会成员中选举书记、副书记。
团总支、团支部换届选举制度
团总支、团支部换届选举制度团组织的换届选举工作是团的自身建设的大事。
做好团员的换届选举工作，对于加强团内民主建设、选配好团的领导班子、增强团组织活动、促进团内各项改革和各项工作、活动的开展都具有十分重要的意义。
为了保证我院各级团组织换届选举工作的顺利进行，现根据《团章》和上级团组织有关团内换届选举工作的意见，结合学院实际，对团总支、团支部换届选举工作做如下规定：一、各系团总支、团支部都应按照《团章》规定，每年召开一次团代表大会或团员大会，进行换届选举。
结合我院实际，团总支的换届选举可以适当延期，但最长不得超过3年。
团总支、团支部换届、召开团代会或团员大会之前，必须首先向同级党组织和上级团组织请示，待批准同意后，再进行筹备工作。
二、团总支、团支部团代会或团员大会的主要任务是：（1）听取和审议上届本系团总支委员会、支部委员会的工作报告；（2）讨论决定本总支、支部的主要活动；（3）选举产生新一届总支委员会或支部委员会委员；（4）选举产生出席上一级团代会的代表。
三、根据我院实际，团支部换届应召开团员大会，团总支换届可视情况召开团代会或团员大会。
总支团代会的代表必须由各支部团员大会民主选举产生。
代表候选人的提名，应充分分发扬民主，可以由广大团员和团总支在征求团支部和团员意见的基础上提名。
代表的产生实行差额选举，差额比例应在20%以上。
团代会的代表应具备下列条件：（1）坚持四项基本原则，在工作、学校等各方面能起模范带头作用：（2）同团员青年保持密切联系，能代表团员青年利益，为团员青年所拥护和信任，有议事能力；（3）必须是组织关系在我院的共青团员或中共党员。
召开团员大会换届选举时，本系全体团员和有关党员都要参加，受留团查看处分的团员在留察期间也可以参加大会，但没有选举权、被选举权和表决权。
四、团总支委员、团支部委员候选人应在代表会或者团员大会召开之前，在同级党组织和上级团组织的领导下，由上一届总支或支部委员会通过适当的方式征求团员和下级团组织的意见，经过充分酝酿，民主协商提出。
共青团员的团组织换届选举程序
共青团员的团组织换届选举程序共青团员的团组织换届选举程序旨在保证团组织换届选举的公平公正性，确保新一届团组织成员能够按照制度规定合法产生。
下面将详细介绍共青团员的团组织换届选举程序。
一、选举委员会的组建1. 选举委员会由原团组织委员会主持召集，成员包括团支部书记、团组织委员和一定数量的团员代表，其中不得包括拟参选的人员。
2. 选举委员会由团支部书记担任主席，对换届选举程序进行全面监督和指导。
二、选举程序的公告1. 选举委员会应在一定时间内发布选举公告，公布选举程序、时间安排、提名方式、投票方式等相关信息。
2. 公告内容应公示于团支部内部，确保所有团员都能及时了解到选举相关信息。
三、候选人提名1. 所有团员均有提名权，提名人数不得超过规定名额。
2. 候选人应提交个人简历及竞选宣言，并经选举委员会审核后确定参选资格。
四、竞选宣传1. 竞选期间，候选人可进行宣传活动，包括发表竞选演说、撰写候选人宣言等，但应遵守相关宣传规定。
2. 宣传内容应真实客观，不得进行负面攻击或诋毁他人。
五、投票及计票1. 投票方式多样，可以实行无记名投票或有记名投票，投票结果以多数票当选原则产生。
2. 选举委员会负责票数统计和计票工作，并公开公示选举结果。
六、换届就职1. 新当选的团组织成员应在一定时间内进行换届就职，并签署就职书。
2. 新一届团组织成员应牢记使命，团结合作，为团组织的建设和发展贡献自己的力量。
以上就是共青团员的团组织换届选举程序的相关介绍，希望广大团员能够积极参与团组织的选举活动，共同推动团组织事业的发展。
愿我们的团组织在新一届团组织成员的共同努力下更加繁荣昌盛！。
团支部换届选举方案
团支部换届选举方案篇一：团支部换届选举工作方案（1549字）为确保20XX年基层团组织换届选举工作的顺利进行，进一步健全和完善团的基层组织，根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团地方各级代表大会组织选举规则（暂行）》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》规定，结合我市实际，特制定本方案。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持党的领导，坚持公平、公开、公正原则，充分发扬民主，选拔一批思想好、作风正、业务能力强的团组织负责人，全面加强团的基层组织建设，推动基层共青团工作健康有序开展。
二、换届时间和方式20XX年5月上旬—6月下旬，各乡镇街道、市直单位团（工）委（团总支、团支部）召开团员代表大会，选举产生新一届团（工）委（团总支、团支部）班子。
三、工作步骤（一）前期准备阶段（5月上旬）团市委召开各乡镇（街道）、市直单位主管青年工作负责人及团委（团总支、团支部）书记专题会议，部署安排换届工作；各基层团组织要及时向党组织汇报工作，协调成立由党组织分管领导任组长，团委（团总支、团支部）书记或团委（团总支、团支部）书记人选为副组长，相关人员为成员的基层团组织换届选举工作领导小组，召开选举工作动员会议，对基层团组织换届选举工作进行具体安排和部署，确保换届选举工作的顺利进行。
（二）选举实施阶段（5月中旬—6月中旬）1．5月中旬—5月下旬，市直单位团组织要健全单位二级机构团组织，乡镇、街道团（工）委要结合团员代表的选举工作，建立健全好村（社区）及新经济组织的团组织。
2．6月上旬，经各单位党委（党组）会研究，提出本单位团委（团总支、团支部）委员候选人和团委（团总支、团支部）书记、副书记候选人建议名单，并将名单报团市委批准。
3．6月中旬，各单位团组织召开团员代表大会，选举产生单位团组织班子和参加共青团浏阳市第十七次代表大会的代表。
（三）检查总结阶段（6月下旬）各基层团组织要做好新老团组织班子的交接工作，将选举换届工作相关资料整理归档。
团组织换届实施方案
团组织换届实施方案一、背景介绍团组织是中国共产主义青年团的基层单位，是社会主义核心价值观教育和青年发展的重要组织形式。
团组织的换届工作是维护组织生机和群众基础的一项重要工作。
为了更好地推进团组织换届工作，提高团组织的凝聚力和影响力，本方案制定。
二、换届管理体制为了确保团组织换届工作的公正、公开、公平，需要建立一套科学的换届管理体制。
具体如下：1. 组织筹备小组：由上级组织指派专人组成，负责组织和监督换届工作。
2. 候选人提名委员会：由组织筹备小组选派多名青年代表组成，负责收集候选人名单、资料和推荐意见等。
3. 民主评议小组：由多名有关团员代表组成，负责对候选人进行评议，确定候选人资格。
4. 选举管理委员会：由组织筹备小组选派多名青年代表组成，负责管理选举活动、监督选举结果的合法性。
三、换届程序团组织换届程序包括征集、初选、公示、评议、投票、公布等环节，分别如下：1. 征集：组织筹备小组根据团组织干部的情况和工作需要，制定候选人条件和名额等，并发出通知，征集团组织委员会和团支部委员会委员的候选人名单。
2. 初选：由候选人提名委员会对征集到的候选人进行初步筛选，形成初始候选名单，公示后进入下一步。
3. 公示：对初选名单进行公示，时间不少于七天。
4. 评议：民主评议小组对初选名单的候选人进行评议，主要考察候选人的道德品质、政治素质、工作能力和服务水平等，形成评议决定，公示后进入下一步。
5. 投票：采用有关法规规定的选举方法，由选举管理委员会负责组织实施。
6. 公布：由选举管理委员会公布选举结果，报告给组织筹备小组和上级组织。
四、换届工作注意事项1. 严格执行有关法律和政策，按照程序和规定组织换届活动，充分保障团员群体的民主权利。
2. 加强宣传工作，鼓励党员和团员积极参与，倡导公平公正的竞争理念，树立团组织的公信力。
3. 民主评议的过程要坚持实事求是的原则，严格注重评议工作的保密性，避免产生不实的评议评价。
团支部换届选举办法【4篇】
团支部换届选举办法【4篇】一、团支部换届选举办法为了保证团支部的连续性和稳定性，加强团组织建设，增强团员的凝聚力和组织意识，制定本办法。
1、选举委员会由原团委会主席任命，由3-5名成员组成，主要负责策划和组织选举活动。
选举委员会须在选举前1周成立。
2、选举方式：代表大会式，以班级+学号为单位，每50人选1名代表参与投票，出现三分之二以上的代表退出投票，则可进行重新选举，代表名额不得超过总团员数的25%。
3、选举程序：（1）选拔候选人：经过自荐和组织推荐的方式，筛选出符合条件的候选人，聚焦政治立场、组织观念、工作表现三个方面。
（2）宣传材料：每位候选人应编制宣传材料，并在指定时间和地点展示，让学生了解自己并决定是否投票给他们。
（3）竞选演讲：每位候选人需在指定时间和地点进行一次公开的竞选演讲，向全体选民阐述自己的理念和方案。
（4）投票：按照代表大会式选举方式进行，将选票收集、计算。
4、选举结果：候选人按得票数的高低排序，前3名为团支部委员，下一名为备选委员。
5、组织履行职责：当选委员在团支部成立后，应举行一次组织生活会，制定详细的工作计划和任务，并各自分配任务，确保团支部的正常运转。
二、团支部换届选举办法为规范团支部换届选举程序，提高团支部组织人员素质和工作能力，特制定本办法。
1、选举委员会由指定的三名团员组成，负责策划和组织选举活动。
该委员会应当在换届选举前2周成立。
2、选举方式：采取班级为单位，采取投票方式进行，应当在选举前进行公告，明确选民、投票地点及时间，并公开候选人名单。
3、候选人产生的方法：（1）组织推荐：由团支部推荐，符合条件的团员可自荐，但须经过推荐审核。
（2）自荐：符合条件的团员可自荐，需进行面试和问卷调查。
4、选举流程：（1）公示名单：公示候选人名单，并告知团员评选标准。
（2）宣传活动：候选人应编制宣传材料，并在指定时间和地点展示，让团员了解自己并决定是否投票给他们。
（3）选举投票：候选人在选举会议上进行现场演讲，并进行投票选举。
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XXXX团支部换届选举办法
一、根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的有关规定，制定本选举办法。
二、xxxx新一届团支部委员会委员，由本次会议民主选举产生。
三、XXXX新一届团支部委员会由委员3人组成，实行差额选举，差额1名，拟推荐委员候选人4名，经局党总支同意，并报XXXX团委审定批复。
四、本次会议选举由会议正式以无记名的投票方式分别采取差额
选举办法进行。
收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新进行投票选
举。
每张选票所选的人数等于或少于应选人数为有效票，多于应选人数为无效票。
五、本次会议的选举，参加投票的团员人数必须超过应到会团员人数的五分之四，方可进行选举。
选举时，因故未出席会议的团员不得委托他人投票。
六、画写选票时，必须用钢笔或圆珠笔，字迹要清楚。
每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为无效票。
不按规定画写，或字迹无法辨认的，作无效票处理。
七、候选人得到票数超过实到会团员的半数方能当选。
获得赞成票超过半数的被选举人多于应选名额时，以得票多者当选。
如遇被选举人得票数相等不能确定当选人时，应就
票数相等的被选举人重新投票，以得票多者当选。
当选人数
少于应选名额时，对不足的名额另行选举。
八、本次会议选举，发票前，由会议选举工作人员检查并封闭票箱。
选举时，由会议主持人向大会公布参加选举的团员人数和发出选票的张数。
投票前，监票员应当从新检查票箱，会议主持人宣布开始投票时，监票员首先投票，其余团员按顺序投票。
九、投票结束后，由监票人当场开启票箱，清点核对选票，并将投票情况报告大会主持人，再由主持人宣布选举是否有效。
每次收回的选票，等于或少于发出选票数，选举有效；多于发出选票数，选举无效，必须重新进行选举。
十、大会选举时设监票员1名，计票员2名。
监票员和计票员，均
经会议表决通过。
十一、计票结束，监票员向大会主持人报告选举结果，并由主持人宣布选举结果和当选代表名单。
十二、本选举办法经会议通过实施，只适用本次会议选举。