解除劳动合同证明书范本4篇新整理版(可修改编辑).docx
解除劳动合同证明书模板（精选8篇）
解除劳动合同证明书模板（精选8篇）解除证明书模板篇1解除劳动合同证明书兹有本单位职工，性别，年龄，身份证号，住址。
劳动合同期限为年月日至年月日。
因，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。
工资发至年月份，特此证明。
员工签名：(用人单位盖章)年月日解除劳动合同证明书模板篇2解除劳动合同证明书，性别，身份证号，系我单位聘用职工，该同志与我单位协商一致，已正式解除劳动合同关系。
特此证明。
单位(盖章)年月日《中华人民共和国劳动合同法》第37条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内，提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第50条：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时，出具解除或者终止劳动合同证明，并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
第89条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
解除劳动合同证明书模板篇3终止(解除)劳动合同证明书兹有刘春梅同志，性别：女年龄：32 于20xx年x月x日被我单位录用，从事工作。
20xx年 2 月 1日因个人原因自动离职终止(解除)合同，特此证明。
合同鉴证编号：单位(盖章)20xx年x月x日说明：1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写本证明书。
2、本证明书一式五份。
单位、个人各一份，报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室，各一份。
解除劳动合同证明书模板篇4解除劳动合同证明书同志系我单位员工，性别，身份证号，该同志与我单位协商一致，于年月日正式解除劳动合同关系。
特此证明。
单位(盖章)年月日解除劳动合同证明书模板篇5解除(终止)劳动合同证明书兹有本单位职工_____，性别__ ，年龄___ ，工作岗位_____，在本单位的工作年限__ ，现住址______________。
劳动合同期限为__ 年，从___年__月___日至___年___月___日止(或______________ )。
关于解除劳动合同的证明书6篇
关于解除劳动合同的证明书6篇第1篇示例：关于解除劳动合同的证明书尊敬的XXXX公司：根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，我司与职工XXX 先生/女士签订的劳动合同因双方协商一致，于XXXX年XX月XX日正式解除。
为明确解除劳动合同的事实，特出具此证明书：一、职工基本信息姓名：XXX性别：男/女身份证号：XXXXXXXXXXXXXX工作岗位：XXX二、劳动合同签订情况职工XXX先生/女士于XXXX年XX月XX日被我司录用，聘任为XXX一职，并于同日签订了劳动合同，合同期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。
三、解除原因经双方协商一致，由于XXXX原因，双方决定解除劳动合同，终止双方的劳动关系。
四、解除日期五、相关待遇安排根据双方协商一致，XXX先生/女士解除劳动合同后，我司将按照相关规定向其支付相应的经济补偿，并协助其办理相关手续。
特此证明。
XXXX公司（盖章）XXXX年XX月XX日以上为关于解除劳动合同的证明书，特此备案。
希望双方遵守协议，共同维护劳动合同解除事宜的顺利进行。
感谢您的配合与支持。
第2篇示例：关于解除劳动合同的证明书尊敬的有关部门：根据《劳动合同法》的相关规定，我公司与员工XXX订立的劳动合同因XXX原因需要解除。
为了明确双方解除劳动合同的事实，特向贵部门出具本证明书。
XXX在我公司任职于XXX年X月X日至XXX年X月X日，担任XXX职务。
在这段时间内，她恪尽职守，工作认真负责，表现良好，得到了公司及同事们的一致认可。
鉴于XXX的个人原因，需要解除与我公司的劳动合同，为此双方经过友好协商，同意解除劳动合同。
自XXX年X月X日起，XXX与本公司之间的劳动合同终止。
我公司已依法支付了XXX的工资及其他应付款项，并且按照相关规定办理了社会保险及公积金的结算手续。
在此，我公司郑重声明，XXX离职系双方友好协商的结果，不存在拖欠工资、辞退等违法行为。
XXX对公司的付出与贡献，我们表示由衷的感谢！希望在未来的日子里，我们还有机会再次合作。
解除劳动合同证明书范本4篇新整理版
解除劳动合同证明书范本4篇新整理版一、解除劳动合同证明书范本尊敬的先生/女士：您好！根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，我公司与您签订的劳动合同已经解除。
在此，我公司向您出具解除劳动合同证明书，以便您办理相关手续。
证明人：（公司名称）地址：（公司地址）电话：（公司电话）证明人特此证明，自（合同解除日期）起，（您的姓名）与我公司签订的劳动合同已经解除。
解除原因如下：（解除原因）根据劳动合同法第三十七条的规定，我公司与您解除劳动合同后，应当支付您的经济补偿。
经过双方协商一致，我公司将支付您人民币（金额）作为经济补偿。
请您在收到本证明书后的（天数）内前往我公司人事部办理相关手续，领取经济补偿款。
特此证明！证明人：（公司名称）日期：（日期）二、解除劳动合同证明书范本尊敬的先生/女士：您好！根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，我公司与您签订的劳动合同已经解除。
在此，我公司向您出具解除劳动合同证明书，以便您办理相关手续。
证明人：（公司名称）地址：（公司地址）电话：（公司电话）证明人特此证明，自（合同解除日期）起，（您的姓名）与我公司签订的劳动合同已经解除。
解除原因如下：（解除原因）根据劳动合同法第三十七条的规定，我公司与您解除劳动合同后，应当支付您的经济补偿。
经过双方协商一致，我公司将支付您人民币（金额）作为经济补偿。
请您在收到本证明书后的（天数）内前往我公司人事部办理相关手续，领取经济补偿款。
特此证明！证明人：（公司名称）日期：（日期）三、解除劳动合同证明书范本尊敬的先生/女士：您好！根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，我公司与您签订的劳动合同已经解除。
在此，我公司向您出具解除劳动合同证明书，以便您办理相关手续。
证明人：（公司名称）地址：（公司地址）电话：（公司电话）证明人特此证明，自（合同解除日期）起，（您的姓名）与我公司签订的劳动合同已经解除。
解除原因如下：（解除原因）根据劳动合同法第三十七条的规定，我公司与您解除劳动合同后，应当支付您的经济补偿。
解除劳动合同证明书样书5篇
解除劳动合同证明书样书5篇第1篇示例：解除劳动合同证明书尊敬的XXX公司：根据双方协商一致，XXX公司于ＸＸ年Ｘ月Ｘ日与本人签订了劳动合同，经过双方共同努力，本人在公司工作期间得到了莫大的成长与提升。
但因个人原因，不得不提出解除劳动合同。
我谨向XXX公司提出解除劳动合同的申请，特向公司提供如下证明：一、本人基本信息：姓名：XXX性别：男/女出生日期：X年X月X日身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXX二、工作情况：1、入职时间：XXXX年XX月XX日2、所属部门：XXX部门3、岗位：XXX4、工作职责：XXXXX三、解除劳动合同原因：经过仔细考虑和深思熟虑，本人觉得自己当前的职业发展方向与公司业务发展方向略有出入，因此决定主动提出解除劳动合同，以便寻找更适合自己发展的机会。
四、双方协商一致：经过充分沟通与协商，XXX公司对本人的解除劳动合同申请表示理解和支持，双方达成一致，同意解除劳动合同。
根据双方协商，决定解除劳动合同的日期为XXXX年XX月XX日，双方自解除劳动合同生效之日起，彼此不再存在雇佣关系。
公司将于解除劳动合同后，完成相关薪酬结算和离职手续，并为本人出具离职证明，以便本人今后的职业发展。
七、感谢与祝福：在此，特向XXX公司及公司领导表示衷心感谢与歉意，感谢公司领导和同事在我工作期间的关心与支持，同时也感谢公司对我的培训和成长机会。
衷心祝愿公司业务蒸蒸日上，员工事业蒸蒸日上，共创辉煌未来！特此证明。
解除劳动合同人（签字）：________________日期：年月日公司盖章：XXX公司（单位名称）以上为解除劳动合同证明书样本，供公司及员工参考。
愿双方解除劳动合同后，各自前程似锦，共创美好未来。
第2篇示例：解除劳动合同证明书尊敬的有关部门：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经双方协商一致，本单位与员工（姓名）同志解除劳动合同，特此出具解除劳动合同证明书，内容如下：一、员工基本信息员工姓名：员工性别：员工身份证号码（保密）：员工联系方式（保密）：员工工种或职务：员工入职日期：员工离职日期：二、劳动合同情况员工与本单位签订的劳动合同编号为（编号），合同自（签订日期）起生效，期限为（期限），本单位承诺按照合同约定给予员工相应的工资、福利待遇及信息保护。
解除劳动合同证明书通用样本7篇
解除劳动合同证明书通用样本7篇第1篇示例：解除劳动合同证明书通用样本尊敬的有关单位：根据员工XXX（员工姓名）与我公司签订的劳动合同，因XXX（解除劳动合同原因），XXX（员工姓名）请求解除与我公司的劳动合同。
经我公司与XXX（员工姓名）就解除劳动合同事宜进行协商，就双方解除劳动合同达成一致意见。
特此证明：XXX（员工姓名）于XXXX（解除劳动合同日期）与我公司解除劳动合同，并自解除劳动合同生效之日起，XXX（员工姓名）与我公司的一切关系全部终止。
特此证明。
我公司（盖章）日期：XXXX年XX月XX日【注意事项】1.本证明为【解除劳动合同证明书通用样本】，根据实际情况填写相关信息，并注意保护个人隐私信息。
2.解除劳动合同原因可根据实际情况填写，如：自愿离职、协商解除合同等。
3.解除合同日期应填写实际解除劳动合同的日期。
4.解除劳动合同后，双方应及时办理相关手续，如结清工资、社保等事宜。
5.如有争议，应及时与有关单位沟通协商解决。
6.本证明仅供参考，具体操作时请根据实际情况进行具体处理。
7.如有其他问题，请与我公司人力资源部门联系。
第2篇示例：解除劳动合同证明书尊敬的有关部门：根据《劳动合同法》的相关规定，为了解除劳动合同双方的法律责任，特发此证明书。
员工（姓名）先生/女士，身份证号码为（身份证号），与我公司签订的劳动合同编号为（合同编号），自（开始日期）至（结束日期），共计工作了（工作年限）年。
鉴于员工（姓名）的个人原因/公司业务调整/其他原因，双方经过友好协商，一致同意解除劳动合同。
根据劳动合同的相关约定以及双方的实际情况，解除劳动合同的协商细节如下：一、解除劳动合同的协商细节1. 解除时间：自（解除日期）起，员工（姓名）和我公司解除劳动合同关系。
2. 工作交接：员工（姓名）已完成自己手中的工作，并对其他同事进行了工作交接，确保公司业务能够顺利进行。
3. 薪资结算：员工（姓名）的薪资将于（结算日期）结清，包括本月工资、加班费、年终奖（如有）、年假工资等。
解除劳动合同的证明范本5篇
解除劳动合同的证明范本5篇篇1（用人单位）：兹有本单位员工XXX，性别XXX，身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXX，因XXXXXXXXXXXXXXXXXX原因，经双方协商一致解除劳动合同。
员工离职前担任的职务为XXXX，其在本单位的工作年限为XXXX年，共签订X年期限劳动合同。
该员工离职手续办理完毕且已结清所有相关费用及待遇。
特此证明。
本单位承诺已严格遵守相关法律法规，对该员工解除劳动合同事宜已妥善处理并无任何争议。
若有任何遗留问题，本单位愿意承担相应责任。
该员工与本单位解除劳动合同关系时间为XXXX年XX月XX日。
解除劳动合同协议书甲方（用人单位）：XXXXXXXXXX公司乙方（员工）：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX鉴于以下原因，甲、乙双方经协商一致，同意于XXXX年XX月XX 日解除劳动合同关系：一、解除劳动合同原因：双方经协商一致，同意解除原签订的劳动合同。
解除原因包括但不限于乙方个人原因、岗位调整、薪酬待遇问题等。
具体细节已在双方充分沟通的基础上达成共识。
二、双方权益及义务：1. 甲方应按时足额支付乙方在劳动合同期间内的工资、奖金、津贴等劳动报酬，并确保乙方享有各项法定福利待遇。
2. 乙方应完成离职前的各项工作交接，并保证移交的工作资料、物品等完好无损。
3. 双方共同确认，在解除劳动合同后，乙方不再对甲方负有任何保密义务或竞业限制义务。
三、经济补偿及待遇结算：1. 根据相关法律法规及甲方规定，甲方应向乙方支付经济补偿金（详见附件）。
2. 乙方在甲方工作期间的社会保险、住房公积金等按照有关规定执行。
3. 双方共同确认，除上述明确列明的补偿外，不存在其他任何形式的补偿或赔偿。
四、违约责任：甲、乙双方应严格遵守本协议约定，如一方违反约定，应承担由此产生的所有法律责任。
五、争议解决：本协议履行过程中产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
2024年解除劳动合同证明标准版本(四篇)
2024年解除劳动合同证明标准版本解除劳动合同是公司给要解除雇佣关系的员工签订的，一旦签订，原先签订的劳动合同将不会有效，雇佣关系就此结束，解除劳动合同证明书范本(一)兹有本单位职工，性别，年龄，住址，身份证号。
劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日。
现因为原因根据《劳动法》等规定，本公司解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。
(公司用章)____年____月____日解除劳动合同证明书范本(二)兹有本单位职工，性别，年龄，住址。
劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因，根据《劳动法》第条第款第项规定，本单位解除该职工的劳动合同。
特此证明。
(用人单位盖章)____年____月____日解除劳动合同证明书范本(三)劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。
因，根据《劳动法》第条,第款,第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。
特此证明。
(用人单位盖章)____年____月____日解除劳动合同证明书范本(四)兹有本单位职工，性别，年龄，住址。
劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。
因，根据《劳动法》第条,第款,第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。
特此证明。
(用人单位盖章)____年____月____日解除劳动合同证明书范本(五一)本单位与先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：)签订的期限劳动合同，由于原因于____年____月____日解除，其档案及社会保险关系移转至。
该职工在本单位的相关工作情况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：______。
解除劳动合同证明书范本6篇
解除劳动合同证明书范本6篇随着经济社会持续发展和人民生活水平的不断提高，书面合同有效地规定了合同双方的权利和义务。
签订合同是专业的合作之中，不可或缺的。
以下内容为我们整理的解除劳动合同证明书范本，还希望您能从本网页有所收获！解除劳动合同证明书范本【篇1】兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。
劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。
特此证明。
解除劳动合同范文3兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________，身份证号______________________________。
劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。
现因为_____________________________原因根据《劳动法》_____________________________等规定，本公司解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。
(公司用章)_____年_____月_____日解除劳动合同证明书范本【篇2】兹有工作并于同志，于年月年月日来我单位日签订劳动合同，现因解除劳动合同，现介绍去你处登记，请予办理。
(原身份： )用人单位盖章 20x 年月日姓名性别年龄工种技术等级月工标准资本工企作时业间补偿金金额：其中：经济补偿金医疗补助金备注注：①此证明书报市劳动局仲裁处、养老保险机构各一份，送本人及本人档案留存各一份。
解除劳动合同证明书范本「精品」5篇
解除劳动合同证明书范本「精品」5篇篇1合同编号：[具体编号]甲方：[甲方公司名称]（以下简称“甲方”）乙方：[乙方姓名]（以下简称“乙方”）身份证号：[乙方身份证号码]鉴于甲乙双方于[入职日期]签订了劳动合同，现因[具体原因，如双方协商一致、单方解除劳动合同等]，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经双方友好协商，就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、双方劳动合同解除的日期双方确认，自本证明书签署之日起，劳动合同正式解除。
二、解除劳动合同的原因双方确认，解除劳动合同的原因系：[具体原因]。
三、双方权利和义务的终止1. 乙方应在合同解除前完成所有工作交接事项，包括但不限于工作文件、资料、工具等。
2. 乙方应严格遵守保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露在职期间知悉的商业秘密或其他机密信息。
3. 甲方应按照法律规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。
4. 甲乙双方之间的其他权利与义务随之终止。
四、经济补偿与赔偿1. 根据双方协商，甲方应向乙方支付的经济补偿为：[具体金额或计算方式]。
2. 若乙方违反劳动合同或相关法律规定，造成甲方损失的，乙方应依法承担赔偿责任。
五、劳动争议处理如双方就解除劳动合同事宜发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。
六、其他事项本合同解除后，除涉及经济补偿和赔偿等事项外，双方均不得再以任何理由向对方主张任何权利或提出任何要求。
双方确认，本合同解除后双方的劳动关系即告终止，不存在任何未了事宜。
七、证明效力篇2合同编号：[具体编号]甲方：[用人单位名称]地址：[用人单位地址]法定代表人：[用人单位法人姓名]联系方式：[用人单位联系方式]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号：[员工身份证号码]原职务：[员工原担任的职务]联系方式：[员工联系方式]鉴于甲乙双方原签订有劳动合同，现根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规，经双方协商一致，决定解除原劳动合同关系。
解除劳动合同证明书范本新整理版6篇
解除劳动合同证明书范本新整理版6篇篇1编号：XXXXXX甲方（用人单位）：XXXXXX公司地址：XXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX 职务：XXX联系电话：XXXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXX性别：XXX 身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXX鉴于甲乙双方原签订了一份劳动合同，根据双方协商一致的原则，现就解除劳动合同事宜达成如下协议，并共同遵守以下条款：一、双方同意解除劳动合同关系。
自本协议生效之日起，原劳动合同所约定的一切条款和约定全部终止，双方不再受原合同约束。
双方同意，本协议生效时，乙方已全面履行完毕劳动合同规定的义务和责任。
甲方应支付乙方的工资及相关福利待遇已全部结算支付完毕。
二、乙方同意在解除劳动合同后，按照甲方的规定办理离职手续。
包括但不限于工作交接、物品归还、财务结算等事项。
乙方应在规定的期限内完成上述事项，否则应承担相应的责任。
甲方将为乙方提供必要的协助和支持，确保离职手续的顺利进行。
三、双方确认在解除劳动合同过程中，不存在任何劳动争议和经济纠纷。
乙方对甲方的各项安排和补偿已充分了解并接受，承诺不再提出任何异议和申诉。
如有未尽事宜，双方应协商解决。
对于因解除劳动合同产生的任何纠纷，双方应依法通过合法途径解决。
四、乙方在离职后应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
如有违反，应承担相应的法律责任。
同时，乙方在离职后不得对甲方进行任何形式的诋毁、攻击或损害甲方声誉的行为。
五、本协议自双方签字盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议的内容应严格遵守和执行。
未尽事宜按照国家法律法规和相关政策执行。
六、双方同意在本协议生效前解除原劳动合同所涉及到的相关附件、补充协议等文件的效力同时终止。
双方承诺，在本协议执行过程中不将本协议内容透露给任何第三方。
如有透露，应承担相应的法律责任。
2024年关于标准解除劳动合同证明书范本5篇
2024年关于标准解除劳动合同证明书范本5篇篇1解除劳动合同证明书编号：[XXXX年度第XXX号]甲方：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名] 职务：[公司法人职务]联系方式：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）性别：[员工性别] 民族：[员工民族] 出生日期：[员工出生年月日]身份证号：[员工身份证号码] 住址：[员工住址]联系方式：[员工联系电话]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因需要解除劳动合同：一、双方协商一致解除劳动合同。
经甲乙双方充分协商，决定自XXXX年XX月XX日起解除双方已签订的劳动合同。
双方就解除劳动合同事宜达成如下协议：二、乙方的工作岗位为[工作岗位名称]，目前在职工作日期自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
在乙方离职前需办理相关的交接手续。
具体交接内容包括但不限于：工作内容交接、公司资料交接等。
乙方应在规定的期限内完成交接工作，确保公司各项业务正常运行。
甲方将对乙方的工作表现进行评估，并支付相应的经济补偿金（如有约定）。
乙方确认收到补偿金后，应签署相关文件作为凭证。
三、自双方签署本解除协议之日起，乙方与甲方之间的劳动合同正式解除。
双方就劳动关系期间产生的薪资、福利待遇等问题均已结算完毕，不存在任何争议。
如有涉及社会保险等事宜，甲方将按照国家相关法律法规进行办理。
双方确认在劳动合同解除后，不再就劳动关系存续期间的任何事项向对方主张权利。
四、乙方承诺在解除劳动合同后，严格遵守国家法律法规及公司相关规定，不从事损害甲方声誉及利益的行为。
如因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
同时，乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。
五、甲乙双方共同确认本解除劳动合同证明书的签署是基于双方充分协商并达成一致意见的基础上完成的，不存在欺诈、胁迫等情形。
本证明书的内容真实、合法、有效。
2024年解除劳动合同证明书范本5篇
2024年解除劳动合同证明书范本5篇篇1合同编号：[合同编号]甲方：[甲方公司名称]（以下简称“甲方”）法定代表人：[法定代表人姓名]注册地址：[甲方公司注册地址]联系方式：[甲方公司联系电话]电子邮箱：[甲方公司电子邮箱]乙方：[乙方姓名]（以下简称“乙方”）身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方住址]联系方式：[乙方联系电话]电子邮箱：[乙方电子邮箱]鉴于甲乙双方就雇佣关系达成以下协议，并在双方充分协商的基础上，根据相关法律法规和劳动合同法的规定，经双方友好协商，同意解除劳动合同关系。
为明确双方权益，特订立本解除劳动合同证明书。
一、解除原因及依据甲乙双方同意，因以下原因解除双方之间的劳动合同关系：（请根据实际情况选择并填写以下内容）□协商一致解除；□劳动合同期限届满不再续签；□乙方提前通知甲方解除劳动合同；□甲方依据劳动法规定单方解除劳动合同等。
依据的法律、法规及公司相关规定包括但不限于：《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、公司内部相关规章制度等。
具体细节均已详实沟通并达成共识。
二、合同解除时间及待遇处理1. 合同解除时间：XXXX年XX月XX日。
2. 工资结算：乙方工资结算至合同解除之日，支付时间及支付方式按照公司规定执行。
3. 福利待遇处理：包括但不限于社会保险、住房公积金等福利待遇，按照相关法律法规及公司规定处理。
4. 其他待遇：双方对于其他待遇的结算方式达成一致意见，具体详实记录如下（可另附说明）。
三、工作交接及物品归还乙方已按照公司要求完成全部工作交接事项，包括但不限于工作内容交接、公司物品归还等。
如有未完成的交接事项，双方已列明清单并签字确认。
乙方确认已归还所有公司财产及相关资料等。
如有任何遗留问题，由双方协商解决。
四、法律责任及义务履行承诺1. 甲乙双方承诺，在解除劳动关系后不再就解雇事由等提出异议或提起劳动争议仲裁及诉讼等要求。
乙方承诺不向甲方提出任何形式的赔偿要求。
解除劳动合同证明【优秀5篇】
解除劳动合同证明【优秀5篇】用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或者终止合同的证明，那么你知道解除劳动合同证明书正确形式应该是如何写的吗？它山之石可以攻玉，以下内容是本文范文为您带来的5篇《解除劳动合同证明》，希望能为您的思路提供一些参考。
解除劳动合同证明篇一甲方（用人单位）：地址：乙方：身份证号码：甲乙双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，签订本协议如下：第一条经乙方申请，甲乙双方协商同意于20年月日解除双方的劳动合同关系。
第二条乙方应在本协议签订后日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损甲方名誉或利益之行为。
从此乙方与甲方没有任何关系，不得再进入甲方的任何厂房及宿舍。
第三条甲方在乙方办理完毕所有工作移交手续后日内向乙方支付款项计人民币元（该款项包括但不限于应支付乙方含加班工资在内的薪资、年休假工资、高温津贴、奖金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、提前通知解除劳动合同赔偿金、甲方应支付之保险费用及含伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇、其他应支付之款项等项目）。
甲方向乙方支付以上款项后，甲方既已履行完毕所有对乙方的义务。
乙方如认为甲方还有其他义务的，在乙方接受以上款项后，既视为乙方已放弃主张的权利。
乙方不得再行向甲方主张（含申诉、起诉、投诉）任何权益。
第四条乙方已仔细核实出勤记录及计算薪酬的其他依据，乙方确认甲方已依法足额发放乙方任职期间的所有应得薪酬（包含加班费）。
乙方因工伤评定的伤残等级可为级，乙方本人已知晓，根据法律规定乙方应得的伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇款项可达人民币元，但乙方仍旧同意本协议第三条的约定。
第五条甲方应根据相关劳动法律、法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。
第六条签署本协议以后，乙方承认其已经阅读、理解并同意遵守本协议的每一个承诺，乙方认识到这是一个有法律约束力的协议。
2024年解除劳动合同证明书5篇
2024年解除劳动合同证明书5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方员工姓名]身份证号码：[乙方身份证号码]鉴于甲、乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，因[原因概述]，现双方经协商一致决定解除该劳动合同。
在解除劳动合同前，双方对未尽事宜进行确认，并就相关事项达成如下协议：一、解除事由与协商结果甲乙双方在劳动合同期限中，[具体事项]原因，经过友好协商，一致同意解除该劳动合同。
解除事由符合双方劳动合同的约定和相关法律法规的规定。
二、解除劳动合同的日期双方同意自XXXX年XX月XX日起正式解除双方之间的劳动合同。
在此之前，乙方应完成所有工作交接和相关的财务结算。
三、薪资与福利结算1. 甲方确认乙方工资结算至XXXX年XX月XX日，支付时间按照甲方正常薪资支付周期执行。
2. 乙方在甲方工作期间应享有的福利（包括但不限于年终奖等），甲方按照公司政策进行结算并支付。
3. 除上述所述之外，甲方无需向乙方支付任何其他费用或补偿。
四、保密义务与竞业限制1. 乙方应对在甲方工作期间所知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务，不得向任何第三方泄露。
2. 乙方在离职后一定期限内（通常为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司或组织从事相同或类似的工作。
五、法律责任与义务承担1. 甲乙双方解除劳动合同后，应按照法律法规的规定处理社会保险和住房公积金等相关事宜。
2. 乙方应按照甲方的要求办理离职手续，并归还所有公司财物。
如有损坏或丢失，应照价赔偿。
3. 在解除劳动合同后，乙方不得有任何损害甲方声誉或利益的行为。
如有违约行为，应承担相应的法律责任。
六、争议解决与法律适用1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国的法律。
2. 若甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他约定事项[此处可添加其他需要约定的内容]八、合同的生效与存档本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2024年解除劳动合同证明参考模板（四篇）
2024年解除劳动合同证明参考模板解除劳动合同证明书（公司名称）（单位全称）（单位地址）证明根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的规定，经（单位名称）与（员工姓名）协商一致，双方决定解除劳动合同，现予以证明。
证明如下：一、员工基本情况员工姓名：（员工姓名）性别：（员工性别）身份证号码：（员工身份证号码）户籍所在地：（员工户籍所在地）联系电话：（员工联系电话）二、工作情况1. 入职日期：（员工入职日期）2. 离职日期：（员工离职日期）3. 职位：（员工职位）4. 工作地点：（员工工作地点）三、合同解除原因（根据实际情况描述员工解除合同的原因，可以涉及双方协商一致、违反劳动纪律、单位调整等原因。
）四、薪资结算情况根据双方协商一致，公司将于解除劳动合同后的（结算日期）完成员工薪资结算，并向员工支付所有到期未付的工资、补偿金或其他经济补偿。
五、保密义务和竞业限制公司与员工双方同意在解除劳动合同后继续履行保密义务，并且员工将不得从事与公司业务相竞争的工作，或者从事与公司业务相竞争的工作而侵犯公司商业秘密的行为。
六、行政手续办理在解除劳动合同后，员工需要按照相关规定办理离职手续，包括但不限于归还公司财产、办理医保、社保等手续。
七、其他事项（根据实际情况，可以在此列举合同解除后的其他事项，如返还员工的工作证件、领取离职证明等。
）八、解除劳动合同的效力此解除劳动合同证明书自双方签字之日起生效，并对双方具有法律效力。
特此证明。
（单位名称）单位盖章：日期：（单位负责人签字）（人力资源经理签字）2024年解除劳动合同证明参考模板（二）兹有本单位职工，，身份证号，住址。
劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日。
因，根据《劳动法》第条第款第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。
经双方协商，我单位支付其经济补偿共计____元人民员工签名：(用人单位盖章)____年____月____日附：《劳动合同法》条款规定：第三十六条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
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编号：_________________ 解除劳动合同证明书范本4篇新整理版
甲方：________________________________________________
乙方：________________________________________________
签订日期：_________年______月______日
劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前解除劳动关系的法律行为。
以下是我为大家精心准备的：4篇解除劳动合同证明书范本。
欢迎阅读和参考!
解除劳动合同证明书范本一
兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。
劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。
因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。
工资发至______年______月份，特此证明。
员工签名：
(用人单位盖章)
______年______月______日
解除劳动合同证明书范本二
________同志，于____年____月____日进入本单位。
最后一期劳动合同由____年____月____日至____年____月____日。
现因___________________依据《中华人民共和国劳动合同法》____条____款，自____年____月____日起与________同志________劳动合
同。
单位盖章
____年____月____日
解除劳动合同证明书范本三
兹有本单位职工，性别，
年龄，住址。
劳动合同
期限为年月日至年月日
(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。
因
，根据《劳动法》第条
第款第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。
特此证明。
(用人单位盖章)
年月日
解除劳动合同证明书范本四
________同志，于_______年_______月_______日_______进入本单位。
最后一期劳动合同由XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
现因_____________依据《中华人民共和国劳动合同法》_______条_______款，自年月日起与______同志劳动合同。
如对本决定有异议，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
单位盖章
XXXX年XX月XX日。