2019年度学校工会工作总结
2019年最新学校工会年度工作总结报告工作总结文档【七篇】
====工作总结范文精品文档====学校工会年度总结范文这篇关于《学校工会年度总结范文》的文章，是我们特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！\今年以来，为了贯彻落实上级工会“两个普遍”工作的安排部署，按照文件要求，我们紧密结合乐加乡企业实际和职工就业的特点，努力探索灵活多样的工作方式，深入开展工会组建和集体工资协商工作，“两个普遍”工作正有序的推进，主动依法科学维权取得明显成效。
一、组织领导到位为了贯彻落实上级工会“两个普遍”工作规划，我们积极主动向主管部门汇报，争取乡党委政府的大力支持，成立了以党委书记为组长，党委副书记为副组长，各部门和企业负责人为成员的领导小组。
形成了综治办、司法所、调解中心、群公办为单位成员的小组共同推进工会“两个普遍”工作。
形成了主要领导全面抓，分管领导具体抓，业务部门具体负责，其他部门紧密配合，全体工会总行动的大格局。
二、宣传发动深入为推进工会“两个普遍”工作，我乡联合工会多次召开会议向各村、企业工会传达县总工会的会议精神、文件精神和安排部署工资集体协商工作，并联合乡企各工会，到企业、商店、砖厂通过标语、宣传栏、广播、电视、会议等形式广泛宣传发动，深入了解职工的愿望和需求，同时对企业老板宣传依法开展工会“两个普遍”工作，有利于广大职工树立“共损共荣”意识，便于扭转职工群众不关心企业发展的被动局面，宣讲开展工会“两个普遍”工作的重要性和必要性，在宣传发动过程中，我乡联合工会到企业、个体门店进行宣传，发放入会宣传书，《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》、女职工权益保护资料5000余份，营造了浓厚的工作氛围。
三、建立信息档案为了切实摸清情况，由分管领导具体负责，带领成员到15个工会和辖区内的企业进行了详细的调查摸底。
采取边摸底、边调查、边宣传、边讲解、边沟通，对具备建会条件的企业造册登记，确保不留空白，深入调查企业15家，员工200多人。
调查企业为开展上级工会“两个普遍”工作打下了良好的基础。
2019学校工会工作总结
2019学校工会工作总结一、引言学校工会是一种为员工提供服务和保障权益的组织。
在2019年，学校工会在为广大员工服务方面取得了许多可喜的成绩。
本文将从组织建设、员工福利、职工培训等方面，对2019年学校工会工作进行总结。
二、组织建设学校工会在2019年致力于加强组织建设，不断提高工会的凝聚力和影响力。
工会积极组织各类活动，包括员工座谈会、文体比赛、培训讲座等，以增进员工之间的交流和友谊。
此外，工会还加强了与员工的联系和沟通渠道，建立了工会微信群和官方网站，方便员工了解工会的最新动态和活动安排。
通过这些举措，工会与员工之间的互动和合作更加紧密。
三、员工福利工会在2019年致力于改善员工的工作和生活条件，提供更多的福利和服务。
首先，工会通过协商与学校方面，成功争取到了员工加薪福利。
根据经济状况和员工的贡献程度，工会与学校共同商讨，达成了涨薪措施，使得员工的收入得到了一定的提高。
其次，工会还积极组织各类健康保障服务。
通过与保险公司合作，工会为员工提供了全面的医疗保险和意外伤害保险。
这为员工提供了诸多保障，使得他们在面对意外事故或疾病时能够得到及时的医疗救助。
最后，工会还组织了一系列员工文体活动。
包括篮球赛、足球赛、桌游比赛等。
这些活动不仅丰富了员工的业余生活，也增进了员工之间的友谊和凝聚力。
四、职工培训工会在2019年注重提升员工的综合素质和职业技能，通过组织各类培训活动，为员工提供更多的学习和进修机会。
工会邀请了专业人士开展各类技能培训讲座，包括领导力培训、沟通技巧、职场心理等方面的培训。
这些培训旨在提高员工在工作中的能力和水平，更好地完成自己的工作任务。
此外，工会还与学校合作，举办了一系列的学历提升培训。
通过与相关院校合作，工会为有意愿提升学历的员工提供了进修课程，帮助他们提高学历水平，更好地适应工作的发展需求。
五、总结与展望2019年是学校工会工作的一年，通过组织建设、员工福利和职工培训等方面的努力，工会为广大员工提供了全方位的保障和服务。
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2019年学校工会工作总结2篇前言：下载后全文任何地方都可以修改,相信《2019年学校工会工作总结2篇》这篇文章能帮到您2019年度,学校工会在署工会、局工会的领导下，在校党支部、校长室的指导领导下，在学校行政的支持下，在全体教职工的共同努力下，高举邓小平理论的伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，以十七大精神为核心，紧紧围绕学校中心工作，服务大局、服务教师；坚持全心全意依靠教职工办学的方针，调动广大教职工对学校工作民主参与、民主管理和民主监督的积极性，以迎奥运、迎世博为契机不断开展立师德、铸师魂活动，为建设和谐附校、文明附校作出了积极的贡献。
一、重师德、强素质教师是人类灵魂的工程师，“为人师表”是教师最崇高的荣誉，也是教师的神圣天职。
“学高为师，德高为范”，是教师工作的指南针，作为一名现代的教师除掌握深厚的知识外，还应该具备良好的教师职业业道德。
本年度，我们在党支部的领导下，组织学校教职员工学习了《上海市师德教育规范》、《中华人民共和国义务教育法》、《上海市教师师德规范》、优秀教授孟二冬事迹、《xx给孟二冬女儿的一封信》。
积极响应并有效落实《社工委关于落实师德师风教育的通知》、《第三教育署贯彻落实“浦东新区师德师风主题教育活动方案”》，举行学校xx年学年度优秀人物事迹交流活动。
邀请了百万家庭学礼仪社会宣讲团成员周一之老师为全体教职员工做了教师礼仪报告,邀请了全国文明教师郁秀敏老师做班主任工作和语文教学方面的讲座。
结合迎接北京奥运会，学校工会在全体教师和学生中开展了“教师文明语言、优美语言记录、征集”活动。
倡导全校教师使用文明语言、优美语言，促进教师加强师德修养，引导教师尊重学生、尊重人权、注重人本教育，促进教师更好地与学生、家长沟通，为我校教师树立良好的社会形象起到了推动作用。
还开展了“迎奥运、讲文明、树新风”奥运知识竞赛。
学校工会组织开展了“文明工会小组创建”活动、“办公室文明公约”征集活动，旨在通过活动不断提高教职员工的思想道德素质，加强工作作风建设。
2019年中学学校工会工作总结
2019年中学学校工会工作总结
2019年中学学校工会工作总结
践行均衡理念，铸造四中品牌。
2019年是市四中继续走在中学教育均衡发展前列的一年。
这一年里，教育教学捷报连传，中考取得佳绩、状元花落四中，学校新教学楼正拔地而起，办学规模不断扩大，处处都在唱响着一所优质学校在这里“大步向前进”的动听的歌。
在局工会及学校党支部的领导下，我校工会组织坚持依法办事，充分发扬民主，既维护了广大教职工的合法权益，又为学校的发展献计献策，做了大量的工作，取得了骄人的成绩，现总结如下：
一、落实依靠方针，建立民主之家
1、坚持定期召开职代会制度。
本年度教职工代表大会集中审议了，并讨论了教职工绩效工资考核相关内容等。
2、健全工会组织机构。
工会委员分工明确，组织活动有声有色，并建立了初一组、初二组、初三组和行政组4个工会小组。
3、推行了不定期召开教职工座谈会、开设“工会之窗”等制度，广泛收集、征求师生意见，及时解决师生关心的热点问题。
4、开展了“学校大门规划设计和学校未来发展方向”征求合理化建议活动，。
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2019年度学校工会工作总结学校工会之一职责就是根据上级工会要求，围绕学校中心工作，制定工作计划，向各工作委员会和工会组长布置工作，并组织检查、总结和交流。
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更多资讯尽在栏目！2019年度学校工会工作总结一年来，在党总支和上级工会的领导下，以党的“八大”和xx届三中全会、四中全会精神为指导，在学校行政的大力支持下，在广大会员和教职工的积极参与下，紧紧围绕教育改革发展，提升教育质量这一中心，以坚持和深化工会建设职工之家为基础，认真贯彻上级工会工作总体思路，促进课程改革，深化“建家”工作，推动学校各项工作稳定发展一、加强工会组织建设，促进学校稳定发展。
（一）健全工会组织，为了健全工会组织，经请示教育工会批准，我校于2019年3月第九届工会换届选举大会，为了使工会换届选举取得理想的效果，我们在换届选举过程中，从换届选举前的准备，换届选举期间的工作程序与内容，向上级工会报告选举结果，都是严格按照基层工会换届选举的规定程序操作的，完善了工会的各项制度。
会员会籍管理规范，会员档案齐全。
在职职工入会率达到100%以上，鉴于学校临时工的特殊情况，我们没有要求临时工人入会。
（二）工会根据学校的工作计划和工会工作的特点，做好，并按计划认真实施，及时召开工会委员和教职工代表大会，进行阶段总结和年终总结，积累各种文件资料，做到完整规范。
（三）严格执行工会经费预算、决算制度;管好用好工会经费，财务健全，无违反财经纪律问题，会计基础工作规范。
经费使用坚持计划性原则，合理使用每一笔经费。
召开专门的行政会议讨论下年度的经费预算方案，并向全体教职工公示，征求意见。
经费预算方案一旦确定，对项目的计划及其经费开支具有法定的约束作用。
年底财务人员在区财政核算中心的帮助下及时向学校提供经费使用结算报告，校长在年度工作总结中向全体教职工报告预算执行情况。
二、加强民主管理，增强职工的主人翁意识1、为了坚持和完善以职代会为基本形式的管理制度，做到民主管理渠道畅通，积极推进职工代会标准化建设。
2019年最新度学校工会工作总结范文工作总结文档【五篇】
====工作总结范文精品文档====2019年度学校工作总结范文这篇关于《2019年度学校工作总结范文》的文章，是我们特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！在乡中心校的领导下，**乡一中全体教职工在校委会一班人的带领下，全面贯彻执行党的教育方针，强力推进素质教育，以创建规范化学校为契机，以“十星级文明班”评比为突破口，团结拼搏，不断进取，教书育人，喜获丰收。
一、政治思想工作全校教职工始终坚持坚定的政治方向，深入学习“xxxx”重要思想，不断提高教书育人的积极性，教书育人，为人师表，认真学习《教师法》《义务教育法》《邓小平文选》《中小学教师职业道德》等文件文献，广大教师以身作则，爱岗敬业，乐教善导，受到上级领导和社会各界的一致好评，为此，我校教师周国生同志被评为县级优秀教师，兰丽艳、张丽霞同志被评为县级优质课教师，陈彩霞、吴丽杰老师被评为乡级模范。
二、健全制度，加强管理，并深入学习。
在全体教职员工内部，积极开展职业道德教育，制定了一系列规章制度，比如《学习制度》《请假制度》《集体备课制度》《教师签到制度》《教师奖惩制度》等，使全体人员有章可循，在各自的岗位上尽职尽责，推动了各项工作的顺利进行，使学校管理纳入规范化轨道，涌现出了一批师德高尚的老师，如：郑会军、刘继民、吴玉濮、周国生、孔德生、陈彩霞、兰丽艳、巴银军、张少飞等老师。
三、德育工作在教学中，始终坚持五育并举，德育为首的原则，积极丰富多彩的活动的开展，切实提高教师学生的思想觉悟，道德修养，认真抓好团队室、德育室建设，深入开展“学习雷锋，树立新风创三好”“读书、读报”“两争两创”等活动，取得良好的效果，我校教师刘继山老师在“两争两创”中被评为市级文明教师，所带班级被评为市级“文明班级”。
四、教学教研工作教学教研工作是学校一切工作中的中心工作，是重中之重，因此，我们始终抓住教学教研这个中心不放松，狠抓常规教学，不断探索教改之路，以教师为主导，学习为主线，训练为主线强化目标教学，完善集体备课制度。
学院工会工作总结8篇
学院工会工作总结8篇第1篇示例：学院工会工作总结一、工作回顾2019年，是我们学院工会扎实工作的一年。
在学校领导的正确领导下，全体工会干部和会员们高举旗帜，持之以恒地开展各项工会活动，充分发挥工会组织的战斗堡垒作用。
在围绕学院中心工作，服务教职工群众，保障权益和增进团结等方面取得了显著成绩。
1、服务教职工群众我们积极组织开展各种形式的文娱活动，如篮球赛、足球赛、羽毛球赛等，不仅锻炼了教职工的身体，增加了教职工之间的交流，也更加紧密了教职工群众的感情。
我们还开展了健康讲座、情感沟通心理辅导等活动，关注教职工的身心健康。
2、保障权益学院工会积极为教职工谋福利，争取到了更多的带薪年假、节日福利等政策，并及时跟踪了解教职工的工作和生活情况，积极协调解决各类矛盾和问题。
3、增进团结工会组织开展了形式多样的团建活动，如集体出游、公益活动、义工活动等，极大地增强了教职工之间的凝聚力和向心力，有效地提升了整个学院的凝聚力和向心力。
二、工作亮点2019年，学院工会工作主要体现在以下几个方面：1、加强教职工队伍建设我们结合实际，不断提高工会活动参与率和教职工的组织觉悟，通过个人约谈、座谈会等形式，积极倾听教职工的心声，进一步提升了教职工参与工会活动的热情和积极性。
2、提升工会服务水平工会积极开展了各类服务活动，通过优化服务流程、提高服务效率，争取到了更多的实惠政策和服务项目，有效地提升了工会服务的水平和质量。
3、拓宽工会活动形式我们积极试验新的工会活动形式，如开展知识竞赛、文化沙龙、书画展览等，使工会活动更加丰富多彩，更具有吸引力和参与度。
三、存在问题及改进措施在工作开展过程中，我们也遇到了一些问题，主要包括：1、活动开展不够精彩有些活动的策划和执行并不够到位，导致活动效果并不明显，活动参与度有待提高。
2、宣传力度不够我们的工作成绩并没有得到充分的宣传和展示，导致教职工对工会工作的关注度不足，需要增加宣传的力度。
针对以上问题，我们将采取以下改进措施：1、加强活动策划我们将认真总结活动开展的经验和教训，制定更加具体的活动方案，并丰富活动内容，提高活动的吸引力和参与度。
2019学校工会年终工作总结
2019学校工会年终工作总结2019学校工会年终工作总结篇一20xx年春，我校工会在学校党支部的准确领导下，根据区教育工会的工作部署，深入学习理论，认真学习深入贯彻党的十九大精神，坚持以法治会，增强自身建设，充分发挥职能，在组织教职工参政议政、建设和谐校园、积极展开群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。
现将本年度工作总结如下：一、增强师德建设提升教职工队伍整体素质一学期来工会协助校长组织教师学习宣传十九大精神，学习了《教师法》、《教育法》、等与教育教学相关的法律知识，工会配合党支部学习科学发展观，展开党的十九大主题宣传教育活动及文明办公室评比活动。
工会还组织教师学习贯彻工会精神，展开师德楷模三优名师评比活动，通过学习提升师德水平。
二、做好教代会工作实施民主管理教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式，是教职工行使民主管理的主渠道。
为了落实职权，规范程序，充分调动教职工的积极性，主动参与学校民主管理、民主监督。
每学年学校都召开教职工代表大会，听取校长工作报告，年终听取校长管理学校的财务报告和重大经费的使用情况，听取校级行政领导的个人述职报告，并对他们实行合理化评议。
三、坚持十必访制度，实施送温暖工程学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓，对有特殊困难的教师主动慰问;对生病住院的教师必须慰问;遇有重大节日的实行重点慰问。
关心困难职工的生活，坚持为教职工，尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。
学校年青教师家里发生矛盾，工会干部积极做工作实行调解，使其家庭和睦。
坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问，平时对患病住院教师能即时看望慰问，同时，做好互助互济捐款及补助工作，春节前向学校行政及上级教育工会反映，协助他们申请补助基金，为他们解决燃眉之急。
四、本学期工会展开了多项有意义活动1、有计划有目的展开了教职工元旦晚会庆祝活动。
2、按常规展开了春节团拜以及离退休慰问活动。
3、做好平时教职工生病住院慰问工作，使广大教职工能即时感受到组织的温暖和关心。
工作总结-2019年学校工会工作总结001 精品
2019年学校工会工作总结篇一：2019年学校工会活动总结工会活动总结西柳小学2019620工会活动总结本学期，我校工会在上级教育工会及学校党支部的领导下，团结依靠广大教职工，锐意进取，认真贯彻党的十八大精神，开展“两学一做”践行“三严三实”紧紧围绕学校中心工作，充分发挥工会在学校教育发展稳定中的作用，以积极努力的工作为推进我校实现高水平、高标准教育现代化做出新的贡献。
下面就本年度工会工作作一总结。
一认真学习，强化师德师风建设1、在党支部支部的领导下，制定本年度的工作计划。
2、开展师德师风学习教育活动。
开学初召开行风大会学习行风文件，规范办学行为，配合党支部开展集中整治在职教师乱补课行为，通过召开全校家长会，做到宣传到位，并开展了每月2次的行风巡查工作，避免违反行风行为的出现，有利的推动了我校的校风建设。
3、召开教师考勤管理大会。
通过召开大会严肃工作纪律，弘扬爱岗敬业模范，规范办学行为。
4、开展教师志愿者活动。
学校每月开展一次专题的“留守儿童”心理健康辅导谈心活动西柳小学教师志愿者宣誓活动西柳小学党支部书记带领师生志愿者到敬老院开展慰问活动西柳小学工会组织教师志愿者到敬老院开展关爱活动4、继续协助校行政组织教师认真学习并积极参与“课改”，积极参加听课、评课活动。
写好“教育教学随笔”，营造良好的教科研氛围。
二．坚持校务公开，加强行风建设，发挥工会的监督功能。
教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。
学校工会长期以来，一直关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁精神，参与学校的民主管理。
1．实施民主管理。
每学期开学前，学校都召开教职工大会。
我们列出学校发展的目标改革及管理体制的改革与设想，让全体教师参与讨论，积极向校长提合理化建议，让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。
2．坚持校务公开。
学校工会全面贯彻、执行教育局教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。
2019年度优秀学校工会工作报告范文五篇【精彩篇】
2019年度优秀学校工会工作报告范文五篇【精彩篇】学校工会是学校党支部联系教职工的桥梁和纽带,是教职工合法权益的代表者和维护者,在促进学校的改革与发展中发挥着重要的作用。
那学校工会工作报告范文有哪些呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的学校工会工作报告范文的全部内容了，仅供参考，欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。
工作报告范文(一)各位会员：受本届工会委员会委托，我向各位领导、各位会员做我院工会工作报告，请各位代表审议。
水利科学与工程学院，是20xx年新建立的学院。
在校工会、院党政的领导下，学院分工会于05年年初正式成立，经民主选举产生了分工会的领导班子。
我们在上级部门的领导下，积极探索学院工会工作的新思路、新方法，努力开创学院工会工作的新局面。
工作中紧紧围绕学校重点工作，依照工会章程，按照“有所为，有所不为”的工作思路，履行维护职能，以加强民主管理，为教职工多办实事，服务全院教职工为重点。
在校、院党委的领导和校工会指导下，团结和依靠全院教职工，弘扬我校“团结奋进，求实创新”的精神，进一步解放思想，振奋精神，开拓创新，与时俱进，使我院工会工作上了一个新台阶。
一、加强学习，提高认识，提高工作水平我校工会工作实行校院两级管理体制，学校积极倡导探索学院管理的思路和方法。
由于我们学院工会成立时间较短，工作经验相对较少，需要进一步的探索。
因此，我们认真学习《工会法》和相关文件，贯彻中国工会十五大精神，加强自身建设，在院工会班子的每一位成员的头脑里强化服务意识，摆正工会工作在学院工作中的正确位置，在学院党政班子的领导下，真正代表广大教职工的根本利益，积极开展工作。
着力发挥工会的“组织、引导、服务、维护”功能和作用，努力实现服务大局有新的贡献，服务全院职工有新的作为，自身建设有新的发展，组织动员教职工投入到学院各项工作中，为提升我院名声而努力奋斗。
二、加强建设，健全组织水利科学与工程学院成立以来，我们通过基层推荐，全院教职工大会投票选举，成立了水利科学与工程学院第一届工会委员会，院第一届工会委员会由四名委员组成，根据工会组织机构的规定，对四名委员的责任进行了分工。
2019年度学校工会工作总结(2)
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您的努力学习是为了更美好的未来！2017年度学校工会工作总结范文篇三本学期，我校以“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观。
以深入实施素质教育为目标，不断强化学校内部管理，着力推进教师队伍建设，以来的工作总结如下：一、加强学校内部管理，全面提高学校管理水平1、加强领导班子建设。
学校坚持校长负总责、校班子成员各负其责的领导责任机制。
2、加强教师队伍建设。
教师是办好学校之本，为此我校重视对教师的政治思想教育、职业道德教育;重视对教师的业务培训，提高教师的业务水平。
3、进一步加强学校安全工作。
安全工作，涉及千家万户，责任重大。
学校高度重视，从不放松对师生的安全教育，遇事必讲，逢会必谈。
学校分层分级签订安全工作责任状，人人确立“安全第一” 的意识，组织专门机构，加强课间及路队的安全管理，确保路队及课间的安全。
二、深入实施素质教育，全面提高教育教学质量(一)加强学校德育工作，全面提高学生思想道德素质1、狠抓养成教育。
一个人发展是受多种因素制约的，但习惯是其重要的基础。
我校以学习贯彻国家教育部重新颁布的《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为蓝本，综合学校和学生实际，认真开展各种形式主题教育活动，培养学生良好的学习习惯、卫生习惯、劳动习惯、生活习惯等。
2、加强法制教育。
学校定期举行法制教育讲座，通过学校、家庭、社会三位一体的共同教育，强化法制教育内容，进一步增强学生法制观念，提高学生法律意识和自我保护意识。
3、加强家校联系。
本期我校成立了第三届家长学校，按计划对家长进行培训，提高了家长的管理水平，加强了家校的沟通和联系，有力地促进了学校教学。
(二)加强教育教学研究，全面提高学科教学质量质量是学校的生命线，为此我校从以下几方面抓好学校的教育教学工作，全面提高教学质量。
2019学校工会工作总结
2019学校工会工作总结2019年，学校工会深入学习贯彻党的十九大精神，以科学发展观统领学校工会工作，结合学校实际，办人民满意教育，构建和谐校园，不断推进工会自身建设，努力增强学校工会的工作活力。
一、抓“规范”，加强组织建设1.加强工会组织的建设。
本学年教育工会将把工作摆在学校发展的重要位置，做到年初有布置，年中有检查，年末有考核。
另一方面，根据形势的需要，拿出新载体，开展好活动。
广泛开展宣传活动，进行全方位、多层次的宣传发动，稳扎稳打、步步为营，取得了良好的成效。
2.努力提高教职工的政治素质。
组织教职工认真学习中共全会精神，学习新的《中小学教师职业道德规范》，学习老师先进事迹，开展教职工书法和摄影比赛等活动。
一系列活动的开展，促进了学校物质文明、政治文明和精神文明的协调发展，使广大教职工的政治思想觉悟，教师道德素质有了较大提高。
二、抓“维权”，发挥工会作用维权是工会工作的重中之重。
必须维护好教职工的合法权益，才能把教职工的积极性引导好、保护好、发挥好。
我们通过推行一系列的行动，维护职工的合法权益，调动职工的积极性。
1.推行平等协商、学校民主管理。
教师参政议政，民主管理学校，提高了教职工的主人翁地位。
参与学校民主管理，积极为学校发展献计献策。
学校工会组织全校教职工开展“我为学校教育发展献一计”活动。
本次活动共收集到20多条金点子，并将建议分类整理，提供给校领导决策。
2.积极探索职工民主管理新路子。
深化校务公开制度,促进学校民主建设。
“校务公开”坚持做到制度化和规范化。
校园内和校门口专门设立了校长信箱，随时接受广大师生和家长的意见和建议，以及咨询和投诉。
3.以送温暖为载体，为困难职工办实事。
一年来，学校工会共走访、慰问、探望教职工、退休教师、12人次，发放各种慰问金、慰问品。
参加了3位教师的婚礼，为新婚教师送去了祝福；慰问贺喜了二位一胎女教师；召开了青年教师座谈会，为他们解决了一些生活困难；还为每位教师发放蛋糕，送去生日的祝福；教师节和三八节分别送上节日的礼物，使老师们感到特别的温馨和快乐。
中学20192019年度第二学期工会工作总结
中学20192019年度第二学期工会工作总结中学2019-2019年度第二学期工会工作总结2019-2019学年度，校工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，积极响应上级工会号召，在学校党政领导的大力支持下，我校工会工作取得了显著成绩，现总结如下：一、贯彻执行上级工会文件精神，切实开展各项活动。
2月份，学校响应市教育工会文件精神，继续开展“一元钱献爱心”、“春蕾女童”救助等活动，我校女职工（60人）踊跃捐款，总计660元，为我市下岗职工和失学女童献出了微薄之力。
同时，校工会还立足校园，配合校团委发动全校职工为“爱心社”捐款，共计XX余元。
校工会还联合各方面力量为教职工办好事办实事，切实关心特困家庭的教职工生活，建立困难教职工档案，落实了帮扶措施。
3月份，为了配合市教育工会开展“创建学习性组织，争做知识型职工”活动，在各工会小组推荐、评比的基础上，我校推荐的吴金娟老师，以崇高的师德、扎实的功底、敬业的精神在市级评选中脱颖而出，被评为“创建学习性组织，争做知识型职工”先进个人。
我校张建勋夫妻也被评为“比翼双飞好夫妻”。
为学校争得了荣誉。
3月份，我校外语组在陈长安老师的带领下，积极争创“巾帼文明示范集体”，并于3月中旬顺利通过评比，被市总工与此同时，为配合市总工会庆祝“三八”节活动，增强女教职工体质和团队合作精神，校工会于3月份组织了马永芝、陈红梅等女教师参加市“海星杯”女职工健身运动会，经过顽强拼搏，在全市100多支队伍中，我校代表队脱颖而出，取得了团体第八的好成绩。
三、加强学习，增强教职工的法律意识。
为了弘扬师德，加强学校师德建设，4月份在组织教职工学习的基础上，做了一份关于师德建设的测试卷。
同时为了配合校六届一次教代会的顺利召开，增强教职工的维权观念，6月份还举行了一次《工会法》知识测试。
总之，本学期校工会在上级工会和校党总支的正确领导下，在学校行政的大力支持下，经过广大教职工的团结合作、锐意进取，我校的工会工作取得了一定的成绩，我们将会继续努力，争取取得更大的进步！XX年6月。
学校2019年度工会总结
学校2019年度工会总结XX年度，碧桂花城学校工会在陈村镇教育工会和学校领导旳正确领导和大力支持下，依照教育工会旳工作部署，深入学习理论，坚持以法治会，加强自身治理体系旳建设，全面提高教代会质量，组织全校教职工团结进取、奋力开拓，加强学校旳物质文明建设和精神文明建设，为学校旳教育事业进展做出贡献。
教职工是学校旳主人，是学校物质文明和精神文明旳制造者和建设者。
现将XX年工会工作总结如下：【一】提高教师旳思想素养和业务素养，建设一支优秀旳教师队伍。
学校旳首要工作是教育教学，要提高学校旳教育教学水平就必须有一支思想素养好、业务能力强旳教师队伍。
今年，工会配合学校德育处、教学处开展了一系列活动，切实提高了教师旳思想素养和业务素养。
1、加强理论学习，提高教工师德水平。
不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素养不断提高旳保证。
学校领导一直注重教职工旳理论学习，规定每周一晚上为教师集体学习时刻。
通过学习，不断提高教师旳政治理论水平和道德修养。
学校工会积极配合教学处每月通过邮件，给全体教职工发送政治理论旳学习资料，让教师树立正确旳人一辈子观、职业观。
今年工会组织新教师学习了《xx在全教会上旳讲话》、《教师法》、《教育法》、《未成年人爱护法》，以及最新出台旳《小学教师专业标准》和《中学教师专业标准》等文件，通过知识竞赛、演讲竞赛、专业考核等各种形式检测、巩固这些知识，提醒教师时刻记住遵纪守法，谨记总书记旳教诲，修炼内功，提高师德修养。
在学法旳基础上，工会协助考核组修订了我校旳《教师治理条例》、《班主任治理条例》等各项规章制度，对师德提出了明确旳要求，成为教师约束自己行为，提高师德水平旳保障。
2、组织各种活动，提高教育教学能力。
教学质量是学校旳生命线，拥有一支高素养旳教师队伍是教学质量旳保障。
我校规定，每星期各科组组织教师业务学习一次,星期二下午语文,星期三下午数学,星期四下午英语,星期三上午综合组。
通过业务学习和教研活动旳开展，提高了教师们旳教育教学能力。
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2019年度学校工会工作总结
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xxxx年度学校工会工作总结
在上级工会的正确指导下，在学校党支部、行政的直接领导下，在全校各部门及全体会员的大力支持下，xx小学工会坚持以法治会，不断加强自身管理体系的建设，深入学习、贯彻“十八大”和“科学发展观”及党风廉政建设的有关精神，主动配合学校，围绕学校工作中心，服务大局，认真履行维权职能，主动推进学校民主管理，推进校务公开，为我校教育教学质量的大幅提升做出了应有贡献。
现就xxxx年工会工作总结如下：
一、推进民主管理，推行校务公开
教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。
一年来，学校工会一直关心职工的工作和
生活。
坚持教代会制度，推行校务公开，推进民主管理是工会工作的重中之重。
为进一步贯彻落实有关文件精神和要求，规范教代会制度，推进学校民主管理，学校工会主动组织教职工参与学校民主决策、民主管理和民主监督，让教职工有地方说话，有机会说话，尤其是学校发展中的一些大事、要事，在决定之前，都广泛征求教职工的意见和建议，较好地体现了教职工的主人翁认识。
坚持民主办学，加大校务公开的制度化建设力度是工会的一个重要任务。
工会协同有关部门不断完善校务公开制度，建立校务公开工作的运行机制。
在干部选拔任用、发展党员、教师职称的评聘、评优评先、考核培训、教职工福利、学生评奖以及学生收费等方面实行校务公开。
二、关心教职工生活，为教职工办实事、办好事
关心教职工生活、维护教职工的合法权益，是校工会的基本职能和重要工
作。
在学校改革中，对涉及教职工合法权益的有关问题，工会及时向有关部门提出建议和意见，主动参与涉及教职工切身利益的改革方案的制定，切实维护教职工的合法权益。
如：坚持慰问制度。
走访看望生病住院的教职工、困难家庭，对教职工直系亲属病故进行安抚;“三、八”妇女节对全体女教职工进行慰问，举行不同形式的庆祝活动;“教师节”对工作成绩突出的教职工等进行表彰奖励。
元旦举行教职工趣味体育活动，主动争取和筹措资金，从改善教职工办公条件、解决中午休息困难、到为每一位教职工预先定做生日蛋糕等等。
真挚的关怀为广大教职工送去了温暖，处理了后顾之忧，增强了幸福感和责任感，为他们身心愉悦地投入到教育教学之中，投入到学校的管理和建设之中做出了贡献。
三、开展丰富多彩的文体活动，活跃教职工文化生活
校工会主动围绕学校工作中心，发挥工会这一群众组织的特点和优势，组
织开展了丰富多彩、形式多样的文体活动。
如：代表xx区教育工会组织参加苏州市教育工会趣味运动会。
在校内，开展了教职工读书征文及经验交流活动，庆元旦趣味体育比赛。
教职工主动性高，参与面广。
通过比赛，既锻炼了教职工身体、陶冶了情操，又促进了兄弟学校及校各部门之间的相互了解、相互交流，相互合作和相互支持，增进了友谊，增强了感情，凝聚了人心，同时，这些活动活跃了校园文化，创造了昂扬向上的神采飞扬，也扩大了xx小学的影响。
今年，在学校党支部和行政的高度重视和大力支持下，完善了教工之家的建设，增强了工会工作的主动性、针对性和实效性，使学校的精神文明建设再上一个新台阶。
为教职工服务，为学校发展服务，努力把工会办成全体会员的“成长之家”、“和谐之家”、“温馨之家”。
四、做好群众性思想政治工作，提高教职工整体素质
工会是党领导下的教职工群众组
织，是党联系群众的纽带和桥梁。
几年来，校工会工作始终围绕学校的中心工作，主动配合党支部，充分发挥自身优势和特点，采取多种形式，开展群众性的自我教育活动，把做好教职工思想政治工作摆在重要位置。
配合党支部认真组织各类政治业务学习，深入开展学习贯彻十八大和党风廉政建设的有关文件精神，对推进学校民主管理、提高教育教学质量起到了主动作用。
五、加强工会自身建设，增强工会工作活力
校工会在开展工会工作的过程中，注重抓工会组织的自身建设，主要着力于以下几个方面。
1．建立健全工会各项规章制度，制定了工会工作制度、财务管理制度等。
2．加强对工会财务工作的管理，严格按照有关规定，合理地管好、用好工会经费。
3．注重提高工会专职干部及校工会委员的业务素质，不断学习业务知识。
总之，在过去的一年里，在学校党支部、行政的正确领导下，在全体会员的共同努力下，在改善教职工福利待遇，维护教职工合法权益，推进学校民主管理，推行校务公开，促进学校改革和发展中做了一些工作，取得了一些成绩，但我们还深深认识到我们的工作还存在许多差距与不足，这些都需要在今后的工作中不断完善，不断改进。
xx经济技术开发区xx小学工会
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