解除劳动合同关系审批表

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签名:___________日期:___________
综合部负责人意见:
签名:___________日期:___________
总经理/执行总裁意见:
签名:___________日期:___________
▉最后工作日:年月日
部门负责人签字:日期:
离职员工签字:日期:
批准的离职条件:
1、离职员工最后工作日是年月日。
2、工资支付截止至年月日,应付工资金额为人民币元。
3、 离职员工获得补偿金:人民币元,待通知金:人民币元,其它:人民币元,扣款项:人民币元。备注:
4、员工获得的补偿金共计:人民币元。
部门负责人意见:
终止/解除劳动合同关系审批表
离职员工姓名
性别
员工工号
出生年月
公民身份号码
部门/岗位级别
入职时间
转正时间
户口所在地址
▉现劳动合同为入职后第次签订。
签订时间:年月日至年月日。
▉是否存在法定不Hale Waihona Puke Baidu解除或终止劳动合同关系的情形:□有 □无
▉终止/解除劳动合同关系的原因:
员工辞职□ 公司辞退□ 其它□
▉交接工作是否已经完毕:□是 □否
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