优秀员工三分钟演讲稿(精选19篇)

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优秀员工代表发言稿3分钟(通用9篇)

优秀员工代表发言稿3分钟(通用9篇)

优秀员工代表发言稿3分钟(通用9篇)优秀员工代表3分钟篇1我是××地产集团公司某某某部一名普通员工,作为这个大家庭的一员,我很激动也很荣幸能代表优秀员工在这里发言。

首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向紧密配合、相互支持的亲人们致以诚挚的问候!向所有不畏艰难、风雨同舟、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意!20__年,是不平凡的一年,是公司蒸蒸日上的一年,是我自身成长的一年,身为这个光荣集体中的一员,我们感到无比骄傲、自豪,今天,公司授予我们优秀员工的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感谢。

一切的成绩和荣誉都已成过去,在这暂新的一年里我必定克尽职守,为我们公司明天的宏伟蓝图添一份色,我一定再接再励,奋发向上,不辜负公司及诸位给予我的信任,有理由相信20__年我们公司又将是辉煌的一年。

今天的成绩将是我明天的起点,在荣誉面前我们不会沾沾自喜,不会骄傲自满,我们深知:我们还有很多不足,我们会继续力争向上,不断提升自我,用更加优异的成绩回报公司,我们有勇气迎接一切挑战,我们有信心去战胜一切困难。

“红梅盛开兆丰年,春回大地暖人间。

”迎接新年到来的如火骄阳,我们必将一如既往、同心同德、团结协作、开拓进取,在各自的工作岗位上再接再厉谱写出新的精彩华章!让我们放飞心中的梦想,点燃满腔的激情、挥洒青春的力量,我们有理由相信:××地产集团的明天更精彩!最后,请允许我再次向各位表示衷心的感谢!祝愿大家在新的一年里心想事成,平安吉祥,健康幸福!优秀员工代表发言稿3分钟篇2尊敬的领导、经理及各位同事:大家下午好!首先我很高兴与大家在此相聚一堂,每年开这样的年终大会,这就让我们所有人的心靠得更拢。

今天能够代表优秀员工上台发言,我感到十分荣幸,又感到自己的压力,感到荣幸的是我今年的工作得到了公司领导及同事们的认可,我这荣誉也是离不开公司领导及同事的关心及支持,在此我深表感谢!感到有压力的是我更应该严格要求自己,把将来的工作做得更好,我想这也是对我工作的一种鞭策,这也像人们常说的没有压力,就没有动力一样,我在新的一年里会把工作做的更好的。

企业优秀员工3分钟发言稿(实用10篇)

企业优秀员工3分钟发言稿(实用10篇)

企业优秀员工3分钟发言稿(实用10篇)有关员工的推荐企业优秀员工3分钟发言稿篇1尊敬的领导,亲爱的同事们,以及各位文艺青年、普通青年、2青年:(冒号)一片笑声!大家下午好,我是来自___部的员工___,很荣幸能作为优秀员工代表在这里发言。

说实话,很紧张,但我这个人呢,有个不太好的癖好,一般人,我不告诉他。

一片笑声!但今天在座的各位都不一般,所以我必须告诉大家,这个癖好就是我每次发言时都很紧张,但只要听到热烈的、鼓励的掌声我就不紧张了。

一片掌声!根据我的经验推测,掌声最响的是文艺青年、一般响的是普通青年、不鼓掌的是2青年,没有忘记鼓掌的吧。

温馨提示:以上推测未经科学证实,结果有可能恰好相反!如有雷同,不甚荣幸!一片笑声!下面正式开始我的讲话一片笑声!不对,其实已经开始了,因为是在不知不觉中开始的,一般人察觉不到。

一片笑声!看来大家都察觉到了,我就说嘛,都是不一般的人,除了我。

一片笑声!现在不紧张了,我要开始感谢了。

首先,耶!怎么感觉现在才真正开始呢。

一片笑声!我谨代表全体荣获员工,向曾经在工作中给予我们指导和帮助的各位领导、各位同事,致以最衷心的感谢!今天,不感谢CCTV,也不感谢MTV,更不可能感谢LV,因为实在是太贵了。

一片笑声!今天要感谢NCL(新华保险的英文New chinalife缩写),因为有了它,我们才有机会相知、相识、相聚!今天主要和大家分享两点:我的成长、我的工作。

我的成长:我是2010年7月份入司的,那时我刚毕业。

这是我的第一份工作,温馨提示:这并不意味着我还会有第二份工作。

一片笑声!我对___公司的感激是发自内心的,因为在我求职失败两次后,___公司终于收留了我。

一片笑声!温馨提示:这并不能证明我的能力有问题,而是他们的招聘要求特殊,要求有2年以上工作经验。

根据我的推测,他们想成为伯乐的可能性几乎被我给断送了,一片笑声!我呢,至少还有机会成为千里马,感谢他们,感恩曾经伤害过我的人。

三分钟分公司员工发言稿

三分钟分公司员工发言稿

三分钟分公司员工发言稿三分钟分公司员工发言稿篇1亲爱的领导,同事们:你们好!很高兴可以能够有机会在站在这里发言,我感到无比的荣幸。

一、要有服务意识服务意识似乎是一个老话题了,但它确实是油品销售企业生存和发展的根本。

只有热情、周到的服务才能吸引住顾客,况且服务质量提升空间的`无限性,是企业发展的潜力所在。

我认为不仅基层加油站要有服务意识,机关工作人员更需要服务理念,要有为顾客服务的思想,也要为公司全体员工服务的意识。

二、要重抓产品的质量做到人人质检,人人专业;对售前/售后的服务要做到尽善尽美,遵从服务到家的理念。

三、要有团队精神产品的运作需要所有环节参与人员的共同参与,共同努力才能完成。

也就是说一个员工的劳动成果中凝聚了其他员工的劳动成果。

因此,团结协作的团队精神是企业致胜的法宝,也是企业长足发展不可或缺的企业文化。

四、要掌握和运用现有现代化办公设备,努力降低办公成本首先是基本的计算机应用系统的熟练操作。

其次一些业务性软件要完全掌握,例如:word、excl、popint等软件必须操作熟练。

五、要运用先进的行业管理模式科学定位,科学决策;创优良的企业品牌、树良好的企业形象;实行多元化经营,拓宽企业经营渠道。

希望大家给我这个机会,相信通过全体员工共同努力和勤奋工作,能实现经营效益和社会效益双丰收。

三分钟分公司员工发言稿篇2尊敬的局长、尊敬的各位领导:大家上午好!今天省通信管理局召开全省通信行业精神文明建设工作总结表彰大会,这对于总结精神文明建设工作先进经验和做法,安排部署今年的创建工作,推动全省通信行业保持健康发展、不断提高服务水平都具有重要意义。

我们一定要认真学习和贯彻落实会议精神,按照省通信管理局的要求,在把企业的精神文明建设工作进一步落到实处,持续提升管理水平和服务能力,努力为企业发展提供强大的精神动力,为推动我省社会信息化进程,提高行业服务能力做出积极的贡献。

下面,我代表中国移动陕西公司做一个表态发言。

优秀员工3分钟发言稿(精选12篇)

优秀员工3分钟发言稿(精选12篇)

优秀员工3分钟发言稿优秀员工3分钟发言稿(精选12篇)优秀的员工是随时随地都具备热忱且精神饱满的员工。

因为,热忱是成就一切的前提,事情成功与否往往是做这件事情的决心和热忱的强弱而决定的。

接下来就由小编带来优秀员工3分钟发言稿,希望对你有所帮助!优秀员工3分钟发言稿篇1尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:大家好!作为一名工作不久的新员工,有机会参加比赛并获奖,我很高兴,也非常激动。

此时次刻,我想用三个词来表达我的心情。

第一个词是感谢。

我要感谢单位领导和同志们对我的信任、支持和鼓励,我由衷地感谢你们!第二个词是自豪。

人们常说,一粒种子,只有深深地植根于沃土,才能生机无限;而一名员工,只有置身拼搏创业的氛围,才能蓬勃向上!我非常自豪在人生的韶华之年,来到工行光明支行这片沃土。

在她的培养、造就下,在领导的信任和同志们的帮助下,小小的我才得以成长,我人生的画屏上才涂下了一抹最绚烂的色彩。

第三个词是行动。

为了感谢领导和同志们对我的信任,为了回报光明支行对我的培养,我将把这份感谢与感恩化作行动,将自己的全部智慧与力量奉献给光明支行,勤奋敬业,逐梦,在做大做强企业的道路上执着前行,努力做到更好!优秀员工3分钟发言稿篇2尊敬的各位领导、各位同事:大家好!很荣幸能代表优秀员工发言,在20xx年里公司完成了多个新项目,在公司领导的带领下,我们克服了一个又一个困难,大事化小,小事化了。

同事们勤劳工作,服从安排,坚守自己的工作岗位,遇到困难从不退缩,勇于尝试勇于创新,运用自己的工作经验和相关知识,解决工作难题。

完成工作任务。

我们也有很多不足的地方,增强自己的责任心,不断学习知识,提高技术水平和工作能力,把工作任务,更好更出色的完成。

20xx年。

相信公司和领导会带领我们继续发展。

我们信心百倍,不断努力不怕困难,做出更好的成绩。

荣誉归于大家,未来在于创造,让我们携手共进,为公司发展壮大越来越好做努力。

在新春佳节来临之季,祝各位领导、各位同事:新年快乐、合家欢乐、幸福安康!优秀员工3分钟发言稿篇3各位来宾、全体员工及家属朋友们:大家晚上好!今晚我们在这里欢聚一堂,共庆20xx年元旦佳节。

三分钟优秀员工发言稿(精选10篇)

三分钟优秀员工发言稿(精选10篇)

三分钟优秀员工发言稿三分钟优秀员工发言稿优秀员工评选标准一、品德端正,遵纪守法,当月无违反公司的各项管理规定和制度。

二、遵守考勤纪律,当月无迟到、早退、请假、旷工。

三、工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,服从安排。

四、热爱公司,维护公司形象,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,有团队精神和集体荣誉感。

五、业务(技术)能力强,完全胜任本职工作,能较好地完成或配合同事完成各项工作任务,无较大的工作失误。

六、当月内无任何被投诉记录(经查实的)。

七、在上述条件具备的情况下,具备下列条件之一的,可直接参加季度优秀员工评选:1、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,在本职工作岗位上成绩突出和在公司连续工作满一年及以上的(考虑到对公司的忠诚度)。

2、为公司利益不计个人得失,扎根本职工作,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用。

3、创造性地开展工作,对工作流程和方式方法有系统性的变革,提高工作效率和品质,为公司的发展战略、服务细节提出创造性的建议并被公司采纳者。

4、为公司做出特殊贡献者,如因个人行为为公司创造出较好的企业效益或社会效益,或曾避免公司蒙受巨大损失的。

5、受到领导、员工或业主普遍好评的。

三分钟优秀员工发言稿(精选10篇)在社会发展不断提速的今天,需要使用发言稿的场合越来越多,好的发言稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。

那么,怎么去写发言稿呢?下面是小编收集整理的三分钟优秀员工发言稿(精选10篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

三分钟优秀员工发言稿1尊敬的公司领导、各位同事:大家好!今天,能够作为先进员工的代表上台发言,我倍感自豪。

上半年,我在工作中取得了一定的成绩,这不但得益于部门各位同事的支持与默契配合,更得益于稻花香集团优良的团队氛围和XX公司陶瓷责任感理念对我的熏陶。

在这里,我对各位领导的栽培和厚爱,对各位同事我工作的支持表示深深地感谢!在集团“敢冒风险、自我加压、创造机遇、超常发展”的企业精神的熏陶下,在这半年年的业务工作中,我认真学习业务知识,不断的完善自我,无论在思想上还是业务素质上,都得到了相应的提高。

公司年会优秀员工获奖发言稿范文(精选19篇)

公司年会优秀员工获奖发言稿范文(精选19篇)

公司年会优秀员工获奖发言稿范文(精选19篇)公司年会优秀员工获奖发言稿范文篇1尊敬的嘉宾、各位会员们,亲爱的锦天饰材的家人们:大家下午好!感谢大家的到来和鼎力支持!辉煌灿烂的20xx年已刚刚过去,充满希望和挑战的20xx年已悄然到来,岁月的年轮又将轻轻地添上一笔。

在过去的一年里,我们齐心协力、锐意进取、奋发图强、开拓创新,辛勤的工作换来丰硕的收获。

展望未来的一年,我们激情勃发、满怀憧憬,宏伟的事业、大好的蓝图等着我们挥洒智慧和才能去再次开创。

10年的风雨历程,10年的春华秋实,铸就了今天硕果累累。

此中有你、有我、有我们大家的无私奉献与辛勤耕耘。

锦天饰材的发展离不开行业领导人的高瞻远瞩与正确决策,也离不开锦天饰材家人们的辛劳付出,更离不开在座各位会员们的大力支持。

今天我们邀请会员们在这里就是让大家一起来感受这份收获,这份喜悦,也借此机会提前祝福大家新年快乐,马到成功,万马奔腾!最后也祝愿本次会员大会圆满成功!谢谢大家!公司年会优秀员工获奖发言稿范文篇2尊敬的领导,各位同事:大家好!人之所以淡定是因为有事业,人之所以得意是因为有成就。

获得“优秀员工”称号后,我的人生又达到了一个里程碑。

这个奖项是酒店对我这几年工作的肯定,也是给我的崇高荣誉。

站在讲台上向大家表达我的心声,我感到前所未有的荣幸!首先感谢酒店领导对我们普通员工的关心和支持,同时感谢那些和我一样默默从事普通工作的同事。

正是因为我们的相互合作,才造就了今天每个不同层次的人的辉煌。

也凸显了我们酒店的集体荣誉感。

因此,今天的荣誉不仅属于我个人,也属于在座的所有同事。

这个优秀员工奖将永远鼓励我保持积极进取的优良传统,保持优秀员工的先进性,不断激发他们的潜力,自觉做好每一件事,不断改进、学习和提高自己,每天争取一点进步,以更好的工作迎接工作中的新挑战。

我是从x来到这里的,已经深深地扎根在我的心里。

我的工作不仅有助于拓展我的.知识,也让我明白了一个道理:只有领导和同事共同努力,相互合作,依靠团队的力量,才能创造工作绩效。

简洁的优秀员工发言稿(7篇内容范文)

简洁的优秀员工发言稿(7篇内容范文)

简洁的优秀员工发言稿(7篇内容范文)经常发言需要具备领导能力和组织能力,能够清晰地表达自己的观点和思路,并引导听众的思维。

优秀的简洁的优秀员工发言稿应该是怎样的?快来学习简洁的优秀员工发言稿的撰写技巧,跟着小编一起来参考!简洁的优秀员工发言稿篇1 尊敬的各位领导、各位同事:大家好!在这个欢乐的日子里,作为__的一名普通员工,我很荣幸能被评为本年度的优秀员工。

在此要感谢公司,为我提供这个平台,让我能充分发挥自己的能力;其次要感谢公司领导,感谢他们给予我的关怀;再次要感谢我的同事,感谢他们对我的帮助和支持。

虽然我来__工作(才短短几个月)工作时间不是太久,但在领导的关怀和同事的帮助下学到不少东西,能力大有提高。

短短几个月的时间,有喜有忧,有笑有泪。

对我来说一切都是那么新鲜好奇,刚来到公司就参加了短期培训学习,我像回到了年少时代,作回了教室,我认真听取所学的知识,好用于以后的实践中。

经过培训后我来到了业务部,得到了同事们对我的帮助,使我备感亲切,我认真学习企业文化,业务知识,熟记险种条款、保险责任范围、责任免除范围,学习投保单的填写,做到不懂就问,学习上有了极大的进步。

要出去展业了,我想营销员是公司的先锋兵,是代表公司形象的体现,一定要牢记公司文明礼貌用语,按照公司仪表要求着装,把公司的良好形象传递给客户。

第一个客户成为我追求的第一个目标,我记得跟第一个客户接触,向客户介绍x、条款险种、特色服务后,得到的是拒绝,我失望、沮丧,经过同事们对我精神上的鼓励,通过再与客户接触,最后得到了信任。

由最初与客户接触、怀疑、拒绝、再接触、忧虑、信任,最后得到了支持理解,使我迈开了成功的第一步。

通过对第一个客户宣传x,让第二个……让更多的客户了解__。

感谢领导、同事对我的帮助,感谢客户对我工作的支持。

通过学习企业文化,使我由一个没有从事过保险业,没有朝气的我转变成朝气蓬勃、积极进取的人,公司发展了,员工才有好的未来。

三分钟优秀员工获奖发言稿五篇

三分钟优秀员工获奖发言稿五篇

三分钟优秀员工获奖发言稿五篇三分钟优秀员工获奖发言稿五篇在荣获优秀员工进行发言时,时间应该控制在三分钟内。

具体篇幅大概多长,可以参考橙子收集的五篇三分钟优秀员工获奖发言稿。

三分钟优秀员工获奖发言稿(一)我是XXX,首先要感谢公司给令我这个展示自我与实现自己价值的平台。

(名字与感谢)作为一名刚刚大学毕业不久的新员工,能够获得公司优秀员工称号,我很高兴,也非常激动。

在此我想说,是公司领导关怀,是所有同仁对我的鼓励,是客户的支持,让我今天能站在这个领奖台,再次,我要向所有曾经帮助、支持过我的领导、同事、客户深深鞠上一躬,谢谢您们!(归功)在过去一年里,我们浴血奋战,我们相互鼓励,我们全力以赴。

在我们全体同仁的共同努力下,终于达成了XX公司XX分公司XXXX 目标。

我自己也成为了公司年终销售冠军。

(过去的经历) 今天,我有三个非常深刻的感受:第一、每一份私下的努力,都会获得倍增的回收,并在公众面前被表现出来。

第二、行动是成功之母,如果我们要好的想法,好的观念不去行动,不去实施,都是空想。

第三、向不可能挑战,只要我们具有明确的目标与超强的行动力,没有达不成的目标。

(发表三点感言)我相信,只要我们全力以赴,在新的一年,我们一定可以创造新的奇迹。

(奉献)谢谢大家!(最后感谢)三分钟优秀员工获奖发言稿(二)当选为公司20XX年度的优秀员工,这是一份荣誉,更是一份激励。

加入公司近七年来,从一个对“电路板”这个名词仅仅有一点点模糊理解的门外汉,到现今不但已熟练掌握各类板件的工艺流程和一些主要设备的工作原理,还能对一般板件的常见缺陷进行分析处理,整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮助,在今后的日子里,我将秉承团结奋进的精神,引导更多的人加入到我们的优秀队伍中来,让我们一起为CCTC更加灿烂辉煌的明天加油!自从参加工作以来,“追求突出,无论何时何争做最好”,一直是我的座右铭,入厂以来历届优秀员工都是我学习的榜样,沿着这个目标,我不断努力前进,我想优秀最重要的一点就是:要有一颗奉献的心,敢于行动,愿意付出,才有收获。

三分钟优秀员工代表发言稿

三分钟优秀员工代表发言稿

三分钟优秀员工代表发言稿【篇1】尊敬的各位领导,各位代表,以及亲爱的同事们:大家好!十分荣幸能够作为优秀员工代表,站在发言席和大家交流我的心得和体会。

作为一个刚刚加入**集团大家庭三年还不到的新人,我虽然年纪不小,但资历确实还尚浅,我记得20__年初的时候,我有幸参与四届一次职代会的会议工作,当时在台下做后勤服务的我,十分敬佩也很羡慕接受表彰的优秀员工们,也曾梦想过走到台上的一天,今天我终于可以说,这个梦想我终于实现了。

我虽然感到自豪,但确实没做好准备,内心其实是非常惭愧和忐忑的,在此,真诚地感谢各位领导的厚爱和指导,感谢各位同事们的帮助和鼓励。

为了今天,我也认真思考了一下,作为一名代表,我能分享的是什么?我能代表的又是什么?我总结了以下几个方面,希望能对大家的工作生活有所启发。

第一是多学多思充电不能断。

工欲善其事,必先利其器。

只有不断充实自己,提高自己,才能适应新形势、新任务。

每个人职位和岗位不同,所需要精、专的领域也不同,要想持续在自身岗位上发光发热,保持动力,持之以恒的学习十分必要。

在此,也十分感谢集团公司多次引进来的同时,也给予我珍贵的走出去培训的机会,感谢我的部门领导和同事分享给我业务领域内大量的学习材料,帮助我在自身工作领域不断提升,不断进步。

与此同时要进一步学会主动思考,多思考工作之间的因果关系、多思考工作失误的根本原因、多思考有待改进或优化的工作建议等等,思维需要不断锻炼才能焕发出生机。

第二是有章有序节奏不能乱。

记得我第一次参加我们综合部全体会议的时候,我们部门负责人就强调过,综合部的工作纷繁复杂,总结起来综合材料多、行政事务多、突击任务多、协同配合多,有些工作看似琐碎细小,但又容不得半点差错,所以必须做到多思、多看、多听、多做,做到早谋划、早行动、早报告、早落实,就像我的工作,从综合材料、官网建设、再到信息管理、办公用品等方面,工作内容性质都大不相同,只有合理调整好角色、安排好时间,一样一样做好分类,列好计划,才能高效运转,顺利完成工作任务。

三分钟优秀员工发言稿(精选29篇)

三分钟优秀员工发言稿(精选29篇)

三分钟优秀员工发言稿(精选29篇)三分钟优秀员工篇1首先,我代表酒店总经理室向酒店全体员工致意亲切的慰问,你们辛苦了!下面,我就酒店创建三星级旅游饭店发表几点意见:一、存在的主要问题:1、管理人员的综合素质不高,突出表现:一是事业心、敬业心和责任感差,工作标准低,只求过得去,不求过的硬,大事做不来,小事天天颂;工作随便,能推则推,能拖则拖,极个别管理人员对上级安排的工作三催不办,实在不行就应付了事。

二是工作不深入、不扎实,愿意做表面文章,以身作责差,工作靠不上去,遇到问题绕道走,所辖部门、班组工作效率低,存在问题多,只练唱功,不练做功。

三是自由主义严重,会上不说,会后乱说,不负责任地议论领导、议论同事,阳奉阴违、耍两面派,只研究人不研究事。

四是纪律观念淡薄,迟到早退,外出不请假、不报告,自由散漫。

五是学习松懈,对行业知识不研究、不学习,工作经验、专业知识缺乏,对所分管的工作一问三不知,自以为事,处理问题缺乏政策依据。

六是群众基础差,不关心、不依靠员工,为人处事不公正,爱摆架子,正如员工所说的“官不大、僚不斜。

2、服务意识差。

上至管理人员,下至员工,标准不一、思想不一,没有真正形成一个以服务为核心,用心做了的服务运作机制,甚至有些人员的本位主义严重,大大阻碍了服务水平的提高。

一是不能够做到对宾客“礼貌、热情、亲切、友好”。

酒店前台员工对待宾客视而不见,无或微笑,对客服务效率较低,服务意识淡薄,语言生硬,表情呆板,态度一般,在服务过程中不能做到表情自然、亲切,热情适度;二是言行举止不雅,缺乏职业素质。

酒店多数员工站、坐、行姿不符合岗位规范与要求,缺少职业风范,伏桌椅、倚墙壁、扎堆聊天,穿行于宾客之间,甚至挡道的现象较普遍。

3、团队协作精神趋于表面化,一线与二线缺乏沟通。

一是缺乏主动性,养成依赖别人、怕承担责任的习惯;二是推诿,不愿多做一点点;三是个人主义冒头,不愿为别人当绿叶、不愿配合别人。

4、缺乏主人翁意识。

关于优秀员工演讲稿(15篇)

关于优秀员工演讲稿(15篇)

关于优秀员工演讲稿(15篇)关于优秀员工演讲稿1尊敬的领导和全体同事:大家好!大家上午好。

我是来自__组的__,今天能在大会上发言,我感到莫大的荣幸。

漫游长江,才知道什么是壮丽!登上昆仑,才知道什么是雄伟!经过这几天的培训,才知道什么是热情服务、无私奉献、感恩社会!我要感谢王老师对我们的精心辅导,连日来,您不辞辛劳,耐心指导,是您让日常生活中那些看似不经意的小故事,成为我们学习的榜样、工作的动力,是您我们对服务意识、服务态度、服务品质有了全新的认识。

每天早上,当我穿上整洁的工作服,面带微笑,来到老城时,我的心情就显得格外舒畅,这是因为老城友好的环境,团结的氛围,就象是一个温馨的大家庭!我在这里快乐并感动着,更重要的是我在这里学会了如何工作、如何敬业、如何奉献!作为一名老城的员工,我们每天都要迎着朝阳迎来第一位顾客,踏着夕阳送走最后一位顾客,以优雅的气质,崭新的面貌,让顾客希冀而来、满意而去,把到老城购物当成一种享受,以真诚服务换来顾客真情,使我们的工作生动而多彩!工作中,我深刻体会到:只有给顾客以关爱,视顾客为亲人,才能获得顾客的回报。

古人云:凡事必做于细,大事必做于校超市无小事,件件都重要,做好每一件小事,就是不简单。

没有十全十美的商品,但有百分之百的服务。

把细小的事做好本身就代表着一种伟大,我相信我在平凡的岗位上同样可以做出不平凡的业绩来。

在竞争日益激烈的今天,更需要我们提高服务意识,端正服务态度,改善服务品质,以热情的服务和专业的行动,为顾客提供更优质的服务。

我为自己是这个光荣集体的一员而自豪,它激励我在自己的岗位上热情服务、努力工作,奉献出一份光和热,变被动为主动,自觉维护老城的形象和荣誉,开创老城更加美好的未来!关于优秀员工演讲稿2尊敬的各位领导、各位同仁、同志们:大家好!一年一度秋风尽,冬至阳生春又来。

在这辞旧迎新的时刻,我局举行这场“我为国土添光彩”演讲赛。

此时此刻,能够站在这里演讲,我的心情无比激动,感谢局领导为我们提供这样一个平台,这既是一个论坛会,也是一个表态会,还是一个述职会。

年会优秀员工三分钟发言稿6篇

年会优秀员工三分钟发言稿6篇

年会优秀员工三分钟发言稿6篇在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年,作为优秀员工,你知道年会发言稿该怎么写吗?下面是小编为大家带来的年会优秀员工三分钟发言稿,希望能给大家提供帮助。

年会优秀员工三分钟发言稿(篇1)尊敬的各位来宾、各位朋友:大家上午好!值此新春佳节来临之际,在这灯光绚丽的舞台,我首先想说的还是感谢,感谢大家灿烂的笑脸,感谢大家因为__事业今天相聚于此,感谢所有关注__的有缘人,是你们的辛勤努力、是你们的无间合作、是你们的默默支持,__才能够有今天的成绩!在这辞旧迎新的美好时刻,我谨代表公司,向全体__家人及家属致以节日的问候和新春的祝福!20__年是公司保持良好发展势头的一年,是市场拓展、队伍建设取得骄人成绩的一年,是__全体家人迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。

细数过去一年的种种,作为集团的创始人,感谢你们的付出和努力,__今天这些成绩的取得,均饱含着你们的辛勤劳动和汗水。

在此,我要真诚的感谢各位合作伙伴的信任、理解和支持。

相信过去的每一次付出、包容都会成为今后我们共度时艰、精诚合作、共赢未来的基石和力量的源泉。

在分享胜利喜悦的同时,还要清醒地认识到,随着我国人口老龄化的到来,人们生活水平的日益提高,饮食、生活习惯的改变,中国的健康产业已经迎来了巨大商机,在激烈的市场竞争环境中,更好的市场等着我们去开发,更大的市场等着我们去征服,一项壮观的事业等着我们去挥洒智慧和才能。

我们必须抓住新的机遇,迎接新的挑战,新的一年我们将更加注重门店、品牌、服务及产品质量,关注单店效益,推行组合营销,提升整体效益,实现业绩的倍增,以高度的责任感和使命感推进我们公司持续发展。

展望新的一年,我们满怀憧憬,激情澎湃。

没有什么能阻挡我们的步伐,没有什么能动摇我们的信心,我们将开足马力,奔向更加辉煌的20__。

我坚信,__的明天因在座各位的拼搏奋斗,而更加精彩辉煌!最后,再次感谢大家为__事业的付出和努力,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!给大家拜个早年了!谢谢大家!年会优秀员工三分钟发言稿(篇2)尊敬的各位来宾、各位领导,亲爱的同事们:大家好!很荣幸被评为20__年度的优秀员工,这既是公司对我个人工作能力的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励,虽然这一年里我没有什么可炫耀的业绩,但在自己的工作岗位上始终兢兢业业,认真对待每一件事,多思考,多关注,为把设备安全、质量、服务做到更好尽自己的一份力。

优秀员工发言稿3分钟(精选20篇)

优秀员工发言稿3分钟(精选20篇)

优秀员工发言稿3分钟优秀员工发言稿3分钟一、发言稿写法发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。

常见的形式有:①开门见山提出本人要谈的问题及对问题的看法,然后说明理由,最后照应开头对全文做简明的总结。

②直接写出要讲的问题或意见,可用序号1、2、3等表示,问题讲完,即告结束,不写开头和结尾。

③汇报经验、情况的发言,内容比较系统,它包括情况叙述、经验介绍、体会收获等,这几方面的内容要连贯地写出来,构成一篇比较完整的文章。

二、发言稿注意事项①观点要鲜明。

对问题持什么看法,要明确表态。

对尚未认识清楚的问题,要实事求是的说明;如果是汇报性的发言,要中心明确,重点突出,不必面面俱到。

②条理清楚。

一篇发言稿要谈几方面的问题,每一方面问题要讲哪些条目。

都要安排得有条有理,让人听起来容易抓住重点。

③语言简洁明快。

发言要直接面向听众,所以,发言的语言一定要简洁明快,尽量不使用啰嗦的句子,更不要使用一些深奥的词句,最好运用大众语言。

三、优秀员工发言稿3分钟(精选20篇)在日常生活和工作中,在很多情况下我们需要用到发言稿,发言稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。

写发言稿的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编收集整理的优秀员工发言稿3分钟(精选20篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

优秀员工发言稿3分钟1尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天我有幸作为公司的员工代表上台发言,与各位同事一起分享XX年度的工作成绩,我感到非常的荣幸和高兴。

XX年,我们大家在工作中都取得了一定的成绩,这不但得益于我们公司各位同事的支持与默契配合,更得益于公司优良的团队氛围和全新的管理感理念对我们的熏陶。

在这里,我要真诚地向各位果断决策的领导,向各位为公司勤勉服务的同事致以深深的敬意。

众所周知,XX年对于我们洛阳新视野眼镜连锁有限公司有着重要的意义,作为一名公司员工,在具体的工作岗位上亲眼目睹了公司在一年来的巨大变化,并从内心深处为公司的快速发展而骄傲。

优秀员工三分钟发言稿(汇编7篇)

优秀员工三分钟发言稿(汇编7篇)

优秀员工三分钟发言稿(汇编7篇)优秀员工三分钟发言稿1尊敬的各位领导、各位同事:大家早上好!今天作为优秀员工站在这里,我的心情沉重及复杂,谢谢大家对我工作的肯定。

很感谢我的同事们平日里在工作中给我的鼓励和协作,以及领导在工作中给我的指导和帮助;公司给了我这个平台,让我有机会与大家一起分享我的工作心得,我很荣幸、也很感谢。

客服员,这份看似平凡的工作,让我学到了一些实在的东西,无论喜好、总之、一些对我来说很有益的东西。

我觉得任何事情只要用心去做,不管能不能得到他人的肯定,都将会累积成自身无形的财富,只要用心去做,每件事都是有意义的;而且,每个人赋予它的意义都不相同。

任何时候,也不要去把工作当成一种负担,保持着良好的心态,这样工作起来也会很开心;让我们用感恩的心做人,去感恩生命的赋予和伟大,用感恩的'心去面对社会、生活和工作,去化解工作中的消极与不愉快,用感恩的心把公司的利益放在最前线,乐观的把工作当成一种享受,这样坚持下去,最终一定会有很多方面的收获。

今天,有幸成为优秀员工,我很荣幸,也会以更高的目标来要求自己,希望在今后的工作中,能一如既往得到大家的肯定和支持。

最后,祝愿大家:工作顺利、和家幸福!优秀员工三分钟发言稿2尊敬的各位领导、各位同事:大家好!岁月如梭,时光飞逝,又到了年终岁末,每到此时,我们总要对过去的一年进行回顾和总结,对未来的一年进行规划和设想,总结一年的成败得失、经验教训,展望未来的前景。

作为某某的一名普通员工,我很荣幸能被评为本年度的优秀员工。

在此要感谢公司,为我提供这个平台,让我能充分发挥自己的能力;其次要感谢公司领导,感谢他们给予我的关怀;再次要感谢我的同事,感谢他们对我的帮助和支持。

虽然我来某某工作才短短三个月工作时间不是太久,但在领导的关怀和同事的帮助下学到不少东西,能力大有提高。

三个月以来,我始终保持着对工作的热忱,一步一个脚印,脚踏实地的往前走。

在各领导的英明领导下,在全体员工的共同努力下,我们不负重望,完成了集团所布属的任务,也经住了公司对我们的考验。

三分钟优秀员工发言稿

三分钟优秀员工发言稿

三分钟优秀员工发言稿三分钟优秀员工发言稿9篇三分钟优秀员工发言稿1我很荣幸这次被评为20xx年度优秀员工,我们大家在工作中并肩作战,取得了可喜可贺的成绩。

这个荣誉不但得益于公司各位同事的支持与默契合作,更得益于公司优良的团队氛围和集体上下一致,积极认真的'工作态度,领导对我工作的信任和支持,同事们对我的支持与帮助以及整个财务部的共同努力。

而正是由于有这么融洽与和谐的环境,让我能在工作中投入的热忱,从而实现自身更大的价值,所以这份沉甸甸的荣誉不光属于我个人,而是属于我们财务每一个成员。

这次能被评为优秀员工,我想这既是公司对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。

我也坚信,今后的工作一定会做得更好。

展望未来,我还有很长的路要走,我不会被现在的一点成绩冲昏头脑,我将继续发扬成绩,戒骄戒躁,不断创新,不求做得,但求做得更好,感谢领导和所有员工对我的厚爱。

三分钟优秀员工发言稿2很荣幸被评为20xx年度的优秀员工,这既是公司对我个人工作能力的肯定,也是对我做好今后工作的一种鼓励,虽然这一年里我没有什么可炫耀的业绩,但在自己的工作岗位上始终兢兢业业,认真对待每一件事,多思考,多关注,为把好产品的质量关尽自己的一份力。

在今后的工作中,我将更加出色的完成各项工作,不辜负公司对我期望。

当选为公司20xx年度的优秀员工,这是一份荣誉,更是一份激励。

加入公司近七年来,从一个对“电路板”这个名词仅仅有一点点模糊理解的'门外汉,到现今不但已熟练掌握各类板件的工艺流程和一些主要设备的工作原理,还能对一般板件的常见缺陷进行分析处理,整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮助,在今后的日子里,我将秉承团结奋进的精神,引导更多的人加入到我们的优秀队伍中来,让我们一起为CCTC更加灿烂辉煌的明天加油!三分钟优秀员工发言稿3尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:20xx年7月,由于机场季度缺人,我被安排到机场柜台去支援,我觉得这是领导对我的信任,我下定决心把这个做好。

三分钟优秀员工发言稿

三分钟优秀员工发言稿

三分钟优秀员工发言稿三分钟优秀员工发言稿第1篇各位领导、各位嘉宾、各位同事:大家早上好!今天,我们所有人都聚集在这里,我很荣幸作为公司杰出的员工代表在舞台上发言。

我感到光荣和自豪。

在此,我谨代表所有优秀的员工,向你们所有人表示感谢,向领导们的爱,向我的同事们的支持表示感谢。

我已经在这家公司工作了xx年了。

在这xx年里,我明显感受到了公司的发展和自己的成长。

记得刚进公司的时候,我是一个没有任何经验的应届研究生。

这几年得益于领导的精心教育和提拔,我有了更多可以发挥的平台;感谢同事们的支持和帮助,我学到了专业知识,提高了与人相处的能力。

在过去的xx年里,我没有为公司做出很大的贡献,也没有任何值得炫耀的成就。

我只是在自己的岗位上尽力做好自己的工作,尽力完成每一项任务。

今年,在领导的充分信任和爱护下,我被派到xx。

今天,我的贡献得到了公司的认可,我感到非常荣幸。

我觉得公司这次的评比活动,再次向每一个员工传达和说明,只要你付出,做好自己的工作,就会有回报。

我也坚信以后的工作会越来越好。

过去的成绩已经成为过去,20xx是我们努力变强的一年。

我们面临的新形势充满挑战,更加鼓舞人心。

在以后的工作中,我会更加严格要求自己,把这份荣誉变成我以后工作的动力,扬长避短,用更加突出的`成绩回报公司领导和同事的关心、支持和爱护!最后,我还是要感谢公司,是公司让我收获了工作中的财富和梦想;感谢领导,让我从工作中学会思考和总结,感谢同事,让我从工作中找到朋友和关怀!我想借此机会向你早年致敬,并祝你在新的一年里身体健康,万事如意。

谢谢大家!三分钟优秀员工发言稿第2篇尊敬的各位领导,各位嘉宾,亲爱的同事们:大家早上好!在这辞旧迎新的日子里,我满怀着无比激动与喜悦的心情走上这舞台。

与大家共享盛世繁荣,共铸事业巅峰!作为公司的新人,作为公司的血液,我有说不完的感想与感悟,但愿能和大家一起把这万丈豪情与英雄气概血洒战场,共同抒写xx 年新的辉煌!xxxx公司,特别是像我们这样的以优质服务为基准,以家文化为核心的会销公司,突出的是培养每一位员工的专业知识以及情商的突破性的提高与升级。

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心中除了喜悦,但更多的是感动。

为这种认可与接纳,觉得自己融入到这个大家庭。

自己的付出与表现已经被最大的认可,我会更加努力!虽然我来集团的工作时间不长,但这是我发自肺腑的语言,回想刚来的那几日,种种感觉和情景,仍历历在目。

正是一种家的温暖和同事的帮助与包容让我有机会踏入并留在了。

无论是在生活上还是工作中,都得到了领导们的关心,让我觉得这里像个家,温暖而亲切。

因为新近接触这个行业,总难免出差错,在不犯原则性错误的时候,总能够得到领导的宽容,也从领导的眼神里可以读到:知错就改就是好孩子!在不责备的同时,让人没有下次再犯同类错误的理由。

自20XX年进集团工作至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦,合作愉快。

虽然如此,但我的付出得到了公司的认可,我深感无比的荣幸,我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的务实文化和平凡道理。

因此,我认为,在,无论你是脚踏实地的做好了自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司技术骨干,都是优秀的。

虽然被评为优秀员工,我深知,我做得不够的地方太多太多,尤其是刚刚接处航运这个行业,有很多的东西,还需要我去学习。

我会在延续自己踏实肯干的优点同时,加快脚步,虚心向老员工们学习各种工作技巧,做好每一项工作。

这个荣誉会鞭策我不断进步。

做的更好。

我深信:一分耕耘,一分收获,从点点滴滴的工作中,我会细心积累经验,使工作技能不断的提高,为以后的工作奠定坚实的基础。

让我们携手为未来共同努力,使之成为最大、最强的运输企业。

我们一起努力奋斗!最后,祝大家工作顺心如意,身体健康!优秀员工三分钟演讲稿篇2各位大家现在好!(好)Yes!今天我将与大家一起分享《创造你的未来,设定和达成目标的新方法》好不好。

那现在开始吧!今天这个话题,我们将给到一些实用、有效的练习,监督你真正去做,我会引导你的心灵,集中你所有的精力,所以现在从始不要去想那些无关的事情。

我想请问下大家,你的人生目标是什么?比如你想挣多少钱?想开多少份户?有多少入金?等等。

事实上刚才有人说我要(。

)我想说这不可能,我问这位帅哥,你有过计划没有?有没有给自己制造压力?你的动力源在哪里?请现在回答我。

(好,很棒)那今天我来帮助你去实现个目标好不好?(好)现在请大家用1分钟的时间回到自己的坐位,拿出你的笔记本翻到空白页。

现在我要你随意发挥自己的脑子思维,想象并在日记本上写下《个人成长的目标、如业绩方面、人脉方面、物质方面》,给你们5分钟时间:要快,比如:你想成为什么样的人?你要什么?生涯规划是什么?3年、5年、10年、或者20年你将改变什么?想去什么地方旅游。

当你写的时候,你想得到什么样的情绪?交什么样的朋友?需要什么样的家庭?想与什么样的人共事?是否想成为销售冠军?我的个人收入是多少?想开多少份户?入多少金?交多少位客户?邀约多少人进呱呱?反正自己想怎么写就怎么写?你的价值观是什么?加多少好友?好,时间到(停下)太好了!太棒了!我们现在是不是列出了很多目标呢?(是)实在太棒了。

现在请你在刚才写下的目标后面填上你计划什么时候去完成它?比如:1年内完成在后面写1.2年内完成在后面写2目标没有期限,永远也不会实现。

现在请选择强有力的业绩3个目标,并写出来你将1年内要完成它的理由,坚决完成的理由,现在你写下3个你明年去完成的目标。

下一个写下物质目标,开始吧,你们有3分钟的时间,如:你想有辆车,想在深圳买栋房,想拥有游艇,在10年或20年后想要的你想拥有的,是否有些夸张的目标,直升机,私人会所,太平洋小岛,送给父母的礼物,(呼)一个厨师办一家人做些丰盛晚餐,佣人、私人保安好!(停)你已经列下了物质目标,你写了很多,你是否觉得很好玩,甚至你会说:“说得容易”是的,确实很难,但我会要求你按你上面所写的《个人成长目标》一步一步去实现它。

我要你按顺序(按部就班)去行动。

去写下你承诺的目标,1个月、1年、3年、5年完成的目标。

当我们写下这些目标后,事实上我也不知道合不合理。

到了期限也不知道能不能实现,重要的是你也不知道怎么去完成这些目标或者看时间够不够,可是你是否要坚定的去完成它,你承诺越多,你就能够越早完成目标。

好了,到现在为止。

觉得对自己有所帮助或有点觉悟的,请举手示意一下。

好,手放下!很好!太棒了!现在我们来完成最后一个练习。

写下一年内必须完成的经济目标。

并在后面注明为什么你要在一年内完成它们的理由。

让你把它写下来,是让它成为足够推动你去完成的理由。

你已写了几个很明确的目标。

并各有各的理由,还要在一年内完成的决心。

我想请问:如果这几个目标你都在一年内可以完成,你有什么感觉。

如果你在生活的某些地方得到了成长,如果你得到了你想要的一切结果,有了一定的经济承受能力,你会对你自己有什么看法。

你对生活、对乐趣、对生命,以及设立的目标完成的能力,有什么见解。

想想看,如果你的目标设立得不够清楚,或需要更好更大的目标,并回头去探讨它们或是找到更好的理由。

如果你已清楚自己的想法,你就拥有达到目标的途径了。

当然,你会以这几个目标为持之以恒的基本导向。

你更会每天去检测完成他们的程度,你会把这几个目标写在日记本或者写在很显眼、很容易看到的地方。

这样你就有了工作的热情和动力,这样好不好(好)。

现在我要你们马上行动,在没有完成它之前,决不要轻意放弃它。

如果你的目标里有,我要开户、入金,那么从现在开始你得拿起电话或打开QQ对你的客户说出你让他开户的理由。

为什么要他开户,对不对(对)。

你会使出你的浑身解数,充分利用你的说服能力和你潜意识能力让客户开户。

如果你的目标是拿高薪或买辆车什么的,那么也请你拿起你的电话或打开电脑与你的客户沟通,是不是(是)。

所以今天将是你人生的一个转折点,是你最忙碌的一天,也是你梦想的开启。

要马上去做!我要你享受你工作的压力和乐趣,保持竞争和热情,你将会在我这里学到从来没有听过的秘密。

谢谢!优秀员工三分钟演讲稿篇3各位同仁:大家好!一个企业的创立,离不开积极勤奋、风雨同路的每位优秀员工;企业的发展,更需要新鲜血液的不断加盟。

不同背景、不同经历、不同层次的人才荟萃,冲击碰撞、互相激励,才能使我们的创新思维、科学管理、诚信经营和做全球第一汽车标准件的目标。

我们的企业好像一个大家庭,以它广博的胸怀,接纳、包容了在场的每一位。

你们家境、品性不同,年龄、爱好不同,文化程度、社会历练、从业经验各异,但在企业中却扮演着不同的角色,你们都是企业的骄傲,都是企业的主人公!我深深的知道,正是你们的主人翁精神,支持着你们为我们的企业默默的奉献着!时常萦绕在我脑海的是为了健康城顺利开业不分昼夜辛勤工作的所有同仁这里没有职位高低之别,不分是指挥若定的高管、现场管理的中层还是勤勤恳恳、默默奉献的普通同仁,只要为我们企业作出过贡献,我们同样不会忘记!企业的发展壮大,需要资金的积累和不断的投入。

也许,你们的付出并不总是得到自己所满意的回报;但是,我们要相信,只要企业发展了,我们个人才能得到发展的空间。

也许,你们从事的未必是自己最喜欢的工作;但是,我们要知道,企业是一个相互配合的有机整体。

企业需要你们的敬业爱岗、无私奉献!为此,我再一次向为企业辛勤工作的全体同仁表示衷心的感谢和敬意!正是您们在幕后的默默支持,使我们无后顾之忧,努力工作、勇往直前!通过大家的不断努力和良好的工作生活环境,我们预计今年的全年生产量要比去年翻10倍,销售量过亿,质量做到精益求精并确保没有退货,因为机械是人类的延续品质是企业的生命,我衷心期待全体同仁与我们企业共同成长,期待全体同仁对我们企业继续予以大力支持,和工作方面的配合。

作为大家庭中的一员,我想对你们说:公司的每一位同仁都是公司最宝贵的财富,你们的健康和安全,不仅维系着公司的兴衰,更关系到你们家庭的幸福。

我衷心希望每位同仁在为企业努力工作的同时,都能关注健康,珍爱生命,一同创造我们企业明日的辉煌,共同分享奋斗的成果!愿每一位同仁在企业度过激·情燃烧的岁月,在健康快乐中建功立业,与企业一道走向成功!胜利的荣耀属于我们企业,属于企业的全体同仁!优秀员工三分钟演讲稿篇4谈到激励,利用物质和金钱作为奖励是公司常用的激励手段之一、这是毫无疑问地是必须的,但却不是长期有效的,原因是公司不可能无限制地加大物质奖励成本;再者是人的需求X是无止境的,随着时间和环境的变迁,当旧的需求被满足或不完全被满足的时候,新的需求就会出现了。

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