安全管理规章制度汇编定稿
2024最新-安全管理制度汇编 安全管理制度(最新8篇)
安全管理制度汇编安全管理制度(最新8篇)在不断进步的社会中，近年来有关安全的问题和隐患频频凸显，你知道安全规章制度都有哪些吗？规章制度包括作业结束的现场清理。
书痴者文必工，艺痴者技必良，本文是人美心善的小编给家人们收集的安全管理制度【最新8篇】，欢迎借鉴，希望大家能够喜欢。
关于安全管理制度篇一1、牢固树立“安全第一”的思想，把确保学生安全放在一切工作首位，切实履行一岗双责。
2、组织学生参加教育教学活动时，要对学生进行安全教育，特别弄清缺勤学生去向，了解情况，防止意外事故发生。
3、在教育教学过程中或校园内发现安全隐患和发生安全事故时及时采取防范措施并向学校报告。
4、课间休息期间，任课教师实行课间安全管理登记制度，履行好交接手续，负责学生课间安全管理。
5、任课教师只能在教室或办公室对学生进行教育或辅导，不得将学生带入寝室，更不得留宿学生。
6、在教育教学过程中，不得辱骂、体罚或变相体罚学生。
7、认真学习安全知识，提高安全意识和安全防范技能，按时参加学校安全巡视，整治和抢险。
8、严格执行学校规章制度，遵守教师职业道德规范。
9、凡因教师个人不遵守学校规章制度、不履职而造成安全事故，将追究相关责任人的责任。
安全管理制度篇二一、尾矿库是尾矿设计最重要的大型设施，坝体安全至关重要，必须严格按设计要求和有关操作规定认真做好使用与建设过程中的维护管理工作，严防发生危害事故。
二、尾矿体上升速度与库容关系，必须按设计要求保证满足汛期和冬季冰下放矿及回水所需库容与坝体安全标高。
三、在尾矿库范围内，尤其是坝体排水构筑物，输送管线及其附近不得任意进行爆破、采石、挖土等对尾矿库安全有影响的活动。
四、严密观察坝体变形现象和检查不安全征兆，发现问题认真分析研究，查明原因，并根据异常现象的发展趋势及其可以产生的危害性，采取必要的补救和预防措施。
五、坝体外坡应保持平整美观，防止坡面受雨水冲刷拉沟破坏坝体稳定和尾矿粉尘飞扬污染坏境，应做好维护与防治工作。
安全生产管理制度汇编 安全生产的管理制度汇编优秀6篇
安全生产管理制度汇编安全生产的管理制度汇编优秀6篇安全生产的管理制度汇编篇一1、现场生产员工应该严格按照生产操作规格进行操作。
2、车间禁止酒后上岗，生病员工不得安排上岗，坚决避免安全事故的发生。
3、上班前，必须穿戴劳动保护用品，不戴安全帽，不得上岗。
4、在开机工作前，要对机器进行检查，确认无异常后方可开机，并严格遵循开机顺序，待确认机器运转无异常情况后才可以正式生产操作。
5、在各班当班期间，设备运行如有异声、运行不畅等异常情况时，应立即停机检查或请专业维护人员进行修理，以防造成设备重大损坏事故或产品质量事故，不得推脱责任，延误生产。
6、对电器线路不得擅自移动，不得私自搭接，发现有电路电线裸露、损坏要及时反映，由专职电工修理。
7、地坑物料要定期清理，对重型机械设备要按期进行保养、清理，以确保正常运行，加强安全防范。
8、车间所有除尘设备，要及时清放收尘粉，并打开脉冲阀，确保除尘器各管道畅通无粉尘外漏。
9、定期检查各设备的润滑三角带，易磨块要及时加注、更换，确保设备安全运行。
10、生产区域内严禁烟火，严禁斗殴、闹事。
11、使用天车起吊物料时，禁止有人置于吊钩下方，禁止斜拉吊。
安全生产的管理制度汇编篇二安全风险抵押金管理制度(项目部)1、目的为了进一步落实岗位生产责任制，实现安全生产目标管理，责任考核，将安全工作业绩于经济挂钩，增强岗位人员的安全责任意识，根据项目部与公司签订的《安全质量责任书》精神，结合项目部的安全生产管理实际。
特制定本制度。
2、范围本制度适用于宁波市轨道交通2号线南站站项目部在册合同制员工。
3、职责3.1项目经理负责审批安全生产风险抵押金的缴纳。
3.2项目安质部负责员工风险抵押金的缴纳。
3.3财务部负责安全风险抵押金的管理。
4、工作程序4.1安全风险抵押金的缴纳金额4.1.1项目经理、书记按1200元/年*人缴纳安全风险抵押金。
4.1.2项目副经理、总工程师按1000元/年*人缴纳安全风险抵押金。
安全生产管理制度汇编（精选5篇）
安全生产管理制度汇编（精选5篇）安全生产管理制度汇编篇1为了防止生产安全事故，保障员工生命安全和公司财产安全。
必须坚持“安全第一，预防为主”的安全生产管理方针，各部门、各生产班组，要把预防事故作为安全生产管理的重中之重，严格执行国家《安全生产法》、《道路交通安全法》及相关的法律、法规和公司的各项、操作规程，认真做好安全生产。
1、安全生产管理机构1.1成立以站长为组长、副站长为副组长的安全生产管理领导小组，其成员由各个管理人员组成。
1.2 安全领导小组下设办公室，由副站长兼任办公室主任和搅拌站安全管理人员，负责拌合站日常安全生产管理工作。
1.3 搅拌站建立以办公室为中心，全员参加的安全生产管理机构，各尽其责，认真落实安全生产责任制度，规范员工的操作行为，保证生产安全。
2、安全教育和培训2.1 全体员工要树立高度的安全意识，充分认识安全生产对国家、企业和员工个人的重要性，相关部门要认真做好安全教育和培训工作。
2.2 要对员工进行经常性的安全教育和安全知识培训。
2.3 新招聘员工，上岗前必须经公司行政主管部门，安全生产管理部门的教育培训，使其基本掌握相关的安全生产规章制度和操作规程，掌握本岗位的安全操作规程和基本技能。
2.4 各部门、生产班组要定期开展安全活动，每月不少于三次，不断增强员工的安全意识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
2.5 各部门、班组的安全教育、培训和安全活动要切实落到实处，要建立健全安全活动记录。
安全活动记录要有活动内容、时间、组织者、参加者，参加者都要在活动记录上签字确认。
3. 安全生产管理职责3.1 站长(副站长)安全生产管理职责：3.1.1 认真贯彻执行国家《安全生产法》和相关法律、法规，加强对安全生产管理工作的领导，对搅拌站安全生产全面负责。
3.1.2 组织制定搅拌站的安全生产管理制度，设备安全操作规程等安全生产管理制度，并发布实施。
3.1.3 根据搅拌站生产安全管理的需要，配备合格的安全生产专职或兼职管理人员。
安全生产管理规章制度汇编范本
第一章总则第一条为加强本单位的安全生产管理，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本汇编。
第二条本汇编适用于本单位所有员工、承包商、供应商等相关人员。
第三条本汇编的制定遵循以下原则：（一）预防为主，综合治理；（二）全员参与，责任明确；（三）科学管理，持续改进。
第二章安全生产责任制度第四条单位法定代表人对本单位的安全生产工作全面负责。
第五条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任。
第六条员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
第七条承包商、供应商应当遵守本汇编规定，对其在单位内作业活动承担安全生产责任。
第三章安全教育培训制度第八条单位应当建立健全安全教育培训制度，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。
第九条新员工上岗前，单位应当对其进行三级安全教育，包括厂级、部门级、班组级安全教育。
第十条在职员工应当定期参加安全教育培训，每年至少进行一次。
第十一条单位应当对安全教育培训情况进行记录，并定期检查。
第四章风险评价与隐患排查治理制度第十二条单位应当建立健全风险评价与隐患排查治理制度，对生产过程中的安全隐患进行全面排查。
第十三条单位应当定期对生产设施、设备进行安全检查，发现安全隐患及时整改。
第十四条单位应当对重大危险源进行评估，并采取有效措施进行监控。
第十五条发现隐患，应当立即上报，并采取措施消除隐患。
第五章安全生产费用管理制度第十六条单位应当建立安全生产费用管理制度，确保安全生产费用的合理使用。
第十七条安全生产费用包括以下内容：（一）安全设施设备购置、维修、更新改造费用；（二）安全教育培训费用；（三）安全检查、监测、检测费用；（四）安全奖励费用；（五）其他与安全生产相关的费用。
第六章安全生产奖惩制度第十八条单位应当建立健全安全生产奖惩制度，对安全生产成绩突出的单位和个人给予奖励。
第十九条对违反安全生产规定、造成事故的单位和个人，应当依法依规进行处罚。
安全管理制度汇编制度(优秀范文9篇)
安全管理制度汇编制度（优秀范文9篇）安全管理制度汇编制度篇1安全管理制度知识包括：1.安全生产教育制度：企业应制定员工安全知识培训计划，定期进行培训。
2.安全生产责任制度：企业应建立各级干部、员工安全生产责任制，落实安全生产的责任和措施。
3.安全检查制度：企业应制定安全检查制度，定期进行安全检查，发现隐患及时整改。
4.危险源管理制度：企业应建立危险源管理制度，对存在的安全隐患进行评估，制定控制措施。
5.应急预案制度：企业应制定应急预案，定期组织演练，确保应急救援的有效性。
6.安全生产会议制度：企业应定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，制定安全措施。
7.安全设施管理制度：企业应建立安全设施管理制度，定期检查安全设施，确保其完好有效。
8.安全生产档案管理制度：企业应建立安全生产档案管理制度，对安全生产的文件、资料进行分类管理。
9.安全生产奖惩制度：企业应建立安全生产奖惩制度，对安全生产工作表现突出的人员进行表彰，对违反安全生产规定的人员进行处罚。
10.安全生产工作例会制度：企业应定期召开安全生产工作例会，总结安全生产工作，部署安全工作任务。
以上安全管理制度知识是企业在制定安全生产管理制度时需要考虑的重要因素，对于保障企业生产安全具有重要作用。
安全管理制度汇编制度篇2为确保校车的行车安全，切实保障学生的人身安全问题，特制定如下管理制度:一、驾驶员的职责及安全行车规定1、学校司机必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及有关交通安全管理的规章规则。
2、驾驶员在驾驶车辆时，须携带有效驾驶证、行驶证及有关证件。
3、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车。
4、遵守交通规则，不疲劳驾车，不违章驾车。
5、驾驶员工作期间不得饮酒。
6、保持车况良好，经常检查车辆运载情况，发现问题及时解决。
7、司机故意违章或证件不全被罚款的费用由当事人负责。
8、校内不准按喇叭，车内不准吸烟。
9、接送学生前20分钟，司机应提前做好准备，随时等候出车。
安全工作管理制度汇编14篇
安全工作管理制度安全工作管理制度汇编14篇在不断进步的时代，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。
一般制度是怎么制定的呢？以下是小编整理的安全工作管理制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。
安全工作管理制度篇1(一)、仓库管理人员要严格执行各类物资、器材的收发、领、退核制度，做到帐、卡、物相符。
金、银等贵重金属、易燃易爆和剧毒物品实行：双从管理、双人锁、双人帐目、双人收发、双人清退的“五双”制度。
提货单据、凭证、印章专人保管，班后锁入橱内。
已发货的单据须当场加盖注销章或有发货人签名，并每日装订成册，以备查考。
(二)、库内不设更衣室、休息室，办公室不准住人，不准用可燃料搭建搁层。
库房内的加工间和发货、保管员办公室应当单独设置或与库房有隔离设施。
除经消部门许可外，不准在库房周围搭建货棚、堆放易燃易爆物品，保持库内外主要过道畅通。
经常保持库区和库房的整洁、对散落的易燃、可燃物品和库区的杂草应当及时清除。
严禁库内吸烟。
危险品库区不准吸烟、用火。
(三)、库房内不准使用碘钨灯和电炉、电热杯等电器设备，不准用可燃材料做灯置，不应当使用超过60瓦以上的灯炮，灯头等物品应保持安全距离，库房内不准架设临时电线。
(四)、库房(含门、窗)必须安全牢固。
易于侵入的窗户需加装铁栅栏等防范设施，库房门配备大号挂锁。
仓库必须制定仓库管理、防火、防爆、防盗、防破坏等安全防范制度和工作人员守则。
仓库工作人员必须坚守岗位，不准擅离库房，无关人员不得入内，离库时闭离、锁门、断电。
安全工作管理制度篇21、校长是学校安全工作的第一责任人，学校安全工作由校长领导下的安全工作领导小组负责。
校长与各处室主任、年级组长、班主任等层层签订责任状，落实责任。
2、学校每月要对学生进行有关安全方面的知识教育，教育形式应多样化；每班每周应有针对性的对学生进行安全教育。
要对学生进行紧急突发问题处理方法，自救互救常识的教育。
安全管理规章制度汇编
安全管理规章制度汇编章一：总则一、为了保障企业及其员工的人身安全和财产安全，维护正常的工作秩序，制定本安全管理规章制度。
二、本规章制度适用于本企业内的一切从业人员，包括员工、访客、临时工等。
三、所有从业人员必须遵守本规章制度，执行上级安全管理部门的安排。
章二：安全责任一、企业领导层应当设立安全管理部门，明确安全责任，落实安全工作。
二、安全管理部门负责制定、组织实施安全管理工作，并定期进行安全检查和隐患排查。
三、各部门负责人要切实履行安全管理职责，建立安全岗位责任制，确保员工的安全。
章三：安全教育和培训一、企业应当定期组织安全教育和培训，提高员工的安全意识和紧急情况处置能力。
二、新员工入职前要进行必要的安全培训，了解企业的安全制度和工作流程。
三、对于特殊工种和操作特定设备的员工，要进行专门的安全培训，确保其具备安全操作技能。
章四：事故预防与应急处理一、企业应当建立事故预防机制，制定预防措施，降低各类安全风险。
二、发生事故时，企业应立即启动应急预案，组织员工撤离和事故处理。
三、各部门负责人要熟悉应急预案，确保在紧急情况下能迅速响应并采取措施。
章五：安全设施和防护措施一、企业应建立完善的安全设施，包括消防设备、安全出口、紧急报警装置等。
二、各部门要定期检查安全设施的效能，并保持设施的正常运转。
三、对于需要特定防护措施的工作区域，企业要配备必要的安全装备和个人防护用品，确保员工的人身安全。
章六：安全检查和隐患排查一、企业安全管理部门要定期进行安全检查，发现安全隐患及时整改。
二、各部门负责人也要定期进行隐患排查，及时消除存在的安全隐患。
三、员工发现安全隐患应及时上报，积极参与整改，确保工作环境的安全。
章七：规章制度的遵守和违规处罚一、所有员工要严格遵守企业的安全规章制度，不得擅自修改或违反规定。
二、对于违反规章制度的行为，企业将根据严重程度和影响做出相应处罚，包括警告、罚款、停工等。
三、对于因违规行为造成事故的，将依法追究法律责任。
安全管理制度汇编15篇
安全管理制度安全管理制度汇编15篇在现实社会中，各种制度频频出现，制度具有合理性和合法性分配功能。
那么拟定制度真的很难吗？下面是小编为大家收集的安全管理制度，希望能够帮助到大家。
安全管理制度11、各校要按照《幼儿园卫生工作条例》和有关法规性文件的规定，依法管理幼儿园卫生及幼儿常见病、传染病群体性防治工作。
2、对幼儿实施群体性防治措施必须经区卫生局、教育局批准，并由卫生防疫站统一组织实施。
3、传染病防治实施预防接种时，预防接种专业人员必须严格执行"一人一针一筒",加强无菌观念，并确保医疗器械的卫生及操作的`规范，幼儿园领导有责任对接种全过程进行监督。
4、开展幼儿常见病、传染病群体防治工作，应遵循幼儿园管理的有关规定，妥善安排好预防接种及其他群体防治措施的时间，以维护幼儿园正常的教育教学秩序。
安全管理制度2一、为贯彻落实《道路交通安全法》，坚持“安全第一、预防为主”方针，增强驾校教练员、驾驶员安全行车的责任意识，确保人身和车辆安全，制订本制度。
二、认真执行《道路交通安全法》，严格遵守交通法规，自觉谨慎驾驶，做到依法行驶、文明行驶、安全行驶。
三、定期组织安全人员每月进行一次道路安全检查，针对教练员、驾驶员在行车训练中存在的不安全因素及时进行安全教育，把不安全的因素消灭在萌芽中。
四、自觉服从驾校的统一调度和管理，积极参加驾校及上级有关部门组织的'各项安全教育活动，牢固树立安全第一意识。
五、自觉爱护养护车辆，认真做好“三检”（出车前、出车中、出车后车辆检查），确保“四良”（制动、转向、灯光、信号良好），“两洁”（车容整洁、车内整洁）。
六、严格遵守安全驾驶操作规程，随带驾驶证、行驶证及相关有效证件。
驾车时不准闲谈、吸烟、吃零食、接（打）手机，不准穿拖鞋驾驶车辆，严禁酒后驾车。
驾车时系好安全带，自觉做到礼让三先（先慢、先让、先停）。
七、禁止将车辆交给外来驾驶员和无证人员驾驶。
未经批准，不得随意驾驶外来车辆。
公司安全管理制度汇编（精选5篇）
公司安全管理制度汇编公司安全管理制度汇编一、管理制度的主要特征1、权威性。
管理制度由具有权威的管理部门制定，在其适用范围内具有强制约束力，一旦形成，不得随意修改和违犯;2、完整性。
一个组织的管理制度，必须包含所有执行事项，不能有所遗漏，如发现或新的执行事项产生，应相应的制定管理制度，确保所有事项“有法可依”；3、排它性。
某种管理原则或管理方法一旦形成制度，与之相抵触的其他做法均不能实行; 特定范围内的普遍适用性。
各种管理制度都有自己特定的适用范围，在这个范围内，所有同类事情，均需按此制度办理;4、可执行性。
组织所设置的管理制度，必须是可执行的，不能偏离组织本身事务，成为一纸空文；5、相对稳定性。
管理制度一旦制定，在一般时间内不能轻易变更，否则无法保证其权威性。
这种稳定性是相对的，当现行制度不符合变化了的实际情况时，又需要及时修订。
6、社会属性。
因而，社会主义的管理制度总是为维护全体劳动者的利益而制定的。
7、公平公正性。
管理制度在组织力对每一个角色都是平等的，任何人不得在管理制度之外。
二、公司安全管理制度汇编（精选5篇）它是实施一定的管理行为的依据，是社会再生产过程顺利进行的保证。
合理的管理制度可以简化管理过程，提高管理效率。
下面是小编帮大家整理的公司安全管理制度汇编（精选5篇），希望对大家有所帮助。
公司安全管理制度汇编1为了贯彻“安全第一、预防为主、防治结合”的方针，加强雷电灾害防御工作，防止因雷击造成的人员伤亡和财产损失，结合公司实际制定以下制度。
一、成立防雷安全领导小组，组长：工程采购总监，副组长：工程维修部经理，成员：工程维修部全体维修人员、物资供应部经理、工程材料采购员。
二、由防雷安全领导小组制定雷电灾害应急预案，并在发生雷电灾害时启动预案，必须在最短时间内做到组织领导到位、技术指导到位、物资供应到位、救援人员到位，确保高效妥善处理灾情。
三、建立健全雷电灾害报告制度，在遭受雷电灾害后由防雷安全领导小组长及时向总经理、董事会和市气象局防雷办公室报告灾情，并协助防雷办公室组织做好雷电灾害的调查、鉴定工作，分析雷电灾害事故原因，提出解决方案和措施。
安全生产管理制度汇编【5篇】
安全生产管理制度汇编【5篇】安全生产管理制度汇编（精选篇1）1、安全生产规章制度建立的依据1）安全生产规章制度是以安全生产法律法规、国家和行业标准、地方政府的法规和标准为依据。
2）安全生产规章制度的建立，其核心就是危险有害因素的辨识和控制。
3）以国际、国内先进的安全生产管理方法为依据2、安全生产规章制度建立的原则1）必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的原则2）主要负责人原则：建立健全本单位安全生产责任制，组织制订本单位安全生产规章制度和操作规程，是主要负责人的职责。
3）系统性原则：生产经营单位安全生产规章制度的建立，应按照安全系统工程的原理，涵盖生产经营的全过程、全员、全方位。
4）规范和标准化原则：规章制度的建立应实现规范化和标准化管理，以确保安全生产规章制度建立的严密性、整体性、有序性。
3、规章制度体系的建立1）综合安全管理制度（安全生产管理目标、指标和总体原则；安全生产责任制；安全管理定期例行工作制度；承包与发包工程安全管理制度；重大危险源管理制度；危险物品使用管理制度）2）人员安全管理制度（安全教育培训制度；劳动防护用品发放使用和管理制度；安全工具的使用管理制度；特种作业及特种危险作业管理制度；岗位安全规范；职业健康检查制度；现场作业安全管理制度）3）设备设施安全管理制度（三同时制度；定期巡查检查制度；定期维护检修制度；定期检测、检验制度；安全操作规程）4）环境安全管理制度（安全标志管理制度；作业环境管理制度；职业卫生管理制度）4、规章制度建立的管理1）起草。
根据本单位生产责任制，负责安全生产管理部门或相关职能部门负责起草2）会签或公开征求意见。
起草规章制度，应通过正式途径征得相关职能部门或员工的意见和建议，以利于规章制度颁布后的贯彻落实。
3）审核。
规章制度签发前，应进行审核。
由负责法律事务的部门进行合规性审查；应邀请相关专业技术性专家进行审核。
4）签发。
技术规程、安全操作规程等技术性较强的安全生产规章制度，一般由生产经营单位主管生产的领导或总工程师签发；涉及全局性的综合管理制度应由生产经营单位的主要负责人签发。
安全管理制度汇编
安全管理制度汇编安全管理制度汇编「篇一」(1)建筑工地成立以项目经理为第一责任人的安全生产领导小组和施工现场轮流安全值班制，落实安全责任制。
施工管理人员必须执行分部分项安全技术交底和班前安全交底及注意事项。
(2)施工现场必须按照施工组织设计平面布置图，对道路、临时用电线路布置、仓库、加工车间作业场地、主要机械设备、办公地点、生活设施合理安排，布局应符合安全要求。
现场必须设置安全宣传标语牌、安全警示牌。
(3)按照施工组织设计平面布置，做到现场材料、构件堆放整齐稳固，堆放不得超过限定高度。
严禁靠近防护棚、建筑物墙壁堆放。
对油漆及有害物品，应存放在通风良好、严禁烟火的专用仓库，做到现场文明整洁。
(4)组织职工管理人员和工人学习安全生产有关规章制度，班组每周一为安全活动日。
利用黑板报等形式宣传安全知识，提高职工安全生产自身保护意识，自觉遵守安全生产规章制度，新工人进场，要进行安全生产教育。
(5)施工现场临时用电，必须按《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ46-20xx)安全技术规范，做到三级配电，两级保护，一机一闸一漏，照明用低压的确定，并有检查验收记录。
(6)对于脚手下架搭设、塔式起重机、井架的安装必须有方案并经检查验收，合格后方可使用，对安全网拉设、“四口”、“五临边”防护设施完成后，经项目部检查验收，合格方可使用，并经常检查维修，确保安全有效。
(7)施工管理人员应经常深入现场，注意和关心所施工区域内的安全生产和工人遵章守纪情况发现违章及纠正。
专职安全员要深入现场检查，发现问题及时处理，并组织定期检查，查制度的落实，查设备完好，查安全设施，查操作行为，查安全“三宝”使用，查现场文明施工，做到防患于未然。
(8)做好安全防火工作。
对易燃易爆物品做到分库存放，通风良好。
对配电室、木工车间、仓库、施工作业层、生活区域设消防灭火器，专人保管使用，并挂设警示牌。
(9)特殊作业人员，一定要按特种工种作业的安全规定进行施工，特殊作业一定要向安全管理机构部门请示，待方案批准后才能施工。
安全生产管理规章制度汇编（精选7篇）
安全生产管理规章制度汇编(精选7篇)在快速变化和不断变革的今天,需要使用制度的场合越来越多,制度是指一定的规格或法令礼俗。
大家知道制度的格式吗?下面是由小编给大家带来的安全生产管理规章制度汇编7篇，让我们一起来看看!安全生产管理规章制度汇编精选篇1为了及时了解和掌握安全生产情况，及时发现事故隐患，消除不安全因素，防患未然，特制订本制度。
一、安全生产检查的内容1、查思想：查对安全生产的认识是否正确;查安全生产的责任心是否强;查对忽视安全生产的思想和行为是否敢于斗争。
2、查制度：查安全生产制度的建立和健全情况，是否有无违章作业情况;查安全生产制度的执行情况，有没有违章冒险作业现象。
3、查纪律：查岗位上劳动纪律的执行情况，有没有擅离岗位、做与生产无关的事。
4、查领导：领导是否把安全生产摆到议事日程;对安全生产成绩显著的员工是否做到及时表扬和奖励;对忽视安全生产造成事故的责任者是否进行严肃处理;生产与安全是否做到了“五同时”。
5、查隐患：是否做到了文明、安全生产;每台设备是否都有安全装置;在建工程有无不安全因素;平台、栏杆是否安全可靠。
二、安全生产检查的形式1、综合性安全生产大检查：A、公司安全生产大检查：每月一次，由主管安全生产的公司领导负责，召集以安全科为主的有关部门参加，组成检查组，对所有项目工程进行检查。
检查和整改情况由安全科汇总上报。
B、项目级安全生产检查：每月两次。
由项目经理负责，召集有关人员组成检查组进行检查，检查和整改情况，由安全员汇总上报。
2、专业性安全生产检查：A、专业性安全生产检查，由各主管部门负责，召集有关项目部参加，定期进行。
并将检查和整改情况上报和抄送公司安全科。
B、专业性安全生产检查的每一个项目，必须作好详细登记，每次检查都必须对前期检查登记的问题做出准确性的鉴定。
3、季节性安全生产检查：对防暑降温、防雨防洪、防雷、防电、防寒、防冻等季节性安全生产检查，由主管部门负责，组织有关单位进行，发动群众做好预防工作，并将检查和整改情况上报和抄送安全科。
安全相关规章制度汇编(范本20篇)
安全相关规章制度汇编（范本20篇）安全相关规章制度汇编篇1一、出车前必须检查是否携带好行驶证、营运证、驾驶证、从业资格证等相关证件。
二、出车前必须检查车辆各部件的紧固情况，检查车辆制动、电路、油路、灯光等主要部件是否完好，操作灵活，做到安全、可靠。
三、行驶途中驾驶员必须保持良好的精神状态，注意集中思想，安全行驶，如发生车辆异常必须停车检查，排除或采取措施后才能恢复行驶。
四、严禁让未取得机动车驾驶证和道路运输从业资格证的`人员驾驶车辆。
五、严禁驾驶员疲劳驾车、酒后驾车。
六、严禁在普通货物中夹带危险货物从事道路运输。
七、严禁车辆超载、乱停乱放、闯红灯和超速行驶等违法行为。
八、严禁车辆在出车前未经驾驶员或车辆维修人员的安全检查私自出车，防止车辆"带病"上路。
九、严禁在行驶途中将车辆交给与工作无关人员驾驶。
十、在特殊天气、特殊路段，应严格控制车速、确保安全。
十一、收车后，将车辆停放在安全场所，并清洁检查车辆，保证车辆第二天能正常行驶。
安全相关规章制度汇编篇2关爱幼儿，确保安全，是我们共同的责任，为使孩子们健康、自由、快乐的成长，进一步落实“安全第一、预防为主”的方针，进一步加强幼儿园的各类安全工作，做到安全管理制度化、规范化、正常化。
根据上级教育行政部门有关精神，结合本地实际，特制定幼儿园幼儿安全接送管理制度：一、各幼儿园要认真贯彻执行上级有关学校安全工作的法规、政策、文件和会议等精神，采取多形式、多渠道、全方位、持久性地开展各类安全宣传教育活动，增强幼儿的安全意识和防范意识。
二、幼儿家长或监护人要牢固树立“安全无小事、事事是大事、安全第一”的思想观念，切实担负起监护人的监护职责,教育好子女或被监护人平时注意上学、放学、节假日、假期的各类安全活动。
三、幼儿家长或监护人要按照幼儿园规定的作息时间陪送孩子准时入园和离园。
接园家长或监护人必须持幼儿接送卡方可接园。
如有特殊情况，应及时跟本班教师联系。
安全生产管理规章制度汇编15篇
安全生产管理规章制度汇编15篇安全生产管理规章制度1一、安全生产责任制的管理依据：安全生产责任制，是部门实现“安全第一、预防为主”方针的具体体现。
是部门实行安全工作综合治理、齐抓共管的依据。
1、管生产必须管安全。
2、安全生产、人人有责。
二、管理对象和范围：1、部门所有人员，2、代表公司工作的相关人员，包括：监理工程师、承建商的有关人员等。
三、安全生产控制标准：1、建立了安全工作层层有人负责，事事有人管理，实现“横向到边、纵向到底”的责任规定。
做到职责、权限合法明确，覆盖全员、全方位。
2、各类人员明确自己的职责权限，有效履行职责，行使权限。
真正实现专管成线，群管成网，责任明确，协调配合。
3、取得卓有成效的安全管理绩效。
四、安全生产管理要求1、制定和实施安全责任制，应贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全方针和适用的法律法规等，坚持“各级领导人员在管理生产的同时，必须负责管理安全”、“在计划、布置、检查、总结评比生产的`同时，计划、检查、总结评比安全”、“安全生产、人人有责”等原则。
2、安全生产责任制应符合“各级主管对本部门劳动保护和安全生产负全面责任，分管生产的领导对本部门劳动保护和安全生产负具体领导责任。
具体组织生产施工的领导对本部门劳动保护和安全生产负直接管理责任。
3、项目经理对承包工程项目的安全生产负全面管理责任。
安全生产管理规章制度21、0总则为保护员工在工作过程中的安全和健康，促进公司健康发展，提倡安全第一，预防为主原则，根据有关安全法规和规定，结合公司实际情况，特制定本制度。
2、0适用范围适用公司所有在册员工，包括试用期员工。
3、0职责3、1全体员工都必须在各自的岗位上，承担职责范围内的安全责任，对自己的行为负责，并负责此制度的执行；3、2安全监督员负责安全监督、检查；3、3公司综合部负责此制度的执行；3、4安全领导小组监督此制度落实、安全管理的培训、事故的调查和处理。
4、0内容4、1安全事故管理范围生产安全（包括特别设备安全）、用电安全、交通安全、消防安全、厂区安全及食品安全。
1安全管理制度汇编(定稿)
分层属性：一级制度制度编码：安全管理制度汇编一、安全生产责任制第一章总则第一条为明确和落实XXXXXX集团有限公司（以下简称“公司”）安全生产责任，保障员工在生产经营工作中的安全健康，建立统一领导、分级管理、逐级负责的安全生产责任制体系，根据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等有关法律、法规和政策规定，结合公司安全生产管理要求，制定本责任制。
第二条各级人员在生产经营工作中，应始终贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“谁生产、谁负责，谁经营、谁负责，不安全、不生产”的原则，落实公司安全生产主体责任。
第三条公司法定代表人和实际控制人同为安全生产第一责任人，对安全生产负全面领导责任；各级副职是分管工作范围内的安全第一责任人，对分管工作范围内的安全工作负领导责任；各职能管理部门应在各自的业务范围内，对安全生产负管理责任；员工对本岗位的安全生产负直接责任。
第四条各基层单位应根据生产经营特点，建立健全以主要负责人为核心，包括内部各层次、各部门、各岗位的安全生产责任制，明确各级人员的安全职责。
第五条本责任制适用于公司本部，各基层单位参照执行。
第二章安全生产职责第六条党支部书记安全生产职责（一）贯彻执行国家及上级有关安全生产的法律、法规和公司的规章制度。
（二）贯彻落实上级党委、政府对安全生产工作的要求，决策有关安全生产工作的重大事项。
（三）督促各项安全投入的有效实施，督促公司安全生产教育培训工作。
（四）指导相关部门参与较大、重大和特别重大事故的调查处理工作。
（五）及时、如实报告生产安全事故。
第七条总经理安全生产职责（一）贯彻执行国家及上级有关安全生产的法律、法规和公司的规章制度，组织建立健全公司本部安全生产规章制度和安全生产责任制。
（二）对公司的安全生产工作负全面领导责任，支持分管安全生产工作的副总经理开展工作。
（三）监督检查公司安全生产工作，听取安全监督机构的工作汇报，研究解决有关安全生产中的重大问题。
安全生产管理制度汇编9篇
安全生产管理制度汇编9篇安全生产管理制度汇编 1为了加强安全管理，预防各类安全事故，保障员工生命安全和公司财产安全，促进公司各项工作安全、高效地开展。
根据国家《安全生产法》等相关的法律、法规及公司的各项规章制度，特制定以下制度：一、各部门必须制定年度安全工作计划和控制目标。
要高度重视安全工作，把安全工作纳入日常管理之中，树立“安全第一，预防为主”安全为天的思想。
二、严格执行公司各种安全规章制度，建立、健全本部门的各种安全管理制度和安全操作规程。
三、各部门要认真做好员工安全教育和培训工作，要经常进行安全教育和安全知识培训。
四、新录用的员工必须接受安全教育培训，使其基本了解国家相关的安全法律法规，熟悉公司的安全管理制度。
五、各部门要定期开展安全活动，每月不少于三次，不断增强员工的安全意识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
六、各部门的安全教育、培训和安全活动要切实落到实处，要建立健全安全活动记录。
安全活动记录要有活动内容、时间、组织者、参加者。
七、各部门建立和健全部门安全管理责任制度，切实加强日常综合安全检查和隐患整改，把事故隐患消灭在萌芽状态。
八、各部门加强重大危险源及重点区域的安全管理。
须对重大危险源和重点区域进行安全隐患排查，做到及时发现隐患和彻底整改。
九、各部门定期检查工作区域的灭火器，并按规定期限更换灭火器;防火通道必须保持畅通，严禁堆放任何物品堵塞防火通道。
十、外出业务人员加强对人身及财产的安全;各部门加强资金、财产、货物等的安全防范工作，加强防火、防盗、防破坏等工作。
十一、值班人员要切实负起值班责任，坚守工作岗位，加强巡查，确保公司财产安全。
十二、进入场区所有人员都应戴安全帽，夜间进入场区人员必须穿反光背心，杜绝不安全事故的发生。
十三、对安全工作考核，严格执行安全一票否决制。
安全生产管理制度汇编 2一、为了加强酒店的安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障酒店、客人和员工的生命和财产安全，促进酒店经营管理的健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律法规的规定，特制定本规定。
安全管理规章制度汇编
安全管理规章制度汇编在当今社会，无论是企业生产、工程建设还是日常生活，安全都是至关重要的。
为了确保人员的生命财产安全，维护正常的生产生活秩序，建立一套完善的安全管理规章制度是必不可少的。
本汇编旨在整合各类安全管理规定，为相关单位和个人提供全面、系统的安全指导。
一、安全责任制度安全责任制度是安全管理的核心。
明确各级管理人员、各部门以及每个员工在安全工作中的职责和义务，是落实安全工作的基础。
1、高层管理人员应制定安全方针和目标，提供必要的资源支持，并监督安全工作的执行情况。
2、中层管理人员负责将安全目标分解到各个部门，组织实施安全措施，并及时向上级汇报安全工作进展。
3、基层管理人员要直接管理现场的安全工作，督促员工遵守安全规定，及时纠正不安全行为。
4、各部门应根据自身业务特点，制定相应的安全操作规程，并对本部门的安全工作负责。
5、员工应严格遵守安全规章制度，正确使用劳动防护用品，发现安全隐患及时报告。
二、安全教育培训制度安全教育培训是提高员工安全意识和技能的重要手段。
1、新员工入职时必须接受公司级、部门级和岗位级的三级安全教育，经考核合格后方可上岗。
2、定期组织全体员工进行安全知识培训，包括法律法规、安全操作规程、事故案例分析等。
3、对特种作业人员，如电工、焊工、起重工等，必须经过专门的培训并取得相应的资格证书，方可从事相关工作。
4、鼓励员工自主学习安全知识，对在安全培训中表现优秀的员工给予表彰和奖励。
三、安全检查制度安全检查是及时发现和消除安全隐患的有效途径。
1、定期进行综合性安全检查，包括设备设施、作业环境、安全管理等方面。
2、不定期开展专项安全检查，如防火、防爆、防触电等。
3、安全检查要做到有计划、有记录、有整改、有复查。
对检查中发现的问题，要明确责任部门和责任人，限期整改。
4、对重大安全隐患要实行挂牌督办制度，确保隐患得到彻底整改。
四、安全投入保障制度安全投入是保障安全生产的必要条件。
1、设立安全专项资金，用于安全设施的建设、维护，劳动防护用品的购置，安全教育培训等。
安全管理规章制度汇编
安全管理规章制度汇编一、引言安全是企业发展的基石，也是保障员工生命财产的重要防线。
为了建立健全有效的安全管理体系，提高安全管理水平，预防和减少安全事故的发生，特制定本安全管理规章制度汇编。
二、安全生产责任制（一）企业主要负责人的安全职责企业主要负责人是安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。
其职责包括但不限于：1、建立、健全本单位安全生产责任制，确保各级人员明确自身的安全职责。
2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，并确保其有效实施。
3、保证本单位安全生产投入的有效实施，为安全生产工作提供必要的资源支持。
4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故。
（二）各部门负责人的安全职责各部门负责人对本部门的安全生产工作负责，具体职责包括：1、贯彻执行企业安全生产的方针、政策和规章制度，在本部门组织实施。
2、组织本部门员工开展安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
3、定期检查本部门的安全生产状况，及时解决存在的安全问题。
4、落实本部门的安全防范措施，确保生产经营活动的安全进行。
（三）员工的安全职责员工是安全生产的直接参与者，应履行以下安全职责：1、严格遵守企业的安全生产规章制度和操作规程，不违章作业。
2、接受安全教育培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能。
3、发现事故隐患或其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。
4、正确使用和维护企业提供的安全生产设备和设施。
三、安全管理制度（一）安全教育培训制度1、企业应制定安全教育培训计划，明确培训的内容、对象、时间和方式。
2、新员工入职必须进行三级安全教育，即厂级、车间级和班组级安全教育。
3、对特种作业人员，应按照国家有关规定进行专门的安全培训，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。
4、定期对全体员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
安全管理规章制度汇编
安全管理规章制度汇编一、引言安全是企业发展的基石，是保障员工生命财产、促进生产经营顺利进行的重要前提。
为了建立健全有效的安全管理体系，规范安全管理行为，提高安全管理水平，特制定本安全管理规章制度汇编。
二、安全生产责任制1、目的明确各级领导、各部门和各岗位在安全生产工作中的职责，确保安全生产工作落到实处。
2、适用范围适用于本企业内所有部门和人员。
3、职责划分（1）企业主要负责人是安全生产的第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责。
（2）分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产管理职责，对安全生产工作负直接领导责任。
（3）各部门负责人对本部门的安全生产工作负责，落实本部门的安全生产措施。
（4）班组长对本班组的安全生产工作负责，督促班组员工遵守安全规章制度。
（5）员工对本岗位的安全生产工作负责，严格遵守安全操作规程。
三、安全教育培训制度1、目的提高员工的安全意识和安全技能，减少事故的发生。
2、适用范围适用于新员工入职培训、在职员工定期培训、转岗培训等。
3、内容（1）新员工入职必须接受三级安全教育，即公司级、部门级和班组级安全教育。
（2）在职员工每年至少接受一次安全生产知识培训。
（3）特种作业人员必须按照国家规定取得相应的资格证书，并定期参加复审培训。
（4）培训内容包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。
四、安全检查制度1、目的及时发现和消除安全隐患，预防事故的发生。
2、适用范围适用于企业内的生产场所、设备设施、作业活动等。
3、类型（1）日常安全检查：由班组长或安全员每天进行。
（2）定期安全检查：企业每月至少组织一次全面的安全检查。
（3）专项安全检查：针对特定的设备、工艺、季节等进行的检查。
4、内容（1）检查安全制度的执行情况。
（2）检查设备设施的运行状况。
（3）检查作业现场的安全状况。
（4）检查员工的安全操作情况。
五、安全隐患排查治理制度1、目的建立安全隐患排查治理的长效机制，确保安全隐患得到及时有效的治理。
安全管理规章制度汇编定稿
延安市中医医院迁址新建项目安全管理规章制度汇编批准人：审核人：编制人:中国水电建设集团十五工程局有限公司延安市中医医院迁址新建项目部二〇一五年五月二十九日目录管理制度汇编一、安全生产六大纪律1、进入现场必须戴好安全帽，扣好帽带，并正确使用个人劳动用品。
2、2m以上的高处、悬空作业，无安全设施的，必须系好安全带、扣好保险钩。
3、高处作业时，不准往下或向上乱抛材料和工具等物件。
4、各种电动机械设备必须有可靠有效的安全接地和防雷装置。
5、无操作证人员，严禁使用机电设备。
6、吊装区域非操作人员严禁入内，吊装机械必须完好，把杆垂直下方不准站人。
二、安全生产“十个不准”1、不准穿拖鞋和赤膊上班；2、不准高空坠物；3、不准在吊篮内乘人；4、不准坐扶手栏杆和卧睡在脚手架上；5、不准酒后上班；6、不准玩火、烤火和打闹嘻玩；7、不准赌博、赌食；8、不准在同一垂直面上操作；9、不准带小孩进入现场；10、不准随便进入建设单位的车间、仓库、办公室等重要场所。
三、十项安全技术措施1、按规定使用安全"三宝"；2、机械设备防护装置一定要齐全有效；3、塔吊等起重设备必须有限位保险装置,不准"带病"运转,不准超负荷作业,不准在运转中维修保养；4、架设电线线路必须符合当地电业局的规定，电气设备必须采用TN-S 接零保护系统；5、电动机械和手持电动工具要设置漏电掉闸装置；6、脚手架材料及脚手架的搭设必须符合规程要求；7、各种缆风绳及其设置必须符合规程要求；8、在建工程的楼梯口、电梯口、预留洞口、通道,必须有防护设施；9、严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场，高空作业不准穿硬底和带钉易滑的鞋靴；10、施工现场的悬崖、陡坎等危险地区,应设警戒标志,夜间应设红灯示警。
四、文明施工现场管理制度为了搞好建筑业的精神文明，实施施工现场文明施工及科学管理，保持现场场容清洁、整齐、卫生，是建筑职工养成良好的劳动、工作、生活作风，振奋职工精神，保证工程质量，提高工作效率的重要条件，为此特制定文明施工现场标准。
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安全管理规章制度汇编定稿Newly compiled on November 23, 2020延安市中医医院迁址新建项目安全管理规章制度汇编批准人：审核人：编制人:中国水电建设集团十五工程局有限公司延安市中医医院迁址新建项目部二〇一五年五月二十九日目录管理制度汇编一、安全生产六大纪律1、进入现场必须戴好安全帽，扣好帽带，并正确使用个人劳动用品。
2、2m以上的高处、悬空作业，无安全设施的，必须系好安全带、扣好保险钩。
3、高处作业时，不准往下或向上乱抛材料和工具等物件。
4、各种电动机械设备必须有可靠有效的安全接地和防雷装置。
5、无操作证人员，严禁使用机电设备。
6、吊装区域非操作人员严禁入内，吊装机械必须完好，把杆垂直下方不准站人。
二、安全生产“十个不准”1、不准穿拖鞋和赤膊上班；2、不准高空坠物；3、不准在吊篮内乘人；4、不准坐扶手栏杆和卧睡在脚手架上；5、不准酒后上班；6、不准玩火、烤火和打闹嘻玩；7、不准赌博、赌食；8、不准在同一垂直面上操作；9、不准带小孩进入现场；10、不准随便进入建设单位的车间、仓库、办公室等重要场所。
三、十项安全技术措施1、按规定使用安全"三宝"；2、机械设备防护装置一定要齐全有效；3、塔吊等起重设备必须有限位保险装置,不准"带病"运转,不准超负荷作业,不准在运转中维修保养；4、架设电线线路必须符合当地电业局的规定，电气设备必须采用TN-S接零保护系统；5、电动机械和手持电动工具要设置漏电掉闸装置；6、脚手架材料及脚手架的搭设必须符合规程要求；7、各种缆风绳及其设置必须符合规程要求；8、在建工程的楼梯口、电梯口、预留洞口、通道,必须有防护设施；9、严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场，高空作业不准穿硬底和带钉易滑的鞋靴；10、施工现场的悬崖、陡坎等危险地区,应设警戒标志,夜间应设红灯示警。
四、文明施工现场管理制度为了搞好建筑业的精神文明，实施施工现场文明施工及科学管理，保持现场场容清洁、整齐、卫生，是建筑职工养成良好的劳动、工作、生活作风，振奋职工精神，保证工程质量，提高工作效率的重要条件，为此特制定文明施工现场标准。
根据工程性质和所在地区情况不同，结合市容环境卫生部门提出的要求，工程和工地现场外围，都必须采取围护和遮挡措施，保持外观整洁。
1、各施工区施工现场出入口旁，都应设明显的工程牌，标明工程名称、建筑面积、结构层次、开工日期、计划竣工日期、设计单位、施工单位和项目经理姓名、项目总工程师姓名。
2、所有施工区都必须有施工组织设计和现场平面布置图，设专人或兼职负责管理此项工作，各施工区都必须按照现场平面布置规定，搭建临设工程，安放施工机械，堆放材料及其它半成品，实行统一管理。
3、各施工区现场道路和施工现场必须平整畅通，不得坑洼不平，有条件时可铺一层炉渣，雨天要保证施工现场道路畅通，施工废水和雨水有排流沉淀措施，不得直接往场外任意排放，基础施工完毕，要及时清理土方回填，整理现场。
4、各施工区大宗材料进场，应按施工组织设计布置要点，要一次做到砖成丁码成垛，砂、石、灰不得乱堆一片，严格验收检查。
预制构件、钢脚手、钢模板及其它制品，要分类分规格码放整齐，合理保管，方便运输、使用。
做好材料的动态标识。
5、各施工区施工现场场容的维护管理，要有明确的负责制和严格的工种岗位责任制，在施工运输中，散失的砖、砂石、砼、砂浆要及时清理、回收、使用，脚手架板、模板要随拆除随清理集中堆放，提倡谁使用谁维护，谁操作谁清理的原则，做到工完场清料净，建筑物内经常保持整洁，落地灰、砼浆等要回收过筛再次利用。
6、各施工区要有建筑制品、成品及建筑物保护措施制度，人人有保护的责任，施工过程中各工种工人，必须尊重和保护上道工序施工操作成果，上道工序要积极努力为下道工序创造优良的产品质量和良好的工作环境，碰坏、损坏要赔偿，工序遗漏要扣工，工序交接清楚。
7、各施工区要保护环境，防止空气污染。
白灰筛洗要集中处理，要有防尘、防污染措施；气候干燥季节，现场道路及操作场地，经常洒水，不得有行车尘土飞扬现象，施工过程中建筑物内要随着工程进度进展，逐层清理，严禁从窗口倾倒垃圾，楼梯和通道保持畅通。
建筑垃圾要随时清理、运走。
8、各施工区现场材料工具库，要内外整洁，合理码放，标识明显，贵重材料要入库保管，残旧料具及时回收，怕潮、怕雨材料要有防潮防雨措施。
9、各施工区施工现场要有严格的安全值班制度、防火动火制度，树立明显的宣传标牌。
易燃物品使用存放按规定执行。
现场要配备足够有效的消防器材，消防用水要有保证。
施工中遵守安全技术操作规程，高层建筑特别是城市临街建筑，要有严格的防物体坠落措施。
10、各施工区要保持施工现场及生活区室内环境卫生，要建立严格的施工现场卫生管理制度和食堂卫生管理制度，临时厕所有专人定期清扫，经常保持干净卫生。
11、各施工区所有施工人员必须严格遵守文明工地的各项规章制度，确保施工安全，确保预防污染、确保工程优良，争创文明工地五、安全生产检查制度为了健全项目部的安全生产管理制度，及时消除施工现场存在的安全隐患，保证安全生产，特制定以下制度：1、项目部应在每月10日、25日组织由项目安全总监带队，安全员及各工长、劳务（专业）分包公司主要管理人员（班组长）等人员参加的定期安全大检查。
检查内容应按照有关规范、标准和公司的相关标准制度进行，并对照安全技术措施提出的具体要求检查。
凡不符合规定的和存在隐患的问题，均应进行登记，定人、定时间、定措施解决，并对实际整改情况进行登记，同时落实做好复查工作。
2、具体的检查内容包括：“三宝”、“四口”，临边防护，塔机、人货电梯、木工、钢筋机具及搅拌机等机械防护，临时用电、配电箱及用电设备，模板工程，基坑支护，脚手架和平台，消防管理，施工现场工人实际操作状况，施工现场创卫管理工作，环境保护等。
3、做好季节性的施工安全检查，如冬、雨季安全检查；节假日加班及节假日前后的安全生产检查。
4、专、兼职安全员及安全监督员，应做好日常巡回安全检查，各级管理人员在检查生产的同时也应检查安全生产工作。
5、劳务（专业）分包公司应定期开展由项目施工负责人组织的安全检查工作。
各施工操作班组同时应做好自己班前、班后岗位及施工过程中的安全检查工作。
6、该制度由批准者签字生效，并从即日起施行。
六、分包安全管理制度1、各劳务队应认真学习国家、省市政府、有关管理部门的安全生产法律、条例和规定，学习项目部各项安全管理规定，并予以自觉执行。
2、各劳务队应配备专人分管安全生产工作，完善并健全安全保证体系和安全管理各种台帐，强化安全责任制管理。
落实相关的安全技术措施。
4、劳务队所属作业人员，进场前及施工过程中都须做好安全教育工作，做好分部分项工程技术安全交底工作。
尤其是专业劳务队范围内的安全工作的重点和薄弱环节，进行针对性的教育，督促所属员工遵守现场的安全生产各项规定。
5、劳务队有义务保护现场各项安全设施的完好，如施工脚手架、临时护栏及消防器材等，不得擅自变更及增加施工荷载。
6、各劳务队必须接受项目部安全监控，参与工地的各项安全检查工作，并落实有关整改事宜。
劳务队的整改工作若不能达到有关安全管理标准（或不能及时达到管理要求的），项目部可以协助分包单位予以整改，其发生的人工、机械、材料等一切费用将由劳务队承担。
7、特殊工种必须持证上岗，复印件汇总后上报项目部。
8、重大伤亡事故应及时向项目部报告，立即组织抢救及保护现场。
9、劳务队的所属人员，在作业过程中发现各类违章作业，项目部将依据情节轻重、危害程度等具体情况或有关规定予以劝阻警告，作罚款处理，情节严重者，责令停工整顿直至退场。
七、安全教育制度为使企业各级领导和广大职工真正认识到安全生产的重要性，贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的安全方针，特制定本制度：1、对新进场工人和变换工种的职工，必须接受公司15学时、项目部15学时、班组20学时的三级安全教育。
公司组织职工学习国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准、规范和公司有关安全管理方针政策，以及当前安全生产的情况等（附安全教育内容）；项目部组织职工学习安全管理制度、规定、施工现场环境、工程施工特点、危险源的分布及可能存在的不安全因素，在施工过程中必须遵守的安全事项、防火、防毒等知识；班组教育职工学习本工种的安全操作规程、事故案例剖析、劳动纪律容易发生事故的部位及自身防护要求、伤亡事故发生时要如实汇报及时上报等。
2、三级教育结束后对职工进行命题安全生产测试，成绩合格后再上岗。
对考试卷进行归档。
3、施工单位在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，应对作业人员进行相应的安全生产教育培训。
4、项目部通过开展安全生产的经常性教育，通过悬挂八牌一图、书写安全口号、张挂宣传画、采用宣传栏、黑板报等形式进行安全生产宣传教育，普及安全生产知识，并应进行适时安全教育，如季节性安全教育、节假日加班加点职工的安全教育、突击赶任务情况的安全教育。
八、安全责任目标考核制度按照JGJ159-99《建筑施工安全检查标准》和“管生产必须管安全”的原则，根据“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,保证项目部安全生产目标的顺利实施,层层落实安全生产责任制，明确安全生产目标，落实责任目标，特制定本制度。
一、考核对象：项目经理、项目副经理、项目技术负责人、项目施工员、项目安全员、项目材料员、质量员、各班组长等。
二、考核人：1、公司安全管理部门负责考核项目经理。
2、项目经理负责考核项目技术负责人、项目施工员、项目安全员、项目材料员、质量员、各班组长等。
三、考核期：1、公司安全管理部门对项目经理每月考核一次。
2、项目经理对项目部管理人员、班组每月考核一次。
四、考核形式、内容：采用考核表评分形式，具体内容见考核表。
五、计分办法：70分以下为不合格；70分（含）~90分为合格；90（含）以上为优。
六、考核奖罚:考核成绩作为年终先进工作者评选及年终奖金发放的主要条件,对于累计3次不合格的将上报公司进行调岗、辞退等处分。
九、伤亡事故报告制度为贯彻执行《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(国务院75号令)、《工程建设重大事故报告调查程序规定》（建设部3号令）、《工伤事故的报告及处理》及《陕西省劳动安全条例》等条例及规定,完善企业工伤事故管理,消除伤亡事故，保证安全，特制定本制度1、事故报告伤亡事故发生后，负伤者或最先发现的人必须立即报告安全员、班长、工长、项目经理等有关领导；有关领导应根据情况逐级上报，或直接向公司、经理报告,经理接到事故报告后,(轻伤除外),均应立即报告企业主管部门.发生死亡事故应当保护好事故现场,并迅速采取必要措施抢救人员和财产,防止事故扩大.2、事故调查轻伤、重伤事故，由企业负责人或指定人员组织生产、技术、安全等有关人员以及工会人员参加的事故调查组,进行调查.死亡事故由企业主管部门会同当地劳动部门、公安部门、工会组成事故调查组，进行调查。