最新项目管理--成虎--第二章课后习题答案

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项目管理--成虎--第二章课后习题答案

项目管理--成虎--第二章课后习题答案

1.工程项目的目标因素是由什么决定的?(一)目标因素的来源目标因素通常由如下几方面决定:1.问题的定义,即按问题的结构,解决其中的各个问题的程度,即为目标因素。

2.有些边界条件的限制也形成项目的目标因素,如资源限制,法律的制约、周边组织的要求等。

3.对于为完成上层系统战略目标和计划的项目,则许多目标因素是由最高层设置的,上层战略目标和计划的分解可直接形成项目的目标因素。

由于问题的多样性和复杂性,同时由于边界条件的多方面约束,造成了目标因素的多样性和复杂性。

但如果目标因素的数目太多,则系统分析、优化、评价工作将十分困难,同时使计划和控制工作的效率很差。

(二)常见的目标因素一个工程项目的目标因素可能有如下几类:1.问题解决的程度。

这是项目建成后所实现的功能,所达到的运行状态。

例如:项目产品的市场占有份额;项目产品的年产量或年增加量;新产品开发达到的销售量、生产量、市场占有份额、产品竞争力;拟解决多少人口的居住问题,或提高当地人均居住面积等;增加道路的交通流量,或所达到的行车速度;拟达到的服务标准或质量标准。

2.项目自身的(与建设相关)目标,包括:(l)工程规模,项目所能达到的生产能力规模,如建成一定产量的工厂、生产流水线,一定规模、等级、长度的公路,一定吞吐能力的港口,一定建筑面积或居民容量的小区。

(2)经济性目标,主要为项目的投资规模、投资结构、运营成本,项目投产后的产值目标、利润目标、税收和该项目的投资收益率等。

(3)项目时间目标,包括短期(建设性)、中期(产品生命期、投资回收期)、长期(厂房或设施的生命期)的计划。

3.其它目标因素:工程的技术标准、技术水平;提高劳动生产率,如达到新的人均产量、产值水平;人均产值利润额;吸引外资数额;降低生产成本,或达到新的成本水平;提高自动化、机械化水平;增加就业人数;对自然和生态环境的影响,环境保护,对烟尘、废气、热量、噪声、污水排放的要求;对企业或当地其它产品,部门的连带影响,对全企业或对国民经济,对地方发展的贡献节约能源程度;对企业形象影响;事故的防止和工程安全性要求;其它间接目标,如对企业发展能力的影响、用户满意程度等。

项目管理课后习题题参考答案

项目管理课后习题题参考答案

1、什么是项目?它与日常工作有什么不同?答:项目是一个特殊的将被完成的有限任务,它是在一定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

项目与日常运作的区别如下表2、项目的基本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不可挽回性。

3、项目生命期的基本特征有哪些?答:1)、项目资源的投入具有波动;2)、项目风险程度逐渐变小;3)、项目干系人对项目的控制力逐渐变弱。

4、项目干系人主要包括哪些方面?答:1)、项目经理:负责管理项目的人。

2)、客户或用户:会使用项目产品的组织或个人。

顾客会有若干层次。

例如,一个新医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指采购产品的实体,用户是指真正使用项目产品的人。

3)、执行组织:雇员直接为项目工作的组织。

4)、项目组成员:执行项目工作的一组人。

5)、项目管理团队:直接参与项目管理的项目组成员。

6)、资助人:以现金或实物形式为项目提供经济资源的组织或个人。

7)、权力阶层:并不直接采购或使用项目产品,但是因为自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对项目进程施加积极或消极影响的个人或组织。

8)、项目管理办公室(PMO):如果在执行组织中存在,并对项目的结果负有直接或间接的责任,项目管理办公室可能也是项目干系人之一。

除了这些主要的项目干系人,还有许多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是项目管理,怎样理解这一概念?它与一般管理有何不同?答:所谓项目管理就是项目的管理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对项目涉及的全部工作进行有效地管理。

即从项目的投资决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价,以实现项目的目标。

项目管理是专门针对项目的管理,项目有临时性、特点性、间断性或者叫一次性,项目有明显的开始、结束,而一般的管理没有时间性特征,更注重的是通过管理将企业打造为百年第2题项目管理的九大知识领域:1.项目整体管理2.项目范围管理3.项目时间管理4.项目成本管理5.项目质量管理6.项目人力资源管理7.项目沟通管理8.项目风险管理9.项目采购管理第三章第1题1.同意;因为矩阵型组织结构的有点之一是:资源和知识共享,由于项目经理负责整个管理项目,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以分享各个部门的技术人才储备,而且关键技术人员能够各个项目共用,从而避免了人员冗余的情况,充分利用组织内部的人力资源。

《工程项目管理》成虎著,课后绪论作业

《工程项目管理》成虎著,课后绪论作业

绪论一、单项选择题1.下面哪一个不属于常见的工程项目()【】A房屋建筑工程项目B软件工程项目C希望工程项目D工业工程项目2.近几十年来,国际管理领域的两大热点是战略管理和()【】A人力资源管理B土木工程管理C项目管理D网络工程管理3.工程质量、职业健康、安全和环境管理的有效管理方法是()【】A PDCAB TQMC PBCAD TQC4.在施工阶段,承包商承担的施工任务常常是施工过程的()【】A辅助活动B部分活动C主导活动D全部活动5.项目管理知识体系(PMBOK)概念是以下哪个国家首先提出()【】A英国B法国C德国D美国二、多项选择题1.一个工程项目的全过程包括构思、设计、采购、施工和()【】A决策B招标C运行D计划2.对现代项目管理理论和方法的产生和发展提供可能性的理论技术包括系统论、信息论、控制论和()【】A计算机技术B运筹学C预测技术D决策技术3.管理理论中新的理论方法有()【】A知识管理B变革管理C危机管理D集成化管理4.工程项目管理的国际惯例有()【】A世界银行的采购条件B标准普尔C FIDIC合同条件D SIP协议5.近几十年来,我国的建设工程项目有()【】A三峡工程B明石海峡大桥C杭州湾跨海大桥D长城6.项目管理公司受业主委托,提供项目管理服务,进行工程管理和()【】A投资管理B质量管理C进度控制D信息管理7.工程管理的标准化和规范化体现在()【】A工程费用的划分方法B规范化的定义和名词解释C工程计量方法和结算方法D网络表达形式的标准化三、问答题1.简述现代工程项目管理的特点。

2.历史上最典型的建筑工程项目主要包括哪些?3.PCDA循环模式包括哪些步骤?4.工程项目管理者的工作基本准则。

5.在一个工程项目中,项目管理主要包括哪些方面?。

项目管理课后习题题参考答案

项目管理课后习题题参考答案

1、什么是项目?它与日常工作有什么不同?答:项目是一个特殊的将被完成的有限任务,它是在一定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

项目与日常运作的区别如下表2、项目的基本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不可挽回性。

3、项目生命期的基本特征有哪些?答:1)、项目资源的投入具有波动;2)、项目风险程度逐渐变小;3)、项目干系人对项目的控制力逐渐变弱。

4、项目干系人主要包括哪些方面?答:1)、项目经理:负责管理项目的人。

2)、客户或用户:会使用项目产品的组织或个人。

顾客会有若干层次。

例如,一个新医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指采购产品的实体,用户是指真正使用项目产品的人。

3)、执行组织:雇员直接为项目工作的组织。

4)、项目组成员:执行项目工作的一组人。

5)、项目管理团队:直接参与项目管理的项目组成员。

6)、资助人:以现金或实物形式为项目提供经济资源的组织或个人。

7)、权力阶层:并不直接采购或使用项目产品,但是因为自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对项目进程施加积极或消极影响的个人或组织。

8)、项目管理办公室(PMO):如果在执行组织中存在,并对项目的结果负有直接或间接的责任,项目管理办公室可能也是项目干系人之一。

除了这些主要的项目干系人,还有许多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是项目管理,怎样理解这一概念?它与一般管理有何不同?答:所谓项目管理就是项目的管理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对项目涉及的全部工作进行有效地管理。

即从项目的投资决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价,以实现项目的目标。

项目管理是专门针对项目的管理,项目有临时性、特点性、间断性或者叫一次性,项目有明显的开始、结束,而一般的管理没有时间性特征,更注重的是通过管理将企业打造为百年第2题项目管理的九大知识领域:1.项目整体管理2.项目范围管理3.项目时间管理4.项目成本管理5.项目质量管理6.项目人力资源管理7.项目沟通管理8.项目风险管理9.项目采购管理第三章第1题1.同意;因为矩阵型组织结构的有点之一是:资源和知识共享,由于项目经理负责整个管理项目,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以分享各个部门的技术人才储备,而且关键技术人员能够各个项目共用,从而避免了人员冗余的情况,充分利用组织内部的人力资源。

项目管理课后习题题参考答案

项目管理课后习题题参考答案

1、什么是项目?它与日常工作有什么不同?答:项目是一个特殊的将被完成的有限任务,它是在一定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

项目与日常运作的区别如下表2、项目的基本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不可挽回性。

3、项目生命期的基本特征有哪些?答:1)、项目资源的投入具有波动;2)、项目风险程度逐渐变小;3)、项目干系人对项目的控制力逐渐变弱。

4、项目干系人主要包括哪些方面?答:1)、项目经理:负责管理项目的人。

2)、客户或用户:会使用项目产品的组织或个人。

顾客会有若干层次。

例如,一个新医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指采购产品的实体,用户是指真正使用项目产品的人。

3)、执行组织:雇员直接为项目工作的组织。

4)、项目组成员:执行项目工作的一组人。

5)、项目管理团队:直接参与项目管理的项目组成员。

6)、资助人:以现金或实物形式为项目提供经济资源的组织或个人。

7)、权力阶层:并不直接采购或使用项目产品,但是因为自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对项目进程施加积极或消极影响的个人或组织。

8)、项目管理办公室(PMO):如果在执行组织中存在,并对项目的结果负有直接或间接的责任,项目管理办公室可能也是项目干系人之一。

除了这些主要的项目干系人,还有许多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是项目管理,怎样理解这一概念?它与一般管理有何不同?答:所谓项目管理就是项目的管理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对项目涉及的全部工作进行有效地管理。

即从项目的投资决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价,以实现项目的目标。

项目管理是专门针对项目的管理,项目有临时性、特点性、间断性或者叫一次性,项目有明显的开始、结束,而一般的管理没有时间性特征,更注重的是通过管理将企业打造为百年第2题项目管理的九大知识领域:1.项目整体管理2.项目范围管理3.项目时间管理4.项目成本管理5.项目质量管理6.项目人力资源管理7.项目沟通管理8.项目风险管理9.项目采购管理第三章第1题1.同意;因为矩阵型组织结构的有点之一是:资源和知识共享,由于项目经理负责整个管理项目,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以分享各个部门的技术人才储备,而且关键技术人员能够各个项目共用,从而避免了人员冗余的情况,充分利用组织内部的人力资源。

项目管理课后习题题参考答案

项目管理课后习题题参考答案

1、什么是工程?它及日常工作有什么不同?答:工程是一个特殊的将被完成的有限任务,它是在一定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

工程及日常运作的区别如下表2、工程的根本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不可挽回性。

3、工程生命期的根本特征有哪些?答:1〕、工程资源的投入具有波动;2〕、工程风险程度逐渐变小;3〕、工程干系人对工程的控制力逐渐变弱。

4、工程干系人主要包括哪些方面?答:1〕、工程经理:负责管理工程的人。

2〕、客户或用户:会使用工程产品的组织或个人。

顾客会有假设干层次。

例如,一个新医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指采购产品的实体,用户是指真正使用工程产品的人。

3〕、执行组织:雇员直接为工程工作的组织。

4〕、工程组成员:执行工程工作的一组人。

5〕、工程管理团队:直接参及工程管理的工程组成员。

6〕、资助人:以现金或实物形式为工程提供经济资源的组织或个人。

7〕、权力阶层:并不直接采购或使用工程产品,但是因为自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对工程进程施加积极或消极影响的个人或组织。

8〕、工程管理办公室〔PMO〕:如果在执行组织中存在,并对工程的结果负有直接或间接的责任,工程管理办公室可能也是工程干系人之一。

除了这些主要的工程干系人,还有许多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是工程管理,怎样理解这一概念?它及一般管理有何不同?答:所谓工程管理就是工程的管理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对工程涉及的全部工作进展有效地管理。

即从工程的投资决策开场到工程完毕的全过程进展方案、组织、指挥、协调、控制和评价,以实现工程的目标。

工程管理是专门针对工程的管理,工程有临时性、特点性、连续性或者叫一次性,工程有明显的开场、完毕,而一般的管理没有时间性特征,更注重的是通过管理将企业打造为百年第二章第2题工程管理的九大知识领域:1.工程整体管理2.工程范围管理3.工程时间管理4.工程本钱管理5.工程质量管理6.工程人力资源管理7.工程沟通管理8.工程风险管理9.工程采购管理第三章第1题1.同意;因为矩阵型组织构造的有点之一是:资源和知识共享,由于工程经理负责整个管理工程,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以分享各个部门的技术人才储藏,而且关键技术人员能够各个工程共用,从而防止了人员冗余的情况,充分利用组织内部的人力资源。

工程项目管理成虎陈群著中国建筑工业出版社课后习题答案

工程项目管理成虎陈群著中国建筑工业出版社课后习题答案

工程项目管理成虎陈群著中国建筑工业出版社课后习题答案○建工程项目管理部分课后习题答案第一章工程项目管理4、分析你所从事的项目的相关者有哪些?他们各自对项目有什么要求?P20-226、怎样才能算作一个成功的工程项目?如何才能取得工程项目的成功?P237、什么是项目的对象系统、目标系统、行为系统和行为主体系统?他们之间有什么联系?P26第二章工程项目的前期策划2、简述工程项目目标系统的结构P445、分析各方的目标因素P457、绘制目标系统结构图第三章工程项目系统分析1、在项目管理中有哪些系统可以采用树形结构来描述P623、以自己工作的办公楼或上课的教学楼的建设为例进行项目结构分解。

角度为承包商的项目经理。

采用设计一施工总承包方式。

P744、试绘制本章第三节所描述的地铁工程系统分解结构图EBS。

P69 参照P74画图5、为什么说项目结构分解并非越细致越好?P75第四章工程项目的组织策划1、在项目组织中的投资者、业主、项目经理、承包商各有什么工作职责?P852、项目组织的责权利平衡主要体现在什么方面?P883、在项目中组织制衡与组织效率之间有什么关系?如何才能保证既保证组织运行顺利,又达到高效率?P904、简述项目组织策划的工作内容和过程。

P925、简述工程项目的主要融资方式,他们各有什么优缺点?P95-96 BOT第五章工程项目组织结构1、寄生式组织形式有哪些优缺点?P1052、独立式项目组织形式有哪些优缺点?为什么独立式项目组织被认为类似微型企业?P1053、企业选择项目组织形式应考虑哪些问题?P1104、矩阵式项目组织有哪些优缺点?有哪些适用条件?P1076、有人说:“中国的传统文化适应集权管理,适合人治,不大适应矩阵式组织形式。

”您觉得对吗?P1098、矩阵组织中的项目经理与直线型项目组织中的项目经理所扮演的角色有什么不同?P102 P108第六章项目管理组织1、简述工程项目中常见的项目管理模式。

项目管理课后习题题参考答案

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1、什么是项目?它与日常工作有什么不同?答:项目是一个特殊的将被完成的有限任务,它是在一定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

项目与日常运作的区别如下表2、项目的基本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不可挽回性。

3、项目生命期的基本特征有哪些?答:1)、项目资源的投入具有波动;2)、项目风险程度逐渐变小;3)、项目干系人对项目的控制力逐渐变弱。

4、项目干系人主要包括哪些方面?答:1)、项目经理:负责管理项目的人。

2)、客户或用户:会使用项目产品的组织或个人。

顾客会有若干层次。

例如,一个新医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指采购产品的实体,用户是指真正使用项目产品的人。

3)、执行组织:雇员直接为项目工作的组织。

4)、项目组成员:执行项目工作的一组人。

5)、项目管理团队:直接参与项目管理的项目组成员。

6)、资助人:以现金或实物形式为项目提供经济资源的组织或个人。

7)、权力阶层:并不直接采购或使用项目产品,但是因为自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对项目进程施加积极或消极影响的个人或组织。

8)、项目管理办公室(PMO):如果在执行组织中存在,并对项目的结果负有直接或间接的责任,项目管理办公室可能也是项目干系人之一。

除了这些主要的项目干系人,还有许多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是项目管理,怎样理解这一概念?它与一般管理有何不同?答:所谓项目管理就是项目的管理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对项目涉及的全部工作进行有效地管理。

即从项目的投资决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价,以实现项目的目标。

项目管理是专门针对项目的管理,项目有临时性、特点性、间断性或者叫一次性,项目有明显的开始、结束,而一般的管理没有时间性特征,更注重的是通过管理将企业打造为百年第2题项目管理的九大知识领域:1.项目整体管理2.项目范围管理3.项目时间管理4.项目成本管理5.项目质量管理6.项目人力资源管理7.项目沟通管理8.项目风险管理9.项目采购管理第三章第1题1.同意;因为矩阵型组织结构的有点之一是:资源和知识共享,由于项目经理负责整个管理项目,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以分享各个部门的技术人才储备,而且关键技术人员能够各个项目共用,从而避免了人员冗余的情况,充分利用组织内部的人力资源。

项目管理课后习题题参考答案

项目管理课后习题题参考答案

1、什么是项目?它与日常工作有什么不同?答:项目是一个特殊的将被完成的有限任务,它是在一定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

项目与日常运作的区别如下表2、项目的基本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不可挽回性。

3、项目生命期的基本特征有哪些?答:1)、项目资源的投入具有波动;2)、项目风险程度逐渐变小;3)、项目干系人对项目的控制力逐渐变弱。

4、项目干系人主要包括哪些方面?答:1)、项目经理:负责管理项目的人。

2)、客户或用户:会使用项目产品的组织或个人。

顾客会有若干层次。

例如,一个新医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指采购产品的实体,用户是指真正使用项目产品的人。

3)、执行组织:雇员直接为项目工作的组织。

4)、项目组成员:执行项目工作的一组人。

5)、项目管理团队:直接参与项目管理的项目组成员。

6)、资助人:以现金或实物形式为项目提供经济资源的组织或个人。

7)、权力阶层:并不直接采购或使用项目产品,但是因为自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对项目进程施加积极或消极影响的个人或组织。

8)、项目管理办公室(PMO):如果在执行组织中存在,并对项目的结果负有直接或间接的责任,项目管理办公室可能也是项目干系人之一。

除了这些主要的项目干系人,还有许多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是项目管理,怎样理解这一概念?它与一般管理有何不同?答:所谓项目管理就是项目的管理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对项目涉及的全部工作进行有效地管理。

即从项目的投资决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价,以实现项目的目标。

项目管理是专门针对项目的管理,项目有临时性、特点性、间断性或者叫一次性,项目有明显的开始、结束,而一般的管理没有时间性特征,更注重的是通过管理将企业打造为百年第2题项目管理的九大知识领域:1.项目整体管理2.项目范围管理3.项目时间管理4.项目成本管理5.项目质量管理6.项目人力资源管理7.项目沟通管理8.项目风险管理9.项目采购管理第三章第1题1.同意;因为矩阵型组织结构的有点之一是:资源和知识共享,由于项目经理负责整个管理项目,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以分享各个部门的技术人才储备,而且关键技术人员能够各个项目共用,从而避免了人员冗余的情况,充分利用组织内部的人力资源。

项目管理课后习题题参考答案

项目管理课后习题题参考答案

1、什么是项目?它与日常工作有什么不同?答:项目是一个特殊的将被完成的有限任务,它是在一定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

项目与日常运作的区别如下表2、项目的基本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不可挽回性。

3、项目生命期的基本特征有哪些?答:1)、项目资源的投入具有波动;2)、项目风险程度逐渐变小;3)、项目干系人对项目的控制力逐渐变弱。

4、项目干系人主要包括哪些方面?答:1)、项目经理:负责管理项目的人。

2)、客户或用户:会使用项目产品的组织或个人。

顾客会有若干层次。

例如,一个新医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指采购产品的实体,用户是指真正使用项目产品的人。

3)、执行组织:雇员直接为项目工作的组织。

4)、项目组成员:执行项目工作的一组人。

5)、项目管理团队:直接参与项目管理的项目组成员。

6)、资助人:以现金或实物形式为项目提供经济资源的组织或个人。

7)、权力阶层:并不直接采购或使用项目产品,但是因为自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对项目进程施加积极或消极影响的个人或组织。

8)、项目管理办公室(PMO):如果在执行组织中存在,并对项目的结果负有直接或间接的责任,项目管理办公室可能也是项目干系人之一。

除了这些主要的项目干系人,还有许多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是项目管理,怎样理解这一概念?它与一般管理有何不同?答:所谓项目管理就是项目的管理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对项目涉及的全部工作进行有效地管理。

即从项目的投资决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价,以实现项目的目标。

项目管理是专门针对项目的管理,项目有临时性、特点性、间断性或者叫一次性,项目有明显的开始、结束,而一般的管理没有时间性特征,更注重的是通过管理将企业打造为百年第2题项目管理的九大知识领域:1.项目整体管理2.项目范围管理3.项目时间管理4.项目成本管理5.项目质量管理6.项目人力资源管理7.项目沟通管理8.项目风险管理9.项目采购管理第三章第1题1.同意;因为矩阵型组织结构的有点之一是:资源和知识共享,由于项目经理负责整个管理项目,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以分享各个部门的技术人才储备,而且关键技术人员能够各个项目共用,从而避免了人员冗余的情况,充分利用组织内部的人力资源。

项目管理课后习题题参考答案

项目管理课后习题题参考答案

1、什么是工程?它与日常工作有什么不同?答:工程是一个特别的将被完成的有限任务,它是在肯定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

工程与日常运作的区分如下表2、工程的根本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不行挽回性。

3、工程生命期的根本特征有哪些?答:1〕、工程资源的投入具有波动;2)、工程风险程度渐渐变小;3)、工程干系人对工程的掌握力渐渐变弱。

4、工程干系人主要包括哪些方面?答:1〕、工程经理:负责治理工程的人。

2)、客户或用户:会使用工程产品的组织或个人。

顾客会有假设干层次。

例如,一个医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指选购产品的实体,用户是指真正使用工程产品的人。

3)、执行组织:雇员直接为工程工作的组织。

4)、工程组成员:执行工程工作的一组人。

5)、工程治理团队:直接参与工程治理的工程组成员。

6)、资助人:以现金或实物形式为工程供给经济资源的组织或个人。

7)、权力阶层:并不直接选购或使用工程产品,但是由于自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对工程进程施加乐观或消极影响的个人或组织。

8)、工程治理办公室〔PMO〕:假设在执行组织中存在,并对工程的结果负有直接或间接的责任,工程治理办公室可能也是工程干系人之一。

除了这些主要的工程干系人,还有很多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是工程治理,怎样理解这一概念?它与一般治理有何不同?答:所谓工程治理就是工程的治理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对工程涉及的全部工作进展有效地治理。

即从工程的投资决策开头到工程完毕的全过程进展打算、组织、指挥、协调、掌握和评价,以实现工程的目标。

工程治理是特地针对工程的治理,工程有临时性、特点性、连续性或者叫一次性,工程有明显的开头、完毕,而一般的治理没有时间性特征,更留意的是通过治理将企业打造为百年第2 题工程治理的九大学问领域:1.工程整体治理2.工程范围治理3.工程时间治理4.工程本钱治理5.工程质量治理6.工程人力资源治理7.工程沟通治理8.工程风险治理9.工程选购治理第三章第1 题1.同意;由于矩阵型组织构造的有点之一是:资源和学问共享,由于工程经理负责整个治理工程,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以共享各个部门的技术人才储藏,而且关键技术人员能够各个工程共用,从而避开了人员冗余的状况,充分利用组织内部的人力资源。

成虎、陈群《工程项目管理》部分课后题答案知识分享

成虎、陈群《工程项目管理》部分课后题答案知识分享

成虎、陈群《工程项目管理》部分课后题答案第一章3、工程项目的全过程分为几个阶段?分别包含哪些工作内容?项目的前期策划阶段:从项目构思到批准立项为止。

主要任务是提出项目并定义项目和最终做出项目决策。

项目的设计与计划阶段:从项目立项到现场开工为止。

主要任务是对建设项目的产出物和建设项目的工作做出全面的设计和规定。

施工阶段:从现场开工到工程竣工并通过验收为止。

工程项目建设过程的结束阶段。

即建设项目的完工与交付、运营阶段。

6、怎样才能算作一个成功的工程项目?如何才能取得工程项目的成功?工程项目的成功至少必须满足如下条件:1、满足预定的使用功能要求。

2、在预算的范围内完成,节省费用。

3、在预定的时间内按计划、有秩序、顺利地完成工程的建设。

4、项目相关者各方面都感到满意。

5、与环境协调。

6、工程具有可持续发展的能力和前景。

取得项目成功的条件:1、做好战略管理。

2、工程的技术设计科学、经济、符合要求。

选用先进、安全、经济、高效率,符合法律、市场和用户要求的生产工艺和施工技术方案。

3、有高质量、高水平的项目管理。

7、什么是项目的对象系统、目标系统、行为系统和行为主体系统?它们之间有什么联系?项目的对象系统:工程项目的目标最终是通过工程的建设和运营实现的,这个工程系统是项目的可交付成果,是项目的对象。

目标系统:是工程项目所要达到的最终状态的描述系统。

项目任务书、技术规范、合同。

行为系统:是由实现项目目标、完成工程建设任务所有必需的工程活动构成的,包括各种设计、施工、供应和管理等工作。

组织系统:是由项目的行为主体构成的系统。

项目组织是一个目标明确、开放的、动态的、自我形成的组织系统。

联系:项目管理系统总体上应完成如下工作:1、对项目的目标系统进行策划、论证、控制,通过项目和项目管理过程保证项目目标的实现。

2、对项目的对象系统进行策划、评价和质量的控制。

3、对项目的行为系统进行计划和控制。

4、对项目组织系统进行沟通、协调和指挥。

成虎、陈群《工程项目管理》部分课后题答案

成虎、陈群《工程项目管理》部分课后题答案

1第一章3、工程项目的全过程分为几个阶段?分别包含哪些工作内容?项目的前期策划阶段:从项目构思到批准立项为止。

主要任务是提出项目并定义项目和最终做出项目决策。

项目的设计与计划阶段:从项目立项到现场开工为止。

主要任务是对建设项目的产出物和建设项目的工作做出全面的设计和规定。

施工阶段:从现场开工到工程竣工并通过验收为止。

工程项目建设过程的结束阶段。

即建设项目的完工与交付、运营阶段。

6、怎样才能算作一个成功的工程项目?如何才能取得工程项目的成功?工程项目的成功至少必须满足如下条件:1、满足预定的使用功能要求。

2、在预算的范围内完成,节省费用。

3、在预定的时间内按计划、有秩序、顺利地完成工程的建设。

4、项目相关者各方面都感到满意。

5、与环境协调。

6、工程具有可持续发展的能力和前景。

取得项目成功的条件:1、做好战略管理。

2、工程的技术设计科学、经济、符合要求。

选用先进、安全、经济、高效率,符合法律、市场和用户要求的生产工艺和施工技术方案。

3、有高质量、高水平的项目管理。

7、什么是项目的对象系统、目标系统、行为系统和行为主体系统?它们之间有什么联系?项目的对象系统:工程项目的目标最终是通过工程的建设和运营实现的,工程项目的目标最终是通过工程的建设和运营实现的,这个工程系统这个工程系统是项目的可交付成果,是项目的对象。

目标系统:是工程项目所要达到的最终状态的描述系统。

项目任务书、技术规范、合同。

行为系统:是由实现项目目标、完成工程建设任务所有必需的工程活动构成的,行为系统:是由实现项目目标、完成工程建设任务所有必需的工程活动构成的,包括各包括各种设计、施工、供应和管理等工作。

组织系统:是由项目的行为主体构成的系统。

项目组织是一个目标明确、开放的、动态的、自我形成的组织系统。

联系:项目管理系统总体上应完成如下工作:1、对项目的目标系统进行策划、论证、控制,通过项目和项目管理过程保证项目目标的实现。

2、对项目的对象系统进行策划、评价和质量的控制。

项目管理课后习题题参考答案

项目管理课后习题题参考答案

1、什么是项目?它与日常工作有什么不同?答:项目是一个特殊的将被完成的有限任务,它是在一定时间内,满足一系列特定目标的多项相关工作的总称。

项目与日常运作的区别如下表2、项目的基本特征有哪些?答:一次性、独特性、目标的明确性、组织的临时性和开放性、后果的不可挽回性。

3、项目生命期的基本特征有哪些?答:1)、项目资源的投入具有波动;2)、项目风险程度逐渐变小;3)、项目干系人对项目的控制力逐渐变弱。

4、项目干系人主要包括哪些方面?答:1)、项目经理:负责管理项目的人。

2)、客户或用户:会使用项目产品的组织或个人。

顾客会有若干层次。

例如,一个新医药产品的顾客包括开处方的医生、吃药的病人和付钱的保险公司。

在一些应用领域,顾客和用户的意思是一样的。

而在其他领域,顾客是指采购产品的实体,用户是指真正使用项目产品的人。

3)、执行组织:雇员直接为项目工作的组织。

4)、项目组成员:执行项目工作的一组人。

5)、项目管理团队:直接参与项目管理的项目组成员。

6)、资助人:以现金或实物形式为项目提供经济资源的组织或个人。

7)、权力阶层:并不直接采购或使用项目产品,但是因为自身在消费者组织或执行组织中的位置,可以对项目进程施加积极或消极影响的个人或组织。

8)、项目管理办公室(PMO):如果在执行组织中存在,并对项目的结果负有直接或间接的责任,项目管理办公室可能也是项目干系人之一。

除了这些主要的项目干系人,还有许多其他类型,包括内部和外部干系人,业主干系人。

5、什么是项目管理,怎样理解这一概念?它与一般管理有何不同?答:所谓项目管理就是项目的管理者,在有限的资源约束下,运用系统的观点、方法和理论,对项目涉及的全部工作进行有效地管理。

即从项目的投资决策开始到项目结束的全过程进行计划、组织、指挥、协调、控制和评价,以实现项目的目标。

项目管理是专门针对项目的管理,项目有临时性、特点性、间断性或者叫一次性,项目有明显的开始、结束,而一般的管理没有时间性特征,更注重的是通过管理将企业打造为百年第2题项目管理的九大知识领域:1.项目整体管理2.项目范围管理3.项目时间管理4.项目成本管理5.项目质量管理6.项目人力资源管理7.项目沟通管理8.项目风险管理9.项目采购管理第三章第1题1.同意;因为矩阵型组织结构的有点之一是:资源和知识共享,由于项目经理负责整个管理项目,可以从职能部门临时抽调所需的专业人员,从而可以分享各个部门的技术人才储备,而且关键技术人员能够各个项目共用,从而避免了人员冗余的情况,充分利用组织内部的人力资源。

项目管理 课后习题答案

项目管理  课后习题答案

项目管理与企业管理的区别?项目管理与企业管理有着明显的区别,主要表现在如下几个方面:①管理对象不同,项目管理的对象是一个具体的一次性活动(项目),而企业管理的对象是一个持续稳定的经济实体(企业);②管理目标不同,项目管理是以具体项目的目标为目标,是临时的、短期的,企业的目标则是以持续稳定的利润为目标,其目标是长远的、稳定的;③二者运行规律不同,项目管理的规律性是以项目发展周期和项目内在规律为基础的,而企业管理的规律性是以现代企业制度和企业经济活动内在规律为基础的;④管理内容不同,项目管理是一种任务型的管理,是以某任务的完成为目标的一个项目寿命周期内的管理,而企业管理则是一种实体型管理;⑤实施的主体不同,项目管理的主体是多方面的,而企业管理实施的主体仅是企业自身。

煤炭企业的管理工作与其它工业企业的管理工作不同,有着自身的特点,这主要是由煤炭企业建设和生产的特点所决定的。

如何进行项目管理?所谓项目管理就是指导项目从开始、执行,至其终止的全过程。

项目管理包括三项基本业务:计划、组织、管理。

每个项目都要经历构思、确定、开始、实施、结束五个阶段。

那么项目管理也就是在项目构思得以可行性确定后,制定项目计划、组织项目团队进行有效管理共同完成项目目标。

一、构思阶段:从一个想法开始所有的项目都是从一个想法开始,一个想法形成时,我们的项目就进入了构思阶段。

在构思阶段我们就必须考虑两个关键问题以决定项目是否继续进行:一是你应该做它吗?即你投入预计的成本能否获得你期望的利益。

二是你能够做它吗?即你的项目技术是否可行,你是否具有项目执行的所需资源。

这也就是my boss常说的项目可行性论证的三要素:是否能获得预计的利润率、是否能派出做项目的团队、是否有资金完成项目的运作。

只有在以上问题得到肯定的回答后才能进行下阶段工作。

二、确定阶段:制定一套完整的计划当我们知道要完成一个什么样的项目时,我们就需要一个周详的计划来描述让工作组的成员去完成它,一个项目的成功与否,取决于我们计划的清楚程度和精确程度,也有助于树立项目小组成员的实现目标的信念,达到项目目标。

项目管理课后答案第一章和第二章

项目管理课后答案第一章和第二章

第一章自测题(1)列出对项目文化进行管理的步骤1了解组织文化2了解每个团队成员的工程和人员背景3将文化和工程角色同人相配4如同管理技术问题一样来监控和管理团队文化(2)列出用来管理软件工程是的准则。

在不进行微管理的情况下获得可见性。

评价过程和产品,而不是人。

协调,而不是操纵。

使用你的知识,而不是你的权力和职位。

采用引导而不是控制的方式对人进行管理。

将重点放在项目和人的需要,而不是你作为经理的权力。

(3)给出5个软件工程角色的例子。

团队领导者开发领导者计划管理者质量/过程管理者支持管理者(4)psp代表什么?personal software process 个人软件过程。

(5)为什么软件工程师想要跟踪他们在各种任务上所花费的时间?有助于长期专业进步,团队成员是使用时间日志来跟踪和评估他们的工作,是为了他们个人的提高,以便团队知道他们将时间花在这个项目的什么地方。

随着项目的进展,需要知道项目进行到何处;在羡慕评价期间还需要知道工作量都用在哪些地方。

(6)能力框架的六个类别是什么?管理技术领导领域通用/个人交流(7)能力框架是如何对发展良好的专业人员提供支持的?团队成员应该根据他们自己的兴趣、愿望和组织需求,在能力框架表中填入具体的内容。

把这些内容综合起来,并依此来一道他们进步。

在每个项目期间,项目经理和团队成员都应该详细确定在什么地方、怎样才能促进他们的技术进步。

(8)成为一个有建树的领导的准则是什么?对自己和团队有信心领导者不是没有错误的。

出错了要承担责任,同时将重点放在纠正行动上。

树立领导榜样。

向团队展示你对自己和团队有什么期望。

利用团队的全部聪明才智。

你无法全屏自己来使项目取得成功。

按时完成你份内的工作。

不要将朋友关系与领导关系搞混。

练习题(1)刃口实时系统:短期:团队士气低落,出现颓势的气氛。

长期:团队士气长期低落,支出达不到目标,将使团队在前进中茫然,团队将面临崩溃。

升级遗留的银行系统短期:个人存在危机感,士气不高长期:团队士气低落,失去目标,办事效率降低作为公司内部使用的文档转换系统短期:达到目标,一定上锻炼新人。

(CPMP)项目管理师课后思考题习题及答案

(CPMP)项目管理师课后思考题习题及答案

项目管理师课后思考题习题及答案第1篇基础知识第一章职业道德1、什么是道德?答:道德是一定社会用以调整人与人之间以及人与社会之间关系的行为准则和规范。

2、什么是职业道德?答:是指人在职业劳动和工作过程中应遵守的、与职业活动相适应的行为规范。

3、职业道德的功能是什么?答:①导向功能②调节功能③控制功能④激励功能4、项目管理人员的职业守则是什么?答:①爱国守法、遵守行业规范;②敬业爱岗,尽责守信,热情主动,具有团队合作精神;③维护客户利益,保守秘密。

第二章项目管理的基本概念1、什么是项目?答:由一组有起止时间的、相互协调的受控活动所组成的特定过程,该过程要达到符合规定要求的目标,包括时间,费用和资源的约束条件2、项目有什么特点?答:①一次性;②独特性;③目标的特定性;④制约性;⑤不确定性;⑥项目组织的临时性和开发性;⑦成果的不可挽回性。

3、什么是项目管理?答:项目管理就是以项目为对象,由项目组织对项目进行高效率的计划、组织、领导、控制、和协调,以实现项目目标的过程。

4、项目管理的主要内容是什么?答:有范围管理、时间管理、费用管理、质量管理、人力资源管理、风险管理、沟通管理、采购与合同管理和综合管理5、进行项目管理有什么意义?答:①项目管理是促使项目成功的有效管理模式;②项目管理是现代管理学的重要分支;③用项目管理促进创新。

6、项目阶段与项目生命期的关系?答:启动过程接受上一阶段交付的成果,经分析研究,确认下一阶段可以开始,并提出对下一阶段的要求;计划过程根据启动过程提出的要求,制订计划文件作为实施过程的依据;实施过程要定期编制实施进展报告,并指出实施结果与计划的偏差;控制过程根据实施报告制定控制措施。

计划、执行、控制三个过程往往要反复循环,直至实现该阶段启动过程提出的要求,才能结束这一阶段。

7、什么是项目管理过程?答:为了更好地完成项目实施过程中每个阶段的各项工作和活动,需要开展一系列有关项目计划、决策、组织、沟通、协调和控制等方面的管理活动,这一系列管理活动便构成了项目管理过程。

专项项目管理成虎课后习题答案

专项项目管理成虎课后习题答案

1.项目旳整体优化一般指什么?追求项目旳整体旳最优化,强调系统目旳旳一致性,强调项目旳总目旳和总效果,而不是局部优化。

这个整体常常不仅指整个项目(建设过程),并且指整个工程旳生命期,甚至还涉及对项目旳整个上层系统(如公司、地区、国家)旳影响。

资源优化分派、资源筹划优化、成本优化、工期一费用优化、项目整体效益优化、工期与成本旳优化、材料采购时间和批量旳优化等等个体优化。

2.以自己工作旳办公楼或上课旳教学楼旳建设为例进行项目构造分解。

角度为业主旳项目经理,建设过程涉及设计、准备、施工(土建、安装、装饰)、验收、交付。

(1) 对项目旳建筑、构造、设备和设施等作简朴描述;(2) 对项目旳实行组织筹划和实行过程作出阐明;(3)在上述旳基本上画出项目构造图。

工程项目构造分析工作涉及如下几方面内容: 1.对项目旳系统总目旳和总任务进行全面研究,以划定整个项目旳系统范畴,涉及工程范畴和项目所涉及旳实行责任范畴。

例如对于承包商,分析旳对象是招标文献(涉及合同文献,规范,图纸,工程量表)。

通过度析可以拟定承包商旳工程范畴和应承当旳总体旳合同责任。

工程项目构造分解旳成果有:1.树型构造图。

常用旳工程项目旳树型构造可见图3-l。

其中每一种单元(不分层次,无论在总项目旳构造图中或在子构造图中)又统一被称为项目单元。

2项目构造分析表。

将项目构造图用表来表达则为项目构造分析表。

它旳构造类似于计算机中文献旳目录途径。

网络搜索无得自己回答4.(没有3题)在项目管理中有哪些可以采用树型构造方式来描述?例如:各工程小组旳成本消耗指标;承(分)包合同价格;采购(供应)部门费用筹划;各职能部门费用筹划等。

5.尚有某些其他旳分解形式,例如按项目阶段分为:可行性研究、设计和筹划、实行、运营等各个阶段旳费用筹划,形成不同阶段旳成本构造,还可以按照年度进行分解。

上述每一种成本对象旳分解,都应当以树型构造旳形式,应清晰列出有关范畴内旳所有成本,保证完备性。

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1.工程项目的目标因素是由什么决定的?(一)目标因素的来源目标因素通常由如下几方面决定:1.问题的定义,即按问题的结构,解决其中的各个问题的程度,即为目标因素。

2.有些边界条件的限制也形成项目的目标因素,如资源限制,法律的制约、周边组织的要求等。

3.对于为完成上层系统战略目标和计划的项目,则许多目标因素是由最高层设置的,上层战略目标和计划的分解可直接形成项目的目标因素。

由于问题的多样性和复杂性,同时由于边界条件的多方面约束,造成了目标因素的多样性和复杂性。

但如果目标因素的数目太多,则系统分析、优化、评价工作将十分困难,同时使计划和控制工作的效率很差。

(二)常见的目标因素一个工程项目的目标因素可能有如下几类:1.问题解决的程度。

这是项目建成后所实现的功能,所达到的运行状态。

例如:项目产品的市场占有份额;项目产品的年产量或年增加量;新产品开发达到的销售量、生产量、市场占有份额、产品竞争力;拟解决多少人口的居住问题,或提高当地人均居住面积等;增加道路的交通流量,或所达到的行车速度;拟达到的服务标准或质量标准。

2.项目自身的(与建设相关)目标,包括:(l)工程规模,项目所能达到的生产能力规模,如建成一定产量的工厂、生产流水线,一定规模、等级、长度的公路,一定吞吐能力的港口,一定建筑面积或居民容量的小区。

(2)经济性目标,主要为项目的投资规模、投资结构、运营成本,项目投产后的产值目标、利润目标、税收和该项目的投资收益率等。

(3)项目时间目标,包括短期(建设性)、中期(产品生命期、投资回收期)、长期(厂房或设施的生命期)的计划。

3.其它目标因素:工程的技术标准、技术水平;提高劳动生产率,如达到新的人均产量、产值水平;人均产值利润额;吸引外资数额;降低生产成本,或达到新的成本水平;提高自动化、机械化水平;增加就业人数;对自然和生态环境的影响,环境保护,对烟尘、废气、热量、噪声、污水排放的要求;对企业或当地其它产品,部门的连带影响,对全企业或对国民经济,对地方发展的贡献节约能源程度;对企业形象影响;事故的防止和工程安全性要求;其它间接目标,如对企业发展能力的影响、用户满意程度等。

目标因素的提出应是全面的,不能遗漏。

2、工程项目的目标分哪几个层次?(即是目标系统分层)工程项目的目标至少有如下三个层次:(1)系统目标:它是对项目总体的概念上的确定,由项目的上层系统决定的,具有普遍的适用性。

(2)子目标:系统目标需要由子目标来支持。

子目标通常由系统目标导出或分解得到,或自我成立的目标因素,或对系统目标的补充,或边界条件对系统目标的约束。

它仅适用项目某一方面,对某一个子系统的限制。

例如生态目标可以分解为废水、废气、废渣的排放标准,环境的绿化标准,生态保护标准。

有些子目标可用于确定子项目的范围。

例如生态目标(标准)常常决定了“三废”处理装置,配套的环境绿化工程(子项目)的要求。

(3)可执行目标。

子目标可再分解可执行的目标。

它们决定了项目的详细构成。

可执行目标以及更细的目标因素的分解,一般在可行性研究以及技术设计和计划中形成、扩展、解释、定量化,逐渐转变为与设计、实施相关的任务。

例如为达到废水排放标准所应具备的废水处理装置规模、标准、处理过程、技术等。

可执行目标经常与解决方案(技术设计或实施方案)相联系。

3.简述工程项目可行性研究的主要内容。

二、可行性研究的内容不同的项目,其具体研究内容不同。

按照联合国工业发展组织( UNIDO)出版的《工业可行性研究手册》,其可行性研究内容包括(见参考文献14):(一)实施要点(对各章节的所有主要研究成果的扼要叙述)(二)项目背景和历史,1.项目的主持者;2.项目历史;3.已完成的研究和/或调查的费用。

(三)市场和工厂生产能力1.需求和市场(l)该工业现有规模和生产能力的估计(具体说明在市场上领先的产品),其以往的增长情况,今后增长情况的估计(具体说明主要发展计划);当地的工业分布情况,其主要问题和前景,产品的一般质量;(2)以往进口及其今后的趋势、数量和价格;(3)该工业在国民经济和国家政策中的作用,与该工业有关的或为其指定的优先顺序和指标;(4)目前需求的大致规模,过去需求的增长情况,主要决定因素和指标。

2.销售预测和经销情况( l)预期现有的及潜在的当地和国外生产者和供应者对该项目的竞争;(2)市场的当地化;(3)销售计划;(4)产品和副产品年销售收益估计(本国货币/外币);(5)推销和经销的年费用估计。

3.生产计划(l)产品:(2)副产品;(3)废弃物(废弃物处理的年费用估计)。

4.工厂生产能力的确定(l)可行的正常工厂生产能力;(2)销售、工厂生产能力和原材料投入之间的数量关系。

(四)原材料投入(投人品的大致需要量,它们现有的和潜在的供应情况,以及对当地和国外的原材料投入的每年费用的粗略估计)1.原料;2.经过加工的工业材料;3.部件;4.辅助材料;5.工厂用物资;6.公用设施,特别是电力。

(五)厂址选择(包括对土地费用的估计)(六)项目设计1.项目范围的初步确定;2.技术和设备:(l)按生产能力大小所能采用的技术和流程;(2)当地和外国技术费用的粗略估计;(3)拟用设备(主要部件)的粗略布置:①生产设备;②辅助设备;③服务设施;④备件、易损件、工具。

(4)按上述分类的设备投资费用的粗略估计(本国货币和外币)。

网络搜索1) 实施要点2) 项目背景和历史3) 市场和工厂生产能力4) 原材料投入5) 厂址选择(包括对土地费用的估计)6) 项目设计7) 工厂机构和管理费用 8) 人力9) 制订实施时间安排 10) 财务和经济评价4.假设某领导视察某地长江大桥,看到大桥上拥挤不堪,则产生在该地假设长江二桥的构思。

他翻阅了该地区长江段地图,指示在大桥下游某处建设长江二桥,并指示作可行性研究。

试分析该工程项目构思过程存在的问题。

项目构思必须有科学的计划支持。

工程项目构思的产生和选择。

任何工程项目都起源于项目的构思。

而项目构思产生于为了解决上层系统(如国家、地方、企业、部门)问题的期望,或为了满足上层系统的需要,或为了实现上层系统的战略目标和计划等。

这种构思可能很多,人们可以通过许多途径和方法(即项目或非项目手段)达到目的,那么必须在它们中间作选择,并经权力部门批准,以作进一步的研究。

根据不同的项目和不同的项目参加者,项目构思的起因不同,有:1.通过市场研究发现新的投资机会,有利的投资地点和投资领域。

2.上层系统运行存在问题或困难。

3.为了实现上层系统的发展战略。

例如为了解决国家、地方的社会发展问题,使经济腾飞。

4.项目业务。

5.通过生产要素的合理组合,产生项目机会。

项目构思的选择,一般只能从如下几方面来把握:1.上层系统问题和需求的现实性。

即上层系统的问题和需要是实质性的,而不是表象性的,同时预计通过采用项目手段可以顺利的解决这些问题。

2.考虑到环境的制约和充分利用资源,利用外部条件。

3.充分发挥自己已有的长处,运用自己的竞争优势,或在项目中达到合作各方竞争优势的最优组合。

这样综合考虑“构思——环境——能力”之间的平衡,以求达到主观和客观的最佳组合。

网络搜索(原题答案)1、具体在什么地方建二桥,应当多方面、多部门采取意见,不应由领导一人说了算;2、进行项目的可行研究应在指示位置之前,包括是否应当建二桥的可行研究。

正确的做作:1、看到拥护产生建二桥的想法,说明这位领导关心民生问题;2、能够翻阅地图定位置,说明他不是信口开河;3、最后指示进行可行性研究说明他还比较民主吧。

5.分析题:在某中外合资项目中参加者各方有如下目标因素:外商:投资回报率,增加其产品在中国市场的占有份额;当地政府:发展经济,吸引外资,增加就业,增加当地税收,增加当地政府的收费,改善地方的形象;法律:环境保护法要求的“三废”排放标准,税法,劳动保护法;中方企业:吸引外资,对老产品进行更新改造,提高产品的技术水平,增加产品的市场占有率,产品年产量,充分利用现有的厂房、技术人员、工人和土地。

试分析:(1)在上述目标中哪些属于期望的目标?哪些属于强制性目标?哪些属于定量目标?哪些属于定性目标?(2)在上述目标因素中哪些之间是有紧密联系的?有什么联系?(3)哪些目标因素之间存在争执?(4)哪些目标因素可以用项目解决?哪些不能用项目解决?(1)(二)目标因素的分类1.按性质,目标因素可以分为:(1)强制性目标,即必须满足的目标因素,通常包括法律和法规的限制、官方的规定、技术规范的要求等,例如环境保护法规定的排放标准,事故的预防措施,技术规范所规定的系统的完备性、安全性和设计标准等。

这些目标必须纳入项目系统中的,否则项目不能成立。

在实际工作中,不同的强制性目标的强制程度常常是不一样的。

(2)期望的目标,即尽可能满足的,有一定范围弹性的目标因素,例如总投资、投资收益率、就业人数等。

2.按照目标因素的表达,它们又可以分为:(1)定量目标,即能用数字表达的目标因素,它们常常又是可考核的目标,如工程规模、投资回报率,总投资等。

(2)定性目标,即不能用数字表达的目标因素,它们常常又是不可考核的目标。

如改善企业或地方形象,改善投资环境、使用户满意。

(三)目标因素之间的争执诸多目标因素之间存在复杂的关系,可能有:相容关系、相克关系、其它关系(如模糊关系、混合关系)。

相克关系,即目标因素之间存在矛盾,存在争执,例如环境保护要求和投资收益率,自动化水平和就业人数,技术标准与总投资等。

通常在确定目标因素时尚不能排除目标之间的争执,但在目标系统设计、可行性研究、技术设计和计划中必须解决目标因素之间的相容性问题,必须对各目标因素进行分析、对比、逐步修改、联系、增删、优化。

这是一个反复的过程。

通常:l.强制性目标与期望目标发生争执,例如最常见的是环境保护要求和经济性(投资收益率、投资回收期、总投资等),则首先必须满足强制性目标的要求。

2.如果强制性目标因素之间存在争执,则说明本项目存在自身的矛盾性,可能有两种处理:(1)判定这个项目构思是不行的,可以重新构思,或重新进行情况调查。

(2)消除某一个强制性目标,或将它降为期望目标。

由于不同的强制性目标的强制程度不一样。

例如国家法律是必须要满足的,但有些地方政府的规定,地方的税费,尽管也对项目有强制性,但有时有一定的通融的余地,或有一定变化的幅度,则可以通过一些措施将它降为期望的目标,或降低该目标因素的水准。

3.期望目标因素的争执。

这里又有两种情况:(1)如果定量的目标因素之间存在争执,可以采用优化的办法,追求技术经济指标最有利(如收益最大、成本最低、投资回收期最短)的解决方案。

具体的优化工作是可行性研究的任务。

(2)定性的目标因素的争执可通过确定优先级(或定义权重),寻求之间的妥协和平衡。

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