学校教师业务培训总结报告

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2024年学校教师培训工作总结8篇

2024年学校教师培训工作总结8篇

2024年学校教师培训工作总结8篇篇1一、背景本年度,我校依据教育发展的新趋势和教师队伍建设的实际需要,积极开展了一系列有针对性的教师培训工作。

通过系统的培训活动,不仅提升了教师的教育教学能力,也增强了教师团队的整体素质。

现将本年度教师培训工作进行如下总结。

二、培训内容1. 教育教学理念更新本年度培训首先着眼于教育教学理念的更新,组织教师学习最新的教育理论和教改动态,引导教师转变传统的教学观念,树立以学生为主体的教育理念。

通过讲座、研讨会等形式,激发了教师探索教育教学新方法的热情。

2. 学科知识与教学技能提升针对不同学科的特点,组织专业教师进行学科知识和教学技能的培训。

通过系统学习新知识,结合教学案例分析,提升了教师的学科专业素养和教学设计能力。

同时,加强现代教育技术的学习与应用,提高了教师运用信息技术手段进行教学创新的能力。

3. 教育教学实践能力锻炼通过组织教学观摩、课堂评估等活动,引导教师将理论知识转化为实际操作能力。

同时,鼓励教师参与课题研究,通过实践研究提升解决实际教学问题的能力。

此外,还加强了与兄弟学校的交流合作,通过校际研讨活动拓宽教师的视野。

三、培训形式与方法1. 专题讲座与研讨交流相结合本年度培训采用专题讲座的形式,邀请教育专家和资深教师分享他们的经验和见解。

同时,组织教师围绕教学中的实际问题进行研讨交流,形成了良好的学习氛围。

2. 线上学习与线下实践相结合利用现代信息技术手段,开展线上学习课程,方便教师随时随地学习。

同时,结合线下实践活动,如教学观摩、课题研究等,使教师在实际操作中提升能力。

四、培训成效1. 教师素质显著提升通过本年度的培训活动,教师的教育教学理念得到了更新,学科知识和教学技能得到了提升,教育教学实践能力得到了锻炼。

整体而言,教师队伍的素质得到了显著提升。

2. 教育教学改革稳步推进随着教师素质的提升,我校教育教学改革也稳步推进。

教师们更加注重学生的主体地位,注重培养学生的创新意识和实践能力,课堂教学效果得到了明显改善。

教师业务学习总结(10篇)

教师业务学习总结(10篇)

教师业务学习总结(10篇)教师业务学习总结篇一第一,转变教学观念和教学方式。

消退由于教师讲得过多、学生参加过少而导致的靠大量课后作业来完成教学任务的问题,逐步解决无视学生情感、态度、价值观目标实现的问题。

其次,仔细学习校本培训。

反思自己的教学,发觉自己在许多状况下,自己对课标与课本的学习与讨论还缺乏,这样就影响和制约了课堂驾驭力量,同样影响了课堂教学的效率。

第三,仔细备课,尤其要仔细备学生。

平常自己在备课时,只习惯于备教学内容,而无视备学生。

试想假如不去讨论学生对所教内容的把握状况,不去讨论学生的个体差异,一切从本本动身,课堂教学的适切性就会大打折扣,课堂教学的高效更无从谈起。

第四,仔细讨论和设计好课堂提问。

在真实、常态的课堂教学中,常常发觉自己所提的问题本身就有问题,无效问题、假问题、无价值问题充满课堂,这样的提问耽搁了学生珍贵的课堂学习时间,也影响了课堂教学效率的提高。

因此,今后要高效地完成课堂教学任务,就必需注意对课堂提问的讨论,所提的问题必需是有价值的、有启发性的、有肯定难度的,整个课堂的问题设计必需遵循循序渐进的原则。

第五,加强对课堂节奏的把握和治理。

课堂上,有时给学生提出问题,学生还没来得及思索,就立刻要求其答复,这样不仅铺张了学生课堂思索的时间,而且有效性很差。

这种形式主义的教学方式使无效劳动充满课堂,严峻影响了课堂教学的效率。

有时让学生阅读课文、争论、沟通、做稳固练习等,不提任何时间和标准的要求,学生漫无目的地阅读与沟通,课堂组织松散,时间利用率低。

有时只对学生提出比拟笼统的要求,学生不明白教师要他们干什么和要他们怎么干,这样,学生就失去了教师的有效指导。

因此,要给学生肯定的思索时间和思维空间,要削减“讲与听”,增加“说与做”,尝试“教与评”。

除此之外,教学调控要敏捷,就是教师要擅长激发学生的学习兴趣。

课堂上,我们应当把更多的精彩留给学生。

要努力缩短学生与教师,学生与教材内容的距离,使他们从心底爱上这门课。

学校开展教师培训的总结报告5篇

学校开展教师培训的总结报告5篇

学校开展教师培训的总结报告5篇总结是把肯定阶段内的有关状况分析讨论,做出有指导性结论,它是增长才能的一种好方法,我想我们需要写一份总结了吧。

下面是我整理的学校开展老师培训的总结报告,仅供参考,欢迎阅读!学校开展老师培训的总结报告1依据教育局工作布署,7月21日至29日,我校区中学老师为期十天的集中培训在我校进行,共有240余名老师参与了这次培训,现将培训工作状况总结汇报如下:一、组织严密,领导得力学校对暑期老师培训工作非常重视,为了很好的贯彻教育局老师暑期培训会议精神,我们特地与辖区学校召开了协调会,确定了暑期培训领导机构:校长__任组长;各乡镇中校长任副组长;主抓教学的副校长任培训办公室主任,各乡镇中主管教学的副校长任培训办公室副主任;为了培训工作有序、高效开展,我们还特地制定了语文、数学、英语、理化生、史地政、音体美六个培训室的负责人。

二、仔细制定培训打算,确保打算的可行性凡事预则立,不预则废。

面对全校区老师暑期培训班,如何让各位老师在十天的培训中能在理论和实践上都有肯定的提高,授课人的选定,授课内容的选择都显得特别重要。

所以本次培训打算制定的指导思想是:敬重实际,讲求效果。

敬重我校区教育教学的实际状况,结合我校区新课程改革的现状,坚持既有理论方面的课程指导,又有来自教学一线阅历丰富老师的课堂实录,表达理论与实际的结合。

本次培训正是重视了选人和选题,因此培训取得了较好的效果,这从学员的反馈信息中能清晰地感知到。

三、加强过程管理,确保打算实施仔细细致的管理是培训取得良好效果的重要保证。

为了行之有效地开展好本次培训工作,开班仪式请韩局长讲解了暑假培训的重要性、必要性、迫切性;校长__组织全体参训老师仔细学习了县教育局关于中学校老师暑期培训的相关规定,对全体老师提出了“五个一”要求,即:沟通一点、学习一点、记录一点、体会一点、总结一点。

使参培学员进一步明确此]次培训不是可有可无的培训,不是来与不来都可的培训,从而在思想上让各位老师引起了足够重视。

学校教师培训总结(6篇)

学校教师培训总结(6篇)

学校教师培训总结本学期,我校在校长和教务处的组织下认真执行学期初制定的《教师培训计划》,以提高我校教师整体的教育教学能力为目标,不断创新培训模式,加强培训管理,进一步提高培训质量,取得了可喜的成绩。

现将主要工作总结如下:根据省、市、区教育主管部门关于中小学教师教育技术能力建设计划的文件要求,本学期年我们继续组织开展小学教师教育技术能力培训工作。

为充分教师参加培训的积极性,提高学习效率,提升我校教师的专业素养,我校积极组织开展教育技术校本培训工作,本期外出参加培训的教师共计____人次,外出培训归来的教师认真的撰写了培训心得,并且在校内组织的放大培训____次;组织实施校内培训____次,涵盖语文、数学、社会实践课、急救、书法、课堂评价等诸多方面。

在培训中,教师们认真的听取报告,汲取别人在教育教学中的经验,认真的做好记录。

一、积极参加省、市、区教育主管部门组织的校外培训。

本学期年我们继续组织开展小学教师教育技术能力培训工作,积极参加省、市、区教育主管部门组织的校外培训,派遣教师远赴陕师大、西安文理学院,近去教育局、董志小学,东方红小学等地,接受了包括心理健康、道德与法治、急救、书法、信息技术等诸多方面的培训,老师踊跃报名,学校积极支持,外出参加培训的老师路费全部报销,并且根据地区的不同补助一定的生活费,培训归来的教师认真的撰写了培训心得,并且挑选了部分内容在校内进行了放大培训。

在培训中,教师们认真的听取报告,汲取别人在教育教学中的经验,认真的做好记录。

这些培训激发了全校教师学习的热情,开阔了视野、明确了目标,在提高人文素养、提升师德修养、提高专业水平等方面都有了新的感悟和收获。

二、积极培养骨干教师。

树立研训一体理念,将教研活动与教师培训紧密结合,通过教研活动带动培训工作的开展,通过教师培训提高教研质量,重视教师主体参与,开展实践反思,加强合作学习,体验成果分享,促进教师学习型团队建设和学校学习型组织建设。

学校教师业务的学习总结7篇

学校教师业务的学习总结7篇

学校教师业务的学习总结7篇篇1一、背景为了提高教学质量和适应教育发展的新形势,我作为一名教师,积极参与了本学期的各类业务学习。

通过系统的培训、研讨和交流,我收获颇丰,不仅增长了专业知识,也提升了教育教学能力。

现将本学期的业务学习情况做如下总结。

二、学习内容概述1. 教育教学理论学习:学习了现代教育理论,包括建构主义教学理论、多元智能理论以及最近发展区理论等,理解了教育教学的新理念和新要求。

2. 学科知识与教学技能提升:针对所任学科,深入学习了学科前沿知识和教学方法,参与了学科组组织的多次教学技能研讨和培训。

3. 现代教育技术运用:掌握了多媒体教学手段的运用,学习了在线教学平台的使用方法,并尝试将信息技术融入课堂教学。

4. 教育教学研究与论文写作:参与了课题研究和论文撰写工作坊,学习了如何选题、做研究设计以及论文的构架和写作技巧。

5. 教育教学实践体验:通过观摩优秀教师的教学活动、参与校际交流、组织教学研讨会等形式,增强了实践教学的能力。

三、重点成果与收获1. 教育教学理念的转变:从传统的知识传授者转变为学生学习引导者,注重学生的主体性和个性化发展。

2. 学科知识的更新与深化:系统梳理了所任学科的知识体系,对前沿动态有了全面的了解,为教学设计提供了丰富的素材。

3. 技能的掌握与应用:学会了多种教学方法和技巧,并在实际教学中加以应用,有效提高了课堂教学效果。

4. 现代技术的融合:能够熟练运用多媒体和在线教学平台,使课堂教学更加生动和高效。

5. 研究能力的提升:通过参与课题研究和论文写作,提高了教育科研能力和学术素养。

四、遇到的问题和解决方案1. 问题:教育教学理论与实践结合不够紧密。

解决方案:通过参与教学实践和校际交流,将理论融入实际教学中,提高教学效果。

2. 问题:对新的教学方法和技术掌握不够熟练。

解决方案:积极参加培训和研讨,通过实践加强技能的熟练度。

3. 问题:研究选题和研究方法不够明确。

解决方案:多与同行交流,参考相关文献资料,明确研究方向和方法。

教师业务能力培训总结5篇

教师业务能力培训总结5篇

教师业务能力培训总结5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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学校教师培训工作总结报告5篇

学校教师培训工作总结报告5篇

学校教师培训工作总结报告5篇工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总讨论,并分析成果的不足,从而得出引以为戒的阅历。

下面我给大家带来学校老师培训工作总结报告,期望能帮忙到大家!学校老师培训工作总结报告120__年秋至20__年春我乡新进4名新老师,给全乡的教育注入了新的活力,为了帮忙新老师胜利实现角色转换,尽快适应教育教学工作的需要,成长为合格的老师,依据县研训中心要求,结合我校新老师实际状况,中心学校开展了一系列的培训活动,现将一年来的新老师培训工作总结如下:一、成立培训组织为了确保新老师培训工作有序有效开展,去秋开学初,学校准时召开了新老师培训专题会议,成立了由方正国校长任组长,副校长刘彦、向贤超为副组长,研训站、教育处负责人、研修组长、指导老师为成员的培训机构,研训站详细负责落实新老师培训各项工作。

二、制定培训目标1、培育新老师的职业道德修养。

树立四种意识:即责任意识、敬业意识、创新意识和大局意识。

2、提升新老师的教育教学力量。

过好四关:即备课关、上课关、辅导考核关和同学管理关。

3、锤炼新老师的业务基本功。

练好四功:即一般话功、三笔字功、现代教育技术功和教科研力量功。

三、细化培训措施(一)加强师德师风建设,塑造新老师健全的人格组织新老师开展法律法规学习,学习《中学校老师职业道德规范》,巩固专业思想,增加责任感和使命感。

熟识教育法律法规的基本内容,树立依法执教的思想观念,初步具备依法执教的实践力量。

开展敬业爱生、为人师表的教育,增加事业心和人格魅力。

进行伦理学问和心理健康教育,提高人际交往力量和适应社会生活的力量,培育团队精神和意识。

(二)制定职业进展规划,建立新老师专业成长记录袋帮忙新老师制定好职业进展规划,建立成长记录袋,增加新老师对教育工作的使命感和成就感。

(三)开展“一对一”结对帮带,促进新老师健康成长新老师走出学堂,登上讲坛,从一个同学变成一个老师,很多东西是要在实际中去总结、去感悟的。

学校教师培训总结范文(7篇)

学校教师培训总结范文(7篇)

学校教师培训总结范文百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。

在新的历史时期,能否有效的建设一支充满活力,勇于探索,业务素质高教学基本功过硬,具备终身学习意识的教师队伍,是教育现代化能否成功的关键。

我校非常重视教师的成长与培养,把教师的培训工作作为一项重要的常规工作来抓。

工作的规范化制度化逐步加强,并在培训内容上更具有针对性和实效性。

____年度我镇教师培训工作,从转变教育观念入手,开展了“有效学习内容”专题全员培训、班主任培训工作、心理辅导教师培训工作,“国培计划”远程培训等,现将工作情况总结如下:一、认真组织“有效学习内容”专题全员培训,进一步加强教育教学理论学习,提高教师的理论素养。

同时,中心校还制定了以下措施:1、建立校培训网络,分组校训、指导。

细化管理,层层落实。

(1)、各校按学科成立学习小组,学科组长为校级培训的辅导教师。

(2)、中心校成立业务培训指导组,按学科成立辅导教师团队,负责本乡教师的“有效学习内容”专题学习的集中培训,并指导和各校开展校本培训活动。

2、加强对继续教育的培训。

今年我校教师继续教育工作,在教育局的直接领导下,在二职高及北杨寨小学等培训单位的大力支持下,取得了较好成绩。

为提高我校办学初期水平和素质教育实施水平,深化教育改革和提高育教学质量,造就一支高素质的师资队伍,作了有力的保障。

在继续培训中,中心校定期督查,及时准确地掌握各校校本培训开展的情况和每位教师的学习情况,包括学习态度、学习进度、问题研讨及学习效果等。

3、建立培训考勤制度。

各校集中培训,集中研讨均要实行签名制度。

4、建立激励机制与制约机制,强化责任追究责任。

北杨寨中心校对教师在继续教育培训工作中表现突出、能在培训中起到引领、示范、带头作用的先进个人进行表彰,对培训工作不落实不到位的将追究主要领导和有关责任人的相关责任。

由于措施得力,我校____人的继续教育培训顺利完成了学习任务,每人交报名费____元,共计费用____元。

我校教师培训工作总结6篇

我校教师培训工作总结6篇

我校教师培训工作总结6篇篇1一、引言在过去的一学年中,我校教师培训工作紧紧围绕提升教师专业素养和教育教学能力为核心,积极开展各类培训活动,取得了一定的成效。

本报告将对我校教师培训工作进行全面总结,分析存在的问题,并提出改进措施,为今后的教师培训工作提供参考。

二、培训活动开展情况(一)师德师风培训本学年,我校组织了多次师德师风培训活动,包括师德讲座、师德案例分析等。

这些活动旨在引导教师树立正确的教育观、学生观和师德观,提升教师的职业道德素养。

(二)教学技能培训针对教师教学技能的提升,我校组织了多样化的培训活动。

通过教学公开课、教学沙龙、教学研讨等活动,为教师提供了相互学习、交流经验的机会。

同时,我校还邀请了多位教学专家进行专题讲座和指导,为教师提供了专业的指导和引领。

(三)教育科研培训教育科研能力的提升是教师专业发展的重要方面。

本学年,我校组织了多次教育科研培训活动,包括科研方法讲座、科研课题申报指导等。

这些活动旨在帮助教师掌握基本的科研方法和技能,提升教师的科研素养。

三、培训成效分析(一)教师专业素养得到提升通过本学年的教师培训活动,教师的专业素养得到了显著提升。

教师在教育理念、教学方法和手段等方面有了新的认识和提升,能够更好地适应新课程改革的要求。

(二)教师的教学能力得到提高通过教学技能培训和教育科研培训,教师的教学能力得到了显著提高。

教师能够更有效地组织和实施教学活动,提高课堂教学效果和学生满意度。

同时,教师的科研能力也得到了提升,能够积极参与科研课题的研究和论文的撰写。

四、存在的问题及改进措施(一)培训内容与实际教学脱节在培训过程中,我们发现有些培训内容与实际教学脱节,难以满足教师的实际需求。

因此,我们需要进一步加强培训需求的调研和分析,制定更加符合实际教学的培训计划。

(二)培训形式单一目前,我校的培训形式还比较单一,主要采用讲座和研讨的形式。

这种形式虽然有一定的效果,但还可以进一步丰富和创新。

教师业务学习总结模板6篇

教师业务学习总结模板6篇

教师业务学习总结模板6篇篇1一、引言本次教师业务学习旨在提高教师的教育教学水平,促进教师的专业发展。

通过本次学习,使教师们掌握了新的教育理念、教学方法和手段,为提高学校的教育教学质量奠定了基础。

二、学习内容与方法1. 学习内容本次学习涵盖了教育理念、教学方法、教学组织形式、教学评价等方面。

通过专题讲座、案例分析、互动研讨等形式,使教师们深入了解了教育教学的最新动态和成果。

2. 学习方法本次学习采用了多种方法,包括专题讲座、案例分析、互动研讨、小组讨论等。

通过这些方法,教师们可以全面、深入地掌握学习内容,并能够灵活运用所学知识解决实际问题。

三、学习成果与收获1. 掌握新的教育理念通过学习,教师们掌握了新的教育理念,如以学生为中心、注重学生的全面发展、强调学生的主体性等。

这些理念为教师们提供了新的教学思路和方法,有助于提高教育教学质量。

2. 学会新的教学方法和手段本次学习介绍了多种新的教学方法和手段,如翻转课堂、项目式教学、探究式教学等。

通过学习和实践,教师们学会了如何运用这些方法和手段激发学生的学习兴趣和积极性,提高教学效果。

3. 提高教学组织能力本次学习强调了教学组织的重要性,并介绍了多种教学组织形式,如小组合作、班级竞赛等。

通过学习和实践,教师们学会了如何有效地组织教学活动,提高学生的参与度和教学效果。

4. 掌握教学评价方法本次学习介绍了多种教学评价方法,如学生自评、互评、教师评价等。

通过学习和实践,教师们学会了如何科学地进行教学评价,了解学生的学习情况和教学效果,并能够根据评价结果及时调整教学方法和手段。

四、存在的问题与建议1. 学习时间较短本次学习时间较短,教师们需要尽快适应新的教育理念和方法。

建议学校在今后的学习中合理安排时间,让教师们有足够的时间消化和学习所学知识。

2. 学习资源不足本次学习资源主要依靠讲座和案例分析,缺乏更多的实践机会和学习资料。

建议学校在今后的学习中提供更多的学习资源和机会,让教师们能够更好地实践所学知识。

学校教师培训工作总结(15篇)

学校教师培训工作总结(15篇)

学校教师培训工作总结(15篇)学校教师培训工作总结1时光如梭,转眼间十几天的新课程远程研修培训学习就要结束了。

通过这次远程研修学习,我深感受益匪浅,这既是一次“头脑风暴”,又是一次“心的洗礼” !通过培训学习,看视频、听讲座、听专家点评、看简报看各位老师们的作业、研修日记、看评论以及参与评论,参与专家与学员之间、学员之间的互动讨论。

学到了很多新知识,真是受益匪浅。

现将这次培训体会总结如下:一、通过远程研修,我的观念得到更新有机会参加这次培训,有机会来充实和完善自己,我深感荣幸,但更多感到的是责任和压力!回首这次的培训,真是内容丰富,形式多样,效果明显。

培训中有各级教育专家的专题报告,有一线教师的专题讲座,有学员围绕专题进行的各种行动学习这。

这次的培训学习,使我对新课改的理念有了进一步的认识和理解,让我发现自己在教学的过程中还有很多的不足和需要改进的地方。

通过远程研修,专家讲座的内容不仅让我了解到了前沿的教育教学改革动态,而且还学到了先进的教学理念,在专家讲授的一些教育教学实例中产生了共鸣,从而让我能从理论的层次来解释自己在教育教学中碰到的一些现象,也为我今后的课堂教学工作指明了方向。

这是收获丰厚的一次培训,也是促进我教学上不断成长的一次培训。

二、通过远程研修,我增长了见识。

远程研修平台上的老师们都在努力地学习,积极地发表__和评论,甚至有些老师在晚上十一二点都在网上学习,这些老师的学习精神很是值得我努力学习。

他们的__、观点独特新颖、方法行之有效。

在和这些老师交流的过程中,我深深感到自身的浅薄,感到加强学习的重要性。

所以远程研修的过程中,我一直抱着向其他老师学习的态度参与的,多学习他们的经验,结合自己的教学来思考,反思自己的教学。

那些经验和教训,对我来说是非常珍贵的。

三、通过远程研修,审视自我,反思不足1、缺乏激情和创新。

我平时只是奔波于作业试卷之间,太多地疲于题型战海中。

通过远程研修,我更清醒地认识到自己的贫乏,自己的浅陋,也看清了过去的自己:安于现状、紧迫感、危机感少;工作中容易被俗念束缚,闯劲少,不能创新;课堂上给学生参与的机会比较少。

2024年教师业务培训学习总结范文(四篇)

2024年教师业务培训学习总结范文(四篇)

教师业务培训学习总结范文本次培训的内容十分丰富,形式也多种多样,时间也从____月份持续到____月份,但统一一起培训的时间只有五天,其余时间是自学自练阶段。

培训的内容包括:教师专业素养及专业成长,师道尊严,老前辈对我们新教师的一些建议,了解学生的心里教育,有效课堂教学,教学艺术的培养,校园安全及防护,班级管理、听课、评课、备好一堂课的指导,如何上好一堂课等等诸多方面的学习。

虽然一起学习的时间并不长,但内容却是如此的丰富,对于我们小学、幼儿园的新教师来说更是终身受益。

通过此次的培训,我也得到了相当大的收获,现如下几点:一、经过此次培训使我对教师这一职业有了更加清楚的认识。

在本次培训中听了有关教职专员老师的讲座后,使我对教师这一职业有了更加明确的认识。

首先,教师是文化的传播者,正如韩愈所说:师者,传道授业解惑也。

这是从知识传播的角度来反映教师的重要性。

其次,教师是榜样,学高为师,身正为范正是这个意思,这里也涉及到做人的问题,学生都是有向师性的,这也是做人的一种认同感,同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师要真正成为学生的引路人。

第三,教师是管理者,教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使课堂教学更有效率,更能促进学生的身心发展。

第四,教师是父母。

爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是神。

而作为一名新教师更要富有爱心,教师对学生的爱是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。

并且作为教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需求。

第五,教师是朋友,良师益友这就强调了作为教师要懂得和学生做交心的朋友,师生之间相处要融洽,亲和力要达到知心朋友一样。

最后,教师是学生的心里辅导者。

教师必须要懂得教育学、心理学、健康心里学等,作为教师应了解不同学生的心里特点、心里困惑、心里压力等,并及时给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心里品质。

与此同时,对教师工作的基本内涵也有了比较明确的认识,认识到了教师责任的重大,要做一名合格的好教师必须要具备敬业精神,奉献精神,创新精神,拼博精神,这使我深深的体会到了作为一名人民教师就要为祖国的教育事业奉献自己的青春年华,含辛茹苦,默默耕耘,更要爱生如子时时为学生着想,以学生的利益为重,处处用真情去打动学生。

学校教师培训总结报告(15篇)

学校教师培训总结报告(15篇)

学校教师培训总结报告(15篇)学校教师培训总结报告(15篇)教师培训可以帮助教师提高教学技能和方法,更好地满足学生的学习需求,从而提高教学质量。

下面是小编为大家带来的学校教师培训总结报告(15篇),希望大家能够喜欢!学校教师培训总结精选篇11、教育教学理念的改变、通过培训,使我认识到传统教学的一言堂要摒弃,课堂教学要体现学生的主体地位,学生是学习的主人,教师起主导作用,要引导学生动起来,教师提出问题,要让学生去分析,去探讨,去解决问题;教师“一桶水”的理念已不能满足职业要求,教师要树立“终身学习”的新教育教学理念,努力使自己向“学者型、钻研性”的教师靠拢、通过集中理论学习,使我们逐步更新了教育教学观念,进一步认识到课程标准应当是一个基本的标准,是绝大多数学生通过努力能够达到的;现代化的教育不是精英教育、选拔教育,其内容和要求应该是基础的、有限的和具有发展性的不能任意扩大、拔高;学校教育不是终结性教育,其课改要给学生全面而丰富的发展留有充分的时间和空间,应有利于学生自主、多样、持续地发展、通过学习了解了先进的教育科学基本理论,现代教育观、学生观和学习观,在教学活动中遵循客观规律、调整自身的角色和教学方式,把素质教育贯穿到学科教学过程中、同时,我深深感到,我们只有与时俱进,恪守师德,勇于探索,敢于创新,尊重学生,具有丰富的专业知识和技能,才能成为名师、2、重视设计课堂教学、课堂教学不仅仅是基础知识的传授,更是思维能力、表达能力的培养,教师要在备好课的同时,根据教材和学生的需要设计好课堂,如先解决什么,后解决什么呢,以什么方式解决,如何调动学生的思维,让学生活跃起来等,这些问题,在以前的课堂教学是不太考虑的,通过这次培训,我明白了设计课堂教学的重要意义,感到以前的教学的不足和改进的方向、3、教师的师德有着特殊的重要性、教师不仅担负着培养教育一代新人,而且要开发学生的智慧,提高学生的能力,塑造学生的心灵,促进学生身心健康的发展、在新时期,教师的师德体现在加强自身的修养、我们要善于通过各种渠道获取大量的新知识和新信息,要为学生树立终身学习的典范、我们作为骨干教师培训对象,更要不断地学习理论知识,用理论指导教学实践,研究和探索教育、教学规律,把科研和教学结合起来,做一个专家型、学者型的教师,使自己具有所教学知识方面的前瞻性、这样,才能培养出新时期“发现型、发明型、创造型、创新型”的学生、高尚的师德是本好的教科书,是一股强大的精神力量,对青少年起着潜移默化的作用、我们要用自己良好的师德去影响孩子、给学生创设自由发展平台、培养学生健全的人格,突显其个性发展,是我们每一位教师的责任,教师要通过课堂教学,创设情景,给学生提供一个思维,创新的平台;通过课堂教学,使学生的兴趣,个性等得到发展,为社会培养合格人才作好铺垫、这也是培训学习给我的启示、4、教育教学理论掌握得更为系统、新课程标准出台后,教材也做了很大的修改,教材体系打乱了,熟悉的内容不见了,造成许多的不适应,教师因此对课程改革产生了抵触情绪,这种抵触情绪我也有过,在这次培训中,我深刻体会到,教材是教学过程中的载体,但不是唯一的载体、在教学过程中教材是死的,但作为教师的人是活的、所以,一名教师,应该不断的学习,不断的增加、更新自己的知识,才能将教材中有限的知识拓展到无限的生活当中去、“我是用教材教,还是教教材”作为一名教师,应当经常问问自己、这样的培训非常及时,平时忙于教学,很少有机会静下心来读书,来到这里一下子听了那么多课,看了那么多书,记了厚厚的笔记,回去还得慢慢消化、使我们对教育教学的理论与方法掌握得更加系统,使我感到比原来站得高了,看得远了,有一种“天更蓝、地更绿、水更清”的感觉、5、教科研在教育教学中的重要作用、进行教育科研是教师获得成长的必经之路、没有进行教育科研的教师充其量只能算一个教书匠而并不是一名真正意义上的教育工作者、真实、有效的教育科研能够帮助我们更好地认清我们自身教育教学的缺陷,不断提高教育教学能力,获得更符合理性、更尊重人性、更结合现代社会需要的教学技能、教学方法、以前我们对于怎样开展教育科研活动感到尤为困惑,这次听了讲座,我突然有一种“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”的感觉,心里豁然明朗,使我进一步认识到教科研在教育教学中的重要性,它是推动教育改革与发展的需要,是全面提高教育教学质量的需要,是教育决策科学化的需要,更是提高教师素质的需要、培训只是一个手段,培训只是一个开端,对于培训给予的清泉,我要让它细水长流、我明白,培训后有的`是无尽的责任,悬历史教育之重任于肩、这次培训使我补了元气、添了灵气、去了骄气,焕发出无限生机、2__年9月9日至10月9日,我在邢台市初等教育学院参加了为期一个月的河北省小学综合实践活动骨干教师的培训,感到十分荣幸、虽然仅仅一个月的培训,但每天的感觉是幸福而又充实的,自己仿佛都又回到了大学时代,我的心一下就年轻了许多,充满了一鼓青春劲、时过十二年,当我已成了一名“老”教师的时候,还能再聆听教授的课,再当一回学生,我真是三生有幸!所以,我说,参加省骨干教师培训,让我变得年轻了!每一天都要面对不同风格的讲师,每一天都能听到不同类型的讲座,每一天都能感受到思想火花的冲击、在这一个月的培训期间,我始终热情高涨,积极学习,聆听专家讲座;用心去领悟他们的新观点,吸取精华,真心探讨、带着累累的硕果,踏上新的教育征程,回首培训历程的足迹,发现自己不仅在综合实践活动专业方面得到了很大的提高,而且教育观念也得到了洗礼,教育科学理论得到了升华、关键还在于,用活了新思想,新方法,我更象一名刚走出大学的儒生,有了活力;但又是一名久经教场的先生,有着老本、为此,给现代的学生上课,那可说是得心应手,不仅能当好良师,还能当好益友、所以,吸收新思想、新思维,让我和学生缩短了代沟,让我变得更加年轻!总之这次的培训经历使我受益匪浅,只字片语难以尽述,以下是我的一些培训体会:一、转变角色,认真进入学习状态。

教师业务培训总结范文(通用11篇)

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教师业务培训总结范文(通用11篇)教师业务培训总结范文(通用11篇)总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,快快来写一份总结吧。

总结怎么写才是正确的呢?以下是小编收集整理的教师业务培训总结范文(通用11篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

教师业务培训总结1为了全面提高我镇教师的业务素质,促进教师素质和教育质量的提高,认真贯彻商教发精神,结合我镇小学实际,举行了为期四天的教师业务培训会。

由于镇中心校的高度重视,周密安排,圆满地完成了各项培训任务,达到了预期效果。

现将培训情况总结如下:一、高度重视,准备充分。

学校领导非常重视本次校本培训工作,成立了由业务校长任组长、教导主任、教研组长为主要负责人的校本培训领导小组,加强对校本培训工作的指导。

8月x日召开了培训筹备会,小组成员进行了详尽地分工;8月x日下午,又召开了督查会,对会议筹备情况进行了检查。

各培训负责人根据我镇的实际情况和培训要求,针对本校的特点和教师们的实际情况,合理地安排了培训内容,制定了切实可行的培训实施方案,注重培训的实效性,使教师学到了知识,提升了师德,掌握了技能。

二、保障有力,狠抓落实。

为了开好本次教师培训会,学校专门成立了培训督查组,领导小组制定了大会纪律、作息时间、安全预案,努力做到严格纪律、严格考勤、严格请假程序。

每天实行四点名、两抽查、一通报制度,每天都有通报栏、曝光台。

四天来,全镇171名参训教师在各组负责人的带领下,分组、分学科、分时段有序进行集中学习、收看讲座、分科研讨、分组交流等各项学习活动。

参训教师一边收看一边认真做听课笔记,并及时撰写学习体会和心得,积极参与讨论,扎扎实实地完成学习任务。

三、有效引领,合理安排。

为提高培训的实效性,学校紧紧围绕培训主题,挖掘自身潜力,科学筹划,开展了丰富多彩、灵活有效、深受教师欢迎的校本培训工作。

1、加强师德建设,强化依法执教意识。

关于学校教师培训的总结报告5篇

关于学校教师培训的总结报告5篇

关于学校教师培训的总结报告5篇学校教师培训的总结报告1 教师培训对于提高教师队伍整体素质、促进教师个性发展、提高教学质量、获取教育科研的丰硕成果等都具有重要的价值。

经过一年的实践,我校圆满地完成了对胡思准、宫超、潘秀翠三位新教师的20__-20_年度校本培训,取得预期的效果,现总结如下:一、建立完善的校本培训机制为了加快新教师成长,我校建立以下四个方面培养机制:(1)科学培养机制-一构建符合新教师成长规律的培养机制。

(2)正确的导向机制--树立正确的价值观,形成良好了的集体舆论,建立和谐的同事关系,创设了互帮互助的良好氛围,制定学校新教师培训规划和培训制度等,为新教师创造一个良好的学习氛围。

(3)有效的激励机制,激发、调动新教师的内在驱动力,开发新教师的潜力,增强新教师的自我发展能力。

(4)合理的保障机制,为新教师的成长提供信息、时间和物质条件,帮助新教师解决实际困难,使其全身心投入到校本培训之中。

二、组建校本培训资源首先充分发挥了本校骨干教师的作用。

通过本校骨干教师的“传、帮、带”,指导新教师成长。

其次借用了校外培训资源,让新教师走出校门,充分参加区教育科研活动,进行提高。

三、加强了对校本培训效果的评价我校教导处对新教师的发展进行了全面评价和针对新教师发展阶段进行了全程评价。

首先是加强了处于适应期的新教师的职业道德评价,认真贯彻《教育法》、《教师法》、《公民道德建设实施纲要》的基本精神,模范遵守市中小学教师师德规范,定期组织教育理论学习,教育思想端正。

第二,查了他们的教学基本功,学校领导定期听课,教师之间相互听课,并及时总结,为他们打下了成长的基础,使新教师在学习老教师的同时充分发展自我能力,积极投入到教育教学工作之中。

四、加强了对校本培训的管理1.为加强新教师校本培训的管理,我们结合本校实际,制定了三级管理机构,成立了校级培训工作领导小组、校本培训工作领导小组和专业指导小组,以确保我校新教师校本培训工作的顺利进行。

学校教师培训工作总结6篇

学校教师培训工作总结6篇

学校教师培训工作总结6篇篇1一、引言在过去的一学年中,我校教师培训工作取得了显著成果,为提升教师专业素养和教学质量奠定了坚实基础。

本报告将对本学年的教师培训工作进行全面总结,旨在分析存在的问题、总结经验教训,为今后的教师培训工作提供参考。

二、培训目标与原则本学年教师培训工作围绕提升教师专业素养和教学质量为核心目标,遵循以下原则:1. 注重实效性:培训内容紧密结合教育教学实际,注重解决实际问题。

2. 强调针对性:根据教师不同需求和层次,制定个性化的培训方案。

3. 突出创新性:鼓励教师积极探索新的教学方法和手段,培养创新意识和能力。

三、培训内容与形式本学年教师培训工作涵盖了以下几个方面:1. 教育理念更新:通过专题讲座和互动研讨,引导教师更新教育理念,关注学生全面发展。

2. 教学技能提升:组织教学技能比赛和观摩活动,促进教师相互学习、交流经验。

3. 学科知识拓展:针对不同学科特点,开展学科知识培训和学术交流活动。

4. 现代教育技术应用:举办多媒体课件制作培训和网络教学资源应用研讨会,提升教师现代教育技术应用能力。

四、培训效果与成果通过本学年的教师培训工作,取得了以下显著成果:1. 教师专业素养得到全面提升,教学质量得到显著提高。

2. 培养了一批具有创新意识和能力的骨干教师,为学校的长远发展奠定了基础。

3. 加强了教师之间的交流与合作,形成了良好的教学研究氛围。

4. 现代教育技术应用能力得到增强,为推进信息化教学提供了有力保障。

五、存在的问题与不足在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到存在的问题和不足:1. 培训内容与实际教学需求之间存在一定差距,需要进一步强化培训的针对性和实效性。

2. 部分教师的参与积极性有待提高,需要加强培训的激励和约束机制。

3. 在创新教学方法和手段的探索上,还需进一步加强指导和支持力度。

六、改进措施与建议为了进一步做好教师培训工作,我们提出以下改进措施和建议:1. 完善培训体系:根据学校实际情况和教师需求,不断完善培训体系,确保培训内容更加贴近教学实际。

学校教师培训工作总结范文6篇

学校教师培训工作总结范文6篇

学校教师培训工作总结范文6篇学校教师培训工作总结范文 1教师是办学之本,是立校之本,是学校可持续发展的基础。

全面推进素质教育,深入进行课程改革,培养具有创新精神和实践能力的学生,必须要有高素质的师资队伍。

而校本培训是全面提高教师素质的重要途径。

加强教师队伍建设,提高教师的师德和业务水平是提高教师教育教学能力的一条重要途径,更是影响教育质量的关键因素。

校本培训和校本教研,是教师成长的一只方舟。

因此,做好校本培训工作非常重要,下面将我校本年开展的校本培训工作总结如下:一、领导重视,认识到位,制度保证。

学校领导非常重视校本培训工作,成立了校长任组长的校本培训领导小组,加强对校本培训工作的指导,把校本培训作为加强教师队伍建设的重要手段,通过开展校本培训,大力提高教师专业化水平。

学校加强了对校本培训过程的管理,做到了培训时间、内容、人员、考评“四落实”,做到了辅导教师上课有讲稿,听课教师有笔记,学校有记录和信息反馈记载。

通过多种形式反馈工作进展情况,对教师产生激励作用。

二、抓好常规学习培训,提高教师政治业务素质。

学校充分利用集中学习时间,组织教师学习,提高教师素质。

学校每周都组织政治学习或业务学习。

采用专题讲座,放录象,集中组织研讨等形式进行校本培训。

在政治学习时间,学校主要针对教师修养进行培训。

组织了法律法规、心理健康、教师职业道德等方面的培训。

在培训的过程中,教师即集中学习了有关自身修养方面的理论知识,学校学期内还组织一次全体教师参加的分组研讨,研讨内容包括:课堂研讨、班主任经验交流、德育研讨等。

这些培训方式和内容对教师自身素质提高帮助很大。

学校经常利用业务学习时间采用专题讲座的形式组织教师进行教育理论、先进的教育教学方法的学习,并提倡教师自学。

并提倡教师自学。

利用业务学习时间集中解决教师队伍共性的问题,对教师个体个性的问题通过自学和研讨解决。

三、抓好校本研修,组织好学科活动。

以校本研修,促进教师专业化发展。

学校教师业务的学习总结6篇

学校教师业务的学习总结6篇

学校教师业务的学习总结6篇篇1随着教育改革的不断深入,学校教师业务学习显得愈发重要。

本文旨在总结我在学校教师业务学习过程中的收获、成长与体会,以便更好地指导今后的教学工作。

一、学习背景与目的作为教育工作者,我们必须紧跟时代步伐,不断提高自身业务水平。

本次业务学习的主要目的是提升教育教学能力,掌握最新的教育理念和方法,以更好地服务于学生。

学习内容涵盖课程设计、教学方法、学生评价等多个方面。

二、学习内容与过程1. 课程设计在课程设计方面,我学习了如何根据学生的实际情况和课程要求,制定合理的教学计划。

通过对教学大纲的深入研究,我明确了课程的目标、内容、方法和评价。

同时,我还学习了如何运用现代教育技术,使课程更加生动有趣。

2. 教学方法在教学方法上,我注重理论与实践相结合。

我学习了多种教学方法,如项目式教学、情境教学、合作学习等,并根据实际情况进行灵活运用。

通过实践,我深刻体会到教学方法的重要性,不同的教学方法可以激发学生的学习兴趣,提高教学效果。

3. 学生评价在学生评价方面,我学习了如何运用多元评价手段,对学生的学业成绩、综合素质进行全面评价。

我认识到,学生评价不仅是教学的重要手段,更是提高教学质量的重要途径。

通过评价,我可以了解学生的学习情况,及时调整教学策略,提高教学质量。

三、学习收获与成长通过本次业务学习,我深刻认识到教育教学是一项充满挑战的工作。

在学习的过程中,我不仅提高了自身的业务水平,还收获了以下几点体会:1. 不断更新教育观念,适应教育改革的要求。

2. 灵活运用多种教学方法,激发学生的学习兴趣。

3. 关注学生的个体差异,因材施教。

4. 善于反思和总结教学经验,不断提高教学质量。

四、实践应用与未来规划我将把本次业务学习的收获应用到日常教学工作中,努力提高自身的教学水平。

未来,我还将进行以下几方面的规划:1. 深入学习新的教育理念和方法,不断提高自身的专业素养。

2. 加强与同事的交流与合作,共同提高教学水平。

2024年学校教师培训工作总结(五篇)

2024年学校教师培训工作总结(五篇)

2024年学校教师培训工作总结回首____天的学习,既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。

在这样的氛围里,享受到的是大师们点石成金的喜悦,收获的是心灵与精神上的一次次的洗礼,取得了丰硕的培训成果。

一、体会____天来,我们聆听了____多位国培专家、省培专家、特级教师、省级名师的讲座。

我打心眼里被这些专家们渊博的学识、深厚的专业积淀、对品德学科钟爱的精神深深地折服了。

跟这些专家一比较,感觉自己有如井底之蛙,知识面狭窄,理论积淀肤浅,对教育教学的钻研缺乏热情。

他们的讲座,为我今后的学习和工作开启了一盏指路的明灯,让我不再迷茫和困惑,使我有了前行的勇气和动力。

____天的培训虽是短暂的,但影响和受益将是一生的。

二、收获1.重新审视教师职业,提高了师德水准2.更新了教育观念升华了教育理论特级教师李日芳教师用他那诗一般的语言告诉我们课堂是生活的地方,教育是无痕的,课堂是多情的时空,教师要与课程真心相爱,品德学科应该每一节课都在创造生活,要以儿童为中心设计有效的教学活动,教学环节要深入人心,不做过眼云烟。

3.开阔了眼界,增长了见识,结下了深厚的友谊三、思考诚然,为期____天的培训学习,那也只是给我们的日常教学起一个指导作用,具体如何实施这就要靠我们自觉将老师们新的教育理念和专业知识和实践能力进行充分的“消化吸收”,将其转变为能真正服务于我们日常教学的有效元素,而不是一味地生搬硬套,那样只能适得其反。

如何将所学到的理论知识用来指导实际教学,真正做到“在学中用,在用中学”,是我们每一位学员老师今后要努力的方向。

四、留恋培训的日子里我们思考着,成长着,收获着,快乐着!培训的结束,满心都是深深的不舍,舍不得和蔼可亲的老师,舍不得朝夕相处的同学,舍不得……我将珍藏这一段美好的回忆,期待第二期、第三期培训的到来!2024年学校教师培训工作总结(二)2024年,我校教师培训工作按照学校的发展目标和需求,紧密结合教师的实际需求,以提高专业素养、创新教育教学为核心,开展了一系列的培训活动。

教师业务学习总结3篇1

教师业务学习总结3篇1

关于教师业务学____结3篇关于教师业务学____结3篇教师业务学____结篇1 学期我校在城区教育局的领导下,全面贯彻党的教育方针,高举教育现代化和素质教育两面旗帜,努力优化育人环境;强化师资队伍建立,维护教职工的合法权益。

教师要不断更新充实自己的学识,不断深化学科教学改革,大力推行素质教育,努力提升教学质量;为完成上级交给的任务,积极开展工作,向上级领导交上一份份满意的答卷。

现将本学期个人业务学习活动情况总结如下:一、教师业务素质方面一学期以来,在学校认真细致地组织教师开展业务学习中,本人对教育教学工作的认识不断地从模糊到明晰、从茫然到豁然,教学业务才能和程度有不同层次的进步。

教师正处在一个知识爆炸的时代,我们面临的教育对象是国家与民族的将来,教师惟有不断的自我开展、自我进步、自我完善,才能更好的履行教育这神圣的职责。

“做一个现代人必须获得现代的知识,学会现代的技能,感觉现代的问题,并以现代的方法发挥我们的力量。

时代是继续不断地前进,我们必须参加在现代生活里面,与时代俱进,才能做一个长久的现代人”,“我们作为教师者,必须天天学习,天天进展再教育,才能有教学之乐而无教学之苦”。

教师要不断的更新教育理念,用先进的教育思想武装头脑;不断的掌握广泛的科学文化知识,更新知识构造;不断的学习现代教育技术,运用现代化的教育教学手段进步工作效率;不断的反思总结,在理论的指导下大胆理论、勇于探究,“我们绝不能懈怠,不能放松,一定要鞭策自己,努力跑在学生前头引导学生,这是我们应有的责任”。

作为一名现代的教师,应该是教学能手,更是科研先锋,这样的教师,才能可持续开展,才能更好的履行自己的职责。

教师应该严密结合教学实际,立足课堂,以研究者的目光审视和分析^p 教学理论和教学理论中的各种问题,进展积极探究,以形成规律性的认识。

一名教师“只有研究和分析^p 事实,才能使教师从平凡的,极其平凡的事物中看出新东西,可以从平凡的、极其平凡的、司空见惯的事物中看出新的方向、新的特征、新的细节,这是创造性的劳动态度的一个重要条件,也是兴趣,灵感的泉。

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学校教师业务培训总结报告
教师业务档案是学校信息资源的重要组成部分,也是学校管理层决策学校未来发展的重要参考,其信息化管理水平也自然反映了学校信息化管理的水平和程度。

今天小编给大家找来了学校教师业务培训总结,供大家参考和阅读。

学校教师业务培训总结篇一今天,怀着无比激动的心情,第一次参加了本园业务培训,主要分为两块内容,一是马燕老师主持的《如何备课》,第二个是由费利群老师主持的原本特色《剪纸》,一上午下来让我收获良多,同时也引发了我的一些思考:
我觉得成功的一节教学活动都要经过教师的精心钻研和精心打造,这才是教师的一节美妙杰作,而对幼儿来说更是一种精神的洗礼和陶冶,所以一节成功的语言教学活动的开展,教师的首要任务就要先去挖掘散文中最动情的地方,也是幼儿最感兴趣的内容,教师抓住幼儿最容易动情的契机之后,教育教学活动也就很好开展了。

另外,自己在剪纸方面是很薄弱的,可以说是一张白纸,但是通过这短短一个多小时的培训,让我对剪纸有了初步的认识,我也会在今后的教学中,多向班里的喻老师以及其他特色教师学习,尽快恶补,争取跑到队伍中和大家一起交流、讨论。

通过本次培训留给我印象最深的莫过于两位老师都采用的培训方式,那就是互动。

马燕老师的互动激发了我们的思考欲望,也让我们老师之间相互碰撞,相互摩擦,让我们踊跃发言,大胆地陈述自己的观点想法,提出自己感到疑惑的难以解决的问题,从而促进我们专业发展;费利群老师的互动也让我们更加清楚的看清自己,认识自己的不足,从而引发自己的思考。

在这里,我突然感到自己身上的压力变大了,要想不淘汰,不落伍,就要更努力地提高自身的业务素质、理论水平、教育科研能力、课堂教学能力、管理能力等。

而这就需要我付出更多的时间和精力,努力学习各种教育理论,并勇于到课堂和生活中去实践,及时对自己的工作进行反思、调控。

非常感谢这两位老师给我们带来的精彩培训,给自己进行一次全新的洗礼。

学校教师业务培训总结篇二教师是“人类灵魂的工程师”,肩负着为祖国的建设与发展培养人才的历史使命。

怎样才能不辜负“人类灵魂工程师”这一光荣的称号,怎样才能完成党赋予的培养人才的责任,这是每个教师必须认真对待并要用实践作出回答的问题。

我认为,好教师首先必须有敬业精神,要毕生忠诚党的教育事业。

要做到这一点,就应充分认识教师工作的意义,从而深深地热爱教育事业。

现代的时代是一个竞争激烈的时代。

国与国的竞争主要体现为综合国力的竞争,综合国力的竞争归根结底是人才的竞争,而人才的培养靠的是教育,靠的是教师兢兢业业的工作。

只有深深地认识这一点,才能激发对教师工作的热爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教育中去。

“师者,所以传道、授业、解惑也。

”教师的具体工作在于“传道、授业、解惑”,也就是说教师要通过自身的教学实践,给学生传授知识,培养学生的实践能力,使学生懂得、各种事理。

这就要求教师应具有“学而不厌,悔人不倦”来开拓学生的知识视野,丰富学生的知识储备,并在此基础上,培养学生运用知识解决实际问题的能力。

与此同时,教师要有崇高的理想,完善的道德情操,坚定的信念,顽强的意志品质,并用它们对学生进行浅够默化的影响和熏陶。

这样,才能培养出祖国需要的,全面发展的,能适应竞争形势的有用之才。

其次,必须热爱自己的教育对象——学生。

教师应该是一位雕塑大师,能将一块坯材,用自己的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。

从本质上看,学生并不存在好与不好之分,“学困生”之所以“落后”,原因在于他们潜能被种种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。

来自学生自身的主观因素和来自客观的影响。

主客观的因素,都会严重束缚学生内在潜能的发挥,都会成为学生健康成长与发展的障碍。

正因如此,我们教师对这些所谓的“学困生”,更应加备的关爱与呵护。

在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发现他们学习上每一点滴的进步,去寻找他们生活中,品德上每一个闪光点,然后运用激励机制,加以充分的肯定和激励,恢复感到温暖,增强自信,从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。

这样,才会在他们成长与发展的道路上有一个质的飞跃。

第三,一个好教师还必须十分重视“言传”外的“身教”,要以自身的行为去影响学习,真正成为学生的表率使学生从教师身上懂得什么应为之,什么不可为。

因此,教师的教学,待人接物,行为举止,一言一行都必须认真、稳重、规范、得体,切不可马虎、轻率、任性、不负责任。

除此之外,教师还应和学生进行经常性的心灵沟通,向学生畅开心灵,既可以向学生谈自己从人生中取得的宝贵经验,也可以向学生坦诚地公开自己的生活教训,使学生真正感受到你不仅是良师还是益友。

经过这次师德师风学习周,我受益良多;师德师风的建设对于一个学校是十分重要的组成部分,一个学校只有有良好的师德师风和良好的育人环境,学生才能健康茁壮成长;老师也才能取得更好的教学成果。

学校教师业务培训总结篇三周二有幸听了郭老师的《年青教师,你的职业生涯规划了吗?》,我感触颇深。

教师的学习阶段,任重道远,每个阶段都是一个成长。

好的老师是自己悟出来的,郭老师的一席话让我明白教育学生的前提是适应学生。

陶行知先生说:“我们必须会变成小孩,才配做小孩子的先生。

”我们要尽量使自己具备学生的心灵,走进学生的情感世界,从学生的知识水平、思维角度、文化积累等方面体验和把握教学内容,选择教学方法,设计教学过程,与学生一起交流,与学生一起活动,与学生一起共建有利于个性发展的生动有趣的课堂氛围。

虽然随着岁月的流逝,我们不可避免地会在年龄上与学生拉开距离,但我们应努力使自己与学生的思想感情保持和谐一致,甚至在某种意义上尽可能让自己具有儿童般的情感,儿童般的兴趣,儿童般的思,儿童般的纯真-----儿童般的情感。

大教育家裴斯泰洛齐曾这样深情地写道:“我决心使我的孩子们在一天中没有一分钟不从我的面部和我的嘴唇知道我的心是他们的,他们的幸福就是我的幸福,他们的欢乐就是我的欢乐。

我们一同哭泣,一同欢笑。

”能够自然地与学生“一同哭泣,一同欢笑”的教师无疑会让学生视为知心朋友。

有些在成人看来是不可理解的感情,在儿童看来却是非常自然的,而变“不可理解”为“非常自然”,正是老师赢得学生心灵的可贵之处。

在新课程改革下,学生的学习方式正由传统的接受性学习向自主性、创造性学习转变。

教师是学生成长的促进者和引导者。

教师要怀着一颗童心走进学生的心灵世界,去感受他们的喜怒
哀乐,让老师成为学生朋友,使学校成为儿童的乐园。

在课堂上,我们要接纳每一个学生,真正的走进学生中间,变成一个大孩子。

我相信,如果我们做到了这一点,什么样的教学难题都会迎刃而解的!。

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