职业生涯规划作业(内附参考文献)

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职业生涯规划5篇精选(范文)

职业生涯规划5篇精选(范文)

职业生涯规划5篇(范文)时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,工作又将告一段落了,写一份职业规划,为接下来的工作做准备吧!以下是小编整理的职业生涯规划,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

职业生涯规划篇1近些年来,对大学生的职业生涯规划进行指导已成为众多教育机构及教育工作者热衷于探讨与研究的问题,这无疑会推动大学生就业工作的顺利开展。

然而,在学校教育工作中,教师也在接受教育,他们与学生一样属于发展中的个体,特别是当今处于教育改革背景下的教师,将面临更多的成长压力。

“机遇从来只青睐有准备的头脑”。

制定有效的职业生涯规划可以使教师更好地利用教育改革的契机实现自己专业发展的目标。

职业生涯指一个人终身职业经历的模式。

职业经历包括职位、工作经验和任务,受到价值观、需求与情感的影响。

教师的职业生涯是与教师在学校教书育人的一系列职业经历相关联的模式,如在学校的从教经历、教研活动与教学经验的丰富、教育理想与愿望的实现以及得到学生与社会的认可与尊重等。

职业生涯规划简称生涯规划,又称为职业生涯设计,是指个人与组织相结合,在对职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据自己的职业倾向,确定的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排。

苏格拉底说:“当我们为奢侈的生活而疲于奔波的时候,幸福和生活已经离我们越来越远了。

做人要知足,做事要知不足,做学问要不知足。

”作为刚刚上岗的新教师,做起学问来确实感觉永远也不能知足似的。

要学的东西太多太多,面对一次次突如其来的考验总会让我措手不及,甚至力不从心。

刚迈上讲坛的我心里清楚自己想成为一位优秀的教师,一定要让自己不断地发展,不断地进步。

为此,我觉得为自己设计一个三年的人生发展规划是必要的,也是特别重要的。

具体如下:一、个人现状分析:(一)优势分析:一开始工作就让我与一年级的孩子一起学习,孩子们那天真单纯的眼神,那似有若无的认真,那时常只想靠你近一点的亲切都是我喜欢我渴望的自然。

个人职业生涯规划书范文(3篇)

个人职业生涯规划书范文(3篇)

个人职业生涯规划书范文一、写在前面我们现在是____学校的学生,毕业后基本上就是从事教育工作,我也不例外,我的志向就是从事幼儿教育的工作。

我立志于幼儿教育,并相信我有对这个职业高度的热爱和热情,我会将我的能力在幼教事业上尽情展现。

在求职的路上会有鲜花暖日,但也会有荆棘风雨,我们要时刻做好面对机遇和挫折的准备,也需要有一定的目标和方向,那就必要做好职业的规划,找准职业生涯的道路,为日后能拥有阳光大道做足充分准备。

二、自我分析:(一)性格分析:我是个比较开朗活泼的女孩,但我并不缺乏稳重,平时态度积极、认真,责任心强有一定的原则。

和同学、老师能相处融洽,在做事时的独立性和自制力较强。

好奇好问求知的要求高。

但在做事为人时可能有考虑不周全的问题。

我同时也是个勇敢、坚强、勤奋、无私的女孩。

(二)职业个性分析:我在学校担任过不少职务,在组织和动手等能力上有过培养,在工作中一直耐苦耐劳、主动积极、认真负责、为人正直、自信、有创新思想,并有一定工作方法和能力,我相信我在从事幼教职业中一定可以保持我的优点,发展我应有的水平,并不断学习新的知识,探索新的事物,跟上时代的脚步,做个有计划、有目标、有学识的优质老师。

(三)我的优点:1、责任心强,有爱心、耐心;2、态度积极认真,工作努力负责;3、学习成绩好,有一定的学习方法,乐于学习;4、思维活跃、精力充沛,积极上进乐于思考和行动,并有创新的能力;5、在文学、唱歌、画画等方面有一定的特长,舞蹈和表演突出,兴趣比较广泛;6、身为学生会成员能以身作则,管好自己;7、为人自信、正直、想法多。

(四)我的缺点:1、考虑问题不够全面,做事不够果断;2、有时比较任性;3、个性较强,固执;4、缺乏时间观念,做事易拖拉。

(五)家庭环境分析:家庭经济条件一般,父母都是普通工人,收入不高,姐姐毕业已工作五年,工作稳定,已组成家庭。

我是家中的经济负担。

家庭成员没有太大的社会关系,只在教师这个职业方面有些关系。

未来职业生涯规划文本【5篇】

未来职业生涯规划文本【5篇】

未来职业生涯规划文本【5篇】将来职业生涯规划篇1综合考虑自己的所学专业、〔爱好〔爱好〕〕、个人特长以及某某单位的性质、宗旨和工作要求,围绕可能的职业进展道路,本人对将来30年左右在某某单位的工作做出如下规划与支配。

熟识适应期目标:使自己尽快融入到某某单位的工作中去。

1、充分利用某某单位优越的工作环境和讨论条件,仔细学习与民航业相关的法律法规、方针政策以及民航业的进展现状,能够在一年的时间内,通过对资料、书籍的阅读和向领导与同事请教,积累起民航业讨论所必需的学问和讨论〔方法〕。

2、培育分析推断力量、组织管理力量等实际工作力量,全面提高自己的综合素养和业务水平。

3、深化到基层、实际和“一线”进行调查讨论,对民航业的整表达状、存在的突出问题有一个感性的熟悉和把握,能够使用理论对实际问题进行分析。

快速提升期目标:使自己成为一个领导放心、同事舒心、自己安心的好人。

1.安下心来,认仔细真的学习、工作、调查、探讨和讨论,通过多种形式的互相补充与促进,真正把整个民航业的进展现状、将来趋势、突出问题以及对策〔措施〕等方面的学问吃透、弄懂。

2.吸取工作中的〔阅历〕教训,做好除科学讨论以外的其他工作,不断培育自己的组织力量、管理力量、表达力量、抗压力量、社交力量等实际工作所需要的各方面素养与技能,全面提高自己的职业素养与综合力量。

3.不断提高自身修养,〔总结〕自己的优点和特长,反省自己的缺点与缺乏,使自己成为一个老实、和善、正直、谦逊、务实的好人。

稳步进展期目标:使自己成为单位的骨干分子,在业界有肯定的知名度和影响力。

1.要连续做好自己的科学讨论工作和本职工作,不放松对自己的讨论和工作的标准与要求,对一些涉及民航行业进展的重点和难点问题能够提出切实可行的政策建议与对策措施。

2.在工作中要不断吸取阅历教训,提高自己的组织管理力量与综合素养,以状态投入到工作中去,使自己成为单位的骨干分子。

3.与亲人、同事、领导和谐相处,实现自己与家庭、单位和社会圈子的完善和谐,为自己制造良好、友善、和谐的工作环境和社会气氛,促进自己各项工作及事业的顺当开展。

职业生涯计划范文3篇

职业生涯计划范文3篇

职业生涯计划范文3篇一篇:职业生涯规划职业生涯规划是指一个人在职业生涯中制定的长期目标和发展计划。

一个好的职业生涯规划可以帮助个人在工作中实现自我价值,提高自我满意度,并为未来的职业发展做好准备。

下面是三个范例职业生涯规划,供参考。

篇一:职业目标明确,稳步发展我计划从事人力资源管理方面的工作,在公司中稳步发展,并最终成为高级人力资源经理。

为了实现这个目标,我需要掌握以下一系列的职业技能和能力:1. 扎实的专业知识:我将持续学习人力资源管理的理论知识,并进行实践。

通过不断学习,我将成为人力资源管理领域的专家。

2.协调和沟通能力:人力资源管理需要与各种人员进行良好的沟通和协调。

我将通过参加培训和主动参与团队合作来提高这些能力。

3.领导能力:作为一个人力资源经理,我需要具备良好的领导能力。

为了提高自己的领导能力,我将积极寻找机会承担更多的责任,并参加相关的领导培训。

4.战略规划能力:人力资源管理需要与公司整体战略相结合,我将学习如何制定有效的人力资源战略,为公司的长期发展做出贡献。

我计划在大学期间争取到相关的实习机会,以提前接触实际工作,积累工作经验。

毕业后,我将寻找一份人力资源助理的工作,然后通过不断的学习和进修,逐步晋升到人力资源经理的职位。

在此过程中,我将积极参加职业发展培训和行业交流活动,不断拓展自己的人脉和知识。

篇二:跨越行业,实现多元化职业发展我从小对艺术有浓厚的兴趣,尤其是音乐和绘画。

因此,我希望能将这个爱好变成职业,并在不同的行业中展现我的才华。

首先,我计划在音乐行业中发展自己的职业。

我将积极参加音乐比赛和演出,提升我的音乐技巧和舞台表演能力。

同时,我也会学习音乐制作和录音技术,以便能够自己创作和制作音乐作品。

通过这些努力,我希望能够成为一名出色的音乐人并拥有一支属于自己的乐团。

除了音乐行业,我还对数字艺术和设计有浓厚的兴趣。

因此,我计划在学习音乐的同时,也学习设计相关的知识和技能。

我会学习使用设计软件,掌握平面设计、动画设计等技术。

个人职业生涯规划范文(精选6篇)

个人职业生涯规划范文(精选6篇)

个人职业生涯规划范文(精选6篇)个人职业生涯规划范文影响的因素很多,有的变化因素是可以提前预测的,可以明确知道目标和计划。

下面是由编辑为大家整理的“个人职业生涯规划范文(精选6篇)”,仅供参考,欢迎大家阅读本文。

篇一:个人职业生涯规划范文第一、首先、自我评估自我评估包括对自己的兴趣、特长、性格的了解,也包括对自己的学识、技能、智商、情商的测试,以及对自己思维方式、思维方法、道德水准的评价等等。

自我评估的目的,是认识自己、了解自己,从而对自己所适合的职业和职业生涯目标做出合理的抉择。

第二、职业生涯机会的评估职业生涯机会的评估,主要是评估周边各种环境因素对自己职业生涯发展的影响。

在制定个人的职业生涯规划时,要充分了解所处环境的特点、掌握职业环境的发展变化情况、明确自己在这个环境中的地位以及环境对自己提出的要求和创造的条件等等。

只有对环境因素充分了解和把握,才能做到在复杂的环境中避害趋利,使你的职业生涯规划具有实际意义。

环境因素评估主要包括:组织环境、政治环境、社会环境、经济环境。

第三、确定职业发展目标俗话说:“志不立,天下无可成之事。

”立志是人生的起跑点,反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观。

在准确地对自己和环境做出了评估之后,我们可以确定适合自己、有实现可能的职业发展目标。

在确定职业发展的目标时要注意自己性格、兴趣、特长与选定职业的比配,更重要的是考察自己所处的内外环境与职业目标是否相适应,不能妄自菲薄,也不能好高骛远。

合理、可行的职业生涯目标的确立决定了职业发展中的行为和结果,是制定职业生涯规划的关键。

第四、选择职业生涯发展路线在职业目标确定后,向哪一路线发展,如是走技术路线,还是管理路线,是走技术+管理即技术管理路线,还是先走技术路线、再走管理路线等,此时要做出选择。

由于发展路线不同,对职业发展的要求也不同。

因此,在职业生涯规划中,必须对发展路线做出抉择,以便及时调整自己的学习、工作以及各种行动措施沿着预定的方向前进。

职业生涯规划作业(内附参考文献)

职业生涯规划作业(内附参考文献)

.职业生涯规划与职业素养培养驾性格之舟寻成功之岛——霍兰德类型理论概述学院:学号::2016年6月霍兰德类型理论是由美国约翰•霍普金斯大学心理学教授霍兰德于1959年首次提出的。

他认为人的人格类型、兴趣与职业密切相关,职业兴趣和人的人格间有着很深的关联性。

精准地把握这种关联,把兴趣融入职业当中,可以有效地提高人们在工作中的工作热情和工作积极性。

这种兴趣与职业的结合可以使人们在工作中更加积极向上,更加愉快。

因而霍兰德类型理论在职业生涯规划上有着广泛的影响。

在具体的分析当中,霍兰德教授认为人格可分为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型六种类型。

霍兰德类型理论的提出和发展霍兰德类型理论的提出可以追溯到最初的兴趣爱好测验。

1912年,桑代克对兴趣和能力的关系进行了探讨。

1915年,詹穆士发展了一个关于兴趣的问卷,标志着兴趣测验的系统研究的开始。

1927年,斯特朗编制了斯特朗职业兴趣调查表,是最早的职业兴趣测验。

1939年,库德在发表了库德爱好调查表。

1953年出现了职业偏好量表。

1969年在该表的基础上衍生出了自我指导探索,1970年又根据自我指导探索提出了"人格特质与工作环境相匹配"的理论。

后来霍兰德对这些理论加以整理,他把职业兴趣测试和个人性格分析有机的结合在了一起。

由此产生了霍兰德类型理论。

霍兰德类型理论的局限性虽然霍兰德类型理论很好地融合了兴趣测试和个人性格分析,但是该理论也有其局限性。

实际应用中,霍兰德类型理论的六种类型职业并不是相互孤立的,而是存在着各种区别与联系,但是霍兰德类型理论中的正六边形模型中,相邻的职业群存在距离相等这一缺陷。

于是在1991年,Gati对这一局限性进行了改进。

他在正六边形模型的基础上提出了三层次模型。

此后,人和物、数据和观念这两个维度也被加入到了霍兰德类型理论,这一改进使得霍兰德类型理论更加全面完善,丰富多彩,才产生了根据霍兰德类型理论绘制的工作世界地图。

个人职业生涯规划范文精选6篇

个人职业生涯规划范文精选6篇

个人职业生涯规划范文精选6篇篇一:个人职业生涯规划在现代社会中,个人职业生涯规划对于每个人的发展至关重要。

一个好的职业规划可以帮助人们更好地了解自己的兴趣和能力,并为他们提供一个明确的目标。

本文将介绍六个不同领域的个人职业生涯规划范例,以供参考。

第一篇范文:教育方向作为一名教育工作者,我的职业生涯规划是成为一名优秀的教育家。

我将努力提升自己的教学技巧,不断学习和更新教育理念。

我计划先完成本科学位,然后继续攻读硕士学位,并在教育领域的研究中做出重要贡献。

最终,我希望成为一名学校的校长,通过提高学校整体素质,培养更多有才华的学生。

第二篇范文:医疗方向作为一名医生,我的职业生涯规划是在医疗领域取得突出成就。

我将全面学习医学知识,提高诊断和治疗技能。

我计划在一家知名的医院工作,并参与相关的研究项目。

我希望通过独立治疗和对疾病的预防工作,为患者带来更多的健康和幸福。

第三篇范文:金融方向作为一名金融从业者,我的职业生涯规划是成为一名资深的投资顾问。

我将不断学习投资理论和市场趋势,并在股票、债券等投资领域积累丰富的经验。

我计划在一家知名的投资公司工作,并与优秀的团队合作,为客户提供专业的投资建议。

最终,我希望成为一名独立的投资顾问,帮助更多的人实现财务自由。

第四篇范文:信息技术方向作为一名信息技术专家,我的职业生涯规划是在技术领域取得卓越成就。

我将持续学习新的编程语言和技术,不断提升自己的技术能力。

我计划在一家知名的科技公司工作,参与各种项目的开发和实施。

我希望能够成为一名技术导师,帮助其他人掌握先进的技术,推动社会的科技进步。

第五篇范文:创业方向作为一名创业者,我的职业生涯规划是创建一家成功的公司。

我将培养创新思维和团队合作能力,不断探索市场机会,并提供独特的产品或服务。

我计划从小规模创业开始,并逐渐扩大业务范围。

最终,我希望成为一名杰出的企业家,为社会创造更多价值和就业机会。

第六篇范文:艺术方向作为一名艺术家,我的职业生涯规划是成为一名备受认可的艺术家。

职业生涯规划写作范本大全(精选5篇)

职业生涯规划写作范本大全(精选5篇)

职业生涯规划写作范本大全〔精选5篇〕职业生涯规划写作范本大全〔精选5篇〕职业生涯规划写作范本篇1从理解自己到重视自己,每个人都应该为自己负责。

这样的负担虽然沉重,但假设能以快乐、轻松的态度去面对,且通过这样的过程,适当的分析自己的过去与将来,进而替自己立下目的。

如此一来,理想就会离我们很近。

一、大学毕业后的十年规划〔20xx年-20xx年,20岁至30岁〕美妙愿望:有份稳定工作方向:企业网络管理员总体目的:完成学业,好好完成实习,进步自己的理论才能和实际工作才能,进入一个正式企业工作已进展情况:正在大学学习中二、社会环境如今网络开展迅速,网络平安问题日益严重,各个企业对网络管理的需求越来越大,不过对网络管理的才能要求也越来越高,这既保证了我们的就业,又要求我们有塌实的功底。

既要求我们的专业知识过硬,又要求我们有丰富的理论才能。

这对我们也是个不小的挑战。

三、行业环境分析^p从国家参加WTO开场,所有大型企业都开场建造智能建筑,所有企业都需要网络人才来设计、管理,这就为我们的就业市场提供了广阔的场景。

四、个人分析^p 与角色建议1。

个人分析^p :本人对电脑兴趣浓重,但对英语天赋不高;具有较强的人际沟通才能;思维敏捷,表达流畅。

自身现状:本人对电脑兴趣浓重,但对英语天赋不高;具有较强的人际沟通才能;思维敏捷,表达流畅。

2。

角色建议〔周围的人给自己的评价及建议〕:父母:“好好学习,增强自我控制才能”“工作要努力,有开展”同学:“有较强的工作才能”五、职业目的分解与组合职业目的:正式企业的网络管理员分阶段阐述20xx-2023 成果目的;完成学业,考取网络管理员证书,获得一定的工作经历学历目的:大专毕业证才能目的:能独立处理一些普通常见的网络问题学历目的:自学考取本科证,网络工程师证书职务目的:普通企业的网络管理员才能目的:能独立处理各种网络问题,会设计一个中等的智能建筑,拥有了丰富的实际工作经历经济目的:年薪3。

职业生涯规划书范文精选5篇

职业生涯规划书范文精选5篇

职业生涯规划书范文精选5篇1. 职业生涯规划书范文一:自我介绍与目标设定尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是XXX,很荣幸能够有机会在这里为大家分享我的职业生涯规划。

从大学毕业到现在,我的职业生涯一直围绕着XXX领域展开。

在过去的几年中,我积累了丰富的经验和知识,同时也认识到了自己的不足之处。

因此,我决定制定一个明确的职业生涯规划,以实现自己的长期目标。

首先,我的职业目标是成为一名优秀的XXX专业人士。

我希望通过不断学习和提升自己的技能来实现这个目标。

为此,我计划参加行业内的培训和进修课程,不断提升专业知识和能力。

同时,我也计划积极参与相关的项目和活动,争取更多的实践机会,不断锻炼和提升自己的能力。

其次,我希望能够在团队中发挥更大的作用。

我相信一个团队的力量要大于个人的能力。

因此,我计划积极与团队成员合作,共同完成工作任务。

同时,我也希望能够吸取他人的优点,不断提高自己的团队协作能力和领导能力。

我相信,在一个良好的团队氛围下,我能够更好地发挥自己的优势,为团队的发展做出贡献。

最后,我希望能够在未来的职业生涯中有所突破。

我计划积极寻找职业发展的机会,包括跳槽、升职等。

我希望通过自己的努力和不断的学习,能够在行业内取得更大的成就和进步。

以上就是我的职业生涯规划,谢谢大家!我会努力实现自己的目标,为公司的发展做出更大的贡献。

2. 职业生涯规划书范文二:目标分析与职业发展计划尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是XXX,很荣幸有机会在这里与大家分享我的职业生涯规划。

首先,我希望能够在目前的工作岗位上稳定发展,并取得突破。

通过不断的学习和努力工作,提高自己的业务水平和专业能力,争取获得更多的机会和挑战。

同时,我也计划积极参与公司内部培训和外部学习,并与优秀的同事进行交流和合作,取长补短,不断提升自己的能力。

其次,我希望能够在未来的职业生涯中担任更高级别的职位。

为此,我计划参与公司内部的培养计划,并提升自己的管理和领导能力。

个人职业生涯规划书范文(汇编16篇)

个人职业生涯规划书范文(汇编16篇)

个人职业生涯规划书范文〔精选16篇〕个人职业生涯规划书范文〔精选16篇〕个人职业生涯规划书范文篇1职业规划,是职业生涯规划的简称,是指一个人对其一生中所担当职务相继历程的预期和方案。

是个人进展与组织进展相结合,在对个人和内外环境因素进展分析的根底上,确定一个人的事业进展目的,并最终确定实现事业目的的职业或岗位。

因此,职业规划书要包含以下六个方面的内容:1、自我评价就是要全面理解自己。

打量自己的爱好、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。

即要弄清我想干什么、我能干什么、我应当干什么等问题。

2、确立目的。

确立目的是制定职业生涯规划的关键,通常目的有短期目的、中期目的、长期目的和人生目的之分。

3、环境评价。

职业生涯规划还要充分熟悉与理解相关的环境,评估环境因素对自己职业生涯进展的影响,理解本专业、本行业的地位、形势以及进展趋势。

4、职业定位。

职业定位过程中要考虑性格与职业的匹配、爱好与职业的匹配、特长与职业的匹配、专业与职业的匹配等。

5、施行策略。

制定实现职业生涯目的的行动方案,要有详细的行动措施来保证。

没有行动,职业目的只能是一种梦想。

要制定周详的行动方案,更要注意去落实这一行动方案。

6、评估与反应。

整个职业生涯规划要在施行中去检验,看效果如何,准时诊断生涯规划各个环节消失的问题,找出相应对策,对规划进展调整与完善。

毕业生如何规划职业方向毕业生如何规划职业方向?在高校里,我们就学过,想要有一个好的将来,事先规划好自己抱负的职业前景是特别重要的。

有人身在桃林,肩落桃花,好运连连。

有人却身陷误区,雾里看花,一片茫然。

看来,要想找到属于自己的抱负职业方向,需要同时具备几个相关的必备要素。

一、心理因素性格打算命运,脑袋打算口袋。

这一点您理解过吗?可是,在选择职业时您认真想过没有,您的性格是否合适自己所从事的职业。

时下,本科生扫地、硕士生卖货、博士生打杂。

初听感觉笑口难掩,可是细细想来不免有种淡淡的悲伤。

职业生涯规划书范文(范例4篇)

职业生涯规划书范文(范例4篇)

职业生涯规划书范文(范例4篇)职业生涯规划书范文1现在社会的就业形式是非常的严峻的,虽然我们广告行业现在的人才缺口非常的大,但想找一个适合自己的工作,还是比拟的难的。

在我毕业之前,我想为自己做一个职业生涯规划,这样不仅能够让自己得到更好的开展,也能够让我在进入社会之后走得更加的长远。

一、个人能力分析在大学的这四年中,我的专业课成绩都很不错,从来没有挂科过。

上课的时候我都会认真的听讲,老师布置的作业我也会认真的完成。

在这四年中,我们有很多个实践课程,尝试着自己去做一些以后在工作中会需要做的事。

我觉得这是一个很好的教学方式,在这个过程中,我既掌握了理论知识,也锻炼了实践能力。

我觉得自己的专业学的还是很不错的,我相信自己在未来投入工作之后,能够把工作做得很好,也比拟的符合公司对我的要求。

我们老师并没有只培养了我们一个方面的能力,而是跟行业有关的岗位我们都学习了相关的知识,所以跟行业有关的岗位我们都是可以做的。

二、行业前景分析我们这个行业的开展前景是很不错的,现在越来越多的商家认识到了广告的作用,也舍得投入资金用来宣传品牌。

我们这个行业现在可以说是处在猛烈的开展阶段,人才的缺口很大,所以我觉得自己毕业之后找工作是比拟的有优势的。

我自己也很喜欢我们的这个专业,我觉得我可以运用自己在大学中所学的知识,在这个行业中得到很好的开展。

但也是因为我们这个行业还是开展阶段,所以只有比拟兴旺的城市和沿海的一些城市的专业公司开展得比拟的好,其他的城市还处在开展的初期阶段。

如果我不想去这些城市的话,就不会有那么好的开展。

三、职业规划我觉得我如果想要在这个行业开展得好的.话,那就一定要不断的学习新的知识。

因为广告这个东西是与时俱进的,所以也要做到紧跟热点。

在工作之余,不断的学习一些新的知识,不断的去尝试一些自己以前没有尝试过的东西,我觉得这对我的开展都是比拟的有利的。

在工作的时候,也要向那些有经验的领导和同事学习,只有自己不断的学习,才能够有进步。

个人职业生涯规划范文(5篇)

个人职业生涯规划范文(5篇)

个人职业生涯规划范文(5篇)个人职业生涯规划范文1前言知识改变命运,技能左右人生。

题记人生就像是一段跑道,如果你不时时刻刻向前冲,那么你永远都会落人一截,如果你不坚持不懈地跑而半途而废。

那么,领奖台上的胜利者永远都不可能是你。

弹指间,三年的中专生活快要结束了,不得不承认初中在茫然中过去。

上中专以后,我觉得自己成熟了,能够比较现实地思考问题。

尽管我还有许多想法,但我意识到了梦想。

梦想并不是遥遥无期。

只要努力就一定触手可及。

作为当今中专生的我们,应当让自己的中专生活过得充实精彩,再不能一日一日的消磨时光了。

在这人才竞争激烈的时代,为了生存,你不得不在中专期间学好专业知识、学好如何为人处世,来面对现实的社会。

职业就像生命的台阶,需要在不同的时期、站在不同的高度来审视自己。

现在社会是一个经济迅速的社会,也是一个充满竞争的社会!提前做好自己的规划对我们更好的适应社会打下基础,作为新时代的中专生,就应该对社会有一个清醒的环境等等。

对自己的性格能力都应有清醒的认识,只有这样我们才能更好适应社会,为社会做出更大的贡献,更好的实现自己的人生价值。

认识自我我的基本情况:1、我叫傅林城,小名红毛,来自揭阳普宁,今年18岁。

我是一名中职生,目前所学的专业为模具设计与制造。

自小家庭并不富裕,父母常年在外赚钱,辛辛苦苦挣钱只有一个目的供我读书,希望我将来能出人头地。

2、我的性格可以说是具有两面性的,但我的外向却大于内向。

3、我的兴趣爱好比效广泛,特别是在文艺方面的才能比较多。

例如:音乐、舞蹈、书法、运动等等都是我平时业余时间的爱好。

但是我的理科类却不怎样理想,不过我既然选择模具这方面就要灵活的运用,并且掌握这方面的知识。

4、我在模具这方面有比较扎实的基础,平时在钳工,模具组装方面多次实践,累积经验。

不过还要多熟练做好这方面的筑固,在其它CAD制图,PORE软件也有一定的基础知识,还要动漫制作及图片处理也是我追求的,平时也会搞一些小动画,如处理一些图片,所以我打算在这方面做好各方面的运用知识,并且进入更深层次去了解它。

职业生涯规划范本精选(五篇)

职业生涯规划范本精选(五篇)

职业生涯规划精选(五篇)在职场上,很多人在对自己的职业进行规划时,茫然不知所措。

这就需要清楚知道进行职业规划时所要遵守的准则,从而让规划合理可行,符合自身实际。

以下是小编整理的职业生涯规划,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

职业生涯规划篇1一、前言从我们呱呱坠地就开始了我们人生的旅程。

人生的曲折与坎坷铸就了我们对生活的百折不挠,也磨练了我们坚韧不拔的毅力。

人们常说:“人无远虑,必有近忧。

”如何使我们的人生显得更有价值,体现生命的意义?我想拟定一份职业生涯规划书是我们不可或缺的基础石料。

未来,掌握在自己手中。

花开花又落,春去春又回。

踏着时光车轮,我已走过20岁的年轮边界,驻足观望,电子网络铺天盖地,知识信息飞速发展,科技浪潮源源不绝,人才竞争日益激烈,形形色色人物竞赴出场,不禁感叹,这世界变化好快。

身处信息世界,作为一名当代大学生,我不由得考虑起自己的未来。

在机遇与挑战粉墨登场的未来社会里,我究竟该扮演如何一个角色呢?于是,经过一番深思熟虑之后,我决定把自己的未来设计一下。

有了目标,才会有动力。

我是__学院__班的一名学生。

为了给自己做好这份大学生职业生涯规划书,我认真分析了自己的兴趣、特长、性格、学识、技能等各个方面,另外利用网上的职业测评软件认真的做了测评,并得到较为可信的测评报告。

本规划书就是依据测评报告结果并结合自己个人分析的做出的。

二、自我分析(一)认识自己的职业性格我是一个热情、活泼的女孩,自信而不张扬,正直而不呆板。

对待学习态度端正,对待工作兢兢业业,在自己人际交往的圈子中,我努力用真诚对待每一个人,因为我相信,爱出者爱返,福往者福来,只是有时心直口快,难免忽略别人的感受。

我乐于交友,希望能朋友身上学到自己所没有的优点。

坚强的毅力是我的特征,虽有些倔强,但是如果认为自己实在没能力完成任务,我会适时放弃。

因为我觉得适时的放弃也算是人生中的大智慧。

做事毛躁是我的大缺点,缺乏细心度,容易冲动,做事雷厉风行从不拖泥带水,但有时欠缺考虑。

职业生涯规划作业(大全5篇)

职业生涯规划作业(大全5篇)

职业生涯规划作业(大全5篇)第一篇:职业生涯规划作业前人云:“人贵有自知之明”,真实准确评价自我,发扬优点,改进不足,是个人发展完善之道。

1、生活方面:性格开朗,幽默大方,具有良好的协调与沟通能力,及团队协作精神。

2、思想方面遵守校纪校规,为人正直,诚实守信、热爱集体3、学习方面学好专业课同时高度重视基础课程和课外的学习,使自己全面发展,培养合理的知识结构,注意提高独立思考,解决问题和学习的能力。

虽然不是佼佼者,但对自己有信心。

一份耕耘,一分收获。

我的价值观关于价值观,我特别认同一句话——知足者常乐。

找到属于自己的那一块奶酪就可以了,千万不要惦记别人的。

我不会强求自己一定要对社会作出多么大的贡献,无论正面的还是反面的,我知道那都是虚话、空话、套话,只有我努力做到、做好自己应该做的,那才是对社会最大的贡献。

我的价值观教我做好自己,不要好高骛远、奢谈空想。

4、自我能力(1)来大学以前的能力来大学以前,从小学到高中一直都是班上的尖子生(当然是老师说的,自己跟别人比反而觉得什么都不是)。

积极参加各项活动,但活动范围较小,没有走出社会。

考虑事情也不够周全,做事不够谨慎。

(2)来大学以后的能力来大学以后的能力有的已经形成,有的正在努力培养中。

首先,已经形成的就是人际交往能力。

我发现只要胆子够大,够真诚,突破人际雷区其实很简单。

因为所有人都喜欢开诚布公的人,所以坦诚、真实的与人交往是避开人际雷区的秘密武器。

我还会多找机会、多与老师、师兄师姐、社会人士加强交流,争取把自己的人脉关系打理好。

这样做不仅仅有利于以后的职业生涯,更重要的是能交到朋友。

其次,就是正在努力培养的一些专业技能。

除了认真的学习自己的日语专业课程之外,我还在准备以下种种:大二下学期报名参加大学生英语等级考试,争取一次性把四级拿下来;大三上学期报名参加全国计算机等级考试,争取拿到计算机二级证书;关于大学生涯的规划,以下是我的初步的想法。

一年级目标:初步了解职业,提高人际沟通能力。

个人生涯职业规划范文(通用5篇)

个人生涯职业规划范文(通用5篇)

个人生涯职业规划范文(通用5篇)没有目标而生活,恰如没有罗盘而航行,犹如漫漫黑夜中的灯塔,指引人们前行的方向。

那规划如何去写呢。

以下是小编整理的个人生涯职业规划范文(通用5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

第1篇: 个人生涯职业规划在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。

对于每一个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成时间和精力的浪费。

作为当代的大学生,若是一脸茫然踏入这个竞争激烈的社会,怎能使自己占有一席之地因此,我为自己拟定一份职业生涯规划。

有目标才有动力和方向。

所谓“知己知彼,百战不殆”,在认清自己的现状的基础上,认真规划一下自己的职业生涯。

一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。

要审视自己、认识自己、了解自己,做好自我评估,包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。

即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职位面前我会选择什么等问题。

所以要想成功就要正确评价自己。

一、自我盘点自我介绍:我是一个当代专科生,学的是建筑工程技术。

性格外向,爱打爱闹。

平时喜欢上网,偶尔打打篮球,喜欢去图书馆看杂志类的书籍。

自我感觉自己的优点是有理想,有追求,有一颗持之以恒的心。

做事负责、喜欢交朋友,和同学的关系处的不错,动手能力较强。

自己的缺点是缺乏社会实践经验,交际能力较差,口才欠佳。

为了弥补我的缺点,我决定利用假期找份兼职工作,增加实践经验,提高对社会的认识。

看一些名人成功的经历和自传的书籍,好让自己知道怎么努力,往哪个方面努力。

二、大学三年规划大一生活时空发生了很大的变化:由一个见识,交往,活动范围较为狭窄的天地进入一个见识较为广博,交往活动范围较为宽阔的天地;由上课,作业,考试及活动均由老师统一安排的环境,转化为需要自己来设计和安排的自觉学习,生活的环境。

我深深的感受到了,一个专科生在竞争如此激烈的社会中,很难立足。

职业生涯规划(共五则范文)

职业生涯规划(共五则范文)

职业生涯规划(共五则范文)第一篇:职业生涯规划前言:莎士比亚曾说过:“人生就是一部作品。

谁有生活理想和实现的计划,谁就有好的情节和结尾,谁便能写得十分精彩和引人注目。

”花开花又落,春去春又回。

踏着时光的车轮,我们已走到大学生活的边缘。

驻足观望,电子、网络铺天盖地,知识信息飞速发展,科技浪潮源源不绝,人才竞争日益激烈,形形色色人物竞赴出场,不禁感叹,这世界变化好快。

在机遇与挑战粉墨登场的未来社会里,我究竟该扮演如何一个角色呢?水无点滴量的积累,难成大江河。

人无点滴量的积累,难成大气候。

没有兢兢业业的辛苦付出,哪里来甘甜欢畅的成功的喜悦?没有勤勤恳恳的刻苦钻研,哪里来震撼人心的累累硕果?只有付出,才能有收获。

未来,掌握在自己手中。

由此,想起自己走过岁月中的点点滴滴,我不禁有些惭愧。

我对自己以往在学业、文体、社团活动中的表现不是很满意。

我发现我自己惰性较大,平日里总有些倦怠、懒散,学习、做事精力不够集中,效率不高,态度也不够专注。

倘若不改正,这很可能会导致我最终庸碌无为。

一本书中这样写到:一个不能靠自己的能力改变命运的人,是不幸的,也是可怜的,因为这些人没有把命运掌握在自己的手中,反而成为命运的奴隶。

而人的一生中究竟有多少个春秋,有多少事是值得回忆和纪念的。

生命就像一张白纸,等待着我们去描绘,去谱写。

而如今,身为大学生的我们,在一天天消磨时光的日子里,不如抓紧时间多学一些知识来充实自己。

人的大学时光一生中也许就一次,不把握好,将来自己一定回追悔莫及。

于是,再经过一番深思熟虑之后,我决定把自己的未来设计一下。

有了目标,才会有动力。

一、自我分析职业兴趣——喜欢干什么;职业能力——能够干什么;个人特质——适合干什么;职业价值观——最看重什么;胜任能力——优劣势是什么。

我的优势能力我的弱势能力自我分析小结:二、职业分析参考人才素质测评报告建议以及通过xx等途径方法,我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统的分析。

职业生涯规划书范文三篇

职业生涯规划书范文三篇

职业生涯规划书范文三篇职业生涯规划书范文一:长期职业规划职业生涯规划是每个人职业发展中至关重要的一环。

我深知,制定一份切实可行的职业生涯规划对于实现个人职业目标具有重要的指导意义。

在这篇文章中,我将向您展示我的长期职业规划,并解释我如何准备和实施这个计划,以帮助我在职业生涯中取得成功。

首先,我的长期职业目标是成为一名成功的市场营销经理。

我对市场营销领域有浓厚的兴趣,并相信自己具备这个领域所需的技能和特质。

为了实现这个目标,我将完成市场营销专业的学位,并积极参与各类实习和项目,以积累相关工作经验。

其次,我计划在大学期间积极参加各类与市场营销相关的社团和活动。

这将为我提供一个宝贵的机会,与同行交流、建立人脉,并提升我的领导力和沟通能力。

我还计划参加一些关于市场趋势和新兴技术的研讨会和培训课程,以保持对行业最新动态的了解。

为了增加自己在市场营销领域的竞争力,我还计划在大学期间获得一些相关的专业认证。

这将帮助我证明自己具备市场营销方面的专业知识和技能,给雇主留下深刻的印象。

我还计划通过阅读行业刊物和参加行业研讨会等途径,不断提升自己的专业知识水平。

除了以上计划,我还会尽可能多地寻找实习和工作机会,以从实践中学习。

通过实习和工作,我将能够了解真实的职场环境,学习如何应对各种挑战和问题。

我希望能够在大学期间获得至少两份相关实习经验,并在毕业后尽快找到一份合适的工作。

最后,我还希望能够不断自我反省和调整我的职业规划。

我明白职业生涯是一个持续不断的发展过程,需要根据自身情况和行业变化做出调整。

因此,我计划每年都会对我的职业规划进行评估,以确保我在正确的轨道上,并不断迈向成功。

综上所述,我的长期职业规划是成为一名成功的市场营销经理。

我将通过学习相关专业知识、参加活动和实习,并持续提升自己的专业能力来实现这个目标。

我相信,通过坚持不懈和努力工作,我将能够在职业生涯中取得丰硕的成果。

职业生涯规划书范文二:短期职业规划职业生涯规划是每个人都应该重视和制定的一项重要计划。

职业生涯规划范例5篇

职业生涯规划范例5篇

职业生涯规划范例5篇职业生涯规划范例1梦想总是美好的,现实却不一定会如意,所以我们只有梦是不够的。

在现在我能做的就是好好学习,掌握扎实专业知识。

还要锻炼自己的综合能力,因为近年来用人单位的择才标准经历了很大变化从初专看学习成绩,到慢慢注意学生的爱好特长,现在则是关注学生的综合素养,尤其是创新精神和实践能力。

一、本人的职业倾向本人职业倾向于临床工作,盼望可以做一名合格的护士。

虽然大家都说临床工作是很辛苦的,但是我觉得临床工作是直接的服务于社会的方式,用我们的知识和爱心解除别人的痛苦是我们每个护士的心愿。

护士肩负着救死扶伤的荣耀使命。

护士素养不仅与医疗护理质量有紧密的关系,而且是护理学科开展的决定性要素。

所以作为一名护生我们要掌握扎实的专业技术,具备良好的素养。

将病人的利益放在首位,以救死扶伤为己任,在做好本职工作的根底上争取给病人贴心的关心。

二、职业规划选择了护士这份职业,就放一百个心在这职业上(除非遇到不得不另择其路的事),规划如下:1、年:实习能否给自己一个固定的工作还要靠自己努力,凭借自己年轻的优势去自己梦想中的地方闯闯,争取找到可以在编制内的工作。

努力将自己的才华和能力证明给大家看,争取做一名出色的临床护士。

2、第二年:给自己定个新的目标,尽量在事业上勇攀顶峰。

在生活上要考虑个人问题,争取在3年内买套房子,把父母接来生活。

或许生活上并不会一帆风顺,在可能的情况下开展写作。

3、第三年:再攀事业的顶峰,用心做自己的护士。

4、第四年:争取改善生活质量,构置一套房子。

工作上争取晋升。

5、第五年:稳定工作,接父母来生活,在父母的关心下争取把房子换成两室。

28的年龄应该考虑结婚了,给自己个完美的家庭。

6、第六年:预备考研的复习工作,或者学习其他的专业给自己更大的开展空间。

7、第七年:开始为自己的理想行动,在做好自己的工作之余给自己充电。

8、第八年:考虑要孩子,给自己的生活添一种色彩。

9、第九年:照顾孩子,正常工作,家庭放在首位。

职业生涯规划书范文(6篇)

职业生涯规划书范文(6篇)

职业生涯规划书范文(6篇)职业生涯规划书篇1一、前言:现在的社会是一个经济高速发展,充满竞争的社会。

提前做好自己的规划,会为我们更好的适应社会打下基础。

作为新时代的大学生,我们应该对社会,对现在的就业形式,对社会的政治环境,经济环境和文化环境,对自己的性格和能力有清醒的认识。

只有这样,我们才能更好地适应社会,为社会做出更大的贡献。

二、自我认识:1.我的爱好:性格有时活泼开朗,有时内向,不善于和同学交流;喜欢听歌,但不会唱;我还是喜欢运动的,比如跑步球类,但是对舞蹈系比较感冒;平时上网,看电影;对于学习,通常前半学期比较积极,后半学期开始懒散,导致成绩不理想。

我更喜欢做各种实验。

2、我的性格是具有双重性的,在做事方面有时很马虎比较的轻率,有时存在一定的惰性,在理智中又存在着盲目。

现在来到学校我想主动的观察已经代替了过去在高中的那种被动的接受,自己在清醒的面对现实时又多少带有一种脱离实际的幻想。

在以后的学习工作中,我要努力改进自己的不足发扬自己的长处,让自己变的更优秀。

3、自己在学习上有点马虎不认真,造成学习成绩的不理想,以后这方面应该积极的改进,在以后我将以积极的态度努力学习,争取以优异的成绩完成学业。

4.自我潜力分析。

我觉得不是每个人都有自己的潜力,只是把自己没有发挥的问题发挥出来而已。

高中的时候,我理科和数学都很好,英语很差。

我觉得我的逻辑思维更有潜力。

5、自己职业性向的确定,我想职业性向自己可能更倾向于实际性向、社会性向和企业性向,因为我们生活在一个客观的实实在在的社会中,我们必须去讲实际从实际出发这才是你成功最根本的,社会性向你的生活离不开社会,你只有才能适应社会受到社会的欢迎,企业性向大概就是创业吧,你敢于拼搏敢于创造才能更好的适应社会服务社会。

职业生涯规划书篇2对每个人来说,职业在一定时期内都是有效的。

如果你不制定一个合理有效的计划,你会浪费你的时间和生命。

作为一名大学生,我应该知道如何为自己制定职业规划,设计好自己的未来。

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职业生涯规划与职业素养培养
驾性格之舟寻成功之岛
——霍兰德类型理论概述学院:
学号:
姓名:
2016年6月
霍兰德类型理论是由美国约翰•霍普金斯大学心理学教授霍兰德于1959年首次提出的。

他认为人的人格类型、兴趣与职业密切相关,职业兴趣和人的人格间有着很深的关联性。

精准地把握这种关联,把兴趣融入职业当中,可以有效地提高人们在工作中的工作热情和工作积极性。

这种兴趣与职业的结合可以使人们在工作中更加积极向上,更加愉快。

因而霍兰德类型理论在职业生涯规划上有着广泛的影响。

在具体的分析当中,霍兰德教授认为人格可分为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型六种类型。

霍兰德类型理论的提出和发展
霍兰德类型理论的提出可以追溯到最初的兴趣爱好测验。

1912年,桑代克对兴趣和能力的关系进行了探讨。

1915年,詹穆士发展了一个关于兴趣的问卷,标志着兴趣测验的系统研究的开始。

1927年,斯特朗编制了斯特朗职业兴趣调查表,是最早的职业兴趣测验。

1939年,库德在发表了库德爱好调查表。

1953年出现了职业偏好量表。

1969年在该表的基础上衍生出了自我指导探索,1970年又根据自我指导探索提出了"人格特质与工作环境相匹配"的理论。

后来霍兰德对这些理论加以整理,他把职业兴趣测试和个人性格分析有机的结合在了一起。

由此产生了霍兰德类型理论。

霍兰德类型理论的局限性
虽然霍兰德类型理论很好地融合了兴趣测试和个人性格分析,但是该理论也有其局限性。

实际应用中,霍兰德类型理论的六种类型职业并不是相互孤立的,而是存在着各种区别与联系,但是霍兰德类型理论中的正六边形模型中,相邻的职业群存在距离相等这一缺陷。

于是在1991年,Gati对这一局限性进行了改进。

他在正六边形模型的基础上提出了三层次模型。

此后,人和物、数据和观念这两个维度也被加入到了霍兰德类型理论,这一改进使得霍兰德类型理论更加全面完善,丰富多彩,才产生了根据霍兰德类型理论绘制的工作世界地图。

霍兰德类型理论的主要内容
霍兰德类型理论认为人格可分为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型六种类型。

我们也在课上大致确定了自己属于哪一类型的人。

不同的性格特点也有相应的合适的职业。

以下是这六种类型人格的分析:
1、社会型:(S)
社会型的共同特征是喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导
别人。

关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。

寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德。

他们从事的典型职业有:提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务,教育工作者,社会工作者等。

2、企业型:(E)
企业型的共同特征是追求权力、权威和物质财富,具有领导才能。

喜欢竞争、敢冒风险、有野心、抱负。

为人务实,习惯以利益得失,权利、地位、金钱等来衡量做事的价值,做事有较强的目的性。

从事的职业有项目经理、销售人员,营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师等。

3、常规型:(C)
常规型的共同特征是尊重权威和规章制度,喜欢按计划办事,细心、有条理,习惯接受他人的指挥和领导,自己不谋求领导职务。

喜欢关注实际和细节情况,通常较为谨慎和保守,缺乏创造性,不喜欢冒险和竞争,富有自我牺牲精神。

他们喜欢要求注意细节、精确度、有系统有条理,具有记录、归档、据特定要求或程序组织数据和文字信息的职业。

4、实际型:(R)
实际型的共同特征是愿意使用工具从事操作性工作,动手能力强,做事手脚灵活,动作协调。

偏好于具体任务,不善言辞,做事保守,较为谦虚。

缺乏社交能力,通常喜欢独立做事。

他们喜欢使用工具、机器,需要基本操作技能的工作。

主要从事的职业有:计算机硬件人员、摄影师、制图员、机械装配工,木匠、厨师、技工、修理工、农民等。

5、研究型:(I)
研究型的共同特征是思想家而非实干家,抽象思维能力强,求知欲强,肯动脑,善思考,不愿动手。

喜欢独立的和富有创造性的工作。

知识渊博,有学识才能,不善于领导他人。

他们喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向任务,要求具备智力或分析才能,并将其用于观察、估测、衡量、形成理论、最终解决问题的工作,并具备相应的能力。

科学研究人员、教师、工程师、电脑编程人员、医生、系统分析员等都是典型的研究型职业。

6、艺术型:(A)
艺术型的共同特征是有创造力,乐于创造新颖、与众不同的成果,渴望表现自己的个性,实现自身的价值。

做事理想化,追求完美,不重实际。

具有一定的艺术才能和个性。

善于表达、怀旧、心态较为复杂。

艺术方面(演员、导演、艺术设计师、雕刻家、建筑师、摄影家、广告制作人),音乐方面(歌唱家、作曲家、
乐队指挥),文学方面(小说家、诗人、剧作家)等大部分从业人员都是典型的艺术型人格。

霍兰德类型理论中六种人格类型的关系
霍兰德所划分的六大类型,并非是并列的、有着明晰的边界的。

他以六边形标示出六大类型的关系。

下图给出了这种关系,六种类型里存在着三种关系:相近,中性,相斥。

1、相近的类型,如RI、IR、IA、AI、AS、SA、SE、ES、EC、CE、RC及CR。

属于这种关系的两种类型的个体之间共同点较多,现实型R、研究型I的人就都不太偏好人际交往,这两种职业环境中也都较少机会与人接触。

2、中性类型的关系,如RA、RE、IC、IS、AR、AE、SI、SC、EA、ER、CI及CS,属于这种关系的两种类型个体之间共同点较相邻关系少。

3、相斥的关系,在六边形上处于对角位置的类型之间即为相对关系,如RS、IE、AC、SR、EI、及CA即是,相对关系的人格类型共同点少,因此,一个共同人同时对处于相对关系的两种职业环境都兴趣很浓的情况较为少见。

霍兰德类型理论的应用
我认为霍兰德类型理论最大的应用在与帮助个人了解自己适合什么职业。

我本科是通信类的专业。

快要毕业的时候,同学听说金融类的工作比较赚钱,因此萌生了去金融行业的念头。

但是面试了好几家公司都落聘了,后来去一家保险公司面试还是落榜了,看到周围同学都找到了满意的工作,他更加着急。

现实中的碰壁让他明白找工作不能盲目,通过对自己性格与感兴趣职业的分析,他重新振作,最终找到了我们当地联通分公司的一份工作。

霍兰德类型理论另一个应用是员工的工作满意度与流动倾向性的预测。

员工的工作满意度与流动倾向性取决于个体的人格特点与职业环境的匹配程度。

当人格和职业相匹配时,会产生最高的满意度和最低的流动率。

例如,社会型的个体应该从事社会型的工作,社会型的工作对现实型的人则可能不合适。

再如,现在的公司,例如,华为、中兴,在面试者面试的时候都加入了性格测试这一项,通过电脑进行性格测试来分析面试者是否适合在公司的环境中工作。

公司可以以霍兰德类型理论为指导,招聘到适合本企业的人才,还可以在招聘工作中减少盲目性,通过职业兴趣的测试,企业还可以给予新员工最适合的工作环境,以最大限度地在工作中发挥他们的聪明才干。

霍兰德类型理论的意义
现在大多数学校还在认为,就业指导只是学生工作部门的事,只要在学生工作部门的指导下,毕业生能找到一份工作就万事大吉了,至于这份工作是否符合学生的个性和特长,是否充分发挥了学生的能力,则无人了解了。

这就大大影响了人才的合理使用,因此我们不能简单地以毕业生能否找到一份工作来衡量一个学校的就业指导工作的好坏,这容易造成人才使用中的学非所用、用非所长,忽略毕业生个人志向的现象。

在职业兴趣测试的帮助下,学生可以清晰地了解自己的职业兴趣类型和在职业选择中的主观倾向,从而在纷繁的职业机会中找寻到最适合自己的职业,避免职业选择中的盲目行为。

尤其是对于大学生这样缺乏职业经验的人,霍兰德的职业兴趣理论可以帮助做好职业选择和职业设计,确定自己的职业性向,对自己未来的职业进行现实的选择和准确的定位。

参考文献
[1] 百度百科.霍兰德职业兴趣理论._oBaaCmTxOv1K4JC-7anrtfuVBasPvGGeIU2f YQVWNH0l37tPmFj9ifWjzeLrTFQdz4RFqvrjJYPnIq#ref_[1]_1508701. 2013.03
[2] 吴建斌,沈娟凤. 基于霍兰德人格类型理论的大学生职业性格分析[J]. 教育与职业. 2014(08)
[3] 粟晏. 霍兰德人格类型论在大学生职业辅导中的应用[J]. 科技创新导报. 2009(27)。

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