电力建设公司临时用工安全管理办法标准范本
临时用电作业安全管理规定模版(二篇)
临时用电作业安全管理规定模版第一章总则第一条为了加强临时用电作业的安全管理,防止事故的发生,保障人身安全和财产安全,制定本规定。
第二条本规定适用于临时用电作业,包括但不限于施工现场、活动场所、临时设施等需要进行电力供应的场所。
第三条临时用电作业应严格按照电力工程安全管理有关法律法规和标准进行,并根据实际情况制定相应的安全管理措施。
第四条临时用电作业安全管理部门应负责制定和组织实施临时用电作业安全管理规定,具体实施责任由施工单位、用电人和供电单位承担。
第五条具备电力工作经验或相关专业知识的人员才能从事临时用电作业,并按照规定的程序进行培训、考核和持证上岗。
第六条施工单位应对临时用电作业进行事前风险评估和安全技术措施的制定,并向相关人员进行必要的安全培训。
第七条临时用电作业人员应具备使用电器设备和维护设备的技能,并按照操作规程正确使用和保养设备。
第八条临时用电作业人员应佩戴必要的个人防护用品,严禁穿拖鞋、拖鞋、长袖衣物等不符合安全要求的服装。
第九条临时用电作业人员在作业期间应保持良好的精神状态,不得饮酒、吸烟、聊天、打闹或参与其他与工作无关的活动。
第十条临时用电作业人员应互相之间进行有效的沟通和协作,确保工作的安全和顺利进行。
第二章临时用电作业的安全措施第十一条在施工前,施工单位应组织进行现场勘察和安全评估,确定临时供电线路布置和设备应符合电力工程安全管理的相关规定。
第十二条临时用电作业应严格遵守电路的规划与布置,避免交叉接线、乱接乱挂的情况发生。
第十三条临时用电作业应选择符合国家标准的电源设备,确保其安全性和可靠性。
第十四条临时用电作业的电源设备应符合以下要求:(一)设备的安装、运行、维护保养和故障排除等应按照制造商的说明和操作规程进行;(二)设备的线缆和插头插座应使用专用的、符合规定的产品,并定期进行检查和维护;(三)设备的接地保护应符合国家标准和电力工程安全管理的相关规定,确保人身和设备的安全;(四)设备的连接线应固定牢固,不得造成跑动和松动。
临时用电作业安全管理办法模版(五篇)
临时用电作业安全管理办法模版第一章总则第一条为了加强临时用电作业的安全管理,确保人员和财产安全,确保施工过程顺利进行,根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律、法规,制定本办法。
第二条适用范围本办法适用于临时用电施工过程中的电气安全管理。
第三条安全生产管理目标本办法的安全生产管理目标是:全面预防和减少事故的发生,确保临时用电施工的安全、顺利进行。
第四条安全生产管理原则本办法的安全生产管理原则是:安全第一,预防为主;责任明确,各负其责;科学管理,规范操作;防范为主,综合治理;宜报宜告,追究责任。
第二章安全生产组织和责任第五条组织机构及职责(一)企业领导层应当高度重视临时用电的安全生产工作,并将其纳入企业的安全生产管理体系。
(二)设立通过安全管理培训并持有资格证书的临时用电负责人,负责临时用电施工过程的安全管理。
(三)设立专职安全管理人员,定期进行全员安全教育培训,并进行日常安全检查和事故调查。
(四)制定本办法并进行宣传,确保人员知晓和遵守。
第六条安全责任(一)企业负有对临时用电施工过程中的安全负主要责任,要加强安全意识教育,建立激励和惩治机制。
(二)临时用电负责人要保证施工过程中的安全,指导施工人员正确操作,并定期检查安全设施和安全操作流程是否符合要求。
(三)安全管理人员要加强日常检查和现场监督,发现问题及时报告并处理。
(四)施工人员要严格遵守安全操作规程,正确使用安全设施,保证施工过程的安全。
第三章安全生产规程第七条施工前准备(一)临时用电负责人根据施工的需求,制定详细的施工方案,并将方案报备至企业领导层备案。
(二)施工前对施工现场进行安全检查,确保施工现场的安全设施完善,并发布安全告知书,告知施工人员有关安全事项。
(三)对施工人员进行临时用电安全培训,确保其掌握临时用电的基本知识和操作流程。
第八条施工操作规程(一)临时用电负责人指导施工人员正确操作,在施工现场设置安全警示标志,并明确施工人员的责任分工。
临时用电作业安全管理规定范文
临时用电作业安全管理规定范文第一章总则一、为加强临时用电作业的安全管理,保障施工人员的生命财产安全,根据《建设工程安全生产管理条例》及相关法律法规的规定,制定本规定。
二、本规定适用于临时用电施工作业,包括建筑施工、设备安装等工程领域。
三、临时用电作业指为了施工需要而临时设置的电力供应设备及相关电线电缆的铺设、安装、维护和使用作业。
第二章安全组织与管理四、施工单位应当按照国家有关标准和规定,建立健全施工安全生产管理体制,明确临时用电施工作业的责任部门和责任人员。
五、施工单位应设立专门的临时用电施工安全管理人员,负责管理、监督和检查临时用电作业的安全工作。
六、施工单位应制定临时用电施工作业的安全管理制度,并向所有参与临时用电作业的人员进行培训,保证其具备必要的安全作业知识和技能。
第三章安全设备与防护措施七、施工单位应对使用的电源设备进行定期检查和维护,确保其安全可靠,不得存在任何安全隐患。
八、施工单位应对临时设置的电线电缆进行合理的敷设与保护,确保其不受机械损伤,不与其他设备和材料发生不安全接触。
九、施工单位应为临时用电作业区域设置明显的安全警示标识,并配备必要的安全防护设施,如安全帽、绝缘手套、绝缘鞋等个人防护装备。
十、施工单位应确保临时用电作业区域内的人员密集场所、通道、紧急出口等位置的安全疏散通道畅通,以保证人员的安全撤离。
第四章安全操作与应急措施十一、施工单位应要求参与临时用电作业的人员具备必要的操作资质和技能,禁止未经培训和资质认证人员进行临时用电操作。
十二、施工单位应制定专门的临时用电作业操作规程,明确操作步骤及安全注意事项,并定期组织培训和演练,确保人员熟悉并遵守操作规程。
十三、施工单位应制定应急预案,确保在临时用电作业出现事故时,能够迅速、有效地采取应急措施,减少事故损失。
十四、施工单位应定期开展安全检查和隐患排查,对发现的安全隐患及时整改,并对整改情况进行跟踪和督促。
第五章安全教育与培训十五、施工单位应定期组织临时用电作业安全教育和培训,包括但不限于安全操作知识、应急救援知识等,以提升员工的安全意识和应对能力。
临时用电作业安全管理办法范文(三篇)
临时用电作业安全管理办法范文第一章总则第一条为了加强临时用电作业的安全管理工作,保障人员和设备的安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本办法。
第二条适用范围:本办法适用于所有需要进行临时用电作业的单位和个人。
第三条安全管理原则:安全第一、预防为主、综合治理、责任落实。
第四条安全管理要求:遵守法律法规,制定安全操作规程,加强安全培训和技能培训,配备必要的安全设施,保证设备的安全运行。
第五条安全操作规程:制定专门的安全操作规程,明确操作流程、操作人员和操作时间等相关要求,并进行必要的动火、操作许可。
第六条安全设施:根据需要,配备必要的安全设施,包括防护措施、防火设施、防爆设施等,确保安全生产环境。
第七条安全培训:加强安全培训和技能培训,提高作业人员的安全意识和应急处理能力。
第八条责任落实:明确管理人员、作业人员和监督人员的责任,并建立健全责任追究制度。
第二章安全管理制度第九条安全生产责任制:建立和落实安全生产责任制,明确各级管理人员的安全生产责任。
各级管理人员要落实岗位责任,确保安全生产工作的顺利进行。
第十条安全生产管理岗职责:根据工作职责制定相关管理制度,并明确岗位责任和职责。
第十一条安全教育培训:建立和落实安全教育培训制度,对作业人员进行必要的安全教育培训,提高安全意识。
第十二条安全记录和报告:建立完善的安全记录和报告制度,对临时用电作业进行记录和报告,及时掌握作业过程中出现的安全问题。
第十三条安全设施管理:建立和落实安全设施管理制度,对安全设施进行定期检查、维护和更新,确保设施的完好性。
第十四条安全检查和监督:建立和落实安全检查和监督制度,加强对临时用电作业的安全检查和监督,发现问题及时处理。
第三章安全操作规程第十五条安全操作规程的制定:由企业根据具体情况制定临时用电作业的安全操作规程,并经有关部门审核备案。
第十六条安全操作流程:安全操作规程应明确临时用电作业的操作流程,包括操作前准备、作业过程中的安全措施和应急处理等。
临时用电安全管理办法范本(2篇)
临时用电安全管理办法范本第一章总则第一条为了确保临时用电的安全可靠,维护用电设备和工作环境的安全,保护人员生命财产安全,根据国家有关法律法规以及电力行业的相关规定,制定本办法。
第二条临时用电是指在建筑施工、活动、临时设施搭建等过程中所需用电情况。
第三条本办法适用于所有需要进行临时用电的单位和个人。
第二章用电设备的选择和验收第四条在进行临时用电前,必须征得相关部门的批准,并向供电部门进行申请接入电源,并按照供电部门的要求进行设备接线。
第五条在选择临时用电设备时应具备以下条件:1. 符合国家标准和规定的电气设备;2. 具备相应的安全认证和合格证明;3. 有安全可靠的绝缘措施;4. 有明确的额定功率和电压等级;5. 有标识清晰的设备名称、型号和生产厂商信息。
第六条临时用电设备验收应按照以下程序进行:1. 验收前,要对设备的外观、标识和接线进行检查;2. 将临时用电设备接入电源后,进行电气安全测试;3. 在设备投入使用前,对其进行性能测试和试运行。
第三章用电设备的安装与维护第七条临时用电设备的安装和维护应按照以下要求进行:1. 安装位置要符合消防、安全和电气要求,避免与易燃易爆物品接触;2. 接地措施要合理可靠,确保设备的接地电阻符合要求;3. 设备的绝缘状况要进行定期检测和维护,确保绝缘阻抗在正常范围内;4. 所有的开关箱和插座应有防尘、防水罩,设备线缆应具有足够的耐火性和耐磨性;5. 设备应定期进行清理和检查,状况不良的设备应及时修理或更换。
第八条在临时用电时应进行电流过载和漏电保护,确保人员和设备的安全。
在选择过载和漏电保护装置时,应根据用电设备的使用情况和功率,选择合适的额定电流和动作时间。
第四章用电操作和管理第九条在临时用电时,应有专职人员负责用电设备的操作和管理,并确保其具备相应的电气知识和操作技能。
第十条在用电操作中,应注意以下事项:1. 不得随意拔插电源插头;2. 不得在设备损坏、接线不良的情况下使用;3. 不得擅自改变电气设备的工作状态和参数;4. 不得在高温、高湿、易爆场所使用电气设备。
电力建设公司临时用工安全管理办法(三篇)
电力建设公司临时用工安全管理办法第一章总则第一条为了保障临时用工在电力建设过程中的人身安全和财产安全,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规,制定本办法。
第二条本办法适用于电力建设公司临时用工过程中的安全管理。
第三条临时用工指电力建设公司与劳务公司或个人签订劳动合同,从事一定期限、一定工种的工作的劳动者。
第四条电力建设公司应当加强对临时用工安全管理的组织领导,形成上下贯通、部门协同、层级对接的安全管理体系。
第五条临时用工在电力建设过程中应当严格按照劳动合同履行劳动义务,同时享受与正式员工相同的劳动保护权益。
第六条电力建设公司应当向临时用工提供必要的安全培训,提高其安全意识和应对危险的能力。
第七条电力建设公司应当建立健全临时用工安全管理制度,明确各部门的职责和义务,保障临时用工的人身安全和财产安全。
第八条电力建设公司要定期组织安全演练和事故应急演练,提高临时用工处置突发事件的能力。
第九条对临时用工安全管理工作不力或存在违法违规行为的,电力建设公司有权采取相应的纪律处分或终止合作关系。
第二章临时用工安全管理检查第十条电力建设公司应当定期对临时用工安全管理情况进行检查,重点检查以下内容:(一)劳动合同的签订和履行情况;(二)安全培训的开展情况;(三)劳动保护措施的落实情况;(四)临时用工的作业环境是否存在安全隐患;(五)临时用工的岗位安排是否合理,是否存在超负荷工作情况。
第十一条电力建设公司应当及时对临时用工安全隐患进行整改,并制定整改措施和时限。
第十二条发现临时用工存在安全违法行为的,电力建设公司应当立即采取停工、严肃查处等相应的处置措施。
第十三条电力建设公司应当按照法律法规的规定,向临时用工提供工伤保险和职业病防治服务。
第十四条电力建设公司应当建立健全事故报告和处理机制,即使发生轻微事故,也要及时报告并进行处理。
第三章临时用工安全培训第十五条电力建设公司应当定期组织临时用工的安全培训,培训内容包括但不限于以下方面:(一)电力建设的安全规定和操作规程;(二)岗位安全操作规范;(三)应急处置措施和演练;(四)职业病防治知识。
临时用电作业安全管理规定范文
临时用电作业安全管理规定范文第一章总则第一条为保障临时用电作业的安全,预防电气事故的发生,制定本规定。
第二条本规定适用于所有需要进行临时用电作业的单位和个人。
第三条临时用电作业是指在建筑工地、临时活动场所等需要临时供电的场所进行的电气设备安装、连接、运行和维修等作业活动。
第四条临时用电作业应按照“安全第一、防范为主、综合治理、追究责任”的原则进行。
第五条临时用电作业应遵守国家和地方的有关法律法规、标准和技术规范,确保电气设备的安全运行。
第六条临时用电作业应编制详细、全面的安全管理方案,并进行认真贯彻执行。
第七条所有参与临时用电作业的人员必须接受专业的电气安全培训,持有相关证书或合格证明。
第八条临时用电作业应进行专门的巡查和检测,及时发现和排除安全隐患。
第九条对于临时用电作业中发生的事故,相关责任人应立即报告上级主管部门,并按照规定进行处理和追究责任。
第十条对于临时用电作业中的优秀单位和个人,应给予表彰奖励。
第二章组织与管理第十一条进行临时用电作业的单位和个人应按照相关规定,办理相关手续,取得临时用电的使用资格。
第十二条进行临时用电作业的单位应设立专门的电气安全管理机构,负责组织和管理临时用电作业。
第十三条进行临时用电作业的单位和个人应定期进行电气安全培训,确保操作人员掌握必要的电气安全知识。
第十四条进行临时用电作业的单位和个人应制定详细的安全管理方案,明确安全责任,并保证人员的安全。
第十五条进行临时用电作业的单位和个人应与供电单位进行密切配合,确保电气设备的供电安全。
第十六条进行临时用电作业的单位和个人应按照规定进行电气设备的巡查和检测,及时发现和排除安全隐患。
第十七条进行临时用电作业的单位和个人应定期进行电气设备的维护和维修,确保设备的正常运行。
第十八条进行临时用电作业的单位和个人应对可能发生的事故进行预防和应急处理演练,并建立相应的应急预案。
第三章安全措施第十九条进行临时用电作业的单位和个人应按照规定使用符合安全要求的电气设备和器材。
临时用电作业安全管理办法范本(2篇)
临时用电作业安全管理办法范本【一、前言】临时用电在工业、建筑等领域起到了重要作用,但由于其特殊性,安全风险也相对较高。
为了提升临时用电作业的安全管理水平,保障员工的人身安全和财产安全,本文将探讨临时用电作业的安全管理办法。
【二、临时用电的风险评估】在进行临时用电作业之前,必须首先对其进行风险评估。
评估内容包括但不限于电气设备状态、电气装置负荷情况、电源线路的敷设和接地情况等。
通过评估,确定潜在的危险因素和安全措施,并做好记录。
【三、临时用电的安全措施】1. 选择合适的电气设备:根据工作场所的需要和电流负荷,选择合适的电气设备,并确保其质量和符合国家标准。
必要时,进行设备的检测和验证。
2. 安全用电线路敷设:电气线路敷设应符合规范要求,遵循线路绝缘、线路保护和线路接地的原则。
特别是在临时用电作业过程中,必须严格按照系统图纸和标准规范进行布线,避免线路交叉和短路等安全隐患。
3. 安全用电接地:合理的接地是临时用电作业安全的重要保障。
确保接地装置的有效接地,提高电气设备的工作可靠性和人身安全。
4. 安全用电负荷控制:临时用电的负荷要合理控制,确保不超过电气设备的承载能力。
避免因过载等原因导致设备损坏和事故发生。
5. 安全用电设备维护:定期对临时用电设备进行检修和维护,确保设备处于良好工作状态,减少故障和事故的发生。
【四、临时用电的安全操作规范】1. 严禁带电操作:在进行临时用电作业时,必须确保电气设备和线路断电后方可进行操作。
严禁带电操作,以免发生电击等事故。
2. 操作人员合格证书:对从事临时用电作业的人员,必须拥有合格的电工操作证书,并接受相应的培训和考核,熟悉相关安全规范和操作程序。
3. 临时用电设备检查:对临时用电设备进行定期检查,确保其正常工作并排除隐患。
如发现异常情况,应立即停止使用,并及时报告相关责任人。
4. 灭火器和急救设备准备:在进行临时用电作业时,要随时保持灭火器和急救设备的可用性。
临时用电作业安全管理制度范文(3篇)
临时用电作业安全管理制度范文第一章总则第一条为加强对临时用电作业的安全管理,确保工作场所电气安全以及人员安全,制定本《临时用电作业安全管理制度》。
第二章安全责任第二条工作场所的单位(以下简称本单位),对临时用电作业的安全负有直接责任。
第三条本单位应当配备专职的电工,负责临时用电作业的安全管理。
第四条本单位的领导层应当重视临时用电作业的安全管理工作,并提供必要的资源。
第五条本单位应当抽调人员参加临时用电作业安全培训,提高其安全意识与技能。
第六条本单位应当建立临时用电作业安全管理台账,记录主要安全措施和事故情况。
第七条承担具体临时用电作业任务的人员,对安全负有直接责任。
第八条承担临时用电作业任务的人员,应当具备必要的电工知识和技能,并经过临时用电作业安全培训。
第九条承担临时用电作业任务的人员,应当严格执行相关安全规定,做到安全第一。
第十条承担临时用电作业任务的人员,应当定期检查和维护临时用电设备,确保其安全可靠。
第十一条承担临时用电作业任务的人员,应当及时报告工作场所的领导层和电工,发现存在安全隐患的情况。
第三章作业管理第十二条临时用电作业前,应当制定详细的工作方案,并上报工作场所的领导层审核。
第十三条工作场所的领导层应当根据临时用电作业的特点,制定相应的安全措施和工作指导,确保作业安全。
第十四条临时用电设备的选用应当符合安全要求,并经过认证、检测。
第十五条临时用电设备的组装和拆卸,应当由具备相应资质的人员进行,并在严密监督下进行。
第十六条临时用电设备应当进行定期检测和维护,确保其安全可靠。
第十七条临时用电设备的使用人员,应当严格按照操作规程进行操作,禁止擅自改动电路。
第十八条临时用电设备使用完毕后,应当及时拆除,并做好安全保护措施。
第四章安全防护第十九条临时用电设备应当设置可靠的漏电保护装置,并定期检测其功能。
第二十条临时用电设备应当设置过载保护装置和短路保护装置,并定期检测其功能。
第二十一条临时用电设备应当具备防护接地装置,并定期检测其接地电阻。
电力建设公司临时用工安全管理办法模版
电力建设公司临时用工安全管理办法模版第一章总则第一条为加强电力建设公司临时用工的安全管理工作,保障工人的人身安全和财产安全,制定本安全管理办法。
第二条本安全管理办法适用于电力建设公司临时用工管理工作。
第三条临时用工是指电力建设公司在工程施工、设备安装、设备维护等工作中,为满足工作需要,借调的非固定雇佣关系的工人。
第四条临时用工安全管理应遵循“安全第一,预防为主”的原则,加强安全教育和培训,明确责任分工,建立健全安全管理制度,不断完善安全管理措施。
第五条所有参与临时用工工作的员工都应严格遵守本安全管理办法,主动接受安全培训,自觉遵守各项安全规定,共同维护施工现场的安全环境。
第二章安全教育和培训第六条电力建设公司应定期组织对临时用工进行安全教育和培训,包括但不限于以下内容:1.安全意识培养:加强对临时用工的安全意识和责任意识的培养,提高他们对安全生产的重视程度。
2.安全知识学习:教育临时用工掌握必要的安全知识,了解施工现场的安全规定和操作规程。
3.急救知识培训:指导临时用工掌握基本的急救知识和技能,能够在紧急情况下正确处理事故。
第七条安全教育和培训应符合以下要求:1.教育和培训应由具备相关安全知识和培训技能的人员负责组织和开展。
2.教育和培训内容应具体、实用,与临时用工的实际工作密切相关。
3.教育和培训形式可采用课堂讲授、示范演示、实地观摩等多种方式,确保教育和培训的有效性。
第三章安全管理措施第八条电力建设公司应制定临时用工安全管理措施,明确各岗位职责和权限,确保施工现场的安全。
第九条所有临时用工人员必须经过严格的安全考核及合格后方可上岗,未经安全考核和合格者不得从事施工作业。
第十条施工现场应划定安全防护区域,明确标识危险区域,并设置安全警示牌。
第十一条在施工现场应配备必要的安全防护设备,如安全帽、安全鞋、防护眼镜等,临时用工人员必须佩戴。
第十二条施工现场应定期组织安全检查,发现安全隐患及时整改,确保施工环境的安全。
电力建设公司临时用工安全管理办法
电力建设公司临时用工安全管理办法为了确保电力建设公司临时用工的安全,以下是一些安全管理办法:
1. 临时工培训:对每位临时工进行安全培训,包括电力安全知识、使用安全设备和应急措施等内容。
确保每位临时工理解并遵守公司的安全规定。
2. 安全设备使用:每位临时工在进行电力工作时,必须佩戴符合安全标准的个人防护装备,如安全帽、安全鞋、防护眼镜等,并正确使用和保养这些设备。
3. 安全监督:建立安全监督制度,由专门负责安全管理的人员对临时工的工作进行监督和指导,及时发现和纠正安全问题。
4. 工作现场安全:确保电力施工现场的安全,包括设置合适的警示标志和安全围栏,合理分配工作区域,避免不必要的人员进入工作区域。
5. 应急预案:制定电力施工应急预案,明确临时工在紧急情况下的应对措施和逃生路线,做好应急救护设备和人员的准备工作。
6. 安全巡检和检修:定期进行安全巡检和设备检修,确保设备和工具的正常运行和使用,及时消除潜在的安全隐患。
7. 安全奖励和惩罚:根据临时工的安全表现,对符合安全要求的进行奖励,对违反安全规定的进行惩罚,以激励和约束临时工的安全行为。
以上是一些电力建设公司临时用工安全管理的基本办法,可以根据实际情况进行相应的调整和完善。
电力建设公司临时用工安全管理办法
电力建设公司临时用工安全管理办法一、安全责任1. 电力建设公司的临时用工安全管理工作是公司负责人和安全管理部门共同负责的,安全管理部门负责临时用工的安全管理工作。
2. 公司负责人应当明确安全管理部门的职责,并停时监督检查其工作落实情况。
3. 安全管理部门负责制定临时用工安全管理制度和规章制度,并组织实施。
4. 临时用工人员是公司的资产,公司负有保护他们安全健康的责任,临时用工的安全管理工作不能忽视。
二、入职前安全培训1. 所有临时用工人员入职前必须进行安全培训,包括入职安全培训、个人防护用品使用培训、安全生产意识培养等。
2. 培训内容应包括安全生产法律法规、工作场所安全规范、危险源辨识与防控、急救知识等。
三、工作场所安全1. 公司对临时用工的工作场所进行安全评估,并采取相应的安全措施,确保工作环境符合安全要求。
2. 要加强对临时用工的工作行为的监督,禁止违规操作、危险行为和违反安全规定的行为。
3. 建立安全巡查制度,对工作现场进行定期巡查,及时发现和处理安全隐患。
四、个人防护1. 公司应为临时用工提供必要的个人防护用品,并确保其正确佩戴和使用。
2. 临时用工在工作过程中应按照规定佩戴个人防护用品,如安全帽、防护眼镜、耳塞、手套等。
五、应急预案和演练1. 公司应制定临时用工的应急预案,并组织进行应急演练,以提高临时用工的应急响应能力。
2. 应急预案应包括火灾、事故、伤病等各类突发事件的处置措施,演练应定期进行。
六、安全培训和宣传1. 公司应定期组织临时用工进行安全培训和宣传活动,增强其安全意识和安全技能。
2. 安全培训和宣传活动可通过讲座、培训班、宣传栏等形式进行,内容涵盖安全规章制度、安全意识、应急措施等。
七、事故报告和处理1. 临时用工应立即报告任何事故或危险情况,并配合公司进行调查和处理。
2. 公司应对事故进行调查,找出事故原因并采取相应措施,预防类似事故再次发生。
八、违纪违规的处理1. 对于违反安全规定的临时用工,公司应按照规章制度进行相应的纪律处理,包括警告、罚款、停工等。
电力建设公司临时用工安全管理办法
电力建设公司临时用工安全管理办法1.目的为保证四川嘉能佳电力集团有限责任公司电力建设分公司(以下简称公司)安全生产目标的顺利实现,体现以人为本,把保人身安全作为安全管理的核心,加强对承建项目的临时工在施工中的管理,确保公司“生产施工现场临时用工”(以下简称临时用工)的生命安全,提升临时用工识险、排险、避险及自我保护能力,减少公司临时用工劳动风险,确保电力建设安全、优质、高效地顺利进行,结合公司实际情况,特制定临时用工在生产施工现场的安全管理办法。
2.适用范围本制度适用于公司所有工程中凡聘用15天以内的临时用工均使用本办法的管理。
3.编制依据3.1.国家电网公司《安全生产工作规定》(国家电网总[2003]407号)3.2.《国家电网公司电力建设工程分包、劳务分包及临时用工管理规定(试行)》(国家电网基建[2005]531号)3.3.《乐山电业局安全工作管理规范》(乐电安监[2001]13号)4.临时用工安全管理4.1.招用临时用工的条件:年龄在18岁-50岁,身体健康、壮劳力,有一定的应变能力,严禁使用老、弱、病、残和童工。
4.2.各施工队伍不得擅自单独聘用临时用工。
4.3.各施工队伍聘用临时用工必须办理相关用工手续。
4.4.用工负责人必须和临时用工人员签定《临时用工安全合同》,在《临时用工安全合同》中明确双方的安全责任。
4.5.临时用工人员必须进行上岗前的安全生产知识和安全生产规程的培训,考试合格后,持证或佩戴标志上岗。
未经安全教育、考试的人员均不得上岗。
4.6.用工负责人在开工前进行工作任务、安全注意事项讲解,安全技术交底和班前会必须做到“四清楚”;开工前监护人应将带电区域和部位、警告标志的含义向临时工交代清楚并要求临时工复述,复述正确方可开工,并派专人负责安全监督。
4.7.临时用工一般只用于从事体力劳动的辅助性工作,禁止指派临时用工单独从事有危险的作业,若确要参加有危险的工作时,必须在有经验的职工带领和监护下进行,并做好有效的安全措施。
电力建设公司临时用工安全管理办法
电力建设公司临时用工安全管理办法一、安全管理责任1. 公司安全管理部门负责制定和推行临时用工安全管理办法,并向公司全体员工进行宣传和培训。
2. 临时用工单位负责对其员工进行安全教育和培训,并督促其严格按照安全管理办法执行。
3. 临时用工单位负责组织安全应急演练,确保员工熟悉紧急情况处理方法。
4. 公司领导及相关部门负责对临时用工单位的安全管理情况进行检查和评估,提出改进建议。
二、临时用工员工的安全教育和培训1. 临时用工单位应在员工入职前进行安全知识培训,包括火灾防护、电气安全、作业场所安全等方面的知识。
2. 临时用工单位应对员工进行定期的安全培训,提高员工的安全意识和防护能力。
3. 临时用工单位应制定并向员工下发安全操作规程,规范工作行为。
4. 临时用工单位应定期组织安全教育活动,加强员工的安全意识,倡导安全文化。
三、作业现场安全管理1. 临时用工单位应根据作业现场的特点,制定并向员工下发安全作业指导书,明确作业要求和安全措施。
2. 临时用工单位应做好现场材料的安全储存和管理,确保材料的防火、防爆和防震等安全性。
3. 临时用工单位应建立安全检查制度,对作业现场进行定期的安全检查,及时发现和解决安全隐患。
4. 临时用工单位应加强现场安全防护设施的管理,确保设施的完好和有效。
四、应急救援和事故处理1. 临时用工单位应制定应急预案,明确各类事故应急处理程序和责任人。
2. 临时用工单位应配置必要的应急救援设施和器材,并对员工进行应急救援知识培训。
3. 临时用工单位应做好事故隐患排查工作,及时消除隐患,减少事故发生的可能性。
4. 临时用工单位应建立事故报告制度,要求员工及时向上级报告事故情况,确保及时处理。
五、安全考核和奖惩措施1. 公司领导及相关部门应对临时用工单位进行安全考核,对安全管理工作不合格的单位给予扣分,并提出整改要求。
2. 临时用工单位应对员工的违章违纪行为进行查处,对违章违纪行为严重的员工给予纪律处分。
临时用电作业安全管理办法范本(5篇)
临时用电作业安全管理办法范本临时用电是指在无正式用电设施的情况下,为满足临时工程或特殊需要而暂时配置供电设备和用电线路。
由于临时用电具有时间短、设施简单等特点,存在着一定的安全隐患。
为确保临时用电作业的安全,提供一个临时用电作业安全管理办法范本,以供参考。
一、管理责任及安全培训1. 临时用电作业应有专人组织与管理,明确责任和权限,负责临时用电作业的安全管理工作。
2. 临时用电管理人员应具备电力相关知识和专业技能,并接受相关安全培训与考核,持有相关电工证书。
3. 对参与临时用电作业的人员进行必要的安全培训,包括用电设备相关操作规程、安全注意事项、紧急处理措施等内容。
二、临时用电设备与线路安全管理1. 临时用电设备及电缆线材应满足国家标准和相关规定,具备符合安全要求的产品安全认证。
2. 临时用电设备和电缆线材应定期进行检测和维护,确保其正常运行和安全可靠。
3. 临时用电设备和电缆线材应有明确的标识,包括供电容量、电压等参数,方便使用人员正确选择和使用。
4. 临时用电设备和电缆线材应避免过长时间暴露在恶劣天气条件下,防止因氧化、破损等原因引发电气事故。
三、现场安全管理1. 临时用电设备应设置在安全固定的地方,占据合理面积,与易燃易爆物品保持一定距离,保证通风良好。
2. 临时用电设备周围应设置明显的警示标识,并配备灭火设备,保障员工在发生火灾时进行应急处理。
3. 临时用电线路应铺设在安全可靠的线槽或管道内,不得乱拉乱放,避免交叉叠放,杜绝触电和绊倒风险。
4. 临时用电线路的插头和插座应具有过载保护、漏电保护等功能,确保用电安全。
5. 临时用电线路的开关箱和配电箱应设在易于操作和管理的地方,对未经授权人员进行严格限制。
四、用电操作规程1. 临时用电作业前,应对用电设备、线路和工作场所进行检查,确认无异常情况后方可使用。
2. 临时用电设备的电源开关应在使用前关闭状态,并由专人负责操作。
3. 临时用电设备应按照功率进行分类,合理分配电力负载,防止过底和过高的用电负荷。
电力建设公司临时用工安全管理办法范本
电力建设公司临时用工安全管理办法范本第一章总则第一条为了加强电力建设公司临时用工的安全管理,确保员工的人身安全和财产安全,制定本办法。
第二条本办法适用于电力建设公司临时用工的员工,包括各类工种的临时工、合同工、外聘人员等。
第三条电力建设公司应当建立健全临时用工安全管理制度,明确责任,加强培训,提升安全意识,确保工作场所的安全。
第四条临时用工的员工应当遵守电力建设公司的安全管理规定,积极参与安全培训,增强安全意识,配合公司的安全工作。
第二章安全管理措施第五条电力建设公司应当制定临时用工的安全管理计划,并按照计划组织实施安全管理措施。
第六条电力建设公司应当落实安全防护设施,确保工作场所的安全。
包括但不限于安全围栏、宣传教育标语、设立安全警示标志等。
第七条电力建设公司应当建立安全生产责任制,明确各级责任部门和责任人员,并定期进行安全检查考核。
第八条电力建设公司应当为临时用工的员工提供必要的安全培训,包括工作环境安全常识、事故预防和应急处理等内容。
第九条电力建设公司应当建立事故预警机制,及时发布安全警示信息,提醒员工注意安全风险。
第十条电力建设公司应当建立健全应急救援机制,配备必要的应急设备和人员,保障员工在遇到突发事件时能够及时应对和处理。
第三章安全责任第十一条电力建设公司的领导及各级管理人员负有安全管理的主要责任,应当积极参与安全工作,确保安全管理的落实。
第十二条临时用工的员工应当自觉遵守公司的安全管理制度,履行安全生产的职责,发现问题及时上报。
第十三条临时用工的员工应当参加公司组织的安全培训,增强工作安全意识和防范意识。
第十四条电力建设公司的安全部门应当负责制定安全管理措施,并组织实施和监督安全工作。
第十五条电力建设公司应当建立健全安全管理督查制度,定期检查安全工作的实施情况,发现问题及时纠正。
第四章安全教育和培训第十六条电力建设公司应当定期组织临时用工员工的安全教育和培训活动。
第十七条安全培训应当包括工作安全规定、安全操作流程、事故防范措施等内容。
电力建设公司临时用工安全管理办法(二篇)
电力建设公司临时用工安全管理办法1.目的为保证四川嘉能佳电力集团有限责任公司电力建设分公司(以下简称公司)安全生产目标的顺利实现,体现以人为本,把保人身安全作为安全管理的核心,加强对承建项目的临时工在施工中的管理,确保公司生产施工现场临时用工(以下简称临时用工)的生命安全,提升临时用工识险、排险、避险及自我保护能力,减少公司临时用工劳动风险,确保电力建设安全、优质、高效地顺利进行,结合公司实际情况,特制定临时用工在生产施工现场的安全管理办法。
2.适用范围本制度适用于公司所有工程中凡聘用15天以内的临时用工均使用本办法的管理。
3.编制依据3.1.国家电网公司《安全生产工作规定》(国家电网总[xx]407号)3.2.《国家电网公司电力建设工程分包、劳务分包及临时用工管理规定(试行)》(国家电网基建[xx]531号)3.3.《乐山电业局安全工作管理规范》(乐电安监[xx]13号)4.临时用工安全管理4.1.招用临时用工的条件:年龄在18岁-50岁,身体健康、壮劳力,有一定的应变能力,严禁使用老、弱、病、残和童工。
4.2.各施工队伍不得擅自单独聘用临时用工。
4.3.各施工队伍聘用临时用工必须办理相关用工手续。
4.4.用工负责人必须和临时用工人员签定《临时用工安全合同》,在《临时用工安全合同》中明确双方的安全责任。
4.5.临时用工人员必须进行上岗前的安全生产知识和安全生产规程的培训,考试合格后,持证或佩戴标志上岗。
未经安全教育、考试的人员均不得上岗。
4.6.用工负责人在开工前进行工作任务、安全注意事项讲解,安全技术交底和班前会必须做到四清楚;开工前监护人应将带电区域和部位、警告标志的含义向临时工交代清楚并要求临时工复述,复述正确方可开工,并派专人负责安全监督。
4.7.临时用工一般只用于从事体力劳动的辅助性工作,禁止指派临时用工单独从事有危险的作业,若确要参加有危险的工作时,必须在有经验的职工带领和监护下进行,并做好有效的安全措施。
2023年电力建设公司临时用工安全管理办法
2023年电力建设公司临时用工安全管理办法第一章总则第一条为了保障临时用工在电力建设工作中的安全,保障公司员工的生命财产安全和工作秩序的正常进行,制定本办法。
第二条本办法适用于2023年电力建设公司临时用工的安全管理工作。
第三条电力建设公司临时用工必须严格遵守国家相关法律法规、公司规章制度,服从公司安全管理人员的管理,按照本办法的要求进行工作。
第二章临时用工安全管理基本要求第四条临时用工必须通过公司举办的安全教育培训,掌握安全操作规范,了解电力设备和施工工艺,具备必要的安全意识和技能。
第五条临时用工必须经过公司进行的岗前培训,并通过考核。
未经培训和考核合格的人员不得从事电力设备的安装、维修、拆除等工作。
第六条电力建设公司临时用工在工作过程中必须严格按照作业指导书和作业程序进行操作,不得擅自更改,确保工作流程的规范和安全。
第七条临时用工必须全程佩戴个人防护装备,包括安全帽、安全鞋、工作服等,确保个人安全防护,杜绝安全事故。
第八条临时用工必须每日进行安全交底,了解当天的工作任务和安全注意事项,明确工作责任和安全措施。
第九条电力建设公司将严格落实施工现场管理制度,保持施工现场的整洁有序,防止杂物和障碍物对施工造成影响。
第十条电力建设公司将按照施工计划进行安排临时用工的工作,避免超负荷工作和连续作业,确保临时用工的身心健康。
第十一条临时用工在工作中如发现安全隐患,应立即上报相关管理人员,并做好现场的管控和隔离,确保安全。
第十二条临时用工禁止擅自开展高风险作业,需要进行高风险作业的,必须由具备相应资质和经验的人员进行,并经过公司批准。
第十三条临时用工应积极配合安全管理人员的工作,按照公司的安排配合进行安全巡查和检查,不得故意隐瞒事实,对安全问题必须如实反映。
第三章安全事故应急管理第十四条临时用工在工作中如发生安全事故,应立即停止作业,确保人员的生命安全,组织人员进行自救和互救。
第十五条发生安全事故后,临时用工应迅速向安全管理人员报告,并协助安全管理人员组织救援和事故调查工作。
电力建管公司工程项目临时用工管理暂行办法
电力建管公司工程项目临时用工管理暂行办法第一篇:电力建管公司工程项目临时用工管理暂行办法第一部分总则第一条为了加强公司工程项目技术经济临时用工人员的管理,根据《劳动法》等法律、法规,特制定本办法。
第二条本办法仅适用于公司工程项目技术经济管理人员,以下简称临聘人员。
第二部分聘用程序第三条公司各工程项目管理机构(以下简称用人部门),因工作需要,需临时聘用技术经济管理人员的,应提出书面申请(申请表格见附表一),经公司办公室审查合格后,报总经理审批。
第四条新进临聘人员原则上试用三个月,试用期满并考核合格后,方可正式聘用。
第五条办理聘用手续时,新进人员应向公司办公室提交以下资料:1、《应聘申请表》(见附表二)2、身份证、职称证等各类有效证件或证明资料。
3、提供近一个月内市级及以上公立医院体格检查表。
第三部分临聘岗位设置及上岗条件第六条工程指挥部(项目部)原则上设置的临聘岗位有:工程指挥长、工程副指挥长(项目经理)、高级管理专责、中级管理专责、初级管理专责。
第七条临聘岗位上岗条件。
1、工程指挥长:应具有大学学历或高级专业技术职称;具有国家一级项目经理资格证书或全国注册监理工程师、全国造价工程师岗位证书;具有从事施工、设计、监理或建设管理工作累计10年及以上经验;具有高度事业心和敬业精神;身体健康。
2、工程副指挥长(项目经理):应具有大学学历或高级专业技术职称;具有国家一级项目经理资格证书或全国注册监理工程师、全国造价工程师岗位证书;具有从事施工、设计、监理或建设管理工作累计10年及以上经验;具有高度事业心和敬业精神;身体健康。
3、高级管理专责:应具有大学学历或高级专业技术职称;具有国家二级项目经理资格证书或省级注册监理工程师、省级造价工程师岗位证书;具有从事施工、设计、监理或建设管理工作累计8年以上经验;具有高度事业心和敬业精神;身体健康。
4、中级管理专责:应具有大专学历或中级及以上专业技术职称;具有国家二级项目经理资格证书或省级注册监理工程师、省级造价工程师岗位证书;具有从事施工、设计、监理或建设管理工作累计3年以上经验;具有高度事业心和敬业精神;身体健康。
临时用电作业安全管理办法模版
临时用电作业安全管理办法模版一、概述1.1 临时用电作业的背景和目的1.2 临时用电作业的重要性和风险1.3 本文档的目的和范围二、安全管理职责2.1 临时用电作业的责任单位和责任人员2.2 负责临时用电作业安全管理的机构和人员2.3 安全管理人员的职务和职责三、安全工作要求3.1 临时用电作业前的准备工作3.2 临时用电设备的选择和安装3.3 电源供应和分配的安全要求3.4 电缆敷设和连接的安全要求3.5 用电设备的使用和维护要求3.6 紧急情况下的应急措施和处理方法四、安全操作规范4.1 临时用电作业人员的资质和培训要求4.2 临时用电作业人员的个人防护要求4.3 临时用电设备的正确操作方法4.4 禁止在临时用电设备周围进行其他作业4.5 禁止私拉乱接电线和非法用电行为4.6 禁止私自更换或修理电器设备五、安全检查和监督5.1 定期巡查和检测临时用电设备5.2 发现问题及时处理和整改5.3 临时用电作业人员的日常安全行为监督5.4 对违规行为的处理和纠正措施六、事故管理和应急预案6.1 事故报告和上报程序6.2 事故调查和责任追究机制6.3 应急预案和事故应对措施6.4 事故后的事故记录和总结七、培训和宣传7.1 临时用电作业的培训和教育7.2 安全知识宣传和宣传素材7.3 安全意识的提升和推广活动八、附则8.1 本办法的解释和适用范围8.2 对本办法的修订和更新8.3 本办法的执行时间和进度安排以上是临时用电作业安全管理办法的模版,包含了临时用电作业的背景和目的、安全管理职责、安全工作要求、安全操作规范、安全检查和监督、事故管理和应急预案、培训和宣传、附则等内容,旨在为相关单位和人员提供临时用电作业安全管理的参考指导。
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电力建设公司临时用工安全管理办
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1. 目的
为保证四川嘉能佳电力集团有限责任公司电力建设分公司(以下简称公司)安全生产目标的顺利实现,体现以人为本,把保人身安全作为安全管理的核心,加强对承建项目的临时工在施工中的管理,确保公司“生产施工现场临时用工”(以下简称临时用工)的生命安全,提升临时用工识险、排险、避险及自我保护能力,减少公司临时用工劳动风险,确保电力建设安全、优质、高效地顺利进行,结合公司实际情况,特制定临时用工在生产施工现场的安全管理办
法。
2. 适用范围
本制度适用于公司所有工程中凡聘用15天以内的临时用工均使用本办法的管理。
3. 编制依据
3.1.国家电网公司《安全生产工作规定》(国家电网总[2003]407号)
3.2.《国家电网公司电力建设工程分包、劳务分包及临时用工管理规定(试行)》(国家电网基建[2005]531号)
3.3.《乐山电业局安全工作管理规范》(乐电安监[2001]13号)
4. 临时用工安全管理
4.1.招用临时用工的条件:年龄在18岁-50岁,身体健康、壮劳力,有一定的应变能力,严禁使
用老、弱、病、残和童工。
4.2.各施工队伍不得擅自单独聘用临时用工。
4.3.各施工队伍聘用临时用工必须办理相关用工手续。
4.4.用工负责人必须和临时用工人员签定《临时用工安全合同》,在《临时用工安全合同》中明确双方的安全责任。
4.5.临时用工人员必须进行上岗前的安全生产知识和安全生产规程的培训,考试合格后,持证或佩戴标志上岗。
未经安全教育、考试的人员均不得上岗。
4.6.用工负责人在开工前进行工作任务、安全注意事项讲解,安全技术交底和班前会必须做到“四清楚”;开工前监护人应将带电区域和部位、警告标志的含义向临时工交代清楚并要求临时工复述,复述正确方可开工,并派专人负责安全监督。
4.7.临时用工一般只用于从事体力劳动的辅助性工作,禁止指派临时用工单独从事有危险的作业,若确要参加有危险的工作时,必须在有经验的职工带领和监护下进行,并做好有效的安全措施。
严禁临时用工带临时用工。
4.8. 临时用工从事生产工作所需的安全防护用品的发放应与固定职工相同。
4.9.临时用工作业时必须佩带《临时用工证》胸牌,不得转借他人。
4.10.临时用工进入施工现场必须保持良好的精神状态。
4.11.临时用工在施工中必须正确佩带和使用个人劳动保护用品。
4.12.临时用工作业时必须服从工作负责人(监护人)的安排。
4.13.临时用工工作中必须严格遵守劳动纪律;不得酒后工作,作业时不得打赤臂、赤脚,严禁穿拖鞋,严禁在电力设备检修现场吸烟,防止火灾发生。
4.14.临时工的安全管理、事故统计、考核与固定职工同等对待。
4.1
5. 各施工队伍未按照上述要求使用临时用工,安监部将按严重违章追究相关人员安全责任。
请在该处输入组织/单位名称
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