安全培训需求调查表最新版
安全培训需求调查表
无
其他
无
应该在哪些方面得到相应的培训？
进一步熟悉安全相关法规、制度
无
安全技术知识
无
存在的风险及防范措施
无
职业卫生及劳防用品的使用
无
其他
员工定期再教育培训；
危化品从业人员定期复审培训。
建议培训时间（段）
无
对员工培训的意见和建议
无
无
事故应急处理能力
无
安全、职业卫生知识
无
其他
无
应该在哪些方面得到相应的培训？
进一步熟悉安全相关法规、制度
无
安全技术知识
无
存在的风险及防范措施
无
职业卫生及劳防用品的使用
无
其他
无
建议培训时间（段）
无
对员工培训的意见和建议
建议公司组织培训活动时能轻松、活跃些。
安全培训教育需求调查表
部门
()车间
填表时间
2009.12.26
无
其他
无
建议培训时间（段）
无
对员工培训的意见和建议
无
安全培训教育需求调查表
部门
检验分析实验室
填表时间
在目前的工作过程中有哪些方面能力存在欠缺？
分类
具体描述
安全相关规章制度
无
安全操作规程、安全技术
员工对安全操作规程还未彻底熟练操作。
事故应急处理能力
无
安全、职业卫生知识
无
其他
无
应该在哪些方面得到相应的培训？
进一步熟悉安全相关法规、制度
无
安全技术知识
无
存在的风险及防范措施
无
职业卫生及劳防用品的使用
安全培训需求表
安全培训需求表
1. 背景
在工业化和现代化的背景下，安全性成为了重要的关注点。
各
种危险和风险伴随着不同职业的工作，如果没有恰当的安全培训，
可能会带来致命的后果。
因此，安全意识和培训已成为各个职业的
关键要素。
2. 培训目标
该安全培训的目标是提供足够的知识和技能，让员工在工作中
避免危险和风险，增强安全意识和能力，提高工作的安全水平，并
在任何紧急情况下采取必要的行动。
3. 培训要求
该安全培训应针对不同的岗位安排不同的内容，并在符合当地
法规的前提下按照以下要求进行：
- 培训应提供足够的时间和资源，以确保所有员工都能参加；
- 培训教材应简明易懂，并根据员工的专业知识水平划分不同
的难度层次；
- 培训应采用多种形式，如讲座、视频、演习等，以满足不同
员工的需求；
- 培训应涵盖各种危险和风险的预防、应急处理和逃生等内容；
- 培训应对员工进行测评，以确保其对安全知识和技能有正确
的理解和掌握；
1。
教育培训需求调查表
☑脱产学习 □不脱产学习
☑需要 □不需要
3
□隐患排查治理培训
☑脱产学习 □不脱产学习
☑需要 □不需要
4
□ 安全生产规章制度
□脱产学习 ☑不脱产学习
☑需要 □不需要
5
□ 安全生产操作规程
□脱产学习 ☑不脱产学习
☑需要 □不需要
6
□ 事故应急救援预案
☑脱产学习 □不脱产学习
☑需要 □不需要
3.本表由安全管理人员、生产管理人员、操作人员分别填写。
填Байду номын сангаас人： 日 期：
安全教育培训需求及识别表
序号
培训教育内容
期望的培训方式
识别结果
1
□安全生产基础知识培训
☑脱产学习 □不脱产学习
☑需要 □不需要
2
□风险管控知识培训
☑脱产学习 □不脱产学习
☑需要 □不需要
3
□隐患排查治理培训
□脱产学习 ☑不脱产学习
填写人： 日 期：
安全教育培训需求及识别表
序号
培训教育内容
期望的培训方式
识别结果
1
□安全生产基础知识培训
□脱产学习 ☑不脱产学习
☑需要 □不需要
2
□风险管控知识培训
□脱产学习 ☑不脱产学习
☑需要 □不需要
3
□隐患排查治理培训
□脱产学习 ☑不脱产学习
☑需要 □不需要
4
□ 安全生产规章制度
□脱产学习 ☑不脱产学习
☑需要 □不需要
4
□ 安全生产规章制度
□脱产学习 ☑不脱产学习
☑需要 □不需要
5
□ 安全生产操作规程
安全教育培训问卷
尊敬的参与者：您好！为了提高我国企业的安全生产水平，加强员工的安全意识和技能，我们特举办此次安全教育培训。
为了更好地了解培训需求，提高培训效果，请您认真填写以下问卷。
本问卷采取匿名方式，所有信息仅用于统计分析，请您放心填写。
感谢您的支持与配合！一、基本信息1. 您的性别：（1）男（2）女2. 您的年龄：（1）20岁以下（2）20-30岁（3）30-40岁（4）40-50岁（5）50岁以上3. 您所在的行业：（1）制造业（2）建筑业（3）服务业（4）交通运输业（5）其他4. 您所在的岗位：（1）管理人员（2）技术人员（3）操作人员（4）其他二、安全意识与知识5. 您认为自己在安全方面的知识水平如何？（1）非常丰富（2）较丰富（3）一般（4）较少（5）几乎没有6. 您认为自己在安全意识方面如何？（1）非常强（2）较强（3）一般（4）较弱（5）几乎没有7. 您是否了解以下安全知识？（1）安全生产法律法规（2）常见的安全隐患及预防措施（3）应急救援与事故处理（4）个人防护用品的使用与维护（5）其他8. 您认为以下哪些安全知识最需要加强？（1）安全生产法律法规（2）常见的安全隐患及预防措施（3）应急救援与事故处理（4）个人防护用品的使用与维护（5）其他三、安全培训需求9. 您认为以下哪些安全培训内容对您来说最为重要？（1）安全生产法律法规（2）常见的安全隐患及预防措施（3）应急救援与事故处理（4）个人防护用品的使用与维护（5）其他10. 您希望培训采用以下哪种形式？（1）线上培训（2）线下培训（3）线上线下结合（4）其他11. 您希望培训时间为：（1）每天1小时（2）每周1小时（3）每月1小时（4）每年1次（5）其他12. 您希望培训内容包括：（1）案例分析（2）现场观摩（3）实操演练（4）理论知识讲解（5）其他四、培训效果评价13. 您认为以下哪些方面对安全培训效果影响较大？（1）培训内容（2）培训形式（3）培训师资（4）培训时间（5）其他14. 您对本次安全培训的满意度如何？（1）非常满意（2）满意（3）一般（4）不满意（5）非常不满意15. 您认为本次安全培训对您的工作有哪些帮助？（1）提高了安全意识（2）增强了安全技能（3）降低了事故风险（4）提升了工作效率（5）其他五、其他建议16. 您对本次安全培训还有哪些意见和建议？感谢您抽出宝贵时间填写此问卷，您的意见和建议对我们改进培训工作具有重要意义。
安全教育培训需求调查表
2017 年度安全活动计划月份活动内容参加部门及人员组织人员备注123456789101112部门品保部姓名填表时间2017在目前的工作过程中有哪些方面能力存在欠缺？分类具体描述安全相关规章制度已制定安全操作规程、安全技术事故应急处理能力成立应急小组安全、职业卫生知识欠缺职业病危害防治与控制基本知识其他应该在哪些方面得到相应的培训？进一步熟悉安全相关法规、制度安全技术知识存在的风险及防范措施职业卫生及劳防用品的使用其他对员工培训的意见和建议对于职业卫生的基本含义和概念的理解，了解我国目前职业卫生的现状及存在的问题和原因，在采用何种的措施部门生产部姓名申建填表时间2017.1.12在目前的工作过程中有哪些方面能力存在欠缺？分类具体描述安全相关规章制度学习机械制造企业安全生产标准化规范安全操作规程、安全技术已制定事故应急处理能力已成立安全、职业卫生知识已普及其他应该在哪些方面得到相应的培训？进一步熟悉安全相关法规、制度安全技术知识存在的风险及防范措施职业卫生及劳防用品的使用其他对员工培训的意见和建议通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。
培训记录表培训时间2017.2.12 培训地点公司会议室培训教师培训题目学习机械制造企业安全生产标准化规范培训方式授课、考试参加培训人员共人，见《培训人员签到表》。
培训内容摘要：各部门：按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，安徽远东重型机械有限公司实际，确定了2013年安全生产目标，并根据各部门职责进行了分解，制定了考核办法，望各部门接通知后，认真贯彻执行，确保安全生产。
一、安全生产目标1、死亡和重伤事故为零；2、千人负伤率≤3‰；3、重大火灾事故为零；重大设备事故为零；职工职业发病率为零；4、职工安全生产教育培训率为100%；5、工作场所环境达标率为100%；6、设备采购合格率为100%；劳动防护及消防器材采购合格率为100%；7、特种作业持证上岗率为100%；8、事故隐患整改率为100%；9、职业病发病率为零；10、产品出入库出错率为98%；11、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金到位；12、安全生产奖惩执行率100%；13、特种设备检验率100%，合格率100%；为了完成以上的工作目标，公司召集大家学习机械制造企业安全生产标准化规范以便完成公司既定目标。
安全培训需求调查表
安全培训需求调查表
1. 在过去一年中，您经历过哪些与安全相关的事件或事故？
2. 您所在的行业中，哪些安全方面的风险较高？
3. 您是否接受过相关的安全培训？如果是，请提供培训内
容和日期。
4. 您认为在您所在的行业中，哪些安全知识和技能是最重
要的？请列举并说明原因。
5. 如果您尚未接受过安全培训，您对接受安全培训有兴趣吗？
6. 您认为一个理想的安全培训课程应当包括哪些内容？
7. 您对于安全培训的时间和地点有任何偏好吗？请解释原因。
8. 您认为一个有效的安全培训课程应当由怎样的教学方法
和教材支持？
9. 您是否有任何关于安全培训的其他建议或想法？
10. 您是否愿意接受我们后续的调查，以评估您对安全培训的满意度和效果？。
安全培训与教育需求调查表
7、其他需要培训的内容。
8、伤亡事故处理方法；
9、本单位安全生产情况及安全生产基本知识；
10、本单位安全生产规章制度和劳动纪律；
11、从业人员安全生产权利和义务；
12、工作环境及危险因素；
13、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；
14、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；
培训
对象
培训课程安排
安全培训教育需求调查表
调查部门：调查负责人：
填写人姓名
部门
现任职务
填表日期
可
提
供
安
全
培
训
课
程
1、国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；
2、安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；
3、重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；
4、职业危害及其预防措施；
5、国内外先进的安全生产管理经验；
15、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；
16、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；
17、本分厂（车间）安全生产状况及规章制度；
18、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；
19、岗位安全操作规程；
20、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；
21、特种设备人员规章制度；
培训
需求
2023年职工安全教育培训需求调查表
安全教育培训需求调查表
部门
岗位
被
调
查
人
填
写
请在下面空格内简要表述，在您所选项括号内填写可多选。
序号
科目
内容并选择
1
您认为自己哪方面的内容需
要加强？
1.岗位风险管控、危险源辨识知识（）
2.危险化学品知识（）
3.应急救援及应急处置知识（）
4.岗位安全操作规程、技能知识（）
5.安全生产法律法规知识（）
6.职业健康及防护知识（）
7.事故警示教育及案例分析（）
8.其他（请填写）
2
您认为培训对自己有什么
用？
1.开拓视野（）
2.提高安全技能（）
3.增强安全知识（）
4.提高安全意识（）
5.其它（请填写）
3
您喜欢哪些培训方式？
1.课堂讲授（）
2.外聘专家讲授（）
3.线上培训（）
4.实际操作（）
5.知识竞赛（）
6.其它（请填写）
4
目前影响培训开展的因素是
什么？
1.工作太忙，没时间参加培训（）
2.培训对我的工作没用，浪费我的时间（）
3.开展培训工作的硬件设施欠缺（）
4.其他（请填写）
5
因为工作原因，可能占用您的 休息时间来进行培训，您希望 培训时间如何安排？
1.上班前进行（）
2.下班后进行（）
3.其他（请填写）
6
为保证完成全年20学时的再
培训，您希望每次培训时间
为？
1.1小时（）
2.2小时（）
3.4小时（）
7
你对上一年度培训的看法？
满意（）较满意（）一般（）差（）
您的（培训）意见及建议（可附页）：
安全教育培训需求调查表
□读书、自学
□案例分析
□现场演练
□看录像或电影
□安全技能比武
□其他___________(请填
□ 写工 ）作忙，没时间培训
□这些课程对我工作来说没
用，浪费我的时间
□培训老师讲的都是理论，在实
际工作中我用不上 □上级不重视培训
□培训老师授课水平一般
□其他________(请填写）
6
您希望安全培训时间安排
3
您认为安全培训对自己有什么用？
4
你最喜欢哪些安全培训方式？
5
目前影响安全培训开展的因素是什么？
□开拓视野
□提高安全技能 □端正安全态度
□增加安全
知识 □其他________________________________________(请填写）
□课堂讲授（内容形式） □外聘专家来集团培训
ห้องสมุดไป่ตู้
□外出学习
部门/车间
2022年安全教育培训需求征集表
姓名
岗位
填表日期
安全培训现状与需求征集（请在认可的答案 “□ ”内打√，如选“其他”请在空格内简要表述）
你在工作中遇到了哪些安全方面的困惑希望
1
公司经常提供哪些安全培训得以解决？（请
至少写出两项）
2
您认为安全培训对公司有哪些作用？
□提高安全管理水平 ； □增强员工对企业得归属感、责任感与满意度 □提高员工对企业得向心力；□其他______________________________(请填写）
7
您希望每次安全培训时间为
安全管理类：
□ 发现与解决问题
8
□ 安全小组活动 □ 安全知识提高班
□ 先进企业的做法
安全培训需求调查表
附件1：
安全培训需求调查表
填写人部门：岗位年龄学历
尊敬的员工：
为准确了解您的培训需求，为您提供更丰富、更符合实际工作需要的安全培训课程，展开年度培训需求调查，敬请给予宝贵意见，您的信息、意见和建议将得到充分的尊重，我们将结合您的需求共同制定年度培训计划，使其更有针对性和实用性，同时确保安全生产工作的正常运行。
望参与者认真考虑、反映出真正的需求状况，感谢您的参与和支持。
请根据您的需要程度在后面的□内打入相应的符号“√”，表达您的真实意图。
迫切需要√√√比较需要√√
一般√不需要。
安全培训调查问卷模板
尊敬的参与者：您好！为了更好地了解您的安全培训需求，提升培训效果，我们特制定此问卷。
请您结合自身实际情况，认真填写以下内容。
您的宝贵意见将对我们的工作起到重要的指导作用。
感谢您的支持与配合！一、基本信息1. 您的姓名：（请填写真实姓名）2. 您的性别：（单选题）（1）男（2）女3. 您的年龄：（单选题）（1）18-25岁（2）26-35岁（3）36-45岁（4）46-55岁（5）55岁以上4. 您所在单位：（请填写单位名称）5. 您所在部门：（请填写部门名称）6. 您的岗位：（请填写具体岗位）二、安全培训需求7. 您认为以下哪些安全培训内容对您的工作最为重要？（多选题）（1）安全生产法律法规（2）安全操作规程（3）应急预案（4）安全意识与素养（5）消防安全（6）交通安全（7）用电安全（8）机械安全（9）化学安全（10）其他（请说明）8. 您认为目前单位的安全培训方式有哪些？（多选题）（1）课堂讲授（2）案例分析（3）实地操作（4）视频教学（5）网络培训（6）其他（请说明）9. 您对目前单位的安全培训效果满意吗？（单选题）（1）非常满意（2）满意（3）一般（4）不满意（5）非常不满意10. 您认为以下哪些因素会影响安全培训效果？（多选题）（1）培训内容（2）培训方式（3）培训时间（4）培训师资（5）培训场地（6）其他（请说明）三、安全意识与素养11. 您认为以下哪些安全行为对您的工作最为重要？（多选题）（1）严格遵守操作规程（2）正确使用安全防护用品（3）不违章作业（4）及时报告安全隐患（5）不随意离开工作岗位（6）其他（请说明）12. 您认为以下哪些因素会影响您的工作安全？（多选题）（1）设备老化（2）环境因素（3）人为因素（4）管理因素（5）其他（请说明）四、意见和建议13. 您对单位的安全管理工作有何意见和建议？（请简要说明）14. 您认为如何提高单位员工的安全意识？（请简要说明）15. 您认为如何提高单位的安全管理水平？（请简要说明）感谢您参与本次安全培训调查问卷！您的意见对我们改进工作具有重要意义。
安全培训需求调查表格
安全培训需求调查表格
背景
为了提高员工对安全意识的重视和应对突发事件的能力，我们
决定进行一次安全培训。
在开始培训之前，我们需要对员工的安全
培训需求进行调查，以便根据员工的实际情况和需求制定培训计划。
调查问题
请填写以下问题，以帮助我们了解您对安全培训的需求：
1. 您认为在工作中面临的最常见的安全风险是什么？
2. 您是否接受过任何形式的安全培训？如果是，请简要描述一
下培训内容和方式。
3. 您认为目前在公司所提供的安全培训是否足够满足工作需要？如果不够，请说明具体不足之处。
4. 您对以下哪些方面的安全知识和技能有较大的需求？请在每
个方面前打钩：
- [ ] 灭火器的正确使用和操作
- [ ] 应急逃生和疏散方法
- [ ] 电子设备安全和数据保护
- [ ] 身体健康和劳动卫生知识
- [ ] 职业病预防和应对措施
- [ ] 高空作业安全措施
- [ ] 其他（请注明）
5. 您是否愿意参加任何形式的安全培训？如果愿意，请简要说明您期望的培训形式和时间安排。
提交
请将填写完整的调查表格发送至指定邮箱，以便我们统计和分析结果，并制定相应的安全培训计划。
谢谢您的配合！
邮箱地址：[填写指定邮箱地址]
免责声明
所有调查结果将严格保密，仅用于制定相关的安全培训计划。
您的个人信息将仅用于调查和统计分析，不会用于其他目的或泄露给任何第三方。
调查结果只用于整体数据分析和培训需求评估，不会涉及个人信息。
请在以上问题后填写您的答案：
1.
2.
3.
4.
5.
谢谢！。
安全培训调查需求表
安全培训调查需求表
为普及安全知识，保障社会的生命及财产安全，请结合您的工作特点、知识技能，邀请您进行安全培训需求调查，您的信息、意见和建议将得到充分的尊重！
请在下表的空格处标划您的合适位置：（请在选择处划✓）
第一部分：培训意愿调查
注：1、请在选择处划“✓”
1)您希望在什么时间参加培训比较合适？
1、周五—周六
2、随机进行，尽可能少地占用休息时间
3、工作日的晚上
4、其他
2)您乐于接受的学习方式有：[可多选]
1、参加举办的培训班
2、阅读书籍
3、网上学习
4、工作中学习（OJT）
5、辅导6现场学习
3)您能接受的最长的培训时间是：
1、半天
2、1-2天
3、3天以上
4、其他
4)你觉得培训采取那些方式更好：
1、讲授
2、情景教学
3、多媒体教学
4、远程视频会议形式;
5、互动研讨形式;
6、案例分析
7、其他
5)你认为制约你参加培训的阻力是什么
1、时间不允许
2、经济不允许
3、对未来事业发展没有帮助
4、未发现适合的课程
6)如果是参与安全培训，并且需要个人出资，您最大的承受能力是多少？
1、在100元以内
2、在500元以内
3、在1000元以内
4、如果自己觉得是重要的培训，可以出资更多（在1000元以上）
7）您接受最近一次的安全培训是什么时候
1、1个月内，
2、半年前，
3、1年前，
4、从没有接受过专业的安全培训
第二部分：安全知识培训需求项目。
安全培训课程需求调查表
安全培训课程需求调查表
[公司名称]:
调查日期:
调查者:
调查对象: 所有员工/特定部门员工/特定职位员工
调查目的
本调查旨在了解员工对安全培训课程的需求和意见，以便为员工提供更有效和有针对性的培训。
1. 员工背景信息
请提供以下员工背景信息：
1. 姓名：
2. 部门：
3. 职位：
4. 工作年限：
5. 是否有参加过安全培训课程：是/否
2. 安全培训需求调查
请回答以下问题：
1. 您认为当前的安全培训课程是否足够满足您的需要？是/否
2. 如果否，请提供哪些方面需要改进的建议？
3. 您认为需要哪些类型的安全培训课程？请在以下选项中选择适用的内容：（多选）
- 防火安全
- 急救培训
- 动态作业安全
- 电子信息安全
- 紧急逃生培训
- 环境保护和可持续发展
- 其他（请注明）：
4. 您认为安全培训课程的频率应该是多久进行一次？（请选择一个选项）
- 每月一次
- 每季度一次
- 每半年一次
- 每年一次
- 其他（请注明）：
5. 您认为安全培训课程的形式应该是哪种？请在以下选项中选择适用的内容：（多选）
- 现场培训
- 网络培训
- 书面材料和手册
- 视频教程
- 应急演练
- 其他（请注明）：
6. 您对于安全培训课程的内容有任何其他意见或建议吗？
感谢您参与本次调查，您的宝贵意见对我们改进安全培训课程将起到重要作用。
请在下方留下您的联系信息，以便我们与您取得进一步的沟通。
联系方式：
编号: [系统生成编号]
如需查看该文档的英文版本，请点击[此处](link)。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
培训内容
生产部
填表时间
200制度
无
安全操作规程、安全技术
无
事故应急处理能力
无
安全、职业卫生知识
无
其他
无
内容2
进一步熟悉安全相关法规、制度
无
安全技术知识
无
存在的风险及防范措施
无
职业卫生及劳防用品的使用
无
其他
无员工定期再教育培训；
危化品从业人员定期复审培训
存在的风险及防范措施
职业卫生及劳防用品的使用
其他
建议培训时间
对员工培训的意见和建议
建议培训时间
无
对员工培训的意见和建议
建议公司培训活动的形式更丰富多彩。
安全培训教育需求记录表
培训内容
质检部
填表时间
2011.5.1
内容1
分类
具体情况
安全相关规章制度
安全操作规程、安全技术
无员工对安全操作规程还未彻底熟练操作。
事故应急处理能力
安全、职业卫生知识
其他
内容2
进一步熟悉安全相关法规、制度
安全技术知识
职业卫生及劳防用品的使用
其他
建议培训时间
对员工培训的意见和建议
安全培训教育需求记录表
培训内容
邻苯二胺车间
填表时间
2011.5.1
内容1
分类
具体情况
安全相关规章制度
安全操作规程、安全技术
事故应急处理能力
员工在应急处理知识方面还不是很熟悉。
安全、职业卫生知识
其他
内容2
进一步熟悉安全相关法规、制度
安全技术知识
存在的风险及防范措施
职业卫生及劳防用品的使用
其他
建议培训时间
对员工培训的意见和建议
安全培训教育需求记录表
培训内容
维修车间
填表时间
2011.5.1
内容1
分类
具体情况
安全相关规章制度
安全操作规程、安全技术
事故应急处理能力
安全、职业卫生知识
其他
内容2
进一步熟悉安全相关法规、制度
安全技术知识
存在的风险及防范措施
存在的风险及防范措施
职业卫生及劳防用品的使用
其他
危险化学品作业人员定期复审。
建议培训时间
对员工培训的意见和建议
安全培训教育需求记录表
培训内容
锅炉房
填表时间
2011.5.1
内容1
分类
具体情况
安全相关规章制度
安全操作规程、安全技术
事故应急处理能力
安全、职业卫生知识
其他
内容2
进一步熟悉安全相关法规、制度
安全技术知识