2020食堂管理人员述职述廉报告
食堂管理人员述职报告(精选3篇)
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食堂管理人员述职报告(精选3篇)食堂管理人员篇1回顾过去的每一天,我作为一名食堂管理员,深感到责任的重大,工作压力之沉重。
因为我所从事的工作质量,很有可能会影响到全体职工的身心健康。
所以,为了扬长避短,今后能把工作干得更好,现就一年来的工作情况总结如下:第一、今年以来,我公司的各项生产经营活动和整体工作大局呈现出了前所未有的紧张繁忙景象。
在此情况下,我们食堂的工作节奏和各项管理、生活服务工作如果不能够紧紧地跟上我公司快速发展的大好形势,必将愧对我公司领导的信任和支持,也无颜面对辛勤奋战在各项工作第一线的广大干部和员工。
因此,我们把切实做好各项生活综合服务工作,当作贯彻全年奋斗目标和落实科学发展观,坚持以人为本,关心职工生活,为广大干部员工办好事、办实事的重要方面切实抓紧抓好,使职工食堂真正成为“职工之家”。
特别是我们能够紧密(这里可以加公司的名字)的整体工作大局,密切联系本单位的实际情况,坚持对食堂员工进行“生活服务无小事”、“做好各项接待和为员工服务是我们的本分”等项教育,使大家从思想上认识到了做好本职工作的重要性,从而自觉地投身到各项服务工作中去。
今年以来,职工食堂的所有工作人员,都能以(公司名字)的大局为重,尽心尽力地做好各自的本职工作,受到了领导和员工的称赞。
第二、作为一个集体食堂,食品卫生安全是关系到每一位公司职工、领导身体健康的大事。
首先,我们要求每位食堂工作人员上岗前,都要进行上岗前的体检,对体检不合格者不於上岗。
食堂是公司职工用餐的地方,也是对疾病最为敏感的地方,为了使全体职工都能心情舒畅的放心用餐,作为食堂的工作人员,我有责任有义务搞好食堂的卫生工作。
不定期对工作人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。
通过学习,提高工作人员在工作中的服务质量和意识。
切实做好食堂的食品卫生、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作,工作台做到随用随清,每周对厨房一次大清扫。
如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令改正及时到位。
食堂管理员个人述职报告(精选16篇)
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食堂管理员个人述职报告食堂管理员个人述职报告食堂工作正在日渐步入正常化、正规化,食堂工作人员也正在加大努力逐步形成一个爱岗、敬业、务实、奉献与合作的团队,共同为事业的发展而默默奉献。
下面小编给大家整理了关于食堂管理员个人述职报告(精选16篇),仅供浏览。
食堂管理员个人述职报告120xx上半年,在机关党委的正确领导和大力支持下,我立足于食堂管理这个本职工作,认真贯彻上级部门的各项政策和和要求,勤勤恳恳学习食堂管理的业务知识,扎扎实实开展工作,带领食堂职工,不断完善了食堂管理制度,狠抓了饭菜质量和服务水平,加大了对老干部的服务力度,进一步提高了伙食的质量,提升了服务意识和服务水平,取得了良好的成效。
现作如下述职。
一、加强理论学习,坚定政治信念,认真学习实践群众路线。
本人能坚持参加机关党组的学习,学习党的理论,深刻领会群众路线的深刻内涵。
通过深入学习:1、坚定了政治信念,自觉与党的路线、方针、政策保持一致,始终与机关党委保持高度一致;2、不断解放了思想、更新了观念,提升了工作和服务理念,不断提高自身的政治敏锐性和政治鉴别力;3、严格遵守党员干部的各项条例、规章,在公务活动中以身作则,在日常生活中也能做好表率,清正廉洁,发挥了党员的模范带头作用;4、尊敬领导,团结同事。
5、理解了践行群众路线重要性,树立服务干部、服务职工、服务一线的理念;6、做到团结务实、分工合作、取长补短,较好地完成了分管工作和领导交办的其他工作;7、结合以人为本的发展理念,努力学习食堂管理的专业知识,提高了自身的业务素质和工作能力。
二、遵守廉政制度,筑牢思想道德防线。
结合十八届中纪委三次会议精神,本人能认真贯彻执行关于厉行节约制止奢侈浪费等八项规定,能按照《领导干部廉洁自律准则》规范自己的行为,强化廉洁自律意识,时刻做到自警、自省、自律,廉洁奉公,坚决反对腐败,拒绝腐化堕落。
在食堂管理严格遵守机关的规章制度,严格执行机关有关力行节约和保障食品安全的规定,认真做好蔬菜的复称把关工作,认真落实每天抽取样品食品安全监测工作,做到食堂工作无小事。
单位食堂管理员年终述职(3篇)
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第1篇大家好!在这一年的工作中,我深感责任重大,使命光荣。
作为一名单位食堂管理员,我始终坚持以服务为本,以质量为魂,努力为全体员工提供优质、安全、健康的餐饮服务。
现将我一年来的工作情况向大家汇报如下:一、工作概述1. 人员管理(1)严格招聘标准,选拔了一批具有丰富经验和较高素质的厨师、服务员等员工,确保食堂队伍稳定。
(2)加强员工培训,提高服务意识和技能,定期组织内部考核,激发员工积极性。
(3)关心员工生活,定期开展文体活动,营造和谐团结的团队氛围。
2. 食材采购(1)严格执行食材采购制度,确保食材新鲜、质量合格。
(2)建立长期稳定的供货渠道,降低采购成本。
(3)加强市场调研,关注食材价格动态,合理调整采购计划。
3. 食堂管理(1)优化食堂布局,提高就餐环境,确保食堂整洁、舒适。
(2)规范操作流程,加强食品安全管理,杜绝食品安全事故。
(3)合理搭配菜品,丰富菜品种类,满足不同员工的口味需求。
4. 节约减排(1)加强食堂用电、用水管理,降低能耗。
(2)推广节能环保设备,提高食堂整体节能水平。
(3)倡导节约用餐,培养员工良好习惯。
二、工作亮点1. 创新菜品研发(1)根据员工口味和营养需求,定期推出新菜品,丰富食堂菜单。
(2)邀请厨师参加烹饪培训,提高菜品质量。
(3)开展员工满意度调查,根据反馈意见调整菜品。
2. 提升服务水平(1)设立投诉建议箱,及时了解员工需求,改进服务。
(2)加强员工培训,提高服务意识,确保服务态度良好。
(3)设立自助餐区,方便员工快速就餐。
3. 节约减排成效显著(1)食堂用电、用水量逐年下降,节能效果明显。
(2)推广环保餐具,减少一次性餐具使用。
(3)开展节能减排宣传,提高员工环保意识。
三、存在的问题及改进措施1. 存在问题(1)部分菜品口味仍需进一步优化。
(2)食堂设备设施有待更新。
(3)部分员工服务意识有待提高。
2. 改进措施(1)邀请专业厨师进行菜品研发,提高菜品质量。
(2)积极争取经费,更新食堂设备设施。
2023食堂管理员个人述职报告5篇
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2023食堂管理员个人述职报告5篇2023食堂管理员个人述职报告(篇1)今年,在总务主任的岗位上,我以“服从领导,团结同志,认真学习,扎实工作”为准则,以“把食堂办成展示后勤优质服务的窗口”为目标,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务,特别是食堂工作多次得到上级领导的表扬。
现将一年来食堂工作及管理体会汇报如下:一、在精细管理上下功夫食堂事务复杂繁琐,服务对象,多需求广泛,众口难调。
为切实抓好食堂工作,我就在细致管理上下硬功夫,摸索出了一套适合校情的管理办法。
1.健全机制细致化。
在分管校长的指导下,我们建立了食堂管理的责任机制,确保各项工作落实到位,责任到人,消除管理盲区。
结合食堂实际,制定和完善了各项管理制度,对食堂整体工作流程进行细化分工、定人定岗,对食品加工,安全卫生实行一周一评议,从而推进了工作流程的细致管理。
2.把好“五关”严管理。
一是严把职工健康关,开学初,对炊事人员进行健康检查,杜绝身体不合格人员上岗。
二是严把物资采购关。
大宗物资按上级要求,实行定点配送,集体采购,蔬菜、肉食采购坚持定期了解市场行情,根据市场变化,调整物质价格,保证质优价廉。
三是严把食品入库关。
物资入库坚持由我和保管员负责检查质量、核定数量,专人负责、出入有据,四是严把食品储存关。
尽力做到零储存,坚持当天消费多少购进多少,对少量的库存物质实行安全存放,杜绝腐败变质。
五是严把财务管理关。
在食堂财务上实行两人采购,做到账目、现金、条据、物质四相符。
3.改善环境促管理。
卫生环境、就餐环境的好坏直接影响到食品加工的安全,师生的食欲,也是餐饮行业关注的焦点。
为了改善食品制作和师生用餐环境,我特别强化了内部管理。
一是食堂地面、墙壁、灶台、案板、桌椅坚持每天先用热水、碱水搓洗,再用清水冲洗,每周进行一次搬家式大清洗。
杜绝卫生死角,实行一天一检查,一周一总查。
二是在餐具消毒方面,建立并落实餐饮具清洗消毒制度,严格做到一洗二刷三冲四消毒,责任落实到人,每天进行检查与记载。
2024年学校食堂管理人员述职报告
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2024年学校食堂管理人员述职报告尊敬的校领导:您好!我是学校食堂的管理人员,在过去的一年里,我积极履行职责,努力推动食堂工作向更加规范、高效的方向发展。
现将2023年度我的述职报告汇报如下:一、加强食品安全管理食品安全是食堂工作的核心。
为了确保师生的健康饮食,我在过去一年里做了以下工作:1. 加强供应商的管理。
与供应商建立了长期稳定的合作关系,要求供应商提供合格的食材和原材料,并对其进行定期的检查和评估。
2. 完善食品安全制度。
根据相关要求,制定了详细的食品安全制度和流程,并组织培训,提高食堂员工的食品安全意识和操作技能。
3. 加强监督检查。
每周进行一次全面的食品安全检查,及时发现和处理存在的问题,并对食堂员工进行督促和指导。
二、改善食堂环境和服务质量食堂环境和服务质量直接影响师生的就餐体验。
为了提高食堂的整体形象和满意度,我做了以下工作:1. 改善食堂的装修和环境。
修缮了老旧设施,更换了照明设备,并增加了绿化景观,提升了食堂的整体美观度和舒适度。
2. 提升服务质量。
建立了热情、周到、高效的服务团队,培训员工的服务意识和技能,并设立了投诉箱,及时解决师生的问题和意见。
三、推进营养健康饮食宣传作为学校食堂的管理者,我们不仅要提供美味的食物,更要注重食品的营养健康。
为了推进营养健康饮食宣传工作,我做了以下工作:1. 制定了营养宣传计划。
根据学校的营养需求和食材供应情况,制定了每月的营养宣传主题,并组织员工进行宣传培训。
2. 设立了营养餐桌。
在食堂中设立了营养餐桌,供师生参考和选择,宣传正确的饮食搭配和健康饮食的重要性。
3. 开展了营养讲座和活动。
邀请营养专家和讲师进行讲座和宣讲活动,提高师生的营养知识水平和健康意识。
四、促进食堂工作的科学管理为了实现食堂工作的科学化、规范化和高效化,我做了以下工作:1. 建立了食堂管理系统。
研究并借鉴了其他单位的管理经验,建立了一套适合学校食堂的管理制度和流程,从食材采购、加工制作、菜品搭配到食堂营销等环节进行全面管理。
膳食部年终述职述廉报告(3篇)
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第1篇尊敬的领导、各位同事:时光荏苒,转眼间又到了年终总结的时刻。
在此,我代表膳食部全体员工,向领导汇报本年度的工作情况,并对廉洁自律情况进行述廉。
现将报告如下:一、工作回顾1. 严格执行膳食计划本年度,我们膳食部严格按照学校制定的膳食计划,科学搭配食材,确保了师生饮食的营养均衡。
在制定膳食计划时,我们充分考虑了季节、地域、师生口味等因素,力求满足广大师生的需求。
2. 严格把控食品安全食品安全是膳食工作的重中之重。
我们膳食部始终坚持“以人为本、安全第一”的原则,严格执行食品安全管理制度,确保食材来源正规、加工过程卫生、餐具消毒到位。
同时,我们加强了对食堂工作人员的培训,提高他们的食品安全意识。
3. 提升服务水平为了提升服务水平,我们膳食部开展了以下工作:(1)优化就餐环境:对食堂进行装修改造,提升就餐环境,让师生在舒适的环境中用餐。
(2)丰富菜品种类:根据师生口味,不断推出新菜品,满足不同需求。
(3)加强沟通与反馈:定期收集师生对膳食的意见和建议,及时改进不足。
4. 节约成本在保证食品安全和服务质量的前提下,我们膳食部注重节约成本,通过以下措施降低食堂运营成本:(1)优化采购渠道,降低采购成本。
(2)合理使用食材,减少浪费。
(3)加强设备维护,降低维修成本。
二、廉洁自律情况1. 严守纪律,廉洁奉公我们膳食部全体员工始终严守纪律,廉洁奉公,坚决抵制各种违规违纪行为。
在采购、验收、入库、出库等环节,严格执行相关规定,确保食材质量。
2. 加强廉政教育,提高廉洁意识我们膳食部定期组织廉政教育活动,通过学习党纪国法、典型案例等,提高员工的廉洁意识,筑牢思想防线。
3. 接受监督,自觉接受群众监督我们膳食部自觉接受学校领导和广大师生的监督,对提出的意见和建议认真整改,确保膳食工作顺利进行。
三、不足与改进1. 在服务水平方面,仍有提升空间。
我们将继续优化服务流程,提高服务质量,满足师生需求。
2. 在成本控制方面,仍有改进余地。
2024年食堂管理员述职报告(2篇)
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2024年食堂管理员述职报告作为一名党员,我能够按照上级要求,认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,认真学习十六大和十六届五中全会精神,努力提高自身的政治素质和理论水平,自觉地贯彻执行党的路线、方针、政策和公司领导和上级领导的指示精神,保证在政治上、思想上、行动上同支队党委保持高度一致。
在政治理论学习方面,我能够积极参加党支部组织的中心组理论学习和其它形式的学习,认真书写学习笔记和心得体会,使自己的思想理论水平得到不断提高。
一是食堂账目清晰准确、成本控制合理。
把住食品进货关非常重要。
支队食堂和中队食堂合并后用餐人数增加,需要经常外出采购各种食品,如:肉、菜、蛋、禽、主、副食等。
我能够严把食品采购关,没有“检疫证”、“食品卫生许可证”的食品一律不采购,存放时间长的、变质变味的统统拒之门外,严防食物中毒事件的发生,切实保证每位职工的身体健康。
另外,我也严格财务纪律,每次采购时总是所要收拒、及时上帐,保证了经费的专款专用、不乱花乱支,五天一结帐、十天一报销,抱着节约的原则做到物美价廉。
二是食品卫生、环境卫生干净整洁。
作为一个集体食堂,严格落实食品卫生安全,是关系到每一位职工身体健康的大事。
首先,每位食堂工作人员每年都要进行上岗前的体检,对体检不合格者不於上岗。
其次,不定期对工作人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。
通过学习,提高工作人员在工作中的服务质量和意识。
切实做好中队食堂的食品卫生、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作,工作台做到随用随清,每周对厨房一次大清扫。
如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令改正及时到位。
食堂全体工作人员能够认真做好本职工作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证了职工的工作正常运转。
食品卫生方面做到不能长期存放的蔬菜食品每日采购、可长期存放的食品定期采购,食堂内的工作人员着装统一,对出每日产生的垃圾杂物日产日清随时打扫。
三是设备管理规范、保证安全。
食堂是消防安全的重点部位。
最新食堂管理员工作述职报告5篇
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最新食堂管理员工作述职报告5篇最新食堂管理员工作述职报告(篇1)尊敬的领导:本人__,首先感谢领导信任和大家的厚爱,任__高中食堂厨师长x年。
在这x年里,我严格执行公司各项规章制度管理我的厨房团队以保证各项工作落实到位,在经营中,我和我的战友们全力以赴,不时推出新品种,并尽量使师生满意的前提下控制成本。
实验中学食堂是一个充满竞争的学生餐饮环境。
加之平时学校监管得严,使我们在经营中不断改变经营策略,在确保食堂食品卫生安全的情况下,尽量保证了公司的利益。
现我就四个方面向大家汇报我在这一年的工作。
请大家予以批评和指正。
一、食堂安全我们本着食品安全第一的前题下着重了原料验收程序。
作到了不合格的产品绝不加工生产;每天班前会议我们都要例行询问大家有无异常情况;加强了厨师每餐的供应计划,尽量少剩饭菜。
所剩饭菜均由专人加工至中心温度在__度以上并确认无异常后方可售卖;食堂坚持每餐留样,并有记录;每天一次的餐具用具消毒也由厨师长亲自监督并作记录。
食堂共有__位员工每天下班后要骑车回家休息。
我们在班前会上讨论了怎样在市区安全行车及转弯手势规范。
让大家安全行车,确保人身安全。
食堂的几位机械操作师傅都经过了公司工程部的培训。
其他人一律不准进行机械操作,时时提醒安全规范操作,并以申请公司为这几位师傅购买了意外伤害保险,以把食堂的风险降到最低。
二、经营策略我先考察了竞争对手的产品,明白了我们的长处和弱处,并针对实际情况作了调整。
巩固了我们的小吃、饼类。
采用引进的方式聘请了一位在大锅菜上有一定造诣的厨师加强我们的中餐。
并由厨师长、经理、库管、技术骨干组成的智慧团定期对各生产小组会诊,帮助找到解决问题的办法。
三、团队建设是我一开始就着手的工作公司领导说过:一个优秀的团队是完成任务的基础。
在工作中我以身作则,无论哪个工种我都会针对性的一起参与生产。
作为一个厨师长除了生产上的工作安排还应事无巨细冲在最前头,这样大家在这个团队才有方向感,也才有动力。
学校食堂管理员述职报告(精选12篇)
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学校食堂管理员述职报告(精选12篇)学校食堂管理员述职报告 1时间过得真快,忙忙碌碌中,一学年又即将过去。
回顾过去的每一天,我作为一名分管学校食堂工作者,深深感到责任的重大,工作压力之沉重。
因为我所从事的工作,管理的质量,很有可能会影响到师生的身心健康。
所以,为了扬长避短,以后能把工作做得更好,在此,我将对本学年的食堂工作作如下总结。
第一、严格把好食堂卫生关,因为这是关系到每一位师生身体健康的大事。
首先,要求每位食堂工作人员,每年都要进行上岗前的体检。
其次,不定期对工作人员进行思想教育,贯彻落实《食品卫生法》规定的各项要求。
通过学习,提高工作人员在工作中的服务质量和意识。
切实做好我校食堂的食品卫生各项工作、餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作,工作台做到随用随清,砧板荤、素、生、熟要分开,每天对厨房间都要进行大清扫。
如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令改正及时到位。
全体工作人员能够认真做好本职工作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证了食堂工作的正常运转。
第二、严格把好食品安全关,每学期都要和食堂工作人员一起学习《中华人民共和国食品卫生法》,提高每位工作人员的思想上认识。
还制定了各项规章制度并上墙,完善了食物中毒防治预案,从制度上保障学校食堂的安全和规范。
定时定期对食堂工作人员进行法律法规、工作规范的培训,做到以法律法规为准绳。
还非常重视食堂内部管理,在科学化、规范化、制度化和严格管理上下功夫。
力求把基础管理工作做扎实,做全面,做到时时有规范,事事有规范。
食品卫生工作中,紧紧围绕以“三防”为重点(防中毒、防投毒、防病毒)。
第三、严格把好食品进货关,采购工作中严把“五关”即:严格进货渠道关,物品进库验收关,操作程序规范关,饮食卫生安全关,食品存放储存关。
在验收中对不合格的`食品进行坚决的抵制和退货,不收不进质量不合格的物品。
同时让全体工作人员参与,全员监督,责任到人,检查到位,记载详实。
确保进货质量,把一切不安全因素都堵在校园外。
食堂述职述廉报告7篇
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食堂述职述廉报告7篇食堂述职述廉报告篇1一年来,作为食堂主要负责人,我和我的同事们更加努力地探索食堂的新路子,我们基本形成了一套我们自己的管理模式,为了更好地总结经验、弥补不足,我将从以下几方面作简要回顾。
1、机构设置及人员管理(1)学校成立食堂管理领导小组。
其成员由分管校长、总务主任等组成。
(2)伙食部所有成员实行聘用制。
年度开始,食堂管理领导小组对其进行全面考核,择优录用。
被录用的人员必须服从管理,踏实工作,在聘用过程若有违规违纪的,学校有权对其进行行政和经济制裁,直至中途解聘。
(3)建立建全各项规章制度的组织落实,年终进行考核评比。
2、食堂工作人员的身体执行学年度体检制度。
发现身体状况欠佳的,采取暂时停用休养的办法,待身体完全恢复后再考虑安排;对食堂环境卫生实行周检查制度,发现问题,立即指出改正。
3、抓文明礼貌的落实。
我们提倡文明用餐、礼貌服务,要求班主任做好在校用餐学生的文明用餐的教育,而且,每天学生用餐时都要求值周领导入餐厅巡视,值日教师定桌服务,帮助解决学生用餐中的具体问题。
4、加强卫生管理,增强忧患意识。
食堂卫生是隐患的源泉、发源地。
在卫生管理上我们坚持每周工作例会,做到警钟长鸣,增强职工的忧患意识,尽可能地把隐患扼制在盟芽状态;我们要求每一位职工必须做到:(1)上班时间所有职工,一律要穿工作服。
(2)注意个人卫生,勤理发、勤剪指甲、勤换衣服、勤洗澡,不留长发、小胡子,开饭先洗手。
(3)食堂内外实行定人、定点、定时间、定要求,必须做到每日清扫、周末大扫。
(4)各种餐具、笼布、机械等要洗刷干净,做到木见本色,铁见光,用后摆列整齐,生熟用具严格分开,不得混用。
(5)开饭时不准吸烟,不准面向食品说话、咳嗽,不准涂脂抹粉。
5、严格检测与监督,创名牌效应。
食堂管理既要有一套完善的管理制度,更要有过硬的检测与监督机制,才能确保制度的纯粹性、真实性,也才能吸引的家长了解学校,了解学校食堂管理,也只有这样,学校才能在家长中树立起名牌效应,才能让的家长放心地把自己的孩子送到学校来用餐。
食堂主任的述职述廉报告
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食堂主任的述职述廉报告尊敬的领导、同事们:大家好!我是XX食堂的主任,感谢大家对我的支持与鼓励。
在过去的一年里,我作为食堂主任,认真履行职责,积极推进食堂工作的发展,下面就是我对过去一年工作的述职述廉报告。
一、工作概况在过去的一年里,我带领团队共完成了食堂的日常运营及管理工作。
我们按照食品安全和营养均衡的原则,合理安排了每日的菜品搭配,确保了食堂提供的餐饮服务的质量与口味的满足。
同时,我们加强了食堂的卫生管理,定期进行了清洁与消毒工作,保证了员工就餐的环境卫生。
二、改进与创新在过去的一年中,我们注重了食堂的改进与创新。
首先,我们开展了食品安全培训,提高了员工对食品安全的认知,确保了食品安全管理的有效实施。
其次,我们进行了菜品创新,引入了一些特色菜品,丰富了员工的餐饮选择。
同时,我们与学校的相关学科专业进行合作,开展了餐饮研发工作,以满足员工的营养需求。
三、节约与管理在过去的一年中,我们坚持节约与管理相结合的原则,充分利用食材,控制食物损耗,并对食材进行合理的库存管理。
同时,我们也加强了对食堂用工的管理,确保了食堂的用工效率与人员配备的合理性。
四、员工关怀在过去的一年中,我们关注员工的需求,认真听取员工的意见与建议,并对员工进行了关怀与培训。
我们定期开展员工技能培训,提升员工的个人能力与素质。
我们也定期组织员工的集体活动,加强了员工之间的沟通与团队协作。
五、违纪处分与廉政建设在过去的一年里,我们坚持依法依规,严格执行食堂的管理制度,对于食堂内的违纪行为,我们及时进行了处分,并通过开展廉政建设活动,提高员工的廉政意识。
同时,我们也对食堂的经营与账务进行了规范管理,确保了经营的合法与透明。
六、面临的挑战尽管经过一年的努力,我们取得了一定的成绩,但仍面临一些挑战。
首先,食材价格的波动对食堂的经营带来了一定的压力,我们需要加强与供应商的沟通与合作,寻找更加优质、稳定的供应渠道。
其次,员工的意见与需求多样化,我们需要进一步加强员工与管理层的沟通与交流,确保员工的需求被及时了解与解决。
2022年食堂管理人员述职报告5篇
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2022年食堂管理人员述职报告5篇2020年食堂管理人员述职报告5篇本学期,根据学校的安排,我主要负责学校食堂的管理工作,兼印务工作。
食堂工作主要包括食材的采购,加工,组织学生,餐厅管理和服务,学生午休等。
学校于本学期进一步加强了食堂管理,把食堂工作纳入了学校整体工作的一部分,对食堂工作提出了更高的要求,让学生吃的满意,让家长放心,让社会认可,逐步提升食堂的知名度。
对此,本学期我们主要做了以下工作。
一、完善管理制度,规范食堂管理。
为规范食堂管理,成立了食堂管理办公室和食堂管理领导小组、工作小组。
重新修订了《食堂工作流程》、《食堂管理制度》、《食堂工作人员考核细则》和《食堂岗位责任制》等。
规定了每周一下午例会制度,总结上周工作,安排本周工作。
对食堂每天的工作,从早晨到下午每个工作环节都有具体规定。
对各岗位工作人员进行了明细分工,责任到人。
如厨房工作肉食类、蔬菜类、面食类都有具体责任人。
这样,即使工作运作有序,又强化了工作人员的责任心。
对每位工作人员,每月进行一次考评,实行了绩效工资,我和崔老师每周不定期的进行二至三次的全面检查,每月进行一次全面考核,以此确定工作人员的绩效工资。
调动了员工的工作积极性。
二、采取多种措施,严把重要环节。
1、控制进货渠道,不进劣质低价菜、不进来路不明菜。
在原料的采购上,我们采取“定点加多点制”,即确保了采购的稳定,又能货比三家,相互制约。
坚持了索证制度,没有或缺少各种证件的单位,不采购。
在确保质量的基础上,确保价钱相对合理。
对送来的原料,由责任人验收,严把质量关,过秤、监秤、开收据,各负其责,相互制约。
保管员负责经常检查食堂仓库,确保食物不变质。
对厨房人员要求加工精细,味道可口,小学生愿意吃。
2、加强学生管理,看护好每一位学生。
本学期在校吃饭的学生有460名左右,比以往多出了160余名,学生多给管理看护带来一定的困难。
值班的教师比原来少了很多。
为此,我们调整了工作人员的分工,加强了带队、餐厅服务、午休看护。
学校食堂管理述职报告(通用5篇)

学校食堂管理述职报告(通用5篇)学校食堂管理述职报告1今年,在总务主任的岗位上,我以“服从领导,团结同志,认真学习,扎实工作”为准则,以“把食堂办成展示后勤优质服务的窗口”为目标,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务,特别是食堂工作多次得到上级领导的表扬。
现将一年来食堂工作及管理体会汇报如下:一、在精细管理上下功夫食堂事务复杂繁琐,服务对象,多需求广泛,众口难调。
为切实抓好食堂工作,我就在细致管理上下硬功夫,摸索出了一套适合校情的管理办法。
1、健全机制细致化。
在分管校长的指导下,我们建立了食堂管理的责任机制,确保各项工作落实到位,责任到人,消除管理盲区。
结合食堂实际,制定和完善了各项管理制度,对食堂整体工作流程进行细化分工、定人定岗,对食品加工,安全卫生实行一周一评议,从而推进了工作流程的细致管理。
2、把好“五关”严管理。
一是严把职工健康关,开学初,对炊事人员进行健康检查,杜绝身体不合格人员上岗。
二是严把物资采购关。
大宗物资按上级要求,实行定点配送,集体采购,蔬菜、肉食采购坚持定期了解市场行情,根据市场变化,调整物质价格,保证质优价廉。
三是严把食品入库关。
物资入库坚持由我和保管员负责检查质量、核定数量,专人负责、出入有据,四是严把食品储存关。
尽力做到零储存,坚持当天消费多少购进多少,对少量的库存物质实行安全存放,杜绝腐败变质。
五是严把财务管理关。
在食堂财务上实行两人采购,做到账目、现金、条据、物质四相符。
3、改善环境促管理。
卫生环境、就餐环境的好坏直接影响到食品加工的安全,师生的食欲,也是餐饮行业关注的焦点。
为了改善食品制作和师生用餐环境,我特别强化了内部管理。
一是食堂地面、墙壁、灶台、案板、桌椅坚持每天先用热水、碱水搓洗,再用清水冲洗,每周进行一次搬家式大清洗。
杜绝卫生死角,实行一天一检查,一周一总查。
二是在餐具消毒方面,建立并落实餐饮具清洗消毒制度,严格做到一洗二刷三冲四消毒,责任落实到人,每天进行检查与记载。
食堂述职报告(通用3篇)
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食堂述职报告(通用3篇)1. 食堂述职报告 1尊敬的领导:时光飞逝新的一年即将到来,意味着我接手职校食堂管理员这份工作也有x年的时间了。
职校食堂,作为一个集体食堂它承担着物业分公司员工培训部多经xx 公司等所在单位员工的就餐任务,以及员工培训班用餐,公司中小型会议用餐,公司活动用餐。
从接手这份工作以来在单位领导的关心支持下在全体食堂员工的努力下,我一直追求优质就餐服务;优质就餐环境,追求让每位员工吃着舒心;吃的放心;吃着满意的目标有了明显成效。
一年的时间已经过去,新的开始新的挑战即将来临。
为了20xx年的职工就餐任务完成的更完美,我总结了xx年工作上的.成果与不足。
20xx年工作成果:(1)与总公司食堂交接后重新组建现职校食堂,克服了外调员工刚接手新工作时分工不明确,个人工作混乱,职工就餐满意度下降的难题。
(2)对于职工提出就餐服务方面的不足,就餐菜品问题,在食堂内部定时定期开会公布进行责任到人的细化。
(3)按照领导指示对所有职工进行食品安全法规法律和行业准则方面知识学习培训。
(4)紧抓食堂进货渠道,严格要求采购物品拥有相关部门的食品卫生许可证检验检疫合格证。
(5)职工所用餐具做到餐后消毒,加工间;面案间指定卫生到人,定时定期食堂大扫除所有职工参加。
(6)围绕“降成本,保质量”这个原则,在大家吃好吃满意的前提下,节约附带开销。
领导所有食堂职工养成请柬节约的好习惯,开展节约用水节约用电竞赛。
(7)圆满完成了公司接待任务,其中包括:物业分公司职工代表会;建安分公司职工代表会;唱红歌颂比赛;和谐杯厨艺大赛;大小员工培训班近期x次。
(8)调动所有食堂员工的工作激情,在任务重就餐培训班平凡无节假日期间完成接待任务并博得培训班人员认可。
(9)为入冬后食堂菜品多样多品种不单调重复,秋菜储备期间组织员工腌制各种咸菜并储备了:白萝卜大白菜土豆胡萝卜等。
(10)在食堂开展主人翁精神建设,使员工团结互助在完成个人工作的前提下还能够帮助同事。
食堂主任的述职述廉报告
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食堂主任的述职述廉报告尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX食堂的主任XX,今天我向大家述职述廉,回顾过去一年的工作,分享经验和教训,接受大家的监督和指导。
一、工作概况及任务完成情况在过去的一年里,我带领食堂团队积极履行职责,努力提供安全、卫生、营养的饮食服务。
我们按照规定的食品安全标准,严格把控食材采购、餐饮过程中的卫生操作,确保食品的安全性和质量。
同时,为了增加菜品的营养性和口感,我们不断进行创新和改进,推出了一些受欢迎的新菜品。
在任务完成方面,我主持的食堂团队按时准确完成了各项食品采购、生产和餐饮服务任务。
我们严格执行预算,合理控制成本,努力提高服务质量和用户满意度。
同时,我将食堂团队的工作应急响应能力纳入考核指标,通过加强应急演练和培训,提高了团队应对突发事件的能力。
二、突出成绩和亮点在过去一年中,我们取得了一些突出的成绩和亮点。
首先,我们成功引进了一套先进的食品安全检测设备,有效提高了食品安全的监控能力。
通过这些设备,我们能够更加准确和及时地检测食品中的有害物质,确保食品的质量安全。
其次,我们加强了与供应商的合作和沟通,建立了稳定的供应链,确保了食材质量的稳定和可靠。
我们与供应商建立了长期合作关系,定期进行食材质量检查,发现问题及时处理,确保了食材的新鲜和安全。
三、存在的问题和不足在工作过程中,我们也面临了一些问题和不足。
首先,由于食堂的餐位数量不足,尤其在繁忙的用餐时段,一些用户可能需要排队等候。
这不符合用户对快速用餐的期望,我们将努力寻找解决方案,提高就餐效率。
其次,我们还需要加强对食品安全知识的培训和宣传。
虽然我们的食品安全操作有一定的规范,但是仍有一些员工对食品安全知识的了解不够深入。
我们将通过加强培训和宣传,提高员工的食品安全意识和操作技能。
四、工作展望和改进措施在未来的工作中,我们将继续努力提高食堂的服务质量和用户满意度。
首先,我们将进一步优化食堂的餐位安排,提高就餐效率,减少用户等候时间。
关于食堂的述职报告(通用5篇)
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食堂的述职报告关于食堂的述职报告(通用5篇)每一天的时间都非常珍贵,你梳理过这段时间的工作吗?该是好好写述职报告了。
为了让您在写述职报告时更加简单方便,下面是小编整理的关于食堂的述职报告(通用5篇),欢迎大家分享。
食堂的述职报告1在园领导的关心与指导下,本学期我园坚持以服务师生为宗旨,进一步加强食堂人员素质,提高服务质量,提高管理水平,团结一致积极工作。
为了更好地保障师生身体健康,维护师生的权益,现将本学期食堂工作作一下总结:严格膳食管理,认真做好饮食卫生工作。
我园本着卫生、安全、富有营养、利于消化的总要求,每周为幼儿制定营养食谱,做到品种多样,搭配合理并保证按量供给。
为了提高伙食质量,我们在菜肴的搭配、烹饪上下功夫,保证幼儿吃饱吃好,同时还为体弱儿童增加了营养菜、肥胖菜。
每月我们还及时做出营养分析,我们对营养分析结果,及时让幼儿园伙委会了解,广泛听取伙委会成员的意见建议,发现问题,共同讨论,调整食谱,保证幼儿各类营养素摄取均衡。
同时我们还将每天菜肴向家长展示,让家长了解自己孩子在园的用餐情况,增加幼儿伙食的透明度。
定期有保健医生、营养员巡视幼儿进餐情况,了解食物是否符合幼儿的口味,发现问题及时改正。
在饮食卫生方面,我园严把了采购、验收关、变质的原料一律退回;同时由保健医生严格督促营养员严格按照预防性消毒及烹调加工的要求进行日常操作,对所有进口食物进行了留样,并做好了留样登记。
因此,在各条线的共同努力下,本学期没有发生过一起食物事故。
规范日常操作细节,不断提升营养员工作质量。
加强营养员的理论学习,按照操作规范,强化细节、规范、严谨操作,增强服务意识。
认真组织全体人员参加每月一次的理论实践学习活动,通过现场观摩、案例、理论学习及技能展示来切实提高理论操作水平。
并做好活动记录,以理论指导实际工作,从而提高工作质量。
组织全体食堂工作人员认真参加园内的政治学习,提高思想素质和服务意识。
通过学习卫生工作管理条例和食堂操作规范,做好安全卫生工作。
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2020食堂管理人员述职述廉报告
2020上半年,在机关党委的正确领导和大力支持下,我立足于食堂管理这个本职工作,认真贯彻上级部门的各项政策和和要求,勤勤恳恳学习食堂管理的业务知识,扎扎实实开展工作,带领食堂职工,不断完善了食堂管理制度,狠抓了饭菜质量和服务水平,加大了对老干部的服务力度,进一步提高了伙食的质量,提升了服务意识和服务水平,取得了良好的成效。
现作如下述职。
一、加强理论学习,坚定政治信念,认真学习实践群众路线。
本人能坚持参加机关党组的学习,学习党的理论,深刻领会群众路线的深刻内涵。
通过深入学习,
1、理解了践行群众路线重要性,树立服务干部、服务职工、服务一线的理念;
2、坚定了政治信念,自觉与党的路线、方针、政策保持一致,始终与机关党委保持高度一致;
3、不断解放了思想、更新了观念,提升了工作和服务理念,不断提高自身的政治敏锐性和政治鉴别力;
4、严格遵守党员干部的各项条例、规章,在公务活动中以身作则,在日常生活中也能做好表率,清正廉洁,发挥了党员的模范带头作用;
5、尊敬领导,团结同事,,
做到团结务实、分工合作、取长补短,较好地完成了分管工作和领导交办的其他工作;
6、结合以人为本的发展理念,努力学习食堂管理的专业知识,提高了自身的业务素质和工作能力。
二、遵守廉政制度,筑牢思想道德防线。
结合十八届中纪委三次会议精神,本人能认真贯彻执行关于厉行节约制止奢侈浪费等八项规定,能按照《领导干部廉洁自律准则》规范自己的行为,强化廉洁自律意识,时刻做到自警、自省、自律,廉洁奉公,坚决反对腐败,拒绝腐化堕落。
在食堂管理严格遵守机关的规章制度,严格执行机关有关力行节约和保障食品安全
的规定,认真做好蔬菜的复称把关工作,认真落实每天抽取样品食品安全监测工作,做到食堂工作无小事。
始终坚持把维护党的政治纪律放在首位,没有利用职权收受任何单位、个人以各类名义赠送的现金、有价证券,没有谋取过一点非法的利益和和好处,时刻以一个共产党员的标准来严格要求自己的一言一行。
同时监督并且严格要求食堂工作人员洁身自好,勤俭节约,不拿公家一一点一滴,不沾公家一丝一毫。
三、尽职尽责,努力抓好食堂管理和食堂服务。
机关食堂是后勤服
务的重要部门,也是保证机关高效运转的前提;它不但负责机关全体职工的伙食问题,还负担着为领导、为老干部服务的问题,尤其是老干部和领导干部,年龄相对较大,工作任务重,责任大,压力大,身体素质往往欠安,对饭菜的品种和营养更需要合理搭配,营养膳食。
结合食堂管理的实际,我进一步完善了管理制度,新制定《关于食谱合理搭配的规定》、《包间服务细则》、《关于进一步提高服务水平的建议》、《关于提升饭菜质量的规定》、《关于保证食品安全与卫生的相关规定》等规章制度,进一步规范了管理,提高伙食的质量,提升服务水平;进一步加强了对食堂工作的管理,多次召集工作人员开会和协商,研究如何调剂食谱,如何营养膳食,如何为领导和老干部提供更加细致周到的服务,在总结以往经验的基础上,实行了一下办法:提前做好每周的菜谱计划,一顿一换、一周尽量不重复;荤素合理搭配,增加鱼和蛋的数量;针对老干部人群胆固醇过高、血压过高的状况,提前准备,增加饮食品种,不断变换烹调手法(以蒸煮为主,煎炸为辅),减少高蛋白的肉类食品、增加随季新鲜绿色有机蔬菜,做好包间卫生和服务,优先服务领导干部和服务老干部;进一步落实了岗位责任制,从食品储存到饭菜出售,从饭菜清洗到烹饪,从厨房卫生到餐厅打扫,都明确了各自的责任,做到事事有人管,事事有人来负责;进一步加强了对职工的教育培训,改进服务态度,做到微笑服务,阳光服务,做到热心、诚心、耐心,周到体贴,服务到位。
四、不足与差距。
回顾半年来,我取得了一些成绩,但还存在不足,主要有深入基层不够,对职工的要求、思想的动态不能及时掌握;工作有时会顾此失彼,尤其是由于忙于应付
日常事务时,忽略了对一线职工的服务。
这些问题我会在今后工作改正和完善。
五、今后努力的方向。
今后,我将继续加强自身的学习,结合群众路线的要求,努力提高管理水平,积极做好食堂工作,力争在食堂管理上更加规范,在菜谱搭配上更加科学合理,在烹饪手法上更加健康细致,在就餐环境上更加舒适,在服务上更加人性化,更加温馨,更加突出照顾领导干部和老干部,切实地提高饭菜质量和服务水平,让争让领导认可职工们满意。