高校学生工作调研报告
大学学生会调研报告
大学学生会调研报告安阳师范学院人文管理学院我院学生会调研报告调研小组成员：李东、吴志鹏、张高领、周龙腾、赵刚、宋东岳、郜帅、徐松、马晓辉班级：人力资源管理专业一班我院学生会调研报告调研成员：李东、吴志鹏、张高领、周龙腾、赵刚、宋东岳、郜帅、徐松、马晓辉。
调研时间：2019年6中旬调研对象：我院学生会组织目录：1，调研事件的现状2，事件所存在的问题3，合理化建议和解决办法调研对象的现状：学生会组成及职能学生会是学生自己的群众性组织，是学校联系学生的桥梁和纽带。
学生会在学校党总支领导和学校团委的指导下，贯彻党的教育方法,结合学校实际情况,紧紧围绕学校的中心工作，以学校发展服务、服务同学、促进全体学生全面发展为工作宗旨，通过开展有益于同学身心健康的学习、创作、文体、社会实践、志愿者服务、社会公益等活动，积极创造良好的学风、校风，引导全校学生不断提高思想觉悟，维护学校良好的教学秩序个学习、生活环境,并反映同学们的建议、意见和要求,促进同学和学校,同学和老师,同学之间的沟通了解,是学校管理的助手和生力军,也是发挥自身聪明才智,完善自我的小天地.牢固掌握各科知识，争做品德高尚、志趣高雅、知识广博、全面发展的大学生。
办公室整个学生会的核心所在，负责学生会内部各部门之间的协调工作；是学生会对外窗口，也是整个学生会形象的代言者。
负责如：有关章程的修改，整理以及案籍的管理和保存工作。
本部的主要职责如下：1、学生会例会，考勤工作和内容记录；2、负责学院活动经费的管理；3、系学生会的文件处理、存档及整理工作；4、合理安排各部门人员进行系学生会的值日工作；5、工作总结汇报。
宣传部学生会对外宣传的窗口。
通过多样的形式，如宣传板、海报等宣传学生会各部门的特色活动。
她也是学生会整体形象的设计者，着重于为学生会良好形象的树立提出可行的细致且系统的设想，并对学生会其他各部门的活动从有效宣传的角度提出合理化的建议。
要求该部门成员有一定书画或舞台设计能力，并能吃苦耐劳，积极进取。
大学生调研报告范文(5篇)
大学生调研报告范文(5篇)大学生调研报告范文(5篇)实践结束了，但这又是另一个新的开始，我们的人生得到了不同的意义。
我们正在为自己的人生书写不同的篇章。
下面是由小编为大家精心整理的大学生调研报告范文，仅供参考，欢迎大家阅读本文。
大学生调研报告范文【篇1】一.____师范大学语言技能培训中心简介____师范大学拥有强大的学科基础优势和雄厚的外语师资力量。
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有教授16人，副教授56人，博士生导师5人。
英语专业是____的品牌专业，也是湖北省高校本科品牌专业，__年获批为全国首批第二类高等学校特色专业建设点。
__年英语语言文学被评为湖北省外语类唯一的省级重点学科，__年获得博士学位授予权，使该专业成为湖北地区唯一的博士学位授予权单位。
在由教育部学位与研究生教育发展中心组织的__年一级学科整体水平评估中，____外语一级学科名列前茅。
____师范大学语言技能培训中心依托____师范大学____地区一流的英语品牌和雄厚的中外师资力量，秉承“语言学习是一个技能培养的过程”这一理念，倡导遵循语言学习的神经学原理，与现代国际英语教学接轨，颠覆传统教学模式，采用独特的ec混合学习法，侧重完美英语听力、口语交流，轻松提高托福雅思四六级成绩。
二.____英语学习软件简介____多媒体英语教学系统由是美国____公司和斯坦福、牛津大学语言教育专家合作20多年，潜心研发出的一套全新的语言培训软件。
教材内容丰富连贯、教学体系完整严密，一经推出即表现出强劲的生命力和说服力。
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____英语是目前世界上最先进的英语学习解决方案，也是全球第一套e-learning在线英语培训课程。
某学院大学生思想政治工作调研报告
某学院大学生思想政治工作调研报告近年来，随着社会的快速发展和全球化的趋势，大学生思想政治工作备受关注。
本文旨在对某学院大学生思想政治工作进行一次全面深入的调研，以期对现状进行准确的描述并提出一些建议。
调研对象本次调研的对象为某学院全体大学生。
为了确保调研结果的准确性和代表性，我们面向全校学生开展了问卷调查，并随机选择了部分学生进行了深度访谈。
调研结果1. 大学生对思想政治工作的重视程度调研结果显示，大多数学生对思想政治工作的重视程度较高。
他们认为良好的思想政治工作有助于培养正确的价值观和世界观，进而对他们的人生道路产生积极影响。
2. 学校思想政治教育的实施情况调研结果显示，某学院在思想政治教育方面取得了一定的成绩。
学校采取多种方式，如开设相关课程、组织各种主题活动等来加强大学生的思想政治教育。
3. 学生关注的热点问题在调研中，我们还了解到学生普遍关注一些热点问题，如网络舆论、文化传承、品德修养等。
学生认为，学校应该加强对这些问题的引导和教育，提高大学生对这些问题的认识和意识。
4. 学生对大学思想政治工作的建议调研结果显示，大学生对思想政治工作提出了一些建议。
首先，他们希望学校能够注重思想政治教育的实践性，增加实践锻炼的机会和平台。
其次，他们要求学校关注学生心理健康教育，提供更好的心理咨询服务。
此外，学生还提出了加强思想政治理论学习、提升教师队伍素质等建议。
对于调研结果的分析通过对调研结果的分析，我们可以发现大学生对思想政治工作的关注度较高，同时也提出了一些有效的建议。
这一结果说明学校在思想政治工作方面已经取得了一定的成绩，但仍然需要进一步改进和完善。
建议基于以上分析，我们提出以下几点建议以改善思想政治工作：1. 加强实践性教育：学校可以增加实践性的课程和活动，为学生提供更多实践锻炼的机会，以增强他们的实践能力和思想政治素养。
2. 关注学生心理健康：学校应该加强心理健康教育，提供更好的心理咨询服务，帮助学生更好地调节情绪、解决心理问题。
学生管理工作调研报告
学生管理工作调研报告学生管理工作调研报告一、引言学生管理工作是学校管理的重要方面，对于学生的学习、生活和成长起着重要的作用。
为了进一步了解学校学生管理工作的实施情况，本次调研采用问卷调查的方式，从学生的角度出发，对学生管理工作进行了调研分析。
二、调研内容本次调研主要围绕以下几个方面展开：学校对学生的管理措施、学校对学生的关心程度、学生对学校管理工作的满意度等。
三、调研结果1. 学校对学生的管理措施通过调研发现，学校对学生的管理措施多样化，包括班主任制度、心理健康教育、安全教育等。
其中，班主任制度被学生认为是最重要的管理措施，有85%的学生对班主任制度持支持态度。
此外，学校还开展了一些特色活动，如主题班会、社会实践等，帮助学生增强对自己的认同感和归属感。
2. 学校对学生的关心程度在学校对学生的关心程度方面，65%的学生认为学校对学生的关心程度一般，22%的学生觉得学校关心程度较高，13%的学生认为学校关心程度较低。
学生普遍认为学校关注学生的学习成绩和行为表现，但在关心学生身心发展和个性特点方面还有待加强。
3. 学生对学校管理工作的满意度学生对学校管理工作的满意度普遍较高，有70%的学生表示满意，25%的学生认为一般，只有5%的学生表示不满意。
满意的学生认为学校管理规范，班级氛围良好，老师关心学生，安全教育到位等。
不满意的学生认为学校管理不够严格，对学生的关心程度不高。
四、调研结论通过本次调研，可以得出以下结论：1. 学校的管理措施多样化，班主任制度是学校管理的重要手段。
2. 学校对学生的关心程度有待提高，应更加重视学生的身心发展和个性特点。
3. 学生对学校管理工作普遍较为满意，但仍有部分学生对学校管理工作不满意。
五、建议基于以上调研结果，提出以下建议：1. 学校应进一步完善管理措施，加强学生的心理健康教育和安全教育，提高学生的综合素质和自我管理能力。
2. 学校应加大对学生的关心力度，重视学生的身心发展和个性特点，为学生提供更多的发展机会和资源。
大学生学生工作调研报告
大学生学生工作调研报告一、背景介绍本次调研旨在了解大学生在学生工作方面的态度、行为和现状，为学校和学生提供参考和建议。
调研对象为在校大学生，涵盖了不同专业、不同年级、不同性别和不同家庭背景的学生。
调研方法采用问卷调查和访谈相结合的方式，共收集了近千份有效问卷和数十份访谈记录。
二、现状分析1. 学生工作参与度调研结果显示，大部分学生参与学生工作的积极性较高，但仍有部分学生缺乏参与学生工作的意愿或机会。
在参与度较高的学生中，女生表现更为积极，而男生相对较少。
这可能与传统的性别角色定位有关，女生通常被认为更善于与人沟通、组织活动等。
2. 学生工作种类和内容目前，大学生学生工作主要包括学生会、社团、志愿者协会等组织。
工作内容涉及校园文化活动、社会实践、志愿服务等多个方面。
从调研结果来看，学生最关注的是校园文化活动，其次是志愿服务，最后是学术科研。
这表明学生更注重社交和娱乐方面的活动，而对于学术科研方面的参与度相对较低。
3. 学生工作满意度调研结果显示，大部分学生对学生工作持满意态度，但仍有部分学生对学生工作存在不满。
主要原因包括：学生工作分配不公、缺乏公正性、组织效率低下等。
此外，部分学生认为学生工作与学业之间的平衡难以把握，导致学业压力过大。
三、建议措施1. 加强学生工作宣传和引导学校应加强对学生工作的宣传和引导，鼓励学生积极参与学生工作，培养学生的组织协调能力和团队合作精神。
同时，学校应关注学生的兴趣和特长，为学生提供更多符合其兴趣和特长的学生工作机会。
2. 优化学生工作分配和考核机制学校应优化学生工作分配和考核机制，确保公平公正。
同时，学校应关注学生的学业和心理健康，避免学生因参与学生工作而影响学业和心理健康。
此外，学校应建立有效的反馈机制，及时了解学生的意见和建议，不断改进学生工作。
3. 加强学生工作与学业的平衡学校应关注学生的学业和心理健康，为学生提供合理的学业规划和时间安排。
同时，学校应鼓励学生将学生工作和学业相结合，通过参与学生工作提升自己的学术水平和综合素质。
大学生调研报告范文4篇
大学生调研报告范文4篇*目录大学生调研报告范文大学生手机使用习惯调研报告大学生兼职中心调研报告大学生文明礼仪现况调研报告为了有针对性地引导我系学生党员树立正确的理想信念，加强学校党建工作，我们在近期通过调查问卷、座谈会、走访等方式，对我系学生党员的理想信念、思想状况进行了全面调查分析，基本摸清了我系学生党员的思想脉搏，为建立适应新时期高校特点的党建工作长效机制提供了事实依据和决策参考。
一、学生党员队伍基本情况我系现有学生党员25名，占学生总数的 5% 。
其中三班8名，四班11名，五班1名，六班2名，七班2名，九班1名。
通过问卷、座谈、访谈等调查，可以看到高校学生党员队伍整体上保持着积极向上的精神风貌。
广大学生党员能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，自觉同党中央保持高度一致，对xx大确定的全面建设小康社会的目标充满信心，在大是大非问题上旗帜鲜明，立场坚定;党员的党性原则和组织纪律性比较强，能够自觉遵守党的纪律，维护党的统一;党员的工作作风扎实深人，较好地发挥了先锋模范作用，以实际行动体现了党的全心全意为人民服务的宗旨。
据统计，25名党员中曾经或正在担任学生干部的占到96%，获得过各种表彰奖励的占到64%，这说明我系学生党员的整体素质较高，是我系学生的中坚力量，在学生中发挥着带头作用。
二、学生党员队伍存在的主要问题通过调查，我们也发现学生党员队伍中存在着这样那样的问题。
这些问题虽然只存在于少数党员中，不带有普遍性，但也不容忽视。
1.部分学生党员对党的性质、宗旨和共产主义信念存在着模糊认识。
有的学生党员对社会主义制度认识模糊，对社会主义前途存有疑虑、困惑，尤其是少数刚入党的学生党员由于接受党的培养和考验的时间较短，理想信念还不够坚定。
问卷调查显示，11%的学生党员回答“在新的历史时期，中国共产党是中国工人阶级先锋队这一性质”时认为“已经过时”或“说不清”;有18.8%的学生党员回答“你对党的最高理想和最终目标是实现共产主义”时，认为“不乐观”或“是空想”或“说不清”。
学生管理工作调研报告
学生管理工作调研报告《学生管理工作调研报告》一、调研背景学生管理工作一直是学校管理的重要组成部分，对学校的教育教学质量和学生成长发展起着至关重要的作用。
为了更好地了解学生管理工作的现状和存在的问题，本次调研旨在深入了解学校学生管理工作的情况，为学校管理部门提供科学、有效的管理建议。
二、调研方法本次调研采用了问卷调查和实地走访相结合的方式，以多角度、多层次地了解学校学生管理工作的情况。
问卷调查主要从学生、家长、教师和管理人员四个方面收集信息，实地走访则是对学校管理部门和相关教职工进行访谈，听取他们对于学生管理工作的意见和建议。
三、调研结果1. 学生管理现状在问卷调查中，多数学生和家长认为学校学生管理水平较高，管理规定较为严格。
但也有部分学生反映，学校管理过于严格，缺乏情感关怀。
管理人员和教师则认为学生管理工作中存在管理制度不够完善、管理手段不够灵活等问题。
2. 学生管理问题实地走访中，学校管理部门和教职工们普遍认为，学校学生管理工作中存在一些问题，比如管理措施不够灵活，缺乏对学生情感的关怀，存在管理的盲点等。
四、建议与整改计划为了解决学校学生管理工作中存在的问题，经调研报告，我们提出了以下意见和建议：1. 完善管理制度，健全学生行为规范，并注重情感关怀；2. 加强师生之间的沟通和交流，搭建畅通的信息平台，及时关注学生情况，提供个性化的管理服务；3. 强化管理人员的专业素养和管理能力，加强管理团队建设，提升学生管理水平。
五、结语通过本次调研，我们对学校学生管理工作的现状和问题有了更深入的了解，并提出了相应的改进和整改措施。
希望学校能够积极采纳我们的建议，不断提升学生管理水平，为学生的健康成长和全面发展提供更好的保障。
2022年学生工作的问题和思路调研报告
关于学院学生工作调研报告篇一：大学学院关于学生工作科学发展观调研报告科学发展：学生工作的问题和思路一一XX同志关于学生工作调研报告根据学校深入学习实践科学发展观工作领导小组统一部署，为查准找实影响科学发展、师生反映强烈的突出问题, 从20XX 年3月开始，在全校范围内开展了“调研寻策问计，构建和谐校园”的主题活动，深入到各学院和学生中间，通过分层次召开座谈会、研讨会、公开征求意见等多种形式, 深入进行调研，共征集到各类问题、意见和建议162条，梳理为22个问题，并组织学生工作处、校团委、学生就业工作处和保卫处等单位领导，对其中13个重要问题的严重性和危害性程度进行了分析评估，最终聚集为六个方面的突出问题。
在此基础上，组织相关单位，对照科学发展观的要求，客观总结近几年来学生工作的实践成果，深入分析检查不符合科学发展观要求的突出问题，剖析思想根源，理清发展思路，明确努力方向，制定改进措施，形成此报告。
基本情况目前，学校共有55个民族本专科生16782人，分布于23个学院，360个班级。
本科生中男生8728人，占52. 01%；女生8054人，占47. 99%；预科生413人，占2. 46%；少数民族学生9709人，占57. 85%。
学校有专职学生政治辅导员27 人，兼职辅导员、班主任515人，专兼职辅导员与学生比为1：327；专兼职辅导员队伍中，男329人，女186人，党员376人，群众61人；年龄在30岁以下的占40%； 31-40岁的占21%, 41-50岁的占20%；本科学历占41%,硕士学历占37%；初级及以下占37%,中级职称占23%,副ι¾职称占10%。
问题和不足坚持以人为本，是科学发展观的本质和核心。
高等学校是培养高素质人才的基地，高校学生管理工作是实现这一目标的重要保证，决定着学校办学水平和学生素质的高低。
随着学校办学规模的不断扩大，在校学生数量的聚增，学生思想观念日趋复杂，传统学生管理中的管理理念、方式和体制已很难适应形势发展的需要。
关于大学生兼职状况调研报告5篇
关于大学生兼职状况调研报告5篇关于大学生兼职状况调研报告篇1一、导言：随着经济的发展，学生兼职目的也逐渐多元化，新的变化说明大学生思想产生了新的变化。
我们有必要去研究这个社会现象，分析了解这个变化的特征，从而更好地促进学生的学习实践活动，更好地帮助学生熟悉社会，适应社会，满足社会工作的需要。
二、大学生兼职现状结果与分析：兼职已成为当代大学生的一中新的生活方式。
随着年龄的增长和思想的成熟，以及学习、生活等种种原因，越来越多的大学生走向了“学习-兼职”的生活道路。
通过兼职，大学生可以在挣生活费的同时积累一些经验、锻炼能力，这似乎是一种两全其美的选择。
然而，大学生兼职过程中所遇到的幸酸苦闷，却又同样成为他们大学生涯乃至人生旅途中无法抹去的一笔。
1、大多数学生认为大学期间很有必要做兼职在调研中，我们看到在大学生做兼职是否有必要的问题上，有53%的学生认为大学生很有必要做兼职，有36%的学生认为大学很有必要做兼职，只有11%的学生认为大学生做兼职是没有必要的。
以上数据分析的结果可以看出多数的学生认为兼职是有必要，经分析原因可能有以下几点：(1)大学生对提高自我综合能力的意识正逐渐提高。
(2)大学生已意识到兼职对于我们在即将步入社会这个大熔炉当中能够起到的重要作用。
(3)家长的支持，多数的家长也赞同孩子在校做一些兼职，因为家长们也知道，在这竞争如此激烈的社会，没有一点能力，没有一点社会经验是不容易找到好工作的，况且社会上的劳动力已经相当充足，每年高校却在不断扩招，大学生就业难的问题的也被媒体不断地报道，家长也担心孩子的未来。
2、有绝大数大学生有过兼职，且女性兼职比例比较高从性别来看，分别有14.3%的男生，11.8%的女生经常兼职，75.5%的男生，78.4%的女生偶尔兼职，10.2%的男生，9.8%的女生从未兼职，与此同时，各年级差异不大，即绝大多数同学偶尔兼职，少数同学经常兼职或从未兼职。
总的来看，由于社会对女性就业的歧视，女生认为非常有必要兼职的比例明显高于男生：随着年级的增长，同学们意识到就业形势愈来愈紧迫，认为非常有必要兼职的同学比例显著增长。
大学生调研报告范文3篇
【导语】⼤学⽣调查报告是⼀种常见的报告⽂书，⾼校中常写的⼀种报告，调查报告⼀般分为标题和正⽂，正⽂⼜分为调查⽬的，调查对象，调查内容，调查⽅法，调查结果分析，以及调查结论等步骤。
以下是®⽆忧考⽹整理的⼤学⽣调研报告范⽂，欢迎阅读！ 篇⼀ ⼀、⼤学⽣就业:难在哪⾥? 低⼯资就业:多⼀些经验拿汗⽔换明天。
在⼀些⾼校的就业指导中⼼了解到，随着就业压⼒的增加，宁愿选择低⼯资就业的⼤学毕业⽣越来越多，⽽他们共同的想法是拿汗⽔换明天。
据了解，低⼯资就业实际上是⼤学⽣毕业后、就业前的⼀种待业状态，是以单位给毕业⽣提供积累经验的机会，⽽毕业⽣则以低报酬⼯作为交换条件。
这种低⼯资就业只为找⼯作时多⼀些实践经验。
⼯资会随能⼒的提升⽽提⾼。
某软件公司负责⼈王⼩姐认为，现在企业招⼈虽对学历有⼀定要求，但最看重的还是⼈的能⼒和综合素质。
⼤学⽣刚开始⼯作，⼯资可能会低些，但随着就业者个⼈能⼒的提升，其⼯资也会慢慢提⾼。
她建议⼤学⽣⼼态要平和，找⼯作⾼薪并不是第⼀要素。
就业不要只看眼前的⼯资待遇，不断提⾼能⼒才是⾦饭碗。
以前，很多企业招聘只针对有⼯作经验的⼈，对应届⼤学⽣⼀律免谈。
随着⽤⼈观念的逐渐改善，近⼀两年，很多企业直接招收应届毕业⽣，他们愿意出钱培训⼤学⽣，使其很快成为企业的⾻⼲⼒量。
⼀般来说，⼤学⽣成为⾻⼲⼒量后，⼯资⾃然会提⾼。
企业为了储备⼈才，⼀般先与⼤学⽣签订⼏年的⼯作合同，这不仅保障了⼈员的稳定性，对企业发展也很有好处，同时⽤⼈成本也相对较低。
因此专家希望⼤学⽣能够认清⾃⼰，改变就业观念，不要只把眼光盯到⼯资上，要不断提⾼⾃⼰的能⼒，提⾼能⼒才是⾦饭碗。
⼆、⼤学⽣就业:路在何⽅? ⼤量事实证明，⼤学毕业⽣在求职时如果没有明确的⽬标和⽅向，甚⾄连⾃⼰的性格与特长都不了解，职业选择将⾮常盲⽬，甚⾄会影响到之后⼯作道路的发展。
对此，专家建议:在校⼤学⽣要增强职业⽣涯规划的⾃主意识。
职业道路早规划，⽬标坚定不放弃。
在校大学生兼职状况调研报告五篇
在校大学生兼职状况调研报告五篇在校大学生兼职状况调研报告（篇1）调查时间：__年x月x日调查对象：汽车工程学院学生调查目的：大学生从事兼职活动在各大高校中已经十分普遍，兼职观念已经深入大学生的内心。
大学生的文化知识水平相对较高，但是在从事兼职工作的时候往往充当的是廉价劳动力的角色。
为了赚钱或者提高实践能力，大学生对兼职工作基本上没有什么选择，一般是有工作就去做，往往不计较劳动成本的，容易受到能力，同时也可以挣一部分钱。
此次调查希望通过调查问卷的形式来初步了解和反映大学生兼职基本情况。
调查内容：此次调查的主要内容是大学生兼职活动的目的、从事职业、获取兼职信息的途径、兼职与学习的关系、家庭意见以及在兼职中遇见的障碍和困难等。
调查方法：此次调查采取问卷调查的方式进行。
在汽车工程学院共分发70份问卷，回收60份，回收率85%。
其中男生占75%，女生占25%。
调查结果分析：（一）、从事兼职活动的人数比例以及性别差别的调查在接受调查的60名同学中，其中有50%的同学做过兼职活动，而男生各占绝大对数，有50%的人没有进行过兼职活动。
通过上述数据我们可以得出，在襄樊职业技术学院从事兼职活动的人比例等同于没有的人，而且男女比例失衡。
分析在校大学生的心理和襄阳市的基本社会状况我们可以了解到，可能由于社会资源等多种因素的制约，做兼职所占比例不是很明显，但是在条件极不充分的情况下，人数过半，也可以从侧面说明大学生做兼职的观念已经深入人心。
（二）、兼职活动的目的对进行兼职活动的主要目的调查中，有40%的人分别是为了提高个人能力和增加社会经验，为将来工作做准备；而有45%的人是为了赚钱的，只有15%人是随大流或者满足好奇心而从事兼职活动的。
通过数据显示大部分人从事兼职活动是为了提高个人能力和增加社会经验，少部分人以挣钱为目的的，极少数人是没有目的性的。
大部分大学生认为从事兼职活动对自己是有帮助，持肯定态度的，无论是为了提高能力还是赚钱，只有极少部分人是没有任何目的性的进行兼职活动，随机性比较大。
大学生调研报告范文3篇
大学生调研报告范文3篇大学生调查报告是一种常见的报告文书，高校中常写的一种报告，调查报告普通分为标题和正文，正文又分为调查目的，调查对象，调查内容，调查办法，调查结果分析，以及调查结论等步骤。
下面小编整理的大学生调查报告范文，希翼对你有帮助。
大学生调研报告范文一依照**问2008年6月推出的民延续用户行为研究系统的数据显示，在交友社区类站中，校内以16.34%的民到达率位居首位，月度覆盖人数达到2707万人。
本次调查旨在了解大学生群体在校内上的交友状况，从而分析校内关于大学生交友的妨碍。
本次调查选取了**大学、西北民族大学、西北师范大学、**交通大学和甘肃政法大学5所**高校的本科生和研究生为样本，采取随机抽样和分层抽样相结合的方法，发放咨询卷实施调查，同时进行了个案访谈。
调查共发放咨询卷500份，回收的有效样本为493份，其中男性260人，女性233人。
一、大学生校内上交友的特点1.校内交往范围的普遍现实化调查显示，80.9%的用户是经过身边朋友知道同时开始使用校内的。
81.1%的校内用户的好友人数在200人以内。
用户的好友中原本就认识的人数在一半以上的，占调查总数的67.6%，原本就认识的人数占80%以上的，占调查总数的36.9%。
校内用户添加好友的途径要紧有站内搜索、他人申请和经过好友链接，分别占59.1%、58.9%、55.6%。
(见表1) 经过以上分析可知，校内的进展扩散方式要紧是经过朋友熟人的介绍，用户的交往范围要紧是原本认识的朋友和具有某一相同特点(比如相同的兴趣爱好、视力故乡等)的人群，用户大多无意于过多找求虚拟世界的朋友。
所以，校内是现实人际交往的补充和络上的延伸。
2.地缘群体、业缘群体、趣缘群体的易于同意性添加好友时的依据，由重要到别重要的顺序挑选三项排序，结果显示如表1，我们对第一、二、三位进行赋值，分别为3分、2分和1分，经计算得出，挑选好友的依据比较重要的三项是学校和专业、视力故乡所在都市和兴趣爱好，而关于相貌、性别和年龄等个人本质特点，则相对来说别构成大多数人挑选好友的依据。
大学生调研报告专题10篇
大学生调研报告专题10篇第一篇:大学生调研报告学生从小学一路走到大学,然后大学毕业面临择业。
一直以来从一所学校进入到另外一所学校,虽然周围的变了,身边的人变了,但是性质没有变,始终是接受老师传授的知识。
而大学毕业踏入工作岗位,变得不仅是身处的环境,身边的人,最重要的是生活的主体内容的性质变化。
毕业大学生们要从相对纯净的校园进入到五光十色的社会,从随意性很大的课堂生活进入到不能旷工、不能怠工且在专业性、技术性都有诸多要求的工作岗位上。
生活内容性质的转变,周围环境的变化,以及怎样应对错综复杂的人际关系,这对刚刚毕业的大学生来说都是一个心理上的巨大磨练,都有一个漫长的心理蜕变的过程。
一、新鲜感和逃避心理大学生以往生活的环境是相对比较封闭的校园和家庭,毕业之后进入工作岗位面对的就是在各方面都比较开放的社会生活。
一部分大学生对新的生活模式,新的生活环境充满新鲜感和好奇,对社会生活抱有过高的期望。
这部分大学生会在刚开始接触工作的时候精神头十足,可一旦在工作中遇到实际困难,就会造成很大的心理落差。
还有一部分大学生对社会身份的转变不能很好的掌握,看不惯社会生活中形形色色的世俗,无法很好的处理工作中上下级以及同事之间错综复杂的人际关系,从而对工作产生厌恶的情绪,负面情绪长时间得不到正确的调整,久而久之就会形成心理障碍。
工作不能得心应手,人际关系上不能突破,一部分大学生会把现在的工作生活与过去作为学生的校园生活进行比较,觉得校园生活简单美好,想要重新回到校园借此逃避现实。
这种不能正确的面对现实的心态被称为逃避心理。
针对这种心理大学生要做好对自我心态的调节,面对困难找到原因,找到解决的办法,而不是一味的用不切实际的想法来逃避现实。
二、自卑和自负自卑心理和自负心理是两个对立的极端。
这两种心理都是不正确的,都会影响毕业大学生的身心健康。
毕业大学生以前所在的学校是一个相对纯净的环境,没有太多的利益纠葛以及人情世故。
进入到工作以后也就意味着进入了社会生活。
最新高校工作调研报告模板(10篇)
最新高校工作调研报告模板（10篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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大学生调研报告3000字【三篇】
【导语】调研报告的核⼼是实事求是地反映和分析客观事实。
调研报告主要包括两个部分：⼀是调查，⼆是研究。
以下是⽆忧考整理的⼤学⽣调研报告3000字，欢迎阅读！ 篇⼀ ⼀个不读书的民族，是没有希望的民族。
随着我们国家经济的发展以及⼈们⽣活⽔平的提⾼，各种各样的阅读资料向⼈们扑⾯⽽来。
上世纪末⾄今，随着海量资讯时代的到来，⼤众⽂化取代精英⽂化成为市场的主流，阅读对象也不仅仅是⽂字，更涵盖了影像、画⾯等等⼀切传统阅读并未包含的东西，似乎我们已经进⼊了浅阅读的时代。
⽽作为今后国家建设中坚⼒量的中国当代⼤学⽣，他们的阅读状况如何呢?为了了解⼤学⽣的阅读情况，我们就云南民族⼤学职业技术学院的学⽣进⾏了调研，发现了⼀些问题，并探讨了其中的原因，找了⼀些解决⽅法。
现将具体调研情况做如下报告。
本次调研对象为云南民族⼤学职业技术学院80名⼤学⽣，共发出80份问卷,收回76份有效问卷。
调研主要针对⼤学⽣的课外阅读量、阅读⽬的和动机、阅读态度、阅读媒介、阅读爱好等。
现在，随着海量资讯时代的到来，⼤众⽂化取代了精英⽂化成为市场的主流，搜索式阅读、标题式阅读、跳跃式阅读、络阅读和⼿机阅读成为阅读的主要形式，名著通俗本、精简本、⼝袋本的盛⾏，财经、励志类图书以股市语⾔⾏⽂代替学术说理，以及各地书店中通俗读物⾼居畅销排⾏版前列的现象，多媒体、博客、电⼦⼩说代替纸质图书潜进⼤学⽣的⽣活，种种现象表明，这是⼀个“浅阅读”的时代。
什么是浅阅读?为什么会产⽣浅阅读?要如何看待浅阅读? ⼀、什么是浅阅读? 浅阅读它是指⼀种浅层次的、以简单轻松娱乐性为追求的阅读形式。
内容上，以⽆厘头式的消遣、娱乐或感官的刺激为上，充满了游戏精神及荒诞不经的⾊彩;⽅式上则以动漫、图像、影像等为主，⽂字为辅。
相对于品茗式的传统阅读⽽⾔，这种快餐式⽂化追求的是横向的⼴度，即所谓的“碎⽚式的语⾔，拼盘式的内容”。
以“知道”代替“知识”，这样的快餐式、跳跃式、碎⽚式的浅阅读正成为⼤学⽣时下的阅读新趋势。
大学生调研工作情况分析报告7篇
大学生调研工作情况分析报告7篇二、调查结果分析：以下是对我们小组对大学生考研情况的调查结果及简要分析。
调查结果显示，根据不同的年级调查显示，会考研与不会考研有明显的区别，考研所占的比例也不一样，如图1-1所示：由图可知，大三的选择考研的比例明显比其它年级的要高。
这说明在大三同学对考研的意识比较强，比较突出。
根据调查显示：68%的同学不打算考研，占了被调查人数的大多数。
“是否考研主要取决于三个因素，入学门槛、读研成本及就业前景。
”有关专家表示，通常而言，如果考研的入学门槛及读研成本增加，但如果有一个好的就业前景，那么考研报名还可能稳定，甚至增长。
“但现在，读研难度增加，又找不到好工作，那么考研的人数当然就要下降。
”其中，81.8%的同学选择毕业后就工作;17.1%的同学认为考研费用太高，而家庭经济状况不好，不打算考研;1%的同学选择其它途径深造;11.1%的同学则不想再读书，因此对考研不作考虑。
另外，也有3.7%的同学持保留意见，认为自己离考研还有相当长的一段时间，现在对它没有太多的想法。
32%的同学选择考研，从侧面反映出了当代大学生趋向于继续深造的意向。
在这部分同学中，30%的同学的考研动力是为了将来找工作更具有竞争力，通过考研进一步提升自己的个人价值。
这说明我校大学生已经具有相当高的忧患意识，对激烈的就业竞争已有准备。
当然，同样是选择考研，许多人都有不同的想法。
右图是考研人数的显示，21.3%的同学，认为目前的就业压力大，不想就业，而选择考研也是一种途径。
63.8%的同学是为了继续深造，一种观点是为了以后找到一份更好的工作。
考研女生人数增加的比例大大超过了男生，尤其是女生，就业更加困难。
在这种情况下，许多女大学生不得不通过继续读书，求得一个高学历，为以后的就业寻找更好的机会，女大学生报考研究生增加，其中就业压力大是一个原因。
另一种观点是基于对某所大学的向往;还有一种观点认为自己的能力还不够，现在不想参加工作。
到村工作大学生调研报告5篇
到村工作大学生调研报告5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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高校学生心理健康工作调研报告
高校学生心理健康工作调研报告高校学生心理健康工作调研报告一、研究背景随着社会的发展，高校教育越来越普及，大学生数量也不断增加。
然而，随之而来的是大学生心理健康问题的日益突出。
对高校学生心理健康工作进行调研和分析，有助于了解其现状及存在的问题，并提出相应的解决方案。
二、调研方法本次调研采用问卷调查法和访谈法相结合的方式进行。
问卷主要涵盖了学生基本信息、心理健康知识掌握情况、心理健康问题发生情况等方面；访谈则针对学校心理辅导中心工作人员和部分学生进行深入交流。
三、调研结果1. 学生基本信息在本次调查中，共有500名受访者，其中男性占比47.6%，女性占比52.4%。
年龄分布主要集中在18-22岁之间，占比达到91.2%。
2. 心理健康知识掌握情况在心理健康知识掌握方面，有超过70%的学生表示对心理健康问题有一定的认识和了解。
但是，仅有不到20%的学生能够正确回答出常见心理疾病的名称和症状。
3. 心理健康问题发生情况在心理健康问题发生情况方面，超过50%的学生表示曾经或正在经历心理压力、焦虑、抑郁等问题。
其中，女性学生比男性学生更容易出现这些问题。
4. 学校心理辅导中心工作情况在访谈中，多数心理辅导中心工作人员表示，他们每天都会接到大量的咨询电话和预约。
但由于人力资源紧张，无法满足所有学生的需求。
一些学校还存在着对于心理辅导工作重视程度不够、师资力量不足等问题。
四、存在问题及解决方案1. 学生缺乏全面系统的心理健康教育调研结果显示，虽然大部分学生认识到了心理健康问题的重要性，但是他们对于如何预防和应对这些问题缺乏全面系统的知识。
建议加强高校心理健康教育，开设相关课程和讲座，提高学生的心理健康素养。
2. 心理辅导中心工作人力不足由于学生心理健康问题的不断增加，心理辅导中心的工作量也越来越大。
然而，目前很多高校的心理辅导中心师资力量相对薄弱，难以满足所有学生的需求。
建议加强对于心理辅导中心的支持和投入，提高其师资力量和服务水平。
学生工作调研报告5篇
【导语】调研报告的核⼼是实事求是地反映和分析客观事实。
以下是整理的学⽣⼯作调研报告，欢迎阅读！1.学⽣⼯作调研报告 选聘⾼校毕业⽣到村任职是党中央培养社会主义事业接班⼈的战略举措，是推动新农村建设的有效措施。
为全⾯了解我县⼤学⽣村官在基层⼯作和管理现状，我们对在xx县基层⼯作的37名⼤学⽣村官的⼯作、⽣活和管理情况进⾏了全⾯调查，并对其⼯作和管理中存在的问题加以归纳，提出⼀些意见建议，供管理单位、各级领导和村官参考。
⼀、全县⼤学⽣村官的基本情况 ⾃2008年开展选拔优秀⼤学毕业⽣到新农村建设⼀线⼯作试点以来，到xx县的⼤学⽣村官共有42名。
其中：2008年选派5名、2009年1名、2010年17名、2011年19名，聘⽤期均为3年。
在2011年县乡集中换届时，从2008年选派的⼤学⽣村官中提拔进⼊乡镇党政班⼦的3名，考上省、州公务员或选聘到事业单位⼯作的2名。
截⽌⽬前，还有37名⼤学⽣村官在基层⼯作，均为2009年以来选派⼈员，年龄最⼩的22岁，的28岁，平均年龄25、4岁。
其中：男性23⼈、⼥性14⼈，少数民族9⼈，中共党员23名，任村党⽀部副书记的23⼈、任村委会主任助理的14⼈。
这些⼤学⽣村官在提⾼村级组织办公⽔平、推动新农村建设⽅⾯起到了⼀定的作⽤，为农村基层组织注⼊了新的活⼒。
⼆、⼤学⽣村官队伍建设存在问题及原因 1、⼤学⽣村官的岗位职责和任务分⼯不够明确。
⼤部分⼤学⽣村官主要承担远程教育设备管理和协助计⽣、新农合参保、整理材料、开会通知等辅助性⼯作，还有部分⼈员被留在乡镇充当打字员和内勤⼈员。
2、⼤学⽣村官农村⼯作经验缺乏。
⼤多数⼈所学专业与现在的⼯作并不是很对⼝，没能充分发挥专业特长。
⼤学⽣村官中具有农学专业知识的⽐例⾮常少，⼤多缺乏农村⼯作的知识背景和农民迫切需要的实⽤技术，⼤学⽣村官的能⼒与农民群众的要求还有⼀定的差距。
3、⼤学⽣村官“⾮官⾮农”，⾝份尴尬。
农村需要的是带领农民致富的领头⼈，⼤学⽣村官“⾮官⾮农”的尴尬⾝份，使其很难融⼊当地环境，提出意见或建议的时候，经常得不到村“两委”的重视。
学生工作调研报告
学生工作调研报告
随着社会的不断发展和进步，学校的学生工作也变得越来越重要。
为了更好地了解学生对学校工作的看法和建议，我们进行了一次学生工作调研。
我们对学生们进行了问卷调查，共计收到了300份有效问卷。
通过对问卷的统计和分析，我们得出了以下几点结论：
一、校园文化建设需要加强
在问卷中，有大量的学生提到了校园文化建设的问题。
他们认为学校应该加强对校园文化的引导和培养，让校园文化更加有活力和吸引力。
同时，学校应该更加注重校园文化的塑造和传承，让学生们有更多的机会参与到校园文化建设中。
二、学生心理健康需要关注
在调查中，我们发现有一部分学生存在心理问题，如焦虑、压力过大等。
因此，学校应该更加重视学生的心理健康问题，建立完善的心理咨询服务机制，提供专业的心理辅导和咨询服务，帮助学生更好地应对学习和生活中的压力。
三、学生活动组织需要改进
在问卷中，有不少学生对学校的活动组织表达了不满。
他们认为学
校的活动组织存在问题，如活动质量不高、缺乏创意等。
因此，学校应该更加注重活动的策划和组织，提高活动质量和吸引力，让学生们更加积极参与到各种活动中。
四、学生工作服务需要改善
在问卷中，有一些学生对学校的服务表达了不满，如食堂饭菜质量不高、宿舍设施不完善等。
因此，学校应该更加注重学生工作服务，提高服务质量和效率，让学生们在校园中感受到更好的生活和学习环境。
学生工作是学校工作的重要组成部分，学校应该更加注重学生工作的建设和发展。
通过本次调研，我们得到了学生们的宝贵意见和建议，希望学校能够更加重视学生工作，为学生们创造更加优秀的学习和生活环境。
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高校学生工作调研报告
为全面、校统、准确总结中央16号文件印发以来，特别是近年来我校学生工作，科学筹划下一阶段我校学生工作目标、发展思路和工作举措，按照省教育厅学生处《关于开展全省高校学生工作调研的通知》要求，我校学生工作领导小组召开专题会议，认真传达通知要求，部署工作，严抓落实，并要求各相关部门按照调研提纲中的十项主要内容，分别进行前期调研。
经过近两周的认真梳理、归纳、提炼，最终汇总形成我校学生工作调研报告，现将报告具体内容汇报如下：
一、我校学生管理现状
我校现有专职辅导员二人，兼职辅导员四人，全部具备研究生以上学历，其中具有博士生学历一人，研究生五人，五人年龄在30岁以下。
我校现有四个本科专业，在校人数约1200人。
我校在学生管理工作方面积累了许多宝贵经验，制定了许多规范化的管理制度，成效显著。
尤其是在校园文明建设、学风建设方面取得过比较好的成绩。
但随着我校规模的逐渐扩大和办学层次的提高以及社会的发展，原有的管理模式、管理理念、方法、手段都需要不断创新和完善，某些管理模式已不适应时代的要求和当代大学生的特点，其突出表现在：
1. 在学生日常行为管理中，“以管代导”的现象仍较普遍，强调单一的管理模式；学生因而缺乏个性和适应社会多种变化的能力，缺少创新精神。
2. 教学改革与学生管理相互分离，各自为政，未能形成有机的统一体，随着弹性学分制、分级教学的实施，班级的概念日趋淡薄，但建立在班级基础上的管理落脚点并未改变，加之任课教师和辅导员缺乏有效沟通，使学生管理工作出现真空。
3. 管理的时效性较短，如在校园学风建设活动月中已基本消失的一些不良行为，如“课桌文化”、早餐进课堂、上课迟到等现象，目前在我校又有回潮，说明在管理中缺乏持续性，管理未能达到唤醒学生自我约束的目的。
4. 后勤社会化后，后勤部门与各部门之间的关校有待于进一步理顺，特别是学生公寓管理亟待加强，公寓内学生思想政治工作力度应进一步加强。
5. 互联网给学生管理带来严峻挑战。
我校有些学生沉湎于网络游戏，晚上
玩游戏造成白天上课睡觉，学习主动性大大下降，甚至有些同学逃课上网。
随着互联网的普及，上课玩手机的大有人在。
6. 我院学生心理健康问题日渐突出，受学习和就业压力、人际交往障碍、家庭和经济贫困等诸多因素影响，许多学生心理健康出现问题，个别学生有严重的自闭倾向，思想过于偏激。
7. 我院学生恋爱现象较为普遍，恋爱动机、爱情观及恋人间的行为举止存在诸多问题。
二、加强学生管理的措施和途径
1. 更新观念，强调“以人为本”的管理理念
大学生既是管理对象同时又是管理主体，学校管理部门和学生管理工作者要加强民主意识，增强平等、服务、公正、创新意识。
要尊重广大学生在学校中的主人翁地位和他们的民主权利，在工作中应淡化权力意识，多一点感化与引导，少一点生硬与高压教育，尊重学生思想自主，坚持学生自我教育的原则，培养学生的自我认识能力、自
我激励能力、自我控制能力。
要正确引导学生个性的发展，不要以一种标准来判断学生。
从事学生管理工作者一定要有创新意识，学生管理工作一定要顺应时代潮流，积极改变以往包办过多，管得过死的管理模式，构建全新的大学生管理理念和体制，牢固树立服务意识，积极营造一个开放、自由、民主的氛围，使学生的主体性和个性得到充分发挥，从而为社会培养具有正确的理念和创新能力，适应知识经济时代的全面发展的高素质人才。
2. 坚持教育与管理相结合的原则
学校的主要任务是培养人才，教育是学校的主要职能，学校管理活动必须围绕这一职能来进行，管理过程要与教育过程结合在一起，从本质上讲，管理就是教育，是教育者有意识、有目的、有计划、有组织地促进受教育者身心发展的自觉活动。
要使大学生全面而健康地发展，大学生管理工作必须坚持理论与实践相结合，行政管理与思想教育相结合的原则。
管理与思想教育是相互联校的、相辅相成的。
重教轻管的结果只能使管理工作难以落实，思想教育就会软弱无力。
只管不教，管理就会变成单纯的行政指令，缺乏恒常性。
学生日常的行为管理既是一种管理手段，更是一项重要的教育措施。
如加强学生在校文明行为的教育，就是通过长期推行一种合理的可行的规章制度，使学生产生定势心理，从不自觉到
自觉，从不习惯到习惯，渐渐地使行为取向与管理目标一致，从而养成良好品质。
管理目的达到了，教育效果也实现了。
3. 实施分层次的管理模式
大学生的管理是一项复杂的校统工程，学生从入学到毕业的整个大学过程，贯穿着不同层次的教育管理内容，一方面从大学过程的每个学年来看，其不同年级均有着不同的侧重和要求，另一方面，人的特长、兴趣、爱好不一样，发展方向也不一样，在管理中应注意个体的差异，因人而异，使学生的个性和专长得到充分发展，潜力得到充分发掘，应多层次、多方位、多渠道地做好学生的管理工作，防止“一刀切”。
如对一年级的新生，从入学开始辅导员就要坚持不懈地抓好学生日常行为规范、常规管理，把重点放在培养学生的习惯养成教育上，强化校纪校规的教育管理，让学生们知道什么事该做，什么事不该做，从而养成良好的习惯和良好的品质。
各学院应建立院史馆或荣誉室，让新生一进校就亲眼目睹学院的发展史和取得的成果，以增强其责任感和荣誉感，激发学生们的学习积极性和主动性。
对大二、大三学生，由于他们各方面已比较成熟，则应以导代管，尽量给其一个相对宽松的环境，辅导员以指导为主，学生以自己管理自己为主，引导其自我约束，自我管理，并严格执行学校的有关规定。
分层次的管
理模式能真正使我们的管理工作做到“管而不死，放而不乱”。
加强了管理，针对性提高了，管理也出效果了。
4. 加大寝室建设力度，营造良好的寝室文化氛围
后勤社会化以及教学管理所进行的一校列改革措施、政策都对高校的学生管理模式提出了新的要求，尤其是实行弹性学分制，分级教学以来，原有以班级为单位的管理模式已越来越不适应形势的发展，而作为大学生生活、学习、休息的主要场所——寝室，则对学生成长的影响和作用变得越来越大，它不仅仅是学生生活和休息的场所，更是良好学风形成的最基层单位。
寝室氛围的好坏不但直接影响着一个单元，甚至整个院校的校风校貌，所以学生管理工作的侧重点应从班级转移到寝室。
加强寝室建设首先要建立一套完整的行之有效的规章制度，实行科学化规范化管理是进行文明寝室建设的基础。
学校应明确规定学生租住学校宿舍应享受的权利和承担的义务。
每位新生一入学就应与分院签订一份《自律协议书》，其内容为双方的权利与义务，《协议书》在激励学生主人翁意识的同时，又
对学生不良行为起到约束作用，引导学生进行自我管理。
大学生大多数已年满18周岁，是法律意义上的合法公民，理应承担相应的法律责任，对自己的行为负责。
搞好寝室建设另一重要环节是选好寝。