骑行交通工具上下班安全管理规定
单位自行车安全管理制度
第一章总则第一条为了加强单位自行车管理，保障职工出行安全，维护单位正常秩序，根据《中华人民共和国道路交通安全法》及相关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有使用自行车的职工。
第三条单位自行车管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。
第二章自行车使用规定第四条职工使用自行车应当遵守以下规定：1. 自行车必须符合国家相关标准，不得使用非法改装、拼装的自行车。
2. 自行车应定期进行检修，确保车况良好，制动系统、轮胎等关键部件完好。
3. 驾驶自行车应佩戴安全头盔，不得逆向行驶、疲劳驾驶、酒后骑行。
4. 遵守交通信号，不闯红灯、不逆行、不随意变更车道。
5. 不得在机动车道、人行道上骑行，应在非机动车道内行驶。
6. 遇到恶劣天气时，应选择合适的出行方式，确保安全。
第三章自行车停放规定第五条自行车停放应遵守以下规定：1. 自行车应停放在指定的自行车停放区域，不得占用消防通道、机动车道、人行道等。
2. 停放自行车时，应将自行车锁好，防止被盗。
3. 自行车停放应整齐有序，不得随意摆放，影响他人通行。
第四章安全教育与培训第六条单位应定期对职工进行自行车安全使用教育，提高职工的安全意识。
第七条新入职职工在试用期内，单位应对其进行自行车安全使用培训，考核合格后方可使用自行车。
第五章监督与检查第八条单位应设立自行车安全管理小组，负责自行车安全管理的监督与检查工作。
第九条安全管理小组应定期对自行车停放、使用情况进行检查，发现问题及时整改。
第十条对违反本制度的行为，单位应予以批评教育，情节严重的，可给予相应的纪律处分。
第六章附则第十一条本制度由单位自行车安全管理小组负责解释。
第十二条本制度自发布之日起施行。
第七章责任追究第十三条因自行车使用不当造成事故的，责任人应承担相应的法律责任。
第十四条因单位自行车管理不善导致事故的，单位应承担相应的法律责任。
第十五条本制度未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。
职工上下班交通安全管理规定
职工上下班交通安全管理规定
1. 职工在上下班途中应当严格遵守交通规则，不得违反交通信号、逆行、超速行驶等违法行为。
2. 职工在上下班途中应当尽量选择安全、便捷的交通工具，不得搭乘无牌无证的非法交通工具。
3. 职工驾驶汽车上下班时必须持有有效的驾驶证件，不得酒驾、毒驾或疲劳驾驶。
4. 职工骑行上下班时应当佩戴安全头盔，并严格遵守骑行规则，不得闯红灯、逆行或超速骑行。
5. 公司应提供必要的交通安全设施，如停车场、步行道等，确保职工能够安全上下班。
6. 公司应开展交通安全教育培训，提高职工的交通安全意识，教育他们遵守交通法规和驾驶安全技巧。
7. 公司应定期检查职工交通工具的安全性能，如车辆、自行车等，确保其处于良好状态。
8. 公司应建立相应的交通事故处理机制，及时处理职工在上下班途中发生的交通事故，并给予相应的支持和救助。
9. 职工在上下班途中如发现交通违法行为，应积极报警或向相关部门举报，为交通安全事业作出贡献。
10. 公司应定期评估和改进交通安全管理规定，提高职工的交通安全保障水平。
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上下班交通安全注意事项范本
上下班交通安全注意事项范本上下班交通安全是每个职场人士都要关注的重要问题，它关系到每个人的生命安全和身体健康。
下面是一份上下班交通安全注意事项范本，请大家参考。
一、公共交通工具的安全注意事项：1. 乘坐公交车时，要在车上查看车内紧急疏散出口，并保持冷静，遇到紧急情况时能够及时脱离车辆。
2. 在地铁、高铁等交通工具上要站稳扶好扶手，不要随意走动，以免发生意外。
3. 如果在乘坐公共交通工具时感到不舒服，应立即靠边停车或下车，及时就医。
4. 乘坐电梯时要注意站稳，不要踩踏和超载，切勿玩弄抢电梯游戏。
二、自行车骑行的安全注意事项：1. 自行车骑行要穿着明亮的衣服，骑行道上要保持安全距离，提前与其他车辆示意并鸣笛，确保自身安全。
2. 行驶过程中保持专注，不要使用手机或耳机，以免分散注意力。
3. 骑行时要按照交通信号灯和交通标志的规定行驶，不闯红灯和走机动车道。
4. 骑行过程中要注意路况，避免行驶过快，以免发生摔倒事故。
5. 骑行时要时刻观察周围的交通情况，做好防护措施，避免与其他车辆发生碰撞。
三、汽车驾驶的安全注意事项：1. 驾驶前要保持足够的休息和精神状态，切勿疲劳驾驶。
2. 驾车过程中要遵守交通规则，不超速、不违法行驶，不使用手机或其他设备分散注意力。
3. 驾车过程中要保持车距，与前车保持安全距离，并合理使用车灯、转向灯等信号设备。
4. 在夜间驾驶时要确保大灯和示廓灯的正常工作状态，提高能见度。
5. 驾车过程中遇到意外情况要保持冷静，正确操作，及时报警或求助。
四、行走过程中的安全注意事项：1. 在人行横道过马路时要使用斑马线，并在确认无车辆通行时再过马路。
2. 行人要走人行道，不要在非法横穿道路，遵守信号灯的指示。
3. 行人要保持观察周围交通情况，不要盲目过马路。
4. 夜间或天气恶劣时要穿上明亮的衣物，以提高被司机注意的几率。
五、其他安全注意事项：1. 长时间的工作会导致疲劳和注意力不集中，要适时放松休息，保护自己的身体健康。
自行车交通安全管理制度
自行车交通安全管理制度自行车交通安全管理制度是指针对自行车交通安全问题制定的管理规定。
自行车作为城市交通的重要组成部分，其安全行驶对于保障市民出行安全至关重要。
制定自行车交通安全管理制度，能够规范自行车交通行为，提高行车安全水平，为市民提供更加安全、便利的出行环境。
以下是一个关于自行车交通安全管理制度的例子：一、自行车交通安全意识教育1.所有自行车骑行人员应通过安全意识教育，并取得相应的安全意识教育合格证书。
2.学校、社区等公共场所应当组织自行车交通安全宣传推广活动，提高市民的自行车交通安全意识。
二、自行车交通规则1.自行车应按照交通信号灯的指示行驶，并在人行横道处给予行人优先通行。
2.自行车应靠右行驶，不得在机动车道倒车、逆行或者穿插行驶。
3.自行车在夜间、雨雾天气应当开启前灯、后灯，并且骑行人员应当穿着明亮的衣物。
三、交通违法行为处理1.对于由于骑行过程中的交通违法行为造成的事故，由相关部门对骑行人员进行罚款以及相关处罚。
2.对于重大交通违法行为，相关部门将吊销骑行人员的自行车驾驶证，并在一段时间内禁止其骑行自行车。
四、交通设施建设1.鼓励建设自行车道，并确保其畅通。
2.在重要交叉口、人流量大的路段设置自行车停放点，方便市民停放自行车。
五、交通事故处理及救援1.自行车与其他交通参与者发生事故后，应及时报警，并积极配合相关部门进行事故调查。
2.需要接受医疗救援的伤者，可以优先占用急救车辆，进行紧急救治。
六、交通管理部门职责1.交通管理部门应当定期开展自行车交通安全培训活动，提高自行车交通安全意识。
2.交通管理部门应当加大对自行车交通违法行为的查处力度，并公开曝光。
七、奖励措施1.对于遵守自行车交通规则的骑行人员，可以给予相应的奖励，如减免停车费、发放红包等。
八、自行车交通安全监测1.建立自行车交通安全监测系统，监测自行车交通事故发生情况，并及时采取措施进行预警。
以上是一个关于自行车交通安全管理制度的例子，希望通过这些规定能够提高市民对自行车交通安全的重视程度，减少交通事故的发生，为市民提供更加安全、便利的出行环境。
骑行交通工具上下班安全管理规定
骑行交通工具上下班安全管理规定1、目的为了杜绝或减少员工在上下班途中发生交通事故或降低事故严重性，最大程度规避各类风险，体现对员工生命和健康的关爱,特制定骑行交通工具上下班安全管理规定。
2、适用范围适用于山东山水水泥集团有限公司员工、合同方。
3、基本原则3.1 鼓励员工乘坐公司交通车上下班.3.2 无论公司员工还是合同方人员，若需使用摩托车和电瓶车上下班的,必须具有国家规定的相关资质。
4、驾驶安全要求4。
1必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》和《道路交通安全法实施条例》等法律法规。
4.2 评估行驶道路安全风险，选择安全的路线行驶：骑车要走非机动车道，无非机动车道的，要靠边行驶，禁止横穿马路。
4.3 骑车上路前必须对车辆的安全技术性能进行检查，包括但不限于胎纹、胎压、前后及转向灯、方向和刹车系统，对存在问题的要及时修复，确保安全、有效、可靠，不得驾驶有隐患的车辆上路。
4.4骑车过程中必须正确佩戴头盔（服务合同方可戴安全帽)，穿戴高可视度工作服或反光背心，不得接打电话（如需接打电话必须停靠到安全场所方可进行操作)。
4.5 原则上摩托车后座不应乘坐他人,否则后坐人员同样需要正确佩戴相应的防护用品。
4.6 当出现大雾、大雨、大风等恶劣天气影响骑车安全时,不得骑车上下班；若要骑车上下班要求必须开启前后灯,控制行进速度，并定期鸣笛.4。
7骑自行车下班，尤其是中夜班人员必须穿戴好反光背心，增加自身的可视度。
4.8提倡居住相邻较近、同时骑行交通工具上下班的职工要结伴同行，尤其中夜班。
4。
9禁止酒后骑行交通工具上班。
5、安全管理5.1 各公司指定专人（综合办公室车棚管理员、门卫人员或其他人员）负责对停车现场和进出厂骑行人员进行日常管理。
对进出厂骑行人员未佩戴防护用品进行监督考核，认真记录没有正确佩戴防护用品的骑行人员姓名及所在部门等信息，将记录于每班后报人力资源部和安全管理部门。
5.2在骑行车辆进出门口增加风险提示：为了您个人安全和家庭幸福，上下班骑车时要认真检查并佩戴好防护用品，遵守交通规则，确保交通安全.5.3 人力资源部和安全管理部门每月分别进行一次现场抽查，发现不按规定佩戴防护用品而未被专管员发现的，对违规人员和专管员同等处罚。
员工上下班交通安全管理规定
员工上下班交通安全管理规定员工上下班交通安全管理规定为了保障员工的人身安全和生命安全，提高公司的综合管理水平和形象，加强警示教育，订立本规定。
一、汽车乘坐管理1、公司要求员工尽量削减自驾车通勤，优先选择公共交通工具，如地铁、公交车和出租车等。
2、员工自驾车通勤的，应当依照交通规定，保持车辆良好状态，定期检查维护车辆。
3、员工自驾车通勤前，需要认真查看天气、交通情形。
如有恶劣天气或交通拥堵，应提前出门，以避开迟到。
4、为避开交通事故，员工自驾车通勤要严格遵守交通规定，如限速、不打移动电话、不酒驾等，确保安全行驶。
二、骑行管理1、公司激励员工骑行通勤，但必需佩戴安全头盔，并定期检查维护脚踏车。
2、员工骑行通勤前应当认真查看天气、交通情形。
如有恶劣天气或交通拥堵，应提前出门，以避开迟到。
3、员工骑行通勤要严格遵守交通规定，遵守交通信号，不擅自越过道路中央隔离带，避开闯红灯。
三、步行管理1、公司激励员工步行通勤，但必需在人行道、斑马线等合法的通行道路上行走。
2、员工步行通勤前应当认真查看天气、交通情形。
如有恶劣天气或交通拥堵，应提前出门，以避开迟到。
3、员工步行通勤要注意路面情况，避开踏入水坑、坑洼、地面松散等不安全区域。
四、交通工具共乘管理1、公司激励员工通过拼车方式通勤，但必需选择合规的拼车平台，并了解司机的从业情况。
2、员工拼车前应当先相互了解，确保自身的安全。
3、员工拼车过程中要有意识地做好自我保护。
如碰到疑似不安全情况，应快速与其他同乘人员沟通协调，选择适当的处理方式。
以上规定是公司为提升员工的安全意识和削减交通事故隐患而订立的，希望员工们严格遵守。
同时，也希望大家能够时刻关注交通安全，牢记安全行车学问，保障本身和家人的安全。
公司骑行车辆管理制度
公司骑行车辆管理制度
一、管理目标
本制度旨在规范公司内部骑行车辆的管理，确保骑行车辆的安全使用，提升员工的出行效率，促进绿色出行文化的形成。
二、适用范围
本制度适用于公司全体员工，特别是那些选择自行车作为主要通勤工具的员工。
三、车辆登记
1. 所有使用自行车上下班的员工需向行政部门登记自行车的型号、颜色、特征等信息，并领取自行车专用停车证。
2. 登记信息应真实有效，以便在必要时能够迅速识别和查找车辆。
四、车辆停放
1. 公司将设立专门的自行车停车区，配备必要的防盗设施。
2. 员工应将自行车停放在指定区域，并确保锁好车辆，防止丢失。
3. 严禁随意摆放自行车，以免影响其他车辆和行人的通行。
五、安全骑行
1. 员工在骑行过程中应遵守交通规则，佩戴安全头盔，确保个人安全。
2. 公司鼓励员工参加骑行安全培训，提高自身的骑行技能和安全意识。
3. 如遇恶劣天气或道路状况不佳时，建议员工选择其他安全的出行方式。
六、车辆维护
1. 员工应定期对自行车进行保养和维护，确保其良好的运行状态。
2. 如自行车出现故障，应及时修理，不得带病上路。
七、激励措施
1. 对于长期坚持骑行上下班的员工，公司将给予一定的奖励或补贴。
2. 公司将不定期组织骑行活动，增进员工之间的交流与合作。
八、违规处理
违反本制度规定的员工，公司将视情节轻重给予相应的处罚，包括但不限于警告、罚款、取消骑行资格等。
九、附则
本制度自发布之日起实施，由行政部门负责解释和监督执行。
如有变更，将及时通知全体员工。
员工上下班交通安全管理规定
员工上下班交通安全管理规定第一章总则第一条为了加强公司员工上下班交通安全管理，保障员工人身安全，确保公司正常运营，制定本规定。
第二条本规定适用于公司所有员工。
第三条员工上下班交通安全是指公司员工在上下班途中，遵守交通规则、安全驾驶、文明出行，保护自己和他人生命财产安全的行为。
第四条公司要积极倡导员工坚持绿色出行、低碳出行的理念，提倡步行、骑行、乘坐公共交通等方式上下班。
第五条公司要加强员工上下班交通安全教育，提高员工的安全意识和交通法规遵守能力。
第六条公司要建立健全员工上下班交通安全管理制度，落实安全责任与机制。
第七条公司要与相关部门、社区、企事业单位等合作，共同推进上下班交通安全工作。
第二章员工上下班交通安全要求第八条员工在上下班途中要保持文明礼让，遵守交通规则，不违章驾驶。
第九条员工要认真学习和遵守交通规则，特别是在行人过马路、通过交叉口、乘坐公共交通等环节要特别注意安全。
第十条员工要提高驾驶技能，经常进行安全驾驶培训和考核，确保自己和他人安全。
第十一条员工要适应气候状况和交通情况，合理安排出行时间，避免因迟到、赶路而发生交通事故。
第十二条公司提供机动车辆使用的员工，要严格按照公司的车辆管理制度操作，保证车辆安全性能和乘车安全。
第十三条公司要提供良好的停车场所，确保员工停车安全。
第三章员工上下班交通安全管理第十四条公司要建立员工交通安全责任制度，明确责任人，确保责任落实到位。
第十五条公司要对员工上下班交通安全进行监督检查，发现问题及时纠正，并进行记录。
第十六条对于上下班途中违章驾驶、交通事故等严重违反交通规则的员工，公司要按照公司相关制度进行处理，包括进行扣分、罚款、培训等。
第十七条对于上下班途中表现出色的员工，公司要及时给予表彰和奖励。
第十八条公司要开展员工上下班交通安全宣传活动，提高员工的安全意识和交通规则遵守能力。
第十九条公司要建立交通事故应急预案，及时处理员工上下班交通事故，保障员工的安全。
职工上下班交通安全管理规定
职工上下班交通安全管理规定
根据职工上下班交通安全管理规定，公司提出以下要求和管理措施：
1. 上下班交通方式选择：公司鼓励员工选择公共交通工具、步行、骑行等环保出行方式，减少个人汽车使用，缓解交通压力。
2. 提供停车位：对于确实需要使用私人汽车上下班的员工，公司提供充足的停车位，确保停车的安全和秩序。
3. 驾驶员要求：若员工选择开车上下班，必须持有有效驾驶证，并严格遵守交通规则，不超速、不闯红灯等。
公司将定期组织交通安全知识培训，提高员工的安全意识。
4. 安全出行路线规划：公司会为员工提供安全的出行路线和交通信息，避免员工选择危险的路段或拥堵的线路。
5. 配备保险和急救设备：开车上下班的员工应确保车辆保险和急救设备的齐全。
公司会组织定期的车辆保险和急救设备检查，确保安全防护的有效性。
6. 强化交通安全宣传：公司会定期开展交通安全宣传活动，通过张贴海报、发送电子邮件、举办安全讲座等形式，提醒员工关注交通安全并时刻注意安全行车。
7. 交通事故处理：如果发生交通事故，员工应第一时间联系公司安全负责人，并按照公司规定的程序处理事故，并向有关部门报告。
8. 公司安全管理：公司将建立完善的交通安全管理制度，明确职责和权责，制定相应的奖惩制度，对交通安全表现优秀和不良行为进行奖励或处罚。
通过以上管理措施，公司希望能够确保职工上下班的交通安全，减少交通事故的发生，提高员工的安全意识和交通规范意识。
骑车员工上下班交通管理规定
骑车员工上下班交通管理规定第一篇：骑车员工上下班交通管理规定关于员工上下班骑摩托车和电动车的安全规范管理办法通知为加强我公司员工交通安全意识，严格遵守交通安全法律法规，确保员工骑摩托车和电动车上下班员工路途中的生命安全，做到“高高兴兴上班，平平安安回家”。
所有员工必须遵守以下安全管理规定：一、骑车人必须严格遵守道路交通安全法律、法规的规定，按照操作规范安全驾驶、文明驾驶。
公司安排有班车去的地方必须坐班车，一律不准骑车，不执行公司规定的员工将按3倍的车费扣除罚款。
二、骑摩托车和电动车的员工必须在门卫处找后勤主任登记注册车牌号，没有车牌号的车辆一律不得进入公司厂区内，检查发现一次罚款50元。
三、骑车时必须严格遵守交通规则，正确佩戴头盔，此外，车辆必须安装完好的车前大灯和车尾灯，在行车过程中容易引起其他开车驾驶员的注意，提高安全性，尤其是车尾灯，门卫人员会在厂区门口进行例行检查，发现没有安装车灯或车灯损坏的车辆者一次罚款20元。
四、骑车时严禁超载载人，载物，严禁违规载物，避免影响车辆的稳定性和制动效果，车辆携带货物时，要求高度从地面起不能超过1.5米，宽度左右不超过车把30厘米，长度不能超出车身20厘米，骑行时严禁车把悬挂物品，以免影响车辆方向的稳定性。
五、骑行过程中要严格遵守交通法规，按照道路规定行驶。
骑电动车和摩托车的员工一定要在非机动车道上行驶；在未划分车道的道路上，骑车应靠右行驶，并做到不闯红灯，不准逆向道路行驶。
六、由于我公司地理位置特殊，出厂道路无非机动专用车道，而且存在大货车汽车普遍多的现象，电动车时速最高不得超过20km/h；摩托车不应超过40km/h。
七、应与前车保持适当的距离，以免追尾，同时避免前车撒落物品或扬尘及泥土引发危险。
八、严禁同行并排行驶，禁止同行飙车或与汽车竞速行驶。
九、遭遇雨雪天气或较光滑的路面时，应减速慢行，提高警惕。
十、在无交通灯的区域需要横穿道路或转弯时应停车观察，确保各个方向都没车时再通过。
员工上下班交通安全管理规定
员工上下班交通安全管理规定自备交通工具员工上下班安全管理规定为了进一步加强公司交通安全管理工作，避免或减少事故的发生，特制定自备交通工具员工上下班（进、出厂）的交通安全管理规定。
一、员工应做到1、自觉研究《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条例》等法律、法规，提高交通安全意识和安全技能知识，并有接受单位组织安全培训教育的义务。
2、驾驶机动车上下班的员工，应当依法取得机动车驾驶证。
无证驾驶机动车不得驶入厂区。
各种车辆进入厂区后，必须严格执行厂区内部交通安全管理相关规定要求。
3、驾驶摩托车上下班（进、出厂）必须正确戴好安全帽行驶，骑电动车上下班提倡戴安全帽；夜间行驶必须身穿荧光服。
4、驾车人上道路行驶前，应当对汽车、摩托车、电动车的安全技术性能进行认真检查；不要驾驶安全设施不全等具有安全隐患的汽车、摩托车、电动车。
5、驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定，按照操作规范安全驾驶、文明驾驶。
不超速行驶，不酒后驾驶，不疲劳驾驶。
特别是行驶在道路比较窄的摩托车、电动车，遇到机动车辆错车的情况时，一定要提前避让，不要抢行通过；做到“宁停三分，不抢一秒”以免发生意外事故。
6、按划定停放车辆，驾驶员离开车辆时应对车辆采纳制动措施，并确认停车安全，以防发生不测事故。
7、因公出差人员或外派（驻外）人员，身处异地，更要加强自我保护、自我防范意识，避免不测交通事故和人身伤害事故发生。
8、上下班途中或因公外出期间受到机动车伤害后，除了应紧急抢救受伤人员和财产外，要保护好事发现场，并迅速拨打“122”电话报警。
报警要讲清事故发生的时间、地点、主要情况和造成的后果。
9、因事故受伤就医时应向医务人员讲清事故发生的扼要经过，并保管好所有的就医证明材料。
10、上班时间擅自离厂者，发生事故其后果自负。
二、单位应做到1、利用各种宣传工具、信息平台，定期或不定期对员工进行安全生产管理制度、交通安全法律法规等知识的教育和培训，提高员工交通安全意识和自我保护技能知识。
员工上下班乘车安全管理制度范文（二篇）
员工上下班乘车安全管理制度范文第一章总则为了保障员工上下班乘车的安全，并规范员工的行为，根据公司的实际情况，制定本员工上下班乘车安全管理制度。
第二章乘车方式1. 公司建议员工尽量使用公共交通工具上下班，如地铁、公交车等。
如果员工需要驾车上下班，请务必遵守交通规则，遵循交通信号灯的指示。
2. 公司提供专车接送服务给员工使用。
3. 如果员工选择骑自行车上下班，请佩戴好头盔，遵守交通规则。
同时，公司鼓励员工选择安全的线路骑行，并提供安全骑行指导。
第三章乘车安全注意事项1. 乘坐公共交通工具时，员工应遵守相关规定，礼貌待人，不违反乘车秩序。
如听从广播的指示，配合安检等工作。
2. 在乘坐地铁、公交车等过程中，移动互联网设备的使用，要遵循相关规定。
不使用手机、平板等设备进行打游戏、听音乐等可能造成安全隐患的行为。
3. 在乘坐专车时，员工需要保持良好的座位秩序，不随意移动座位，不乱丢废纸、垃圾等。
4. 员工乘坐企业提供的专车时，应按照指定时间和地点进行集合，并准时乘车。
如有特殊情况需要调整行程，请提前告知，并得到批准。
5. 如果员工骑自行车上下班，应佩戴好头盔、骑行手套等安全装备，并遵守交通规则，不超速行驶。
6. 在行驶过程中，员工应集中注意力，不使用手机或其他移动设备，以免分散注意力造成安全隐患。
第四章突发事件处理1. 在乘坐公共交通工具时，如果发生紧急情况，如人员受伤、请及时报告，并向车辆内的相关工作人员寻求帮助。
2. 在乘坐企业提供的专车时，如果发生交通事故、车辆故障等情况，请保持冷静，及时报告，并听从相关工作人员的指导。
3. 如果员工骑自行车上下班时发生事故，应立即报警，并及时通知公司相关负责人。
第五章处罚条款1. 如果员工违反本制度的规定，属轻微违规行为的，将给予口头警告、书面警告等纪律处分。
2. 对于严重违反本制度规定的员工，将依据公司的处罚规定进行处理，可能会导致辞退等严重后果。
3. 如员工的违规行为给公司和他人造成损失的，员工需承担相应的法律责任。
公司日常骑车管理制度
公司日常骑车管理制度第一条：目的和原则本制度旨在规范员工骑行自行车上下班的行为，确保骑行安全，提高工作效率，同时倡导绿色出行，减少对环境的影响。
所有员工应遵守本制度，并秉持自愿、安全、规范的原则参与骑行活动。
第二条：适用范围本制度适用于公司全体员工，特别是那些选择骑自行车作为主要通勤方式的员工。
第三条：骑行要求1. 员工应确保自行车状况良好，定期进行维护和检查，保证刹车、车灯等安全设施的正常运行。
2. 骑行时应穿着合适的服装，佩戴头盔，携带必要的防护装备，如护膝、护肘等。
3. 遵守交通规则，不闯红灯，不逆行，不在非机动车道行驶。
4. 尽量避免在恶劣天气条件下骑行，如遇极端天气，应及时调整出行方式。
第四条：停放管理1. 公司将提供专门的自行车停车位，员工应将自行车停放在指定区域，不得随意摆放。
2. 自行车应锁好，防止丢失。
公司不承担因未妥善锁车导致的自行车失窃责任。
3. 自行车停车区应保持整洁，不得堆放杂物。
第五条：安全教育1. 公司将定期组织自行车骑行安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
2. 鼓励员工参加由专业机构举办的自行车维修和安全知识讲座。
第六条：激励措施1. 对于坚持骑行上下班的员工，公司将给予一定的补贴或奖励。
2. 定期评选“绿色出行标兵”，以表彰在推广绿色出行方面做出突出贡献的员工。
第七条：违规处理违反本制度规定的员工，将根据情节轻重，给予口头警告、书面警告或其他适当的处分。
第八条：附则本制度自发布之日起生效，由公司行政管理部门负责解释和修改。
如有与国家法律法规相抵触的地方，以国家法律法规为准。
通过实施这样的骑车管理制度，公司不仅能够提高员工的安全意识，还能够有效地推动绿色出行文化，营造健康、环保的工作氛围。
同时，这也有助于提升公司的社会形象，展现企业的社会责任感。
机车骑乘日常管理制度
一、总则为了保障骑乘人员的人身安全，维护交通秩序，根据《中华人民共和国道路交通安全法》及相关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本单位所有骑乘摩托车、电动车的人员。
三、骑乘要求1. 骑乘人员必须持有合法有效的驾驶证，严格遵守交通法规。
2. 骑乘人员必须佩戴安全头盔，确保头盔佩戴牢固。
3. 骑乘人员不得酒后骑行，不得超速、超载、逆行、占用应急车道等违法行为。
4. 骑乘人员应保持车况良好，定期进行车辆保养，确保车辆安全性能。
5. 骑乘人员应遵守交通信号灯，按照交通规则行驶。
6. 骑乘人员应保持车距，注意观察前方路况，避免与其他车辆发生碰撞。
四、装备要求1. 骑乘人员必须佩戴符合国家标准的头盔，头盔必须保持完好。
2. 骑乘人员可根据个人需求配备护膝、护肘、骑行靴等防护装备。
3. 骑乘人员应穿着适合骑行的服装，如骑行服、运动服等。
五、安全培训1. 单位定期组织骑乘人员参加交通安全培训，提高骑乘人员的交通安全意识。
2. 骑乘人员应认真学习交通安全知识，了解事故发生的原因和预防措施。
六、监督检查1. 单位设立交通安全监督检查小组，负责对骑乘人员的安全情况进行监督检查。
2. 监督检查小组定期对骑乘人员的安全装备、行驶行为进行检查，发现问题及时纠正。
七、奖惩措施1. 骑乘人员遵守本制度，表现良好的，给予表扬和奖励。
2. 骑乘人员违反本制度，造成事故或违法行为，依法承担相应责任。
八、附则1. 本制度由单位交通安全管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
通过以上机车骑乘日常管理制度，旨在提高骑乘人员的交通安全意识，确保骑乘过程中的安全，降低事故发生率，为我单位创造一个安全、有序的交通环境。
禁止员工上下班骑行管理制度
第一章总则第一条为确保公司员工的交通安全，保障员工的生命财产安全，提高公司整体安全管理水平，根据国家相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工、实习生等。
第三条本制度旨在规范员工上下班交通行为，提倡绿色出行，鼓励员工使用公共交通工具、步行或骑行等健康出行方式，但严格禁止员工骑行上下班。
第二章禁止骑行原因第四条骑行上下班存在以下安全隐患：1. 骑行过程中，员工无法有效观察路况，容易发生交通事故；2. 骑行速度较快，容易造成车辆失控，对自身和他人的生命财产安全构成威胁；3. 骑行时，员工无法携带重要文件和物品，影响工作效率；4. 骑行容易导致身体疲劳，影响员工健康。
第三章管理措施第五条公司禁止员工骑行上下班，以下为具体管理措施：第六条公司为员工提供以下绿色出行方式：1. 公共交通：公司鼓励员工乘坐公共交通工具上下班，并设立公共交通补贴；2. 步行：公司鼓励员工步行上下班，并设置安全通道和休息区域；3. 自行车：公司提供自行车停放设施，方便员工使用自行车代步。
第七条对于违反本制度，骑行上下班的员工，公司将采取以下处罚措施：1. 第一次违规，给予口头警告，并记录在案；2. 第二次违规，给予书面警告，并扣除当月工资的10%；3. 第三次违规，给予严重警告，并扣除当月工资的20%；4. 连续三次违规或造成严重后果的，公司将解除与员工的劳动合同。
第八条公司定期开展交通安全教育培训，提高员工的安全意识，减少交通事故的发生。
第四章附则第九条本制度由公司安全管理部门负责解释和实施。
第十条本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
第十一条本制度如需修改，由公司安全管理部门提出，经公司领导批准后予以实施。
商户上下班交通安全管理规定
商户上下班交通安全管理规定1. 目的本规定旨在确保商户员工在上下班过程中的交通安全，减少交通事故的发生，保护员工的生命安全和财产安全。
2. 适用范围本规定适用于所有商户员工，包括全职、兼职和临时工。
3. 上下班交通安全措施3.1. 交通工具选择商户员工应选择安全可靠的交通工具，如公共交通、私家车或骑行等。
在选择交通工具时，应考虑道路状况、出行距离和时间等因素。
3.2. 驾驶员安全商户员工如果选择自驾车上下班，应持有有效的驾驶证，并确保车辆的行驶安全。
禁止酒后驾驶和疲劳驾驶，以免发生交通事故。
3.3. 公共交通安全商户员工乘坐公共交通工具时，应注意站在指定乘车位置，并遵守交通规则。
不得逆行、挤占座位或使用手机等行为影响他人乘坐。
3.4. 徒步安全商户员工如果选择步行上下班，应尽量选择安全的路线，避免行走在危险或无人照料的地区。
在暗夜或天气恶劣时，应穿着明亮的衣物，并携带防身器具。
4. 交通事故处理4.1. 事故报告商户员工在发生交通事故后，应及时向上级主管报告，并协助相关部门进行事故调查。
4.2. 伤病处理发生交通事故造成员工伤病的，商户将依法依规支付工伤赔偿，并提供必要的医疗救助。
5. 运行和监督5.1. 培训和教育商户将定期组织员工交通安全培训和教育，以提高员工的交通安全意识和技能。
5.2. 监督和检查商户将建立健全的监督和检查制度，对员工上下班交通安全情况进行定期检查和评估，并及时采取必要的改进措施。
6. 处罚措施对违反本规定的员工，商户将依法依规进行处罚，包括口头警告、扣发奖金、停职或解雇等。
7. 附则本规定的解释权归商户所有，并可根据实际情况进行调整和修订。
*本规定自发布之日起生效。
*。
公司日常骑车管理制度
第一章总则第一条为保障公司员工骑行的安全，提高工作效率，促进绿色出行，根据国家相关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于在公司工作期间，使用自行车或电动自行车（以下统称“骑车”）的员工。
第三条公司鼓励员工采用骑车方式上下班，提倡低碳、环保、健康的出行方式。
第二章骑车规定第四条骑车前，员工应确保自行车或电动自行车处于良好的行驶状态，如刹车、灯光、轮胎等。
第五条骑车时，员工必须佩戴安全头盔，遵守交通规则，不得闯红灯、逆行、超车、占用机动车道等违法行为。
第六条骑车过程中，应保持车距，避免紧急刹车时发生碰撞。
第七条骑车时，不得手持手机、耳塞等物品，不得边骑车边吃东西或进行其他分散注意力的行为。
第八条骑车时，应遵守公司规定的行进路线，不得随意变更路线。
第九条骑车过程中，如遇恶劣天气（如暴雨、大雪等），应尽量避免骑车出行，如确需出行，应采取防护措施。
第十条骑车时，应保持车辆整洁，不得随意丢弃垃圾。
第三章骑车管理第十一条公司为员工提供必要的骑车设施，如自行车停放点、电动自行车充电桩等。
第十二条公司定期对骑车设施进行检查、维护，确保其正常运行。
第十三条公司设立骑车管理员，负责日常骑车管理工作，包括：（一）监督员工遵守骑车规定；（二）定期检查骑车设施；（三）收集员工骑车意见和建议；（四）对违反骑车规定的员工进行教育、处罚。
第十四条公司对骑车出行员工给予一定的补贴，具体补贴标准由公司另行制定。
第四章处罚第十五条违反本制度第四条、第五条、第六条、第七条、第八条、第九条、第十条规定的，由骑车管理员进行批评教育，并可视情节轻重给予警告、通报批评等处理。
第十六条违反本制度第十一条、第十二条规定的，由公司相关部门进行整改，并追究相关责任人的责任。
第五章附则第十七条本制度由公司人力资源部负责解释。
第十八条本制度自发布之日起施行。
第十九条本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。
通过以上制度，旨在规范公司员工骑车行为，保障员工安全，提高工作效率，营造良好的工作环境。
职工上下班期间使用交通工具的安全管理规定
职工上下班期间使用交通工具的安全管理规定随着社会的发展和人民生活水平的提高，机动车数量急剧增多，同时由此引发的交通事故也日益增多。
为了保障机运中心全体职工的身体健康和交通安全，杜绝和减少交通事故的发生，特制定本管理规定，望广大职工严格执行。
一、对上班前和下班后的要求1、上班前必须休息充足，保证在上班期间的路途中精力充沛，注意力集中；上班前要随身携带工作证件，并要写明工作和家庭电话；上班前严禁饮酒。
2、上下班人员使用自行车、摩托车和汽车等代步工具时，必须保证刹车灵敏有效，必须按道路行驶的规定路线行驶，严禁逆行，严禁抢道，严禁扒车，严禁错道行驶，严格按交通规则行驶。
必须随身携带驾驶证，戴好安全帽，佩带防护用具。
3、上班前和下班后要结伴而行，结伴驾车人员多时，要注意保持前后距离，不得占道并驾齐驱，影响后面的车辆通过。
二、对上班时间的要求：1、根据居住地与矿的距离，和代步工具的标准速度，提前出发，中速行使。
2、按照《机运中心交接班制度》提前10分钟到达班前会地点。
三、对道路交通行驶的要求1、自行车车速以不超过15公里/小时为宜，摩托车车速以不超过40公里/小时为宜，1、6排量小汽车车速以不超过60公里/小时为宜，市区内行车，速度降低一个档次，并严格按各路段的限速要求执行。
2、代步工具的各种警示标志要齐全完好有效。
3、行使途中注意力保持高度集中，严禁在行使途中接听电话，有电话时要先靠边停车，再接听电话。
4、严禁在道路上飚车，严禁开赌气车。
5、遇雨雪雾天气，路况质量不好时，尽量乘坐公共交通工具，必须使用私人交通工具时，须采取必要措施，减速慢行。
6、有多条道路可供选择时，尽可能选择车流、人流较少的、路况较好的路段行使，以避免不必要的塞车和交通事故。
7、上班途中尽量不要夹带处理其它事务，以免节外生枝。
单位自行车安全管理制度
第一章总则第一条为加强本单位自行车安全管理，保障员工骑行安全，预防交通事故发生，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有使用自行车的员工。
第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。
第二章自行车管理第四条自行车购置与发放1. 本单位自行车的购置应考虑员工的实际需求，确保车辆质量符合国家标准。
2. 新员工入职时，单位可根据实际情况为其配备自行车。
3. 员工离职或调离时，应将自行车退回单位。
第五条自行车使用1. 员工骑行自行车时，应遵守交通法规，佩戴安全头盔。
2. 自行车应保持良好的技术状态，不得使用拼装、改装或达到报废标准的自行车。
3. 骑行时不得载人、载物超过规定标准。
4. 骑行过程中不得饮酒、疲劳驾驶、逆行、超速、占用机动车道等。
第六条自行车维护与保养1. 员工应定期对自行车进行清洁、润滑、检查和保养。
2. 单位应定期对自行车进行检查，确保车辆安全。
3. 发现自行车存在安全隐患时，应及时维修或更换。
第三章交通安全第七条交通安全教育1. 单位应定期组织交通安全教育培训，提高员工交通安全意识。
2. 新员工入职时应接受交通安全教育培训，考试合格后方可骑行自行车。
第八条交通安全责任1. 员工骑行自行车发生交通事故，应立即停车、报警，保护现场，并及时报告单位。
2. 单位应配合相关部门调查处理交通事故，承担相应责任。
第四章责任与奖惩第九条责任1. 单位负责自行车安全管理制度的制定、宣传和落实。
2. 员工应遵守本制度，履行安全责任。
第十条奖惩1. 对遵守本制度、表现突出的员工给予表扬或奖励。
2. 对违反本制度、造成安全事故的员工，根据情节轻重给予批评教育、罚款或解除劳动合同等处理。
第五章附则第十一条本制度由本单位安全管理部门负责解释。
第十二条本制度自发布之日起实施。
第十三条本制度如与本单位其他相关规定不一致，以本制度为准。
上下班交通安全注意事项
上下班交通安全注意事项为确保我们的上下班路途安全，请注意以下安全事项。
一、自驾汽车、摩托车上下班1.自驾汽车、摩托车上下班的，必须有国家规定的驾驶资质，且车辆牌照、保险、车况符合国家相关法律规定。
2.要认真学习安全交通法规，严格遵守交通规则，文明、安全行车。
3.遇到雨、雪、雾等特殊天气，要减速慢行，提高警惕。
4.自驾汽车要系好安全带，骑摩托车时要戴好头盔。
5.严禁酒后驾驶，严禁超速行驶。
二、骑自行车、电动车上下班。
1.认真学习安全交通法规，严格遵守交通规则。
2.自行车、电动车状况要求：（1）刹车功能有效，且便于操作（2）车链松紧适宜（3）车铃位置适合，使用有效，声音响亮（4）轮胎花纹清晰，气压适合（5）车撑坚固、稳定（6）链盒状况良好，无损坏3、行驶要求（1）行车前将车座调到适当高度，尽量穿颜色鲜明或浅色衣服；天黑后行驶应穿带有反光条纹的衣服。
（2）任何有可能影响你控制或会缠住车轮、车链的衣物均不应穿用。
宽阔的裤脚、松散的鞋带等有可能缠夹车链，使骑车人摔倒。
（3) 行驶途中应在非机动车道内行驶，未划分车道的道路应靠右行驶。
（4）前方有站牌或其他车辆停放时，要注意减速避让。
（5）横过公路时应停车观察，确认安全时方可通过。
（6）骑车时不准接打电话，不准收发短息。
（7）骑电动车须佩戴头盔。
（9）大雨、大雾、下雪、 5 级以上风力等特别天气时，应不骑自行车、电动车上下班。
三、步行上下班1.认真学习交通法规，严格遵守交通规则。
上下班路途，在确保安全的情况下前行。
2.行走时，要走人行道，没有分车道的应靠右行走。
3.横穿公路时应走斑马线，按交通信号指示行走。
无斑马线的路段，应左右观察，在确认安全的前提下通过。
4.横过公路时不准接打电话，不准收发短信，不准嬉闹追逐。
四、乘公交车上下班1.认真学习安全交通法规，严格遵守交通规则。
2.应在公交车停车站（点）乘车，不得在非停车点拦车。
3.在等候停车时，要站在站台上或车道以外，不准站在车道上（包括机动车道和非机动车车道）候车。
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骑行交通工具上下班安全管理规定
1、目的
为了杜绝或减少员工在上下班途中发生交通事故或降低事故严重性，
最大程度规避各类风险，体现对员工生命和健康的关爱，特制定骑行交通
工具上下班安全管理规定。
2、适用范围
适用于山东山水水泥集团有限公司员工、合同方。
3、基本原则
3.1 鼓励员工乘坐公司交通车上下班。
3.2 无论公司员工还是合同方人员，若需使用摩托车和电瓶车上下班的，必须具有国家规定的相关资质。
4、驾驶安全要求
4.1必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》和《道路交通安全法实
施条例》等法律法规。
4.2 评估行驶道路安全风险，选择安全的路线行驶:骑车要走非机动车道，无非机动车道的，要靠边行驶,禁止横穿马路。
4.3 骑车上路前必须对车辆的安全技术性能进行检查，包括但不限于胎纹、胎压、前后及转向灯、方向和刹车系统，对存在问题的要及时修复，确保安全、有效、可靠，不得驾驶有隐患的车辆上路。
4.4骑车过程中必须正确佩戴头盔（服务合同方可戴安全帽），穿戴高可视度工作服或反光背心，不得接打电话（如需接打电话必须停靠到安全场所方可进行操作)。
4.5 原则上摩托车后座不应乘坐他人，否则后坐人员同样需要正确佩戴相应的防护用品。
4.6 当出现大雾、大雨、大风等恶劣天气影响骑车安全时，不得骑车上下班；若要骑车上下班要求必须开启前后灯,控制行进速度，并定期鸣笛。
4.7骑自行车下班，尤其是中夜班人员必须穿戴好反光背心，增加自身的
可视度。
4.8提倡居住相邻较近、同时骑行交通工具上下班的职工要结伴同行，尤
其中夜班。
4.9禁止酒后骑行交通工具上班。
5、安全管理
5.1 各公司指定专人（综合办公室车棚管理员、门卫人员或其他人员）负责对停车现场和进出厂骑行人员进行日常管理。
对进出厂骑行人员未佩戴防护用品进行监督考核，认真记录没有正确佩戴防护用品的骑行人员姓名及所在部门等信息，将记录于每班后报人力资源部和安全管理部门。
5.2在骑行车辆进出门口增加风险提示：为了您个人安全和家庭幸福，上下班骑车时要认真检查并佩戴好防护用品，遵守交通规则，确保交通安全。
5.3 人力资源部和安全管理部门每月分别进行一次现场抽查,发现不按规
定佩戴防护用品而未被专管员发现的，对违规人员和专管员同等处罚。
5.4将骑行交通工具上下班安全管理列入区域季度对标督导检查内容，纳入公司对标考核。
5.5 安全管理部门及时对违规人员开出违约通知单，按程序签批后由人力资源部执行；
5.6凡是上下班没有按规定佩戴头盔和反光背心而被检查或抽查发现的，分别按以下条款进行处理，若当事人拒绝告诉或乱报姓名和部门的，将按同条款加倍处罚：
5.6.1、员工
第一次违反规定的扣罚人民币50元；
第二次违反规定的扣罚人民币100元；
第三次违反规定的扣罚200元人民币并接受4小时无薪安全培训，并由部门纳入季度和年度奖金考核。
5.6.2酒后骑车上班的，除按公司制度处罚外，每次扣罚人民币100元。
5.6.3、合同方
5.6.3.1 派遣人员
第一次违反规定的扣罚人民币50元；
第二次违反规定的扣罚人民币100元；
第三次违反规定的扣罚人民币200元；
5.6.3.2、服务合同方
第一次违反规定的扣罚人民币50元；
第二次违反规定的扣罚人民币100元；
第三次违反规定的扣罚人民币200元并处合同方单位300元人民币违约金。
5.6.4 对于做得特别好的、起到模范带头作用的人员（包括员工和合同方），公司将给予和处罚基本相对应的奖励。
本规定自2016年8月30日起正式执行。